株式会社NEXT ONE/東京/障がい者支援(主任)/500万円~700万円
500~700万
株式会社NEXTONE
東京都渋谷区
500~700万
株式会社NEXTONE
東京都渋谷区
介護福祉士
その他福祉/介護
医療/福祉専門職その他
障がい者支援事業の一環として、自社農園を運営している当社にて、当社の農園で「障がい者採用」「農園運営・現場対応」「栽培支援」のいずれかの業務をご本人の適正と希望に応じてお任せします。 <詳細> 【障がい者採用】 ■農園管理者や障害者の方の採用業務全般 ■見学・面接の日程調整、オンライン/対面面接の運営 ■入社後の定着面談・フォロー対応 ■クライアント企業の新入社員に対する定着面談 【農園運営・現場対応】 ■朝礼、夕礼の運営 ■各種相談、トラブルの一次対応 ■備品発注、入退社・転籍・退職に関する各種手続き 【栽培支援】 ■作業環境・栽培環境の整備 ■農業コンサルタントとの各種調整、栽培に関する一次対応
下記いずれかのご経験 ▼障害者雇用・支援 ▼福祉分野での就業 ▼農業、施設運営、現場管理の経験 ▼人事のご経験 ▼いずれかの国家資格をお持ちの方 ┗精神保険福祉士/社会福祉士/公認心理師
500万円〜700万円
東京都渋谷区
最終更新日:
332~399万
業務内容】 特別養護老人ホームでの介護業務(食事介助・入浴介助・排泄介助)及びレクリエーションなどをお任せします。 <タムスグループ特養の特徴> タムスグループの特養では、ご入居者様が健やかに自立した生活ができるように、 全施設で「おむつゼロ・トイレで排泄できる・下剤ゼロ」の自立支援ケアに積極的に取り組んでいます。 【タムスさくらの杜亀戸について】2025年、タムスグループ16番目の特養が江東区亀戸に誕生しました! 入所定員120名(ユニット90床、従来30床) ショートステイ12床、ケアハウス30床、都市型軽費老人ホーム8床 ★施設特徴 ◎ICTの活用による職員の負担軽減(見守り支援システムや超低床ベッドの活用、タブレット端末での記録の入力など) ◎ミールシャトル導入など最先端調理システム導入で負担軽減
【応募要件】 ・介護福祉士 ★特養経験者だけでなく病院経験者、老健経験者活躍中! ★デイサービス・グループホーム経験者も活躍中! 前職が介護スタッフの方も活躍中! 高収入の求人を探しているあなたにぴったりのお仕事です! "学歴不問","経験不問","未経験者可","未経験者歓迎","経験者歓迎","長期できる方","初任者研修","実務者研修","介護福祉士"
-
312万~
ご利者様の ・生活介助(食事の準備・洗濯・清掃) ・身体介助(食事介助・排泄介助・入浴介助) など、介護業務全般をお任せします。 《施設の方針》 入居者同士より良い関係性が築けるよう職員が橋渡しをしています! #各居室での生活が基本 #日中は主にリビングにて #入浴はご家庭同様個浴(必要に応じて介助) #積極的に家事参加・レクリエーション・外出
【必須】 介護職員初任者研修 (旧ホームヘルパー2級)以上の介護資格・介護経験をお持ちの方 【魅力】■東京都内の複数施設から勤務地を選べるため、ご自宅の近くで働くことが可能です■JALAグループは照一隅の理念のもと、陽の当たらない場所に光を当てるという赤ひげの精神でご利用者様とそのご家族に向き合います■家庭的な雰囲気の中で、ご高齢者の方に寄り添い、共に楽しみながらお仕事をしていただける環境です■入居者同士のより良い関係性が築けるよう職員が橋渡しをし、やりがいを感じながら働けます
-
475~600万
ALSOKグループの介護事業を展開する「ALSOK介護」にて、居宅介護支援事業所の主任ケアマネジャー業務をご担当いただきます。 オープニングスタッフとして、事業所運営にも携われるポジションです。 これまでの介護・ケアマネ経験を活かしながら、地域に根差したケアマネジメントや事業所づくりに関わることができます。 【業務内容】 ・主任ケアマネジャー業務 ・ケアマネジメント業務全般 ・各帳票作成 ・介護保険関連手続き ・行政機関とのやり取り ・社内外研修、会議参加 ・地域の事例検討会企画、参加 ・他ケアマネへの助言、指導、相談対応 ・事業所マネジメント業務 【担当業務】 ・アセスメント ・給付管理 ・モニタリング ・ケアプラン作成 【ポジション特徴】 ・ALSOKグループ ・オープニング募集 ・主任ケアマネポジション ・年間休日120日 ・日勤のみ ・残業超過分は1分単位支給 ・最長78歳まで勤務可能
※必須※介護支援専門員資格をお持ちの方 【雇用限度・再雇用について】 雇用限度年齢は65歳です。 当社に入社後、65歳以降も健康で引き続きご勤務を希望される場合、最長78歳までご勤務いただけます。 ""学歴不問"",""ワープロパソコンできる方"",""経験不問"",""未経験者可"",""未経験者歓迎"",""経験者歓迎"",""長期できる方""
-
320~600万
全国で約790〜800事業所を展開する株式会社ツクイにて、介護業務をご担当いただきます。 ツクイは、デイサービス・訪問介護・有料老人ホーム・サービス付き高齢者向け住宅など、幅広い介護サービスを全国展開している総合福祉企業です。 未経験・無資格からスタートした方も多く、入社時研修・OJT研修・マナー研修など教育体制も充実しています。 また、勤務地は全国から希望を考慮して決定されるため、地域に根差して長く働きたい方にも適した環境です。 【業務内容】 ・入浴介助 ・着替え補助 ・トイレ介助 ・移動補助 ・レクリエーションの見守り ・食事の準備、サポート ・施設内清掃 ・介護記録の作成 【担当サービス】 ・デイサービス ・訪問介護 ・訪問入浴 ・有料老人ホーム ・サービス付き高齢者向け住宅 ・グループホーム ・居宅介護支援 【ポジション特徴】 ・未経験、無資格歓迎 ・職歴、学歴不問 ・全国勤務可能 ・勤務地希望考慮 ・週休3日制度あり ・日勤のみ、夜勤のみ相談可能 ・資格取得支援制度あり ・初任者研修を実質0円で取得可能 ・管理職、支店長、研修担当などへのキャリアチェンジ可能
【MUST】※未経験大歓迎!55歳までエントリー可能! ・職歴:不問 ・学歴:不問 ※介護の仕事に関心がある方を積極的に採用しております。 ※外国製の方は、N2以上とさせていただきます。
-
310~390万
訪問介護事業所「アルプスケアハート永山」にて、ご利用者様のご自宅を訪問し、身体介護・生活援助をご担当いただきます。 アルプスケアハートは、訪問介護および居宅介護サービス、サービス付き高齢者向け住宅の運営を行う会社です。 住み慣れた家で自分らしく暮らし続けたい方を支える訪問介護を通じて、地域に信頼を届けることを目指しています。 未経験・経験が浅い方には、ベテランヘルパーが同行・指導するため、安心してスタートできます。 「頑張りすぎない介護」を大切にしており、夜勤なし・完全週休2日制で、無理なく長く働ける環境です。 【業務内容】 ・ご利用者様宅への訪問 ・身体介護 ・生活援助 ・ベテランヘルパーによる同行支援 ・神奈川、東京都南部エリアでの訪問介護 【担当エリア】 ・相模原 ・横浜 ・川崎 ・八王子 ・多摩 ・町田 【ポジション特徴】 ・未経験応募可能 ・ブランク歓迎 ・訪問介護経験者優遇 ・夜勤なし ・完全週休2日制 ・年間休日119日 ・残業月10時間以下 ・賞与年2回 ・昇給年1回
■介護職員初任者研修修了者またはホームヘルパー2級以上
-
320~600万
株式会社サンウェルズにて、介護業務をご担当いただきます。 【業務内容】 ・入浴、着替え、トイレ、移動補助 ・食事の準備、食事サポート ・レクリエーションの見守り ・施設内清掃 ・介護記録の作成 【事業・施設】 ・パーキンソン病特化型施設「PDハウス」 ・専門医監修 ・専門リハビリ ・24時間看護 ・医療と介護をつなぐ事業 【ポジション特性】 ・無資格、未経験歓迎 ・50代応募可能 ・施設見学可能 ・独自のPDライセンス制度あり ・社内資格制度あり ・資格取得支援制度あり ・賞与年2回 ・退職金制度あり ・交通費全額支給 ・東証プライム上場企業
【MUST】※未経験大歓迎!65歳までエントリー可能! ・職歴:不問 ・学歴:不問 ※介護の仕事に関心がある方を積極的に採用しております。 ※外国籍の方は、N2以上とさせていただきます。
-
320~600万
住宅型有料老人ホームや訪問介護事業を中心に、多角的な福祉サービスを展開する「HIBISU(ハイビス)」にて、介護業務をご担当いただきます。 関西・関東・沖縄まで拠点展開を進めており、医療・介護・保育を横断した総合福祉サービスを提供しています。 未経験・無資格からでも研修制度を活用しながら介護スキルを習得できる環境です。 また、スマホ貸与による記録入力など、業務効率化にも取り組んでおり、現場負担の軽減にも力を入れています。 【業務内容】 ・入浴、着替え、トイレ、移動補助 ・食事の準備、食事サポート ・レクリエーションの見守り ・施設内清掃 ・介護記録の作成 【担当施設】 ・住宅型有料老人ホーム ・訪問介護 ・福祉施設 【ポジション特徴】 ・未経験から介護スキルを習得可能 ・医療、介護、保育など多角的事業を展開 ・管理職や施設長などへのキャリアアップ可能 ・オンライン面接可能 ・スマホ貸与による業務効率化あり
【MUST】※未経験大歓迎!65歳までエントリー可能! ・職歴:不問 ・学歴:不問 ※介護の仕事に関心がある方を積極的に採用しております。 ※外国籍の方は、N2以上とさせていただきます。
-
320~600万
グループホーム、小規模多機能型居宅介護、訪問介護などを展開する株式会社愛総合福祉にて、介護業務をご担当いただきます。 【業務内容】 ・入浴、着替え、トイレ、移動補助 ・食事の準備、食事サポート ・レクリエーションの見守り ・施設内清掃 ・介護記録の作成 【特徴】 ・無資格、未経験歓迎 ・資格取得支援制度あり ・初任者研修、実務者研修を実質0円で取得可能 ・副業OK ・残業ほぼなし ・髪色、ネイル、髭自由 ・全国エリアで募集 ・配属後も営業、事務局メンバーがフォロー 【キャリア】 ・介護職からケアマネなどへのキャリアチェンジ可能 ・内勤営業、支店長、コーディネーター、研修スタッフなどへのキャリア展開あり 【事業内容】 ・グループホーム ・小規模多機能型居宅介護 ・訪問介護 ・居宅介護支援
【MUST】※未経験大歓迎!65歳までエントリー可能! ・職歴:不問 ・学歴:不問 ※介護の仕事に関心がある方を積極的に採用しております。
-
600~750万
▍サービス立ち上げの背景 現在、⽇本の労働現場において「腰痛による経済損失」は、多くの企業が課題として認識しながらも、十分な解決策が確立されていない状況にあります。 厚⽣労働省の調査では、1企業あたりの健康関連コストの約3割がこれらによる損失とされ、従業員1人あたり年間約40万円の損失が⽣じているという試算もあります。 こうした未解決の社会課題に対し、『SaniQara(サニカラ)』は理学療法士の専門性と行動医学のエビデンスを融合し、企業の⽣産性向上を支援するサービスとして開発されました。 ▍業務内容 2025年秋リリースの新サービス『SaniQara(サニカラ)』の立ち上げフェーズにおいて、法人向けの戦略的セールスおよび事業開発を担っていただきます。 単なる営業にとどまらず、営業プロセスやKPI設計など「売れる仕組み」の構築にも携わっていただきます。 【具体的な業務内容】 - Webセミナー経由で獲得したリードに対する提案営業(リードタイム:3ヶ月〜1年) - 人事・産業医・経営層など複数ステークホルダーへの伴走型提案 - 理学療法士(PT)と連携したデモ実施(姿勢チェック・体操指導・カウンセリング等) - 商談化〜受注までのプロセス設計および改善(KPI設計・管理含む) - 長期商談の進捗管理および意思決定支援 - 顧客課題の収集とプロダクト改善/プラン設計へのフィードバック ※業務内容の変更範囲:会社の定める業務 ▍サービスに関する参考情報 ■サービス紹介URL:https://prevent.co.jp/saniqara/ 理学療法士の専門性と行動医学のエビデンスを融合し、企業の「腰痛・肩こり」等の健康課題を改善をサポートします。⽣産性向上を支援するサービスです。 ■参考動画URL:【国民病・腰痛改善メソッド】BODY SKILL SET(YouTube) 腰痛による経済損失は⽇本全体で年間約3兆円とも言われる中、科学的根拠に基づいた改善アプローチを専門家が解説します。
■必須条件 - 法人営業または新規開拓営業のご経験(1年以上) - 目標達成に向けて主体的に取り組み、数値とプロセスの両面から改善を推進できる方 - KPIマネジメントのご経験、またはプロセスの可視化・改善を主体的に行ってきたご経験 ■歓迎スキル・経験 - チームまたは組織におけるリーダー経験 - メンバー育成およびマネジメントのご経験 ■求める人物像 - 整備された環境にとどまらず、自ら課題を捉え、仕組みづくりやプロダクトの成長に主体 的に関わりたい方 - 論理的思考力を持ちながら、顧客課題に寄り添い、粘り強く営業活動に取り組める方
【事業内容】 ◇医療データ解析事業(マイスコープ) ⽣活習慣病・⾎管病発症リスクが予測できる医療データ解析サービス ◇重症化予防支援事業(マイスター) オンライン完結型⽣活習慣改善支援サービス 【会社概要】 私たちは、名古屋大学医学部発のスタートアップです。「科学を社会に還元する」ことにこだわり、テックカンパニーとして「健康づくりの最適化」を⽇々追求しています。
500~1000万
■エムスリーグループのキャリアソリューション領域を担い、医師・薬剤師紹介を軸とし 経営(採用)支援や健康経営など新たな領域でもサービスを次々と生み出しています 強固な集客基盤を糧に、現在ではほぼ全ての領域で業界No.1となり、従業員数は約900名 サービス数は30以上と順調に規模拡大 ! ! ・病院経営コンサルティング ・採用、人事コンサルティング ・医療人材向けキャリア支援 ・医学生・薬学生向け就職支援 ・産業保健・健康経営支援 ■【具体的内容】 ・医師・医療機関の両手型コンサルタント 月7~15名の新規求職者を対応いただきます。(ほとんどが自社サイトからの集客) 大学病院で高度急性期医療を学んでこられた医師から、在宅医療を経験されている医師まで 対応する方まで様々な医師のキャリア形成支援 過去の成約実績・ナレッジの他、公的データをもとに、医療機関と条件や枠の交渉・調整 ・医療機関向けの採用支援サービス自社サービス(医療機関の採用支援型サービス)を通じて 医療機関の中長期的なパートナーとして支援をいただきます ・経験・志向に応じて、以下いずれか(もしくは一気通貫)の業務をお任せします。 既存顧客(人材紹介など同社サービスを利用中もしくは過去利用したことがある施設)に定期的に アプローチし、採用状況や課題をヒアリング ・担当クライアントへ自社サービスの導入支援・利用促進 採用活動進捗の定期報告、改善に向けた戦略・アクションの提案、求職者に関する問い合わせ対応 求職者情報の一次スクリーニング、転職支援コンサルタントへの求人提案依頼など 担当クライアントの採用成功に向けたコンサルティング
■【必要要件】 ・医師紹介(常勤)経験1年以上 ★キャリアパス例 エキスパートコンサルタント 組織・人事コンサルタント 経営コンサルタント カスタマーサクセス(SaaS商材) マネジメント 新規事業開発 事業責任者 マーケティング 研修・教育 人事・採用 ★マネジメント 組織が大きいからこそ将来的に100名規模・50億円規模の事業運営に携わるチャンス 次のような多種多様なマネジメント経験を得ます ー既存サービス(紹介・法人向けサービス等)の営業推進、組織マネジメント ー定量・定性情報を活用した課題設定・解決策の検討 ーグループ内・部門横断の各種プロジェクトのマネジメントー新規サービス・機能の企画立案・実行 オペレーション設計などのサービス開発マネジメント ー新人の育成・オンボーディング
■株主:エムスリー株式会社 51%(2004年9月16日 東証プライム上場) 株式会社エス・エム・エス 49% ■医師・薬剤師向け人材紹介・採用支援 ■医療機関の経営・組織支援 ■健康経営支援・一般企業向けサービス ■オンライン診療・医療関連プロダクト