【プライム上場/大手不動産デベロッパー】【八王子勤務】障がい者サポート(一般レイヤー)※八王子勤務

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• エージェント求人

  【汐留／産業保健スタッフ／正社員】🌟三菱商事グループ／レンタルのニッケン／年休128日（土日祝休）

  440~460万

  • 医療/ヘルスケア
  • 産業保健師
  • メンタルヘルス管理
  • 健康管理指導
  • 健康指導
  • 健康診断
  • 従業員健康管理

  株式会社レンタルのニッケン東京都港区

  【汐留／産業保健スタッフ／正社員】🌟三菱商事グループ／レンタルのニッケン／年休128日（土日祝休）気になる

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  仕事内容

  <ミッション> 常勤産業保健スタッフとして従業員の健康保持のためにお願い致します。 <業務内容> ・健康経営に基づく産業医療業務全般の対応 ・定期健診及び特殊検診の対応フォローと次工程管理 ・長期療養者の支援と復職諸対応 ・社員の健康保持を図る各啓発活動の企画立案と実施 ・全社安全衛生委員会、東京本社安全衛生委員会の参加 ・その他、社員の健康増進活動に関すること

  求める能力・経験

  ・保健師、臨床心理士資格者、いずれかの資格保有 ・産業医療勤務経験（企業の健康管理部署等に勤務経験等）

  事業内容

  土木・建築・産業関連機械をメインとした4700種類・120万点の商品のレンタル事業を展開しております。 会社の業務をそのまま社名としており、この社名にすべての企業活動が集約されています。この他、自社商品の開発・製造・販売なども行っています。 ■三菱商事グループの一員として 国内外に幅広いネットワークを展開する三菱商事グループ企業です。 「安心・安全・コンプライアンス」を経営の根幹に据え、レンタルのニッケンはこれからも「日本の産業全体に貢献できる事業」を展開していきます。

• 企業ダイレクト

  ●【福祉機関営業_東京エリア】相談員･デイサービス･医療福祉職から挑戦可

  400~580万

  株式会社ベネッセスタイルケア東京都八王子市, 東京都国分寺市, 東京都三鷹市

  ●【福祉機関営業_東京エリア】相談員･デイサービス･医療福祉職から挑戦可気になる

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  仕事内容

  既に取引がある福祉機関に対して、自社介護サービスの提案(新規･アップデート情報)、介護施設に入居ニーズあるお客様の情報取得をお任せします。深耕的な関係構築によりお客様からパスアップいただけるケースも 多く、信頼獲得が重要となるポジションです。 【業務概要】■担当エリアの医療機関への訪問し、主に医療ソーシャルワーカーと面談　■市場調査,マーケット分析,提案資料や資材作成など 【業務の流れ】(1)病院を訪問しソーシャルワーカーへアプローチ　(2)退院後の入居先を検討している方の情報収集　(3)当社の有料老人ホームの案内･担当へパスアップ　(4)情報提供･資料作成　等

  求める能力・経験

  【必須】■医療･福祉系職種の実務経験(生活相談員/ソーシャルワーカー/福祉施設の管理者/理学療法士/作業療法士) 【歓迎】■目標数字の達成のため行動計画を自身で考え営業活動をした経験がある方 【魅力】地域の病院や福祉機関に対し、ベネッセグループ各社の様々な商品･サービスをご案内します。地域の高齢者のお困りごとに貢献できる社会貢献性の高いお仕事です。 【社風】エリアごとにチームが分かれており、チームミーティングを実施しています。振り返りを丁寧に行い、チームで共有しており、チーム内でのフォロー体制がございます。

  事業内容

  ■高齢者介護サービス事業(入居型介護サービス) ■高齢者住宅事業(サービス付き高齢者向け住宅運営) ■保育・学童クラブ事業(ベネッセの保育園・学童クラブ運営)

• エージェント求人

  アズパートナーズ◆本社_事業推進部_入居相談営業メンバー（未経験可）_正社員

  34~58万

  株式会社アズパートナーズ東京都千代田区

  アズパートナーズ◆本社_事業推進部_入居相談営業メンバー（未経験可）_正社員気になる

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  仕事内容

  【介護業界でも先進的な取り組みを実施し高齢社会への社会貢献を実現している介護付きホームのアズハイムシリーズへの入居促進業務】   ■採用背景 新規開設ホームの積極的な出店計画があり、稼働率向上に向けて入居相談員の増員が必要なため ■業務内容 介護付きホーム「アズハイム」へのご入居を検討されるお客様（ご本人・ご家族）に対して、最適なホームのご提案・ご案内を行うお仕事です。見学対応からご契約、入居後フォローまで、一貫してご家族に寄り添いながら安心と信頼を提供します。 〇お客様・ご家族からの入居相談対応（電話・メール・来訪） 〇ホーム見学のご案内・ご提案 〇医療機関・紹介センター・ケアマネージャーなどへの営業活動 〇契約・入居手続きおよび関係部署との連携 〇入居後のフォローアップと顧客満足度向上の取り組み ※従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務にて変更あり ■組織体制 事業推進部／入居相談セクションは、入居検討者とご家族に対し、施設見学のご案内から契約・入居後フォローまでを一貫してサポートするチームです。 現在、13名体制（サブマネージャー1／サブチーフ1／リーダー2／入居相談員7／営業サポート職2）で運営しており、経験豊富なサブチーフ・リーダーがOJTを中心に伴走支援を行います。 <入社後のイメージ＞ 入社後OJT（1～3ヶ月目）＋ロールプレイ 週次1on1等で、面談～入居までサポートができるよう育成サポート ■入社後のキャリア 入居相談員 → リーダー → チーフ → マネージャーと段階的に成長できる仕組みを整えています。 ■企業について 当社は首都圏で50以上の介護事業所を展開し、シニア事業と不動産事業を柱に成長を続ける東証スタンダード上場企業です。業界初の介護現場でのDX化を実現し、自立支援型介護や夢をかなえるプロジェクトを通じて、入居者と社員数は年々増加し、組織も拡大中。  2040年には市場規模が21兆円を超えるとされる介護領域で、IoTを活用した新しい価値づくりに挑んでいます。現在、安定的に成長を続けており、安心してキャリアを築ける環境が整っています。

  求める能力・経験

  ■ 必須条件 ・対面営業の経験（店舗販売・訪問営業・個人・法人を問いません） ■歓迎条件 ・「高齢者施設」または「老人ホーム紹介センター」での入居相談のご経験がある方 ・病院のMSWや地域包括・居宅ケアマネジャーへの営業経験がある方

  事業内容

  アズパートナーズは、首都圏で約50の介護施設を運営し、シニア事業と不動産事業を柱に成長を続ける上場企業です。高齢化が進む日本において、介護を必要とする方やご家族を支えることは大きな使命であり、当社の事業そのものが社会貢献につながっています。

• 企業ダイレクト

  八王子【心理サポート】上場企業Gの特例子会社/7時間勤務/年休125日

  324~348万

  株式会社オープンアップウィズ東京都八王子市

  八王子【心理サポート】上場企業Gの特例子会社/7時間勤務/年休125日気になる

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  仕事内容

  ★特例子会社に所属する障害のある従業員のメンタルヘルス支援を専門的に担う心理サポート業務。一人ひとりの特性や業務状況を踏まえ定期的な面談や相談対応、ストレスサポート等職場定着に向けて支援します。 必要に応じて上長や人事部門とも連携し、働きやすい職場環境づくりに貢献します。 【詳細】障害のあるスタッフへの心理的サポートや安定就業に必要な環境づくりを行って頂きます。 ■当社で働く知的障害・精神障害のあるスタッフへ定期・臨時面談 ■体調把握、業務での困り事を確認し解消に向けた調整 ■外部機関(就労支援事業所/公的機関等)との窓口

  求める能力・経験

  【必須】心理的支援や相談対応に関する実務経験、 【歓迎】公認心理師・臨床心理士などの心理系資格、精神保健福祉士・社会福祉士などの資格をお持ちの方※別途資格手当支給あり 【魅力】 ■26年8月に南大沢へ新拠点開設。拡大の勢いを感じる活気ある環境 ■障害者雇用の促進と事業性の両立を目指した取り組み ■障害者の「できる」を増やす喜びを、仲間と共に分かち合えます ■実働7h、年休125日、育休復帰100％。ライフサポート休暇あり

  事業内容

  ■フラワーアレンジメントのデザイン・制作・発送 ■ステーショナリー（紙製品）のデザイン・製作・発送 ■事務受託（紙媒体の電子データ化、名刺作製、書類の保管・発送）

• 企業ダイレクト

  ★リーダー候補【常勤/産業保健師】企業の健康経営を推進！日本調剤G・在宅

  550~650万

  株式会社メディカルリソース東京都港区

  ★リーダー候補【常勤/産業保健師】企業の健康経営を推進！日本調剤G・在宅気になる

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  仕事内容

  法人向け産業保険サービスの需要拡大に伴う募集です。一企業常駐型ではなく、複数の企業の健康経営に携わります！保健師チーム(4名在籍)をより強固な組織にするための【産業保健師リーダー候補」を募集します。 業務は保健師業務(3割)・業務マネジメント(7割)を想定！<保健師業務>各顧客に対する健康診断関連/ストレスチェック/衛生教育/各種面談などを対応。既存社員がメイン担当となり、主にサブ担当としてフォロー。<マネジメント>◆メンバーが抱える症例や企業対応への助言◆営業との技術的な打合せや、専門職視点での営業戦略立案◆チーム全体のタスク・スケジュール管理　※人的マネジメントについて別担当がいます。

  求める能力・経験

  <必須>■産業保健師としての実務経験(目安3年以上)　■看護師としての臨床経験　※企業や医療法人、派遣会社出身などの社員が活躍中！お任せするのは「業務マネージャー」となりマネジメントスキルは不要です 【チームについて】現在4名の産業保健師が活躍中！全員がキャリア採用となり、それぞれ異なるご経験をお持ちです。顧問産業医なども含め人的交流が盛んな環境。評価を含む人的マネジメントは別担当がいるため、まずは専門業務の最適化に専念いただけます。【働き方】リモートや独自のショートワーキングデー制度、高い有給取得率(2024年度実績75.7%)、産育休復帰者100％、土日祝休み等働きやすい環境！

  事業内容

  ■薬剤師事業：薬剤師の人材派遣、人材紹介、紹介予定派遣、薬学生の紹介支援サービス■医師事業：医師の人材紹介■ヘルスケア事業：産業医業務提供、産業保健事業■メディカルスタッフ事業：登録販売者の人材紹介

• 企業ダイレクト

  ★【常勤/産業保健師】企業の健康経営を推進！保健師多数在籍/日本調剤G・在宅

  430~550万

  株式会社メディカルリソース東京都港区

  ★【常勤/産業保健師】企業の健康経営を推進！保健師多数在籍/日本調剤G・在宅気になる

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  仕事内容

  法人向け産業保険サービスの需要拡大に伴う募集です。特徴は、一企業常駐型ではなく、複数の企業の健康経営に携わっていただく点です！現在社内には4名の産業保健師が活躍しており切磋琢磨していける環境です。 ◆健康診断関連：契約企業の社員に対する、オンラインや訪問での健康診断結果に基づいた受診勧奨◆各種面談対応：契約先の社員に対し、保健指導やメンタル不調者の対応　◆ストレスチェック実施者業務：ストレスチェックの実施、実施後の対応◆衛生教育業務：企業のニーズに合わせたセミナーの企画・運営◆衛生委員会関連：衛生委員会への参加　→1つの企業に対して2～3名の保健師でサポートする体制を目指しています。

  求める能力・経験

  <必須>■産業保健師としての実務経験をお持ちの方　※企業や医療法人、派遣会社出身などの社員が活躍中です！社内の4名の保健師に加え、顧問産業医やグループ企業の産業保健師など人的交流も盛んな環境です。 【研修】中途採用比率100％！社内ではすでに4名の産業保健師が活躍しており、OJTを中心に業務を覚えていただきます。産業保健師は今後も増員が見込まれるため、ゆくゆくは後輩指導の経験をいただく事も可能です。【働き方】リモートや独自のショートワーキングデー制度、高い有給取得率(2024年度実績75.7%)、産育休復帰者100％、土日祝休み等働きやすい環境！離職率は業界平均を大きく下回る5％です。

  事業内容

  ■薬剤師事業：薬剤師の人材派遣、人材紹介、紹介予定派遣、薬学生の紹介支援サービス■医師事業：医師の人材紹介■ヘルスケア事業：産業医業務提供、産業保健事業■メディカルスタッフ事業：登録販売者の人材紹介

• エージェント求人

  【統括産業医（専属）】出勤日数：週３～４日／原則リモートワーク　月2回～週1回出勤あり

  800~1500万

  • 産業医
  • 労働安全衛生法
  • 産業保健師
  • 健康管理担当医師
  • 健康管理指導
  • 従業員健康管理
  • メンタルヘルス管理

  アデコ株式会社東京都千代田区

  【統括産業医（専属）】出勤日数：週３～４日／原則リモートワーク　月2回～週1回出勤あり気になる

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  仕事内容

  【職務内容】 労働安全衛生法により定められた産業医業務全般 分散事業場における統括産業医としての全社施策の展開と総括管理 【主な業務】 （1）　健康診断及び面接指導等の実施並びにこれらの結果に基づく労働者の健康を保持するための措置に関すること （2）　作業環境の維持管理に関すること （3）　作業の管理に関すること （4）　労働者の健康管理に関すること （5）　健康教育、健康相談その他労働者の健康の保持増進を図るための措置に関すること （6）　労働者の健康障害の原因の調査及び再発防止のための措置に関すること （7）　労働衛生に関する総括管理 （8）　産業保健スタッフとの連携や関係部署との諸調整 【勤務日数】 週３または４日 【勤務形態】 原則リモートワーク　月2回～週1回出勤あり

  求める能力・経験

  【資格】 　産業医 【スキル】 ・産業医業務に必要な医学的知識、および新しい知識を積極的に取り入れる情報収集能力　 ・労働衛生に関わる法律・各種ガイドラインの知識 ・産業保健スタッフ（保健師、衛生管理者、人事担当等）や関係各部署との連携・調整能力 ・多種多様な雇用形態の労働者が安心して相談できる面談スキル、コミュニケーション能力 ・リモート勤務をスムーズに行える程度のＰＣ・オフィス３６５のスキル（Teams会議、チャット、Sharepointの利用など） ・人材派遣業における産業保健体制に関する知識があれば尚可。 【経験】　 ・企業内での産業医実務の実績は必須 ・特に以下の実務経験を重視 ■総括管理 労働衛生に関する企画／全社施策の展開／産業保健体制の整備／年間計画の策定／安全衛生委員会への出席／嘱託産業医との連携 ■作業環境管理、作業管理 職場巡視と改善提案／労災防止と事後対応への意見／作業環境管理と作業管理に関する意見 ■健康管理 健康診断の就業判定と事後措置／復職面談／健康相談／長時間労働者の面接指導／ストレスチェックの実施者および実施後の面接指導／嘱託産業医との連携 ■健康教育 雇入時の健康教育／メンタルヘルスに関する教育／労働衛生に関する教育

  事業内容

  ・一般派遣…顧客への深い理解から生まれる価値を提供しています。 ・紹介予定派遣…高い成功率と若手人財の豊富な採用実績があります。 ・人材紹介…ハイクラス層からジュニア層まで最良な「人財」紹介を実現しています。 ・アウトソーシング…「価値創造型」アウトソーシングで小規模から大型BPOまで対応しています。 ・HRシリューション…人事における課題に多方面から対応できるソリューションを提供しています。

• 企業ダイレクト

  【産業カウンセラー】障がい者支援等/成長企業での就業◎/年休126日・土日祝休

  400~429万

  株式会社エンパワー東京都新宿区

  【産業カウンセラー】障がい者支援等/成長企業での就業◎/年休126日・土日祝休気になる

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  仕事内容

  当社で就労障がいを持つ社員の方々や休職者等の安定就労のための支援・サポートをお任せします。同業務を担当している社員が数名おり、障がい者／社員の方毎の担当制ではなく適宜役割分担しながら対応頂きます。 ■検品作業を担う部署で就労いただいている障がい者の業務（事務作業）の進捗状況確認、納品物のチェック ■安定した就労を目的とした定期フォロー面談 ■仕事を円滑に進めるためのサポート ※変更の範囲：会社の定める業務

  求める能力・経験

  【何れか必須】■企業内カウンセラーの実務経験　■心理カウンセラー資格（産業カウンセラー/保健師/臨床心理士/公認心理師　等）　■社員対応を含む産業医との折衝経験　■障がい者支援の実務経験 【歓迎】■下記資格をお持ちの方⇒保健師、職場適応援助者（ジョブコーチ）、産業カウンセラー、臨床心理士、公認心理師、精神保健福祉士、メンタルヘルスマネジメント ※メンタルクリニックでの就業経験を活かし、キャリアチェンジで当社（事業会社）の産業カウンセラーとして活躍する社員も在籍しております。

  事業内容

  ■『買取大吉』の運営、FC事業開発、独立開業支援サポート、コンサルティング ■アクセサリー・ブランド品・地金・切手・商品券など、貴金属を中心とした古物の買取 ■BtoBオークション「大吉オークション」の運営

• 企業ダイレクト

  【産業カウンセラー】有資格者歓迎！ 成長企業での就業◎/年休126日・土日祝休

  400~429万

  株式会社エンパワー東京都新宿区

  【産業カウンセラー】有資格者歓迎！ 成長企業での就業◎/年休126日・土日祝休気になる

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  仕事内容

  当社での社員の安定就労のための支援・サポートをお任せします。 ■安定した就労を目的とした定期フォロー面談（休職・復職に伴う面談対応　等） ■労務規定に基づく社内・産業医との折衝／情報処理業務 ＜ご経験に応じて下記もお任せします＞ ■検品作業を担う部署で就労いただいている障がい者の業務（事務作業）の進捗状況確認、納品物のチェック ■仕事を円滑に進めるためのサポート ※変更の範囲：会社の定める業務

  求める能力・経験

  【必須】■下記資格をお持ちで、資格を活かした実務経験（事業会社経験は不問） ⇒保健師/職場適応援助者(ジョブコーチ)/産業カウンセラー/臨床心理士/公認心理師/精神保健福祉士/メンタルヘルスマネジメント 【歓迎】■事業会社での産業カウンセラー経験 ※メンタルクリニックでの就業経験を活かし、キャリアチェンジで当社（事業会社）の産業カウンセラーとして活躍する社員も在籍しております。

  事業内容

  ■『買取大吉』の運営、FC事業開発、独立開業支援サポート、コンサルティング ■アクセサリー・ブランド品・地金・切手・商品券など、貴金属を中心とした古物の買取 ■BtoBオークション「大吉オークション」の運営

• エージェント求人

  コーポレート本部 労務　産業保健師【キャリア採用】【東京】

  400~600万

  • リーダー
  • コンサルタント
  • コンサルティング業務
  • 提案
  • 保健指導
  • ストレスチェック
  • 巡回
  • 産業保健師
  • 健康診断
  • 携帯電話/PC/PC周辺機器
  • PC/Web
  • 事務
  • PC
  • 分析

  株式会社ノースサンド東京都中央区

  コーポレート本部 労務　産業保健師【キャリア採用】【東京】気になる

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  仕事内容

  当社について ノースサンドは、“人”にフォーカスを当てた唯一のコンサルティング会社です。 スキルだけでなく、コンサルタントの“人らしさ”を大切にすることで、人間力を強みとしたコンサルティングサービスを提供し、ビジネス・デジタル・ITの分野で幅広い業界のお客様をご支援しています。 私たちは、コンサルティングを「お客様の実現したいことをデザインする仕事」と捉え、一社でも多くの会社、一人でも多くの方の力となることで、カッコいい会社を増やし、世界をデザインする会社となることを目指しています。 創業当時10名だった社員数も現在1000名を超える規模まで拡大。 今後、1500人、2000人と拡大していく中でも『従業員が働きがいを感じ、高いモチベーションを維持できる組織』を構築していくために、今回コーポレート部門のメンバー・リーダー候補を募集します。 募集背景 ＜第二創業期を共につくるコアメンバーの募集＞ 今回募集するのはコーポレート部門の中核メンバー。 総務、労務、法務、経理、財務、情報システムと様々なロールがあるコーポレート部門にて労務での産業保健師を募集しております。 今回、労務のメンバーとしてあなたをお迎えすることで、 急成長する組織の土台を下支えするコーポレート部門の基盤をより強固にし、 専門性の高い組織づくりを加速させたい考えです。 もちろん志向に応じて、その他のコーポレート部門の業務に幅広く携わりスキルの幅を広げるチャンスもあります。 職務概要 弊社コーポレート本部に所属し、産業保健師業務全般をお任せします。 【具体的には】 従業員の健康管理及び法令遵守のために、労務担当とともに下記の業務を行っていただきます。 入社後まずはOJTを通して仕事に慣れていただき、順次、労務担当が行っていた下記業務の引き継ぎを行います。 ・定期健康診断の管理、事後措置 ・健康相談、保健指導 ・メンタルヘルス相談・対策 ・ストレスチェック実施・高ストレス対象者対応 ・安全衛生委員会の参加 ・休職者対応（休職前・休職中・復職時の面談調整、サポート） ・長時間労働者対応 ・職場環境改善の提案 ・体調不良者への応急処置 ・職場巡回

  求める能力・経験

  【MUST】 ・産業保健師としての業務経験 ・保健師資格をお持ちの方 ・傾聴能力とカウンセリング能力がある方 ・PCスキルと事務処理能力がある方 （業務でのPC使用経験1年以上） ・コミュニケーション能力の高い方 【WANT】 ・産業保健師としての経験が1年以上ある方 ・業務改善の経験がある方 ・新しい仕組みづくり、新しいことの導入に積極的に取り組んでもらえる方 求める人物像 ◇数字にコミットし、結果にこだわれる方 ◇主体的に行動し、自ら仕事やポジションを創出できる方 ◇自らを俯瞰し、何が足りないか分析し、自らを高める努力ができる方 ◇コアメンバーとして当事者意識を持ち、第二創業期の会社をつくり上げていきたい方 ◇当社の理念（8Rules）に共感していただける方（※） ※当社理念（8Rules）について - スピードで圧倒しよう - 情熱がなければ意味がない - 想像力と思いやりを持つ - 迷わずチャレンジしよう - 感謝・尊敬・謙遜 - 圧倒的な努力で驚かす - 論理＊感情で人を動かす - 絆を深めよう

  事業内容

  ITコンサルティング ビジネスプロセスコンサルティング