【大阪/評価試験エンジニア】大手電機メーカー常駐/年休120日以上・残業少!
380~560万
JAPAN TESTING LABORATORIES株式会社
大阪府
380~560万
JAPAN TESTING LABORATORIES株式会社
大阪府
評価/実験/テスト(機械/電気/電子製品専門職)
■大手電機機器メーカーの開発部門に常駐し、恒温槽・振動試験・EMC試験などを用いた製品評価・データ解析・報告を担当。 ■新製品開発の最前線で、品質を支える重要ポジションです。 【具体例】 ■恒温槽や振動試験機、各種EMC試験装置を用いた評価試験業務 ■試験データのまとめ・報告書作成、顧客担当者への報告 ■(慣れてきたら)評価スケジュールの立案、調整、チームメンバーへの指示出し、進捗管理 ★技術研修制度あり(最長6か月)/試験評価の基礎から丁寧に学べるため、試験経験が浅い方でも安心してスタートできます★
【いずれか必須】■理系学科卒の方 ■何らかの技術系職種(生産技術/設計/品質保証等)のご経験者 【歓迎】何らかの試験/評価の業務(恒温槽/振動試験機/各種EMC(電気的 ノイズ)試験)などのご経験 【働きやすい環境】平均残業時間10時間程度、年間休日120日以上、有休取得率も高く、ワークライフバランスが取りやすい環境。資格取得支援・住宅手当などの福利厚生も充実。【当社の魅力】昨年度より始動したオフサイト評価プロジェクトでは、製品開発の最前線でメーカー担当者と協働しながら、リアルタイムに製品の品質を確かめることができます。将来的にチーム統括へステップアップも可能。
専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
380万円~560万円 月給制 月給 246,000円~320,000円 月給¥246,000~¥320,000 基本給¥246,000~¥320,000を含む/月 ■賞与実績:年2回(7月、12月)
会社規定に基づき支給 月3万まで
08時間00分 休憩60分
09:00~18:00
無 コアタイム 無
有 平均残業時間:10時間
有 残業時間に応じて別途支給
年間120日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜、夏期9日、年末年始9日
入社半年経過時点10日 最高付与日数20日 取得実績:12日※2024年度実績
その他(GW9日/育休産休/慶弔・介護・看護休暇)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
【入社後について】 入社後に必要なスキルがある場合は、弊社春日井事業所にて技術研修をする可能性がございます。(最長半年程度)その後、本配属として大手電機メーカーの本社・研究所(大阪市内)での業務に配属予定です。※お持ちのスキルによっては研修が必要ない場合もございます。 【業務の変更範囲:会社の定める業務全般】 【就業場所の変更の範囲:会社の定める事業所】
責任者、副責任者、メンバー合わせて5名程度
当面無 将来的に昇進等に伴う転勤可能性有
大阪府
屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
※東証プライム上場の大手企業本社で勤務いただきます。/大阪市内最寄り駅から徒歩8分。詳細は内定受諾後にお伝えします。
自転車通勤可(全従業員利用可) 服装自由(全従業員利用可) 出産・育児支援制度(全従業員利用可) 資格取得支援制度(全従業員利用可) 研修支援制度(全従業員利用可) 従業員専用駐車場あり(一部従業員利用可)
有 住宅手当があります(社内規定による)
有
■住宅手当:月3万円※適用条件有
■退職金制度 ■財形貯蓄制度 ■資格取得支援制度 ■提案制度 ■表彰制度 など
1名
1~2回
筆記試験:無 WEB面接可能
■評価業務BPOのリーディングカンパニー。評価業務を通じお客様の開発力の向上に貢献しています。 ■計測・試験・分析を一貫して行えるサービスやそれを可能にする設備の豊富さが強みです。
《JAPAN TESTING LABORATORIES株式会社について》 JTLは、国内最大級の受託評価会社です。開発品の信頼性を評価する技術サービスを主に提供しています。 ■計測領域:製品の精密寸法測定に関わる多様なニーズに対し、受託専門機関としての幅広い知識・設備力で対応しています。 ■試験領域:治具作製から試験前準備、規格・特殊試験まで、R&Dに関わる信頼性試験をワンストップで対応しています。 ■分析領域:解析箇所の特定から試料調整や観察、分析まで、有機・無機問わず一貫した評価をサポートしています。 経験豊富な評価技術者と国内最大級の設備ラインナップで、開発品の評価業務に従事する皆様の課題解決に貢献したいと考えています。 《主な対応分野》 ●自動車 ●航空宇宙 ●重工業 ●医療機器 ●電気機器 ●電池 ●半導体・実装 ●素材・原料
〒503-0936 岐阜県大垣市内原1丁目71番地
開発品の信頼性を評価する技術サービス
エイキット株式会社(加工技術サービス) 株式会社MTI.Network(開発支援サービス)
非公開
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | - | - | - |
| 前期 | - | - | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※単体決算
最終更新日:
400~600万
顧客先または当社事業所にて、電気エンジニア(評価・検証・解析)業務に携わっていただきます。職務クラスはスペシャリストを想定しています。 【転勤無】転勤不可の方に対しての転勤実績はありません! 【案件例】新型車両の電気エンジニア(評価・検証・解析)業務、家電製品の電気エンジニア(評価・検証・解析)業務等【取引先例】トヨタ自動車社/日野自動車社/スタンレー電気社/三菱電機エンジニアリング社等【当社について】設計請負率は60%超。ほとんどの営業担当/拠点責任者が技術者出身。同じ目線で会話でき、気軽に質問/提案/相談できる環境です。
【必須】■電気エンジニアとしてのご経験(解析/設計/評価/検証) 【腰を据えて働けます/転勤無】転勤不可の方に対しての転勤実績はありません!ご自宅から通勤可能な範囲で配属しています。プロジェクトが決まらず待機することも少ないです。現契約終了後2週間以内に再配属が社内ルール。確実にスキルアップ可能。 ライフステージに合わせ産休、育休、時短勤務の取得やリフレッシュ休暇、積立年休制度等の活用でワークライフバランスを支援。
■工業設計技術サービス事業(機械設計開発、システム・ソフトウェア開発、電気・電子設計開発、AIソリューション ■3D-CAD教育事業(取引先のエンジニア教育、工業系大学の3D‐CAD教育受託 他)
400~600万
顧客先または当社事業所にて、機械エンジニア(実験/評価/解析)業務に携わっていただきます。職務クラスはリーダークラスを想定しています。 【転勤無】転勤不可の方に対しての転勤実績はありません! 【案件例】新型車両の実験/評価/解析業務、家電製品の実験/評価/解析等 【取引先例】トヨタ自動車社/日野自動車社/スタンレー電気社/MHIさがみハイテック社/三菱電機エンジニアリング社等 【当社について】設計請負率は60%超。ほとんどの営業担当/拠点責任者が技術者出身。同じ目線で会話でき、気軽に質問/提案/相談できる環境です。
【必須】■機械エンジニア経験(解析/設計/実験/評価) 【腰を据えて働けます/転勤無】転勤不可の方に対しての転勤実績はありません!ご自宅から通勤可能な範囲で配属しています。プロジェクトが決まらず待機することも少ないです。現契約終了後2週間以内に再配属が社内ルール。確実にスキルアップ可能。 ライフステージに合わせ産休、育休、時短勤務の取得やリフレッシュ休暇、積立年休制度等の活用でワークライフバランスを支援。
■工業設計技術サービス事業(機械設計開発、システム・ソフトウェア開発、電気・電子設計開発、AIソリューション ■3D-CAD教育事業(取引先のエンジニア教育、工業系大学の3D‐CAD教育受託 他)
400~600万
顧客先または当社事業所にて、電気エンジニア(評価・検証・解析)業務に携わっていただきます。職務クラスはリーダークラスを想定しています。 【転勤無】転勤不可の方に対しての転勤実績はありません! 【案件例】新型車両の電気エンジニア(評価・検証・解析)業務、家電製品の電気エンジニア(評価・検証・解析)業務等 【取引先例】トヨタ自動車社/日野自動車社/スタンレー電気社/三菱電機エンジニアリング社等【当社について】設計請負率は60%超。ほとんどの営業担当/拠点責任者が技術者出身。同じ目線で会話でき、気軽に質問/提案/相談できる環境です。
【必須】■電気エンジニアとしてのご経験(解析/設計/評価/検証) 【腰を据えて働けます/転勤無】転勤不可の方に対しての転勤実績はありません!ご自宅から通勤可能な範囲で配属しています。プロジェクトが決まらず待機することも少ないです。現契約終了後2週間以内に再配属が社内ルール。確実にスキルアップ可能。 ライフステージに合わせ産休、育休、時短勤務の取得やリフレッシュ休暇、積立年休制度等の活用でワークライフバランスを支援。
■工業設計技術サービス事業(機械設計開発、システム・ソフトウェア開発、電気・電子設計開発、AIソリューション ■3D-CAD教育事業(取引先のエンジニア教育、工業系大学の3D‐CAD教育受託 他)
400~600万
顧客先または当社事業所にて、電気エンジニア(評価・検証・解析)業務に携わっていただきます。職務クラスはメンバーを想定しています。 【転勤無】転勤不可の方に対しての転勤実績はありません! 【案件例】新型車両の電気エンジニア(評価・検証・解析)業務、家電製品の電気エンジニア(評価・検証・解析)業務等【取引先例】トヨタ自動車社/日野自動車社/スタンレー電気社/三菱電機エンジニアリング社等【当社について】設計請負率は60%超。ほとんどの営業担当/拠点責任者が技術者出身。同じ目線で会話でき、気軽に質問/提案/相談できる環境です。
【必須】■電気エンジニアとしてのご経験(解析/設計/評価/検証) 【腰を据えて働けます/転勤無】転勤不可の方に対しての転勤実績はありません!ご自宅から通勤可能な範囲で配属しています。プロジェクトが決まらず待機することも少ないです。現契約終了後2週間以内に再配属が社内ルール。確実にスキルアップ可能。 ライフステージに合わせ産休、育休、時短勤務の取得やリフレッシュ休暇、積立年休制度等の活用でワークライフバランスを支援。
■工業設計技術サービス事業(機械設計開発、システム・ソフトウェア開発、電気・電子設計開発、AIソリューション ■3D-CAD教育事業(取引先のエンジニア教育、工業系大学の3D‐CAD教育受託 他)
450~600万
■業務内容: ・ファブレスメーカーである当社にて、通電系製品(モバイルバッテリー、ACアダプタ、ネットワーク製品など)を対象とした品質保証業務を担当いただきます。 ■業務詳細: ・仕入先が実施した製品試験結果の確認・妥当性評価 ・試験結果への疑義対応(差し戻し、再測定の指示等) ・必要に応じた社内での測定・分析 ・開発部門(PM)との連携による品質向上活動 ・将来的には、製品カテゴリごとの品質傾向分析や改善提案にも携わっていただきます。 ■担当製品: ・通電系製品(モバイルバッテリー、ACアダプタ、ネットワーク製品など) ■配属部署: ・品質管理課 品質保証チーム(大阪本社) ※チーム構成:4名(ベテラン社員中心)
<応募資格/応募条件> ■必須条件: ・通電製品の品質評価や試験(安全試験・EMC・性能試験など)に関する基本的な知識 ・社内外関係者(仕入先、開発、調達等)との調整・交渉経験 ■歓迎条件: ・ファブレスメーカーまたはEMS・ODMでの品質管理/保証経験 ・通信機器、モバイルバッテリー、ACアダプタなどの製品知識
-
306~385万
<職種>  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 試作開発スタッフ(生産技術) <仕事内容>  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 住宅設備や自動車部品など、 新製品の試作開発から量産移行までを担当します。 <主な業務内容>  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ )工程設計・CAD業務 顧客図面をもとに真空成形に最適な工程設計 金型形状の検討・修正、肉厚/強度検討 )NC機器のプログラミング・試作 加工機のプログラム作成・操作 試作トライ、成形条件の最適化 )量産移行・製造改善 設備導入検討、効率化提案 トライ報告書/会議資料作成 「設計だけ」「加工だけ」ではなく、 開発から量産まで一貫して関われるポジションです。 <入社後の流れ>  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ )まずは現場研修 製品・製造工程の基礎理解 )機械加工から習得 切削加工機の操作スキル習得 )段階的に開発業務へ CAD・工程設計・試作対応へステップアップ ベテラン社員が丁寧に指導します! <応募資格・経験>  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【必須条件】 ・普通自動車免許(AT限定可) ・基本的なPC操作(Excel/Word/PowerPoint) 【いずれかの経験】 ・工程設計 ・製造改善/設備導入 ・CAD使用経験(CADオペ歓迎) <会社の紹介>  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ~真空成形技術を強みに、多彩な分野へ製品供給~ 原材料から成形・加工までの一貫生産体制を持ち、 高度な技術開発が可能なメーカーです。 技術力を磨きながら長期的なキャリア形成が可能です。 皆さまからのご応募お待ちしております!
【必要な経験】 ・工程設計 ・製造改善/設備導入 ・CAD使用経験(CADオペ歓迎) ・基本的なPC操作ができる (Excel/Word/PowerPoint) 上記いずれかの経験 【必要な免許】 普通自動車免許(AT限定可)
合板・樹脂板の成形加工を行い、業務用冷蔵庫の内装部品、自動車内装加飾部品、住宅用収納パネル、食品トレーなどを製造しています。
400~560万
★常駐先となる大手自動車メーカーにて、弊社の受託チームの一員として、排ガス燃費試験をお任せいたします。 【業務内容】排ガス評価用の試験部品組み換え、シャシダイナモベンチを使用した各国排ガス規制に合わせた走行試験や各種試験評価 ■大手自動車メーカー出身者が複数名在籍しており、知識や経験に応じた少人数制の研修を受講頂く事が可能 ■現場配属後も、経験豊富な先輩社員の丁寧なフォローがあるため安心 ■開発の流れや仕組み、改善に対する考え方、改善に向けて知恵を絞る経験、他部署連携等、多くの学びを得られる環境
【必須】自動車や機械の評価実験に関する業務経験をお持ちの方★ 【歓迎】自動車整備士資格を保有している方、メンバーマネジメントの経験がある方 【こんな知識を活かせます】自動車の構造と動作原理:エンジンや駆動系の基本的な仕組みの知識/車両の性能指標:馬力、トルク、燃費、排出ガスなど、車両の性能を示す主要な指標についての知識 【シャシダイナモベンチとは?】自動車の燃費性能や排出ガス量を調べる際に使用される試験装置です。
IT事業、半導体事業、オートモーティブ事業
400~850万
【採用背景】 エンジン開発における信頼性(耐久/機能)評価や解析業務を担当する人材を募集します。特に、評価計画の立案から実施、結果の解析までを担っていただく方を求めています。 【業務内容】 エンジンの耐久評価や機能評価の計画を立案し、実施します。設計者が作成した図面を基に、どのような条件で評価を行うかを検討し、実験方法を決定します。エンジン単体での評価及び車両に搭載しての評価を行います。 【仕事の進め方】 エンジンの組み立てから分解評価、さらには車両を使用した評価まで、幅広い業務を行っています。具体的には次のようなフローで進めます: ・設計者からの図面受領 ・市場環境を考慮した評価計画の立案 ・エンジンや車両を用いた評価の実施 ・評価結果を解析し、部品の信頼性を判断 ・結果を報告書にまとめ、必要な改善点を提案 【入社後のキャリアパス】 周囲メンバーからと協力しながら、チームの一員として実績を積んでいただきます。将来的には、管理職としてのキャリアアップが期待されます。特に、評価計画の策定や実施に関する知識を深めることで、より高度な業務にも挑戦できる環境があります。 【働き方】 平均残業時間は月30時間程度です。久留米や滋賀の評価現場への出張が発生する可能性があります。 【仕事のやりがい、魅力】 自分の手でエンジンを触り、評価を行うことで、実際の製品開発に貢献できます。商品の品質を向上させるための評価方法を考案し、実行することで、創造的な仕事ができる点が魅力です。 【職種の変更の範囲】業務内容については、将来的に会社の定める業務へ変更となる場合があります。
【必須要件(MUST)】 ・理工系の基礎知識(特に物理学の基本的な知識) ・製造業において理工系の知見を活かしたエンジニアとしての職務経験(特に輸送機器の設計開発・評価経験を歓迎) ・普通自動車運転免許 【歓迎要件(WANT)】 ・エンジンの評価や計画の経験 ・自動車整備士資格、危険物取扱者資格 ・リーダーとしての職務経験
1907年に内燃機関の国産化を目的に産学協同で設立された同社は、スモールカーの開発・生産・販売を担う、100年以上の歴史をもつ自動車メーカーです。創業以来、「世界中の人々に愛されるコンパクトカーづくり」を使命と考え、軽自動車を主力とした国内事業、インドネシア・マレーシアにおける現地生産などの海外事業、トヨタグループの一員としての受託生産・共同開発・OEM事業を展開。国内事業で培った「低燃費」「低価格」「省資源」な小さなクルマづくりの技術を成熟させ、それらを海外展開することで、
500~700万
半導体メーカー・OSATメーカー等からの依頼を受け、テスト仕様書を基にした半導体テスト開発業務をご担当いただきます。 【詳細】・テストプログラム開発、デバッグ ・テスト治工具(ブローブカード/テストボード等)の仕様検討 ・量産立ち上げ対応 ・顧客オンサイトでの評価・デバッグ対応 ・その他、半導体テスト開発業務に付随する業務全般 ※顧客オンサイトでの業務が中心 ※海外工場対応・海外出張経験保有者は歓迎いたします(必須ではありません)
【必須】■半導体テスト開発経験 3年以上 ■下記テスタのいずれかを用いたテストプログラム開発・デバッグ経験 <対象テスタ> ・アドバンテスト社製:V93000、T2000-IPS、T2000-IPSE ・テラダイン社製:ETS系、FLEX系/・シバソク社製:WL系、PAMS-Exceed ※テスト開発未経験者の採用は行っておりません。 ※量産工場でのデータ採取・評価のみの経験は対象外となります。 【歓迎】・アナログ系、パワー系、ミックスドシグナル系製品のテスト開発経験/・テスト治工具(治具、プローブカード、テストボード等)の設計・仕様検討経験
■半導体/電子デバイス/金属材料/産業機器/情報通信機器/プリント配線板の販売 ■ソフトウェア/システムソリューション/エンベデッドシステム/ICデザインの開発 ■情報通信機器の製造
500~800万
●量産技術部のミッション: 【アビオニクスビジネスユニットとは】約40年にわたり、全世界の拠点で航空機・航空会社向けのソリューションを展開しています。世界の300社以上の航空会社をサポートしており、乗客向けの機内エンターテインメントやグローバル通信サービスのほか、乗務員向けの航空システム、メンテナンスサービスなども展開しています。これまでにない機内体験の提供をビジョンに掲げ、航空会社様の価値を最大化することをミッションとしております。【量産技術部とは】設計部門・製造部門と協働し、量産製品の製造性を向上、量産製造プロセスを確立し、高品質の製品を作り上げることをミッションとしております。 ●募集背景 航空業界の市場拡大傾向に伴い、航空機エンターテインメントシステムの需要も継続的に増加しています。このような市場環境に対し、長期にわたって業界トップシェアを獲得し続けている当社はお客様の旺盛な需要に応えるために高品質の製品を提供するべく業務を推進しております。この取り組みを一緒に進める仲間を募集しております。 ●具体的な仕事内容 ・対象製品:航空機内エンターテイメントシステム(機内モニター、タブレット端末、メディアサーバー等)・計測器(オシロスコープ、ロジックアナライザ、その他アナライザなど)を使用した解析業務と製品品質改善・電気回路図(デジタル回路、アナログ回路)を理解しし品質改善提案と設計支援・小規模プロジェクトを推進するプロジェクトマネージメント(日程調整、業務段取り、折衝、課題抽出、課題解決など)・解析レポートの作成と設計部門(米国・日本)と共同の品質改善※具体的な業務は本人適性に合わせて配置予定 ●職場の雰囲気 ・課は30代~40代のメンバーを中心に構成され、2025年11月時点で社員8名、派遣社員2名の計10名体制。キャリア入社者あり。・スキル向上の希望に対して、社内外の研修受講等の積極支援をしています。・原則週3日以上の出社を求めますが、生産性向上のためリモートワークと出社を使い分ける勤務体系としています。・様々なバックグラウンドを持つメンバーで構成された課のため、各自の個性や得意分野を認め合い、年齢や役職に関係なくフラットに相談や議論が行えることを強く意識しています。 業務の変更の範囲:会社の定める業務
【必須】 ・関連部門と連携をとりながら業務推進できる方 ・電気回路(デジタル・アナログ)を理解し豊富な不具合解析経験をお持ちの方 【歓迎】 ・電気回路設計の経験者・アメリカ設計部門とのやり取りができる英語力をお持ちの方
【パナソニック社】 デバイス(電子部品)から家庭用電子機器、電化製品、FA機器、情報通信機器、および住宅関連機器等に至るまでの研究開発、生産、販売、サービスを行う総合エレクトロニクスメーカー ※2022年4月より事業会社制へと移行し、新たなスタートを切りました。持株会社と個々の事業を専門的に担う8つの事業会社が、業界他社に負けない競争力を徹底的に磨いていく「専鋭化」を進め、各領域にふさわしい組織や制度へと柔軟に変えることで、よりスピーディーに最適な意思決定を行っていきます