【研究スタッフ】微細藻類/東証プライム上場/機能性研究の素材探索~製品化
400~600万
株式会社ユーグレナ
東京都港区
400~600万
株式会社ユーグレナ
東京都港区
化粧品研究開発
研究開発(食品/飲料/たばこ)
研究スタッフとして、自社素材の食品や化粧品としての有効性、作用機序の検討、各大学や研究機関との共同研究の推進、営業に活用可能な資料の作成や(必要に応じて)論文の執筆や学会発表、助成金の申請等研究を推 進及びアウトリーチするための一連の活動をお任せいたします。 【募集背景】八重山殖産の稼働率最大化に向けて、より重要度が高いHC領域の事業に資する微細藻類素材の機能性研究を推進するため。 【キャリパス】研究を社会に届けるまでをリードする過程を通じて、研究者としての専門性だけでなく、市場価値の高い研究を事業化する力も磨くことができる環境です。
【必須】■生化学や分子生物学、医学関連の知識 ■統計の基礎知識 ■必要な論文の探索、試験計画立案 ■データ解析に関する実務および研究の経験(Excel,R等)■論文の執筆経験 ■理系の修士号 【魅力】■研究提案などを通して個別のプロジェクトをリードする立場に挑戦でき、自身のテーマを持つことができます ■社会実装までの距離が近い機能性研究を素材探索~製品化まで一貫して関わることができます ■独自性の高い微細藻類素材を活用した機能性研究に携わることができます。
大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
400万円~600万円 月給制 月給 296,134円~443,806円 月給¥296,134~¥443,806 基本給¥225,400~¥337,800 固定残業代¥70,734~¥106,006を含む/月
会社規定に基づき支給
08時間00分 休憩60分
09:00~18:00
無 コアタイム 無
有
有 固定残業代制 超過分別途支給 固定残業代の相当時間:40.0時間/月
年間125日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日、年末年始6日
入社直後10日 最高付与日数20日 ※入社後すぐに付与/入社月により変動
その他(創立記念日8/9・リフレッシュ休暇3日)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
※就業時間(9:00~18:00)に関して30分単位で2時間前倒しもしくは1時間の後ろ倒しが可能です。 【複業の推奨】個人の能力を伸ばし、発揮する機会を広く得られる観点から複業を推奨しています。 ※複業実施の際には、社内申請を行う必要がございます。 【保育園料支援サポート制度】認可・認証・無認可にかかわらず、お子さまが3歳になるまでの保育園料を一部サポートします。■正社員/保育料の50% 上限金額30,000円/(社内結婚、パートナーがいない方は100%支援上限60,000円) ■契約社員(週30時間以上の勤務の方)/保育料の30% 上限金額15,000円/月 【小学校卒業までの時短勤務 / 所定外労働の制限】法令では3歳または小学校就学前までの措置となる時短勤務や所定外労働の制限を、ユーグレナ社では小学校6年生まで延長して申請がすることが可能です。 [従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務] [就業場所の変更の範囲:会社の定める範囲]
中央研究所:共同所長2名、メンバー9名(正社員4名、契約社員5名)
無
東京都港区芝5-29-11 G-BASE 田町2F
都営地下鉄都営浅草線三田駅 徒歩2分 JR山手線田町駅 徒歩5分
敷地内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
無
無
慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、 誕生日休暇 等
リモートワーク可 服装自由※TPOに応じて 副業OK 出産・育児支援制度 持株会制度 社割制度 カフェテリアプラン制度 等
1名
2回
筆記試験:無 ※面接回数は変動の可能性有
■自社素材のポテンシャルを明らかにし、サイエンスベースで商品を設計できるような検証を行い、その情報を的確に社内外に発信 ■ユーグレナに特有な独自原料”パラミロン”をはじめとする微細藻類素材の普及に向けた機能性研究など
【企業について/世界中へ社会貢献性の高い事業を展開しています】 パーパスである「人と地球を健康にする」を実現すべく、ヘルスケア商品の製造・販売、バイオ燃料の製造・販売、海外含めた事業開発等を手掛けております。食品・化粧品会社でありながら、燃料会社でもある企業は他にないのではないでしょうか。 自社の売上が増える一方で環境負荷が増大するような社会性と収益性が二項対立する状態ではなく、社会性と収益性が両立する事業活動を目指しております。 【継続的な成長を遂げています】 グループ連結の売上高は直近5年間で約3.4倍の成長を遂げています。今後は基盤であるヘルスケア事業の深化を図りつつ、バイオ燃料事業やサステナブルアグリテック事業等の新規領域の収益化を目指し、更なる成長と社会貢献を目指しております。
〒108-0014 東京都港区芝5-29-11
■福岡営業所■中央研究所■生産技術研究所■熱帯バイオマス技術研究所■バングラデシュ事務所
1.ユーグレナ等の微細藻類の研究開発、生産 2.ユーグレナ等の微細藻類の食品、化粧品の製造、販売 3.ユーグレナ等の微細藻類のバイオ燃料技術開発、環境関連技術開発 4.バイオテクノロジー関連ビジネスの事業開発、投資等
■キューサイ株式会社■株式会社サティス製薬■八重山殖産株式会社■株式会社エポラ■ユーグレナ竹富エビ養殖株式会社 等
プライム市場
出雲充 9.1% 綺麗創造HD 8.4% 日本マスタートラスト信託銀行 8.1%
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | 2024年12月 | 47,619百万円 | - |
| 前期 | 2025年12月 | 50,370百万円 | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※連結決算
最終更新日:
1200~1450万
食品表示領域の統括責任者として、以下業務をお任せいたします。 【業務内容】 ①食品開発部 表示部門のマネジメント ・全商品に関する表示業務全般の統括 ・ブランド訴求、法令適合性について、宣伝・マーケティング・法務・品質保証等と着地点設計 ・表示のルールメイキングに関して省庁/業界団体との交渉 ・行政相談、事故対応、回収対応、出荷停止判断等の主導 ・リスク顕在化時の社内外調整、判断、再発防止に向けた運用改善・ルール整備 ②部署を横断したDX推進による商品情報管理の標準化 ③課長、次期管理職候補の人材育成 【配属先】 食品開発部 製品開発室 表示グループ
【必須要件】 ・食品、飲料、消費財企業等における表示・法令・品質保証関連の実務経験 ・管理職としてのマネジメント経験 ・食品表示検定中級以上 【歓迎要件】 ・食品開発もしくはマーケティング(広告表示関連)の実務経験 ・表示のルールメイキングに関する省庁/業界団体との折衝 ・食品表示検定上級
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550~850万
【仕事内容】 1.国内への新製品の情報開発と既存製品の追加情報開発、特長を示す訴求情報の開発 2.素材情報等の業界関連情報収集 3.訴求に合った有用性データ取得計画立案とその推進 4.有用性試験の結果、解析、評価と訴求の担保性の説明文書の作成、データの管理 5.各国法規・規制(特に日本)に応じた要件定義、技術対応の推進、根拠説明文書の発行 【組織構成】 R&D本部 50名弱 有用性・情報開発グループ 9名(男女 2:7) 平均年齢44歳 ■課題: 資生堂時代のドメスティック日本で成長を遂げてきたブランド群が、新会社に移行してグローバルでその価値を届けることになった。 グローバルに製品価値をとどけるにあたり、ガラパゴス化された日本市場では通用した製品も、 技術的にアディショナルな手を加えていかないと世界ではブランド価値を十分に届けることができない。 ■担当国・地域: 全世界。特に東南アジアが現時点での重要地域。 ■出張: あり。頻度は年に1~2回程度。現在成長過程にあるため、頻度は上がる可能性がある。
【仕事内容】 1.国内への新製品の情報開発と既存製品の追加情報開発、特長を示す訴求情報の開発 2.素材情報等の業界関連情報収集 3.訴求に合った有用性データ取得計画立案とその推進 4.有用性試験の結果、解析、評価と訴求の担保性の説明文書の作成、データの管理 5.各国法規・規制(特に日本)に応じた要件定義、技術対応の推進、根拠説明文書の発行 【組織構成】 R&D本部 50名弱 有用性・情報開発グループ 9名(男女 2:7) 平均年齢44歳 ■課題: 資生堂時代のドメスティック日本で成長を遂げてきたブランド群が、新会社に移行してグローバルでその価値を届けることになった。 グローバルに製品価値をとどけるにあたり、ガラパゴス化された日本市場では通用した製品も、 技術的にアディショナルな手を加えていかないと世界ではブランド価値を十分に届けることができない。 ■担当国・地域: 全世界。特に東南アジアが現時点での重要地域。 ■出張: あり。頻度は年に1~2回程度。現在成長過程にあるため、頻度は上がる可能性がある。
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660~850万
これまでのご経験やスキルを踏まえ、以下の業務の中から適性に応じてお任せします。 また志向性に応じて複数の業務も実行いただける環境となっております。 ・顧客データ・定性調査・市場動向をもとにした商品企画・仮説設計 ・商品ポートフォリオやメニュー構成を踏まえた新商品の企画 ・新規メニューの開発・レシピ設計・試作、および既存商品の改善開発 ・原材料・製法・製造オペレーションを含めた商品設計 ・食品メーカー・生産者等とのPB/OEM・共同商品開発 ・調達・製造・品質保証・マーケティング等、社内外の関係者を巻き込んだ商品開発プロジェクトの推進 ・商品リリース後の顧客評価・データ分析と、次の商品企画・改善へのフィードバック
【必須スキル】 ・食品・外食・中食・小売等における商品企画または商品開発の経験、および両領域を横断して業務を推進した経験 ・商品を「つくる」だけでなく、市場・顧客起点で「何をつくるか」を考えた経験 ・商品開発を、調達・製造・品質・マーケティング等の他部門と連携して推進した経験 ・複数の商品企画・開発案件を並行して推進した経験 ・数値・データと食の感性の両方を使って意思決定できること 【歓迎スキル】 ・ID-POS、購買データ、顧客調査等を活用した商品企画経験 ・PB/OEM開発経験 ・食品メーカー・生産者等との共同開発経験 ・商品ポートフォリオ/MD/カテゴリー戦略立案~実行の経験 ・チームリーダー・マネジメント経験
当社は自社キッチンを設け、プロの調理人や栄養士が手作りした家庭料理提供する、共働き世帯向け手料理サブスクリプションサービスを提供しています 「あらゆる家庭から義務をなくす」の義務の解消による家庭内の時間を豊かにしたり、自己実現ができる社会を目指し、事業を展開しております。
550~900万
【担当業務】 ・新規事業における、製品開発(主にパン領域のチームを想定) ・食品に関する基礎研究全般(栄養素や食品の保存中の品質変化など) ・開発品の生産立ち上げ、品質管理指導(生産工場、厨房など) ※扱う商品:すでにリリース済みの「完全メシ」シリーズ及びリリース前のパンカテゴリーの新製品、他
【必須要件】 ・パン/菓子製品などの加工食品の開発経験5年以上 ・食品の原料、加工、保存、食感、風味、栄養機能などに関する技術開発経験 ・チームリーダーや後輩指導などのご経験 【歓迎要件】 ・常温で中長期保存するパン、LLパン、菓子パン、調理パン等の開発・製造経験 ・生地、フィリング、油脂、酵母、乳化剤、改良剤等に関する知識 ・栄養設計や栄養強化食品、高たんぱく・高食物繊維等の特殊配合パンに関する経験 ・新しい製品カテゴリーや事業の立上げに関心がある方 ・将来的な海外勤務・海外赴任に関心をお持ちの方
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550~850万
【仕事内容】 1.国内および海外への新製品の情報開発と既存製品の追加情報開発、特長を示す訴求情報の開発 2.素材情報等の業界関連情報収集 3.訴求に合った有用性データ取得計画立案とその推進 4.有用性試験の結果、解析、評価と訴求の担保性の説明文書の作成、データの管理 5.海外各国法規・規制に応じた要件定義、技術対応の推進、根拠説明文書の発行 【組織構成】 R&D本部 50名弱 有用性・情報開発グループ 9名(男女 2:7) 平均年齢44歳 ■課題: 資生堂時代のドメスティック日本で成長を遂げてきたブランド群が、新会社に移行してグローバルでその価値を届けることになった。 グローバルに製品価値をとどけるにあたり、ガラパゴス化された日本市場では通用した製品も、 技術的にアディショナルな手を加えていかないと世界ではブランド価値を十分に届けることができない。 ■担当国・地域: 全世界。特に東南アジアが現時点での重要地域。 ■出張: あり。頻度は年に1~2回程度。現在成長過程にあるため、頻度は上がる可能性がある。
【必須要件】 [1] 製品開発経験5年以上 [2] ビジネスレベルの英語力 【歓迎要件】 ■日本および海外向け製品の、商品企画から量産立ち上げまでの製品開発を推進し、部門横断でプロジェクトをリード・マネジメントした経験 ■試験結果や薬事規制・広告ガイドラインをふまえ、ブランドの訴求クレーム・表示・PRリリースなどのソフト情報開発業務の経験 ■各国の規制の違いを理解したうえで、HQとして海外訴求担保のための試験を設計最適化、結果の解析、国内外の関連者に対して説明、英語で一人での会議ファシリテートを行った経験 【求める人物像(組織について)】 ■私たちは、発足してわずか5年目でありながら、1000億円の売り上げ規模の企業です。特に競合との差別化を図るため、オリジナリティあふれるリンスオフ製品の価値を一緒に創り上げていく仲間を募集しています。 ■このポジションでは、企画者と協力しながら製品情報を作成する業務も担当していただきます。バランス感覚が求められる役割ですが、その分やりがいも大きいです。システムなどの環境がまだ整っていない部分もありますが、柔軟に対応しながら一緒に成長していける方をお待ちしています。
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550~900万
■新規事業である「完全メシ」シリーズの開発にかかわる栄養素の研究スタッフとして以下の業務を中心にお任せいたします。 【担当業務】 ・完全メシにおけるビタミンなどの化学反応の挙動をに関する研究推進 ・反応速度の予測や、反応を抑制する手段を開発 ・酵母や植物に栄養素を高濃度で含有させる研究開発 ・栄養計算を行うためのデータベース構築 ・臨床試験用の食品開発 【配属先】 フューチャーフード研究開発部 完全メシなどの最適化栄養食に関する研究開発を行う部署です。
【必須要件】 ・大学、大学院で化学系の専攻をされていた方 ・事業会社もしくはアカデミアでの研究開発職のご経験が3~10年程度お持ちの方 【歓迎要件】 ・加工食品の開発に関わる研究経験 ・現職にて化学に関わる研究経験 ・ビタミン、ミネラル等の微量栄養素の研究開発経験
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700~1000万
■新処方開発および既存処方の改良:スキンケア製品の新しい処方の開発や、既存の処方をより高性能に改良をお任せ。科学的なアプローチを基に、安全で効果的な製品の提供を目指して研究を進めていきます。 ■商品化に関わる評価・検証 製品の安定性、安全性、効果などを評価・検証する業務です。製品が市場に投入できる品質であると保証するため、試験とデータ分析を行います。 ■原料調査およびOEMメーカーとの連携 新しい原料の調査を行い、製品に最適な素材を選定します。またOEMメーカーとの製造面での調整や提携を行い、スムーズな商品化を進めます。
【必須要件】 ■大卒以上 ■化粧品の処方開発の実務経験をお持ちの方(ベテラン層大歓迎) \ポイント/ ■充実の研究環境:研究員の意見をもとに設備やマシンの導入も積極的に行っており、研究に集中できる環境を整備。 ■『本当に良いもの』を目指せる:売上よりも、品質やオリジナリティを重視した開発を重視しています。 ■中国語スキルは不問:社内では基本的に日本語で会話をしています。
化粧品原料の有効性研究、製品の処方開発、処方試作、安全性評価、斬新な技術の研究等
830~1100万
弊社では研究開発を重要投資領域と位置付けており、新製品および既存製品の競争力強化を推進しています。本ポジションでは、スキンケア製品を中心とした化粧品の研究開発をリードいただきます。単なる処方開発に留まらず、製品価値創出の中核として、技術構築から、開発、製品化まで主体的に推進していただくポジションです。 詳細は以下のとおりです。 化粧品の技術開発、処方設計、および製品化の推進 開発チームのマネジメント、若手育成 開発プロセスおよび組織運用における課題解決・仕組み化 中長期の技術開発、商品戦略構築への参画
【応募資格_(MUST)】 化粧品メーカーまたはOEMメーカーにおける研究開発経験(目安10年以上) ※特にスキンケア製品の開発経験 開発チームのマネジメント経験、または、製品開発をリードした実績 【応募資格_(WANT)】 国内外の化粧品規制(薬機法・海外規制等)への対応経験 原料メーカー、外部パートナーとの共同技術開発経験
創業は1972年。創業者が委託翻訳業務を開始したことにはじまります。その後次々と事業の幅を広げ、現在では化粧品・健康食品の製造・販売をはじめ、アパレル、ビール事業など多岐にわたる事業を擁する企業へと成長を遂げました。 会員数は1,593万人を超え(2024年1月現在)、革新的な発想と品質を極めた商品群を次々と開発し、定番の「オリーブバージンオイル」や「プロティンダイエット」をはじめとする、時代のニーズに見合う画期的な商品作りを行い、数々のヒット商品を生み出しています。
450~700万
【トクホ(特定保健用食品)許可取得数日本一メーカー/医薬部外品の承認品目数年間第1位メーカー】 ■トクホ許可取得数No.1 ■医薬部外品承認数No.1 ■機能性表示食品申請数No.1 【仕事内容】 当社はトクホ・機能性表示食品のトップランナーとして、日々独自の機能性素材の研究開発を進めています。 当求人では、研究開発部 開発課の一員として、機能性食品素材の一連の開発に従事していただくことがメインの役割となります。 「フラバンジェノール」や「葛の花エキス」に続く、これからの東洋新薬を支える新たな機能性の開発に携わる重要なポジションです。 <具体的には> ・素材や訴求(ヘルスクレーム)のコンセプト立案 ・有効性・安全性の証明~機能性表示食品としての受理実現に向けた一連の業務 ・完成した機能性素材を、販売の視点でより魅力的にするための育成(付加価値付け) <組織構成> 研究開発部 開発課 課長代理2名、係長2名、主任4名、チーフ11名、一般6名 計25名
【必須】 ・機能性食品素材の開発経験(ヘルスクレーム開発経験) 【歓迎】 ・機能性表示食品や特定保健用食品の最終製品の開発経験 ・食品素材や最終製品のマーケティング、プロモーション、技術営業などの経験
健康食品と化粧品の分野で、自社素材の研究・開発に取り組むモノづくりの会社です。現在トクホ取得件数は259品目。『トクホ許可取得数No.1企業』として成長を続けています。また、2015年より新しく制度が開始された機能性表示食品についても、業界トップクラスの実績を誇っています。これらの実績は当社の高い商品開発力・研究開発力によるものです。トクホ・機能性表示食品から一般的な健康食品まで合わせると年間150品以上も手がけており、予防医学の分野で貢献しています。売上323.5億円
700~1600万
【職務内容】 飲料の企画・開発業務を担当していただきます。 市場ニーズやトレンドを捉えた商品コンセプトの立案から、レシピ開発、試作、量産化まで、一連の商品開発プロセスを推進していただきます。 アイリスオーヤマでは、開発・製造・販売をグループ内で一貫して行っているため、自ら企画した商品を市場投入まで見届けることができる環境です。 【アイリスオーヤマの特徴】 当社は「ジャパンソリューション」の経営ビジョンに基づき、 ライフスタイルの多様化に伴う飲料ニーズに応え、 飲料分野での新しい価値を創造する商品開発を通じて社会課題の解決を目指します。 【こんな方にお勧め】 当社は、研究・開発から販売までをグループ企業で一気通貫して対応しています。 自分のアイデアを基に商品を開発したいという想いをお持ちの方と一緒に開発を進めていきたいと考えています。 【担当業務】 ①市場調査・トレンド分析 :消費者ニーズや競合商品の分析、コンセプト立案 ②レシピ開発・試作 :原料の選定、香味の調整、官能評価の実施 法規制・表示対応 :食品表示法、栄養成分表示、機能性表示食品制度などの対応 ③自社工場での製造立上げ :炭酸飲料製造ライン、茶系飲料製造ラインなどでの製造条件の決定 など 上記の②をメインに、①や③にもかかわっていただきます。 【開発テーマ例】 ・茶系飲料、炭酸飲料の新商品開発 ・新たな飲用シーンを提案する商品開発 ・市場トレンドを捉えた新カテゴリーの創出 ・健康志向商品の開発
【必須条件】 ・飲料メーカーにおける商品開発経験 ・清涼飲料、茶系飲料、炭酸飲料、コーヒー飲料等のレシピ開発経験 ・商品企画から試作、製造立上げまで一連の商品開発プロセスに携わった経験 (上記のいずれかでも構いませんが、目安として通算5年以上のご経験) 【歓迎条件】 ・飲料メーカーまたは食品メーカーでの商品開発経験 ・飲料製品の量産化・製造立上げ経験 ・OEMメーカーや原料メーカーとの開発・折衝経験 ・市場調査、競合分析、商品企画の経験 ・品質管理、品質保証に関する知識・経験 ・食品表示法、食品衛生法など関連法規の知識 ・食品化学、生物化学、栄養学などの知識をお持ちの方
生活用品の企画、製造、販売