国内・海外拠点のAML関連システムのプロジェクトマネジメント、開発・保守 #3852_1122 c
800~1200万
メガバンク
東京都千代田区
800~1200万
メガバンク
東京都千代田区
システム企画
金融システム
【業務内容】 ■海外・国内のAML(Anti-money laundering)や経済制裁に関するテクノロジー戦略の策定、システム企画(含む、AI・データ利活用を利用した業務プロセス改善) ■海外・国内のAML(Anti-money laundering)や経済制裁に関する施策の推進、プロジェクトマネジメント ■新規システム構築及び既存システムの機能拡張・維持保守におけるユーザー側タスク(要件定義、システム開発側とのソリューション検討、ユーザーテスト等)の実施 【組織構成】 次長+6チーム体制。海外開発チーム5名、海外保守チーム5名、業務革新チーム3名、TFS(経済制裁)チーム3名、国内開発・保守チーム4名、総括チーム4名。これに加えて、BP5社から約100名の要員を含めた体制。 メンバーの2割強がキャリア採用者で、SIerやコンサルを経験し、事業会社での勤務を希望しご活躍されている方が多いです。マーケットで特に希少価値があり、長期的な視野で専門性を構築できるコンプライアンス領域に魅力を感じて頂ける方との親和性が高い業務です。システム経験者が多いですが、営業店、事務、市場、事務等様々なバックグランドの方が在籍しています。 【キャリアパス】 IT戦略策定・開発・保守のプロフェッショナルとしてキャリアを重ねていくことを想定しています。 将来的にはマネジメントとして同業務をリードいただくことを期待します。 また、同業務での経験を活かし、システム開発部署や他本部のITプロフェッショナルとしてのキャリアにチャレンジすることも可能です。 【働き方】 ・残業時間は、月平均30時間程度です。 ・業務に慣れていただくまでは出社がベースとなりますが、その後は業務状況やご都合に応じて週1~2回ほど在宅勤務も利用することが可能です。 【育成・研修体制】 ・配属部署にて新任者オリエンテーション(顔合わせ)、研修(業務概要など)を実施。 ・その後は、先輩社員によるOJT体制(約半年~1年間) ・各種行内研修(カテゴリー別研修、eラーニング)も充実しております。
≪社会人年数3~7年前後の場合≫ ■必須要件 システム開発・運用・管理業務経験 ■歓迎要件 ・英語での業務遂行能力(TOEIC860点目途) ・システム開発に関するプロジェクトマネジメント経験 ・金融機関での勤務経験 ・国際業務や海外での業務・学生経験 ・AML(Anti-money laundering)や経済制裁、贈収賄汚職防止に関する業務経験又は知識 ・大手SIer、コンサルティング会社や官公庁での勤務経験 ■求める人物像 ・多様な関係者を巻き込みながらプロジェクトを推進できるコミュニケーション能力、課題解決能力 ≪社会人年数7年以上の場合≫ ■必須要件 システム開発・運用・管理業務経験 ■歓迎要件 ・英語での業務遂行能力(TOEIC860点目途) ・システム開発に関するプロジェクトマネジメント経験 ・金融機関での勤務経験 ・国際業務や海外での業務経験 ・AML(Anti-money laundering)や経済制裁、贈収賄汚職防止に関する業務経験又は知識 ・大手SIer、コンサルティング会社や官公庁での勤務経験 ■求める人物像 ・多様な関係者を巻き込みながらプロジェクトを推進できるコミュニケーション能力、課題解決能力 ・業務の全体をとらえる状況把握・分析力と改善に向けた企画立案・挑戦
800万円〜1,200万円
<本求人は(株)エリートネットワークが掲載している求人です> 【応募要件について】 ※求人情報の応募要件全てに該当しなくても、企業様に対して内々に打診したり相談することが可能な場合もございます。一つでも当てはまる方は前向きにご検討下さい。
東京都千代田区
最終更新日:
600~1400万
財務部を中心としたコーポレート業務のDXを専任で推進するポジションです。業務変革推進の中核として、業務プロセス改革やデータ活用、AI・IT施策の企画から実装まで一貫して担います。定常業務に追われることなく、変革に集中できる環境で、財務×デジタルの専門性を高められます。 【業務内容】 株式会社IHIの財務経理業務を担う財務部において、業務変革・DXを推進する専門組織(業務変革推進グループ)に所属し、財務・経理領域における業務プロセス改革、データ基盤整備、IT/AI活用の企画・推進を担当していただきます。 IHIおよびIHIグループでは、経営の高度化に向けてデータドリブン経営への転換を進めており、 全社の経営数値を担う財務部においても、業務プロセスの抜本的な見直し、定型・反復業務の自動化・AI活用、データの構造化・利活用の高度化を一体的に推進しています。 本ポジションでは、財務・経理の知見を軸に、グループ内のシステム担当者、情報システム部門、社外のITベンダーと連携しながら、現行業務・業務フローの整理・可視化や業務プロセスの再設計を進めていただきます。 あわせて、IT/AIソリューションの評価・導入・定着や、データ利活用を前提とした業務基盤の整備を、関係者と協働しつつ、企画から実行まで中心的な役割として推進していただきます。 【役割】 変革推進の中核メンバーとして、以下の業務を担当いただきます。 ・デジタル技術を活用した、財務部を中心とするコーポレート業務のトランスフォーメーション推進 ・経理・財務領域における業務プロセスの可視化、課題分析、再設計 ・データドリブン経営に向けたデータ集約・利活用施策の企画・展開 ・AIを活用した業務効率化・高度化の企画・実装 ・ITソリューション(ERP、業務支援ツール等)の導入・刷新に関する検討、企画、推進 ・財務・経理組織におけるIT/DX/AIリテラシー向上に向けた施策の企画・実行 ・全社的なデータ利活用・業務変革施策との連携 【アピールポイント】 業務変革推進グループは、財務部内においてDX推進を専任で担う専門組織です。 財務経理の定常的なオペレーション業務を担わない体制としており、業務変革やDX施策の企画・推進に注力できる点が特徴です。 グループ内には、財務・経理の実務経験者とシステム担当者が在籍しており、業務とITの両面から検討・実行できる体制を整えています。 これにより、構想検討から実装・定着までをスピード感をもって進めることが可能です。 また、変革やデータ利活用の中心となる財務経理組織の内部に位置しているため、現場と密接に連携しながら合意形成を進めやすく、実行力のある現実的な改革を推進できる役割となっています。 本ポジションでは、財務経理人財として今後不可欠となるデジタルリテラシーおよびプロジェクトマネジメント能力を、実務を通じて着実に高めることができ、自身の専門性と市場価値の向上につなげることが可能です。
・基本的なITスキル(ITパスポート合格レベル、Excel関数等)を有し、かつ同スキルおよび先端ソリューション(DX、AI関連スキル)の強化に意欲がある方 ・経理・財務の実務経験をお持ちの方(決算業務に関する経験歓迎)
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800~1400万
■業務詳細 グループの中でも、最も規模が大きくDX効果が期待される派遣事業の経営戦略や事業課題に取り組み、 事業やサービスの価値向上に最も適したシステムの構想・計画を立案し、開発プロジェクトを立ち上げ、 プロジェクト推進からリリース、リリース後の改善へ導くプロダクトライフサイクルの中心的な役割を担って頂きます。 また、組織長と共に組織運営を担います。 単なる業務のデジタル化を行うだけではなく、事業や組織としてどうあるべきなのかを根本から考えてデジタル化構想の立案を行って頂きます。 また上記ミッションに加え、テクノロジーを起点に事業戦略を立案する業務にも挑戦しており、 そこから具体的な施策までを一気通貫でデザインし、体制を構築の下実行までをリード頂きます。 【ご担当頂く業務領域】 ・ビジネス企画からの実現性検討 デジタル変革による事業効果が最も高い業務領域や業務プロセスにおける全体のシステムデザインを行い、実現性検討を行って頂きます。 このプロセスでは、デジタル化を行う為の中心的な役割を担い、構想を元に経営層との合意・将来像のビジョン共有を行いつつ、 開発部隊がスムーズに実行に移せるよう企画の具体化を行って頂きます。 ・システム最適化へ向けた検討 新しいプロダクトやサービスの実現に向けて、既存システムを俯瞰し全体の構造を理解した上で、最適解を見つけ出すプロセスを実行して頂きます。 具体的には、技術的な知見に加えて柔軟な発想力を用いてシステムの設計や運用を分析し、課題抽出や改善策の提案・実行をして頂きます。 ■業務ツール環境 ・Windows端末(Win11)、企業内統制されたMicrosoftOffice(M365)製品群(PowerPoint、Excel、Word、Teams、SharePoint)をご利用頂きます ・その他ツールは社内許可範囲内での利用となります
■必須 ・システム化構想(ソリューション検討/システムアーキテクト検討等)のご経験 ・プロジェクトリード、又はプロジェクトマネジメント経験 ■歓迎 ・人材業界でのご経験 ・大規模プロジェクト(数億クラス、プロジェクト体制数十人クラス)におけるマネジメント経験 ・組織長としての組織マネジメント経験(計画策定、組織編成、指揮、調整、評価) 【活かせるスキル】 ・システムデザイン力(ビジネス要件が生まれた段階からシステム構想を独力で作成できる)をお持ちの方 ・ソリューション知識(デジタル関連製品、データ関連製品、クラウド等)や導入提案経験をお持ちの方 ・アジャイル開発マネジメント経験をお持ちの方 ・企画書作成力(企画意図を的確に資料へ落とし込む力、企画所書要素を調査・収集・分析・確認する力、決裁権者の納得を引き出す力)をお持ちの方 ・論理的思考力を有し、自主的に提案・実行していける方 ・コミュニケーション(ファシリテーション)能力と周囲を巻き込む力 ・チームマネジメント、ピープルマネジメント経験をお持ちの方
「多様な働き方の実現」「雇用のミスマッチ極小化」など、日本の雇用課題に全力で取り組む総合人材サービスを提供
800~1400万
<会社について> 売上1兆円規模、グループ148社(国内:37社 海外:111社)を有し、国内・世界トップクラスの総合人材企業である同社グループ。 テクノロジーの力でグループビジョンを実現することをミッションに、サービスの進化や、グループの生産性・競争力の向上、社員の働く環境の良化などをITの側面から推進しています。 7万人のグループ企業に対し、ホールディングスの専門部隊の一員として、各社の事業・サービス企画を一緒に立案・推進し、実現します。 部門を跨いだ組織を形成しており、2025年度も積極的に組織を拡大していく方針ですので、変化に富んだ状況の組織作りにも挑戦することが可能です。 <募集背景> グループでは急速に進化するAI技術を積極的に事業活用することで、業務改善や効率化、さらには新たなビジネス価値創造を目指しています。 このようなAI活用の推進に際して、ビジネス価値を最大化するための企画・構想を担うプロフェッショナルを募集しております。 <業務詳細> 本ポジションはグループの各社事業におけるAI利活用を通じた業務改革の推進役として、企画立案に携わっていただきます。 ・事業会社のビジネスにおける課題抽出 ・課題解決にむけた戦略・企画の立案 ・他部門と連携し施策を実行 ・成果測定・検証 事業責任者と一緒にゼロベースから企画を立ち上げたり、事業データをもとに示唆を生み企画にまでつなげたりと、中心メンバーとしてご活躍いただく業務です。 AIモデル開発・システムの実装やデータの専門的な分析は、社内SEやデータサイエンティストがいますのでチームで連携して動いていただく形になります。
■必須 ・事業・ビジネスプロセス改善に向けた、デジタル活用の立案経験、デジタルサービス企画経験 ・データ起点でのビジネス課題発掘、企画立案経験 ※AI関連のPJT経験は不問です。 上記ご経験があり、チャレンジしたい方はぜひご応募ください。 ■歓迎 ・AI利活用に関するPJTのご経験 ・PL責任を伴う事業企画、推進経験? ・コンサルティングファームでの経験をお持ちの方 ・複数部門横断でのBPR実施ご経験をお持ちの方 <活かせるスキル> ・複雑性のある情報・状況からロジカルに論点や課題整理を行うスキル ・複数ステークホルダーとの調整・合意形成スキル ・プロアクティブなコミュニケーション、提案など前に進めようというマインド
「多様な働き方の実現」「雇用のミスマッチ極小化」など、日本の雇用課題に全力で取り組む総合人材サービスを提供
800~1400万
■募集背景 グループでは急速に進化するAI技術を積極的に事業活用することで、業務改善や効率化、さらには新たなビジネス価値創造を目指しています。 このようなAI活用の推進の為、各AI関連PJTの企画、推進、管理を行って頂けるプロフェッショナルを募集しております。 ■業務詳細 同社グループの各事業会社の経営戦略や事業課題に対して、 AIを活用した最適なシステムの構想・計画・推進・実装・検証・改善や、プロジェクト全体のマネジメントを担います。 <ご担当頂く業務例> ・企画具体化のためのビジネス要件整理やシステム概念構想、アーキテクチャ選定、将来構想の最上流工程 ・ビジネス要件からシステム要件への落とし込みや磨き込み、プロダクトリリースまでの開発全体のディレクションの他、プロダクト開発のPOやSMとしてもお任せします。(なお、開発は開発チームが担います) ・グループ各社経営層とのシステム実現案のディスカッションから、プロダクト検証時の現場部門へのインタビュー ・担当PJのマネジメント、メンバーリーディング
■必須 下記いずれも必須 ・システム化構想(システム要件整理/技術検討/システム構成検討等)のご経験 ・プロジェクトマネジメント経験 ※AI関連のPJT経験は不問です。 上記ご経験があり、チャレンジしたい方はぜひご応募ください。 ■歓迎 ・システムデザイン力(ビジネス要件が生まれた段階からシステム構想を独力で作成できる) ・ソリューション知識(デジタル関連製品、データ関連製品、クラウド等)や導入提案経験 ・企画書作成力(企画意図を的確に伝える力、決裁権者の納得を引き出す力、資料へ落とし込む力) ・論理的思考力を有し、自主的に提案・実行していける方 ・コミュニケーション(ファシリテーション)能力と周囲を巻き込む力 ・チームマネジメント、ピープルマネジメント経験
「多様な働き方の実現」「雇用のミスマッチ極小化」など、日本の雇用課題に全力で取り組む総合人材サービスを提供
500~1200万
<業務詳細> グループ主管会社として、各社の重点施策を事業会社と一緒に実現します。ご経験に応じて以下をお任せする予定です。 ①グループ各社の重点施策に紐づくシステム開発のプロジェクトマネージャーやPMOとして開発推進 システム導入の検討や課題整理、プロジェクト管理などのプロジェクト推進を担っていただきます。 (例:クラウド化やグループ会社の統合に関わるプロジェクトなど) ②グループ各社の事業、サービス実現のためのシステム企画・開発の推進 ビジネスサイドとの企画立案~プロセス整理、ソリューション選定、実装支援までリーディング。 ご経験に応じてすべてのプロセスに携わっていただくことも可能です。 (例:同社グループ内の派遣事業のデジタル企画・開発など) ※場合よっては一時的な兼務 / 出向をいただく場合がございます。
■必須 ※下記のいずれかのご経験を5年以上お持ちの方 ・事業会社でシステム企画/プロジェクト推進に携われた経験 ・コンサルティングファームでのシステム/デジタル化/プロジェクト推進経験 ・SIerでシステム企画・プロジェクト推進に携われた経験 ■歓迎 ・オンプレからAWSへのシステム移行経験
「多様な働き方の実現」「雇用のミスマッチ極小化」など、日本の雇用課題に全力で取り組む総合人材サービスを提供
650~1150万
業務内容 ■ Energy & Resources(E&R)について 素材・化学・石油業界は、グローバル競争の激化や技術革新、サステナビリティ対応などにより、大きな変革期にあります。 グリーン素材や次世代エネルギーへの対応、事業ポートフォリオ改革、グローバル展開など、多くの経営課題に直面しています。 E&Rチームでは、PwCグループ内の専門部門と連携しながら、クライアントの課題解決と価値創出を支援し、日本の基幹産業の発展に貢献しています。 ■ 担当業務 素材・化学・石油業界を中心とした企業に対し、以下のような支援を行います。 ・業界の重要テーマ(技術革新、カーボンニュートラル、事業再編等)への対応支援 ・大手~中堅企業に対する長期的なコンサルティング(経営企画、IT/DX、コーポレート部門など) ・戦略策定から実行までの一気通貫支援 ・PwC内の各専門チームと連携したプロジェクト推進 ■ 担当業界 以下の幅広いインダストリーを対象とします。 ・石油(元売、石油ガス開発、エネルギー商社) ・化学(総合化学、機能性化学) ・鉄鋼・非鉄金属 ・ガラス・製紙・セメント など ■ 担当領域 主に以下4領域においてコンサルティングを実施します。 ・戦略策定・実行支援 ・コーポレート改革・制度導入支援 ・IT/DX戦略策定・実行支援 ・業務改革・システム導入支援 ■ プロジェクト例 (1) 戦略策定・実行支援 ・新規事業戦略(既存技術活用) ・カーボンニュートラル戦略 ・データビジネス立上げ ・BtC事業開発・実証支援 ・海外進出戦略 ・全社コスト削減・生産性向上 (2) コーポレート改革 ・サステナビリティ経営導入 ・ROIC経営導入 ・人事制度・役員報酬制度改革 ・リスクマネジメント導入 ・コーポレートブランド刷新 ・セキュリティ基準のグローバル展開 (3) IT戦略/DX ・IT中期計画・DX戦略策定 ・ITコスト最適化 ・IT人材育成 ・ITデューデリジェンス(事業統合・売却) (4) 業務改革・システム導入 ・全社業務改革構想 ・SAP導入(要件定義~構築) ・海外拠点へのシステム展開(D365) ・BI導入・経営管理改革 ・AIプライシング活用 ・生産管理システム刷新
【登録資格】 ・大卒以上 ・社会人経験3年以上 下記要件のいずれかを備えておられる方々の応募をお待ちしております。 ・コンサルティング経験者で、製造業の経験をお持ちの方(化学・素材、石油業界の経験があるほうが望ましいですが、必須ではありません) ・SIerやITベンダーでのITコンサルティング・システム導入・プロジェクト管理のご経験をお持ちで、今後はその経験を活かして、上流工程に挑戦することにご興味をお持ちの方 ・石油、素材・化学、鉄・非鉄金属業界の事業会社において、下記<スキル・経験の例>に記載の業務経験をお持ちの方 ※プロジェクトマネジメント・チームリーダーのご経験・ご実績をお持ちの方歓迎
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400~1000万
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事の内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅【生成AI領域】ユースケースの立案・評価、PoC(概念実証)の推進、本開発、スキル開発支援、およびプロンプト作成やデータ整備 ✅【新規事業領域】市場・事業機会の探索、アイディエーション、ビジネスモデル構築、事業立ち上げと初期グロースの伴走支援 ✅【戦略・マーケティング】事業戦略立案、クリエイティブ作成に至る一貫支援、CX向上のためのロイヤリティプログラム策定 ✅【地方創生】地域産業のDX支援、ふるさと納税等を活用した特産品拡販戦略、観光・まちづくり事業の企画立案 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■将来の展望 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・2025年度分社化した「株式会社ReD.」の立ち上げメンバーとして、組織の成長と事業のドライブを直接牽引できる ・職位別の人数や在籍年数の縛りがなく、大手ファームを上回るスピードで年齢に関係のない昇進・昇給が可能 ・博報堂DYグループの「生活者発想」と大手ファーム出身者のノウハウを融合させた、唯一無二のコンサルタントとしてのキャリアを形成できる ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■おすすめポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・想定年収:400万〜1000万円(※トップファーム同水準の年収、現年収保証、充実したインセンティブ制度あり) ・フレックスタイム制(コアタイムなし)かつ、週3出社・週2リモートのハイブリッド型勤務による柔軟な働き方 ・博報堂DYグループの福利厚生に加え、フリーバカンス制度やリフレッシュ休暇など、休暇制度が充実 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事の魅力 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・「右脳(クリエイティビティ)×左脳(論理)」のシナジーを追究し、戦略から実行まで一気通貫で支援できる ・役員との距離が近いフラットな組織で意思決定がスピーディーであり、個人の意見がダイレクトに反映される環境 ・クリエイティブディレクター、コピーライター、エンジニア等、多様な専門家チームと協同し高品質なサービスを提供できる ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■想定されるプロジェクト事例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅大手メーカー、アミューズメント企業、半導体企業等に対する生成AI活用ユースケースの立案・実行支援 ✅新規事業立ち上げにおけるビジネスモデルの検証および初期グロースの伴走 ✅地域産業のDXによる高付加価値化や、ふるさと納税を活用した地方創生支援 ✅収益最大化に向けたマーケティングロードマップ構築およびCX向上のための企画立案
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■必要な能力・経験 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・コンサルティングファームでの業務経験、またはAI活用やデータサイエンスに関する実務経験 ・ユーザー部門との高いコミュニケーションスキル、および答えのない課題に対し仮説を立てて解決へ導く能力 ・生成AIに関する高い学習意欲、キャッチアップスキル(プロンプトエンジニアリングやPoC企画経験があれば尚可)
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■会社概要 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・株式会社Hakuhodo DY ONE(出向先:株式会社ReD.) ・設立:2024年4月1日 / 従業員数:3,172名(2025年4月1日時点) ・博報堂DYグループの中核を担う、デジタルマーケティング全般の企画・コンサルティングおよび投資事業を行う企業 ・「株式会社ReD.」は、専門性の高いコンサルタント組織として2025年度より別会社化し、機動的なサービス提供を実現している
360~408万
【ヘルスケア領域に新しい価値を/月間2,300万PV、累計1,000万予約を超える国内最大級の薬局・ドラッグストア検索、予約サービス「EPARKくすりの窓口」を提供】 ■職務内容: 病院、クリニック、診療所といった医療機関へ「みんなのお薬箱」、「共同仕入れサービス」等の営業をおこなっている医療事業部において、営業担当者が回収してくる医療機関様の課題やニーズをとりまとめて、既存サービスの新機能や新商材の企画をおこなっていただきます。 また、営業が利用する提案資料やターゲット顧客への宣伝チラシ等の作成などもご担当いただきます。 貴方が企画した商品が、医療従事者の業務を効率化したり、世の中に浸透する代表的な医療サービスになることがあるやりがいのある仕事です。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■組織について 所属部署:医療事業部(部門長1人、営業25名、管理4名) ■提供サービス: 【ユーザー向けサービス】 「EPARKくすりの窓口」:月間2,300万PV、累計1,000万予約を超える国内最大級の薬局・ドラッグストア検索、予約サービス。 「EPARKお薬手帳」:400万ダウンロードを超える、家族全員の服薬情報を簡単にデータ管理できる電子お薬手帳アプリ。処方箋予約サービスも利用可能。 【企業向けサービス】 「Pharmacy Support」:薬局業界に特化した予約管理・決裁管理・顧客管理を一元化できるシステム 「みんなのお薬箱」:月間流通額2億円規模のデッドストックとなる医薬品の出品・落札が行えるマッチングサービス 「共同仕入れ」:医薬品をまとめて購入することで仕入れ値を安くするサービス ■企業理念「ヘルスケア領域に新しい価値を提供します」 真摯にお客様と共に課題に向き合い、新しいサービスを創造・提供することが、医療業界及び現代社会における様々な課題への改善につながるものと考えております。 現在、薬局事業における加盟店舗数は28,000店舗(市場シェア47%)を超えました。今後さらにサービスを拡充して、医療のDX化を進めることによって、患者様・医療機関・介護・福祉すべての生産性向上を目指していきます。
【必須要件】 ・企画の業務にたずさわったご経験1年以上 ・Excelスキルがある方(vlookupなどのデータ参照レベル) ・パワーポイント作成
■事業内容: 薬局業界を中心とした薬局や患者に向けた様々なWebサービスを提供しています。 現在は3つの事業をメインとし、今後も拡大を狙っていく方針です。 1.メディア事業(BtoBtoC) 2.みんなのお薬箱事業(BtoBtoB) 3.基幹システム事業(BtoB)
600~1350万
【ポジション概要】 三菱UFJ銀行および三菱UFJフィナンシャルグループ(MUFG)全体を対象に 多様なサイバーセキュリティ関連業務を推進いただきます。 【業務内容・役割】 具体的には下記のような業務を想定しています。 ■サイバーセキュリティ戦略策定や各組織へのセキュリティ教育 ■脅威インテリジェンス、ASM(Attack Surface Management)関連ツールの企画・導入・運用 ■インシデントレスポンス、セキュリティ監視、セキュリティ対策製品の導入 ■情報セキュリティのポリシー・スタンダード策定、コンサルテーション、システム開発時のレビュー など 【配属予定部署】 ・三菱UFJ銀行サイバーセキュリティ推進部 各グループ ・三菱UFJインフォメーションテクノロジー(株) (入行と同時に関連IT会社へ出向) 【配属予定部署_詳細】 書類選考や面接等でご経験・ご志向等をお伺いのうえ 想定担当業務および配属グループをお伝えいたします。 各グループで活躍する行員の業務内容を、下記のサイトにてお読みいただけます。 https://www.mysite.bk.mufg.jp/career/circle/system/ 所属およびインタビュー内容は取材当時のものです。あらかじめご了承ください。 【担当ポジション(例)】 ・サイバーセキュリティ戦略策定・企画管理 ・脅威インテリジェンスアナリスト ・グローバルサイバーセキュリティ戦略策定・企画管理 ・サイバーセキュリティアーキテクト ・セキュリティガバナンススペシャリスト ・セキュリティ監視およびインシデントレスポンス企画・運営 ・レッドチームスペシャリスト ・サイバーセキュリティ推進担当(成長意欲・学習能力重視) ・システムセキュリティエンジニア ※ポジションを特定してのご応募も可能です。 【魅力・やりがい】 MUFG各社の国内外システムがカバー範囲で、専門家との関わりも多く、幅広い知見を習得できます。また、受講すべき研修や学習内容を判断するマップが整備されており、基礎から発展まで内部で習得が可能です。外部研修の紹介や費用負担、資格取得・更新の費用負担も実施しており、高難度資格取得者を多数輩出しています。 【想定キャリアパス】 当面はサイバーセキュリティ推進部内での様々な実務を通じ、スキル・経験を養っていただきます。その後はサイバーセキュリティのプロとして高い専門性を発揮していくキャリアや、スキル・経験を活かし他のIT/リスク管理業務、業務部門側のIT/リスク管理担当者等のポジションへのチャレンジも可能です。
【必須要件】 各種セキュリティ領域での開発・運用の実務経験2年以上 【歓迎要件】 ・システム開発・運用(特に基盤領域)の実務経験 ・事業会社のシステム部門でのIT/サイバーセキュリティ領域の実務経験 ・多くのステークホルダーとの調整・交渉を円滑に進めるコミュニケーション能力 【資格】 ※以下いずれも歓迎要件です ・情報セキュリティマネジメント試験 ・CompTIA Security+ 等 【学歴】 高校卒業以上
設立 1919年8月 資本金 17,119億円(単体) 従業員 32,786名(2023年3月末、単体) 事業概要 【事業内容】金融業及びその他付帯業務 三菱UFJフィナンシャル・グループ(MUFG)の中核企業としてグローバルな競争を勝ち抜く『世界屈指の総合金融グループ』を創造しお客様に最高水準の商品・サービスを提供しています。
500~600万
【職務内容】 営業現場のポテンシャルを最大限に引き出すため エンジニアリングスキルと提案力を武器に自社サービスの成長基盤を構築します。ビジネス成長のために「いま何をすべきか」を自ら考え 施策を推進する役割です。 【具体的には】 ・Salesforceを中心とした営業基盤の設計 開発 運用 ・各部門と対話し ツールや自社システムを組み合わせた業務フローの最適化 ・Tableauを用いた全社的なデータ活用環境の構築 ・RevOps体制の構築支援 【開発環境】 言語:SQL Apex Ruby on Rails TypeScript React Next.js DB:BigQuery ツール:Salesforce(Sales Cloud) Tableau HubSpot Looker GitHub Zapier 【職種の魅力】 特定の技術に依存せず 多種多様なツールや手法を状況に合わせて取捨選択する力が身につきます。マーケティングからカスタマーサクセスまで幅広い関係者を巻き込み 組織をアップデートする手応えを感じられます。(求人ID:421640)
【必須】 ・ 開発業務経験(言語不問、フロント・サーバー問わず) ・ チーム開発を推進できる 【求める人物像】 ・ 開発業務経験(言語不問、フロント・サーバー問わず)を持ち、チーム開発を推進できる方 ・ 状況に応じて新しいツールや技術を柔軟に学習し、使いこなせる方 ・ 指示待ちではなく、自律的に課題を見つけ、施策を推進できる方 ・ ビジネスへの貢献を肌で感じながら、自らのスキルをアップデートし続けたい方
働くすべての人が共感を通じて「であい/Discover」「つながり/Connect」「つながりを深める/Engage」ためのビジネスSNSを提供しています。具体的には、企業訪問サービスの「Wantedly Visit」で企業と働く人の出会いを作り、名刺管理アプリの「Wantedly People」でそれらの繋がりを管理。