【西宮/本社事務】総務マネージャー/バックオフィスでキャリアアップ/年休120日
450~550万
株式会社萩
兵庫県西宮市
450~550万
株式会社萩
兵庫県西宮市
総務事務
実務で磨いてきたスキルをマネジメントの舞台で是非発揮してください。労務/給与計算のフロー最適化から、スタッフ一人ひとりに寄り添う面談まで、バックオフィスの要としてチームを牽引いただくポジションです。 ■労務/給与管理の統括(正確な運営と改善):給与/賞与計算の最終確認、社会保険/労働保険の手続き管理、法改正への対応、福利厚生の運用管理 ■組織のコンディション管理(面談とサポート):スタッフとの社内面談、職場環境の改善提案、ハラスメント防止/安全衛生 ■本社マネジメントと経営支援(全体最適):部門間の調整/連携、 総務チームの育成、経営層へのレポート
【必須】普通自動車免許(AT限定可) 【歓迎】労務・給与・社内面談等の経験者、マネジメント経験者 【求める人物像】 ★業務改善や整理を主体的に進められる実行力があり、現場と本社の間で柔軟に対応できる方 ★プレイヤーとして業務理解を深めつつ、将来的には組織全体を俯瞰し、マネジメントできる成長意欲のある方を募集しています。仕組み化や全体最適に関心がある方は大歓迎です◎
第一種運転免許普通自動車 必須
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
450万円~550万円 月給制 月給 284,000円~319,000円 月給¥284,000円~¥319,000 基本給¥254,000~¥289,000 諸手当¥0~¥30,000を含む/月
会社規定に基づき支給 上限50,000円/月
07時間30分 休憩60分
08:45~17:15 1ヶ月単位の変形労働時間制 週平均労働時間39.25時間
無 コアタイム 無
有
有 残業時間に応じて別途支給
年間120日 内訳:土曜 日曜 祝日
入社半年経過時点10日
その他(※業務状況により土日祝に出勤の場合有)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
【仕事の魅力・やりがい】 ◆間接部門だからこそ実現できる「地域貢献」の形◆ 現場が最高のパフォーマンスを発揮できるよう、本社側から組織のコンディションを整える役割です。 バックオフィスから社会を支える、確かな誇りを感じられるポジションです。 ◆組織全体を俯瞰し、円滑に回す「司令塔」としての面白さ◆ 本社機能として、間接部門/直接部門の垣根を越え、組織全体を最適化する役割を担います。部門ごとの課題 を吸い上げ、全体最適の視点で解決策を講じることで、組織全体の一体感を生み出します。 ◆「経営に近い視点で、自身の市場価値をアップデート」◆ 日々の労務や面談から得られる現場のリアルを経営判断に繋げる役割です。意欲次第で意思決定の上流工程や制度設計にも深く関与でき、マネージャーとしての視座を高めてキャリアを強固なものにできる環境です。
本部長:50代男性、主任:30代男性、経理主任:40代女性、事務:50代女性、30代女性 【職務内容の変更範囲】当社業務全般
無
兵庫県西宮市弓場町1-31
阪神電鉄阪神電鉄本線香櫨園駅 徒歩6分 JR東海道本線さくら夙川駅 徒歩9分 阪急電鉄阪急神戸線夙川駅 徒歩15分
屋内全面禁煙
※自転車・バイク通勤可 勤務地の変更範囲:当社の指定する範囲
自転車通勤可(全従業員利用可)
無
有
【手当について】 ・通勤手当|上限50,000円/月 ・住宅手当|20,000円/月※ ・事務手当|5,000円/月 ・家族手当|税法上の扶養家族(配偶者)10,000円/月、(子・父母)1名につき7,500円/月 ・食事手当|280円/日※ ※は社内規定に基づき支給いたします。 【福利厚生に関して】 ・医療費補助:上限10,000円/月 ・リゾートトラスト法人会員 ※年1回利用可。補助金20,000円あり ・退職金制度(勤続3年以上) ・財形貯蓄奨励金制度 ・福利厚生保険(医療・養老保険/勤続3年以上) ・会社が認めた教育訓練の受講料半額補助
1名
2回
筆記試験:無 適性検査:有 ※応募者個人情報の第三者提供有り <提供目的> 当該求人募集は、提携先とインディードリクルートパートナーズが協力して実施しておりますので、 下記、提携先に個人情報を提供させていただくことに同意の上、ご応募ください。 <提供先> 【提供先】 「株式会社ごうぎんキャリアデザイン」 【提供情報】 ・採用に関する日付(内定日・入社日など) ・当該求人募集および応募者に関する情報(企業名/職種名/役職/氏名/前職業種/ 年代/年収帯/転居有無・転居前後の居住地(都道府県) /入社後のご状況など) ・ご自身に関する情報(氏名/性別/年代/経歴/前職の業種・職種・年収・勤務地/ 転居有無・転居前後の居住地など) なお、上記は代表例であり、提供先によって提供情報の詳細は異なります。
温もりと頼りがいを併せ持つ人材の育成と、幅広い事業を通じて、医療と地域に貢献し続ける企業でありたいと思います。 ◆展開事業:調剤薬局運営、SPD事業(管理医療機器/医療材料の販売)、支援事業(清和会 託児所『ささっ子』など)
「実務のプロから、経営を支えるマネージャーへ。バックオフィスから地域貢献を形にする、やりがいのあるポジションです。」 実務の最前線で磨いてきたスキルを、今度はマネジメントの舞台で発揮してください。労務・給与計算のフロー最適化から、スタッフ一人ひとりに寄り添う面談まで、バックオフィスの要としてチームを牽引していただくポジションです。制度の変化が激しい現代だからこそ、あなたの確かな知識とリーダーシップが必要です。培ってきたキャリアを、より裁量の大きな環境で昇華させませんか。
〒662-0964 兵庫県西宮市弓場町1-31
調剤薬局の運営、SPD(院内物流管理システム)、医療従事者の採用代行、院内託児所の運営、各種受託業務
非公開
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | - | - | - |
| 前期 | - | - | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
営業実績非公開
最終更新日:
316~410万
【売掛管理】 ・請求書発行、送付 ・入金確認、伝票入力 【販促費管理】 ・販促費請求書の入力 ・振込手配 【ECサイトの運営】 ・受発注処理 ・発送手配、メール送信 ・在庫管理 ・問い合わせ対応 【庶務(総務関連業務)】 ・来客対応 ・電話対応 など (変更の範囲)会社の定める範囲
【必須要件】 普通自動車第一種免許 【歓迎要件】 経理業務の経験がある方 日商簿記2級以上をお持ちの方、もしくは同等の知識のある方
醤油・つゆ・粉末調味料などの製造及び販売 【商品一覧】 ■醤油・つゆ・ぽん酢・たれ類 ・淡口(うすくち)醤油/濃口醤油 ・かつお醤油/さしみ醤油 ・そうめんつゆ/うどんつゆ(関西風・関東風など)/そばつゆ/てんぷらつゆ ・ぽん酢 各種 ・焼肉、焼き鳥、蒲焼のたれ ・各種液体調味料 ■粉末調味料、加工食品 ・粉末うどんつゆ ・粉末調味料 ・醤餅
350~550万
▼おすすめ ★創業60年以上の安定基盤×地域密着企業 住宅・不動産の総合プロデューサーとして長年黒字経営を継続。転勤なしの加古川本社勤務で、兵庫に根差しながら安定して長く働ける環境です。 ★未経験分野にも挑戦できる幅広い総務業務 総務・人事・社内IT・行事企画など幅広い業務に携われるポジション。現場の声を大切にする社風で、働きやすい環境づくりに主体的に関われます。 ★残業少なめ&福利厚生充実で働きやすさ◎ 完全週休二日制(水・日)で月残業15時間程度。産休育休制度や住宅・家族手当、退職金制度など福利厚生も整っており、安心してキャリアを築けます。 ▼お仕事内容 当社の総務職として会社を支えるバックオフィス部門で各種業務をお任せします。 ■業務詳細: ・社内システム・複合機・パソコンなどの運用・保守業務 ・採用業務(中途・新卒) ・電話対応 来客対応 ・会長・社長の秘書業務 ・会社行事・イベント企画、運営 ・総務業務 等 入社後はご経験に応じて業務をお任せし、徐々にお任せする業務を拡げて頂きます。 業務に慣れてこられましたら、働きやすい環境づくりを行って頂き、 会社を支える屋台骨となってご活躍頂ける方を募集します。 ■組織構成: 責任者を含め、男性5名、女性6名の11名が在籍しております。 ■働き方について: 完全週休二日制 月平均残業時間15hほど 転勤なしで長くご活躍頂けます。 産休や育休制度も整っており、福利厚生も充実です! ■当社社風: 社長自身も現場からの意見を常に求めており、社員一人ひとりと一対一で面談をしています。 ある20代の女性社員との面談がきっかけで、これまで禁止だった染髪・ネイル・アクセサリーなどを、お客様に失礼のない範囲で自由にできるよう変更もしました。 ここで触れたのはあくまで一例ですが、役員や部門長などは「現場からの声や若手の力を大切にする」という共通認識を持っており、ボトムアップは大歓迎です。 ■同社の特徴: ◎住宅・不動産の総合プロデューサーとして大規模展開 ◎自社一貫体制で品質とコスト競争力に強み ◎社員を大切にする温かい社風 ◎若手の挑戦を歓迎する成長機会の多さ ◎多角化による将来性の高さ
■必須条件: 普通自動車免許(AT限定可)をお持ちで 下記いずれかのご経験のある方 (総務/社内SE/人事/労務) ■歓迎要件 総務部門でマネジメント経験をお持ちの方
分譲・注文住宅、分譲・賃貸マンション、アパート、ビルの企画・設計・施工・販売、不動産の売買、賃貸、仲介及び管理業務、リフォーム、リノベーション、リゾート開発、宿泊施設の管理業務、外食事業 他
300~360万
・事務補助 ・店舗からの書類の整理、取りまとめ ・データ等入力 ・文書の作成 ・パソコン業務 ・事務所清掃 (変更の範囲) 変更なし
【必須要件】 基本的なエクセル、ワード、メールの使用
◆「地域密着型のスーパー」 マルアイは現在兵庫県の南沿岸部にのみ展開しています。地域の皆様の「食」を支える社会インフラのひとつであると考え、安くて新鮮な「食」を提供し、地域に貢献し、喜んでいただいております。 ◆「商品」コンセプト 自分の家族が喜んで買って帰る商品をコンセプトに「マルアイ+」などオリジナルブランドの商品を作成、2023年にはCGCグループにも加盟し安くて質の良い商品を提供してお客様に喜んでいただいております。
400~600万
医薬品メーカーから受託している経費処理業務において、スーパーバイザーとしてチーム運営および業務管理を担当していただきます。 日々のオペレーションを安定的に回しながら、品質向上や効率化に向けた改善にも主体的に関わっていただくポジションです。 具体的には、郵送物の仕分け、請求書・経費申請書の処理、専用システムへの入力といった実務を行うチームの進捗・品質管理を行います。あわせて、業務範囲(スコープ)の管理や、業務手順の見直し・改善提案、その実行までを担っていただきます。 また、チームメンバーの指導・育成、勤怠管理や承認などの要員管理、業務マニュアルの作成・更新も重要な役割です。関係部署や他チームと連携しながら、顧客との業務調整や各種レポート作成にも対応していただきます。 単なる管理業務にとどまらず、現場に近い立場で課題を把握し、業務をより良くしていくことが求められる仕事です。
事務業務の経験、対外的なメールでのコミュニケーション経験 【求める経験・能力・スキル】 ・リーダー、管理職経験 ・Excel中級程度(基本的な関数、Vlookup、ピボットテーブル等 【歓迎要件】 ・プロジェクトマネジメント経験、コミュニケーションスキル、調整スキルをお持ちの方 ・受発注業務経験 【こんな方に向いたお仕事です】 ●業務の効率化や改善活動が好きな方 ●完璧な業務フロー・ルール作成より、顧客・チームの意向を汲み取り業務安定・効率化に貢献できる方 ●課題解決に向けて粘り強く取り組める方 ●ヒアリングとコミュニケーション能力に優れている方
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420~530万
【10年で3部署目安で経験できるジョブローテーション制度】 港湾運営に関する総合職として、事務業務だけでなく、現場調整や官公庁・企業との折衝、設備管理や改善提案など幅広い業務に携わります。 【部署ごとの主な業務内容】※配属先は、本人の適性や経験に応じて決定 企画部門:全社の長期的な財政計画、財務分析、経営企画 営業部門:阪神港への貨物・航路の誘致、埠頭施設借受者との協議 経理部門:経理業務全般、予算・決算業務 総務部門:庶務業務、人事労務業務、社内DX ※社内稟議フローの電子化プロジェクトを中心に、DX推進中
【目安社会人歴:~10年程度 ★お人柄/ポテンシャル採用です★】 ≪歓迎≫■経営企画や事業企画のご経験 ■物流業界での法人営業経験 ■年次決算や税務申告などの経理実務経験 ■DX推進経験 など 日常会話程度の英語力がある方は尚歓迎◎ □神戸港・大阪港の発展を支える企画・営業・経理などの事務系総合職 □官公庁や民間企業と連携し、港湾インフラの運営・改善を推進 □中長期経営計画の立案や、港湾利用促進、財務管理などを担当 □社会インフラに関わるやりがいと、幅広いキャリアパスが魅力 □年間休日128日・完全週休2日制で、働きやすい環境も整備
■外貿埠頭(コンテナ埠頭、ライナー埠頭)、フェリー埠頭の一元的管理運営等
250~300万
正社員として、プロジェクト先にて事務職を担当していただきます♪ プロジェクト先は各地の大手民間企業! 一般事務/営業事務/総務事務/貿易事務/保険事務 etc... ☆仕事内容一例☆ ・書類の作成、ファイリング、管理 ・データ入力、整理 ・電話、来客対応 ・書類の電子化 ・郵送物の準備、仕訳 ・備品、設備の管理 ・経費精算 未経験スタートの方が8~9割占めているので、 約1週間の研修制度がございます! 基礎から学べますのでご安心ください✨ その後、配属先ごとの研修あり! ☆アピールポイント☆ ◇未経験歓迎! ◇オフィスワークで手に職つける! ◇昇給・賞与あり! ◇年間休日125日以上!
39歳以下(長期勤続によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ)
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350~550万
~内勤業務/もちろんノルマなし/業界経験者歓迎/PCスキルを生かして事務へ挑戦可能!/CM多数でネームバリュー抜群ののむシリカを手掛ける高く事業展開企業~ ■職務内容: ・事業規模拡大による増員募集です。 ・生損保複数社の保険代理店事業や、土地の買い取り事業を手掛ける当社での一般事務をお任せ致します。 ~内勤業務/もちろんノルマなし/業界経験者歓迎/PCスキルを生かして事務へ挑戦可能!/CM多数でネームバリュー抜群ののむシリカを手掛ける高く事業展開企業~ ■職務内容: ・事業規模拡大による増員募集です。 ・生損保複数社の保険代理店事業や、土地の買い取り事業を手掛ける当社での一般事務をお任せ致します。
<職種未経験歓迎!第二新卒歓迎!> ■必須条件: ・基本的なPC操作(Word、Excel)スキルをお持ちの方 ・生命保険業界での就労経験がある方 ■歓迎条件: ・キャリアアップ思考がある方
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350~450万
▼おすすめ ★未経験歓迎!幅広い事務スキルを習得できる環境 営業事務から総務、人事までキャリアの幅を広げられるポジション。経理や管理会計の知識も身につきます。 ★安定成長企業&賞与年3回+福利厚生充実 創業以来増収増益を継続中。住宅手当・家族手当・退職金制度など、長期的に安心して働ける環境です。 ★風通しの良い職場でキャリアアップ可能 部署や年齢を越えたコミュニケーションが活発。意見を出し合える社風で、成長意欲をしっかり評価します。 ▼お仕事内容 老人クラブ広報紙を制作している当社の福岡支店にて、営業部の事務のお仕事をしていただきます。 営業事務も営業課の一員として、既存顧客への架電営業も行っていただきます。 ■具体的な仕事内容: 既存顧客への資料送付・電話、伝票起票(弥生会計への入力)、売掛金管理、請求書の発行、領収書の管理、申込書入力、営業先リストの発行 管理会計関連業務 来客対応、電話応対、営業サポート ※ゆくゆくは人事などもお任せする可能性があります。幅広くチャレンジしていきたい方歓迎◎ ■教育体制: ・導入研修(拠点にて入社後3日~1週間程度、3~4か月後に合同で実施予定) ・ビジネスマナー研修 ■配属先情報: 営業課10名 ■働く環境: ・風通しが良く、年齢や部署、拠点を越えたコミュニケーションが活発に行われています。 ■事業の特徴: 全国375地区の老人クラブ連合会広報紙を発行、さらに海外でも発行しています。 唯一無二のサービスによって「広報紙の無料発行」を実現しており、「コスト」と「編集作業」の両面でサポートをします。 ■当社について: ・元気な挨拶・徹底した掃除を大事にしています。 ・「誰もが、いつまでも活躍できる社会の実現」を理念に掲げ、シニア向け広報紙の発行サービス・物販サービスを提供しています。 ・広報紙は「オーダーメイド・無料発行」が特徴で、これまでに375地区の道県・市区町で発行しています。 ■当社の魅力: ・セクション別ですべての部署の収支が見える「ガラス張りの経営システム」を7年前から取り入れており、事務職として経理などの知識が増え、スキルアップに繋がります。 ・創業以来増収を更新中。理由として「常により良い方法を考える」社風があり、ベテランから新人、パート・派遣の社員全員がMTGで意見を出し合っています。 ・全国の老人クラブ向けの広報紙を専門に発行するという、積み上げ型のビジネスモデルです。その唯一無二の繋がりを活かし、新たな事業やPJがスタートしており、今後も増えていく予定です。 ・挨拶や掃除など、教育に力を入れています。それにより規律のある社風が形成されています。 ■同社の特徴: ・事業の基盤となる広告営業は、宣伝広告ではなく、「老人クラブを応援したい」という心を集める仕事です。 ・創業以来増収・増益を更新中。コロナ禍でも過去最高の増収増益を果たし、財務基盤も安定しております。 ・全国の老人クラブ向けの広報紙を専門に発行するという、競合が少なく、積み上げ型のビジネスモデルです。発行地域が増えるごとに読者も増加し、売上が積み上がります。 ・管理会計を導入し、管理部門も含めて全ての数字を可視化しています。その為経営者マインドを学ぶことができます。 ・挨拶や5S(掃除)の実践など、社員教育に力を入れています。それにより温かくも規律のある社風が形成されています。 ・風通しが良く、年齢(20代から80代まで)や部署、拠点を越えたコミュニケーションが活発に行われています。 ■同社のビジョン: ・今後は発行地区を増やすと同時に、既存の200万人の「読者を消費者へ」というスローガンの下、様々な事業を展開予定です。目指すは「シニアの総合商社」。その第一弾として、まちふる事業部による物品販売流通サービスを開始・運営しております。 私達と共に、日本の高齢社会をつくりませんか。
<業界・業種未経験歓迎> ■必須条件: ・社会人経験3年以上 (必須) ・タッチタイピングができる方 ■歓迎条件: 成長意欲がある方、明るいコミュニケーションが取れる方、事務経験
全国の老人クラブ広報紙の編集・制作・印刷及び顧客サポート まちふる事業部による物品販売流通サービス(2021年11月開始)・通販サイト「まちふるでか・エール」運営
500~700万
仕事内容 役員の秘書・社長室の経営企画・法務事務=6:4のイメージで、業務をしていただきます。 ■社長指示にもとづく会議等の社内スケジュール調整、設定 ■社外対応と調整(外出なし) ■社長の出張に係る各種手配と精算 ■社外からの来社、会食、慶弔、時候挨拶、郵便等に関する業務 ■社長指示にもとづく資料作成 ■その他、業務適性を勘案しながら社長室業務 (経営企画、法務、株主総会を含むIR、サステナ活動など) のアシスタント業務も担っていただく予定です。 ※社外対応で、英分メールを使用していただくこともあります。 ■職場環境: 総務部門は複数人いますが、業務上サポートするのは役員2名です。20~40代の方が活躍中の職場です。 詳細は面接時にお伝えします。
必須要件 ■英語力(読み書き)・秘書または経営企画、法務などに関する経験
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400~650万
▼職務内容 「モノタロウ~♪」のCMでおなじみの当社は、工具や軍手などの商品を取り扱うネット通販サイトを運営しています。 工具や軍手といったモノづくりの現場でなくてはならないアイテムを2400万点以上取り扱い、そのうち66.5万点は当日出荷が可能です。 この高いサービスレベルを実現させるために必要不可欠なのが、お客様、サプライヤー様、配送業者様との唯一の接点となるオーダーマネジメントグループです。 正確な納期でお客様に商品をお届けできるように納品品質の向上に取り組んでいます。 当ポジションは、モノタロウ内の仕組みと整合させ円滑な運用を行うとともに業務フローを構築し、業務効率化を実施していただきます。また、スーパーバイザーとしてオペレータのマネジメントや育成を中心となって行っていただきます。 意思決定が速い風土の中で、スピード感を持って業務効率化をされたい方、キャリアアップを目指したい方からののご応募をお待ちしております。 ◇◆ポジションの魅力◆◇ 【働き方の良さ】 土日祝休み・年間休日120日以上、有給取得率9割以上、残業は月20時間前後とオンオフを付けた働き方が可能です。また出産・育児休暇、育児フレックス制度など女性のライフイベントに合わせた制度も充実しています。 職場の雰囲気が良く、非常に働きやすい職場です。 ▼主な役割 ■業務オペレーション改善 お客様対応と並行して、協力会社や社内関係部署と協働しながら、業務フロー整備・オペレーション改善・サービス改善を行っていただきます。 ■オペレーターマネジメント オペレーターのリソース設計/配置・勤怠管理を行います。マネジメントの経験をお持ちでない方も、経験豊富な社員がサポートしますのでご安心ください。 ■オペレーターサポート イレギュラー事案発生時にサポートに入ります。 ■成果集計・報告 サービスの品質や生産性にかかわる数値をとりまとめて報告します。 ■受発注管理業務 お客様からの受発注に関するイレギュラーな問い合わせについて、電話・WEBなどでご対応いただきます。
▼求めるスキル・経験 ・商品の出荷・納入管理、スケジュール調整を行った経験 ・取引先との調整経験(イレギュラー発生時) ・オペレーション改善の経験 ・Excelなどの表計算ソフトの使用経験 ・受発注管理業務の経験 ▼あると望ましいスキル・経験 ・チーム運営のご経験(規模は不問) ・EC業界での受発注管理のご経験
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