田町【法務スタッフ(ガバナンス担当)】日本初の半導体メーカー_H2602
550~1260万
キオクシア株式会社
東京都港区
550~1260万
キオクシア株式会社
東京都港区
法務
株主総会、取締役会等の会社機関の活動を支える法務業務全般、並びにCGコードを踏まえた攻めと守りのガバナンス強化の各種取組み立案・推進等のコーポレート法務業務全般をご担当いただきます。 【具体的な仕事内容】 ■株主総会、取締役会、その他任意の会議体(取締役カウンシル・指名報酬諮問委員会等)の運営実務、経営の意思決定サポート■株式実務、法人登記申請対応■CGコードを踏まえたガバナンス強化の取組み立案・推進■インサイダー取引防止対応■開示書類(会社法、金商法及び取引所規則に基づく開示書類)の作成■定款、その他重要な社内規程の改定対応
【いずれか必須】■上場企業の法務部門での実務経験■法律事務所での弁護士としての実務経験【歓迎】■弁護士資格をお持ちの方■TOEIC800点以上の英語力をお持ちの方■法科大学院卒の方 【キオクシア社について】 キオクシアは国内最大級の半導体デバイスメーカーとして、最新のデジタル技術やAI市場に不可欠な製品を世に送り出しており、特にNAND型3Dメモリ向けCMOS技術開発において業界をリードする技術力を有しています。独自のプロセス技術と高度な材料評価技術を融合させることで、微細化に伴う課題を克服し、安定した量産技術の確立に成功しています。
弁護士 尚可
大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 2ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
550万円~1,260万円 月給制 月給 263,000円~800,000円 月給¥263,000~ 基本給¥263,000~を含む/月
会社規定に基づき支給
07時間45分 休憩60分
有 コアタイム 有 (コアタイム:有 11:00~13:30)
有 平均残業時間:25時間
有 残業時間に応じて別途支給
年間125日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日
入社直後5日 入社月により異なり5~18日 入社時から適用
その他(制度・福利厚生備考欄に記載)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
【業務のやりがい・魅力】 当社法務部は単なるバックオフィスとしての機能ではなく、事業に深く入り込み、技術・製品・マーケット動向をよく理解した上で、フロント担当と共に第一線で事業を推進する立場を求められることが大きな特徴です。競争の激しい半導体メモリ事業で勝ち抜いていくため、チャレンジングな環境で事業の成長に貢献することを体感できます。 法務部は、経営層と直接関わる業務も多く、法務面以外でも、様々な学びが得られます。 【想定されるキャリアパス】 法務部内でのジョブローテーションを通して、契約・M&Aや争訟対応などのプロジェクト推進・ガバナンス・コンプライアンス・海外赴任など幅広い経験を積みながら法務のスペシャリストを目指すことが可能です。
(雇入れ直後)上記の通り (変更の範囲)その他会社が指示する業務
当面無
東京都港区
JR山手線田町駅 徒歩5分
敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり)
(変更の範囲)会社が指定する場所※在宅勤務:3日/週程度(業務の事情による)
在宅勤務(全従業員利用可) リモートワーク可(全従業員利用可)
有 寮・社宅:会社規定に基づき提供 住宅手当:会社規定に基づき提供
有
昇給年1回、賞与年2回(7月、12月)
■フレックスタイム制 ■在宅勤務(在宅勤務は事業所・部門ルールによる) ■在宅勤務手当 ■住宅費補助 ■財形貯蓄制度、企業年金制度等 ■時間外勤務手当 ■カフェテリアプラン ■次世代育成手当(18歳未満の扶養対象児童一人あたり1万5000円/月) ■休暇について:祝日、GW、夏季、年末年始、有給、育児休暇、介護休暇、赴任休暇等 ※管理監督者の場合:フレックスタイム制、次世代育成手当、住宅費補助、時間外勤務手当は対象外 【入社後の教育/OJT 一例】 ■導入教育(メンター制度あり) ■社内E-learning、各種研修会 ■社内外技術者教育等
1名
1~2回
筆記試験:有(SPI) ※応募者個人情報の第三者提供有り <提供目的> 応募受付業務を一部アウトソーサーに委託しているため、 個人情報を委託先のアウトソーサー企業へ提供しています。 <提供先> 株式会社インディードリクルートパートナーズ
日本発世界No,1を目指す半導体メモリメーカー/売上1兆円超/海外売上比率90%以上/世界最大級のフラッシュメモリ専業プレイヤー/5G,AI,Iot,自動運転,クラウド化等の進展を支えるデータセンターやデバイス向けで爆発的に需要拡大中!
・当社事業について【URL】https://graduates-jp.kioxia.com/company/business.html ・働く環境【URL】https://graduates-jp.kioxia.com/company/workplace/honsya.html
〒108-0023 東京都港区芝浦3-1-21田町ステーションタワーS
四日市工場(三重県四日市市)、横浜テクノロジーキャンパス(神奈川県横浜市)など
メモリ及び関連製品の開発・製造・販売事業及びその関連事業
キオクシアシステムズ(株),キオクシアエネルギー・マネジメント(株),キオクシアエトワール(株),キオクシア岩手(株),キオクシアエンジニアリング(株)
非公開
キオクシアホールディングス株式会社 100.0%
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | - | - | - |
| 前期 | - | - | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※連結決算
最終更新日:
600~1500万
主に以下の業務に従事していただきます。 ・契約書の審査、作成(和文) ・各種法律相談対応 ・社内教育 ・社内法務インフラの整備 ・株主総会対応 等 経験面で不安のある方は経験豊富な周りのメンバーがサポートいたしますのでご安心ください。
【必須条件】 ・弁護士資格(日本) ・下記いずれかの実務経験 -法律事務所で2年以上 -企業法務経験2年以上 【歓迎条件】 ・M&Aの実務経験がある方 ・コミュニケーション能力の高い方 ・課題に対して肯定的な提案ができる方 ・M&Aに関する知見や実績を積みたい方 ・英文契約書レビュー経験のある方、または対応していきたいと考えている方
中小企業の後継者不在による社会問題をM&Aで解決するため2018年10月に設立し、設立から3年9ヶ月で2022年6月に上場を果たしました。現在は東証プライム市場に上場しています。
778~1018万
同社はHR特化型クラウドシステムのリーディングカンパニーです。 本ポジションは法務部門のマネージャー候補となります。 実務の実行はメンバーが行うため、マネージャー候補として「法務ガバナンスの再構築」・「経営判断に資する意思決定」・「中長期を見据えた組織体制の提案」を中心にお任せします。 【業務内容詳細】 ▼入社直後にお任せしたい業務 契約法務:メンバーが起案した契約書のレビュー・最終判断が中心 法務基盤のUPDATE再構築:既存の法務フローの課題の言語化/フローの再構築 経営の意思決定支援:コーポレート領域におけるリスクマネジメント及び最終判断の提示(経営層へのダイレクトなレポート含む) 商事法務のリード:株主総会、取締役会、コンプライアンス委員会の企画/運営 グループ統括:国内外の子会社(ベトナム・バングラデシュなど)における法務リスク管理(外部専門家とのリレーション構築含む) 組織運営の最適化:労務/総務領域のオペレーション改善、及びコーポレートグループメンバーフォロー 戦略法務:生成AI活用におけるガバナンス構築、新規事業のリスクアセスメント、大手企業とのアライアンスにおける契約スキーム構築など ※契約法務:6割 / 戦略法務:2割 / 商事法務:2割 ▼希望/適性に応じてお任せしたい業務 M&A・事業投資:案件発生時の法務デューデリジェンス(DD)の実行・リード(弁護士や現地コンサルと連携) グループ会社管理・海外案件 ・管理対象:国内1社(KIKAN)、国外2社(ベトナム、バングラデシュ) ・役割:現地の法律事務所等と連携し、ビジネスの慣習や法規制を踏まえた最終的な意思決定を担っていただきます。 ・頻度:海外DDなどは年に1件程度を想定していますが、今後の事業投資スピードにより変動の可能性があります。
【必須】 ・法務での幅広い経験(3年以上)
同社は、HR特化型クラウドシステムのリーディングカンパニーです。2001年創業のノウハウ凝縮し、国内シェアNo.1のクラウドサービスを提供しています。これまでの導入実績2,100社超、2022年9月の上場を機にグローバル展開を加速しています。
610~840万
同社はSNSマーケティングの支援事業を展開する東証グロース上場企業です。 ソーシャルビッグデータの分析に基づき、戦略策定から運用代行、広告、ツール提供まで一気通貫で支援し、 データドリブンな手法で企業の売上貢献を追求しています。 本ポジションは、一人法務担当者としての実務を担いながら、法務機能全体をリードいただくポジションです。 契約書レビューや法務相談対応などの日常業務を中心に、事業部と連携しながら、事業推進を支える役割を担っていただきます。 また将来的には、法務組織の強化や経営に近い立場での意思決定への関与など、より上位の役割を担っていただくことを期待しています。 【業務内容詳細】 ▼レギュラワーク ・契約法務:各種契約書の作成、審査、修正、交渉支援(NDA、業務委託契約、利用規約、代理店契約など) ・商事法務:取締役会、株主総会の事務局運営サポート、関連議事録の作成および管理 ・コンプライアンス推進:社内規程の整備・改定、社内向けコンプライアンス研修の企画・実施 ・法律相談対応:各事業部からの法務相談に対するリサーチおよび法的アドバイスの提供 ・紛争・訴訟対応:顧客や取引先とのトラブル解決支援、顧問弁護士等の外部専門家との連携・窓口業務 ・新規事業支援:新規ビジネス立ち上げ時の法的リスクの洗い出し、スキーム構築の適法性審査
【必須】 ・事業会社での法務実務経験(目安:3年以上) ・基本的な契約書の作成・審査経験(各種ビジネス契約に関する基礎知識) ・社内外のステークホルダーと円滑に業務を進められるコミュニケーション能力
SNSマーケティングの戦略策定から運用、AIによるデータ分析までを一括提供する、 東証グロース上場企業です。ビッグデータ分析に基づく独自のメソッドを強みに、 多くのナショナルクライアントの課題解決を支援。現在は第二創業期として、 更なるグループ展開やDX推進を加速させている非常にエネルギッシュな環境です。
500~700万
同社はEC自動出荷システム「LOGILESS」を展開している企業です。 将来の上場を見据えた経営基盤をより強固にするため、今回、新たに法務メンバーを募集します。 本ポジションでは、法務マネージャーと連携しながら、企業法務全般に幅広く関わっていただきます。 まずはご自身の経験・得意領域を活かせる業務からスタートしていただき、当社の事業・サービスへの理解を深めながら、徐々に担当範囲を広げていただくことを想定しています。 ゆくゆくは以下の業務全般をお任せしたいと考えています。 【業務内容詳細】 ・社内各部門からの法務相談対応 ・契約書の審査・作成(事業理解を踏まえたレビュー) ・株式業務、株主総会・取締役会の運営および対応 ・コンプライアンス教育の企画・実施、運用フォロー ・サービス利用規約・社内規程の作成、改定および管理 ・弁護士・司法書士等の外部専門家との折衝・連携 ・その他、成長フェーズにおける法務業務全般
【必須】以下のいずれかに該当する方 1. 以下のいずれかの業務に、サポートを受けながらでも企業法務として携わったご経験がある方 ・契約書(定型・非定型ともに)の審査・作成への関与 ・社内各部門からの事業に関する法務相談対応(利用規約・約款の作成・改定含む) ・社内でのコンプライアンス教育 ・会社法関連業務(株主総会・取締役会運営、株式業務)への関与 ・自社事業に関係する法令調査・改正対応 ・弁護士・司法書士等外部専門家との連携対応 2.弁護士資格をお持ちの方で、社会人経験があり、企業法務にチャレンジしたいという強い意欲をお持ちの方
EC事業者と倉庫事業者を繋ぎ、受注から出荷までを自動化するSaaSを提供しています。 2024年にはANAと提携し「ロジレス便」をリリースするなど、物流業界の 人手不足やコスト課題をテクノロジーで解決。シリーズBの資金調達を完了し、 現在はIPOを見据え、組織・経営基盤をさらに強化しているエキサイティングなフェーズです。
700~1000万
契約書のレビュー、押印 契約管理システムや法務データの管理英文・和文契約書や法務資料の作成・翻訳 契約テンプレートの管理・運用サポート 会議通訳や法務関連の翻訳対応 コンプライアンス・個人情報保護などの社内研修サポート リーガルツール導入支援
法務経験3年 英語力(スピーキングも含む)
-
500~700万
・契約書の審査作成業務 ・反社チェック ・個人情報保護法関連業務 ・紛争(訴訟)対応 ・予防法務 ・法務相談 ・法令調査 ・知的財産権(特許権・商標権等の登録等) ・押印や書類整理の簡単な雑務 近い将来で法務マネージャーとして法務チームをリードする存在になって頂くことを期待しております
・事業会社にて法務経験をお持ちの方 ・法律事務所ご出身者(パラリーガルも歓迎)
インターネットを活用した事業開発 インターネットメディア開発及び運用 上記各号に附帯する一切の業務
1500~2500万
【募集背景】 オリックスグループは、他にはない独自のビジネスモデルを確立し、ファイナンス、M&A、不動産事業、環境エネルギー等、幅広い事業領域で日々変化に挑み国内外問わず事業を拡大しています。 法務部門は、案件検討の初期段階から、日々挑戦を続ける事業部門と併走し、ONE TEAMでビジネスの現場や経営陣に対してソリューションを提供し続けるため、継続的に人員補強を行っています。 【仕事内容詳細】 以下の業務についてご経験があり即戦力としてご活躍いただける方を募集しています。職務内容の性質から、弁護士資格を保有し担当分野の経験が少なくとも4,5年ある方を募集していますが、資格がなくても同等のスキルがあると認められる場合には資格の有無を問いません。 【業務内容詳細】 <取引法務(募集人員:1名)> ◉M&A、コンセッション、デジタルの各分野 ①スキームの検証や提案、デューデリジェンス対応、法的リスクの分析、評価、管理、事業部門へのアドバイス等のご対応。 ②各種契約書、その他の取引文書の作成、審査をご対応いただきます。 ◉M&A案件(買側・売側双方) 上記の各分野の中でもM&A案件(買側・売側双方あります)の比重が大きく、M&A法務の経験が必要です。なお、M&A案件では、DDからクロージングまで事業部と共に一気通貫で対応します。 基本的に一人で対応することはなく各案件につきチームで対応しますので、チームプレイができること、リーダーシップが発揮できることが必要です。 【職場環境】 プロパー社員のみならず、インハウスロイヤー、金融・メーカー出身者、営業経験者など様々なバックグラウンドと多様な強みを持つ人材が融合する、変化に富んだ法務部門です。 また、年代、性別を問わずフラットな雰囲気の中、日々の成長を感じつつ、切磋琢磨しながら共に働くことができます。 【オリックス株式会社よりメッセージ】 オリックスにとって、最も重要な財産は人材です。 国籍、年齢、性別、職歴を問わず、多様な人材を受け入れることで、多様な価値観と専門性の「知の融合」を図り、柔軟な発想で新たな価値を生み出すことが、オリックスグループの成長の源泉です。これらの多様な事業を支える多様な人材が、それぞれの能力と専門性を最大限に発揮し、健康で働きがいを感じながら活躍できる職場づくりを目指しています。
【必須】 法律事務所又は企業においてM&Aを専門として扱ったことがあり、かつ、4〜5年以上の経験がある方 M&A法務の経験がある方 【業務上求められる資質】 専門分野のリサーチ、ドラフト、プレゼン能力 チームプレイを意識し、自分の役割を理解しつつ案件を進められる能力 主体的・積極的に案件に対応し、リーダーシップを発揮できる能力 ビジネス部門と円滑なコミュニケーションができ信頼を勝ち取れる能力
【事業内容】多角的金融サービス業 主として法人のお客さま向けにファイナンス(リース、融資など)・レンタル・生損保コンサルティングサービス、グループ会社の各種サービスの提案の他に、環境エネルギー事業、事業投資(事業再生、M&Aなど)といった多様な金融サービスを国内・海外で幅広くご提供しています。 資本金:2,211億1100万円 株主資本:4,441,677百万円 上場証券取引所:東京証券取引所 プライム市場(証券コード:8591)/ニューヨーク証券取引所(証券コード:IX)
600~1200万
【仕事内容詳細】 2030年秋に大阪・夢洲にて開業予定の日本初となるIR(統合型リゾート)事業における法務業務。 国内外のパートナー企業、オリックスグループの各専門部署と連携し、契約書等の作成・精査、機関運営に対する法的支援、IR関連法令等の対応、リーガルリスク管理・アドバイザリー等を行います。 リーガルチームは、プロジェクト全体を横断的に法務面から支える重要な役割を担います。法的に全体を俯瞰し、横串でのプロジェクト支援を行うだけでなく、必要に応じて特定領域に深く入り込み、法務面から具体的な検討を推進するチャンスも数多くあります。非常にチャレンジングでタフな業務ですが、その分、得られる経験と成長は計り知れません。共に日本初のIR開業を実現する仲間をお待ちしています。 【業務内容詳細】 <IR事業における法務業務(英語での対応を含む)> ◉契約書等の作成・精査 ◉機関運営に対する法的支援 ◉IR関連法令・行政対応業務 ◉訴訟・紛争対応 ◉リーガルリスク管理・アドバイザリー 【事業概要】 本プロジェクトは、日本初となるIR(統合型リゾート)であり、世界でも有数の規模を誇る民間リゾート開発事業です。IRは、人々に特別な体験を提供する統合型リゾートを目指しており、金融や事業管理の視点に加え、顧客目線でのホスピタリティやエンターテインメントへの理解・関心も重要な要素となります。 この巨大かつ複雑なプロジェクトを成功に導くため、オリックスグループとJVパートナーである米国企業、さらに国内外の専門ファームの知見を結集し、開業までのロードマップを描き、実行していきます。まさに、国家的かつグローバルなビッグプロジェクトに参画できる貴重な機会です。 ※IRとは「Integrated Resort」の頭文字で、「統合型リゾート」と呼ばれています。国際会議場や展示場、ホテル、レストラン、ショッピングモール、エンターテイメント施設、カジノなどで構成される一群の施設で、民間事業者が一体的に設置し、運営するものです。 【オリックス株式会社よりメッセージ】 オリックスにとって、最も重要な財産は人材です。 国籍、年齢、性別、職歴を問わず、多様な人材を受け入れることで、多様な価値観と専門性の「知の融合」を図り、柔軟な発想で新たな価値を生み出すことが、オリックスグループの成長の源泉です。これらの多様な事業を支える多様な人材が、それぞれの能力と専門性を最大限に発揮し、健康で働きがいを感じながら活躍できる職場づくりを目指しています
【必須】 ・主体性、論理的思考力、コミュニケーション能力 ・TOEIC700点以上又は英語での業務遂行能力(ビジネスレベルの英語力、英文契約書の読解力) ▼以下のいずれか必須経験 ・企業や法律事務所で5年以上の法務実務の経験がある方 ・ロースクール修了、司法試験受験経験者など法的素養を備えた方で金融又は不動産実務の経験が5年以上ある方 【歓迎】 弁護士資格保有者 TOEIC900点以上又は英語での業務経験
【事業内容】多角的金融サービス業 主として法人のお客さま向けにファイナンス(リース、融資など)・レンタル・生損保コンサルティングサービス、グループ会社の各種サービスの提案の他に、環境エネルギー事業、事業投資(事業再生、M&Aなど)といった多様な金融サービスを国内・海外で幅広くご提供しています。 資本金:2,211億1100万円 株主資本:4,441,677百万円 上場証券取引所:東京証券取引所 プライム市場(証券コード:8591)/ニューヨーク証券取引所(証券コード:IX)
500~900万
■業務内容 - 契約審査・リーガルチェック: - 各事業部門から寄せられる多種多様な契約書の審査・作成・交渉 - 事業部の法務相談対応: - 新規事業の立ち上げや新プラン策定時の法的リスク検討、および法的観点からの代替案提示 - 規程・ワークフロー整備: - 総務と連携した社内規程の管理、およびワークフロー(バクラク等)の設計・運用 <ポジションの魅力 / やりがい> - 「仕組みを変える」手応え: - 既存のやり方を踏襲するのではなく、自らの提案で法務のフロー自体をアップデートできる裁量があります - 圧倒的な事業スピードへの対応: - 急成長スタートアップならではの新規案件に次々と触れることができ、短期間で幅広いリーガルスキルの習得が可能です - プロフェッショナルなチーム環境: - 弁護士資格を持つ経験豊富な上長や、自律してプロジェクトを推進する優秀なメンバーと共に業務に当たります
企業法務経験が1年以上ある方
FLUXは様々な領域に精通するプロフェッショナルの知見と、AIを活用したプロダクトを掛け合わせて提供することで、企業の経営課題を解決することを特徴としています。あらゆる企業でAI活用が求められる中、FLUXはAI時代における企業の戦略パートナーとして、AIトランスフォーメーションを推進するため、戦略立案から実行・改善、人材採用・育成まで一気通貫で支援しています。
520~700万
ユーザーイン経営の理念のもと、多事業展開により 成長を続けるアイリスグループ全体の法務部として 下記の業務をお任せいたします。 ■主な仕事内容 ・契約書の作成、審査、交渉支援 リーガルチェック ・法令調査 ・社内相談窓口の対応 ・顧問弁護士との連携 ・社内のコンプライアンス教育 など ※海外展開も行っているため、英語が得意な方は 海外の案件に携わるチャンスもあります。
必須: 法務の基礎知識をお持ちの方 歓迎: ・法務部門のご経験 ・弁護士資格をお持ちの方 ・法科大学院卒業の方 ・外国語の契約書の作成、チェックのご経験 ※司法修習生の方もご応募歓迎いたします。
生活用品の企画、製造、販売