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700万円以上の求人一覧

293,473

  • エージェント求人

    【4年連続シェアNo.1の経理AXサービス|インサイドセールス|~841万円】|面談のご提案

    622~841

    Sansan東京都渋谷区
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    仕事内容

    具体的な業務 セールスディベロップメント部に所属し、見込み顧客へのアプローチや既存顧客の深耕営業を担当します。 ▼具体的な業務内容 - 見込み顧客の育成(ナーチャリング) - 商談機会の創出(電話やメールでアプローチ) - マーケティング部と連携し施策の立案や実行 - アプローチリストなどの営業資料作成

    求める能力・経験

    ■応募資格(必須): - 法人/個人問わず営業経験(2年以上) ■応募資格(歓迎): - 法人向けインサイドセールス業務の経験 - 経理向けの提案経験 - IT/SaaS業界での業務経験

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    ◢◤プライム上場|DX推進◢◤年収760~1,100万円/フレックス(1)

    600~1100

    • 資料作成
    • 予算計画
    • 予算管理
    • プロジェクトマネジメント
    • 戦略立案
    • 企画立案
    • プロジェクト
    • IT戦略策定
    • IT戦略立案
    • マネジメント
    • PMO
    • 要件定義
    【東証プライム上場/大手総合不動産会社】東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    ▍本ポジションの特徴  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ●グループ全体のDX・IT戦略を牽引 ⇒「DX推進本部」にて、ITシステム企画や    新規業務構築を主導 ⇒グループ全体のシナジー強化を見据えた   影響力の大きい中核ポジション ●自ら企画立案・推進できる高い裁量 ⇒予算・実績管理を含む施策立案から  外部委託先の管理まで一気通貫 ⇒PMOや要件定義の経験を活かし、  自ら仕組みを創り上げる面白さ ●充実の待遇×柔軟な働き方 ⇒フレックスタイム制 ⇒想定年収:760~1,100万円 ▍募集ポジション(配属部門)  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ご経験や適性に応じて、DX推進本部にて 以下の業務を中心にお任せします。 ・ITシステム企画(DX・新規業務構築) ・業務計画・施策立案、および資料作成 ・外部委託先の管理 ・プロジェクトマネジメント(PMO)

    求める能力・経験

    ・ITシステムに関する経験 ・ITコンサル経験 ・システム保守、運用経験 など

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    カスタマーサクセス(勤怠領域担当/新規事業立ち上げフェーズ)

    467~1050

    • コンサルティング業務
    • カスタマーサクセス設計
    • 課題設定
    • 運用設計
    • BPO
    • 提案
    • 人事
    • 新規事業
    • プロジェクト
    • パートナー
    • 開発
    • オンボーディング
    • SaaS
    • 導入支援
    • SmartHR
    • 給与計算
    • マネジメント
    • 業務設計
    • 要件定義
    株式会社SmartHR東京都港区
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    仕事内容

    ■募集背景: SmartHRは、2030年までに売上1,000億円規模の事業を創出し、「well-working(誰もがその人らしく働ける社会)」を実現するインフラ企業を目指しています。 その中核となるのが、勤怠・給与領域への進出による「人給基幹システム」としてのポジション確立です。 2025年に勤怠・給与プロダクトをリリースし、現在この領域は急速に成長しています。さらに2026年には「人給基幹システム事業本部」が立ち上がり、人事・勤怠・給与を横断した価値提供を本格的に推進しています。 本ポジションは、従来の基幹システムをリプレイスし業界にイノベーションを起こす最前線です。 現在はまさに、事業の「立ち上げ」から「拡大」へと移行する重要なフェーズ。 単なる運用支援にとどまらず、スケーラブルな提供基盤の構築や新たな価値提供のあり方そのものを創っていく役割を担っていただきます。 お客様と伴走しながら課題解決を行い、その声をプロダクトに反映させることで事業とプロダクトの両方を成長させていく重要なポジションです。 ■業務内容 ◆勤怠/給与オンボーディング ・顧客自走を促すオンボーディングの推進(業務整理・要件整理含む) ・顧客課題の管理および解決策の提案(運用回避を含む) ・活用促進および定着支援 ・顧客の声をもとにした機能改善のフィードバック ※給与は設定代行パートナー/BPOの活用が中心です ■職務内容: ◯ミッション 最短で人給基幹システムの価値を実感できる状態を提供する 加えて、その価値提供を再現性ある仕組みとして確立し、人給基幹事業の成長を支える ◯役割 ◆人給基幹事業の推進・拡大のための仕組みを構築 ・人給基幹として統合的に捉え価値提供できるための仕組みを構築します ・人給基幹事業のカスタマーサクセスを実現するため、社内組織を横断し活動します 支援にとどまらず、「顧客成功を事業として成立させる仕組みづくり」を担う役割です ◆勤怠/給与プロダクトのオンボーディング・活用支援 ・顧客が目指す状態の実現に向けてプロダクトとサービスを最大限活用し主体的にアクションを実行しながら、顧客に伴走して勤怠・給与プロダクトの継続的な活用と価値実感の実現に責任を持ち、オンボーディングおよび活用支援を担います ・勤怠および給与事業(≒人給基幹事業)における顧客課題を深く理解し専門性と具体性をもって課題解決を行います ・顧客課題から得られた示唆をもとに、プロダクトの成長につながるフィードバックを実施します 業務整理や制度理解を踏まえた要件設計を行い、顧客の業務変革をリードします ◯ポジションの魅力 SmartHRは「人事データを軸としたプラットフォーム」を目指しており、勤怠・給与領域はその中核を担う重要な領域です。 新規事業を立ち上げるコアメンバーとして、事業・プロダクト・組織づくりに関与できるポジションです。 ・顧客支援に加え、プロダクト改善や事業成長に直接関われる ・導入支援から活用定着まで一貫して伴走し、お客様の成果創出まで責任を持てます ・顧客の声をもとに機能改善・開発に関与できる ・立ち上げフェーズで裁量大きく、仕組みづくりから関われる ◯このポジションの難易度と価値 勤怠・給与は複雑かつ企業差が大きく、業務・運用設計まで踏み込む高付加価値な領域です。 だからこそ、人給基幹領域において導入から運用まで一気通貫で設計できる力が身につきます。 ◯このポジションにフィットする方 ・ERP / SIerでの導入PM・コンサルティング経験をお持ちの方 ・SaaSのCSとして導入〜活用まで一貫して担ってきた方 ・業務改善・BPRプロジェクトの経験をお持ちの方 ・複雑な業務領域を構造化し、仕組みに落とし込むことにやりがいを感じる方 ・顧客支援にとどまらず、事業づくりに関わりたい志向をお持ちの方 ■求める人物像: - 自らチャレンジし、未知の領域でも主体的にキャッチアップしながら成果創出までやり切れる方 - 現状を疑い、限られた情報から物事を構造的に整理し、最適な仮説を立てられる方 - 関係するステークホルダーと適切にコミュニケーションを取り、周囲を巻き込みながら物事を前に進められる方 - お客様の課題に寄り添いながら根本解決に向けた提案ができ、顧客体験の向上を追求できる方 - 新しい手法やサービスを積極的に取り入れつつ、他者の意見を柔軟に受け入れ改善に繋げられる方

    求める能力・経験

    ■応募資格(必須): - SmartHRのミッション・バリューへの共感 - 顧客課題を整理し、関係者を巻き込みながら解決まで推進した経験 - 以下いずれかの経験(2年以上目安) - ITコンサル/SIer/業務系SaaSにおける要件定義・導入推進経験 - SaaSカスタマーサクセスとしてオンボーディング・活用促進を行った経験 - BPO事業者や社労士法人での実務経験、または企業のバックオフィス領域(人事・労務・給与等)における実務経験 ■応募資格(歓迎): - 勤怠管理または給与計算領域における提案・運用改善の経験をお持ちの方 - 従業員数数百名以上の企業に対するカスタマーサクセスまたは導入支援の経験をお持ちの方 - システム導入プロジェクト(要件整理・設定・運用設計等)に関わった経験をお持ちの方 - 勤怠管理/給与計算などバックオフィス業務に関する実務知識・経験をお持ちの方 - 新規事業や組織立ち上げフェーズにおける業務設計・仕組み化、またはマネジメントの経験をお持ちの方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    事業企画

    650~1000

    • 進捗管理
    • マーケティング
    • 株式
    • 事業責任者
    • 提案
    • デザイン
    • 人事
    • 資金調達
    • 予算策定
    • マネージャー
    • 市場分析
    • 企画立案
    • 会計
    • モニタリング
    • 事業計画
    • 営業
    • 管理会計
    • 対症療法
    • 事業推進
    • 分析
    • 営業支援
    • 新規事業
    • バリューアップ/モニタリング
    • KPI設定
    • 財務
    • データ分析
    株式会社カケハシ東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    業務内容 ◼︎募集背景 株式会社カケハシは、「日本の医療をより良くする」という壮大なミッションを掲げ、テクノロジーの力で医療現場の課題解決に挑む急成長中のスタートアップです。私たちは、日本の医療が抱える複雑な課題に対し、単なる対症療法ではなく、根本的な変革をもたらすことを目指しています。 大手戦略コンサルティングファーム、製薬会社、薬剤師、医療コンサル、医療スタートアップなど、多様なバックグラウンドを持つ優秀なプロフェッショナルが集結し、「高潔」な精神と「カタチにする」実行力をもって、日々医療の未来を創造しています。大型資金調達も実現し、スタートアップ界隈で注目される存在へと成長を遂げていますが、私たちの歩みはまだ始まったばかりです。 今回募集する事業企画スペシャリストは、この変革の最前線に立ち、カケハシの成長戦略を加速させる重要な役割を担います。医療・製薬業界の特性を理解し、粘り強く、そしてしなやかに事業を推進していくことが求められます。私たちは、あなたの専門性と情熱を求めています。共に、日本の医療の未来をデザインし、社会に大きなインパクトを与えませんか? ◼︎業務概要 事業企画チームは、カケハシの事業成長の根幹を支える要となる存在です。事業企画チームの一員として各事業のトップや役員陣、経営企画、人事など、社内の多様なステークホルダーと密接に連携しながら、以下の業務を遂行していただきます。 ・各事業の予算達成及び事業拡大に向けた課題整理と実行プランの提案: 各事業の予算達成と事業の持続的な成長に向けた各プロセスの課題整理と実行プランを立案し、各ステークホルダーと連携して事業を推進して頂きます。 ・KPI設計と進捗管理: 各事業の実行プランに合わせてKPIを設計し、また各KPIの進捗管理を行うとともに事業のPDCAサイクルを高速で回して頂きます。 ・新規事業の推進と事業グロース支援: 当社の成長ドライバーである新規事業において、企画段階から積極的に参画し、事業計画の策定、市場分析、戦略実行の支援を行います。立ち上げから軌道に乗るまで、事業の成長を強力に後押しし成功へと導きます。 ・各事業の予算策定と管理会計分析: 各事業の予算策定に深く関わり、事業のフェーズや外部環境を踏まえた予算を立案し、また実行フェーズにおいては状況に応じて管理会計分析を行い、健全なエコノミクスの実現に貢献して頂きます。 ◼︎具体的な業務 ・事業計画の企画立案と事業モニタリング環境の構築 ・予算策定及び予実管理(特に管理会計ベースでの予実管理) ・データやファクトに基づいた経営ボードもしくは事業責任者レイヤーへの戦略提言及び意思決定支援 ・カケハシ各事業の強力な事業推進(特に新規事業の事業推進) ・各事業の責任者やマネージャーを巻き込んだ解決策の立案及び推進 ・各種MTGの運営、論点及び課題整理、ファシリテーション ・マーケティング、営業、カスタマーサクセス関連データの可視化と分析 ◼︎求める人物像 【マインド面】 ・社会貢献性の高いビジネスや、医療/薬局業界の課題感・ビジネスに関心をお持ちの方 ・KAKEHASHIの「日本の医療体験をしなやかに」という思いに共感頂ける方 ・個の力ではなく、チームの力を最大化させることにモチベーションを感じる方 ・当事者意識が強い方 ・リーダーシップとフォロワーシップの使い分けができる方 ・素直でポジティブなコミュニケーションがとれる方 【キャリア面】 ・事業会社での事業運営経験や事業企画経験があり、キャリアアップしたい方 ・コンサルティングファームから事業会社への転職を検討されている方 ・将来的に事業責任者などのポジションを目指したい方

    求める能力・経験

    ◼︎必須スキル ・事業会社での事業運営、及び事業企画や経営企画、または営業企画や営業支援の実務経験(3年以上が目安) ・KPI設計、データ分析、モニタリングの実務経験 ◼︎歓迎スキル ・財務会計、管理会計に関する基本的な知識 ・新規事業の立ち上げや推進に携わった経験 ・円滑なコミュニケーション能力と高い対人折衝能力。特に、事業トップや役員陣、経営企画、人事といった多様な部門と連携し、事業を推進できる方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    ソリューションセールス[Sansan]

    635~786

    • 課題設定
    • 戦略提案
    • インサイドセールス/電話営業
    • 営業活動
    • 売上拡大
    • 提案
    • Salesforce
    • Slack
    • 顧客担当
    • 商談
    • データベース
    • 担当者
    • Sansan
    • ヒアリング
    • 営業
    • 開発
    • 法人営業
    • 新規顧客
    • 新規顧客開拓
    Sansan株式会社東京都渋谷区
    もっと見る

    仕事内容

    ■募集背景 「Sansan」は名刺管理ソリューションとして市場を創造し、そこからさらにビジネスデータベースとしてプロダクトも進化を遂げ、契約件数も1万件を突破するなど、国内トップクラスの売上を誇るプロダクトに成長してきました。 その先のさらなる成長に向け組織体制強化を進めるため、セールスメンバーを募集しています。 ■組織ミッション 当社が提供するサービスのコンセプトは「働き方を変えるDX」。企業のDXを推進することで働き方を変えていきます。 「Sansan」は、企業が持つ接点データと外部にある企業データを組み合わせて、さらなるビジネスチャンスを発見できるサービスです。 すでに国内で1万件以上の利用実績がありますが、これからが第二成長期です。 日本から世界を代表する企業となることを目指して、より多くのお客様に当社のサービスの価値を届けていくことがミッションです。 ■具体的な業務 「Sansan」のソリューションセールスとして以下の業務をお任せします。 ▼主な業務内容 - インサイドセールスが獲得した商談への対応 └営業活動に関する現状のヒアリング・問題点の抽出・解決すべき課題の訴求・サービスの紹介 など - 初回の商談から契約獲得までの各種対応 └顧客担当者へのフォローアップ・顧客の決裁層へのアプローチ・社内の関係者への協業依頼 など - 顧客の要望を踏まえた、開発組織へのフィードバック ▼セールス活動の詳細 - 担当顧客数:1日3~4件の商談に対応します。 - 初回の商談から契約獲得までのリードタイム:顧客の規模によりますが、短くて2カ月・長くて1年ほどです。 ■本ポジションの魅力 ▼営業活動の「当たり前」を変えることができる可能性を秘めたサービスに携わる Sansanは営業活動における各業務の慣例を変え、新しい当たり前を作ることを目指すサービスです。 一方でプロダクトは発展途上です。セールスとして顧客の課題を拾い上げ、開発組織へフィードバックすることも求められるため、セールスでありながら開発との連携が密接なポジションです。 ▼セールスとして圧倒的な成長を実現できる 営業活動は属人的に行われていることが多く、現状の問題や売上拡大のための戦略を具体的に描けている企業は決して多くありません。 単にサービスを紹介するだけではなく、現状の問題点を詳細に把握し、顧客にとって最善の状態を実現するためのソリューションとして、企業に合わせてSansanの価値を提案する必要があります。 また、その先では上司・経営層など異なる視座の問題意識を持つ決裁者に向けた多角的な提案も必要です。 特に経営層は売上拡大への関心が強く、経営視点での価値の訴求が求められます。 そのために、単なるサービスの営業だけではなく、営業のプロフェッショナルとしての知識・経験を身に付ける必要があり、あらゆる経験がセールスとしての成長につながる環境です。 ■組織構成 Sansanのフィールドセールスには約175名が在籍しています。(2025年10月時点) ■開発環境、使用するツールなど Salesforce:主に案件管理として使用します。 Sansan:顧客の接点の確認などに使用します。 Slack:主に社内での連絡に使用します。 ※ SalesforceはSalesforce, Inc.の商標であり、許可のもとで使用しています。 ■求める人物像: これまでの当たり前を覆し、企業の価値観を変える瞬間を自身のキャリアに刻みたいという方をお待ちしています。

    求める能力・経験

    ■応募資格(必須): - 法人営業の経験(3年以上) - これまでの業務で卓越した成果を残した経験 ■応募資格(歓迎): - 無形商材を扱った経験 - 経営層または、複数の部門に対し横断的な提案を行った経験 - 新規顧客開拓の経験 - 自ら提案することで顧客ニーズを生み出し、従来のやり方に固執せず新しい提案をしてきた経験

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    《丸の内》【PE投資・運用(組織マネジメント/部長候補)】運用プロフェッショナル/残業20~30時間

    1400~1950

    • 有価証券管理
    • 部長/総括審議官
    • バリューアップ/モニタリング
    • 投資実行
    • 部長
    • モニタリング
    • オルタナティブ
    • マネジメント
    • VC++
    • 海外出張
    • アセットマネジメント
    • 分析
    • 執行役員
    • 戦略立案
    • Microsoft Power...
    • Microsoft Excel
    • Microsoft Word
    • 税務
    生命保険会社東京都千代田区
    もっと見る

    仕事内容

    《丸の内》【PE投資・運用(組織マネジメント/部長候補)】運用プロフェッショナル採用/英語力を生かせる環境/残業20~30時間 配属先部門の役割、動向 2013年度からオルタナティブ投資を本格的にスタートし、年々運用残高が右肩上がりで増加しており、会社収益に対する貢献度はますます高まっています。 当社では、有価証券投資等における運用機能の一部を関連会社であるアセットマネジメント会社へ移管したことに伴い、2025年4月からはアセットマネジメント会社に出向し、オルタナティブ投資を継続しています。当移管は、グループの資産運用態勢の高度化を目的に、有価証券投資における運用機能の一部をアセットマネジメント会社へ移管した取り組みと関連するものです。 仕事内容 アセットマネジメント会社に出向し、オルタナティブ投資の中でも特にプライベートエクイティ(PE)投資を担当する組織を統括する業務に従事していただきます。 組織の中心的立場に立って、ポートフォリオ運営と投資実務の双方を担うポジションです。 ■PEポートフォリオ運用支援 弊社との投資一任契約に基づき、執行役員の指示の下、 アセットマネジメント会社にて以下の業務を担当します。 ・PEポートフォリオに関する戦略立案・実行 ・運用戦略部との連携 ・ポートフォリオ構築・運用の推進 ・PEポートフォリオマネジメント全体の統括 ■グループ会社全体のPE投資業務 グループ会社のPE投資チームの一員として、国内外の魅力的なPEファンドへの投資業務を担当します。 国内外の優良マネジャーが運用するPEファンドに投資していますが、優良マネジャーの発掘にあたって、外部のアドバイザー等に依存する事なく独力で行い、長い年月をかけて関係を構築・深化させた上で投資を実行していき、強固なPEポートフォリオを築いていく事が最大の特徴になります。現グループメンバーと協業しながら、国内外の優良マネジャーの発掘・関係構築・投資実行に尽力頂く事が主要な業務になります。 (主な業務) ・プライベートエクイティ投資にかかる案件の探索 ・投資分析、マネジャー評価 ・投資の執行 ・プライベートエクイティ投資のポートフォリオの管理・モニタリング ・グループ会社のグローバルPE投資プログラム(バイアウト/グロース/VC等)を担う他チームとの協業・シナジー創出 ※海外との直接的なやり取りは恒常的に発生します。 ※海外出張に年1~2回程度行っていただく可能性がございます。

    求める能力・経験

    【必須条件】 ■オルタナティブ投資(PE投資)のフロント業務経験 (5年以上目安) ■組織マネジメントの経験(人数目安:3名以上) ■上級レベルの英語コミュニケーション能力 ■ITスキル(Microsoft Office:Excel、Word、PowerPoint、Bloomberg端末の操作) 【尚可条件】 ■MBA、CFA、証券アナリスト資格、国際公認投資アナリスト資格等 ■法務・税務スキル

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    関東・甲信越【アカウントエグクティブ|Managerクラス】製造業の調達領域のDXを牽引する成長企業

    1000~1600

    • マネジメント
    • 提案
    • 営業
    • ソフトウェア
    • 法人営業
    キャディ株式会社東京都台東区
    もっと見る

    仕事内容

    【拠点】 国内:東京(本社)、大阪、名古屋 海外:アメリカ(シカゴ)、ベトナム(ハノイ、ホーチミン)、タイ(バンコク) 【企業理念】モノづくり産業のポテンシャルを解放する 【事業内容】 自社プロダクトを用いたクライアント企業の変革支援 AIを活用したデータプラットフォーム事業 【特徴】 数少ない日本発で世界を相手にするSaaSビジネス事業 世界中のソフトウェア市場でもトップクラスの成長率 国内だけではなく、海外ファンドも含め、数百億の資金を調達 名だたる大企業から中堅・中小企業まで、幅広い顧客を獲得 【職種】フィールドセールス 【仕事内容】 インサイドセールスが獲得した新規顧客に、自社プロダクトであるAIデータプラットフォームを紹介していただきます 自社AIデータプラットフォームを利用することで、クライアント企業で起きる「変革」を、顧客の事業特性や事例をもとに、丁寧にご説明します クライアント企業の「設計・開発」「調達」「品質管理」「IT」「セールス}など、あらゆる部門でご活用いただくことができるので、まさに顧客の「変革」をご支援いただくことになります 自社AIデータプラットフォームを活用すると、クライアントが気づいていない課題を明らかにすることが可能になるので、単に、今現在感じている課題を解決するソリューション営業ではありません ガラケー利用者に初めてスマホを紹介する場合、ガラケーの課題を聞いて紹介しないように、スマホで実現できる新たな世界を顧客とともに作っていくような営業スタイルになります

    求める能力・経験

    【必須(MUST)】 法人への新規営業経験(概ね5年以上) チームマネジメント経験 運転免許をお持ちであること 【歓迎(WANT)】 システム/ソフトウェアほか、提案型の無形商材の営業経験 顕在課題ではなく、潜在課題に対する営業経験 エンタープライズ領域での営業経験 【求める人物像】 当社のミッション、ビジョン、カルチャーに強く共感いただける方 ビジネスで成果を残すことに強いこだわりを持っている方 素早く行動・検証するフットワークがある方 自身の経験を活用しながらも、積極的にun-learningできる方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    ソリューションセールス マネジャー候補[Bill One]

    871~1372

    • インサイドセールス/電話営業
    • カスタマーサクセス設計
    • リーダー
    • マネジメント
    • サービス提供
    • 商談
    • Slack
    • マネージャー
    • 企画立案
    • 株式
    • 提案
    • Salesforce
    • マーケティング
    • 経理
    • Sansan
    • 請求
    • 経費精算
    • 開発
    • 事業推進
    • 戦略立案
    • 法人営業
    • 営業活動
    • HubSpot
    • 営業
    • SaaS
    • Marketo
    Sansan株式会社東京都渋谷区
    もっと見る

    仕事内容

    ■ サービスについて Bill Oneは、請求書受領、経費精算、債権管理といった各領域における業務課題を解決する経理AXサービスです。 ■募集背景 「Bill One」はサービス提供開始から5年以内でARR100億円(※1)を突破しました。 類を見ない成長と共にサービス展開領域も広げ、今後のさらなる成長を目指すために多くの課題と向き合っています。 その一つとして、マネージャーの育成・配置を含めた最適な組織構築は喫緊の課題であり、組織体制拡大のため、マネジャー候補を募集します。 ※1:Sansan株式会社「2024年5月期 第3四半期 決算資料」(2025年4月11日発表) ■具体的な業務 「Bill One」のソリューションセールス組織で以下の業務をお任せします。 ※マネジャー候補として入社しますが、業務・組織理解を深めるために、一定期間はプレイヤーとして業務に取り組む可能性があります。  早期にマネジメントポジションを担当できるよう、役割・成長支援・評価の体制も整えています。 ▼主な業務内容 - メンバーの提案活動のサポート(1チーム当たり3~5名程度の体制) - 事業戦略に基づいたチーム戦略の企画・立案・推進 - 関連部門(インサイドセールス、カスタマーサクセス、マーケティング、開発など)を巻き込んだ事業推進 ▼セールス活動の詳細 - 担当顧客数:1日2~3件の商談に対応します。 - 初回商談から契約獲得までのリードタイム:担当する案件の規模にもよりますが、6〜12カ月ほどかかることが多いです。 ▼現場の雰囲気 チーム全体や1on1でのミーティングは月に数回行っていますが、自主性を大事にし、裁量を持って働ける環境です。 必要に応じて、適宜リーダーに相談したり、メンバーと情報共有したり、他部門へ情報収集したりと、自らの意志と意図を持って動いています。 ■本ポジションの魅力 ▼事業・組織戦略の最前線でキャリアを築ける圧倒的成長環境 市場自体が新しく、加えて前例のない規模で成長しているため、日々、解くべき課題や成功戦略がアップデートされていきます。 このポジションでは、難易度の高い事業をさらに拡大するための戦略立案や組織づくりに直接関わることができることが最大の魅力です。経理DXという社会的意義が高い領域で、まだ誰も正解を持たないチャレンジに挑みたい方や、自ら新たな市場を創っていく手応えを味わいたい方には、絶好のフィールドです。 ▼急成長組織をリードする「必須人材」として活躍できるマネジメントポジション Bill Oneのフィールドセールス組織は、約150名のメンバーが在籍する大きな組織である一方で、マネジャーが不足している状況です。 今後の成長をさらに加速させていくためには、新たなマネジャーによるメンバー育成・売り上げ最大化の推進が不可欠です。 本ポジションは、単なる管理職ではなく、チーム戦略の立案・実行や、インサイドセールス、カスタマーサクセスなど多様な部門と連携した事業推進など、組織の中核として多岐にわたるミッションを担います。 「成長する組織のけん引役」として、自分の成果が会社全体の拡大・進化に直結する醍醐味を感じられるポジションです。 ■組織構成 Bill Oneのフィールドセールスには、約150名が在籍しています。 ■開発環境、使用するツールなど Salesforce:主に案件管理に使用します。 Sansan:顧客接点の確認などに使用します。 Slack:主に社内連絡に使用します。 ※ SalesforceはSalesforce, Inc.の商標であり、許可のもとで使用しています。 ■求める人物像: - 顧客の変革に深くコミットする姿勢を持ち、地道に努力できる方 - 変化の多い環境を楽しみ、自ら課題を見いだし動ける方 - 他者と協働しながら物事を前に進める力がある方

    求める能力・経験

    ■応募資格(必須): ▼社会人歴5年以上を有し、加えて下記いずれかのご経験 - SaaS業界での法人営業経験3年以上 - 5名以上の営業組織のマネジメント経験 ■応募資格(歓迎): - 営業活動において、Sansan、Salesforce、HubSpot、MarketoなどのSaaSツールを活用した経験

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    ★QAエンジニア★【年収~1200万円】北陸電力へも導入!/創業フェーズ/品質の設計者・リード

    800~1200

    • テスト設計
    • 開発
    • QA/Quality Assu...
    • 品質保証
    • 機能テスト
    • 製品
    • テスト
    • 検証
    • 品質担保
    • 品質検査
    • ソフトウェア
    • ソフトウェアテスト
    Bluefield Energy株式会社東京都港区
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    仕事内容

    ■仕事内容のイメージ: 本ポジションは、製品の品質保証活動をリードし、中規模の検証を計画・設計・実施・評価まで完遂するとともに、開発チームが継続的に高品質を出荷できるしくみを作る役割を担います。 スクラムチームの一員として、主に以下を担当します。 ■仕事内容の詳細:品質戦略と計画 ①当社プロダクトのQAリードとして、品質戦略・テスト計画の策定と実行 →開発プロダクトに対する新機能テストの計画、設計、実施 →複数プロダクト間の統合テスト設計・運用 →非機能テストの設計・実施 →リリースサイクルにあわせた自動E2Eテストの運用 →PdM、エンジニア、デザイナー等を含む開発チームの一員としてPJを進行 ②各プロダクトを担当するQAエンジニアのリード ③QAチームメンバーの育成・リード、ナレッジ共有の推進 ④組織全体への品質意識の啓蒙活動 ⑤テストプロセスの評価や改善活動

    求める能力・経験

    ■応募要件: ・ソフトウェアQAエンジニアとして実務経験

    事業内容

    ■小売電気事業者向け顧客管理システム ■コーポレートPPA請求計算/管理システム ■電力アグリゲーション事業(太陽光発電所/蓄電池併設型太陽光発電所/系統用蓄電池/TES)

  • エージェント求人

    【年収最大800万】市場最高水準の待遇で迎える!話題のショートドラマプラットフォームAP募集!

    500~800

    • スケジュール管理
    • 制作
    • ドラマ
    • アシスタント
    • 映画
    emole株式会社東京都目黒区
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    仕事内容

    ■仕事概要: ■業務内容 ・ショートドラマコンテンツの制作に関わる業務全般 (コンテンツの企画、制作会社のディレクション、プリプロからポスプロまでのスケジュール管理・調整など) ・社内制作コンテンツの企画・コンペ提出 ・その他コンテンツに関する業務全般 (データチームやプロダクトチームとのコミュニケーションなど)

    求める能力・経験

    ■必須スキル: ・ショートドラマもしくはテレビドラマのアシスタントプロデューサー業務を行なっていた方 ■歓迎スキル: ・漫画アプリが好きな方 ・キャスティング会社や事務所などとのリレーションがある方 ・スタートアップやベンチャーでの勤務経験 ■求める人物像: ・emoleのビジョンに共感できる方 ・コンテンツが大好きな方(ドラマ、マンガ、映画、小説など) ・SNSや最新の流行に敏感な方 ・最後まで責任感を持ってやりきれる方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【リモート率70%・年休125日】🔶フロントエンドエンジニア(マネージャー)《麻布台ヒルズ勤務》

    630~1000

    • PC/Web
    • システム開発
    • ASP.NET
    • C#
    • Node.js
    • JavaScript
    • React
    • TypeScript
    • 基本設計
    • 開発
    • 要件定義
    • プロジェクトリーダー
    • プロジェクトマネージャー
    • Azure
    • Google Cloud Pl...
    • AWS
    • Python
    • PHP
    • Java
    • Angular
    • Vue.js
    • Next.js
    株式会社クラウドワークス コンサルティング東京都港区, 大阪府大阪市, 愛知県名古屋市
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    仕事内容

    通信、金融、メーカー、官公庁等幅広い分野で、WEB・オープン系を中心とした開発案件の要件定義、基本設計などの上流工程から開発、テスト、運用までキャリアプランに合わせ、最適な案件・フェーズをお任せします。 【プロジェクト例】 ・セキュリティ基準対応管理システム開発(TypeScript/React) ・BIシステム開発(TypeScript/React) ・デジタルアタッチメント開発(TypeScript/React/Node.js) ・財務シミュレーションシステム開発(TypeScript/Node.js) ・音声認識システムの追加開発(JavaScript/C#/ASP.NET/WPF) JavaScriptやTypeScriptで開発を行う フロントエンドエンジニアにとってベーシックなプロジェクトが基本です。 開発手法はウォーターフォール開発もありますが クラウドネイティブな環境でアジャイル開発やスクラム開発、サービス、DevOpsなど 最先端の開発を行うことも可能です! ★魅力ポイント★ 1,圧倒的な背景:グループ累計90万社超の顧客基盤 大手企業の基幹システムから最先端のDXプロジェクトまで、グループが持つ膨大なネットワークの中から、あなたの「次に伸ばしたいスキル」に合致する案件をプロの視点でマッチング。 私たちが目指しているのは、エンジニア一人ひとりが「会社都合の案件」に縛られることなく、自らの意志でキャリアを切り拓ける環境です。 2, エンジニアファーストの体現:アサインへのこだわり 「会社がアサインを決める」のではなく、「あなたのキャリアから逆算してプロジェクトを選ぶ」。この文化を徹底するため、現在も給与・評価制度や福利厚生を現在進行形でアップデートし続けています。

    求める能力・経験

    ・JavaScriptもしくはTypeScriptを用いたSE経験 5年以上 ・要件定義や基本(外部)設計など上流工程の経験 ※国籍(日本語ネイティブに限る)・転職回数不問 【下記いずれかの経験5年以上ある方は採用&年収優遇中!】 ・React ・Next.js ・Vue.js ・Nuxt.js ・Angular ・Node.js ・バックエンド系言語(Java、C#、PHP、Pythonなど) ・基本(外部)設計 ・要件定義 ・プロジェクトリーダー ・プロジェクトマネージャー ・Google Cloud, AWS, Azureなどのパブリッククラウドを用いたシステム開発

    事業内容

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  • エージェント求人

    【新市場を創る契約データ活用SaaS|エンタープライズセールス|~1560万円】|面談のご提案

    871~1560

    Sansan東京都渋谷区
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    仕事内容

    具体的な業務 大手企業(エンタープライズ)を対象とした営業組織で、Contract Oneを用いた全社的な課題解決・提案活動をお任せします。大手企業の契約業務は部門間(法務、営業、調達など)でプロセスが分断されていることが多く、その変革には高度な提案力が求められます。 - アカウントプランの設計と実行(事業構造・課題の把握〜複数部門・役職者へのアプローチ) - 初回接点から契約獲得までの一連の提案活動 - 法務部門(リスク管理)と事業部門(スピード・利便性)、そして経営層(ガバナンス・データ活用)の異なるニーズの理解、全社最適となる合意形成プロセスの推進 - 導入後の確実な成功を見据えた、カスタマーサクセス(CS)部門との密な連携・オンボーディング計画の立案 - インサイドセールス、マーケティング、プロダクト開発など関連部門を巻き込んだ事業推進およびプロダクトへのフィードバック 【セールス活動の詳細】 - 担当顧客数:1日2~3件の商談を対応します。 - 初回商談~契約獲得までのリードタイム:担当する案件の規模にもよりますが、3カ月~最大12カ月ほどかかることもあります。

    求める能力・経験

    ■応募資格(必須): - 法人営業経験(5年以上) - 上記に加えて、以下いずれかの経験 -IT/コンサルティング業界での法人営業経験(目安3年以上) -大手企業向けの提案経験 -営業組織におけるマネジメント経験(戦略企画立案〜実行までを担った経験) -新規事業や新組織の立ち上げ経験 -自社における業務改善プロジェクトを主導した経験(企画〜実行・定着まで) 例:営業プロセスの効率化(Salesforce活用、データ分析など)、申請・契約・請求などバックオフィス業務のフロー整備、部門横断の業務設計やツール導入の推進 ■応募資格(歓迎): - SaaS業界での法人営業経験 - 複雑なステークホルダー(経営層、法務、事業部門など)が絡むプロジェクト型の提案・セールス経験

    事業内容

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  • エージェント求人

    【福岡市】グローバルSCM戦略企画・プロジェクト推進/マネージャー/業界のリーディングカンパニー

    800~1000

    • コンプライアンス
    • 貿易
    • 所属部門
    • 物流
    • 物流/生産管理職担当
    • 戦略立案
    • SCM/生産管理/購買/物流
    • プロジェクトマネジメント
    • ネットワーク
    • 課題設定
    • 生産計画
    • 体制構築
    • 工場
    • 貿易実務
    • 貿易部門連携
    • 生産計画管理
    • 物流戦略立案
    • 物流コンサルティング
    • 物流拠点最適化コンサルティング
    • コンサルティング業務
    • Microsoft Excel
    • 会計
    • 企画立案
    • BIツール
    • PMO
    • 管理レポート作成
    • 物流拠点新設
    i-PRO株式会社/セキュリティカメラ国内トップシェアメーカー&グローバルメーカー福岡県福岡市
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    仕事内容

    ◎i-PRO株式会社は、長年にわたり日本におけるセキュリティカメラシステムのトップメーカーです。 セキュリティカメラ国内トップシェア、グローバル7位 ※国内:コンビニ、工場、官公庁、物流、鉄道、東京オリンピック等で採用 ※海外:ロンドン地下鉄、パリオリンピック等で採用(72ヶ国でビジネス展開) ◎i-PRO株式会社は、メディカルビジョン(医療用カメラ)世界トップシェアメーカー 【仕事内容】 グローバルSCM(サプライチェーンマネジメント)戦略部門にて、タイムベース競争のリード役として、レジリエントな体制構築および Operation End-to-End(E2E)による全体最適オペレーションの実現をミッションに、全社SCM戦略を推進していただきます。 具体的には、全社SCM戦略領域(ネットワーク統括・リスク管理・ESG/貿易コンプライアンス)における、全社共通の仕組み作りから適正な運用定着までを、所属部門としての解決策の立案遂行を通じて協働し、実務責任者として主体的に推進いただきます。 <職務詳細> ・SCM分野におけるグローバルオペレーションの統括管理・全体最適の企画 ・グローバル貿易管理(輸出入実態調査・課題設定・改善施策の推進) ・組織横断的な課題解決、プロジェクトマネジメント ・各国SCM連携促進のためのグローバルコミュニティ運営 従事すべき業務の変更の範囲:会社が定める業務 【配属部門】 Operations Management - HQ SCM - Global SCM Operations Managementの配下に、 ①ヘッドクォーターSCM、②ファクトリーSCM、③リージョンSCM(海外拠点)があり、 ①の組織内にはグローバルS&OP(営業・生産計画)、ジャパンSCM(日本市場担当)などのチームがある。 ⇒ 今回のポジションはグローバルSCMチームでの採用となります ディレクターの下に3名(内1名が退職) ディレクターの直下にマネジャー1名おり、その配下で募集をしたい ※対象製品はMVやNWカメラすべて対象となる 【レポートライン】 募集ポジション⇒Manager,⇒Director, ⇒CTVO(Chief Time Value Officer) 【やりがい】 立ち上げや改善プロジェクトを自ら推進し、仕組みを作り上げて軌道に乗せる達成感が得られる。 多様な関係者を巻き込みながら、全社規模の課題解決や業務改革をリードできるやり甲斐がある。 グローバルな環境で多国籍メンバーと協働し、会社全体の成長や変革に直接貢献できる。 変化の激しい事業環境で、柔軟に新しい課題へ挑戦し続ける経験が積める。 自分の提案や行動が、全社のサプライチェーン最適化や競争力強化に直結する実感を持てる。 【その他補足】 ・PJとしては貿易管理システム導入・輸出書類システム化が進行中、今後も変化・新規立ち上げが多くなることを想定 ・製品SKU数約300点、 現地法人5か所(JP/Americas/EMEA/APAC/China)

    求める能力・経験

    【必須要件】 ・①または②のご経験がある方  ①グローバルに事業展開する製造業でのSCM(特にLogisticsや物流)の企画・運用経験  または  ②(戦略系・会計系)コンサルティングファームでのSCM領域における戦略企画、SCM数値管理の業務経験 ・グローバルでの物流業務経験 ・プロジェクトを主体的にリードした経験(PM/PL/PMO等) ・ビジネスレベルの英語スキル 【歓迎要件】 ・貿易実務・貿易コンプライアンスの知識をお持ちの方 ・ファクトを分析し自ら課題設定を行い企画立案とその実行ができる ・Excel、BIツール等の活用により、業績管理レポート作成のような定型業務の効率化・高質化を実現できる 【求める人物像】 ・自ら課題を設定し、解決まで主体的に推進できる方 ・周囲の支援がなくても業務を自走できる方 ・多部門・海外拠点を巻き込みながらプロジェクトを推進できる方 ・将来を予測し、不確実な中でアクションプランを描き、不確実な環境でも意思決定できる方

    事業内容

    i-PROは、パナソニックから独立したセキュリティ、セーフティ、医療用エッジコンピューティングカメラの世界的リーディングカンパニーです。60年超におよび培われた高品質で信頼性の高いハードウェアを用い、画像を意思決定の現場で活用する最先端技術を開発しています。i-PRO製品は、容易にカスタマイズおよび統合ができるよう設計されており、お客様のあらゆる用途に柔軟に対応します。 AIを倫理的に責任をもって活用し、堅固なサイバーセキュリティを備え、持続可能なテクノロジーを提供します。

  • 企業ダイレクト

    【新規開発プロジェクト】リードプランナー(機能開発)ヒット作多数/土日祝休

    600~800

    株式会社WFS東京都港区
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    仕事内容

    他社IPを用いた新規開発プロジェクトのリードプランナーとして、アウトゲームおよびイベント開発の仕様立案から実装まで、開発全般を牽引していただきます。 現在は開発初期の少数精鋭チームであり、ディレクターと密に連携しながらゲームの根幹を築き上げるコアメンバーとして、プロダクトの成功に直結する重要な役割を担っていただきます。 ■期間限定コンテンツ/アウトゲーム:企画立案/要件定義/仕様書作成/マスタ入稿/リリース確認&改善 ■担当領域のデータ設計、データ入力、バランス調整

    求める能力・経験

    【必須】■ゲームの運用プランナー経験 ■リードプランナーまたはディレクター経験 ディレクターの意図を汲み取り仕様策定ができる方を求めます。 他職種と連携し開発を推進した経験を活かせる環境です。 【当社の魅力】 当社は世界に向けた高品質なゲーム開発を展開しています。本プロジェクトは他社有名IPを用いた新規開発の立ち上げ初期という貴重なフェイズであり、ゲーム体験の根幹を自らの手で築き上げるやりがいがあります。充実した福利厚生に加え、ベビーシッター補助やファミリー休暇など、ライフステージの変化に柔軟に対応できるサポート体制が整っており、長期的に安心して挑戦を続けられる環境です。

    事業内容

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  • エージェント求人

    【Bizdev/物流DX】年収〜1200万/リモート◎|ラクスル×セイノーHD/M&Aで成長加速中!

    800~1200

    • SaaS
    • マネジメント
    • ベンダー選定
    • 営業
    • マーケティング
    • SCM/生産管理/購買/物流
    • 購買/調達
    • 事業責任者
    • 検証
    • 外部ベンダー選定
    • マネージャー
    • 物流/生産管理職担当
    • M&A対応
    • 物流
    • トラック
    • 既存顧客
    • コンサルティング業務
    • プロダクトマネージャー
    • 顧客折衝
    • 開発
    • プロジェクトマネジメント
    • プロジェクト
    • 新規事業
    • インタビュー
    ハコベル株式会社東京都中央区
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    仕事内容

    ■ ミッション ・M&Aにより承継した3年連続成長率No.1のバース管理SaaS「トラック簿」や、「トラックマネージャー」などの強力なプロダクト群を擁する物流DXシステム事業部にて、事業の非連続成長を牽引していただきます。 ・すでにPMF(プロダクトマーケットフィット)が完了している各プロダクトをベースに、顧客接点から市場の解像度を徹底的に高め、既存の枠に捉われない新たなグロース施策の企画・実行・組織化を主導することがミッションです。 ■ 具体的な業務内容 ・新規・既存顧客との接点を基に、市場や顧客の解像度を高める活動。 ・更なる事業成長を実現するためのマーケティング・営業の施策の立案。 ・立案した施策を自ら実行し、想定した成果が得られるか、拡張の余地があるかなどの検証。 ・見込みのある施策を見つけた際に、その施策を拡張するリソース調達(外部ベンダー選定・採用など)と組織作り。 ・事業成長につながる施策実行のマネジメント。 ・※社内で施策を立案するよりは、顧客をはじめとした外部の方との数多くの接点の中から答えを見つけ出す動き方となるので、社外を飛び回るような働き方になります。 ■ 本ポジションの魅力 ・事業・プロダクトが解決する社会課題の大きさ:「物流」という巨大な社会基盤を支え、変えていく、その社会的意義や使命感を肌で味わえる環境があります。 ・業界構造が大きく変化する中で事業成長を描く、という稀有な経験を積める:ハコベルのSaaSプロダクトは、業界構造の変化を追い風として成長を続けており、このような動きを捉えて事業成長につなげていく、という他では得られない経験を積めることも魅力の一つです。 ・大きな裁量をもって働ける:これまで誰も行ってこなかった取組に挑戦する場面も多いため、方針決定や細かい実施方法まで、大きな裁量をもって働いていただくことができます。 ・明確かつハイクラスなキャリアパス:まずは事業の中核メンバー(BizDevセールス)として活躍いただき、中長期的には経営メンバーとして、特定事業の事業責任者や特定領域の管掌役員もお任せしたいと考えています。 ■ 働き方 ・オフィスワークとリモートワークのハイブリッドワーク(週3回程度の出社を想定)を導入。 ・フレックスタイム制(コアタイム 11〜16時 ※週初めに限りコアタイム10〜16時)をフルに活用でき、大きな裁量を持った柔軟な働き方が可能です。

    求める能力・経験

    ■必須(MUST) 以下、いずれか2年以上のご経験 ・ソリューション営業のご経験 ・事業開発のご経験 ・プロジェクトマネジメントのご経験 ・コンサルティング(IT・業務・戦略)のご経験 ※自身で顧客への営業やインタビューを行っていただくため、顧客折衝の経験を重視します ■歓迎(WANT) ・新規事業/プロダクトの立ち上げや企画の経験 ・事業のKGI/KPIを背負った経験 ・プロダクトマーケティングマネージャー、プロダクトマネージャー、BizDevなどの経験

    事業内容

    物流プラットフォーム「ハコベル」の展開。多重下請け構造を解消するマッチングサービス、およびシェアNo.1のバース管理SaaS「トラック簿」をはじめとする複数の物流DXソリューションの開発・提供。

  • エージェント求人

    【法務】企業法務(契約・法務相談等)放送・通信・エンタメ等幅広い事業展開/所定7時間15分/リモート

    630~1130

    • 契約書作成
    • M&A関連業務
    • 知財/特許
    • 審査
    • 会社法
    • 放送法
    • 管理職
    • 電気事業法
    • 窓口業務
    • 商標法
    • 特定商取引法
    • 消費者契約法
    • 独占禁止法
    • 下請法
    • IoT
    • 民法
    • コンプライアンス
    • 特許法
    • 著作権法
    • 電気通信事業法
    JCOM株式会社東京都千代田区
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    仕事内容

    ■お任せする業務内容: ・契約書の審査および修正並びに作成(和文・英文) ・各種サービスの約款、規約、加入申込書、重要事項説明書、販促物のチェック ・各部門からの法務相談の対応 ・コンプライアンス研修・啓蒙活動 ・提携弁護士への法的判断の依頼及び訴訟の委任などの窓口業務 ・M&Aや新規事業案件に関する法的サポート ・その他、知的財産、労務、訴訟、渉外関連業務等 ※法務相談は30~40件/月程度 ■組織構成: 各部門からの法務相談を担当するコーポレート・メディアチーム、ケーブル・プラットフォームチームと、発信者情報開示請求を担当するチームの3チーム体制で、部長1名、管理職7名、非管理職19名の計27名が在籍しています。 今回はコーポレート・メディアチームへの配属となり、管理職1名(40代)とメンバー6名(20代~30代)の組織です。 ■ポジションの魅力: ・直接経営にレポートする機会もあり、経営の意思決定に近いポジションで仕事ができます。 ・幅広い事業を展開しているため放送・通信・エンタテインメント・エネルギー事業に必要な法律について幅広く触れられます。民法、会社法だけではなく、放送法、電気通信事業法、電気事業法、ガス事業法、建設業法、保険業法等の様々な事業法、並びに、消費者契約法、特定商取引法、割賦販売法、景品表示法等のBtoCに関する法律、特許法、著作権法、商標法等の知的財産法、更に独占禁止法、下請法等の分野についても、実務を通じた幅広い経験を積むことができます。 ・M&Aのサポート、内部通報事務局、コンプライアンス研修の講師を務めることも多く、単なる法務相談や契約書チェックにとどまらない、幅広い分野で、法的な知見を深めることができます。 ■当社について 「あたらしいをあたりまえに」をビジョンにケーブルテレビ・通信・電力・ガス・保険・IoT等のサービスを約563万世帯に提供する他、既存の顧客基盤を活かしエンタメ等の幅広い事業を展開。経産省からの健康経営優良法人認定の他、厚生労働省から女性活躍推進認定 プラチナくるみん認定/えるぼし認定(3つ星)も取得している優良企業です。 変更の範囲:会社の定める業務

    求める能力・経験

    ■必須条件: ・事業会社での法務経験(5年以上想定) ■歓迎条件: ・BtoC事業での法務経験

    事業内容

    ■ケーブルテレビ局の統括運営を通じた有線テレビジョン放送事業及び電気通信事業 ■ケーブルテレビ局及びデジタル衛星放送向け番組供給事業統括

  • エージェント求人

    【安全管理部長】次世代オンラインマーケットの配送に関する安全管理を担うお仕事です

    800~1000

    • 運行管理/指令
    • マネジメント
    • 輸配送
    • 運行管理者
    • 安全管理
    イオンネクストデリバリー株式会社 安全管理部長千葉県千葉市
    もっと見る

    仕事内容

    【任務・および責任】 ー任務 安全管理体制の構築による企業価値の最大化 ー結果責任 部目標および予算の達成 【職務内容】 ー方針・施策に関する事項 全社視点での中期および年度の安全管理方針・計画の立案・実行推進 ー安全管理に関する事項 ・運輸安全マネジメント方針、計画の策定 ・運輸安全マネジメント会議の運営 ・安全運転マニュアルの管理 ・安全に関する機器の交渉、選定、管理 ・事故などに関する事故関係先および社内部署の対応 ・事故費用、および保険費用の申請 ・輸配送に関する保険の企画、請求、コスト削減 ・安全運転に関する教育(初任研修/事故惹起者/フォローアップ研修/トレーナー/運行管理者/整備管理者)※実車研修は除く ・表彰制度の運用 ・安全運転に係る問い合わせに基づく、安全運転の改善推進と提案 ー品質管理に関する事項 ・安全管理規程、運行管理規程、整備管理規程の管理 ・運輸安全マネジメント関連の届出・申請 ・運行管理の監査対応(適正化事業の巡回指導の対応、自主点検の実施) ・車両維持管理の一元化 ー地域社会との関係構築に関する事項 ・環境保全活動・社会貢献活動の推進 ・地域コミュニティ・行政との関係構築

    求める能力・経験

    ・運送業界での安全管理に関する業務経験 ・運送業界での人材マネジメント経験

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【大阪】店舗統括・エリアマネージャー経験者歓迎◆LUUP近畿エリアのオペレーション責任者

    700~1000

    • 予算策定
    • アライアンス
    • マネジメント
    • リーダー
    • 予算管理
    • プロジェクト
    • マネージャー
    • 戦略立案
    • 提案
    • 戦略提案
    • 原価管理
    • 統括マネージャー
    • 鉄道
    • パートナー
    • 開発
    • 組織開発
    • 分析
    • コンサルティング業務
    • 課題設定
    • 自動車/輸送機器
    • 自動車/輸送機械
    • 自動車
    • 普通自動車
    • 目標設定
    • エリアマネージャー
    • 店舗
    株式会社Luup大阪府吹田市
    もっと見る

    仕事内容

    ■仕事概要: 当社は、“街じゅうを「駅前化」するインフラをつくる”をミッションに掲げ、電動キックボードや電動アシストなど電動マイクロモビリティのシェアリングサービスを日本各地で展開しています。 街には「ポート」という移動のハブがあり、いつでもポートからポートへ電動マイクロモビリティに乗って移動することができます。 かつて鉄道の駅が街を発展させたように、ポートを街じゅうに設置することで人が集まる場所をつくり、街じゅうを駅前のように活性化していきます。 Luupは移動におけるさまざまな問題を解決し、新たな街の未来を創造します。 現在は、東京をはじめ、仙台・名古屋・大阪・京都・神戸・広島・福岡などにサービスを展開しており、今後も展開地域を拡大していきます。 将来的には、電動マイクロモビリティの普及によるCO2削減と、ご高齢の方も乗ることができる新しい電動モビリティの導入を実現し、すべての人が安全・便利に移動できる持続可能な社会をつくることを目指します。 【組織とポジションについて】 Field Operation部は、LUUPのサービスを支える現場オペレーション全般を担う、事業の根幹となる部署です。その中でも、事業の核である近畿圏は、自社組織と外部パートナーが共存する、最も複雑で巨大なオペレーションが求められる最重要エリアです。 「オペレーションエリア統括マネージャー」は、この最重要エリアにおけるオペレーションの責任者です。複数名のオペレーションリーダーを束ね、エリア全体のコスト・原価管理および予算達成に責任を持ちます。単なる現状維持ではなく、ゼロベースで戦略を思考し、未来のLuupの"型"となる、高効率かつ持続可能なオペレーションモデルを構築する、極めて裁量とインパクトの大きいポジションです。 【仕事内容】 担当エリア(近畿圏)のオペレーション全体を統括し、コスト・原価の最適化と予算管理を徹底しながら、事業の非連続な成長を支える強固な基盤を構築します。 オペレーション予算の設計・管理と戦略実行 ・担当エリアのコスト責任者として、予算設計から月次の予算管理、原価低減に向けたアクションプランの策定・実行を牽引。 ・移動データ、都市構造、現場の定性情報を統合的に分析し、投資対効果を最大化させる拠点配置や車両運用戦略をゼロベースで立案。 抜本的なオペレーション改革と生産性向上 ・既存のオペレーションプロセスを分析し、コスト構造上のボトルネックを特定。 ・生産性を劇的に向上させる改革プロジェクトを自ら企画し、他部署を巻き込み推進。 組織開発とリーダーシップ ・複数名のオペレーションリーダーを直接マネジメントし、彼らが自律的に計数管理と課題解決を行えるリーダーへと成長するための育成を実施。 ・現場の士気を高め、困難な変革をやり遂げる圧倒的な行動力でチームを牽引。 戦略的アライアンスと外部コスト最適化 ・エリア内のオペレーションパートナーに対し、コスト構造の透明化や効率化に向けた交渉・関係構築を実施。 ・共にエリアを攻略する「戦略的パートナー」として、共存共栄の体制を構築。 【仕事の魅力】 ・社会的に影響力のある電動マイクロモビリティのシェアリングという新規ビジネスのグロース時期に関わることができます。 ・担当エリアのコスト責任者として、極めて大きな責任と裁量権を持ち、Luupの未来のスタンダードを自らの手で創り上げることができます。 ・あなたの改革の成果が、Luupで最も重要な市場の収益性を直接左右し、会社の成長にダイレクトに貢献する手触り感を味わえます。 ・組織の風通しが良く、活発な意見交換や提案が可能で意思決定が早い環境で働くことができます。 ■求める人物像: ・弊社の事業・ミッションに共感できる方 ・ベンチャースピリットを持ち、積極的に仕事に取り組める方 ・まずはトライしてみる、行動意欲と挑戦スピリットがある方 ・裁量権大きく、自分で仕事の組み立てとコントロールがしたいという方 ・社内外問わず、人とのコミュニケーションが好きな方

    求める能力・経験

    ■必須スキル: <経験> ・5名以上のチームマネジメント経験(育成・評価・目標設定など) ・事業会社でのエリアマネージャー、複数店舗の統括、あるいはそれに準ずる複数拠点の管理・運営経験 ・自ら課題を設定し、既存のやり方にとらわれず、ゼロベースで業務プロセスや組織を改革した経験 <スキル> ・P/LやKPIなどの数値を分析し、論理的に課題を特定、戦略を立案できること。 ・複雑な課題を構造的に分解し、解決策を導き出すプロセス分解能力。 ・社内外の多様なステークホルダーを巻き込み、プロジェクトを推進できるリーダーシップ。 ・普通自動車免許を保有していること。※運転技術は問わない。 ■歓迎スキル: <経験> ・オペレーションを設計、分析し、実行に移した経験。 ・業務オペレーションのコンサルティングの経験。   ※スタートアップ、新規プロジェクトなどでオペレーションを一から設計した経験があれば尚可 <スキル> ・データ・数字を読み解く力が高いこと。 ・チームメンバーのマネジメント経験が豊富なこと

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    ブランドマーケティング リーダー候補(ミツモア事業)/ミツモア

    600~900

    • マーケティング
    • リーダー
    • マネジメント
    • プロダクト開発
    • 動画広告
    • 見積もり
    • 営業
    • 開発
    • 戦略立案
    • KPI設定
    • プロジェクト
    • メディア
    • 分析
    ミツモア事業東京都中央区
    もっと見る

    仕事内容

    ■仕事についての詳細: 募集の背景 ミツモアは、生活からビジネスシーンまで幅広い領域で「利用者」と「プロ」を繋げるプラットフォーム事業を展開しております。 現在、展開サービスは600以上にまで拡大し、累計依頼数も600万件を突破するなど、急速な成長を続けております。 この成長をさらに加速させるため、「認知度」および「指名検索数」の向上が不可欠です。ブランドコミュニケーションを統括し、マス広告からSNS、PRまで横断的な施策を牽引できるリーダーを募集します。 ポジションのミッション 「指名検索・ブランド想起の向上」 ユーザーが特定のサービスを必要とした際に、真っ先に「ミツモア」を思い浮かべ、ブランド名で検索される状態を作り出すことがミッションです。 業務内容 ブランド全体のKPI(認知・想起・指名検索)の設計および達成に向けた戦略立案 認知想起獲得に向けた大型施策(TV、PR、動画広告など)の実行とディレクション ブランドコミュニケーションに関わるチーム(ブランドコミュニケーションG)のマネジメント ※業務内容変更範囲:会社の定める業務 ポジションの魅力 特定のチャネルに限定されず、TVCMなどの大規模な投資を含む、インパクトの大きな施策を主体的に推進できます。 急成長中のスタートアップにおいて、自らの手で「ブランド」を作り上げるフェーズに携わることができます。 プロダクトの魅力 事業者の営業効率化と収益構造の改善 ミツモアの自動応募&自動見積もりシステムにより、事業者は即時架電の必要がなくなり、意欲の高い依頼者だけを相手にすることができるため、営業効率化につながります。また、多重下請け構造が一般的なサービスにおいて、ミツモアは依頼者から直接案件を受けられるシステムを提供することで、下請け構造に取り込まれている事業者も元請けになれる収益メリットがあります。 自動見積もりによる依頼者の利便性向上 ミツモアは、一般的に相場が不明瞭な領域のサービスにおいて、自動見積もりというアプローチで依頼者の悩みを解決します。これにより、依頼者は多数の営業電話を受けることなく、簡単に見積もりを比較することができます。また、定額でブレない価格や定期契約など、依頼者の様々な要望に応えるべく、今後も見積もり体験の向上に向けたプロダクト開発を行います。

    求める能力・経験

    必須スキル ブランドKPI設計の経験(認知、想起、指名検索の増加を目的とした施策の実績) TV、PR、動画広告など、複数のメディアを組み合わせた大規模な施策の実行・運用経験 歓迎スキル オフラインメディア(TV、新聞、雑誌等)のプランニング経験 ブランド調査の設計およびMMM(マーケティング・ミックス・モデリング)・貢献度分析の経験 大手総合代理店や、急成長したIT企業での勤務経験 求める人材 数値に基づいた論理的な戦略立案と、ユーザーの感性に訴えるクリエイティブな視点の両方をお持ちの方 複雑なプロジェクトにおいて、社内外のステークホルダーを巻き込み、強力に推進できるリーダーシップのある方

    事業内容

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  • エージェント求人

    【関西/九州エリア責任者候補:カスタマーサクセス】製造業の調達領域のDXを牽引する成長企業

    700~1200

    • 戦略立案
    • カスタマーサクセス設計
    • プロジェクト
    • リーダー
    • 事業責任者
    • マネジメント
    • 担当者
    • 事業計画
    • 開発
    • SaaS
    • コンサルタント
    • コンサルタント職担当
    • コンサルティング業務
    • 検証
    • 営業
    キャディ株式会社東京都台東区
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    仕事内容

    【募集背景】 現在、事業は第二創業期に突入しており、単なるプロダクト提供を超え、 インダストリー(自動車、電機・重電等)における経営レイヤーを巻き込んだ変革をリードし顧客成果を起点に事業成長を加速させる「インダストリー責任者」人材かつエリアをリードいただく方が不可欠になっています。 本ポジションは、顧客変革と事業成長の両輪を担う関西/九州エリアでの責任者候補の募集です。 日本を代表する製造業顧客のアカウントヘッドとして活躍を期待しています。 具体的には、経営層肝いりの全社変革プロジェクトを、プランニングから、現場担当者の行動変容、成果創出までマネジメントする役割です。 【具体的な職務内容 】 自動車、電機・重電等/製造業領域におけるインダストリーのリーダー/責任者として、顧客成功戦略・アカウント戦略を設計・実行 経営層・事業責任者と直接向き合い、業務改革・データ活用(モノづくりバリューチェーン上の各種データ連携)を通じた経営課題解決をリード 当社プロダクトの活用支援を通じて、業務効率化・業務高度化を実現する施策の立案・実行およびPDCA推進 顧客成果(アウトカム)を起点に、アップセル・クロスセル・継続的なアカウント成長を設計・推進 カスタマーサクセス業務を実現する業務フレームの開発、ナレッジの型化・横展開 国内屈指の社内エンジニアと連携し、プロダクト機能強化および顧客提供価値の最大化を推進 顧客提供価値と当社の事業計画を高度に両立させる中長期視点でのアカウントプランの立案・実行 各インダストリーでの5名〜10名程度のマネジメント(入社直後はプレイングマネージャー想定) 【仕事のやりがい・魅力】 単なるCSではなく、「産業変革の当事者」になれる 世界最大産業である製造業において、数億〜数十億円単位の意思決定に影響を与えるポジション 経営層と対峙しながら、構想〜実装〜成果創出まで一気通貫で関与 日本発SaaSとして、グローバル展開を見据えた事業の中核を担えるプロダクト・事業・組織づくりに深く関われる裁量の大きさ

    求める能力・経験

    【必須(MUST)】 コンサルティング(戦略/IT/業務改革 等) SaaS/ITプロダクトにおけるCS・導入・営業 製造業領域での業務改革・DX・企画経験 経営層・部門責任者クラスとのコミュニケーション経験 【歓迎(WANT)】 製造業領域において蓄積されたノウハウや経験がある方 顧客との深い対話を通じて課題を特定し、解決策を立案するプロセスを愚直に回し続けられる方 不確実性が高いことにワクワクし、行動し改善ができる方 顧客の課題へ向き合い解決するための行動力と熱意がある方 プロダクトへの適切・建設的なフィードバックなど、開発チームとの円滑なコラボレーションができる方 【求める人物像】 当社のミッション、ビジョン、カルチャーに強く共感いただける方 社会課題解決への意欲がある方 顧客のサクセス、顧客からの感謝を原動力にできる方 仮説構築力、抽象化思考が好きあるいは伸ばしたい方 素早く行動・検証するフットワークがある方 顧客との深い対話を通じて課題を特定し、解決策を立案するプロセスを愚直に回し続けられる方 自己変革、周囲への良い影響を与えることができる方 不確実性が高いことにワクワクし、行動し改善ができる方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    東海・北陸【アカウントエグゼクティブ|Managerクラス】製造業の調達領域のDXを牽引する成長企業

    1000~1600

    • 新規顧客
    • 営業
    • インサイドセールス/電話営業
    • ソフトウェア
    • SaaS
    • 営業支援対象 インサイドセール...
    • マネジメント
    • 提案
    • 法人営業
    キャディ株式会社東京都台東区
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    仕事内容

    【拠点】 国内:東京(本社)、大阪、名古屋 海外:アメリカ(シカゴ)、ベトナム(ハノイ、ホーチミン)、タイ(バンコク) 【企業理念】モノづくり産業のポテンシャルを解放する 【事業内容】 自社プロダクトを用いたクライアント企業の変革支援 AIを活用したデータプラットフォーム事業 【特徴】 数少ない日本発で世界を相手にするSaaSビジネス事業 世界中のソフトウェア市場でもトップクラスの成長率 国内だけではなく、海外ファンドも含め、数百億の資金を調達 名だたる大企業から中堅・中小企業まで、幅広い顧客を獲得 【職種】フィールドセールス 【仕事内容】 インサイドセールスが獲得した新規顧客に、自社プロダクトであるAIデータプラットフォームを紹介していただきます 自社AIデータプラットフォームを利用することで、クライアント企業で起きる「変革」を、顧客の事業特性や事例をもとに、丁寧にご説明します クライアント企業の「設計・開発」「調達」「品質管理」「IT」「セールス}など、あらゆる部門でご活用いただくことができるので、まさに顧客の「変革」をご支援いただくことになります 自社AIデータプラットフォームを活用すると、クライアントが気づいていない課題を明らかにすることが可能になるので、単に、今現在感じている課題を解決するソリューション営業ではありません ガラケー利用者に初めてスマホを紹介する場合、ガラケーの課題を聞いて紹介しないように、スマホで実現できる新たな世界を顧客とともに作っていくような営業スタイルになります

    求める能力・経験

    【必須(MUST)】 法人への新規営業経験(概ね5年以上) チームマネジメント経験 運転免許をお持ちであること 【歓迎(WANT)】 システム/ソフトウェアほか、提案型の無形商材の営業経験 顕在課題ではなく、潜在課題に対する営業経験 エンタープライズ領域での営業経験 【求める人物像】 当社のミッション、ビジョン、カルチャーに強く共感いただける方 ビジネスで成果を残すことに強いこだわりを持っている方 素早く行動・検証するフットワークがある方 自身の経験を活用しながらも、積極的にun-learningできる方

    事業内容

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  • エージェント求人

    【第二新卒歓迎|JFEエンジニアリング】 事務系総合職採用(営業系) 2

    600~740

    JFEエンジニアリング株式会社神奈川県横浜市
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    仕事内容

    【配属部署】 同社の総合職事務系として、ご経験・ご志向を面接にて確認の上、「営業部門」で検討させていただきます。 以下、配属想定部署の一例となります。 ・環境本部 ・エネルギー本部 ・社会インフラ本部 ・電力ビジネス事業部 等々 ※面接でご希望・業務適性を勘案し配属部署を決定いたします 【お任せする業務内容】 ご本人様の適性に応じて、お任せする業務内容を面接にて決定いたします。 【採用背景・事業を取り巻く状況】 同社の事務系総合職として、ご活躍いただける方を募集する増員となります。 ■転職者インタビューはこちら https://www.jfe-eng.co.jp/career/special/interview/ ■JFEエンジニアリングが丸ごとわかる「360°JFEエンジニアリング」  https://www.jfe-eng.co.jp/360_jfe_engineering/ ■手当や制度も充実 超過勤務手当(残業時間に連動して支給) 帰省手当(※入社時単身赴任となる場合、自宅が通勤圏外の場合は支給なし) 独身寮・借上げ社宅制度(40才まで または入社後5年まで家賃の75%を会社が負担※負担上限 寮7.5万円、社宅10万円) 産休・育休制度あり など 【JFEエンジニアリングについて】 エネルギー、環境、社会インフラ、機械・システムなど幅広い分野においてプラントや構造物のEPC(設計・調達・建設)、運営事業を展開しています。エネルギーサービスやリサイクルといった分野に進出するなど、EPC部門を持つエンジニアリング企業として、社会に必要不可欠なインフラ構造物を国内外に提供しています。

    求める能力・経験

    【必須】 ・官公庁/自治体向けの営業経験 【歓迎】 ・英語力(目安:TOEIC700点以上)

    事業内容

    ガス・石油・水道パイプライン、LNG・LPG等各種タンク、太陽光・地熱・バイオマス等再生可能エネルギー発電設備、都市ごみ焼却炉、水処理システム、使用済みプラスチック等のリサイクルサービス、橋梁・港湾構造物、物流流通システム・エンジン・シールド掘進機・バラスト水処理システム等の産業機械、製銑・製鋼・ミニミル関連設備、EV(電気自動車)急速充電器等

  • 企業ダイレクト

    【新規開発プロジェクト】リードスクリプター/自社IPヒット作多数/土日祝休み

    600~800

    株式会社WFS東京都港区
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    仕事内容

    他社IPを用いた新規開発プロジェクトのリードスクリプターとして、アニメの世界観を再現するメインストーリーのスクリプト実装、アートアセットの発注と企画提案を行い高品質なスクリプト演出を実現いただきます。 【仕様調整・連携業務】演出意図のヒアリングと、実装への落とし込み/実装上の課題に対する改善提案 【品質管理・運用業務】品質チェック/FB対応/作業管理/スケジュール管理/既存スクリプトのメンテナンス/不具合修正/改修対応 【その他】スクリプト作業フローの改善提案/後進メンバーへのレクチャー、ナレッジ共有(経験に応じて)/新規機能・新規演出の実装検証

    求める能力・経験

    【必須】■Lua等のスクリプト言語を用いた演出実装経験 ■他職種と連携し開発を推進した経験 IPの世界観やストーリーの意図を汲み取り、高品質な演出を形にしたいという意欲を重視します。 ■IPの世界観やストーリーの意図を汲み取り、高品質なスクリプト演出を実装できるスキル■求められる品質を維持し続けられる進行管理能力および実務経験■テキストから必要なアートアセットを考案・発注できる創造力とドキュメンテーション能力■Luaなどのスクリプト言語を用いた、さまざまなシナリオでの演出実装経験■担当領域の主導者として、他職種(プランナー、デザイナー、エンジニア等)と連携し開発を推進した経験

    事業内容

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  • エージェント求人

    💡新着求人◆裁量◎/プライム上場企業で不動産マーケ◆Webマーケティングリーダー募集!

    400~800

    • MA/CRM施策
    • MA/CRM
    • マーケティング
    • リード獲得
    • 広告運用
    • Web広告
    ケイアイ不動産東京都中央区
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    仕事内容

    投資用アパート販売事業において、Webマーケティングを中心にリード獲得~商談創出までを推進するポジションです。 広告運用にとどまらず、集客戦略やCRM施策、営業連携まで一気通貫で関わっていただきます! 高単価商材ならではの大きな事業インパクトを感じながら、事業づくりに近い経験を積める環境です。 ≪具体的な業務内容の例≫ ・投資用アパート事業におけるWeb集客の企画、運用 ・LPや自社メディアの改善、問い合わせ数アップ施策 ・Google広告、SNS広告などの運用、改善ディレクション ・セミナーや資料ダウンロード施策などの集客企画 ・CRM/MAツールを活用した見込み顧客へのフォロー設計 ・広告効果や商談化率などの数値分析、改善 ・営業部門と連携した「集客~商談化」までの導線改善 ■本ポジションの魅力: 広告運用にとどまらず、集客戦略・LP改善・CRM/MA活用・セミナー企画まで幅広く関われる、“事業づくり”に近いWebマーケティングポジションです! 高単価な投資用アパート商材を扱うため、施策が売上に直結しやすく、成果インパクトを大きく実感できる点も魅力。 営業部門とも連携しながら、「どうすれば有効商談につながるか?」を考えて動ける面白さがあります◎

    求める能力・経験

    ■必須要件: ・WEB広告運用またはデジタルマーケティングの実務経験

    事業内容

    分譲住宅事業、注文住宅事業、総合不動産流通事業、アセット事業、管理事業、宅地造成

  • エージェント求人

    【東京】不動産DX事業のSaaS営業・カスタマーサクセス/上場メガベンチャー/新規事業

    507~1272

    • マーケティング
    • 戦略提案
    • コンサルティング業務
    • SaaS
    • 営業
    • コンサルタント
    • リーダー
    • マネージャー
    株式会社Speee東京都港区
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    仕事内容

    ・業界No.1プラットフォームを含む複数プロダクトを活用した、コンサルティング営業職です。 ・不動産企業の経営課題をヒアリングし、戦略設計(主に集客、営業、オペレーション)からソリューション提案を行います。 ・単なるSaaS営業ではなく、戦略~経営数値改善まで一気通貫して伴走する仕事です。 ・The Model型(=細かな分業)ではなく、一人のコンサルタントがIS、FS、Consultingまで幅広く担当します。 ・クライアントの経営課題にあわせ、複数プロダクトを組み合わせた提案も行います。 ・プロダクトチームやマーケティングチーム、企画チームと連動して業務を推進することが多いです。 ※具体的なKPIは役割や役職ごとに異なるため、面接にて詳しくご説明いたします。

    求める能力・経験

    【必須要件】 ・セールスのご経験が1年以上ある方 ※法人/個人/業界は問いません。 ※ご経験がない方でも、「コミュニケーションには自信がある」という方はぜひご応募ください。 【歓迎要件】 ・リーダー、マネージャー経験がある方(小規模チームでもOK) ・チーム単位の計画を立案された経験がある方 ・後輩や部下を一人以上育成した経験がある方

    事業内容

    ・金融DX ・レガシー産業DX ・DXコンサルティング