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1100万円以上の求人一覧
全93,573件
エージェント求人 キャリアコンサルタント(ITエンジニアを支援)|急成長中のHR企業|IPO準備中
500~2000万
- MA/CRM
- PC/Web
- データベース
- マネージャー
- 人材紹介/派遣
- マネジメント
- マーケティング
- プロジェクト
- ヒアリング
- 営業
- 人材紹介
- 成約
- コンサルタント
- 転職支援
- IT/ゲームエンジニア職担当
- 面談相手 IT/ゲームエンジニ...
- 採用対象 IT/ゲームエンジニ...
- 営業担当
- キャリアプランニング指導
- 人事
- 求人票作成
- 求人広告
- 採用面接
- 採用戦略立案
- 採用活動指導
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仕事内容
同社はハイクラス向け転職支援にフォーカスして2022年12月に創業しておりますが、数年内の上場を目指して凄まじい勢いで成長を続けています。 元々はコンサルティングやIT領域をメインとしていたのですが、25年に立ち上げたITエンジニア向けの転職支援事業「テックゴー」における初期メンバーを募集中。 キャリアアドバイザー(CA)またはリクルーティングアドバイザー(RA)として非連続的な事業成長の実現に貢献いただきます。 ■具体的には ▼キャリアアドバイザー(CA) ●求職者様とのキャリア面談 ・キャリアに関する理想や悩みをヒアリングし、転職のプロとしてアドバイス ・時には「転職しないほうが良い」というお伝えすることも ●求人の紹介及びマッチング ・ヒアリング内容をもとに、経歴やキャリアの志向性とマッチする求人を紹介 ・定量的な情報だけではなく雰囲気やカルチャーなど、エージェントならではの情報を提供 ●選考対策 (書類添削・面接対策) ・ハイクラス転職ではとにかく選考対策が重要 ・対策次第で選考通過率が倍以上変わってくる、非常に重要な役割 ●内定後・入社後のフォロー ・内定後の意思決定サポートや入社前後のフォローを実施 ・転職はキャリア支援の始まり。長期的なキャリアアップ支援に向けて継続的にコンタクト ▼リクルーティングアドバイザー(RA) ●新規開拓 ・ご紹介先となる新規クライアントの開拓 ・飛び込みはなく、電話・メール・SNS・WEB等でアプローチ ●応募喚起 ・候補者様に魅力を感じていただけるよう、求人票をブラッシュアップ ・キャリアアドバイザーに対して企業の魅力や訴求点をインプット ●成約率向上 ・選考ポイント明確化や面接対策を通じた内定率アップ ・終盤では候補者様の立場に立った年収交渉も実施 ●クライアント深耕 ・各クライアントとの関係を深化し、長期的なパートナーシップを構築 ・市場動向を踏まえ採用目線や母集団形成に関するアドバイスも提供 上記に加え採用/育成・営業企画・マーケティングなど、事業成長に必要なあらゆる業務を担当いただく可能性もあり。 ■同社の強み: ・人材紹介業界で軽視されがちなシステムによる業務効率化に最注力。SFA、CRM、ERP等をすべて内製しており、デイリーでアップデート ・業務時間の大半を求職者様との面談や面接対策といった「キャリアコンサルタントが本来やるべき業務」に投下できる環境を構築 ・それらが求職者様の満足度向上や高い転職支援実績に直結する構造 ■働く魅力: ●年収1,000万円以上も可能な好待遇 ・成果に対してしっかりと報いるということは会社全体としても非常に重視しており、上位成績を上げていただければ1,000万円以上の年収も十分可能 ■育成が最重要テーマ ・トップ営業がプレイングマネージャーではなく「育成専任」のマネージャーに就任 ・入社後はマネージャーがデイリー1on1で徹底伴走 ・トークスクリプトや企業データベース、面接対策ノウハウも徹底的な磨きこみを実施 ・結果として、入社した方は6か月以内に一流のキャリアコンサルタントにまで成長しています ■多様な社内キャリアパス ・毎年50~100名前後の採用を見込んでおり、ご活躍いただいた方には早期にマネジメントロールを担っていただきます ・営業以外に、新規領域の立ち上げや経営企画、全社業務改善などの様々なプロジェクトに携わっていただくことも可能 ・「MyVision出身」であること自体が市場から評価される人材輩出企業を目指しています ・女性活躍も重視しており、女性比率は50%以上。育休・産休も積極的に取得
求める能力・経験
【必須】 ・成果に対する高いコミットメント ・自責志向でPDCAを回してきた経験 【歓迎】 ・(無形商材の)営業経験 ・人材紹介業でのご経験 ・IT分野における人材紹介、求人、採用、人事、営業、企画に関する経験知識
事業内容
人材紹介サービス ・属人的なスキルや偶然だけに頼るのではなく、データと科学的なプロセスに基づいた転職支援を実現することで、再現性のある高い成果を提供 ・エージェントとしての専門性と、エンジニアやマーケターといった多様な職種の知見を組み合わせ、個人と企業の可能性を引き出す伴走者として成長を支え、日本一の転職支援企業となることを本気で追求中
エージェント求人 キャリアコンサルタント(営業職転職支援)|急成長中のHR企業|IPO準備中|テクノロジーと仕組活用
500~1500万
- コンサルティング業務
- M&A支援
- M&Aコンサルティング
- 人材紹介/派遣
- M&Aアドバイザリー
- ヒアリング
- マネージャー
- マーケティング
- マネジメント
- 営業
- 開発
- SaaS
- 人材紹介
- 成約
- コンサルタント
- 転職支援
- 人材派遣サービス
- 営業支援
- 営業活動
- 営業担当
- 求人票作成
- 求人広告
- 採用代行
- 採用数
- 採用面接
- 採用戦略立案
- 採用対象 営業職
- キャリアプランニング指導
- スカウトサービス利用
- 人材キャスティング
- 面接数
- 中途社員面接
- 採用活動指導
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仕事内容
同社はハイクラス向け転職支援にフォーカスして2022年12月に創業しておりますが、数年内の上場を目指して凄まじい勢いで成長を続けています。 元々はコンサルティングやIT領域をメインとしていたのですが、営業職特化の転職支援事業「ベストウィン」における事業開発メンバーを募集中。 営業職は転職市場の中でも最大セグメントの一つですが、SaaS、人材、M&A仲介など選択肢が多岐に渡ることからしっかりと候補者様のキャリアコンサルティングを行い、最適な転職をご支援するニーズが極めて高い領域です。 また、同じ営業職という括りであってもSaaSで求められる営業とM&A仲介で求められる営業は全く異なります。あらゆる業界の営業職に精通し、候補者様の理想とするキャリアを実現するサポートをしていただける方を募集。 ■具体的には ▼キャリアアドバイザー(CA) ●求職者様とのキャリア面談 ・キャリアに関する理想や悩みをヒアリングし、転職のプロとしてアドバイス ・時には「転職しないほうが良い」というお伝えすることも ●求人の紹介及びマッチング ・ヒアリング内容をもとに、経歴やキャリアの志向性とマッチする求人を紹介 ・定量的な情報だけではなく雰囲気やカルチャーなど、エージェントならではの情報を提供 ●選考対策 (書類添削・面接対策) ・ハイクラス転職ではとにかく選考対策が重要 ・対策次第で選考通過率が倍以上変わってくる、非常に重要な役割 ●内定後・入社後のフォロー ・内定後の意思決定サポートや入社前後のフォローを実施 ・転職はキャリア支援の始まり。長期的なキャリアアップ支援に向けて継続的にコンタクト ▼リクルーティングアドバイザー(RA) ●新規開拓 ・ご紹介先となる新規クライアントの開拓 ・飛び込みはなく、電話・メール・SNS・WEB等でアプローチ ●応募喚起 ・候補者様に魅力を感じていただけるよう、求人票をブラッシュアップ ・キャリアアドバイザーに対して企業の魅力や訴求点をインプット ●成約率向上 ・選考ポイント明確化や面接対策を通じた内定率アップ ・終盤では候補者様の立場に立った年収交渉も実施 ●クライアント深耕 ・各クライアントとの関係を深化し、長期的なパートナーシップを構築 ・市場動向を踏まえ採用目線や母集団形成に関するアドバイスも提供 上記に加え採用/育成・営業企画・マーケティングなど、事業成長に必要なあらゆる業務を担当いただく可能性もあり。 ■同社の強み: ・人材紹介業界で軽視されがちなシステムによる業務効率化に最注力。SFA、CRM、ERP等をすべて内製しており、デイリーでアップデート ・業務時間の大半を求職者様との面談や面接対策といった「キャリアコンサルタントが本来やるべき業務」に投下できる環境を構築 ・それらが求職者様の満足度向上や高い転職支援実績に直結する構造 ■働く魅力: ●年収1,000万円以上も可能な好待遇 ・成果に対してしっかりと報いるということは会社全体としても非常に重視しており、上位成績を上げていただければ1,000万円以上の年収も十分可能 ■育成が最重要テーマ ・トップ営業がプレイングマネージャーではなく「育成専任」のマネージャーに就任 ・入社後はマネージャーがデイリー1on1で徹底伴走 ・トークスクリプトや企業データベース、面接対策ノウハウも徹底的な磨きこみを実施 ・結果として、入社した方は6か月以内に一流のキャリアコンサルタントにまで成長しています ■多様な社内キャリアパス ・毎年50~100名前後の採用を見込んでおり、ご活躍いただいた方には早期にマネジメントロールを担っていただきます ・営業以外に、新規領域の立ち上げや経営企画、全社業務改善などの様々なプロジェクトに携わっていただくことも可能 ・「MyVision出身」であること自体が市場から評価される人材輩出企業を目指しています ・女性活躍も重視しており、女性比率は50%以上。育休・産休も積極的に取得
求める能力・経験
【必須】 ・成果に対する高いコミットメント ・自責志向でPDCAを回してきた経験 【歓迎】 ・(無形商材の)営業経験 ・人材紹介業でのご経験
事業内容
人材紹介サービス ・属人的なスキルや偶然だけに頼るのではなく、データと科学的なプロセスに基づいた転職支援を実現することで、再現性のある高い成果を提供 ・エージェントとしての専門性と、エンジニアやマーケターといった多様な職種の知見を組み合わせ、個人と企業の可能性を引き出す伴走者として成長を支え、日本一の転職支援企業となることを本気で追求中
エージェント求人 S・ERP導入
550~2000万
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仕事内容
「日本の製造業を、ITの力で真に強くする」 当社は、ソフトウェア品質保証のリーディングカンパニーとして圧倒的な成長を続け、現在は売上高3,000億円という巨大な目標(SHIFT3000)を掲げる「第二創業期」にあります。 今回は、その成長の核となるERP/CRM事業において、特に日本の基幹産業である「製造業」のDXを強力に推進するメンバーを募集します。コンサルティングだけで終わらず、導入から活用、そして新たなサービス開発までを一貫して手掛け、顧客の事業発展に深く貢献できる環境です。 ■ このポジションの魅力 「真の顧客貢献」を追求できる: 特定のパッケージありきの提案ではなく、顧客視点での「最適解」を追求できる環境です。 製造業DXのフロントランナー: 日本の強みである製造業(SCM、生産・購買管理等)のデジタル化という、社会的意義と市場価値の極めて高い領域に携われます。 圧倒的な成長スピード: 巨大なグループのケイパビリティと、ベンチャーマインドが共存する組織で、大規模プロジェクトのマネジメント経験を積むことが可能です。 ■ 具体的な仕事内容 ERPや基幹システム導入に伴うプロジェクトのPM、PMO、またはリーダーとして、品質保証を軸としたプロジェクト完遂・課題改善提案を担っていただきます。 ● サービスマネージャー/プロジェクトマネージャー(PM) 5名〜20名規模、または複数プロジェクトの統括・マネジメント 品質保証プランの立案、課題ヒアリング、体制構築 プロダクトの品質・UX向上に繋がる改善提案、施策の発案 ● PMO プロジェクト運営の支援、推進、コンサルティング プロジェクト管理プロセス(計画・ドキュメント・ベンダー管理・進捗)の標準化 顧客視点でのプロアクティブな改善活動 ● プロジェクトリーダー(PL) PMの補佐として最大10名程度のチームマネジメント 顧客への提案、課題ヒアリング、プロジェクト推進 ■ 対応領域(ドメイン) 製造業における基幹業務を幅広く網羅します。 SCM、生産計画、購買管理、資材管理、販売管理、製造管理、在庫管理、予算管理、原価管理など
求める能力・経験
※以下いずれかの導入プロジェクト(システム導入/開発/運用保守など)におけるプロジェクトマネジャー、もしくはコンサルタントとして経験 ‐Oracle EBS/EXPLANNER/GLOVIA/Dynamics 365/SuccessFactors/Ariba/mcframe/Workday/NetSuite /Biz∫/OBIC7/GRANDIT/COMPANY/POSITIVEなどERPパッケージにかかわる経験 ‐会計/人事/生産管理/販売管理などといった基幹業務パッケージ導入経験(スクラッチ開発経験のみも可)
事業内容
-
企業ダイレクト 【COO候補】1万人企業を目指す創業期ベンチャーの成長を牽引する
900~1399万
株式会社TradeOn東京都中央区もっと見る
仕事内容
創業3期目のベンチャーで事業×組織を動かすCOOへ。「1万人が熱狂する組織」を代表と共に設計・実行するポジションです。まずは代表直下で現場を理解した上で、最短でCOOを目指せるポジションです。 具体的な仕事内容(入社後のキャリアパス)についての詳細は、その他労働条件の備考欄をご確認ください。 【こんな方におすすめのポジションです】 ・「営業を超えて経営に近い仕事をしたい」と感じている方 ・スタートアップで0→1・1→10のフェーズを経験したい方 ・数字を追いながら、会社・組織のカタチそのものを作ることに興味がある方 ・熱中できる仕事・仲間・環境を真剣に探している方
求める能力・経験
【必須】■法人向け新規営業またはソリューション営業で、高い成果を出してきたご経験(業種・規模不問)■チームマネジメント経験■自ら課題を発見し、周囲を巻き込みながら仕組み化・プロセス改善を推進した経験 ■将来的に会社を動かす役割(COO・経営)」を担いたいという強い意志をお持ちの方 【歓迎】■事業のPL・数値責任を持った経験(事業責任者・事業部長など)■新規事業立ち上げ、または既存事業のV字回復など非連続な成長を実現した実績■事業計画策定や予実管理の経験■無形商材・ソリューション営業での実績(人材・SaaS・コンサルなど)■中長期でCOO・CEOとして事業・組織を動かすキャリアを志向している方
事業内容
・プロシェアリング事業 ・メディア事業 ・共創型M&A事業
エージェント求人 キャリアコンサルタント(会計職の転職支援)|急成長中のHR企業|IPO準備中|テクノロジーと仕組活用
500~1500万
- MA/CRM
- PC/Web
- プロジェクト
- コンサルティング業務
- 人材紹介/派遣
- ヒアリング
- 経理
- データベース
- 会計
- マネージャー
- 提案
- 営業
- 監査
- 開発
- 人材紹介
- 成約
- コンサルタント
- 転職支援
- 採用面接
- 採用率向上
- 採用代行
- 採用数
- 採用戦略立案
- キャリアプランニング指導
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仕事内容
同社はハイクラス向け転職支援にフォーカスして2022年12月に創業しておりますが、数年内の上場を目指して凄まじい勢いで成長を続けています。 元々はコンサルティングやIT領域をメインとしていたのですが、会計職向けの転職支援事業「ツインプロ」における事業開発メンバーを募集中。 キャリアアドバイザー(CA)またはリクルーティングアドバイザー(RA)として非連続的な事業成長の実現に貢献いただきます。 会計のスキルをお持ちの方の市場価値は非常に高く、経理・監査法人・会計事務所・会計コンサルなど様々な選択肢を持つことが可能です。 一方、選択肢が広く転職しやすいというのは裏返せば意思決定のミスが生じやすいということでもあります。例えば経理で言えば同じような年収・勤務地の企業だけでも数百社単位で存在し、候補者様がしっかりと比較して意思決定することは非常に困難です。 そこで、エージェントが介在ししっかりと候補者様の実現したいことを徹底的にヒアリングした上で最適な転職先をご提案するという機能が必要となってきます。 会計領域においては他領域以上に企業理解が重要です。そのため基本的には両面型のエージェントとして候補者様をご支援いただきます。 ■具体的には ▼キャリアアドバイザー(CA) ●求職者様とのキャリア面談 ・キャリアに関する理想や悩みをヒアリングし、転職のプロとしてアドバイス ・時には「転職しないほうが良い」というお伝えすることも ●求人の紹介及びマッチング ・ヒアリング内容をもとに、経歴やキャリアの志向性とマッチする求人を紹介 ・定量的な情報だけではなく雰囲気やカルチャーなど、エージェントならではの情報を提供 ●選考対策 (書類添削・面接対策) ・ハイクラス転職ではとにかく選考対策が重要 ・対策次第で選考通過率が倍以上変わってくる、非常に重要な役割 ●内定後・入社後のフォロー ・内定後の意思決定サポートや入社前後のフォローを実施 ・転職はキャリア支援の始まり。長期的なキャリアアップ支援に向けて継続的にコンタクト ▼リクルーティングアドバイザー(RA) ●新規開拓 ・ご紹介先となる新規クライアントの開拓 ・飛び込みはなく、電話・メール・SNS・WEB等でアプローチ ●応募喚起 ・候補者様に魅力を感じていただけるよう、求人票をブラッシュアップ ・キャリアアドバイザーに対して企業の魅力や訴求点をインプット ●成約率向上 ・選考ポイント明確化や面接対策を通じた内定率アップ ・終盤では候補者様の立場に立った年収交渉も実施 ●クライアント深耕 ・各クライアントとの関係を深化し、長期的なパートナーシップを構築 ・市場動向を踏まえ採用目線や母集団形成に関するアドバイスも提供 上記に加え採用/育成・営業企画・マーケティングなど、事業成長に必要なあらゆる業務を担当いただく可能性もあり。 ■同社の強み: ・人材紹介業界で軽視されがちなシステムによる業務効率化に最注力。SFA、CRM、ERP等をすべて内製しており、デイリーでアップデート ・業務時間の大半を求職者様との面談や面接対策といった「キャリアコンサルタントが本来やるべき業務」に投下できる環境を構築 ・それらが求職者様の満足度向上や高い転職支援実績に直結する構造 ■働く魅力: ●年収1,000万円以上も可能な好待遇 ・成果に対してしっかりと報いるということは会社全体としても非常に重視しており、上位成績を上げていただければ1,000万円以上の年収も十分可能 ■育成が最重要テーマ ・トップ営業がプレイングマネージャーではなく「育成専任」のマネージャーに就任 ・入社後はマネージャーがデイリー1on1で徹底伴走 ・トークスクリプトや企業データベース、面接対策ノウハウも徹底的な磨きこみを実施 ・結果として、入社した方は6か月以内に一流のキャリアコンサルタントにまで成長しています ■多様な社内キャリアパス ・毎年50~100名前後の採用を見込んでおり、ご活躍いただいた方には早期にマネジメントロールを担っていただきます ・営業以外に、新規領域の立ち上げや経営企画、全社業務改善などの様々なプロジェクトに携わっていただくことも可能 ・「MyVision出身」であること自体が市場から評価される人材輩出企業を目指しています ・女性活躍も重視しており、女性比率は50%以上。育休・産休も積極的に取得
求める能力・経験
【必須】 ・個人向け営業経験1年以上 ・個人目標を持ち高い達成率や成果をあげた方 【歓迎】 ・無形商材の営業経験 ・PDCAを回しながら業務改善できる方 ・人材紹介業でのご経験 ・経理・会計に関する経験知識
事業内容
人材紹介サービス ・属人的なスキルや偶然だけに頼るのではなく、データと科学的なプロセスに基づいた転職支援を実現することで、再現性のある高い成果を提供 ・エージェントとしての専門性と、エンジニアやマーケターといった多様な職種の知見を組み合わせ、個人と企業の可能性を引き出す伴走者として成長を支え、日本一の転職支援企業となることを本気で追求中
エージェント求人 ITコンサルタント(グローバル):DXリードコンサルタント(グローバル:金融)
550~1500万
フューチャー株式会社東京都品川区もっと見る
仕事内容
◆業界動向 東南アジアハブとして多くの日系企業がシンガポール進出をする中、一部の企業を除いてIT活用は小規模体制で推進されており非日系企業と比較しアジア域内において遅れていることから顧客満足並びに生産性が低下するリスクを抱えています。一方、当地IT部門がある場合もリージョン全体をカバーする必要がありプロジェクトリードないしは専門的知識を保有する人材は常に不足しています。 【業界に与える価値】 Future Global Design(FGD)では、各レイヤーの顧客を支援すべく、IT戦略策定、システム導入の支援からマルチカントリープロジェクトを視野に入れたプロジェクトマネジメント支援を提供しています。進出日系企業のビジネスプロセス全体最適化、ITを活用したスキルアップやサービス向上、IT投資の最適化実現を顧客と共に取り組んでいます。 将来的には非日系、東南アジア全体を含めて本活動を広げていき、顧客の適切なIT投資と活用を支援してまいります。 ◆職務内容 PM/PMO in 東南アジア 東南アジアを対象に金融・物流・小売業界などのクライアントに対して、IT企画やシステム/ソリューション導入フェーズなどのプロジェクトをリードして頂きます。また、これらプロジェクトを通じてクライアントの信頼を獲得し、経営とITの戦略的パートナーとしての地位を確立することが最大のミッションです。 【職務の詳細】 当該ポジションの最初の職務は、シンガポールに進出している日系銀行にて推進・企画中である複数の業務システム開発プロジェクトの横断PMOとして活動して頂きます。 個々のPJそのもののPMOというより、横ぐしでの進捗・課題管理並びに各PJ担当への作業指示・調整がメインの業務となりますが、PM補佐としての指摘・レビューによる支援でも活躍頂く事となります。 横断組織の一員として各PJの検討フェーズから積極的にクライアントのステークホルダー及びベンダーをリードし、プロジェクトの計画と実行においてリスク・コストの両面から最適解を追求しプロジェクトのQCDを達成するのがゴールです。 【役割と期待】 PMO(サブリーダークラス)として、以下の役割を担当して頂きます。 - 複数プロジェクトの横ぐし管理(スケジュール等) - リスクの早期検知と課題管理及び対策検討 - ステークホルダーへのプロジェクト進捗報告 - ユーザー部門、各PJ関係者への作業指示と調整 - ミーティングのアレンジとファシリテーション - クライアント及びベンダーとの信頼関係構築 - 客先半常駐 in シンガポール(希望により日本からリモートでのPJ参画応相談) 【案件事例】 ・日系大手小売り業の業務基幹システム刷新プロジェクトのPMO支援 ・日系メガバンクのアジア・オセアニア拠点における勘定系システム更改プロジェクトのPMO支援 ・日系地銀のシンガポール拠点における業務支援システム開発導入プロジェクト ◆その他条件などについて ・採用後シンガポール現地法人での勤務を想定しています。(赴任に伴い給与の物価水準考慮、家賃補助、教育費一部補助)
求める能力・経験
応募資格(必須) ・国際プロジェクトリーディングの経験のある方(英語圏海外勤務尚可) ・銀行(国際送金、SWIFT関連、KYC尚可)の業務知識 ・ビジネスレベルの英語力 応募資格(歓迎) ・銀行PJにおけるBA経験 ・海外PJにおけるPMO経験 ・PJ横断管理の経験 求める人物像 ・難しいことをわかりやすく相手に伝える高いコミュニケーション力 ・お客様の要望や状況などを正しく把握し理解する力 ・論理的に物事を考える力 ・難しいことや経験のないことにもひるまない挑戦心 ・自身やチームを成長させようとする向上心 ・最後まで諦めない熱意・バイタリティ ・良いものを取り入れて進化していく柔軟性 ・新しい環境や状況変化への適応力
事業内容
ITを武器とした課題解決型のコンサルティングサービスの提供。 情報システム構築、ビジネスサポート。
エージェント求人 S・SAP
550~2000万
SHIFT東京都渋谷区もっと見る
仕事内容
求人のポイント 圧倒的な成長率: ソフトウェア品質保証のリーディングカンパニーとして、毎年高い売上成長を継続。 「プライム」へのこだわり: 上流コンサルのみならず、導入・活用・新たなサービス創出まで一気通貫で手掛ける「真のパートナー」を目指しています。 ERP事業の急拡大: グループのケイパビリティを集約し、現在ERP/CRM領域を第2の柱として強化中。PL/PMだけでなく、要件定義から深く入り込むアプリケーションコンサルタントを求めています。 ■ 募集背景 私たちは、日本企業のDX・IT活用における課題を解決すべく、従来の「支援」という枠組みを超え、自らが「プライムベンダー」としてSAP導入を推進するプロジェクトを急増させています。 現在、多くの引き合いをいただいており、事業規模をさらに拡大させるため、最上流の要件定義からリードできるコアメンバーを募集いたします。 ■ 仕事内容 SAP S/4HANAの導入およびバージョンアッププロジェクトにおいて、PM・PMO・PLとして参画いただきます。 単なるシステム導入に留まらず、プロダクトの品質向上やユーザビリティ改善など、顧客の事業発展に直結する提案・実行をお任せします。 【具体的なポジション例】 サービスマネージャー / プロジェクトマネージャー プロジェクト統括、品質保証プランの立案 5名〜20名規模のチームマネジメント、または複数プロジェクトの並行管理 PMO 顧客視点でのプロアクティブな改善提案・施策発案 ベンダーコントロール、進捗管理、管理プロセスの標準化 プロジェクトリーダー PMの補佐および10名規模のチームリード 顧客への提案、課題ヒアリング、推進管理 ■ 当社で働く魅力 「品質」を武器にした独自の武器: グループが持つ高い品質保証ノウハウを武器に、大規模かつ高難度なERPプロジェクトを成功へ導く達成感があります。 ベンチャーマインド×強固な事業基盤: 売上3,000億円という巨大な目標(SHIFT3000構想)を掲げつつ、組織は常に変化を恐れないベンチャー気質。裁量を持って事業づくりに携われます。 キャリアの多様性: プライム案件が中心のため、顧客の経営層に近い視点で業務視点・経営視点を磨くことが可能です。
求める能力・経験
■必須条件 以下いずれかに該当する方 ①コンサルティングファームや導入ベンダー、パッケージベンダー、SIerにおける SAP導入/開発/運用保守いずれかの経験 └FI、CO、MM、PP、SD ②事業会社側のプロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダーとして、 SAP導入/開発/運用保守いずれかの経験 。 └FI、CO、MM、PP、SD
事業内容
-
エージェント求人 ITコンサルタント(グローバル):DXリードコンサルタント(グローバル:小売)
550~1500万
フューチャー株式会社東京都品川区もっと見る
仕事内容
◆業界動向 東南アジアハブとして多くの日系企業がシンガポール進出をする中、一部の企業を除いてIT活用は小規模体制で推進されており非日系企業と比較しアジア域内において遅れていることから顧客満足並びに生産性が低下するリスクを抱えています。一方、当地IT部門がある場合もリージョン全体をカバーする必要がありプロジェクトリードないしは専門的知識を保有する人材は常に不足しています。 【業界に与える価値】 Future Global Design(FGD)では、各レイヤーの顧客を支援すべく、IT戦略策定、システム導入の支援からマルチカントリープロジェクトを視野に入れたプロジェクトマネジメント支援を提供しています。進出日系企業のビジネスプロセス全体最適化、ITを活用したスキルアップやサービス向上、IT投資の最適化実現を顧客と共に取り組んでいます。 将来的には非日系、東南アジア全体を含めて本活動を広げていき、顧客の適切なIT投資と活用を支援してまいります。 ◆職務内容 PM/PMO in 東南アジア 東南アジアを対象に金融・物流・小売業界などのクライアントに対して、IT企画やシステム/ソリューション導入フェーズなどのプロジェクトをリードして頂きます。また、これらプロジェクトを通じてクライアントの信頼を獲得し、経営とITの戦略的パートナーとしての地位を確立することが最大のミッションです。 【職務の詳細】 当該ポジションの最初の職務は、シンガポールに進出している日系小売企業の基幹システム刷新プロジェクトの推進になります。 PMOとして、ソリューション導入フェーズから積極的にクライアントのステークホルダー及びベンダーをリードし、プロジェクトの計画と実行においてリスク・コストの両面から最適解を追求しプロジェクトのQCDを達成するのがゴールです。 【役割と期待】 PMO(リーダー)として、以下の役割を担当して頂きます。 - プロジェクトのスケジュール管理と成果物のレビュー - リスクの早期検知と課題管理及び対策検討 - ステークホルダーへのプロジェクト進捗報告 - ミーティングのアレンジとファシリテーション - クライアント及びベンダーとの信頼関係構築 - 客先半常駐 in シンガポール 【案件事例】 ・日系大手小売業の業務基幹システム刷新プロジェクトのPMO支援 ・本邦メガバンクのアジア・オセアニア拠点における勘定系システム更改プロジェクトのPMO支援 ・本邦地銀のシンガポール拠点における業務支援システム開発導入プロジェクト ◆その他条件などについて ・採用後シンガポール現地法人での勤務を想定しています。(赴任に伴い給与の物価水準考慮、家賃補助、教育費一部補助)
求める能力・経験
応募資格(必須) ・国際プロジェクトリーディングの経験のある方(英語圏海外勤務尚可) ・小売り業界(百貨店やショッピングモール尚可)の業務知識 ・ビジネスレベルの英語力 応募資格(歓迎) ・システムやインフラの構築経験 ・小売り業界のシステム知見 求める人物像 ・難しいことをわかりやすく相手に伝える高いコミュニケーション力 ・お客様の要望や状況などを正しく把握し理解する力 ・論理的に物事を考える力 ・難しいことや経験のないことにもひるまない挑戦心 ・自身やチームを成長させようとする向上心 ・最後まで諦めない熱意・バイタリティ ・良いものを取り入れて進化していく柔軟性 ・新しい環境や状況変化への適応力
事業内容
ITを武器とした課題解決型のコンサルティングサービスの提供。 情報システム構築、ビジネスサポート。
企業ダイレクト [東京]アセットマネジメント/仕入れから運用まで一気通貫で担当/年間休131日
700~1300万
株式会社玄海キャピタルマネジメント東京都千代田区もっと見る
仕事内容
不動産アセットマネジメント会社におけるフロント業務全般をお任せします。具体的には、新規案件の獲得(アクイジション)から期中の資産運用管理まで、ご経験や志向に合わせて担当領域を決定いたします。 アクイジションでは投資案件のソーシング、分析、DD、ドキュメンテーションを担当。期中運用ではバリューアップ戦略の策定や収支改善、PM会社の監督、投資家へのレポーティングを行います。また、ホテル等の開発業務や出口戦略(売却)まで、ファンド運営の全工程に深く関与できる点が特徴です。 【変更の範囲】会社が定める業務
求める能力・経験
【必須】不動産ファンド・AM・金融機関等で、投融資やアクイジション、期中運用、ファイナンスアレンジいずれかの経験。CF作成・レビュー経験 【求める人物】主体性があり、新しいテーマに挑戦できる方 【企業の魅力/企業のおすすめポイント】 独立系ならではの柔軟なスキーム検討が可能で、特定の業務に限定されず、アクイジションからディスポジションまで「不動産金融のプロ」としてのトータルスキルが身につきます。また、フレックス制や年間休日131日など、ワークライフバランスと自己研鑽を両立できる制度が充実。安定した環境で、中長期的にキャリアを形成したい方に最適なステージです。
事業内容
不動産私募ファンドの運用や不動産バリューアップに関するアドバイザリー業務を展開しています。また、九州をはじめとして地方での不動産活性化プロジェクトを通した地方創生事業も行っています。
エージェント求人 横河電機株式会社 製品法令遵守の統制マネージャー
900~1300万
- 改善施策立案
- 製品
- 規制動向
- 監査
- コンプライアンス
- 内部監査
- 分析
- 進捗管理
- マネージャー
横河電機株式会社東京都武蔵野市もっと見る
仕事内容
◆業務内容 <業務概要> 当社グループ全体の製品法令遵守(製品コンプライアンス)を統制します。 <具体的な業務>。 1)製品法規制動向に基づく製品コンプライアンスの中長期計画立案 2)上記計画に基づき、年度活動計画を策定、法令遵守活動を推進。 具体例としては、 ・製品法令遵守に関する意識向上活動 (重要性を再認識させるための活動の企画・実施) ・不適合事例の分析と業務プロセスの改善施策立案・推進 ・グループ共通の活動の標準化・効率化(システム導入や規定類の策定) ・製品法令遵守に関する内部監査実施 ・関連部署の支援(新規の製品法規制への対応方針策定・周知など)
求める能力・経験
◆応募要件 【必須】 ・製品法令遵守(製品コンプライアンス)対応の業務経験 (システム導入や社内規定策定など、概ね5年以上) ・国内外の主要な製品法規制の知識 (電気安全(PSE)、技適(技術基準適合証明)、有害物質(RoHS)など) ・技術系マネージャーとしての業務経験 【歓迎】 ・各国の製品法規制およびサステナビリティ関連規制の知識 ・近年の欧州規制(CSRD、EUDR、EU Data Act、EU AI Actなど)への対応経験 (規制内容の調査、対応方針策定、関係組織への周知と進捗管理など) ◆外国語 ・英語:ビジネスレベル TOEIC700点相当 海外拠点との定期的な打合せや、監査相当(出張訪問もしくはリモート会議)、 あるいは規程の作成と説明などの場面で英語を使用します。
事業内容
当社は国内最大手のプロセス制御機器メーカーです。 計測・制御・情報の分野で、お客様の生産性向上と ビジネス変革のための様々なソリューションを提供し、 産業界のみならず、広く社会に貢献しています。
エージェント求人 営業職/株式会社JoBins/960万円〜/前年比800%成長のHRTechベンチャー!
960~1120万
株式会社JoBins大阪府大阪市もっと見る
仕事内容
募集背景 「世界一の就転職プラットフォームを創る」をMissionに掲げ、直近3年間で800%以上の売上成長を達成し続けています。 2026年1月には東京オフィスも開設。 JoBinsは更なる拡大に向けて新しい人材を求めています。 仕事内容 当社は人材紹介エージェントと採用企業をつなぐ、ジョブエージェントネットワークプラットフォーム「JoBins」を開発・運営しています。 そんな当社で「営業職」を担っていただきます。 新規顧客へサービスの提案、契約獲得から、契約後の企業へ事業成長に繋がるコンサルティングまでをお任せいたします。 【具体的な仕事内容】 ①新規開拓業務 採用に課題を抱える企業様に対し、「JoBins」の導入提案を行うソリューション営業です。 ・架電による新規企業へのアプローチ ・オンライン商談での課題ヒアリング・サービス説明 ・顧客ごとの課題に合わせた提案、条件交渉 ・契約締結 ② 契約後の採用コンサルタント業務 契約後は、企業様の採用成功に向けた伴走型のコンサルティングも担当します。 ・採用背景・採用要件の整理、言語化 ・JoBinsに参画する人材紹介エージェントとの連携・調整 ・推薦状況や選考進捗の管理・改善提案 ・採用成功に向けた戦略立案・継続的なフォロー ※「売って終わり」ではなく、採用成果まで責任を持つ営業として活躍いただきます。 【営業フロー】 1.架電による経営者・決済者アポイント獲得 2.オンライン商談での課題ヒアリング・サービス説明 3.顧客ごとの課題に合わせた提案・条件交渉・契約締結 4.契約後の採用コンサルティング業務 ・早期キャリアアップ 最短3ヶ月でリーダー職や事業責任者へ。開発部門など、各組織の部門長と協力をし、事業の成長を牽引することのできるポジションです。 実際に20代で事業責任者として活躍しているメンバーもいます。 ジ00318541-1b217
求める能力・経験
応募条件 下記2点を全て満たしている方 ・高卒以上 ・新規営業経験が2年以上ある方(無形/有形・法人/個人問わず) 歓迎条件 ・スタートアップ/ベンチャー企業での就業経験 ・人材業界/コンサル業界/M&A業界での就業経験 ・求人広告などメディアでの営業経験があり、前課金 (成功報酬ではない) 商材の営業経験が2年以上ある方 ・何かしら語れる売上実績のある方 (MVP受賞歴など)
事業内容
・ジョブエージェントプラットフォーム「JoBins」の開発・運営 「世界一の就転職プラットフォームを創る」 年間1億人の採用決定を生み出すことを目標としています。
エージェント求人 営業職・東京支社立ち上げ/株式会社JoBins/960万円〜/前年比800%成長HRTechベンチャ
960~1120万
株式会社JoBins東京都新宿区もっと見る
仕事内容
募集背景 「世界一の就転職プラットフォームを創る」をMissionに掲げ、直近3年間で毎年800%以上の売上成長を達成し続けています。 2026年1月には東京オフィスも開設。 JoBinsは更なる拡大に向けて新しい人材を求めています。 仕事内容 当社は人材紹介エージェントと採用企業をつなぐ、ジョブエージェントネットワークプラットフォーム「JoBins」を開発・運営しています。 そんな当社で「営業職」を担っていただきます。 新規顧客へサービスの提案、契約獲得から、契約後の企業へ事業成長に繋がるコンサルティングまでをお任せいたします。 【具体的な仕事内容】 ①新規開拓業務 採用に課題を抱える企業様に対し、「JoBins」の導入提案を行うソリューション営業です。 ・架電による新規企業へのアプローチ ・オンライン商談での課題ヒアリング・サービス説明 ・顧客ごとの課題に合わせた提案、条件交渉 ・契約締結 ② 契約後の採用コンサルタント業務 契約後は、企業様の採用成功に向けた伴走型のコンサルティングも担当します。 ・採用背景・採用要件の整理、言語化 ・JoBinsに参画する人材紹介エージェントとの連携・調整 ・推薦状況や選考進捗の管理・改善提案 ・採用成功に向けた戦略立案・継続的なフォロー ※「売って終わり」ではなく、採用成果まで責任を持つ営業として活躍いただきます。 【営業フロー】 1.架電による経営者・決済者アポイント獲得 2.オンライン商談での課題ヒアリング・サービス説明 3.顧客ごとの課題に合わせた提案・条件交渉・契約締結 4.契約後の採用コンサルティング業務 ・早期キャリアアップ 最短3ヶ月でリーダー職や事業責任者へ。開発部門など、各組織の部門長と協力をし、事業の成長を牽引することのできるポジションです。 実際に20代で事業責任者として活躍しているメンバーもいます。 ジ00318539-b45c8
求める能力・経験
応募条件 下記2点を全て満たしている方 ・高卒以上 ・新規営業経験が2年以上ある方(無形/有形・法人/個人問わず) 歓迎条件 ・スタートアップ/ベンチャー企業での就業経験 ・人材業界/コンサル業界/M&A業界での就業経験 ・求人広告などメディアでの営業経験があり、前課金 (成功報酬ではない) 商材の営業経験が2年以上ある方 ・何かしら語れる売上実績のある方 (MVP受賞歴など)
事業内容
・ジョブエージェントプラットフォーム「JoBins」の開発・運営 「世界一の就転職プラットフォームを創る」 年間1億人の採用決定を生み出すことを目標としています。
エージェント求人 不動産営業ポジション|挑む・稼ぐ・成長するを叶える環境!
1100~4000万
- 主担当
- 営業活動
- ヒアリング
- 提案
- 新規顧客
- 研修実施
- 商談
- 営業同行
- テスト
- 顧客対応
- 営業
- 教育
- 販売
- 成約
株式会社ReARES東京都新宿区もっと見る
仕事内容
【仕事内容】 お客様に対し、新築戸建ての不動産提案・販売を行います。 お客様のニーズに応じた住宅の提案、アポイントの獲得、商談から成約に至るまでの全プロセスをご担当いただきます。 全員で目標を達成するやりがいのある業務です!! ・個人宅への訪問や街頭での声かけによる新規顧客の開拓 ・住宅購入を検討するお客様へのヒアリングおよび提案 ・3~4回にわたる商談を通じた長期的な関係構築 ・契約までの全プロセスにおける顧客対応 ・商談初期は上司が主担当となり、営業同行やサポートを実施 \POINT/ ◎チーム制のため、原則として1人で営業活動を行うことはありません。 ◎お客様の人生を豊かにする「住まい」を提案する、やりがい溢れる仕事です。 ◎営業成績に応じた適正な評価制度など、自発的な成長を促す仕組みが整っています。 ■入社後の流れ■ 未経験の方でも安心して業務開始ができるよう、教育体制を設けています。 1~2日目:基礎知識の習得 会社のルールや規定、営業にあたって必要な知識を学んでいきます。 3日目:知識テスト 学んだ内容のテストを受け、一定の点数越えでの合格を目指します。 先輩社員がサポートしながら「分からない」を無くしていきます。 4~5日目:実践トレーニング 営業トークのロールプレイ練習とテスト、先輩社員への営業同行を行いながら、実践に向けた現場経験を積んでいきます。 6日目以降:継続的な成長! 定期的な営業研修はもちろんのこと、ビジネスマナー講習、日々のトレーニング、上司との振り返りを通じて能力の向上を図っていきます。
求める能力・経験
・社会人経験1年以上 ------------------------------------------- 【内定の可能性が高い人】 ★最短1週間での内定出しが可能 ★20~30代の若手社員が多く、向上心が高く活気のある環境 ★どれか1つでも当てはまる方は是非ご応募ください どんな方でも半年で1人前、2年で年収1,000万プレーヤーまで育ててみせます。 ・目標達成にコミットできる方 ・キャリアアップを目指したい方 ・スポーツや部活など何かに熱中してきた経験のある方 ・人生を変えたい!稼ぎたい!という強い思いをお持ちの方
事業内容
-
エージェント求人 【営業職】見えない価値を、 見える資産へ|土日祝休み◎
1000~1200万
- マネジメント
- プロジェクト
- 資金調達
- 提案
- プロジェクトマネジメント
- 契約締結
- 営業
- パートナー
- メディア
- ファイナンス
- コスト削減
- エレベーター
- 法人営業
株式会社エレベーターアセット東京都新宿区もっと見る
仕事内容
【仕事内容】(コンサルティング営業・事業開発ポジション) ■エレベーター資産の調査・査定 建物オーナーや管理組合を訪問し、老朽化したエレベーターの状態を確認。独自の評価モデルで資産価値を数値化し、改善プランを立案します。 ■リース/ファンドスキームの企画・提案 修繕積立金不足や維持コストに悩む顧客に対し、 エレベーターリースを用いた資金調達・コスト削減策を提案。資料作成から契約締結までをリードします。 ■広告メディア(エレアド)の企画・運営 エレベーター内の広告枠を活用し、スポンサー企業のブランディング施策を設計。 効果測定・改善提案まで一貫して担当します。 ■パートナー/投資家との折衝 大手エレベーター企業や金融機関と連携し、新規ビジネスや資金調達プロジェクトを共同推進します。 ■プロジェクトマネジメント 社内のマーケ・ファイナンス・技術メンバーと横串で連携し、案件のスケジュール・コスト・リスクを統合管理します。
求める能力・経験
【応募条件】 ・法人営業経験のある方 ・プレイヤーとしての営業力を重視(管理職経験は不問) ・現場で動ける営業力+成長意欲がある方 具体要件: • ファンドやリース、投資商品に関心がある • 営業数字の追求姿勢+素直で吸収力の高い方 • 将来的に課長・マネージャーに昇格する意欲のある方 ※応募条件を満たしていなくても、ポテンシャルのある方はお会いしたいと思っています。
事業内容
-
エージェント求人 アクセンチュア/働き方改革!WLBを重視しながら新しいことにチャレンジ!
500~2000万
アクセンチュア東京都港区もっと見る
仕事内容
【業務内容】 アクセンチュアは、様々なスキルを持つ専門家たちによって、お客様独自の変革の道すじを共に推進します。その中でも本ポジションでは、各業界のエキスパートとして、業界ごとの専門性を発揮したコンサルティングを展開しています。 ご入社後は、電力・ガス業界チームへの所属となり、深い業界知見を武器に、社内外のメンバーとプロジェクトを組みながら、業界全体またはお客様の社会的価値・企業価値が向上するためのプラン策定や変革の実行をリードします。 ◆業務詳細 下記のようなテーマに携わり、業界全体、お客様の変革を全面的に支援しています。 ・法的分離後の経営管理/収益性管理 ・デジタル・トランスフォーメーション ・海外投資を含む新規ビジネス創出 ・エネルギーポートフォリオマネージメント ・カスタマーオペレーション ◆プロジェクト事例 ・経営管理モデル策定支援 ・収益性管理モデル策定支援 ・海外発電事業投資支援 ・コールセンター変革支援 ・顧客管理モデル改革支援 ・顧客管理モデル改革支援 ・法的分離に向けた課題検討支援
求める能力・経験
【募集要項】 ◆応募要件 ・電力・ガス業界における業務経験3年以上 ・産業構造変革に対する熱意 ・他者を巻き込むコミュニケーション能力 ◆望ましい経験・スキル ・コンサルティング経験 ・プロジェクトマネジメント経験 ・英語を用いた実務経験 ・テクノロジー/デジタルに関する知見・経験・熱意
事業内容
-
エージェント求人 【日立製作所×社会保障DX】国家レベルの公共インフラを支える|大規模PJ|PL・PM|東京
1000~1250万
- プロジェクトマネジメント
- プロジェクトマネージャー
- プロジェクトリーダー
- テスト
- ヒアリング
- パートナー
- スマートシティ
- システム開発
- IoT
- PMO
- 開発
- クラウド
- Azure
- AWS
- 提案
- 戦略提案
- 戦略立案
- 情報処理
- ソリューション開発
- 性能テスト
- R
- プロジェクト
- 会計
- マネジメント
- プレゼンテーション
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仕事内容
◤仕事内容◢ - 官公庁や自治体等、公的顧客の情報システムの提案・構築業務に従事します。 - プロジェクトマネージャーの元で、大規模プロジェクトのマネジメントを担います。 - システム開発、インフラ構築における大規模プロジェクトに参画し、アプリケーション開発、インフラ構築、移行、運用、性能、テスト推進等の各チームまたはPMOとして全体的なマネジメントチームを取り纏めます。 - 顧客ニーズや課題解決を実現するプロジェクト計画を立案し、遂行中の問題解決、進捗・品質管理を行います。 - 顧客ニーズ・課題把握のためのヒアリング、提案検討、資料作成を行います。 - 市場動向、社内外の技術・ソリューションを調査し、提案スキームを検討・調整します。 - 各種官公庁等の主催するWG参画やロビー活動を通じ、顧客の事業検討を支援します。 - 顧客の政策や業務改善要求をヒアリングし、超上流工程での設計を担います。 ◤会社の特徴◢ - 公共システム事業部は50年以上にわたり官公庁、自治体、外郭団体等公共分野のIT支援を行っています。 - 少子高齢化、環境問題、テロの脅威、格差拡大等の国家規模~地域の課題に対し、大規模プロジェクトマネジメントノウハウとAI/IoT等のデジタルソリューションを組み合わせて解決に貢献しています。 - 官公庁、自治体、社会保障、社会基盤、ソリューション、開発の6つの事業分野を展開しています。 - Society5.0の実現に向け、Lumada・デジタルソリューション事業の拡大や各種大型案件の遂行に注力しています。 - 日立グループの一員として、国家戦略や国民生活を支える基幹システム、スマートシティ、自治体DX、マイナンバー制度、社会保障制度など多岐にわたる事業を手掛けています。 ◤仕事の魅力◢ - 国家レベルの大規模プロジェクトや、新しい社会の仕組みを担う先進的な社会システムの基盤となる情報システムに携わるため、挑戦しがいとやりがい・充実感を感じられます。 - 多くのメンバーとともにプロジェクトをやり遂げる達成感を得られます。 - 公共システムの構築を通じ、身近な行政サービスに反映される社会貢献を実感できます。 ◤描けるキャリア◢ - 大規模プロジェクトでは、社内外のスペシャリストや第一人者とともに業務を遂行することで、スキルアップ・キャリア形成に寄与します。 - これまでの経験・職務知識に応じて業務をお任せし、PLもしくはTLとしてプロジェクトに参画します。 - 顧客やパートナー企業とともにプロジェクトを推進することで、技術力やマネージメント力を高め、ゆくゆくはPMを目指したステップアップが可能です。 ◤仕事内容に関連するキーワード20選◢ プロジェクトリーダー / 官公庁 / 自治体 / スマートシティ / DX推進 / 大規模プロジェクト / マネジメント / AI / IoT / デジタルソリューション / システム開発 / インフラ構築 / アプリケーション開発 / PMO / 社会貢献 / キャリアパス / 基本情報処理技術者 / クラウド開発 / AWS / Azure / マイナンバー / 社会保障 / 働き方改革 / 住民情報 / 警察・消防 / データ利活用 / 超上流工程 / 日立グループ
求める能力・経験
◤必須スキル・経験◢ - 社外の顧客向け情報システムの提案または構築経験 - 5名以上のプロジェクトメンバーを取り纏める職務経験 - IT業界の基礎知識 - アプリケーション開発手法に関する知識 - 基本情報処理技術者資格(FE)保持者、または上記に準ずる資格・知識・経験 ◤歓迎スキル・経験◢ - 社外(顧客等)へのプレゼンテーションを要する業務への従事経験(1年以上) - 自部門以外の5名以上のステークホルダーとの連携を要する職務経験(1年以上) - クラウド開発業務の経験(AWS、Azure、等) - 公用文、行政文書等の読み書きが得意な方 - 簿記、会計等の金額を取り扱うことに慣れた方 - プロジェクトマネジメント知識を備えた方 - 応用情報処理技術者試験(AP) - 高度情報処理資格技術者、PMP - TOEIC(R)テスト650点以上の英語力 ◤求める人物像◢ - 多様な人財を活かし、信頼し、パフォーマンスを最大限に発揮できる安心安全な職場づくりに貢献できる方(People Champion) - 社会を起点に課題を捉え、誠実に行動し、社内外の関係者と協創で成果に責任を持って社会に貢献できる方(Customer & Society Focus) - 情熱を持って学び、現状に挑戦し、素早く応えてイノベーションを加速できる方(Innovation)
事業内容
-
エージェント求人 警察・道路ITS◤110番/ETCシステム◢大規模社会インフラを創る|AI・データ活用|日立製作所
1000~1250万
- チームリーダー
- マネジメント
- 進捗管理
- 提案
- プロジェクトリーダー
- Java
- テスト
- 品質管理
- IoT
- 開発
- データ分析
- 教育
- Linux
- プロジェクトマネージャー
- 道路
- 工程設計
- 分析
- 要件定義
- システム開発
- 性能テスト
- 情報処理
- DB設計
- C
- 結合テスト
- ネットワーク
- マネージャー
- データベース
- C#
- ネットワーク機器
- AWS
- コーディング
- アーキテクト
- C++
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仕事内容
◤仕事内容◢ - 警察・道路交通分野におけるシステム開発および提案業務に従事します。 - 110番システム、ETC関連システム等の設計・開発を担当します。 - 大規模プロジェクトにおいて、アプリケーション開発、インフラ構築、移行、運用、性能、テスト推進等の各チームリーダーまたは全体マネジメントを行います。 - プロジェクト遂行中の問題解決、複数チームの取りまとめ、顧客との交渉・調整業務を行います。 - プロジェクトの進捗管理、品質管理等のマネジメント業務を行います。 - AIやデータ分析手法を活用した製品競争力の強化、顧客業務の改善提案を行います。 - パッケージプログラム開発における上流工程(設計)およびマネジメント業務を行います。 - 顧客ニーズ・課題の把握、市場動向調査、社内外技術・ソリューション調査、提案スキーム検討、パッケージプログラムのエンハンス計画立案を行います。 - 各種官公庁等のWG参画やロビー活動を通じ、顧客の事業検討を支援し、超上流工程での設計を担います。 ◤会社の特徴◢ - 社会ビジネスユニット(公共システム)社会基盤ソリューション本部・社会基盤システム部に配属されます。 - 官公庁、自治体、研究・教育機関、道路、消防分野など、公共分野のお客様向けにミッションクリティカルなシステム開発やITサービスを提供しています。 - 「警察」「道路交通」の2分野を対象に、「住民が安心・安全に暮らせる社会を実現するシステムを提供する」ことをミッションとしています。 - 警察分野では、警察庁、警視庁、各都道府県警に対し、110番システム、刑事・交通・警備分野のシステムを提供しています。 - 道路分野では、高速道路会社、道路外郭団体等向けにETC関連システムを提供しています。 - 今後、AIやIoT等の新規技術を活用し、警察業務に貢献し事業拡大を推進していきます。 ◤仕事の魅力◢ - 先進的な社会システムの基盤となる情報システムに携わるため、挑戦しがいとやりがい・充実感を感じられます。 - 多くのメンバーとともにプロジェクトをやり遂げる達成感を得られます。 - 公共システムの構築を通じて、身近な行政サービスに反映される社会貢献を実感できます。 ◤描けるキャリア◢ - 社会基盤ソリューション本部は、中央省庁・地方自治体、SI系・DX系の事業領域を担当しており、様々な経験・スキルを獲得できます。 - 大規模業務システム向けソリューション対応の経験を積めます。 - 業務パッケージシステムを活用した展開型ソリューション対応の経験を積めます。 - 警察・道路分野におけるデジタル・トランスフォーメーション(DX)の推進に貢献できます。 ◤仕事内容に関連するキーワード20選◢ システムエンジニア / プロジェクトリーダー / プロジェクトマネージャー / 警察システム / 道路ITS / 110番システム / ETCシステム / 公共システム / 社会貢献 / AI / IoT / システム開発 / インフラ構築 / 要件定義 / 提案業務 / マネジメント / ミッションクリティカル / Java / Linux / デジタル・トランスフォーメーション
求める能力・経験
◤必須スキル・経験◢ - 資格:IPA基本情報技術者 - 業務経験:顧客向け業務システム構築(中規模以上※開発規模:50ks以上、または体制規模:ピーク20人月)のプロジェクトリーダー経験(1年以上、要件定義~本番稼働迄) - 業務経験:システム構築プロジェクトまたは稼働維持における顧客および社内ステークホルダーとの調整・連携推進経験(1年以上) - その他:サーバ(Windows,Linux)、ネットワーク機器の基本的なオペレーションスキル ◤歓迎スキル・経験◢ - 資格:PMPR認定またはプロジェクトマネージャ(PM) - 資格:IPA応用情報技術者(AP)、高度情報処理技術者資格(システムアーキテクト(SA)、情報処理安全確保支援士試験(SC)、データベーススペシャリスト(DB)) - 資格:AWS Certified Solutions Architect - Associate - 業務経験:警察向け業務システムの経験(3年以上) - 業務経験:24時間365日稼働のミッションクリティカルなシステムの稼働維持保守の経験(3年以上) - 業務経験:業務システム開発におけるコーディング経験(経験工程:詳細設計~結合テスト、開発規模:5kstep以上、言語:Java・C・C++・C#のいずれか) - 業務経験:単独でのシステムアーキテクチャの設計経験(1年以上)
事業内容
-
エージェント求人 社会保障DX推進【国民生活を支える役割】ビッグデータ・サービスメッシュ活用|日立製作所
1000~1250万
- プロジェクト
- マネジメント
- 提案
- 運用保守
- 品質管理
- ビッグデータ
- プロジェクトマネジメント
- 開発プロジェクト
- コンサルティング業務
- アプリケーション設計
- テスト
- アーキテクチャ設計
- プロジェクトマネージャー
- 開発
- 総合テスト
- IoT
- 分析
- 要件定義
- システム開発
- 生産技術
- 情報処理
- プレゼンテーション
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仕事内容
◤仕事内容◢ - 社会保障分野、マイナンバー制度に係る業務システムの事業企画・提案から開発SL(担当クラス)を担当します。 - 政府の基盤整備事業として、マイナンバーカードの海外利用、旅券のオンライン申請、死亡相続ワンストップサービス拡充等のソリューション企画・開発を行います。 - 提案業務:顧客の制度検討支援、調査研究、実証実験、RFI/RFP対応、WG参画、社外専門家や他省庁との連携などフロント業務に従事します。 - 構築業務:上流設計(開発方式、生産技術、アーキテクチャ設計)、業務・アプリケーション設計、ベンダーコントロール、工程・品質マネジメント、仕様調整、テスト推進を行います。 - PM/PLの指導の下、受注前活動、プロジェクト立ち上げ~要件定義、設計・プログラミング・テスト、総合テスト、システム移行・運用までプロジェクト全体に従事します。 - 応募者の経験やキャリア志向に応じて、アプリケーション開発、インフラ構築・運用保守等のポジションを検討します。 ◤会社の特徴◢ - 公共システム事業部は、官公庁、自治体、外郭団体等公共分野の顧客を50年以上にわたりITで支援しています。 - 大規模プロジェクトマネジメントノウハウとAI/IoT等のデジタルソリューションを組み合わせ、国家規模~地域の課題解決に貢献しています。 - 社会保障分野では、中央省庁及び外郭団体向けに制度・システムの両側面から政府の基盤整備事業を支えています。 - ビッグデータ、サービスメッシュ、マイグレーション/資産分析等の「システムモダナイゼーション」技術に積極的に取り組んでいます。 - 配属組織は社員約20名程度(外注先含め100名超)で、在宅勤務比率が高い環境です。 - 管理職含め年齢層は比較的若く、多様なバックグラウンドを持つ人材が集まっています。 ◤仕事の魅力◢ - 数十~数百億円規模のシステム開発を通じて、大規模プロジェクトのマネジメントスキルを身に着けることができます。 - 国民生活に直接寄与するサービスの実現を通じて、社会の変化を肌で感じ、大きなやりがいを得られます。 - プロジェクトマネージャ、法制度の知見を持つ専門家、アプリケーション開発スペシャリスト、インフラ構築スペシャリスト等、多種多様なキャリアを持つ方々と協力し、事業を推進できます。 ◤描けるキャリア◢ - 数十~数百億円規模のシステム開発に携わることで、大規模プロジェクトのマネジメントスキルを習得できます。 - PM/PLの指導の下、受注前活動からシステム移行・運用まで一連のプロジェクトフェーズを経験し、幅広いスキルと知見を習得できます。 - 将来的にはプロジェクトマネージャ、法制度の専門家、アプリケーション開発スペシャリスト、インフラ構築スペシャリストなど、多様なキャリアパスを描くことが可能です。 - ビッグデータ、サービスメッシュ、マイグレーション/資産分析といった最新のシステムモダナイゼーション技術に積極的に取り組み、専門性を高める機会があります。 ◤仕事内容に関連するキーワード20選◢ 社会保障 / マイナンバー / 政府基盤整備 / システム開発 / プロジェクトマネジメント / 事業企画 / 提案 / 要件定義 / 上流設計 / アプリケーション開発 / インフラ構築 / デジタル庁 / ソリューション / ビッグデータ / サービスメッシュ / マイグレーション / 資産分析 / ITコンサルティング / 官公庁 / 公共システム
求める能力・経験
◤必須スキル・経験◢ - システムエンジニアとしての勤務経験(分野不問) - IT業界の基礎知識 - アプリケーション開発手法に関する知識 - 基本情報処理技術者資格(FE) ◤歓迎スキル・経験◢ - 社外(顧客等)へのプレゼンテーションを要する業務への従事経験(1年以上) - 自部門以外の5名以上のステークホルダーとの連携を要する職務経験(1年以上) - 公共分野の基礎知識 - 公用文、行政文書等の読み書きが得意な方 - プロジェクトマネジメント知識 - 応用情報処理技術者試験(AP) - 高度情報処理資格技術者、PMP ◤求める人物像◢ - 多様な人財を活かし、お互いを信頼しパフォーマンスを最大限に発揮できる安心安全な職場をつくり、積極的な発言と成長を支援できる方(People Champion)。 - 社会を起点に課題を捉え、常に誠実に行動し、社内外の関係者と協創で成果に責任を持って社会に貢献できる方(Customer & Society Focus)。 - 新しい価値を生み出すために、情熱を持って学び、現状に挑戦し、素早く応えて、イノベーションを加速できる方(Innovation)。 - 顧客以外の他省庁との連携も多く、多数のステークホルダーと協調して業務を遂行できる方。
事業内容
-
エージェント求人 ☆【人事企画部】人材開発・育成担当/東証プライム上場企業/勤務地:虎ノ門駅直結ビル/福利厚生充実
800~2100万
- 教育研修
- 教育
- 研修企画
- マネジメント
- 人事
- 人事管理
- 人材育成制度企画
- 人材開発計画策定
- プロジェクト推進
- 制度企画
- 組織開発
霞ヶ関キャピタル株式会社東京都千代田区もっと見る
仕事内容
ミッション 人事企画部の中核として、成長段階にある当社の「人材戦略体系」「育成方針」「評価制度」を統合的に整備し、全社の人材戦略を担っていただきます。 業務内容 ・人材戦略/育成体系の企画、設計、実行推進 ・経営層との連携、調整、方針策定のサポート ・人材開発/教育研修体系の設計および運営統括 ・評価制度の運用改善、制度間の整合性確保 ・部内メンバーのマネジメント、プロジェクト推進 ・外部研修、講師、ベンダーとの折衝/選定 ・社員のキャリア開発支援施策の企画推進
求める能力・経験
・人事領域(人材開発、組織開発、制度企画等)での実務経験5年以上 ・成長フェーズの企業での人事企画、人材開発経験(ベンチャーから大企業への拡大や、急成長期の組織づくりに関わったご経験)・人材戦略や育成体系の構築、制度設計の経験 ・プロジェクト推進、マネジメント経験 ・経営層や多部門との調整、折衝スキル
事業内容
-
エージェント求人 【年収最大2000万】あなたの経歴に最適なポジションを提案。アビームで専門性を最大化するキャリアを
580~2000万
- 業務設計
- SAP
- 新規事業
- 戦略提案
- 戦略立案
- IT戦略策定
- 購買/調達
- コンサルティング業務
- コスト削減
- IoT
- 導入支援
- マーケティング
- IT戦略立案
- SCM/生産管理/購買/物流
- デザイン
- IT戦略コンサルティング
- プロジェクト
- 提案
- コンサルタント
- 会計
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仕事内容
■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓これまでのご経験に基づき、最適な部門(インダストリー/サービスライン)でのコンサルティング業務 ✓事業戦略・経営戦略の策定、および中期IT戦略・グランドデザインの立案 ✓新規事業立ち上げに伴う業務設計から、基幹システムの構築・運用改善支援 ✓ERP(SAP等)を活用したグローバル経営管理基盤の高度化や、海外拠点への導入支援 ✓IoT、モバイル、マーケティング領域におけるデジタル変革(DX)の推進 ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓日系グローバル企業の海外現地オペレーション立ち上げおよび業務変革支援 ✓購買構造改革による大規模なコスト削減プロジェクトの企画・実行 ✓マーケティング業務のアセスメントおよび顧客体験(CX)変革支援 ■こんな方にオススメ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓アビームに興味はあるが、自身のスキルがどのユニットで最も活かせるか客観的な提案を受けたい方 ✓戦略から実行まで一貫して携わりたいが、現時点で特定の業界やソリューションを絞りきれていない方 ✓事業会社での専門経験を、コンサルタントとしてどう転用できるかキャリアの壁打ちをしたい方 ✓グローバルなプロジェクトに挑戦し、日本発の知見を世界へ発信したいという意欲をお持ちの方
求める能力・経験
必須条件(MUST) ✓コンサルティングファーム、SIer、または事業会社における各専門領域の実務経験 ✓論理的思考力、コミュニケーション能力、および各プロジェクトでの主体的な推進経験 歓迎条件(WANT) ✓公認会計士、中小企業診断士、PMP、SAP認定資格などの専門資格 ✓英語力(海外プロジェクトやグローバル案件での活躍を志向される方)
事業内容
-
エージェント求人 GX、DX、地方創生など、中央省庁や自治体の変革をリード。国・地域の未来を創る社会課題解決
580~2000万
- サービス改革
- 医療/ヘルスケア
- ドキュメンテーション
- 教育
- 政治/政策
- 事業推進
- 知財/特許
- 救急
- コンサルティング業務
- プロジェクト
- 防災
- マネジメント
- 財務
- 監査
- PMO
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仕事内容
■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓中央省庁・自治体に対する行政サービス改革、DX推進、働き方改革の支援 ✓GX(グリーントランスフォーメーション)やSDGs、サーキュラーエコノミーの推進支援 ✓デジタル田園都市構想、地方創生、まちづくり、観光立国に向けた施策策定 ✓社会インフラの維持更新、防災・レジリエンス推進、国土強靭化プロジェクトの実行 ✓スタートアップ支援、知財戦略、経済安全保障など、国の経済政策に関わるコンサルティング ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓行政・司法・教育分野におけるサービス改革およびDX推進支援 ✓地域企業DX支援や官民連携を通じた産業振興・経済政策支援 ✓防災プラットフォーム事業推進や地域医療・救急医療体制の構築支援 ■こんな方にオススメ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓「日本の社会課題を解決したい」という高い志を持ち、公教育や行政の変革に意欲がある方 ✓抽象的な戦略だけでなく、現場に変化をもたらすドキュメンテーションや推進力を発揮したい方 ✓公共セクターでの経験を活かし、より広域・大規模な社会的インパクトを与えたい方 ✓GXやデジタル化など、国を挙げた新しい潮流の最前線で専門性を構築したい方
求める能力・経験
必須条件(MUST) ✓以下いずれかの機関・企業にて合計4年以上の実務経験 ✓コンサル、監査法人、SIベンダーでの公共機関向けプロジェクト経験 ✓中央省庁、地方自治体、医療・教育機関での経営企画・IT・財務・基幹業務経験 歓迎条件(WANT) ✓各種プロジェクトにおけるチームリード、PMO、PM等のマネジメント経験 ✓英語力(グローバルプロジェクトや国際連携案件への参画を希望される方)
事業内容
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エージェント求人 財務戦略・構造改革コンサルタント|コンサル・金融・事業会社企画など多様なバックグラウンドを歓迎!
580~2000万
- 戦略立案
- プロジェクト
- ビジネスデューデリジェンス
- グローバルM&A
- マネジメント
- BPO
- 人事
- 財務
- アライアンス
- M&Aアドバイザリー
- M&A対応
- アドバイザリー
- M&A支援
- マネージャー
- プロジェクトマネージャー
- ファイナンス
- M&Aコンサルティング
- コンサルティング業務
- M&A関連業務
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仕事内容
■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓M&A・カーブアウト・グループ再編等における財務戦略の立案および実行支援 ✓ビジネスデューデリジェンス(BDD)や企業価値評価、M&Aスキームの構築 ✓買収後のPMI支援(業務統合、チェンジマネジメント、人事・財務統合など) ✓グローバルガバナンス体制の構築や、SSC・BPO導入による組織構造改革の推進 ✓ESG経営を考慮したM&A支援や、ESG評価・格付け向上に向けたアドバイザリー ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓大手企業による買収検討支援(FA業務)およびスタートアップ投資検討支援 ✓グローバル競争力向上に向けたM&A、アライアンス等の戦略策定 ✓グループ内の組織構造改革(SSC・BPO)の構想策定および実行支援 ■こんな方にオススメ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓戦略策定だけで終わらず、現場への導入・定着まで責任を持ってやり遂げたい方 ✓財務・M&A・PMIの専門性を軸に、企業の構造改革をリードする人材を目指す方 ✓グローバルプロジェクトに挑戦し、世界規模で企業の変革に寄与したい方 ✓周囲を巻き込み、粘り強くプロジェクトを推進する実行力に自信のある方
求める能力・経験
必須条件(MUST) ✓コンサルファーム、FAS、投資銀行等でのコーポレートファイナンス実務経験 ✓または、大手企業の企画部門における業務改革やM&A関連業務の経験 歓迎条件(WANT) ✓英語力(グローバルプロジェクトへの参画意欲がある方) ✓中小企業診断士、プロジェクトマネージャー等の各種認定資格
事業内容
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エージェント求人 事業会社人事やSIer出身者も活躍中!戦略からIT導入まで一貫して担う組織人事のプロへ
580~2000万
- 人事
- 制度構築
- M&A対応
- コンサルティング業務
- M&A支援
- SAP
- M&Aコンサルティング
- アドバイザリー
- プロジェクト
- グローバルM&A
- Workday
- マネジメント
- M&Aアドバイザリー
- 組織統合
- 導入支援
- Oracle
- BPO
- 開発
- ERP導入
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仕事内容
■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓グローバルおよびグループ全体の人材マネジメント基盤の構築 ✓等級・報酬・評価制度を中心とした人事制度改革のプロセス策定 ✓タレントマネジメントシステムや人事DXの基本構想策定・導入支援 ✓人事業務プロセスの改革(BPR)およびエンゲージメント向上施策の立案 ✓組織統合(M&A)に伴う人事体系の統合アドバイザリー ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓大手消費財・電機メーカー等における「グローバル人材マネジメント基盤構築」 ✓大手金融業における「人事制度構築および新会社人事業務・情報基盤整備」 ✓大手商社における「小さな本社を実現する業務プロセスの構築」 ■こんな方にオススメ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓人事制度の設計だけでなく、ITを活用して仕組みが実際に動くところまで見届けたい方 ✓日本企業のグローバル展開を「人事・組織」の側面からダイレクトに支援したい方 ✓コンサル未経験からでも、体系的な研修と手厚いフォロー体制がある環境で挑戦したい方 ✓業務知識とテクノロジー(SAP/Workday等)の双方を兼ね備えたプロを目指したい方
求める能力・経験
必須条件(MUST) ✓社会人経験2年以上かつ、以下いずれかの経験 ✓コンサル/SIer/事業会社人事/BPO等での人事領域のIT・業務経験 ✓SAP等のERP導入経験(人事領域以外も可)や人事パッケージの開発経験 歓迎条件(WANT) ✓Success Factors, Workday, Oracle Cloud等の導入・運用経験 ✓英語力(グローバルプロジェクトへの参画を希望される方)
事業内容
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エージェント求人 日本発グローバルファームの戦略組織が再編。自動車業界の最先端を担い、モビリティの未来を定義する人材に
580~2000万
- コンサルティング業務
- 販売
- ソフトウェア
- 部品
- 自動車
- プロジェクト
- 新規事業
- LTV/life time v...
- コンサルタント
- 事業戦略立案
- 自動車/輸送機器
- 部品/原料品質監査
- SCM/生産管理/購買/物流
- 自動車/輸送機械
- マーケティング
- 戦略立案
- 開発
- 石油
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仕事内容
■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓次世代モビリティ・EV・コネクテッドビジネス等の事業戦略立案および実行支援 ✓データ利活用、CX(顧客体験)、周辺領域における新規事業・サービスの立ち上げ ✓ESGやSDV(ソフトウェア定義車両)の変化に対応した事業ポートフォリオ変革の推進 ✓グローバルセールス・マーケティング戦略およびグローバルデータガバナンスの構築 ✓統合SCM改革、リマニュファクチャリング、サステナブルな経営管理基盤の導入 ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓自動車OEMにおけるバッテリーEV(BEV)事業戦略および販売戦略の策定支援 ✓自動車OEM・部品サプライヤーのコネクテッドビジネス戦略策定および実行支援 ✓製造業のリカーリングビジネス転換に向けたLTV最大化プロジェクトの推進 ■こんな方にオススメ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓100年に一度と言われる自動車業界の大変革期を、コンサルタントとして自ら牽引したい方 ✓戦略の「絵」を描くだけでなく、実際のビジネスモデル変革や組織への定着までやり遂げたい方 ✓グローバルに展開する製造業に対し、経営管理の高度化やDX、GXを通じて貢献したい方 ✓自動車業界の実務知識(SDVや企画領域)を活かし、より広い視点で業界全体の発展に寄与したい方
求める能力・経験
必須条件(MUST) ✓コンサル、シンクタンク、SIerでの戦略・業務・ITコンサル経験(3年以上) ✓または、事業会社での経営・事業企画、DX推進、SCM、SDV開発、新規事業経験(3年以上) ✓プロジェクト単位での業務リード経験 歓迎条件(WANT) ✓自動車、電機、素材、石油等の製造業における全社改革プロジェクトへの参画経験 ✓英語力(グローバルプロジェクトへの参画や海外拠点との連携を希望される方)
事業内容
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エージェント求人 鉄道・不動産・通信の知見×最新クラウド。日本発の社会インフラPFを世界へ広げる、ダイナミックな挑戦を
580~2000万
- 開発
- 不動産資産運用
- 鉄道
- 運用保守
- 鉄道車両
- 請求
- 販売
- クラウド
- コンサルティング業務
- 課題分析
- 戦略立案
- プロジェクト
- アーキテクチャ設計
- IoT
- マネジメント
- アライアンス
- 分析
- SAP
- PMO
- ソフトウェア
- プロジェクトマネジメント
- 要件定義
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仕事内容
■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓運輸(鉄道・航空)、不動産、通信業界向けクラウドプラットフォームの企画・開発・提供 ✓業界アジェンダの分析、ニーズ・課題分析に基づく販売戦略やアライアンス戦略の立案 ✓インダストリアル・クラウドプラットフォームを活用した業務改革(BPR)およびDX推進 ✓PFを通じたデータドリブン経営の実現支援およびオペレーション変革の実行 ✓社会インフラ業界向けプラットフォームのアーキテクチャ設計、運用保守管理のマネジメント ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓不動産業界向け:出店交渉からテナントへの支払・請求までを統合管理する業務効率化支援 ✓運輸業界向け:鉄道車両の状態基準保全(CBM)実現を目的としたIoT・データ活用共同研究 ✓通信業界向け:業界最適化ソリューションを用いた大規模基幹システムの変革およびPF化 ■こんな方にオススメ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓特定の企業だけでなく、業界全体のビジネスモデルやシステムをプラットフォームの力で変革したい方 ✓コンサルティングの論理的思考と、テクノロジーによるモノづくりの両方を追求したい方 ✓社会インフラ(鉄道・不動産等)の知見を活かし、デジタル技術を融合させて新サービスを創り出したい方 ✓大規模なクラウドプラットフォームの運用管理やアーキテクチャ設計で専門性を発揮したい方
求める能力・経験
必須条件(MUST) ✓実務経験2年以上かつ、以下いずれかの経験 ✓コンサルでの上流業務(構想策定・要件定義等)やSAPソリューション導入経験 ✓運輸・不動産・通信業界の事業会社における企画・管理・業務改革プロジェクト経験 ✓SIer等での社会インフラ業界向けシステム導入・開発・運用保守経験 歓迎条件(WANT) ✓プロジェクトマネジメント(PM/PMO)の経験 ✓インフラ/ソフトウェアアーキテクチャ構築、マイグレーション、ローコード開発の経験
事業内容
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