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4500万円以上の求人一覧
全757件
- 企業ダイレクト
平均年収2,930万円(在籍一年超社員)/業界最高レベルのヘッドハンター募集
600~7000万
リメディ株式会社東京都千代田区仕事内容
ヘッドハンターとして採用企業様と求職様をお引き合わせし、双方にとって最適なマッチングを提供していただきます。 ■支援領域：金融（IBD）、ファンド（PE、VC、不動産等）、コンサル、 M&A、不動産（デベロッパー、デベロッパー、仲介等）、GAFA、IT、ベンチャー等※メンバークラス、マネージャークラスだけでなく、CXO採用等も支援しています。■一気通貫の支援体制：採用企業担当と求職者担当が分かれている一般的なエージェント会社とは異なり、リメディではプロといて生の情報を提供するために、同一の担当が採用企業担当と求職者担当を兼務して対応しています。
求める能力・経験
【必須】目標に向かって努力し、特質すべき実績を出されたご経験 ※業界、職種経験不問（弊社には営業やヘッドハンター未経験のエンジニア出身者、コンサル出身者、ファンド出身者等も在籍しています） ◇知識習得のための機会 リメディでは、専門知識の習得を重要視しています。 リメディの朝会に、プライム上場企業の代表取締役や役員が出席して、採用に関するミーティングをしたり、知識習得のためのテストを実施したりしています。
事業内容
・個人へのキャリアコンサルティング業 ・企業への採用コンサルティング業
- エージェント求人
ビジネスコンサルタント
600~5000万
- コンサルティング業務
- 経営/戦略コンサルティング
- IT戦略コンサルティング
- 海外進出対応
- 新規事業立案
- システム開発
- PMO
株式会社ライズ・コンサルティング・グループ東京都港区仕事内容
同社は戦略・業務・IT等、幅広いテーマでのコンサルティングを提供している総合コンサルティング会社です。 顧客企業は、日本を代表する大企業から新進気鋭のスタートアップ企業まで多岐に渡り、ヘルスケア、製造、通信、流通、エネルギー、IT、証券、保険等、幅広い業界で、累計で数百社に上ります。 コンサルティングのテーマは、戦略策定から実行支援まで全方位的に提供可能な体制を整えています。 顧客企業からの信頼や満足度が非常に高いため、一つのプロジェクトの支援からリピートで複数のテーマの継続支援に繋がることも多く、各企業の抱える課題に対し深くまで入り込んだ経営サポートを実現しています。 現在の同社は、社員はコンサルティングの提供に留まらず、自社の組織・仕組み作りにも携われる最も面白いフェーズにあり、他社にはない成長機会を豊富に経験することが可能です。
求める能力・経験
・大学卒以上/社会人3年目以上 ・下記のいずれかに該当する方 -コンサルティング会社経験 -IT関連企業（SIer/Web系企業等）におけるシステム開発経験 -事業会社でのシステム開発·営業·マーケティング·企画等の経験
事業内容
-
- エージェント求人
【M&A総合研究所】AI・DXで急成長（平均年収2815万円）🔥M&Aで日本・地方経済に貢献🔥
540~9999万
- アドバイザリー
- M&Aコンサルティング
- 海外M&A
- 資料作成
- M&A対応
- M&Aアドバイザリー
- コンサルタント
- 法人営業
- 営業先 社長
- 面談相手 社長
- コンサルティング業務
- 営業
- 社長賞受賞
- アウトバウンド営業
株式会社M&A総合研究所東京都千代田区, 大阪府大阪市, 愛知県名古屋市仕事内容
【M&A総合研究所/「M&A」 ×「Tech」】設立6年で時価総額2500億円超えの超急成長M&A仲介会社★昨年より海外事業部もスタートでビジネスレベルの英語力ある方も歓迎！ ■M&Aアドバイザー（M&Aコンサルタント）として、以下の業務に従事していただきます。 ・M&A案件の開拓・提案、企業評価・資料の作成 ・打診先選定 ・アドバイザリー契約の締結 ・デューデリジェンス ・最終局面の条件調整 仕事の流れやノウハウ、QAリストは全て社内ツールに蓄積されている。社内用youtubeにテレアポの仕方など、営業ノウハウが全てまとめられている。これらにより未経験者がすぐにキャッチアップできる環境である。入社1年半で2件成約していないコンサルタントは0人。 ※ビジネスレベルの英語力をお持ちの方はクロスボーダー案件を扱う海外事業部への配属可能性あり。 【M＆Aコンサルタントが稼ぎやすい体制を整備】 大手仲介会社最高水準のインセンティブ率の高さ（2年間以上在籍する社員の平均年収は2815万円）。また、営業成果に繋がらない無駄な会議や社内業務を徹底的に排除。そのため他社よりも短い業務時間で他社以上の成果を出す体制を実現。上記特徴のため入社後の成約までのスピードが最も速い。 【成約期間の短さ/DX化】 ■500万社のデータを保有し、スクリーニングした企業に対してDM送付もボタン一つでシステム上で完了。AIマッチングで買い可能性が高い企業のピックアップも可能。NDA締結もシステム上で完了できるなど、革新的な取り組みが功を奏し、2022年6月に上場を実現し、今や時価総額2000億円超。 ■平均成約期間は6ヶ月台。他社だと3ヶ月くらい買い手のマッチングがつかないこともあるが、総研は法人部の総勢50〜60名がいっせいにマッチングをしにいく。かなりスピーディに買い手が見つかりやすい。ここが一番大きい。 ■案件を受託してから、企業概要書を作ったり、稟議申請など事務的プロセスがDX化によりかなり簡略化されている。これもスピーディな成約の秘訣。 ■架電システムも自動化されている。1社1社電話をかけなくても、リストをもとに次々に自動架電。結果的に、同一時間で1.4倍くらい多くの会社に架電できる。 【ワークライフバランス】 入社1〜2年くらいはかなり遅くまで仕事をしている方もいるが、入社3年目以降だと19時台くらいに帰っている方が多い。女性のM&Aアドバイザーも積極債用中。
求める能力・経験
【必須】下記いずれか ■何らかの法人営業で上位10〜20％に入る方（業界問わず） ■戦略・総合ファーム、トヨタ・電通・三菱地所等の就活人気企業・最大手での花形部署経験者（営業経験不問） ◇歓迎 ・代表者/オーナー向けの営業経験者 ・M&Aの仲介営業経験者 ・銀行/証券会社等の金融機関での営業経験 ・対法人で新規開拓の営業経験 ・コンサルティングファームでの就業経験 ※ビジネスレベルの英語力（TOEIC900以上）をお持ちの方はクロスボーダー案件を扱う海外事業部への配属可能性あり（就業は原則、東京本社）。 ◆採用ペルソナ ・バイタリティがあり、ビジネスパーソンとして絶対に成功したい思いを持つ方 ・地頭が良い方（論理的思考力がある/端的に物事を伝えられる/頭の回転が早い） ・相手を気遣ったコミュニケーションが取れる方 ・淀みなく会話ができ、また会話を膨らませる力がある方 ・誠実さ、愛嬌などを併せ持ち、中小企業経営者と信頼関係構築できる方
事業内容
代表の佐上氏自身が、ECメディア会社を時価総額9億5000万円にて上場企業に売却した経験の中で不便さ感じたことから、全ての経営者に満足の行くM&Aを提供することを目指し、2018年10月に設立。 譲渡企業に対し、着手金・中間金・月額報酬が無料の「完全成功報酬制」を採用。M&Aの情報の非対称性をなくし、M&Aがより身近になるように情報発信しつつ、日々大量の売買ニーズを取得しスピーディーなマッチングを実施している。
- 企業ダイレクト
【神戸】プロジェクト品質管理エンジニア‐世界最大手のガスメーカーグループ‐
700~10000万
エア・リキードグローバルＥ＆Ｃソリューションズジャパン株式会社兵庫県神戸市仕事内容
世界トップのガス事業に関わるエア・リキードグループでエンジニアリング事業に関わる当社にて、プロジェクト品質管理エンジニアとしての業務をお任せ致します。 【詳細】当ポジションの候補者が今後抱える課題・チャレンジ ・高圧ガス設備を海外サプライヤーから日本へ輸入する際、高圧ガス保安法に従う品質管理要領についてサプライヤーへの指導・管理が必要。経験豊富なサプライヤ－に加えて、新規サプライヤーへのアプローチがチャレンジング。・私共E&C Japan以外にも、フランス、中国、インドなど、他国E＆Cセンターがあるが、各国共通の業務プロセス標準化への動きが加速
求める能力・経験
【必須要件】■ サプライヤーQCの経験3年以上（例：サプライヤーからの製品の検品）または、■自社QC経験＋サプライヤーQC経験 ■石油・ガス業界または化学プラントでの経験 ■社内レポート用として、日常会話レベルの英語力 ■日本の顧客とのやり取りのため、日本語N1レベル(少なくともN2以上)の語学力
事業内容
空気分離装置の設計・建設また関連するエンジニアリングサービス
- 企業ダイレクト
【神戸】回転機械エンジニア‐世界最大手のガスメーカーグループ‐
600~10000万
エア・リキードグローバルＥ＆Ｃソリューションズジャパン株式会社兵庫県神戸市仕事内容
エアリキード（AL)グループの中で北東アジア＆パシフィック(NEAPac)の組織に属し、様々な分野の高い専門技術を持つエキスパートにより、安全性、設備信頼性の維持向上に責任を持つ部門に配属となります。 国内18か所海外6か所の主要ガス製造プラントと100を超えるオンサイトガスプラントを監督します。各エキスパートはそれぞれの専門分野で、遠隔もしくは現地にてトラブルシューティングや設備維持技術について現地技術者への指導を行います。NEApacだけでなく、東南アジア(SEA)も含めて、最新のデジタルテクノロジーを用いて最適な製造プラントの運転及び予知保全に取り組んでいただくことを期待しています。
求める能力・経験
【必須要件】 ●回転機器の故障要因の分析と再発防止策の立案、設計経験 ●回転機械における能力試験評価経験 ●英語及び日本語による会議やプレゼンテーションなどのコミュニケーション経験 【尚可】 ●ISO振動診断、ASME PTC(Performance Test Codes), API(American Petroleum Institute)、その他回転機器の工業規格の業務知識 ●故障要因解析RCA/CTA、故障モード影響解析FMEAの知識
事業内容
空気分離装置の設計・建設また関連するエンジニアリングサービス
- エージェント求人
M&A総研🔥年収2000万＋AI活用で業務効率UP！キャリア加速へ🔥
540~9999万
- 法人営業
- 社長賞受賞
- 営業先 社長
株式会社M&A総合研究所東京都千代田区, 愛知県名古屋市, 大阪府大阪市仕事内容
《M&A総合研究所とは》 「M&A」×「Tech」で現在最も成長率の高いM＆A企業 □「企業の後継者不在による廃業」という社会問題を《M&Aによる事業承継》により解決することと、M&Aにテクノロジーを取り入れ、非効率・不透明なM&A業界を革新するために創業。 □事業はM&Aの仲介を主軸に、M&Aのプラットフォームやメディアを運営しており、国内最先端のAIを開発する企業との業務提携によりAI強化を加速し、M&Aのさらなる高速化を目指している。 □500万社のデータを保有し、スクリーニングした企業に対してDM送付もボタン一つでシステム上で完了。AIマッチングで買い可能性が高い企業のピックアップも可能。NDA締結もシステム上で完了できるなど、革新的な取り組みが功を奏し、2022年6月に上場を実現し、今や時価総額2000億円。 □M＆Aコンサルタントが稼ぎやすい体制を整備。大手仲介会社最高水準のインセンティブ率の高さ（2年間以上在籍する社員の平均年収は2815万円）。また、営業成果に繋がらない無駄な会議や社内業務を徹底的に排除。そのため他社よりも短い業務時間で他社以上の成果を出す体制を実現。上記特徴のため入社後の成約までのスピードが最も速い。 -------------------------------------------------------- 【仕事の内容】 M&Aアドバイザーとして、以下の業務に従事していただきます。 ・M&A案件の開拓・提案、企業評価・資料の作成 ・打診先選定 ・アドバイザリー契約の締結 ・デューデリジェンス ・最終局面の条件調整 ■仕事の流れやノウハウ、Q&Aリストは全て社内ツールに蓄積されている。社内用youtubeにテレアポの仕方、商談の進め方など、営業ノウハウが動画として全てまとめられている。これらにより未経験者がすぐにキャッチアップできる環境である。入社1年半で2件成約していないコンサルタントは0人。 ■業務の基幹となるシステムは創業から約8000回改修しており、効率化を果たした現在でも社員からの声を元に日々改修を進めている（システム上から改修依頼を出すことができ、改修依頼を出すと改修完了予定日が即日表示される）。 【M&A業界で働くことの意義】 ■社会的意義が高く、喜ばれる仕事 ときにはオーナー様から泣いて感謝されることもあるほど、本当の意味でお客様から喜ばれる仕事ができる。 ■ビジネスパーソンとしての圧倒的な成長性 M&Aの仕事では、高い営業力や調整力、交渉力といったビジネススキルの他、業界への深い理解や、財務、税金、法律などの知識も必要となります。その分ビジネスパーソンとして幅広い総合的なスキルを身につけることができ、圧倒的に成長することができます。 ■高いインセンティブ制度 しっかりと成果を出せば、その分還元され、大きく稼ぐことができます。「高い営業成績をあげているのに還元されない」ということはなく、やったらやった分だけ稼げるのが大きな特徴です。 【将来のビジョンとセカンドキャリア】 同社は将来AIやDXといったテクノロジーの強みを活かしてM&A仲介以外の業界に参入し、時価総額数兆円規模の会社を作っていくことを考えており、今のM&Aアドバイザーのメンバーに、新規事業の責任者や子会社の経営層として活躍していただくことを想定しています。M&Aアドバイザーとしてだけではなく、セカンドキャリアとしてその先のキャリアアップの実現も可能性があります。 ※補足※ 【ビジネスレベルの英語力をお持ちの方も歓迎（海外事業部あり）】 英語力のある方はクロスボーダー案件を扱う海外事業部（立ち上げメンバーの一員として）への配属可能性あり。 顧客は海外の企業オーナーなので、メールでのやり取りやアポなどはすべて英語のやり取りになります。そのため、ビジネスにおいて英語での折衝経験がある方は経験やスキルを存分に活かしていただける環境です。海外M&Aに興味がある方、海外との仕事がしたい方、英語力を活かしたい方もぜひYHC（ヤマトヒューマンキャピタル）までご相談ください。
求める能力・経験
なんらかの営業経験 ※ただし戦略・総合コンサルでの就業経験者は必ずしも営業経験を求めない ◇歓迎 ・経営者/事業オーナー向けの営業経験者 ・銀行/証券会社等の金融機関での営業経験 ・対法人で新規開拓の営業経験 ・コンサルティングファームでの就業経験 ◆採用ペルソナ ・地頭が良い方（論理的思考力がある/端的に物事を伝えられる/頭の回転が早い） ・人柄が良く相手を気遣ったコミュニケーションが取れる方 ・淀みなく会話ができ、また会話を膨らませる力がある方 ・中小企業オーナーと親密な関係を構築できる方 □採用実績（内定取得した方の前職） みずほ銀行、三菱UFJ銀行、三井住友銀行、三井住友信託銀行、商工中金、日本政策金融公庫、千葉銀行、七十七銀行、西武信用金庫、三井住友信託銀行、大和証券、野村證券、SMBC日興証券、みずほ証券、岡三証券、日本生命、東京海上日動、損害保険ジャパン、アクサ生命、プルデンシャル生命、P&G、キーエンス、トヨタ自動車、パナソニック、武田薬品工業、アストラゼネカ、アステラス製薬、大塚製薬、日本メドトロニック、J&J、住友不動産、積水ハウス、住友林業、JA、三菱商事、伊藤忠商事、丸紅、日鉄物産、双日エアロスペース、岡谷鋼機、全日空商事、蝶理、大塚商会、豊島、伊藤忠食品、アサヒビール、サッポロビール、楽天、アクセンチュア、リクルート、Indeed、マイナビ等
事業内容
《M&A総合研究所とは》 「M&A」×「Tech」で現在最も成長率の高いM＆A企業 □「企業の後継者不在による廃業」という社会問題を《M&Aによる事業承継》により解決することと、M&Aにテクノロジーを取り入れ、非効率・不透明なM&A業界を革新するために創業。 □事業はM&Aの仲介を主軸に、M&Aのプラットフォームやメディアを運営しており、国内最先端のAIを開発する企業との業務提携によりAI強化を加速し、M&Aのさらなる高速化を目指している。
- エージェント求人
株式会社ビジョン・コンサルティング 【役員候補】エグゼクティブパートナー確約（戦略・業務）
1200~5000万
- パートナー
- リード創出/アポ獲得
- プレゼンテーション
- プロジェクト
- コンサルティング業務
- 戦略提案
- プロジェクト推進
- 提案
- マネージャー
- シニアマネージャー
- 要件定義
株式会社ビジョン・コンサルティング東京都港区仕事内容
【募集背景】 弊社は創業より10年で1000 名を超える、以下の特徴を有する急成長コンサルティングファームです。 ・貴社の社員代替として現場に深く入り込む、日本一泥臭い伴走支援 ・お客様が必要とされる最小規模から支援を始められる柔軟性 ・契約継続率94％、3000プロジェクト以上の成功事例 ・多様な領域にわたるお客様からの信頼を背景にした、実績豊富なサポート 一方で、弊社にはまだまだ発展の余地が残されていると考えており、 最大の課題の一つは新規顧客の開拓と認識しております。 特に、これまでIT領域を強みとしてきた弊社において、戦略/業務領域の支援拡大は最重要であり 当該領域を経営層としてドライブいただける方を強く求めております。 これまでの豊富なご経験を活かし、 弊社ならではのサービスをより多くのお客様にお届けいただき、 よりお客様に寄り添った支援を実現していただくことで 大きな充足感を得ていただけると考えております。 【仕事内容】 メイン業務として、コンサルティングサービスにおけるリード創出 提案～プロジェクト推進を担っていただきます。 パートナー/役員候補＝経営層として弊社の更なる事業拡大をドライブする役割をお任せいたします。 ※選考過程にて、他に最適なポジションがあれば、切り替えさせていただく可能性もございます。 ＜具体的な業務内容＞ ・クライアント開拓戦略の検討 ・新規顧客に対する、潜在・顕在ニーズの具体化 ・具体化したニーズをもとにサービスの検討 ※以下のようなフレキシブルな提案が可能です ワンプール制による多種多様な専門性を有するリソースの活用 企画から実行までのワンストップ伴走型支援 パッケージを担がず、ソリューションフリーでの支援 ・提案書の作成および顧客へのプレゼンテーション ・受注後のプロジェクト推進・品質担保
求める能力・経験
【必須条件】 ①経歴 コンサルティングファームでの就業経験がある ②経験 下記全ての経験がある ・業務改善またはBPR ・主体での業務要件定義 ・主体での提案書執筆、提案、受注 【歓迎要件】 下記を満たす ・コンサルティングファームにおけるシニアマネージャー以上での就業経験 ・クライアントとのリレーションが多数あり、関係性が深い ・経営層として事業拡大を牽引し、一緒に会社を創っていきたいという想いを持っている
事業内容
-
- エージェント求人
株式会社ビジョン・コンサルティング 【役員候補】グローバルパートナー職
1200~5000万
- 戦略提案
- コンサルティング業務
- プロジェクト
- リード創出/アポ獲得
- 新規顧客
- プロジェクト推進
- 新規顧客開拓
- パートナー
- プレゼンテーション
- 担当者
株式会社ビジョン・コンサルティング東京都港区仕事内容
【募集背景】 弊社は創業より10年で1000 名を超える、以下の特徴を有する急成長コンサルティングファームです。 ・顧客の社員代替として現場に深く入り込む、日本一泥臭い伴走支援 ・お客様が必要とされる最小規模から支援を始められる柔軟性 ・契約継続率94％、3000プロジェクト以上の成功事例 ・多様な領域にわたるお客様からの信頼を背景にした、実績豊富なサポート 一方で、弊社にはまだまだ発展の余地が残されていると考えており、 最大の課題の一つは、「海外市場の開拓、拡大」と認識しております。 現在はアメリカ、 シンガポール、オーストラリアに支社を展開中です。 当該地域での新規顧客開拓、支援拡大や、他国/地域での市場開拓を、 経営層としてドライブいただける方を強く求めております。 これまでの豊富なご経験を活かし、弊社ならではのサービスを「全世界のお客様にお届けする」ため、 経営層としてジョインいただける方を募集しております。 【仕事内容】 メイン業務として、コンサルティングサービスにおける国内外でのリード創出、 提案～プロジェクト推進を担っていただきます。 パートナーとして＝経営層として、弊社の更なる海外進出、海外事業拡大や、 0→1の海外支社経営をドライブする役割をお任せします ＜具体的な業務内容＞ ・海外クライアント開拓戦略の検討 ・新規顧客に対する、潜在・顕在ニーズの具体化 ・具体化したニーズをもとにサービスの検討・顧客への提案 ※以下のようなフレキシブルな提案が可能です ・ワンプール制による多種多様な専門性を有するリソースの活用 ・企画から実行までのワンストップ伴走型支援 ・パッケージを担がず、ソリューションフリーでの支援 ※一部デリバリ業務として以下お任せする場合があります ・提案書の作成および顧客へのプレゼンテーション ・受注後のプロジェクト推進・品質担保
求める能力・経験
＜必須要件＞ ①経歴 ・海外でのリレーション10担当者以上 ・海外エリアでの就業経験 ②経験 IT プロマネ、または業務改善やBPRのデリバリ経験 ③言語 ・英語 ：ビジネスレベル以上 ・日本語：ビジネスレベル以上 ＜歓迎要件＞ ・コンサルファーム、SI(外資、または海外支部)での就業経験 ・海外事業、自社のグロース/運営経験 ・アメリカ、オーストラリア、東南アジア諸国顧客とのリレーションが多数あり、関係性が深い ・経営層として事業拡大を牽引し、一緒に会社を創っていきたいという想いを持っている
事業内容
-
- エージェント求人
株式会社ビジョン・コンサルティング 【役員候補】エグゼクティブパートナー確約（IT）
1200~5000万
- 提案
- プロジェクト
- コンサルティング業務
- 戦略提案
- リード創出/アポ獲得
- プロジェクト推進
- マネジメント
- シニアマネージャー
- システム要件定義
- 開発
- 要件定義
株式会社ビジョン・コンサルティング東京都港区仕事内容
【募集背景】 弊社は創業より10年で1000 名を超える、以下の特徴を有する急成長コンサルティングファームです。 ・貴社の社員代替として現場に深く入り込む、日本一泥臭い伴走支援 ・お客様が必要とされる最小規模から支援を始められる柔軟性 ・契約継続率94％、3000プロジェクト以上の成功事例 ・多様な領域にわたるお客様からの信頼を背景にした、実績豊富なサポート 一方で、弊社にはまだまだ発展の余地が残されていると考えており、 最大の課題の一つは新規顧客の開拓と認識しております。 これまでの豊富なご経験を活かし、 弊社ならではのサービスをより多くのお客様にお届けいただき、 よりお客様に寄り添った支援を実現していただくことで 大きな充足感を得ていただけると考えております。 【仕事内容】 メイン業務として、コンサルティングサービスにおける リード創出、提案～プロジェクト推進を担っていただきます。 パートナー/役員候補＝経営層として弊社の更なる事業拡大をドライブする役割をお任せいたします。 ※選考過程にて、他に最適なポジションがあれば、切り替えさせていただく可能性もございます。 ＜具体的な業務内容＞ ・クライアント開拓戦略の検討 ・新規顧客に対する、潜在・顕在ニーズの具体化 ・具体化したニーズをもとにサービスの検討 ※以下のようなフレキシブルな提案が可能です ワンプール制による多種多様な専門性を有するリソースの活用 企画から実行までのワンストップ伴走型支援 パッケージを担がず、ソリューションフリーでの支援 ・提案書の作成および顧客へのプレゼンテーション ・受注後のプロジェクト推進・品質担保
求める能力・経験
【必須条件】 ①経歴 コンサルティングファームまたはSIerでの就業経験がある ②経験 下記全ての経験がある ・IT プロジェクトでのマネジメント、 または業務改善またはBPR ・主体でのシステム要件定義 ・設計～開発フェーズのマネジメント ・主体での提案書執筆、提案、受注 【歓迎要件】 下記を満たす ・コンサルティングファームにおけるシニアマネージャー以上での就業経験、 またはSIerでの事業部長以上での就業経験がある ・大規模（目安：配下10名かつ全体50名程度）ITプロジェクトでの複数年のマネジメント経験がある ・クライアントとのリレーションが多数あり、関係性が深い
事業内容
-
- エージェント求人
【役員候補】グローバルパートナー職｜株式会社ビジョン・コンサルティング
1200~5000万
株式会社ビジョン・コンサルティング東京都港区仕事内容
メイン業務として、コンサルティングサービスにおける国内外でのリード創出、提案～プロジェクト推進を担っていただきます。 パートナーとして＝経営層として、同社の更なる海外進出、海外事業拡大や、0→1の海外支社経営をドライブする役割をお任せします 【具体的な業務内容】 ・海外クライアント開拓戦略の検討 ・新規顧客に対する、潜在・顕在ニーズの具体化 ・具体化したニーズをもとにサービスの検討・顧客への提案 ※以下のようなフレキシブルな提案が可能です ・ワンプール制による多種多様な専門性を有するリソースの活用 ・企画から実行までのワンストップ伴走型支援 ・パッケージを担がず、ソリューションフリーでの支援 ※一部デリバリ業務として以下お任せする場合があります ・提案書の作成および顧客へのプレゼンテーション ・受注後のプロジェクト推進・品質担保 ■正社員 ※場合により正社員以外の雇用形態も検討いたします ■東京本社（六本木ヒルズ森タワー39階）及び顧客先 ※海外勤務の可能性あり ■9:00～18:00（休憩1時間） ※但しプロジェクトの都合により始業／終業の時間を繰り上げ／繰り下げることがあります
求める能力・経験
【必須】 ◇海外でのリレーション10担当者以上 ◇海外エリアでの就業経験 ◇ITプロマネ、または業務改善やBPRのデリバリ経験 ◇英語：ビジネスレベル以上 ◇日本語：ビジネスレベル以上 【尚可】 ◇コンサルファーム、SI（外資、または海外支部）での就業経験 ◇海外事業、自社のグロース/運営経験 ◇アメリカ、オーストラリア、東南アジア諸国顧客とのリレーションが多数あり、関係性が深い ◇経営層として事業拡大を牽引し、一緒に会社を創っていきたいという想いを持っている
事業内容
■戦略コンサルティング ■業務コンサルティング ■ITコンサルティング ■システムインテグレーション ■新規事業開発 同社は、3つの事業を通して、より良い社会の実現を目指します。お客様や社会の抱える課題を解決に導く新たな仕組みを創出し、社会に変革と成長をもたらします。 ◆大手総合系コンサルファーム初の『ホワイト企業認定』 一般財団法人日本次世代企業普及機構が主催する「ホワイト企業認定制度」において、大手総合系コンサルティングファーム初の認定企業としてG…
- エージェント求人
【役員候補】エグゼクティブパートナー（戦略・業務）
1200~5000万
- 戦略提案
- コンサルティング業務
- パートナー
- プロジェクト推進
- シニアマネージャー
- 要件定義
株式会社ビジョン・コンサルティング東京都港区仕事内容
メイン業務として、コンサルティングサービスにおけるリード創出、提案～プロジェクト推進を担っていただきます。 本案件はエグゼクティブパートナー確約案件となり、パートナー/役員候補＝経営層として弊社の更なる事業拡大をドライブする役割をお任せいたします。 ＜具体的な業務内容＞ ・クライアント開拓戦略の検討 ・新規顧客に対する、潜在・顕在ニーズの具体化 ・具体化したニーズをもとにサービスの検討
求める能力・経験
【必須条件】 コンサルティングファームでの就業経験があり、下記全ての経験がある方 ・業務改善またはBPR ・主体での業務要件定義 ・主体での提案書執筆、提案、受注 【歓迎要件 下記を満たす ・コンサルティングファームにおけるシニアマネージャー以上での就業経験 ・クライアントとのリレーションが多数あり、関係性が深い ・経営層として事業拡大を牽引し、一緒に会社を創っていきたいという想いを持っている
事業内容
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- エージェント求人
【生涯年収13億万円】生涯年収ランキング1位（東洋経済）🔥 M&Aキャピタルパートナーズ 🔥
650~9999万
M&Aキャピタルパートナーズ株式会社東京都中央区仕事内容
M&Aアドバイザー（M&Aコンサルタントとも言います）の業務プロセスは ①ソーシング、②マッチング、③エグゼキューションの3つのフェーズに分けられます。基本的には①〜③のフェーズすべてを、M&Aアドバイザーが「ディールオーナー」として成約までハンドリングしていただく流れとなります。 ※同時に複数の案件をリードしていただく。 ① ソーシング 事業承継ニーズのある中小零細企業（売手企業）を対象に、コールドコール（テレアポ）などでアポを取得し、面談します。オーナー企業の事業承継問題をヒアリングし、潜在的な売却希望者を見つけます。この段階ではアドバイザリー契約を結ぶことが多く、売却意向を確認し、次のステップへ進む準備をします。このフェーズではかなり泥臭い営業力を発揮する形になります。 ② マッチング ソーシングで得た企業情報を基に、買い手候補とのマッチングを行います。業界や規模、成長性などを考慮して適切な買い手を見つけ、交渉をサポートします。書いて候補を売り手側に開示し、「トップ面談」を設定。 マッチング例） 売り手: 地方の老舗製造業（創業50年、従業員10名、オーナー経営） 買い手: 大手製造業（地方展開を目指す、買収で新規市場開拓を狙う） ③ エグゼキューション 「売り手」「買い手」双方が基本的な条件に合意した後、実際の売買契約を結ぶために、デューデリジェンス（買収監査）やバリュエーション（企業価値評価）を、社内のコーポレートアドバイザリーチームもしくは社外の会計士や弁護士等と連携しながら行い、最終的な取引成立に向けて推進します。エグゼキューションの段階では、双方の意見をまとめ、スムーズな取引完了を目指します。このフェーズでは案件管理能力、プロマネ的な力が求められます。 ◆中途採用者に対する手厚いサポート体制 人材育成プログラムが充実。体系的なインプットの機会が充実していることは当然として、OJTや同行の文化が定着。初めての訪問はもちろん、その後も40~50回、同行教育を行うことも珍しくない。
求める能力・経験
■大卒以上 ■社会人経験2年以上 以下いずれかのご経験 ■金融業界(銀行・証券・保険等)の営業経験(2年以上)で成績TOP10%以内 ■その他業界におけるトップセールスのご経験（成績TOP10％以内） ■会計士/弁護士 資格保有で営業志向のある方 【直近での中途採用実績】 ・メガバンク、5大証券：60% ・会計士（FAS、監査法人）：15% ・同業他社：15% ・その他業界トップセールス：10%（キーエンスなど）
事業内容
M&Aキャピタルパートナーズは、日本を代表するM&Aアドバイザリー会社で、企業の売買や資本政策に関する助言を提供しています。中小企業から大企業まで、幅広い業種・規模の案件に対応し、企業の成長戦略や再生支援を支援。戦略的M&Aの実行支援を通じて、企業価値の最大化を目指します。
- エージェント求人
🔥SO付与あり！今一番熱いM&A仲介会社です🔥
420~30000万
- M&A対応
- M&Aアドバイザリー
- 契約交渉
- コンサルティング業務
- M&Aコンサルティング
- デューデリジェンス
- アドバイザリー
- 条件交渉
- 提案
- ドキュメンテーション
- クロージング
- 分析
- コンサルタント
M&Aロイヤルアドバイザリー株式会社東京都千代田区仕事内容
M&Aコンサルタントとして、以下の仕事を担っていただきます。 ・M&A案件の開拓、企業訪問・提案・条件交渉 ・対象企業の企業評価・分析・考察 ・デューデリジェンス、ドキュメンテーションのサポート ・秘密保持契約及びアドバイザリー契約の締結 ・マッチング、トップ面談の調整 ・クロージングに向けた各種対応
求める能力・経験
・学習意欲と成長意識 ・コミュニケーション能力 ・ビジネス基礎力 ・粘り強さと忍耐力 ・ファイナンスと会計の基礎知識（未経験の方は無くても可）
事業内容
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仕事内容
これまでに培われたご経験とコネクションを活かし、出身業界と相性の良い商材を拡販する為の営業活動および営業スキーム（販売網）を構築頂きます。 構築いただく販売網は、以下いずれかの方法を想定しています。 １．直販営業 中堅～大手企業に対して直販スキームの構築・実行 ２．代理店、紹介店開拓営業 大手企業もしくは光通信が販売代理店となり、傘下の各企業へサービス導入を推進するような拡販スキームの構築・実行 ３．業務提携、アライアンス、合弁会社（販売会社）の設立 合弁会社を設立し、相手先企業様の顧客基盤を活かした拡販スキームを構築・実行 【具体的には】 ・営業スキームの構築 ・事業計画の立案・実行 ・アプローチ先をリストアップ ・アポイント取得及び営業 ・提携先を通じた集送客と各種想定分析業務 ・アライアンス構築後のアフターフォロー及び支援（成功事例の共有や各種施策などの立案） ・取り扱う商品は光通信グループ各法人が販売する全てのブランド商材になります。 ・ターゲットとなる業種例（あくまで参考例です。） 製造・物流・農業・林業・漁業・飲食・旅行（宿泊）・建設・ハウスメーカー・家電量販、住宅リフォーム・マンション管理・不動産仲介・教育・医療・介護、etc
求める能力・経験
●MUST ・大手・中堅企業に複数のコネクションをお持ちの方（売上50～100億程度。部署・部門は問わず。） ※人脈とは 〇：フランクに会社の課題を話せる ×：名刺交換したことがあるレベル ※できれば複数ございますと合格率も上がります。 ・法人の新規開拓営業をいとわない方（経験は問いません） ・入社1年から2年はプレイヤーとして動ける方（成果によっては早期にMGR以上への昇進可能）
事業内容
法人サービス、個人サービス、取次販売
- エージェント求人
【1/25（土）】M&A業界の人気ナンバー1企業『M&A総合研究所』の1Day選考会を急遽開催！
540~9999万
- 法人営業
株式会社M&A総合研究所東京都千代田区, 大阪府大阪市, 愛知県名古屋市仕事内容
仕事の内容 M&Aアドバイザーとして、下記すべての業務に携わることが可能。 ・M&A案件の開拓、提案 ・企業評価、資料・概要書作成 ・買い手企業への具体的な提案 ・売り手と買い手の面談の調整、同席 ・契約書案作成、条件調整、条件交渉 ・クロージング 当社では１名のアドバイザーが両手を担当するため、一気通貫してM＆Aの全てを学び業務遂行できます。 入社後の１か月目は新規開拓に注力していただきます。 新規営業のプロセスの多くが自動化されているため、作業量はかなり少ないです。 ２か月目以降は受託した案件のディールをこなしながら、新規開拓も引き続き行っていただきます。
求める能力・経験
営業経験 ◇歓迎 ・代表者/オーナー向けの営業経験者 ・M&Aの仲介営業経験者 ・銀行/証券会社等の金融機関での営業経験 ・対法人で新規開拓の営業経験 ・コンサルティングファームでの就業経験 ◆採用ペルソナ ・バイタリティがあり、インセンティブで稼ぐマインドのある方 ・地頭が良い方（論理的思考力がある/端的に物事を伝えられる/頭の回転が早い） ・人柄が良く相手を気遣ったコミュニケーションが取れる方 ・淀みなく会話ができ、また会話を膨らませる力がある方 ・中小企業オーナーと親密な関係を構築できる方
事業内容
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- エージェント求人
【建築施工管理】総合建築｜大手エンジニアリング企業｜日鉄グループ◤口コミサイト評価上位１％企業◢
700~11000万
- プロジェクト
- 施工管理
- 病院
- 商業施設
- オフィスビル
- 物流施設
- 施工管理技士
日鉄エンジニアリング株式会社東京都品川区仕事内容
総合建築（病院、商業施設、ホテル、オフィスビル、物流施設、生産施設など）における施工管理業務をお任せします。 プロジェクトの規模感や内容を幅広く経験できるポジションで、スキルアップとキャリアの拡大が可能です。 ▼具体的には… ＜施工管理業務＞ 工事の進捗・品質・安全・コストを総合的に管理し、プロジェクトを成功に導きます。 ＜工事計画の立案＞ 各プロジェクトの計画策定から実施までをリードします。 施主・設計者との対応: 関係者との円滑なコミュニケーションを通じて、信頼関係を築きます。 ＜若手技術者の育成＞ 現場での技術指導やチームの強化に貢献していただきます。
求める能力・経験
・ゼネコンでの施工管理経験 ・一級/二級建築施工管理技士
事業内容
【環境・エネルギー】【都市インフラ】【製鉄プラント】【新技術開発】を軸に、多岐にわたる分野で持続可能な社会の実現に貢献しています。廃棄物発電や再生可能エネルギーの推進、港湾・橋梁建設、製鉄プラントの開発を通じ、環境配慮型かつ高品質な技術を提供。また、新事業としてセルロースエタノール化や沖合養殖技術も展開。50年以上にわたり培った技術と実績を活かし、環境配慮型の高品質なソリューションを提供するエンジニアリング企業です。
- エージェント求人
【IT】エグゼクティブコンサルタント職（パートナー）｜株式会社ビジョン・コンサルティング
1000~5000万
株式会社ビジョン・コンサルティング東京都港区仕事内容
メイン業務として、コンサルティングサービスにおけるリード創出、提案～プロジェクト推進を担っていただきます。 パートナー＝経営層として同社の更なる事業拡大をドライブする役割をお任せいたします。 ＜具体的な業務内容＞ ・クライアント開拓戦略の検討 ・新規顧客に対する、潜在・顕在ニーズの具体化 ・具体化したニーズをもとにサービスの検討 ※以下のようなフレキシブルな提案が可能です ワンプール制による多種多様な専門性を有するリソースの活用 企画から実行までのワンストップ伴走型支援 パッケージを担がず、ソリューションフリーでの支援 ・提案書の作成および顧客へのプレゼンテーション ・受注後のプロジェクト推進・品質担保 ＜勤務時間＞ 9:00～18:00（休憩1時間）但しプロジェクトの都合により始業/終業の時間を繰り上げ/繰り下げることがあります ＜雇用形態＞ 正社員※場合により正社員以外の雇用形態も検討いたします ＜勤務地＞ 東京本社（六本木ヒルズ森タワー39階）及び顧客先
求める能力・経験
【必須】 ◇経歴 ・コンサルティングファームまたはSIerでの就業経験がある ◇経験（下記全ての経験がある） ・IT プロジェクトでのマネジメント、 または業務改善またはBPR ・主体でのシステム要件定義 ・設計～開発フェーズのマネジメント ・主体での提案書執筆、提案、受注 【尚可】 ◇下記を満たす ・コンサルティングファームにおけるシニアマネージャー以上での就業経験、またはSIerでの事業部長以上での就業経験がある ・大規模（目安：配下10名かつ全体50名程度）ITプロジェクトでの複数年のマネジメント経験がある ・クライアントとのリレーションが多数あり、関係性が深い
事業内容
■戦略コンサルティング ■業務コンサルティング ■ITコンサルティング ■システムインテグレーション ■新規事業開発 同社は、3つの事業を通して、より良い社会の実現を目指します。お客様や社会の抱える課題を解決に導く新たな仕組みを創出し、社会に変革と成長をもたらします。 ◆大手総合系コンサルファーム初の『ホワイト企業認定』 一般財団法人日本次世代企業普及機構が主催する「ホワイト企業認定制度」において、大手総合系コンサルティングファーム初の認定企業としてG…
仕事内容
SaaS ライセンス モデルから新しいビジネス販売収益を生み出します。アカウント プランニング、テリトリー プランニング、見込み顧客の調査、ビジネス開発戦略の使用、および定義された一連の見込み顧客、テリトリー、または業種内でのフィールドベースの販売活動の完了を通じてこれを実現します。 すべての製品販売で複数の C スイート ペルソナ (CFO、CIO、COO、CDO など) との関係を構築します アカウント チームへのクライアント リレーションシップのマッピングを監督し、幅広い仮想チーム (ソリューション コンサルタント、ソリューション スペシャリスト、サクセス リソース、パートナー、マーケティングなど) 全体でアカウント戦略を調整します 顧客のビジネスを理解し、製品が IT ロードマップにどのように役立つかをアドバイスすることで、顧客にとって信頼できるアドバイザーになります 適切なタイミングで取引に持ち込む適切なスペシャリスト/サポート リソースを特定します
求める能力・経験
ソフトウェアまたはソリューション販売組織内での 7 年以上の営業経験 現在のクライアントや見込み顧客、その他のチームとの信頼関係を構築した経験 新規ビジネスを生み出し、取引を交渉し、経営幹部と良好な関係を維持する能力 販売目標を達成した経験 「全体像」と IT に関する計画を理解する能力 「チームとして勝つ」環境で顧客の成功に焦点を当てた活動を推進した経験
事業内容
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- 企業ダイレクト
【戦略・コンサルタント/Director/アカウントリード】新規事業立上げ
2000~5000万
株式会社ＷＣＴＣ東京都渋谷区仕事内容
■テクノロジーコンサルタントとして、アカウントリードしながら、上流から下流まで様々なクライアントのプロジェクトに入りデリバリーを行います。 ・Directorとして、クライアントへ新規提案営業をしていただきます。 ・各メンバー、コンサルタントとしてプロジェクト業務をこなすだけでなく、会社の経営企画部として課題を改善したり、人事評価制度を設計したり、新規クライアント獲得に向けた営業活動などを兼任しているため、自身の興味がある会社全体としてのタスクを多少なりとも経験することができます。
求める能力・経験
【MUST】 ■コンサルティングファームでアカウントリードされていた方 ■コンサルティングファームでシニアマネージャー以上を経験された方 ■ベンチャーならではのフランクな組織文化に適応できる ■弊社のミッション、ビジョン、バリューに共感していただける方 ■事業、組織を新しくつくっていくマインドがある方 ■事業会社とコンサル両方の経験がある方 【歓迎】 ■部下や同僚を管理するだけでなく、体系的に教育してきた経験がある方
事業内容
・Technology事業 ・Consulting事業
- エージェント求人
【5期目にして実質離職率ゼロ！平均年収2,400万円の保険代理店 募集人】保険ライフデザイナー
800~8000万
株式会社Total Life Design（トータルライフデザイン）東京都港区, 静岡県浜松市, 福岡県福岡市仕事内容
2019年8月に創業し、東京、浜松、福岡、金沢に支店展開。現在70名ほどの募集人が活躍中。 2024年12月までに追加で12名、2025年12月までに追加で40名ほどメンバーを募って、全国展開し、規模拡大を目指しております。 もっと、自由に、正直に、そしてお客様のために、保険業界は変わらなければならない。変えていかなければならない。と私たちは思っています。 今、このときを懸命に、変化を恐れず、成長を求め続けている。そんな方と出会えることを願っています。 【仕事概要】 保険代理店における生命保険、損害保険の販売。生命保険21社、損害保険5社、 少額短期保険1社の商品を取扱っており、個人および法人への営業を担当していただきます。 また、金融商品仲介業（IFA）の免許も取得していますので、投資信託等の金融商品の取扱いも可能です。 【仕事内容】 成長を求める仲間のために、トータルライフデザインでは社員教育に力を入れています。 それは、ただスキルやテクニック、知識を伝えるだけでなく、挨拶の声、表情、姿勢や礼儀作法などを含んだ総合的な教育です。代表の中原が自らの経験で学んできたセールススキルやお客様の信頼につながる方法を直接、お伝えしていきます。 また、パフォーマンスレビュ－を週に一回行っています。10人に1人の割合でプレイングマネージャー（≒支店長）がおり、合計5人の支店長がレビューを担当しています。週一回の支店長会議で役員に報告する体制です。 <アピールポイント> ①教育環境 入社時の初期教育を十分に行った上で、営業現場に出てもらいます。 また、初期研修後も全体MTG等で、継続的にトレーニングを行っており、常に営業スキル、品質等の向上を目指しており、保険以外の分野（例えば、金融、税理士、弁護士等）においても外部講師をお招きし、知識の向上も図っています。 ②平均生産性の高さ 現在の募集人の平均年収は2,400万円です。ほとんどのメンバーが前職よりも大幅に年収を上げています。年齢やキャリアに関係なく、これまでに培った経験や知識を惜しみなく共有し合い、お互いの成長を後押しし合う文化があります。
求める能力・経験
▼必須要件 ・生命保険の営業経験者 （・損害保険の営業経験者） ▼歓迎要件 ・環境を変えて、高い成績を出し続けるメンバの中で募集人として成長していきたい方 ・一社専属の保険販売ではなく、よりお客様のために複数の保険を扱えるようになりたい方
事業内容
【事業内容】 ■生命保険の募集に関する業務 ■損害保険の代理店業務 ■少額短期保険の募集に関する業務 ■金融商品仲介業（IFA）
- エージェント求人
【生涯年収13億1798万円】生涯年収ランキング1位（東洋経済）🔵 M&Aキャピタルパートナーズ
650~20000万
- M&Aコンサルティング
- M&Aアドバイザリー
- アドバイザリー
- デューデリジェンス
- 事業承継
- ソーシング
- 法人営業
- 営業先 社長
- M&A対応
- M&A支援
- M&A案件担当
- 海外M&A
- 国内M&A対応
- M&A関連業務
M&Aキャピタルパートナーズ株式会社 東京都中央区仕事内容
M&Aアドバイザー（M&Aコンサルタントとも言います）の業務プロセスは ①ソーシング、②マッチング、③エグゼキューションの3つのフェーズに分けられます。基本的には①〜③のフェーズすべてを、M&Aアドバイザーが「ディールオーナー」として成約までハンドリングしていただく流れとなります。 ※同時に複数の案件をリードしていただく。 ① ソーシング 事業承継ニーズのある中小零細企業（売手企業）を対象に、コールドコール（テレアポ）などでアポを取得し、面談します。オーナー企業の事業承継問題をヒアリングし、潜在的な売却希望者を見つけます。この段階ではアドバイザリー契約を結ぶことが多く、売却意向を確認し、次のステップへ進む準備をします。このフェーズではかなり泥臭い営業力を発揮する形になります。 ② マッチング ソーシングで得た企業情報を基に、買い手候補とのマッチングを行います。業界や規模、成長性などを考慮して適切な買い手を見つけ、交渉をサポートします。書いて候補を売り手側に開示し、「トップ面談」を設定。 マッチング例） 売り手: 地方の老舗製造業（創業50年、従業員10名、オーナー経営） 買い手: 大手製造業（地方展開を目指す、買収で新規市場開拓を狙う） ③ エグゼキューション 「売り手」「買い手」双方が基本的な条件に合意した後、実際の売買契約を結ぶために、デューデリジェンス（買収監査）やバリュエーション（企業価値評価）を、社内のコーポレートアドバイザリーチームもしくは社外の会計士や弁護士等と連携しながら行い、最終的な取引成立に向けて推進します。エグゼキューションの段階では、双方の意見をまとめ、スムーズな取引完了を目指します。このフェーズでは案件管理能力、プロマネ的な力が求められます。 ◆中途採用者に対する手厚いサポート体制 人材育成プログラムが充実。体系的なインプットの機会が充実していることは当然として、OJTや同行の文化が定着。初めての訪問はもちろん、その後も40~50回、同行教育を行うことも珍しくない。
求める能力・経験
■大卒以上 ■社会人経験2年以上 以下いずれかのご経験 ■金融業界(銀行・証券・保険等)の営業経験(2年以上)で成績TOP10%以内 ■その他業界におけるトップセールスのご経験（成績TOP10％以内） ■会計士/弁護士 資格保有で営業志向のある方 【直近での中途採用実績】 ・メガバンク、5大証券：60% ・会計士（FAS、監査法人）：15% ・同業他社：15% ・その他業界トップセールス：10%（キーエンスなど）
事業内容
M&Aキャピタルパートナーズは、日本を代表するM&Aアドバイザリー会社で、企業の売買や資本政策に関する助言を提供しています。中小企業から大企業まで、幅広い業種・規模の案件に対応し、企業の成長戦略や再生支援を支援。戦略的M&Aの実行支援を通じて、企業価値の最大化を目指します。
- エージェント求人
日本中の優秀なビジネスパーソンが集結中の新進気鋭M&A仲介会社【M&Aロイヤルアドバイザリー】
420~9999万
- M&Aコンサルティング
- M&Aアドバイザリー
- M&A対応
- 法人営業
M&Aロイヤルアドバイザリー株式会社東京都中央区, 大阪府大阪市仕事内容
M&Aコンサルタント（M&Aアドバイザー）に必要な知識をOJTと各種教育コンテンツを通して学んでいただき、プログラム終了後からは案件のソーシングから成約まで一気通貫で担っていただきます。具体的には、案件の開拓、企業訪問、秘密保持契約及びアドバイザリー契約の締結、マッチングからトップ面談の調整、クロージングに向けた各種対応が主な業務です。当社では「未経験からでもトップコンサルタントに」を掲げており、未経験者でも安心して働ける充実した教育体制が整っています。 【強み】 ①豪華部長陣の完全同行OJT M&Aロイヤルアドバイザリーでは「未経験からトップコンサルタントに」を掲げ、教育体制を常にアップデートし続けています。 M&A業界の中でも有数の実績を誇る企業情報部の部長たちが完全同行で新人コンサルタントを教育。大手同業他社では軽視されがちなOJTに力を入れ、未経験でも安心して挑戦できる環境を用意しています。 業界でもトップクラスのコンサルタントから1on1でノウハウを学べるのは弊社教育プログラムの特徴です。 ②最高水準のバックオフィス体制 M&Aコンサルタントは経営者様に常に寄り添うべき存在です。M&Aロイヤルアドバイザリーではコンサルタントが経営者様との時間を十分に確保できることを第一に考え、各分野でサポートする専門チームを配置しております。 弊社代表の橋場、荒川は長年コンサルタントとして業界をリードしてきた酸いも甘いも知る現場の人間。 コンサルタントが本来の業務に集中できるよう、M&A業界でも最高水準のバックオフィス体制を整えました。 ③既得権益・社内政治を完全排除 高水準のインセンティブ制度により報酬の高さが注目されるM&A業界は、大型案件を上層部や上司が担当するという既得権益や社内政治の文化が根付いている会社も少なくありません。 弊社では会社保有の案件を公平に振り分け、優良企業の囲い込みができないルールを敷くことで既得権益・社内政治を完全に排除しました。 1年目から優良案件に携わるチャンスがあるので、頑張り次第では早期のインセンティブ獲得も現実的です。弊社コンサルタントの平均年収は約2,400万円（※）となっています。 ※2024年2月現在。入社2年目以降のコンサルタントに限定
求める能力・経験
・業界問わず、法人営業経験が3年以上を有する事 ・前職において、社内でトップレベルの実績及び成果を上げた方、またはその自負がある方 ・目標達成に向けて、努力を惜しまず行動し続けられる方 ◆ペルソナ ・対人折衝能力が高い方 ・地頭がよい方 ・成長意欲が高く、仕事に前向きな方 ◆M&Aコンサルタントは未経験でも応募できますか？ 応募できます。現状は経験者よりも圧倒的に未経験者の割合が多いです。弊社では未経験でもトップコンサルタントを目指せる教育制度を整えました。今も社内セミナーからロールプレイングまで常にアップデートし続けています。また、弊社の特徴としてトップコンサルタントによる完全同行があり、業界屈指のOJTが魅力となります。 ◆活躍できる人材の特徴は？ 弊社の特徴として「誠実さ」「高いモチベーション」「論理的思考」の3つが採用の条件となります。中でも社名にあるように、ロイヤル（誠実）は顧客に対しても、社内に対しても、求められます。また、足が長い仕事ですので、高いモチベーションを維持しながら自発的に行動できる人材が活躍できます。
事業内容
M&A仲介事業、M&A関連事業 ■経営理念 M&Aロイヤルアドバイザリーは、「社会的意義」「顧客への忠誠心」「付加価値の高い投資銀行業務」を最重要原則とし、最も称えられる投資銀行を目指します。
- エージェント求人
株式会社ストライク（M&Aコンサルタント）/業界経験不問
500~9999万
- M&Aアドバイザリー
- M&A支援
- M&A対応
- M&Aコンサルティング
- M&A案件担当
- M&A関連業務
- 営業
- 法人営業
- 事業承継
株式会社ストライク東京都千代田区仕事内容
【業務内容】 ・M&Aの対象企業の探索・提案・条件交渉 ・企業評価の実施、対象企業の分析 ・買収監査・デューデリジェンスのサポート M＆Aの成約まで譲渡先及び買収先双方のフォローを担当頂きます。 ≪業務の流れ≫ ①案件探索 ・セミナーや広告からの流入顧客の対応 ・業務提携先の開拓、関係強化、提携先からの紹介 ・譲渡希望先からの相談対応、提案等 ②案件化 ・譲渡希望先との秘密保持契約の締結、譲渡対象企業の情報の入手 ・プレ企業分析、譲渡可能性の検討 ・譲渡希望先とのM&A仲介依頼契約の締結 ・譲渡スキームの提案、企業評価の実施 ・提案資料の作成 ③マッチング ・買収候補先の探索（オンラインM&A市場SMARTへの掲載）、匿名での打診 ・買収候補先との秘密保持契約の締結、提案資料の開示 ・買収候補先とのM&A仲介依頼契約の締結 ・トップ面談、会社訪問の実行調整 ・買収候補先からの意向表明の確認、基本条件の調整 ④クロージング ・基本合意契約の締結サポート ・買収候補先によるデューディリジェンスの実施環境整備 ・譲渡希望先と買収候補先の最終条件調整 ・譲渡契約の締結サポート デューディリジェンス等専門知識が必要な場面では社内の公認会計士や弁護士の フォローを受けることがありますが、基本的にM＆Aの成約まで一気通貫で フォローいただく体制になっています。 ★★★会社としての魅力★★★ ◆M＆Aのプロになれる一気通貫の担当制度 ◆後継者不足の中小企業向け事業承継及びスタートアップのExit手法としてのM&A支援 ◆東証プライム格付け ■事業概要 「M&Aは、人の想いでできている。」を企業信条とし、顧客のニーズに真摯に対応した M&Aを提案しています。経営環境の変化や時代の変遷に対応する企業の経営体制の構築を M&Aを通じて支援することにより、広く社会に貢献することを経営理念としています。 ■魅力 ・安定した固定給に加えて成果に応じたインセンティブを支給 ・過去から蓄積したノウハウを元にM＆A支援を行える強みがあります。 ■やりがい 最初は先輩社員より学ぶことから始めますが、ゆくゆくは自分が責任者となって M&Aのニーズをお伺いするところから成約まで、全てを担います。 全身全霊をこめて経営者と向き合い、全力でサポートすることで信頼を得て、 M&Aという責任重大な仕事を「あなた自身」に任せてもらう。そんな仕事です。 決して簡単ではないからこそ、M&Aが成就し、経営者の方々から心のこもった 「ありがとう」という言葉を頂けた瞬間には、最高の喜びがあります。
求める能力・経験
・高い対人対応力を持っている方 ・自発的に業務に取り組める方 ・責任感を持ち、業務を進められる方 ■あると望ましいスキル ・新規法人営業経験 ・金融業界・コンサルティング業界での提案営業経験 ・財務会計に関する基礎知識
事業内容
・ M&Aの仲介 ・ M&A市場SMARTの運営 ・ 企業価値の評価 ・ 企業価値向上に関するコンサルティング ・ 財務に関するコンサルティング ・ プレマーケティングサービス
- エージェント求人
株式会社M&A総合研究所（M&Aアドバイザー）/未経験者多数活躍！業界経験不問
420~9999万
株式会社M&A総合研究所東京都千代田区仕事内容
■業務内容 M＆A仲介業務・事業承継コンサルティング ・M＆Aコンサルティング業務 ・M＆A仲介業、コーポレートアドバイザリー ■事業内容：M＆Aアドバイザリー／仲介 ・M＆A仲介事業 ・M＆Aプラットフォーム事業 【M&Aアドバイザーの主な業務】 ・譲渡企業のソーシング活動 ・M&Aに関する情報提供、各種スキームの提案 ・株式価値の算出、レポート作成 ・企業概要書作成 ・相手候補先の提案及び紹介（マッチング専門の法人部がいます）、トップ面談の調整 ・買収監査（デューデリジェンス）のサポート ・各種条件交渉 ・各種契約書の調整等 Ｍ＆Ａアドバイザーとして、中小企業の事業承継に携わって頂きます。 ソーシングからエグゼキューションまでの全てのフェーズを一貫して行うポジションです。 ■企業としての魅力 ①成長性 創業3年半でのスピード上場を遂げた成長力に特徴があります。 ②営業効率 アドバイザーの営業効率を最大限上げる為のシステムが構築されております。 M＆Aの各フェーズにおいて工数がかかるポイントを分業・DX化することで時間を創出しアドバイザーのパフォーマンスを上げております。 ■同業他社との比較 ・DX・AIを活用した圧倒的な業務効率化 無駄な雑務を省くことで、対顧客に集中して時間を使うことができます。 営業効率の高さと会社としての急成長がポイントです。 急成長している分、アドバイザーに求められる仕事のクオリティも非常に高い為、短期間でＭ＆Ａアドバイザーとして成長していくことに期待できます。
求める能力・経験
■必須要件 1.経営者層への営業経験／論理的思考力／高いコミュニケーション能力 2.成果を上げることにどん欲な方 3.端的簡潔なコミュニケーションが取れる方 ■歓迎要件 1.士業の方で営業志向のある方 2.M＆A業務経験をお持ちの方 3.経営者向けへの営業経験者
事業内容
・M&A仲介事業としての事業内容 ・M&Aのセカンドオピニオンサービス ・M&A総合研究所が運営するM&Aプラットフォーム
- エージェント求人
【M&Aコンサルタント】独自の事業モデルで業界最速の急成長/ IPO準備中/ 上限ないインセンティブ
420~9999万
- M&Aコンサルティング
- M&Aアドバイザリー
- M&A対応
- M&A支援
- コンサルタント
- 営業
- 新規顧客開拓
- 新規顧客獲得
- 新規顧客開拓営業
- M&A案件担当
- M&A関連業務
株式会社fundbook東京都港区仕事内容
・M＆Aアドバイザリー業務 全国の中堅中小企業、ベンチャー企業の譲渡を検討するオーナー様と、 譲受先となる企業様をマッチングし、 M&Aコンサルタントとして成約に至るまでの支援を行う。 顧客開拓および企業価値評価、M＆A手法の策定・考案、譲渡/譲受先の マッチング、条件調整、クロージング（成約）と、M&Aアドバイザリー業務を一気通貫でご担当いただきます。 具体的には・・・ (1)顧客開拓・商談獲得 →戦略的に見込みと成り得る顧客リストを作成し、架電・DM作成・セミナー開催などを中心に顧客へアプローチしていただきます。 (2)初回訪問 →獲得できた顧客先に訪問していただき、M&Aを行うメリットや会社説明、今後の流れなどを説明していただきます。 ※全国を対象に出張をしていただくことになります。 (3)アドバイザリー契約獲得 →継続的なフォローアップにより、当社とのアドバイザリー契約を締結していただきます。 (4)企業価値評価 →譲渡企業（＝売手）の企業価値をお預かりした財務を元に第三者の立場で評価していただき、企業概要書を作成させていただきます。 (5)マッチング →アドバイザーによるマッチングと、プラットフォームを利用したオープンマッチングにより、最適なマッチングを実現しております。 (6)トップ面談 →譲渡企業・譲受企業の経営者らの条件交渉のサポートを行い、両社にとっての利益を最大化できるように調整を行います。 (7)基本合意 (8)デューデリジェンス (9)成約
求める能力・経験
【必須要件】 ・新規開拓営業の経験がある方 ・業界問わず、高い営業成績をあげている方 【歓迎条件】 ・高単価商材や多面的な要素を持つサービスを扱う営業経験 ・経営者との折衝経験 ・財務や会計に関する基礎的な知識
事業内容
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