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営業・500万円以上の求人一覧
全86,234件
エージェント求人 【楽楽販売】カスタマーサクセス（大阪） ※導入支援業務
460~570万
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仕事内容
仕事内容 ----------------------------- ■導入サポート ----------------------------- ラクスのサービスを契約したお客様に対し、 サービス運用開始までの設定（導入）支援 をメイン業務として行って頂きます。 （電話・メール・webが基本です） 初期設定の支援、先方システムとの繋ぎ込み支援、運用相談などといった導入サポート業務をお任せします。 ・担当顧客：様々な業界の企業の20?30社程を常時担当。 ・当チームKPI：期間内の導入支援完了率など ----------------------------- ■運用サポート ----------------------------- 運用開始後も、問い合わせ対応や、業務効率化などの企業様の目標達成に向け、伴走・支援していただきます。 改善が必要な場合は、追加オプションのご案内や改善のためのご提案を行います。 ----------------------------- ■その他 ----------------------------- ・企業様の声をヒアリングし、製品開発へのフィードバックを実施 ・マニュアル作成やサポートサイトの運営 ・メンバーからの機能に関する問い合わせ対応（開発経験の方） ・外部発信情報のマーケティング（企画・マーケティング経験の方） など ※ご経験に応じ、お任せいただく領域や業務内容を面接時にご提案させていただきます。
求める能力・経験
【必須】 ・大卒以上 ・下記いずれかのご経験1年以上 法人折衝経験（サポート、営業経験、開発、社内SEなど） IT業界経験（営業、サポート、開発等） 【歓迎】 ・有形営業のご経験（販売管理経験などお持ちですとなお歓迎です） ・無形法人営業のご経験 ・SIerでのご経験がある方 ・システム開発、仕様作成、要件定義のいずれかに携わったことのある方 ・プリセールス経験のある方 ・会計知識をお持ちの方 ・ITパスポートや簿記お持ちの方 ・経理経験の方
事業内容
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エージェント求人 【楽楽精算】カスタマーサクセス管理職（東京）
1000~1200万
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仕事内容
■仕事内容 国内累計導入社数No.1(※)の経費精算システム「楽楽精算」に対して、サポート、導入コンサルなどの顧客対応業務の他、製品開発のフィードバック、マニュアル整備、アダプション/リテンション向上施策などご契約中のお客様に対してのサービス全般を行う部門の管理業務をお任せ致します。 (※)デロイト トーマツ ミック経済研究所「電帳法対応進むクラウド型経費精算システム市場の実態と展望」（ミックITリポート2021年6月号） ■仕事内容（詳細） ◆単価向上/解約抑止というKGIに対し、それに紐づく各種KPIを定量的に抽出し、達成に向けたPDCAを常にまわしています。 ・新しい施策の企画立案・実行 ・メンバーマネジメント -各メンバーの目標設定管理（取り組み内容や各個人目標数値の管理等。PDCAを回すための取り組みを考えて頂きます。） メンバーの導入支援完了率をKPIとして追って頂きます。 -モチベーションマネジメント 現行のやり方だけで満足せず、外部の知見を積極的に取り入れる等、新たな施策をどんどん検討していきます。 ・関連部署との連携業務 東西のカスタマーサクセスチーム間での連携だけではなく、営業部門や経理部門など 状況に応じて各部署と情報交換を行いながら、課題を解決していきます。
求める能力・経験
【必須】 ◆大学卒以上 ◆下記いずれかにおいて管理職経験5年以上 ・IT、Saas業界で営業経験 ・コールセンター運営経験※システム知見不要 ・導入支援、カスタマーサクセス※システム知見不要 ・開発経験 【歓迎】 ・20-30名規模のピープルマネジメント経験 ・組織立ち上げ経験 ・企画経験 ・自社製品を扱う企業でのコールセンター運営経験 ・ベンダーコントロールのご経験 ・プロジェクト参加/推進のご経験 ・基幹業務に絡む製品/サービスの導入支援（オンボーディング）のご経験 【求める人物像】 ・成長意欲 ・管理スキル：リーダーシップを発揮し、部下から信頼されるスキル ・ホスピタリティ：顧客と信頼関係を高め、ともに価値を高めていくスキル ・論理的思考：現状を定量的に捉え、それに沿って判断・指示をするスキル ・セルフスターター：指示を待つだけではなく、自ら課題発見/解決できるスキル
事業内容
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エージェント求人 【楽楽勤怠】カスタマーサクセス（東京）
540~760万
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仕事内容
◆導入支援業務（オンボーディング） 営業が受注した案件に対し、サービス運用開始までの設定(導入)支援業務を行います。 単なる設定案内ではなく、勤怠管理に纏わる業務フローのコンサルティングを行います。 ・対応方法 ：基本オンライン（＋電話、メール） ・担当顧客数：独り立ち後は常時10～15社程 ・先方担当者：業界は様々で、人事労務担当者が中心 ◆既存顧客へのアプローチ（オンゴーイング） 既に運用開始しているお客様に対し、問い合わせ対応/コンサルティングを行うことにより、アダプション/リテンション向上を実現 ・個別コンサルティング ・ロイヤリティ顧客の育成に向けた施策の実行 等
求める能力・経験
【必須要件】 ・4年制大学卒業以上 ・提案を含む顧客折衝経験 └下記のご経験の方が活躍されています ソリューション営業経験（有形無形不問） カスタマーサクセス・導入支援経験 コールセンターSV経験 システム開発経験 【歓迎要件】 ・社会人経験4年以上 ・人事労務に関わる分野での業務経験 ・数字を扱うことが得意で、ITを使ったデータ管理・解析などに強い方 ・定性的ではなく、定量的に物事を考えられる方 【求める人物像】 ・ベンチャーフェーズの組織を楽しめる方 ・指示待ちではなく、自ら考え自ら動ける方 ・独立心、向上心を持って業務にあたる方 ・チームワークを重視し、組織の達成に向けた提案・行動にうつせる方 ・オーナーシップを持って業務に励み、ベストを尽くすための努力を惜しまない方
事業内容
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エージェント求人 【オープンポジション】カスタマーサクセス(東京)
540~760万
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仕事内容
■カスタマーサクセスは、SaaSの発展と共に近年生まれた新しいポジションです。 直訳すると"顧客の成功"となりますが、私たちは”顧客の成功”を” 企業の業務効率化の実現 ”と定義しています。カスタマーサクセスのミッションは、 ご契約をいただいたお客さまに対して、サービスを無事に運用開始させること 、そして運用開始したサービスを長く使ってもらうことです。 顧客満足度を上げ、継続して長く使っていただく為に、顧客目線で物事を考え、 受け身ではなく攻めのサポートで、より便利に使ってもらえるような動きをしています。 サポートでありながら既存顧客営業のような業務を担い、単価アップをさせるための施策を企画する業務にも取り組んでいます。 【具体的な業務内容】 ■導入サポート ラクスのサービスを契約したお客様に対し、 サービス運用開始までの設定（導入）支援 をメイン業務として行って頂きます。 （電話・メール・webが基本になります。） 初期設定の支援、先方システムとの繋ぎ込み支援、運用相談などといった導入サポート業務をお任せします。 担当顧客：様々な業界の企業の20～30社程を常時担当 KPI：担当顧客の約30％を月内で運用開始（受注から運用までの平均期間：2〜3ヶ月程） ミッション：新規案件受注からの素早い運用開始、解約率の低下 ■運用提案 運用開始後も、企業様の状況ヒアリングを行いながら、業務効率化などの企業様の目標達成に向け、伴走・支援していただきます。 企業様の課題感に応じて、改善が必要な場合には、追加オプションのご案内（アップセル）や改善のためのご提案を行うなど、 コンサルティング要素も併せ持つ業務を担っていただきます。 ■その他 ・企業様の声をヒアリングし、製品開発へのフィードバックを実施 ・マニュアル作成やサポートサイトの運営 ・メンバーからの機能に関する問い合わせ対応 （開発経験の方） ・外部発信情報のマーケティング（企画・マーケティング経験の方） など
求める能力・経験
求める経験・能力 ・大学卒業以上 ・法人営業の経験またはそれに準ずる業務経験 ・無形商材を用いたソリューション提案経験 ・IT/WEBサービスに関する専門的な知識をお持ちの方 ・顧客獲得に向けたコミュニケーションの全体設計経験をお持ちの方 ※業界未経験の方が活躍しています！ (金融業界、人材業界、保険業界、広告業界、不動産業界等) 求める人物像 ・ラクスのミッション、バリューへの共感できる方 ・ストレッチな目標を設定し、ゴールに向かって着実に実行できる方 ・失敗や課題に向き合って、PDCAをまわし続けられる方 ・相手の立場に立って物事を考えられる方 ・生産性を意識して、属人性よりも再現性を重視する方 ※従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務
事業内容
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エージェント求人 【オープンポジション】カスタマーサクセス（大阪）
460~570万
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仕事内容
■業務内容 【採用背景】 業績好調に伴う増員の為 ・楽楽精算の新規導入企業数拡大に伴う導入支援の増加(オンボーディング） ・楽楽精算の既存顧客の継続利用の為の機能利用促進業務の強化（オンゴーイング） 【業務内容】 ◆営業が受注した案件に対し、サービス運用開始までの設定(導入)支援をメイン業務として行って頂きます。(電話・メールがメイン) ・担当顧客：常時20?30社程担当頂きます。業界は様々。経理担当者がメインとなります。 ・KPI：担当顧客の運用開始数が目標となります。(受注から運用までの平均期間は２?３ヶ月程) ・ミッション：新規案件受注からの素早い運用開始、解約率の低下 ※その他適性やご経験に応じて、各種業務改善プロジェクトに携わることができます。 【入社後】 集合研修にて2?3日かけて経理業務に関する内容や商材に関しての研修⇒現場研修 ※独り立ちまで約3カ月程度 【本ポジションの魅力】 ・残業平均月16時間と、非常に働きやすい環境です。 （業務フロー見直しプロジェクトにより、元々40時間弱程あった残業時間を半分以下に減少されました。） ・業界導入社数圧倒的No.1の製品を取り扱う事が出来ます。
求める能力・経験
【必須要件】 ・大卒以上 ・社会人経験3年以上 ・下記いずれかのご経験をお持ちの方 無形法人営業経験 サポート経験 カスタマーサクセス、導入支援、システム営業経験 ※業界未経験の方が活躍しています！(人材業界、保険業界、広告業界、不動産業界等) 【歓迎要件】 ・ソリューション営業経験 ・経理に関連する分野での業務経験 ・リーダーなど定量的にマネジメントをしていた経験をお持ちの方 ・数字を扱うことが得意で、ITを使ったデータ管理、解析などに強い方 ・定性的ではなく、定量的に物事を考えられる方 ・独立心、向上心を持って業務にあたる方 ・チームワークを重視し、組織の達成に向けた提案・行動にうつせる方 ・オーナーシップを持って業務に励み、ベストを尽くすための努力を惜しまない方 ・前向きでオープンなコミュニケーションができ、組織内で柔軟な行動を取れる
事業内容
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エージェント求人 【楽楽明細】カスタマーサクセス
540~760万
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仕事内容
【仕事内容】 電子請求書発行システム「楽楽明細」の導入支援・サポート業務をご担当いただきます。 ◆導入支援 楽楽明細をご契約いただいたお客様に対し、 専属担当となり希望する運用開始日に合わせ、システムが稼働するまでを支援します。 ※一人あたり月平均10社程度新規顧客をご担当いただきます。 ◆運用定着 システム導入後、これまでの運用から楽楽明細での運用に切り替え、活用促進・定着を行います。 ヒアリングやデータから活用状況を確認し、顧客の成功に繋がる活用方法を提案するなど、継続利用率の維持・向上を推進します。 ◆アップセル・クロスセル オンボーディング段階で活用範囲拡大の可能性があると判断された顧客や、新オプションがリリースされた際、ウェビナーでの説明会等を開催しご参加いただいた見込み客に向け、アプローチをします。 ◇KPI 例）導入完了率：担当顧客のうちシステム導入が完了した顧客の割合 活用・定着：発行件数 等 アップセル：件数、金額、リード数 クロスセル：有効リード数 ※その他、個人毎に目標やKPIを設定しています。
求める能力・経験
【必須】 ・4年制大学卒業以上 ・提案を含む顧客折衝経験 └下記のご経験の方が活躍されています ソリューション営業経験（有形無形不問） カスタマーサクセス・導入支援経験 コールセンターSV経験 システム開発経験 【歓迎】 ・社会人経験4年以上 ・IT商材を扱った経験 ・リーダーなど定量的にマネジメントをしていた経験をお持ちの方 ・定性的ではなく、定量的に物事を考えられる方 【求める人物像】 ・協調性、顧客思考をお持ちの方
事業内容
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エージェント求人 クラウド型メール共有管理システム【メールディーラー】カスタマーサクセス(東京)
540~610万
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仕事内容
【仕事内容】 クラウド型メール共有管理システム『メールディーラー』のカスタマーサクセスとして、 新規でサービスをご活用いただくお客様への導入支援業務をお任せします。 ■新規契約の法人顧客への導入支援業務 「○○(課題)を解決する為にはどうしたらいいか？」のような問い合わせに対するコンサルテーションを行って頂きます。 ※利用方法等の簡単なQに関しては、お問い合わせ専任担当が対応します。 ■希望者に対する弊社オプションサービスのご紹介（既存顧客対象） ■各種障害発生時の顧客対応業務 ■既存顧客向けサービス利用方法ご案内業務（電話・メール対応） ・KPI ：設定完了率 等 ・対応件数 ：1日に2～3件の打合せ、10件程の問い合わせ対応 ・環境 ：打ち合わせはGooglemeet、問い合わせ対応は電話もしくはメール ・入社後イメージ：独り立ちまでに4～6ヵ月を想定 ※未経験の方でもしっかり習得していただけます。 ＜入社後１ヶ月＞ インプット→製品知識の取得（座学、eラーニング等） アウトプット→提案の練習、模擬デモンストレーション等 ＜２～３ヶ月目＞ 導入支援中の顧客対応問い合わせ等 ＜４ヶ月目以降＞ 導入支援業務のOJT
求める能力・経験
【必須】 ・何かしらの改善提案経験がある方 ▼下記いずれかの1年以上のご経験 ・無形法人営業 ・金融業界営業 ・カスタマーサクセス、導入支援経験 【歓迎経験】 ・コンサルティング業務経験 ・法人顧客に向けたプレゼンテーション経験 ・Excel中級レベルのスキル（表作成で良く用いることが多いです） 【求める人物像】 ・PDCAサイクルをうまく回していくことができる方 ・課題発見力、実行力のある方 ・目標達成志向のある方
事業内容
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エージェント求人 【カスタマーサクセス（東京、名古屋）】SaaS×HRtechのカスタマーサクセス募集
402~840万
- コンサルティング業務
- カスタマーサクセス設計
- イベント運営運用
- ヒアリング
- 提案
- イベント企画
- C
- 組織/人事コンサルティング
- アップセル
- 開発
- SaaS
- オンボーディング
- 分析
- ツール導入
- 主担当
- 人事
- 顧客折衝
- 営業
- 組織開発
- 要件定義
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仕事内容
仕事内容 ■具体的な業務内容 TUNAG をご契約中のお客様に対してカスタマーサクセス業務を行います。 単なるITツール提供に留まらず、組織診断から施策設計、ツール導入、運用支援、定期的なフォローに至るまで、 一貫した伴走支援を行います。 【対顧客業務】 ・オンボーディング：TUNAGの初期利用から習熟に至るまでのサポート ・組織コンサルティング：課題ヒアリング、診断、エンゲージメント施策の提案、 TUNAGの実装・活用支援、定点観測と改善活動 ・アップセル提案：オプション機能やアカウント増 ・ユーザーコミュニティ運営：『エンゲージメントサロン』の運営 ・ユーザーイベント企画・運営：『エンゲージメントアワード』『つならぼ』等 【対社内業務】 ・トレーニングコンテンツ、FAQの設計 ・顧客要望に基づくプロダクト部門への機能改善提案 ・活用事例のビジネス部門へのフィードバック PRポイント ■募集背景 『TUNAG』は、組織のエンゲージメントを高める、HRtech×SaaSプロダクトです。 業務DXやコミュニケーション活性化を実現する機能を搭載した、社内情報共有ツールを用いて、 組織に良い習慣をつくり、エンゲージメントを高めるご支援をしております。 （サービスサイト：https://biz.tunag.jp/） 組織課題は企業フェーズの変化や外部環境の変化にも左右され、100社あれば100通りです。 TUNAGは組織の「今」に合わせて最適な運用ができるように、課題把握・施策実行・分析をワンストップで 実現します。 現在では700社以上の企業が弊社のサービスを利用し、その満足度は継続率99%と高くご評価いただいています。 TUNAGはこれまで着実に事業運営を行ってきましたが、さらなる成長を目指し、様々な挑戦を仕込んでおります。 →第二創業期のTUNAGのこれからが面白いって話。 https://note.com/stmn_morikawa/n/n62c9d740ae06 本ポジションでは事業成長を加速させる為の人員強化として募集をさせていただきます。 『事業と一緒に自身も成長したい』『成長環境に身をおいて仕事がしたい』といった方の応募を 心よりお待ちしております。 ■ポジションの魅力/キャリアパス ・TUNAGの継続率は99%で、高い顧客満足度を誇ります。 ・ホリゾンタルSaaSとして、業界・規模を問わず多様な企業の組織課題に携われます。 ・顧客フィードバックを基に、プロダクト改善・開発に関わる機会があります。 ・小規模で柔軟な組織のため、チームワークを活かした業務遂行が可能です。 ・カスタマーサクセスマネージャー、事業開発、PdM、FSへのキャリアパスが開かれています。
求める能力・経験
【応募条件】 ・弊社のミッション、Star way（バリュー）への共感 ・以下A、Bいずれかのご経験 【A：営業経験】 └顧客折衝経験1年以上 【B：人事経験】 └人事制度の企画〜導入経験 └社内の他部署を巻き込んだPJTの推進経験 【歓迎条件】 ・SaaSプロダクトのカスタマーサクセス経験 ・HR業界での業務経験 ・人事として組織開発や社内制度制度設計に携わった経験 ・担当顧客を一定数持っている状況下での顧客折衝経験 ・課題ヒアリング・要件定義・企画・提案における主担当としての業務経験 ・開発チームとの協業経験 【求める人物像】 ■こんな方と働きたい ・顧客志向を備え、ユーザーが抱えている悩みを根本から一緒に考え、提案出来る方 ・自ら課題を発見し、セールスやエンジニアを巻き込みながら課題解決へ動ける方 ・チームとのコミュニケーションを大切にし、情報共有できる方 ・スピード感や大きな変化を楽しみながら働ける方 ・積極的に技術や知識を身につけ、自己成長を目指す方
事業内容
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エージェント求人 営業企画（株式会社ビズリーチ）
800~1100万
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仕事内容
業務内容 急成長する各事業に対し、事業面・組織面両軸での課題を抽出し、事業長等、経営メンバーとのディスカッションを通じて戦略の策定から実行までを主導していただきます。今後更なるマーケット拡大に向け、自社・競合などの多面的なSWOT分析をはじめ、顧客獲得や営業プロセス標準化など営業戦略全般を担っていただく他、注力顧客層に対するサービスの見直しや新規商材企画、プライシング戦略立案など、内容は多岐に渡ります。 職務例） ・経営方針/マーケット変化に対応した営業戦略/戦術の設計、推進 ・短期/中期の注力テーマや推進メッセージの策定 ・マーケット/自社チャネルのデータ分析に基づいた各種打ち手の検討・実施 ・戦略実現のためのKPIモニタリング設計、PDCA推進 ・注力顧客ターゲットに向けた商品企画 / 他部署との連携 / プロジェクトマネジメント ・営業組織の人員計画の立案等
求める能力・経験
応募資格 【必須（MUST）】 ・営業企画、新規サービス企画等の経験 ・論理的思考と、数値に基づく課題分析能力 ・異なるバックグラウンドを持つ社内外の人間と協力してアウトプットを出す力 ・組織横断のプロジェクトリード経験 【歓迎（WANT）】 ・営業、営業組織マネジメント等の経験 ・IT業界及びHR業界での経験 【人物像】 ・経営メンバーや部門責任者に対して、良い意味で空気を読まず ストレートに意見できる ・不確実性を恐れず、従来のやり方に固執せず、柔軟に課題に向き合える ・コーチャブル、Grit、インテグリティ、本質志向といった要素を有する ・高いEQと奉仕の心を有する
事業内容
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エージェント求人 関西総合企画／ビズリーチ事業（大阪勤務_AM候補）
600~800万
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仕事内容
業務内容 ・組織、人事課題を解決する採用活動や体制構築支援 ・ATSやタレントマネジメントシステムのクロスセルや総合提案 ・採用系オプションサービスの提供 ・新規のソリューション開発や企画 ・マッチング強化のためのマーケティング推進 （顧客一例） ・日経225採用企業やプライム上場企業等の大手企業 ・フォーチュン掲載外資系企業の日本法人 ・地場大手企業 ・急成長中のスタートアップ 等
求める能力・経験
【必須要件（MUST）】 下記、いずれかのご経験を有する方 ・HR業界のドメイン知識 ・人材紹介業界経験（3年以上必須） 【歓迎要件（WANT） 下記、いずれかのご経験を有する方 ・大手企業（エンタープライズ）向けの深耕営業経験 ・事業企画、経営企画、営業企画経験 ・人事コンサルタント/人事経験/リクルーター ・BPR経験 ・マネジメント経験
事業内容
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エージェント求人 【株式会社ビズリーチ】リーダー・マネージャー候補（福岡勤務）
600~800万
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仕事内容
法人企業の経営課題、採用課題解決のコンサルティング営業 ・業界問わず、九州の法人企業に対して、経営課題、事業課題を踏まえた採用のコンサルティング ・新しい採用手法「ダイレクトリクルーティング」のビジョン啓蒙 ・BtoBマーケティング部、インサイドセールス部と連携した市場シェアの拡大 ・部門推進施策の企画、推進
求める能力・経験
■応募資格 (MUST) ・マネジメント経験 ・法人営業経験 ■応募資格 (WANT) 人材業界、IT業界の経験や知見 マネジメント経験 事業企画、経営企画、営業企画経験 新規開拓経験（KPIを設定し、その達成のために考え・実行する事の出来る方 ） 無形商材販売経験
事業内容
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エージェント求人 ビジネス開発統括部 営業部長候補
800~1300万
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仕事内容
業務内容 これまで創業10年弱で1500名を超える規模へ急成長してまいりましたが、今後も変わらず非連続な成長を遂げる事業・組織を創ってまいります。そのためにも、今後の事業の中核となり得る人材をお迎えしたいと考えています。 中長期事業戦略を踏まえた営業戦略の立案遂行、組織マネジメントなどに携わっていただきます。様々な課題が生じているため、ご担当いただく領域についてはご経験やご志向性等を踏まえて、役割やポジションをご相談させていただきます。 業務例） ・営業戦略の立案/推進 ・営業部全体のKGI、KPI策定および進捗管理体制の構築 ・営業メンバーのマネジメント（指導、教育、採用等） ・経営層、および他部署との協業時におけるディレクション ・開発/企画部門と連携したプロダクト改善 ・運用部門と連携したサービス改善
求める能力・経験
応募資格 -必須要件（ハードスキル） ・営業マネージャー、部長等の営業組織マネジメント経験 -必須要件（ソフトスキル） ・経営陣や部門責任者に対して、良い意味で空気を読まず ストレートに意見できる ・不確実性を恐れず、従来のやり方に固執せず、柔軟に課題に向き合える ・コーチャブル、Grit、インテグリティ、本質志向といった要素を有する -歓迎要件 ・人材領域（新卒）に関する知見 ・大手顧客へのソリューションセールスの経験 ・新規事業立ち上げ、事業企画等の経験
事業内容
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エージェント求人 【株式会社ビズリーチ】リーダー・マネージャー候補（名古屋勤務）
600~800万
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仕事内容
業務内容紹介 法人企業の経営課題、採用課題解決のコンサルティング営業 ・業界問わず、法人企業に対して、経営課題、事業課題を踏まえた採用のコンサルティング ・新しい採用手法「ダイレクトリクルーティング」のビジョン啓蒙 ・BtoBマーケティング部、インサイドセールス部と連携した市場シェアの拡大 ・部門推進施策の企画、推進
求める能力・経験
・法人営業経験 ・マネジメント経験
事業内容
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エージェント求人 【ポテンシャル採用可】日本の採用をリードする大手Tech企業のセールスポジション 年収500万～
500万~
- 課題設定
- 戦略提案
- コンサルティング業務
- インサイドセールス/電話営業
- 商談
- 提案
- 営業
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仕事内容
※配属部署につきましては、面接を通して相互理解を深め、ご経験やキャリアを考慮したうえでご調整いたします。 ■インサイドセールス TVCMやネット広告、セミナーなどのマーケティング活動を通じて、弊社サービスへご興味をお持ち頂いた法人企業様や過去契約をしてくださっていた企業様等に対し、それぞれの企業様の潜在／顕在課題に合ったサービス提案を行い、商談のご機会獲得までを担う部門。 ・顧客管理システムを用いた情報収集、顧客分析を行う ・インバウンド（問い合わせ）から訪問商談獲得への転換率を高め、マーケティングコストの最適化を図る ・見込み顧客に対して、経営や人事課題の仮説を立て、他社の事例や過去のデータなどを元にアウトバウンドでアプローチを行う ・電話やメールなどを活用した非対面話法を用いて、顧客課題の抽出と適切なソリューションの明示を行う ・継続的かつ戦術的な接触により顧客ニーズを徐々に高め、適切なタイミングで商談機会を獲得 ■コンサルティング提案営業 法人企業様の経営課題、採用課題解決のコンサルティング提案営業を行う部門。 ・業界問わず、首都圏の法人企業様に対する、経営課題／事業課題を踏まえた採用のコンサルティング提案 ・企業様の採用ニーズや採用課題に基づいた採用戦略／戦術面のソリューション提案 ・新しい採用手法「ダイレクトリクルーティング」の啓蒙 ・マーケティング部、インサイドセールス部と連携した市場シェア拡大のための企画、推進 ・事業／組織／個人の成長や活性化のための部門推進施策の企画、推進
求める能力・経験
＜業界未経験歓迎！＞ ・社会人経験1年以上の方
事業内容
日本初の本格的なダイレクト・リクルーティングツールとして2009年に開設 ハイクラス人材への需要が高く、右肩上がりの成長！＜メガベンチャー企業＞GPTモデルの求人自動作成機能など、業界内に衝撃を与えるサービスを続々とリリース！
企業ダイレクト 銀行出身者歓迎【営業/住宅ローン】既存顧客メイン/業界最低水準金利の強み
480~630万
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仕事内容
フラット35取扱金融機関約300社のうち、上位に位置する弊社にて不動産会社・ハウスメーカーを対象に住宅ローン営業をして頂きます。既存取引先が中心ですが、業務の習熟度合に応じて新規先の開拓も担当頂きます 【業務内容】■本申込取扱い件数10件～20件 ■長期固定型住宅ローン"フラット35"の案件獲得に向けた営業活動 ■案件の事務処理 ■取引先新規先の開拓 【K・Assistフラット３５とは】弊社と住宅金融支援機構が提携して提供している長期固定金利の住宅ローンです。フラット３５取扱金融機関約300社の中で最低金利！
求める能力・経験
【必須】銀行で住宅ローンの営業のご経験を3年以上お持ちの方 【魅力】■過去5年の中途入社者の離職率5％（不動産・銀行業界出身者が活躍）■育休取得率100％と、配偶者も取得しやすい環境 【入社後】3か月間は商品知識/事務手続き等を学び、1年を目安に独り立ちできるようOJTを中心にサポートいたします。 【評価制度】「事務の正確さ」や「業務効率化」など定性的な部分も加味し努力を正当に評価しています。個人目標とグル－プ目標があり、目標達成の為に社員自ら意見を出し合い、社員全員で協力し合いながら働ける社風です。社内表彰制度有り。
事業内容
■金銭の貸付並びに金銭債権の売買業務 ■信用保証業務並びに信用調査業務 ■生命保険の取次ぎ並びに損害保険の代理業務 ■不動産の鑑定、売買、仲介、 並びに管理業務 ■販売促進に関する情報、資料の収集、企画及び販売等 ■銀行代理業
企業ダイレクト 不動産業界経験者歓迎【営業】既存顧客メイン/最低水準金利の強み/離職率
480~630万
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仕事内容
フラット35取扱金融機関約300社のうち、上位に位置する弊社にて不動産会社・ハウスメーカーを対象に住宅ローン営業をして頂きます。既存取引先が中心ですが、業務の習熟度合に応じて新規先の開拓も担当頂きます。 【業務内容】■本申込取扱い件数10件～20件 ■長期固定型住宅ローン"フラット35"の案件獲得に向けた営業活動 ■案件の事務処理 ■取引先新規先の開拓 【K・Assistフラット３５とは】弊社と住宅金融支援機構が提携して提供している長期固定金利の住宅ローンです。フラット35取扱金融機関約300社社の中で最低金利！
求める能力・経験
【必須】不動産売買・仲介/住宅ローン営業のご経験 【魅力】■過去5年の中途入社者の離職率5％（不動産・銀行業界出身者が活躍）■育休取得率100％と、配偶者も取得しやすい環境 【入社後】3か月間は商品知識/事務手続き等を学び、1年を目安に独り立ちできるようOJTを中心にサポートいたします。 【評価制度】「事務の正確さ」や「業務効率化」など定性的な部分も加味し努力を正当に評価しています。個人目標とグル－プ目標があり、目標達成の為に社員自ら意見を出し合い、社員全員で協力し合いながら働ける社風です。社内表彰制度有り。
事業内容
■金銭の貸付並びに金銭債権の売買業務 ■信用保証業務並びに信用調査業務 ■生命保険の取次ぎ並びに損害保険の代理業務 ■不動産の鑑定、売買、仲介、 並びに管理業務 ■販売促進に関する情報、資料の収集、企画及び販売等 ■銀行代理業
エージェント求人 【伊藤忠商事G・木造戸建・土日祝休】施工管理・営業経験者歓迎、既存顧客深耕メインの住宅プランナー職
500~800万
- 提案
- デザイン
- 営業
- 施工管理
イトーピアホーム株式会社東京都江東区, 大阪府大阪市もっと見る
仕事内容
・安定性: 伊藤忠商事グループの信頼により安定した受注が可能 ・働きやすさ: 土日祝休み、年間休日122日、残業が少ない環境 ・福利厚生の充実: 住宅手当や退職金制度に加え、社員旅行やレクリエーション活動も豊富 住宅リフォームや注文住宅で快適な住まいを提供している当社の営業（住宅プランナー）として注文住宅・分譲住宅に関するプランニング営業を行っていただきます。 【具体的には】 企画立案～見積もり、契約の管理、引き渡しまでを一貫して対応します。お客様はほぼ100%が法人で、主にディベロッパーや不動産会社となります。 物件を任せていただけるよう、信頼関係を各担当企業と構築することが重要となります。弊社の営業職は、営業力はもちろん技術知識においても定評をいただいています。 ※一部、個人顧客と間取りやデザイン等の打ち合わせを実施し、要望に合致するプランの提案、着工から引き渡しまでのフォローが発生する場合がございます。 ■法人のお客さまからの要望を確認 ■設計プランニング ■見積もり作成 ■契約関係書類作成 ■役所申請業務 ■カラーコーディネート ■設計事務所に実施図作成依頼など 【働き方】 休日: 完全週休2日制（土日祝休み） 年間休日: 122日 勤務時間: 9:00～18:00（休憩60分） 残業: 21時PCシャットダウン制度により、残業ができないシステム
求める能力・経験
【いずれかのご経験】 ■施工管理 ■建築設計 ■住宅営業のご経験
事業内容
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エージェント求人 【東京】カスタマーサクセス（既存営業）｜顧客支援チーム／体験型情報サイト「ファンくる」
450~650万
- カスタマーサクセス設計
- コンサルティング業務
- 知財/特許
- 従業員満足度調査
- マネジメント
- ビッグデータ
- アンケート調査
- 提案
- マーケティング
- ルート営業
- 開発
- 営業
- オンボーディング
- SaaS
- 分析
- 店舗
- 既存顧客
- ホテル
- マネージャー
- ヒアリング
- エリアマネージャー
- 店長
株式会社ファンくる東京都千代田区もっと見る
仕事内容
仕事内容 【具体的な業務内容】 「ファンくる」を導入いただいた各企業（店舗）の顧客満足度やサービスの質、売上の向上に向けて、担当企業と伴走しながら支援するポジションです。顧客がサービスを効果的に活用し、経営指標を達成できるよう支援していきます。 ・サービス新規導入顧客のオンボーディング ・アンケートデータやモニター調査の解析 ・課題解決のため定期提案 ・既存顧客の新規店舗に対する「ファンくる」導入対応 ・既存顧客の定期フォロー ・掲載中の案件に関しての提案、変更対応 ・他社成功事例の共有 【本ポジションに期待する役割】 「ファンくる」のサービスを通じて、飲食業界や美容業界などのホスピタリティ産業における各事業者の改善活動を後押しし、事業価値を向上させるための顧客課題解決支援の仕組みを構築・実施すること。 【本ポジションで得られるスキル・キャリア】 ・顧客志向で共に伴走するご経験 ・単なるルート営業ではなく、顧客ごとの課題を特定し、伴走型支援の経験が得られる ・アンケートデータやモニター調査などのデータを分析し、改善点を見つける能力 【募集背景】 当社は2022年以降、第二創業期を迎え、新たな成長ステージへと進んでおります。 「“なんか好き”の感情を定量化する技術」において特許を取得し、さらなる付加価値を提供できる体制を整えました。 この技術を活かし、飲食業界のみならず、他の業界へもサービスを広げ、将来的には海外展開も視野に入れております。 こうした拡大に伴い、新たな業界への進出やお客様の拡大を図るため、人員強化が急務となっており、新たな仲間をお迎えしたいと考えております。 PRポイント 当社は、「すべての生活者の声を事業価値向上へ」をミッションに、顧客体験（CX）マネジメントSaaSサービス「ファンくる」を展開しています。生活者の声を収集し、当社が保有するビッグデータや多様な外部データソースと組み合わせて、お客様の感情を定量化します。 経営〜現場まで、定量的かつ実用的な示唆を提供することで、事業価値の向上を支援しています。従来のコンサルティングファームや調査会社では実現できない圧倒的に安価な価格と特許取得済み済みの独自分析手法が強みです。 具体的には、約140万人が登録している日本最大級の体験型情報サイト「ファンくる」を通じ、モニター調査サービスやさまざまな数値を可視化するサービスの提供がメインとなります。 ・モニター調査サービス：一般消費者に多くの商品やサービスを体験していただき、そのフィードバックを各企業にお届けします。 ・数値の可視化：来店客へのアンケート調査を独自の分析手法により、サービスの満足度やコストパフォーマンスを定量的に可視化します。 カスタマーサクセスは、単なるフォロー営業にとどまらず課題解決や強みをさらに伸ばすための伴走型運営支援を行っています。 事業内容と今後の事業展開 🔸来店客調査「ファンくるCR」の運用・開発 🔸消費者モニター調査「ファンくるMR」の運用・開発 🔸販促・店頭調査「ファンくるPR」の運用・開発 🔸従業員満足度調査「ファンくるES」の運用・開発 🔸体験型情報サイト「ファンくる」の運用・開発 🔸インターネットリサーチ/マーケティング支援
求める能力・経験
【必須条件】 ・社会人経験2年以上〜8年未満 かつ、下記どれかの要件を満たす方 ・サービス業の現場でPDCAを回してきたご経験 ・自走できる能力・経験がある方 【歓迎スキル】 ・SaaS事業会社のカスタマーサクセス経験 ・飲食業界、ホテル業界、娯楽レジャー業界、美容業界、大型量販店での勤務経験（アルバイトも可） ・飲食業界、ホテル業界、娯楽レジャー業界、美容業界、大型量販店などでのエリアマネージャー・店長・SVの経験 ・ウェブ全般の知識 ・チーム内の改善活動・施策・実行PDCA回した経験 ・顧客へのヒアリングから課題・ニーズを理解し最適な提案をした経験 ・サービス業での現場の経験（SVや店長経験）と、企画部門系業務の経験を両方お持ちの方
事業内容
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エージェント求人 キャラクターライセンス担当（グローバルライセンス）｜株式会社アトラス
390~662万
株式会社アトラス東京都品川区もっと見る
仕事内容
同社のIPを用いてコミック/アニメ/舞台/ライブなどの各種メディア展開、キャラクター商品の制作企画など、様々な外部へのライセンス展開に携わります。 日本国内の業務と平行し、日本以外のアジアおよび北米欧州等、海外におけるライセンス展開の調整や監修も手掛ける「グローバルライセンス担当」の募集となります。 取引先だけでなくグループ会社とのやり取りも頻繁に発生します。（主に日本語での業務となります。） 【具体的な業務例】 ・ゲームを基にしたIPのライセンスアウト業務全般（ライセンシーへの営業・契約書締結処理・監修業務など） ・ライセンスアウトによる自社コンテンツの拡大に向けた戦略立案業務 ・グッズや出版物、シナリオや広告物などの監修 【勤務地】 〒141-0033 東京都品川区西品川一丁目1番1号 住友不動産大崎ガーデンタワー12階 ？※変更の範囲：事務所移転の際はその移転先、 セガサミーグループ グループ会社出向・駐在勤務の際はその出向・駐在先 【勤務時間】 フレックス制：標準労働時間7.5時間 ・コアタイム11:00～16:30 ・フレキシブルタイム8:00～11:00、16:30～22:00 ・休憩時間12:30～13:30
求める能力・経験
【必須】 ◇キャラクターライセンスビジネスの経験が2年以上ある方 ◇コミュニケーション能力の高い方 ◇著作権に関する知識をお持ちの方 ◇日本語能力試験1級同等の日本語スキルをお持ちの方 【尚可】 ◇エンターテインメントビジネスに興味と関心がある方 ◇中国語、韓国語が得意な方 ◇ビジネスレベル以上の英語スキル（TOEIC800点以上）をお持ちの方 ◇Photoshop, Illustrator, PowerPointが得意な方
事業内容
■家庭用ゲームソフトなどの企画・開発・製造・販売 2013年11月に事業譲渡を行いセガホールディングスの傘下となり、2014年4月に新生アトラスとして再出発いたしました。同社は、『真・女神転生』『ペルソナ』『世界樹の迷宮』シリーズなどに代表されるコンシューマゲームを国内から欧米に発信しており、たくさんのファンが存在しています。そんなファンに応える為に、ゲーム制作への情熱がある社員が多く、チーム力による面白いゲーム作りへの探求心の強い文化があります。「面白い」を探求で…
エージェント求人 【ヘッドハンター／キャリアコンサル】賞与昇給年4回(平均年収700万以上)（株式会社スターラボ）
500~700万
- コンサルティング業務
- 課題設定
- 事務
- 管理職
- 新規事業
- 人材紹介/派遣
- 条件交渉
- ヘッドハンティング
- 提案
- 幹部
- ヒアリング
- 営業
- アシスタント
- 人材紹介
- 分析
- コンサルタント
- 戦略立案
- 既存顧客
株式会社スターラボ東京都港区もっと見る
仕事内容
【スターラボについて】 数多ある人材紹介の中でも有数のサーチ型ヘッドハンティングを手掛ける会社。 規模はグループ会社含め50人弱、ベンチャー思考を持っており個人の裁量はかなり大きい。 既存の人材事業、WEB事業のみならず様々な新規事業も展開予定。 【ヘッドハンター職について】 クライアントの業種に縛りはないため、他業種を職歴に持つ人でも知識を生かすことが出来ます。 経営者との折衝も受け持っていただくため、様々な業界知識や企業分析力を身に着けていただく必要があります。 社内での事務作業が少ないのも大きな特長。提案や戦略立案などのコア業務に専念できるため、結果も出しやすい環境です。 アポイントは専門の部隊が取ってくれるので、テレアポをすることもありません。 役員クラスのヘッドハンティングが成功すると、業界のパワーバランスも変わっていきます。 ときにはニュースになったりもして、やりがいも大きいですし、 成果に対してしっかり給与で応えてくれる点も従業員にとっては高評価です。 ＜今回の募集ポジションについて＞ //サーチ型ヘッドハンティングのキャリアコンサルタント職// 全国の企業を対象に、幹部/管理職/専門職などの中枢人材の採用課題を解決 クライアントの経営課題、採用課題のコンサルティング、候補者へのキャリアコンサルティングや面談、条件交渉など、 リサー チャー、アシスタントと連携し最適な解決策を提案、実現していただきます。 ―――――――― 具体的な業務内容 ―――――――― ・候補者担当(CA) -ターゲットのリサーチ -電話、WEB面談および求人票のご紹介 -クライアント企業への紹介 -入社前、入社後フォロー 候補者へのアポ取得はコールセンターも活用しているため、提案に専念しやすい環境を整えています。 ・企業担当(RA) -クライアントからのヒアリング -必要となる人材要件の設定 -キャンディデートレポート作成 -入社後フォロー クライアントの新規開拓は別部署が行うため、既存顧客へのアプローチが主となります。 【移籍案件実績】 分類/ポジション/地域/年齢/決定時年収 ・IT 営業 関東 37歳 1375万円 ・不動産管理 営業 中部 50歳 1200万円 ・イベント、冠婚葬祭 責任者 関東 44歳 1000万円 ・建設 新規事業立ち上げ 関西 45歳 900万円 そのほかにも様々な業界の移籍をお手伝いさせていただいております。 ―――――――――――― 成果は給与にしっかり反映 ―――――――――――― 当社では賞与4回・昇給4回という制度を導入し 成果がすぐに給与として反映される体制を構築。 上司・先輩が惜しげもなくノウハウを共有する 風土も後押しして、平均年収は700万円を突破。 年収1000万円越えも目指せる環境が醸成されています。
求める能力・経験
＜必須＞ 下記いずれかの条件に当てはまる方 ・人材業界での営業経験3年以上 ・無形商材の営業経験3年以上
事業内容
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エージェント求人 【キャリアアドバイザー】リモート／フレックス／土日休み／インセンティブ充実／最注力の新規事業
420~660万
- 提案
- 事業責任者
- プログラミング
- 進捗管理
- 人材紹介/派遣
- 担当者
- オンボーディング
- 人材紹介
- 書類作成
- 転職支援
- コンサルティング業務
- コンサルタント
株式会社SAMURAI東京都千代田区もっと見る
仕事内容
仕事内容 【募集背景】 当社の人材紹介事業は当社プログラミングスクールの付随事業の立ち位置となっており、プログラミングスクールの受講生や卒業生向けの転職支援にとどまっています。 今後は受講生や卒業生向けに限らず、また職種もITエンジニアのみならず幅広い職種を扱う人材紹介事業としてスケールアップを図っていく方針となり、新たに「若手ポテンシャル領域」の人材紹介事業を2023年10月に立ち上げました！ 現在、順調に売上を作ることができ、事業責任者含め11名の組織規模へ成長しました。さらなる事業グロースに向けて新たなメンバーを募集します。 【業務内容】 2023年10月にリリースした「若手ポテンシャル領域」の人材紹介事業"キャリ活"のキャリアアドバイザーとして、以下業務をおまかせします。 ※プログラミングスクール受講生の転職支援を行っていく人材紹介サービスとは全く別の新規サービスです。 ＜具体的に想定される業務内容＞ 20代若手の求職者の方（アルバイト、フリーター、既卒、第二新卒、など）が自らキャリアを切り開けるよう、今後のキャリアや働き方などのご相談を伺った上で、様々な職種の求人を紹介したり、職務経歴書作成や面接対策のアドバイス等といった転職・就職支援を行っていただきます。 ■キャリアアドバイザー業務 ・ご登録いただいた求職者へのキャリアカンセリング ・応募書類作成のサポートやニーズにマッチした求人の案内 ・企業への候補者推薦、選考進捗管理 ・内定獲得に向けた面接対策 等 また、今までのご経験を活かし、以下の業務を担っていただくことも想定しております。 ・PJ推進：売上向上や業務効率化、仕組み化等に向けた施策実行 ・オンボーディング：新入社員のオンボーディング実施・改善 ・メンバーサポート：ナレッジ共有、メンバーフォロー など 立ち上げ部署のため、年次関係なく若手でも自ら「提案」し「実行」できる機会が多くある環境です。 （変更の範囲） キャリ活事業部の全ての業務（ただし、業務上の必要性がある場合、担当職務や、職種の変更を命じる） 【働く環境】 ■基本的にキャリアアドバイザー専任（片面）となります。 しかし、ご自身が担当している求職者様の進捗の連絡や調整は担当のキャリアアドバイザーが採用企業の担当者と行います。 そのため、求職者支援を一気通貫でサポートができ、採用企業の目線も得られる、両面スタイル／片面スタイルの良いとこ取りのスタイルです。 ■毎月1回の出社日以外は、リモート勤務になります。 ※立ち上げ期のため、月1回は東京の本社で対面でMTGや業務を行っております。 ※遠方の方は交通費を支給させていただきます。 ■毎日必ずスクラム（朝会）を実施し、進捗状況の共有や雑談などで交流を図り、リモート勤務でも孤独を感じにくい／フラットなコミュニケーションが取りやすい環境づくりを行っております。 ■キャリアアドバイザーは業務の都合上、夜の時間帯（19時~21時頃）に求職者との面談が発生する場合がございますが、フレックス制度を活用して始業を11時や12時へ変更などをして、過度な残業が発生しないようにしております。
求める能力・経験
MUST ・人材紹介事業でキャリアアドバイザーもしくは両手型の転職支援のご経験がある方 ・立ち上げフェーズにチャレンジしたい方 WANT ・ベンチャー企業での就業経験やサービス立ち上げフェーズでの経験 ・国家資格キャリアコンサルタントの有資格者
事業内容
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エージェント求人 東中国スズキ自動車株式会社／営業マネージャー
400~600万
- 直販営業
- 企画立案
- 営業
- 販売
- 分析
- 店舗
- イベント企画
- イベント運営運用
- 自動車/輸送機器
- 自動車/輸送機械
- 自動車
- マネジメント
- 店長
東中国スズキ自動車株式会社岡山県倉敷市もっと見る
仕事内容
直販営業に取り組むメンバーや販売店の営業力強化に向けて、業績の管理や業績向上に向けた施策の企画、実行をご担当いただきます。 ・各販売店舗における営業成績の管理、分析 ・営業成績向上に向けた施策の企画、立案
求める能力・経験
【必須】 ・営業や折衝業務のご経験（業界不問） ・マネジメント業務のご経験 【歓迎】 ・自動車ディーラー会社における営業のご経験 ・店長や拠点長としてのご経験（業界不問） ・イベントなどの企画、運営のご経験
事業内容
スズキ(株)の製造する商品（軽四輪・小型車・船外機・電動車椅子等）の販売・修理を行う、全国のスズキグループのなかでもトップクラスの正規ディーラー。
エージェント求人 コンパスホーム店長（戸建住宅営業）
500~1000万
- 営業活動
- マネジメント
- 商談
- 着工
- アパート
- 営業
- 自動車
- 普通自動車
日本住宅株式会社宮城県大和町, 岩手県盛岡市もっと見る
仕事内容
「いつもの家賃で家が建つ」のコンパスホーム事業部において、 アパートにお住まいのお客様にマイホームの夢を実現していただくため、 営業活動をおこなっていただきます。 ・個人宅へのダイレクト営業～商談 ・ご契約後のお客様との仕様打合せ ・着工前・着工後の関係各部署（設計・工事 等）との打合せ ・部下、店舗マネジメント など
求める能力・経験
【必須】 住宅営業経験 マネジメント経験 普通自動車免許 【尚可】 宅地建物取引士 【人物像】 向上心・上昇志向が高く、達成に向けて粘り強く取り組める方 物事を柔軟に捉え、何事にも前向きにチャレンジできる方 フットワークが軽く、行動力のある方
事業内容
賃貸住宅、アパート、中高層賃貸マンション、一般住宅の企画・立案・設計・施工、住宅の販売 商業ビル、社会福祉施設、医療施設の設計・施工・管理並びに公共工事の施工、PM事業
エージェント求人 法人営業｜株式会社Mogura
500~700万
株式会社Mogura東京都中央区もっと見る
仕事内容
メディア事業を軸に、XRコンテンツの企画・開発、コンサルティング、イベント企画など、多岐にわたる事業を展開しています。今回は、同社の更なる成長を牽引する営業担当者を募集いたします。 ※事業部門で分けて営業するのではなく、同社の幅広いプロダクトを横断的に営業する担当者を募集いたします。 ・XR/メタバース関連製品・サービスの法人営業 メディア広告営業 XRコンテンツ開発案件の営業 XRコンサルティングサービスの営業 イベント協賛・出展の営業 【業務の魅力】 ・国内最大のXR/メタバースR専門メディアを始めとする、強力な自社プロダクト・サービスを持つ環境で営業活動が可能 ・大手企業から先進的なスタートアップまで、幅広い企業との取引機会 ・XR/メタバース業界の最先端情報にアクセスできる環境 ・成長市場であるXR/メタバース領域で、業界の発展に貢献できる機会 ・営業経験を活かしながら、最新テクノロジーの知見を深められる環境 【具体的な業務内容】 ・新規顧客の開拓および既存顧客の関係強化 ・顧客のニーズヒアリングと最適なソリューション提案 ・社内の開発・編集・コンサルティングチームとの連携 ※原則：週3日出社、ただし家庭の事情、居住地等による例外あり（フルリモートも実績あり）
求める能力・経験
【必須】 ◇法人営業経験3年以上 ◇基本的なPCスキル（Excel、PowerPoint等） 【尚可】 ◇IT/Web業界での営業経験 ◇メディア広告の営業経験 ◇新規開拓営業の経験 ◇プロジェクトセールスの経験 ◇XR/メタバースへの興味・関心 【求める人物像】 ◇新しい技術やサービスに興味を持ち、顧客と共に価値を創造することに喜びを感じられる方 ◇幅広い製品・サービスラインナップを活かし、顧客のニーズに合わせた最適な提案ができる方 ◇社内の専門チーム（メディア、開発、コンサル、イベントチーム等）と協力しながら、プロジェクトを推進できる方 ◇目標達成への強い意志を持ち、主体的に行動できる方
事業内容
■VR・AR・MR及びゲームに関するメディアの企画・運営 ■VR・AR・MR及びゲームに関する商品の販売及びコンサルティング ■VR・AR・MR及びゲームに関するリサーチ及びコンサルティング ■XR/メタバース/VTuberに関するイベント、展示等の企画・運営 等 同社は、”バーチャル”を広げることを目指しています。「バーチャル」なものとは、XR/メタバース/アバターなどのこと。同社の社会や生活を大きく変える力を秘めています。それはインターネットやコンピュータの…
エージェント求人 【名古屋】【岡田建設】ハウジングアドバイザー（分譲住宅）◆業界未経験者歓迎！営業ノルマ無
450~800万
- 施工管理
- 戸建
- インテリア
- 注文住宅個人向け営業
- 注文住宅
- 分譲戸建
- インバウンド反響営業
- 営業
- 住宅ローン
岡田建設株式会社愛知県名古屋市もっと見る
仕事内容
【名古屋】ハウジングアドバイザー（分譲住宅）◆業界未経験者歓迎！営業ノルマ無／創業以来黒字の地場企業 ■業務内容： 住宅展示場へご来場されるお客様に対して、同社が提供する戸建の分譲住宅(パシフィックホーム)の反響営業をご担当いただきます。お客様のニーズに合わせた企画や提案を重視しており、売上目標を意識した営業ではなく、お客様にとって最適な住まいのご提案をしていただきます。 ■業務詳細： お問い合わせいただいたお客様への対応がメインの反響営業です。平日は予約に応じてモデルハウスで接客を行い、それ以外の時間は各種書類の対応やローン等銀行関係の業務を行います。土日や販売会の際はモデルハウスに常駐し、お客様の接客を行うことが多いです。 ■パシフィックホームが選ばれている理由： （1）多彩な間取り…同社の住宅は1棟1棟間取りが異なり、内装・外装はすべてインテリアコーディネーターが手掛けています。こだわりの照明・カーテン・壁紙の標準装備／収納の広さ・多さ／土間・畳のある家など、様々な生活スタイルをお客様に提案する事が可能です。 （2）納得価格…一般的に住宅の価格設定は不透明な部分が多い中、同社は上記にこだわりに加え、建物本体価格／外構工事費／土地代／消費税／水道工事代／市納金などを含んだ価格設定となっています。 （3）自社一貫対応…総合建設業として、仕入れ／設計／施工／販売／メンテナンスまで一貫してグループで実施をしているため、住宅を売って終わりではなく、お客様と長いお付き合いができることが魅力です。 ■育成方法： 入社後は先輩社員から接客方法や案内方法を学び、施工現場などを見学しながら、先輩のフォローの元、1～3か月ほどかけて徐々にお客様を担当いただきます。1人前になる頃には、間取りを書きお客様へのプラン提案なども行っていただくことを期待しています。 ■組織構成： 営業は10名（名古屋7名／日進3名）、パート4名（名古屋2名／日進2名）が所属しています。同じ職場に施工管理やメンテナンス担当が在籍しているため、営業中にお客様からいただいた質問なども気軽に相談できます。 ■同社について： 「人々の暮らしを支える道路／下水道／公共住宅建設／河川改修などの公共工事は、国交省、愛知県、豊川市などから多くの受注実績があります。技術力に定評があり、民間発注の工事も病院やマンション・店舗など多数の事業実績を誇る、豊川市内最大の事業規模を誇る総合建設会社です。
求める能力・経験
■必須条件： ・営業、接客、販売などのご経験1年以上 ＜必要資格＞ 必要条件：普通自動車免許第一種
事業内容
■事業内容： (1)総合建設業：土木工事、建築工事、舗装工事、造園工事、水道施設工事、しゅんせつ、管工事、とび土工、防水工事 (2)不動産の販売および企画・開発・設計、戸建て住宅（分譲・注文）「パシフィックホーム」の企画・設計・販売