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コーポレートスタッフの求人一覧
全58,091件
エージェント求人 ■面接確約【人事×NTTデータ】採用・企画・育成などご経験を活かしたスペシャリストへ【リモート可】
800~1300万
株式会社NTTデータ東京都江東区もっと見る
仕事内容
【気になる登録の推奨】 求人に気になる登録をいただいた方を優先的にスカウトにてご案内しております。 ぜひ、「気になる」ボタンでのご登録をお願いいたします。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ NTTデータ社の最も重要な経営資源である「人財」に関わる職務を担う人事本部にて、 人事担当者としての業務経験を広くお持ちの方、 人事領域業務のスペシャリストを目指したい方のご応募をお待ちしております。 【想定される業務内容】 ご経験、ご希望に合わせて下記いずれかの業務をお任せいたします。 ・人事運用全般の業務 （異動、評価、昇格・シニア活用・離職対策等） ・人財育成業務 （新入社員研修、階層別研修の企画・設計・運用、自律的キャリア支援等） ・人事、給与等の制度企画業務 （人事・給与・服務・福利厚生等の企画・立案・設計・運用） ・採用業務 （全社の採用戦略立案～選考、オンボーディング等） ・労務業務 （労使対応、労働時間マネジメント） ・Diversity, Equity & Inclusionの推進 （女性活躍、男性育児参画、障がい者雇用促進・活躍、エンゲージメント向上等） ・グローバル人事業務 （海外人事ガバナンス、海外人財マネジメント、グローバル人財育成など） ・本部内組織運営 （人事総務業務、人事施策の対外開示、コーポレート業務全般） 【職務の魅力】 ・国内最大規模のIT企業において、人事業務経験を積むことができます。 ・本社スタッフとして、経営幹部と議論しながら業務遂行をおこなう経験ができます。 ・人事部門の各組織に横断的に関わるため、広い人脈を形成することができます。 ・人事パーソンとして幅広いキャリアを積める環境があります。
求める能力・経験
【必須条件】 ・「人事運用」「採用」「育成」「制度・福利厚生」「労務」などいずれかの人事経験2年以上 ・Excel、word、PowerPoint等のオフィススキルがビジネスレベルの方 【歓迎条件】 ・1000名以上の規模の組織での人事担当者経験がある方 ・困難な課題に対しても、積極的に取り組む姿勢がある方 ・自らの考えを積極的に発信しつつ、 他者の意見を組み合わせて整理し、段取り、最適解を導くことができる方 ・新しい組織環境を前向きに捕らえ、 自ら積極的にコミュニケーションをとり関係者との良好な信頼関係を構築できる方
事業内容
-
エージェント求人 建設業経理職◆工事原価管理〜決算まで担当｜三井鉱山グループ前身の総合建設会社｜年休126日
400~600万
- 入金/支払処理
- 原価管理
- 経理
- 監査対応
- 資料作成
- 請求
- 監査
- Microsoft Excel
- 主担当
- 会計
株式会社サンコービルド福岡県福岡市もっと見る
仕事内容
～経理経験を活かして活躍◎／「現場の最前線で成長したい」「地域に貢献したい」そんな想いを持つ方へ／前身は三井鉱山グループの安定基盤経営～ 1972設立の、福岡に本社を構える当社にて、総合建設業における経理業務全般をお任せします。 日々の仕訳業務から月次決算の取りまとめまでをメインに担当いただきます。 ■業務詳細： ◇仕訳・売掛／買掛管理、月次・年次決算補助 ◇工事別原価管理、出来高計上、予実管理資料の作成 ◇請求・入出金管理、支払処理、証憑管理（インボイス対応） ◇監査対応、税理士連携、業務改善（RPA／標準化） 変更の範囲：会社の定める業務
求める能力・経験
＜必須＞ ・経理の実務経験3年以上（仕訳や月次決算を主担当として遂行できる方） ・基本的なExcelスキル（VLOOKUP・ピボットテーブルなど） ＜歓迎条件＞ ・建設業界での経理経験 ・会計ソフト（ガリバープロステージ）の運用経験 ・税理士・会計士事務所との連携経験、年次決算補助
事業内容
・建築工事及び土木工事の設計・施工 ・シベールマンション事業の企画・開発 ・福祉施設の企画・開発 ・不動産の売買・賃貸及びその仲介業 ・賃貸不動産の総合管理業 ・発電事業及び管理
エージェント求人 採用人事【マネージャー候補】目黒区/8月ごろ港区_BEYOND BORDERS
550~770万
株式会社BEYOND BORDERS東京都目黒区もっと見る
仕事内容
仕事内容 ■ 仕事概要 人事マネージャー候補として、 人事戦略の立案から採用・制度・育成・組織づくりまでを横断的にリードしていただくポジションです。 事業拡大フェーズの中にあり、これまで管理部門が兼務・横断的に担ってきた人事機能を、 専門領域として本格的に確立するタイミングを迎えています。 マネジメントに留まらず、必要に応じて現場に深く入り込み、実務とマネジメントを両立するプレイング型の責任者として、 「今、どんな人・組織が必要か」を経営・事業責任者と共に考え、形にしていくことを期待しています。 ■ 業務イメージ 本ポジションは、採用数の最大化や制度運用の安定化といった管理業務にとどまりません。「どの事業に、どのタイミングで、どのレベルの人材が必要か」を構造的に定義し、実行までリードする「組織設計者」としての役割を担っていただきます。 事業成長フェーズに応じた最適な組織のあり方を経営陣・各事業責任者と議論しながら具体化するため、各部門責任者と日常的に連携し、課題を自ら取りにいくスタンスが不可欠です。スタートアップ的なスピード感と上場グループとしてのガバナンス、その両立を理解しながら「あるべき姿」と「現実の優先順位」を同時に見極められる方を求めています。 ・経営・事業責任者と連携した人事戦略の立案・推進・実行 ・中途・新卒採用の戦略策定から実行まで（チャネル選定・エージェント管理・選考フロー設計・面接対応など） ・人事制度(等級・報酬・評価)の整備、継続的な改善・関連施策の立案 ・人材育成施策・組織開発施策の設計・実行 ・エンゲージメント向上・カルチャー醸成に向けた施策推進 ・海外子会社を含む全体の人事ガバナンス構築 ・組織課題の抽出・改善に向けたプロジェクト推進 ・人事部門メンバーのマネジメント・育成 ■ 入社後の教育体制・環境 ・入社後は、実務を通じて段階的に業務をキャッチアップしていただきます ・採用フローや評価基準、過去データはすべて共有 意見や改善提案は年次・役職関係なく歓迎されます ■ こんな方に向いています ・人事を「管理業務」ではなく「経営課題の解決手段」として捉えられる方 ・経営者・事業責任者と対等に議論し、戦略を実行に移せる方 ・事業戦略と人事戦略を接続することにやりがいを感じる方 ・採用・評価・育成を横断して最適化したい方 ・現場に入り込み、自ら課題を発見・解決できる方 ・曖昧で変化の多い環境を楽しみ、意思決定をリードできる方 ・組織課題を構造化し、仮説検証を回すことができる方
求める能力・経験
■ 必須条件（ 業界未経験歓迎 ） ・事業会社における人事経験5年以上 ・採用単一ではなく、人事領域を横断的に経験している方 ・採用／制度設計／育成/組織開発のいずれか複数領域での企画・推進経験 ・部門責任者と連携し、人事戦略を事業計画に組み込んだ経験 ・メンバーマネジメント経験 ・営業などビジネスサイドでの実務経験 ・数値に基づく意思決定およびKPIマネジメント経験 ・基本出社が可能な方 ※試用期間（3ヶ月）終了後、月8回までのリモート勤務が可能となっております。 ■ 歓迎条件 ・人事部門の立ち上げ・再構築経験 ・人事制度（評価・報酬・等級）のゼロベース設計経験 ・採用ブランディング・組織開発に関わった経験 ・ベンチャー・成長フェーズの企業での就業経験 ・営業、カスタマーサクセス、折衝経験 ・数値管理・データ分析の経験
事業内容
◇「“幸せでつながる未来”を世界中で"」をミッションとし、ワクワクする未来を不動産の領域で叶えたいという思いのもと2015年に創業。 ◇海外不動産仲介事業が主軸の不動産ベンチャー企業（マレーシア、カンボジアに海外子会社あり） ◇2022年10月より株式会社じげん（東証プライム：3679）の子会社となりました。 ◇海外不動産事業の売上高は昨年の1.6倍、営業利益4倍と成長フェーズの会社です。
エージェント求人 サンクスラボ／人事企画担当／博多・東京リモート
400~450万
- 企画担当
- 研修企画
- 人事
- 制度構築
- 制度改定案企画
- 制度運用
- 制度現場実装
- 採用戦略立案
- 労務管理
- 労務問題対応
- 現場スタッフ労務管理
- プロジェクト
- マネジメント
- 労務トラブル対応
サンクスラボ株式会社福岡県福岡市もっと見る
仕事内容
▼人事企画担当 本ポジションは、労務領域を超えた人事全体の上流設計を担うポジションです。 ＜業務概要＞ ・勤怠・残業・有給消化率など人事データの収集・可視化・改善提案 ・福利厚生制度の見直しや導入企画 ・社内研修の方針立案・体系設計（教育制度） ・人事制度の改善に向けたプロジェクト推進（DX含む） ・労務や採用と連携し、組織課題を横断的に解決 ・定期的な1on1や社員面談（人材開発観点での対話支援） 【本ポジションの魅力】 評価・等級制度の設計や人事データ分析、研修方針の立案、福利厚生の改善提案など、社員の働きがいと組織力向上を支える中核メンバーを募集します。成長企業の中で会社作りに携わることが出来る、やりがいのあるポジションです。 変更の範囲：会社の定める業務
求める能力・経験
〈必須条件〉 下記のいずれかの経験をお持ちの方 ・人事領域（労務・採用・制度など）での1年以上の実務経験 ・4名以上のマネジメント経験 〈歓迎条件〉 ・数字・データをもとに課題解決を行った経験 ・プロジェクト改善や仕組みづくりに関わった経験
事業内容
インターネット関連サービス 障がい福祉関連サービス 障がい者雇用支援サービス 生物多様性保全プロジェクト
エージェント求人 「広島／福山」経理事務／未経験OK★／月給30万円以上／出産祝金最大300万円など福利厚生充実◎
463~600万
- データ/文字入力
- 経理
- 請求
- 経費精算
- データ集計
- 請求書管理
- 請求書発行
- 出入金管理
- 入金/支払処理
- 入金確認
- Microsoft Excel
- Microsoft Word
- 資料作成
- 問い合わせ対応
- 事務
- 経理事務
- 伝票仕訳
- 伝票管理
- 伝票起票
- 伝票整理
- Microsoft Power...
- 文書作成
- データ分析
株式会社松原組広島県福山市もっと見る
仕事内容
▼お仕事内容 経理業務全般をお任せします。 【業務内容】 ・振込手続・入金内容の確認 ・日常的な経費の精算、管理 ・請求書の確認 ・データ入力 ■当社について 広島県福山市で70年以上の歴史がある企業です！ 確かな実績から安定した基盤をもとに、新たな事業にも取り組むアクティブな社風です。 ＼従業員の生活を支える、ユニークな制度が充実！／ ◎手厚い子育てサポート ・出産祝金制度（第1子100万円、第2子200万円、第3子以降300万円） ・社内託児所あり ◎安定した収入をサポート ・給与改定年1回（1月） ・賞与年2回（8月・12月） ・退職金制度（勤続1年以上）
求める能力・経験
【必須】 ・ワード、エクセル、パワーポイントが使用できる方 ◆あなたの個性や想いをじっくりお伺いしたいと考えているため、人物重視の選考を行います。 ◆ご希望の方には、入社前（内定後）に職場見学も実施しています。
事業内容
総合建設事業・製鉄関連事業・スラグ事業
エージェント求人 【年休120日×年収350～500万】人事総務・広報／賞与有◎制度企画も関われる大阪勤務キャリアUP
350~500万
- 制度企画
- パンフレット作成
- 社長
- 主担当
- 給与計算
- イベント企画
- 研修企画
- 広報
- クリニック
- エステ
- イベント運営運用
- 社内イベント企画
- 人事
- 提案
- 中途採用
ＣＢＳフィナンシャルサービス株式会社大阪府大阪市もっと見る
仕事内容
◇どんな会社？ ショッピングクレジット事業を中心に、クリニックやスクール、エステサロンなどを支える金融サービス企業です。 今後は既存領域に加え他業界への展開も予定しており、事業拡大フェーズにある成長企業です。 また、社長との距離が近く、風通しの良い社風で、 現場の意見やアイデアが反映されやすい点も特徴です。 ◇どんな仕事？ 人事・総務・広報を横断的に担うポジションです。 まずはサポート業務からスタートし、徐々に 採用業務や制度企画など、人事の中核業務へステップアップ可能です。 仕事内容 ・人事／労務／総務業務のサポート ・新卒・中途採用業務（ゆくゆく主担当） ・社内制度の改善・企画提案 ・社内イベントの企画・運営 ・広報業務（HP・SNS発信、パンフレット作成等） ※給与計算や社保手続きは外部委託のため、企画業務に集中できます ◇この仕事の魅力 ✅ 人事・総務・広報と幅広いスキルが身につく ✅ 将来的に制度設計・研修企画など上流業務に挑戦可能 ✅ 社長・経営層との距離が近く、裁量を持って働ける環境 ✅ 年休120日×土日祝休みでメリハリある働き方 ✅ 成長企業の中核としてキャリアアップできる 👉「人事として幅を広げたい」 👉「企画や制度に関わりたい」 という方に特におすすめのポジションです。
求める能力・経験
■必須経験 人事・労務・総務いずれかの経験が3年以上
事業内容
エステサロン・美容クリニック向けに、分割払いが可能なショッピングクレジットサービスを提供する金融企業です。 クレジットカードを持たない顧客でも利用できる柔軟な決済手段を提供することで、 利用者の支払い負担を軽減するとともに、加盟店の集客・売上向上にも貢献。 美容業界に特化したサービス展開を強みに、 顧客・加盟店双方にメリットのあるビジネスモデルを確立しています。
エージェント求人 総務（購買管理・設備管理）※新規購買フロー導入などバックオフィスの体制強化を担うコアメンバー募集
360~500万
- 施設/設備管理
- SCM/生産管理/購買/物流
- 購買/調達
- マニュアル整備
- 人事
- 事務
- マネジメント
- 備品/設備管理
- 提案
- 備品管理
- ファシリティマネジメント
- 設備管理
- 維持管理
- Microsoft Excel
- Microsoft Power...
- Microsoft Word
- 携帯電話/PC/PC周辺機器
- リーダー
- PC
- ネットワーク
- 会計
- PC/Web
株式会社EPファーマライン 東京都豊島区もっと見る
仕事内容
総務部にて、会社の成長を支えるバックオフィス業務全般をお任せします。 購買管理業務の新規導入・運用 社内の新たな購買管理スキームの立ち上げをリードし、安定的な運用フローを構築していただきます。 設備管理・ファシリティマネジメント 1,400名規模の社員が安全かつ快適に働けるオフィス環境の維持・管理、レイアウト変更等の企画・実行。 総務業務全般および業務改善 入退社事務（人事連携）、備品管理、各種データ整理、マニュアル整備等。ルーチンワークを回すだけでなく、より効率的な業務フローへの見直しやシステム導入の提案も歓迎します。
求める能力・経験
【必須要件】 事業会社における総務部門での実務経験 購買管理、または設備管理業務への高い関心と意欲 PCスキル（Word、Excel、PowerPoint）、Teams等WEB会議ツールの活用経験 社内各部署や外部ベンダーと円滑に折衝できるコミュニケーション能力 【歓迎要件（プラス評価）】 数名のメンバーマネジメント、またはリーダー経験（役職付き採用を検討） IT、ネットワーク、通信、会計領域における基礎知識や実務経験 全社的なシステム導入や、バックオフィス業務のBPR（業務改善）経験 【求める人物像】 受け身ではなく、自ら課題を発見し業務効率化を推進できる方 周囲と協調しながら、真面目に粘り強く業務に取り組める方
事業内容
■DIサービス（コンタクトセンターサービス） ■BPOサービス ■医療機器サポートサービス EPファーマラインは、EPSグループの一員として、医薬品・医療・医療機器・ヘルスケア業界に特化し、「DIサービス -コンタクトセンターサービス-」「BPOサービス」「医療機器サポートサービス」「マルチチャネルプロモーションサービス」「ヘルスケアサポートサービス」の5つの基軸サービスにおいて、 常にお客様のニーズにお応えできるソリューションを開発・提供しています。
エージェント求人 次世代エネルギー領域ディープテック企業／経営管理本部長（CFO候補）ポジションのご相談
1000~1700万
- 経営会議
- 財務
- 資金調達
- 管理会計
CONNEX SYSTEMS（経営管理）京都府精華町もっと見る
仕事内容
"■経理業務全般 月次・四半期・年次決算業務、開示資料作成 資金管理、出納業務 監査法人対応（方針策定や監査対応など） 税理士対応（各種申告・国際税務の論点整理など） 予実管理、経営会議資料の作成 マネジメント（社内メンバー1〜2名及び業務委託先の進捗管理等） ■財務・資金調達業務 財務戦略および資本政策の立案・実行 エクイティ・デットを含む資金調達の企画・実行 投資家、金融機関、株主との良好な関係構築・コミュニケーション 資金繰り管理および財務健全性のモニタリング ■経理・ガバナンス業務 月次・四半期・年次決算統括および報告資料の作成 監査法人・税理士対応（監査方針整理、税務論点対応含む） 会計・内部統制・管理プロセスの整備および高度化 将来のＩＰＯ準備および管理体制構築 ■コーポレート機能統括 人事・法務・総務・IT管理等、管理部門全体の統括 各種規定整備、契約・リスク管理体制の高度化 社内メンバーおよび外務パートナーのマネジメント・組織構築 取締役会資料の作成"
求める能力・経験
・事業会社における管理部門責任またはCFO経験 ・財務・会計・管理会計の知識 ・資金調達(エクイティ/デット）実務経験 ・経営陣との意思決定経験 ・組織マネジメント経験 ・英語によるビジネスコミュニケーション経験
事業内容
-
エージェント求人 中途採用リクルーター
500~1000万
- リファラル/縁故採用
- 部長/総括審議官
- 戦略提案
- イベント運営運用
- バリューアップ/モニタリング
- マーケティング
- 条件交渉
- 提案
- 部長
- スクリーニング
- パートナー
- 広報
- モニタリング
- 予算管理
- 採用戦略立案
- クロージング
- 分析
- 要件定義
- 戦略立案
- ソーシング
- 中途採用
jinjer株式会社 東京都新宿区もっと見る
仕事内容
▮採用要件定義と採用戦略の立案 ・各部門責任者（CxO・部長等）との採用計画調整、ポジションごとの採用要件のすり合わせ ・担当ポジションの中長期母集団戦略の設計、チャネルポートフォリオの最適化 ・難易度の高いポジション（ハイレイヤー／専門職／エンジニア等）の採用戦略立案 ▮多角的な母集団形成 ・エージェント・RPOのコントロールと戦略パートナーとしての関係構築 ・ダイレクトリクルーティング（LinkedIn／ビズリーチ／YOUTRUST／LAPRAS等）の実行とソーシング効率の最大化 ・リファラル採用の推進と仕組み化 ・採用イベント（カジュアル面談会・テックトーク等）の企画・運営・採用広報・SNSを活用したタレントマーケティングの実行 ▮候補者進捗対応 ・選考プロセス運用 ・候補者との初回面談 ・スクリーニング面接 ・選考プロセス全体の進行管理、各面接官との連携、候補者へのタイムリーなフォロー ・候補者体験（CX）の最大化を意識したコミュニケーション設計 ・内定承諾までのクロージング（オファー面談・条件交渉のサポート） ▮Talentio×ジンジャー×AIによる採用プロセス高度化 ・自社プロダクト「Talentio」をフル活用した採用オペレーションの設計 ・運用（Customer Zero） ・AI／LLMを活用したスカウト文面生成 ・候補者スクリーニング・面接データ可視化等の実装と運用改善 ・採用データ（応募数／面接通過率／時間別ROI／内定承諾率等）の分析と打ち手の提案 ▮選考の質向上 ・採用基盤の整備 ・面接官トレーニングのサポート、構造化面接の運用浸透 ・採用プロセスの標準化 ・効率化を目的とした採用基盤の整備 ・ハイヤリングマネージャーとのコミュニケーションを通じた選考精度の向上 ▮ヘッドカウント ・予算管理のサポート ・担当ポジションの採用KPI（応募数／Time to Fill／CpH／Quality of Hire等）のモニタリングと改善 ・採用エージェント費 ・媒体費等の予算管理サポート ※ご経験・志向性に応じて、上記以外の業務も積極的にお任せします。
求める能力・経験
下記いずれかの経験をお持ちの方 ・中途採用（事業会社の社内リクルーター）のご経験が2年以上、年間20名以上の採用実績 ・人材エージェント／RPOでのリクルーティングアドバイザー（RA）／キャリアアドバイザー（CA）経験が3年以上
事業内容
jinjer社は、2021年10月、株式会社ネオキャリアからHRtech事業を譲渡される形で設立されました。 Philosophy:世界で最もお客様を大切にする MISSION：人事の「これからの当たり前」をつくり、お客様とともに進化する VISION：「ひと」の可能性の全てが見える世界へ を掲げ、人事領域特化したプラットフォームを提供しています。
エージェント求人 ◤経理職リーダー候補◢【フレックス/一部在宅/年収～650万】◆有名映画製作会社/女性活躍中
450~650万
- 監査
- 税務
- 会計
- 経理
- 図工/製作
- 監査対応
- 管理職
- 資料作成
- 固定資産管理
- 財務
- 映画
864241 日活株式会社東京都文京区もっと見る
仕事内容
【業務内容】 創業100年以上の歴史を持つ映画製作・配給会社にて、経理（税務・財務含む）業務全般を担当します。月次決算からスタートし、将来的には年次決算・税務対応・資金管理まで幅広く携わります。映画・エンタメ特有の会計実務に関われる点も特徴で、経理として専門性とキャリアアップを両立できるポジションです。 ▼配属チーム 管理部門 経理部 （管理職2名＋メンバー5名＋業務委託） ▼業務詳細 ■決算・経理業務 ・月次決算業務（財務諸表、役員会資料作成） ・出納業務 ・会計システム対応 ■税務・監査対応 ・申告／納付業務 ・税理士、監査法人対応（将来的に担当） ■管理業務 ・固定資産管理 ・資金管理／資金計画 ■事業支援 ・各部門と連携した経営支援 ・映画ビジネス特有の会計処理（製作委員会など）
求める能力・経験
■必須条件：経理業務の経験が最低５年以上 ＜業界未経験歓迎＞ ■歓迎条件：日商簿記3級程度の会計知識又は3級取得者
事業内容
■映像事業 ・映像コンテンツの企画・製作・プロデュース ・アニメの企画・プロデュース ・映画の配給・宣伝 ・版権ライセンスビジネス ・日活調布撮影所の運営、ジャンゴフィルムでの制作 ■メディア事業 ・チャンネルNECOの編成・放送 ・レインボーチャンネルの編成・放送 ・オリジナル番組の制作 ・MEN’S NECOの配信事業 ■次世代事業 ・バーチャルプロダクション事業 ・映像制作管理システムのDX事業
エージェント求人 【宇都宮/東証プライム上場/充実した環境/転勤なし】メーカー総務・安全衛生・施設管理
550~750万
- 施設/設備管理
- 施設管理/保全
- 施設管理
- 自動車
- 工場
平田機工株式会社栃木県宇都宮市もっと見る
仕事内容
【業務内容】 ■事業部の管理部門において、総務・安全衛生・施設管理など事業運営を支える業務を幅広くお任せします。 ■事業部における総務・庶務業務全般 ■安全衛生委員会および労使協議会の運営・事務局対応 ■施設管理業務（建屋・設備の保守、更新計画立案、業者選定、官公庁対応等） ■セキュリティ管理（守衛業務の管理・運営） ■環境・労働安全マネジメント（ISO14001、ISO45001に関する活動推進） ■教育訓練の企画・立案および運営 【働く環境】 ■年間休日125日／完全週休2日制／ノー残業デーもあるなど働き方も抜群 ■40時間以上の残業は特別申請を行う必要あり、休日出勤も原則禁止しています。 ■時間外労働の削減・有給休暇取得率の向上への取り組み、出産・育児サポート、永年勤続リフレッシュ休暇制度、特許報奨金制度など、多様な社内制度を設けています。 【同社の魅力】 ■搬送ロボやソーター等、生産設備装置における全てを自社内製造するメーカーであり、高度な制御技術と顧客要望に柔軟に対応できる、高い技術力が強みです。事業としても非常に好調であり、安定した経営基盤を持つプライム上場企業です。 ■自動車EVや半導体といった成長業界に積極的に事業展開しており、事業を拡大しております。
求める能力・経験
■工場での総務実務経験 ■施設管理・安全衛生に類する実務経験 ■普通自動車免許（AT限定可）
事業内容
-
エージェント求人 リクルーター（新卒・中途）
500~850万
- 戦略立案
- 新卒採用
- 予算管理
- 中途採用
シミュレーション技術とコンサルティングで、製造業の開発プロセスを革新するリーディングカンパニー神奈川県横浜市もっと見る
仕事内容
各部門長や経営層とダイレクトに議論を重ねながら、採用戦略の立案から母集団形成、内定者フォローに至るまで、一気通貫で実務を担っていただきます。 ▼業務詳細 ・年間新卒採用の全体設計、予算管理、選考フロー構築の推進 ・大学訪問や合同説明会の企画、エージェントとの折衝 ・ダイレクトリクルーティングの活用 ・採用プロセスのオペレーションおよび採用力強化に向けたプロセス改善
求める能力・経験
・新卒採用の実務経験 ・エンジニアの中途採用の実務経験
事業内容
-
エージェント求人 工場人事（Specialist・若手）※掛川工場／TE Connectivity Japan合同会社
500~800万
- 自動車/輸送機械
- リーダー
- 部品
- 担当者
- 資料作成
- 研修企画
- 研修実施
- プロジェクト
- 新卒採用
- 労務管理
- 人事
- 電子部品
- システム統合
- パートナー
- 教育
- データ分析
- 工場
- 開発
- 工場人事
- 分析
- Microsoft Excel
- Microsoft Power...
- Microsoft Word
- PC/Web
- PC
- 採用戦略立案
TE Connectivity Japan合同会社 https://www.te.com/ja/静岡県掛川市もっと見る
仕事内容
【Business Unit】Corporate TE Connectivityは、様々な産業において世界を牽引する年間売上130憶米ドルのインダストリアル・テクノロジーリーダーです。より安全で持続可能な社会の実現、より豊かな、つながる未来の創造に貢献しています。TEのコネクティビティおよびセンサソリューションは、広範囲の分野にまたがり、過酷な環境下において機能が立証されており、自動車、産業機器、メディカル、エナジー、データ・コミュニケーションからスマートホームに至る様々な産業の発展に寄与しています。8,000名を超える設計エンジニアを含む約80,000名の従業員を擁するTE Connectivityは、世界約150カ国のお客様とパートナーシップを結び、『EVERY CONNECTION COUNTS』（私たちは、すべてのつながりを大切にします）という理念の下、皆さまのビジネスを展開しています。TE Connectivity Japan合同会社は、TE Connectivityの日本法人であり、最も早く、日本から定着し、電気電子部品の接続の発展を支えてきました。 【メッセージ】 あらゆる分野でコネクティビティの重要性が増しています。ビジネスが目まぐるしく変化する中で、TEのHRも変革を求められています。 ダイナミックでインクルーシブな職場環境で、あなたの知見や経験を活かしてTEのHRとして更なる変化に参画していただける方を募集しています。HRとしてのコアとなるご経験をお持ちの方であればその分野をすぐに活かしていただけます。これから幅広くHR業務の経験を積んでいきたい方も、様々なエリアに制限なく取り組むチャンスがあります。 【仕事内容】 工場人事担当は、主に掛川工場において①人事企画業務と②部門人事業務（ビジネスパートナー）の役割を担うポジションとなります。 ①人事企画業務 -人材育成：グローバルの教育プログラムの国内展開や、日本独自のプログラム立案や運営 -労務管理：人事システムの管理、データ分析、退職手続き -人事規程：規程の管理、更新、届出業務 -入退社プロセス：入社、退職手続き、入社オリエンテーション -プロジェクト業務：システム統合、ペーパーレス、プロセス簡素化 ②部門人事業務（ビジネスパートナー） -工場要員の受入計画、実務 -新卒採用プロセスの実行、フォロー -社内人材タレントの育成、管理、フォロー -事業部内の組織人材開発のサポートとプログラムの実施 応募資格 【応募資格】 ・ 学歴：大学卒以上 ・ 語学：日本語 - 母国語レベル（ビジネス対話および資料作成が可能なこと） 英語 - 抵抗が無いこと。将来的には海外と英語でコミュニケーションを取ることが期待されます。"
求める能力・経験
【業務経験】 <必須条件> ・ 人事担当者として2年以上のHR実務経験（人事企画、労務、採用、研修等の人事のいずれかの経験） ・ 社内関係部門と連携し、協調性をもって積極的に業務に取り組める方 ・ 常に問題意識を持ち、その解決のための努力を惜しまない姿勢を持っている方 ・ 企画から実行まで業務を遂行できる方 ・ PCスキル（Microsoft Office〔EXCEL、Word、Power Point〕） < 歓迎条件> 下記経験のいずれかをお持ちの方 ・人事関連規定の作成、改正、届出の経験 ・応募者管理、採用選考プロセスなど採用関連業務に従事した経験 ・人事データ分析の経験、または分析結果をもとにした人事施策の企画導入の経験 ・人材管理システムを利用した経験
事業内容
[事業内容・商品・主要取引先] コネクタ、コンタクト、スイッチ、センサ、マイクロ波部品、各種プログラミングシステム、インターフェース・ユニット機器、ケーブル・アセンブリおよび、それに伴うマシン等の製造・販売
エージェント求人 採用担当：戦略・策定・実行◇事業拡大を目指して少数精鋭で挑む！上場企業Ｇ★クオンツ・コンサルティング
400~800万
- M&Aコンサルティング
- 人事
- ヒアリング
- 採用数
- 戦略立案
- イベント企画
- 進捗管理
- イベント運営運用
- コンサルタント
- 親会社/子会社会計基準統一
- 求人票作成
- 採用戦略立案
- 選考オペレーション設計
- 中途社員面接
- 新卒社員面接
- 採用面接
- コンサルティング業務
- 人材紹介/派遣
- 人材紹介
株式会社クオンツ・コンサルティング東京都港区もっと見る
仕事内容
【仕事内容詳細】 各業界の最大手顧客を中心に様々なストラテジーコンサルティング及びテクノロジーコンサルティングを提供する同社にて、戦略人事をお任せいたします。 主な業務は採用です。 採用が事業成長に直結するビジネスモデルの中で、創業間もない同社の事業拡大フェーズにおいて、様々なステークホルダーとの連携を取りながら業務遂行を図るため、まさに事業の中枢を担う業務となります。 M&A総合研究所を創業し、プライム上場まで急成長させたCEO佐上直轄氏の体制にてノウハウを肌で感じながら、少数精鋭で採用戦略策定～実行に携わっていただくため、圧倒的な成長にも繋がります。 【業務内容詳細】 ◉書類選考、面談、面接、進捗管理対応 ◉人材要件のヒアリング、求人票の作成 ◉ダイレクトリクルーティングの戦略策定及び実行 ◉新規採用チャンネル開拓 ◉エージェントとの連携 ◉採用イベントの参加や運営 ◉採用データの分析 ◉採用ブランディングの企画、実行推進 ◉採用オペレーション改善 【ポジションの魅力】 ◎数千人規模を目指すコンサルティングファームの立ち上げメンバーになれる ◎採用数が多く、短期間で多くの経験ができ、早く成長できる ◎会社として採用に力を入れているため予算も多く、できることが多い ◎採用業務全般に携われるため、幅広く経験を積むことができる 【職場環境】 ・社内コミュニケーョンは活発で、休日はゴルフにいくなど仲が良い ・合理的な考えの人が多く、短時間で成果を出すことにフォーカスしていて残業が少ない ・時価総額数兆円規模の会社を作るビジョンがある ・日系大手コンサルティングファーム、外資戦略ファーム、総合商社など出身の優秀なメンバーが多い 【クオンツ・コンサルティングの強み】 同社では、業界トップティアのクライアントに対して、IT・DX戦略の立案や最先端技術の導入など、上流から下流まで領域を問わず幅広いコンサルティングサービスを提供しています。 ▼IT・DXにおける強み ・大手ファーム出身の実績豊富なITコンサルタントによる支援 ・M&A総研の急成長に裏打ちされた、実益のあるDX戦略の立案 ＜事例＞ ・IT・DX戦略、ロードマップ策定 ・IT中計策定、IT・DX投資採算性分析 ・生成AI導入、活用 ・サイバーセキュリティ ・エッジコンピューティング ・システム化企画・構想立案 クオンツ・コンサルティングは、母体が事業会社であり、かつ自社が3年半で上場、5年で業界1位の時価総額という大きな成長を成し遂げております。そのため机上の空論ではなく、実益を伴った意味のあるコンサルティングサービスを提供できていることが大きな強みです。 IT/DX以外にも、クライアントニーズに合わせて戦略系（M&A戦略/PMI/IR戦略/営業戦略など）のサービス提供も行うこともでき、クライアントから評価されている点の一つです。 ★クオンツ・コンサルティングについて★ クオンツ・コンサルティングはM&A総研ホールディングスのグループ会社として、2023年10月に設立しました。 戦略、IT・DX、業務改善など幅広い領域をカバーする総合コンサルティングファームです。 ★M&A総合研究所について★ 中小企業の後継者不在による社会問題をM&Aで解決するため、2018年10月に設立し、設立から3年9ヶ月で2022年6月に上場を果たしました。現在は東証プライム市場に上場しています。 M&A仲介という業界においてAIやDXを用いて効率化を図り急成長し、2023年10月には「クオンツ・コンサルティング」という総合コンサルティングファームを設立、2025年1月には「総研リース」というオペレーティングリース事業の会社を設立しております。 同社はあらゆる社会課題を解決し、国内企業の価値を向上させて日本の経済を成長させることを目指しており、同時に時価総額数兆円規模の企業になることを目指しています。
求める能力・経験
【必須】 ・コンサルファームでの人事/採用経験2年以上 【歓迎】 ・エージェント経験 ・人材紹介会社での業務経験 ・エンタープライズ企業へのコンサルティング経験 ・ITエンジニアの採用業務経験 【求める人物像】 ・高い論理的思考力がある方 ・対人コミュニケーションが得意な方 ・立ち上げメンバーとして組織・仕組みを創っていきたいマインドの方
事業内容
総合コンサルティング事業 戦略、IT・DX、業務改善など幅広い領域をカバーする総合コンサルティングファームです。
エージェント求人 エンタメ企業の経理ディレクター フルフレックス制／高収入／試用期間3ヵ月[5226]
800~999万
- 会計
- 財務
- 経理
- 監査
- 会計監査
株式会社ジャパンエンターテイメント沖縄県国頭村もっと見る
仕事内容
///// ///// ///// ///// ///// ///// ///// 【 募集職種 】 経理チームディレクター （財務経理のマネジメント） ///// ///// ///// ///// ///// ///// ///// 【 業務内容 】 新しいテーマパークの運営を バックオフィスから支える大切なお仕事です ・経理業務全般や出納業務 ・月次年次の決算業務など ＊チームのマネジメントをお任せします ・決算フローの構築や、 内部統制の書類作成など 立ち上げ期ならではの仕組みづくりに 携われるやりがいある環境です ＊チームで協力して進めます ※※ 要チェック ※※ ・コアタイムなしの フレックスタイム制での勤務となります ・実働は8時間！ 自分のペースで柔軟に働けます ・入社してすぐに最大で10日間の 有休休暇が付与されるのも 嬉しいポイントです 「沖縄から日本の未来をつくる」という 大きな目標に向かって観光産業の変革と 地方創生に貢献できるワクワクする職場です ///// ///// ///// ///// ///// ///// ///// 【 応募資格 】 ※必須条件※ ・経理や経営管理組織での管理職のご経験 ・会計監査の対応経験 ※歓迎条件※ ・公認会計士や税理士等の資格をお持ちの方 ・会社立ち上げ期の経験 ・内部統制や監査の経験 ///// ///// ///// ///// ///// ///// ///// ～まずはお気軽にお問い合わせください～ 「もっと話を聞きたい」 そんなご相談も大歓迎です！ あなたのご応募を心よりお待ちしています
求める能力・経験
※必須条件※ ・経理や経営管理組織での管理職のご経験 ・会計監査の対応経験 ※歓迎条件※ ・公認会計士や税理士等の資格をお持ちの方 ・会社立ち上げ期の経験 ・内部統制や監査の経験
事業内容
テーマパークの企画・開発・運営
エージェント求人 🔵【渋谷】【経理/総務/広報バックオフィス担当】経理メイン/住宅手当有
360~700万
- 新規事業
- 事務
- 請求
- 営業
- 広報
- 経理
- プレスリリース作成
- 人事
- 資料作成
- 体制構築
- アシスタント
- 経費精算
- 請求書発行
- プレスリリース
- PC
- 自動車/輸送機械
- 自動車/輸送機器
- 自動車
- 普通自動車
株式会社アウナラ東京都渋谷区もっと見る
仕事内容
【仕事内容】 経理業務を中心に、バックオフィス全般の業務をお任せします。 ■主な業務内容 ＜経理業務（メイン）＞ ・仕訳入力／帳簿管理 ・請求書発行／管理 ・経費精算の確認 ・月次試算表の作成 ・税理士との連携（決算対応含む） ＜営業事務＞ ・資料作成（Excel／Word／PowerPoint） ・顧客／業者対応（メール・電話） ＜総務／人事サポート＞ ・勤怠管理 ・入退社手続きサポート ・採用アシスタント業務 ＜広報・Webサポート＞ ・プレスリリース作成補助 ・SNS／Webサイトの更新・運用サポート ・簡単なコンテンツ作成（文章作成等） ＜その他＞ ・業務フローの改善／整備 ・子会社や新規事業に関するサポート業務 ■将来的な役割 ・経理業務の内製化推進 ・月次／年次決算の主導 ・管理部門の体制構築 ・経営数値の可視化／管理
求める能力・経験
【必須条件】 ・経理実務経験2年以上 ・仕訳入力の実務経験 ・月次決算業務に関与した経験（補助可） ・基本的なPCスキル（Excel／Word／PowerPoint） 【歓迎条件】 ・普通自動車免許(AT限定可) ・年次決算の経験 ・簿記2級以上 Crowd Agent 求人ID: 164142 ・バックオフィス全般の業務経験（営業事務／総務など） ・ベンチャー企業での就業経験 ・業務改善／フロー構築経験 ・対外折衝経験 ・内勤業務でのハードワーク経験
事業内容
【薬局特化型支援事業】 ・M & A 仲介 ・コスト適正化支援 （薬価交渉・税理士法人紹介等） ・薬局運営支援 ・医師開業初期費用支援 【HR 支援事業】 ・医療福祉法人紹介 ・オフィスワーク系人材紹介 【その他事業】 ・インフルエンサー活用支援
企業ダイレクト 未経験歓迎！【総務】組織構築・イベント企画/代表はYouTube登録者数114万人超
400~600万
株式会社Ｓｕｒｐｒｉｓｅ東京都渋谷区もっと見る
仕事内容
「人生にサプライズを」を掲げる当社にて、社内イベントの企画・運営やオフィス環境の整備、備品管理、来客対応等の総務全般を担当。単なる庶務に留まらず、合宿やチームビルディングの実施を通じて生産性を最大化 させる環境作りを主導し、メンバーから全幅の信頼を寄せられる組織の要としてご活躍いただきます。【詳細】 ■合宿や懇親会等のイベント企画・手配 ■オフィス環境整備・備品管理 ■来客・郵便物対応 ■契約書類管理・経費精算サポート 【仕事の魅力】経営陣直下で会社の仕組み作りに参画。時短勤務でも実力を正当に評価し、相場より高い報酬を提示します。自由度の高い環境で自身のアイデアを形にできます。
求める能力・経験
【必須】 ■MacやSlack等のITツール操作 ■AI興味関心 恵比寿オフィスに出社し、細やかな気配りと実行力で組織を支えられる方を求めています。 【当社の魅力】 当社は「愚痴や悪口を言わない」という健全なカルチャーを徹底しており、風通しの良い組織で顔の見える関係性を築けます。20名規模だからこそ、一人ひとりの存在が大きく、全員から感謝されるやりがいを日々実感できる環境です。マコなり社長の思想を体現するプロダクトやサービスを支える裏方として、変化の速いスタートアップで臨機応変に活躍したい方に最適です。
事業内容
・インフルエンサー事業（AIクリエイティブ事業） ・店舗事業 ・新規事業（AI動画コンテンツ、日用品プロダクト）
エージェント求人 【AIリーディングカンパニー】プライム市場での挑戦◆戦略立案から携わるIRリーダー候補
900~1300万
- モニタリング
- 主担当
- IR
- バリューアップ/モニタリング
- 戦略立案
- 事業計画
- データ分析
- プレゼンテーション
- ソフトウェア
- 分析
- 予算管理
- マネジメント
- 財務
- 予算策定
- コンサルティング業務
- 会計
- Microsoft Excel
- 管理会計
PKSHA Technology東京都文京区もっと見る
仕事内容
■仕事についての詳細: 業務内容 PKSHA Technologyは、AIとソフトウェアの力で社会をより良くしていくことを目指し、事業領域の拡大および企業価値の向上に取り組んでいます。技術進化等を背景にAIを取り巻く社会ニーズは拡大する中で、2024年9月に当社の上場市場区分は東証プライム市場となり、資本市場とのコミュニケーションをより積極化する方針です。当該方針の下、IR業務を主担当としてリードしていただきます。 具体的には、以下の業務を含みます。 ・IR戦略の立案 ・株主、国内外の機関投資家・個人投資家・アナリスト向けのプレゼンテーションや個別面談対応 ・外部向けエクイティー・ストーリーの立案及びプレゼンテーション作成 ・適時開示、任意開示対応 ・投資先企業管理、評価対応 ・経営戦略、事業計画の策定サポート ・KPIモニタリングその他社内データ分析および取りまとめ ・その他、経営全般に関わる企画管理
求める能力・経験
必須要件 ・投資家対応経験（事業会社でのIR、投資家対応業務の経験） ・コンサルティングまたは事業会社における戦略/エクイティストーリー策定の経験（2年以上） ・財務会計・管理会計の知識 歓迎要件 ・予算策定・予実管理 など経営企画業務経験 ・高度なExcel等の表計算スキル ・チームをリードした経験、チームマネジメントスキル ・高度なビジネス英語力
事業内容
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エージェント求人 年収825万◆税務◆日本TOP5の大手法律事務所スタッフ
455~825万
森・濱田松本法律事務所外国法共同事業東京都千代田区もっと見る
仕事内容
税理士補助業務（全てに対応する必要はなくご経験などに応じて調整可）をお任せ致します。 【業務詳細】 ■事業承継・相続対策その他資産税に関する提案に関連した、財産評価基本通達を基礎とした株価算定業務 ■相続税申告に関連した、資料整理、情報及び資料の収集、税務申告書(相続税申告、準確定申告)の作成業務 ■Microsoft Office(Word、Excel、PowerPoint)を使った税務に関する事務作業 ■仕訳入力業務（弥生会計）、決算申告業務（法人税・所得税・消費税等） ■リサーチ業務（税務の論点について裁判例や文献の調査等）その他申告書の提出（電子又は郵送）、申告期限管理、書類整理、書類作成、データ入力及び業務フローの整備等 ※顧問業務（仕訳入力・決算作業）は毎月生じておらず、ルーティン作業より、クライアントからの様々な依頼に関して弁護士・税理士が案件対応にあたり、その都度必要な業務のご対応をお願いさせていただく予定です。 ※現状一番多い業務は、相続税対策に係る株価評価です。 ※業務の依頼は主に口頭での指示が多いです。作業を進める中で出た不明点などは、纏めて税理士に確認いただく流れとなります。作業に使用する資料は最初から揃っていないことも多いため、不明点と併せて不足資料を訊いていただき、随時届く資料を確認しながら進めていただきます。ご経験のない業務については、部分的な作業からお任せさせていただきますので、業務を通じて少しずつ慣れていっていただければ、問題ございません。
求める能力・経験
■会計事務所・税理士法人での勤務経験 ■資産税業務（株価評価、相続税申告書作成など）、税務顧問業務（月次・年次決算、法人税等申告書作成など）に係る税理士サポート業務経験 ■Microsoft Officeを使用できること（特に、Microsoft Office Excel中級～上級レベル） ■柔軟な対応力 ■主体性、自走力 ■素直さ、新しいことを学ぶ意欲
事業内容
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エージェント求人 🔴【新宿】大手企業に向けた連結決算・開示の実務と業務改善支援／シェアNo.1連結決算システム
500~800万
- 連結事業決算
- プロジェクトリーダー
- プロジェクト統括/責任者
- 契約交渉
- 有価証券管理
- リーダー
- 資料作成
- コンサルティング業務
- プロジェクト
- 会計
- スケジュール調整
- 開発
- DivaSystem
- 決算処理
- BPO
- 経理
- 監査
株式会社ディーバ東京都新宿区もっと見る
仕事内容
■業務概要 300社以上のお客様の連結決算実務支援や業務改善コンサルティングを実施していただきます。 実務を行いつつ豊富な他社事例や社内ノウハウ、自社開発の連結会計システム「DivaSystem」を活かして、お客様と二人三脚で連結決算の業務効率化や仕組み作りを推進していただきます。 ■業務内容 中～大規模のプロジェクトをチーム（１社平均5~10名）で進めていただきます。 実務に慣れていただいた後、リーダーとしてプロジェクト管理業務にも従事いただく想定です。 ①決算開示の実務（決算期） これまでのご経験を活かせる業務からお任せし、徐々に難易度や業務の幅を広げていただきます。 ご自身次第で早期に新しい・難しい業務に挑戦していただける環境です。 ・子会社のデータ収集 ・海外子会社/単体/連結決算処理 ・連結精算表作成 ・開示資料(有価証券報告書、決算短信)の作成 ②業務改善の提案～実行（決算以外） 決算後はチームで振り返りを行い、次回決算に向けての準備と効率化などの課題解決を行います。 お客様の課題に併せて提案～実行までを一気通貫で行い、課題解決に向けてお客様と伴走していただきます。 ・情報の抜け漏れを防ぐ為チェックシート作成 ・関数を活用して入力業務を自動化など ③プロジェクトの管理（プロジェクトリーダー） 連結決算、開示業務のプロジェクト責任者として、プロジェクトの管理・進行をお任せします。 ・契約交渉 ・メンバーのアサイン調整 ・お客様とのスケジュール調整 ・進捗確認と報告 など
求める能力・経験
下記のいずれかに該当する方 ・事業会社/会計事務所/監査法人/経理BPO企業などで決算の実務経験が1年以上ある方 ※会社規模・上場有無・連結会計の経験は不問
事業内容
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企業ダイレクト 科目合格者向け【会計・税務】年休122日/実働7時間/週1リモート可/資格取得支援
600~800万
東京エスピーシーマネジメント株式会社東京都港区もっと見る
仕事内容
■クライアントから委託を受けたSPC・証券化のアドミニストレーション業務をお任せします。会計税務の経験を活かしながら、専門性が身につく職場です。【詳細】・SPCの商事法務事務（匿名組合契約書等の作成） 10 数億円から1,000億円を超える大規模な案件まで幅広く携わることができ、専門性を高めることも可能です！、・SPE設立等に係る諸事務、固定資産台帳作成、・各種決算に係る会計帳簿、計算書類・決算書の作成、 ・税務事務、・キャッシュフローマネジメント、案件の条件交渉 ・SPEやストラクチャーに関するタックスプランニング、経営支援、財務コンサルティング 等
求める能力・経験
■必須条件:税理士科目合格者,税務申告書の作成経験 ■歓迎条件:REIT、ファンド、SPEのアドミニストレーションの業務経験 【特別休暇について】試験休暇5日間(資格取得推奨のため) 【入社後研修について】 社外講師からの特別研修（複数あり）を受けることができます。 【魅力】週1リモート勤務可、社内（内勤）での業務がメインとなります。SPC未経験からスタートの方が多く、入社後、専門性を身に着けることが可。会社設立から清算までを一気通貫で、会計、税務等、専門性を身に着け、いかせる業務が多いのが特徴です。
事業内容
各種証券化に係るSPCのマネジメント、ファンドの会計税務、タックスプランニング、アレンジメントやアセットマネジメント、ファイナンシャルアドバイス等多様なサービスを提供するONE STOP SOLUTION型の総合ファンド事業を展開
エージェント求人 🔴【経理経験者】大手企業の連結決算・開示実務～ITを活用した効率化支援まで
500~700万
- コンサルティング業務
- 連結事業決算
- 契約交渉
- プロジェクト統括/責任者
- 有価証券管理
- 会計
- BPO
- DivaSystem
- スケジュール調整
- プロジェクト
- 提案
- 決算処理
- 経理
株式会社ディーバ東京都新宿区もっと見る
仕事内容
■業務概要 連結会計システム「DivaSystem」を活用して、300社以上のお客様の連結決算支援（BPO）や業務改善コンサルティングを実施していただきます。実務を行いつつ豊富な他社事例や社内を活かして、お客様と二人三脚で連結決算の業務効率化や仕組み作りを推進していただきます。 ■業務内容 下記業務をチーム（１社平均3~5名）で進めていただきます。 実務に慣れていただいた後、リーダーとしてプロジェクト管理業務にも従事いただく想定です。 ①決算開示の実務（決算期） これまでのご経験を活かせる業務からお任せし、徐々に難易度や業務の幅を広げていただきます。 ご自身次第で早期に新しい・難しい業務に挑戦していただける環境です。 ・子会社のデータ収集 ・海外子会社/単体/連結決算処理 ・連結精算表作成 ・開示資料(有価証券報告書、決算短信)の作成 ②業務改善の提案～実行（決算以外） 決算後はチームで振り返りを行い、次回決算に向けての準備と効率化などの課題解決を行います。 お客様の課題に併せて提案～実行までを一気通貫で行い、課題解決に向けてお客様と伴走していただきます。 ・情報の抜け漏れを防ぐ為チェックシート作成 ・関数を活用して入力業務を自動化など ③プロジェクトの管理（リーダー） 連結決算、開示業務のプロジェクト責任者として、プロジェクトの管理・進行をお任せします。 ・契約交渉 ・メンバーのアサイン調整 ・お客様とのスケジュール調整 ・進捗確認と報告 など
求める能力・経験
・事業会社にて経理の決算業務を経験されている方(会社規模・上場有無・連結会計の経験は不問)
事業内容
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エージェント求人 🔴【丸の内】経理/残業少なめ/実働7.5h/安定の上場企業でキャリアUP
400~560万
- 外国為替送金/入金処理
- 内国為替送金/入金処理
- 会計
- 経理
- 監査対応
- 監査
- 部長
- 部長/総括審議官
- 入金/支払処理
- 財務
- 税効果会計
- 副部長
- 自動車/輸送機器
- 自動車/輸送機械
- 自動車
- 普通自動車
株式会社エフオン東京都千代田区もっと見る
仕事内容
～東証スタンダード上場/国内最大規模のバイオマス発電事業/経理職としての専門性を高めていきたい方歓迎～ ■担当業務： 主計部にて、経理財務業務を担当していただきます。 【具体的な業務内容】 ①経理業務 ・振替伝票処理 ・原価経費計上及び支払処理 ・売上計上及び入金処理 ・決算整理処理 ・月次決算 ・税効果会計 ②財務業務 ・預金残高管理 ・借入金管理 ③その他 ・監査対応 ・部署内の庶務 担当業務はご経験に応じて任される内容が変わります。 ■配属部署について： 現在4名の方が活躍しています。同部署の部長は取締役の方で全体の統括をしています。 副部長職（50代)1名で30代のメンバー層が３名おり、グループ各社12社の決算業務などを行っています。 【業務の魅力】 数社の経理業務を起票～監査対応などまで一環してご担当頂くため、経理スペシャリストとしてのご経験を 積むことが出来ます。
求める能力・経験
・事業会社での経理経験5年以上 ・月次決算までひと通り経験のある方 ・普通自動車の運転が可能な方 （ペーパードライバー不可）
事業内容
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エージェント求人 PKSHA 人事・労務(バックオフィス)
年収非公開
- イベント企画
- ブランディング
- 新卒採用
- マネジメント
- R
- M&A対応
- 事業責任者
- 広報
- 最新テクノロジー
- アシスタント
- SaaS
- 採用面接
- 人事
- 採用戦略立案
- 中途採用
PKSHA Technology東京都文京区もっと見る
仕事内容
業務内容 PKSHA Technologyでは、カンパニー制への移行や非連続成長に向けて、採用活動を全社レベルでアップデート中です。本ポジションでは、「中途」「新卒」「採用体制」「採用ブランディング」を横断しながら、採用チーム全体を統括し、経営と事業成長に直結する人材戦略の実行を担っていただきます。 【具体的な業務内容】 ・採用戦略の全体設計と実行責任（新卒／中途両面） ・採用チーム（中途／新卒／アシスタント含む約10名）のマネジメント ・各事業部との採用連携体制の構築と推進 ・採用チャネルの最適化とROI改善 ・採用広報／採用イベントなどブランディング施策の企画実行 ・採用KPIの設計と可視化（例：CAC、承諾率、リードタイムなど） ・採用計画と人員計画の連動 ポジションの魅力 ① 「松尾研第1号上場企業」のAI No.1ブランド ・東京大学のAIの研究室「松尾研究室」1期生が立ち上げた企業です。また第1号上場企業でもあります。 ・エンタープライズ企業において、AI領域にて積み上げてきた実績と信頼を元に継続成長する中で、役員、事業責任者と協力しグループ全体・事業部毎の採用戦略全般を策定できます。 ② 生成AI・RAG・AIエージェントの圧倒的追い風のマーケット ・全産業にAIが染み出していくことが予想される中、全産業の中で最もポテンシャルの領域と考えています。 ・市場からの圧倒的な追い風の中で、M&Aも含めてグループ規模が拡大する組織をリードする採用活動の推進が可能です。 ③ 「超ホリゾンタル × AI-SaaS」×「対 エンタープライズ」事業展開企業におけるキャリア ・AISaaS事業においては、数少ない業界・部署横断(超ホリゾンタル)なターゲットを有し、大手企業(ナショナルクライアント)顧客を中心に幅広い事業展開を行っています。 ・Willを重要視するカルチャーであり、多数の事業展開を実施しているPKSHAならではの幅広いキャリアパスの可能性もございます。 ④ 幅広いアルゴリズム関連等の最新テクノロジーやプロダクトにとどまらないソリューション知識の習得 ・高い技術力をもつR&Dメンバーやアルゴリズムエンジニア等との連携により、幅広い知見や最新のテクノロジーに触れることができ、最新のテクノロジーを活用した新しい採用の形にチャレンジすることが可能です
求める能力・経験
必須要件 ・事業会社での採用業務の経験（5年以上。新卒・中途いずれも可） ・採用チームのマネジメント経験（10名以上の組織） ・採用を通じて事業成長に寄与した実績 ・経営層へのレポート経験 歓迎要件 ・AI等のテクノロジーへの興味関心 ・組織体制の立ち上げ／刷新経験 ・HRBPや経営企画などの業務経験 ・技術系組織の採用経験（エンジニア、PMなど） ・複数事業部をまたいだ新卒＋中途のマトリクス型の採用推進経験 ・年間100名以上の採用経験
事業内容
-
エージェント求人 人事採用担当/総合コンサルファーム/東証プライム上場企業/年収～800万円
400万~
- コンサルティング業務
- イベント企画
- ブランディング
- 人事
- 進捗管理
- 新卒採用
- イベント運営運用
- 担当者
- ヒアリング
- 広報
- 分析
- オペレーション改善
- 中途採用
- 人材紹介/派遣
- 人材紹介
株式会社クオンツ・コンサルティング東京都港区もっと見る
仕事内容
創業から3年8ヶ月で上場を果たした成長著しい総合コンサルファームの人事採用担当の募集となります。 （エージェント経験またはコンサルファームでの人事経験者が対象です） ■具体的には 中途採用、新卒採用を含め、採用業務全般をお任せいたします。 当社の事業拡大において中枢を担うポジションです。 最初は中途採用業務に携わっていただき、長期的には新卒採用業務や人事全般の業務に携わっていただきたく考えております。 採用戦略を策定し、採用広報も含めあらゆるチャネルを使い実行していただきます。 採用目標を数字で管理、日々の業務に落とし込むようなデータドリブンな採用手法を用いているため、雰囲気や感覚で業務を進めるというよりは数字ロジックを元に考えることが必要です。 経営層と意見交換をしながら業務を遂行するため、人事としての経験値の向上だけでなく、企業経営に関する様々な経験を積むことも可能です。 当社では来期の採用目標数が新卒中途ともに数十名単位と多いため、短期間で採用担当者として多くの経験を積むことができます。 【中途採用業務】 ・書類選考、面談、面接、進捗管理対応 ・人材要件のヒアリング、求人票の作成 ・ダイレクトリクルーティングの戦略策定及び実行 ・新規採用チャンネル開拓 ・エージェントとの連携 ・採用イベントの参加や運営 ・採用データの分析 ・採用ブランディングの企画、実行推進 ・採用オペレーション改善 など
求める能力・経験
【必須】 ・社会人経験3年以上 ・エージェント経験またはコンサルファームでの人事経験2年以上 【歓迎】 ・人材紹介会社での業務経験 ・エンタープライズ企業へのコンサルティング経験 ・ITエンジニアの採用業務経験 ＜求める人物像＞ ・高い論理的思考力がある方 ・対人コミュニケーションが得意な方 ・立ち上げメンバーとして組織・仕組みを創っていきたいマインドの方
事業内容
戦略、IT・DX、業務改善など幅広い領域をカバーする総合コンサルティングファーム クオンツ総研ホールディングスのグループ会社