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キャリアアドバイザーの求人一覧

7,709

  • エージェント求人

    Hajimari【営業オープンポジション】

    500~750

    • 不動産営業
    • 人事
    • 新規事業
    • 事業責任者
    • 営業
    • パートナー
    • 戦略立案
    • EC
    企業名非公開東京都渋谷区
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    仕事内容

    ▼業務内容(ToB) 1)経営戦略/計画のヒアリング スタートアップ・ベンチャー企業を中心に、経営者/事業責任者/採用責任者等と直接ディスカッションを行います。 2)経営/組織課題のコンサルティング クライアントのビジョン実現のため、短期〜中長期的な経営/組織課題の解決のためのコンサルティングを行い、採用ペルソナの特定を行います。 3)プロ人材のご紹介 自社データベースの起業家・フリーランスから最適な人材を選定し、クライアントへご提案いたします。 4)継続的な伴走支援 契約期間中のフォローアップだけでなく、パートナーとしてプロジェクトの成功、その先のクライアントの成長を伴走支援していきます。 5)各種社内プロジェクトの担当 兼務文化/抜擢文化があり、希望すれば幅広い役割にチャレンジ可能です。(営業に軸足を置きながら、人事や企画職に挑戦しているメンバーもおります。) ▼業務内容(ToC) 1)スカウトによる面談設定 自社データベースに登録いただいている起業家・ITフリーランスの方々と面談設定し、母集団形成を行います。 2)ライフビジョンのヒアリング 起業家やフリーランスの方々に対して、ライフビジョンのヒアリングとご支援方針のすり合わせを行います。 3)ビジョン達成に向けたコンサルティング 起業家やフリーランスの方々のビジョン実現のため、キャリアコンサルティングを通して、短期〜中長期的なロードマップをすり合わせます。 4)継続的な伴走支援 契約期間中のフォローアップだけでなく、パートナーとしてプロジェクトの成功、その先のクライアントの成長を伴走支援していきます。 5)各種社内プロジェクトの担当 兼務文化/抜擢文化があり、希望すれば幅広い役割にチャレンジ可能です。(営業に軸足を置きながら、人事や企画職に挑戦しているメンバーもおります。) ▼支援事例(ToB) ・LoveTech系スタートアップ(競合に先駆けアプリをフリーランスチームで内製化し、国内1のデーティングアプリへ成長。) ・FinTech系メガベンチャー(メガベンチャーの新規事業開発チームで、ハイレベルなモダン開発に対応可能なバックエンドエンジニアの採用。複数チームで支援し多機能化、技術負債のスピーディーな解消に貢献。) ・不動産系ベンチャー(30億円の不動産営業組織を支える、基幹システム構築にPMとしてアサイン、 実行の土台づくりから組織作りまで実質CTOとしてPJ立て直しに成功。) ・美容系ECベンチャー(EC事業のアクティブ会員を1.5万人→4万人まで成長させることに成功。) ・HRTech系ベンチャー(ファイナンス知見が0の状態から、VC出身のEquity Financeのプロメンターが入り、目的通り1.5億の資金調達に成功。) ▼支援事例(ToC) ・リンクウェル社元CTO 戦略立案で経営に伴走する技術顧問 ・東大出身のBiz観点にも強いアカデミック系の機械学習エンジニア ・サイバーエージェント出身の事業/組織戦略に長けたCEO ・DeNA、ビズリーチ出身の人事制度設計に強いCHRO ・ユニクロUSを黒字化に導いたグローバルマーケター ▼ポジションの魅力 ・窓口は代表や事業部長レイヤーがメインなので、高い折衝力が身につく。 ・平均年収1000万以上のハイクラス人材がメインで、高い折衝力が身につく。 ・抽象的な事業/組織課題に向き合うため、コンサルティング営業力が身につく。 ・企業成長のパートナーとして、企業に伴走し続けられる。 ・単発のご支援ではなく、人生のパートナーとして継続的に伴走し続けられる。 ・兼務文化/抜擢文化で圧倒的なスピードでキャリアを積むことができる。 ・外部の現役経営者がメンターにつき、自身の成長をサポートしてくれる。

    求める能力・経験

    必須スキル ・営業経験目安2年以上 ・成果の要因を論理的に他者に伝えることが出来る方 歓迎スキル ・経営者や事業責任者、採用責任者に対してのコンサルティングを行なったご経験 ・複数名のメンバーをマネジメントしたご経験 求める人物像 ・弊社のMission/Vision/Valueに共感してくださる方 ・周囲の課題に当事者意識を持ち、課題解決に向けて行動を起こせる方 ・何か(ご自身にとって)大きなことに挑戦し、やり遂げたことのある方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    働き方の多様化を支援|建設業界専門のキャリアコンサルタント

    300~630

    企業名非公開東京都渋谷区
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    仕事内容

    ■キャリアコンサルティング(正社員・派遣・フリーランス・独立・契約社員等々) ■転職先をお探しの求職者との面談および面接対策 ■人手不足の企業様へ求職者をご紹介 ■就職支援の全般的なサポート ■エージェント業務(RA・CA業務を一気通貫で担当) ■求職者のスカウト・ヘッドハンティング ■ヘッドハンティングによる接触候補者に対して求人のプレゼンテーション 【CA/RA (両面) 業務通した1日の流れ】 ・求職者との面談 ・面接対策 ・書類応募(推薦状作成) ・他事務処理、 ・営業との打ち合わせなど。

    求める能力・経験

    なし

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    ※東証プライム上場G※社会に貢献する人材支援職◆年収800万実績あり

    350~1200

    • 内部統制
    • 営業
    • 提案
    • 経理
    • 電子部品
    • 半導体
    • 日用品
    • 広報
    • コンプライアンス
    • Web/ITサービス
    • 物流/生産管理職担当
    • マーケティング
    • メディア
    • ファイナンス
    • 医療/ヘルスケア
    • コンサルティング業務
    • SaaS
    • コンサルタント
    • 医療機器
    • EC
    • 法人営業
    企業名非公開東京都台東区, 大阪府大阪市
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    仕事内容

    【業務概要】 ◆クライアントの担当と候補者担当の両面が業務範囲になります。 ◆領域特化のプロフェッショナルとして専門性を磨き活躍して頂きます。 ◆候補者と企業の関係構築に貢献し、相互満足を達成するのが重要なミッションの1つです。 【業務詳細】 ・エリアマーケティングやターゲティング ・求人企業の獲得、適切な人材の獲得 ・候補者のサーチ ・候補者の企業への推薦 ・候補者対企業の面接設定 ・面接後フィードバック対応 ・候補者との面談 ・定期的な電話や訪問によるコンタクト ・就業後のアフターケア ・クライアントのニーズを的確に掴みアデコのサービスを通してCSを向上させ、相互の利益を最大化する ・会社の方針/ビジョン/コアバリューの模範的な実践 ・自社およびクライアントのコンプライアンス遵守のためのリスク管理(健康安全配慮、労働時間、労働関連法令、個人情報・機密情報保護、ハラスメントなどの関連法令の遵守を含む) 【キャリア・報酬制度について】 ・成果報酬型のインセンティブ(TOM) 、マネジメントコース・エキスパートコースの2軸でキャリアアップが可能です。 【IT&WEB Sales紹介部の特徴】 ・担当業界は、IT(SIer・SaaS・NI・通信 等)、コンサルファーム、WEB(EC・メディア 等)です。 ・職種は、営業・コンサルタント・事業企画など営業系職種/企画系職種全般です。 【Engineer紹介部の特徴】 ・職種:ITエンジニア全般(業界毎のチームで担当) ・業界:SIer,ITコンサルティング,通信キャリア,Webサービス,事業会社など 【DX & Digital Marketing紹介部の特徴】 ・職種:先端テクノロジー,デジタルマーケティング,Webクリエイティブ,ゲーム ・業界:Webサービス,メディア,ゲーム,事業会社 【Construction & Real Estate紹介部の特徴】 ・担当業界は、建設・建築の技術職や、不動産領域の専門職、  再生可能エネルギー分野の技術職を中心に、最近は業界内の営業職にも取り組んでおります。 【Life Science & Medical紹介部の特徴】 ・担当業界は医薬品、医療機器、バイオ、IT×医療 等、  職種はライフサイエンス領域に該当する専門職を担当しています。 【Chemical & Plant紹介部の特徴】 ・担当業界は化学、エネルギー関連、IT×製造などの領域です。 ・職種は化学、エネルギー等のモノづくりにかかわる専門職~セールス及び管理職を担当します。 【EMC紹介部の特徴】 ・担当業界は主に半導体&装置、車載、電子部品、機械部品等の領域が中心となります。 ・職種はモノづくりにかかわるエンジニア職~セールス&品質、知的財産迄の幅広い職種を担当しています。 【Sales & Marketing紹介部の特徴】 ・担当業界は、下記のとおりです。 消費財領域: 食品・飲料や日用品、化粧品からOTC医薬品、またファッションおよびラグジュアリーといった各種小売店で手に取ることが出来る商材を展開するメーカー様、商社様が中心です。 物流領域: 国内外の輸送・運送業をはじめ、小売業界や商社・卸業界など、モノの流れを支える流通業界に従事される企業様全般を担当しています。 同時に、各企業様内に職種としてある「SCM職」も専門職の一環として同課で担当しています。 ・上記の通り、「日本の消費経済」に携わる業界を中心に担当しています。 【Legal & Financial Specialty紹介部 、HR & Finance紹介部の特徴】 ・担当業界は、下記のとおりです。 ファイナンス課、アカウンティング課、HRGA課: 業界横断的に管理系職種(経営層、人事総務、経理財務、内部統制監査、IR、経営企画・事業企画、広報など)を担当 リーガル&コンプライアンス課: 弁護士をはじめ、企業内法務経験者、コンプライアンス経験者など、企業法務に携わる法律のプロフェッショナルを担当 フィンテック課: フィンテック企業、金融系企業を職種横断的に担当 【New Grads. & Challenged部の特徴】 新卒紹介サービスだけでなく様々なサービス提案をする部門です。 ・提供サービス  新卒紹介/企業へ学生を人財紹介するサービス  新卒採用RPO/新卒採用業務を代行するサービス  新卒採用コンサルティング/新卒採用に関するコンサルティングサービス ソーシャルパートナーズ課:障がい者手帳をお持ちの方を担当

    求める能力・経験

    雇用形態:正社員 【求められるコンピテンシー】 ・人財紹介サービスへの興味と熱意 ・強い達成意欲と、それを実現する活動量をコンスタントに保つ力 ・問題解決能力 ・好奇心を持って新しい知識を吸収できる方 <職務経験> ・法人営業経験 ・コミュニケーション能力が高く、傾聴スキルに自信がある方 【歓迎】 ・各専門領域の素養をお持ちの方、もしくは興味がある方 ・各専門領域に少しでも知見のある方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【未経験OK/東京,大阪】CA(キャリアアドバイザー)ポテンシャル採用 リモート可

    400~700

    • 人材紹介/派遣
    • 人材紹介
    企業名非公開東京都新宿区, 大阪府大阪市
    もっと見る

    仕事内容

    ■業務概要 既卒・第二新卒に特化した人材紹介事業を展開する当社にて、求職者の要望や経歴に沿った求人のご案内、入社までの面談練習やスキルアップの支援などをお任せします。内定を獲得してからもフォローを行うので、入社後の活躍をしっかり見届けることが可能です。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ※当社ではYouTubeやSNSで様々な発信をしており、YouTubeの就活チャンネル系としてはトップクラスの登録者がいます。多くの方が発信をみてきてくださるため、集客に関する業務は発生せず、目の前の顧客に向きあえる環境です。 ■組織構成 人材紹介チームはCA32名、RA8名の40名の組織です(大阪メンバー8名)。20-30代が中心の組織で、今後も拡大予定です。 第二新卒に本気で向き合う当社には、相談しやすい雰囲気があるため、周りから吸収して成長できる環境です。 ■ミッション 求職者がウズウズ働けるように、「求職者自身のキャリアをより魅力的にするサポート」がミッションです。 ■仕事のポイント ≪求職者の可能性に着目≫ たとえば「外資系企業で働きたい!」という求職者の場合。ただそこに同調するのではなく「なぜ外資系企業に行きたいのか」「何がしたいのか」「それは、外資系企業でないとできないのか」など、徹底的に掘り下げることが重要です。 求職者が自分でも気づいていない想いや可能性をしっかり見つめて、本当に活躍できる道をつくっていきましょう。 ≪やりとりはマメに≫ LINEや電話、チャットなど、求職者の希望に応じた方法でやり取りします。 カウンセラーにすぐ連絡できるという安心感も、私たちのサービスの特徴です。 ■キャリアパス 2024年からホールディングス経営となった当社では、今後さらに役員やグループ会社へチャレンジできる機会が増えます。 まずはキャリアアドバイザーとして活動いただき、希望や能力に合わせて半年~1年後にはリーダーとしてマネジメントをお任せします。その後4年程度でマネージャー、役員とステップアップができます。

    求める能力・経験

    満1年以上の職歴があり、接客・販売または営業の経験がある方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    IT領域の人材営業(両面型)/年収468万円~/年間休日120日

    468~700

    • データベース
    • プロジェクト
    • 商談
    • 提案
    • 開発
    企業名非公開東京都渋谷区
    もっと見る

    仕事内容

    ■業務詳細: ・商談において、事業・組織における課題の整理 ・課題解決に必要な業務を具体化、業務を遂行するために必要な人材要件(経験やスキルセット)を定義 ・必要な人材要件を満たす、人材と面談し案件のご提案(データベース上に登録されてる人材) ・参画決定後、クライアントと人材、双方に伴走しながらプロジェクトを推進 ■本ポジションの魅力: ・まだまだ発展途上のサービスであるため、ユーザーの声をもとにしたサービス改善・開発に携わることができます! ・社歴・年齢に関わらず抜擢されるカルチャーのため主体的に挑戦することができます。 ■働き方 ・週2~3日のリモートワーク可能です。

    求める能力・経験

    ・人材業界でのRA、CAのご経験

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    キャリアコンシェルジュ(CC)リクルーティングアドバイザー(RA)_ワークポート@東京

    420~600

    企業名非公開東京都豊島区, 東京都渋谷区
    もっと見る

    仕事内容

    ■個人営業(キャリアコンシェルジュ)、 法人営業 (リクルーティングアドバイザー)の何れかの業務をお任せします。※どの業務を担当するかは面接及び研修での適性を見て判断します。 ■個人営業 (キャリアコンシェルジュ) 求職者のパートナーとなり、転職活動のサポートを行う仕事です。 キャリアビジョンのヒアリング、希望条件の確認や面接対策など、求職者の転職活動におけるあらゆる不安を解消し、人と企業を結びつける仕事です。 ≪具体的には≫ ◇面談(ヒアリング・求人企業紹介) ◇応募書類の添削 ◇応募企業への書類推薦 ◇書類選考の結果連絡 ◇面接の日程調整 ◇面接終了後のフォロー(感想のヒアリングなど) ◇面接後の感想をリクルーティングアドバイザーに共有 ◇求人の再提案 ◇進捗管理 ◇求職者と企業のマッチング ◇各種雇用条件の交渉 ■法人営業 (リクルーティングアドバイザー) 途採用を行う法人顧客に対して、採用成功に向けてのサービス支援を行います。 経営者や人事担当者に対する営業です。担当顧客の事業を「人」の側面から支援できる面白みのある仕事です。 ≪具体的には≫ ◇企業訪問 ◇募集要件のヒアリング ◇応募書類の添削 ◇面接対策 ◇転職に向けた進捗管理 ◇求職者と企業のマッチング ◇入社条件の確認、入社日を調整

    求める能力・経験

    下記いずれの条件も満たしている方 ・社会人経験1年半以上 ・顧客折衝経験 1年以上(販売や営業等で数値を追った経験)

    事業内容

    人材紹介専業の総合転職エージェントです。 『「社会」という名の大海原に羽ばたくお手伝いをし、キャリアを見直すときにまた戻ってきていただける。そんなキャリアの港のようなインフラを創りたい』という想いを社名に込め、2003年に設立しました。これまで多くの転職希望者様、企業様の転職、採用に寄り添い、ときに支えられながら歩んでまいりました。

  • エージェント求人

    キャリアコンシェルジュ(CC)リクルーティングアドバイザー(RA)@大阪名古屋

    420~600

    企業名非公開大阪府大阪市
    もっと見る

    仕事内容

    ■個人営業(キャリアコンシェルジュ)、 法人営業 (リクルーティングアドバイザー)の何れかの業務をお任せします。 ※どの業務を担当するかは面接及び研修での適性を見て判断します。 ■個人営業 (キャリアコンシェルジュ) 求職者のパートナーとなり、転職活動のサポートを行う仕事です。 キャリアビジョンのヒアリング、希望条件の確認や面接対策など、 求職者の転職活動におけるあらゆる不安を解消し、人と企業を結びつける仕事です。 ≪具体的には≫ ◇面談(ヒアリング・求人企業紹介) ◇応募書類の添削 ◇応募企業への書類推薦 ◇書類選考の結果連絡 ◇面接の日程調整 ◇面接終了後のフォロー(感想のヒアリングなど) ◇面接後の感想をリクルーティングアドバイザーに共有 ◇求人の再提案 ◇進捗管理 ◇求職者と企業のマッチング ◇各種雇用条件の交渉 ■法人営業 (リクルーティングアドバイザー) 途採用を行う法人顧客に対して、採用成功に向けてのサービス支援を行います。 経営者や人事担当者に対する営業です。 担当顧客の事業を「人」の側面から支援できる面白みのある仕事です。 ≪具体的には≫ ◇企業訪問 ◇募集要件のヒアリング ◇応募書類の添削 ◇面接対策 ◇転職に向けた進捗管理 ◇求職者と企業のマッチング ◇入社条件の確認、入社日を調整

    求める能力・経験

    下記いずれの条件も満たしている方 ・社会人経験1年半以上 ・顧客折衝経験 1年以上(販売や営業等で数値を追った経験)

    事業内容

    人材紹介専業の総合転職エージェントです。 『「社会」という名の大海原に羽ばたくお手伝いをし、キャリアを見直すときにまた戻ってきていただける。そんなキャリアの港のようなインフラを創りたい』という想いを社名に込め、2003年に設立しました。 これまで多くの転職希望者様、企業様の転職、採用に寄り添い、ときに支えられながら歩んでまいりました。

  • エージェント求人

    【金融業界出身の方へ】AI×人材紹介の両面型コンサルタント

    480~3000

    企業名非公開東京都港区
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    仕事内容

    急成長を続けるAIスタートアップにおいて、ミドル~ハイレイヤー層向けの人材紹介に従事する「両面型」コンサルタントポジションです。クライアント企業の経営層と密接に連携しながら、経営課題の抽出から最適な人材の提案・マッチング、成約後のフォローまでを一貫してご担当いただきます。 【業務詳細】 ・顧客開拓(インバウンド、リファラル、全社横断の営業チームとの連携) ・経営層との商談を通じた経営課題の深掘り、案件化 ・組織課題・人材要件のヒアリング、提案設計 ・人材のサーチ、スカウト、マッチング(自社DB、リファラル、外部チャネル等を活用) ・入社後フォロー、リレーション構築 【ポジションの魅力】 ・CEOをはじめとした経営層との深い接点 ・人材以外にもマーケ/戦略/IT等、他事業部との連携による複合提案が可能 ・営業成績に応じた高水準のインセンティブ制度(年3回) ・多様なキャリアパス(人事/BizDev/ITコンサル/全社セールスなど) AI×プロフェッショナル知見の融合で、企業のAIトランスフォーメーション支援を推進する新事業「FLUX Agent」の中核ポジションとして、単なる人材紹介を超えた価値提供を目指せる環境です。

    求める能力・経験

    【必須経験】 ・営業または人事経験2年以上 【歓迎経験・スキル】 ・エンタープライズやコンサル業界での営業経験 ・IT、金融、商社、メーカーいずれかでの法人営業経験 ・チーム連携を重視し、組織として成果を出す志向 ・柔軟性と粘り強さを持ち、変化や困難を前向きに乗り越えられる方 ・企業ミッション/バリューへの共感

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【顧客の人生に携わる】第二新卒向け人材紹介/キャリアアドバイザー職

    400~700

    企業名非公開東京都新宿区
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    仕事内容

    既卒・第二新卒に特化した人材紹介事業を展開する成長企業にて、求職者に寄り添いながらキャリア支援を行うキャリアアドバイザー(CA)職を募集します。単なる求人紹介にとどまらず、面談支援やスキル形成支援など、求職者の「人生の伴走者」として深く関わる業務です。 【業務詳細】 ・求職者との面談、キャリアの棚卸し、求人紹介 ・面接対策(ロープレ、志望動機設計など) ・入社後の定着支援(LINE等を活用した継続的フォロー) ・「外資系に行きたい」などの希望の背景を深掘りし、可能性を広げる提案 ・キャリアに必要なスキル、環境のアドバイス ・時にはビジネスパートナーとしての再接点もあり 【ポジションの魅力】 ・「人生を変える出会い」を創出できる介在価値の高い仕事 ・成果次第で1年以内にチームを持つことも可能 ・最短で5〜6年で役員就任やグループ会社代表へ昇格した実績あり ・SNS/YouTube等、自社集客力を活かした高精度なマッチング ・転職希望者からの指名相談も多く、質の高いマッチング支援が可能 クライアントにも候補者にも深く向き合い、単なる職業紹介にとどまらない“キャリア伴走型”支援を展開しています。

    求める能力・経験

    【必須経験】 ・満1年以上の職歴 ・接客、販売、または営業のいずれかの実務経験 【歓迎要件】 ・人材紹介業界経験者 ・チームリーダーやマネジメント経験者 ・ビジネスとして人に深く関わることにやりがいを感じる方 【求める人物像】 ・自ら提案・行動し、環境を変える意欲がある方 ・顧客に寄り添い、課題を共に考えられる方 ・マネジメントや経営層としての成長に関心がある方 ・未経験でも「前職で成果を出していた」方は特に歓迎

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    フレックスタイム導入◎【東京】キャリアドバイザー成長率300%のスタートアップ

    450~750

    • 人材紹介/派遣
    • 人材紹介
    • 人事
    企業名非公開東京都港区
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    仕事内容

    <仕事内容> この度シェアフル事業をより拡大、グロースしていくための 新規ビジネスモデルの立ち上げとして若年層を中心とした人材紹介事業にチャレンジ中。 1日単位のマッチングにおけるスキームを構築しサービスを伸ばしていますが その中でも長期で働くニーズというのはまだまだ多くあります。 そこでシェアフルとしても『誰もの「はたらく」をひろげ、新しい「はたらく」をつくる』という ミッションをより目指していくための新たな取り組みを実施していくことに決めました。 スキマバイトでご活躍されている若年層のシェアフルユーザーさんに対し、継続してスキマバイトを提供し続けるだけでなく、その方のキャリアの可能性をより拡げられるよう、様々な未来の選択肢をつくっていくけるよう、キャリアアドバイザー(CA)としてユーザーさんとのキャリア構築に携わっていただける方を探しております。 ▼具体的な仕事内容 ・長期就業を目指す若年層 / 未経験層のユーザーさんとの面談 ・キャリア軸の整理 ・ユーザーさんディレクション/折衝業務 ・外部求人担当との折衝 ・意思決定におけるサポート/折衝 など ※スキマバイト「シェアフル」サービスを基盤にサービス提供を行うため、キャリアアドバイザーの方は、掘り起こし架電や、スカウト送付の業務は一切行っておりません。 完全立ち上げのポジションになりますので上記のような業務を想定しつつも 事業を伸ばしていくために必要なことは役割の幅を超えても行っていく必要があります! ▼特徴 ・立ち上げポジション/社長直下案件 ・通常の人材紹介とは違うスキームのため事業(シェアフル)グロースの経験ができる ・紹介先はすでにありますので新規開拓の電話等はしません ・ユーザーさんはすでにシェアフルを使ってくださっている状態で長期希望がある方。 そのため初回の面談からユーザーさんの就業における温度感は高い状態で面談が可能。 ・多くのニーズに対してまだCA業務を行っている者は少数精鋭の状態。 そのため社内競争が起こることはなく1人1人のCAに対し面談数の担保が可能です

    求める能力・経験

    ▼必須:以下いずれかの経験 ・人材紹介,求人広告,人材派遣などの人材領域におけるサービス経験 (※マーケティング・バックオフィス関連業務は除く) ・人事領域の経験

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    人材紹介コンサルタント/週1出社・フレックス

    500~900

    • 人材紹介
    • 営業
    • コンサルタント
    企業名非公開東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    【募集背景】 2028年の上場を視野に入れ、組織拡大を進めています。現在、約50名のコンサルタントが在籍しており、今後さらに10名程度の増員を予定しています。新たな領域への進出やプロダクト開発も進行中で、共に成長を目指す仲間を募集しています。 仕事概要 両面型の人材紹介コンサルタントとして、求職者と企業のマッチング支援を担当していただきます。 仕事内容 - 求職者へのキャリアカウンセリング、求人提案、選考フォロー - 企業への人材紹介、採用支援、求人票作成 - スカウト媒体を活用した候補者集客 - 社内プロダクトの活用と改善提案 - プロダクト開発、マーケティング、採用活動などの兼務業務

    求める能力・経験

    応募に必須な条件 - 人材紹介業務の経験(RA、CAいずれか) 歓迎される資格・経験 - 金融、エネルギー、建設不動産、医療、管理部門、営業職などの領域に明るい方 - チームでの協働を重視する方 - 自走力があり、新しいことに挑戦する意欲のある方

    事業内容

    人材紹介事業とプロダクト開発を展開するHRTechスタートアップ企業です。大手企業との取引を中心に、DXやデジタル分野での人材支援を行っています。また、エージェント向けプロダクトの開発・運用も手掛けています。

  • エージェント求人

    【未経験OK×学歴不問】全国募集!キャリア支援を担うCA職|成長企業で挑戦

    324~720

    • 研修実施
    • 医療/ヘルスケア
    • 提案
    • ヒアリング
    • 人材紹介
    • 人材紹介/派遣
    • 営業
    企業名非公開東京都中央区, 埼玉県さいたま市, 北海道札幌市
    もっと見る

    仕事内容

    医療・福祉・建設業界に特化した人材紹介サービスを展開している当社で、求職者と企業を仲介するキャリアアドバイザーをお任せします。 具体的には ━━━━━━━ ▼ヒアリング・キャリアプラン作成 求職者と、対面またはお電話などで面談を実施。希望条件から実現したいキャリアまで、詳細なヒアリングを行います。 話を聞くだけでなく、経験やスキルに応じたキャリアの可能性を提案していくことが重要。求職者の目線に立ったキャリアプランを作成していきます。 〇 〇求人紹介 キャリアプランに基づき、合致する企業にアプローチ。 求職者・企業、双方の希望が叶う求人を探し、時には社内の求人リストにない企業への交渉・調整も行います。 〇面接の調整・アドバイス 面接の調整や受け答え、履歴書などのアドバイスを行います。 時には面接同席も行い、企業に求職者の本質が伝わるよう、サポート。 【マッチングした場合は…】 ▼入職日の調整・入職後のフォロー 転職がゴールではなく、その先のキャリアプラン実現まで伴走。 【マッチングしなかった場合は…】 ▼企業へ…条件の改修などの提案 ▼求職者へ…再度採用に向けたアドバイス 求職者へのフォローはもちろん、企業に対する提案も行い、より良いマッチングを目指していきます。 ※個人差がありますが、ひと月で約5~15名の求職者を担当します。 ※入社後の職種変更なし 入社後の流れ ━━━━━━━ 入社後は座学での導入研修を実施し、医療・福祉業界の概要的な知識を習得します。 その後はロールプレイングやOJTを通し、実践的なノウハウを習得。簡単なことでも気軽に尋ねられる雰囲気の社内、先輩に相談しながら着実に成長できます! ※個人差はありますが、経験者で2カ月、未経験者でも3カ月~半年で独り立ちできます。 ※名古屋支店も近々オープン予定のため、責任者候補として採用の可能性もあります。

    求める能力・経験

    特別なスキルは必要なし!業界・職種未経験の方も歓迎です! 是非お気軽にご応募ください! ▼こんな方をお待ちしています ・人が好き、人付き合いが好きな方 ・縁の下の力持ちとして人とトコトン向き合ってみたい方 ・会社の成長と一緒に自らも成長していきたい方 ・皆で組織を作っていくことを楽しめる方 ▼こんな経験、活かせます ※必須ではありません ・人材業界でのご経験(年数不問) ・営業職のご経験(業界・年数不問) ★「年収1000万円稼げる営業人口を増やす計画」進行中★ 稼げる営業を増やしていくために賞与の利率を変更など社内環境も見直しています。より上を目指したい方もぜひご応募ください!

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【未経験からHRコンサルへ】採用戦略~実行まで一気通貫で携われる|SBIグループ

    420~600

    • ヘッドハンティング
    • マネージャー
    • コンサルティング業務
    • 新規事業
    • 開発
    • VC++
    • マネジメント
    • 商談
    • コンサルタント
    • 顧客折衝
    企業名非公開東京都千代田区
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    仕事内容

    スタートアップを中心にHRコンサルタントとして、 クライアントの採用戦略の設計~実行までをご担当していただきます。 【具体的な業務内容】 ◇クライアントとなるスタートアップの開拓 ◇経営陣(起業家/CHRO/HR責任者)との採用方針のすり合わせ ◇採用ペルソナに合う人材のヘッドハンティング ◇求職者のキャリアサポート(キャリアプランへのアドバイス/優良成長企業の紹介/面接対策) ◇入社までのフォロー <担当する企業について> ・10社程度のスタートアップ企業を担当 ・3か月~4か月程度のスパンで採用強度や進捗に応じて企業の入れ替えを実施 ・現在、新規開拓はほとんどありません(VCからの紹介などで既に200社以上と取引実績あり) <担当する求職者について> ・月間で15~20名程度の求職者の方を担当 ・集客に関しては、自由度高くアプローチすることが可能(SNSやスカウト媒体などで直接開拓) ・自社のLPからも流入が増えています ・また過去、接点を取っている求職者のプールが膨大にあるためそこから掘り起こしを行うこともあります <目標について> ・決定件数で目標を設定(2件/月) ・現在、所属しているほとんどのメンバーが目標を達成しています ※今後、指標を変更する可能性あり 【入社後の流れ】 ・メンターとなる先輩を配置して独り立ちまで手厚くサポートします ・先輩社員の、求職者面談やクライアントとの商談に同席 ・ロープレ、フィードバックを繰り返し自分の型を構築 ・3カ月程度で独り立ち可能 【キャリアステップ】 ◇マネージャー:マネジメントポジションとしてメンバー育成、組織成長を担っていただきます ◇新規事業開発:事業拡大のフェーズかつ社内でも積極的に新しい取り組みにトライしていく方針です

    求める能力・経験

    【必須条件】 ■顧客折衝経験が2年以上 ■経験社数が2社以下の方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【IT人材コーディネーター】未経験歓迎◎人柄重視!「はじめての一歩」を応援!IT業界にチャレンジ

    300~600

    • PC/Web
    • コンサルティング業務
    • 提案
    • 人事
    • ヒアリング
    • パートナー
    • 教育
    • デザイナー
    企業名非公開東京都渋谷区
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    仕事内容

    \未経験から、“理想の働き方”を一緒に叶えませんか?/  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ LULLでは、IT業界を目指す方に寄り添いながら、 “あなたらしいキャリア”を一緒に見つけていく仕事です。 💼 お任せするお仕事 🔹求職者やエンジニアの「やりたいこと」をヒアリング  ┗どんな働き方・スキル・環境を求めているかを丁寧に聞き出します 🔹キャリア設計のサポート  ┗希望に合うキャリアプランや企業とのマッチングを提案 🔹入社後のフォロー・相談対応  ┗安心して働き続けられるようにサポートします 🔹クライアントへのヒアリング&提案  ┗ニーズをしっかり把握し、最適な人材をご紹介 🔹新規企業・パートナーの開拓&関係構築 \ IT業界への“初めの一歩”を支える仕事です/ 未経験から一歩踏み出す求職者に、 「不安を安心に」「理想を現実に」変えるサポートをお願いします。 💡 あなたの未来のキャリアも広がります! 🔸 人材コーディネーターとしてキャリアを深める 🔸 人事コンサル・キャリアアドバイザーとして活躍 🔸 社内教育カリキュラムを活用し、Webデザイナー・エンジニアへ転向もOK! 💬 こんな方にぴったり! 人と話すのが好き/誰かの「挑戦」を応援したい キャリア支援・人材育成に興味がある 自分も未経験からスキルを身につけたい 🌱 経験より、あなたの“想い”を大切にします! 未経験からスタートした先輩も多数活躍中! マンツーマンで丁寧にレクチャーするので、 安心して一歩ずつ成長していけます。

    求める能力・経験

    【必須】 ※学歴不問!人柄重視の採用です! ・社会人経験2年以上 ・転職回数3回まで

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【名古屋】キャリアマネージャー(建設業特化型・人材派遣のサポート担当)

    400~550

    • 商談
    • スタッフ
    • 営業
    • 既存顧客
    企業名非公開愛知県名古屋市
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    仕事内容

    キャリアマネージャーは、弊社の技術社員の管理やキャリアを一緒に考えていく仕事です。 将来を見据えて、今どんな経験を積むべきなのか、どんな資格を取得するべきなのかを考えたり、仕事に関する不安を解消するために面談等を行います。 ▪️ 仕事内容 技術社員の勤怠管理など含めサポートを実施し、現在の業務内容から今後の業務内容を考え、一緒に成長を考えていく仕事です。新規営業も兼任していただきます。 【具体的な業務】 ・稼働社員のキャリア、評価面談 ・職場見学同行 ・研修受講の調整等 ・日々のサポート ・担当企業との商談、既存営業 ・営業資料作成等 ・新規営業(新規開拓) スタッフの毎日の近況確認や、長期的なキャリア形成支援など、 細やかに・密に・未来を見据えて包括的にサポートするお仕事をお任せします。 顧客の新規開拓、既存顧客への営業など新規、既存営業の業務もございます。

    求める能力・経験

    必須要件 ・個人、法人問わず営業経験をお持ちの方 ・目標を持つような業務に携わっていた方 ・第一種普通運転免許必須 ※転勤可能な方 歓迎/尚可 ・法人営業経験をお持ちの方 ・人材派遣業界での経験をお持ちの方 ・建築業界での経験をお持ちの方 ・教育関連事業での経験をお持ちの方 ・人をリスペクトしつつ推進力のある人 ・新しい知識・技術に対する好奇心

    事業内容

    建設技術者の人材派遣事業 建設技術者の人材紹介事業 メディア事業

  • エージェント求人

    *♪キャリアアドバイザー/リクルーティングアドバイザー年収~600万【未経験歓迎!年間休日123日】

    420~600

    企業名非公開東京都渋谷区, 愛知県名古屋市, 大阪府大阪市
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    仕事内容

    転職エージェントにてキャリアアドバイザーもしくはリクルーティングアドバイザーのいずれかの業務をお任せします。 ※どの業務を担当するかは面接及び研修での適性を見て判断します。 ■キャリアアドバイザー 求職者のパートナーとなり、転職活動のサポートを行う仕事です。 キャリアビジョンのヒアリング、希望条件の確認や面接対策など、 求職者の転職活動におけるあらゆる不安を解消し、人と企業を結びつける仕事です。 ≪具体的には≫ ◇面談(ヒアリング・求人企業紹介) ◇応募書類の添削 ◇応募企業への書類推薦 ◇書類選考の結果連絡 ◇面接の日程調整 ◇面接終了後のフォロー(感想のヒアリングなど) ◇面接後の感想をリクルーティングアドバイザーに共有 ◇求人の再提案 ◇進捗管理 ◇求職者と企業のマッチング ◇各種雇用条件の交渉 ■リクルーティングアドバイザー 中途採用を行う法人顧客に対して、採用成功に向けてのサービス支援を行います。 経営者や人事担当者に対する営業です。 担当顧客の事業を「人」の側面から支援できる面白みのある仕事です。 ≪具体的には≫ ◇企業訪問 ◇募集要件のヒアリング ◇応募書類の添削 ◇面接対策 ◇転職に向けた進捗管理 ◇求職者と企業のマッチング ◇入社条件の確認、入社日を調整 ※従事すべき仕事内容の変更の範囲:入社後、適性に応じてその他当社業務全般に変更の可能性があります。

    求める能力・経験

    ≪業界・職種未経験大歓迎!≫ 下記いずれの条件も満たしている方 ・社会人経験1年半以上 ・顧客折衝経験 1年以上(販売や営業などのご経験)

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    \20~30代をメインとした若手求職者の転職サポート/月給30万円以上+インセンティブあり★

    360~480

    • 転職支援
    • ヒアリング
    • パートナー
    • 書類作成
    企業名非公開大阪府大阪市
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    仕事内容

    20代~30代を中心とした若手求職者の転職サポートを行っていただきます。ゆくゆくは、ミドル層、ハイクラス層のキャリア支援も視野に入れ、業務範囲の拡大を検討しています。 ●企業へのヒアリング 求めるターゲットや採用ニーズをヒアリングし、マッチする求職者を紹介します。 ●求職者の方々との面談 同社へ面談申込のあった求職者へ面談のご案内を行います。 ●求職者の方々へのヒアリング、求人紹介、キャリア形成のサポート 転職希望者と30分~1時間程度の面談後は、メールや電話での連絡を通して、求人紹介、面接対策、選考日程の調整、条件の調整など、求職者が望む転職が実現するようにサポートします。履歴書、職務経歴書などの書類作成・添削も行います。 ●入社後のフォロー 求人を紹介するだけのキャリアアドバイザーではなく、人生をともに考えるパートナーとして、入社後も求職者のキャリア形成をしっかりサポートします。 【入社後は】 転職希望者との面談の仕方や就活サポートのコツ、企業紹介のトークなどは先輩たちが丁寧に指導します。OJTや面談への同席を通じて着実に成長できる環境です。『一つひとつ教わる』というスタンスではなく『自ら吸収していく』姿勢を大事に取り組んでください。 ※約2~3ヶ月で独り立ちしていただくイメージです。 ※無期雇用

    求める能力・経験

    業界、職種経験や知識は一切問いません。 仕事を通じて自分自身の可能性を発見し、新たな自分に出会う面白さを味わってください。 <尚可> ・人材業界経験者 ・中途CA経験者

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【キャリアカウンセラー】業種・職種・社会人未経験歓迎!年4回インセンティブあり◎福利厚生充実

    302~403

    • イベント運営運用
    • ヒアリング
    • 営業
    • 販売
    企業名非公開大阪府大阪市
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    仕事内容

    ●企業へのヒアリング 求める学生像や採用ニーズをヒアリングし、マッチする学生を紹介します。 ●マッチング 学生との面談、メールや電話連絡、企業紹介などを通して就職活動をサポートします。 学生、企業双方のニーズを満たせるようにより良いマッチングを実現していきます。 ●就活イベントの運営 合同説明会(面接会)、交流イベントなどの運営をサポートします。 【入社後は】 学生との面談の仕方や就活サポートのコツ、企業紹介のトークなどは先輩たちが丁寧に指導します。OJTや同行を通じて着実に成長できる環境です。『一つひとつ教わる』というスタンスではなく『自ら吸収していく』姿勢を大事に取り組んでください。約1ヶ月で独り立ちしていただくイメージです。 ※無期雇用

    求める能力・経験

    未経験歓迎 経験や知識は一切問いません。 仕事を通じて自分自身の可能性を発見し、新たな自分に出会う面白さを味わってください。 <尚可> ・営業経験(業界、営業スタイル不問) ・販売、サービス系職種(折衝が必要な業務)経験

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【新規事業アドバイザー】AI×新規事業の最前線でキャリアを飛躍!フルフレックス!リモート・副業OK!

    480~840

    • Web/ITサービス
    • 購買/調達
    • 新規事業
    • リーダー
    • 株式
    • プロダクト開発
    • 事業戦略立案
    • マーケティング
    • ブランディング
    • 営業
    • 担当者
    • クロスセル
    • マネージャー
    • アドバイザリー
    • アップセル
    • 開発
    • オンボーディング
    • インタビュー
    • 検証
    • 戦略立案
    • マネジメント
    • プロジェクト
    • コンサルティング業務
    • 開発プロジェクト
    • プロジェクトマネジメント
    • コンサルタント
    企業名非公開大阪府大阪市
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    仕事内容

    【仕事概要】 Spready株式会社では「日本のイノベーションに必要な出会いを、すべてSpreadyから」を掲げ、日本のイノベーション領域における事業支援を行っております。 「Spready」サービスを中心に、2023年に「Spready Mentoring」、2024年に「Active Open Innovation」「HASSAN」など新サービスをローンチ、マルチプロダクト展開を進めており、顧客の要望に応えております。 顧客は、東証プライム上場企業をはじめとした多数のお客様に導入いただいており、3年間で累計2,200件以上の新規事業検証でサービス活用いただきました。 代表的なマーケティング活動として、企業の新規事業担当者向けに毎月のWebセミナー及び年2回のオンラインカンファレンスを開催しております。オンラインカンファレンスは3,000名以上のお申し込みを獲得しており、イノベーション領域においてのブランディングを確立しています。 売り上げは毎年約200%成長しており、エクイティでの累計調達金額は約2.5億円。来期にシリーズAを実行する計画で、鋭意成長に向けてメンバー一同取り組んでいるフェーズです。 【業務概要】 エンタープライズ(大手企業)の新規事業担当の方向けに、事業開発の伴走支援を担当。新規事業戦略立案などの上流から調査設計まで幅広く伴走。 【業務詳細】 ・顧客企業の新規事業開発プロセス全般の伴走支援 ・事業アイデアの創出から事業化、グロースまでの一貫したサポート ・顧客課題やソリューション仮説の検証、事業性の実証 ・プロダクト開発、マーケティング、セールス戦略の立案と実行支援 ・経営陣や事業開発チームへのメンタリングとアドバイザリー 【採用背景】 事業拡大による増員採用となります。「Spready」「HASSAN」2つのWebサービスを提供しているのがメインの企業ではありますが、前後の新規事業支援の伴走をご一緒に提供することも増えてきました。新規事業戦略立案などの上流から調査設計やインタビュー設計まで幅広く伴走しております。 【Spreadyの大阪拠点】 関西の特に大手製造業企業を中心にサービスを提供しております。現在営業が1名、他メンバーは他拠点からの出張ベースで業務を行っているため、大阪拠点立ち上げメンバーとして関西でご活躍いただける方を探しております。 ★PRポイント★ 1. 圧倒的な成長性と実績 初年度ARR4,000万円突破という驚異的な立ち上がり実績。 毎年約200%成長しているスタートアップで、今まさに勢いのあるフェーズ。 すでに東証プライム企業を含む多数の導入実績(累計2,200件以上)があり、信頼性が高い。 2. プロダクトフェーズの面白さ 2024年3月にβ版ローンチしたばかりの「HASSAN」専任CSの1人目ポジション。 プロダクトの磨き込みから拡販戦略まで、0→1→10のフェーズを経験できる。 カスタマーサクセスの枠を超えて、プロダクト改善や事業成長に直接貢献できる裁量。 3. 自由度の高い働き方 フルリモート可・フルフレックス・副業OKと柔軟な就業環境。 全国の拠点(東京・大阪・名古屋)でも勤務可能な選択肢あり。 自立性・自由さを求める人にとって理想的なスタイル。 4. イノベーションを支える社会的意義 「日本のイノベーションに必要な出会いを、すべてSpreadyから」というミッション。 大企業の新規事業開発を支援する立場で、間接的に多くの革新に貢献できる。 社会インパクトのある仕事に携わりたい人に響くテーマ性。 5. 希少な「CS立ち上げ」経験を積める カスタマーサクセス機能を一から設計・構築できる貴重な機会。 オンボーディング設計、シナリオ開発、アップセル/クロスセル戦略など幅広く担当可能。 将来CSリーダー・マネージャー候補としてのキャリアパスにも直結。 6. 少数精鋭チームでのスピード感ある挑戦 正社員14名・全体約30名のコンパクトな組織。 組織全体で「プロダクトを一緒に育てる」感覚が味わえる。 意思決定も早く、チャレンジの成果がすぐに反映される環境。

    求める能力・経験

    【必須スキル】 ・新規事業開発や事業立ち上げの経験を有する方あるいは新規事業の伴走やコンサルタント・メンタリングなどのご経験をお持ちの方 ・大手企業との折衝経験 ・新しいビジネスモデルや技術トレンドに対する高い関心と学習意欲がある方 【歓迎スキル】 ・コンサルティングファームでの就業経験者 ・起業経験者や複数の事業開発プロジェクトに携わった方 ・論理的思考力と優れたコミュニケーション能力を持つ方 ・プロジェクトマネジメント能力

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    三井物産G/両面型人材紹介コンサルタント(経験者歓迎)

    540~1000

    • 営業
    • コンサルタント
    企業名非公開東京都港区
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    仕事内容

    三井物産グループの総合人材サービス企業である当社では、経営人材・ミドルマネジメント層に特化した人材紹介を中心に、RPOや採用ブランディング支援など幅広いHR支援を行っています。今回募集するポジションは、両面型人材紹介コンサルタントとして、企業と候補者の双方を支援いただく重要な役割を担います。 【業務詳細】 〈リクルーティングアドバイザー〉 ・企業の採用ニーズ把握、課題整理 ・求人票作成、選考プロセス提案 ・候補者推薦、面接調整・同席、内定~入社フォロー 〈キャリアアドバイザー〉 ・キャリア面談、転職支援方針の策定 ・求人紹介、応募書類添削、面接準備 ・内定後フォローアップ 【配属領域】 金融/IT/医療/産業・流通/消費財など、希望や経験に応じて決定します。 【魅力・成長機会】 ・三井物産グループの信頼性とネットワーク ・AIMS Internationalとの提携による海外案件の対応機会 ・短期的な売上追求ではなく、候補者の中長期キャリアに寄り添う支援 ・リモート/フルフレックスの柔軟な働き方

    求める能力・経験

    【必須】 ・人材紹介業界における両面型のコンサルタント経験 もしくは ・RA(法人営業)としての経験+個人支援に対する関心 【歓迎】 ・RPOまたは採用支援領域における業務経験 ・特定業界(IT/金融/医療など)の業界知見 ・ミドル~ハイクラス人材(年収800万以上)への支援経験

    事業内容

    三井物産グループの総合人材サービス企業。エグゼクティブサーチ、ミドルマネジメント紹介、RPO、採用ブランディング支援など幅広く展開。グローバルネットワークを活かした人材紹介が強み。

  • エージェント求人

    人材紹介コンサルタント(両面型)

    500~600

    企業名非公開東京都渋谷区
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    仕事内容

    主にファッション/コスメ業界企業のオフィス専門職(例:営業、MD、PR、デザイナー、パタンナー、経理、人事など)領域をご担当いただきます。 >>クライアント企業に対して ・企業の経営者/役員/人事部門責任者などとの商談し、採用ニーズのヒアリングと人材紹介サービスの提案 ・求人票の作成、候補者の紹介・提案、選考調整業務 ・既存取引先企業の深耕営業、新規取引先の開拓業務 >>転職希望者に対して ・登録面談、キャリアカウンセリング、求人案件のご案内 ・応募先企業への推薦業務、選考調整業務、面接前の面接対策 ・内定フォロー(意思決定サポート、退職交渉アドバイス、入社までのフォロー等) ・スカウトサイトを利用したスカウトメール送信業務

    求める能力・経験

    以下いずれか片方を必須とします。 ・ファッション業界での就業経験(3年以上)※オフィス職経験者優遇 ・人材紹介、もしくは人材派遣会社での勤務経験(3年以上) 歓迎/尚可 長期就業をしていただける方

    事業内容

    ・ファッションビジネスコンサルタント事業 ・人材紹介事業

  • エージェント求人

    株式会社トライトエンジニアリング  人材コーディネーター

    400~600

    企業名非公開東京都品川区
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    仕事内容

    ☆仕事内容 一通りの業務を経験して適性を見た後、最終的に営業・人事・労務いずれかのポジションでご活躍いただきます。 最初は業界研修を実施しますので、知識や経験がない方でも安心してスタートできます。 ◆派遣コーディネーター ・顧客は建設業界の法人 ・スタッフへのアプローチ(電話・メール) ・スタッフとの面談・ヒアリング ・企業紹介、ご案内 ・契約 ・アフターフォロー ☆ポイント 個人ノルマなし。チームで成果を上げる体制 分業制の導入で個々人の負担減。一部拠点ではノー残業デーも導入 自分の長所を活かせるポジションで活躍できる 【営業チーム】 ■企業へのヒアリング・提案 ■スタッフの要望に関する条件調整・交渉 ■面談 ■受注 など 企業がほしい人材のヒアリング~提案を行い、企業から希望があれば人事チームから紹介を受けたスタッフと面談を行います。チーム全員で協力し合い、拠点目標の達成をみんなで目指します。 【人事チーム】 ■求職者の確保 ■面接 など 自社サイト(施工管理ジョブ)に登録しているスタッフに電話でアプローチをかけ、面接までを行います。1日の架電数は、面接の有無によって変わります。 【労務チーム】 ■雇用管理 ■契約書の作成 ■各種提出書類のチェック・初動対応 ■企業との交渉 ■就業後のアフターフォロー など 雇用が始まった後の各種管理が中心。アフターフォローでは現場訪問やスタッフからの要望への対応、条件の交渉などを行います。

    求める能力・経験

    ◆学歴不問 ◆業界・職種未経験の方歓迎 ◆以下のような方は大歓迎 ・営業・販売・接客経験のいずれかが1年以上ある方 ・マネジメント経験がある方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【ライフキャリア事業本部】人材紹介サービスのRA/CA(企業系領域)※管理職候補

    500~700

    • 人材紹介
    • 中途採用
    企業名非公開東京都中央区, 愛知県名古屋市, 大阪府大阪市
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    仕事内容

    一般企業のあらゆる業界・職種(IT、EMC、金融、不動産、商社、消費財、マスコミ・サービス全般)を網羅するゼネラル型人材紹介サービスを展開しています。 「転職をまじめにおもしろくする」をミッションとし、世界一クオリティの高いコンサルティング・サービスを目指し業務に取り組んでいる事業部門です。 <仕事概要> 中途採用を行っている企業のニーズと、転職したい求職者のニーズをマッチングするサービスを行っており、RAが企業を、CAが求職者を担当しています。ご希望と適性に応じて、RAもしくはCAの業務をお任せします。近い将来のチームリーダー候補として、プレイヤーとしてのさらなる自己成長と組織の成果への貢献を期待しています。 <業務詳細> 【RA(リクルーティングアドバイザー)】 ■新規営業:テレアポ、他事業部からの紹介、HP問い合わせ、インサイドセールス部門の獲得リードへ対応(初回商談でサービス・契約内容説明、契約締結・求人票作成) ■応募獲得:求人票ブラッシュアップ、CAへの情報共有、マッチした求職者を見つけてCAと連携して担当求人をプッシュ ■選考対応・フォロー:応募手続きや結果回収・日程調整、候補者の転職軸や志望度を踏まえた訴求ポイントの明確化、求職者との面接対策、人事と連携してクロージング ■深耕営業:定期的なMTGでのプロセス・課題の分析や振り返り、改善策の検討・提案、役員や部門責任者とのアポを通じての深い企業・求人理解 【CA(キャリアアドバイザー)】 ■新規面談:求職者の転職軸や希望条件、経歴の詳細をヒアリング ■求人紹介:ヒアリングした内容を踏まえて、RAとも連携してマッチする求人を探し、ご紹介 ■選考対応・フォロー:応募手続きや結果回収・日程調整、求職者との面接対策、面接で求職者が知りたい情報がしっかり伝わるようにRAと連携して企業フォロー ■面談獲得:スカウト、知人紹介の獲得

    求める能力・経験

    必須要件 ・人材紹介会社でのRAまたはCA経験3年以上(領域不問) 歓迎/尚可 ・チームリーダーなどの組織運営経験のある方 ・目標達成・自己成長意欲の高い方 ・KPIを用いたマネジメント経験をお持ちの方

    事業内容

    大手から中小企業に対して、人材事業をメインとした総合メディアサービスを提供する企業です。 【主力製品・サービス】 ・新聞の発行及び出版事業 ・就職情報誌の提供、求人・採用活動に関するコンサルティング ・進学情報の提供 ・不動産賃貸情報の提供 ・ブライダル情報の提供 ・広告業 ・インターネット等を利用した情報処理・情報提供サービス ・有料職業紹介事業 ・労働者派遣事業 ・検定試験の運営 ・ゲームソフトウエアの企画・開発・制作および販売 ・上記に付帯するその他の事業

  • エージェント求人

    ◤キャリア支援コンサルタント◢ 「ありがとう」が成果になる仕事。│インセン+賞与年4回│~600万円

    420~600

    • コンサルティング業務
    • 戦略提案
    • 提案
    • コンサルタント
    • 転職支援
    • 法人営業
    • 営業
    • ヒアリング
    • 採用戦略立案
    • 接客
    • 販売
    企業名非公開東京都渋谷区
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    仕事内容

    【募集ポジション】 転職エージェント 【業務内容】 以下いずれかの営業職をお任せします。 ■個人営業(キャリアコンサルタント/CC) ・転職希望者のキャリアビジョンのヒアリング ・応募書類の添削、面接対策 ・希望条件の整理・調整 ・転職活動に関する不安や課題の解消・伴走支援 ■法人営業(リクルーティングアドバイザー/RA) ・企業の経営者や人事担当者への採用戦略提案 ・人材要件のヒアリング ・最適な人材のご紹介 ・面接調整~内定承諾まで、採用成功に向けたコンサルティング全般 【教育体制】 ・入社後は研修専門部門にて研修を実施 ・全国の同期入社者とともに、座学やロールプレイングなどで実践的に学習 ・未経験からでも安心して立ち上がれる体制を整備

    求める能力・経験

    【必須】 ■接客販売、個人営業、法人営業のご経験  ■社会⼈経験1年以上

    事業内容

    ■人材紹介サービス(総合転職エージェント) ■育成型人材紹介サービス ・20代・30代の登録者が全体の70%以上を占めている ・あらゆる業界、職種にも対応 ・採用アドバイザーを業界や職種に細分化した組織体制 ・各地域の特性を知り尽くした専任の採用アドバイザーが、全国各地の優秀な人材をご紹介

  • エージェント求人

    自社集客×徹底支援|若者の人生に寄り添う転職支援

    300~500

    企業名非公開東京都新宿区
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    仕事内容

    第二新卒・既卒・フリーター層を対象としたキャリア支援に特化したベンチャー企業にて、キャリアカウンセラーとして求職者の人生に深く関わる支援を行っていただきます。 <具体的な業務内容> ・第二新卒/既卒者とのキャリア面談、課題ヒアリング ・価値観や希望に沿った求人のご紹介 ・企業ごとの面接対策(模擬面接、志望動機のブラッシュアップなど) ・内定後フォローおよび長期的なキャリアサポート 求職者1人に平均20時間以上をかける徹底的な支援体制が特長で、単なる職業紹介に留まらず、将来のビジョン形成まで支援します。将来的にはチームリーダー、さらには役員やグループ会社経営を目指す道も開かれています。 <本ポジションの魅力> ・入社1年以内でマネジメントに抜擢された事例多数 ・YouTubeチャンネルやSNSなど独自のマーケティング力による安定した集客基盤 ・「人生に伴走する」やりがいのある業務 ・9割が未経験入社でも成長できる教育体制完備

    求める能力・経験

    ・1年以上の営業経験(法人・個人問わず)またはカウンターセールス経験(アルバイト・インターン含む) ・成果を出した経験のある方 ・チームをリードしたい、将来的に経営に関わりたいという志向をお持ちの方歓迎 ・人材業界未経験でも成長意欲があり、教育制度を活かせる方

    事業内容

    第二新卒・既卒・フリーター層を対象に、キャリア支援・人材紹介を展開。YouTubeチャンネルやITスクール「ウズウズカレッジ」、Webマーケティング支援等を通じ、多角的に若者のキャリア形成を支援する成長企業。