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キャリアアドバイザーの求人一覧
全7,308件
エージェント求人 ⭐年収～750万円⭐【エネルギー業界向け業務プロセス改善推進】🔵はたらいて、笑おう。パーソル🔵
400~700万
- コンサルティング業務
- 運営管理
- プロジェクト
- プロジェクト推進
- 提案
- 設計支援
- マネジメント
- BPO
- プロセス設計
- 請求
- 体制構築
- コンサルタント
- 改善案提案
- 改善案検討
- 改善案策定
- 改善施策立案
- 改善プロセス構築
- 改善策実行
- 改善策検討
- 改善策起案
パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社東京都港区もっと見る
仕事内容
エネルギー業界は、影響力の大きい社会インフラでありながら国内有数の成長市場でもあります。 その中で、国家プロジェクトを推進する団体やエネルギー事業を推進する民間企業様で、制度・業務体制の設計、業務構築、運用改善をお任せします。これまでのご経験を活かしながら、より影響力が強く社会貢献性の高い業務に携わりたい方におススメです。 ◆貴方に期待する役割 ・BPOサービスならではの立ち位置をフルに活かして、顧客が抱える事業課題の解決に取り組んでいただきます。 ・エネルギー業界の企業および団体に対し、企画や制度設計の支援・業務プロセス設計構築・改善・運営管理等の事業支援を行います。 ・顧客との距離が近く、業務範囲は多岐に渡るため、より踏み込んだ提案・取組みが可能です。 ◆プロジェクト例 各業界で最大手群の優良企業や先進企業だけでなく、環境エネルギー関連の国策事業を推進する民間団体など、幅広い取引実績があります。 ◎国が管掌する再生可能エネルギーや省エネに関する国家プロジェクト（数億～数百億円規模）の設計支援及び運用 ・事業運営に関するドキュメント類の作成および事務局運営の管理 ・関連省庁・業界団体等との折衝 ◎大手エネルギー会社様での中期計画実現に向けた運営方針策定・体制構築支援 ・料金請求や問い合わせ対応に関する業務全般の課題整理・運用改善・運用支援 ・新規事業や大規模カスタマーセンターの業務構築
求める能力・経験
■必須 ※エネルギーやBPOの経験は不問です。多くの方が未経験で入社されています。 ・自身が主体となり、課題に対してリーダーシップを発揮して取り組んだ経験がある方 ・複数のステークホルダーを意識しながら業務に取り組んだ経験がある方 ■歓迎 ※以下のような自身の強みを活かして顧客や組織の課題解決にチャレンジしたい方 ・営業経験者：顧客への提案だけで完結スタイルではなく、社内外問わずステークホルダー調整等も並行しながら提案を行うスタイル ・コールセンターやBPO経験者：KPIや人員の管理だけでなく、運用設計や改善、顧客への提案を通して明確な成果を挙げている ・バックオフィス業務経験者：企画、業務設計、業務改善の経験、または複数のステークホルダー調整や進捗管理の経験がある ・エネルギー業界経験者：再エネ、省エネ、電力、カーボンニュートラル、設備関連に関する経験 ・ITスキルが高い方：RPA等の自動化ツール、SaaSツールの導入・カスタマイズ、Web系言語でのプログラミングやVBA等の経験
事業内容
BPO、ヘルプデスク・コンタクトセンター、セールスマーケティング、業務プロセスコンサルティング、HRソリューション、ヘルスケアソリューション、プロダクト
エージェント求人 人材紹介事業/両面キャリアパートナー（大阪拠点）
400~600万
- 人材紹介/派遣
- ヒアリング
- パートナー
- 販売
- 接客
- 営業
株式会社プレックス大阪府大阪市もっと見る
仕事内容
【求人概要】 プレックスは「日本を動かす仕組みを作る」をミッションに、インフラ産業を支えるエッセンシャルワーカーに特化した人材紹介・求人媒体サービス「プレックスジョブ」を提供しています。 人材事業にとどまらず、建設業界に向けた業務支援SaaS「サクミル」、事業承継の課題解決に取り組む「M&A支援機構」など、多岐にわたる事業を展開し、売上60億円を突破。今期90億円以上を見込んでいます。 今回、2025年11月に立ち上げたばかりの大阪拠点にて、人材紹介・求人媒体サービス「プレックスジョブ」のキャリアアドバイザー・リクルーティングアドバイザーの両面を担うポジションを募集しています。 ■拠点立ち上げという希少な経験 ・PLEXとしても初の地方拠点のため、検証フェーズの色が強く様々トライアンドエラーが繰り返せる環境です。 ・新職種立ち上げという0→1の経験ができます。 ■魅力的な報酬制度 ・平均年齢29.9歳、未経験者割合60%以上のなか、目標連動の報酬制度で年収1000万以上が続出。 最高年収1660万円、平均年収612万円、平均年間昇給99.2万円！ ・同社では相対評価ではなく絶対評価を用いており、「やればやった分だけ」評価されるほか、他メンバーの成績に振り回されることもありません。 チームとして他者の成長を純粋に喜べる環境です。 ・売上に応じた報酬制度とは別に、リーダーとしてのパフォーマンスを評価したインセンティブ制度も。 チームへの貢献が手当として評価されるため、リーダーはさらなる給与アップが可能です！ 【仕事内容】 今回、2025年11月に立ち上げたばかりの大阪拠点にて、人材紹介・求人媒体サービス「プレックスジョブ」のキャリアアドバイザー・リクルーティングアドバイザーの両面を担うポジションを募集しています。 地方拠点では、現状同社ではおこなっていない新職種の検証をお願いする予定です。 ■具体的には… キャリアパートナーが、1名の求職者の入社までに関わる業務の流れは下記になります。 1．初回面談 2．求職者に求人の提案 3．企業に求職者の打診 4．日程調整・選考対策 5．入社までのフォロー ■キャリアパートナーの役割 同社のキャリアパートナーは、インフラ産業（物流・建設・製造・整備等）に特化した人材紹介事業で、採用したい企業と仕事を探している求職者をマッチングする役割を担当しています。 仕事を探している求職者のキャリアプランや、現職での悩みなどをヒアリングし、セールスが契約した企業の中でマッチする求人を見つけ、求職者に求人を、企業に求職者の提案を行い、採用・入社までサポートします。 インフラ産業は市場規模100兆円を超えるスケールでありながら採用難が続いており、人材紹介の介在価値が非常に高い業界です。 課題感の強い企業・求職者と直接やり取りして価値提供できるため、業界への貢献実感を強く感じることができます。 ■未経験でも早期に成果を出せる圧倒的な仕組み化・効率化 ・集客力に強みがあり、月間47,000名の新規求職者様の登録があります。 課題を持つフレッシュな求職者様に次々と対応できるため、成果を上げやすい環境です。 ・新人へのサポート体制も万全。 入社後1~2ヶ月は少数でマネージャーの元でオンボーディングを行うため、業界未経験でも2ヶ月以内に94%が初成約しています。 ・テクノロジーを活かした業務効率化により、雑務に追われて業務時間が無駄に伸びることがありません。平均残業時間は業界低水準の40時間/月となっています。 ・新規開拓の法人営業は別部署が担当するため、マッチングに集中できる環境があります。 ■キャリアパス まずはプレイヤーとして一定以上の成果を上げられるようになったら、適性をみつつプレイングリーダーとして数名程度のチームを率いていただきます。 ご自身でもプレイヤー業務を行いながら、メンバーの成果や行動を管理し、モチベートする役割になります。 さらなるキャリアパスとして、専任マネージャーとして担当エリア全体の成果に責任を持つエリアマネージャーのポジションもあります。 また、新規事業の立ち上げ担当や他事業部への異動など、豊富なキャリアパスが描けます。 来期450名採用に伴い、3〜6ヶ月以内に4〜5名のマネジメント、リーダーポジションが必要になる成長性の高い組織で、マネジメントの機会を積むことができます。
求める能力・経験
《必須》 ◆個人・法人問わず販売接客/営業経験 ◆目標数字があり、それに向かって達成するための努力をされた経験 《求める人物像》 ・誰もなし得たことのない高い成果を追い求められる方 ・変化を楽しめる方 ・カオスな環境でも泥臭く努力ができる方
事業内容
■物流・建設・製造領域におけるHRテック事業 ■建設業におけるDX推進事業 ■有料職業紹介事業 13ユ-309652
エージェント求人 🔶リモート可・月平均残業20h～30h🔶ITエンジニア領域の両面型人材エージェント
406~769万
パーソルキャリア株式会社東京都新宿区もっと見る
仕事内容
■業務詳細： 2020年4月に立ち上がった新サービス「HiPro Tech」の事業拡大のための増員となります。 両面型エージェントとして、法人と個人の間に立ち、 最適なフリーランスITエンジニアの紹介～課題解決の支援を行います。 ＜法人向け対応＞ ・顧客企業向けの、新規アポイント獲得 ・事業/DX課題や、人材ニーズのヒアリング ・課題解決に適した人材の要件定義 ＜個人向け対応＞ ・案件情報の提供 ・面談や契約後のフォロー ※営業先は、開発部門や人事部門等となります。その他、立ち上がったばかりの組織のため、意欲次第では様々な業務に取り組むチャンスがあります。
求める能力・経験
・無形業界での、法人または個人営業経験2年以上 ※有形業界の方もご経験によって検討可
事業内容
-
エージェント求人 【ITエンジニア経験者限定求人×職種未経験可】IT特化の転職支援/年収520万～
520~1000万
株式会社キッカケクリエイション東京都渋谷区もっと見る
仕事内容
◎ITエンジニアのキャリア支援を行うお仕事です！ 研修とサポート制度が充実しいているので、未経験からでも安心して始めることが出来ます！ ●求職者様とのキャリア面談 ・キャリア形成や現状の悩みに対して、実行策を求職者様に提案します。 ・私たちはカウンセラーではなく、コンサルタントとして業界やキャリア の知識を網羅的に取得し、提案します。 ●求人紹介およびマッチング ・求人の提案はもちろん行いますが、求人票に書かれていない情報も多く提供します。 ・業界知識や企業知識などが多く必要になるため、社内研修を強化しています。 ●1on1によるデータ分析と課題抽出 ・毎月、上司と「個人の結果」に対してブレイクダウンした課題抽出を行います。 ・上記を習得した場合、個人から部下、その先はチーム全体や部署全体の改善に 影響範囲を広げて頂きます。 また、さまざまな部門が協業して実行するプロジェクトも多数あるため、 手を挙げればチャレンジしやすい環境です！ 【特徴】 ・2年目の平均年収600~700万円 ・定着率94％ ・社食あり（お惣菜・ライス食べ放題：無料） ・服装自由 ・平均年収28歳 ・個人の裁量が大きい
求める能力・経験
・専門卒以上の方
事業内容
ITキャリア支援事業 IT転職映像メディア ITライフスタイルメディア
エージェント求人 【人材コンサルタント（両面型）】ミドルハイクラス×ラグジュアリーファッション、消費財、エンタメ領域
500~800万
株式会社アズール＆カンパニー東京都千代田区もっと見る
仕事内容
アズール＆カンパニーは、ラグジュアリーファッションや日用消費財、ヘルスケア、スポーツ・アウトドアなど、ブランドビジネスを軸とする多様な業界を専門に、ミドル〜エグゼクティブ層を中心とした人材紹介を展開しているエージェントです。各クライアントの採用課題や人事戦略、求める人物像を丁寧にヒアリングし、個々のニーズに深く寄り添ったマッチングを実現。求職者とも全員面談を行い（※地方・海外在住者を除く）、キャリアや志向を理解した上で、精度の高いご提案を行っています。 ■対面重視の面談 業界特化の両面型エージェントだからこそできる質にこだわった面談、転職サポートを行っています。 求職者とクライアント企業のベストマッチングを実現するため、私たちは人と「会う」ことを何より大切にしています。おひとりおひとりに寄り添ったコンサルティングを行い信頼関係を築いています。 ■成果に応じたインセンティブと評価 毎月の実績に応じたインセンティブのほか、四半期毎、年間予算達成に応じたインセンティブ制度を設けており、成果はご自身の収入に還元されます。 年齢や性別に関係なく、仕事の成果が収入に反映する仕組みです。入社から2年でマネジャーに昇進した社員もおります。 ■ワークライフバランスの実現 全社員がフレックス制度をしっかり活用しています。求職者との面談は完全予約制ですが、お仕事を終えてから実施することが多いため19時以降の対応も必要です。プライベートの予定は予め組み込むこともでき、面談状況によって早めに帰宅することも可能です。社内の平均残業時間は月20時間程度、年間の有給休暇取得日数は社内平均15.5日（リフレッシュ休暇3日間を含む）とライフワークバランスの取れた働き方が実現できます。 ■対応業界・職種領域 主なチームには、スポーツ＆アウトドアチーム、日系ファッションチーム、ラグジュアリーファッションチーム、店舗スペシャリストチーム、Beauty＆HCチーム、EC/通販チーム、FMCGチーム、フード＆サービスチーム、流通/小売チーム、エンターテイメントチーム、管理部門職種チームがあります。 ※配属はご希望と適性を踏まえた上で決定いたします。 ■クライアント対応業務 採用ニーズ・条件等のヒアリングおよび求人作成 自社メディア・各種求人媒体への掲載 登録者および外部からのスカウトによる人材サーチ・ご推薦 面接調整・選考フォロー 内定後の条件交渉・入社フォロー 長期的なリレーション構築・継続的な人材支援 ■求職者支援内容 キャリアカウンセリング（価値観や志向性まで丁寧にヒアリング） 業界特化ならではの求人紹介 職務経歴書の添削・ブラッシュアップ支援 面接対策（ポジションに応じた実践的なアドバイス） 内定後〜入社後のフォローアップ（条件確認・入社準備含む） “ブランドビジネス”に精通したプロフェッショナルとして、業界理解を前提とした「的確な提案力」と「信頼関係に基づいた支援体制」で、クライアントと求職者双方にとって最適な出会いを提供しています。
求める能力・経験
・大卒以上 ・営業経験あるいは接客販売経験
事業内容
●スペシャリスト採用支援サービス ・ミドルからエグゼクティブの「戦力」となる人材をピンポイントでご紹介 ●プロジェクト採用支援サービス ・プロジェクトの目的に応じた戦略的な採用支援をトータルでご提供
企業ダイレクト 【事業責任者候補】挑戦する中小企業を支える人材紹介コンサルタント
700~900万
株式会社グローカル東京都渋谷区もっと見る
仕事内容
右腕人材の採用から定着支援まで、中小企業の経営課題と挑戦者のキャリアをつなぎます。挑戦する中小企業を支える人材紹介コンサルタントである当社で両面の人材紹介業の責任者を担当していただきます。 右腕人材の採用から定着支援まで、中小企業の経営課題と挑戦者のキャリアをつなぐ人材紹介事業の立ち上げ・運営。人材紹介サービスの立ち上げを担い、企業開拓・求人設計・候補者支援・マッチングまで一貫して担当。経営者のビジョンを言語化し、求職者のキャリア軸と接続する求人づくりを行います。外国籍人材やUIターン人材の活用支援も拡大中。単なる紹介ではなく、企業と個人が納得して選び合う関係性を築きます。
求める能力・経験
【いずれも必須】■人材紹介業界でのご経験3年以上■マネジメント経験3年以上【歓迎】管理職層をターゲットとした採用活動の実務経験 ※現状分析・ゴールから課題設定を実施し、提案する実務のご経験がある方 【働き方】裁量が大きい分、効率の良い働き方を追求し、フレックスタイム/在宅/リモートワークを導入【歓迎する人物像】人材業界での経験を活かし、より経営に近い立場で人と組織の課題に向き合いたい方。数合わせではなく、本質的なマッチングにこだわりたい方。商材に縛られず、ゼロベースで提案できる柔軟性と構想力を持ち、事業立ち上げや戦略設計にも挑戦したい方、誠実にクライアントと向き合える方を歓迎します。
事業内容
■コンサルティング事業（経営戦略/財務会計戦略/事業戦略/組織人事戦略/業務改善/事業承継/マーケティング/営業組織強化/地域振興）■キャリアデザイン支援事業
エージェント求人 【責任者候補】パーソルGで新規人材紹介事業を牽引｜リモート×フレックス｜現年収～1000万
820~1000万
- マネジメント
- 人材紹介/派遣
- 戦略立案
- 新規事業
- 営業活動
- オペレーション設計
- 財務
- 営業
- マーケティング
- Slack
- アライアンス
- 開発
- 事業推進
- 人材紹介
- 検証
- 物流
- マネージャー
- 事業責任者
- 物流/生産管理職担当
- 介護
- SCM/生産管理/購買/物流
- リーダー
パーソルイノベーション株式会社東京都港区もっと見る
仕事内容
新規人材紹介事業の責任者として、事業戦略の立案・実行から、マーケティング・営業戦略、オペレーション設計、アライアンス構築、チームマネジメントまで広範な領域を担当していただきます。参画初期フェーズとなるため、プレイヤーとして一部の実務にも関わり、現場感を持った事業推進をお願いします。 ＜業務内容＞ ■責任者としての業務 ・事業戦略の立案、実行 ・マーケティング戦略や営業戦略の立案、実行 ・事業オペレーションの構築、マネジメント ・アライアンス構築（他社との連携に向けた企画提案、調整） ・社内ステークホルダーとのコミュニケーション（経営層、ビジネス、開発） ・メンバーマネジメント ・事業に関する予実管理 ■プレイヤーとしての業務（参画初期フェーズ） ・求職者へのカウンセリング ・求職者への案件紹介 ・クライアント企業への推薦状作成 ・クライアント企業の開拓、営業活動 ・クライアント企業とのコミュニケーション ・面接対策（一部テクノロジー活用） ・企業入社後のフォロー 等… ※初期参画の段階のため、プレイヤー業務も兼務いただく可能性がございます。詳細は面接内でお話し、すり合わせをさせていただく予定となっております。 ■雰囲気 HR領域出身者はもちろん、事業会社の企画出社の方や様々なバックボーンの人が在籍しており、前向きで人好きなメンバーが集まっています。 ■働き方・コミュニケーション体制 ・各自案件を持ち、自律的に業務を推進しています。週1回の1on1MTGやチームMTGで進捗報告を実施。相談があればオフィスまたはSlackで気軽に相談できる環境です。 ・週1~4回程度のリモートワークを実施しています。仕事やプライベートの状況にあわせて柔軟な働き方を取り入れています（出社頻度は相談）。毎日出社の人もいれば、週4リモートワークの人もいたりと様々です。 ＜ポジションの魅力＞ ・新規事業の創業メンバーとして参画し、事業の成長を一からリードするという経験ができます。 ・社会課題である「エッセンシャルワーカーの人手不足を解決」という、社会貢献性の非常に高い事業の責任を担えます。 ・パーソルグループの豊富なリソースを活用しながら事業運営を行うため、社会に非常に大きなインパクトを与える可能性を秘めている事業となります。 ・グループ内でもトップレベルのスピード感で進めている領域のため、0→1から1→10まで幅広い業務に大きな裁量で携わることができます。 ・既に数人のチームで事業検証を進めており、出社・リモートワークを織り交ぜながら、一丸となって進めています。パーソルグループの母体があるため、財務基盤としても安定しており、福利厚生も整っています。
求める能力・経験
【必須（MUST）】 ・人材紹介ビジネスのご経験 ・マネジメントのご経験 ・CA（キャリアアドバイザー）2年以上のご経験 【歓迎（WANT）】 ・介護、建設、物流、製造業界特化の人材紹介ビジネスのご経験 ・リーダー、マネージャー、事業責任者など責任者としてのご経験 ・スタートアップでの新規事業立ち上げのご経験
事業内容
新規事業創造・オープンイノベーション推進、管理並びにそれに付帯する業務 ＜運営サービス＞ ーピタテン：人材紹介のビジネスモデル上支援を受けづらい若年層を対象とした人材紹介サービス ーHITO-Link：採用管理システム、採用マーケティングツールの提供 ーキャリアサークル：企業人事向けのキャリア支援プラットフォーム ーみーつけあエージェント：介護職/ヘルパーと介護事業所を繋ぐ転職支援・人材紹介サービス
エージェント求人 【未経験歓迎】外国人材領域での人材営業職/土日祝休み・年休120日以上・業績手当有
400~550万
- マネジメント
- 教育
- リーダー
- プロジェクト
- 人材紹介/派遣
- コンサルティング業務
- 営業
- メール配信
- 既存顧客
- 人材紹介
- 販売
- 転職支援
- 介護
- 接客
- 自動車
- 店長
- 普通自動車
店舗流通ネット株式会社東京都港区もっと見る
仕事内容
【主な業務】 ◇既存顧客への深耕営業及びメール配信等による反響営業 ◇企業に対する採用ニーズのヒヤリング、人材紹介、ビザ申請等の入社手続き ◇外国人材に対する初回面談、企業紹介、入社後の生活・仕事サポート ◇地方再生、中小企業コンサルティング、海外の管公庁や企業とのプロジェクト運営 外国人材については、単に人材を紹介して終わりではなくメンバー層としてご紹介した人材をリーダーやマネジメントへ育成するためのe-ラーニング教育にも注力 しており、入社後も支援者に寄り添って成長を実感し感動を共感できることが、仕事のやりがいにもつながっています。
求める能力・経験
【必須】 ・普通自動車免許 ・原則出社での就業が可能な方 ※月に１〜2回程度、日本国内地方出張もございます（日帰りor泊まり） ・営業と事務業務どちらも苦手意識がない方 【歓迎】 ・飲食店での店長経験がある方（飲食業界歓迎） ・登録支援機関等で外国人材管理経験がある方（業界問わず） ・キャリアアドバイザーとして適正な営業業績賞与を稼ぎたい方 他業界からの転職者多数（介護 / 飲食 / 接客販売 / 営業)
事業内容
-
エージェント求人 【1Day選考会専用※10/4(土)実施】 営業未経験OK／人材コンサルティング営業／2か月間研修有
350~800万
- コンサルティング業務
- 営業
- 転職支援
- 接客
- 販売
株式会社ヘイフィールド東京都渋谷区もっと見る
仕事内容
このポジションでは弊社のメイン事業である、不動産業界専門の転職支援サービス「宅建Jobエージェント：（ https://takken-job.com/ ）」の人材コンサルティング営業（キャリアアドバイザー業務メイン）として、求職者様の不動産業界での転職をサポートしていただきます。 この仕事は、転職候補者に対して機会をつくり、人生をもっとプラスに変えることができる、そして目の前の顧客から直接的に感謝されるとてもやりがいのある仕事です。 ■具体的な仕事内容 ▽求職者様向けの転職支援 ・初回面談：転職希望者（求職者様）と電話・Web・対面での面談 ・求人紹介：求職者様の経験やスキル、希望などを考慮し、求人をご紹介 ・選考対策：書類の添削や面接対策をし、選考通過率の向上をサポート ・サポート：面接フォローや入社までのサポート ▽企業様向けの採用支援 ・募集要件に合う人材のご紹介 ・面接の調整や入社までのサポート
求める能力・経験
＜必須スキル＞ ・数値目標の達成に向けてPDCAを回した経験がある方 ※入社者事例：ブライダル経験者、輸入車など高単価商材の販売職など ＜歓迎スキル＞ ・営業や接客販売の経験 ・ベンチャー企業での勤務経験 ・不動産 / 住宅業界の経験 ＜求める人物像＞ ・ホームページに記載の5つのバリューにピンとくる方 ・利他的で誠実、思いやりがあり人間力を大切にしている方 ・仕事が好きで、成長意欲の高い方 ・素直で自分を変化させたり、改善することができる方 ・目標や数字に対するコミットメント力の高い方
事業内容
人材サービス事業 インターネットメディア事業
エージェント求人 【東京】両面型の人材紹介コンサルタント兼研修講師/年休132日・土日祝休/福利厚生◎
450~780万
- ヒアリング
- 人材紹介/派遣
- 求人票作成
- 組織開発
- 開発
- 研修実施
- 人事
- 提案
- 経理
- コンサルティング業務
- 講師
- 中途採用
- 人材紹介
- 法人営業
- 営業
- スクリーニング
- 新規事業
- コンサルタント
ALL DIFFERENT株式会社東京都千代田区もっと見る
仕事内容
組織開発における課題解決提案を実現するため、 まずは、クライアントの中途採用支援（人材紹介サービス「Biz JOURNEY」）を担っていただきます。 我々は管理部門に特化した人材紹介事業を展開しておりますので、 人事、経理、総務、法務といった職種の方のご支援が中心となります。 （この領域に特化している理由もございますので、面接時に責任者よりご説明いたします。） ・既存企業からの組織課題、求人募集背景、求める人物像などのヒアリング ・求人票作成 ・候補者の検索、スカウトメール送信、面談実施 ・各選考フォロー ・内定後フォロー ・育成支援 ・研修講師（当社研修サービスにて登壇） ・入社後の育成フォローに関するコンサルティング
求める能力・経験
≪人材紹介メンバーポジション≫ 年齢：26~39歳まで ※転職回数・ご年齢については参考情報とさせていただくため、ご経験重視で柔軟に対応させていただきます。（目安 20代3社目、30代4社目まで） 【必須条件】 以下のいずれかのご経験のある方 ・法人営業経験のある方（目安2年以上） ・人材紹介会社におけるRAの経験のある方（目安2年以上） ・人材紹介会社における両面型コンサルタントの経験のある方（目安2年以上） 【歓迎条件】 ・法人営業経験に加えて、採用担当としての経験のある方 ・新規事業立ち上げの経験のある方 ・自らのスカウト打ち～決定までの経験のある方 【求める人物像】 ◆スキル（経験を通してできるようになったこと） ・コミュニケーションスキル ・意図や感情を汲み取った会話（社会的感受性） ・言語化スキル（VP/面談/スカウト） ・数字達成能力、逆算思考 ◆能力（職種や場所が変わっても活かせる力） ・リーダーシップ ・０から新しいことを生み出せる力 ・問題解決力 ・思考力 ◆性格 ・明るく、人から好かれる人 ・人の気持ちを考えられる ・配慮ができる人 ◆志向、行動習慣 ・仕事が好き、仕事に自然と体が動く ・今が仕事を頑張り時だと感じている ・苦しいときに踏ん張れる ・常に学ぶ姿勢が高く、それが相手に伝わる
事業内容
組織開発・人材育成支援サービス 各種研修 ビジネススキル学習アプリ 経営支援サービス 転職支援サービス
エージェント求人 DX化推進サービスを展開する企業でのキャリアカウンセラー・人材コーディネーター★未経験者歓迎！
300~700万
- 商談
- プロジェクトマネジメント
- コンサルティング業務
- 課題設定
- 契約締結
- ヒアリング
- プロジェクト
- 営業
- マネジメント
- 開発
- 主役
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仕事内容
（1）商談機会の創出 （2）商談の実施 （3）課題の抽出（ヒアリング） （4）解決策（プロ人材）の提示 （5）三者でのご面談 （6）契約締結 （7）稼働開始 （8）プロジェクトフォロー ※「営業力」×「コンサルティング力」×「プロジェクトマネジメント力」と今後のキャリアで必要不可欠な能力開発が適います。 ※無期雇用
求める能力・経験
〇 職種・業界未経験者、大歓迎！ 〇 正社員デビューも全力で応援します 〇 20代・30代の若手が主役の職場です 〇 学歴やこれまでの経験は一切不問！ 人物重視のポテンシャル採用です ＜こんな方、大歓迎です！＞ ◆ 未経験から新しいキャリアを築きたい方 ◆ 早く成長できる環境に身を置きたい方 ◆ 安定した会社で、腰を据えて長く活躍したい方 ◆ 仕事もプライベートも、メリハリつけて楽しみたい方 ◆ チームで協力しながら、何かを成し遂げるのが好きな方 ◆ 人の話を聞いたり、誰かの役に立ったりすることにやりがいを感じる方
事業内容
-
エージェント求人 キャリアアドバイザー | 国内最大のITエンジニア向け転職・就職・学習サービスの開発・運営会社
500~700万
- 転職支援
- 面談相手 大学生
- 面談相手 正社員
- 求人票作成
- キャリアプランニング指導
- 新卒採用
- 新卒社員面接
- 面接数
- 採用面接
- 人材紹介/派遣
- 営業
- 販売
- 人材紹介
- 求人広告
- 顧客 人材業界
- 顧客 小売業界
- IT/ゲームエンジニア職担当
- IT派遣
- 人材キャスティング
- 人材派遣サービス
paiza株式会社東京都港区もっと見る
仕事内容
■業務内容： 同社のサービスである下記いずれかのチームにてキャリアアドバイザーをお任せします。 ①paiza agent（転職エージェント） ②paiza 新卒agent（新卒エージェント） （※選考の中で、ご経験やご志向を加味して決定いたします。） ポジションは、国内最大規模の会員数を誇るITエンジニアに専門特化した採用支援サービス「paiza」をご利用いただいている求職者とクライアント企業との窓口として、求職者の方々と、クライアント企業とのマッチングをすることが主な業務です。 ・求職者に対するカウンセリング（キャリアアドバイス、求人紹介等） ・求職者と企業との面接日程の調整や履歴書・職務経歴書などに関連するサポート業務 ・内定クロージングに向けた顧客企業へのサポート ・選考通過率・内定承諾率向上に向けて、他部門と連携した施策推進 ・運営効率化、採用・転職・就活UXの改善に向けて、プロダクト部門と連携した改善業務 ■魅力： ・日本の社会課題である、IT人材不足および生産性停滞に取り組み、社会貢献度の高い仕事ができる ・IPOを目指し、事業ステージが大きく変わる節目を経験できる ・コアメンバーとしてチームの拡大に仕組みづくりから携わることができる ・組織拡大においてリーダーやマネジメントのポジションが狙える ・国内最大規模のエンジニアデータベースを活用した事業開発の経験ができる
求める能力・経験
【必須】 ・社会人経験2年以上 ・販売サービス業もしくは営業経験（個人/法人問わず数字を追った経験のある方） 【歓迎】 ・人材業界でのご経験（求人広告・人材紹介・人材派遣など） ・IT/Web業界にチャレンジしたいと思われている方 【求める人物像】 ・自身の提案力を活かし顧客に喜んでもらいたい方 ・自身の成長スピードにこだわり、変化を楽しめる方 ・自分で試行錯誤して課題解決をするのが楽しい方 ・学生時代やその他の活動において、好奇心・探究心を活かした成功体験がある方
事業内容
■国内最大のITエンジニア向け転職・就職・学習サービス「paiza」を開発・運営 ・IT人材不足、生産性停滞という国家的課題に対してITエンジニアと企業の成長プラットフォームpaizaを通じた企業への採用支援とエンジニア育成の両面から解決 ・エンジニア向け転職プラットフォーム「paiza転職」、エンジニアを目指す学生向けの就職プラットフォーム「paiza新卒」、未経験エンジニア向け転職プラットフォーム「EN:TRY」、プログラミング学習サービス「paizaラーニング」を運営
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アデコ株式会社愛知県刈谷市もっと見る
仕事内容
◆――――――お勧めポイント――――――◆ ・クライアント例（大手外資系自動車、大手玩具メーカー、大手外資系出版会社、大手通信会社） ・残業20時間未満！ワークライフバランスばっちり！ ・未経験から活躍中！ ◆―――――――――――――――――――――◆ ■会社名：非公開 （confidential案件のため、面談時にお伝えします） ■業務内容：キャリアコーチ 既存顧客担当として、派遣社員のフォロー・クライアント担当者へのフィードバック 職場課題解決などを行い派遣社員のパフォーマンス向上をサポートします！ ■こんな方が活躍しています。 販売員、ウェディングプランナー、看護師、金融系営業、証券営業 営業未経験の方も多数活躍ちゅう！ ■魅力 完全週休二日制、年間休日125日以上 フルフレックス！ 若手が多数活躍中！スピード感ある環境で成長できる！ 社内公募制度もあり、自分でキャリアを切り開ける✨ 部門を超えた交流イベントもあり、風通しのいい社風！ 「●●さんに担当してもらえてよかった」 「必要な時に相談できる！」などお声を聴くことができやりがいにつながりますね！ こんにちはー！エージェント1の竹中です！ この度は素晴らしい経歴を拝見し、内定に直結するような方と思い、お声掛けさせて頂きました。 少しでも興味あれば、ぜひ一度詳細を面談時にお話させていただけますと幸いです。 他にも多数案件のご紹介も可能ですので、お気軽にご連絡ください。 よろしくお願いいたします。 ------------------------------------------------------------ その他ご紹介例： ■コンサル： BCG/Bain/Kearney/Accenture/PwC/Baycurrent/DTFA/KPMG-FAS/経営共創基盤…等 ■事業会社企画系： SONY/資生堂/リクルート/ソフトバンク/楽天/電通/博報堂/三井物産/丸紅/IPO前後のベンチャー・・・等 ■PEファンド・VC ベインキャピタル/KKR/MBK/カーライル/ユニゾンキャピタル・・・等、mid~smallのPEファンドも多数 ------------------------------------------------------------ ◆―――――――――――――――――――――◆ 私のご紹介： 大学を卒業後、スターバックス・コーヒージャパンに入社。 ３年間副店長として勤務。店舗管理、人材育成などに従事。 その後外資系人材会社にて、コンサル業界、外資IT業界をメインに担当。 その後ムービンのヘッドハンティング専門子会社エージェント１に参画。 コンサル、大手IT、商社、メーカーなど、コネクションがあることが強みです。 ◆―――――――――――――――――――――◆
求める能力・経験
コミュニケーション力
事業内容
-
エージェント求人 リモート可 ◤エン・ジャパンG◢ バイリンガル人材・ハイクラス層の転職支援｜企業の採用課題を解決
420~1000万
- アポイント獲得
- コンサルティング業務
- 人材紹介
- 課題設定
- 要件定義
- 人材紹介/派遣
- コンサルタント
- 管理職
- 提案
- 転職支援
- 人事
- ヒアリング
- 営業
エンワールド・ジャパン株式会社東京都中央区もっと見る
仕事内容
【業務内容】 人材紹介コンサルタントとしての主な職務は、企業と求職者（候補者）をマッチングすることです。 そのためには、単にその場にある求人案件を紹介するコンサルタントではなく、求職者や企業と長期的に信頼のおけるアドバイザーとしての関係を築く必要があります。私たちのクライアントは、様々な業種・業態の企業です。 主な求職者は、バイリンガルの中間管理職からエグゼクティブの方々です。特定の領域を専門とするチームの一員として、チームメンバーと密に協力しながらコンサルタント業務に取組みます。 対象となる企業の中で意思決定者を見極め、クライアントとのミーティングを効果的に実施し、企業の状況から課題抽出を行い、課題に対する適切な提案を行います。 ＜具体的には…＞ ■新規登録者の獲得、既存登録者のフォローアップ（Candidate Sourcing, Candidate Update） └転職市場の顕在層、潜在層の求職者へのアプローチをしていただき、短期だけではなく、中長期の側面からも転職支援・キャリア相談の面談設定を行います。 既存登録者の方々にも定期的に有益な情報提供をするため、最新状況の確認を常に行います。 ■クライアントとの会議・打ち合わせ（Client Meeting） └新規・既存クライアントの意思決定者とのアポイント獲得を通じ、採用課題の抽出、採用における要件定義、採用したい人物像の摺合せ等を行います。 ■求人案件の紹介（Job Pitch） └求人案件を求職者へ紹介し、応募意思の獲得を行います。コンサルタントはクライアントの代弁者として企業・求人内容の魅力を伝えると同時に求職者の方々の将来のキャリアに対するアドバイスも行います。 ■選考プロセスの管理（Interview Arrangement） └求職者の推薦、面接調整、面接対策、オファー条件の交渉など、選考プロセスを管理します。 コンサルタントは担当している業種・職種におけるスペシャリストになるために、必要な知識を積極的に学び、有益な顧客体験を提供できるよう常に前向きな努力を行い、ミッション・ビジョン・バリューを明確に理解し、それらを日々の業務を通じて体現することが求められます。
求める能力・経験
◎必須経験 ※下記いずれか ■顧客の課題をヒアリングし、ニーズに応じた解決策を提案した営業経験 ■人事での採用経験 ◎歓迎経験 ■読み書きレベルの英語力
事業内容
グローバル人材に特化した人材紹介業 グローバル人材に特化した人材派遣業 グローバル企業に特化した経営層の転職・採用支援 グローバル企業の採用代行サービス（RPO）
エージェント求人 外国人人材に興味ございませんか？今後の日本の未来を支える外国人労働者の支援や紹介事業
400~600万
- 工場
- 営業活動
- 介護
- ホテル
- 送迎
- 外国人雇用申請
- 外国人関連案件
- 顧客 飲食業界
- 人材紹介
- 人材紹介/派遣
- マネジメント対象 外国人技能実...
- マネジメント対象 外国人アルバ...
- 人材派遣サービス
- 人材キャスティング
- ホテル法人向け営業
- 営業
- 工場法人向け営業
- 人材育成制度企画
店舗流通ネット株式会社東京都港区もっと見る
仕事内容
外国人人材の労働支援や生活のサポートまたは人材不足の企業へ外国人採用の提案をしていただきます！ 弊社では300名の外国人労働者の管理をしており、定期面談やビザの管理、職場環境サポートなどの支援をしております。 主な対象国はベトナム、ミャンマー、スリランカ、ネパール、タイ、インドネシアになります。 【主な業務】 ・人材不足で悩まれている企業様への外国人人材の提案の営業活動 営業対象(飲食業界・ホテル業界・介護業界・農業・工場・スーパーなどなど) ・外国人人材管理(面談、面接サポート、入国送迎、ビザの申請サポート、定期面談) 社内に通訳のものがおりますので、日本語以外の言語能力は不要です 【やりがい】 ・今後の日本を支える外国人労働者のサポートのため、社会貢献性が高い仕事です！ ・上は北海道から下は沖縄まで全国のエリアを対応しており、出張の機会もあります！(月1～2回程度) ・外国人と仕事場の間に立ちコミュニケーションをとり良好な関係性や環境で仕事ができることで、感謝され頼りにされる仕事です！ ・上場している企業のグループ会社であり、安定した基盤で働くことができます。
求める能力・経験
■必須条件 ・普通自動車免許 ・原則出社での就業が可能な方 ※月に１〜2回程度、日本国内地方出張もございます（日帰りor泊まり） ・営業と事務業務どちらも苦手意識がない方 ■歓迎条件 ・飲食店での店長経験がある方（飲食業界歓迎） ・登録支援機関等で外国人材管理経験がある方（業界問わず）
事業内容
サマリー: 2000年の創業以来、飲食業を中心とした店舗の出店・運営・退店支援(業務委託型ビジネス)を行ってきた当社。 出店支援の実績は4,000件を超え、店舗流通ネット株式会社（TRN）ではそのノウハウを活かし、「店舗」を軸とした店舗リース事業、工事事業を展開。 更にTRNグループ（店舗流通ネット株式会社の子会社）においては、 店舗不動産事業、不動産投資事業、人材事業等を展開しています。
企業ダイレクト 【キャリアアドバイザー】ペット業界特化型転職エージェント/業界No.1シェア
500~700万
株式会社ＴＹＬ東京都港区もっと見る
仕事内容
ペット業界および隣接領域における就職・転職を支援する人材紹介サービスのキャリアアドバイザーを担当していただきます。求職者様の応募先となる、動物病院や畜産業界の提案営業・課題解決もお任せいたします。 【求職者様向け】■電話やメールを通じて、転職状況のヒアリング ■病院・ペットショップ・ペットサロンなどの施設や求人情報のご案内 ■求職者様のご志向やキャリアの希望を踏まえたうえでの相談や提案 等 【事業所・法人向け】■必要とする人材や、就業先の条件（給与・待遇・勤務地など）の詳細条件ヒアリング ■条件に合った求職者のご紹介 ■人材採用に向けてのコンサルティングやアドバイスの実施 等
求める能力・経験
★半年に1回インセンティブ支給！成果がダイレクトに評価される環境★ 【必須】■何らかの営業職のご経験（※業界不問） ■数値を追った業務経験があり、書類に記載いただいている方 ≪魅力≫顧客の課題に応じて、人材紹介だけでなく、当社の複数のサービスをご提案頂くことが可能です。業界の就業環境・雇用環境の改善を通じて、ペット業界の支援と「ペットの家族化推進」を目指して頂きます。 ≪働き方≫平均残業28H/月・リモート併用可能 ≪インセンティブ制度≫半期ごとの目標達成率に応じ、賞与として支給！実績に応じた評価制度も整えており、頑張った分だけ稼げる環境です。
事業内容
■キャリア支援事業(ペット産業に関わる人材紹介事業) ■経営サポート事業（求人媒体運営、事業運営支援、事業承継支援など） ■ヘルスケア事業(往診専門病院／オンライン診療)
企業ダイレクト 【キャリアアドバイザー】社長直下の新規事業/在宅勤務可能/土日祝休み
500~700万
株式会社ＴＹＬ東京都港区もっと見る
仕事内容
飲食店における転職を支援する人材紹介サービスのキャリアアドバイザーを担当して頂きます。新規事業の中核メンバーとして、将来的には新規サービスの開発やマネジメントもお任せする予定です。 【詳細】＜求職者様に向けて＞■電話やメールを通じて、転職状況のヒアリング■飲食店などの施設や求人情報のご案内■求職者様のご志向やキャリアの希望を踏まえたうえでの相談や提案 他 ＜事業所、法人に向けて＞■必要とする人材や、就業先の条件（給与・待遇・勤務地など）の詳細条件のヒアリング■条件に合った求職者のご紹介 他 ＜その他＞新規サービス開発 などの業務をおこなっていただきます。
求める能力・経験
【必須】■法人営業のご経験（※業界不問） ★新規事業かつ少数精鋭の組織につき、サービス開発や改善にご自身の声を反映することが可能です！事業をともに創って頂ける方を募集！ 【ポジションの魅力】◆飲食店経営の課題解決を通じ、課題設定力や問題解決力、交渉力といった汎用的なビジネススキルを磨くことができます。◆支援の中で発掘した課題やニーズをもとに、新サービスの企画や開発が可能です。◆生産性を重視する社風で、メリハリを付けた働き方が可能です。※リモートメインの勤務形態となります。◆かなり裁量のある業務になりますが、本人の志向に合わせてお任せする範囲は相談可能です。
事業内容
■キャリア支援事業(ペット産業に関わる人材紹介事業) ■経営サポート事業（求人媒体運営、事業運営支援、事業承継支援など） ■ヘルスケア事業(往診専門病院／オンライン診療)
エージェント求人 【週3日リモート可・フレックス】年収レンジ500～／人材紹介コンサルタント
500~900万
- 転職支援
- ヒアリング
- デザイナー
- 医療/ヘルスケア
- 事務
- インタビュー
- 人材紹介
- マーケティング
- コンサルティング業務
- 人材紹介/派遣
- 提案
- コンサルタント
sincereed株式会社東京都港区もっと見る
仕事内容
エージェント事業・プロダクト事業を展開しています。 ■エージェント事業 成長中の大手企業様との取引を中心に、主にDXやデジタル分野での事業企画・マーケティング・PM・デザイナー・コンサルタントなどの職種の方をご支援しています。またDX分野以外にも、製造業・金融・ヘルスケア・エグゼクティブ領域・関西拠点など複数の分野を同時に立ち上げを進めています。 【業務内容】 個人・企業両面の人材紹介業務をお任せします。 ・個人のご転職活動支援 ・媒体へのスカウト送信 ・ご面談での転職理由やキャリアプランなどのヒアリング ・キャリアパス・求人のご提案 ・提出書類の添削、面接対策などの選考フォロー ・企業の採用支援 ・求人内容のヒアリング ・採用手法についてのご提案 ・人材のご紹介 ・候補者への魅力付け、選考状況に応じた対応のご提案など ■現状 ・創業から今までで、現在コンサルタント約50名の体制まで成長しました。採用企業様の取引社数・候補者集客基盤が一定整い、今後さらにエージェント事業を拡大させていくための増員募集となります。 ・現状は成長中の大手企業様との取引を中心に、主にDXやデジタル分野での事業企画・マーケティング・PM・デザイナー・コンサルタントなどの職種の方をご支援してきました。今後は総合エージェントとして、さらに業界やご支援対象の職種を広げていこうと考えています。 ■魅力 ・コンサルタントの業務システム『Ribbons』を内製しており、日々データを蓄積しています。システムの機能要望も社内で意見を出せばすぐに反映され、コンサルタントもエージェントのシステムづくりに携わりながら業務を進めています。 ・エージェント向けプロダクト『Resumee』を自社のエージェント業務でも活用しています。エージェント当事者としてプロダクトを利用しながら意見を社内で共有することで、プロダクトのブラッシュアップとエージェント業務の生産性が相乗効果で上がっていくことを経験できます。エージェント業務だけではなくプロダクトの企画や改善業務にも一緒に携わりながら仕事ができるのが楽しさのひとつです。 ・企業様へのご支援事例のインタビューや弊社エージェント紹介のオウンドメディア作成などにも携わることができます。特に大手企業様へのご支援を強みとしており、事例の掲載が蓄積されています。オウンドメディア経由での面談申込みも増加してきており、内容充実度は弊社の強みとなっています！ sincereedエージェント オウンドメディアはこちら ・チームワークを大切にしている社風です。マッチング相談や候補者相談などとても活発に行われています。チームで目標を追う楽しさを感じながら仕事ができます。 「四方良し」をバリューにしています。採用企業・候補者・社会・私達の四方がHappyとなる意思決定と行動を心がけ、誠実に本質的に業務に向き合っています。 人材紹介業務は事務作業も多く、効率化や生産性向上のために仕組みを整えていくことが必要不可欠です。まだ基盤が整っていない部分も多く、自分で仕組みづくりに携わることができるフェーズです。
求める能力・経験
■ご経験 人材紹介経験（RA、CAのみのご経験でも可） ■ご志向 企業・候補者それぞれに寄り添い、顧客志向で人材紹介の仕事をしていきたい方 チームワークを大事に仕事がしたい方 新しいことに挑戦していく成長意欲のある方 sincereedバリューに共感できる方
事業内容
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エージェント求人 🔷東証プライム上場／第2新卒歓迎🔷障害者雇用支援事業コンサルティングセールス
401~703万
株式会社エス・エム・エス東京都港区もっと見る
仕事内容
障害者雇用における課題をお持ちの企業に対し、コンサルティング営業（リクルーティングアドバイザー）を募集します。 日本を代表する大企業を中心に、障害者雇用に課題を抱えている企業に対して、営業活動を行い、新規求人の獲得や企業課題に合わせたBPOサービスの提供をミッションにご担当いただきます。 立ち上げメンバーとして、事業の中核を担い、サービスのグロースをリードいただく期待値です。 ＜業務内容＞ ・ターゲット企業選定及びアプローチ ・アポイント獲得～顧客課題のヒアリング ・ヒアリングした内容や仮説をベースにコンサルティングセールス ・契約締結～カスタマーサクセス（長期就業に向けた定着支援提案やその他顧客課題の解決に繋がるクロスセルの提案等） 仕事のやりがい・働く魅力 ■仕事のやりがい ・マーケット特性とプロダクト特性上、事業の成長が社会課題の解決に直結する ・介護・障害福祉事業者領域は、日本に残された数少ない成長市場（業態によっては事業所数の成長率は10%以上/年）であり、変化の激しい環境で新たなチャレンジをし続けることができる ・障害者雇用は市場が未成熟で、採用担当者の熟知度が低いケースが多く、営業として各社に対してオリジナリティの高い提案を行えること ・上流の戦略から営業/オペレーション改善、カスタマーサクセスなどの幅広い業務に関わることができ、その中でインパクトの大きな課題に対して、自立的に意思決定し向き合えること ・プライム上場企業の中でスタートアップのような経験を味わえること
求める能力・経験
※障害福祉業界/IT業界での勤務経験は不問 ・有形無形・法人個人問わず営業経験が1年以上ある方 ・改善意識を持っている／PDCAを回す習慣がある方 ・中長期的にマネジメント職にチャレンジしたい方
事業内容
-
エージェント求人 【キャリアアドバイザー】『GO』ブランドの集客力◎フレックス・在宅・25年9月新規立ち上げGOジョブ
400~750万
- 提案
- ヒアリング
- 人材紹介/派遣
- 人材紹介
- 営業
- 接客
GOジョブ株式会社東京都港区もっと見る
仕事内容
GOジョブ株式会社は、2025年9月1日にGO株式会社から人材紹介事業を承継し、新たに誕生したスタートアップです。ドライバー人材に特化した採用プラットフォーム『GOジョブ』を展開し、モビリティ領域をはじめとする日本社会と経済を支えるエッセンシャルワーカーの人手不足解決に挑んでいます。 少子高齢化による労働力人口の減少や、法規制・社会情勢の変化により、特に生活を支える現場人材の確保は社会全体の重要課題です。政府も成長戦略（新しい資本主義グランドデザイン2025年改訂版）の中で、デジタル技術を活用した「アドバンスト・エッセンシャルワーカー」育成やリスキリングの推進を重点政策に掲げています。こうした社会的背景のもと、ドライバー人材をはじめとするエッセンシャルワーカー市場は、今後も成長が見込まれる重要な領域です。GOジョブは、GOグループのブランド力とネットワークを活かし、事業成長と社会課題解決の両立を目指しています。 ■募集ポジション：キャリアアドバイザー 事業拡大を加速させるコアメンバーとして、キャリアアドバイザー業務をお任せします。 急拡大する顧客基盤とキャリア支援ニーズに応え、求職者一人ひとりに真摯に寄り添い、最適なキャリアパスを提案・実現へ導く役割を担っていただきます。 単に求人を紹介するだけではなく、企業の採用課題を深く理解し、双方の成長に貢献するマッチングを実現することが求められます。事業成長フェーズにおいて、自ら考え行動し、当事者意識を持って事業推進に貢献する姿勢が期待されるポジションです。 ■具体的な業務内容 求職者へのキャリアカウンセリング 適切な求人のご提案および企業への推薦 履歴書・職務経歴書の添削、面接対策など選考支援 求職者・企業双方へのフォローアップを通じたマッチング精度の向上 GOジョブは、社会的に不可欠なドライバー人材の採用支援を通じてモビリティ業界の変革を目指しています。そのためには、求職者一人ひとりのキャリア形成に深く寄り添い、最適な道筋を描くキャリアアドバイザーの存在が不可欠です。急成長する組織の中で、事業拡大をリードしながら会社のビジョン実現に貢献する中心メンバーを求めています。当事者意識を持ち、会社とともに成長していける方を心よりお待ちしております。
求める能力・経験
・営業や接客の経験 ※個人・法人不問/カウンター型の営業経験も可 （カウンター接客、アパレル・ウェディングなどのサービス業経験の方も歓迎です） ■求める人物像 ・事業成長にコミットできる方 ・課題を構造的にとらえ、戦略的な打ち手を考えられる方 ・チームでの成果創出を重視し、スピード感のある環境を楽しめる方 ・社内外のステークホルダーと的確なコミュニケーションを取り、周囲を巻き込んで業務を遂行できる方 ・高い成長意欲を持ち、自発的に泥臭い業務にも取り組める方 ・変化を楽しみながら、ベンチャーマインドを持って柔軟に動ける方
事業内容
人材採用プラットフォーム事業 ・ドライバー特化の転職サイト『GOジョブ』の開発・運営 ・『GOジョブ』エージェントによる人材紹介サービスの提供
エージェント求人 マーケターと企業を繋ぐ ◤人材紹介◢ 経営者と採用戦略を立案｜週4リモート×フレックス
500~700万
- 商談
- リード獲得
- 提案
- 開発
- マッチングサービス
- 人材紹介/派遣
- 人材紹介
- 営業
- 法人営業
- PC/Web
株式会社ウィルゲート東京都港区もっと見る
仕事内容
入社後は現場メンバーから業務を引き継いでいただき、当社の人材紹介のフローを習得いただきます。 業務に慣れてきたら下記の業務内容だけではなくリード獲得に向けた施策の立案・実行、事業開発などご自身の希望と適性に合わせ業務をお任せしていきます。 ＜雇入れ直後＞ 人材サービスのセールス／マッチング／サービス企画を一気通貫で経験いただけます。 ▼主な業務内容 ・候補者との面談（希望のすり合わせ、スキル把握、稼働条件の確認 等） ・候補者情報のSNS発信と企業リードの獲得 ・クライアント企業との商談（求人要件の整理） ・要件にマッチする候補者の選定、提案、稼働開始までの伴走 ・企業・候補者・弊社の三者間オンライン面談の調整・同席 ・業務委託メンバーとの連携・タスク共有 ※適性や希望に応じて、企業向け対応、SNS発信、マーケ支援なども担っていただけます。
求める能力・経験
■必須(MUST)条件 ・法人営業（2年以上） or ・金融業界・不動産業界で個人営業（2年以上） ■歓迎(WANT)条件 ・圧倒的な成果思考の方 ・Web・IT業界で営業経験のある方 ・マーケ・セールスの知識がある方 ■求める人物像 当社で重視する「自立と協調」の考えを実践できる方 ①自立 ・プロ意識ー『顧客組織への価値・結果に拘り、自己を律してやり抜く事』 ・主体性ー『自分の考えと高い視点を持ち、自ら機会を創り行動する事』 ・問題解決力ー『明確な理想を持って問題の真因を特定し、解決しきる事』 ②協調 ・チーム意識『共通の理想意識を持ち、高め合って共同実現する事』 ・組織遂行力『チームを律して変革して、決めた約束・目標をやり抜く事』
事業内容
①コンテンツマーケティング事業 ②セールステック事業 ③M＆A事業
エージェント求人 未経験可【新規事業】キャリアアドバイザー兼法人営業／治療家領域（人材紹介）@渋谷
500~600万
- 医療/ヘルスケア
- ヒアリング
- コンサルタント
- 営業
- 人材紹介
- 鍼灸
- リーダー
- マネジメント
- 販売
- マッサージ
レバレジーズ株式会社東京都渋谷区もっと見る
仕事内容
【仕事内容】 ◎詳細 ヘルスケア領域専門の人材紹介における両手型のコンサルタントとして、企業と求職者の両方に深く入り込んで、課題解決のための提案営業していただきます。 マーケットの需要も高く急成長事業のため、利他性と主体性の高いメンバーと共に、サービス拡大や事業拡大のフェーズを経験することができます。 具体的には以下の通りで、法人と求職者の架け橋となる仕事です。 ・自社のWebサイトにご登録いただいた求職者（柔道整復師・鍼灸師）へのキャリアカウンセリング ・カウンセリング後の求職者への案件ご紹介 ・病院や施設への新規開拓営業（求人のヒアリング、人材のご提案等） ・求職者、病院、施設への定期フォロー 等
求める能力・経験
【応募条件】 【必須要件】 ・大卒以上 ・正社員として営業もしくは販売経験1年以上 (柔道整復師、鍼灸師、あん摩マッサージ指圧師の実務経験1年以上も可) 【歓迎尚可】 ・新規開拓営業経験 ・リーダー、マネジメント経験 ・アウトバウンド型営業経験 ・相対的に高い成果を出した経験
事業内容
Webメディアを軸に、IT・医療・その他新規分野へ事業展開を行い、 創業から15年で年商449億円超という急成長を遂げたベンチャー。 IT・web特化型マッチングサービス『レバテック』、等、HR領域に強み 業界１位のメディアも多数保有。
エージェント求人 【未経験者歓迎】人材紹介コンサルタント（両面型）｜エージェント事業｜東京
400~800万
- ヒアリング
- 教育
- 提案
- マネージャー
- システム開発
- コンサルタント
- 人材紹介/派遣
- 転職支援
- 採用代行
- 人材紹介
- 採用面接
- 採用率向上
- 採用戦略立案
- キャリアプランニング指導
- 採用活動指導
- 対象年収帯600万円～800万...
- 求人票作成
- 採用数
- 面接数
- 中途社員面接
- コンサルティング業務
- 法人営業
- 営業
- 営業担当
- 販売
- カスタマーサポート/コールセン...
- 営業活動
- 営業支援
- 営業同行
- 新規顧客獲得
- 接客
- 面談相手 接客/サービス職
- 新卒社員面接
sincereed株式会社東京都港区もっと見る
仕事内容
企業様と求職者様の双方を担当する「両面型」のキャリアコンサルティング業務。 求職者のサポートと、企業の採用支援の両方を行います。 ご経験や適性に応じて、主に「求職者のサポート」に比重を置くか、「企業の採用支援」に比重を置くかを考慮し、配属組織を決定します。 1. 求職者起点コンサルタント（ミッション：求職者の転職成功を支援） 主に求職者（転職希望者）のキャリア支援に注力します。 ・スカウト・面談 媒体へのスカウト、面談を通じて転職理由やキャリアプランをヒアリング ・求人提案・推薦 ヒアリングに基づき最適なキャリアパスや求人を複数提案し、企業へ推薦 ・選考サポート 履歴書・職務経歴書の添削、面接対策など、内定獲得までの選考全体をフォロー ・企業との連携 推薦後の企業との進捗確認や内定までの各種やり取り 2. 企業起点コンサルタント（ミッション：担当企業の採用成功を支援） 企業の採用課題を理解し、活躍できる人材との最適なマッチングを創出します。 ・採用要件のすり合わせ 企業から採用背景や求める人物像を詳細にヒアリング ・スカウト・面談 採用要件に合うターゲット人材を特定し、転職媒体へスカウトを実施、面談 ・求人提案・推薦 面談を通じて求職者に自社で担当する求人を提案し、企業へ推薦 ・選考サポート 企業との進捗確認や、求職者への選考フォロー（書類添削、面接対策など） ・企業との連携 推薦後の企業との進捗確認や内定までの各種やり取り はじめはトレーナーとして教育担当がつきながら、一緒に業務を進めていきます。 ■事業の成長フェーズとミッション ・事業規模 創業約5年でコンサルタント約50名体制に成長。 取引社数・候補者集客基盤が整い、さらなる事業拡大の増員募集。 ・現在の支援領域 成長中の大手企業様を中心に、ビジネス職種、IT系職種、製造業系専門職などをご支援。 ・今後の展望 エンタープライズでNo.1の総合エージェントを目指し、今後さらに業界・職種の幅を広げていく重要な拡大フェーズ。 ■業務の魅力と成長できる環境 ・「エンタープライズ企業様の求人」と「ハイキャリアの候補者様」をつなぐ、介在価値の高い業務。 ・業界・職種、候補者様のご意向など幅広い知識が必要とされるため、高いコンサルティングスキルを身につけ、成長することができます。未経験の方にはリーダーやマネージャーがついてOJTで育成していきます。 ・内製システム『Ribbons』はとても使いやすく、コンサルタントの高い業務効率を実現しています。 また、コンサルタントの意見がシステム開発にすぐに反映され、コンサルタントとしてプロダクトの企画にも携われます。 蓄積されたデータは今後のプロダクトやテクノロジー事業に活用され、自身の業務が未来の事業につながる過程を経験できます。 ■企業文化 ・「協働共創」のバリューがあり、マッチング相談や候補者相談が活発で、チームで目標を追う楽しさを感じられる社風。 ベテランの経験者が多く、周囲に頼りながら成長ができる稀有な環境。 ・「四方良し」のバリューがあり、採用企業様・候補者様・社会・同社の四方がHappyとなる意思決定と行動を追求し、誠実かつ本質的に業務に向き合っています。
求める能力・経験
【必須】 ・数字を持って顧客接点をもった経験のある方 ・人材紹介コンサルタントとして成長していきたい強い思いのある方 ・同社バリューに共感できる方
事業内容
■エージェント事業： ・成長中の大手企業様との取引を中心に、主にDXやデジタル分野での事業企画・マーケティング・PM・デザイナー・コンサルタントなどの職種の方をご支援 ・DX分野以外にも、製造業・金融・ヘルスケア・エグゼクティブ領域・関西拠点など複数の分野を同時に立ち上げを進めています ■プロダクト事業： 『Resumee』 大手・成長企業の求人に特化した、エージェント向け求人データベース 『Ribbons』 エージェントコンサルタント向けSaaS。 ■RPO事業
エージェント求人 【業界経験者限定】マーケターと企業を繋ぐ ◤人材紹介◢ 経営者と採用戦略を立案｜リモート×フレックス
500~800万
- 提案
- 商談
- マッチングサービス
- 開発
- リード獲得
- 人材紹介/派遣
- 人材紹介
- 営業
- 法人営業
株式会社ウィルゲート東京都港区もっと見る
仕事内容
入社後は現場メンバーから業務を引き継いでいただき、当社の人材紹介のフローを習得いただきます。 業務に慣れてきたら下記の業務内容だけではなくリード獲得に向けた施策の立案・実行、事業開発などご自身の希望と適性に合わせ業務をお任せしていきます。 ＜雇入れ直後＞ 人材サービスのセールス／マッチング／サービス企画を一気通貫で経験いただけます。 ▼主な業務内容 候補者との面談（希望のすり合わせ、スキル把握、稼働条件の確認 等） 候補者情報のSNS発信と企業リードの獲得 クライアント企業との商談（求人要件の整理） 要件にマッチする候補者の選定、提案、稼働開始までの伴走 企業・候補者・弊社の三者間オンライン面談の調整・同席 業務委託メンバーとの連携・タスク共有 ※適性や希望に応じて、企業向け対応、SNS発信、マーケ支援なども担っていただけます。
求める能力・経験
■必須(MUST)条件 ・人材業界での法人営業（ソリューション営業）もしくはキャリアアドバイザーのご経験（1年以上） ※キャリア採用領域のみ（新卒・派遣の人材紹介は除く） ■歓迎(WANT)条件 ・BtoB、BtoC問わず幅広く企業のマーケ施策や組織、セールス施策や組織の理解がある方 ■求める人物像 当社で重視する「自立と協調」の考えを実践できる方 ①自立 ・プロ意識ー『顧客組織への価値・結果に拘り、自己を律してやり抜く事』 ・主体性ー『自分の考えと高い視点を持ち、自ら機会を創り行動する事』 ・問題解決力ー『明確な理想を持って問題の真因を特定し、解決しきる事』 ②協調 ・チーム意識『共通の理想意識を持ち、高め合って共同実現する事』 ・組織遂行力『チームを律して変革して、決めた約束・目標をやり抜く事』
事業内容
①コンテンツマーケティング事業 ②セールステック事業 ③M＆A事業
エージェント求人 【経験者採用】人材紹介コンサルタント（両面型）｜リモート可｜フレックス｜東京
500~1000万
- 人材紹介/派遣
- 転職支援
- 採用代行
- 人材紹介
- キャリアプランニング指導
- 求人票作成
- 採用面接
- 中途社員面接
- HRMOS採用
- HRMOSタレントマネジメント
- スカウトサービス利用
- 採用数
- 採用戦略立案
- 採用活動指導
sincereed株式会社東京都港区もっと見る
仕事内容
企業様と求職者様の双方を担当する「両面型」のキャリアコンサルティング業務。 求職者のサポートと、企業の採用支援の両方を行います。 ご経験や適性に応じて、主に「求職者のサポート」に比重を置くか、「企業の採用支援」に比重を置くかを考慮し、配属組織を決定します。 1. 求職者起点コンサルタント（ミッション：求職者の転職成功を支援） 主に求職者（転職希望者）のキャリア支援に注力します。 ・スカウト・面談 媒体へのスカウト、面談を通じて転職理由やキャリアプランをヒアリング ・求人提案・推薦 ヒアリングに基づき最適なキャリアパスや求人を複数提案し、企業へ推薦 ・選考サポート 履歴書・職務経歴書の添削、面接対策など、内定獲得までの選考全体をフォロー ・企業との連携 推薦後の企業との進捗確認や内定までの各種やり取り 2. 企業起点コンサルタント（ミッション：担当企業の採用成功を支援） 企業の採用課題を理解し、活躍できる人材との最適なマッチングを創出します。 ・採用要件のすり合わせ 企業から採用背景や求める人物像を詳細にヒアリング ・スカウト・面談 採用要件に合うターゲット人材を特定し、転職媒体へスカウトを実施、面談 ・求人提案・推薦 面談を通じて求職者に自社で担当する求人を提案し、企業へ推薦 ・選考サポート 企業との進捗確認や、求職者への選考フォロー（書類添削、面接対策など） ・企業との連携 推薦後の企業との進捗確認や内定までの各種やり取り ■事業の成長フェーズとミッション ・事業規模 創業約5年でコンサルタント約50名体制に成長。 取引社数・候補者集客基盤が整い、さらなる事業拡大の増員募集。 ・現在の支援領域 成長中の大手企業様を中心に、ビジネス職種、IT系職種、製造業系専門職などをご支援。 ・今後の展望 エンタープライズでNo.1の総合エージェントを目指し、今後さらに業界・職種の幅を広げていく重要な拡大フェーズ。 ■業務の魅力と成長できる環境 ・「エンタープライズ企業様の求人」と「ハイキャリアの候補者様」をつなぐ、介在価値の高い業務。 ・業界・職種、候補者様のご意向など幅広い知識が必要とされるため、高いコンサルティングスキルを身につけ、成長することができます。未経験の方にはリーダーやマネージャーがついてOJTで育成していきます。 ・内製システム『Ribbons』はとても使いやすく、コンサルタントの高い業務効率を実現しています。 また、コンサルタントの意見がシステム開発にすぐに反映され、コンサルタントとしてプロダクトの企画にも携われます。 蓄積されたデータは今後のプロダクトやテクノロジー事業に活用され、自身の業務が未来の事業につながる過程を経験できます。 ■企業文化 ・「協働共創」のバリューがあり、マッチング相談や候補者相談が活発で、チームで目標を追う楽しさを感じられる社風。 ベテランの経験者が多く、周囲に頼りながら成長ができる稀有な環境。 ・「四方良し」のバリューがあり、採用企業様・候補者様・社会・同社の四方がHappyとなる意思決定と行動を追求し、誠実かつ本質的に業務に向き合っています。
求める能力・経験
【必須】 ・人材紹介経験 （リクルーティングアドバイザー：RA、キャリアアドバイザー：CA、両面のいずれも歓迎） 【求める人物像】 ・企業・候補者それぞれに寄り添い、顧客志向で人材紹介の仕事をしていきたい方 ・チームワークを大事に仕事がしたい方 ・新しいことに挑戦していく成長意欲のある方 ・同社バリューに共感できる方
事業内容
■エージェント事業： ・成長中の大手企業様との取引を中心に、主にDXやデジタル分野での事業企画・マーケティング・PM・デザイナー・コンサルタントなどの職種の方をご支援 ・DX分野以外にも、製造業・金融・ヘルスケア・エグゼクティブ領域・関西拠点など複数の分野を同時に立ち上げを進めています ■プロダクト事業： 『Resumee』 大手・成長企業の求人に特化した、エージェント向け求人データベース 『Ribbons』 エージェントコンサルタント向けSaaS。 ■RPO事業