求人検索
コーポレート機能別責任者の求人一覧
全3,231件
エージェント求人 CHRO/食品ベンチャー
800~1300万
食品ベンチャー企業東京都千代田区もっと見る
仕事内容
食品ベンチャーでCHROとして管理部門をリードして頂きます。
求める能力・経験
人事、CHROとしてのご経験
事業内容
-
エージェント求人 PE投資先CXO案件（～5000万）
1500~5000万
非公開案件 PEファンド投資先CXO案件（～5000万）東京都千代田区もっと見る
仕事内容
弊社はPEファンドと繋がりを多く持つヘッドハンティング会社です。 彼らの投資先の業界は多種多様です。 CXOクラスを外部採用し企業価値を上げることを目的として投資しており、その流れの中で貴殿に合う役 割・テーマのCXO案件をご紹介させていただきます。 我々と繋がっていただくと、匿名の投資案件のCXO案件（5000万MAXあたりまでが相場）のご紹介を順次させていただくことが可能です。
求める能力・経験
経営全般
事業内容
-
エージェント求人 【グループCFO MAX2000万】ファンド傘下・M&A成長中の金融HD（売上100億・利益10億）
1500~2000万
非公開東京都港区もっと見る
仕事内容
■会社概要 ・PEファンド投資先、金融営業会社2社の持株ホールディングス会社 ・現在は傘下に強みの異なる2社を持ち、今後さらにM&Aしシナジーロールアップ成長戦略を進めていく構想 ・現在ホールディングスの売上は100億、EBITDA10億、今後3年後の上場を目指すN-2期のフェーズ ■強み・競合優位性 ・金融営業会社として、商品及び営業人員が強い組織です。 ・社員には成果報酬型・固定給型それぞれの働き方があり、利益率が10％程と非常に高い状況 ・そのため、人を増やし、会社としての制度・組織を作っていくことで大きなマネタイズが期待できる環境です ■課題 ・ホールディングスを立ち上げた直後であり今後はグループ全体の経営管理基盤の構築（財務会計、管理会計、KPI管理、など）が必要です。 ・更に、Pre-M&A業務（主にDD）への関与、PMI時の管理基盤構築などCFOとして更なるグループ基盤の強化をリードいただきます。 ■今後の方向性 ・追加で3社目・4社目の買収を予定しており、ロールアップ戦略を推進中 ・現状の年間数十名規模の採用（営業人員）体制から、年間100名以上の採用にギアを上げていきたい状況 ・27年に上場を目指している中での上場準備
求める能力・経験
ミッション・期待値 ・グループ全体の経営管理基盤の構築（財務会計、管理会計、KPI管理、など） ・グループ経営戦略立案のサポート ・グループ全体の財務・会計・決算業務 ・2027年2月期を基準期としてIPOを目指すにあたって必要なグループガバナンス ・ファンドやグループ全体でのレポーティング ・Pre-M&A業務（主にDD）への関与、PMI時の管理基盤構築 採用キーファクター： ・IPO（準備）経験者 ・連結決算含む、深い会計知識 ・迅速な事務処理能力（特に重要と考えています。グループ全体の管理となるためマルチタスク・処理能力が高度に求められています）
事業内容
-
エージェント求人 【総務】
522~700万
- 運営管理
- 総務コンサルティング
- 総務部門協業
- 物流/生産管理職担当
- 物流
井本商運株式会社兵庫県神戸市もっと見る
仕事内容
仕事内容 【三宮駅・元町駅からもアクセス抜群の神戸本社勤務】 社内規定の整備や制定、備品管理などの総務業務や会社HP更新などの広報業務をお任せします。 《具体的には…》 ■総務業務 ・各種社内規程の制定 ・公式文書管理（稟議書／契約書等） ・社内の窓口業務 ・会社公式行事、式典、株主総会の企画・運営管理 ■広報業務 ・会社ホームページの更新や報道機関へのプレスリリース ・社内報や出版物への広告制作等 いきなり全ての業務を行うわけではなく 徐々にお任せします！ 【変更の範囲】当社で行う業務の範囲
求める能力・経験
必須要件 ■総務の実務経験をお持ちの方 ※年数は不問です。 歓迎要件 ■物流・海運業界での就業経験 ■部下を持ったご経験 ■管理部門でプロジェクトを動かしたご経験
事業内容
-
エージェント求人 総務部長候補_8552
800~1000万
- 受付
- 株主総会対応
- CSR
- 企画立案
- 駐車場
- 契約書管理
- 守衛
- 災害対応
- 防災
- オフィスレイアウト変更
- オフィスデザイン
- 法務部門調整
- 法務協業
- 会長秘書
- 管理職
株式会社HOWA愛知県春日井市もっと見る
仕事内容
《具体的には》 ・株主総会の運営 ・CSR活動の推進、社内報発行、HPの管理 ・受付、守衛の管理 ・秘書業務の管理 ・契約書管理 ・オフィスの環境整備、設備営繕、防災対策、災害対応の管理 ・車関係（社有車、レンタカー、駐車場）の使用許可、貸与品管理・事務用品の調達 ・社内・グループ内イベント事務局（企画・立案～実行） ・法務関連の対応 ・社内制度の運用、改善 （変更の範囲：全ての業務への配置転換の可能性あり） 《配属先について》 管理本部総務部 現任者の後任補充のための募集です。
求める能力・経験
《必須》 ・学歴／大卒・院卒（修士・博士）のいずれか ・管理部門や総務部門等での5年以上の管理職経験 ・従業員500名以上の企業規模での管理業務経験 《歓迎》 ・メーカーでの管理業務経験
事業内容
同社は創業以来、一貫して自動車部品の製造・販売に従事してきました。 国内外の自動車産業がグローバルに発展している中で、完成車メーカーの性能ニーズはますます高度化・多様化しています。 そのような中でも、自動車内装部品やNV部品において、常にニーズをつかみ、新技術・新製品をもってお客さまのご満足をいただき、高い信頼を得てきました。今後も、グループの総合力で信頼される製品づくりに邁進していきます。
エージェント求人 【CFO候補】グローバル市場展開に向けたIR＆IPO部門責任者
1200~2000万
- IR
- IPO
- 販売
- 戦略立案
- コンサルティング業務
- 海外出張
株式会社データX東京都新宿区もっと見る
仕事内容
【仕事内容】 ■お願いしたい業務 グローバル市場展開に向けた業務を担って頂きます。 IPO準備やIRを担当する部門の責任者として、国内外の投資家とのリレーション構築や対外発信など、主体的に推進できる方を求めています。 ●IR業務 ・戦略的IRの戦略立案および実行 ・IR資料、サイトの更新 ・海外投資家対応 ・決算説明会や個人、海外投資家説明会の運営全般 ・個人や海外投資家へのIR活動の戦略立案および実行 ●IPO業務 ・IPOに向けた各種準備 ・証券会社対応 ・販売戦略の立案
求める能力・経験
●必要（MUST）条件 ・上場会社のIRチーム経験、証券会社で海外IRの経験、ファンド等で上場企業への投資経験のいずれかのご経験がある方 ・海外出張が可能である方 ・コミュニケーション力をお持ちの方 ・ビジネスレベルでの英会話力がある方 【歓迎条件】 ・スキル：ビジネスレベルの英語、海外機関投資家とのリレーション ・ご経験：証券会社での海外IRのご経験のある方、ファンドなどでの上場企業への投資経験のある方、投資銀行やIPOコンサル出身の方 など
事業内容
-
エージェント求人 【ジュンアシダ】経理部長候補
800~1200万
株式会社ジュンアシダ東京都目黒区もっと見る
仕事内容
≪案件概要≫ ◇企業名：株式会社 ジュン アシダ ◇勤務地：本社(東急東横線 代官山駅 徒歩10分/中目黒駅 徒歩12分) ◇主要ブランド： jun ashida / TAE ASHIDA ◇募集ポジション：経理部長候補 ※次期経理部長をお任せする候補としてご入社いただきます。 ◇業務内容 月次、年次決算業務/会計ソフトへの伝票入力/事業所税申告書、償却資産税申告書作成 各種納税支払業務・資金繰表作成/資金調達/資金運用/ファームバンキング操作 企業年金、生命保険、損害保険管理及び手続き/固定資産管理、各種契約書締結 など ※外部税理士との連携あり ※社長と調整役あり ◇歓迎経験 次期経理部長候補として役員の相談役となります。 経理部門の管理職経験のある方歓迎。 税務、財務の知識が豊富な方（企業経理もしくは会計事務所での実務経験がある方） 経理経験者は決算業業務まで経験していた方/会計事務所経験者は巡回までしていた方 歓迎 ◇必要資格：日商簿記２級（同等の実務経験あれば不要） ※現在の経理部は現部長含め4名の組織です。 ◇雇用形態：正社員(試用期間6カ月間は契約社員、給与・待遇は正社員同様) ◇勤務時 間 9：00～17：30(実働7時間40分） 休憩 50分 ◇休 日：土曜・日曜・祝日 ◇休暇：年末年始・夏季・年次有給休暇、慶弔休暇、特別休暇 ◇年間休日：122日 ◇給 与：年収600～1200万円 ※応相談 (支払日：毎月25日締 当月27日支払） ◇賞与：年2回(7月、12月） ◇昇給： 年1回(4月） ◇退職金制度 有り（勤続3年以上） ◇手当：住宅手当10,000～30,000円/食事手当5,000円 ◇その他手当： 家族手当5,000円～/役職手当65,000～170,000円 ※支給基準あり ◇交通費：月50,000円まで ◇社会保険：厚生年金・健康保険・雇用保険・労災保険 ◇その他制度：育児休職、介護休職、社員優待割引ほか 【選考方法書類選考、面接（オンラインまたは対面/2～3回） ～ジュンアシダについて～ 2023年にメゾン創業60周年を迎えた日本を代表するプレタポルテブランド。 世界的デザイナー芦田淳が創業し、芦田多恵がブランドを継承しています。 2019年には「タエアシダ」初のメンズコレクションを発表。 高品質なモノづくりという伝統を守りながら、最先端のモードを切り開き果敢に進化を続けています。今後さらなるブランドの躍進を目指し、次世代を担う人材を募集します。 ～採用企業情報～ 会社名：株式会社ジュンアシダ 代表者：代表取締役社長 山東 英樹 本社住所：東京都目黒区青葉台1-3-3(代官山駅 徒歩10分/中目黒駅 徒歩12分) 設立：1963年10月4日 年商：47億円(2023年8月期) 資本金：9,540万円 従業員数：280名 平均勤続年数：16年(2022年度) 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合：83.7%(49名中41名、2022年度) 事業内容：高級婦人既製服(プレタポルテ)の企画・製造・販売、オートクチュール、ライセンス商品 主要ブランド：jun ashida / TAE ASHIDA 主な店舗：直営店３店舗（ブティックアシダ本店、銀座 御堂筋）、百貨店約30店舗（高島屋、三越伊勢丹、松屋、東武、大丸、松坂屋、阪急など）
求める能力・経験
◇歓迎経験 次期経理部長候補として役員の相談役となります。 経理部門の管理職経験のある方歓迎。 税務、財務の知識が豊富な方（企業経理もしくは会計事務所での実務経験がある方） 経理経験者は決算業業務まで経験していた方/会計事務所経験者は巡回までしていた方 歓迎 ◇必要資格：日商簿記２級（同等の実務経験あれば不要）
事業内容
-
エージェント求人 次世代半導体企業のCFOポジション
800~1200万
- 経理
- 会計
- 資金調達
次世代半導体企業福岡県福岡市もっと見る
仕事内容
資金調達（補助金・助成金を含む）に加え、経理・会計・税務・人事・労務・総務・法務など全体を所掌します。
求める能力・経験
◆下記いずれかのご経験 ・スタートアップでＣＦＯまたは経理部長（管理部長）を経験していること ・将来スタートアップの経営者になることを志して、コンサルタントや会計士などとして実務経験を積んでいること ・メーカーや商社など「製品（プロダクト）」を取り扱う企業の財務、経理、経営企画組織でチームマネジメントを行い成果を挙げた実績があること ◆ビジネスレベル以上の英語力
事業内容
-
エージェント求人 【Confidential】IPO目前のベンチャー企業での常勤監査役
600~1300万
日系 ベンチャー企業東京都千代田区もっと見る
仕事内容
IPO目前のベンチャー企業での常勤監査役
求める能力・経験
常勤監査役としてのご経験者
事業内容
-
エージェント求人 💫オムロングループ/創業以来42期連続で黒字経営 /GIS技術のパイオニア企業💫人事責任者
800~1200万
- 自動運転
- マネジメント
- クラウド
- IoT
- 新卒採用
- 人事
- ブロックチェーン
- 中途採用
- ビッグデータ
- 組織変更
- 組織戦略策定
- 組織課題設定
- 制度企画
- 制度構築
- 人事戦略コンサルティング
- 戦略策定コンサルティング
- 経営戦略策定
- 戦略立案
- 人事管理
- 人事マネジメント
- 組織開発
- 人事制度コンサルティング
- 新規人事制度構築
- 研修企画
- 研修設計
- トレーニング設計
- 労務管理
★オムロングループ/創業以来42期連続黒字経営/xR、IoT、自動運転、ドローン等で使用されるGIS技術パイオニア企業★神奈川県川崎市もっと見る
仕事内容
国内GIS（地図情報システム）エンジンのパイオニア／空間情報イノベーションカンパニーである当社にて、人事責任者を求めております。 中途採用（エンジニアが主）を主に、成長に向けた制度設計・組織構築、新卒採用・研修・労務・制度設計・組織構築等、人事業務を全般並びにマネジメントを担っていただく予定です。 CAD/GISが一般に使われ始めて40年以上が経った今、当社ではGIS及び空間情報が秘める価値の再定義を行っています。「AI」「クラウド」「準天頂衛星システム」「IoT」「ドローン」「5G」「自動運転」「GX（グリーン・トランスフォーメーション）」「ジオマーケティング」「XR」「NFT」「ブロックチェーン」「メタバース」等、様々な産業や先端技術が台頭し、時代が大きく変遷する中、GISは無限の進化の可能性を秘めています。 他分野とのテクノロジーやビッグデータと融合をし、toB/toC領域問わず新たなUX（顧客体験）を実現し、今まで以上にあらゆる社会課題の解決をしていきたいと考えています。 ▍具体的な業務内容 ・採用（中途採用・新卒採用） ・労務 ・制度設計 ・組織構築 等
求める能力・経験
【必須】 ・人事組織のマネジメント経験 ・中途採用の経験 【歓迎】 ・人事制度設計の経験とスキル ・その他知識及び経験（研修・労務・組織構築）
事業内容
GIS（地理情報システム）、XR（VR/AR/MR）、AI機械学習などの技術を活用し、空間情報に特化したソフトウェアの開発・販売
エージェント求人 CFOポジション/上場見据えたN-1期/年収～1600万+SO
1000~1600万
- 予算管理
- 会計
- 経理
- 財務
- 税務
- IPO
- 内部統制
株式会社ＳＴＡＮＤＡＧＥ東京都港区もっと見る
仕事内容
近い将来の上場（IPO）を⽬指しており、その実現に向けて、経理財務を中⼼にコーポレート体制の構築/基盤強化をリードしていただけるCFOを募集します。経営陣の⼀員として企業価値の最⼤化に貢献いただきます。 ■経理財務を中⼼にコーポレート部⾨の体制構築 ■決算・開⽰関連業務 ■内部統制およびコンプライアンスの管理 ■財務分析と予算管理の実施およびレポート作成 ■予算編成、財務分析、経営指標のモニタリング ■海外⽀店管理（英語でのMTG発⽣） ■経営陣・投資家への財務レポート作成および説明 ■全社財務戦略の⽴案・実⾏及び資⾦調達（副社⻑と共に実施） ■チームマネジメントおよび育成 ■会計・税務業務の監督
求める能力・経験
【必須】下記いずれかの経験を有する⽅ ■CFO/経理財務責任者/管理本部⻑、または同等ポジションでの経験-⾦融機関やコンサルティングファーム・監査法⼈にてIPOに携わった経験 ■上場企業、またはIPO準備企業での経理経験もしくは同等レベルの知⾒ ■英語ビジネスレベル （社員の3割が外国籍、かつ海外⽀店とコミュニケーション発⽣のため
事業内容
-
エージェント求人 鋳鉄管メーカーで経理［東銀座・築地］
392~800万
- 会計
- 経理
- 内部監査
日本鋳鉄管株式会社東京都中央区もっと見る
仕事内容
仕事内容 ■月次実績管理 ■期末決算業務 ■総合予算作成業務 ■原価計算(製造原価と工事原価)の予算実績管理 ■損益管理資料作成 ■内部統制業務 ■経理システム関連業務 （楽々精算、会計システム、原価システム） 【具体的な業務】 ・原価計算業務 （原価諸元データから製造原価集計、仕掛品原価、製品原価算定等） ・購買管理 （仕入債務管理等） ・経理日常業務 （月次決算振替仕訳、伝票照合通査、月次原価・損益管理補助） ・内部監査、内部統制監査対応 （自己点検シート作成等） ・予算編成補助 （販売計画集約・原価予算編成業務等） ・その他特命事項 （新原価システム構築・対応等） ・その他業務プロセス改善に意欲のある方 ※月に1回～数回程度、久喜工場にて勤務をお願いする可能性があります。 久喜工場勤務の場合は、9：00～17：45勤務です。 （交通費支給、久喜駅より社用バスあり） ■職場環境： 部署構成は計4名（部長1名、次長2名、一般社員1名）、男性3名、女性1名の部署です。 年齢は20代～50代まで活躍中です。 詳細は面接時にお伝えします。
求める能力・経験
必須要件 ■経理経験（5年以上）がある方 歓迎要件 ■上場企業での経理経験がある方 ■経理部門での管理職経験がある方
事業内容
-
エージェント求人 【経理部長】CFO直下！急成長企業を支えてくださる、経理部長を募集中です！
900~1200万
- 品質担保
- アシスタント
- 税務
- 品質管理
- 予算管理
- 監査
- 経理
- 会計
- 予算策定
- 連結事業決算
- 目標設定
- 労務管理
- マネジメント
- 新規事業
- 有価証券管理
- M&A対応
- クラウド
株式会社ワンキャリア東京都渋谷区もっと見る
仕事内容
【具体的な業務】 ・中長期的な経理組織の構想策定・推進 ・月次決算、四半期及び年次決算の品質担保（単体、日本基準） ・有価証券報告書等、開示資料の品質担保 ・新規事業の立ち上げに関する会計、税務論点の検討及び業務フローの構築 ・既存業務の業務フローの効率化・早期化 ・外部機関対応（金融機関、監査法人、税理士法人 等） ・社員・アシスタントのマネジメント（業務管理、労務管理、目標設定、評価含む） ・経理社員の採用 ・予算策定・予実管理業務 【将来的に担当していただく可能性がある業務】 ・M&A後のPMI ・連結決算業務 ※導入含む
求める能力・経験
応募必須条件 ・事業会社経理部等での決算業務を5年以上 ・連結決算業務経験2年以上 ・マネジメント経験 ・Office系ソフトの基本的なスキル 【歓迎条件】 ・クラウド会計システム（freeeなど）を用いた業務経験 ・事業会社での経理実務経験 ・WEB業界での経理実務経験 ・連結決算の導入経験 ・公認会計士、税理士、簿記1級、米国公認会計士の資格（科目合格可） 【求める人物像】 ・急激な事業、組織の成長に伴うさまざまな「変化」を楽しめる方 ・ビジネスにも興味を持って関わっていただける方 ・幅広い領域の業務にチャレンジしたい方 ・仕事を最後までやり遂げる責任感がある方
事業内容
-
エージェント求人 【管理本部長（管理本部執行役員候補）/～1300万円】AI開発を支援するFastLabel社
1000~1300万
- 内部統制
- 審査対応
- 資料作成
- 有価証券管理
- 中期経営計画策定
- マネジメント
- 人事
- 財務
- 監査
- 事業計画
- 経理
- 会計
- IPO
- 本部長
FastLabel株式会社東京都新宿区もっと見る
仕事内容
■募集背景 弊社では、2026年の上場に向けて「上場審査基準に耐えうる管理本部体制の構築」が非常に重要な課題となっています。 その上で、上場準備の核となる会計（財務経理）や内部統制といった領域に知見をお持ちの方に、管理本部長（管理本部執行役員候補）として、管理本部の実務全体を統括していただきたいと考えています。 ■今回のポジションについて 「AIインフラを創造し、日本を再び『世界レベル』へ」というパーパスを掲げ、2020年1月の創業以来、AI開発のプロセスの中でも最上流工程でありながら、これまでイノベーションが存在していなかった教師データ作成（=アノテーション）を事業の核として、AI開発の各工程を効率化及び高度化するための、プロフェッショナルサービス（データ収集・販売、アノテーション、コンサルティング）とAIデータプラットフォームを提供しております。 管理本部の責任者（管理本部執行役員候補）として、上場準備の推進や管理本部全体のマネジメントを担っていただく方を募集しています。 《具体的な業務内容》 ・財務経理の日常業務、月次、四半期及び年度の決算業務 ・決算業務の早期化 ・監査法人の監査、レビュー対応業務 ・法人税等の申告書作成、申告業務 ・Ⅰの部、有価証券届出書及び各種説明資料など、上場準備に必要となる開示書類の作成業務 ・主幹事証券及び取引所の審査対応業務 ・事業計画及び中期経営計画の作成業務、予実の分析・検討業務 ・上場に向けたスケジュール、プロセス管理 ・IPOを見据えた適切な管理本部の組成とマネジメント ・その他上場に必要な業務 ※ 特に財務会計領域において豊富な実務経験を持ちつつ、管理本部全体をリードしていただくことを期待しています。 ※ その他の人事・総務・法務等の領域については、ご経験等に応じて柔軟に検討させていただきます。 ■仕事の醍醐味 急拡大するAIマーケットの中で、弊社は「教師データの作成」という独自のポジションを確立し、急成長を続けております。 今後の更なる成長を視野に経営チームの強化を進めている中で、本ポジションは「経営の一角として」非常に重要な役割を担っていただくことになります。 ■キャリアパス 財務経理領域に軸足を置きつつ、管理本部長（管理本部執行役員候補）として成果を上げていただいた後、執行役員（CFOの可能性も含む）への登用を想定しています。 労働条件 ■勤務制度
求める能力・経験
・公認会計士の方 ・上場準備企業での経理実務経験（3年以上）、又は、上場企業での経理実務経験（3年以上） ・メンバーのマネージメント経験（3年以上）
事業内容
教師データ作成（=アノテーション）を事業の核とし、AI開発の各工程を効率化及び高度化するための、プロフェッショナルサービス（データ収集・販売、アノテーション、コンサルティング）とAIデータプラットフォーム「FastLabel」の提供
エージェント求人 【経営推進部】CHRO候補
1000~1800万
- 人事
- マネジメント
- ブランディング
- 採用戦略立案
- 組織開発
- 戦略立案
- 中途採用
- 制度構築
株式会社じげん東京都港区もっと見る
仕事内容
【募集概要】 東証プライム上場インターネット企業として事業、組織ともに急成長している当社。じげんグループでは、人材・不動産を中心に多数の生活領域で40以上のサービスを提供しております。積極的なM＆A(累計30件)、新規事業立ち上げによるビジネスの拡大に伴い、「CHRO（人事最高責任者）候補」として、中長期的な組織・人事戦略の策定から実行までリードできる人材を募集いたします。 人事最高責任者候補であるため、経営陣と直接今後の経営戦略・事業戦略についてディスカッションする機会も多く、経営目線を持ちながら人事全体を統括し、リードしていただくことができるポジションです。 【具体的な業務内容】 ■各部門の事業状況や、経営層からのニーズを踏まえながら、最適な人事施策を企画・遂行いただきます。 ・経営戦略・事業戦略からの組織・人事戦略への落とし込み～ロードマップ設計～推進 ・新卒・中途採用の採用戦略立案、採用ブランディング戦略の立案 ・組織活性のための施策立案・推進 ・人事評価制度・福利厚生系制度の施策立案・推進 ・組織開発・人材育成施策の立案・推進 ・部門のマネジメント 従事すべき業務の変更の範囲 【雇入れ直後】仕事概要に記載のある業務内容 【変更の範囲】会社の定める業務
求める能力・経験
◎必須 ■人事経験をお持ちの方（5年以上） 事業会社での幅広い人事領域を経験しており、特に以下に強みをお持ちの方 ・経営戦略に基づく人事戦略・組織戦略の立案経験 ・人事関連部門におけるマネジメント経験（5名以上） ・採用戦略立案の経験 ・人事評価制度の企画・運用経験 ◎歓迎 ・IT・Web系ベンチャー企業での人事経験をお持ちの方 ・コングロマリット企業での人事経験をお持ちの方 ・採用難易度の高いエグゼクティブレイヤーポジションの採用経験をお持ちの方 ・人材育成・人事制度構築に強みをお持ちの方
事業内容
主力事業であるライフメディアプラットフォーム事業は、 ライフイベント領域（求人/住まい/自動車/旅行など）を中心に、 それぞれの領域における最良な意思決定をサポートするインターネットメディアが中心。 ライフイベント領域～日常消費に至るまで、生活情報のプラットフォームとして、 30以上のwebサービスおよびアプリを運営しています。
エージェント求人 新規事業を生み出す企業変革ソリューションカンパニーの人事責任者/CHRO候補募集
500~1000万
- 事業責任者
- マネジメント
- 人事
- 戦略立案
- 組織開発
- 新規事業
株式会社アルファドライブ東京都千代田区もっと見る
仕事内容
＜業務内容＞ CHRO候補として、AlphaDriveにとって必要な人事戦略の立案から実行までを裁量と責任を持って担っていただきます。 ・人事戦略の戦略立案と実行 ∟事業戦略を実現させるための人事戦略の策定・推進 ・採用活動のリード ∟各事業責任者との連携/コミュニケーション ∟人材獲得のための採用戦略立案～実行 ∟採用プロセス/採用オペレーションの最適化 ・組織開発とカルチャー醸成 ∟急成長フェーズにおける組織設計 ∟アルファドライブらしさのカルチャーの言語化、浸透施策の立案～実行 ・パフォーマンス管理 ∟評価制度、報酬設計、等級制度の整備/アップデート ∟従業員のエンゲージメント向上/働きやすい環境の構築 ・人事チームの組成 ∟やるべきことを実行するための自組織の組成 ∟メンバーマネジメント ・人事労務のマネジメント ∟現状進めている労務業務のクオリティーチェック ∟労務関連におけるトラブルシューティング
求める能力・経験
■必須 ・AlphaDriveのミッションに共感してくださる方 ・新規事業開発に挑戦する意義に共感してくださる方 ・永田町オフィスに出社可能な方（頻度は業務設計次第でお任せします） ・人事関連業務（採用、組織設計、評価制度など）の経験 ・ビジネス戦略に基づいた戦略人事の想定・実行経験 ■歓迎 ・スタートアップや急成長企業での業務経験 ・HRBPとして各事業部と連携して人事を行った経験
事業内容
新規事業創出・地域創生のコンサルティング、ソリューション提供 SaaSプロダクトの開発、メディアサービスの提供
エージェント求人 【急成長HR Tech企業】【東京】CHRO（最高人事責任者）候補
800~1000万
- 戦略立案
- マネジメント
- 人事
- 事業責任者
- 営業
- マーケティング
- 開発
株式会社アサイン東京都千代田区もっと見る
仕事内容
【業務内容】 弊社代表の小瀬村や、Bizreach総合MVPである奥井と共に、経営戦略・事業戦略とリンクした人事戦略を立案・推進し、ビジョン実現に貢献する役割となります。 ＜具体的には＞ ●組織設計の策定・実行 ●経営戦略・事業戦略とリンクした人材マネジメントの策定・実行 ●人事部門組織の戦略策定・実行 ●その他経営層からの特命事項の対応 等 ※入社すぐに、上記全てをお任せする訳ではなく、適性をみながら適宜役割を拡張していっていただく想定です。 【やりがい・魅力】 ●成長企業ならではのチャレンジが可能です 変化に富んだ環境において、主体的かつ創造的な経験を積むことができます。 経営や事業責任者と密に連携を取りながら、主体的に実行に関わることができます。 日本を代表する大手企業・トップファームの役員や代表者、投資家やVCなど、高いレイヤーの方々と仕事をする機会もございます。 業務を通じて日本を支える方々との人脈が広がります。彼らの思考や価値観を学び、彼らの良きビジネスパートナーとして活躍いただけることを期待しています。 ●創業期のメンバーとして事業・組織拡大に携わることが可能です。 ＊当社は創業8年目で、毎年2倍以上の成長を遂げております。
求める能力・経験
【必須要件】 以下のいずれかを満たす方 ●事業会社における、人事（採用・人材開発）領域、もしくは経営企画ポジションでの経験がある方 ●ベンチャー企業など、スピード感のある事業会社における責任者の経験 【歓迎要件】 ビジネスサイド（営業・企画・マーケティング等）で高い実績を出された経験 【求める人物像】 ●俯瞰的に物事をとらえてプロセス設計をしていくことに楽しみを持てる方 ●社内外のステークホルダーに対して常に誠実に向き合うことができる方 ●思考に柔軟性があり、新しい領域や業務に対して前向きに挑戦してゆける方 ●既存の枠組みに囚われず、常に更に良くなるにはどうするか？を考え続けられる方 ●職種を超えたメンバーマネジメントを行ってきた方
事業内容
若手ハイエンドの転職サイト ASSIGN 若手ハイエンドの転職エージェント ASSIGN AGENT 新卒学生向け就活サイト ASSIGN新卒 若手ハイエンド向けコーチング ASSIGN ACADEMY 採用管理システム PERSONA 若手ハイエンド向けキャリアメディア ASSIGN MEDIA
エージェント求人 【経理】東証プライム上場GPのスタートアップ/ハイブリッドワーク導入/健康経営優良法人2023認定
500~700万
- M&A支援
- M&Aアドバイザリー
- デューデリジェンス
- プロジェクトマネジメント
- 株式
- マネジメント
- IPO
- 整備監査
- 税務
- 財務
- プロジェクト
- M&A対応
- 会計
- 経理
- 請求
- 監査
- 体制構築
- 経費精算
- 内部統制
- 原価計算
- 主担当
株式会社SHIFT東京都新宿区もっと見る
仕事内容
月次／四半期／年次の決算に向けた一連の経理業務の対応 はもちろん、 グループ中核事業へ成長していく過程の会社で経理業務を構築 していただきます。 プライム上場企業に在職しながら“IPO準備時の内部統制整備・構築の疑似体験”ができる のも魅力のひとつです。 ■具体的な仕事内容 ・日々の経理実務全般（仕訳、請求書処理、経費精算 など） ・⽉次決算業務全般 ・連結パッケージの作成業務 ・四半期／年次決算業務全般 ・資金繰り業務 ・内部統制整備、監査／税務対応 また以下は、業務スキルの習熟度に応じて順次お任せいたします。 ・グループ会社経理業務への助⾔、支援、体制構築 ・効率化に向けたシステム導入検討／仕組みづくりのプロジェクトマネジメント ・経営判断に資する財務会計数値の整理、可視化 ・M&Aにおける財務デューデリジェンスのサポート ※ご入社後、株式会社SHIFT Enterprise Consultingへの出向を予定 ※1年以内を目途に株式会社SHIFT Enterprise Consultingへの転籍を予定
求める能力・経験
【必須】 ・経理実務5年程度の経験（個別原価計算の経験は必須） ・月次決算／年次決算業務の一連の業務フローの理解 ・日商簿記2級以上（原価計算の仕組みの理解がある）の知見 【尚可】 ・従業員100名以上の事業会社の月次決算業務の主担当をした経験 ・年間売上20~30億以上規模の事業会社経験 ・経理部門でもマネジメント経験（役職問わず） ・ベンチャー企業経験 ※大手企業のみのご経験不可 ・上場企業の経理実務経験 ・チャットツールを用いたコミュニケーション経験
事業内容
・ソフトウェアの品質を軸にしたテスト事業 ・開発事業 ・コンサルティング事業 ＜会社概要＞ 株式会社SHIFTは、ソフトウェアの品質保証を中心にIT全般にサービス領域を拡げている会社です。他社にはないビジネスモデルを構築し、毎年高い売上高成長を継続しています。
エージェント求人 【テックリード/アーキテクト】テクノロジーエンジニア職
800~1800万
株式会社ビジョン・コンサルティング東京都港区もっと見る
仕事内容
業務内容 金融、製造、通信、自動車、官公庁等の案件にて顧客の課題解決を行います。 ヒアリング、システム化企画構想、要件定義、設計、構築、運用保守まで幅広いフェーズでご活躍いただけます。 ＜業務例＞ ・基幹系システム、WEB アプリ、モバイルアプリ開発 ・インフラアーキテクト（サーバー/ネットワーク） ・セキュリティーエンハンスメント ・クラウドアーキテクト ・AI 分析基盤構築 ・プロジェクトマネジメント 等 詳細は面談にてお知らせします
求める能力・経験
必須条件： ・システム要件定義～運用保守のいずれかのフェーズで、5年以上のご経験がある ・マネジメント経験、リード経験が2年以上ある
事業内容
主要事業 ・戦略コンサルティング ・業務コンサルティング ・ITコンサルティング ・システムインテグレーション ・新規事業開発
エージェント求人 【Confidential】経理財務部門の責任者ポジション
700~1200万
- 経理
- 経理基本方針
- 財務
- 財務戦略立案
- 財務予測分析
日系 ベンチャー企業（日本農業の課題改革に繋がる将来性豊かな企業です）東京都千代田区もっと見る
仕事内容
【仕事の内容】 グローバル財務･経理グループマネージャーとして連結決算･管理会計、財務･税務戦略立案から資金調達までファイナンス領域を幅広くカバーいただくポジションを募集いたします。 上長や各国の財務･経理グループメンバーと連携しながら、プレイングマネジャーとしてファイナンス領域から会社の成長に貢献いただけます。 また、トレーディング事業やコンサルティング事業を始めとしたビジネスにも非常に近く、日々の業務を通じて貿易やコンサルティングなどビジネス感覚も自然と身に着きます。 これまで培われた経験を活かし、20～30代が活躍する当社で新しくスタートしませんか。 【具体的な業務】 ・各国の経理･税務処理の統括(日々の取引仕訳･入金支払処理のレビュー等を含む) ・各国単体財務諸表のレビューおよび連結財務諸表の作成(月次締め、四半期決算、年次決算) ・各事業部の原価計算表のレビュー、各事業部･シップメント･プロジェクト単位の粗利率の確認 ・各事業部の管理会計数値の収集、予実管理、予算策定プロセスのリード、レポート作成およびマネジメントへの報告 ・納税･税務調査対応 ・資金管理全般 ・投資家・銀行対応 ・財務･経理観点におけるビジネス･サポート
求める能力・経験
・グローバル展開の企業における財務･経理業務統括のご経験 ・IFRSに基づく子会社財務諸表管理･連結決算業務統括のご経験 ・グローバル展開企業での管理会計･予算策定プロセスのご経験 ・チームマネジメントのご経験 ・英語を用いた社内外の海外ステークホルダーとの折衝のご経験
事業内容
-
エージェント求人 キャリア支援 リーダー（コンサルタント・エンジニア紹介）
570~800万
- 転職支援
- 人材紹介
- 人材紹介/派遣
- 人材派遣サービス
INTLOOP株式会社東京都港区もっと見る
仕事内容
仕事内容 ■業務概要 コンサルタント／ITエンジニアのキャリア支援 ■業務詳細 コンサルタントおよびエンジニアのプロフェッショナル領域および、 CxOクラスのキャリア支援業務。 ※募集背景 「キャリア支援」組織拡大に伴う増員です。 リーダー・マネジャーとして組織構築にも関われます。 ※求人ポイント ・コンサルティングファームが運営する転職支援サービスなので、 経営層やハイレイヤー層と深く関わる支援経験が積めます。 ・ハイレイヤー層のニーズが多い為、 プロフェッショナル層の転職支援をメインに行えることも特徴の1つです。 ・コンサル・SI部門と連携して、 転職支援だけではなく顧客の課題解決にも深く携われます。 ・1人に対し、スカウターがつくので各個人の業務に注力できます。 詳細は面接時にお伝えします。
求める能力・経験
必須要件 ■エグゼクティブサーチや人材紹介事業 （コンサル・IT・Web領域）での3年以上の実務経験者 【求める人材】 ■主体性／積極性のある方 ■相手の立場になって物事を考え、遂行していける方 ■未知の領域であっても吸収していく努力が出来る方
事業内容
-
エージェント求人 人事労務部長/IT×エンタメ/MIXI子会社/チャリ・ロト/週2リモート可/残業20h以下/増益中
700~1100万
- 研修企画
- マネジメント
- 労務問題対応
- 人事
- 部長
- 評価制度構築
- 評価制度運用
- 人事制度コンサルティング
- 新規人事制度構築
- 就業規則改定
- 就業規則作成
- 労務トラブル対応
- 労務管理
- 労務コンサルティング
- 組織開発
- 人材開発計画策定
- 採用戦略立案
- 人事システム導入
- 人員計画策定
- 他部門連携による人員体制変更
- BPO
- 社内規程/就業規則作成
- 社内規程/就業規則改定
- 給与計算
- 人事給与システム導入
株式会社チャリ・ロト東京都渋谷区もっと見る
仕事内容
大手MIXIグループの株式会社チャリ・ロトで人事責任者（人事労務部長）として 人事戦略の立案・推進や人事企画、労務企画業務などのHR業務全般をお任せするポジションです。 ■ポジションの魅力 ①IT大手MIXI傘下の人事責任者（人事労務部長）として人事領域を主軸とした経営/事業のリードや組織づくりに携われる ②労務企画の施策立案、設計、労務問題対応やメンバーの業務管理をお任せ ③加えて、人事戦略の策定、評価制度や研修制度の再構築および推進など幅広く人事業務全般をお任せ <想定業務> ・人事戦略の企画、立案 ・要員計画/予算の策定 ・現行評価制度や人事制度全般の見直し、再構築 ・全社向けの研修/階層別育成研修の企画、推進 ・労務企画の施策立案／設計 ・労務問題対応（個別事案、労働組合など対応） ・労務部に所属するメンバーの業務管理含むマネジメント／育成 <役割／ミッション> 経営戦略・事業戦略とリンクした人事戦略を立案・推進し、ビジョン実現に貢献する役割となります。 現体制で行っている業務を遂行しつつも、将来起点でやるべきことを描き、実行いただけることを期待しています。
求める能力・経験
<必須スキル/経験> ・人事または労務領域の業務経験5年以上 ・社内外のステークホルダーとの調整、交渉業務のご経験 ・2名以上のマネジメント経験 <歓迎スキル> ・経営戦略に紐づく人事戦略の立案と実行 ・個社実態も踏まえながら、労務管理を実行できる方 ・新業務プロセス導入のための業務マニュアル・FAQ作成および対関係者説明のご経験 ・人事業務のシェアード化やBPOをリードしたご経験(コンサルティングファームでのご経験も含む) ・システム化、仕組化などによる全体の業務効率改善を実行されたご経験 ※上記はあると尚良い経験です。必須ではございません。
事業内容
2019年にプライム上場の大手企業MIXI社の子会社入りを果たしたIT×エンタメ企業。 地方自治体が開催する公営競技「競輪」や「オートレース」をインターネット上で投票できるサービス『チャリロト.com』や競輪場を運営。 「競輪･オートレースをはじめとする公営競技事業を推進しエンターテインメントを通じた持続的な地域社会の実現に貢献する」をミッションに掲げ、競輪場の見学ツアーや選手のトークショー等を企画し、ネットとリアルをつなぐ試みでファンを拡大中。
エージェント求人 ＜金融×IT＞CISO・サイバーセキュリティ推進部長秘書
400~600万
株式会社三菱UFJ銀行東京都中野区もっと見る
仕事内容
【企業・求人の特色・一押しポイント】 ■年間数千億円のIT投資を続ける日本最大の総合金融グループ。システム部門の約4人に1人が中途採用。 ■サイバーセキュリティ領域でグローバルに活躍するマネジメント2名の秘書業務を中心に、他の業務も遂行・サポート。 【ポジション概要】 当行及び三菱UFJフィナンシャルグループのサイバーセキュリティ領域をマネジメントする２名の秘書業務を担います。語学力を活かし、グローバルにサービスを展開する当行のマネジメントをサポートいただきます。 【業務内容・役割】 具体的には下記のような業務内容を想定しています。 ■CISO（Chief Information Security Officer）およびサイバーセキュリティ推進部長の秘書業務（スケジュールの調整・管理、電話・メール対応、会議の設定、出張手配、訪日外国人を含む来客対応等） ■部内庶務（報告事項の取り纏め・他部/外部との調整・月次報告、転入出者・キャリア入行者の異動・着任サポート等） 【配属予定部署】 サイバーセキュリティ推進部 サイバーセキュリティグループ 【配属予定部署_詳細】 当行およびMUFG全体のサイバーセキュリティ戦略の策定や教育等を担う組織です。インシデントレスポンス、セキュリティ監視、脅威インテリジェンス、セキュリティ対策製品の導入等の外部脅威への対応も担います。 【魅力・やりがい】 日本最大・世界有数の金融グループのトップマネジメントの秘書を務めることで、当行役員や他部署・他社の経営層の方々との交流・コミュニケーションを通じ、ビジネススキルの向上および秘書としてのキャリアアップを図ることが可能です。日々のメールはもちろん、訪日外国人のアテンド等、語学力を活かす機会も豊富です。 【想定キャリアパス】 秘書としてのスキルを高めつつ、部内庶務や各担当者の業務サポート等の機会を通じキャリアの幅を広げていただくことで、将来的にシステム部門各部や他部門の企画系部署等でのご活躍も見据えることが可能です。また、社内公募制度等を活用し当行内の多様な業務にチャレンジいただくことも可能です。
求める能力・経験
【必須要件】 ■部長クラス以上の秘書業務経験 3年以上 ■周囲と良好な関係を構築しながら、正確かつスピーディーにコミュニケーション・対応が出来ること 【歓迎要件】 ■海外部署との英語でのコミュニケーション経験（メール中心） ■システムもしくは金融関連の業務経験 【資格】 文部科学省後援 秘書技能検定試験 2級以上(歓迎要件) 【学歴】 不問
事業内容
-
エージェント求人 【東南アジア：Regional CFO候補】変化を恐れずに挑戦し続けるグローバル・メディアミックス
800~1000万
株式会社KADOKAWA東京都千代田区もっと見る
仕事内容
【ポジション概要】 Southeast Asia Headquarters所属、東南アジア圏内現地法人の財務・経理全体の戦略面および実務面を統括するポジション。 ※新設の部署の為、ご入社時にはポジションの名称が変わることがございます。 【ミッション】 当社の東南アジア圏の事業拡大に伴い、現地法人重要な経営基盤の一つである財務・経理体制の強化、業務品質と効率の向上および圏内新規M＆A案件の推進など、総合的にリードできる人材を募集します。 ※現在当社はタイ、マレーシア、インドネシア、シンガポールに進出、連結事業子会社計5社。 【具体的には】 本社にあるSoutheast Asia Headquarters General Manager直下のRegional Senior Accounting Managerとして、 ①東南アジア現地法人の予算・中期計画・評価指標の作成と業績管理において指導と監督 ②東南アジア現地法人の財務・経理体制の整備と機能の高度化（人員採用、配置、育成計画を含む） ③東南アジア現地法人の財務・経理現場の重要課題の把握と解決 ④資金調達を含む財務戦略の立案と実行 ⑥新規M＆A案件の推進支援と買収後のPMI対応 ※各現地法人の経理部門については現地スタッフと管理する別の責任者がおります。 【仕事の魅力・部署の雰囲気】 ●東京本社の「Southeast Headquarters」は東南アジアを中心に東京で海外拠点を支える事業管理・事業推進の地域統括部署です。現地法人に経営層として赴任している駐在員と併走し、共に当グループにとっての成長領域「海外事業」の拡大に貢献します。
求める能力・経験
必須（MUST） ・海外留学/駐在経験またはグローバルビジネスに関連する実務経験 3年以上 ・財務・経理業務を理解しており、実務経験（決算業務、税務業務、開示業務等）が5年以上がある方 ・ビジネスレベル以上の英語能力 TOEIC800点以上もしくは英検準一級以上 ・5人以上チームの管理職経験もしくはPM経験がある方 歓迎（WANT） ・エンターテインメント関連事業経験 ・M＆A関連の実務経験 ・公認会計士（試験合格者含む）、税理士（科目合格含）、簿記検定等の資格 その他（OTHER） 【求める人物像】 ・経理財務経験と決算経験がある方 ・グローバル企業における海外子会社管理する経験がある方 ・英語での実務あるいは事業経験がある方 ・外国企業や多国籍人材との交渉や調整が得意な方 ・動きの激しい環境、不確定要素の強い環境でも能動的に行動できる方
事業内容
-
エージェント求人 【マンガ・エンタメ】CFO候補（経理の管理業務全般）業界トップクラスの電子書籍サービス
525~933万
- 決算処理
- 新規上場
- IPO
株式会社ナンバーナイン東京都品川区もっと見る
仕事内容
同社は上場を目指しております。経営者候補として会社の長期ビジョンを描き、全社の経理の管理業務全般を担っていただきます。 具体的には、 ・月次、四半期、年次決算業務（既存業務のレベルアップ） ・株式上場に向けた経理分野での準備・実行 ・開示書類(決算短信・有価証券報告書等)作成 ・監査法人、税理士法人対応 ・経理機能の高度化 などに携わっていただきます。 ＜入社時の業務内容＞ ・経理観点から経営の意思決定補助 ・財務諸表の作成 ・IPO準備室メンバーとして、経理体制の構築 ・メンバー育成 ・月次、年次決算業務 ・各種帳票の仕分け（請求書、経費をどの科目にするか） ・支払い準備、レポート管理（社内システム、スプレッドシートを活用して最終的な支払い対象の一覧の作成） ・月次／年次の帳簿の締め作業 ＜主な基幹システム＞ freee会計・kintone・Mazrica Sales（旧Senses）・スプレッドシート・Slack
求める能力・経験
＜必須スキル＞ 下記いずれかの経験・資格をお持ちの方 ・監査法人にいる監査経験のある会計士 ・上場会社での月次及び年次決算、監査法人対応、決算短信、IR資料の開示業務経験 ・事業会社でのIPO準備から公開までの実務を責任者として実行した経験 ・公認会計士の資格 ＜歓迎スキル＞ ・上場企業での経理経験 ・freee会計システムの使用経験 ・ピボットテーブルやマクロ関数等の実装経験
事業内容
『漫画、WEBTOON領域でヒットIPを創出する。』 ナンバーナインは「漫画をつくる」「漫画を届ける」「漫画を広げる」この3つの領域で漫画の価値を最大化するIP創出カンパニーです。 ◆WEBTOON事業（漫画制作） ◆クリエイターエコノミー事業（漫画家の総合サポート）