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全16,084件
エージェント求人 【食品メーカー/食品製造/栗山町】/44667
315~390万
日本食品製造合資会社北海道栗山町もっと見る
仕事内容
朝食シリアル（オートミール・コーンフレーク、スイートコーン缶詰）の製造を行います。 ・製造職は各製造工程の機械操作、選別作業、原材料投入、配合、包装資材の投入、包装機械の管理、製造後の清掃等を行います。 ※操作方法などを習得するまでの間は、２人体制にて現場での研修を行いますので、未経験の方でも安心してください。 ※包装機はピロー包装機、結袋式包装機、ケースパッカー、箱詰め機などがあります。 ・缶詰製造時期は缶詰の巻締め、レトルト機の操作などがあります（入社後資格取得も可）。 ・ヒートシール作業、箱詰作業、パレット積み作業、全体清掃等 ※食品安全に重点をおいた管理方法（ＦＳＳＣ２２０００及びＨＡＣＣＰ）に沿って製造を行います。 … ※これ以上の情報はエントリー後にご説明いたします。
求める能力・経験
＜業界未経験歓迎・職種未経験歓迎＞
事業内容
コーンフレークやオートミールの製造、販売… ※これ以上の情報はエントリー後にご説明いたします。
企業ダイレクト 定年後も正社員雇用【千歳/土木・管工事の施工管理】残業ほぼ無/転勤無し
600~700万
株式会社フジプラ北海道千歳市もっと見る
仕事内容
千歳市内および近郊の現場における、住宅・公共施設・工場などの給排水衛生・空調・冷暖房設備や、公道の上下水道工事などの施工管理業務全般をお任せします。 ■現場管理（安全・品質・工程・原価の管理） ■施工図の作成や写真整理などの書類作成 ■お施主様や民間のお客様、協力業者との打ち合わせ・調整 【エリア】千歳市内および近郊がほとんどです。遠方への出張や転勤はないため、毎日自宅でゆっくり休めます。 ※建物の改変を伴う業務はございません。
求める能力・経験
【必須】■1級または2級土木施工管理技士の有資格者 ※上記資格に加えて、第一種運転免許普通自動車が必要です。 【尚可】■豊富な土木施工管理経験 ■マネジメント・後輩育成の経験 【当社の強み】千歳に根付き55年。千歳・恵庭市指定給排水工事業者として資材販売卸業と共に実績を重ね、直近はラピダス関連受注などにより売上成長率163％と強固な経営基盤を築き事業拡大を続けています。 【働き方について】完全週休二日制で残業は基本的にありません。転勤や出張もなく、定年後も正社員として給与の減額がないため、培ってきた知識やスキルを活かして、腰を据えて長期的に活躍できる環境です。
事業内容
■水道・ガス排水設備工事その他管工事全般 ■住宅機器資材および管工事資材の販売
企業ダイレクト 【千歳/土木・管工事の施工管理】売上成長率163％/残業基本なし/転勤・出張無
600~700万
株式会社フジプラ北海道千歳市もっと見る
仕事内容
千歳市内および近郊の現場における、住宅・公共施設・工場などの給排水衛生・空調・冷暖房設備や、公道の上下水道工事などの土木・管工事の施工管理業務全般をお任せします。 ■現場管理（安全・品質・工程・原価の管理）■施工図の作成や写真整理などの書類作成■お客様や協力業者との打ち合わせ・調整 【案件】住宅や公共施設、工場等の給排水衛生・空調・冷暖房設備工事（新設・改修・修繕）、および公道の上下水道工事 【エリア】千歳市内・近郊がメイン。出張や転勤はなく毎日帰宅可能。 ※建物の改変を伴う業務はございません。
求める能力・経験
【必須】■1級または2級土木施工管理技士の有資格者 ※上記資格に加えて、第一種運転免許普通自動車が必要です。 【尚可】■土木や建築業界での施工管理経験 ■設備工事（管工事）の知識・経験 【当社の強み】千歳に根付き55年。千歳・恵庭市指定給排水工事業者として実績を重ね、直近はラピダス関連の大型受注もあり売上成長率163％と急成長中。強固な経営基盤のもと、将来を見据えて安心して働けます。 【働き方について】完全週休二日制で残業は基本的にありません。転勤や出張もなく、毎年5～10％の昇給実績があるため、ライフステージが変化しても、地域に腰を据えて安定したキャリアを築ける環境です。
事業内容
■水道・ガス排水設備工事その他管工事全般 ■住宅機器資材および管工事資材の販売
企業ダイレクト 【函館/構造設計】年間休日120日／平均残業20h程度で働きやすさ◎
350~500万
株式会社アクトシステムズ北海道函館市もっと見る
仕事内容
当社の構造設計技術者として、カスタム電源装置等の構造設計・筐体設計業務や他社用セキュリティシステム、金融機関関連向けシステムの開発 ■3D CADを使用したカスタム電源装置等の構造設計 ■筐体設計業務（今後はさらに注力・拡大していく予定です） ※年に数回、1泊2日程度の出張（主に関東、大阪・京都方面）が発生します。 ※業務の変更範囲：会社の指示する範囲
求める能力・経験
【必須】■3D CADを使用した設計の実務経験をお持ちの方 【尚可】■構造設計の実務経験 ■マネジメント、チームリーダー、管理職いずれかの経験 【働き方について】 年間休日120日／残業は月平均20時間程度と、ワークライフバランスを保ちながら健康的に働ける環境です。業務の進め方についても規則で縛りすぎることなく、一人ひとりの裁量に任せる柔軟な社風が特徴です。フランクな組織のため、これまでの経験や学校で学んだ知識を活かして、自分のペースでのびのびとご活躍いただけます。
事業内容
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企業ダイレクト 【函館/電気設計】年間休日120日／平均残業20h程度で働きやすさ◎
350~450万
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仕事内容
電気設計技術者として、再生可能エネルギー関連機器など多岐にわたる電源装置等の電気回路設計をお任せします。また、回路設計だけでなく顧客との仕様すり合わせ、評価試験など一貫して携わることができます。 ■パワーエレクトロニクス機器の電気回路設計業務 ■試験設備の運用および各種評価試験業務 など ※年に数回、1泊2日程度の出張（主に関東、大阪・京都方面）が発生します。 ※業務の変更範囲：会社の指示する範囲
求める能力・経験
【いずれか必須】 ■アナログ回路、電源回路、制御回路のいずれかの設計経験 ■電気関係の学科・専門学校等を卒業された方 【働き方について】 年間休日120日／残業は月平均20時間程度と、ワークライフバランスを保ちながら健康的に働ける環境です。業務の進め方についても規則で縛りすぎることなく、設計者のアイデアや提案を活かしながら業務を進められる環境です。フランクな組織のため、これまでの経験や学校で学んだ知識を活かして、自分のペースでのびのびとご活躍いただけます。
事業内容
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企業ダイレクト 【函館/ソフトウェア設計】年間休日120日／平均残業20h程度で働きやすさ◎
350~450万
株式会社アクトシステムズ北海道函館市もっと見る
仕事内容
当社のソフトウェア設計技術者として、自社カスタム電源機器に関する通信系アプリケーションの設計業務をお任せいたします。 ■通信系アプリケーションの設計・開発 ■自社製品（カスタム電源）への組み込み・連携ソフト開発など 一般的なアプリ開発とは異なり、電源機器から情報を吸い上げてパソコン上に表示したり、プログラムを送信したりする通信系アプリケーションの設計が中心です。※年に数回、1泊2日程度の出張（主に関東、大阪・京都方面）が発生します。
求める能力・経験
【必須】■C言語を用いたプログラミング知識・開発経験をお持ちの方（運用・保守経験のみの方も相談可） 【尚可】■VB（Visual Basic）の使用経験 【働き方について】 年間休日120日／残業は月平均20時間程度と、ワークライフバランスを保ちながら健康的に働ける環境です。業務の進め方についても規則で縛りすぎることなく、一人ひとりの裁量に任せる柔軟な社風が特徴です。フランクな組織のため、これまでの経験や学校で学んだ知識を活かして、自分のペースでのびのびとご活躍いただけます。
事業内容
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エージェント求人 🔻札幌／リクルート🔺大手人材会社でのRA／採用で企業の事業成長を支援（年収485〜660万）
485~660万
- 戦略提案
- マネージャー
- パートナー
- 開発
- コンサルティング業務
- 課題/ボトルネック特定
- 人材紹介
- 要件定義
- デザイン
- 人材紹介/派遣
- 提案
- 戦略立案
- 課題設定
株式会社インディードリクルートパートナーズ北海道札幌市もっと見る
仕事内容
採用支援・成功実績No.1(※)を維持し続ける業界のトッププレイヤーとして、約50年間事業を運営しています。 事業は「できること」を増やす局面へ。 キーワードは「多様性」。 ゴールは変わり続けるを日常に多様から自らを変えていける組織を目指しています。 (※) 厚生労働省「人材サービス総合サイト」における有料職業紹介事業者無期雇用及び4ヶ月以上の有限雇用の合計人数（2024年度実績を自社集計）2025年5月時点 ■仕事の内容 創業直後のベンチャーから大手企業まで、様々なフェーズの法人顧客に対し、事業成長を「人」の側面から実現するための課題特定、提案、および実行支援を行います。 法人顧客が目指す事業成長を実現するために、以下の業務を行います。 【本質的な課題特定と要件定義】 経営層や採用責任者との対話を通じ、組織の現状と理想のギャップを構造化。単なる欠員補充に留まらず、「なぜ今、この組織にこの人材が必要か」という背景を論理的に整理し、募集要件を定義します。 【採用戦略・戦術の策定と伴走】 労働市場の動向を踏まえたターゲット選定、求職者への訴求設計（メッセージング）、選考フローの最適化を実行。顧客のパートナーとして採用成功までのプロセスに深く伴走します。 【意思決定支援と合意形成】 人材紹介から入社に至る全プロセスにおいて、法人顧客・キャリアアドバイザーと連携。求職者のインサイトに基づいた客観的な判断基準を提示し、双方の納得感ある合意形成を支援します。 【中長期的な企業変容の支援】 採用課題を起点に、報酬制度の改定や入社後研修の構築提案など、顧客が「選ばれる企業」へと進化するための広範なコンサルティングを実施します。 現在、エージェントサービス事業はサービス価値の再定義と進化を加速させるフェーズにあります。既存の手法や慣習に捉われず、新たな支援のあり方や顧客価値を自律的に創造・実行することを期待します。 ■ポジションの魅力 【意思決定を支えるデータとリソース】 ＜データドリブンな提案基盤＞ 長年蓄積されたマーケットデータ（業界トレンド、競合動向、成功事例等）を活用。主観に頼らず、客観的なエビデンスに基づいた戦略立案・実行が可能です。 ＜専門特化型組織との連携＞ 特定の業界・職種に精通したキャリアアドバイザー（CA）組織と密に連携。法人顧客に対して求職者のリアリティーのあるインサイトを共有し、法人顧客の期待を超える人材マッチングを追求することができます。 【専門性を高める学習・スキル開発環境】 ＜早期立ち上げ研修プログラム＞ 業界・職種未経験者が最速で成果を出すための、人材業界の基礎から実践的な提案手法までを網羅した研修を実施しています。 ＜継続的な知見アップデート＞ 研修終了後も、顧客の事業戦略、組織構造、専門職種への理解を深める情報交換会・勉強会を定期開催。常に最新のマーケット情報をキャッチアップし、介在価値を向上させる仕組みが整っています。 【キャリア開発・評価制度】 ＜Will-Can-Mustによる目標管理と半期サイクルでのフィードバック＞ 「本人が実現したいこと（Will）」「発揮できる強み（Can）」「組織から期待される役割（Must）」をマネージャーと共に整理し、半年ごとのサイクルを通じて、ミッションの達成度とスキルの伸長を評価。着実な成長と、自律的なキャリアデザインを支援する体制が整備されています。
求める能力・経験
応募要件（MUST） ・職務経験1年以上（アルバイト・インターンシップ経験のみを除く） ※業界・職種不問 応募要件（WANT） ・過去の経験職種や業界知識の有無以上に、一人のプロフェッショナルとしてのスタンスと志向性を重視しています。 ・目標達成への執着と完遂する力 設定された目標を達成することを「前提」とし、最後までやり抜き、着実に成果へ繋げられる姿勢 逆算思考に基づいた行動量とスピード 目標から逆算し、必要な試行回数を導き出した上で、迅速に実行し続けられる力 ・主体性と巻き込み力 目標に対し自ら意味づけを行い、周囲のステークホルダーを巻き込みながらプロセスを推進するマインド ・論理的思考力（課題特定） 直面した事象から「解くべき課題」を論理的に特定し、解決に向けた打ち手を実行できる基礎能力 ・プロフェッショナルとしてのベーススタンス 言行一致： 言葉と行動に一貫性がある 受容性： フィードバックを成長の糧にする素直さ 自己開示： 自身の弱さと向き合い、必要に応じて周囲へ支援を求められる健全性
事業内容
【取扱サービス例】 ・求人配信・マッチングプラットフォーム：『Indeed PLUS』 ・新卒採用：『リクナビ』『就職ジャーナル』 ・キャリア採用：『リクナビNEXT』『とらばーゆ』等 ・アルバイト・パート：『タウンワーク』『フロム・エー・ナビ』 等 ・HRエージェント：『リクルートエージェント』『リクルートダイレクトスカウト』等 ・就業・採用・労務支援：『サンカク』『シフトボード』等
エージェント求人 【札幌市】北海道支店／支店長候補／2027年上場予定の業績好調企業
800~1200万
- IPO
- 予算管理
- コンサルティング業務
- 営業活動
- 予算策定
- 現地調査
- 照明
- 営業
- 支店長
- 公共施設
- 維持管理
- 入札
- 照明用LED
- 照明用LED営業
- 照明用LED取扱
- 顧客 自治体
- 渉外先 地方自治体業界
- 地方自治体と協働
- 最終顧客 自治体
- 照明取扱
- リース/レンタル
- マネジメント
- 設備工事
- 電気設備
- マイクロLED
- 太陽光発電パネル
- 太陽光発電パネル営業
- 法人営業
- 育成指導
- 従業員育成
- スタッフ育成
- 照明設備
株式会社アイネック北海道札幌市もっと見る
仕事内容
我が国は、2050年までに温室効果ガスの排出を全体としてゼロにする、カーボンニュートラルを 目指すことを宣言しました。 当社は、地方公共団体が保有する公共施設における、省エネ機器（LED照明、高効率空調等）導入のコンサルティングや再生可能エネルギー（自家消費型太陽光発電）などのクリーンエネルギーの導入を、企画・設計・導入・維持管理など全般的な事業を行っています。 【職務概要】 北海道エリアの地方公共団体に対して、支店長として照明のLED化のコンサルティング営業をお任せします。2027年1月には株式上場が控えています。株式上場の中での事業成長の中核を担えます！現在チームビルディングに取り組んでおり、北海道支店の新規立ち上げに伴う責任者候補の採用となります。 ・各自治体に対し、照明のLED化を主とした、省エネ商材の提案及びリースによる効率化の提案営業 ・市役所などへ訪問し、市が所有する施設の診断（電気料金の削減金額、エネルギー削減量、再生エネルギー量など、数値の試算） ・試算結果などを元にコンサルティング営業を実施 ・公共事業の事業化検討から予算策定～設計・工事実施までのワンストップソリューション 【具体的な業務内容】 既コンサル先の自治体・議員様からの紹介や当社セミナーへ参加された自治体等へ訪問し、建築図面や現地調査情報を基に、照明のLED化を主とした消費電力削減の企画提案をしていただきます。課内プレゼンや入札時の手続き、予算立てのサポートなどの営業活動を行っていただきます。長期的なプロジェクトも多い為、1人ひとりのノルマはなく、部門全体として同じ目標を目指していき、関係各所と連携をしながら、プロジェクトを成功に導いていくお仕事です。紹介やこれまでの実績から訪問しますので飛び込み営業はありません。 【この仕事の魅力】 ・自治体、政府が掲げているカーボンニュートラルに対する提案や避難所づくりなどの一助を担える大変社会貢献性の高い事業に関わることができる ・官公庁案件のため、景況感に左右されない ・売り上げ予測100億円超でIPO準備フェーズの貴重な時期を経験できる。将来的には、株式上場の中での事業成長の中核を担えます 【実績】 公共施設の省エネ・再エネの現地調査・設計実績 30,000施設以上 【売上高】 50億円（2025年4月期）、91億円（2026年4月期）、136億円（2027年4月期見込）、299億円（2028年4月期見込）
求める能力・経験
【必須条件】 ・LED照明もしくは太陽光関連の知識を有した提案営業経験10年以上 ・初回提案から受注までを完結できる営業スキル・マネジメント経験 ・営業組織におけるマネジメント、育成経験（人数不問） ・普通自動車運転免許をお持ちの方（AT限定可） 【歓迎条件】 ・北海道エリアにおける営業経験 ・営業組織の立ち上げ経験 ・自治体向けの営業経験 ・営業としての高い受注実績 （大型施設や大規模プロジェクトでの実績経験） ・リース／レンタルを活用した経験 ・照明及びLED 関連の知識または経験 ・電気設備、工事関連の知識または経験
事業内容
一般電気工事業および電気通信工事業、省エネルギー製品の企画、開発、製造、販売ならびにそれらに関するコンサルティングを行っています。また、再生可能エネルギーを利用した発電システムの設置、施工、企画、設計、販売、保守メンテナンスも手がけており、地域社会の持続可能な発展に貢献しています。これまでに、地方公共団体の施設を中心に、公共コンサルティング業務やグリーンプロダクツの提供を行い、広範な電気設備工事を実施してきました。
エージェント求人 ◤札幌／リクルート◢大手人材会社でのCA／キャリア支援×事業成長に携わる（年収485〜660万）
485~660万
- アドバイザリー
- 提案
- 戦略提案
- マネージャー
- 研修実施
- ヒアリング
- 開発
- 転職支援
- デザイン
- 書類作成
- 課題設定
- 課題/ボトルネック特定
株式会社インディードリクルートパートナーズ北海道札幌市もっと見る
仕事内容
採用支援・成功実績No.1(※)を維持し続ける業界のトッププレイヤーとして、約50年間事業を運営しています。 事業は「できること」を増やす局面へ。 キーワードは「多様性」。 ゴールは変わり続けるを日常に多様から自らを変えていける組織を目指しています。 (※) 厚生労働省「人材サービス総合サイト」における有料職業紹介事業者無期雇用及び4ヶ月以上の有限雇用の合計人数（2024年度実績を自社集計）2025年5月時点 ■仕事の内容 ミッションである「一人ひとりの可能性に寄り添い、選択を支える」を最前線で体現する役割を担います。単なる求人の紹介から脱却し、求職者自身も気づいていない可能性を拓き、キャリアアドバイザー（以下CA）だからこそできる「感情への伴走」を通じて、カスタマーが人生の選択に心から納得できる状態（選択満足）を最後まで支え抜きます。 求職者が求める理想のキャリアを実現するために、転職活動支援を中心に伴走していただきます。 【求職者の経験や希望、悩みなどのヒアリング】 求職者との対話を通じ、過去の経験や価値観などから強みや弱みの言語化。 転職理由を確認深堀りしながら、その人ならではのネクストキャリアに向けた準備をサポートします。 【将来のキャリア設計から実現に向けたアクションサポート（コーチングやメンタリングなど）】 求職者の希望や志向性に合わせ、転職活動の進め方、書類作成サポート、模擬面接などのサポートを行い、最終的な意思決定をサポートします。 一人ひとりに向き合うことで、転職活動支援にとどまらず、より広範なキャリア支援を提供します。 現在、エージェントサービス事業はサービス価値の再定義と進化を加速させるフェーズにあります。既存の手法や慣習に捉われず、新たな支援のあり方や顧客価値を自律的に創造・実行することを期待します。 ■ポジションの魅力 【求職者の可能性を拓き、意思決定の質に介在できる】 ＜深い対話による価値創造＞ キャリアアドバイザー（CA）とリクルーティングアドバイザー（RA）の分業体制を取っているからこそ、求職者ファーストでの対話と最大数の求人とのマッチングが可能。経験だけでなく、本人が気づいていない潜在的な想いや強みを言語化し、単なる情報提供に留まらない、人生の選択肢を広げるアドバイザリー業務を実践できます。 ＜変化を共創し、ダイレクトに響く手応え＞ 日々の伴走を通じて、求職者の視座が高まったり、行動が前向きに変わったりする瞬間を間近で実感できます。「納得感のある決断」を支援した際の手応えや、直接いただける感謝の言葉は、大きな原動力となります。 【専門性を高める学習・開発環境】 ＜早期立ち上げ研修プログラム＞ 業界・職種未経験者が最速で成果を出すための、人材業界の基礎から実践的な提案手法までを網羅した研修を実施しています。 ＜継続的な知見アップデート＞ 研修終了後も、顧客の事業戦略、組織構造、専門職種への理解を深める情報交換会・勉強会を定期開催。常に最新のマーケット情報をキャッチアップし、介在価値を向上させる仕組みが整っています。 【成長を支援する制度・環境】 ＜Will-Can-Mustによる目標管理と半期サイクルでのフィードバック＞ 「本人が実現したいこと（Will）」「発揮できる強み（Can）」「組織から期待される役割（Must）」をマネージャーと共に整理し、半年ごとのサイクルを通じて、ミッションの達成度とスキルの伸長を評価。着実な成長と、自律的なキャリアデザインを支援する体制が整備されています。
求める能力・経験
応募要件（MUST） ・職務経験1年以上（アルバイト・インターンシップ経験のみを除く） ※業界・職種不問 応募要件（WANT） ・過去の経験職種や業界知識の有無以上に、一人のプロフェッショナルとしてのスタンスと志向性を重視しています。 ★目標達成への執着と完遂する力 設定された目標を達成することを「前提」とし、最後までやり抜き、着実に成果へ繋げられる姿勢 逆算思考に基づいた行動量とスピード 目標から逆算し、必要な試行回数を導き出した上で、迅速に実行し続けられる力 ★主体性と巻き込み力 目標に対し自ら意味づけを行い、周囲のステークホルダーを巻き込みながらプロセスを推進するマインド ★論理的思考力（課題特定） 直面した事象から「解くべき課題」を論理的に特定し、解決に向けた打ち手を実行できる基礎能力 ★プロフェッショナルとしてのベーススタンス 言行一致： 言葉と行動に一貫性がある 受容性： フィードバックを成長の糧にする素直さ 自己開示： 自身の弱さと向き合い、必要に応じて周囲へ支援を求められる健全性
事業内容
【取扱サービス例】 ・求人配信・マッチングプラットフォーム：『Indeed PLUS』 ・新卒採用：『リクナビ』『就職ジャーナル』 ・キャリア採用：『リクナビNEXT』『とらばーゆ』等 ・アルバイト・パート：『タウンワーク』『フロム・エー・ナビ』 等 ・HRエージェント：『リクルートエージェント』『リクルートダイレクトスカウト』等 ・就業・採用・労務支援：『サンカク』『シフトボード』等
エージェント求人 【第二種電気主任技術者】大手総合商社系 再生可能エネルギー事業会社
400~600万
- 電気事業法
- 発電所
- 主任技術者
- 電気設備メンテナンス
- 発電設備
日系再生可能エネルギー事業会社鹿児島県鹿屋市, 北海道稚内市, 徳島県上勝町もっと見る
仕事内容
国内風力発電所（ウインドファーム）の運転・保守担当として、「第二種電気主任技術者」が担当する下記業務に従事いただきます。 ・電気事業法第43条に定める電気主任技術者としての業務ならびに依頼する業務 ・電気工作物の工事、維持及び運用に従事する者に対する電気工作物の保安に関して必要な知識・技能の教育及び訓練指導 ・電気工作物の設置・改造等の工事計画立案にあたっての建言、施工時の監督及び完成時の検査 ・電気工作物の保守業務に関する年度計画書の作成 ・電力会社への発電所運用に関する対応業務 ・非常災害発生時における保安確保のための処置及び送電の停止 ・見学者への説明対応 ・行政官庁・地権者・近隣住民等への対応 ・その他当該発電所の建設・運営に必要とされることの指示ならびに指導等
求める能力・経験
【必須（MUST）】 ・第二種電気主任技術者免状 ・普通自動車免許 ・発電設備業務経験 ・電気工作物の工事、維持および運用の業務経験（目安：5年以上）
事業内容
風力および太陽光発電所の運営/管理
エージェント求人 【札幌】システム開発/管理職候補/アウトソーシング/年休127日/在宅勤務OK
600~850万
- 最新テクノロジー
- プロジェクト
- リーダー
- マネジメント
- 人事
- 給与計算
- テスト
- ヒアリング
- 開発
- クラウド
- SaaS
- 障害対応
- 要件定義
- 導入支援
- C++
- Java
株式会社ペイロール北海道札幌市もっと見る
仕事内容
当社は給与計算を中心とした人事業務のアウトソーシングサービスを展開しており、その中核を担う自社開発のクラウド型（SaaS）人事給与システムを開発・運用しています。 本ポジションでは、お客様との接点を持つ業務部門メンバーと連携しながら、社内外のニーズに応じたシステムの機能開発や改善を行い、サービスの価値をさらに高めていただきます。 ・自社SaaS（人事給与・就業勤怠など）の継続的な機能開発・改善 ・開発要件のヒアリング、上流設計から開発実装（ベンダーコントロールを含む）およびテスト ・AIなど最新技術を活用した開発手法やテスト手法の導入検討 ・社内業務部門からの問い合わせ対応 ・開発チームマネジメント ※リーダー候補 ■業務の特色 私たちのクラウド型給与・人事業務SaaS開発においては、設計から実装、リリース後の改善まで全工程に一貫して携われるため、幅広いスキルを磨きながらキャリアアップを目指すことが可能です。私たちが開発したサービスは約100万人分の給与計算処理を支える社会インフラとして多くのお客様に利用されており、その重要性や影響力を日々実感いただけます。自社システムならではの特徴として、開発した機能が業務効率化への貢献度やお客様からの評価を直接感じられるため、仕事の成果を実感しながら取り組むことができます。 ■仕事環境 当部門は札幌オフィスを中心に約20名のメンバーが所属しており、協力会社の約40名と連携しながらプロジェクトを進行しています。チーム内では協力体制を重視し、Scrum開発を採用して定期的なレビューを実施しながら、メンバー間で知識やノウハウを共有しています。また、部署全体で品質とパフォーマンスの向上を目指して、新技術の導入に積極的に取り組んでいます。 勤務地は札幌または東京（有明本社）のいずれかとなり、基本的に転勤はありませんが、両拠点間での出張が発生する場合があります。リモートワークは週1回程度の利用が可能です（応相談）。
求める能力・経験
※経験年数4年以上 ・業務システムの上流工程から開発（要件定義・設計・テスト等）までの経験のある方 ★歓迎ポイント ・生成AI／エージェントや自動化ツールの導入、業務活用経験 ・Java、C++の開発経験 ・人事給与系システムの開発経験 ・システム利用者への導入支援・サポート経験 ・システム保守、運用、障害対応の経験 ・ITプロジェクトにおけるマネジメントまたはそれに準ずる役割の経験のある方
事業内容
給与計算業務のフルアウトソーシングサービス
企業ダイレクト 【教育業界未経験歓迎／北海道】個別教室トライの教室長/スクール運営
380~450万
株式会社トライグループ北海道札幌市もっと見る
仕事内容
個別教室トライの教室長として、生徒・保護者対応や講師マネジメント、教室運営を担当。教室経営の視点を身につけながら早期キャリアアップを目指せます。 ■生徒募集に向けたマーケティング施策やイベント企画の立案・実行 ■入塾希望者への学習相談、学習プラン・受験戦略の提案 ■生徒・保護者との面談や進路相談 ■講師の採用・育成・マネジメント ■売上目標達成に向けた教室運営・組織づくり
求める能力・経験
【必須】■4年制大学卒業以上の方 【こんな経験･志向を歓迎します！】 ■売上や数値目標を意識し、達成に向けてコミットした経験 ■アルバイトや部下の採用･育成･マネジメント経験 ■「集団指導」から「1対1の個別指導」へキャリアチェンジし、生徒と深く向き合いたい方 ■より安定した基盤とブランド力のある・アルバイトや部下の採用･育成･マネジメント経験企業で、自身の経験を試したい方 ■成果が正当に評価される環境で、早期のキャリアアップ(管理職)を目指したい方
事業内容
「家庭教師のトライ」、個別指導塾「個別教室のトライ」、「トライ式高等学院」、「トライ式医学部合格」、「プロスポーツ家庭教師のトライ」、「大人の家庭教師」、「My Gym」など
エージェント求人 三菱電機G｜残業25H｜年休126日（土日祝）【設備施工管理／メンテナンス】＊北海道・宮城・新潟＊
400~800万
- 竣工
- 着工
- 原価管理
- 設備工事
- 施工管理
- 受変電設備
- 工場
- 発電設備
- 発電所
- 安全管理
- 鉄道
- 品質管理
- 工程管理
- 上下水道
- 水処理
- プラント
- 水処理プラント
- 電気設備
- 電気設備保全管理
- 電気設備施工管理
- メンテナンス
- 設備保全
- 電気設備メンテナンス
- 電気設備修繕管理
- 電気プラント施工管理
- 電気プラント
三菱電機プラントエンジニアリング株式会社北海道札幌市, 宮城県仙台市, 新潟県新潟市もっと見る
仕事内容
① 電気設備施工管理 電力会社・鉄道会社・上下水道施設・工場・商業ビルなどの各種プラントにおいて、着工から竣工までの電気設備工事の施工管理を担当していただきます。工程管理・品質管理・安全管理・原価管理を中心に、協力会社や関係各所との調整を行いながら工事全体を統括するポジションです。発電所や変電所、鉄道設備、上下水道設備など社会インフラを支える案件に携わることができ、管理業務が中心のため、実際の施工や計測作業はほとんどありません。 ② 保守・保全エンジニア 発電所・変電所・工場向け電気設備において、工場での受入試験および現地での据付試験の調整業務を担当していただきます。工場試験は2～3名のチームで実施し、設備が仕様通りに機能するかの確認や試験計画・調整を行います。将来的には国内外の電力・産業インフラ案件に携わり、現地試験や顧客対応も担当していただく予定です。 【求人の魅力】 ～共通～ ■ 三菱電機100％出資グループ企業の安定した経営基盤 ■ 年間休日126日／完全週休2日制（土日祝） ■ 賞与実績6.25ヶ月分／残業代は1分単位で支給 ■ 住宅補助・独身寮・退職金制度など福利厚生が充実 ■ 平均勤続年数18.8年と高い定着率を誇る長期就業可能な環境 ■ 発電所・変電所・上下水道・工場など社会インフラを支える事業領域 ■ 月平均残業20～25時間程度と働きやすい環境 ～電気設備施工管理～ ■ 受変電設備・発電設備・水処理プラント設備・電源設備などの公共インフラ案件を担当 ■ 原価管理・工程管理・安全管理・品質管理まで一貫して携われる ■ 公共設備案件が中心のため、休日出勤はほとんど発生しない環境 ■ 1ヶ月程度の案件から1年規模の大型案件まで幅広い経験を積むことが可能 ～保守・保全エンジニア～ ■ 発電所・変電所・工場向け電気設備の試験・据付調整業務を担当 ■ 工場での受入試験から現地据付・試運転調整まで一貫して経験可能 ■ 国内外（アジア・中東）の案件に携わる機会があり、幅広い技術力を身につけられる環境 ■ OJTを中心とした教育体制が整っており、試験・調整業務未経験の方も安心してスタート可能
求める能力・経験
下記のいずれかご経験のある方 ・電気工事施工管理のご経験 ・設備保全やメンテナンス、サービスエンジニア、整備士のご経験
事業内容
◆コンサルティング・エンジニアリング ◆保守・保全 ◆建設工事 ◆総合調整・コミッショニング ◆遠隔監視、運転・運用管理 ◆マニュファクチャリング及びリペアリング
エージェント求人 【室蘭】世界シェア誇る大型鋳鍛鋼品の製品計画・工程管理／未経験歓迎・WEB面接可
450~700万
株式会社日本製鋼所北海道室蘭市もっと見る
仕事内容
世界最大級の製造設備で造られる大型鋳鍛鋼品の「モノづくりの司令塔」として、見積作成、生産計画、現場への製造指示、顧客との技術相談窓口（工程管理等）を一貫して担う非常にやりがいの大きなミッションです。 仕事内容（0文字 / 1000文字 ※冒頭60文字が検索一覧に表示） 世界最大級の設備で造られる発電プラント用大型鋳鍛鋼品の製品計画や工程管理を担い、現場と顧客を繋ぐ司令塔として活躍します。 ほぼすべてがオーダーメイドの製品であるため、顧客との技術的な打ち合わせから始まり、最適なモノづくりを実現するためのプロセス管理をお任せします。 【具体的な業務内容】 ■見積の作成、仕様変更等の対応 ■生産計画の立案、および各製造工場への製造指示 ■製造現場の工程管理、進捗確認 ■製造中に発生した不具合やトラブルへの対応・調整 ■顧客と製造現場を繋ぐ「技術相談の窓口」としての業務 【仕事のやりがいと魅力】 扱う製品は火力・水力・原子力発電プラント等に使われる巨大な鋳鍛鋼品です。世界最大級の14,000トンプレス機を用いて製造される製品まで幅広く手掛け、製造期間が数ヶ月から1年以上に及ぶダイナミックな案件も多数。自分の携わった製品が世界中の発電所で稼働する姿を実感できる、唯一無二の達成感があります。 【働く環境・体制】 配属先の製品計画課は、残業が月平均22時間程度、出張は少なめで腰を据えて働ける環境です。入社後は丁寧なOJTや充実の階層別・グローバル研修を通じて専門知識を身に付けられます。
求める能力・経験
高専・大学・大学院卒（理系専攻）または何らかのエンジニア実務経験をお持ちの方 ※未経験歓迎 高専・大学・大学院で理系専攻（工学・理学など）を学ばれた方、または何らかのエンジニアとしての実務経験をお持ちの方を幅広くお迎えします。 【必須条件】※以下のいずれかを満たす方 ■高専／大学／大学院にて、理系専攻を卒業された方（工学・理学など、専攻分野は問いません） ■何らかのエンジニアとしての実務経験をお持ちの方（機械、電気、材料、物理など、いずれの分野・職種からのキャリアチェンジも大歓迎です！） ■第一種普通自動車免許をお持ちの方
事業内容
-
エージェント求人 【パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社】テクニカルサポート/Microsoftクラウド製品支援
300~450万
パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社北海道札幌市もっと見る
仕事内容
【パーソルグループ中核企業×札幌勤務】 Microsoftクラウド製品のテクニカルサポート／リモート併用可／未経験からIT専門性を習得 【企業概要】 パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社は、人材業界大手パーソルグループの中核企業として、BPO・DX推進・ITソリューション領域を中心に事業を展開しています。 単なる業務代行ではなく、業務プロセスそのものを改善・最適化し、企業の生産性向上を支援することを強みとしており、大手IT企業や通信企業を中心に数多くのプロジェクトを手掛けています。 今回募集するポジションでは、Microsoftクラウド製品に関するテクニカルサポート業務を通じて、IT知識や業務改善スキルを身につけながらキャリアを築いていただきます。 【仕事内容】 大手IT企業の営業活動やクラウドサービス導入を支援するテクニカルサポート業務を担当いただきます。単なる問い合わせ対応ではなく、顧客の課題を発見し、業務効率化や改善提案にも携わるため、ITサポートとコンサルティング要素の両方を経験できるポジションです。 【具体的な業務内容】 ■Microsoftクラウド製品のテクニカルサポート ・Microsoft Azure ・Microsoft 365（Office365） などのクラウドサービスに関する技術的な問い合わせ対応を担当します。 問い合わせ内容は、 ・トラブルシューティング ・製品仕様の確認 ・設定方法の案内 などが中心です。 蓄積されたナレッジベースやMicrosoft公式情報を活用しながら対応するため、入社時点で高度な知識は必須ではありません。 ■Azure見積作成支援 クラウド導入時に必要となる構成やサービス内容を確認し、利用料金の試算や見積作成を支援します。 ■セキュリティチェックシート作成 企業がAzureやMicrosoft365を導入する際に必要となるセキュリティ確認を実施し、リスクチェックを行います。 ■FAQ作成・ナレッジ整備 問い合わせ内容を分析し、FAQや業務マニュアルの作成を行います。 ■業務改善・自動化推進 経験やスキルに応じて、 ・VBA ・RPA ・BIツール などを活用した業務効率化にも携わります。 【この仕事の魅力】 ■Microsoft製品の専門知識が身につく 世界中で利用されているMicrosoftクラウドサービスに関する知識を体系的に習得できます。 ■IT未経験からキャリア形成が可能 営業職・事務職・サポート職出身者も活躍しており、IT業界へのキャリアチェンジを実現できます。 ■業務改善スキルが身につく 問い合わせ対応だけではなく、業務プロセス改善や自動化にも携われるため、市場価値の高いスキルを習得できます。 ■キャリアの選択肢が豊富 将来的には、 ・テクニカルサポートスペシャリスト ・業務改善コンサルタント ・RPA／自動化推進担当 ・プロジェクトリーダー ・マネージャー など幅広いキャリア形成が可能です。 また、パーソルグループ全体のキャリアチャレンジ制度を活用し、グループ内異動に挑戦することもできます。 【働き方】 ■札幌勤務（転居を伴う転勤なし） 北海道札幌市北区北10条西3-23-1 THE PEAK SAPPORO ■リモートワーク併用 約7割のプロジェクトがリモート併用 ■勤務時間 9:00～18:00 ■平均残業時間 月15時間程度 ■年間休日 123日 ■完全週休2日制 土日祝休み ■有給休暇 10日～20日 ■育休復帰率 96％ 【想定年収】 ～450万円
求める能力・経験
【応募要件】 ＜必須＞ ・社会人経験2年以上 ・顧客対応または社外折衝経験 ・チームで業務を進めた経験 ・IT分野への興味関心 ・Excel（VLOOKUP程度）の実務経験 ・PowerPointでの資料作成経験 ＜歓迎＞ ・Microsoft製品の利用経験 ・テクニカルサポート経験 ・サーバー運用経験 ・Azure関連知識 ・RPA活用経験 ・業務改善経験 【求める人物像】 ・ITスキルを身につけて市場価値を高めたい方 ・業務改善や効率化に興味がある方 ・チームで成果を出すことが好きな方 ・将来的にリーダーやマネジメントに挑戦したい方 ・安定した環境で長期的なキャリア形成を目指したい方
事業内容
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企業ダイレクト 【北海道エリア/営業】ポジティブアクション★女性限定★日立建機Gの安定基盤◎
400~600万
日立建機日本株式会社北海道内, 北海道旭川市, 北海道帯広市もっと見る
仕事内容
★本求人はポジティブアクション求人（女性のみ）です★ 建設機械の新車販売・レンタルをご提案いただくコンサルティング営業をお任せ。入社後は資格取得を含めた丁寧な研修があるためご安心ください。 研修後は、顧客への状況ヒアリングや実施報告、建設機械の新車販売・レンタルのご提案を担当いただきます。 【仕事の魅力】まちづくりや社会政策など社会的になくてはならない事業であり、当社製品のスペシャリストとして、顧客や地域全体に貢献できます。建築に関わる現場課題に携わり、深い顧客関係構築を築けています。当社はメーカー直結のため顧客の声を製品にダイレクトに反映できるやりがいもあります。
求める能力・経験
【必須】■普通自動車免許保有 ※本求人はポジティブアクション求人(女性のみ)です。現在、業界職種未経験の方も前向きに業務を遂行しご活躍いただいております。 【特徴】 ■働きやすさ：住宅手当などの福利厚生充実、土日休・完全週休2日制、入社初日より有休24日付与 ■堅調な経営実績、製品力：特に操作性の良さで「手で動かしているような感覚」と世界的に高いご評価いただいています。約1,500種類にも及ぶ豊富な製品群と、細やかで迅速なサービスでお客様から選ばれ続けており、強固な経営基盤を築いています。
事業内容
建設機械、運搬機械、農業用機械および関連する機械器具並びに部品の賃貸借・リース、販売、修理、アフターサービス等 ※日立建機日本株式会社は2027年4月1日より社名を「ランドクロス日本株式会社」へ変更いたします※事業内容の変更はございません
エージェント求人 パナソニックＧ／札幌・転勤なし★500～800万★住宅補助+引越代支給／設備保全／長期休暇も取得可能
500~800万
- 工場
- 半導体
- メンテナンス
- 点検
- 定期点検
- 設備点検
- 施工管理
- 水処理
- 施工管理技士
- 排水管施工管理
パナソニック環境エンジニアリング株式会社北海道札幌市もっと見る
仕事内容
半導体製造工場の水回収設備、薬液供給設備に関するメンテナンス管理業務をスキルに合わせお任せいたします。 ※実際の作業は、協力会社の技術者様に行っていただきますので調整業務がメインになります。 〇業務詳細 ・メンテナンス管理（保守・点検・修理修繕・運転管理・小工事等） ※作業は協力業者が対応 ・作業手順書、作業届等の書類作成 ・見積積算、図面作成及び修正、提案資料作成、実行予算策定、 協力会社手配、件名収支処理等 ・サブコン、施主など、様々な関係者との折衝 【担当案件について】 ・工事関連3割、保守メンテ・修理修繕7割 ※工事は保守メンテを行っている機器の更新工事がメイン ・工期 保守メンテ：契約は年度単位が多いが作業は月1回～2回程度 ※１件に対しての実働が少ないので、数件担当していただきます ・機器整備：1日～1週間程度 ・機器更新工事：1か月～3か月程度 ・受注規模 500万円以下中心 ・受注割合 元請9割 下請1割 【補足】 ・夜勤 担当案件により年に1～2週間程度（合計） ※連続ではなく、期間をおいての夜間作業対応 ・出張 原則なし ※遠方出張が発生した場合には宿泊あり(2～3日程度) ※他拠点応援が発生した場合にも宿泊あり(7～10日程度) ・担当エリア 配属地中心（日帰り対応） ・休日出勤 担当案件によるが月1～2回程度 ※代休取得率は繁忙期を除くと、ほぼ100%近く取得可能
求める能力・経験
★下記いずれかのご経験のある方 ・ユーティリティ設備に関するご経験をお持ちの方（水処理設備など） ・ビル、工場設備のメンテナンスや施工管理の経験をお持ちの方 ・あれば尚可の歓迎資格：管工事施工管理技士（1級or2級） ※必須ではありません
事業内容
■空調設備事業、環境設備事業、サービス・メンテ事業、建築設備更新事 ■上記に関わる調査・提案・コンサル・設計・施工メンテナンス
エージェント求人 【三菱商事出資/不動産都市開発の総合デベロッパー】用地取得（開発企画）
820~1300万
三菱商事都市開発株式会社北海道札幌市もっと見る
仕事内容
物流施設やシェア型製造・研究開発施設等の産業型施設、商業施設やNSC(近隣型ショッピングセンター)、ホテル等の都市型施設といった収益不動産の開発企画・用地取得（ソーシング）をお任せします。 物件情報収集、収益性を踏まえた事業企画・検討、取得交渉、契約、最終決裁まで、開発用地を見てどのような収益不動産が最適か想定しながら一連の業務に携わっていただきます。 【具体的には】 ・収益不動産開発用地の取得業務 （エリアの不動産仲介会社等への用地情報の取得営業、企業所有不動産の活用・売却の提案、テナントニーズの発掘等） ・事業収支の作成、契約書の作成・チェック ・開発中案件の現場対応（現場定例会議・本社サポート業務） ※本社と連携してプロジェクトを進めます。
求める能力・経験
【必須（MUST）】 １．宅地建物取引士 ２．開発案件の用地取得経験、オーナー（個人及び法人）が保有する不動産に対する資産活用提案（遊休地活用や建て替えに際した事業用建物の提案）、開発プロジェクトの推進のいずれかの経験 ３．OAスキル（Outlook、Word、Excelが抵抗なく使用できること） ＜WANT条件＞ ・北海道エリアの不動産業界経験、業界ネットワークのある方 ・用地取得業務での収支計画を自身で作成した経験 【求める人物像】 自律的、能動的に業務を進めることができる方/将来的に支店の中心的な人物としてリーダーシップを発揮したい方
事業内容
不動産開発・都市開発 三菱商事株式会社（出資100% 不動産・都市開発を手がける総合デベロッパー。物流施設や冷凍冷蔵倉庫などのインダストリアル領域に加え、研究開発施設やシェア型製造施設など先端用途の開発も展開している。 また、都心型商業施設や近隣型ショッピングセンター（NSC）、ホテル、イベント施設、アリーナなどのリテール・エンターテインメント領域にも注力し、幅広い用途の開発を手がける。企画から開発・運営まで一貫して担い、都市の価値向上と新たなまちづくりに取り組んでいる。
エージェント求人 ◤限定求人／リクルート／札幌◢ 年収485～660万｜大手人材会社でのCA／RA職｜未経験可◎
485~660万
株式会社インディードリクルートパートナーズ北海道札幌市, 東京都千代田区もっと見る
仕事内容
株式会社インディードリクルートパートナーズは、「HR・人材」領域のサービスにおいて、人材メディア事業の販売代理店機能、人材紹介事業等を提供しております。 CAまたはRAのどちらかご希望を伺い、選考を進めさせていただきます。 ■CA（キャリアアドバイザー）職 『リクルートエージェント』を利用中の求職者に対し、内省支援を行い、キャリア形成に向けたコンサルティング業務をお任せします。キャリア支援のプロとして、一人ひとりの可能性に寄り添いながら、”人生の選択”を支えます。 求職者が求める理想のキャリアを実現するために、転職活動支援を中心に伴走していただきます。 具体的には、求職者の経験や希望、悩みなどをヒアリングし、将来のキャリア設計から実現に向けたアクションサポート（コーチングやメンタリングなど）を行います。 また、一人ひとりに向き合うことで、転職活動支援にとどまらず、より広範なキャリア支援を提供します。 現在、HRエージェントDivisionとして更にサービス進化を加速させていくフェーズです。既存のやり方にとらわれず、新たな顧客支援や顧客価値を自ら創造することにチャレンジいただける環境です。 ■RA（リクルーティングアドバイザー）職 創業直後のベンチャーから大手企業まで、様々なフェーズの法人顧客に対し、事業成長を「人」の側面から実現するための課題特定、提案、および実行支援を行います。 法人顧客が目指す事業成長を実現するために、以下の業務を行います。 【本質的な課題特定と要件定義】 経営層や採用責任者との対話を通じ、組織の現状と理想のギャップを構造化。単なる欠員補充に留まらず、「なぜ今、この組織にこの人材が必要か」という背景を論理的に整理し、募集要件を定義します。 【採用戦略・戦術の策定と伴走】 労働市場の動向を踏まえたターゲット選定、求職者への訴求設計（メッセージング）、選考フローの最適化を実行。顧客のパートナーとして採用成功までのプロセスに深く伴走します。 【意思決定支援と合意形成】 人材紹介から入社に至る全プロセスにおいて、法人顧客・キャリアアドバイザーと連携。求職者のインサイトに基づいた客観的な判断基準を提示し、双方の納得感ある合意形成を支援します。 【中長期的な企業変容の支援】 採用課題を起点に、報酬制度の改定や入社後研修の構築提案など、顧客が「選ばれる企業」へと進化するための広範なコンサルティングを実施します。 現在、エージェントサービス事業はサービス価値の再定義と進化を加速させるフェーズにあります。既存の手法や慣習に捉われず、新たな支援のあり方や顧客価値を自律的に創造・実行することを期待します。 【専門性を高める学習・スキル開発環境】 - 早期立ち上げ研修プログラム 業界・職種未経験者が最速で成果を出すための、人材業界の基礎から実践的な提案手法までを網羅した研修を実施しています。 - 継続的な知見アップデート 研修終了後も、顧客の事業戦略、組織構造、専門職種への理解を深める情報交換会・勉強会を定期開催。常に最新のマーケット情報をキャッチアップし、介在価値を向上させる仕組みが整っています。 【キャリア開発・評価制度】 - Will-Can-Mustによる目標管理と半期サイクルでのフィードバック 「本人が実現したいこと（Will）」「発揮できる強み（Can）」「組織から期待される役割（Must）」をマネージャーと共に整理し、半年ごとのサイクルを通じて、ミッションの達成度とスキルの伸長を評価。着実な成長と、自律的なキャリアデザインを支援する体制が整備されています。 【成長を支援する制度・環境】 ・従業員一人ひとりが仕事を通じて実現したいこと（Will）を明らかにし、マネージャーとすり合わせ、その実現のために何ができるか、どのようなことができるようになる必要があるか（Can）を確認した上で、何をすべきか（Must）を考えるサイクルを半期ごとに行っています。 ・その他、様々なキャリアパスを用意しており、社員一人ひとりが自己実現を図れる環境があります。 ■勤務地（全国） ・南関東ブロック（東京都/神奈川県/埼玉県） ・関西ブロック（大阪府/京都府/兵庫県） ・東海ブロック（愛知県/静岡県） ・北海道ブロック（札幌市） ・東北ブロック（仙台市） ・甲信越ブロック（新潟県/長野県） ・北陸ブロック（石川県） ・中四国ブロック（広島県/岡山県） ・九州ブロック（福岡県） ※ブロックは日本全国を10ブロックに分割した地域のこと。ブロックの範囲を超える配転、転勤の場合、個別に同意を得て行います。
求める能力・経験
応募要件（MUST） ・職務経験1年以上（アルバイト・インターンシップ経験のみを除く） ※業界・職種不問 応募要件（WANT） ・曖昧・非合理な事象に対して理解し、受容する力 ・慣習や既存のやり方にとらわれない思考力・行動力 ・現状維持にとどまらず、不足している知識やスキルを捉え、継続的に学ぶ力 ＜以下の志向性をお持ちの方＞ ・対人折衝力・提案力・合意形成力・数値分析力・論理的思考力を身に着けたいと考えている ・仲間と切磋琢磨し合える環境を求めている ・人材領域への関心が強いを持っている ・顧客やマーケットの課題解決に取り組みたい
事業内容
【取扱サービス例】 ・求人配信・マッチングプラットフォーム：『Indeed PLUS』 ・新卒採用：『リクナビ』『就職ジャーナル』 ・キャリア採用：『リクナビNEXT』『とらばーゆ』等 ・アルバイト・パート：『タウンワーク』『フロム・エー・ナビ』 等 ・HRエージェント：『リクルートエージェント』『リクルートダイレクトスカウト』等 ・就業・採用・労務支援：『サンカク』『シフトボード』等
エージェント求人 【札幌】M&Aアドバイザー M＆A総合研究所 企業情報部
420~9999万
株式会社M&A総合研究所北海道札幌市もっと見る
仕事内容
◆仕事についての詳細 ＜仕事内容＞ M&Aアドバイザーとして、以下のすべての業務に従事していただきます。 ・M&A案件の開拓、提案 ・企業価値評価、資料作成 ・買い手企業への具体的な提案 ・トップ面談の調整、同席 ・契約書類作成、条件調整、条件交渉 ・クロージング 企業情報部の担当者が案件のソーシングからクロージングまで一気通貫で対応します。唯一マッチングだけは法人部が担うのでマッチング作業する必要が無いため効率良く多くの案件を進めることができます。 ＜研修体制＞ ①入社前研修 入社後のスタートダッシュを切っていただくため、事前にオリジナル動画や書籍などで学習をしていただける環境があります。 ②入社後研修 入社後6ヶ月間かけて実務の研修を実施します。1ヶ月目は座学でM&A概論、企業概要書作成、企業価値評価、マッチング、コンプライアンスについての研修を行います。（現場で営業しながら、並行して研修を実施します） 2ヶ月目以降は基礎講座と実務講座を受講していただきます。必須のものと任意のものがあり、大学の講義のように自身で必要なものを選んで受講します。 ③現場でのOJT研修 リーダーとのロールプレイングや、マネジメントを専門で行っている本部長との同行訪問など、現場の案件に沿って学ぶことができます。 ④必要に応じて必要な研修 動画やテキストで学習材料が共有されているので、自身が苦手なことにフォーカスをして学習でき、PDCAを回しながら成長できます。 ⑤実績上位者向け特別研修 各職位で特に成績が上位な方には、より高見を目指すための特別な研修を受けていただくことができます。高度なノウハウや、マネジメントスキルなどについて学ぶことができます。 ※上記以外にも再現性を持って成果を出せる仕組みを整えています。 ＜M&A業界でアドバイザーとして働くことの意義＞ ①社会的意義が高く、やりがいのある仕事 M&Aは後継者不在という日本の社会問題を解決する手段の一つであり、大きな社会的意義があります。またオーナー様からはときには泣いて感謝されるほど喜んでいただけるものであり、大きなやりがいがあります。 ②ビジネスパーソンとしての圧倒的な成長性 M&Aの仕事では高い営業力や調整力、交渉力といったビジネススキルの他、業界への深い理解や、財務、税金、法律などの知識も必要となります。そのためビジネスパーソンとして幅広い総合的なスキルを身につけることができ、圧倒的に成長することができます。 ③完全実力主義の高いインセンティブ M&A業界は実力主義であり、成果を出せばその分還元され、大きく稼ぐことができます。「高い成果を上げているのに還元されない」ということは無く、やったらやった分だけ稼げるのが大きな特徴です。 ＜M&A総合研究所 アドバイザー職の特徴＞ 2018年10月に創業し、2022年の6月に創業から3年9ヶ月での上場を果たしました。M&A仲介の業務には多くの複雑なプロセスがあり、成約に至るまでの時間と工数がこれまで課題になってきました。そこでM&Aに関する全プロセスを可視化して分解し、自動化・効率化できるところは徹底して行い、自社開発のシステムを使ってDXを推進してきました。その結果、圧倒的に効率の良い営業活動が可能になっているため、以下のような特徴があります。 ■完全成功報酬制、スピード成約、高いマッチング力という3つの営業上の強みがあり 営業がしやすい ■業務効率性が高いため多くの案件に携わることができアドバイザーとしての成長スピードが速い ■高水準のインセンティブ設計があり、年収を上げやすい ■上司の既得権益がなく、未経験者でも平等な環境で活躍できる （入社1年2ヶ月で年収1.8億円超のプレイヤーもいる） ■教育支援部という部署が教育プログラムを作成し未経験者の教育を徹底して行っているため オンボーディングがスムーズ 無駄な業務をする必要がなく、顧客とのコミュニケーションなど本質的に必要な業務に集中できるため、成果を出しやすく、同業他社からの転職者が多いだけでなく、M&A仲介以外の業界からも優秀なメンバーが集まっています。 ＜将来のビジョンとセカンドキャリア＞ AIやDXといったテクノロジーの強みを活かしてM&A仲介以外の業界に参入し時価総額数兆円規模の会社を作っていくことを考えており今のM&Aアドバイザーのメンバーに新規事業の責任者や子会社の経営層として活躍していただくことを想定しています。M&Aアドバイザーとしてだけではなく、セカンドキャリアとしてその先のキャリアアップの実現も可能性があります。
求める能力・経験
【必須】 営業経験（有形/無形、toC/toB問わず） 【歓迎】 中小企業オーナー向けの営業経験 ＜選考方法＞ 面接回数：2〜3回 筆記試験：有（SPI） 提出書類：履歴書（写真付き）・職務経歴書
事業内容
事業内容 ：M&A仲介事業 設立 ：2018年10月12日 代表取締役社長：矢吹 明大 所在地 ：東京都千代田区丸の内1-8-1 丸の内トラストタワーN館17階
企業ダイレクト 札幌【インフラエンジニア ネットワーク（無期雇用派遣)】残業12h/上流案件多
550~700万
ＨＲプロビジョン株式会社北海道札幌市もっと見る
仕事内容
「エンジニア第一主義」を掲げ、業界経験豊富な営業担当者が案件先との交渉を行い、働きやすい環境を整える当社でインフラエンジニア（ネットワーク）として主に要件定義や基本設計を行っていただきます。 【詳細】一人一人のご希望をしっかりとヒアリングした上で案件をご提案し、現場での不安や課題があれば営業担当が迅速に対応いたします。大手通信サービスを含め案件先が豊富で、働きやすい環境で自身のスキルに応じた業務を行うことができます。【案件例】・証券会社向け大規模システム移行、大手通信キャリア向け・民間ロケット企業向けwebシステム設計・開発・テスト等【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務
求める能力・経験
【必須】下記いずれかの設計構築経験 ■サーバー・ネットワーク設計構築/Cisco、FortiGate、Linux、Windows 【魅力】■一人一人しっかり面談してご希望を伺った上で案件を決定するため、希望に沿った案件提案が可能■業界経験豊富な営業担当が現場とエンジニアの間に入り、働きやすい環境を構築■残業月平均12時間■AIを活用したDX推進プロジェクトなど最新技術案件も豊富■第二新卒等経験が浅い方はイーラーニング導入により必要な知識を効率的に習得可能■定年65歳で長期的な就業が可能
事業内容
・技術系人材派遣事業(IT人材派遣・SES（準委任）・半導体オペレータ・プロセスエンジニア派遣事業・自動車エンジニア派遣事業) ・製造系派遣事業
企業ダイレクト 札幌【インフラエンジニア サーバー（無期雇用派遣)】残業月12h/上流案件多数
550~700万
ＨＲプロビジョン株式会社北海道札幌市もっと見る
仕事内容
「エンジニア第一主義」を掲げ、業界経験豊富な営業担当者が案件先との交渉を行い、働きやすい環境を整える当社でインフラエンジニア（サーバー）として主に要件定義や基本設計を行っていただきます。 【詳細】一人一人のご希望をしっかりとヒアリングした上で案件をご提案し、現場での不安や課題があれば営業担当が迅速に対応いたします。大手通信サービスを含め案件先が豊富で、働きやすい環境で自身のスキルに応じた業務を行うことができます。【案件例】・証券会社向け大規模システム移行、大手通信キャリア向け・民間ロケット企業向けwebシステム設計・開発・テスト等【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務
求める能力・経験
【必須】下記いずれかの設計構築経験 ■サーバー・ネットワーク設計構築/Cisco、FortiGate、Linux、Windows 【魅力】■一人一人しっかり面談してご希望を伺った上で案件を決定するため、希望に沿った案件提案が可能■業界経験豊富な営業担当が現場とエンジニアの間に入り、働きやすい環境を構築■残業月平均12時間■AIを活用したDX推進プロジェクトなど最新技術案件も豊富■第二新卒等経験が浅い方はイーラーニング導入により必要な知識を効率的に習得可能■定年65歳で長期的な就業が可能
事業内容
・技術系人材派遣事業(IT人材派遣・SES（準委任）・半導体オペレータ・プロセスエンジニア派遣事業・自動車エンジニア派遣事業) ・製造系派遣事業
エージェント求人 【札幌】受変電設備の保守メンテナンス～三菱電機G/年休126日/有休取得日数18.8日/福利厚生◎～
450~800万
- システム監視
- 発電所
- 受変電設備
- メンテナンス
- 港湾
- 発電設備
- 工場
- 上下水道
- 道路
- 保全業務
- 水処理
- プラント
- 電気設備
- 設備保全
- 施設管理/保全
- 空調設備メンテナンス
- 発電設備メンテナンス
三菱電機プラントエンジニアリング株式会社北海道札幌市もっと見る
仕事内容
【東証プライム市場上場「三菱電機株」100％出資会社（エンジニアリング・保守部門）/社会インフラを支える技術】 ■業務内容： 三菱電機(株)製の受変電設備・発電設備・中央監視制御設備・ホームドア設備・無停電電源設備・映像設備などの保守・保全の計画および現地業務、設備・機器の更新に関わる各種計画・現地調整試験を行って頂きます。 現場は電力会社、上下水処理場、自家発電所、商業ビル、生産工場など様々です。 施主・諸官庁・関連業者と入念な打ち合わせや調整を行い、保守・保全業務が安全で快適に行えるように、工程などの計画、作業手順の作成・検討、現場の指揮・運営を担って頂きます ■業務詳細 担当案件によって1か月ほどの出張が発生します。（北海道内） 日常的な業務においても夜間作業もは発生するケースがありますが、入社後当面は日勤の業務をご担当いただきます。 ■同社について： 東証プライム市場上場の「三菱電機」のパートナーとして社会のインフラを支える電機設備の保守技術を基盤としたフィールドエンジニアリング会社です。地域電力会社からJRや大手私鉄、港湾、道路や各地の上下水道施設まで、三菱電機は様々なインフラ分野のお客様に先進の電機設備を提供しております。そのような社会インフラ現場において、安全・安心の暮らしのために日々メンテナンスを担当しているのが当社でございます。 ■同社の特徴： 特にアフターサービスを業務の中核として、顧客の設備をよく理解している同社ならではの強みを活かし、顧客の課題解決に取り組んでいます。更に、21世紀を迎えて以降、あらゆるものにより高い信頼性、迅速性、機動性が求められるようになり、これらに対し、同社はICT（Information Communication Technology）を駆使したスマートメンテナンス事業（遠隔監視・予兆監視）など最新鋭の次世代型サービスを提供することで顧客の高い要求に応え続けています。また、地球温暖化が世界レベルの課題となる中、CO2削減に向けた省エネプラントの提案や太陽光・マイクロ水力等自然エネルギーを活用した災害時電力供給システムなどでも高い評価を得ています。
求める能力・経験
【必須条件】 ・電気系の学科を卒業している方 ・普通自動車運転免許をお持ちの方 【歓迎条件】 ・電気設備の保守・保全、電気工事の実務経験がある方 ＜必要資格＞ 歓迎条件：普通自動車免許第一種
事業内容
コンサルティング・エンジニアリング（技術コンサルティング、システムエンジニアリング、ソフトウェア設計製作、設備診断・装置開発） 保守・保全（予防保全、点検、改造・改修、修理部品交換、24時間オンコール） 建設工事（据付・配線・配管） 総合調整・コミッショニング（試運転・調整） 遠隔監視、運転・運用管理（遠隔監視、設備運転、運用管理） マニュファクチャリング（機器・装置の設計製造）及びリペアリング（機器・装置の修理・オーバーホール）
エージェント求人 【札幌】電気施工管理（三菱電機製品の新設・更新）～三菱電機G/年休126日/有休取得日数18.8日～
450~800万
- 施工管理
- 受変電設備
- 竣工
- 鉄道
- 現場責任者
- 計装設備
- 発電所
- 工場
- 計装
- 水処理
- 公共施設
- プラント
- 電気設備施工管理
- 電気プラント施工管理
- 電気設備
- 電気プラント
- 電気職人
- 主任技術者
- 主任
- 施工管理技士
- 施工管理支援
- 発電所施工管理
- 機械プラント施工管理
- 水処理プラント施工管理
三菱電機プラントエンジニアリング株式会社北海道札幌市もっと見る
仕事内容
【ＵＩターン就職希望の方も歓迎／三菱電機100％出資会社（エンジニアリング・保守部門）／残業20h程度／有休取得日数18.8日／資格補助有／社会インフラを支える技術】 ■担当業務： 北海道各地の工事現場で、現場責任者として主に三菱電機（株）製の受変電設備・動力制御設備・計装設備・中央監視制御設備等の新設＆更新工事における施工計画・施工管理を行っていただきます。 ■業務詳細： 現場は電力会社・上下水処理場・自家発電所・商業ビル・生産工場など様々ですが、施主・諸官庁・関連業者と入念な打合せや調整を行い、工事が安全で快適に行えるように、作業方法・工程等の計画、工事現場の着工～竣工までの作業の指揮・監督と現場運営を担っていただきます。 ■働く環境： ・年休126日、有休取得日数18.8日とワークライフバランスの整った環境です。 ・三菱電機グループならではの福利厚生制度！安心して長く勤められる会社です。 ■出張等について： ・出張に関して、遠隔地での工事規模に応じて、道内で月単位の出張が必要になることがあります。その場合でも土日は帰宅が可能です。札幌近郊であれば日帰り出張が可能です。月平均で10～15日程度の出張が発生します。 ・出張業務が発生する環境ではあるが、長期出張から帰任した際はまとまった休暇取得を推進しています。また、高負荷が見込まれそうな場合は人員を増員する等、個人に負担がかからないようケアを行っている環境です。 ・直行直帰可能、業務状況に応じて在宅勤務も可能となります。 ■企業の特徴・魅力： ★三菱電機グループ企業理念にもとづき、地域に密着したフィールド・エンジニアリング会社として電力・製造業・公共・施設（ビル）・交通（鉄道）等分野での重電各種プラントの「保守・保全」技術を基盤としたサービスソリューション事業を展開しています。当社が展開している事業・商材は社会生活に必要不可欠なものであり、いつの時代でも必要とされる仕事であると共に市場において安定した経営基盤を持っております。 近年、経年変化による設備更新、長寿命化といったニーズの高まりもあり、絶えずニーズが発生することが見込まれる仕事です。メーカー直系の会社なので、当社のエンジニアは製品のことを深く理解し、高い技術力を持って仕事ができることも強みの一つとなります。
求める能力・経験
■必須条件：下記、いずれかを満たす方 ・機械電気系の学部学科を卒業されている方 ・電気施工管理のご経験をお持ちの方 ■歓迎条件： ・建設工事の施工計画・施工管理の実務経験がある方 ・1級電気工事施工管理技士、第三種電気主任技術者、第一種電気工事士有資格者 ・北海道にUIターン就職希望の方
事業内容
コンサルティング・エンジニアリング（技術コンサルティング、システムエンジニアリング、ソフトウェア設計製作、設備診断・装置開発） 保守・保全（予防保全、点検、改造・改修、修理部品交換、24時間オンコール） 建設工事（据付・配線・配管） 総合調整・コミッショニング（試運転・調整） 遠隔監視、運転・運用管理（遠隔監視、設備運転、運用管理） マニュファクチャリング（機器・装置の設計製造）及びリペアリング（機器・装置の修理・オーバーホール）
企業ダイレクト 【札幌】業務系システムインフラエンジニア◆リコーグループ/年休125日/在宅可
500~650万
ＰＦＵ ＩＴサービス株式会社北海道札幌市もっと見る
仕事内容
《 RICOHグループの一員である当社の自社システムの上流工程に参画 》【概要】自治体・大学向け業務システムにかかわるインフラ環境の設計・構築と、導入後の運用の業務を担当いただきます。 【詳細】■自治体向け業務システム（財務会計・人事給与・文書管理・庶務事務など）、大学向け業務システムの設計・構築や、導入後の運用保守を実施します。■プロジェクトの状況によって、出社・在宅を組あわせたハイブリッドワークも可能です。
求める能力・経験
【保有が望ましいスキル】■クラウド・オンプレ環境での業務システムインフラ環境構築、Windowsサーバ、Linuxサーバ環境での各種ミドルウェアの導入経験■技術スキル：ネットワーク、負荷分散、ファイアウォール、 Javaアプリケーションサーバ、データベースサーバ、Windows・LinuxサーバOS【当社の特徴】全国約100拠点でICT機器の構築から保守・運用まで一気通貫のソリューションを提供。親会社(株)PFUの株主が富士通からリコーへ変更され変革期を迎えた当社は、安定した経営基盤のもとリコーグループとして更なる事業を展開中。長期的なキャリア形成や成長を支援する環境も整っています。
事業内容
情報システム／ネットワークの保守、監視サービス、設置、工事 情報インフラ／業務システムの構築、ＰＣ・サーバ・スキャナ／ハードウェア／ソフトウェアの販売