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東京都の求人一覧

306,853

  • エージェント求人

    年収 〜750万円🟥楽天グループ/オペレーション業務支援 リーダー候補 /福利厚生充実/未経験歓迎

    500~750

    • マネジメント
    • 受付
    • データ集計
    • マーケティング
    • インシデント対応
    • リーダー
    • アフィリエイト広告
    • 問い合わせ対応
    • 品質管理
    • マネージャー
    • 株式
    • アシスタントマネージャー
    • 営業
    • 請求
    • メディア
    • アシスタント
    • 広告運用
    • EC
    • Microsoft Word
    • Microsoft Excel
    • HTML/CSSマークアップ
    • Microsoft Power...
    • プログラミング
    • HTML
    • CSS
    • Python
    • SQL
    楽天グループ株式会社東京都世田谷区
    もっと見る

    仕事内容

    ⭐ご確認依頼⭐本求人をご覧いただきありがとうございます。戻るを押し、ページ下部の「まずは話を聞いてみる」または「面談する」を押下いただくと、直接ご連絡が可能です。説明もかねて、まずはカジュアルにお話しできればと思います。================================ こちらの求人のポイントは… ✅ 楽天グループの広告事業を支える“オペレーション改革”の中心ポジションです。 ✅ アフィリエイト広告を中心とした運用オペレーションの改善・自動化をリードしていただきます。 ✅ データ集計・業務フロー構築・品質管理など幅広いスキルが活かせる環境です。 ✅ 東京・大阪・福岡の3拠点で募集しており、出向先はリンクシェア・ジャパンとなります。 🔷 企業名 楽天グループ株式会社 🔷 ポジション オペレーション業務支援 リーダー候補 🔷 企業概要 アド&メディアカンパニーは、「EC、FinTech、Mobile」に次いで、「広告」を楽天グループの第4の柱とすべく、グループ全体の発展にコミットしています。 所属となる楽天マーケティングジャパン部は、“デジタル広告代理店であり、プラットフォーマーでもある”というユニークなポジションを取っており、多様なマーケティングプロダクトと最先端のデジタルソリューションを取り扱える環境にあります。 🔷 勤務地 以下のいずれかの拠点となります。 ・東京(二子玉川ライズ・オフィス) ・大阪(住友中之島ビル) ・福岡(T-Building HAKATA EAST) ※出向後も給与・福利厚生・評価制度などは楽天グループ株式会社と同一です。 🔷 募集背景 事業の成長に伴い、オペレーション業務が拡大し複雑化しています。新たな業務フローの構築、既存フローの整理統合、より良い仕組みへの変革、自動化による工数の削減とヒューマンエラーの抑止に情熱を持って取り組める方、オペレーション改革を体現し、リードしていただける方を歓迎します。 🔷 主な仕事内容 営業アシスタントグループにて、社内外からの業務対応依頼に基づき、レポート作成や管理画面の設定、請求・支払い申請など、広告運用に付随する各種オペレーション業務を対応します。 ・データ集計、各種レポート作成 ・広告運用オペレーション全般(主にアフィリエイト広告) ・新規依頼の受付、作業フォーマット作成、運用フロー構築 ・広告掲載内容のチェック、媒体への修正依頼 ・問い合わせ対応、電話受付(取り次ぎ対応) ※アシスタントマネージャー候補となる方には、グループのマネジメント補佐や組織のインシデント対策業務も担っていただきます。 🔷 働く環境 正社員9名、派遣社員3名。 中途社員が多く、経歴も勤務年数も様々ですが、個々のスキルや経験を発揮しながらも、メンバー同士フォローし合い学び合えるチームです。

    求める能力・経験

    🔷 必須要件 ・社会人経験3年以上 ・データ集計や入力等オペレーション業務の対応、業務フローの構築、業務改善の経験 ・Excelスキル(XLOOKUP、SUMIFS、INDEX等の関数、ピボットテーブル、条件書式設定等) ・Microsoft PowerPoint、Wordの使用経験 🔷 歓迎される経験・スキル ・チームマネジメント経験 ・ネット広告業界での勤務経験 ・HTML、CSSの理解 ・VBA または Python等、プログラミングの基礎的理解 ・SQLの基礎知識

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【未経験OK】「餃子の王将」の店長候補

    320~454

    • 店舗/施設運営
    • 売上管理
    • 労務管理
    • 接客
    • 店舗運営
    • 発注
    • 調理
    • 接客案内
    • 店舗
    • 店長
    株式会社王将フードサービス東京都千代田区
    もっと見る

    仕事内容

    ◎主な仕事内容は、調理と接客です。 当社では手づくりの料理を提供していますので、 包丁で野菜を切ったり、から揚げを仕込むところから始まります。 未経験の方でも、店長や先輩が各ポジションごとに教えていきますので、 確実に覚えていくことができます。 ※マニュアル動画もあり、自分で学ぶこともできます。 【業務内容】 ・手作り調理(餃子場、鍋場、揚げ場、麺場、洗い場・仕込み) ・接客(案内、オーダー受け、料理提供、配膳、レジ、持ち帰り対応) ・清掃・衛生、シフト作成 ・発注、売上管理、コスト管理、労務管理、人材育成 【仕事の魅力】 店長になれば、店舗運営はもちろん経営ノウハウを身につけることができます。 店舗運営はもちろん、その地域のお客様に合わせてイベントを考案したり、 季節に応じて店内の装飾を変えたりと、やれることは多岐にわたりますので、 ニーズを読み取り、地域になくてはならない店をつくることができます。 【選考フローについて】 ・書類選考→1次選考(WEB)→適性検査→2次選考(最終:対面)→内定 ◎書類選考:応募書類:履歴書・職務経歴書 ◎1次選考:WEB面接、面接官1名 ◎適性検査:20分程度の性格検査(2次選考の3日前までに対応必須) ◎2次選考:対面面接、面接官は3名 →2次選考の面接会場は、東日本と西日本の2拠点にて実施。 ・東日本:東京駅近郊の貸会議室 ・西日本:京都駅近郊の貸会議室 ※交通費は会社負担のためご自宅から近い会場にて実施致します

    求める能力・経験

    ・飲食業界で活躍したい方 ・社員の働きやすい環境を考える職場で働きたい方 ・充実の待遇で安定した生活を送りたい方 ・お客様と近い距離で仕事がしたい方 ※転職回数:5回まで(王将へのご入社で6社目)

    事業内容

    1967年、京都の四条大宮でスタートした餃子の王将は、全国に731店舗を展開するチェーン店に成長しました。 ”日常食”を通じて人々を幸せにすることを使命に、 お客様に提供する料理・サービス・空間、すべての質をさらに高めていきます。 質を高めていくのは、餃子の王将で働く「人」です。 『お客様から「褒められる店」を創ろう!』という経営理念のもと、人が価値を創る企業と して、労働環境の整備や待遇の改善に取り組みながら、従業員の夢の実現のために、人材育成に力を入れていきます。

  • エージェント求人

    【東京】東レグループの水インフラ企業にて社内SE

    490~575

    • 社内ヘルプデスク
    • 携帯電話/PC/PC周辺機器
    • PC/Web
    • Windows
    • PC
    • 提案
    • 問い合わせ対応
    • デスク業務
    • 開発
    水道機工株式会社東京都世田谷区
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    仕事内容

    【国内シェアNo.1】東レグループ/水インフラ企業で社内SEとして活躍しませんか? 東レグループの一員として、水インフラを支える当社にて、 社内SEとしてITを活用した生産性向上・業務効率化・DX推進に携わっていただきます。 社内システムの導入・運用からヘルプデスク対応まで、幅広くご担当いただき、 将来的には業務改善やDX推進の中核メンバーとしての活躍を期待しています。 ■ 業務内容 ・社内システムの導入・運用・管理 ・社員からのITに関する問い合わせ対応(ヘルプデスク) ・業務効率化やDX推進に向けた改善提案 ・Windows環境の運用、PC端末のリプレース対応 ■ 入社後の流れ まずはヘルプデスク業務(問い合わせ対応)からスタートして、業務理解を深めていただきます。 その後、スキルやご経験に応じて、システム運用やDX推進など、 社内SE業務全般へと段階的に業務の幅を広げていただきます。 <部署構成> 計8名 (変更の範囲)会社の定める業務

    求める能力・経験

    <必須> ・ITに関する業務経験、知識のある方   ※業務経験が浅くてもOK! <尚可> ・建設業向けシステムの構築、あるいは運用経験のある方 ・Windowsサーバーの構築、あるいは運用経験のある方 ・Windowsパソコンのリプレース作業経験のある方 ・PowerplatformやPowerQuery、その他RPA等の開発経験のある方

    事業内容

    ・上下水道施設及び環境保全・衛生施設の設計・施工・監理 ・水質の検査分析 ・水処理用機器類及び計量器機の設計・製造・据付ならびに転売 ・各種設備装置の運転・保守・管理業務 ・工業・化学薬品の製造販売

  • エージェント求人

    ITコンサルタント<正社員_東京>/21628

    500~3500

    グロービング株式会社東京都港区
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    仕事内容

    【ポジション】 ・ディレクター ・シニアマネージャー ・マネージャー ・コンサルタント ※ 経験及び能力考慮の上で決定 【業務内容】 下記のITコンサルティング業務をご担当いただきます。 ・IT、DX戦略コンサルティング  - 経営戦略に紐づく変革テーマの具体化、優先順位付け  - IT戦略・DX戦略の策定、新規事業や構造改革の実行支援 ・業務改革、システム導入支援  - IT・デジタルを活用した業務改革(BPR)の企画・実行支援  - 基幹システムや業務システムの構想策定・導入支援  - 業務プロセスの標準化・高度化支援 ・データ、AI活用支援  - データ基盤の構想策定・構築支援  - データ活用戦略およびAI導入構想の策定  - AIモデルの企画・構築・業務適用支援 ・組織変革、チェンジマネジメント  - データ・AI活用を推進する組織設計支援  - 変革実現に向けたチェンジマネジメント支援 <詳細> ・クライアント業種は製造業界を中心として、エネルギー業界、金融業界など多岐に渡ります。 ・クライアント規模は大手企業(売上高:数百億円~数兆円)です。 ・担当件数は2件~3件です。 ・担当案件の期間は6ヵ月~2年です。 ・残業時間は平均20時間~30時間です。 ■ 企業特徴 【東証プライム市場、戦略コンサル×自社AIプロダクトで実装まで支援する総合コンサルティング会社】 東証プライム市場、戦略コンサル×自社AIプロダクトで実装まで支援する総合コンサルティング会社です。経営戦略、M&A、事業変革、AI戦略、DX推進を中心に、戦略立案からテクノロジー実装、経営管理高度化まで一気通貫で支援しています。コンサルティングとAI事業を並行展開し、経営知見を自社AIプロダクトへ反映している点を特徴としています。 【伴走型コンサルティングとAI基盤事業を展開】 ジョイント・イニシアティブ(JI)型コンサルティング(経営陣との共同推進型支援)を軸として、Thought Leadership Strategy(経営戦略、M&A、AI戦略)、Growth Strategy(事業変革、組織変革、成長戦略)、Tech Transformation(AI導入、ERP統合、データ基盤構築)、AI Agent事業(経営管理基盤「Octagon」開発・運営)を展開しています。また近年は意思決定AI共同開発(属人化した知見を仕組み化し再現性を高める暗黙知プラットフォーム構築)を提供し、構想から実行・定着まで一体で支援しています。 【戦略ファームとAIプロダクト企業を融合した事業モデル】 同社は、大手電機メーカーにおけるEV充電スポット戦略の立案や、大手化学企業における海外M&A、大手総合商社の次世代モビリティ事業戦略の立案、空飛ぶクルマの新規事業立案など、幅広いコンサルティング実績を有しています。また、自社プロダクトである経営管理基盤「Octagon」を展開しています。これは、戦略コンサルティングで蓄積した経営知見をAIプロダクトとして具現化したもので、AIエージェントを活用し、経営指標の可視化や意思決定支援、経営管理の高度化を実現しています。 【顧客企業と共創し成長インフラを目指す理念】 「Be a “Growth” Infrastructure」をパーパスに掲げ、企業成長を支えるインフラとなることを目指しています。ヴィジョンでは戦略コンサルティングを顧客基点のJI型サービスとして再定義し、コア・ヴァリュとして「主体であれ」「経営者たれ」「真の顧客を見極めよ」を掲げています。顧客企業と共創しながら中長期的な企業価値向上へ貢献する組織文化を形成しています。

    求める能力・経験

    ■ 求める経験 下記いずれかの経験をお持ちの方 ・ITコンサルタント ・業務改革コンサルタント ・情報システム(自社システム導入・運用、システム構築) ※システム導入経験必須 ■ 求める資格 資格不問

    事業内容

    【事業内容】 ・経営・戦略コンサルティング ・DXコンサルティング ・デジタルサービスの提供(オクタゴンサービス) ・Digital Analytics / Data Service の提供 【沿革】 ・2017年01月 会社設立 ・2021年03月 三菱マテリアルのDX戦略「MMDX」プロジェクトを契機にコンサルティング事業を開始 ・2022年11月 パーソルクロステクノロジー株式会社と資本業務提携 ・2023年10月 クリエイティ… ※ 詳細は面談時にお伝え致します

  • 企業ダイレクト

    【東京/プロダクト導入コンサルタント】製品改善に貢献!/フレックス×副業可◎

    600~800

    株式会社チームスピリット東京都千代田区
    もっと見る

    仕事内容

    本ポジションは、営業が受注した顧客に対し、導入~活用初期の設計を担う役割です。単なる初期設定ではなく、複数プロダクトを組み合わせ、顧客ごとの業務や組織に合わせた活用方法を設計します。 【業務内容】■契約後の顧客に対する導入プロジェクトの設計・推進 ■顧客の業務フロー整理・課題ヒアリング・要件定義 ■複数プロダクトの初期設定および活用設計 ■利用開始までのオンボーディング支援) ■初期活用の定着化およびカスタマーサクセスへの引き継ぎ ■営業・CSとの連携による顧客体験の最適化 ■顧客の声をもとにしたプロダクト・サービス改善へのフィードバックし製品改善に貢献!

    求める能力・経験

    【必須】■SIer、ソフトウェアベンダー、ITコンサルティング企業におけるPM/PL経験 ■外部パートナー(ソフトウェアベンダー、SIer等)と連携し、プロジェクトを推進した経験 【歓迎】■ソフトウェアベンダーやITコンサル企業での導入コンサルティングの経験 ■ERP(人事/給与)など基幹系パッケージソフトウェアの導入経験 ■PMOとして、複数のプロジェクトを横断的にモニタリングし、品質向上や標準化を推進した経験 ■プロフェッショナルサービス(有償導入支援)組織の立ち上げやサービス提供の経験 ■SaaSのカスタマーサクセスまたは導入支援経験 ■業務改善・業務設計に関わった経験 等

    事業内容

    勤怠管理、工数管理、経費精算、電子稟議、タレントマネジメント、安否確認、パルスサーベイなど、社員が毎日使う社内業務を一元化したクラウドサービスを提供。

  • 企業ダイレクト

    【東京/ソリューション営業】東証グロース上場/フルフレックス/リモート可

    500~700

    株式会社インフキュリオン東京都千代田区
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    仕事内容

    自社決済サービスである「Anywhere」の新規営業をご担当いただきます。プロダクトの営業戦略や企画推進の主体者として携わる事ができ、サービスならびに事業成長をダイレクトに経験できます。 【具体的な業務例】 ■新規商談~クロージングにおける企画立案・提案全般 ■顧客の業務課題をヒアリングし、システム開発の方向性を企画・提案 ■社内のプロジェクトマネージャーやエンジニアと連携し、開発プロジェクトを推進 ■顧客ニーズに合わせた商品企画、新しいビジネスの創造(決済を軸とした加盟店や消費者に対する新サービスやDXの企画・提案など)

    求める能力・経験

    【必須】■ITシステムもしくは決済領域における営業経験 【歓迎】■ITコンサルタントのご経験 ■SIerでの営業経験 ■非対面決済事業者での従事経験 ■新規事業やサービスの企画経験 【自社プロダクト「Anywhere」について】キャッシュレスサービスを導入する加盟店と決済事業者(カード会社等)を接続するために必要な決済アプリ・決済端末・決済センターまでをワンストップで提供する自社サービス。ノンカスタムで導入するケース、一部カスタマイズ対応で導入するケースがあります。市場のニーズに合わせて新規サービスの開発に着手しています。

    事業内容

    金融・決済領域を中心としたプラットフォーム提供、コンサルティングなど

  • エージェント求人

    【プライム上場ディベロッパー|収益不動産の建築設計・監理】マネージャー候補|企画~竣工まで一貫担当

    640~850

    • ホテル
    • 竣工
    • デザイン
    • 開発
    • クリニック
    • 品質管理
    • プロジェクト
    • マネジメント
    • 商業施設
    • 工程管理
    • 業務設計
    • 不動産開発
    • 商品企画
    • 開発プロジェクト
    • マンション
    • 事業推進
    株式会社フージャースホールディングス東京都千代田区
    もっと見る

    仕事内容

    ■仕事内容 収益不動産事業における建築設計・監理業務を担当いただきます。 首都圏を中心とした賃貸マンション開発や、日本全国で展開する不動産再生事業の建築担当として、企画段階から竣工・引渡しまでプロジェクト全体をマネジメントしていただくポジションです。 設計事務所や施工会社との連携を図りながら、品質・工程・コストを管理し、事業価値の最大化を目指します。 <具体的には> 収益不動産における設計監理業務 設計事務所・建設会社の選定 商品企画・デザイン監修 品質管理・工程管理・コスト管理 開発プロジェクトの推進・調整業務 工事完了から引渡しまでの総合マネジメント <担当物件> 賃貸マンション(レジデンス) 分譲マンション 不動産再生案件 商業ビル(クリニックモール) ホテル など 物件のコンセプト企画からデザイン監修、現場管理まで幅広く携わることができるため、建築設計の枠を超えた事業推進経験を積める環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ■このポジションの魅力 年収640万円~850万円の好待遇 東証プライム上場グループの安定基盤 収益不動産開発・再生事業の中核ポジション 企画から竣工まで一気通貫で携われる レジデンスだけでなくホテル・商業施設案件にも挑戦可能 将来的なマネジメントポジションを目指せる 東京駅徒歩5分の好立地 習熟度に応じて在宅勤務活用可能

    求める能力・経験

    ■必須 以下いずれかの経験をお持ちの方 デベロッパーでの建築設計業務経験 設計事務所での賃貸マンションまたは分譲マンションの設計業務経験 ■歓迎 常識にとらわれず自由な発想で企画・設計に取り組みたい方 顧客や地域特性に合わせたものづくりを実現したい方 企画から竣工まで幅広くプロジェクトに関わりたい方

    事業内容

    グループ全体では、 分譲マンション事業 再開発事業 分譲戸建事業 シニア向けマンション事業 不動産投資事業 不動産関連事業 など幅広い領域で事業を展開しています。 ■企業の特徴 「欲しかった暮らしを、しよう。」をブランドメッセージに掲げ、企画・販売・管理・アフターサービスまで一貫して手掛ける総合不動産グループです。 顧客視点を重視した住まいづくりを強みとし、収益不動産開発や不動産再生事業においても積極的な事業展開を行っています。

  • エージェント求人

    医療×IT営業(調剤薬局向け営業)【営業本部】

    360~

    株式会社くすりの窓口東京都豊島区
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    仕事内容

    調剤薬局経営者に対し、当社商材を用いてコスト削減や顧客満足度向上につながるサービス提案、運用フォロー、経営アドバイス等を行っていただきます。 単に商品を売り込む営業とは違い、お客様の「経営パートナー」として考え、課題解決のご提案を行う新規開拓営業のお仕事です。 【運営サービス】 ・EPARKくすりの窓口 ・EPARKお薬手帳 ・みんなのお薬箱 ・仕入れサポートサービス など ◆サービス詳細はHPよりご確認ください。 https://kusurinomadoguchi.co.jp/ ◆未経験から活躍できるよう、研修制度は充実しています。 ・入社後の研修内容 入社直後:人事側主導での2週間の研修を行います。会社や組織についての研修や、社会人マナーなども幅広く学んでいただきます。 ※期間や予定は変動の可能性有 人事研修後:部署に配属されます。そこで半年間近く現場での研修を経て、適切なチームに配属がされていきます。 ◎入社から2週間は研修のほか、配属後も1~2ヶ月かけて先輩や上司が同行・レクチャーします。 ◎研修では、営業の基本的なビジネスマナーをはじめ、商品知識やルールの習得、勤務する上で必要なシステム操作などを 学んでいただきます。 ◎先輩社員との同行(OJT)では、アポイントの取り方、機器設置に関するサポートなど、クライアントとの実際のコミュニケーションを体験していただきます。 ◆充実しているインセンティブ制度 実績に応じて、インセンティブが支給されます。トップ営業マンになると月額100万円以上のインセンティブを貰っている方もいます。 ◆キャリアプラン 24新卒では入社6ヵ月で3名もサブマネージャーに昇格者がでています。 ◆年収例 一般社員 520万(内インセンティブ89万円) サブマネージャー 1017万円(内インセンティブ534万円)

    求める能力・経験

    社会人経験1年以上

    事業内容

    薬局・医療向けソリューションの提供 株式会社くすりの窓口は、医療・薬局・介護と個人ユーザー(患者)をつなぐプラットフォーム事業を展開しています。調剤薬局向けのインターネット予約サービスを起点に事業を拡大し、現在では、医療機関・薬局・介護施設の業務効率化や経営支援、患者様の利便性向上を目的とした複数のサービスを提供しています。 当社の主な事業は、以下の領域で構成されています。 ◆メディア事業 ◆みんなのお薬箱事業

  • エージェント求人

    【年収~1200万円】採用責任者候補(人事責任者)|月間1,000万人インフラの組織を創る

    800~1200

    • 戦略提案
    • 戦略立案
    • 要件定義
    • ブランディング
    • プロセス設計
    • オンボーディング
    • 組織開発
    • リファラル/縁故採用
    • 人事
    • 採用戦略立案
    • 中途採用
    • コンサルティング業務
    • マネジメント
    • 提案
    • 事業計画
    • 採用HP設計
    株式会社ジモティー東京都品川区
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    仕事内容

    【ミッション】 月間1,000万人が利用する地域情報プラットフォーム「ジモティー」を展開し、全国の自治体ネットワークやリアル拠点「ジモティースポット」との連携により、地域のインフラとして急成長を遂げているフェーズです。 この非連続な成長を支えるための最重要テーマが「人と組織」にあります。あなたには、採用責任者候補として、事業戦略から逆算した採用戦略の立案から実行、そして次世代の組織基盤の構築までを牽引していただきます。現在の人事体制は少数精鋭であり、仕組みやブランドを「ゼロから創り上げる」圧倒的な裁量と面白さがある環境です。 【具体的な業務内容】 まずは採用責任者として採用プロセスの最適化やハイクラス採用をリードいただき、将来的には組織開発や評価制度設計などHR全域への貢献を期待しています。 ◆01.採用戦略の立案・推進 ・事業計画・組織計画に基づく採用計画の策定 ・採用ターゲットの明確化と、最適なチャネル(ダイレクトリクルーティング、エージェント、リファラル等)の設計・運用 ・経営陣へのタレント獲得提案および要件定義 ◆02.採用ブランディングの構築 ・ジモティーの社会的意義や技術的な面白さ、組織のリアルな魅力を言語化 ・各種媒体(Bizreach等)や発信イベント等を通じた、市場における認知度・ブランドの向上 ◆03.選考精度と候補者体験(CX)の向上 ・採用基準の高度化、面接官の目線合わせ、アトラクト力の強化 ・選考プロセスの型化による「惜しい見送り」の最小化 ◆04.オンボーディングと早期活躍の仕組み化 ・入社後の立ち上がりから成果創出までのプロセス設計、採用ROIの最大化 ◆05.HR領域全般への拡張(中長期) ・採用基盤の安定後は、評価制度の改定、報酬設計、組織開発、人材開発などへも深く関与 【本ポジションの魅力】 ◆事業成長に直結するダイナミズム 運用の管理ではなく、あなたの意思決定や戦略が事業KPIに直結します。ハイレイヤー採用をダイレクトリクルーティングで攻めるなど、一気通貫で泥臭くもダイナミックな動きが可能です。 ◆「安定感」と「裁量」が両立する最高のフェーズ 純粋なスタートアップほどの不安定さはなく、メガベンチャーほど組織が硬直化していません。自分たちの手でサービスを動かせる、今まさに組織を作っていける最も面白いフェーズです。 ◆HRのプロフェッショナルへ、無限のキャリアパス 採用領域で圧倒的な成果を出したのちは、評価や組織開発などHR全域を管掌するポジションへの道筋が開かれており、人事としての市場価値を飛躍的に高められます。 【働き方】 ◆ハイブリッド勤務と柔軟な制度 週2〜4日程度の出社とリモートワークを組み合わせたハイブリッド勤務を導入しています。また、2時間までの前倒し勤務が可能な独自のフレックス勤務制度も用意されており、残業も少ない職場環境のため、プライベートと業務を高い次元でコントロールすることが可能です。

    求める能力・経験

    ◆必須経験・スキル ・事業会社での採用マネジメント経験(3年以上) ・事業計画を読み解き、必要なタレントを経営陣に提案できる論理構成力 ・高い目標に対し、自ら泥臭く動いて突破口を見つける実行力 ◆歓迎経験・スキル ・100名→500名規模の急成長フェーズでの人事課題解決経験 ・採用ブランディング・広報PRと連携したタレント獲得の経験 ・評価制度・報酬設計・組織開発など、HR全般への関心または経験 ・エグゼクティブ層を対象とした採用コンサルティング経験

    事業内容

    「ジモティー」および「ジモティースポット」の企画・開発・運営

  • エージェント求人

    【業界未経験歓迎|ビジネスコンサルタント】国家プロジェクト・大手エネルギー企業の変革を推進 2

    600~784

    パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    【仕事内容】 再生可能エネルギーや省エネなど、日本の社会インフラを支えるエネルギー領域において、国家プロジェクトや大手企業の事業推進を担うビジネスコンサルタントを募集します。 単なる提案に留まらず、制度設計・業務構築・運営改善まで一気通貫で携わり、顧客の変革を実行フェーズまで伴走するポジションです。 エネルギー業界やBPO業界の経験は不問。営業、企画、バックオフィス、コールセンター、業務改善などの経験を活かしながら、より大きな社会インパクトを生み出したい方を歓迎します。 【主な業務】 ■国家プロジェクトの運営支援 ・再生可能エネルギー・省エネ関連事業の制度設計 ・数億~数百億円規模のプロジェクト運営 ・省庁や業界団体との調整、事務局運営 ■大手エネルギー企業の事業推進支援 ・中期計画実現に向けた体制構築 ・業務プロセスの設計、改善 ・新規事業や大規模カスタマーセンターの立ち上げ支援 ・運営管理、課題解決、業務改善提案 ━━━━━━━━ この仕事の魅力 ━━━━━━━━ ◆社会インパクトの大きい仕事 日本のエネルギー政策やカーボンニュートラル推進に関わる国家規模のプロジェクトに携わることができます。 ◆「提案だけ」で終わらないコンサルティング 顧客に深く入り込み、企画から実行・運用まで伴走。成果創出まで責任を持って関われるため、高い介在価値を実感できます。 ◆多様な業界トップランナーと仕事ができる 大手エネルギー企業や先進企業とのプロジェクトを通じて、最先端のビジネスモデルや事業運営ノウハウを吸収できます。 ◆業界未経験からコンサルタントへ エネルギー業界の知識は入社後に習得可能。多くのメンバーが未経験からスタートし、業務コンサルタントやプロジェクトマネージャーとして活躍しています。 ◆市場価値の高いスキルを獲得 ・課題解決力 ・プロジェクト推進力 ・業務設計・業務改善力 ・ステークホルダーマネジメント力 ・マネジメントスキル 1社にいながら多様なプロジェクト経験を積み、どの環境でも通用するビジネススキルを磨ける環境です。 「提案して終わり」ではなく、顧客の事業そのものを前に進める。 国家プロジェクトや大手エネルギー企業の変革を支えながら、自身の市場価値を高めていきたい方をお待ちしています。

    求める能力・経験

    【必須条件】 ※エネルギーやBPOの経験は不問です。多くの方が未経験で入社されています。 ・自身が主体となり、課題に対してリーダーシップを発揮して取り組んだ経験がある方 ・複数のステークホルダーを意識しながら業務に取り組んだ経験がある方 【歓迎条件】 ※以下のような自身の強みを活かして顧客や組織の課題解決にチャレンジしたい方 ・営業経験者:顧客への提案だけで完結スタイルではなく、社内外問わずステークホルダー調整等も並行しながら提案を行うスタイル ・コールセンターやBPO経験者:KPIや人員の管理だけでなく、運用設計や改善、顧客への提案を通して明確な成果を挙げている ・バックオフィス業務経験者:企画、業務設計、業務改善の経験、または複数のステークホルダー調整や進捗管理の経験がある ・エネルギー業界経験者:再エネ、省エネ、電力、カーボンニュートラル、設備関連に関する経験 ・ITスキルが高い方:RPA等の自動化ツール、SaaSツールの導入・カスタマイズ、Web系言語でのプログラミングやVBA等の経験

    事業内容

    BPO、ヘルプデスク・コンタクトセンター、セールスマーケティング、業務プロセスコンサルティング、HRソリューション、ヘルスケアソリューション、プロダクト

  • エージェント求人

    【業界未経験歓迎|ビジネスコンサルタント】国家プロジェクト・大手エネルギー企業の変革を推進 1

    500~784

    パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社東京都港区
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    仕事内容

    【仕事内容】 再生可能エネルギーや省エネなど、日本の社会インフラを支えるエネルギー領域において、国家プロジェクトや大手企業の事業推進を担うビジネスコンサルタントを募集します。 単なる提案に留まらず、制度設計・業務構築・運営改善まで一気通貫で携わり、顧客の変革を実行フェーズまで伴走するポジションです。 エネルギー業界やBPO業界の経験は不問。営業、企画、バックオフィス、コールセンター、業務改善などの経験を活かしながら、より大きな社会インパクトを生み出したい方を歓迎します。 【主な業務】 ■国家プロジェクトの運営支援 ・再生可能エネルギー・省エネ関連事業の制度設計 ・数億~数百億円規模のプロジェクト運営 ・省庁や業界団体との調整、事務局運営 ■大手エネルギー企業の事業推進支援 ・中期計画実現に向けた体制構築 ・業務プロセスの設計、改善 ・新規事業や大規模カスタマーセンターの立ち上げ支援 ・運営管理、課題解決、業務改善提案 ━━━━━━━━ この仕事の魅力 ━━━━━━━━ ◆社会インパクトの大きい仕事 日本のエネルギー政策やカーボンニュートラル推進に関わる国家規模のプロジェクトに携わることができます。 ◆「提案だけ」で終わらないコンサルティング 顧客に深く入り込み、企画から実行・運用まで伴走。成果創出まで責任を持って関われるため、高い介在価値を実感できます。 ◆多様な業界トップランナーと仕事ができる 大手エネルギー企業や先進企業とのプロジェクトを通じて、最先端のビジネスモデルや事業運営ノウハウを吸収できます。 ◆業界未経験からコンサルタントへ エネルギー業界の知識は入社後に習得可能。多くのメンバーが未経験からスタートし、業務コンサルタントやプロジェクトマネージャーとして活躍しています。 ◆市場価値の高いスキルを獲得 ・課題解決力 ・プロジェクト推進力 ・業務設計・業務改善力 ・ステークホルダーマネジメント力 ・マネジメントスキル 1社にいながら多様なプロジェクト経験を積み、どの環境でも通用するビジネススキルを磨ける環境です。 「提案して終わり」ではなく、顧客の事業そのものを前に進める。 国家プロジェクトや大手エネルギー企業の変革を支えながら、自身の市場価値を高めていきたい方をお待ちしています。

    求める能力・経験

    【必須条件】 ※エネルギーやBPOの経験は不問です。多くの方が未経験で入社されています。 ・自身が主体となり、課題に対してリーダーシップを発揮して取り組んだ経験がある方 ・複数のステークホルダーを意識しながら業務に取り組んだ経験がある方 【歓迎条件】 ※以下のような自身の強みを活かして顧客や組織の課題解決にチャレンジしたい方 ・営業経験者:顧客への提案だけで完結スタイルではなく、社内外問わずステークホルダー調整等も並行しながら提案を行うスタイル ・コールセンターやBPO経験者:KPIや人員の管理だけでなく、運用設計や改善、顧客への提案を通して明確な成果を挙げている ・バックオフィス業務経験者:企画、業務設計、業務改善の経験、または複数のステークホルダー調整や進捗管理の経験がある ・エネルギー業界経験者:再エネ、省エネ、電力、カーボンニュートラル、設備関連に関する経験 ・ITスキルが高い方:RPA等の自動化ツール、SaaSツールの導入・カスタマイズ、Web系言語でのプログラミングやVBA等の経験

    事業内容

    BPO、ヘルプデスク・コンタクトセンター、セールスマーケティング、業務プロセスコンサルティング、HRソリューション、ヘルスケアソリューション、プロダクト

  • エージェント求人

    【アビーム】年収〜2000万|リモート可◆豊富な案件から最適な打席で戦う「ビジネスイノベーター」

    610~2000

    アビームコンサルティング株式会社東京都港区
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    仕事内容

    求人概要 • 企業名:アビームコンサルティング株式会社 • 募集職種:ポジションマッチング(応募者の経験をもとに最適な職種を提案) • 雇用形態:正社員 o 日本国内外の事業所・リモートワーク可 • 勤務時間:フレックスタイム制(標準 9:00〜18:00、休憩1h) • 休日休暇:完全週休2日(土日)、祝日、年末年始、有給、慶弔、子育て・介護休暇など ________________________________________ 仕事内容 • 応募者の経験を確認し、最適な職種で選考を実施 • 入社後はプロジェクトにアサイン(例): ・事業戦略・経営戦略策定 ・中期IT戦略・ITグランドデザイン策定 ・新規事業立上げ(業務設計・システム構築) ・基幹システム運用改善 ・ERP(SAP等)活用による経営基盤高度化 ・グローバル営業企画・購買構造改革 ・IoT・モバイル基盤やアプリ構築 ・マーケティング業務アセスメント など

    求める能力・経験

    四年大卒以上

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    事業承継M&A戦略企画:業務体制戦略立案・人材育成・専門サービス・ITインフラ・営業支援★りそな銀行

    700~1260

    • コンサルティング業務
    • 課題設定
    • M&A支援
    • M&Aコンサルティング
    • 国内M&A対応
    • M&A対応
    • M&Aアドバイザリー
    • 経営会議
    • 営業支援
    • マネジメント
    • MBO
    • アドバイザリー
    • 営業
    • 開発
    • 事業承継
    • 分析
    • コンサルタント
    • 戦略立案
    • サービス品質向上コンサルティン...
    • 企画対象 インフラ業界
    • Microsoft Excel
    • Microsoft Power...
    • エグゼキューション
    • 法人営業
    • 会計
    • クロージング
    • ソーシング
    株式会社りそな銀行東京都江東区
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    仕事内容

    【募集背景】 少子高齢化など社会課題の顕在化や資本市場の変化など、世の中の環境は大きく変化しています。その中でも企業の経営者やオーナーの方は、価値観の多様化などによる親族内承継の減少や第三者承継の台頭など、環境変化により事業承継の在り方が大きく変わっていく中で、多くの選択肢から最善を検討することを求められる時代に突入しています。 リテールNo1を掲げる銀行グループとして、大企業から中小企業まで多くのお客さまの円滑な事業承継とM&Aを促進していくことで、企業の持続的な価値向上を伴走し、日本経済の発展に寄与することとなります。 ご入社いただく方については、社会課題の変化やニーズを鋭く嗅ぎ取る情報収集力や成長意欲に加え、調査分析力、企画運営力、人材育成力など、職種やポストに応じて幅広く期待しています。 【仕事内容詳細】 現在りそな銀行では事業承継及びM&Aの推進において、専門コンサルタントを有する200人の本部プロフェッショナル部隊と営業店に配属された1,000人の法人渉外が二人三脚で日々お客さまと接点を持っています。 今回募集する企画業務においては、りそな銀行の事業承継及びM&A部門の更なる発展に向けて、戦略立案・KGIやKPIの設定・営業体制・人材育成・サービス・インフラを含む営業支援まで一気通貫で対応し、1,000人以上の人を動かすこととなるため、非常に大規模で影響力の大きい業務に挑戦することができます。 【業務内容詳細】 以下、いずれかの業務を担当いただきます。 業務内容については、選考の中で適性や希望を伺いながら相談し決定します。 <事業承継及びM&A領域における企画業務> ◉対象業務の拡大や体制強化に向けた戦略や各種施策の立案 ◉コンサルティング及びアドバイザリー業務の品質向上に向けた人材育成体系やマネジメント体制の企画 ◉サービスや専門領域の拡充に向けた商品開発や税理士法人等との提携の企画 ◉株価評価システムや生成AI活用等のインフラの企画・運営・開発 ◉企画した施策の実現に向けた社内外の関係者との調整や経営会議などの会議体への付議 業務内容については、選考の中で適性や希望を伺いながら相談し決定します。 上記の中で、ご本人の希望・経験・特性に合わせて担っていただく領域などを相談して決定します。また将来的にコンサルタント・アドバイザーなどのフロント業務へ配置換えすることも検討可能です。 【ポジションの特徴/魅力】 ◎りそな銀行では、経営の次世代へのバトンタッチを支援する事業承継業務や、持続的な成長や事業拡大を目的としたM&A業務を通じて、親族内承継から親族外承継(M&A、MBO等)に至るまで幅広い選択肢を提示し、経営者の思い描く未来を共に実現しています。 ◎社会的にも重要な役割を担う事業承継及びM&A業務において、業務の更なる発展を実現するための戦略立案や施策企画を担当いただきます。 ◎企画を担うことで戦略や戦術を検討するためのフレームワークや思考プロセス、効果的な組織構造や役割分担の設計、事業承継やM&Aに関連した専門知識等について実践経験を含めたスキルアップが可能です。 ◎自身のアイデアや戦略が会社の成長や組織全体に大きなインパクトを与え、直接的に戦略的な意思決定に関わることが出来るため、非常に醍醐味とやりがいのある業務に従事することが出来ます。 【働き方について】 ・残業時間:月間40時間程度 ・テレワーク:週1~2回程度 【りそなグループについて】 りそなグループは、りそな銀行・埼玉りそな銀行・関西みらい銀行・みなと銀行からなるグループ銀行で、国内の5大銀行グループの一角を占めています。 「フルラインの信託機能を備えた国内唯一の商業銀行」として、銀行業務に加え、相続・不動産業務、事業承継、年金信託といった信託機能を通じたサポートや、SX・DX支援、ベンチャー支援、人材ソリューション等お客さまのお困りごと起点の多様なビジネスを、広域かつ地域に密着して展開しています。 ワンストップでの幅広いソリューション提供を通じてお客さまから最も支持される金融サービスグループを目指しており、「会社の将来を後継者に託したい」「豊かな老後生活を送りたい」など、この国には様々な想いが詰まっています。そんな想いを受け止め、りそなグル-プは業界の様々な常識を変えてきました。

    求める能力・経験

    【必須要件】 ▼下記いずれかのご経験を3年以上お持ちの方 事業承継業務の経験(企画・コンサル・評価業務) M&A業務の経験(ソーシング/エグゼキューション/クロージングのいずれかに関与したご経験) 会計事務所・税理士法人・コンサルティング会社でのコンサルティング業務経験 金融機関での法人営業経験 【歓迎要件】 PowerPointやExcelのスキル、システムや生成AIなどのITスキル

    事業内容

    りそなグループはりそな銀行、埼玉りそな銀行、関西みらい銀行・みなと銀行からなるグループ銀行です。国内の5大銀行グループの一角を占め、日本の商業銀行の中で唯一フルラインの信託業務を併営しています。ワンストップでの幅広いソリューション提供を通じ、お客さまから最も支持される金融サービスグループを目指しています。

  • エージェント求人

    日本生命保険相互会社

    年収非公開

    日本生命保険相互会社東京都千代田区
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    仕事内容

    ・全社IT・DXの企画、統制、コスト管理、リスク管理 ・社内におけるIT・DX活用の推進 ・大規模プロジェクト案件の牽引

    求める能力・経験

    面談時にお伝えします

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    ~800万🟩法人営業🟩リモート可◆パーソルGの最先端プラットフォームで企業と「プロ人材」を繋ぐ。

    488~810

    • カスタマーサクセス設計
    • 営業
    • 新規事業
    • アップセル
    • マッチングサービス
    • 商談
    • 戦略提案
    • 提案
    • クロスセル
    • クロージング
    • インサイドセールス/電話営業
    • ヒアリング
    • 既存顧客
    パーソルキャリア株式会社東京都港区
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    仕事内容

    なぜ募集しているのか 現在、「HiPro Direct」は“単なるマッチングサービス”から“企業と長期的関係を築くプラットフォーム”へ進化しているフェーズです。 事業拡大に伴い、「顧客基盤の再構築」「サービスモデルの進化」「エンタープライズ攻略強化」を推進するための増員募集となります。 どんな仕事か 副業・フリーランスマッチングプラットフォーム「HiPro Direct」にて、法人企業の経営課題解決をリードするポジションです。 【事業・サービスについて】 HiProは「スキルを解放し、社会を多様にする」を掲げ、外部プロフェッショナル人材の活用を通じて企業の経営課題解決を支援しています。 少子高齢化・人材不足が進む中で、「雇用に依存しない人材活用」を企業成長の新たなスタンダードへしていきたいと考えています。 「HiPro Direct」は、導入企業数No.1の副業・フリーランスプラットフォームです。 即戦力人材をスピーディに活用でき、スポット~中長期案件まで柔軟な活用ができる成長サービスです。 【業務内容】 法人顧客に対して、課題ヒアリングからマッチング成立、収益化までを一貫して担います。 具体的には、以下を想定しており、「売って終わり」ではなく、成果創出までコミットする営業スタイルです。 ・インサイドセールスからの商談対応・クロージング ・新規企業への提案営業 ・案件設計・人材マッチング(カスタマーサクセス含む) ・既存顧客の活用支援(アップセル/クロスセル) ・成功報酬型案件の収益化支援(成立まで伴走) 【このポジションの魅力】 1. 成長市場のど真ん中 副業・フリーランス市場という拡大領域で、企業変革に直結する提案ができるポジションです。 2. “大手×新規事業”のハイブリッド環境 パーソルの基盤を活かしながら、新規事業のスピード感・ 高い裁量・仕組みづくりへの関与を同時に経験できます。 3. 事業進化フェーズに参画 現在はプラットフォームとしての本格進化期。 サービスやビジネスモデルのアップデートに直接関われるフェーズです。 4. 領域横断のキャリア形成 新規事業戦略・地域共創(産学連携/公共)とも連携し、事業視点を広げられる環境があります。 【組織体制】 ・約15名(20~30代中心)の社員で運営しています。 ・中途入社者も多数活躍していて、少数精鋭で裁量が大きい環境です。 ・リモートワーク/フレックス制度もあり、プライベートと両立しながら働くことが可能です。

    求める能力・経験

    ■必須条件 ※以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・法人向けソリューション営業の経験 2年以上 ・HR業界での営業経験2年以上 ・決裁者層への営業経験 2年以上 ■求める人物像 ・数字に対する高いコミットメント力 をお持ちの方 ・顧客の本質的な課題を理解し、構造的に捉えられる力 ・単なる物売りではなく、顧客の成果に踏み込んで伴走できるスタンス をお持ちの方 募集年齢(年齢制限理由)

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    株式会社ライズ・コンサルティング・グループ★シニアコンサルタント職以上/コンサル・事業会社経験者向け

    年収非公開

    • 戦略提案
    • 政策企画/立案
    • プロジェクト
    • 企業支援
    • 体制構築
    • マネジメント
    • 導入支援
    • 戦略立案
    • コンサルタント
    株式会社ライズ・コンサルティング・グループ東京都港区
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    仕事内容

    【SBU2】サステナビリティ・GX・エネルギー・産業変革領域/ビジネスコンサルタント ◼︎ユニットの取り組み◼︎ 本求人は、各社員の得意分野や専門領域を活かして活動する『ビジネスユニット』のうち、『Manufacturing & Innovation Business Unit』に属する『G&EX(Green & Energy Transformation)ユニット』専属前提となります。 (※ワンプール所属ではありません。) ◇G&EX(Green & Energy Transformation)ユニットとは? 気候変動対応、資源制約、エネルギー転換、経済安全保障の強化。 これらはもはや「環境テーマ」ではなく、企業戦略および産業構造そのものを再設計する経営アジェンダとなっています。 当社は、サステナビリティを単なる開示対応や再エネ導入支援にとどめず、企業価値向上と産業構造変革を同時に実現するテーマとして扱っています。 さらに今後は、企業支援に加え、制度設計や産業政策検討などの官公庁アジェンダにも取り組み、制度と実装を接続する立場として領域を拡張していきます。 自らの仕事を通じて、個社のみならず社会全体にインパクトを与えたい方を歓迎します。 ◇目指す姿 政策への追随でも、理想論の提言でもなく、 企業価値向上と社会構造変革を同時に実現する実行集団であること。 サステナビリティを、経営・産業・社会の変革テーマとして扱い続けます。 ◇組織の特徴 当社はOne Pool制を採用し、業界横断でのプロジェクト経験を積みながら、専門ユニットでテーマ特化の知見を深化させています。 本ポジションは、サステナビリティ/GX/エネルギー領域を担う専門ユニット所属を想定しています。 特徴は以下の通りです。  ・戦略策定に留まらず、制度設計・事業化・実装まで踏み込む  ・民間企業と官公庁の双方を支援し、制度と産業実装を橋渡しする  ・経営層アジェンダから現場改革・DXまで一気通貫で支援する ◇当社が扱うアジェンダ 1. 企業変革・サステナビリティ経営  ・サステナビリティ統合戦略の策定  ・トランジション戦略立案・事業ポートフォリオ再設計  ・Scope3を含むバリューチェーン変革  ・サーキュラーエコノミー事業創出  ・自然資本・生物多様性戦略  ・グローバル開示高度化 2.エネルギー転換・産業変革  ・再エネ/蓄電池/水素等の導入戦略  ・新規エネルギービジネス企画・構想  ・環境価値創出・取引スキーム設計  ・需要家側エネルギー高度化戦略  ・産業横断アライアンス設計 3.官公庁・制度設計アジェンダ(今後強化領域)  ・エネルギーミックス実現に向けた調査・制度設計支援  ・化石エネルギー縮退局面における安定調達の在り方検討  ・経済安全保障の観点からの重要資源確保・資源循環戦略  ・産業横断型トランジション支援策の設計  →企業支援のみならず、制度側から産業構造を設計し、その実装までを視野に入れた取り組みを推進していきます。 4.実装・業務改革・DX  ・GHG可視化基盤構築  ・エネルギーマネジメント高度化  ・現場業務改革  ・データ活用・DX推進  ・KPI設計・モニタリング体制構築  →構想だけで終わらせず、変革を実行フェーズまで伴走します。 ◇ユニットリードの紹介 ・中村 悠一郎 ASSOCIATE PARTNER 大手シンクタンクを経てライズ・コンサルティング・グループに参画。 環境・エネルギー政策立案及び実行支援、企業のサステナビリティ対応支援、サステナビリティ・エネルギー新規事業立案支援等に従事。 政策シナリオを踏まえた対応戦略の策定、新規事業の企画・構想・案件創出支援、中期経営計画の策定及び実現に向けたアクションプラン策定等の戦略領域のコンサルティング経験を保有。また、サステナビリティ・エネルギー領域に関する講演・登壇実績も多数。 既存のフレームワークや型・枠組みにとらわれない柔軟な発想力に強みがあり、これを生かした新規事業の創出や業務効率化等でクライアントへ貢献。 当社においてはG&EX(Green & Energy Transformation)ユニットのリードの役割を担う。 ◇体制 10~20名体制で「サステナビリティ領域」と「エネルギー領域」の大きく2分野でユニット活動を推進。 ◇求める人物像  ・サステナビリティ/エネルギー領域を経営変革テーマとして扱いたい方  ・制度と実装の双方に関心を持つ方  ・自ら案件を創出し、提案を組み立てられる方  ・経営層と現場の双方を動かせる方  ・社会全体へのインパクトを志向する方

    求める能力・経験

    当ユニットでの募集職位は、シニアコンサルタント以上となります。 【必要なスキル・経験】 ①~③のいずれかに該当する方  ①戦略/総合コンサルファーム、シンクタンクでの関連領域経験  ②エネルギー事業会社・商社等での事業開発経験  ③事業会社におけるGX/サステナビリティ推進経験 【歓迎】  ・案件創出経験  ・官公庁向け業務経験  ・英語での業務遂行能力

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【四谷/発注者側(事業会社)】建設技術職(PM) ~自社不動産管理~修繕・改修などの企画・立案推進~

    804~1200

    • メンテナンス
    • マネジメント
    • 補修対応
    • 戦略立案
    • 不動産投資
    • 見積もり
    • 発注
    • 分析
    • 店舗
    朝日生命保険相互会社東京都新宿区
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    仕事内容

    ~事業会社(発注側)/7時間勤務/リモート/残業20H前後/土日祝休みなど環境を整えたい方へ!!~ ■業務内容: 弊社では、投資用不動産として約150棟(簿価ベースで2,300億円)や保険営業用等の店舗を約340棟(簿価ベースで1,160億円)を保有しています。 建築技術職は、これら保有不動産の建替え、補修・改修等の企画やマネジメント業務を担当します。 <具体的な業務内容> (1)保有不動産・建築のマネジメント業務    ・リニューアル工事の計画立案・発注    ・長期保有を前提としたメンテナンス工事の計画立案・発注    ・BCP対応、耐震    ・ゼネコンとの打ち合わ(工事内容の折衝・見積もりの取得など) (2)新規不動産投資の立案推進業務    ・老朽化した保有建物に投下する投資額・回収額の分析から出口戦略の計画・立案     (売却・建て替え等)    ・新規不動産への投資を収益性及び技術的観点から検討・立案 (3)SDGs・ESG取り組み    ・サステナブルな建物づくり(省エネ・緑化・環境認証など)    ・建築学生向けコンペの開催 <ご入社後のミッション> 同僚・先輩社員と業務を平行して遂行しながら、 担当物件を少しずつ増やしていっていただきます。 関係部署も非常に多いことから、各拠点/関係者との積極的なコミュニケーションを 図り業務を覚えていただけることを期待しています。 ■組織構成 不動産部:30名前後 建設技術チーム:6名前後 ■転勤 総合職(全国転勤有)職採用のため、可能性0ではございませんが、 部署が本社のみとなるため現時点では想定しておりません。

    求める能力・経験

    ■必須要件■ 一級建築士試験受験資格のある方(免許保有者含む) ■歓迎要件■ 一級建築士免許保有者 建物に関する企画・設計・監理業務経験者 基本的なPCスキル(エクセル・パワポなど)

    事業内容

    事業内容:1. 生命保険の販売および引受け(1)個人向け商品(2)企業・団体向け商品 2. 資産運用業務 3. 他の保険会社の業務の代理および事務の代行

  • エージェント求人

    【リテールIT戦略部】UI/UXデザイナー

    500~900

    株式会社三井住友銀行東京都千代田区
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    仕事内容

    【主な業務内容】 ■新規事業・サービスの戦略フェーズからの企画・開発 ■アプリおよびウェブサービスのUI、UXを含めたサービスの設計、デザイン ■ウェブサイトの顧客体験設計/デザインディレクション ■デジタルに留まらず、店頭等リアルチャネルでの顧客タッチポイントの企画設計及びデザイン制作 【デザインチームが参画するプロジェクト例】 ■ホームぺージ、三井住友銀行アプリ、SMBCダイレクト(インターネットバンキング)、SMBCタブレット(対面サービスの際に利用する端末)等のデジタルサービスのUI/UX企画・開発 →これらのツールおよび一連の顧客体験が、2021年度Good Design賞を受賞。 ■個人のお客さま向けサービス全体のカスタマージャーニーマネジメント 【SMBCのデザイナーとして働くことの魅力】 ■リアル(対面)が中心だった銀行が、デジタル×リアルへと大きくシフトしようとしています。まさに過渡期にある銀行を体験しつつ、自らの力で変化の先へリードできるチャンスです。 ■手がける案件は社会へのインパクトがあり、大きなやりがいを感じて頂けます。 ■金融のプロフェッショナルと協働し、上流工程から一緒に案件を企画推進していきます。受注型の業務スタイルではなく、裁量をもってスキル経験を発揮できます。 【幅広いバックグラウンドを持った人材が活躍しています】 ■大手IT企業や海外の制作会社を経験してきたUXデザイナー ■制作会社や大手広告代理店を経験してきたディレクター ■他金融事業会社を経験してきたUI/UXデザイナー ■映像制作会社のウェブ部門で制作を経験してきたデザイナー ※HCD資格の取得も積極的に支援しています。 人間中心設計専門家2名 人間中心設計スペシャリスト1名

    求める能力・経験

    【必須(MUST)】 ■UI/UX業務経験  アプリまたは、ウェブのUI/UXI設計の業務経験。 ■課題発見力  お客さま目線で課題を見つけ、自ら解決に向けてアクションできる力。 ■コミュニケーション能力  組織に「デザイン」を浸透させていくために、多様な人材と適切にコミュニケーションする力。 ■自ら環境を変える力  現状の環境に縛られず、必要であれば、自らが環境を作りかえていくマインドセット。

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【積水ハウスグループ/土日祝休み】大手不動産企業 賃貸マンション工事管理(原状回復・内装)募集です!

    450~700

    積水ハウスシャーメゾンPM東京株式会社東京都渋谷区
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    仕事内容

    積水ハウスブランド物件(賃貸住宅)の 「リノベーション」に関する現場監督、 進捗管理などをおまかせします。 【具体的な業務内容】 ・工事管理業務集約・管理事務集約 ・工事の積算、見積作成・注文書作成・工事発注・工事関連システム登録・補助金対応

    求める能力・経験

    工事管理経験(建築、内装、リフォーム) 住宅設備の知識のある方

    事業内容

    1.不動産の賃貸借の仲介、斡旋並びに代理 2.不動産の賃貸借 3.不動産の管理 4.建築工事、造園工事、土木工事、大工工事、左官工事、とび・土工・コンクリート工事、石工事、屋根工事、電気工事、管工事、タイル・れんが・ブロック工事、鋼構造物工事、鉄筋工事、ほ装工事、板金工事、ガラス工事、塗装工事、防水工事、内装仕上工事、機械器具設置工事、熱絶縁工事、電気通信工事、建具工事、水道施設工事及び消防施設工事の設計、施工、請負及び工事監理

  • エージェント求人

    <三田>インフラ設備保守・現地試験エンジニア◆三菱電機G/年休126日・残業30h程/福利厚生充実~

    450~800

    • 鉄道
    • 交通管制
    • 道路
    • 公共施設
    • 保全業務
    • プラント
    • 通信回線
    • システム監視
    • メンテナンス
    • 通信設備
    三菱電機プラントエンジニアリング株式会社東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    ~三菱電機G/年休126日、有休取得日数18.8日)/社会インフラを支える技術/研修制度充実◎/福利厚生充実~ ■仕事内容 当部署では、中央官庁や自治体向けの官需案件を中心に、道路、空港、建設、防災、農林分野の保守・保全や現地調整業務を担当しています。 官需案件は公共性が高く、社会インフラの安全・安心を支える重要な役割を担っているため、安定した事業基盤のもとで長期的にキャリアを築くことができます。 近年はETC関連業務が堅調に成長を続けており、長期的な安定性とともに、多様なインフラシステム(空港、防災、農林、建設など)の業務に携わることが可能です。 <具体的な業務内容> ・ETCシステムの現地試験調整および保守・保全業務 ・道路交通管制システムの保守・保全業務 ・受配電設備の現地試験調整業務 <主要顧客> ・NEXCO東日本 ・首都高速道路株式会社 ■働き方・出張: ・月平均残業30時間程度(2024年度実績) ・出張業務 エリア:関東全域 形態:基本的に日帰りまたは宿泊を伴う出張 期間:案件により数日~数週間、長い場合は数か月に及ぶこともあり 頻度:案件によるが、ETCの大型現地調整案件期間中は年間の8~9割が出張(ほとんどが日帰りまたは宿泊) その他:業務内容によっては夜間作業を伴う場合がございます。 官需案件を担当しているため、特に年度末は繁忙期となります。 ■企業の特徴・魅力: 三菱電機グループ企業理念にもとづき、地域に密着したフィールド・エンジニアリング会社として電力・製造業・公共・施設(ビル)・交通(鉄道)等分野での重電各種プラントの「保守・保全」技術を基盤としたサービスソリューション事業を展開。

    求める能力・経験

    ■必須条件: ・高卒以上で電気、通信、機械、制御システム系学科卒の方 ■歓迎条件:下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・道路インフラの実務経験者、または監視制御システムや受配電設備の保守・保全、現地調整の経験がある方 ・有料道路事業者または有料道路のメンテナンス会社での実務経験がある方 ・道路インフラや電気通信設備の施工・保守・管理経験

    事業内容

    コンサルティング・エンジニアリング(技術コンサルティング、システムエンジニアリング、ソフトウェア設計製作、設備診断・装置開発) 保守・保全(予防保全、点検、改造・改修、修理部品交換、24時間オンコール) 建設工事(据付・配線・配管) 総合調整・コミッショニング(試運転・調整) 遠隔監視、運転・運用管理(遠隔監視、設備運転、運用管理) マニュファクチャリング(機器・装置の設計製造)及びリペアリング(機器・装置の修理・オーバーホール)

  • エージェント求人

    <三田>施工管理(現場代理人業務)~三菱電機G/年休126日/休暇取得がしやすい環境~

    450~800

    • 品質管理
    • 運営管理
    • 施工管理
    • 着工
    • 受変電設備
    • 配線
    • 鉄道
    • 竣工
    • 河川
    • 現場代理人
    • 発電所
    • 工場
    • 上下水道
    • 道路
    • プラント
    • 公共施設
    • 施工管理技士
    • 電気プラント施工管理
    • 電気設備施工管理
    • 電気職人
    • メンテナンス
    • 設備保全
    • 電気設備
    • 施工管理支援
    • 発電所施工管理
    • 水処理プラント施工管理
    三菱電機プラントエンジニアリング株式会社東京都港区
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    仕事内容

    ~三菱電機G/年休126日/有休取得日数18.8日)/研修制度充実◎/福利厚生充実~ ■担当業務: 現場代理人として、プラント(電力会社・電鉄会社・浄水場・下水処理場・商業ビル・工場等)の着工から竣工までの工事現場における一切の施工管理業務を担っていただきます。 発電所、変電所、製造工場、鉄道、上下水道設備、河川、道路、ビル等の社会に欠かせない電機設備を支えており、人々の生活を自らが支えているという充実感を味わうことが出来ます。  ※管理業務がメインのため、他技術部門と異なり自ら計測器等を使用して作業することは殆ど無い。 ■業務詳細: 主に受変電設備の新設・更新工事の現場に常駐し、お客様や工事関係者と円滑なコミュニケーションを図り、工事が順調に進むよう運営・管理を行います。工事現場の状況や納入機器のシステムを把握し、現場での搬入据付・配線工事等について、最良の施工方法・作業工程の検討・立案や、安全・品質管理を行っていただきます。 【1日の仕事の流れ(一例)】 ・朝礼⇒ミーティング⇒作業前確認⇒作業開始指示⇒作業中(現場指導監督、現場巡視、工程会議・打合せ、書類作成・確認等)⇒終業時の確認 ■担当エリアについて: 東日本本部担当エリアは東京~北海道までを担当します。 ■働き方: ・担当する案件やその時々の状況にもよるが、月の時間外は20~40時間程度。客先の工程によっては、休日出勤も見込まれるが、基本的に休日の現地作業は比較的少ないです。 また、官庁・自治体案件は大型連休中の作業が殆ど無く、民間案件についても減少しており大型連休の休暇取得が容易になってきている。 ・建設業法の関係により対応する案件数に限りがあり案件ごとに異なるが、1件~3件/年間の対応となる。 ・勤務状況は会社への出勤が30%~40%、現地出張業務が60%~70%程度の比率となる。 ■企業の特徴・魅力: 三菱電機グループ企業理念に基づき、地域に密着したフィールド・エンジニアリング会社として電力、製造業、公共、施設(ビル)、交通(鉄道)等の分野での重電各種プラントの「保守・保全」技術を基盤としたサービスソリューション事業を展開。当社の事業・商材は社会生活に必要不可欠なものであり、いつの時代でも必要とされる仕事です。

    求める能力・経験

    ■必須条件: ・機械や電気設備に携わったご経験をお持ちの方 例)設備保全やメンテナンス、サービスエンジニア、整備士など ・電気設備に興味があり、機械いじりが好きな方歓迎 ■歓迎条件: ・電気にまつわる資格をお持ちの方(電気工事士、1級もしくは2級電気施工管理技士資格をお持ちの方) <必要資格> 歓迎条件:管工事施工管理技士1級、建築施工管理技士1級、電気工事施工管理技士1級

    事業内容

    コンサルティング・エンジニアリング(技術コンサルティング、システムエンジニアリング、ソフトウェア設計製作、設備診断・装置開発) 保守・保全(予防保全、点検、改造・改修、修理部品交換、24時間オンコール) 建設工事(据付・配線・配管) 総合調整・コミッショニング(試運転・調整) 遠隔監視、運転・運用管理(遠隔監視、設備運転、運用管理) マニュファクチャリング(機器・装置の設計製造)及びリペアリング(機器・装置の修理・オーバーホール)

  • エージェント求人

    <関東圏>水処理プラントの電気設備保守保全◆三菱電機G/年休126日/電気系スキルある方歓迎

    450~600

    • 計装設備
    • 鉄道
    • 受変電設備
    • 製品
    • 上下水道
    • 計装
    • 水処理
    • 公共施設
    • プラント
    • 家電
    • 電気設備
    • 水処理プラント
    三菱電機プラントエンジニアリング株式会社東京都港区
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    仕事内容

    【東証プライム市場上場「三菱電機株」100%出資のグループ会社(エンジニアリング・保守部門)/社会インフラを支える技術】 ■仕事の内容: 水処理施設(上下水道) 電気設備の保守保全を担当します。 「生活に欠かせない社会インフラを支えたい」「自分の技術で社会に貢献したい」等の熱意のある方を歓迎します。 三菱電機が製造しお客様へ納入した各種電気設備(受変電設備/監視制御設備/計装設備、オゾン発生設備等)の保守保全をお任せします。 三菱電機の直系会社であり高い技術力を有し、お客様の高い評価により仕事を通じて成長できる環境です。頼り甲斐のある仲間達がしっかりサポートします。 ■入社後について: 当社は「人材は社宝」をモットーに、勤続年数に係わらず個人の目標に対する遂行状況と達成度を評価します。電気設備の専門知識が無くても、社内講座が充実しておりスキルアップのサポート環境が整っています。 ■働き方について: ・残業時間は月平均約20時間程度となります。 ・有給取得日数18.8日(年間平均) ■配属先情報: 東日本本部 社会技術部 社会技術第二課 ■企業の特徴・魅力: ★三菱電機グループ企業理念にもとづき、地域に密着したフィールド・エンジニアリング会社として電力・製造業・公共・施設(ビル)・交通(鉄道)等分野での重電各種プラントの「保守・保全」技術を基盤としたサービスソリューション事業を展開しています。 当社が展開している事業・商材は社会生活に必要不可欠なものであり、いつの時代でも必要とされる仕事であると共に市場において安定した経営基盤を持っております。 近年、経年変化による設備更新、長寿命化といったニーズの高まりもあり、絶えずニーズが発生することが見込まれる仕事です。メーカー直系の会社なので、当社のエンジニアは製品のことを深く理解し、高い技術力を持って仕事ができることも強みの一つとなります。 ★三菱電機グループならではの福利厚生制度!安心して長く勤められる会社です! 家電品の購入、保養所、各種施設の利用ができるなど、当社の社員とその家族が受けられる特典が沢山あります。

    求める能力・経験

    ■必須条件:  ・電気系関連業務経験をお持ちの方 ■歓迎条件: ・水処理プラントの現場で当社の業務に従事できる方 ・電気系学科卒の方

    事業内容

    コンサルティング・エンジニアリング(技術コンサルティング、システムエンジニアリング、ソフトウェア設計製作、設備診断・装置開発) 保守・保全(予防保全、点検、改造・改修、修理部品交換、24時間オンコール) 建設工事(据付・配線・配管) 総合調整・コミッショニング(試運転・調整) 遠隔監視、運転・運用管理(遠隔監視、設備運転、運用管理) マニュファクチャリング(機器・装置の設計製造)及びリペアリング(機器・装置の修理・オーバーホール)

  • エージェント求人

    【中古車販売店の経営支援営業🚗】既存メイン/土日休み・年休120日/転勤なし

    350~600

    • マーケティング
    • 携帯電話/PC/PC周辺機器
    • 自動車/輸送機器
    • 自動車/輸送機械
    • PC/Web
    • PC
    • ルート営業
    • 自動車
    • 提案
    • Web広告
    • 営業
    • パートナー
    • スタッフ
    • 販売
    株式会社プロトコーポレーション愛知県名古屋市, 東京都新宿区
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    仕事内容

    🚗仕事内容(「グー」シリーズのルート営業) \東証プライム上場の安定基盤&営業・業界経験を活かせる!/ 誰もが一度は耳にしたことがある「グーネット」でおなじみのプロトコーポレーション。 すでにお付き合いのある中古車販売店様を定期的に訪問し、 Web広告やサービスを通じて、お客様の集客や経営を二人三脚で支えるルート営業です。 ★無理な売り込み・ノルマは一切ありません! 「ガツガツ売り込む営業」とは無縁の世界。 私たちが扱うのは、業界トップクラスのシェアを誇る超有名商材です。 知名度バツグンだからこそ、 お客様も最初から信頼して話を聴いてくださいます。 個人に課される厳しいノルマはなく、 チーム全員で目標に向かっていく社風なので、 毎月の数字にギスギスすることなく、目の前のお客様に100%向き合えます。 📌具体的なお仕事内容 (定期訪問・フォロー) すでに契約されている担当エリアの中古車販売店様 (1人あたり約80社)を定期的に訪問します(1日8〜10件程度)。 (集客プランのご提案) 「どうすればもっと車が売れるか?」を一緒に考え、 Webサイトの掲載内容の更新や、新しいサービスをご案内します。 (直行直帰もOK!) ノートPCや社用車が支給されるため、 営業所への移動時間を短縮し、効率的にルートを回ることができます。 💡「話を聴くこと」が一番の営業スキルです 求められるのは、押し売りのための流暢なセールストークではありません。 「最近、どんな車種が人気ですか?」 「新しいWebページに変えてから、お客様からの反響はどうですか?」といった、 お店のオーナー様やスタッフ様の悩みに耳を傾け、 思いやる気持ちが何より大切です。 自動車や営業の経験が少しでもあれば、 先輩たちの手厚い研修とフォロー体制のもと、 一歩ずつプロの「経営パートナー」として成長していけます。 🌸安心の働く環境 ・土日休み(年間休日120日) ・残業は月平均17〜20時間以内と少なめ。 ・東証プライム上場企業ならではの充実した福利厚生 地域密着で、中古車業界の発展を支えるサポーターとして、 安心して長く活躍できる安定性があります!

    求める能力・経験

    ・20~36歳以下の方 ・法人営業経験または中古車業界の就業経験1年以上 ・自動車免許をお持ちの方

    事業内容

    -

  • 企業ダイレクト

    【東京】インフラ設計・構築エンジニア/◆顧客の潜在ニーズ・課題を技術で解決

    456~690

    株式会社KYOSO東京都23区内, 東京都港区
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    仕事内容

    【創業50年超の安定基盤】「経営は人なり」を理念とする当社のインフラエンジニアの募集。顧客の信頼を基盤に構築領域へ事業拡大中実務に加え、潜在ニーズを解決へ導く「提案型SE」への成長を期待しています。 【環境】領域を限定せず、見落としがちな細かな改善要望や現場の「お困りごと」にも柔軟に対応できることが強み。フラットで人の良さが根付く居心地の良い環境が、お客様との長年の深い信頼関係に繋がっています。 【キャリアパス】運用担当から上流工程SE、PLやPMへのステップアップが可能。キャリアローテーション推進によりスキル流動を図り、人材を強化。安心して挑戦を続けられる環境が整っています。

    求める能力・経験

    【いずれか必須】■サーバ系運用経験3年以上         ■サーバ構築経験1年以上 【歓迎】■サーバ構築経験2年以上  ■リーダー経験 当社は現場の実績を正当に評価し、志向に合わせたキャリアパスを支援。 【運用から提案型SEへ】インフラ運用から、現場課題への提案力が評価され、現在は複数顧客へ技術提案や案件創出を行う中核として活躍中。 【メンバーからリーダーへ】マネジメント志向の社員がサブリーダーを経てリーダーへ。顧客折衝のフロントに立ちつつ、チーム管理や後進育成を担っています。

    事業内容

    システム運用・構築、ネットワーク運用・構築、 ヘルプデスク運用・構築、アプリケーション設計・開発・導入 等

  • エージェント求人

    <三田/資格保有者歓迎◎>施工管理(現場代理人業務)~三菱電機G/年休126日/福利厚生充実◎~

    750~950

    • 運営管理
    • 着工
    • 施工管理
    • 受変電設備
    • 品質管理
    • 配線
    • 鉄道
    • 竣工
    • 現場代理人
    • 河川
    • 発電所
    • 工場
    • 上下水道
    • 道路
    • 公共施設
    • プラント
    • 施工管理技士
    • 電気設備施工管理
    • 電気プラント施工管理
    • 電気設備
    • 監理技術者
    • 電気プラント
    三菱電機プラントエンジニアリング株式会社東京都港区
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    仕事内容

    【東証プライム市場上場「三菱電機株」100%出資のグループ会社(エンジニアリング・保守部門)/社会インフラを支える技術】 ■担当業務: 現場代理人として、プラント(電力会社・電鉄会社・浄水場・下水処理場・商業ビル・工場等)の着工から竣工までの工事現場における一切の施工管理業務を担っていただきます。 発電所、変電所、製造工場、鉄道、上下水道設備、河川、道路、ビル等の社会に欠かせない電機設備を支えており、人々の生活を自らが支えているという充実感を味わうことが出来ます。  ※管理業務がメインのため、他技術部門と異なり自ら計測器等を使用して作業することは殆ど無い。 ■業務詳細: 主に受変電設備の新設・更新工事の現場に常駐し、お客様や工事関係者と円滑なコミュニケーションを図り、工事が順調に進むよう運営・管理を行います。工事現場の状況や納入機器のシステムを把握し、現場での搬入据付・配線工事等について、最良の施工方法・作業工程の検討・立案や、安全・品質管理を行っていただきます。 【1日の仕事の流れ(一例)】 ・朝礼⇒ミーティング⇒作業前確認⇒作業開始指示⇒作業中(現場指導監督、現場巡視、工程会議・打合せ、書類作成・確認等)⇒終業時の確認 ■担当エリアについて: 東日本本部担当エリアは東京~北海道までを担当します。 ■働き方: ・担当する案件やその時々の状況にもよるが、月の時間外は20~40時間程度。客先の工程によっては、休日出勤も見込まれるが、基本的に休日の現地作業は比較的少ないです。 また、官庁・自治体案件は大型連休中の作業が殆ど無く、民間案件についても減少しており大型連休の休暇取得が容易になってきている。 ・建設業法の関係により対応する案件数に限りがあり案件ごとに異なるが、1件~3件/年間の対応となる。 ・勤務状況は会社への出勤が30%~40%、現地出張業務が60%~70%程度の比率となる。 ■企業の特徴・魅力: 三菱電機グループ企業理念に基づき、地域に密着したフィールド・エンジニアリング会社として電力、製造業、公共、施設(ビル)、交通(鉄道)等の分野での重電各種プラントの「保守・保全」技術を基盤としたサービスソリューション事業を展開。当社の事業・商材は社会生活に必要不可欠なものであり、いつの時代でも必要とされる仕事です。

    求める能力・経験

    ・電気施工管理技士資格(1級もしくは2級) ・第一種電気工事士 ・監理技術者(電気通信) ・1級電気通信工事施工管理技士 <必要資格> 歓迎条件:第1種電気工事士、電気通信工事施工管理技士1級、電気通信工事施工管理技士2級、電気工事施工管理技士1級、電気工事施工管理技士2級、監理技術者電気通信工事業

    事業内容

    コンサルティング・エンジニアリング(技術コンサルティング、システムエンジニアリング、ソフトウェア設計製作、設備診断・装置開発) 保守・保全(予防保全、点検、改造・改修、修理部品交換、24時間オンコール) 建設工事(据付・配線・配管) 総合調整・コミッショニング(試運転・調整) 遠隔監視、運転・運用管理(遠隔監視、設備運転、運用管理) マニュファクチャリング(機器・装置の設計製造)及びリペアリング(機器・装置の修理・オーバーホール)