【エリア拠点運営・立ち上げ】自社運営施設/東証グロース上場企業グループ会社

条件の近いおすすめ求人

• エージェント求人

  大阪梅田｜スリープアドバイザー・店長（睡眠専門直営店のオープニングスタッフ）

  430~600万

  株式会社ブレインスリープ大阪府大阪市

  大阪梅田｜スリープアドバイザー・店長（睡眠専門直営店のオープニングスタッフ）気になる

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  仕事内容

  ブレインスリープが運営する初めての直営旗艦店（阪神梅田本店）にて、店長として店舗運営全般をお任せします。 具体的な業務内容： ・お客様へのカウンセリング接客・睡眠診断・商品提案 ・売上・在庫・人件費などの数値管理とKPI改善 ・スタッフの採用・育成・研修 ・店舗販促企画の立案・実行 ・売場づくり・顧客管理 ・本部との連携による店舗戦略の推進 「良いものを売る」ではなく、「お客様の人生の質を、睡眠から変える」ことを店舗のミッションとして体現していただきます。 ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲

  求める能力・経験

  【必須】 ・小売・接客業における店長またはそれに準ずるマネジメント経験（2年以上） ・売上・在庫・人件費などの数値管理の実務経験 ・ブレインスリープのミッションに共感いただける方 【歓迎】 ・カウンセリング接客の経験 ・ホテルまたはラグジュアリーブランド等の付加価値サービスの経験 ・売上予算の策定とPDCAを主体的に回した経験 ・スタッフへの接客研修・ロールプレイングの企画・実施経験 ・寝具・マットレス・枕など睡眠関連商品の販売経験

  事業内容

  2019年設立。アンファー株式会社の社内ベンチャー。「脳と睡眠を科学する」をスローガンに、西野精治教授（スタンフォード大学）を最高研究顧問に迎え、睡眠に特化したソリューションを多角的に展開。従業員数31〜50名。

• エージェント求人

  【大阪】介護施設エリアマネージャー／課長候補／東証スタンダード上場／介護業界大手企業

  664~780万

  株式会社ケア21大阪府大阪市

  【大阪】介護施設エリアマネージャー／課長候補／東証スタンダード上場／介護業界大手企業気になる

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  仕事内容

  全国400か所を超える介護事業所を展開するほか、保育施設や障がい者支援事業などを展開する総合福祉企業です。 今回、担当の有料老人ホームのマネジメント業務をお任せいたします。 【具体的には】 ・担当施設の巡回（スタッフの指導や育成） ・マネジメント／進捗管理（損益・収支管理など） ・安全衛生管理 ・行政管理（行政への申請・届出などの対応行政への申請・届出などの対応、地域住民対応など） ・運営管理（売上利益向上への新規企画・取組立案など） ・人材管理（担当施設従業員の採用、育成評価、労務管理など）

  求める能力・経験

  ・高単価な商材の取り扱い経験 ・マネジメント経験 ・普通自動車運転免許 歓迎条件 ・エリアマネージャーのご経験（複数拠点の管理経験） ・介護業界でのご経験

  事業内容

  訪問介護、訪問看護、居宅介護支援、介護付有料老人ホーム、グループホーム、デイサービス、小規模多機能型居宅介護、福祉用具販売・レンタル及び住宅改修、軽作業請負事業、介護人財の教育事業並びに紹介・派遣事業、高齢者向け人材派遣紹介事業、給食・配食ダイニング事業、医療サポート事業、障がい（児）通所支援・短期入所事業、保育事業、マイタウン（高齢者専用）無料バス事業、不動産開発事業、結婚相談仲介業

• エージェント求人

  【国際展示場駅】温浴施設内リラクゼーションサロンの運営を担うエリアマネージャー/年収400万円～

  400~550万

  • 店舗運営
  • マネジメント
  • 運営管理
  • 店舗/施設運営
  • マネージャー
  • シフト管理
  • 販促企画
  • エリアマネージャー
  • エステ
  • 店舗

  株式会社エーワン東京都江東区, 大阪府大阪市

  【国際展示場駅】温浴施設内リラクゼーションサロンの運営を担うエリアマネージャー/年収400万円～気になる

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  仕事内容

  ■業務概要 営業本部に所属し、エリアマネージャーとして複数店舗の運営管理を担当していただきます。 【具体的な業務内容】 ●店舗運営・マネジメント ・複数店舗の運営管理全般 ・スタッフの採用、育成、シフト管理 ・売上目標設定および予実管理、データ分析 ・販促企画の立案（メニュー開発、季節イベント、キャンペーン等） ・SNS等を活用した集客・PR ●関連業務 ・新規店舗の立ち上げ、オープニング支援

  求める能力・経験

  店舗(業態問わず)の管理、又はリラクゼーション・エステ店舗の経験者

  事業内容

  ・温浴施設内リラクゼーションサロンの運営（ボディケア、エステ、あかすり） ・商業施設内 睡眠改善サロン「I feeling」の運営 ・健康・美容分野におけるトータルプロデュースおよびコンサルティング事業

• 企業ダイレクト

  【大阪/店舗運営・管理】未経験・第二新卒歓迎/お人柄重視/「食」に関わる仕事

  350~400万

  

  株式会社ＩＳＳＥＩ大阪府大阪市

  【大阪/店舗運営・管理】未経験・第二新卒歓迎/お人柄重視/「食」に関わる仕事気になる

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  仕事内容

  ≪食で喜びと感動をお届けしたい！そんな思いで日々お弁当をお作りしている企業です≫店舗運営をお任せ！商品のクオリティー担保や品質管理などのマネジメント業務がメインです。★未経験/第二新卒歓迎！ ≪「お弁当の品質管理」と「スムーズな配達」に注力≫■品質管理：出来上がったお弁当の彩りが悪くないか、量のバランスは適切か等「品質」を守るのがあなたの役割。何百個作っても、ひとつひとつをおろそかにしない、細やかな気配りがポイント！■配達管理：お届け時間を逆算した配車管理やイレギュラー配送対応、車両の備品管理など。配達車両に汚れがないかもチェック！★将来的にはメニュー開発にも携われるチャンス有！

  求める能力・経験

  ★お人柄・意欲を重視！スタンス重視の選考スタイルです。「挑戦してみたい」という前向きな方をお待ちしております【必須】普通自動車運転免許（AT限定可）　※イレギュラー対応でお弁当を配送する可能性あり 【求めるタイプ】■地道にコツコツと丁寧に取り組める方※「意見をしっかり伝えるタイプ」「協調性を重んじて聞き手に回るタイプ」など、様々な個性を歓迎！面接はお人柄をしっかりと汲み取りますのでご安心ください。【入社後】先輩のサポートからスタート！お弁当の梱包作業などから徐々にお任せ。分からない事は抱え込まずいつでもご質問を！丁寧にレクチャーしますので前向きな方であれば大きく成長できること間違いなし！

  事業内容

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• エージェント求人

  【東横イン】女将（ホテル支配人候補）🔶未経験歓迎/週休2日

  500~1300万

  株式会社東横イン東京都千代田区, 宮城県仙台市, 大阪府大阪市

  【東横イン】女将（ホテル支配人候補）🔶未経験歓迎/週休2日気になる

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  仕事内容

  🔶【職種】 女将（ホテル支配人候補）/正社員 🔶【会社名】 株式会社東横イン 🔶【募集背景・ポジション概要】 子育てを一段落させ、新しいことに挑戦したい方や、30代・40代から本格的にキャリア形成をしたい方、人と接する仕事が好きな方を対象としたポジションです。 東横インでは、🔶支配人の97％が女性で、9割は未経験からスタート。結婚・子育てを経た方が多く活躍しており、家事・育児経験を仕事に活かせます。 🔶【具体的な業務内容】 ・スタッフの勤怠管理、採用、教育 ・客室や建物の清潔維持管理、不具合対応 ・売上管理、数値分析による収支管理 ・お客様対応、クレーム対応 ・集客アップの戦略策定、地元周辺へのPR活動 ・その他、ホテル運営全般 🔶【応募要件】 ・基本的なPC操作 ・明るく前向きに商売を楽しめる方 ・リーダーシップのある方 ※未経験者歓迎 ・業界問わず営業、小売、マネジメント、接客（サービス業）の経験 ・携帯販売・家電量販店・百貨店・アパレル・ホテル・飲食・ブライダル・ジュエリー販売などの経験 ・法人営業・提案営業・ルート営業などの営業経験 🔶【待遇・福利厚生】 ・年収（目安） 　入社1～3年目：483～740万円 　入社3～5年目：495～811万円 　入社5～9年目：519～1173万円 　入社10年目：665～1318万円 ・資格手当（簿記3級：2,000円/月、パソコン検定4級：1,500円/月、英検3級：2,000円/月） ・昇給年1回、賞与年2回（業績による） ・勤務時間：10:00～19:00（実働8時間）、深夜勤務なし ・休日：週休2日 ・各種社会保険完備、交通費全額支給（上限5万円）、制服貸与 ・国内・海外ホテル社員割引制度、退職金制度、企業年金制度、定年後再雇用あり 🔶【勤務地】 北海道・東北・関東・中部・関西・中国・四国・九州の各駅前・主要都市のホテル （例：函館駅前大門、一ノ関駅前、仙台西口広瀬通、東京駅八重洲北口、新大阪中央口本館、梅田中津、神戸湊川公園、鳥取駅南口、佐賀駅前、高知大橋通りビル（2026年2月OPEN予定）など） 🔶【キャリアパス】 ・ホテル運営のプロとして女将・支配人としてキャリア形成 ・ホテル運営に関わるマネジメントや教育担当としての昇進 ・将来的に複数拠点を統括する管理職へのステップアップ 🔶【魅力ポイント】 ・未経験でもチャレンジ可能で、結婚・子育て経験を活かせる ・全国に展開する東横インネットワークで幅広い経験を積める ・研修制度やOJTが整っており、安心して成長可能 ・チームで動くため、先輩支配人からのフォローやノウハウ共有あり

  求める能力・経験

  🔶【求める人物像】 ・人と接することが好きで、前向きに課題解決に取り組める方 ・チームマネジメントやリーダーシップを発揮できる方 ・数値管理や改善提案、戦略策定にも興味がある方

  事業内容

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• 企業ダイレクト

  飲食関連職の貴方へ【関西/店長候補】ガスト等展開/成長中の上場企業

  490万~

  

  株式会社すかいらーくホールディングス大阪府内, 兵庫県内, 京都府内

  飲食関連職の貴方へ【関西/店長候補】ガスト等展開/成長中の上場企業気になる

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  仕事内容

  国内外にガストやバーミヤン等など3,000店以上の飲食店を展開するすかいらーくグループのレストランにて、店長候補として店舗運営をお任せします。研修の後もしっかりOJTでフォロー致しますので未経験歓迎です! まずは接客やキッチンでの調理など、基本となる業務からスキルを身につけて頂きます。マニュアルが完備されているため、飲食店でのお仕事経験がなくても全く問題ありません。入社の時点で特別なスキルも不要です。 【入社後】二日間の研修後、先輩がOJTとしてついてフォローします【具体的な業務内容】・売上管理・シフト管理・従業員の採用、育成・トレーニング・オペレーションの見直し・食材マネジメント等店舗運営業務

  求める能力・経験

  【必須】運転免許証※原付可/非喫煙者　★東証プライム上場の安定企業×借上社宅や子育て支援手当等福利厚生◎　経験に応じてしっかりとした昇給制度あり。店長職で年収1,000万円を目指せます！ 【長期就業が可能な環境について※平均勤続年数:16.8年】■月間平均残業時間26.7h(1日1h程度)■年2回、5連休以上取得制度有（7連休推奨）※取得率96%■子育て支援手当支給有■働き易い変形労働時間制(4時間～/出勤時間も指定OK)■充実の福利厚生など【豊富なキャリアパスについて】店舗系の職種以外にも生産系や本部系等100の多彩な職種、キャリアパスがあり、自身の夢や希望がまた転職せずとも叶えられる場合があります!

  事業内容

  ・レストラン事業　・デリバリー事業　・食品メーカー事業 ・物流事業　・インストアメディア事業　・テイクアウト事業、通販事業

• エージェント求人

  【どうとんぼり神座 関東 / 関西】「店長候補」ホールスタッフ募集／シフト制

  370~464万

  • 品質管理
  • 接客
  • 店舗運営
  • スタッフ
  • 仕込み
  • スタッフ管理
  • 店舗
  • 労務管理
  • 店舗/施設運営
  • 調理
  • サービス提供
  • リーダー
  • 副店長
  • 店長

  株式会社どうとんぼり神座東京都港区, 大阪府大阪市

  【どうとんぼり神座 関東 / 関西】「店長候補」ホールスタッフ募集／シフト制気になる

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  仕事内容

  ■主な業務内容 接客・レジ対応などのホール業務 仕込み・調理などのキッチン業務 売上・スタッフ管理を含む店舗運営業務（スタッフの採用・育成・評価・労務管理） 店舗のQSCA(品質・サービス・清潔さ・雰囲気づくり)の維持・改善 お客様満足度向上のためのサービス提供

  求める能力・経験

  【必要スキル・経験】 ※ 飲食店での店長、副店長、時間帯責任者などのリーダー経験がある方（飲食店での業態は問わず）（社員でのご経験） 【あれば尚良】 ・学生時代に部活動に取り組んでいた方、体を動かすのが好きな方 【求める人物像】 ・人を大切にし、また人を喜ばせることにやりがいを感じる方 ・人とコミュニケーションを取りながら、個人ではなくチームとして働いていきたい方 ・キャリア志向の方 ・目標達成に向け粘り強く努力できる方、何かをやり切った経験をお持ちの方（困難を乗り越えた経験がある方） ・主体的に行動できる方 ・身嗜みへの意識があり、お客様にどう見られているかを考えられる方 ・社会貢献をしていきたい、仕事を通じて誰かの役に立ちたい方

  事業内容

  ラーメンレストラン「神座」直営店の経営・運営

• エージェント求人

  【成長企業】年収360万円以上／出店加速中／福利厚生充実／年間休日105日

  350~549万

  • 在庫管理
  • 店舗運営
  • 店長
  • 店舗

  株式会社ファイブディアライフ大阪府大阪市, 京都府京都市

  【成長企業】年収360万円以上／出店加速中／福利厚生充実／年間休日105日気になる

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  仕事内容

  店長候補職として、店舗運営を多角的に学び、ゆくゆくは一店舗を任される店長を目指していただきます。 主な業務内容は以下の通りです。 店舗マネジメント全般: 売上・原価・人件費などの数値管理、日報作成、収益改善に向けた戦略立案と実行。 人材育成・管理: アルバイト・パートスタッフの採用、育成、教育、シフト作成、勤怠管理。スタッフが最高のパフォーマンスを発揮できるようサポートします。 顧客満足度向上: お客様を笑顔にする接客はもちろん、サービス品質の維持・向上、顧客クレーム対応、リピーター獲得施策の実施。 商品・メニュー管理: 食材の発注・在庫管理、品質管理、衛生管理。既存メニューの改善提案や、新メニュー開発のサポートも行います。 販促・集客活動: SNSを活用した情報発信、イベント企画・実行など、集客を促進するための活動。 その他: 設備管理、清掃業務、本社との連携など、店舗運営に関わる幅広い業務に携わります。

  求める能力・経験

  飲食店でのご経験やマネジメント経験は歓迎します。

  事業内容

  ・飲食店経営: 主力事業であり、大阪で30店舗以上の飲食店を経営しています。居酒屋、カフェ、バル、ダイニングバーなど、多様な業態を展開しており、SNSでも話題になるような人気店も多数含みます。 ・美容・健康関連事業: エステサロンやパーソナルジムの運営も手掛けています。より幅広いライフスタイルをサポートしようとする企業の姿勢を示しています。

• エージェント求人

  大阪・兵庫【学習塾の教室運営／未経験可】◆創業から39年連続増収・増益◆木村塾グループ

  300~500万

  • 研修実施
  • マネジメント
  • 講師
  • 教育

  株式会社ヒューマレッジ（木村塾グループ）大阪府吹田市, 兵庫県西宮市

  大阪・兵庫【学習塾の教室運営／未経験可】◆創業から39年連続増収・増益◆木村塾グループ気になる

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  仕事内容

  大阪・兵庫に展開する学習塾にて、教室のマネジメント業務をお任せします。 未経験歓迎！異業種からの転職者が多数活躍中です！充実した研修があるのでご安心ください。 「個別指導Harvest」「東進衛星予備校」のブランドを担当して頂き、教室全体のマネジメント業務を担当して頂きます。 学⽣アルバイト講師の⼈材育成、⽣徒のフォローに加えて、保護者への提案活動などに取り組んで頂く業務内容となります。 ※教室運営が主業務のため、授業は教えません。また理念型の経営を重視しているため他塾のような営業ノルマなどはありません。 《しっかりとした研修があるため未経験の方もご安心ください！》 「⼈づくり」を信条とする同社の理念を理解してもらうため、⼊社後、約1週間の座学研修を実施します。 その後、配属校での実務研修（事務処理や指標のつけ⽅、⼊塾希望者への応対スキル等の習得）を⾏います。教室担当者の85％は、異業種からの転職者になり、未経験から成⻑できる環境です。 ★創業から39年間増収増益を実現 ★平均年齢32歳。ノウハウを持つ先輩社員と、志を持つ若手社員が支え合っている職場 ★長期休暇年に4回）（いずれも連続5日前後）

  求める能力・経験

  ●⼤学／⼤学院卒以上（⽇本の⼤学の受験のご経験がある⽅） ●何かに打ち込んだ経験をお持ちの⽅ ●⽣徒の成⻑に貢献したいという想いがある⽅ 《業務経験や職歴よりも同社理念への共感度や貢献意欲の強さを重視しています》 誰かに何かを教えた経験のある⽅や学⽣時代に塾講師の経験のある⽅は歓迎いたしますが、全くの異業界の⽅でからも多数、活躍して頂いています（研修や教育体制が充実しており、安⼼してご⼊社頂けます）

  事業内容

  小・中・高生を対象とした学習塾 ■小中生指導 木村塾：小・中学生の指導（小1～中3生） ■個別指導 Harvest：個別指導塾の運営（小1～高3生） ■木村塾 東進衛星予備校：東進衛星予備校の運営（高1～高3生） ■私立中学受験 SEED：国・私立中学受験指導（小1～小6生）

• エージェント求人

  ■営業支援事業マネージャー候補（上級／大阪）　

  500~1000万

  • 営業
  • 新規顧客
  • 新規顧客獲得
  • 営業支援
  • 提案
  • 戦略提案
  • BPO
  • 決済サービス
  • マネジメント対象 正社員
  • 新規顧客開拓
  • 営業マネジメント
  • マネジメント
  • 法人営業

  キャリアリンク株式会社大阪府大阪市

  ■営業支援事業マネージャー候補（上級／大阪）　気になる

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  仕事内容

  仕事内容 人材派遣事業やBPO事業を展開し、成長を続けるプライム市場上場の当社にて、2019年から新規事業としてスタートしている、企業の商品やサービスの拡販を手掛ける「営業支援事業」の営業ならびにマネジメントを担っていただける方を募集します。 《具体的な業務内容》 ■小売店/飲食店/理美容店舗などへの「キャッシュレス決済」導入など、受諾した顧客の商品やサービスの営業案件における、拡販に向けた営業ならびにマネジメント全般 （営業の質を強みとしている事業となっておりますので、営業メンバーの育成・マネジメントは非常に重要な業務となっております） ■既存顧客との折衝・調整 ■新規顧客開拓　 など 《キャリアパス》 成果を公正に評価し、引き上げていく社風です。特に営業支援事業は2019年にスタートしたばかりで、今後も拡大予定のためポストも多く、スピーディーな昇進が可能です。ご意欲次第で着実にステップアップできる環境です。 キャリアリンクの特長 人材業界における独自のポジショニングを構築 従来の「人を派遣する」モデルから「業務を受託する」BPOモデルへの転換により、より付加価値の高いサービス提供を実現。これにより顧客との関係も単なる人材供給者から「BPOパートナー」へと進化 1. 総合力「3つの力」 　・人材供給力：独自システムによる集客と高品質人材の大量採用 　・構築力：業務プロセスを踏まえた最適な企画提案能力 　・運用力：研修・フォロー体制による継続的な高品質サービス 2. 顧客基盤の安定性 　・官公庁・自治体との取引実績が豊富 　・大手企業への常駐管理者付きサービス提供 　・長期継続取引による安定した収益基盤 3. 事業規模と財務体質 　・東証プライム市場上場 　・売上高：404億円超（2025年3月期） 　・連結従業員数：916名（2025年6月現在） キャリアリンクの成長戦略 未取引先開拓により、地方自治体取引をさらに増加させる 　◼ 地方自治体でのBPOの広域展開及び複数案件獲得を推進して、取引自治体数・取引規模の拡大と 維持を実現します。 　◼ 多極分散を想定した、品質管理強化、中核人材の採用と育成、サービス体制の構築を推進します。 取引地方自治体の拡大を図るとともに、公共BPO業務領域の拡大を目指す 　◼ 地域拠点の拡充によって、当社内で対応できる業務領域は年々増加しています。 　◼ 新規取引先の地方自治体を増加させるだけでなく、更なる業務領域の拡大を目指します。 　◼ 当社単独のみならず、それぞれのテーマに対するリーディングカンパニーとのアライアンス先の拡充を図ります。 自治体案件の主な実績 ・市民課窓口関連業務 ・総合窓口関連業務 ・地方自治体施設運営業務 ・国勢調査関連業務 ・出入国管理関連・検疫関連業務 ・在留資格関連業務 ・旅券発給業務 ・戸籍関連事務業務 ・健康診断関連事務業務 ・予防接種関連業務 ・出産・保育関連業務 ・保育介護人材サポート業務 ・子育て支援関連業務 ・全国給食費無償化関連業務 ・国民年金・厚生年金関連業務 ・国民健康保険関連業務 ・税務関連業務 ・介護保険関連業務 ・後期高齢者医療制度関連業務 ・高齢者生活支援業務 ・指定難病等医療関連業務 ・障害福祉関連業務 ・マイナンバー交付窓口業務 ・マイナポイント関連業務 ・マイナンバー普及促進業務 ・マイナンバー出張申請サポート ・ごみ収集センター受付業務 ・選挙関連業務 ・職員の休暇代替派遣 ・生活保護関連業務（被保護者健康支援含む） ・ゼロカーボン推進施策業務 ・求職者支援業務 ・ICT支援・サポート業務 ・経済対策各種給付金業務 ・子育て等各種給付金業務 ・中小企業支援関連業務 ・省エネ支援業務 ・電気・ガス・食料品等価格高騰支援業務 （住民対象/事業者対象） ・地方自治体電子商品券（デジタルクーポ ン）運営事務局業務 ・福利厚生関連相談センター業務 ・シニア向けスマートフォン普及支援業務 ・試験補助業務 ・資格免許事務局業務 ・特殊詐欺被害防止関連業務 ・BPR支援業務 ・スクールサポート関連業務 ・総務・人事等内部事務関連業務 ・病院事務関連業務 ・キャッシュレス決済ポイント還元業務 ・避難計画作成関連業務 ・戸籍法改正関連業務

  求める能力・経験

  《応募資格》 ・ 高卒以上 《必要スキル・経験》 ・無形商材の法人向け新規営業のご経験がある方 ・マネジメントやリーダーのご経験がある方 《歓迎するスキル・経験》 ・営業委託などアウトソーシングに関わる営業マネジメント経験をお持ちの方 ・上記と近しい商材の新規開拓法人営業経験ならびに営業マネジメント経験をお持ちの方 《求める人物像》 ・主体性を発揮できる方 ・密なコミュニケーションを取ることが可能な方 ・新たな仕組みや施策を考えて実行できる方 ・様々な情報を収集し傾向を分析することが出来る方 ・協調性を持ちチームで仕事をすることができる方

  事業内容

  ■BPO関連事業 　・業務フローや運用プロセスの設計・構築 　・業務の効率化・合理化の企画提案 ■CRM関連事業 　・コンタクトセンターの運営 　・生産性向上・コスト削減・品質向上の実現 ■一般事務事業 　・専門コンサルタントによるマッチング 　・就業前後のフォロー体制 ■営業支援事業 https://www.youtube.com/watch?v=eLbXYtzzaAc