【九州/直営店SV(スーパーバイザー)】BAKUNEを手掛ける2025年上場の注目企業！

条件の近いおすすめ求人

• エージェント求人

  未経験OK🙆‍♀️🙆‍♂️≪ジミーチュウ／販売スタッフ≫◆年俸～550万円◆年間休日120日

  300~550万

  • 店舗運営
  • 在庫管理
  • スタッフ
  • 店舗/施設運営
  • 靴
  • 販売
  • 店舗
  • ホテル
  • 接客
  • 接客案内
  • 接客/サービス職担当

  Jimmy Choo Tokyo 株式会社東京都千代田区

  未経験OK🙆‍♀️🙆‍♂️≪ジミーチュウ／販売スタッフ≫◆年俸～550万円◆年間休日120日気になる

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  仕事内容

  ／　業界経験不問　＼ 🔸転居を伴う異動無し🔸 ＼　チームで接客♪／ 都内のJIMMY CHOO各店舗にて ブランドアンバサダーの募集です！ ✼••┈┈┈┈業務内容┈┈┈┈••✼ ❶接客・販売業務 └ブランドの世界観や接客指針をまとめた 　ガイドラインを完備しています！ 　ラグジュアリーブランドならではの 「一流のおもてなし」を基礎から学べるので 　未経験スタートでも安心です♪ ❷顧客づくり（ファンづくり） └ご来店歴のあるお客様へ、手紙や 　メールなどでイベント案内等を案内。 　一人ひとりのお客様と深く、 　長い関係を構築していきます。 ❸店舗運営 └スタッフ同士で連携し、在庫管理や 　商品管理などのストアオペレーション 　全般を行います。 ✼••┈┈┈求人のPOINT┈┈┈••✼ 🟠ラグジュアリー業界★未経験OK★ ▶メンバー同士で協力し合う風土があり 　接客・販売経験があれば 　外資系未経験でも大歓迎♪ ▶チーム目標の達成率に応じた 　インセンティブや各種手当が充実！ 🟠インバウンド対応すくなめ！ 　落ち着いた環境での接客スタイル👑 ▶特定の観光需要に依存しない 　安定した経営基盤が強みです。 ▶売上に追われることなく、じっくり 　丁寧にファンづくりに専念できます。 🟠腰を据えて働ける待遇の手厚さ！ ▶年間休日120日／バースデー休暇 　パートナー産後休暇（取得実績あり★） ▶制服・制靴貸与／社員割引制度あり ▶転居を伴う転勤なし

  求める能力・経験

  ★ファッション業界の経験不問★ ＼接客・販売経験を活かせます／ 《*異業種出身の先輩社員多数*》 ホテル・航空・ブライダル・小売り業界などでの ホスピタリティを発揮した接客のご経験が即戦力になります。

  事業内容

  『JIMMY CHOO』製品輸出入及び販売、全国の百貨店、専門店、直営店での製品の販売 1996年に設立されたイギリス発のラグジュアリーブランド。 特に女性靴で高い人気を誇り、その洗練されたデザインと高い品質から 世界中のセレブリティやファッションアイコンに愛されています。 近年、代表が新しく着任し女性のみならず ジェンダーレスに愛されるブランドへと変貌を遂げています。 洗練されたデザインと高い品質を兼ね備えたアイテムがファンを魅了しています。

• 企業ダイレクト

  【店舗統括責任者】多店舗運営の仕組み化/店舗運営・在庫物流の統合

  800~1300万

  

  株式会社Ｃｌｏｕｔ東京都目黒区

  【店舗統括責任者】多店舗運営の仕組み化/店舗運営・在庫物流の統合気になる

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  仕事内容

  ■アパレルブランドの企画・運営事業を行う当社にて店舗統括責任者をお任せします。 直営店・販売代行店・海外店舗を横断し、店舗売上・PL・人件費・在庫・物流を一体的に最適化します。 ■全店舗の店舗別PL,売上,購入率,人件費等のKPI管理と目標達成 ■店長・スタッフの採用、育成、評価および販売代行会社の選定・契約管理 ■新店舗立ち上げ時の人員,研修,商品,在庫,物流の統括推進 ■店舗別初期配分,補充,店舗間移動,棚卸,欠品防止等の在庫運用 ■倉庫,3PL,物流パートナーのKPI管理および店舗サプライチェーン改善 ※店舗売上・店舗貢献利益は、ブランド責任者およびMD・全体発注責任者との共同成果

  求める能力・経験

  【必須経験】■複数店舗を店長等の管理者経由で統括■店舗PL・KPI責任■店長採用・育成■販売代行または外部パートナー管理■店舗在庫・物流改善 【歓迎】■アパレル多店舗統括■販売代行会社選定・管理■新店・海外店立ち上げ 【必須スキル補足】店長や外部パートナーを経由して成果を出す組織マネジメント力。複数部署・販売代行会社・倉庫を巻き込み、現場の課題や在庫トラブルを構造的に改善した経験。 【歓迎スキル補足】3PL・倉庫・店舗物流の設計や改善の実務経験。EC・店舗・海外などの複数チャネル間における在庫調整・移管管理の知見がある方。

  事業内容

  アパレル事業 コンサルティング事業

• 企業ダイレクト

  【店長候補/TENTIAL Official Store】BAKUNEなどのウェルネスブランド展開

  350~800万

  株式会社ＴＥＮＴＩＡＬ東京都23区内, 神奈川県内

  【店長候補/TENTIAL Official Store】BAKUNEなどのウェルネスブランド展開気になる

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  仕事内容

  店長や副店長の経験がある方はもちろん、経験がない方も本社メンバーと一緒になって学び、店長を目指していくポジションです。TENTIALのお店にご来店いただくすべてのお客様とスタッフに寄り添い、商品の説明や 販売だけでなく、お客さんの健康に寄り添いコンディショニングを届けるためのお店をリードしていただきます。 【業務詳細】■お客様のお悩みや課題に寄り添いコンディショニングを整えるための販売業務　■店頭管理/在庫管理（MD/VMD）　■店長と共にスタッフ育成ならびにサポート　■店舗体験向上施策の企画/提案/実施

  求める能力・経験

  【必須】■2年以上の接客販売経験　■副店長もしくはリーダー業務経験　■TENTIALのミッション/ビジョンに共感いただける方 【キャリアプラン】将来的には本社所属でのSVやMD/VMDなどでの活躍可能性あり 【当社の魅力】2018年創業→2025年東証スタンダード上場とスピード感/変化感のある環境で、「BAKUNE」をはじめとした優位性がある商品を用いて“健康に前向きな社会創り”へ挑戦いただけます。内製化中の各店舗の運営/方針を創っていただける楽しさがあります。TENTIALのミッション・バリューに共感していただける方を、ぜひお待ちしております。

  事業内容

  ウェルネスブランド「TENTIAL」の運営

• エージェント求人

  BRIEFING ブリーフィング　店長・エリアマネージャーポジション/tcs43562

  450~700万

  • 戦略提案
  • 戦略立案
  • 予算管理
  • 店舗/施設運営
  • マネジメント
  • 接客
  • シフト管理
  • 店舗運営
  • 在庫管理
  • 教育
  • 販売
  • エリアマネージャー
  • 店長
  • 販促企画
  • 店舗
  • 売上管理
  • 洋服/靴/帽子/バッグ
  • スタッフ育成
  • マネージャー

  ユニオンゲートグループ東京都渋谷区, 東京都中央区, 東京都新宿区

  BRIEFING ブリーフィング　店長・エリアマネージャーポジション/tcs43562気になる

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  仕事内容

  ミリタリー由来の“耐久性のある機能美”が特徴の「BRIEFING」にて店長またはエリアマネージャーとして、店舗運営全般をお任せします。 接客・販売だけでなく、売上向上に向けた店舗マネジメント、人材育成、顧客づくりなど、ブランドの価値を最大限に高めるポジションです。 まずは店舗運営を理解していただき、ご経験やスキルに応じて店長・エリアマネージャーとしての活躍を期待しています。 ＜具体的な業務内容＞ ・売上・利益管理、予算達成に向けた販売戦略の立案・実行 ・スタッフの採用・育成・教育・評価・シフト管理 ・接客・販売およびVIP顧客への提案 ・在庫管理、発注、商品・売場管理 ・VMD（ディスプレイ変更・売場づくり） ・店舗イベント・SNSを活用した販促企画 ・本部との連携、店舗オペレーションの改善

  求める能力・経験

  ＜必須＞ ・ファッション・バッグ・スポーツ・アウトドアブランド等での販売経験（目安3年以上） ・店長もしくはエリアマネージャーとしての経験（目安3年以上） ・売上目標達成に向けた数値管理・販売戦略の立案、実行経験 ・スタッフ育成・シフト管理・売上管理などのマネジメント経験 ・BRIEFINGブランドに共感し、お客様に寄り添った接客ができる方 ＜歓迎＞ ・百貨店での販売経験 ・高単価商材（バッグ・ラグジュアリー・ゴルフ・スポーツ等）の販売経験 ・エリアマネージャー・複数店舗管理経験 ・語学力（英語/中国語/韓国語で商品説明ができるレベル）

  事業内容

  -

• エージェント求人

  TENTIAL Official Store SV_スーパーバイザー（九州）

  600~1000万

  株式会社TENTIAL東京都品川区

  TENTIAL Official Store SV_スーパーバイザー（九州） 気になる

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  仕事内容

  ■お任せしたい仕事 ウェルネスブランド「TENTIAL」の直営店の運営・管理をお任せできる方を募集しています。 実店舗拡大に向けて、店頭施策立案、VMD管理、スタッフ教育など また、実店舗からの意見の吸い上げから商品開発に貢献や、出店戦略にも関わって頂ける幅広い業務が可能です。 ■具体的な業務内容 店舗予実管理・オペレーション構築業務 店舗マネジメント業務 店舗スタッフ教育業務 店舗現場フォロー 在庫管理・予測業務 販促企画・売場立案 デベロッパー・ショッパーとの折衝・交渉 オフラインマーケティング・OMO戦略の立案 ※四半期に1回程度出張があります ※業務内容の変更範囲：全ての業務への転換あり

  求める能力・経験

  -エリアマネージャーもしくはスーパーバイザーとしての実務のご経験 -店舗における店長経験1年以上

  事業内容

  -

• 企業ダイレクト

  【店長候補/TENTIAL Official Store】BAKUNEなどのウェルネスブランド展開

  350~800万

  株式会社ＴＥＮＴＩＡＬ東京都23区内

  【店長候補/TENTIAL Official Store】BAKUNEなどのウェルネスブランド展開気になる

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  仕事内容

  店長や副店長の経験がある方はもちろん、経験がない方も本社メンバーと一緒になって学び、店長を目指していくポジションです。TENTIALのお店にご来店いただくすべてのお客様とスタッフに寄り添い、商品の説明や 販売だけでなく、お客さんの健康に寄り添いコンディショニングを届けるためのお店をリードしていただきます。 【業務詳細】■お客様のお悩みや課題に寄り添いコンディショニングを整えるための販売業務　■店頭管理/在庫管理（MD/VMD）　■店長と共にスタッフ育成ならびにサポート　■店舗体験向上施策の企画/提案/実施

  求める能力・経験

  【必須】■2年以上の接客販売経験　■副店長もしくはリーダー業務経験　■TENTIALのミッション/ビジョンに共感いただける方 【キャリアプラン】将来的には本社所属でのSVやMD/VMDなどでの活躍可能性あり 【当社の魅力】2018年創業→2025年東証スタンダード上場とスピード感/変化感のある環境で、「BAKUNE」をはじめとした優位性がある商品を用いて“健康に前向きな社会創り”へ挑戦いただけます。内製化中の各店舗の運営/方針を創っていただける楽しさがあります。TENTIALのミッション・バリューに共感していただける方を、ぜひお待ちしております。

  事業内容

  ウェルネスブランド「TENTIAL」の運営

• エージェント求人

  【東京】Chanel（ファッション）販売員【正社員】

  300~600万

  シャネル合同会社東京都港区

  【東京】Chanel（ファッション）販売員【正社員】気になる

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  仕事内容

  ・都内百貨店、路面店での販売 ・在庫管理 ・顧客管理

  求める能力・経験

  ・販売歴3年以上 ・正社員登用歴3年以上 ・コミュニケーション力 ・英会話可能であれば尚可

  事業内容

  -

• エージェント求人

  *FUN*👗アパレル店長＊残業月5h以内｜有休消化率90％｜毎月昇給チャンス【年収~500万円】

  390~500万

  • 接客
  • 店舗/施設運営
  • 店舗運営
  • スタッフ
  • マネジメント
  • 商品企画
  • 発注
  • 店長
  • 提案
  • 店舗
  • マネージャー
  • スタイリング
  • 販売
  • 販売戦略立案
  • 販売価格設定
  • 接客案内
  • 接客/サービス職担当

  株式会社TRINITY東京都武蔵村山市, 愛知県名古屋市, 大阪府吹田市

  *FUN*👗アパレル店長＊残業月5h以内｜有休消化率90％｜毎月昇給チャンス【年収~500万円】気になる

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  仕事内容

  🌺レディースアパレルブランド 　　　　《 FUN 》 　ショップマネージャー募集！ ================== 【あなたに会いに来た】 　と言われる接客を目指して… ================== お客様にそう言っていただけるよう ” FUN ”はプチプラながらも 接客の質を非常に重視しています。 店長としてスタッフと共に成長し アイデアを活かした運営をお任せします。 　　 〇〇〇 業務詳細 〇〇〇 ・お客様への接客とスタイリング提案 ・魅力的な売場やディスプレイ作り ・商品の在庫や発注などの管理業務 ・店舗の売上目標に向けた管理業務 ・スタッフの育成やマネジメント ・店舗運営に伴うシフト作成や管理 ✨納得感のある細かな評価制度！ └評価は5カテゴリ×9段階と明確にあり 　昇給のチャンスは毎月あります。 　将来的には商品企画へ挑戦も可能です。 ✨充実手当とお財布にも優しい社割制度♪ └業績手当や役職手当など待遇が充実！ 　自社アイテムが定価より50-60％オフの 　社割もありファッションも存分楽しめます。 ✨ライフステージの変化にも対応◎ └過去18名が産休育休を取得➡16名が復帰！ 　ママ店長や女性マネージャーも多数在籍し 　結婚や出産後も長くキャリアを築けます。

  求める能力・経験

  ●アパレル業界の店長経験2年以上 ＼レディースアパレル歓迎！／

  事業内容

  ＊アパレルSHOP【FUN】の店舗運営 └20～30代のトレンドに敏感な女性がターゲット 　 「プチプラ」をコンセプトに郊外型店舗を展開。 カジュアル・ガーリーから大人の女性向けのベーシックな 商品まで幅広く揃え、多くのお客様から支持を集めています。

• 企業ダイレクト

  【東京/エリアMGR（部長候補）】プライム上場Gで安定/平均残業月20h/事業拡大

  642~884万

  

  株式会社サークラックス東京都港区, 大阪府大阪市

  【東京/エリアMGR（部長候補）】プライム上場Gで安定/平均残業月20h/事業拡大気になる

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  仕事内容

  店舗、ECによる時計・ラグジュアリーブランド品の買取/国内外への販売、BtoBオークション事業を展開する当社のエリアマネージャーとして、店舗運営においての支援と指導を行っていただきます。 ■店舗マネジメント（買取・販売）■店舗の人材育成、スタッフのモチベーションを高める環境整備■事業方針（販売、買取戦略等）に沿った店舗運営のサポート■店舗活動方針及び予算計画策定、実行管理■売上、買取目標達成のための課題の把握・分析や、解決策の提案および実施支援■店舗と経営側の間に立った状況報告等【採用背景】M＆Aによる企業規模拡大・事業好調に伴い、組織強化に向け増員募集致します。

  求める能力・経験

  【必須】リユース業界におけるエリアマネージャー、スーパーバイザー業務の経験【歓迎】■売上、買取管理だけでなく、人材育成、フォローのご経験も豊富な方■ブランド品買取のスキル・経験等 【魅力】■まずはエリアマネージャーとして現場のマネジメントをお任せし、ゆくゆくは営業部長として営業体制の強化に携わっていただくなど、幹部候補としてのご活躍を期待しています■海外展開を強化しており、これを足掛かりとして欧米、アジア圏にネットワークを拡大していきます

  事業内容

  ■海外ラグジュアリーブランド品、 服飾雑貨の輸入および販売 ■上記品目の古物の売買業　■BtoBオークションの開催・運営　■EC通販事業

• エージェント求人

  「ReD」ブランドの店舗運営管理・法人営業＿株式会社MTG　ReD VITALWEAR営業本部

  580~700万

  • 在庫管理
  • 店舗運営
  • マネージャー
  • リーダー
  • スポーツ用品
  • スタッフ育成
  • 店舗
  • マネジメント
  • 繊維
  • スポーツ用品/レジャー用品
  • 育成指導
  • 店舗開発
  • ファッション/アパレル/靴店開...
  • ファッション/アパレル/靴店運...
  • 店舗内VMD
  • 医療健康用品
  • 百貨店活用
  • 経営数値分析
  • 売上管理
  • 集客施策企画
  • Microsoft Excel
  • Microsoft Power...
  • Microsoft Word
  • 営業
  • PC/Web
  • PC
  • 法人営業
  • 商業施設
  • 集客課題特定

  株式会社MTG（東証GRT上場＿証券コード7806）東京都港区

  「ReD」ブランドの店舗運営管理・法人営業＿株式会社MTG　ReD VITALWEAR営業本部気になる

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  仕事内容

  「ReD（リカバリーウェア）」ブランドの法人営業(テナント折衝) 、店舗マネジメントやVMDをお任せします。 【ReDとは】 「24時間リカバリーウェア」として、わずか1㎜厚以下の薄型血行促進インナーを開発しました。8つの天然鉱石を組み合わせた配合によって遠赤外線効果を生む、革新的な特殊繊維を使用したインナーです。 （特許出願中） 【今後の戦略・ブランド展開】 ●生活密着型へのシフト: ららぽーとやイオンモールなど、ファミリー層や日常使いの顧客が訪れる場所へ出店し、「着るだけ血行ケア」の習慣化を狙う。 ●累計10万枚突破の成長: 2025年7月の発売から短期間で累計出荷数10万枚を突破し、病院などの健康施設への展開も含めた「健康・美容」領域の広範な開拓を推進。 ●独自技術の訴求: 8つの天然鉱石を配合した「血行促進繊維VITALTECH®」の機能を実店舗で体験してもらうことにより、他社製品との差別化を図る。 【具体的な業務内容】 成長市場における自社ブランドを牽引し、売場づくりから販促戦略まで一貫して関わる裁量が大きなポジションです。 (1)販売スタッフ育成・指導 (2)テナント折衝（百貨店、商業ビル　等） (3)来店施策の企画 (4)売上・在庫管理・コントロール 経験に応じて下記よりメイン業務を決定する予定です。 ・既存店の運営管理全般、テナント折衝 ・新店準備・運営、スタッフ育成 ・VMD全般（棚割り、販売促進、店頭POP作成等） 【このポジションの魅力】 ・新ブランドの立ち上げフェーズに携われるため、少数精鋭のチームで裁量を持って働くことができます。 ・店舗運営の仕組みづくりはまさにこれからです。１からの設計に関わることで、自分の意見やアイディアが実際の店舗運営に反映され、目に見えて形になっていきます。 ・今後の出店計画や拡大フェーズを見据え、将来性あるブランドの店舗運営方針・戦略を自ら考え、実行していく経験が積めます。 ※出張が多く発生します／直行・直帰可能 【今後のキャリア】 ご自身の希望にあわせキャリアを築いていくことが可能です。 半期に一度の目標設定・面談を通し、成果や行動によって評価、年次に関係なくチャンスがある会社です。 同社は継続的な成長を遂げており、新たなポストが出てくる可能性もあります。 【募集背景】 同社は「VITAL LIFE＿世界中の人々の健康で美しく生き生きとした人生を実現します」を事業ビジョンに掲げ、BEAUTY、WELLNESSの2つの領域で複数のブランドを展開し、独自性の高いプロダクト・サービスを国内外に提供している東証GRT市場に上場する企業です。代表的なブランドは、BEAUTY領域では「ReFa」、WELLNESS領域では「SIXPAD」です。その他にも、いくつものブランドを立ち上げ、科学的エビデンスに基づく製品企画により独自性の高いプロダクトを国内外に普及してきました。今夏には、血行促進繊維VITALTECHを開発し、24時間リカバリーウェア「ReD」を発売、堅調に売上を伸ばしています。 2021年～2025年の直近5年間で売上を2倍以上の988億円に伸長させ、2026年には1,200億円にさらに伸びるとIRで発表しています。 業績の伸長の一翼を担っているのが、血行から毎日を元気にする　24時間リカバリーウェアとして開発されたNEWブランド「ReD（リカバリーウェア）」です。2025年7月10日のブランドローンチ、わずか1ヵ月足らずでReDブランド累計出荷数10万枚を突破しています。現在、直営店をはじめ病院内ショップや調剤薬局、整体整骨院、ストレッチ専門店、ドラッグストア、家電量販店、スポーツ用品店、バラエティショップ、百貨店やショッピングセンターでのPOP-UPや公式オンラインショップなど、多くの店舗展開を行っています。 しかし、「リカバリー（休養・抗疲労）」関連市場は、2024年6兆円⇒2030年14.1兆円に伸びると予測されており、この成長市場を取り込んでいくために「ReD（リカバリーウェア）」ブランドの直営店展開を加速していくために店舗マネジメント・法人営業をマネージャーとしてリードできる方を求めています。 例えば、「事業家マインドを持つリーダー」、「エビデンスを言語化できる営業戦略家」、「現場の熱量を高めるモチベーター」など、ローンチしてまだ1年弱の新規事業をリードしていくことを楽しめる方を求めています。 ※市場の予測は一般社団法人日本リカバリー協会「リカバリー（休養・抗疲労）白書2024」より

  求める能力・経験

  ・商業施設との折衝経験または法人営業経験 ・数字管理のご経験 ・PCスキル（メール、excel、word、PowerPoint） ・出張ができること

  事業内容

  「VITAL LIFE～世界中の人々の健康で美しく生き生きとした人生を実現します～」を掲げ、BEAUTY、WELLNESSの領域で、ブランド、商品、サービスを開発し、マルチチャネル（EC市場、サロン市場、リテールストア市場、グローバル市場）で国内外の消費者に届けています。 代表ブランド「SIXPAD」　「ReFa」　 「ReD」　他 【売上推移】 2026年9月期会社予想　1200億円 2025年9月期実績　988億1000万円 2021年9月期実績　427億9900万円