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企業ダイレクト

人事(採用担当)|刈谷市/働き方◎/採用企画も挑戦可/トヨタ車体(株)100%出資

480~850万

株式会社トヨタ車体研究所

愛知県刈谷市

職務内容

職種

  • 採用人事

仕事内容

トヨタ車開発・ITシステム開発のさらなる成長に向けて、愛知県での採用強化を推進していただける方を募集します。中途・新卒採用の実務だけでなく、母集団形成や採用ブランディングにも関わるポジションです。 ・中途採用・新卒採用の企画/実行 ・求人票作成・媒体運用 ・人材紹介会社との折衝・改善提案 ・面接調整・候補者対応・選考推進 ・内定~入社フォロー など ※経験や志向に応じ、採用戦略の立案やデータ分析にも携わっていただきます。

求める能力・経験

【いずれか必須】 ■人事または採用業務の実務経験(目安2年以上) ■人材業界での営業/キャリアアドバイザー経験 【歓迎】 ・自動車業界/IT/マーケティングに関する知見 ・採用企画、母集団形成の経験 ・人材紹介会社との折衝経験 【採用背景】 事業拡大に伴う、愛知県での採用体制強化のための増員

学歴

高校、専修、短大、高専、大学、大学院

勤務条件

雇用形態

正社員(期間の定め: 無)

契約期間

更新:無

試用期間

有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)

給与

480万円~850万円 月給制 月給 275,010円~389,520円 月給¥275,010~¥389,520 基本給¥275,010~¥389,520を含む/月 ■賞与実績:年2回(7月・12月)■昇給:年1回(4月)

通勤手当

会社規定に基づき支給

勤務時間

08時間00分 休憩60分

フレックスタイム制

有 コアタイム 無 (コアタイム:無)

残業

有

残業手当

有 残業時間に応じて別途支給

休日・休暇

年間121日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜

有給休暇

入社直後10日 有給消化率100%!

その他

その他(年3回 長期休暇有(トヨタカレンダー準拠))

社会保険

雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金

備考

※業務内容の変更範囲:当社業務全般 ※就業場所の変更範囲:当社拠点全般

勤務地

配属先

経営管理部 人事グループ

転勤

当面無

刈谷事業所

住所

愛知県刈谷市一里山町金山100番地

喫煙環境

屋内全面禁煙

制度・福利厚生

制度

その他

寮・社宅

有 独身寮(愛知のみ)

退職金

有

制度備考

【休暇補足】 ■長期連休: 春、夏、冬にそれぞれ9~10日間 ■有給休暇について: 入社直後から付与 1年目10日、2年目17日、3年目18日、4年目19日、5年目20日 (※1・2年目は入社月に応じて付与日数変動有) ・カフェテリアプラン(8万円/年) ・自己啓発/健康促進支援(約2万円/年) ・資格取得報奨金 ・退職金制度 ・育児・介護休暇制度 ・ノー残業デー(毎週水曜)

最終更新日: 

条件の近いおすすめ求人

  • 企業ダイレクト

    【人事・労務】製造メーカーの人事職|採用・労務|土日休み/年間休日120日

    350~450万

    • 人事
    • 学校訪問
    • 新卒採用
    • 中途採用
    • 教育
    • PC
    佐橋工業株式会社愛知県小牧市
    もっと見る

    仕事内容

    製造業での人事業務全般をお任せします。中途・新卒採用業務から労務関連業務まで幅広く担当し、経験・適性に応じて段階的に業務範囲を拡大。将来的には管理監督者を目指していただけます。 【採用業務】中途・新卒採用の求人作成から面接対応、学校訪問、インターンシップ企画運営まで 【労務業務】派遣社員管理、技能実習生対応、労働契約関連、保険手続き、給与関連業務、従業員対応など 【キャリアパス】得意分野からスタートし、将来的には管理監督者を目指していただきます

    求める能力・経験

    【必須】■基本的なPCスキル   ■労務、採用、教育等の人事に関わる業務経験(3年~5年程度) 【歓迎】■保険関連業務経験 ■社会保険労務士等の資格保有者優遇 【魅力】 ■新卒・中途採用から労務まで人事業務全般を幅広く経験できる環境 ■段階的なスキルアップが可能で将来的には管理監督者を目指せるキャリアパス ■年間休日120日で大型連休も充実、ワークライフバランスを重視した働き方 ■基本的には土日休み

    事業内容

    ■自動車用防振ゴム製品の製造 ■工業用ゴム製品の製造 ■樹脂製品の製造 ■金型・治具・設備の設計製作

  • エージェント求人

    SkyDrive Recruiter

    700~950万

    株式会社SkyDrive東京都千代田区, 愛知県豊山町
    もっと見る

    仕事内容

    ■職務概要 当社は次世代航空モビリティである空飛ぶクルマ(eVTOL/電動垂直離着陸機)を開発する最先端テック企業です。事業の急成長に伴い、組織の拡大と高度化が最重要課題となっています。 本ポジションは、単なるオペレーションとしての採用活動にとどまらず、コーポレート部門のビジネスパートナー(HRBP)を兼務し、採用戦略の立案から実行までをリードしていただく重要ポストです。 変化が激しく、専門性の高い航空・モビリティ領域において、採用プロセスの最適化や新たな採用チャネルの企画・開拓を主導し、組織基盤の強化を牽引していただける方を募集します。 ■具体的な役割 ダイレクトリクルーティング、リファラル、イベント、エージェントコントロール等、あらゆる手法を用いた最適なチャネル戦略の設計 求人要件の定義からソーシング、カジュアル面談、面接、オファー面談(条件交渉・アトラクト)に至るまでのプロセス全般の主導 選考プロセスの歩留まり改善、ATSを活用したデータ分析による意思決定 各部門のHiring Managerを通じた採用戦略の立案 タレントプール構築、採用ブランディング(技術発信やイベント等の企画・運営)のリード コーポレート部門のビジネスパートナーとして、組織コンディションの把握と、課題に応じた組織開発・リテンション施策の提案・実行(マネージャーと二人三脚で進めるイメージです) その他、人事関連業務のサポート ■仕事の魅力 eVTOLは未来の移動手段として注目されており、航空業界の新時代を創る貴重な経験ができます。 当社には多国籍のメンバーが在籍し、日常的に英語を使用する機会が多いため、グローバルな経験を積めます。 事業拡大フェーズにあるため、新しいアイデアや取り組みを積極的に提案できる環境です。 最先端のeVTOL技術を開発する企業で働くことで、テクノロジーとビジネスの最前線に立つことができます。

    求める能力・経験

    ■必須スキル 事業会社における中途採用の5年以上の実務経験 Hiring Managerと対等に議論し、要件定義から採用戦略の立案・実行までを単独で完結・自走できる能力 日常会話レベル以上の英語力 ■歓迎スキル 航空・モビリティ・テクノロジー業界での経験 HRBP、またはそれに準ずる「事業部人事」として組織課題の解決に取り組んだ経験 スタートアップや急成長企業での採用経験 採用管理システム(ATS)やLinkedIn Recruiterの使用経験 データ分析・レポート作成の経験 採用マーケティングの経験 Google Workplaceを用いた業務経験 人事領域における基本的な知識をお持ちの方 ■求める人物像 新しいことに興味津々で、学ぶ姿勢がある方 周りを巻き込み、協力して仕事を進めることが好きな方 柔軟で変化に適応できる方 自ら積極的に業務に取り組み、スピード感を持って仕事を進めることができる方 難易度が高いことを前向きにとらえることができる方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【採用担当】名古屋市南区/高度急性期医療を担う病院やクリニック、介護施設を運営する社会医療法人

    350~550万

    • 人材紹介/派遣
    • 新卒採用
    • 中途採用
    • 求人票作成
    • スケジュール調整
    • アルバイト/パート採用
    • 人材紹介
    社会医療法人宏潤会愛知県名古屋市
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    仕事内容

    同法人の職員採用業務を担当して頂きます。 対象職種は医師、看護師、薬剤師、リハビリ職(PT・OT・ST)、介護職、事務職 など多岐にわたります。 【具体的な業務内容】 新卒・中途・派遣・パートの採用活動 ・パートナー企業との打合せ、求人依頼、求人票の作成、応募者対応(書類確認・日程調整・選考結果の連絡など) ・ホームページの求人サイトや求人媒体の掲載管理、更新 ・関係部署との情報共有・調整(採用条件確認など) ・採用広報活動 ・採用状況や効果の分析 【求める人物像】 採用担当者は、応募者と現場・法人をつなぐ架け橋として重要な役割を担っています。求職者や紹介会社、法人内の各部署と誠実に向き合い「法人の顔」として魅力を伝えながら、現場に最適な人材を迎え入れるための調整やサポート役を担って頂きたいと考えています。 法人全体で年間100名以上の採用を行っているため、同時並行で複数の案件を動かすタスク管理、スピード感のある対応、法人内外を調整する力が求められます。 「人と組織のマッチング」を大切にできる方のご応募をお待ちしております。

    求める能力・経験

    ・採用業務のご経験(業界・職種は不問です) ・人材紹介など、人材サービス系の企業で採用支援、採用オペレーション業務に携わったご経験をお持ちの方

    事業内容

    地域における高度急性期医療の要である「大同病院」、専門外来診療とかかりつけ医の架け橋となる「だいどうクリニック」、地域医療・介護と連携する「大同老人保健施設」「大同訪問看護ステーション」「大同居宅支援事業所」、地域医療を担う「中央クリニック」「大同みどりクリニック」などを運営しています。

  • エージェント求人

    人事課長候補 株式会社買取王国

    400~600万

    • 課長/参事官
    • アルバイト/パート採用
    • 課長/マネージャー
    • 師長/課長
    • メンバー
    • 人事
    • 課長
    • 中途採用
    • マーケティング
    • 人材紹介/派遣
    • 人材紹介
    • 広告運用
    株式会社買取王国愛知県名古屋市
    もっと見る

    仕事内容

    【仕事内容】 人事総務部は、人事課・総務課・人財育成課に分かれており、今回は人事課にて中途採用をメインにお任せいたします。 人事課メンバー内訳 課長:30代男性 新卒領域担当:20代女性 1名 アルバイト領域担当:30代女性 1名 <具体的には> ・新卒、中途、アルバイト採用領域の戦略策定から実行・求人原稿の作成や媒体発注 ・DRの運用・RPO・予実管理・説明会の実施 ・応募者の選考(面接や面談、内定面談) ・エージェントコントロール

    求める能力・経験

    いずれか必須 ・人事(採用担当)として1年以上の経験 ・RPOなど1年以上の採用実務経験 ・人材紹介会社でRA/CAとして2年以上の経験 ・人材関連会社で1年以上Indeedなどの広告運用の経験のある方

    事業内容

    買取王国・ダンシングベア・マイシュウサガール・Reco(リコ)の直営店舗展開・運営古着・ホビー・雑貨・デジタル家電等の販売/買取

  • 企業ダイレクト

    ◎愛知県高浜市【採用/育成担当】未経験歓迎/年間休日113日/時短勤務相談可

    380~500万

    カクゴ株式会社愛知県高浜市
    もっと見る

    仕事内容

    当社の採用・育成担当として、新卒・中途採用活動から入社後の初期教育・定着支援まで幅広くお任せ。社内外との丁寧なコミュニケーションを通じて組織の成長を支えるポジションです。 ■採用業務(新卒・中途採用の企画・立案、求人管理、人材紹介会社等エージェント対応、面接の実施・調整) ■育成・定着支援業務(入社後の初期教育・オンボーディングの企画・実行、定期的な面談や定着確認、個別の育成計画づくり) ■社内関係各部署との連携・各種調整業務 ※入社後6か月間は現場理解のため、他部署での業務も発生いたします。

    求める能力・経験

    ★未経験歓迎!★ 【必須】■対人業務経験(営業・接客販売等)■後輩育成・リーダー・チームスポーツ等の経験【歓迎】■人や組織の成長に関心のある方 【求める人物像】複数の事業を展開しているため、社内の関係各所や社外エージェントとの円滑な調整・コミュニケーションが取れる方を求めています! 【働き方について】平均残業時間は月20時間程度で、原則土日休みの完全週休2日制(年間休日113日)です。ご家庭や体調に合わせた時短勤務(最大2時間)の相談も可能で、長く安心して働ける環境です!

    事業内容

    ■製造業に特化した経営改善支援事業■製造業に特化した保全支援事業■工場の修繕営繕工事事業■不動産活用・建設支援事業■西三河の製造業に特化した人材採用支援事業

  • 企業ダイレクト

    ★愛知県高浜市【採用/育成担当】経験者歓迎/年間休日113日/時短勤務相談可

    390~500万

    カクゴ株式会社愛知県高浜市
    もっと見る

    仕事内容

    当社の採用・育成担当として、新卒・中途採用計画の立案から面接・エージェント対応、入社後の初期教育・育成計画策定・定着支援まで、人事・人材開発業務全般をお任せいたします。 ■採用業務全般(新卒・中途採用計画の立案・作成、求人票管理、人材紹介会社等エージェント対応、面接の実施) ■育成・定着支援業務(初期教育・オンボーディングの企画・実行、定期面談や定着確認、個別の育成計画づくり) ■事業部間・関係各所との調整・連携業務 ※入社後6か月間は現場理解のため、他部署での業務も発生いたします。

    求める能力・経験

    【必須】■対人折衝経験および採用・育成~定着支援の実務経験■後輩育成・リーダー・チームスポーツ等の経験【歓迎】■人材業界でのご経験 【求める人物像】複数事業における各現場の課題やニーズを理解し、社内関係各所やエージェントとスムーズなすり合わせ・連携ができる方を求めています! 【働き方について】平均残業時間は月20時間程度、原則土日休みの完全週休2日制(年間休日113日)です。ご家庭や体調に合わせて最大2時間の時短勤務の相談も可能なため、ライフイベントと両立して長く活躍いただけます!

    事業内容

    ■製造業に特化した経営改善支援事業■製造業に特化した保全支援事業■工場の修繕営繕工事事業■不動産活用・建設支援事業■西三河の製造業に特化した人材採用支援事業

  • 企業ダイレクト

    栄駅徒歩1分【人事】採用が直接売り上げにつながるやりがい◎中日ビル最上階

    500~600万

    ディーピーティー株式会社愛知県名古屋市
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    仕事内容

    ■エンジニアの中途採用業務を担当いただきます。応募者対応から面接、内定者フォローまで一連の採用プロセスを担い、数値目標達成に向けて主体的に取り組んでいただくポジションです。 ■採用活動:応募者対応、求人媒体・紹介会社との連携、面接官対応 ■調整業務:エンジニア領域にて技術派遣として入社する社員の採用を行うため、営業担当や受け入れ先企業との採用条件や受け入れ体制に関する調整もお任せします。 ■社内連携:営業・エンジニア部門との情報共有、採用計画の推進 ※状況により新卒採用チームのサポートに入っていただく場合がございます

    求める能力・経験

    【必須】採用担当としてのご経験がある方(面接官対応など) ■■働く環境■■上昇志向が強く、前向きに働く方が多い環境です!明確な評価基準があるため、実力次第でスピード昇進/収入UPを実現できます。 【賞与は業績に応じて明確なポイント制で決定】 例:350ポイント×3000円(単価)=105万円×2回(6月・12月) ※ポイント制のため、評価や役職によって金額は変動します。 ※単価は業績によって変動します。

    事業内容

    ■技術サービス事業(研究・開発・設計の受託/自社製品の開発) ■製造サービス事業 ■メディア事業(求人サイト『ジョブコンプラス』の運営/Webコンテンツの企画・運営)

  • エージェント求人

    🔶名古屋勤務🔶年収~750万🔶BPO・DX推進_業務設計〜実行まで一気通貫で携われる

    450~750万

    • Microsoft Excel
    • カーボン/炭素
    • プロジェクト
    • 事務
    • メンバー
    • 自動車
    • 提案
    • 分散
    • プロセス設計
    • 運用設計
    • 担当者
    • BPO
    • プロジェクト推進
    • 営業
    • パートナー
    • 教育
    • PMO
    • 開発
    • 業務設計
    • kintone
    パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社愛知県名古屋市
    もっと見る

    仕事内容

    エネルギー業界は今、「カーボンニュートラル」「分散化」「電力需要の増加」という大きな課題を迎えています。 地球規模でのエネルギー問題に対して課題は山積みではあるものの、エネルギー領域の民間企業では「業務が担当者依存となっており、引き継ぎが困難」「Excelや紙での手作業が多く、ミスや手戻りが発生している」「レガシーシステムによる業務の分断化」などの多くの現場課題があり、社員がコア業務・課題に取り組めないという状態です。 それらの顧客課題に対して、我々はビジネスパートナーとしてBPOサービスを展開しながら支援を行っております。 生産性向上だけではなく、人と組織の成長を前提に、成果が出続ける業務の仕組みを設計し、実際に運用・支援を行いながら常に最適解を考え提案し、お客様と一緒にエネルギー問題の解決に注力できる環境づくりを行っています。 もともとは東京の大手電力会社さまへのご支援実績をもとに中部の大手電力会社さまからのご支援要請を受け、2025年4月から中部エリアへ進出し、新規部門を立上げました。現在は順調に事業拡大しており、エネルギー事業だけではなく幅広い業界・業種のお客さまをご支援しているため、顧客課題の解決のみならず業務構築・新規サービスの立ち上げを一緒に行っていただけるメンバーを募集しています。 【お任せしたい業務内容】 我々が提供している現場改善型のBPOサービスは単なる業務代行ではなく、改善提案をするだけで終わる仕事でもありません。顧客業務を担いながら、業務プロセスそのものを設計・改善し、成果が出続ける仕組みづくりを行っているため、一気通貫した課題解決にチャレンジすることが可能です。具体的には、顧客業務の可視化から現状の業務手順・プロセスを把握した上で課題・ボトルネックになっていることが何か?特定します。見えてきた課題に対してデジタルツールを活用した業務改善・効率化対応など課題解決案の実装~運用定着までの推進を行います。単なる改善提案ではなく、「実際に現場で回る状態」までやり切るのが弊社の現場改善型BPOサービスの特徴です。 エネルギー業界や製造業、教育系の民間企業に入り込み、お客様業務を担いながら事業企画、運用設計、業務構築・改善等に携わり、BPOとしての強みをフルに活かし顧客先で必要な業務(プロジェクト)の推進支援(PM/PMO)の役割を担っていただきます。 ※本ポジションは既存システムの開発ではなく「業務そのものを設計・再設計」するポジションになります  業務改善やDX導入を行うための業務設計を期間を決めて取り組む「プロジェクト推進」を担います 【プロジェクト例】 ・エネルギー業界の顧客社内の複数部署に向けたDX化推進(kintone、AIの導入 など) ・エネルギー業界企業の需給調整担当部門の業務改善・ナレッジ集約 ・製造業/自動車産業での営業事務業務の改善、デジタル化支援(チャットボット構築導入、自動化) ・大学事務のBPO化前の業務整理・再構築や学習塾の調達業務整理・改善 【本ポジションの魅力】 ・転職後早々、立上げ業務に携われる ・業務整理〜改善施策の実装・定着まで一気通貫で関われるため、提案だけで終わらない経験ができる ・「誰がやっても成果が出る状態」にすべく、再現性のあるプロセス設計~構築力が身に付く ・客先常駐という働き方故にお客様の生の声やFBをダイレクトに受け取ることができるため成長実感を得やすい  (お客様の業務に入り込むからこそ、自分の改善が実際に使われ、直接フィードバックを受けられる環境で働ける) ・お客様以上にお客様のことを考えてしまう、ちょっとお節介なくらい面倒見の良い社員が多いのが特徴です

    求める能力・経験

    【必須】 ・自身が主体となり、課題に対してリーダーシップを発揮して取り組んだ経験がある方 【歓迎】 顧客課題の解決、業務改善/効率化の推進など主体的に業務を変えていくことにやりがいを感じる方、大歓迎です! ・VBAやRPAでの自動化ツール作成に伴う業務のデジタル化/自動化改善経験がある方 ・自ら手を動かしながら、プロジェクトやチームをリードできる方 ・目的と期間を定めて、関係部署と連携しながら改善施策を推し進めてきた経験がある方 【求める人物像】 ・困難な状況でも最後までやり抜く粘り強さがある方 ・個人での成果ではなくチームでの成果を最大化させることに面白みを感じている方 ・お客様の課題解決や業務改善に興味があり、将来的にその分野を専門性としてキャリアを築いていきたい方 ・立ち上げ間もない組織で、事業や組織の成長を自分ごととして捉え、主体的にチャレンジしていきたい方 今市場で求められている「課題を最後まで解決するノウハウ」が得られます。 2025年に立ち上がった新しい組織で、顧客の事業成長に伴走しながら一緒に成長していきましょう!

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    豊通オート_人事・総務職10281

    470~580万

    • 研修企画
    • 研修実施
    • マネジメント
    • 人事管理
    • 広報
    • リスクマネジメント
    • 衛生管理
    • 人事
    • 給与計算
    • 教育
    • 安全衛生管理
    • 制作
    • 制度運用
    • 教育研修
    • 健康診断
    • Microsoft Power...
    • Microsoft Excel
    • Microsoft Word
    • 携帯電話/PC/PC周辺機器
    • PC/Web
    • PC
    豊通オートモーティブクリエーション株式会社愛知県名古屋市
    もっと見る

    仕事内容

    これまでのご経験や適性を踏まえ、以下の人事・総務業務の中から担当業務を決定します。 《人事・労務関連》 採用業務:新卒・中途・派遣社員の募集、面接、入社手続き等 人事管理:入退社手続き、勤怠データの管理、給与計算サポート 教育・研修:社員研修や教育プログラムの企画・運営・フォロー 制度運用:人事制度や社内ルールの運用・改善、各種届出対応 《総務・管理関連》 福利厚生運用:社宅・福利厚生制度の管理、慶弔対応など従業員支援 安全衛生管理:健康診断、職場環境管理、安全衛生活動の推進 社内規程・ルール管理:規程類や文書の整備・改訂・周知 リスクマネジメント:交通安全、法令遵守、リスク対策の実施支援 秘書・広報活動:会社ホームページやパンフレット等の制作・更新サポート

    求める能力・経験

    ・人事・総務での業務経験(2~3年以上) ・基本的なPCスキル(Excel、Word、PowerPoint 等)

    事業内容

    主な事業は以下の通りです。 自動車向けの純正部品・純正用品の企画・開発 上記製品の営業・供給 OEM(メーカー向け供給)を中心としたビジネス ※一般消費者への直接販売は行わず、 自動車メーカーや販売店向けに製品を提供しています。

  • エージェント求人

    人事総務(瀬戸オフィス)

    450~650万

    • 労務管理
    • 人事
    • 文書管理
    • 教育
    • 教育管理
    • 採用戦略立案
    • 採用対象 製造職
    • 法令点検
    千住金属工業株式会社愛知県瀬戸市
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    仕事内容

    世界トップクラスのシェアを誇るはんだ材料メーカーの当社にて、人事および総務業務全般をご担当いただきます。 労務管理から採用、社員教育まで幅広く携わり、現場の働きやすさを支える業務をお任せします。 ■労務・勤怠管理 ■採用業務 ■法令順守管理 ■文書管理 ■社員教育管理 経験や適性を考慮し、お任せする業務を決定いたします。 【仕事の魅力】 世界シェアトップクラスの安定した経営基盤のもと、腰を据えてキャリアを築けます。 管理部門の役割が広がる中で、自身のアイデアを活かした組織づくりに挑戦できる環境です。

    求める能力・経験

    ・総務職、人事職の経験をお持ちの方 ・周囲と連携して業務を進めたい方を歓迎します

    事業内容

    □はんだ付け材料の開発・製造・販売 □FA装置の設計開発・製造・販売 □すべり軸受の開発・製造・販売