【東京渋谷|カスタマーサポート】お弁当デリバリーECサイト/未経験者歓迎/転勤なし/ワオ株式会社
400~500万
ワオ株式会社
東京都渋谷区
400~500万
ワオ株式会社
東京都渋谷区
その他カスタマーサポート/コールセンター
法人向け弁当デリバリーサイト「お弁当デリ」は、 全国の人気弁当ブランドを掲載し、企業のランチシーンを支えるプラットフォームです。 本ポジションは注文者弁当製造会社、配送会社など様々なステークホルダーとやりとりをし、 お弁当デリで注文したお客様に滞りなくお弁当をお届けできるように対応していただきます。 ■仕事内容 ・ECサイトでの受注対応および電話注文の対応 ・各ステークホルダー(注文者、弁当製造会社、配送会社)との調整および交渉 ■この仕事の魅力 本ポジションは、注文者、弁当製造会社、配送会社など複数のステークホルダーとのやり取りが主な業務内容となります。 具体的には、調整、交渉、報告など多岐にわたるコミュニケーションを含みます。 このポジションは、社内外問わずコミュニケーションスキルを必要とする方にマッチしやすいです。 さらに、これまでの経験を活かしつつ、コミュニケーションスキルを一層伸ばすことができます。 また、当社内でジョブローテーションを通じて他の業務にもチャレンジできる機会もございます。 ■キャリアパス 入社後(1年~3年)のキャリアパス例※本人の適性や意向を考慮します。 カスタマーサポート/一般社員-カスタマーサポート/サブマネージャー └他部署へ異動/一般社員-他部署/サブマネージャー ■配属部署詳細 ・お弁当デリ事業部 ・部長 1名 ・次長 1名 ・サブマネージャー 3名 ・一般社員 4名 ・アルバイトスタッフ 数名 ■仕事を通じて得られるスキル ・多様なステークホルダーとの調整、報告、交渉を通じてコミュニケーションスキルが磨かれます。 ・ECサイトの構造を理解することで顧客志向について学ぶことができます。 ・成長中事業であり、幅広いタスクを抱えるため効率的に業務を進めていくスキルを身に付けられます。
<必須要件> ・社会人経験1年以上 ・大卒以上 ・対面での顧客折衝経験 <歓迎要件> ・部下、後輩、アルバイトスタッフなどを管理・マネジメントした経験
大学院(法科)、大学院(博士)、大学院(その他専門職)、大学院(修士)、4年制大学、大学院(MBA/MOT)、6年制大学
正社員
有 試用期間月数: 3ヶ月
400万円〜500万円
08時間00分 休憩60分
09:00〜18:00
有 平均残業時間: 20時間
120日 内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日、夏季5日
入社半年経過: 10日 最高: 20日
⼟⽇に⽉2回程度で出勤となる可能性がございます。その場合は代休取得して頂きます。
賞与:年2回 決算賞与実績あり 通勤手当 会社規定に基づき支給 ■扶養家族手当:扶養家族1名に月10,000円支給 ■半期インセンティブ
東京都渋谷区
〒150-0002 東京都渋谷区渋谷3-6-3 渋谷363清水ビル 11F 渋谷駅から徒歩5分
健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 ベネフィットワン加入 図書購入費補助 お弁当チケット支給 お弁当試食 フリードリンク制度 グロービス学び放題加入 課外活動費補助 在宅勤務(一部従業員利用可) 時短制度(一部従業員利用可) 出産・育児支援制度(全従業員利用可)
〜2回
〒 150-0002 東京都 渋谷区渋谷3-6-3 渋谷363清水ビル11F
お弁当を活用したサービス事業 屋台DELi:テイクアウト専門のフードコート 社食DELI:お弁当専門の社員食堂サービス お弁当デリ:法人・団体専門の宅配弁当サイト はこぶケータリング:オードブル・ケータイリング総合サイト オフィスde弁当:置型の社員食堂サービス
最終更新日:
500~700万
【具体的な職務内容】 ▷ 高難度な有人顧客対応(チャット7割 / メール2割 / 電話1割): AIでは解決できない複雑なケースや、丁寧な状況把握が必要なお客様への対応。 経理・人事労務領域の専門知識を活かし、顧客の業務フローや根本課題に踏み込んだ解決策を提案。 ▷ AIチャットボットの回答品質チェック・フィードバック(AIの教師役): AIが顧客へ返した回答の正確性・わかりやすさ・トーンをレビュー。 誤回答や不十分な回答の原因を構造的に特定し、チューニングのフィードバックを実施。 ▷ サポートサイト・ナレッジベースの更新・高度化: AIの回答精度を左右するFAQ・ヘルプ記事・使い方ガイドを継続的に新規作成・改訂。 PdMや開発チームと連携し、「どんな業務の、どの場面で使うか」という顧客ユースケースを想像した高度なテクニカルコンテンツを制作。 ▷ 問い合わせデータ分析とPdMへの提言(VOC分析): 問い合わせデータを分析し、機能・UI/UX・業務フローのボトルネックを特定。 影響度や再現手順を整理し、PdMへプロダクト改善案を提言してロードマップへの反映を主導。 ▷ 社内ナレッジ共有・研修講師: 定期的なワークショップの開催やノウハウ共有を通じて、CS組織全体のケイパビリティ向上に寄与。 ✨ このポジションの魅力・得られる成長機会 💎 「AI時代の最先端CSモデル」を自ら創り上げる、圧倒的な市場価値: ルーティン対応はAIが自動処理するため、人が担うべき「高難度な課題解決」と「サポート体制そのものの企画・仕組み化」に100%集中可能。AIを使いこなし組織の生産性を引き上げる、これからの時代に最も求められるCSスキルが身につきます。 💎 フロントラインの一次情報をもとに、プロダクト開発(PdM)を動かす手応え: エンジニアやPdMとの距離が非常に近く、顧客のリアルな声(VOC)を直接機能改善や新機能開発へ反映可能。「自分の分析によってサービスが進化する」ダイナミズムを実感できます。 💎 会計・労務の高度なドメイン知識 & 多彩なキャリアパス: バックオフィス領域の専門知識とコンサルティング力が身につくため、CS組織内でのマネジメントやエキスパートへの昇格はもちろん、カスタマーサクセス(導入支援)やPdM、業務企画などへの社内キャリアチェンジ実績も豊富です。 💎 若手・中途が活躍するメリハリのあるプロフェッショナル集団: 平均年齢32歳、中途入社比率8割。ホスピタリティと高い当事者意識を兼ね備えたメンバーが集い、お互いに刺激し合いながら妥協のない仕事に取り組める環境です。
■ カスタマーサポート/カスタマーサクセスの実務経験、またはそれに類する顧客対応経験 ■ FAQ・マニュアル・ヘルプ等のサポートコンテンツ作成経験 ■ データ分析に基づく業務改善、または企画業務の経験 ■ 経理業務、または給与計算・社会保険手続き等の人事労務業務経験
PFMサービスおよびクラウドサービスの開発・提供(バックオフィスSaaS事業「マネーフォワード クラウド」等)
400~550万
証券会社・銀行で培った金融知識やお客様対応経験を活かしながら、ワークライフバランスを大切にできるポジションです。 勤務時間は8:40~17:10、残業は月10時間程度。土日祝日がお休みで、勤務地は東京都台東区の浅草橋駅から徒歩1分です。 これまで金融機関で営業、窓口業務、事務、お客様対応などに携わってきた方で、今後は落ち着いた環境で専門知識を活かしたいという方におすすめです。 【仕事内容】 岡三証券のコンタクトセンターにて、個人のお客様からのお問い合わせ対応や、各種金融商品の受発注業務などを担当していただきます。 インバウンド(受電)業務とアウトバウンド(架電)業務の両方がございます。 具体的には、 ・契約内容やお預かり資産の状況に関するお問い合わせ対応 ・住所変更など、各種変更手続きのご案内 ・株式、投資信託などの受発注業務 ・各種金融商品に関する情報提供 ・オンラインシステムの操作方法などに関するお問い合わせ対応 ・お客様対応履歴のデータ入力 などを担当していただきます。 【この求人の魅力】 ■ 金融業界での経験を活かせる 証券会社や銀行で培った金融商品の知識、お客様対応経験を活かせる仕事です。 これまで証券営業、銀行窓口、個人向け金融営業などに携わってきた方も、ご経験を活かせる可能性があります。 ■ ワークライフバランスを重視した働き方 勤務時間:8:40~17:10(休憩60分) 残業時間:月10時間程度 休日:土曜・日曜・祝日・年末年始 仕事とプライベートの両立を大切にしたい方にもおすすめの環境です。 ■ 通勤に便利な勤務地 勤務地は東京都台東区浅草橋。 JR総武線「浅草橋駅」徒歩1分、都営浅草線「浅草橋駅」徒歩2分と、通勤しやすい立地です。 ■ 長期的なキャリア形成が可能 評価制度に基づく昇格の機会があり、金融知識や顧客対応スキルを活かしながら、キャリアを積んでいただける環境です。 【想定年収】 400万円~550万円程度 月給イメージ:260,000円~ ※経験・能力等を考慮のうえ決定します。 【給与・福利厚生】 ・給与改定:年1回 ・賞与:年2回 ・時間外勤務手当 ・交通費全額支給 ・各種社会保険完備 ・確定拠出年金制度 ・退職一時金制度 ・財形貯蓄制度 ・従業員持株会 【休暇・休業制度】 ・年次有給休暇(半日単位で取得可能) ・慶弔休暇 ・リフレッシュ休暇(連続5営業日) ・産前産後休業 ・育児休業 ・介護休業 【こんな方におすすめ】 ・銀行や証券会社でのお客様対応経験を活かしたい方 ・金融業界には引き続き携わりたいが、働き方を見直したい方 ・営業からカスタマーサポートへのキャリアチェンジを検討している方 ・金融商品の知識を活かし、お客様のお困りごとを解決する仕事がしたい方 金融業界でのご経験をお持ちの方は、ぜひ一度ご相談ください。
【必須条件】 ・証券会社または銀行での業務経験をお持ちの方 【歓迎条件】 ・金融機関のコールセンターでの業務経験 ・証券会社での個人営業、営業事務、受発注業務の経験 ・銀行での窓口業務、個人営業、預かり資産業務の経験 ・株式、投資信託などの金融商品に関する知識 ・電話によるお客様対応経験 ・基本的なPC操作、データ入力の経験 【求める人物像】 ・お客様に対して丁寧でわかりやすい説明ができる方 ・相手の話をしっかり聞き、適切な対応ができる方 ・金融商品や証券取引に関する知識を活かしたい方 ・社内ルールやコンプライアンスを遵守して業務に取り組める方 ・仕事とプライベートのバランスを大切にしながら、長期的に働きたい方 証券会社や銀行での業務経験があれば、コールセンター未経験の方も歓迎します。
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万~
全国13万店舗以上に導入されている店舗向け集客支援サービス「カンリー店舗集客」を展開する株式会社カンリーにて、新サービス展開に伴うテレアポ業務(インサイドセールス/アポイント獲得)をお任せします。 【具体的な業務内容】 飲食店や学習塾などの店舗様へお電話し、営業担当が商談を行うためのアポイント(日程調整)を獲得していただきます。 ・用意されたリストに沿ってお電話 ・マニュアルやトークスクリプトを見ながらご案内 ・興味を持っていただけたら営業担当へ引き継ぎ 【働きやすさ・環境の魅力】 ・ノルマ一切なし!無理な強引な営業も必要ありません。 ・1日5時間〜、週3日〜勤務OK!13:00〜18:00のコアタイムを中心に、子育てやプライベートと両立して柔軟に調整できます。 ・天王洲アイル駅直結・徒歩圏内のおしゃれなオフィス(天王洲オーシャンスクエア)勤務! ・マニュアル完備でブランクがある方も安心。30代〜50代を中心にアットホームな少人数チームで無理なくご活躍いただけます。
【必須】 ・接客、営業、コールセンターなどお客様対応の経験(経験年数不問) 【歓迎】 ・30代〜50代のメンバーと一緒に前向きにチームを創っていける方 ・少人数でアットホームな環境で働きたい方 ・子育てや家庭、個人の活動と両立しながら責任感を持って取り組める方
店舗アカウントの一括管理・分析SaaS「カンリー店舗集客」の開発・提供、福利厚生サービス「カンリー福利厚生」の開発・提供、SNS運用コンサル事業等
450~650万
【業務内容】 楽天銀行をご利用されているお客さまのお問い合わせ対応・各種ご案内を行っていただきます。 単なる事務処理の代行ではなく、お客さまに最適な解決策をご提案して頂きます。ご経験に応じて、センター運営におけるマネジメント候補やセンター運営業務にも携わっていただきます。 ■具体的には ・電話でのお客さまからのお問い合わせ対応 (個人預金に関わる、口座開設、デビットカード取引について、各種商品に関する受付業務) ・電話で受付した手続きの事務対応、確認業務など ・顧客の潜在ニーズを掘り起こし、口座利用を促進するプロアクティブな架電業務 ・お客さまの声(VOC)を元にした社内へのフィードバックやサービス・オペレーションの改善 ・スタッフの育成、計数管理などセンター運営業務 など 入社後4~5ヶ月間は、電話業務の研修になります。 入社後3週間で基礎研修(座学、ロールプレイング、OJT)を行います。その後は、電話業務を行いながら定期的に研修を行い、4~5ヶ月ですべてのサービスの電話業務ができるようになります。 配属時には専属のメンターがつき、始業から終業までの業務の流れや会社でのルールなど、きめ細やかにサポートします。 入社から1年間で、架電や手続き、オペレーション業務、エスカレーション対応等コールセンターでのLDやSSV相当のスキルを習得いただきます。 業務においては、入社1ヶ月後の目標を設定し、日々の進捗を確認。必要に応じて1on1ミーティングを通じて密にコミュニケーションを図ります。2ヶ月目以降も同様に、メンターと共に目標設定と進捗確認を継続していきます。 【募集背景】 当組織は、若手メンバーが多数活躍しており、その成長を力強く支える中核人材を求めています。組織の安定的な発展に貢献いただける方を募集しています。 【コンタクトセンターセンターについて】 当部署は、電話を中心に、メール、チャットから、個人預金業務に関するお客さまからのお問い合わせに対し、お客さまの真のニーズを正確に捉え、当行の金融サービスを分かりやすくご案内することで、的確かつ迅速な問題解決を実現させることをミッションとしています。高いコミュニケーション能力と強い責任感を持つプロフェッショナルとして、お客さまに「安心・安全で便利な銀行取引」をお届けします。 【本ポジションの魅力】 国内最大の口座数と預金量を誇り、成長を続ける当行のオペレーション中枢で、お客さまの銀行取引の全ライフサイクルを支える重要な役割を担います。単なる事務処理の代行ではなく、お客さま一人ひとりの不安や疑問に寄り添い、最適な解決策を提案します。「お客さまの声」を最も早く直接受け取れるこの場所で、対応件数だけを追いかけるのではなく、人生のパートナーとして「安心・安全で便利な銀行取引」を届けることにやりがいを感じられるはずです。また、実務を通じて身につけた深い専門性を基盤に、将来はセンター運営企画、研修、業務改善など、多彩なキャリアパスを通じて組織の成長に貢献できる、非常に挑戦しがいのある環境です。 【働く環境】 当センターは福岡・東京の2拠点で約150名のメンバーが活躍し、各拠点のセンター長とリーダーが組織を力強く牽引しています。サービス改善や販促、企画運営・育成を担う各チームは、組織の垣根を越えて緊密に連携しています。私たちの職場には、「相互信頼」を基盤とした風通しの良いコミュニケーションが根付いており、お互いに協力し合い、一致団結して業務に取り組む文化が醸成されています。また、「相互責任」の意識を全員が持つことで、自身の役割の枠を超えて全力を尽くすことで、センターおよび全社の目標達成を追求しています。若手社員が過半数を占める活気あふれる環境の中で、拠点間の垣根を超えた積極的な交流を深め、互いに高め合いながら成長を続け、非常に意欲の高い組織です。
【必須要件】 ・業界を問わずコンタクトセンター/コールセンターでの業務経験をお持ちの方(目安2年以上) 【歓迎要件】 ・銀行、保険、クレジットカードなど金融業界でのご経験をお持ちの方 ・コンタクトセンター/コールセンターの運営やマネジメントのご経験をお持ちの方 【求める人物像】 ・お客さまからのご意見、要望をサービス向上や改善を行いたい方 ・コミュニケーション能力が高く、お客さまに寄り添った対応ができる方 ・主体的に業務に取り組み、改善提案ができる方 ・人材育成やチームマネジメントに興味があり、将来的にリーダーシップを発揮したい人
日本最大級の顧客基盤を持つネット銀行として、利便性の高い金融サービスを提供しており、楽天グループの一員として、強固なエコシステム(経済圏)を背景に成長を続けています。2025年9月にはサステナビリティ推進部を新設。従来の銀行の枠組みにとらわれず、IT×金融の力で社会課題の解決と持続的な成長を目指しています。
600~750万
同社は「幸せを築く人を、幸せに。」をミッションに 建築業界に向けた業務管理Saasを提供している企業です。 現場の効率化から経営改善まで一元管理できる シェアNo.1クラウド型建設プロジェクト管理サービスを展開し、 現在プロダクトは20を超え、幅広く顧客のニーズに応えながら、 建築・建設業界の圧倒的なプラットフォーマーとして成長を続けています。 本ポジションではクラウド型建設フロジェクト管理サービス「ANDPAD」のSDRリード(問い合わせ・展示会・セミナー・業界団体主催のイベント等)に対してアプローチし、商談機会創出と事業成長へ貢献していただきます。 インサイドセールスとしての架電業務に留まらず、リード創出を担うマーケティング部内の他グループと協力しインサイドセールス観点でのリード創出の最大化にも携わって頂きます。 またチームメンバーのマネジメント、リストアプローチ戦略の立案、デジタルマーケティンググループとの広告出稿戦略の立案、イベントマーケティンググループとのイベント企画、運営など、プレイングマネージャーとして業務に取り組んで頂きます。 【業務内容詳細】 ・メンバーマネジメントおよびフィードバック ・資料請求をした見込み顧客に対する商談機会の設定 ・デジタルマーケティンググループ、イベントマーケティンググループとの連携 ・ナーチャリング施策の立案・実行 ・営業戦略の立案・実行 ・架電以外のアプローチツールを活用した商談機会の創出(手紙・メルマガ・業界特化アクションなどのセールスマーケ施策の立案・実行) ・対応オペレーションおよびフローの改善策の立案 ※業界カテゴリーリーダーとしてのプロダクト認知度や強力なマーケティング施策により、月間リード数は順調に増加しており、高いアポイント取得率のもとでISスキルを高められる環境です。
【必須】※下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・無形商材の法人営業経験(3年程度) ・インサイドセールスの経験(2年程度) ・3名以上での組織のマネジメント経験 ┗メンバーに対する期待設定、給与査定、日々の業務のPDCAの伴走 ┗自身の売上を追うだけでなく、チーム全体の成果を最大化しようとする姿勢
「幸せを築く人を、幸せに。」をミッションに掲げ、 建設・建築業界の業務効率化を支援するクラウド型 プロジェクト管理サービス「ANDPAD」を開発・提供しています。 2016年のサービス開始以来、直感的なUI/UXと手厚い導入支援で 業界シェアNo.1を獲得し、2027年に3,000億円超が予測される 建設テック市場においてリーディングカンパニーとして成長を続けています。
370~450万
<業務概要> 三井住友海上の保険に加入されているお客様からの事故や災害に関するご連絡を受け付けるお仕事です。 お客様のお困りごとに寄り添いながら状況を確認し、必要な情報を専用システムへ入力して関係部署へ連携します。未経験からスタートした社員も多く、安心してチャレンジできる環境です。 <具体的なお仕事内容> ・お客様からの事故受付やお問い合わせ対応 ・お電話で事故や被害状況のヒアリング ・契約内容の確認 ・専用システムへのデータ入力 ・ロードサービスなど関連部署への取次ぎ ・受付内容を保険金支払いセンターへ連携 <働く環境> ・東京拠点では250名以上のオペレーターが活躍中 ・20代~30代中心の職場です ・未経験入社の社員が多数在籍しています ・残業は月0~5時間程度で基本的に定時退社です ・一定期間勤務後は在宅勤務も可能です ・月4回以上の出社が必要です ・転居を伴う転勤はありません \\このお仕事の魅力// ◎東証プライム上場グループの安定企業で、未経験から正社員として長く活躍できます ◎入社後3か月の手厚い研修があり、保険知識や電話対応を基礎から習得できます ◎残業は月0~5時間程度と少なく、実働7時間でプライベートも大切にできます ◎将来的にはSVや管理部門へのキャリアアップも目指せる環境です
<必須経験> ・営業経験 ・接客経験 ・コールセンター経験 ※いずれかのご経験をお持ちの方 ・基本的なPC操作ができる方
三井住友海上火災保険株式会社は、MS&ADインシュアランスグループの中核企業として、日本を代表する損害保険会社の一社です。 安定した経営基盤のもと、社員一人ひとりの成長を支援する制度が充実しています。 未経験者の育成実績も豊富で、長期的なキャリア形成ができる環境が整っています。 <事業内容> ・損害保険事業 ・保険金支払いサービス ・資産運用事業 ・保険業務代行サービス ・債務保証サービス ・確定拠出年金運営管理事業 ・自動車損害賠償保障事業受託
382~471万
当社は、靴やファッションの通販サイト「LOCONDO.jp」を中心に、ECモール事業、プラットフォーム事業、ブランド事業などを展開している企業です。そんな当社にて《カスタマーサポート》をお任せします! メール・チャットでの問合せ対応やサイト改善提案、コンテンツ編集等をお任せします。お客様とサイトをつなぎファンを増やすやりがいのあるお仕事です。 【具体的には】■問合せ対応(メール・チャット中心の質問回答やコーディネート提案等) ■サイト改善(顧客の声に基づいたECサイトの改善提案・実行) ■コンテンツ管理(商品情報やWEBメディアのライティング・編集等)
【必須】■PCでのスムーズなタイピングスキルをお持ちの方 職種未経験歓迎!お客様に寄り添う丁寧な対応ができる方や、 ファッションやEC業界への興味関心が高い方を歓迎します。 【当社の魅力】 当社は「新しい「あたりまえ」を創る」をミッションに、EC事業とメディア事業を展開する東証グロース上場企業です。フレックスタイム制(コアタイム11時~17時)を導入しており、自律的な働き方が可能です。年間休日は120日(完全週休2日制/土日祝)で、夏季・冬季休暇も整備。家賃補助や社員割引、リロクラブ加入など福利厚生も充実しています。副業も可能(一部除く)で、多様なキャリアを支援します。
■顧客向けEC事業「LOCONDO.jp」「LOCOMALL」運営(B2C) ■ブランド向けプラットフォーム事業(B2B)「BOEM(自社公式EC)」「e-3PL(物流倉庫受託)」「LOCOHOC」「LOCOPOS」■自社ブランド事業「Reebok」「MANGO」
450~800万
コールセンターや事務センターのSVとしてのプロジェクトマネジメント全般を ご担当頂きます。 ・業務運営 ・KPI管理 ・オペレーター管理(勤怠管理、シフト管理など) ・収⽀管理 ・報告書作成 ・マニュアル等各種ツール作成 ・クライアント折衝 ・新人スタッフ教育 ・メンバーフォロー面談など ※年齢層は幅広く、20代後半から50歳前後の優秀なメンバーが揃っております。
コールセンターにおけるSV経験をお持ちの方
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414~500万
【業務内容】 健康管理システム「HealthCore」、エンゲージメント・サーベイ「Qraft」、適性検査「TG-WEB」、AI監視型Webテスト「TG-WEB eye」など、システムでご提供しているサービスをご利用中のお客様・代理店に対するカスタマーサポートを担当します。営業部隊が受注した後のシステム設定から、日々のヘルプデスク対応、オペレーションの改善提案まで、「営業活動以外」のサービスに関わるあらゆる業務を幅広く担う役割です。ヘルプデスクへの問い合わせが減っていくこと(=お客様が困りごとなく使えている状態)を理想として、サポートサイトやFAQの改善、時にはシステムのUI改善をエンジニアと連携して進めることもあります。 【主な業務内容】 ・セールス(または代理店)受注後のシステム設定(顧客の課題に応じた初期設定) ・電話・メールでのヘルプデスク対応(企業担当者、受検者からの問い合わせ対応) ・カスタマーサポート全般のオペレーションプロセスの企画・構築・改善 ・サービス/システムのバージョンアップに伴う対応(資料作成、マニュアル整備、業務設計、セールスへの展開) ・請求周りの経常業務 など 【研修・育成制度】 入社後はオペレーション業務を通じて実務理解を深めていただき、将来的にはオペレーター業務と並行してサービス企画やメンバー管理もお任せする想定です。健康管理システムは市場参入したばかりの事業、適性検査も新商品のリリースが続いているため、土台作りのフェーズから経験を積むことができます。 【会社・仕事の特徴や魅力】 ・営業だけでは拾いきれない、お客様の日々の「困りごと」に一番近い立場で向き合える仕事です。問い合わせ傾向から課題を発見し、サポートサイトやFAQ、時にはシステムのUIそのものを変えていく業務改善・サービス改善の資質も求められます。 ・足し算(付加価値を高める施策)と引き算(同じ価値を少ない工数で実現する施策)の両方の視点でオペレーションに向き合えるのが魅力です。 ・他業種・他職種からの転職メンバーが多数活躍しており、将来的にはサービス開発や事業推進など、幅広いキャリアステップも用意されています。
【MUST(必須条件)】 ・社会人経験(正社員経験)1年以上 【WANT(歓迎条件)】 ・以下いずれかの経験 ・人材業界、または他業界での法人営業経験 ・IT業界(特にSaaS製品)での営業経験、顧客対応経験 ・顧客折衝のご経験(個人・法人/有形・無形は問いません) ・販売・サービス職で、何かしらのマネジメント経験 ・エンジニアのご経験 ・採用業務経験 【求める人物像】 ・お客様のために尽くしたいという顧客志向、および工夫しながら仕事を進める姿勢がある方 ・お客様のご要望の背景(本当に叶えたいこと)まで汲み取り、提案の幅を広げられる方 ・複数の関係者(社内のクリエイティブ担当、エンジニア、契約周りの担当など)を巻き込みながら並行してプロジェクトを進められるタスク管理力のある方 ・顧客志向やチームで働く姿勢、コミュニケーション能力をもとに、長く活躍いただけるカルチャーフィットを重視します
企業の人材採用を支援する「採用ソリューション事業」、適性検査の開発・提供を行う「適性アセスメント事業」、入社後の定着・活躍を支援する「ウェルビーイングソリューション事業」の3事業を展開しています。採用管理システム「i-web」は18年連続業界シェアトップクラス、適性検査「TG-WEB」は3,200社以上に導入、ストレスチェックは年間60万人以上に利用されています。
340万~
既に契約いただいている法人のお客様を定期訪問し、オフィスIT環境のお困りごとを伺うカスタマーフォローです。新規開拓・テレアポ・飛び込み営業はありません。 1日4~5社程度を訪問し、機器の状態確認、保証・メンテナンスやプロバイダーサービスなどの情報提供、機器クリーニング、簡易資料作成、問い合わせの一次対応などを行います。 専門的な内容は技術スタッフに確認しながら対応可能。訪問エリアやスケジュールを組み、直行直帰も活用できます。
未経験・ブランクOK。学歴不問。社会人経験のある方歓迎。 基本的なPC入力(フォーマットへの入力程度)ができる方。 人と話すことや喜ばれることが好きな方、無理のないペースで長く働きたい方を歓迎します。
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