RECRUIT DIRECT SCOUT リクルートダイレクトスカウト PRODUCED BY RECRUIT
RECRUIT DIRECT SCOUT リクルートダイレクトスカウト PRODUCED BY RECRUIT
エージェント求人

Service Now技術提案SE/開発エンジニア

613~892万

NTTドコモソリューションズ株式会社

千葉県千葉市

職務内容

職種

  • web/オープンプロジェクトリーダー

  • システムコンサルタント

仕事内容

■職務内容 【概要】 Service Nowを活用し、NTTグループ事業会社の通信設備/通信サービス/上位サービスの 監視運用システムを提案開発する。 【詳細】 ■業務内容 NTTグループ事業会社の通信設備/通信サービス/上位サービスの 監視運用システムの提案、開発を実施していただきます。 例えば、 ●東西ドコモの電話サービスやフレッツサービスの監視保守運用、故障申告受付、  切り分け、修理手配などのシステム開発 ●ドコモ光、au光などの卸売りサービスの故障申告受付、切り分け、  修理手配などのシステム開発 ●MVNO事業者向けの問い合わせ受付システムの開発 配置にあたっては、これまでの経験と本人意向に沿って 以下の役割から設定する予定です。 ■システムグランドデザイン/開発提案チーム ●Service Now開発経験に基づき、当該業務領域のシステムグランドデザインを  描くとともにその実現に向けてのシステム開発提案を実施していただきます。  主に、NTTグループ事業会社の新規ビジネス向けを想定しています。 ■Service Now開発チーム ●PO:NTTグループ事業会社のビジネス主管の立場で、アジャイル開発における  プロダクトオーナー(または、その補佐)を務めていただきます。 ●SM:Service Nowアジャイル開発におけるスクラムマスター(または、その補佐)を  務めていただきます。 ●Dev:Service Nowアジャイル開発における開発チームリーダーを  務めていただきます。  チームメンバには協力会社社員が含まれることがあります。 ■担当業務 ●これまでのご経験やご希望を踏まえ、上記業務からアサイン先を決定します。  ※アサイン時期や要員状況によってご希望に沿えない可能性もあります。 ■オンボーディングプラン、入社後のスキルアップのイメージ ●既存メンバをサポートする形でコンサル、提案業務または開発業務に参画いただき、  徐々に業務の幅を広げていただきます。 ●提案チーム、開発チームでは既存メンバとペアまたはチームとなり  スキルトランスファーを行います。 ●パッケージ(Servicenow)やアジャイルについては研修メニューを用意しており、  業務時間内で必要に応じて受講いただきます。 ●月1回程度の定期的な面談でキャリアビジョンについて意見交換を行い、  今後の業務をアサインします。

求める能力・経験

【必須】 下記のいずれかのご経験をお持ちの方 ●オペレーションサポートシステム、経営管理サポートシステム、  ヘルプデスク周りのパッケージなどの技術提案のご経験  (Service Now,Salesforce,SAP,Anaplanなど) ●オペレーションサポートシステム、経営管理サポートシステム、  ヘルプデスク周りのパッケージなどの開発/運用経験  (Service Now,Salesforce,SAP,Anaplanなど) 【歓迎】 ●Service Nowの中でも、特にCSM、ITSM、FSMの開発経験 ●Service Nowの製品資格 ●Sevice Now開発者向けのドキュメントやコミュニティサイトからの英語での情報収集力 ●開発チームリーダーとしての経験(協力会社のマネジメント経験を含む) ●顧客との仕様調整の経験/業務分析の経験

勤務条件

雇用形態

正社員

試用期間

有 試用期間月数: 4ヶ月

給与

613万円〜892万円

勤務時間

08:30〜17:00 (実働7時間30分) ※配属先により、若干異なります

フレックスタイム制

無

残業

有 平均残業時間: 20時間

残業手当

有

休日・休暇

123日 内訳:完全週休2日制

その他

有給休暇、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇

社会保険

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険

備考

月給:39.1万円〜57.2万円 賞与:年2回(6月・12月) 昇給:年1回 ●上記年収は全社平均残業20時間の残業代を含む想定金額です。 ●時間外手当は全額支給 ●子育て手当、住宅手当等の各種手当あり ●試用期間(4か月間)の待遇に差異はありません。

勤務地

配属先

転勤

住所

千葉県千葉市

備考

千葉県千葉市 m BAY POINT幕張

制度・福利厚生

制度

出産・育児支援制度 資格取得支援制度 研修支援制度

その他

その他制度

■諸手当:残業手当、通勤手当、住宅手当、家族手当 ■福利厚生:資格取得支援 ■財産形成:社員持株会制度、財形貯蓄、社内貸付制度 ■健康・医療:受動喫煙防止措置 ■育児・介護:育児休暇、介護休暇、産前産後休暇、育児休業、産前産後休業、介護休業 ■職場環境:OJT制度

制度備考

最終更新日: 

条件の近いおすすめ求人

  • 企業ダイレクト

    【開発エンジニア(PL)】AI駆動開発推進/上流工程/リモート9割/残業5h↓/IPO予定

    600~1000万

    株式会社KADODE東京都港区, 神奈川県内, 千葉県内
    もっと見る

    仕事内容

    生成AI・LLMを活用したAI駆動開発を推進。PL/PM候補として上流工程から参画し、開発組織の生産性向上やプロジェクト推進をお任せします。 【リモート比率】約8~9割がリモート案件。一部フルリモート勤務も可能! 【案件例】■生成AI活用を前提とした業務システム開発 ■官公庁向け受付端末パッケージ開発 ■金融機関向けシステム開発 ■電力業界向けDX推進プロジェクト ■自社サービス・新規プロダクト開発 【キャリアパス】PMや役員なども役職の選択肢は多数ございます(役員はエンジニア上がりが半数)。またコンサル事業やリスキリング事業など他事業への異動・挑戦、フリーランスや独立など様々なキャリアパスがございます。

    求める能力・経験

    【必須】■Webシステム開発経験(目安:3年以上)■PLまたはチームリーダー経験 【働き方】年休125日、残業5時間程度。営業がエンジニアの勤怠チェックや現場ヒヤリングなどを徹底しており定着率90%以上です。 【魅力】◆AI駆動開発を推進する環境 ◆プロジェクトを動かす上流工程から携われる ◆技術を理解したPM/PLとして市場価値を高められる ◆キャリアコンサルタントの国家資格保有者が監修したキャリアサポート ◆自社開発の学習プラットフォームが利用可能 ◆業界最高水準の還元率最大80%

    事業内容

    -

  • 企業ダイレクト

    【開発エンジニア(チームリーダー)】リーダー未経験OK/AI駆動開発推進/残業5h↓

    500~800万

    株式会社KADODE東京都港区, 神奈川県内, 千葉県内
    もっと見る

    仕事内容

    AI駆動開発を推進する開発チームのリーダーとして、設計・開発・レビューからチーム運営まで幅広くお任せします。 【リモート比率】約8~9割がリモート案件。一部フルリモート勤務も可 【案件例】■生成AI活用を前提とした業務システム開発 ■官公庁向け受付端末パッケージ開発 ■金融機関向けシステム開発 ■電力業界向けDX推進プロジェクト ■自社サービス・新規プロダクト開発 【キャリアパス】PLやPMなども役職の選択肢は多数ございます(役員はエンジニア上がりが半数)。またコンサル事業やリスキリング事業など他事業への異動・挑戦、フリーランスや独立など様々なキャリアパスがございます。

    求める能力・経験

    【必須】■Webシステム開発経験(目安:3年以上)■レビューまたはメンバー指導経験 【働き方】年休125日、残業5時間程度。営業がエンジニアの勤怠チェックや現場ヒヤリングなどを徹底しており定着率90%以上です。 【魅力】◆AI駆動開発を推進する環境 ◆プロジェクトを動かす上流工程から携われる ◆技術を理解したPM/PLとして市場価値を高められる ◆キャリアコンサルタントの国家資格保有者が監修したキャリアサポート ◆自社開発の学習プラットフォームが利用可能 ◆業界最高水準の還元率最大80%

    事業内容

    -

  • 企業ダイレクト

    [東京]オープン系開発/SE/PJ報酬80%給与還元/随時昇給/エンジニアファースト

    560~700万

    株式会社HAL東京都23区内, 千葉県内, 神奈川県内
    もっと見る

    仕事内容

    ■スキル/経験/志向性等を最大限に考慮の上、関東圏(東京/千葉/神奈川)の お客様先にて基本設計・詳細設計書の作成/改良、開発いずれかの業務をご担当いただきます。 ※オープン系開発案件優先求人です。 ■エンジニア自身が案件を選択可能。(希望を最大限尊重)アサインに対する満足度は社内アンケートで82%と高水準! ■大手SIer経由案件が約80%、エンドユーザー直案件が約20%(エンドユーザーは製造/物流/医療系の大手企業がメイン) ■インフラ→アプリへ、アプリ→インフラへ等のスキルアップも会社制度活かしながら自身が希望すれば可能です。

    求める能力・経験

    ★創業以来掲げ実現してきた「エンジニアファースト」他社とは一線を画したフォロー体制であなたのエンジニアキャリアを全力ご支援します!! 【必須】■基本設計以降のご経験 ■希望を最大限叶えた配属で、会社都合で押し付けることは一切なし。やりたいことをできるのが一番という方針で、希望条件をかなえるプロジェクトをご用意。 ■手厚い研修制度と透明性のある給与体系で、スキルアップに応じて着実に給与として反映されます。昇給は随時、単価アップ交渉時にも機会を設けています。 ■残業月10~20時間程度で、40時間を超えた場合は速やかに対処。年間休日120日以上。

    事業内容

    ■Webアプリ開発 ■サーバー・ネットワーク基盤事業 ■組込・制御系開発 ■スマートフォンアプリ開発 ■コンサルティング ■クラウドサービス事業

  • エージェント求人

    60代も活躍◎情報セキュリティマネジメント/テクノロジーコンサル【千葉】

    500~1000万

    パーソルクロステクノロジー株式会社東京都新宿区, 千葉県千葉市
    もっと見る

    仕事内容

    ■仕事内容 適性・スキルに応じ、下記いずれかの業務をお任せします。 ■情報セキュリティコンサル 顧客に対して要件定義〜設計構築、運用に至るまで一貫して関わり、ユーザーの利便性を考慮したセキュリティ対策を提言・提案します。 ・組織内システム構成とセキュリティ対応状況を調査し、現状把握と問題課題の整理 ・組織状況に合ったセキュリティ製品の提案導入 ・セキュリティ施策の考案、実現のためのロードマップ策定、実装の支援 ・CSIRTの構築や運用を改善するための提案から施策実装 ■テクノロジーコンサル セキュリティ対策の検討からシステム化への実現方法を考え、顧客へ提言する上流工程のコンサルタントを担います。 ・クラウドを含むシステム、NWのリスクアセスメント ・IAM、PAM、SASE、SIEM等のソリューション導入に向けた企画、要件定義 ・特権ID管理の方針策定/ソリューション導入/運用高度化 ・マルチクラウド環境のリスク評価/アクセス管理方針の策定 ・サイバーセキュリティアーキテクチャ設計 ■募集背景 サイバー攻撃がもたらす経営インパクトは、いまや「ITの問題」を超え、事業継続・レピュテーション・収益に直結する重大テーマになりました。近時の大規模インシデントを受け、セキュリティ投資は「必要経費」から「競争力の源泉」へと位置づけが変わりつつあります。当社は、総合HRソリューションを展開するパーソルグループのテクノロジー領域の基幹企業として、長年培ったIT・情報セキュリティ分野の技術力を活かし、安心・安全な社会の実現に向けてセキュリティレベルの継続的な底上げを支援しています。インシデント対応やガバナンス強化、ゼロトラスト/クラウド移行、開発段階からのセキュリティ内製化まで、コンサルティング需要が急速に拡大しており、企業のセキュリティリスクを最小化しビジネスを止めない仕組みづくりを共に推進いただけるコンサルタントを募集します。 ■PRポイント 少数精鋭でこれからの組織拡大フェーズに参画し、組織成長に貢献・牽引いただけます。情報セキュリティコンサルはプロセス全体を通してクライアントのセキュリティ体制を支え、ビジネスの成長を安全にサポートするやりがいがあります。テクノロジーコンサルは、コンサルタントが青写真を描くだけでなく実装するエンジニアと協力してセキュリティ対策の実現まで担えるポジションです。 ■募集体制 増員募集・更なる組織強化のための募集です(募集予定人数2名、募集期間の目安12ヶ月)。

    求める能力・経験

    【情報セキュリティコンサル】コンサルティングファームでの実務経験、SIer/ベンダーのコンサルティング部門でのサイバーセキュリティ関連経験、サイバーセキュリティ関連製品の設計・導入または運用設計・改善の経験、事業会社での自社サイバーセキュリティ向上・維持に向けた企画立案または実行経験、のいずれか。【テクノロジーコンサル】セキュリティ製品導入プロジェクトに関わった経験、ITアーキテクトの実務経験、コンサルティングファームでの実務経験あるいはSIer等でのITインフラ関連の実務経験、のいずれか。

    事業内容

    2023年1月1日に誕生したパーソルクロステクノロジーは、人と組織の生産性の向上およびエンジニアの多様なはたらき方を追求し、はたらき方に変革を起こすことで社会課題の解決を図る。研究開発・ものづくり領域では自動車・航空宇宙関連機器・家電・ロボットの設計・開発・実験におけるモデルベース開発(MBD)等を提供し、IT領域では情報通信・IT/インターネット・EC分野を中心とした幅広い業界向けのシステム開発・インフラ設計・評価検証業務等を提供。RPA・IoT・UWB・ドローン・セキュリ

  • 企業ダイレクト

    ★ポジションサーチ★【関東/PL】エンジニア満足度第一/PJ報酬80%を給与還元

    560~700万

    株式会社HAL東京都23区内, 千葉県内, 神奈川県内
    もっと見る

    仕事内容

    ■スキル/経験/キャリアのご志向性等を最大限に考慮の上、関東圏(東京/神奈川/千葉)の お客様先にて基本設計書の作成/改良、詳細設計書の作成/改良、開発いずれかの業務を担っていただきます。 ■エンジニア自身が案件を選択可能。(希望を最大限尊重)アサインに対する満足度は社内アンケートで82%と高水準! ■大手SIer経由案件が約80%、エンドユーザー直案件が約20%(エンドユーザーは製造/物流/医療系の大手企業がメイン) ■インフラ→アプリへ、アプリ→インフラへ等のスキルアップも会社制度活かしながら自身が希望すれば可能です。

    求める能力・経験

    ★創業以来掲げ実現してきた「エンジニアファースト」他社とは一線を画したフォロー体制であなたのエンジニアキャリアを全力ご支援します!! 【必須】■基本設計以降のご経験 ■当社出身の技術講師が常駐(上流工程~下流工程経験者)しており、1人1人にあった研修実施。チャレンジしてみたい工程が未経験でも研修を自宅受講することが可能。その後に企業様の元へ向かうことが出来ます。 ■働き方、案件、残業時間、通勤時間、ポジション、フォロー体制など複数の項目の中から、優先順位を営業担当とすり合わせ、エンジニアの希望にマッチする案件にアサインする等、自身の思い描く働き方が可能

    事業内容

    ■Webアプリ開発 ■サーバー・ネットワーク基盤事業 ■組込・制御系開発 ■スマートフォンアプリ開発 ■コンサルティング ■クラウドサービス事業

  • エージェント求人

    デジタル戦略室

    400~500万

    株式会社アサイン千葉県船橋市
    もっと見る

    仕事内容

    【事業内容】 ●若手ハイエンドの転職サイト ASSIGN ●若手ハイエンドの転職エージェント ASSIGN AGENT ●新卒学生向け就活サイト ASSIGN新卒 ●若手ハイエンド向けコーチング ASSIGN ACADEMY ●採用管理システム PERSONA ●若手ハイエンド向けキャリアメディア ASSIGN MEDIA 【ビジョン】 若手の「エース」が、企業を変える。 ASSIGNは、若手のキャリア支援の変革に挑戦します。 世の中の価値観ではなく、転職者自身の価値観で。目の前の転職だけでなく、一生のキャリアストーリーを。 ASSIGNは、キャリアを長期的な視点で捉え、徹底的に転職者の価値観に向き合い、若手ハイエンド層のキャリアデザインをサポートします。 【会社紹介動画】 https://youtu.be/qZ1pQoFasRo 【ブランド動画】 https://youtu.be/KAKNgCo3yq4 【Forbes CAREER 社員インタビュー】 https://career.forbesjapan.com/story/577 【ハーバード・ビジネス・レビュー 社員インタビュー】 https://dhbr.diamond.jp/articles/-/8825 【業務内容】 ASSIGNのデジタル戦略の実行部隊として、テクノロジーを活用して事業の創出・拡大をリードします。 ビジネスサイドが抱える悩みやニーズに対して、全社横断の部門として最適なソリューションを提案し、経営層から現場担当まで幅広いレイヤーの社員と関わりながら、デジタルイノベーション創出やビジネスプロセス改善を実現しています。 【具体的には...】 ご入社いただきましたら、まず内製している社内システムの企画・運用に携わっていただきます。 その後、社内システムの統括、周辺システムの設計・立ち上げ、ご希望に応じて、新規事業や他事業への参画をお願いする予定です。 ご経験に応じて、チームメンバーの技術的なリード・支援・教育など、さまざまな業務をお任せしたいと考えています。 【やりがい・魅力】 ●新規事業を含む様々なサービス・プロダクトの企画および開発に参加することができ、事業への貢献を実感することができます。 新規事業責任者に抜擢された人材の25%は入社1年以内。事業上重要なミッションに挑戦したい方にも適した環境です。 ●大手コンサルファーム出身の代表、経営幹部と直接戦略について検討を行う機会があります。 また、新規事業責任者やマーケティング部門、キャリアエージェント部門などの各セクションと関わることができ、ビジネスの現場を肌で感じながら仕事に取り組むことができます。 ●事業を作る力が身につきます。 既存事業改善、新規事業のテーマに対して自ら戦略立案から開発・実行を行うため、実際の経験を通じて「自分自身の力」で事業を作る力を身に着けることができます。 ●多くのユーザーに利用してもらえるサービス・プロダクトに関わることができます。 ●長期的な”自分のありたい姿”へ着実に近付けます。 当社は「長期目線」を明確に掲げているからこそ、自身の実力や経験に応じて最終的な”ありたい姿”に直結するステップへ進む機会が提供されています。 ●豊富なキャリア機会があります。 キャリア支援を掲げる企業として、メンバーのキャリア形成に多くの投資を行います。 サブミッション制は、6月と12月に応募・登用の機会を設けています。 メイン業務100% : サブミッション100%の姿勢を持ち、事業成長における重要な役割を担うことを期待します。 希望者は新規事業開発やマーケティングなど多様なサブミッションを担います。 【開発環境】 ■使用言語 TypeScript / Node.js / Python ■フレームワーク Vue.js / React / Next.js ■データベース MySQL / DynamoDB ■インフラ AWS(Amplify, RDS, DynamoDB, API Gateway, Lambda, S3, SQS etc..) ■その他 GitHub / Jira / Notion / Slack / Figma / Google Workplace ※あくまで技術は価値を生み出すための道具という位置づけのため、技術や各種専門知識(マーケティングや経営)に関わらず、必要なものはキャッチアップしていく風土です。そのための挑戦、失敗などは大いに許容されます。 【配属先情報】 ■デジタル戦略室

    求める能力・経験

    【必須】事業会社・コンサルティング会社・SIerでのデジタル化・DX案件の推進経験2年以上/IT・テクノロジーへの強い関心・興味/自主性・ベンチャーへの意欲をお持ちの方。

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【CDP導入および活用コンサルタント】データドリブン経営を推進/データ分析経験必須/成長企業

    550~800万

    イオンスマートテクノロジー株式会社千葉県千葉市
    もっと見る

    仕事内容

    ■仕事内容 イオングループへのCDPの導入および活用全般をデータ活用のコンサルタントとして推進していくポジションです。イオングループの各事業会社の業務ニーズや課題を発掘し、解決を推進する伴走型サポート役として、データを軸にした解決策の立案と伝達力が求められます。イオングループのデータドリブン経営の活性化に向けて活用事例を積み上げていくことを期待しています。 ※業務例 ・ID-POSデータの分析および活用 ・顧客分析、RFM、セグメントの定義、KPI設計、効果測定 ・商品や販促施策に関するデータ分析を基にした仮説立て ・マーケティングデータを活用した施策立案および効果検証 ・お客さまの購買行動や志向パターンの分析 ・データを活用したOne to Oneマーケティングの立案 ※予告なく終了することがございます。 (求人No.RCT0000179708)

    求める能力・経験

    ・ID-POS、購買データ、会員データ、顧客データ等を用いた分析業務の経験 ・分析結果をもとに、マーケティング施策や販促施策の課題設定、企画立案、実行、効果検証まで一連のPDCAを回した経験 ・SQLを用いたデータ抽出、集計、分析の実務経験 ・分析結果を資料やドキュメントに整理し、非分析部門や関係者に伝わる形で提案した経験 ※事業会社、コンサルティングファーム、支援会社など立場は問いません。

    事業内容

    -

  • 企業ダイレクト

    【東京・千葉/リモートメイン】オープンポジション/オープン系SE(PM/PL候補)

    500~850万

    株式会社システムエグゼ東京都中央区, 東京都府中市, 千葉県千葉市
    もっと見る

    仕事内容

    プロジェクトマネージャーもしくはプロジェクトリーダーとして、オープン系の開発プロジェクトに参画いただき、要件定義・設計・開発・テスト・導入・運用保守などを実施していただくことが主な業務となります。 プロジェクトはオープン系のシステム開発がメインとなり、上流工程からの参画が可能です。(エンドユーザーとの直接取引を重視している為、上流工程から運用保守まで一貫したプロジェクトとなります。)また、マネジメントや開発技術だけでなく、マイクロサービス、クラウドネイティブ、DevOps、生成AIなど、将来的なスキルアップを目指した取り組みも行っていいただきたいと考えています。

    求める能力・経験

    【必須】 ■Java/C#/.NET でのいずれかのシステム開発経験(5年以上) ■上記、且つ下記2点のいずれかを満たす方 (1)コンサル・要件定義・基本設計などの上流工程経験(年数不問) (2)PM/PLとしてプロジェクトへの参画経験(年数不問) 【歓迎】 ■クラウドネイティブでの開発経験をお持ちの方■マイクロサービスでの開発経験をお持ちの方■自発的に行動できる方■コミュニケーションが円滑にとれる方

    事業内容

    ・システムインテグレーション事業 ・製品・サービス 開発・販売事業 ・グローバルソリューション

  • 企業ダイレクト

    【開発エンジニア(チームリーダー)】リーダー未経験OK/リモート9割/残業8h↓

    500~800万

    株式会社KADODE東京都港区, 神奈川県内, 千葉県内
    もっと見る

    仕事内容

    官公庁、某電力会社からエンタメ系など、様々な業界のお客様から案件依頼をいただいています。開発エンジニアやリーダーとして実績を積んでいただき、将来的にプロジェクトマネージャーを目指すことが可能です。 【当社の魅力】当社はSES事業が主軸ですが、要件定義などの上流工程や受託案件等豊富にございます。今後は受託案件が増加する見込みです。 【リモート比率】約8~9割がリモート案件。地方からのフルリモート勤務も可能! 【成長環境】■キャリアコンサルの国家資格保有者が監修したキャリアサポート ■自社開発の学習プラットフォームが利用可能 ■定期的なキャリア面談やスキルアップのための意見交流会等あり

    求める能力・経験

    【必須】システム開発経験(目安:3年以上)【歓迎】チームマネジメント経験【働き方】年休125日、残業8時間程度。営業がエンジニアの勤怠チェックや現場ヒヤリングなどを徹底しており定着率90%以上です。 【キャリアパス】チームリーダーとしてPJTに参画頂き、3~4名のチームを率いて頂きます。ゆくゆくはPMや役員なども役職の選択肢は多数ございます(役員はエンジニア上がりが半数)。またコンサル事業やリスキリング事業など他事業への異動・挑戦、フリーランスや独立など様々なキャリアパスがございます。

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    ◆【千葉】PM(銀行システム企画開発)◆

    500~1100万

    株式会社千葉銀行千葉県千葉市
    もっと見る

    仕事内容

    【職務内容】 ・銀行ビジネスに関わる業務系システムの開発  (勘定系・対外系・CRMなど、既存システムの機能追加主体) ・上流工程(システム企画・要件定義・設計管理)から  下流工程(テスト、保守)まで一気通貫でプロジェクトを推進   ※設計実務や開発・導入はベンダーに依頼。 ・ベンダーコントロール/社内各部署との折衝業務や問い合わせ対応、トラブル対応など 【具体的には】 銀行業務システムの企画・開発業務全般を担当頂きます。 ・新規業務システムの導入、要件定義・設計・受入 ・既存業務システムの保守開発・管理 ・業務所管部門、TSUBASA共同化行との折衝 ※ベンダーマネジメントや関連部門との折衝や、要件定義・設計など、上流工程がメインとなるポジションです (求人ID:234933)

    求める能力・経験

    【必須】 ・金融関連の業務システムに関する、導入・開発・プロジェクト管理のいずれかの経験(2年程度) ※金融機関勤務、IT企業のいずれの経験でも構いません 【歓迎】 ・銀行業務のシステム企画、開発経験 ・プロジェクトマネジメント、リーダー経験 ・デジタル領域の業務経験

    事業内容

    【千葉県内で圧倒的シェアを持つ大手地方リーディングバンクです】 同社は千葉県内では圧倒的なシェアを持つ、県内最大手の地方銀行です。 「ちばぎん」の愛称で親しまれており、持続的に高い成長が期待できる千葉県というマーケットを主な営業基盤とした地方銀行です。