404022844/【愛知】コンサルティング営業
400~2000万
株式会社JPMC
愛知県名古屋市
400~2000万
株式会社JPMC
愛知県名古屋市
マーケティングコンサルタント
営業コンサルタント
不動産コンサルタント
【職務概要】 空室にお困りのアパート・賃貸マンションのオーナーに対し、オーナーが所有する不動産を一括で借上、運用を行う賃貸経営代行の提案や提携パートナー会社の売上拡大に向けたコンサルティングを行っていただきます。 【職務詳細】 ■提携金融機関の支店訪問 空室不安のある融資先オーナーを紹介してもらい、同社サービスによる改善提案を打ち合わせ ■パートナー不動産企業と共に物件調査 ご当地の提携不動産会社と共に、空室の原因や改善ポイント、オーナーへの訴求案を打ち合わせ ■オーナー訪問 賃貸経営での困り事や悩みヒアリング、マーケット説明や空室改善策… ※詳細は面談時にお伝えします
【必須】 ・第1種普通自動車運転免許 ・営業経験 【尚可】 ・不動産業界での営業経験 ・宅地建物取引士 ・賃貸不動産経営管理士 〇不動産業界経験は問いません 不動産業界未経験者の方でも、過去の営業経験を活かしてご活躍いただける職場です。
正社員
有
400万円〜2,000万円
■勤務時間 9時00分~18時00分 ■休憩時間 60分
有
125日 内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日
有給、夏季、年末年始、慶弔、産休、育休
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
■雇用形態 正社員 契約期間:無期 試用期間:3ヶ月 ■給与 年収:450万円~2000万円 賃金形態:年俸制 賞与:年2回(4ヶ月分) 昇給:年1回
愛知県名古屋市
屋内全面禁煙
愛知県名古屋市中区新栄1-7-7 RTセンターステージ 名古屋市営地下鉄東山線「新栄」駅徒歩5分
通勤手当(月5万円まで)、持株会奨励金制度、社長賞、資格手当、リターンマッチ制度
関西支社、中部支社、九州支社、北海道支社、仙台支社、広島支社 他
■賃貸住宅一括借上事業(サブリース)■賃貸住宅管理事業■プリンシパル・インベストメント事業■賃貸管理周辺事業
株式会社JPMCエージェンシー、株式会社JPMCアセットマネジメント、株式会社JPMCファイナンス
最終更新日:
300~400万
「特別なスキルがない」「社会人経験もない」—— そんな状態からスタートして、30代で固定給1300万円を目指せる環境がCenter Flowにはあります。 【仕事内容】 反響型営業職のオープンポジションとなるので適性に応じて配属をいたします。 *事例①: 最先端通信機器を取り扱い、お客様に寄り添った最適なプランや端末をご提案します。 *事例②: 集客イベントやキャンペーン企画を提案し、お客様の要望に応じて当日の運営サポートも行います。 *事例③: 受託している複数企業の営業支援として、反響対応・商談設定・提案活動などを代行するポジションです。 その後は20代で管理職、事業責任者や役員など幅広いキャリアをみなさんと同じように未経験入社された先輩社員たちが叶えています! <研修スケジュール(想定)> ■導入研修(約1-2週間) 社会人マナー、PCの使い方、言葉遣いなど社会人の基本などを学びます。 ■OJT(〜2ヶ月) 先輩と一緒にお客様対応。常に近くでサポートするので安心です。 ■独り立ち・ブラッシュアップ(2ヶ月〜) 現場で自信をつけながら、自分らしい提案力を磨きます。 【未来予想図~スキル・キャリア~】 <キャリアアップ事例> 年収600万円/入社2年目(営業) 年収750万円/入社3年目(新規事業責任者) 年収900万円/20代後半 年収1300万円〜/30代半ば 管理番号:c-288115
\完全未経験歓迎/ 経験・学歴・スキル不問。人柄重視の採用です
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550~800万
■業務概要 組織コンサルタント兼営業として、当社のマネジメント理論を通して組織改革をしていただきます。 ①経営者に対し当社のトレーニングをご提案 ※インサイドセールス部門からトスアップされたアポイントメント先や、ご自身で開拓された商談先にて識学をご提案していただきます (顧客獲得ルートの5割が既存顧客様からのご紹介となっております) ②成約したお客様に対し、トレーニングを実施 ‐ 組織マネジメントにおける課題のヒアリング ‐ お客様自身の思考傾向のヒアリング ‐ 経営層やマネジメント層へのトレーニング(マンツーマン型・集合型) ※すべての組織に応用できる理論であるため、クライアントは業界業種等多岐に渡ります。 ③理論の浸透を目的とし、経営者様、企業様と伴走し理論通りの組織作りのお手伝い キャリアアップの道筋としては、出資案件の役員派遣により経営者層としてご活躍いただける可能性もございます。 <入社後の流れ> 入社後:営業企画部に配属され、識学コンサルタント試験合格のための勉強+アポイント獲得(テレアポ~商談実施、契約獲得まで)を行う 4か月後:試験合格後、現場でのコンサルティングに従事 2年後:シニアコンサルタントに昇格を目指す(所定の基準を満たす必要あり) ■具体的な内容 <営業業務> ・顧客の新規開拓 →既にアポイントのお約束が取れているお客様に対し、「識学」トレーニングのデモンストレーションをしていただきます。(インサイドセールス部門からのトスアップまたはご紹介や自己開拓にてアポ獲得) ※お客様先はベンチャー企業、大手企業、スポーツチーム、整骨院等、多岐に渡ります。 <トレーニング業務> ・経営者や幹部層へマンツーマンのトレーニング ・幹部候補などに対する研修 →経営課題の解決や将来像の実現に向け「識学」の理論でコンサルティングしていただきます。 ■当社の特徴 ・業界未経験者が多数活躍 識学のトレーニングでは、担当者の個人的な経験に依存した話は一切しないため、業界経験が浅い社員でも実施することが可能です。大事なことはコンサルティング経験よりも、マネジメントを通して「苦労や挫折を経験していること」です。その経験をしているからこその「組織への課題感、組織課題を解決したいという思い」をこの仕事で活かすことができます。実際に経営者、塾講師、新聞記者、スポーツ選手等の業界未経験者がコンサルタントとして活躍しています。 ・組織マネジメントの神髄が身に付く これまでご自身の経験の中の「うまくいかなかったこと」が「なぜうまくいかなかったのか」が当社の理論を通して分かるため、ご自身が飛躍的に成長することができます。また経営者と接する機会が豊富にあり、新たな人脈づくりの機会も多くございます。 ・成果が評価・年収に直結 給与テーブルと評価軸がはっきりとしている為、「頑張ったのに年収が上がらなかった」「評価軸が不透明で分かりづらい」といったことがありません。成果次第で評価が決まり、年収に直結しますので、納得感がありクリアな評価体制となっています。
下記いずれか必須 ・何かしらのマネジメントのご経験 ・法人営業のご経験
組織/経営コンサルティング(独自のマネジメント理論「識学」を使用) 従業員向け研修サービスの提供 「識学」をベースとした Webサービスの開発・提供 関連書籍の出版
600~1000万
■クライアントの課題ヒアリング、要件整理、KPI設計などの戦略的上流工程のリード■ブランド戦略/コミュニケーション戦略の立案や、企業・商品の価値向上につながるブランディング支援 ■Web/グラフィック/映像など多様な制作プロジェクトの企画、推進、進行管理■社内クリエイティブチーム(ディレクター/デザイナー/エンジニア等)および外部パートナーの統括/ディレクション■予算管理、スケジュール管理、品質管理などプロジェクト全体のプロデュースおよびリスクマネジメント■チームを牽引するリーダー/マネージャーとしての役割(若手育成、組織運営、ナレッジ共有、体制づくり)
【必須】■クリエイティブ業界/広告業界/制作会社などでのプロデューサー、ディレクター、プランナー経験 ■クライアント案件の企画提案~進行管理までの実務経験 ■Web/グラフィック/映像いずれかの制作プロセスに関する基礎知識■社内外の関係者を巻き込み、プロジェクトを推進した経験■基本的なプレゼンテーションスキル/コミュニケーションスキル■課題整理、要件定義などの上流工程に携わった経験(規模問わず
■Web・SNSマーケティング事業 ■Web制作・クリエイティブ制作事業 ■Webメディアサービス事業 ■人材・学生キャリア支援事業 ■地域創生事業
年収非公開
【仕事の内容】 名刺管理サービスから「営業DXサービス」へと事業転換を行い、企業全体のビジネスインフラを支える多角的なサービスを展開しています。本ポジションでは、マーケティング部と営業部をつなぐインサイドセールスとして、見込み顧客の育成から商談機会の創出までを担当いただきます。 具体的な業務は以下の通りです。 ■インサイドセールス・商談創出 見込み顧客に対してアプローチを行い、質の高い商談機会を生み出します。 ・見込み顧客の育成(ナーチャリング) ・電話やメールを活用した顧客へのアプローチおよび商談獲得 ・アプローチリストの作成など、営業活動に必要な資料の準備 ■マーケティング連携・施策立案 マーケティング部と密に連携し、組織全体の成果最大化を目指します。 ・マーケティング部と連携した営業施策の立案および実行 ・部署間のハブとなり、全体を俯瞰した視点での営業活動の推進 ■業務環境・使用ツール 日々の業務では以下のITツールを活用し、効率的に業務を遂行します。 ・Salesforce(アプローチリストの参照や実績算出など) ・Sansan(顧客の連絡先確認など) ・Slack(社内コミュニケーション) ・Gmail(顧客との連絡ツール)
【必要な能力・経験】 法人営業としての実務経験をお持ちの方を求めています。単に商品を売るだけでなく、顧客の潜在的なニーズを引き出し、新しい価値を提案できる方を歓迎します。 ■必須となる経験・スキル ・法人営業の実務経験 ■歓迎する経験・スキル ・これまでの業務において、卓越した成果(ハイパフォーマンス)を残した経験 ・SalesforceなどのSFA(営業支援システム)の使用経験 ■求める人物像 ・自ら提案を行うことで顧客ニーズを生み出せる方 ・従来のやり方に固執せず、新しい切り口での提案を積極的に行える方 ・マーケティング的な視点を持ち、全体を俯瞰して業務に取り組める方
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500~700万
■仕事の内容 【エンタープライズ企業向けデジタルマーケティング支援】 大手企業をメインクライアントとし、SaaSプロダクトやビッグデータを活用したマーケティングDX(デジタルトランスフォーメーション)を推進するコンサルティング営業です。 業界トップクラスの知見を持つプロフェッショナルチームの一員として、クライアントのバリューチェーン全体を見据えた本質的な課題解決を行います。 【具体的な業務ミッション】 「コンサルティングセールス」または「カスタマーサクセス」として、以下の業務を担当します。 扱う商材は、Web広告運用、SEO対策、アドテクノロジー、データマーケティングなど多岐にわたり、これらを複合的に組み合わせたソリューションを提案します。 ・戦略立案から実行まで: 単なる枠売りではなく、顧客の事業成長に直結するマーケティング戦略の策定から、具体的な施策のプランニング、実行支援、クロージングまでを一気通貫でリードします。 ・組織への貢献: 個人の営業活動だけでなく、営業戦略の策定や組織開発(チームビルディング)にも携わり、事業部の拡大に貢献いただきます。 【変幻自在なキャリアパス】 縦(昇進)・横(職種転換)・斜め(新規事業)と、柔軟なキャリア形成が可能です。 ・スペシャリストコース:チームリーダーを経てマネージャー、そして統括部長へ。 ・企画・組織開発コース:営業企画や組織開発の責任者として組織の仕組みづくりへ。 ・事業家コース:新規事業の責任者や、既存事業のグロース責任者、事業推進室長など経営に近いポジションへ。 ・領域転換:DX事業など他領域への異動も活発に行われています。
■必要な能力・経験 【圧倒的な「自信」と「実績」を求めます】 ・営業職としての実務経験が1年以上ある方(業界や商材は問いません) ・「営業力において、他者よりも秀でている」という強い自信をお持ちの方 ・その自信の根拠を、自身の言葉で論理的かつ魅力的に説明できる方 ※経験年数の長さよりも、営業としての「質」や「マインド」を重視した採用です。
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600~1000万
■仕事の内容 【企業の変革を担う組織コンサルタント】 大手企業から急成長中のメガベンチャーまで、様々なフェーズにある企業の「人的資本経営」の実装を支援します。 部門単位ではなく、クライアント企業の経営層(CxOクラス)と直接対話し、全社規模での抜本的な変革プロジェクトを推進する役割です。 【具体的なプロジェクト内容】 単なる研修提供に留まらず、経営・事業・組織・人事の4つの象限から本質的な課題解決を行います。 ・組織の羅針盤となるミッション・ビジョン・バリュー(MVV)の策定と浸透 ・経営計画や事業戦略に基づいた人事戦略の立案 ・等級、評価、報酬などの人事制度設計および再構築 ・次世代リーダー育成や組織活性化のためのワークショップ企画・運営 ・現状分析のための組織サーベイ実施と課題抽出 【働き方とプロジェクトの特徴】 ・体制:マネージャー1名+コンサルタント3~4名の少数精鋭チームで編成。 ・担当数:年間4~5件程度のプロジェクトに深く入り込みます。 ・顧客層:日本を代表する総合商社や大手メーカー、ITメガベンチャーなど。 ・実績:徹底した伴走支援により、リピート率は約9割と極めて高い顧客満足度を誇ります。 【キャリアの拡張性】 コンサルティング業務だけでなく、ご志向に合わせて当社の新規事業開発やファンド運営など、事業家としてのキャリア形成にも携わることが可能です。
■必要な能力・経験 【必須要件】 以下の<A>または<B>いずれかの経験をお持ちの方 <A:以下の領域で2つ以上の実務経験がある方> ・経営企画 ・事業企画 ・営業企画 ・HRBP(ビジネスパートナー) ・事業会社での人事経験 ・無形商材のソリューション営業 <B:人材育成・組織開発領域の経験がある方> ・法人向け人材育成サービスのソリューション営業経験 ・人材開発や組織開発に関するソリューション企画、またはプログラム開発の経験
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550~800万
メイン事業のセールスとして、IS、FS、パートナーセールスのポジションを適正、ご希望によって配属を決め、お客様のワークスタイル変革という大きなテーマに対しての課題解決型セールスをお任せします。 IS:マーケティング施策やテレアポ活動によるリード獲得と、顧客のナーチャリング(商談化)をするセールス FS:顧客への提案型のセールス パートナーセールス:パートナーの開拓・支援から提案活動 まずは上記いずれかのポジションとなりますがジョブローテーション制度もあるため、早期のキャリアチェンジも可能です。
法人営業経験2年以上
各種ITサービスの自社開発・提供
571~823万
貸会議室業界のリーディングカンパニーである同社において、法人営業部のマネジメントをお任せします。 社内/社外、オンライン/オフライン、日常/非日常問わず、 人が集まる場所・企画をTKPの多彩な事業を組み合わせて作りだし、新たな価値を創造していただきます。 ご自身のアイディアとTKPのリソースを組み合わせて 今までになかった方法で企業の課題を解決し新たな価値を一緒に作りませんか。 ■業務内容 ・課員のマネジメント(営業同行や業務サポート等) ・企画提案営業活動 ・課の売上/利益管理 ・KPI/KGI管理 ・売り上げ拡大に向けた企画、実行 . ■営業スタイル 様々な業界の大手~中小の法人顧客に対して、 フレキシブルスペース、ホテル・宿泊研修、イベントプロデュース、BPO事業などあらゆる事業を組み合わせて お客様の課題解決を支援する企画提案営業を行っています。 . ■提案事例 ・某IT企業様の新規事業の拡販に際し、採用イベントの企画提案、入社後の期間限定オフィスを スピード提供等、事業拡大に貢献。億単位のプロジェクトとなった。 ・某研修企業様へ賃貸の研修所保有ニーズに際し、イレギュラーで年貸の研修所を企画提案。 ・全国で採用活動する企業に対し、会社説明会から選考会、内定式、懇親会までの一連提案を実施。 ・コロナ渦でのサテライトオフィス利用や、講演会の生配信の中継を企画実施、オンラインイベントの企画~運営を実施。 ■入社後のサポート体制 ・中途入社の方もオンボード研修(入社時研修)を実施いたします。 ・配属後は、メンターを配置しOJTで業務習得をして頂けます。 ■職務内容変更範囲 配属部署の定める業務 ※ ただし、業務の都合により変更する場合がある
■必須条件:※下記いずれも該当する方 ・営業経験3年以上(業界不問/個人法人不問) ・育成の経験(人数は不問) 【学歴】 専修・短大・高専・大学・大学院卒 ■歓迎条件: ・チームリーダーやマネジメント職の経験 【求める人物像】 ・受け身ではなく、主体的に行動できる方 ・実績を数字で語ることができる方 【期待していること】 ◎約10名いるメンバーのマネジメントを期待。 その中でより顧客のニーズに沿った提案をすべく、 現場からよりニーズの高い営業ソリューションの提案などを行っていただきます。
弊社は、企業向けの空間シェアリングビジネスの先駆けとして、 2005年の創業以来、遊休不動産を保有することなく借り受け、 新たな空間活用ビジネス市場を創出してきました。 現在は、活用されていないスペースの「再生」と「シェアリング」を軸に、主幹ビジネスの拡大、さらには地方創生や企業・事業の再生など多くの事業領域を展開しています。 空間再生流通事業の可能性は、無限に広がっています。 また他の事業領域展開も含め、更に広がる可能性を叶える為に一緒に働きましょう!
450~850万
自社メディアや技術スキルなどを使い、 「技術×人材」の力でお客様の課題を解決に導く提案営業をお任せします。 ■企業の課題やニーズの把握 ■課題に沿った人材サービスの提案(WEB・人材等) ■継続的な顧客フォロー 等
【必須スキル・経験】 ■業種・職種経験不問 ■学歴・資格不問 ■要普通自動車運転免許(AT限定) 【歓迎するスキル・経験】 ■販売・接客のご経験がある方 ■法人営業の経験 ■無形商材の営業経験 ■人材業界/IT業界/機械・電子についての知識がある方 「人に関わる仕事がしたい」、「仕事を通じて成長したい」など、 そんな想いを発揮できるポジションです!
[人財サービス事業] - 労働者派遣事業(派23-301276) - 有料職業紹介事業(23-ユ-300970) - 製造派遣・紹介・請負事業 [技術サービス事業] - 研究・開発・設計の受託 - エンジニア派遣(派23-301276) - 自社製品の開発 [メディア事業] - 求人サイト『ジョブコンプラス』の運営 ・工場関連求人「ジョブコンプラスF」 ・ドライバー求人「ジョブコンプラスD」 ・警備スタッフ求人「ジョブコンプラスS」 - Webコンテンツの企画・運営
450~1300万
データドリブンによる新規事業立ち上げや課題分析、仮説検証、戦略立案、実行支援、インハウス化までの通期一貫コンサルなど、セールス領域のエキスパートとしてクライアントの利益最大化に努めていただきます。 ■コンサルティング業務全般 (戦略構築、チームマネジメント、営業ノウハウ構築、新規事業(PMF検証)支援、セールス領域のDX等) ■営業業務全般 (TEL/メール営業、Web商談等) ご経験やご志向性を鑑みて、以下いずれかの事業部への配属を想定しております。 セールスディベロップメント事業 セールスディベロップメントは営業代行とは一線を画す、戦略的セールスアウトソーシングです。 労働人口の減少が課題となっている日本国内で、最も不足していると言われている職種が営業職と言われており、それに伴い営業人員や営業ノウハウを外部に求める企業様が急激に増加をしています。 そんな企業様に営業のプロフェッショナルとして、高品質な営業活動と体系的な営業戦略、経験と知識にもとづくノウハウを提供し、企業様の業績向上に向けてダイレクトにアプローチいたします。 セールスDX事業 セールスDX事業は再現性のある強固な営業組織を構築する上で、セールスコンサルティングでの知見や営業管理におけるノウハウをもとに、『営業のための』CRM/SFAの導入・活用支援を行います。 労働人口の減少に伴い、限られたリソースで生産性の高い営業成果を上げなくてはいけない今、営業組織の改革「DX」を伴走型でサポートします。 またSalesforceやHubspotなどの公式パートナーとして信頼と実績のある実装支援と、定着や活用を促進する営業戦略やコンサルティングまで包括的にご支援致します。 セールスイネーブルメント事業 SE(セールスイネーブルメント)事業は、「営業を仕組みで強くする」ことを通じて、クライアントの営業組織の成長を支援する専門部門です。 私たちが目指すのは、属人的なスキルに依存するのではなく、再現性のある営業の型や仕組みをつくり、組織全体の成果を最大化すること。 営業の在り方が問われるいま、現状が本当にベストなのか、より良い方法はないのかをクライアントと共に探り、指針や仕組みを策定していきます。
必須経験:法人営業経験(特に新規営業のご経験がある方)、 歓迎経験:マーケティング経験、マネジメント経験、無形商材の営業経験
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