(日産グループのビジネスと人権)に関する計画立案・活動推進リード（課長職)

条件の近いおすすめ求人

• エージェント求人

  部分在宅【正社員×総務※UT東芝】製造・エンジニアリング系人材サービス上場企業21227

  400~580万

  • M&A対応
  • 契約管理
  • インシデント対応
  • 人材紹介/派遣
  • コンプライアンス
  • 保険

  UTグループ 株式会社神奈川県川崎市

  部分在宅【正社員×総務※UT東芝】製造・エンジニアリング系人材サービス上場企業21227気になる

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  仕事内容

  当社は製造・ITなどのモノづくり領域への人材派遣事業を担っており、 「はたらく力でイキイキをつくる」を理念に、人と企業のベストマッチングを目指しています。 本ポジションでは、コンプライアンス・契約管理に関わる以下の総務業務をご担当頂きます。 ※UTグループ社での採用後、2020年に東芝グループからM&Aし経営統合したUT東芝社への出向となります。 【業務内容詳細】 ・労働関連契約対応（雇用契約等の審議、締結手続き、契約管理、等） ・労災対応（インシデント対応、グループ会社への報告、等） ・安全衛生対応（安全衛生委員会の運営、健診管理、産業医面談対応、安否確認、等） ・労使協定対応（36協定、等） ・その他、総務庶務関係（押印管理、ビル管理、名刺管理、等） ・上記に関わる業務効率化

  求める能力・経験

  【必須】 ・総務業務（福利厚生、保険衛生健康管理、社内会議対応、基礎的な法務業務）の経験者

  事業内容

  製造・IT・設計開発領域における無期雇用派遣事業を全国で展開し、日本の産業基盤を支える企業です。東芝グループとの強固な連携により、安定した事業基盤と高い専門性を確立。従業員数2.2万人超を誇る業界大手として、M&Aを通じた事業拡大にも積極的に取り組み、成長を加速させています。東証プライム上場グループとして、従業員持株会や提携保養所など福利厚生も充実し、長期的に活躍できる環境が整っています。

• 企業ダイレクト

  川崎市【経理(管理職候補)】IPO準備フェーズ　◎ロボ×Techで需要拡大業界

  450~750万

  

  株式会社イクシス神奈川県川崎市

  川崎市【経理(管理職候補)】IPO準備フェーズ　◎ロボ×Techで需要拡大業界気になる

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  仕事内容

  IPO準備フェーズにおける経理を中心とした経理体制の強化を行います。 具体的な業務内容については、選考を通して本人の経験が活かせる分野を検討させていただきます。 ■月次の経理業務から本決算までの対応 ■監査法人課題対応 ■管理会計・経営管理・事業管理 ◎IPO準備～IPOまでにとどまらず、IPO後の企業価値向上に関連する業務にも携わっていただきたいと考えています。

  求める能力・経験

  【必須】経理部門での実務経験5年以上 Excel中級以上 【優遇】 ・経理マネージャー経験や監査法人対応経験 ・上場企業での適時開示関連業務の経験 ・IPO準備フェーズにおける実務経験 ・テクノロジー系のスタートアップ企業での経験

  事業内容

  ・社会・産業インフラ向けロボット及び特殊環境対応型ロボット等の開発、販売 ・インフラ向け AI/XR ソリューションの提供・3D データ連携ソリューションの提供

• エージェント求人

  【若手歓迎】☆新しい力を集める人事のお仕事☆横浜勤務転勤なし🏠

  年収非公開

  • 新卒採用
  • 人事

  ジャパニアス株式会社神奈川県横浜市

  【若手歓迎】☆新しい力を集める人事のお仕事☆横浜勤務転勤なし🏠気になる

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  仕事内容

  新卒採用担当として、新卒採用業務全般をお任せします。 　・採用計画の立案・運用 　・母集団形成（学校訪問、媒体管理） 　・会社説明会の企画・運営 　・応募者・内定者フォロー　など 将来的には、新卒採用に限らず人事領域全般に関わりながら、幅広い経験を積んでいただくことを想定しています。

  求める能力・経験

  採用業務経験または人材業界営業経験

  事業内容

  AI・IoT・クラウドなどの先端技術を中心に、IT・機械・電気・化学分野で技術支援を行うエンジニアリング企業です。 東証グロース市場に上場し、全国で1,800名を超えるエンジニアが活躍中。 ＜開発実績例＞ ●システムエンジニア ●インフラエンジニア ●機械設計エンジニア ●化学バイオエンジニア ●人材コンサルタント（東京・神奈川・大阪）

• エージェント求人

  【グローバル製造業】Junior HRBPポジションのご紹介（神奈川／フレックス・在宅あり）

  600~800万

  • 人事
  • 開発
  • 分析
  • HRBP指導
  • 人事制度コンサルティング
  • 労務管理

  世界有数の商用車・ディーゼルエンジンメーカーとして、100年以上にわたり「運ぶ」を支えてきたグローバル企業神奈川県藤沢市

  【グローバル製造業】Junior HRBPポジションのご紹介（神奈川／フレックス・在宅あり）気になる

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  仕事内容

  【職務のミッション】 ・担当部門のHRBPをサポートし、部門内への人事関係情報の展開と集約、人事関係法規の展開と法令順守に徹底、担当部門人事データの精査と分析、採用調整等を通じて、ビジネス目標の達成に貢献する。 【業務内容】 ・部門内への各種人事施策・プロセスの展開と必要な情報集約をSenior HRBPとともに実行する。 ・３６協定などの人事関係法規の順守に向けた、部門への情報展開と実績の集約、その対策を実行する。 ・従業員エンゲージメント、組織・文化・人材開発に関してHRBPをサポートする。 ・企業の価値観、ポリシーに沿った高い倫理観に基づき、人事についてマネジャーに助言する。 ・ポリシーに基づく担当部門の報酬関連事項においてHRBPをサポートする。 ・労使関係領域について、マネジャーをサポートする ・D&I活動

  求める能力・経験

  ・3年以上の人事経験（人事制度や労務などの、複数の領域にまたがった企画・オペレーション業務） ＜歓迎＞ ・製造業における経験 ・職務型人事制度の経験 【求めるスキル】 ・会社内のあらゆるレベルで効果的な関係を築くことができるコミュニケーション能力 ・確かな分析スキル、日々の様々な活動を主導的に実行できる能力 ・高い倫理観と誠実さ ・人事データ作成および利用、人事ポリシーとガイドラインの厳守を確保する能力 ・英語（ビジネスレベル）

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【工場設備運営スタッフ】宇宙×電子で未来に挑戦/航空電子工学のパイオニア/横浜/年収～800万

  675~800万

  • 部品
  • メンテナンス
  • 備品/設備管理
  • 施設/設備管理
  • 予算管理
  • 設備点検
  • 部品交換
  • 委託先管理
  • 予算計画
  • 点検
  • 設備管理
  • 工場

  日本アビオニクス株式会社神奈川県横浜市

  【工場設備運営スタッフ】宇宙×電子で未来に挑戦/航空電子工学のパイオニア/横浜/年収～800万気になる

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  仕事内容

  ・事業所管理（施設／設備／安全／衛生／廃棄物における各種管理） ・業務委託先管理（5名程度）　※業務委託先に管理者が居りその方とのコミュニケーション割合が多いです。 ・修繕及び各種工事管理（予算管理～計画、実行等を担当）　 ・事業所運営に関連する、各種法規制(主に環境関連法規制)の監視、遵守内容の把握、仕組み作り 設備点検や劣化診断、メンテナンス（修理・部品交換）といった実作業は業務委託先にお願いしており、今回のポジションでは各種管理業務をお願いします。その中で、外部業者や業務委託先と施設の図面を見ながら業務を進めていただくことを想定しています。なお、現在施設・設備管理のDX化の検討を進めています。。 また、配属先部門はISO14001(環境ISO)の事務局を担っており、全社の環境維持・向上を図っています。

  求める能力・経験

  電機メーカーの事業所もしくは工場での設備管理業務経験

  事業内容

  情報システム、接合機器、センシングソリューション事業

• エージェント求人

  【高い技術力を持つ専門メーカー】フルフレックス・在宅あり/組織づくりを支える人事総務ポジション

  500~800万

  • イベント運営運用
  • 人事
  • イベント企画
  • 新規人事制度構築
  • 労働環境整備
  • 安全衛生管理

  医療・半導体・研究開発分野など、高い専門性が求められる領域を支える技術メーカー神奈川県川崎市

  【高い技術力を持つ専門メーカー】フルフレックス・在宅あり/組織づくりを支える人事総務ポジション気になる

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  仕事内容

  【想定業務】 ・組織・人事に関する制度の企画・運用 ・就業・労働環境の整備、安全衛生に関する管理 ・社内ルールや体制の整備・改善 ・社内外との調整業務、イベント運営 など 部門内で役割分担を行いながら柔軟に業務を担っていただきます。 具体的な業務領域はご経験・ご志向性に応じて決定します。

  求める能力・経験

  事業会社での総務人事経験

  事業内容

  -

• 企業ダイレクト

  横浜【審査・法務】電力ビジネスの審査業務_電ビジ11

  600~1200万

  

  ＪＦＥエンジニアリング株式会社神奈川県横浜市

  横浜【審査・法務】電力ビジネスの審査業務_電ビジ11気になる

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  仕事内容

  発電、オンサイトエネルギーサービス、PPA、蓄電池、新電力等の事業に関する審査業務(法務部との協働あり、事業部の決裁権限の範囲内で一定の審査・法務機能を保有)を担当して頂きます。 新電力事業は、当社100％子会社のアーバンエナジー株式会社が行っているため、アーバンエナジーを兼務し業務を行って頂きます。M&A経験者は、案件発生時に担当者を支援して頂くことも期待しています。 【ここが魅力】1.JFEグループの電力ビジネスを主導 2.幅広い電力ビジネスを展開 3.キャリア採用者が多数活躍中 4.スマートワーク推進中（在宅、日比谷サテライトオフィス、各地シェアオフィス利用可）

  求める能力・経験

  【必須】■審査・法務業務の経験 【歓迎】■新電力事業の経験 【働きやすさ】フルフレックス制度/週2回までの在宅勤務可/年間休日126日と働きやすい環境を整えております。また、年間の有休全20日を全社的に取得推奨しており、プライベートと両立できます。 【事業の安定性】国内売上比率が高く、外部環境に左右されない安定した事業基盤を持っています。グループ内トップクラスの利益貢献を誇り、それが社員へ給与・賞与として還元される仕組みがあります。

  事業内容

  エネルギー事業、環境関連、鋼構造物、産業用機械と多岐に亘る事業領域をカバーするJFEグループの総合エンジニアリング企業。橋梁・高速道路関連、電力・ガス関連、都市環境プラント等。

• エージェント求人

  【グローバルメガサプライヤー】∼1200万円/日本リージョン労務を統括するマネージャーポジション

  930~1220万

  • 人事
  • マネジメント
  • 労務管理
  • 労務問題対応
  • 制度企画
  • PC
  • Microsoft Word
  • 社会保険
  • グローバル人事制度企画/改定

  【グローバルメガサプライヤー】∼1200万円/日本リージョン労務を統括するマネージャーポジション神奈川県横浜市

  【グローバルメガサプライヤー】∼1200万円/日本リージョン労務を統括するマネージャーポジション気になる

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  仕事内容

  ・日本リージョンに適用する人事労務制度の企画・導入・運用および高度化 ・グローバル人財戦略にアラインした働き方改革・制度展開の推進 ・労務課メンバーのマネジメントおよびチーム成果の最大化

  求める能力・経験

  ■職務経験：以下いずれも満たす方 ・7年以上の人事勤労業務のご経験 ・人事制度企画業務のご経験 ・3名以上のマネジメント経験 ・HR業務に関する基礎的な業務・法的知識 ・ベーシックなPCスキル（Microsoft Word,Excel,Power Point） 歓迎条件 ■職務経験 ・社会保険労務士 ・中小企業診断士

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【売上1兆円規模×グローバル展開】国際人事の専門性を磨けるグローバル人事担当ポジション

  600~900万

  • マネジメント
  • 海外勤務
  • 研修企画
  • 人事
  • 税務
  • 海外赴任
  • 市場調査
  • 予算管理
  • グローバル人事制度企画/改定
  • 人材育成制度企画
  • 海外業務

  半導体・ネットワーク・AI・サイバーセキュリティなど最先端テクノロジーを扱う日本有数の技術系専門商社神奈川県横浜市

  【売上1兆円規模×グローバル展開】国際人事の専門性を磨けるグローバル人事担当ポジション気になる

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  仕事内容

  人事本部・人事部 グローバル人事企画室にて、グローバル人事領域を担うポジション 海外赴任者マネジメント・サポート ・海外赴任に伴うビザ取得支援、赴任から帰任までの一貫したサポート ・海外赴任者の給与設計・算出、現地法令に基づく税務申告支援 ・市場調査に基づく海外勤務規程の策定 ・社会保障協定、海外旅行保険の更新対応 ・赴任関連費用の予算管理および精算業務 海外現地法人との連携 ・海外現地法人人事との定期ミーティングおよび課題対応 ・グローバル人材育成に向けた研修施策の支援 ・労働契約書、出向協定書などの締結 ・グローバル人事ルールの整備・運用

  求める能力・経験

  ■応募条件/資格 ・最低3年以上の人事に関する実務経験 ・海外業務経験や高い英語力を有する（TOEIC800点以上） ・高等専門学校卒以上 ■歓迎/経験・能力 ・海外現地法人、海外赴任者の管理経験 ・海外子会社含めた人事システムの導入、運用経験 ・グローバル人事制度の導入、または運用経験

  事業内容

  -

• 企業ダイレクト

  【コーポレートVP/経営直下】経営基盤強化へ・世界初の革新素材開発

  800~1200万

  

  株式会社３ＤＣ神奈川県川崎市

  【コーポレートVP/経営直下】経営基盤強化へ・世界初の革新素材開発気になる

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  仕事内容

  東北大学発の技術を基盤に独自の炭素材料を開発するディープテック企業です。現在、量産・事業拡大フェーズへ移行し、国内外での展開を推進。組織拡大に伴い、管理部門を統括し経営基盤強化を担う方を募集します。 【詳細】経理・財務、人事・労務、法務、総務など管理部門を横断的に統括し、事業成長に対応できる組織体制の整備を推進します。決算体制や資金管理の高度化、管理会計の整備、社内規程やコンプライアンス体制の見直し、人事制度や労務管理の整備などを通じて、持続的な組織運営を支える仕組みづくりを担います。経営陣と近い立場で意思決定にも関わり、企業成長を支える重要な役割を担うポジションです。

  求める能力・経験

  【必須】■経理のご経験■外部ベンダーを含むマネジメント経験 【歓迎】■英語力（海外展開・海外投資家対応など活躍の幅が広がります） 【当社について】日経新聞にも掲載/NEDO DTSU PCAフェーズへの採択と シリーズA 1stクローズにより合計24.5億円を調達/2027年にはトンスケール量産工場稼働予定。電解液分解を抑える化学的耐久性、構造変化に対応する柔軟性、高容量化に貢献する多孔性、用途に応じた物性を実現するカスタマイズ性に優れた新カーボン素材「グラフェンメソスポンジ（GMS）」を開発。蓄電池の進化を加速させています。

  事業内容

  炭素材料の開発及び販売