【戸田】SBPL/リスク管理

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• エージェント求人

  海外企業・プロジェクトファイナンス審査における戦略プロジェクト推進/三菱UFJ銀行国際審査部　

  500~800万

  • 資料作成
  • プロジェクト推進
  • 審査
  • プロジェクトファイナンス
  • ストラクチャードファイナンス
  • PMO
  • ファイナンス

  株式会社三菱UFJ銀行東京都千代田区

  海外企業・プロジェクトファイナンス審査における戦略プロジェクト推進/三菱UFJ銀行国際審査部　気になる

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  仕事内容

  ◆仕事内容 【ポジション概要】 MUFGの成長領域であるグローバルビジネスにおいて、海外企業・プロジェクトファイナンス審査に関する戦略プロジェクトを推進する企画・PMOポジションです。プロジェクトの進行管理に加え、業務や意思決定プロセスの改善にも関与しながら、関係部署・海外拠点と連携しプロジェクトを前に進めていきます。 金融の専門知識は入社後に習得いただく前提です。現時点では、業界経験よりも、物事を構造的に捉える力や学習意欲、周囲と協働して進める力を重視します。入行後は、非日系業務の業容拡大に伴うグローバルガバナンス体制構築に関する業務を担当いただく想定です。 論点整理、資料作成、関係部署・海外拠点との調整、会議運営、業務プロセス改善、構築した仕組みの運用定着など、PMOにとどまらず、企画・改善・定着まで一連のプロセスに関わっていただきます。 金融・審査分野の専門知識については、入行後に担当者からのレクチャーやOJTを通じてフォローします。そのため、金融未経験の方でも十分に検討可能です。一方で、単なる事務処理志向ではなく、正解のないテーマに対して自ら考え、周囲を巻き込みながら前に進めていける方を求めています。 【配属部署】 2025年5月新設のグローバル与信戦略室に配属予定です。 海外向け融資やストラクチャードファイナンス（※複雑な金融スキームを用いた融資）の審査企画高度化を担い、国内外の関係部署と連携しながら以下を推進しています。 ・戦略プロジェクトの推進 ・審査・意思決定プロセスの企画・運営 ・新設部署のため柔軟性があり、実務を通じてグローバル案件に関わることができます。 【組織構成】 ・室長＋次長2名のもと、約25名規模の組織 ・20代の若手から経験豊富なメンバーまで在籍 ・中途入行者も複数在籍し、未経験からのキャッチアップ実績あり ・メンバーの約半数が海外駐在経験を有しており、日常的にグローバルな視点で業務を行っています 【募集背景】 非日系企業・海外大型案件の拡大に伴う増員募集です。 「金融経験の有無」よりも、「構造化力・推進力・学習意欲」を重視した採用です。 即戦力人材に加え、将来的な活躍を見据えた第二新卒層のポテンシャル採用も行っています。 【業務内容】 リーダーのもとで、段階的に以下業務を中心に携わります。 ・戦略プロジェクトの推進サポート 　（論点整理、資料作成、関係者調整、会議運営） ・審査・意思決定プロセスの企画・改善 　（業務プロセス見直し、関係部署との調整） ・PMO業務 　（進捗管理、タスク整理、関係者連携） ※PMO（Project Management Office） 　プロジェクトを円滑に進めるための管理・調整機能 ※審査判断を行うポジションではなくプロジェクト推進・調整が主な役割です。 【担当業務例】 ・グローバルデータ基盤の整備 ・海外案件の審査プロセス改善 ・組織横断プロジェクトの推進 いずれも、正解が決まっていないテーマに対し、情報整理や関係者調整を通じて前に進めていく仕事です。 入行後は、非日系業務の業容拡大に伴うグローバルガバナンス体制構築に関する業務を担当いただく想定です。論点整理、資料作成、関係部署・海外拠点との調整、会議運営、業務プロセス改善、構築した仕組みの運用定着など、PMOにとどまらず、企画・改善・定着まで一連のプロセスに関わっていただきます。 【働き方・育成】 チームで連携しながら業務を進める環境であり、OJTを通じてキャッチアップいただきます。入社直後から高い専門性を求めることはなく、まずは資料作成や論点整理、タスク管理などを通じて基礎を習得し、徐々に担当領域を広げていただきます。 【社内キャリアパス】 本ポストは、海外ビジネスに関心がある方にとって最適な入口の一つです。知見を磨いていただいた後、審査、プロジェクトファイナンス、非日系営業、経営企画、海外拠点の企画部署（ニューヨーク・ロンドン・シンガポール等）など、志向に応じたキャリア展開が可能です。「まずはグローバル金融の土台を学び、その後のキャリアの選択肢を広げたい」という方にも適したポジションです。 【本ポジションで得られる力】 グローバルな環境で、複雑なテーマを構造化し、関係者と合意形成しながら物事を前に進める力を身につけることができます。

  求める能力・経験

  ◆応募条件 【金融・審査の専門知識は不問】（入社後習得前提） 【語学】 英語はメールや資料読解、海外拠点とのコミュニケーションで使用しますが、入社時点での高い英語力は必須ではありません。業務を通じて英語に触れる機会は多く、実務の中で徐々に慣れていくことが可能です。（TOEIC700点以上目安） 【歓迎】 ・官公庁、インフラ、メーカー、コンサルティング会社、事業会社等での 　企画・調整・プロジェクト推進経験をお持ちの方 ・複雑な物事を構造化し、関係者を巻き込みながら前に進めることが得意な方 ・未経験の分野でも、自ら考えながら主体的にキャッチアップしていく意欲のある方 ・正解のないテーマに対して仮説を立て情報を整理し周囲と議論しながら 　前に進めることを楽しめる方 ・若手のうちから、グローバルなテーマや経営に近い課題に関わりたい方 【求める人物像】 金融業界経験者に限定せず第二新卒若手層のポテンシャル人材を幅広く検討しています。 重視しているのは、現時点での金融・審査知識ではなく、複雑な物事を構造的に捉える力 関係者と協働しながら物事を前に進める力、未経験領域を主体的に学ぶ姿勢です。 ◆選考ステップ 書類選考～面接（複数回WEB/対面）＆適性検査～内定 ※内定後、オファー面談を実施しております。

  事業内容

  設立:1919年8月 資本金:17,119億円(単体) 従業員:32,786名(2023年3月末、単体) 事業概要:金融業及びその他付帯業務 三菱UFJフィナンシャル・グループ(MUFG)の中核企業としてグローバルな競争を勝ち抜く『世界屈指の総合金融グループ』を創造しお客様に最高水準の商品・サービスを提供しています。 【支店など】国内421拠点、海外105拠点

• エージェント求人

  《業務推進担当》オペレーション×改善×マネジメント/キャリア支援プラットフォームを支える

  550~800万

  • 審査/回収
  • 審査
  • マネジメント
  • プロセス設計
  • パートナー
  • 請求
  • 請求書発行
  • Microsoft Word
  • Microsoft Excel
  • Microsoft Power...

  株式会社ビズリーチ東京都渋谷区

  《業務推進担当》オペレーション×改善×マネジメント/キャリア支援プラットフォームを支える気になる

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  仕事内容

  【仕事内容】 弊社はミッションに、「キャリアに、選択肢と可能性を」と掲げています。 少子高齢化により労働力人口は2065年には4,000万人弱になると予想されており、社会構造は激変していきます。 「人生100年時代」を生きる我々にとって、「働くこと」は人生における大きなテーマであり、「キャリア」の重要性は高まり続けています。 こうしたことから、私たちは働く人が自分らしいキャリアを築いていくために必要な「キャリアインフラ」となり、一人一人のキャリアに伴走し、企業が人材活用を通じて価値を創出できるよう、働き方の変革を支えていきたいと考えています。 今回の募集部門である業務推進室では、契約審査から請求書発行までのプロセスを司り、事業の健全な成長を支える役割を担っています。日々の運用に加え、サービスやお客様ニーズの多様化に伴い、常にプロセスの設計や改善を行っていく必要があり、当ポジションでは部門を横断したコミュニケーション・調整を図りながら、オペレーションの高度化を担っていただきます。 【業務領域】 ・企業審査（反社チェック、レピュテーションチェック） ・契約審査（申込書や契約書の不備確認・精査） ・アカウント開設・設定（プロダクトをお客様に使っていただけるよう、アカウントを準備） ・請求書発行 【職務内容】 ・担当する業務領域のハンドリング ・実務を担当するパートナー（派遣）社員の方のマネジメント ・既存の契約・請求プロセスの改善 ・新しい事業や商品に関するプロセス設計 ・AIなどを活用したDXの検討

  求める能力・経験

  【必須要件】 ◾️チームマネジメント経験（派遣社員などのマネジメント） ◾️以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・企業審査や請求書発行などの領域におけるバックオフィス業務 ・バックオフィスにおける業務プロセス改善経験（領域不問）

  事業内容

  即戦力人材と企業をつなぐ転職サイト「ビズリーチ」 社内スカウトで人材流出を防ぐ「社内版ビズリーチbyHRMOS」 人財活用システム「HRMOSタレントマネジメント」 採用管理システム「HRMOS採用」 勤怠管理システム「HRMOS勤怠」 経費精算システム「HRMOS経費」 労務・給与システム「HRMOS労務給与」

• エージェント求人

  《リスクマネジメント》預かり資産1.4兆円規模/急成長FinTechの持続的成長を支える/フレックス

  500~800万

  • 分散
  • 研修実施
  • リーダー
  • マネジメント
  • モニタリング
  • 研修企画
  • 資料作成
  • 分析
  • 再発防止
  • レポーティング
  • リスクマネジメント
  • インシデント管理
  • コンサルティング業務
  • プロジェクト
  • プロジェクトマネジメント
  • プロジェクト推進
  • 危機管理
  • Microsoft Word
  • Microsoft Excel
  • Microsoft Power...

  ウェルスナビ株式会社東京都品川区

  《リスクマネジメント》預かり資産1.4兆円規模/急成長FinTechの持続的成長を支える/フレックス気になる

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  仕事内容

  【募集背景】 ウェルスナビは創業以来、全自動で「長期・積立・分散」の資産運用を実現するロボアドバイザー『ウェルスナビ』の開発・運営を通じて、成長を続けてきました。現在では、預かり資産1兆4,000億円を超えるロボアドバイザー業界のマーケットリーダーとして、投資一任サービスにおいても大手金融機関と比肩する規模へと拡大しています。 さらなる事業成長と組織拡大を見据える中、安定的かつ持続的な事業運営を支えるリスクマネジメント体制の強化が重要なテーマとなっています。そこで今回、ERM（全社的リスク管理）やBCP（事業継続計画）の推進・高度化を担い、事業の持続的発展に貢献いただける新たなメンバーを募集いたします。 【業務内容】 ・ERM（全社的リスク管理）の企画・推進 ・リスクアセスメントの実施およびモニタリング ・リスク管理体制・関連規程の整備、運用改善 ・BCP（事業継続計画）の策定・運用・高度化 ・インシデント管理および再発防止施策の推進 ・各部門と連携したリスク低減施策の企画・実行 ・経営層向けリスクレポーティング資料の作成 ・金融IT領域におけるオペレーショナルリスク管理 ・外部環境変化や規制対応を踏まえたリスク分析 ・全社的なリスク管理意識向上に向けた啓発活動・研修実施 【期待する役割】 金融IT領域を中心とするリスクマネジメント業務の推進を担っていただきます。ERMやBCPの推進・高度化をメンバーとして遂行していただき、拡大する同社事業の持続的発展に貢献していただくことを期待しています。

  求める能力・経験

  【必須要件】 下記いずれか（金融経験不問） ・プロジェクト推進経験（プロジェクトマネジメント、仕組作り等） ・リスク管理・危機管理に関する興味・関心 【歓迎要件】 ・ERMの構築・推進経験 ・リスク管理・危機管理に関する実務経験 ・金融機関またはIT企業でのリスクマネジメント経験

  事業内容

  ・ロボアドバイザー「WealthNavi」の運営 ・金融・保険関連サービス ・Webメディア「ウェルスガイド」の運営

• 企業ダイレクト

  【法務担当】未経験OK!ロースクール出身の方・法律資格をお持ちの方歓迎

  468~600万

  

  株式会社オープンハウスグループ東京都千代田区

  【法務担当】未経験OK!ロースクール出身の方・法律資格をお持ちの方歓迎気になる

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  仕事内容

  法務実務全般を担当いただきます。まずは得意領域からスタートし、将来的には全方位の法務スキルを身につけていただくことが可能です。未経験の方はゼロから指導いたしますのでご安心ください。 【具体的には】(1)機関運営・ガバナンス：取締役会、監査役会、株主総会の運営およびコーポレートガバナンスの深化(2)リスクマネジメント（事業部支援）：現場社員からの相談対応、スキーム構築、契約書作成・チェック、紛争・トラブル・訴訟・行政対応(3)コンプライアンス推進：社内研修の企画・実施、ホットライン運営、最新の法改正に伴う業務フローの整備(4)戦略法務：新規事業立ち上げ時の法的検討、M&A関連実務。

  求める能力・経験

  【いずれか必須】■事業会社での法務経験（1年以上）■法律事務所での企業法務経験（1年以上）■法科大学院（ロースクール）卒業生（未経験可）■March以上の法学部卒で法務関連資格保有者（ビジネス実務法務検 定2級/司法書士/行政書士） 【採用背景】当社グループは「不動産業界日本一」のその先、売上高2兆円という極めて高い目標を掲げています。事業の急拡大に伴い、契約形態の多様化や新規事業・M&Aの加速など、法務が果たすべき役割はますます重要になっています。単なる事務作業ではない経営の意思決定に直結する「攻めの法務」を共に創り上げる、熱意あるメンバーを募集いたします。

  事業内容

  (1)戸建住宅事業 (2)マンション開発事業 (3)収益不動産事業（ソリューション事業） (4)アメリカ不動産事業（ウェルス・マネジメント事業） 《登録免許番号》宅地建物取引業免許　[国土交通大臣(3)第7349号]不特事業許可

• エージェント求人

  外資系大手不動産ファンド General Counsel（法務部門）

  1500~3000万

  • 不動産売買

  外資系大手不動産ファンド・在日投資顧問会社東京都千代田区

  外資系大手不動産ファンド General Counsel（法務部門）気になる

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  仕事内容

  世界的大手不動産ファンド・在日不動産投資顧問会社における General Counsel（法務部門）の責任者のご相談です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 英語：　ビジネスレベル 領域：　不動産投資・取引全般他 資格：　弁護士資格（要） 純粋にCompliance担当者は（弁護士資格無しの方）、既に おいでになります。外部事務所に委託している法律関連について 内部からコントロール可能なチームヘッドを想定しています。 ご経験によっては、APAC Team のCo-Headも担って頂きます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

  求める能力・経験

  英語：　ビジネスレベル 領域：　不動産投資・取引全般他 資格：　弁護士資格（要）

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【日本橋】リスク管理/BCP/リモートワーク/フレックスタイム/DX推進中/創業130年

  900~1100万

  • マネジメント
  • 管理職
  • 提案
  • オフィス家具
  • リスクマネジメント
  • 情報セキュリティ
  • 個人情報保護

  株式会社イトーキ東京都中央区

  【日本橋】リスク管理/BCP/リモートワーク/フレックスタイム/DX推進中/創業130年気になる

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  仕事内容

  ★募集背景 メーカーとしてバリューチェーンの一翼を担う当社では、緊急時の業界的な影響も考慮し、地域柄多く発生する自然災害や、事業環境変化による情報セキュリティなど、あらゆるリスクに備え事業継続計画（BCP）を強化、更新することが必要になっています。 リスクに関するマネジメントサイクルを適正に運用することに加え、現状のリスク管理の課題に対して、改善改革を推し進めていく重要性が増す中で、その中心として改革をリード頂ける管理職ポジションでの募集をしております。 ★業務詳細 ・個人情報保護マネジメントシステムの運用およびプライバシーマーク認証事務局対応 ・情報漏洩事故への対応(インシテント対応) ・リスクマネジメント活動 創業130年超の歴史を持つ大手オフィス家具メーカーである当社はオフィス家具メーカーとしての実績に加え、オフィス設計や空間構築、データに基づいたDXの推進などにより、新たな働き方やオフィス空間を世の中に提供しています。 4期連続で過去最高益を更新、併せて株価も急上昇しております。このように投資家やメディアからの注目度が高まっている弊社のSR部門をリード頂きます。 ★当社について 当社は、“明日の「働く」を、デザインする”をオフィスづくりのプロフェッショナルカンパニーです。そんな当社はこれまでのオフィスや空間構築の提案に加え、未来を見据えた提案・製品開発を進めております。 企業価値を高める知的創造の場としてオフィスの重要性が高まる中で、当社はオフィス創りに関わるさまざまな製品の開発・サービスを通じて質の高いビジネス環境の創造に挑戦しています。

  求める能力・経験

  ★必須要件 ・個人情報保護およびプライバシ-マ-ク認証の事務局経験の経験 ・リスクマネジメントの運用管理の経験 ・情報漏洩事故への対応の経験 ★歓迎要件 ・情報セキュリティに関する知識 ・マネージメント経験

  事業内容

  【ワークプレイス事業】 ワークステーションシステム／デスク／ローパーティション／事務・会議チェア／テーブル／保守サービス業務／FM・PMコンサルティング／オフィス建材内装設備／移動間仕切・可動間仕切／学習デスク・チェア／テレワーク用家具など 【設備機器・パブリック事業】 セキュリティ設備機器／工場・物流設備機器／商業施設機器／研究施設機器／サイネージ／原子力施設機器／公共施設機器など

• エージェント求人

  楽天【マーケティングソリューションズ事業】リスク・コンプライアンス担当（広告ビジネス部門）

  550~850万

  • 競合分析
  • マネジメント
  • 研修企画
  • メディア
  • 体制構築
  • 研修実施
  • 進捗管理
  • 資料作成
  • 報告書作成
  • 情報管理
  • 再発防止
  • モニタリング
  • リスクマネジメント
  • コンプライアンス
  • 情報セキュリティ
  • 危機管理
  • プロジェクト
  • マーケティング
  • 分析
  • プロジェクトマネジメント
  • 内部監査
  • 内部統制
  • 監査

  楽天グループ株式会社東京都世田谷区

  楽天【マーケティングソリューションズ事業】リスク・コンプライアンス担当（広告ビジネス部門）気になる

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  仕事内容

  【部署・サービスについて】 経営企画部のミッションは、アド＆メディアカンパニーの経営戦略の策定、実行、および 進捗管理を一元的に担い、さらにはリスクマネジメントやコンプライアンス体制も含めた 事業全体の羅針盤として機能することです。 市場動向、競合分析、社内データを深く洞察し、最適な事業ポートフォリオの構築と 各部門が最大のパフォーマンスを発揮できるような経営支援を通じて カンパニーの価値向上に貢献します。 【募集背景】 デジタル広告市場の急速な拡大と技術の高度化に伴い、広告ビジネスにおける リスク・コンプライアンス・情報セキュリティの重要性がますます高まっています。 アド＆メディアカンパニーではこれらの課題に戦略的に対応するため、課題やテーマごとに 「教育→モニタリング→評価→改善→報告＆コミュニケーション」というサイクルを 継続的に回し、リスク管理体制を強化することを目指しています。 この重要なミッションを共に推進し、専門知識、経験、そして情熱を持って リスク管理に取り組んでいただける方を募集します。 【業務内容】 広告ビジネス部門におけるリスク管理・コンプライアンス・情報セキュリティルール遵守の 体制構築・運用 ＜業務詳細＞ 教育・研修： ・リスク・コンプライアンス・情報セキュリティに関する教育コンテンツ 　（eラーニング、研修資料など）の企画・作成 ・eラーニング等の受講対象者リスト作成、受講状況のチェックと受講促進 リスク管理： ・広告ビジネスにおけるリスクの洗い出し、リスクマネジメント計画の策定・実行 ・インシデント発生時の情報管理、再発防止策の策定・実施、報告書作成 ・災害発生時等の危機管理対応 ・JICDAQ認証（ブランドセーフティ・アドフラウド対策）更新における広告関連業務チェック コンプライアンス： ・コンプライアンス事業担当者リストの更新管理 ・コンプライアンスプログラム（課題と対策）の分析・策定・運用 情報セキュリティ： ・情報セキュリティに関するヒアリング、ISMS対応状況のモニタリング、対応促進、報告書作成 情報発信： ・リスク・コンプライアンス・情報セキュリティに関する事業内ポータルサイトの管理・更新 ・上記業務に関連するレポート作成、資料作成 ステークホルダー： 主な関係者：広告事業の営業部門、広告運用部門、メディア運営部門などの事業部門 連携先：ヘッドクオーター組織のリスク管理、コンプライアンス、セキュリティ部門 報告先：カンパニー上層部 ＜業務の進め方＞ 「教育→モニタリング→評価→改善→報告・コミュニケーション」のサイクルを構築し 継続的なリスク管理体制の強化を目指します。 例：ISMSに関するリスク管理の場合 １．ISMSに関する教育コンテンツを作成・提供 ２．ISMS対応状況のモニタリングをし、情報収集 ３．収集した情報を分析し、改善策を策定 ４．改善策を実行し、効果を評価 ５．結果を報告書にまとめ、関係各所に報告 ６．上記サイクルを継続的に実施 ＜責任範囲＞ 入社後は、部署マネージャーの指示のもと、モニタリングや情報整理、分析フォーマットに 基づいた資料作成など、業務に必要な基礎スキルを習得していただきます。 将来的には、教育コンテンツの企画・作成、上層部への報告書作成など より専門性の高い業務をお任せします。 最終的には、コンプライアンス等の特定のテーマにおいて、教育から報告・コミュニケーションまでの サイクルを自律的に構築し、推進できる人材へと成長していただくことを期待しています。 ＜英語使用場面＞ グローバル部門との連携があるため、教育コンテンツ等において日本語版と 英語版の作成が必要となる場合があります。 ＜やりがい／得られるスキル＞ ビジネス部門と密接に連携し、事業目標達成を支援する戦略的なパートナーとして リスク管理やコンプライアンスを追求します。 社員一人ひとりの疑問や不安に寄り添い、共に解決策を探ることで、組織全体の 成長に貢献していく、非常にやりがいのあるポジションです。 このポジションで得られるスキル： ・事業を守り育てる力 　広告ビジネス特有のリスクやルールを理解し、事業を安定成長させるための 　知識と解決策を生み出す力が身につきます。 ・バランス感覚 　ルールをただ守るだけでなく、事業の目標達成とリスクのバランスを考え 　最適な解決策を見つける力が養われます。 ・課題解決力 　複雑な問題をシンプルに捉え、具体的な解決策を導き出し、実行する力が向上します。 ・事業貢献力 　会社の成長に直接貢献できる、実践的なリスク管理とコンプライアンスのスキルが習得できます。

  求める能力・経験

  【必須要件】 経験： 以下のいずれかの業務経験を2年以上お持ちの方 ・リスクマネジメント ・コンプライアンス ・情報セキュリティ ・内部統制 ・内部監査 ・プロジェクトマネジメント その他、上記に関連する業務 スタンス： 規制遵守を徹底するだけでなく、社員をサポートし、共にリスク管理に取り組む姿勢をお持ちの方 【求める人物像】 ・コミュニケーション能力 ・問題解決能力 ・論理的思考力 【歓迎要件】 業界知識： 広告業界における業務経験、または広告ビジネスに関する知識をお持ちの方 専門知識・経験： ・ISMS認証の取得・更新に関する業務経験 ・法務部門での業務経験 ・AI等の技術を活用した業務改善・生産性向上の実績 ・JICDAQ認証の取得・更新に関する業務経験 スキル： ・分析スキル

  事業内容

  -

• エージェント求人

  銀泉株式会社_統合リスク管理部

  595~935万

  銀泉株式会社東京都港区

  銀泉株式会社_統合リスク管理部気になる

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  仕事内容

  リスク管理・コンプライアンス遵守等、2線機能の司令塔として企画立案、運 営管理に従事いただきます。 2026年4月1日付で三井住友インシュアランス＆フィナンシャルサービス株 式会社（乗合保険代理店、当社50％出資子会社）が発足、銀泉グループと して 3ラインモデルに基づく内部監査態勢の再構築に着手しており、その 中で各事業部門、グループ会社のリスク管理・コンプライアンスに関するモ ニタリング体制の整備、運用に携わって頂きます。 具体的には、 ・営業現場（1線）と連携しながら、2線として事故やルール違反等を未然防 止し、リスク低減の為のモニタリング体制の構築、実際の運用等の業務に携 わって頂きます。（企画・立案から実施に至るまでが守備範囲となります）

  求める能力・経験

  【必須要件】 スリーラインディフェンスの2線、3線に携わる部署での業務経験がある方 （対象業種は問いません） 各事業部門・グループ会社とのコミュニケーションを円滑に行える人、 チームワークの大切さを理解し実践できる人 【歓迎要件】 保険や不動産業務の実務経験に加え内部監査、リスク管理、コンプライ アンス業務のいずれかの実務経験。また、データ分析スキル、公認内部 監査人（CIA）資格があれば尚可。

  事業内容

  -

• 企業ダイレクト

  【錦糸町/リスクマネジメント部長】シェア1位事業を保有する社会インフラ企業

  844~1202万

  

  ＳｏｃｉｏＦｕｔｕｒｅ株式会社東京都墨田区

  【錦糸町/リスクマネジメント部長】シェア1位事業を保有する社会インフラ企業気になる

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  仕事内容

  全社の情報セキュリティ推進を中核として事業部門が安全かつ安定的に業務を遂行できるよう支援するポジションです。まずは情報セキュリティ領域をお任せし、将来的にはガバナンス全般を担当していただきます。 【主な業務】■全社の情報セキュリティ体制の整備・運用・改善■ISMS（ISO/IEC 27001）やプライバシーマーク等の認証取得・維持運用■情報セキュリティポリシー、個人情報保護規程、各種関連規程・マニュアルの策定・改廃■BPO／SaaS等の事業におけるセキュリティレビュー、第三者リスク審査■情報セキュリティインシデント発生時の対応・支援■全社向けの教育・啓発活動の企画・実行

  求める能力・経験

  【必須要件】■管理職実務経験（目安：部長以上）■情報セキュリティ管理の実務経験（目安：3年以上） 【歓迎】■コンプライアンス、リスク管理の実務経験 【魅力】 ■現任部長との2年間の引継期間があり、安心して業務をキャッチアップできる環境。 ■金融BPO業界のリーディングカンパニーで、社会的影響力の大きい事業に携われます。 ■経営層との距離が近く、会社の方針決定に直接関わることができる責任あるポジションです。

  事業内容

  ■システム開発(金融機関や行政機関を中心としたシステム開発)■DX推進事業(DX推進に課題を持つ顧客へ積極的に提案を実施)■BPO事業(顧客の課題やニーズに基づき、企画～運用まで業務を一貫して実施)■海外事業(ASEAN向けに積極的に事業を展開/推進)