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エージェント求人

★国内No.1/上場G★【神奈川／総務／600～800万・賞与5ヶ月分】★働き方◎：完全週休2日制

600万~

古河電工パワーシステムズ株式会社

神奈川県横浜市

職務内容

職種

  • コンプライアンス

  • 総務

  • 内部監査

仕事内容

―――――――――――――――――― ◆◇◆当社について◆◇◆ ―――――――――――――――――― ▼企業名:古河電工パワーシステムズ株式会社 ▼本社:神奈川県横浜市青葉区あざみ野南2-11-16 ▼設立:2012年10月 ▼従業員数:604名 ▼売上高:181億円 ▼事業内容: ・電力ケーブル事業 ・電力機器・部品事業 ・エンジニアリング・サービス事業 ・再生可能エネルギー関連事業 ――――――――――――――――――― ◆◇◆会社の特徴・強み◆◇◆ ――――――――――――――――――― 【インフラの要として国内シェアNo.1】 ・『No.1』 送電線金具の国内シェア率 ・『100%』日本の「全新幹線」への製品採用率 ・『安定』 売上181億円／設立以来「連続黒字」 ・『基盤』 古河電工Gの電力インフラ中核企業 【大手Gの安定基盤×働きやすさ◎】 ・『創業140年・売上1兆円超』古河電工G ・『住宅手当・寮社宅』有 ・『大手メーカー基準／510万円～』の給与形態 ・『賞与実績平均5カ月』25年度実績 ・『完全週休2日制』土日祝休み ―――――――――――――――――― ◆◇◆募集職種とポイント◆◇◆ ―――――――――――――――――― ＜ポジション＞ 総務 <勤務地>※当面転勤なし ■本社 住所：神奈川県横浜市青葉区 　　　あざみ野南2-11-16 ―――――――――――――――――― ◆◇◆仕事内容◆◇◆ ―――――――――――――――――― CSR(J-SOX・内部統制)や リスクマネジメントを中核に幅広い 総務業務を担当いただきます。 主な業務内容 ・CSR（J-SOX対応、BCP：事業継続計画 など） ・リスクマネジメント ・会議体の運営 ・全社イベントの企画・運営 ・安全衛生管理 ・労務関連業務 ・その他、一般的な総務業務全般 【将来的にお任せしたい業務】 ・2〜3年後 ┗総務業務全般の実務経験、知識を習得し、 　総務のキャリアの⼟台を築いていただきます。 ・5年後 ┗勤労領域の実務経験・知識を習得し、 　⼈事総務の専⾨性を⾼めていただきます。 ―――――――――――――――――

求める能力・経験

＜マッチする方＞ ▼総務業務のご経験のある方（業界不問） ▼リスクマネジメントのご経験のある方 ▼業界No.1の安定基盤で長く働きたい方 └顧客：電力会社・JR(新幹線の全線で製品使用) └業界大手「古河電工」の100％子会社 ▼働き方改善をしたい方 └月平均残業：20時間程度 └年休121日（土日休） └リモートワーク可(週2回程度) └神奈川／転勤当面なし

学歴

大学院（博士）、大学院（法科）、6年制大学、専門職大学、大学院（その他専門職）、大学院（修士）、大学院（MBA/MOT）、4年制大学

勤務条件

雇用形態

正社員

契約期間

無

試用期間

有 試用期間月数: 2ヶ月

給与

600万円〜

通勤手当

全額支給

勤務時間

休憩60分

08:30〜17:15

残業

有 平均残業時間： 20時間

残業手当

有

休日・休暇

121日 内訳：完全週休2日制、土曜 日曜、夏季4日、年末年始5日

有給休暇

入社直後： 12日 最高: 25日

その他

誕生日休暇

社会保険

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険

備考

■年収：600万円～800万円 →内定時の想定提示額です （年齢・経験などで前後の可能性あり） ■賃金形態：月給制 ■基本給：33万円～40万円 ■昇給：年1回(3月) ■賞与：年2回（平均5ヶ月分）

勤務地

配属先

転勤

当面無

本社

住所

神奈川県横浜市

喫煙環境

屋内全面禁煙

制度・福利厚生

制度

在宅勤務 服装自由 出産・育児支援制度 社員食堂・食事補助 従業員専用駐車場あり

その他

寮・社宅

有

退職金

有

その他制度

■在宅勤務（一部従業員利用可） ■時短制度（一部従業員利用可） ■自転車通勤可（一部従業員利用可） ■服装自由 ■出産・育児支援制度（一部従業員利用可） ■社員食堂・食事補助（一部従業員利用可） ■従業員専用駐車場あり（一部従業員利用可） ■サークル（野球、フットサル、テニス、スノーボード、華道など様々文体サークルがあります。）

制度備考

最終更新日： 

条件の近いおすすめ求人

  • 企業ダイレクト

    【総務(リーダー候補)】上場会社グループ企業/年休126日

    450~530万

    オサ機械株式会社神奈川県横浜市
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    仕事内容

    チョコレート製造機械メーカー当社の管理部門にて、労務を中心とした総務業務をお任せします。労務庶務の実務を担いつつ、部下フォローと育成をお任せする予定です。以下の業務全般を担当いただきます。 総務課にてリーダー候補の募集になります。 【詳細】勤怠管理、安全衛生管理、建物管理、規程改訂、人事を主とした 労務や社会保険労務士・行政書士・弁理士に関わる業務対応 他、ネットワーク管理・社内デジタル化推進、簡単な社内清掃、 業者連絡対応、電話応対、受付対応、雑務、等 上記を主業務とし、部下フォローと育成に従事していただきます。

    求める能力・経験

    【必須】 ■安全衛生委員会に携わったご経験、労務（行政提出書類） ■第一種普通自動車免許 【尚可】 ■人事の実務経験 ■第一種衛生管理者

    事業内容

    ■チョコレートの製造機械の製造・販売。 製パン会社・洋菓子店・各商社・各リース会社にも機械を納入

  • 企業ダイレクト

    神奈川【総務経理】大手コンビニ食を支えて60年超／業界最大手の安定企業

    380~580万

    フジフーズ株式会社神奈川県大和市
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    仕事内容

    労務・総務・人事・経理を行う管理部門にて、下記の業務をお任せします。希望や経験・適性に応じて配属を決定します。 【具体的には】■採用(中途・パート社員)■教育、研修(中途・パート社員)■安全衛生の推進■労務管理■総務に係る業務■福利厚生手配(健康診断、慶弔、社宅、保険、保養施設)■月例給与・賞与計算、退職金、住民税、源泉徴収■社会保険手続き(雇用、労災、健康保険、厚生年金、団体)

    求める能力・経験

    【必須】■労務・総務に関する業務経験 【歓迎】■安全衛生の業務経験や知識がある方 【研修】最初に、OJTで基礎業務からしっかり学んでいただけます。 【募集背景】組織体制強化の為、増員募集致します。

    事業内容

    米飯・パン・惣菜等の製造・開発:弁当/おにぎり/寿司/サラダ類ポテトサラダ/マカロニサラダ/生野菜サラダ/和風惣菜類/煮物/揚物等 [主要取引先]セブン-イレブンジャパン他、セブンアンドアイホールディングス

  • 企業ダイレクト

    【法務・総務】年間休日120日/フレックスタイム制/腰を据えて長く働ける環境◎

    435~586万

    相鉄不動産株式会社神奈川県横浜市
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    仕事内容

    法務・総務担当として、下記業務をお任せします。 【法務(契約管理)】■契約締結および引き渡し業務■重要事項説明・売買契約の作成および法的チェック■販売案件の法規制の確認・修正■ローンの本申し込み手続き 【総務】■社員の勤怠データ入力・確認、給与計算担当との連携、打刻漏れや残業申請のチェック等■社内事務の総合調整■CSR・サステナビリティ経営・内部統制に関する業務■取締役会に関する業務各種免許関係の事務取扱

    求める能力・経験

    【必須】■不動産業界での就業経験 【歓迎】不動産業界でのエスクロー業務経験/契約書に携わった経験 【当社】横浜駅周辺開発という現在の横浜を形作った街づくりにはじまり、相鉄の街づくりは神奈川から首都圏や地方、また2021年のバンコクでの高層マンション開発プロジェクト参画をはじめとした海外へも広がっている最中です。様々な経験を通じ、さらなる相鉄の街づくりに携わっていただく方を募集します。

    事業内容

    ■首都圏を中心にマンション・一戸建の開発・分譲事業（グレーシアシリーズ） ■賃貸マンション・各種施設の開発・保有・運営事業（ノックスシリーズ他） ■主に相鉄線沿線におけるまちづくり、再開発・マンション建替事業など

  • エージェント求人

    【パナソニック オートモーティブシステムズ株式会社】《横浜》技術法規遵守活動および技術力強化推進支援

    700~1150万

    • 車両整備
    • 自動車
    • 資料作成
    • 自動車/輸送機械
    • 自動車/輸送機器
    • 翻訳
    • 株式
    • 情報管理
    • 教育
    • 開発
    • ソフトウェア
    • 分析
    • 製品
    • アーキテクチャ設計
    パナソニック オートモーティブシステムズ株式会社神奈川県横浜市
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    仕事内容

    車の安全性を担保する為の車両整備等を規定する車両法規関連を中心に、各種技術法規調査・法文解釈を実施を行っていただきます。 ■認証機関/当局/委員会および社内関係部署より技術法規情報を入手し整理・リスト化 ■入手した技術法規情報より、該当法規の抽出/翻訳＆分析/ 情報整理・資料作成 ■技術法規担当として、車両システム機能・構成を理解し、技術者へ法文解釈を踏まえた助言・支援を実施 ■関係者への技術法規情報(ニュース＆資料)を発信し内容のサポート及び、対応サポート ■BU＆事業部への教育および遵守プロセスの構築 ■情報管理システムへの登録情報管理および、管理システム＆ツールの改善・改修 ※ 車両法規とは自動車などが守るべき技術基準であり、代表的な法規は日本の保安基準/米国 FMVSS /欧州 UNRなどである ◆おすすめポイント◆ ■同社はパナソニックらしさを活かした 「クルマ」と「ひと」に寄りそった車載システム、デバイス、ソフトウェアの開発を行っています。 ■パナソニック オートモーティブシステムズ株式会社は、パナソニックグループの新体制への移行にあたり、車載事業領域を担当する事業会社として発足しました。 ■世界160ヶ国の技術法規について認証機関と連携し、収集・分析(読み解き)を行い技術者へ発信して行くために、新しいことにも挑戦できる職場です。 ■テレワークを中心に業務を進め、必要に応じて出社するという業務スタイルです。

    求める能力・経験

    【必須要件】 ■車両法規に関する調査・分析および製品への仕様作成・実装の実務経験 ■システムアーキテクチャー設計経験及び、顧客との仕様検討・折衝を含む商品設計実務経験のいずれかのスキル・経験を所有する 【歓迎要件】 ■論理的思考ができる方（法規内容から、事実と仮説を分析し明確にして構築） ■ 各国の技術法規の申請業務経験 ■技術法規分野についての知識 (固有分野でもOK)

    事業内容

    車載コックピットシステム、ADAS（先進運転支援システム）および関連デバイス、車載充電器、xEV向けシステム・デバイスなどの開発・製造・販売

  • エージェント求人

    総務マネージャー（川崎本社）／TE Connectivity Japan合同会社／神奈川県川崎市

    750~900万

    • 部品/原料品質監査
    • 車両メンテナンス
    • 品質管理
    • 自動車/輸送機器
    • PC/Web
    • マネジメント
    • PC
    • 提案
    • 自動車
    • 衛生管理
    • 資料作成
    • 部品
    • 製品
    • 建物管理
    • 自動運転
    • コネクタ
    • 電子部品
    • 安全衛生管理
    • 健康診断
    • 防災
    • 携帯電話/PC/PC周辺機器
    • Microsoft Excel
    • Microsoft Power...
    • Microsoft Word
    TE Connectivity Japan合同会社　https://www.te.com/ja/神奈川県川崎市
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    仕事内容

    【事業部の紹介】 Automotive事業部 (自動車業界) 軽量化と耐久性が同時に求められる厳格な品質基準が特徴の自動車産業に、高信頼性を持つ製品をタイムリーに供給しています。自動車の安全性、信頼性に求められる技術と製品をいち早く提案するとともに、環境に配慮した人と地球に優しいモノづくりも実現させています。一人のために、そして世界中のすべての人たちのために、進化を続ける自動車の安全、快適、エコロジーをサポートしています。 【メッセージ】 “Connectivity(接続)”ということがあらゆる分野で重要性を増しています。 自動車の分野においても、多様な機器の間を電気的に接続し、様々な情報や信号、エネルギーをやりとりすることにより、自動運転や電動化等の飛躍的な進歩が進もうとしています。 このような接続技術の中心的役割を担う電子部品として、我々の主力製品である“コネクタ”があります。 高速伝送、大電力伝送、小型高密度化など、その進化は止まりません。 日本に最も早くから定着し、電子機器の接続の発展を支えてきた世界有数の接続技術メーカーであるTE Connectivity Japan合同会社において、これまでの総務・ファシリティ分野での経験を活かしたい方のご応募をお待ちしています。 【仕事内容】 ・総務全般業務（派遣管理、車両管理、社員の定期健康診断など） ・ファシリティ業務全般（防災管理、建物管理など） ・障がい者雇用の管理業務

    求める能力・経験

    応募資格 【応募条件】 ・ 語学：日本語 - 母国語レベル（ビジネス対話および資料作成が可能なこと） 　　　　 英語 - 中級程度（目安TOEIC600点程度、または相応の実力） 　　　　※日常的にメールや電話による情報交換や会議の機会あり 　　　　※上記に相当せずとも英語の基礎能力があり学習意欲が高ければ可 ・ PCスキル（Microsoft Office〔EXCEL、Word、PowerPoint〕必須） 【必須要件】 ・総務及びファシリティ業務のマネジメント経験者 ・防災・安全衛生管理経験者 【歓迎条件】 ・障がい者採用の経験のある方 ・さまざまな業務にチャレンジし、改善提案ができる方 ・コミュニケーション能力が高く柔軟に対応していただける方

    事業内容

    [事業内容・商品・主要取引先] コネクタ、コンタクト、スイッチ、センサ、マイクロ波部品、各種プログラミングシステム、インターフェース・ユニット機器、ケーブル・アセンブリおよび、それに伴うマシン等の製造・販売

  • 企業ダイレクト

    代々木or秦野【安全保障輸出管理】年休130日/残業～10時間/フレックス制度有

    550~650万

    株式会社ＹＤＫテクノロジーズ神奈川県秦野市, 東京都渋谷区
    もっと見る

    仕事内容

    防衛/環境計測/航海/航空/燃焼分野で高度かつ多彩な技術をグローバルに展開している当社のコーポレート部門において安全保障輸出管理における各種業務をお任せします。 【具体的には】 ■安全保障輸出管理体制の維持、運用（取引審査、監査、教育、啓蒙活動、該非判定サポート等） ■最新法令及び行政要求事項への対応 ■諸外国法規制（米国のOFAC規制、EAR輸出管理規則等）の順守へ向けた仕組構築

    求める能力・経験

    【必須】■安全保障輸出管理業務経験 【歓迎】■CISTEC安全保障輸出管理実務能力認定（STC-Associate, Advanced)又は同等レベル　■製造メーカーでの実務経験、貿易実務経験 ■英語スキル（初級以上） 【当社の魅力】■スキルアップのための研修制度有 ■防衛用機器：国内トップシェア、航海機器：世界トップクラスシェア　 ■年間休日130日・残業10時間未満、、フレックス制度あり、土日休みで働きやすい環境 ■平均勤続年数20.7年、3年後離職率9％、賞与6.59ヶ月(過去実績) ■退職金制度、育休/産休/時短制度等有り

    事業内容

    航海機器（ジャイロコンパス、オートパイロット他）、環境計測機器(風向風速計、雨雪量計他)、航空宇宙機器（航空機エンジン用点火装置他）、防衛機器などの開発・製造・販売　【顧客先】：防衛省・国土交通省・気象庁・海運企業・造船所など

  • エージェント求人

    【コンプライアンス】グローバルを含めたグループ全体のコンプライアンス担当

    年収非公開

    連結売上高13兆円超/世界各地で従業員11万名超/エンタメ・半導体・金融まで多角展開東京都港区, 東京都品川区, 神奈川県横浜市
    もっと見る

    仕事内容

    ■組織の役割 倫理的で責任ある事業活動を確保するために、グループ全体およびグローバルのコンプライアンス体制を維持、改善する役割を担う組織です。 ■担当予定の業務内容 コンプライアンスリスクの評価、社内規則の策定・更新、研修・メッセージング、 第三者管理（贈賄防止、マネーロンダリング防止、経済制裁を含む）に関する内部統制、内部通報制度の運用をはじめとする、 グループ、グローバルでのコンプライアンスプログラムの企画・運営と継続的な改善に従事いただきます。 グループの事業と、最新の法規制を鑑み、新たなルール・制度・運用を柔軟な発想で構築していただきます。 本社の隣接部署、国内外のグループ各社との協力を通じて、ビジネスのコンプライアンスリスク管理に関するコンサルティングや、 倫理的な企業文化の醸成に向けてリーダーシップを発揮していただきます。 ■職場の環境 世界各国で働く多様なグループのメンバーとの豊富なコミュニケーションの機会があり、 業務・国際経験豊かな小さなチーム（全体10名程度）で和気あいあいと、切磋琢磨しながら業務に取り組んでいます。 トップマネジメントとの接点も多いです。 ※本求人はジェネラル・エンプロイメント・コントラクト社員での採用となるため 　将来的に別の職務領域や技術領域に異動の可能性がございます。 　合わせて、全国の支社、工場、営業所への転勤可能性がございます。

    求める能力・経験

    ・企業における法務・コンプライアンスまたは近接領域での実務経験（5年以上） ・TOEIC：750点以上 ・チームリーダー経験 ※チームメンバーのリード経験 ■歓迎 ・リーガルリサーチ ・プロジェクト管理 ・データ利活用の経験

    事業内容

    ゲーム＆ネットワークサービス、音楽、映画、イメージング＆センシング・ソリューション、金融及びその他の事業

  • 企業ダイレクト

    横浜【総務人事】大手コンビニ食を支えて60年超／業界最大手の安定企業

    380~580万

    フジフーズ株式会社神奈川県横浜市
    もっと見る

    仕事内容

    セブンイレブン向けの弁当や惣菜等を1日200万食以上製造する食品メーカーの当社にて、横浜工場の労務・総務・人事などの管理部門業務を適性に応じて幅広くお任せします。 管理部門にて、中途・パートの採用や教育、安全衛生の推進、労務管理、給与計算、社会保険手続き等のバックオフィス業務全般を担当します。 具体的には、福利厚生の手配や月例給与・退職金の計算、源泉徴収対応から住民税の処理まで多岐にわたります。入社後は、OJTを通じて基礎から業務を学べる環境が整っており、スキルに合わせて少しずつ業務の幅を広げていくことが可能です。

    求める能力・経験

    【必須】■総務・人事・労務いずれかの実務経験 【入社後】まずはOJTで基礎業務からしっかり学べるため、経験が浅い方でも安心して挑戦いただけます。 【魅力】■売上1300億円超、従業員数9000名の安定した経営基盤を誇る企業です 【やりがい】■1日200万食を提供し、日本の食生活を支えるパイオニア企業の管理部門として、工場の運営を根底から支える達成感があります■労務から経理まで幅広い経験を積むことで、バックオフィスのプロフェッショナルとして市場価値を高め、自身の成長を実感できます。

    事業内容

    米飯・パン・惣菜等の製造・開発:弁当/おにぎり/寿司/サラダ類ポテトサラダ/マカロニサラダ/生野菜サラダ/和風惣菜類/煮物/揚物等 [主要取引先]セブン-イレブンジャパン他、セブンアンドアイホールディングス

  • 企業ダイレクト

    【内部統制・広報アシスタント】東芝本社/電気系、製造業バックグラウンド歓迎

    400~600万

    株式会社ジッテ神奈川県川崎市
    もっと見る

    仕事内容

    東芝本社にて、まずは広報・広告のアシスタント業務に携わっていただきます。最終的には、内部統制/リスクマネジメント/広報・広告業務の事務局、管理などの補佐をお任せします。（内部統制は入社後に習得でOK） 【具体的な業務内容】 広報/広告：新製品や新規技術に関するメディアへの発表、取材等の対応 リスクマネジメント：事業リスク評価、リスクマネジメント・コンサルタント（RMC）活動、事業継続計画（BCP）対応、欧州電池規則への対応 内部統制・コンプライアンス：内部統制報告制度（J-SOX）対応の事務局、国際自動車産業特別委員会（IATF）監査対応、輸出・契約・情報セキュリティの管理業務

    求める能力・経験

    【以下いずれか必須（※1　詳細は備考参照）】 ■事業企画・管理経験　■広報・広告業務経験　 ※経験は少ないが、これから経験を積みたいという方は大歓迎です！ 【当社について】】◎定期的な面談を実施。悩み事やキャリアプランの相談を通じて、より良い環境を提供。 ◎東芝G/NECG他、大手メーカーとの取引多数 ◎年間休日131日/月残業平均10.5時間/平均有給休暇取得日数13.4日/平均勤続年数9.7年/入社初年度から有給休暇17日付与。 ◎資格取得支援/各種研修/人間ドッグ補助 ◎成果手当：毎月1～2万円支給/昇給年1回/業績賞与年2回

    事業内容

    ■Webアプリケーション開発■システム受託開発■ソフトウェア設計■モバイルアプリケーション受託開発■ハードウェア設計/製造■システム検証サービス■システム構築保守運用サービス■前項に関連する事業全般

  • 企業ダイレクト

    【横浜】内部監査担当者（スタッフ）_監査1

    600~1200万

    ＪＦＥエンジニアリング株式会社神奈川県横浜市
    もっと見る

    仕事内容

    監査部の主担当として、自社およびグループ会社の業務監査を担当します。年間4～5件の監査計画・立案から、ヒアリング、報告書作成まで一連の業務を遂行し、会社全体の内部統制強化と改善に貢献いただきます。 【仕事の進め方】各監査の主担当者は通常1名ですが、往査・ヒアリングには監査部長と内部監査リーダーが同席する他、各段階において両名との協議を行います。往査・ヒアリングでは、被監査部署へのインタビュアー（質問者）を担当していただきます。1件の監査に要する標準的な期間は3～4カ月程度です（最終段階の監査報告書作成期間では、次の監査の依頼等も行うため、各監査での重複期間があります）。

    求める能力・経験

    【必須】■内部監査の業務経験（3年以上、業種不問） 【歓迎】■関連資格（内部監査士(認定)、公認内部監査人(CIA)、公認不正検査士(CFE) 等）の保有■英語力(TOEIC 730点以上を目安) 【働きやすさ】フルフレックス制度/週2回までの在宅勤務可/年間休日126日と働きやすい環境を整えております。また、年間の有休全20日を全社的に取得推奨しており、プライベートと両立できます。 【事業の安定性】国内売上比率が高く、外部環境に左右されない安定した事業基盤を持っています。グループ内トップクラスの利益貢献を誇り、それが社員へ給与・賞与として還元される仕組みがあります。

    事業内容

    エネルギー事業、環境関連、鋼構造物、産業用機械と多岐に亘る事業領域をカバーするJFEグループの総合エンジニアリング企業。橋梁・高速道路関連、電力・ガス関連、都市環境プラント等。