鴻巣【準中型自動車免許お持ちの方必見!商品管理】土日祝休◎未経験OK[D]
344~454万
株式会社仙台銘板
埼玉県鴻巣市
344~454万
株式会社仙台銘板
埼玉県鴻巣市
倉庫管理(倉庫/配送センター)
営業所隣接の倉庫で商品管理業務をお任せします。OJTでしっかりと教えますのでご安心ください◎入社後は現場配属となり、大きく分けて(1)在庫管理(2)来客対応(3)配車管理(4)整備の業務を担当していただきます。 【具体的な仕事内容】倉庫でのピッキングの単純作業だけではございません!営業の受注した案件に関する商品の数量管理や、配達・回収の配車日程管理/商品棚卸のリスト出力・アルバイトへの指示出し/商品の破損のチェックや、修理箇所の指示出し/帰庫・出庫管理/など商品管理・日程管理、従業員への指示出しなどの仕事に従事していただきます。
【必須】準中型自動車免許(AT限定不可)※規制車(2t)の移動業務が発生するため。大型の車両ではございません。 【入社後のイメージ】 先輩社員の指導のもと、1から丁寧にローテーションを行いながら 仕事を覚えるため、業界・業種未経験者でも活躍可能です。 ◎保安業界や、商材の知識を深めるために、社内資格があり、職種を問わ ずテストを受験していただきます。テキストが配布され知識を深めること で、社内で粒度の高い情報を共有し、お客様からの信頼を得ています。
第一種運転免許普通自動車 必須、フォークリフト運転者 尚可
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
344万円~454万円 月給制 月給 215,900円~282,600円 月給¥215,900~¥282,600 基本給¥195,900~¥262,600 諸手当¥20,000~¥20,000を含む/月 ■賞与実績:年二回(業績に応じ決算賞与あり)
会社規定に基づき支給
08時間00分 休憩60分
08:45~17:45
無 コアタイム 無
有 平均残業時間:15時間
有 残業時間に応じて別途支給
年間125日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日、夏期3日、年末年始7日
入社半年経過時点10日 最高付与日数20日
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
【将来のキャリアパスについて】 ただ倉庫の管理をする・フォークリフトの操作をするだけでなく、営業の動きを見ながら売れ筋商品をチェックしながら在庫の管理を行ったり、一つの倉庫・商品を管理するのではなくエリアに影響を及ぼすことのできる人材に成長していただきたいと考えております。 【職業安定法施行規則の改正に基づく明示事項】 (業務内容の変更の範囲)当社業務全般 (就業場所の変更の範囲)本社および全国 【転勤について】 長期的にはキャリアに応じて打診される可能性はありますが当然強制するものではございません。
※18:45PCシャットダウン 19:00退社推奨
無
埼玉県鴻巣市箕田1972番10
JR湘南新宿ライン高崎東海道線北鴻巣駅 徒歩7分
屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
マイカー通勤可
マイカー通勤可
出産・育児支援制度(全従業員利用可) 資格取得支援制度(全従業員利用可) 研修支援制度(全従業員利用可) 継続雇用制度(再雇用)(全従業員利用可)
無
有
社員持ち株制度、社員旅行(隔年)、社員ローン制度、DC(企業型確定拠出年金)制度
■退職金制度(勤続3年経過後から支給対象) ■社員表彰制度 ■社内資格制度…保安・安全士(建設業・商品知識)■諸手当(・通勤手当:上限50,000円 ・資格手当:上限10,000円) ■転勤者へ支給する手当 ・家賃補助手当:50,000円~ ・単身赴任手当:一律30,000円 ・帰省手当:月1回分の帰省旅費相当額 ■UIJターン支援:UIJターンご希望で、下記の条件を満たす方には転居費用を入社後に補助いたします! <条件>・現在の居住地から勤務地までの距離が100km以上であること <支給額上限> ・単身 … 150,000円 ・家族帯同(※) … 250,000円 ※転居日以前より同居し、かつ生計を一にされている配偶者の方またはお子様が同時に転居される場合に適用となります。
1名
2回
筆記試験:有 適性検査:有
■昭和44年設立。全国主要地域に拠点を設け、暮らしに不可欠な建設業の現場を様々な保安・安全商品の販売・レンタルで支えています。働き方改革推進や教育体制、福利厚生や制度も充実しており、ワークライフバランスの実現が可能です。
【補足】◎別途会社業績に応じて決算賞与の支給あり ◎働き方改革を積極的に推進、残業は『1日1時間まで』を目標! 【その他】各営業につき1台営業車及び、携帯電話を会社より支給いたします。 【弊社の強み】 ・3万点超の総合標識と保安用品の販売及びレンタルにより業界トップシェア。他社にはない製品をスピーディに顧客に納品できます。 ・各拠点に決裁権があり、商品を仕入れる際も現場の判断でアクション可能。スピードのある対応が可能に。 ・現場の声が製品可されることもあります。イルカやカエルの保安用品もありますが、「工事現場を少しでも楽しいものに」という現場 からの情報を元に商品化されました。気が付いた事、提案等をどんどんできる環境です。 【弊社の今後】 ・全国で65拠点まで拡大を計画中。公共工事がなくなる事がなく、全国にいる顧客の近くに支店を構える方針は継続していきます。
〒980-0021 宮城県仙台市青葉区中央3丁目8番33号T-PLUS仙台8階
62営業所 ■営業部《・北日本(北海道/北東北/南東北)・東日本(関東)・中日本(北越/中部)・西日本(関西/中国四国/九州沖縄)》■広域事業部■建築部■営業企画部
■安全保安用品の販売及びレンタル、建築・土木資材・各種景観材販売
■株式会社関東サイン ■株式会社セイコウロジテム
非公開
役員持株会 従業員持株会
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | 2024年03月 | 37,277百万円 | - |
| 前期 | 2025年03月 | 40,040百万円 | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※単体決算
最終更新日:
350~430万
◎倉庫内でお客様から届いた品物を店舗別に仕分け ※配属先倉庫によって、扱う品物が異なります。(チルド・常温) 最初は新任社員として、実際にリーダーから指示をもらいながら、パートさんやアルバイトさんと共に業務を実施していただき、業務理解を深めていただきます。 慣れてきたらリーダー補佐として、スタッフさんに指示をしながら実務経験を積んでいただくのと同時にリーダー職について学んでいただきます。
★学歴不問/未経験歓迎/必要資格なし 【Must】 ・スキル:基本的なPCスキル (品質管理や労務管理、労働生産性管理の実施想定) ★外国籍の場合: 日本語能力試験N3以上(N2以上が望ましい)
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400~500万
■仕事内容 自動車用ガスケット等の製品を取り扱う当社にて倉庫管理業務を担当いただきます。 ・入出荷や在庫管理等の業務に加え、SAPを活用した進捗管理やデータ分析を実施 ・物流品質の向上および経営層へのレポーティング業務にも携わっていただきます ・フォークリフトによる構内運搬、棚卸等の現場業務 ・製造ラインへの部材供給、在庫管理、整理整頓等 ・4トントラックによる輸送業務 また、グローバルな物流基盤を支える観点から、最新のSAP S/4HANAを駆使したデータ分析の追求に関われる環境です。SCMの最適化を推進し、現場の声を大切にしながら物流のプロを目指せます。 物流倉庫 現在3名体制
・フォークリフト運転可能 ・4トントラック(MT)の運転が可能
エンジン部品: シリンダヘッドガスケットなどの高精度シール製品。 軽量化・熱対策: 樹脂製軽量パーツ、耐熱・断熱・吸音シールドシステム。 次世代技術: 電気自動車(EV)向けバッテリー部品、燃料電池(FC)関連部品、水素エンジン対応製品。
288万~
\コツコツ作業+ちょっとしたリーダー業務♪/ ボールペンなどの身近な雑貨を扱う倉庫で、 検品・梱包作業を中心にお任せします。 6名1チームで作業を進めるため、 その中でチームをまとめるポジションとしてご活躍いただきます。 具体的には‥ ・ボールペンなど雑貨のキズや不備チェック(検品) ・商品の箱詰めや梱包作業 ・作業の進み具合の確認や声かけ ・メンバーへの簡単な指示出しやサポート 難しい業務はなく、流れが決まっているので未経験でも安心です♪ 周りとコミュニケーションを取りながら進めるお仕事です♪ 2603-BS0244
【必須スキル】 ・物流経験のある方 【求める人物像】 ・明るく元気がある方 ・当たり前のことを当たり前のこととして実行できる方 ・何事にも前向きに取り組める方 ・チームのみんなと協調して一緒に仕事ができる方 【下記に当てはまる方、ぜひご応募ください】 ・過去の経験を活かして働きたい ・安定企業で働きたい ・家庭と両立できる環境で働きたい ・前職より働きやすい環境で働きたい など
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600~700万
■ポジション 物流部門 マネージャー候補 倉庫運営ポジション ■仕事内容 ・販促キャンペーンに伴う物流/アッセンブリ業務の管理全般 ・現場オペレーションの改善(効率化・標準化) ・原価管理および粗利改善の推進 ・派遣スタッフ/パートスタッフの配置最適化 ・複数案件(スポット中心)の進行管理 ・現場と営業・経営層との連携/調整 ■ミッション ・粗利率の改善 ・非効率オペレーションの可視化と是正 ・現場の意識改革(数字・コスト感覚の醸成) 【魅力ポイント】 ・販促キャンペーンの裏側を担う希少なビジネス ・サントリー等大手案件多数 ・毎回異なる案件で飽きない環境 ・改善余地が大きく成果が見えやすい ・将来的に部長ポジションを狙える
■必須スキル ・物流/倉庫/製造いずれかの現場経験 ・現場マネジメント経験(人数不問) ・基本的な数値管理(原価・工数・生産性) ■歓迎スキル ・物流改善(IE/工程改善/生産性向上)の経験 ・原価管理/粗利改善の実績 ・3PL/EC物流など非定型業務の経験 ・アッセンブリ/流通加工の経験 ・顧客折衝・案件受注経験 ■求める人物像 ・コミュニケーション力が高い方 ・現場に入り込みながら改善できる方 ・ロジカルに説明・調整ができる方 ・変化の多い環境を楽しめる方
販促キャンペーンにおける景品のアッセンブリ(セット組み)・梱包・発送代行を中心に、在庫管理や入出荷管理、応募データ管理、コールセンター対応まで一括で担う物流ソリューション企業。メーカーや広告代理店から案件を受託し、キャンペーン運用の裏側をトータルで支援する点が特徴。
400~700万
■仕事内容 物流センター・倉庫における運営管理業務をお任せします。 これまでのご経験やご志向に応じて、現場オペレーションの管理から改善業務まで、センター運営の中核を担っていただくポジションです。 【具体的な業務内容】 ・物流センター/倉庫の運営管理 ・入出庫管理、在庫管理、出荷進捗管理 ・フォークリフト作業(リーチ/カウンター) ・現場作業スタッフの管理(シフト管理・教育・労務管理) ・業務改善/生産性向上に向けた施策の企画・実行 ・物流KPI管理 ・顧客対応、社内外との業務調整 ・物流品質管理、安全管理、5S活動の推進 ・WMSなど物流システムの運用 センター規模は企業により異なりますが、 数名~数十名規模のマネジメントを担当するポジションもございます。 また、ご経験に応じて以下のようなポジションもご提案可能です。 ・センター長/拠点責任者 ・物流企画、業務設計 ・物流コスト改善、KPI管理 ■取り扱い商材 食品/日用品/EC商材/アパレル/工業製品 など 幅広い業界の物流センター案件がございます。 ■紹介企業例 ヤマト運輸 日本通運 ロジスティード センコー 山九 ニチレイロジグループ NTTロジスコ トランコム 丸紅ロジスティクス 三菱倉庫 など ■本ポジションの特徴 ・現場オペレーションからマネジメントポジションまで幅広く募集 ・年収レンジ:400万円~800万円前後(経験・ポジションによる) ・大手物流企業、成長企業、安定企業など複数の求人をご紹介可能 ・将来的にはセンター長や物流企画などへのキャリアアップも可能 ・物流現場での経験を活かしながら長期的にキャリア形成が可能
以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・物流センター/倉庫における業務経験 ・入出庫管理、在庫管理など物流オペレーションの経験 ・現場作業スタッフの管理またはリーダー経験 ・フォークリフト操作経験(リーチ/カウンターいずれか) また、以下の志向をお持ちの方 ・物流現場での改善活動や効率化に興味がある方 ・チームで業務を進めることができる方 ・将来的に物流センター運営やマネジメントに携わりたい方 ■歓迎スキル(あれば尚可) ・物流センターのマネジメント経験 ・WMSなど物流システムの使用経験 ・KPI管理、生産性改善の経験 ・フォークリフト免許
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350~550万
(1) 拠点運営・マネジメント 拠点スタッフ(ドライバー・内勤)の日々の管理・育成 所長兼務の解消に向けた専任化・改善施策の実施 (2) 業務効率と品質向上 安全運行・品質管理・進捗管理 現場改善(生産性・安全性・コスト・顧客満足度向上) (3) 情報連携 本社・関東エース各拠点との連携調整 顧客折衝・契約調整など (4) 教育・文化浸透 エースイズムを理解し、現場スタッフへの浸透・実行 定例ミーティング・所内研修の実施 (5) 社内総務的業務 社内部署との調整(総務、人事、給与関係の連携) 【魅力ポイント】 ・拠点運営を通じて裁量権を持てる ・若手から学びつつ、現場改善・組織作りに直接関われる ・安定した社員文化(退職率低い、長期勤続者多数) ・無事故無違反の報奨金制度や福利厚生制度が充実 ・成長中の拠点・新規出店拠点の立ち上げにも関われる
必要スキル・経験 拠点やチームの運営・管理の経験(業界不問) 素直さ・面倒見の良さ・誠実さ 数字や進捗管理に対する正確性 ★勤務地はお住まいに合わせご相談に乗ります 歓迎 現場管理や物流センター・工場での統括経験 ドライバー経験や現場経験 チーム育成・教育経験 顧客折衝・現場改善推進の経験 ※所長経験がなくても、現場マネジメント・人のまとめ経験があれば育成可能なポジションです。 求める人物像 社員・スタッフと良好な関係を築ける方 拠点の管理を自ら考え、自走できる行動力 組織文化(エースイズム)を理解し伝承できる方 安全運行・品質改善を徹底できる管理者
事業内容(関東エース) 主な事業 一般貨物運送 日用品・食品・菓子類などを中心に、関東圏の配達ネットワークを構築し運送を提供。 物流提案・保管サービス 輸送だけでなく、調達・在庫管理・配送など、物流全体を最適化する提案契約型のサービス運営。 顧客密着型運営 地域・顧客ニーズに応え、丁寧かつ正確なオペレーションで顧客満足度を高めることを重視。 関東エースでは、北海道本社と連携しながら、東北・関東13拠点前後のネットワークを形成し、生活必需品を安定して届ける物流機能を構築
700~1200万
2027年5月竣工予定の新拠点「LOGI FLAG TECH 越谷Ⅰ」において、センター長として物流拠点の立ち上げおよび運営を担っていただきます。 現場オペレーションの統括だけでなく、システムや企画部門と連携しながら、物流センター全体の運営体制・仕組みづくりを推進するポジションです。 【業務内容】 ・物流センター立ち上げに伴う運営体制の構築 ・センター全体の収支管理(売上管理・原価管理・作業生産性管理) ・入出庫管理およびオペレーション管理 ・安全、品質、納期管理 ・社内外関係者(荷主企業・パートナー企業等)との折衝 ・物流オペレーションの設計および改善 ・WMS等の物流システム運用の理解および改善提案 ・企画部門と連携した物流オペレーションの高度化 ・センター運営状況の資料化および社内への報告、説明 センター長として現場を統括しながら、システムやデータを活用した物流センター運営の高度化を推進していただきます。
・物流センターにおけるオペレーション設計、運営経験 ・センター全体のマネジメント経験 ・WMS等の物流システムに関する基本的な理解 ・社内外関係者との調整、折衝経験 ・物流オペレーションやセンター運営状況を整理し、資料としてまとめて説明できるスキル(PowerPoint等による資料作成能力)
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312万~
日用品を扱う物流倉庫にて、 仕分け・ピッキング作業および現場スタッフの管理を行うリーダー業務をお任せします! ・日用品の仕分けやピッキングなどの出荷準備作業 ・出勤時の点呼やスタッフのとりまとめ ・新規スタッフの受け入れ対応 ・倉庫内ルールや作業場所の案内 ・現場スタッフへの作業指示やフォロー ・作業がスムーズに進むよう現場全体のサポート プレイングリーダーとして現場状況を確認しながら、 スタッフへの声かけや指示を行い、作業が円滑に進むようサポートしていただきます。 業務の流れや役割については入社後にしっかり共有しますので、 これまでの倉庫作業や物流現場での経験を活かしながら、 安心してスタートしていただける環境です! 2504-BS0609
未経験OK! 【求める人物像】 ・明るく元気がある方 ・当たり前のことを当たり前のこととして実行できる方 ・何事にも前向きに取り組める方 ・チームのみんなと協調して一緒に仕事ができる方 【下記に当てはまる方、ぜひご応募ください】 ・過去の経験を活かして働きたい ・安定企業で働きたい ・家庭と両立できる環境で働きたい ・前職より働きやすい環境で働きたい など
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312万~
アニメグッズを扱う物流倉庫にて、 ピッキング・梱包・出荷作業および現場スタッフの管理を行うリーダー業務をお任せします! ・アニメグッズのピッキング、梱包、出荷準備などの作業 ・入荷商品の仕分けや在庫整理 ・新人スタッフの受け入れ対応、作業内容の説明 ・出勤時の点呼やスタッフのシフト管理 ・現場スタッフへの作業指示や教育、フォロー ・作業がスムーズに進むよう現場全体のサポート 現場の状況を確認しながらスタッフさんへ声かけや指示を行い、 作業が円滑に進むようサポートしていただくポジションです。 お仕事内容については入社後にしっかり説明しますので、 物流現場でのリーダー経験がある方はもちろん、 倉庫作業の経験がある方もすぐに活躍していただけます! 2602-BS0184
【必須スキル】 ・物流経験のある方 【求める人物像】 ・明るく元気がある方 ・当たり前のことを当たり前のこととして実行できる方 ・何事にも前向きに取り組める方 ・チームのみんなと協調して一緒に仕事ができる方 【下記に当てはまる方、ぜひご応募ください】 ・過去の経験を活かして働きたい ・安定企業で働きたい ・家庭と両立できる環境で働きたい ・前職より働きやすい環境で働きたい など
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312万~
PC機器のクリーニングを行う現場にて、 作業およびスタッフ管理を行うリーダー業務をお任せします! ・PC機器のクリーニングや簡単なメンテナンス作業 ・作業手順に沿った機器の確認や整理 ・PCを使用した在庫管理やデータ入力 ・新人スタッフへの作業説明や教育 ・出勤時の勤怠チェックやスタッフ管理 ・作業がスムーズに進むよう現場全体のサポート プレイングリーダーとして通常作業にも入りながら、 スタッフへの指示やフォローを行い、現場の運営を支えていただくポジションです。 業務内容や作業手順については入社後に丁寧にご案内しますので、 これまでの倉庫作業や物流現場での経験を活かしながら、 安心して業務に取り組んでいただける環境です! リーダー経験があれば異業種でもOK! 2601-BS0676
【必須スキル】 ・リーダー経験のある方 【求める人物像】 ・明るく元気がある方 ・当たり前のことを当たり前のこととして実行できる方 ・何事にも前向きに取り組める方 ・チームのみんなと協調して一緒に仕事ができる方 【下記に当てはまる方、ぜひご応募ください】 ・過去の経験を活かして働きたい ・安定企業で働きたい ・家庭と両立できる環境で働きたい ・前職より働きやすい環境で働きたい など
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