マーケティング【Manager】製造業DX推進AIプラットフォーム「CADDi」
750~1300万
キャディ株式会社
東京都台東区, 大阪府大阪市
750~1300万
キャディ株式会社
東京都台東区, 大阪府大阪市
プロダクトブランディング
テクニカルマーケティング
マーケティング戦略企画
【募集背景】 2017年に創業し、累計210億円の資金調達を行ったキャディ。 現在は「経験・データを資産化して企業変革を支える製造業AIデータプラットフォーム」であるCADDiと、それに内包される2つのプロダクト「CADDi Drawer(キャディ ドロワー)/CADDi Quote(キャディ クオート)」のグロースに注力しています。 すでに日本を代表する製造業企業から、中小零細の町工場まで幅広く支援しています。 CADDi Drawerをローンチしてから2年が経ちますが、これからは前人未到の急拡大期に突入していくフェーズです。 マーケティング組織の役割としては、この急拡大を実現するGTM戦略の立案から、セールスやサクセスフェーズを含んだ、顧客とのすべてのタッチポイントにおけるコミュニケーション戦略の実行を担う組織です。 単なるリード獲得ではなく、事業成長の実現とよりよい顧客体験の提供、その全般に対する責任を負う組織です。 その重責をリードできる方、またはそれに挑戦したい方を募集しています。 【職務内容】 マーケティング組織では、キャディやプロダクトの認知拡大から信頼醸成、製造業市場におけるリードジェネレーションから課題啓蒙、ニーズ喚起。初回商談以降のバイヤーイネーブルメントなど、幅広い役割を担っています。 チームとしては「ブランドコミュニケーション」「リードジェネレーション」「コンテンツマーケティング」「エグゼクティブマーケティング」「マーケティングオペレーション」の大きく5つの役割に分かれています。 それぞれ4〜5名ほどのメンバーがいます。 ブランドコミュニケーション:広報やマスプロモーション、ブランドデザインなど認知拡大たブランドイメージの醸成を担う。 リードジェネレーション:展示会、イベントスポンサー、オンラインなど、各タッチポイントで製造業企業の新規接点創出を担う。 コンテンツマーケティング:すでに保有している接点を起点に、顧客の課題解決を促進するコンテンツの提供を担う。 エグゼクティブマーケティング:コミュニティ施策やカンファレンスを中心に、検討中企業や導入済み企業の最終意思決定者との接点構築や関係性構築を担う。 マーケティングオペレーション:CRMやMAを中心とした、データドリブンな意思決定ができる基盤構築とGTM組織全体の生産性向上を担う。 今回のポジションは、上記各チームのプランニングから組織マネジメントを担っていただくポジションです。 事業目標から逆算し、全体のマーケティングプランの設計から各チームごとでの年間プランの立案、リソースの調達や最適配置を含めた体制構築などを担っていただきます。 【やりがい】 ・CADDi Drawer/CADDi Quoteの提案は新規性がある反面、ターゲット市場においてカテゴリー認知を一から構築していく必要があります。そのため、すでに存在する市場を攻略したり、競合とパイの奪い合いをするのではなく、市場創出の段階から寄与することができます。 ・「一丸で成す」というValueのとおり、マーケティングとセールス、カスタマーサクセス、プロダクトは密に連携をしています。「越権行為」という言葉はキャディには存在しないです。全体最適の観点で事業グロースに向き合うことができるチームです。 ・なんといってもキャディが解決を目指す課題は長年、各企業が諦めていた課題です。そのため、重厚長大な製造業の変革に直接的に貢献できます。日本はもちろん、世界で見ても最大規模な産業の新しいスタンダードを作るという挑戦はいつでもできることではないです。
・特定プロダクトや事業全体のマーケティング戦略の立案およびその実行の経験
大学院(博士)、大学院(法科)、大学院(修士)、大学院(その他専門職)、大学院(MBA/MOT)、4年制大学
750万円〜1,300万円
フレックスタイム制(承認制)(コアタイム10:00~17:00)
有
内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
Leader/Manager:750〜1300万 ※別途ストックオプション付与あり ※給与改定は原則年2回 ※固定残業代45時間含む(管理監督者の場合は適用外)
東京都台東区
東京本社 〒111-0053 東京都台東区浅草橋4-2-2 D’sVARIE浅草橋ビル 総合受付6階 ※リモートワークと出社のハイブリッドスタイル
大阪府大阪市
関西オフィス 〒530-0002 大阪府大阪市北区曽根崎新地1-13-22 御堂筋フロントタワー 1F WeWork 御堂筋フロンティア ※リモートワークと出社のハイブリッドスタイル
リモートワーク可
製造業のDXを支援するAIデータプラットフォーム事業を展開。CADDi Drawerでは図面や関連書類のデータ化・検索を支援し、CADDi Quoteでは見積業務のデジタル化と効率化を実現。2024年7月に統合されたCADDiプラットフォームでは、部品調達からコスト・品質データまで製造業全体のデータ解析・活用を可能にし、次世代インフラとして製造業の業務高度化と価値創出を推進。
最終更新日:
846~1080万
ミッションは「事業を勝たせるための構造改革」と「ムーブメントを創る組織支援」です。自身の学びを周囲へ共有し、建設的なフィードバックを通じてチーム全体の基準を引き上げる役割も担っていただきます。 ■経営層および事業責任者の対等なパートナーとして、KPIおよび投資判断を主導■市場の歪みや深い顧客インサイトに基づき、非連続な成長をもたらす戦略を構造化し、インパクト最大化に着実な貢献を行う■マーケティングの枠を超え、開発・セールス等を巻き込んだ全社横断プロジェクトを起案■「理想ドリブン」な姿勢を示し、周囲が自発的にチャレンジしたくなるような環境とカルチャーを推進する
【必須】■BtoB、BtoCを問わず、マーケティングを武器に「事業の成長フェーズを変えた」実績■経営層やステークホルダーに対し、論理的なデータと情熱を持って、全社視点での合意形成ができる力■難易度の高い 未知の課題に対し、自ら問いを立ててアプローチを設計し、自走してインパクトを出し切れる能力■「今、足りないものは何か」を常に問い、自ら埋めに行くリーダーシップ。■既存のマーケティング手法に固執せず、アンラーニングを繰り返しながら理想を追求できる方 【魅力】■難易度の高い課題への挑戦と圧倒的な裁量■事業と組織、両方の成長にコミットできる
■クラウドの会計ソフト,人事労務ソフト「freee (フリー)」などの運営。 ★特徴★個人事業主・中小企業向けの全自動クラウド型ソフト/簿記の知識なしで簡単に使える/銀行などのweb口座と連動して自動で会計帳簿が作成可能
1000~1400万
【部署・サービスについて】 人々の生活や価値観が多様化する現在、マーケティングリサーチにおける課題は ますます高度化・複雑化しています。 こうした変化に対応し、より深く、より本質的なインサイトを導き出すために 私たちは楽天グループの共通IDによって繋がれた1億以上のビッグデータを 複合的に活用し、顧客のマーケティングプロセス全体にわたる 新たな価値提供をミッションとしています。 楽天グループ内でも、独自のユニークかつ膨大なデータ資産を活かした 新たなデータビジネスへの期待は高まっています。 2024年12月には、楽天インサイト株式会社、楽天インサイト・グローバル株式会社 そして超ミニバイト事業を統合する組織再編を実施し、データ利活用における より強固なシナジー創出体制を構築しました。 この体制のもと、AI技術の活用をさらに加速させ、データ分析の自動化・高度化 洞察のリアルタイム化、そして意思決定支援の質的向上を実現し、企業のマーケティング活動に 革新をもたらす新たな価値創造を目指しています。 アド&メディアソリューションズ課は、広告代理店やメディア企業を中心とした 多様なクライアントに対して、マーケティングリサーチ、AI技術、そして楽天が保有する 豊富なデータアセットを活用し、課題解決型のマーケティング支援を行う部署です。 【募集背景】 データドリブンマーケティング領域における成長拡大において マネジメントのコアになる人材を募集しています。 【業務内容】 当社が推進するデジタル広告効果検証プロダクト開発及びアライアンス推進をリードする業務です。 楽天グループの様々なデータアセットを活用し、当社ならではのユニークな プロダクト開発を行う事ができます。 また、プロダクト開発チームのマネジメントも期待しているポジションとなります。 <担当業務> プロダクト/事業開発業務 ・楽天内外のサービスと連携したビジネス機会の模索/リサーチ ・新規事業としての方向性、プロジェクトロードマップの策定/推進 ・進行管理やスコープ定義などのプロジェクトマネジメント業務 ・大手メディア企業と連携したデジタル広告効果測定スキーム構築 <経営層へのレポート> ・経営層とのディスカッション資料及び提案 ※上記業務の中からこれまでのご経歴や適正に応じた業務をアサインさせていただく予定です。 <仕事のやりがい> 楽天独自のデータアセット(OMO等)を活用し、世の中に存在しない プロダクト開発に従事することができます。 また、データアセットに基づいた大手事業会社や広告代理店、コンサル企業と 協業したプロダクト開発にも従事することができます。 【働く環境】 プロダクト部門におけるマネジメント 例:10名程度の組織長(MGR) 20名程度の部門長補佐(Vice DepartmentMGR)等
【必須要件】 ・デジタル広告もしくはデジタルマーケティング業務経験(3年以上) ・プロジェクトマネジメント推進経験(3年以上) ・コミュニケーションスキル ・社内外のステークホルダーを円滑に巻き込む事ができる説明力、交渉力 【歓迎要件】 高いレベルのプロジェクトマネジメント力、及びマネジメント経験、特にデータ×AIでの データドリブンマーケティングプロダクト開発を推進している為 データ及びAIに関する理解及び興味関心度が高い方を希望します。
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600~900万
【業務内容】 本ポジションは、当該部署のマネジメント候補となるポジションです。 主にGoogle、Yahoo、META、LINE、Xや、楽天グループ内のインベントリを使いながら 楽天データや世界最先端のAI最適化ツールも活用しながら、クライアントに対して 運用型広告サービスを提供し、顧客課題を解消する部署を管理職として推進していただきます。 <本ポジションの具体業務例> ・メンバーマネジメント、事業企画、サービス企画 ・新規ビジネス、部署の立ち上げ ・運用型広告を使ったWebマーケティング戦略立案 ・主にGoogle、META、Yahoo、Microsoft等広告プラットフォームの広告運用 ・楽天データを活用した広告運用 <業務内容に付随する業務環境のご紹介> ・国内EC TOP50以内の大規模EC、大手FIntech系企業、国内最大級の広告主である 楽天グループの主要事業を含む各サービスがクライアントです。 ・楽天グループの各事業がクライアントの場合は、代理店としてではなく 事業側マーケティング担当の一員としての上流からの数値分析と 戦略立案を行うことができる環境です。 ・楽天データを活用した配信や分析等、他代理店にはない楽天独自のグループアセットを 活用した独自性のある提案・施策が可能です。 ・運用コンサルタント1名あたりの担当社数は平均6~8社程度で、案件毎にチームを組んで 業務対応を行います。 ・基本的には1クライアントに対して、営業2名と運用コンサルタント1名体制です。 <部署全体が行なっている顧客への価値提供/一般的な業務内容の一部> ・顧客のマーケティング課題の抽出、課題を解消するマーケティング戦略、戦術の立案 ・戦略、戦術の実行に必要な社内外ステークホルダーとのコミュニケーション ・コミュニケーションを経た実行プランの作成、実行段階における進行管理 ・アフィリエイト広告、インフルエンサー広告、リスティング広告、ディスプレイ広告等の運用、管理 ・アフィリエイト広告を中心としたメディアプランニング ・データに基づいた改善提案(レポーティング、担当顧客との定例会) ・バナー/LP等のクリエーティブを中心としたコミュニケーションプランの策定 ・広告効果、マーケット調査結果、顧客/購買データの分析などを通じた コミュニケーションプラン(ターゲット、KPI、カスタマージャーニー、メディアプラン等)の策定 ・フルファネルを俯瞰した戦略立案、メディア選定、広告運用、予算管理、レポーティング ・データ分析を踏まえた深い顧客理解とインサイトの発見 ・提案、コンペでのプレゼンテーション ・AIや業界最新技術を使った顧客課題の積極的な解決 <やりがい/魅力> 「楽天グループ内のデジタルマーケティング特化部隊としての成長」 日本を代表するインターネット企業である楽天の中でも デジタルマーケティングに特化した組織です。 楽天グループ全体で流通しているグループのマーケティングナレッジに社員として 触れながら、それを即座に業務の中で実践することができる 恵まれた環境に身を置くことができます。 「事業者/代理店双方のマーケティングスキルの取得」 楽天グループには70を超える事業(サービス)が存在しています。 たくさんの事業のKGIやKPI、マーケティング事例が流通する組織ですので、実業務である 代理店事業従事者としての目線に加え、楽天の各事業社のマーケターとしての 目線でもスキルを磨くことができます。 「国内外を代表する企業のフロント担当としてのキャリア形成」 取引先は国内外の大手EC/Fintech企業です。 楽天のブランドを背負いながら、国内外を代表する企業のデジタルマーケティングを コンサルしていただきます。 業界内で常に、最も注目され、最も新しいトレンドに触れている そんな環境でご活躍いただくことになります。 「トータルマーケティングスキル(マーケター&ストラテジープランナー&メディアプランナー)」 組織全体として、企業様のトータルマーケティングパートナーとして 上流ファネルからコミュニケーション戦略を整理、企画、立案、実行を根ざしています。 パフォーマンスに拘りながら俯瞰した全体戦略を設計する難易度は決して低くはありませんが 業界の中でも貴重な人材としてのキャリアを積むことができます。 「最先端のグローバルテクノロジー」 公用語が英語という社内環境を活かし、海外に本社と窓口を置くグローバル企業との取引や 海外発日本未上陸のマーケティングソリューションを積極的に採用しています。 日本国内に閉じがちな広告代理業に置いて、最先端のグローバルテクノロジーに 触れることができる貴重な機会をご提供しています。
【必須要件】 ・マネジメント経験(少数のチームも可) ・デジタルマーケティング領域での経験(3年以上) ・Excel、媒体管理画面、各種ツールの知識 ・コミュニケーション能力 【歓迎要件】 ・Google広告認定資格/Yahoo広告認定資格 ・デジタル広告運用経験 ・インターネット広告代理店での経験 ・ビジネス英語、海外企業との協業経験 <求める人物像> ・コミュ二ケーション能力が高く、社内外の関連パートナーと連携して業務遂行ができる方 ・目標達成に向けてコミットメントできる方 ・高い数値感覚を持ち、KPIマネジメントを実践できる方 ・環境の変化に柔軟に対応できる方 ・課題解決能力がある方 ・スピード感があり、自ら率先垂範して動くことができる方 ・生産性を意識した働き方を実現されている方 ・論理的思考能力をお持ちの方
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700~1200万
【部署・サービスについて】 アライアンス戦略課では、社内外のステークホルダーと協業により マーケティングソリューションズ事業における新規事業開発を担当しています。 直近は、楽天が社内で使用しているアセットを、プラットフォームやツールの形で 社外でもご活用頂けるように、プロダクト開発部門と連携して サービス企画および営業推進を行っています。 また、新たな取り組みとして、楽天データを広告プラットフォームに連携する プロジェクトを予定しています。 【募集背景】 楽天アセット外販および広告プラットフォーム連携の動きはまだまだ始まったばかりの フェーズですが、対象プロダクトの拡大および提供クライアントの増加に伴い 人員体制の強化を必要としています。 【業務内容】 楽天アセット外販および広告プラットフォーム連携の事業開発を担当して頂きます。 1.プロダクト担当との連携によるプロダクト管理/開発 2.役員陣へのプロジェクト報告、方向性の提案、プロジェクト管理 3.営業担当との連携による営業推進 4.ビジネスパートナーとの協働/折衝 5.重要クライアント対応(営業/コンサルティング/サポートなど一気通貫にて) 大まかな方向性や商材は会社方針に沿いながら、それらの食材をどのように料理して 大きなビジネスを作り出せるか、大きな裁量をもって取り組むことができるポジションです。 時間配分としては、社内向け(1、2)と社外向け(3、4、5)は半々、コミュニケーションが 6割で調査や資料作成等が4割です。 一部社内およびクライアント/パートナーとのコミュニケーションは英語で行います。 【働く環境】 組織としては楽天執行役員が管掌するマーケティングソリューションズ事業(L1.5) 新規事業開発部(L2)の下にアライアンス戦略課(L3)が存在し 現状シニアマネージャー1名とマネージャークラスのメンバー1名のみ所属しています。 プロジェクトとしては、プロダクトおよび案件ごとに社内他部署の ステークホルダー数名と綿密に連携をとりながら進行しています。 <既存社員のバックグラウンド> ・中途採用で楽天子会社に入社、13年間デジタルマーケティングのプロダクト運営/開発と 海外ベンチャー企業とのアライアンスによる新規事業開発に携わった後 2年間当ポジションに従事している。 ・中途採用で楽天子会社に入社、前職ではSaaSサービスのプロダクト運営/開発に携わっている。
【必須要件】 ・デジタルマーケティング関連業務経験5年以上 ・事業開発もしくはプロダクト運営/開発業務経験 ・ビジネス英語 【歓迎要件】 ・システムエンジニアもしくはシステム営業業務経験あり ・従業員500人以上の日本企業で役員レイヤーへ直接決済上申した経験あり ・新プロダクト立ち上げ/販売推進/営業支援業務経験 ・ビジネス英語の実務経験3年以上
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600~900万
【部署・サービスについて】 ・本ポジションは、アド&メディア カンパニーのマーケティング専門組織である 「楽天マーケティングジャパン部/リンクシェア・ジャパン事業」に属します。 ・「Performance Based Marketing For All Channels」を掲げ、多様化するお客様の ビジネス課題に対し、多角的なソリューションを提供し、その解決に挑戦しています。 ・アフィリエイト広告で創業し、Performance Marketing領域のリーディングカンパニーとして グローバルAI企業との提携、楽天のマーケティングアセット(楽天データ、楽天メディアなど)を 活用したマーケティング支援を行っています。 ・国内有数の広告主である楽天グループや大手EC・Fintech企業と直接取引を行い マーケティングROI向上や売上成長に貢献する パフォーマンス広告の提案・運用を担っています。 <楽天マーケティング部が提供しているサービスと対顧客価値> ・アフィリエイト広告、インフルエンサー広告、リスティング広告 ディスプレイ広告等の運用、管理 ・顧客のマーケティング課題の抽出、課題を解消する マーケティング戦略、戦術の立案 ・広告効果、マーケット調査結果、顧客/購買データの分析などを通じた コミュニケーションプランの策定 ・社内外ステークホルダーとのコミュニケーションを経た実行プランの作成 実行段階における進行管理 ・データ分析を踏まえた深い顧客理解とインサイトの発見、広告運用の改善提案 ・AIや業界最新技術を使った顧客課題の積極的な解決 【募集背景】 ・楽天マーケティングジャパン部は、楽天グループが保有する70を超えるサービスの中でも 希少な、B2Bのデジタルマーケティング領域でインターネット広告を専門的に取り扱う 20年以上の歴史を持つ事業体として組織の中核の一つを担っています。 ・従業員は全員が楽天グループ株式会社に原籍を置き、楽天全社のビジネスの中でも 急成長を続ける広告関連事業を第四の柱にすべく、グループ全体の発展にコミットしています。 ・Cookie規制が本格的に進む中、日本最大規模の購買情報やクレジットカードの決済情報等 類推ではない事実に基づいたファーストパーティーデータ(楽天IDデータ) 日本国内では取扱いのないユニークなグローバルソリューションや 自社メディアネットワーク等を活用した、フルファネルでのソリューションを通じ 更なる事業成長を実現するため、顧客への広告効果計測システムの導入サポート およびテクニカルコンサルティングを担当いただく人材を募集します。 【業務内容】 本ポジションは、当社で提供している各広告サービスを利用いただく広告主に対して 効果計測システム等、必要な仕組みの導入を技術面から支援するポジションです。 サービス導入に際しての顧客ごとの様々なシステム的課題をスピーディーに 解決に導き、安定的且つ持続可能な運用環境を提供し、顧客および自社の 売上機会創出に貢献していただきます。 <本ポジションの具体業務例> ・自社サービスにおける高度な技術的実装についての顧客支援(一部開発業務含む) ・プラットフォーマー各社の方針と技術的実装の把握 ・アドテク業界におけるプライバシー保護や新機能の最新動向キャッチアップ <やりがい/魅力> 「楽天グループ内のデジタルマーケティング特化部隊としての成長」 楽天マーケティング部は日本を代表するインターネット企業である楽天の中でも デジタルマーケティングに特化した組織です。 楽天グループ全体で流通しているグループのマーケティングナレッジに社員として触れながら それを即座に業務の中で実践することができる恵まれた環境に身を置くことができます。 「国内外を代表する企業のテクニカル担当としてのキャリア形成」 取引先は国内外の大手EC / Fintech企業です。 楽天のブランドを背負いながら、国内外を代表する企業のデジタルマーケティングを 技術面からサポートしていただきます。 業界内で常に、最も注目され、最も新しいトレンドに触れている そんな環境でご活躍いただくことになります。 「最先端のグローバルテクノロジー」 公用語が英語という社内環境を活かし、海外に本社と窓口を置くグローバル企業との取引や 海外発日本未上陸のマーケティングソリューションを積極的に採用しています。 日本国内に閉じがちな広告代理業に置いて、最先端のグローバルテクノロジーに 触れることができる貴重な機会をご提供しています。
【必須要件】 ・Webサーバーサイド開発者としての業務経験(2年以上) + 以下いずれかのご経験 ・B to Cのサービスに関わる業務経験(1年以上) ・オンラインマーケティングに関わる業務経験(1年以上) 【歓迎要件】 <応募時の優遇条件> ・ECに関わる業務経験 ・スマートフォンアプリに関わる業務経験 ・英語でのコミュニケーションを伴う業務経験 <求める人物像> ・コミュ二ケーション能力が高く、社内外の関連パートナーと連携して業務遂行ができる方 ・目標達成に向けてコミットメントできる方 ・高い数値感覚を持ち、KPIマネジメントを実践できる方 ・環境の変化に柔軟に対応でき方 ・課題解決能力がある方 ・スピード感があり、自ら率先垂範して動くことができる方 ・生産性を意識した働き方を実現されている方 ・論理的思考能力をお持ちの方
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700~1600万
■当社グループについて 「仕組みを変えれば、世界はもっと良くなる」というビジョンのもと、 伝統的かつ巨大な産業にテクノロジーを活用して新しい仕組みをつくり、産業構造を再定義していく事業を展開しています。 「顧客は誰か?」「課題は何か?」「提供できる価値は何か?」を突き詰めながら、 事業創りに取り組んでいます。 これまでの商習慣によって抱える課題や矛盾を、テクノロジーで解決をしていきたい考えから、現在は、「印刷」「物流」「広告」をテーマにした3つの事業を手がけています。 いずれも非連続に成長をし、新しい顧客価値の提供をしてきています。 ■中期グループ戦略とSaaS事業 現在ラクスルでは「End-to-Endで中小企業の経営課題を解決するテクノロジープラットフォーム」を今後の方向性とし、印刷ECに加えてソフトウェア、ファイナンスを事業領域に事業ポートフォリオを拡大中です。 その中で、今回は成長過程にあるホームページ作成や決済機能など中小企業向けの様々な課題解決をするソフトウェア事業であるペライチの事業責任者/経営幹部候補を募集しています。 ■ラクスルのBizDev/事業開発とは 「CxOや事業経営者の登竜門」としての事業家 キャリア ラクスル事業本部で展開している事業を担う「事業責任者候補」を募集します。 ラクスルは連続的に内製での事業立ち上げ・M&Aを行っているため、1→10、10→100、100→1000など多種多様なフェーズの事業が存在しています。 当社では、メンバーが自立、自律的に思考・行動して、強いオーナーシップで意思決定を自身で行い、価値創造・事業運営を実現することを強く推奨しています。 そして、そのための環境(裁量、組織、経営陣とのディスカッションの場etc)整備に全社として取り組んでいます。 事業家人材はプロダクト開発、マーケティング、SCM、オペレーションといった専門性をみがき軸を作りながら、既存事業の成長、新規事業立ち上げ、M&A先の経営など、戦略から実行まで全てを背負いきる「事業家」を目指す方には絶好の機会をご提供致します。 ■業務内容 <事業・組織マネジメント> 1)新規事業の戦略立案からKPI設計、プロダクトロードマップの策定まで、経営視点を持った推進をリード。 2)必要に応じて、セールスやエンジニア、マーケター、オペレーション担当などの採用・育成にも関与し、組織を強化。 <出張動画事業のマネジメント> 1)中小企業向け出張動画サービスの事業運営全般を担い、収益・品質・顧客満足度の向上を推進。 2)動画制作に関わるオペレーション設計やパートナー連携など、サービスデリバリーの仕組みを構築・改善。 <提供プロダクトの定義やビジネスオペレーションフローの構築> など事業全般をご担当頂きます <やりがい> ラクスルグループの顧客基盤 含めアセットを使いながらも、スタートアップのようなダイナミックさで複数の事業を同時に立ち上げることができます。 ■社内キャリアパス例 ・人材系企業 → 事業責任者 → マーケ部長 → ペライチCEO ・Web系企業 → 事業部長 → ダンボールワン ・執行役員→ダンボールワン事業責任者(統合後) ・自動車メーカー → SCM部長 → 事業部長 → ダンボールワンCEO → ラクスル事業責任者 ・外資コンサル → 事業部長 → ハコベルCEO ・消費財メーカー → 新規事業開発 → 事業部長 → グループ横断PJ責任者
■求める人物像 ・当社のミッションに共感いただける方 ・産業の仕組みを変えていくことにチャレンジしたい方 ・成長意欲が強く、優秀なメンバーと切磋琢磨しながら成長したい方 ・セルフスターターで様々な産業・事業課題に、実行部分まで含め積極的に挑戦できる方 ■必須(MUST) ・PL責任をもち、事業成長を実現したご経験 ・新規事業をゼロから立ち上げたご経験 ・別の時期でも構わないので、Product / Business 双方の実行をしたことがあること ■歓迎(WANT) ・toBの中小企業向けのビジネスを担当された経験 ・toBの中小企業向けのS&Mを担当された経験 ・動画・映像関連のサービスや事業に携わったご経験(制作・販売・プラットフォーム問わず) ・1つの業界や1つの役割ではなく、複数の業界や役割でお仕事をされてきた方
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750~1250万
マーケティングのマネージャーとして、次世代デバイスへの転換期における顧客ニーズの特定と、「センシング&コントロール」技術を軸としたソリューション創出をリードしていただきます。具体的には、アジア圏の大手デバイスメーカ様、装置メーカ様を担当。グローバルメンバーを率いてのマーケティング活動。 1. 市場・事業戦略の策定と実行 市場・顧客洞察: 半導体業界のロードマップ(微細化・3D化等)に基づいた潜在ニーズの特定、および競合動向の分析(顧客連携、展示会、コンサルティングレポート等の活用) 事業シナリオの立案: 抽出したニーズに基づいた中長期的な事業・製品ロードマップの策定 2. ソリューションの構想・価値定義 価値創出: 顧客の課題に対し、当社の強みである「センシング&コントロール」技術を核とした解決策(ソリューション)の定義 技術アセットの紐付け: 顧客要求仕様を理解し、社内の機構・メカ・制御等の技術資産を最適に組み合わせたシステムコンセプトの立案 市場適合性の検証: 初品的ソリューションを用いた顧客への価値検証、および市場投入に向けた仕様のすり合わせ 3. マーケティング組織の強化・人財育成 ナレッジシェア: 半導体業界特有の商習慣や技術トレンドに関する知見の組織内への展開 マーケティングマインドの醸成: 技術部門や営業部門と連携し、マーケットイン視点でのモノづくり・コトづくりを推進するリーダーシップの発揮 プロセス改善: 戦略策定から実行に至るマーケティングプロセスの標準化と高度化
◆ 必須条件 【経験】 ・半導体業界での営業、マーケティング経験(半導体製造装置、同製造装置向け機器、ソリューションなど) ・センシング技術、およびモーション制御・シーケンス制御を含む装置制御全般の基礎知識とFA機器(センサ、コントローラ、モータ、ネットワーク等)を用いたシステム構成の理解 ・海外でのビジネス経験 【スキル】 ・英語力:商品紹介、ニーズヒアリングなどビジネスでの使用経験 ◆ 歓迎条件 ・組織におけるマネジメント経験 1年以上(課長相当職以上) ・英語力:TOEIC800点 ・海外の駐在経験
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800~1260万
■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓ビジネスゴール達成に向けたマーケティング戦略およびロードマップの策定 ✓市場調査・ユーザー分析に基づく「Who/What」の定義と施策への落とし込み ✓各チャネル(デジタル広告、オフライン広告、CRMなど)を横断した施策の全体設計と管理 ✓予算管理および投資対効果(ROI)の最適化 ✓プロジェクトに関わるメンバーのディレクションおよびマネジメント ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓経営KPIに直結する、toC(ワーカー)およびtoB(事業者)双方のマッチング最大化に向けたフルチャネル施策の全体設計 ✓定量・定性データに基づいたユーザーの行動分析と、それに応じた新規獲得・継続利用を促すプロモーション展開 ✓複数プロダクトや新規事業立ち上げ、あるいは既存チャネルのV字回復を見据えた中長期ロードマップの策定と予算の最適化
必須条件(MUST) ✓以下のいずれかのご経験をお持ちの方 ✓事業会社または代理店におけるマーケティング戦略立案および実行のご経験(5年以上) ✓定量・定性データに基づき、自ら課題(Who/What)を定義し解決に導いたご経験 ✓複数のステークホルダーを巻き込み、プロジェクトを完遂させたリーダーシップ経験 歓迎条件(WANT) ✓複数プロダクト/サービスを跨ぐ戦略立案・実行経験、または新規事業の立ち上げや既存事業のV字回復をリードしたご経験 ✓フルチャネル(認知〜獲得〜継続)での施策マネジメント経験、およびデータに基づく意思決定とレポーティング能力
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800~1260万
【ミッション】 国内最大級のスキマバイトアプリ「タイミー」を展開し、急成長を遂げるHRテック企業にて、toC・toB双方のマーケティング戦略の立案から実行・改善までを網羅的にリードしていただきます。 深刻化する労働人口不足という大きな社会課題に対し、単なるプロモーションの遂行に留まらず、経営・事業KPIに直結する課題解決に向き合う、事業成長の根幹を支える最重要ミッションです。ビジネスゴールから逆算し、戦略(Who/What)を明確にした上で、関連部署と連携しながら当社の非連続な成長を牽引する役割を担っていただきます。 【具体的な業務内容】 「タイミー」のさらなる事業成長に向けたマーケティング戦略の立案から実行までをリードしていただきます。具体的な業務は、適性やご経験を見て決定します。 ◆ビジネスゴール達成に向けたマーケティング戦略およびロードマップの策定 ◆市場調査・ユーザー分析に基づく「Who/What」の定義と施策への落とし込み ◆各チャネル(デジタル広告、オフライン広告、CRMなど)を横断した施策の全体設計と管理 ◆予算管理および投資対効果(ROI)の最適化 ◆プロジェクトに関わるメンバーのディレクションおよびマネジメント 【本ポジションの魅力】 ◆急成長事業の中核を担うダイナミズム: ワーカー(toC)と事業者(toB)の「Two-sided Platform」ならではの、複雑かつダイナミックなマーケティングを経験できます。 ◆社会課題解決への高い貢献性: 深刻な「人手不足」という日本全体の社会課題に真正面から向き合い、人々の働き方を根底から変える社会貢献性の高い事業に携わることができます。 ◆大きな裁量権と本質的な課題解決: 手法の制限はなく、顧客理解に徹底的にこだわりながら、チーム一丸となって高い目標達成に取り組む経験ができます。変化が早くエキサイティングな環境で、自身の市場価値を飛躍させられます。 【働き方】 ◆原則週3日出社(リモートワークとのハイブリッド型) フレックスタイム制(コアタイム11:00〜15:30)を導入しており、プライベートや業務の波に合わせて柔軟にスケジュールをコントロールできる、メリハリのある環境です。
◆必須経験・スキル 以下のいずれかのご経験をお持ちの方(目安:5年以上) ・事業会社または代理店におけるマーケティング戦略立案および実行のご経験 ・定量・定性データに基づき、自ら課題(Who/What)を定義し解決に導いたご経験 ・複数のステークホルダーを巻き込み、プロジェクトを完遂させたリーダーシップ経験 ◆歓迎経験・スキル ・複数プロダクト/サービスを跨ぐ戦略立案・実行経験 ・新規事業の立ち上げや、既存事業のV字回復をリードしたご経験 ・フルチャネル(認知〜獲得〜継続)での施策マネジメント経験 ・データに基づく意思決定とレポーティング能力
スキマバイトアプリ「タイミー」などの事業展開、人手不足の解消や職場環境の改善など企業が抱える「人」に関する経営課題の解決、および「はたらく」に留まらない多様なアプローチによる「一人ひとりの時間を豊かに」する挑戦。
540~810万
【募集背景】 分析機器ビジネスは、環境・リサイクル、安全管理など社会的ニーズの高まりを背景に、今後も成長が見込まれる分野です。 当部門では、卓上型・携帯型の蛍光X線分析装置(XRF)や携帯型ラマン分光計を軸に、国内市場での販売戦略強化と営業支援の高度化を進めています。組織改編により若手・新任営業メンバーも増える中で、現場に寄り添いながら販売活動を支え、仕組みづくりや改善を粘り強く進められる人材を求めています。文理を問わず、新しいことに前向きに挑戦し、周囲と協力しながら成果創出に取り組める方に期待しています。 【職務内容】 卓上・携帯型XRFおよび携帯型ラマン分光計の国内販売に関する企画業務を担当いただきます。 市場調査や販売施策の企画、営業活動の支援を通じて、製品の拡販および事業成長に貢献する役割です。 【業務詳細】 ・分析機器(XRF・ラマン分光計)に関する市場・顧客ニーズの調査、情報整理 ・営業担当向けの販売資料・提案資料の作成、内容改善 ・販売促進施策(キャンペーン、展示会、販促ツール等)の企画・運営サポート ・製造、品質管理、仕入先、サービス部門、販売代理店など社内外関係者との調整・連携 ・販売データの整理・分析を通じた課題抽出と改善提案 ※入社後はOJTを通じて製品知識・業務理解を深めていただき、段階的に担当領域を広げていきます。 【使用言語、環境、ツール、資格等】 ・PCスキル:Excel、PowerPoint、Word ・社内システム、販売管理ツール ・英語:製品資料・技術資料の読解(会話力は必須ではありません) 【配属先情報】 営業本部 EDX・携帯機器営業推進部 企画課 【組織のミッション】 ・営業本部:市場ニーズに応える製品・ソリューションの提供を通じた事業成長の実現 ・EDX・携帯機器営業推進部:分析機器の国内販売拡大と安定した収益基盤の構築 ・企画課:販売戦略・営業支援の中核として、現場と連携しながら実効性のある施策を推進 【業務のやりがい・魅力】 ・社会的ニーズの高い分析機器分野で、製品拡販に直接関われる ・若手のうちから、営業・製造・代理店など多様な関係者と協働できる ・企画から実行、改善まで一連の流れを経験し、ビジネススキルを体系的に身につけられる ・成長フェーズの組織で、自身の提案が仕組みとして定着していく達成感を得られる 【製品やサービスの強み】 ・蛍光X線・ラマン分光など、産業・環境分野で活用される分析機器を幅広く展開 ・国内外のパートナーと連携したグローバルな製品展開 ・分析機器メーカーとしての技術力と信頼性 【職場環境】 ・若手・中途入社者も活躍している風通しの良い職場 ・必要に応じた在宅勤務・柔軟な働き方に配慮 ・上司・先輩からのOJT・フォロー体制あり 【働き方】 ・国内出張あり(頻度:月数回程度、展示会・営業支援等) 【入社後研修】 ・入社時:社内ルール・コンプライアンス教育 ・製品・分析基礎に関する社内研修、OJT ・業務理解に応じて段階的に担当業務を拡大 【想定されるキャリアパス】 ・営業企画・マーケティング領域での専門性向上 ・プロダクト企画、事業企画、新規ビジネス検討への参画 ・将来的にはチームリーダー、専門職としてのキャリア形成 【選考】 面接回数:2回 筆記試験:有(適性検査) 【変更の範囲】 会社の定める業務(※) (※)業務の都合によっては会社外の職務に従事するため出向又は転属を命じることがあります。
【必須】 ・大学卒業相当の基礎的な学力(文系・理系不問) ・社内外の関係者と円滑にコミュニケーションを取りながら業務を進められる方 ・基本的なPCスキル(Excel、PowerPoint、Word) ・BtoBビジネス、ものづくり、分析機器分野への興味・関心 【歓迎】 ・営業企画、マーケティング、営業支援いずれかの業務経験 ・データ整理・分析、資料作成が得意な方 ・英語資料への抵抗がない方 ・第二新卒、未経験分野へのチャレンジ意欲を歓迎 【求める人物像】 ・明るく前向きで、周囲と積極的にコミュニケーションが取れる方 ・新しいことに挑戦する意欲が高く、学ぶ姿勢を持っている方 ・すぐに結果が出なくても、粘り強く試行錯誤を続けられる方 ・指示待ちではなく、自ら考え行動できる方 【学歴】 大卒以上
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