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600万円以上の求人一覧

353,489

  • エージェント求人

    【JAPAN AI】Head of TA

    900~1600

    株式会社ジーニー東京都新宿区
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    仕事内容

    『~採用の未来を創造する~真のタレントアクイジションスペシャリストへ~』 現在トレンド真っ只中のAI産業。生成AIの台頭により、何十年に一度の産業革命が起こると言われており、何百社もの生成AIスタートアップが誕生しています。 その中で当社こそがAI革命を起こす企業だと確信し、全社一丸となって日々業務に取り組んでいます。 その実現には、国境を越えて優秀な人材を集結させる必要があります。JAPAN AIを日本だけにとどまらず、世界の方々が憧れる企業へと進化させ、次世代の採用スタンダードを創出するという、採用市場そのものを変革を目指し、下記業務をお任せ致します。 ■戦略的採用活動の企画・実行 ・全職種(エンジニア、ビジネス、コーポレート)の採用戦略立案・実行 ・社内リソースを巻き込んだ採用活動の設計・推進 ・社外ネットワーク(コミュニティ、イベント、パートナー企業)を活用した新規採用チャネル開拓 ■ハイクラス・グローバル人材の採用 ・事業責任者クラスのエグゼクティブサーチ ・エグゼクティブイベント、カンファレンス、業界交流会への戦略的参加によるハイクラス人材との接点創出 ・グローバルエンジニア人材の発掘・採用戦略立案 ■オリジナルの採用オペレーションの確立 ・採用プロセスの標準化と継続的改善(応募から入社まで) ・採用データ分析基盤の構築(KPI設計、ダッシュボード構築) ・グローバル採用に対応したプロセス設計(多言語対応、リモート面接等) ・採用チーム体制の強化(業務委託メンバーのマネジメント、採用担当者の育成) ■採用ブランディングの強化 ・JAPAN AIの採用ブランド戦略の立案・実行 ・採用マーケティング施策の企画(採用サイト、SNS、動画コンテンツ等) ・採用イベントの企画・運営(テックトーク、ミートアップ、オープンオフィス等) ・メディアリレーション強化による採用広報活動 ・社員を巻き込んだ採用アンバサダープログラムの構築 ■ 革新的採用手法の検討・実装 ・AIやデータ分析を活用した新たな採用手法の研究・導入 ・職種別の革新的な選考手法の実施(技術課題、ケーススタディ、体験入社等) ・パッシブ候補者へのアプローチ手法の確立 ・採用における新たなテクノロジー活用(VR面接、AI面接等)の検証・導入

    求める能力・経験

    必須条件 下記すべてを満たす方 ・SaaS/テック企業において採用戦略の立案から実行まで一気通貫での経験 ・ハイクラス人材(年収1000万円以上)の採用実績 ・年間20名以上のミドル以上のエンジニア採用実績 歓迎条件 ・エンジニアリングのバックグラウンドをお持ちの方 ・年間100名以上の採用を主導した実績 ・エグゼクティブサーチ、ヘッドハンティングの経験 ・採用イベントの企画・運営、コミュニティ形成の経験 ・採用ブランディング、採用マーケティングの実務経験 ・グローバル採用、海外人材採用の経験 ・データ分析を活用した採用改善の実績 ・ビジネスレベルの英語力

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【西日本採用】コンサルタント職(戦略、業務、IT)

    500~3000

    • プロジェクト
    • IT戦略コンサルティング
    株式会社ビジョン・コンサルティング大阪府大阪市
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    仕事内容

    SIを目的とした業務支援ではなく、経営とITの流れを作り戦略実現のためIT化をシームレスにご支援します。 従来型の各業界におけるシステム導入支援やシステム統合プロジェクトリード等に加え、 近年はよりAI、サイバーセキュリティ、RPA等、今後世の中で必要とされる最新技術を用いた案件が増加中。 また、ソリューションカット、インダストリーカットがなく、グローバル案件を含め、全業界の案件に携われるチャンスが豊富です。 【会社の特徴】 ◆IT〜戦略〜デザインまで行う総合ファームです。 (デザインコンサルファームで、大手戦略ファームからも注目を得ています。) ◆より大きな裁量を持てる案件に従事することにより、マネジメント経験を積むことが可能です。 ◆型にはまった従来のコンサルティングサービスだけではなく、ユーザーデザイン等の新たなデリバリー領域や  成功報酬型や資金提供等の新たなコンサルティングモデルを自ら実践/拡大することが可能です。 【魅力】 ・社員一人ひとりに親身にキャリアのカウンセリングを行うことで、理想のキャリアパスが描けます。 ・IT〜業務〜戦略〜デザインコンサルまで行うことができるため、キャリアが形成しやすく、長期的に働ける環境です。 ・ソリューションカット、インダストリーカットがなく、グローバル案件を含め、全業界の案件に携われるチャンスが豊富です

    求める能力・経験

    特になし

    事業内容

    -

  • 企業ダイレクト

    【東京/大阪】アニメーター/人気作多数輩出/ハイブリッド勤務

    400~1200

    プラチナゲームズ株式会社大阪府大阪市, 東京都千代田区
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    仕事内容

    『NieR:Automata』『ベヨネッタ』シリーズ等の人気作を開発する当社にて、アニメーターとしてご活躍いただきます。アセット制作、表現検証、ゲームデザインなど、経験に応じてリード業務も担当いただきます。 【仕事の詳細】■担当セクションのアセット制作 ■表現検証 ■ゲームデザイン ■(リード候補)担当セクションのディレクション ■品質管理    ■制作管理 ■メンバー評価・育成 【仕事の魅力】世界レベルのタイトル創出に深く関与できます。裁量労働制・ハイブリッド勤務(大阪・東京)が可能で、ご自身のスキルを最大限発揮できる環境です。ミドル・リードクラスを募集します。

    求める能力・経験

    【必須】■ゲーム開発における3Dキャラクターアニメーション制作能力 ■日本語(日常会話レベル以上) ※スキル次第で業界未経験も応募可 情熱を持って他職種と連携できる方 【歓迎】■アジャイル、もしくはそれに類するゲーム制作手法の経験 ■コンシューマータイトルの開発経験 ■AAAタイトルの開発経験 ■アクションゲームの開発経験 ■開発プロジェクトにおけるマネージャー・リーダーの経験 ■Unreal Engine、Unity等のゲームエンジンを利用したゲーム開発経験

    事業内容

    【ゲームソフトの企画制作】『ベヨネッタ2』『METAL GEAR RISING REVENGEANCE』等、国内外で高い評価を受けるハイクオリティなアクションゲームを手掛けてきたゲーム開発会社。(主要取引先:任天堂株式会社、株式会社スクウェア・エニックス等)

  • エージェント求人

    【財務部長候補】プライム上場×医療DX|経営に最も近い財務ポジション(GENOVA社)

    800~1500

    • 予算計画
    • 予算策定
    • 戦略立案
    • 部長/総括審議官
    • 医療/ヘルスケア
    • マネジメント
    • デットファイナンス
    • 資金調達
    • 財務
    • エクイティファイナンス
    • 予算管理
    • ファイナンス
    • 監査
    • 部長
    • 内部統制
    • 分析
    • 戦略提案
    • 経理/財務部門連携
    • 管理職
    • 税務
    • IPO
    • 会計
    • 経理
    • 管理会計
    株式会社GENOVA東京都渋谷区
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    仕事内容

    【ポジション名】 財務部長 【所属組織】 財務部 【募集背景】 当社のミッションである「ヒトと医療をつないで健康な社会を創る」ことを達成するため、財務部長として当社の成長を牽引していただける方を募集します。 【職務内容】   ■財務戦略の立案と実行 ・短期・中長期の財務戦略の策定および実施。 ・資本構成の最適化および資金調達の計画・管理。 ■資金調達 ・エクイティファイナンスおよびデットファイナンスの立案・実行。 ・投資家や金融機関との交渉および関係構築。 ■予算管理および財務分析 ・年次予算の策定および予実管理。 ・財務データを基に経営陣へのレポートおよび提言。 ■規定整備および内部統制構築 ・財務関連の各種規定の整備および更新。 ・内部統制システムの設計および運用。 ■外部関係構築 ・証券会社、監査法人、税理士事務所、金融機関との連携・交渉。 ■会議体の設置および運営 ・財務関連の会議体の立ち上げおよび円滑な運営。 ・経営陣への重要事項の報告および提言。 ■チームマネジメント ・財務部チームメンバーのマネジメント、指導および育成。 ・部門間連携を促進し、全社的な財務効率の向上を図る。

    求める能力・経験

    必須(MUST) •財務または経理部門での10年以上の実務経験(うち、管理職経験5年以上)。 •企業の財務戦略策定および実行の経験、および財務会計の経験。 •資金調達、予実管理、決算業務、税務対応に関する深い知識と経験。 •各種規定整備や内部統制構築に携わった経験。 •チームマネジメントおよび育成の実績。 •高い分析力と問題解決能力、経営層への提案スキル。 •ビジネスレベルの日本語および英語(会話・読み書き)。 歓迎(WANT) •管理会計の実務経験。 •公認会計士、税理士、CFAなどの資格保有者。 •上場企業またはIPO準備企業での財務経験。 •ヘルスケア業界または関連業界での経験。 求める人物像 •戦略的思考と実行力を兼ね備えた方 •向上心・責任感を持ち、主体的に業務に取り組める方 •組織全体を見渡し、経営層と緊密に連携できる方 •リーダーシップを持ち、組織を牽引できる方 •コミュニケーション能力が高く、部門内外との調整を円滑に進められる方 •チャレンジ精神を持ち、新しい提案を積極的に行える方

    事業内容

    メディカルプラットフォーム事業 / スマートクリニック事業/ 歯科流通事業/ DX事業

  • エージェント求人

    【事業推進本部】営業管理

    400~650

    CBcloud株式会社東京都千代田区
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    仕事内容

    仕事内容 当社は「届けてくれるに、もっと価値を。」というビジョンのもと、軽貨物ドライバーと企業・個人をつなぐ配送プラットフォーム「ピックゴー」などを展開し、物流業界の構造改革に挑んでいます。 社会インフラの一翼を担う存在として事業は急成長を遂げており、2025年5月時点で登録ドライバー数は7万人、一般貨物運送会社は5,000社を超えるまでに拡大。まさに、業界全体を巻き込む変化の真っ只中にあります。 より多くの企業様へ価値を届けるべく、営業部門のパフォーマンス最大化に向けた、データ管理・サポートを中心にお任せする「営業管理」の担当を募集します。 売上データの正確な管理や取締役会向けの資料作成など、経営層・営業チーム双方に近い立ち位置でご活躍いただけるポジションです。 ■業務内容 ・営業部門の予実管理 ・売上データモニタリング ・取締役会に向けた売上関連資料の作成・更新 ・数値管理、計上サポート(営業担当・経理担当との連携) ・経費精算、支払い申請(freee)、購買関連の申請・管理 ・営業部門に関わる各種企画・改善業務

    求める能力・経験

    必須スキル ・営業管理、営業推進などの経験 ・予実管理やKPIモニタリングの経験 ・freeeやSalesforce等の業務システム利用経験 歓迎スキル ・IT/物流サービス業界での勤務経験 ・正確性が求められる数値管理や事務処理の経験 ・部門をまたいだコミュニケーション力

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【PwC Consulting】パブリックコンサル|官公庁・自治体の政策立案と社会課題解決の支援

    700~2000

    • SCM/生産管理/購買/物流
    • 医療/ヘルスケア
    • 政治/政策
    • 物流/生産管理職担当
    • プロジェクト
    • 物流
    • 教育
    • コンサルティング業務
    • 管理職
    • マネジメント
    PwCコンサルティング合同会社 (PwC Consulting LLC.)東京都千代田区
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    仕事内容

    一産業・一企業の枠を超えた「コレクティブ(集合的)」な社会課題解決を支援します。 政策・ルール作り: 国際情勢やエネルギー競争を踏まえた経済システムの安定化、新しい産業政策の立案。 レジリエンス強化: 災害やパンデミックに強い地域づくり、安全保障に配慮した国づくり。 横断的アプローチ: 社会保障、医療、農業、観光、物流、教育など多岐にわたるテーマ(テーマ型)と、DXやパブリックポリシー(リエゾン型)のチームが連携してプロジェクトを推進。 QoL向上: 日本固有の人口動態に合わせた社会保障変革や、豊かな生活様式の創出。

    求める能力・経験

    アソシエイト/シニアアソシエイト: コンサルティング経験、またはパブリックセクター(官公庁・自治体・大学等)での実務経験3年以上。 マネジャー以上: コンサルティング経験(マネジメント含む)、またはパブリックセクターでの実務経験5年以上かつ管理職経験。 求める人物像: 業界横断の社会課題解決に強い関心がある。 異なるバックグラウンドを持つプロフェッショナルと協働し、チームで成長できる。

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    年収700万可【経営課題を解決する人材コンサルタント】★大阪支社立ち上げコアメンバー募集!

    500~700

    • 人材紹介
    • 効果検証
    • パートナー
    • 営業
    • マーケティング
    • 人事
    • 提案
    • Web広告
    • 担当者
    • ヒアリング
    • 法人営業
    • 商談
    • 物流
    • PC/Web
    • 物流/生産管理職担当
    • 予算管理
    • 課題設定
    • 人材紹介/派遣
    • SCM/生産管理/購買/物流
    • コンサルティング業務
    • PC
    • タイピング
    • 幹部
    • 携帯電話/PC/PC周辺機器
    • Microsoft Word
    • Microsoft Excel
    X Mile株式会社大阪府大阪市
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    仕事内容

    ▼業務内容 リクルーティングアドバイザーとして、人手不足に課題を持つノンデスク産業の事業者に向けて、求人媒体や人材紹介を中心とした提案営業を担当していただきます。 企業の採用のパートナーとなり、企業の人事担当者・経営者からニーズや問題点などをヒアリングし、的確な人材の紹介はもちろん、人材採用や業務効率化など、総合的なコンサルティングにより、企業活動をバックアップします。 ■具体的な仕事内容 ノンデスク業界における課題点をヒアリングしニーズを引き出した上で、当社が持つ多彩なサービスを使い、主に人事方面や業務効率の側面などからソリューションを提案していただく、企業専任の担当者として活動していただきます。 主に大手顧客を対象とした、エンタープライズセールスとして既存顧客をメインで20社程担当していただきます。企業としての成功を支援するために、経営効率化や採用、リスク管理などトータルソリューションを提供していただきます。 ・担当顧客の事業課題のヒアリング ・最適なWeb広告のご提案(電話商談・訪問アポイント取得) ・自社の力で母集団形成することに興味をお持ちのお客様に対し、採用課題やご予算に合わせた提案をします ・施策の実施 ・効果検証 ・フォロー ・お客様に伴走しながら、採用成功のためのフォローを行います。 ■この仕事で身につくスキル 1.法人営業力 ノンデスク産業での労務課題は社会問題化しているほどに重要度の高い課題です。 本質的な経営課題を的確に抽出し、課題に合わせた高いレベルの提案力が身につきます。 2.置換力 主に物流業界では未だIT化が浸透しておらず、システムの理解をしてもららうためには噛み砕いて提案を行う置換力が必要になります。こちらはコンサルティング型営業のスキルとして重要なファクターです。 3.社内/社外の巻き込み力 CA、CS、マーケティングなど様々な部署と連携しながらサービスを展開しておりますので、ただ契約を取って完結するのではなく、導入・運用までの過程において各部署との連携やチームビルディング力が養われます。 4.ヒアリング力 最重要課題は事業者によって様々です。その課題感を深堀りをしながらヒアリングしていくスキルは必須で、そのスキルが身につきます。 5.潜在ニーズ特定力 事業者様側から提起された課題点の他、事業者様自身が認識されていない課題も多々あります。 どこに問題があり、何をどうやって解決しなくてはいけないのかと、潜在ニーズを特定し解決までの道筋を示すスキルが養われます。

    求める能力・経験

    【必須の条件】 ・顧客に対する課題提案型の営業経験2年以上 ・PCスキル(タイピング/Word/Excelなど) 【求める人物像】 ◇CA/RA経験のある方 ◇セールスとしてさらにステップアップし、経営幹部を目指したい方 ◇責任感があり、最後までやり切れる「情熱」をもって仕事に取り組む方。 ◇常に向上心を持って業務の効率化を図れる方。 ◇感覚ではなく数字的な根拠を基に話ができる方

    事業内容

    インターネットを活用した各種コンテンツ・サービスの企画・開発 インターネットを活用した各種マーケティング支援事業

  • エージェント求人

    【コーポレート本部】法務(マネージャー候補)

    600~1200

    CBcloud株式会社東京都千代田区
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    仕事内容

    仕事内容 CBcloud株式会社は 『届けてくれる』にもっと価値を。 のビジョンのもと、物を届けてほしい企業/個人と配送ドライバーを繋げるプラットフォーム「ピックゴー」などの事業を運営しております。 当社はシリーズCでの大型資金調達を含め、累計で100億円超の資金を調達し、事業を拡大してきました。 現在も新規事業の立ち上げやサービス拡張を進めており、さらなる成長フェーズに突入しています。 さらなる成長とIPOを見据える中で、法務体制の強化は経営の最重要テーマのひとつです。 本ポジションでは、事業法務・コーポレート法務を横断的にリードし、ビジネスのスピードを止めることなくリスクを適切にマネジメントできる法務マネージャー候補の方を募集します。 契約法務や規程整備、ガバナンス対応、知的財産管理などの基本業務に加え、新規事業における法的検討や社内の法務教育など、幅広い領域での活躍を期待しています。 社会に新しいインフラを生み出す挑戦を、法務の立場から支え、成長と変化を肌で感じられる環境で力を発揮してみませんか。 ■業務内容 ・新規事業における事業リスクおよび課題の抽出、法的助言 ・各種契約書の作成 ・各種取引における法的リスクの分析 ・コーポレートガバナンスに関する社内の分析および検討 ・社内向け法務研修の立案 ・事業推進において発生する法的インシデントの解決 ・その他、上記に付随する業務 ■ポジションの魅力 ・自らの考えを活かし、主体的に仕組みを作り上げることができる。 ・IPO準備に対し、法務から深く携わり、市場価値の高いスキルや経験を得ることができる。 ・事業拡大に深く関与し、会社成長の一端を法的な側面から担うことができる

    求める能力・経験

    必須スキル ・事業会社での法務実務経験(目安:3年以上) ・関係部門と協働し、法務の立場から課題を整理・提案できるコミュニケーション力 ・新規事業やアライアンス等に関わる事業法務対応の経験 ・法令調査、規程・ガイドライン整備、社内コンプライアンス対応などの基本的な法務業務を自走できるスキル 歓迎スキル ・上場企業またはIPO準備企業での法務・ガバナンス・内部統制対応経験 ・個人情報保護・知的財産・労務関連など、特定法分野における専門知識 ・外部弁護士との協働・折衝経験 ・法務部門の体制構築経験 ・弁護士資格をお持ちの方

    事業内容

    -

  • 企業ダイレクト

    幅広いジャンルを扱うマンガ編集者-世界中のオトメに夢と希望をお届けする-

    364~700

    株式会社リブレ東京都新宿区
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    仕事内容

    人気漫画雑誌「クロフネ」編集部にて、漫画編集者として作家様担当、コミックス企画立案、作家スカウト、原作選定など幅広い業務をお任せします。読者の心を掴む、なろう小説のコミカライズ、少女漫画、 ライトBL、TL、グルメ、エッセイなど、様々なジャンルの作品を生み出すことがミッションです。作家様と強い信頼関係を築き、共に作品を育て、読者に愛される漫画を世に送り出していただきます。漫画に対する熱い情熱と、編集者として成長し続ける意欲のある方を求めています。

    求める能力・経験

    【必須】■漫画の編集経験2年以上■作家担当経験1年以上■ストーリーやキャラクター設定に関する編集スキル■円滑なコミュニケーション能力 スケジュール管理能力■基本的なPCスキル(Word、Excel) 【求める人物像】少女漫画、女性向け漫画を仕事にしたい方、大歓迎です!作品への愛情と、編集者としての情熱と責任感を持って業務に取り組める方を求めています。作家様との距離が近く、二人三脚で作品作りができるため、コミュニケーション能力が高く、チームワークを大切にできる方は活躍できる環境です。編集者として、作家様と読者様をつなぐ架け橋となり、共に作品を作り上げる喜びを分かち合える方を歓迎します。

    事業内容

    出版、直販(EC運営)、CD、DVD、グッズ、ゲームの企画制作、ライセンス事業

  • エージェント求人

    メディアコンサルタント(総合広告代理店出身歓迎/フレックス/メディア企業向けコンサル)

    800~1000

    株式会社Hakuhodo DY ONE東京都渋谷区
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    仕事内容

    【顧客】:メディア企業 【商材】:広告プロダクトの提案 【職務内容】 クライアントであるメディア企業(Web媒体・新聞社など)に対して、収益構造の見直しや新たなソリューション導入を通じた、 事業成長を支援するコンサルティング業務をお任せします。 当社のメディアコンサルティングは、単なるアドバイザリーにとどまらず、クライアントと共に実行フェーズまで伴走し、実質的な事業変革をサポートすることが特徴です。 変化の激しいメディア業界において、持続的な成長を支えるパートナーとして、多様な支援を行っています。 【具体的には】 ・リード・問い合わせ対応とソリューション提案 ・媒体社様向けソリューションの導入における、コンサルティングとプロジェクトマネジメント ・媒体社・事業会社の広告事業における、革新的な事業計画の策定と実行支援 ・既存顧客への継続的な価値提供と、ソリューションの最適化支援 ・各種ソリューションの見積もり作成と、説得力のある提案資料の構築 ・広告事業における、次世代を担う新商品・サービスの開発と市場投入支援 ・国内外のパートナーソリューション企業との戦略的連携と協業推進(求人ID:177612)

    求める能力・経験

    【必須】 以下いずれかのご経験3年以上 ・メディア企業(媒体社)に対する営業・コンサルティング経験 ・デジタル専業代理店または総合代理店での広告の営業・コンサルティング経験 ・SaaS、ITの営業経験 ・社会人経験5年以上 【歓迎】 ・新規事業の事業計画策定から実行までの一連の経験 ・ビジネス英語力(海外ソリューション調査・導入、海外パートナーとの連携のため) ・広告商品の企画・開発、または高度な販売戦略立案経験 ・戦略コンサルティング、または事業開発コンサルティングの実務経験

    事業内容

    博報堂DYグループのデジタルマーケティング事業を担う中核企業として、広告運用、データ分析、ソリューション開発を通じてクライアントの事業成長を多角的に支援しています。企業のデジタルトランスフォーメーション(DX)を加速させることをミッションとし、「トランスフォーメーション」「データ・テクノロジー」「AI×マーケティング」といった先進領域に注力。デジタル領域の総合コンサルティングから実行までを担い、社会や顧客に新たな価値を提供し続けています。

  • エージェント求人

    【東京】新規事業!マーケティングDXコンサルタント/マーケター/年休123日・土日祝休み

    400~800

    • 業務設計
    • クロージング
    • マーケティング
    • 設計支援
    • 課題設定
    • リード創出/アポ獲得
    • 提案
    • 広告運用
    • コンサルタント
    • BPO
    • プロジェクト推進
    • プロジェクト
    • 新規事業
    • コンサルティング業務
    • 商談
    • 営業
    • オペレーション構築
    • 法人営業
    株式会社SANN東京都港区
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    仕事内容

    マーケティングDX事業部にて、 営業が獲得したクライアントのマーケティング成果最大化(サクセス・エクスパンション)を担うポジションです。 新規獲得を目的としたリード創出は行わず、既存クライアントに対して、マーケティング業務の業務改革・改善・切り出しを中心に、 国内外のチームと連携しながらプロジェクトを推進していただきます。 主な業務内容 1. クライアントのマーケティング業務改革・改善 クライアントの広告運用・マーケティング業務フローの把握 業務課題の整理・改善提案・海外BPOへ切り出す業務範囲の設計 2. クライアント×海外チームの業務連携設計 クライアント広告運用チームとの打ち合わせ 依頼方法・コミュニケーションフローの確立および改善 ベトナム拠点(海外マーケティングチーム・コンサルタント)との連携・業務量に応じた海外チーム編成の手配・調整 3. サクセス・エクスパンションに向けたプロジェクト推進 マーケティング支援の中で発生する課題の抽出・改善、支援範囲拡大に向けた追加提案・設計 定期的な振り返り・改善提案による継続的な価値提供 4. 上流マーケティング支援(将来的) マーケター不在のクライアントに対する上流設計支援、マーケティングオペレーション構築 成果を出すための体制設計・業務設計 ※新規事業フェーズのため、  一部商談・クロージングなど国内セールス業務を担っていただく場合があります。

    求める能力・経験

    【必要スキル・経験】 ・違う立場の方とのコミュニケーションが円滑に取れる。 ・数字に抵抗がない(定量的に捉えられる)。 ・素直で学習意欲がある(状況の変化が高いデジタルマーケティング業界での自主的インプット) ・論理的思考力(構造化能力・言語化能力) 【歓迎するスキル・経験】 ・法人営業経験(無形商材:デジタルマーケティング、広告、BPO営業など) ・広告運用経験 ・コンサルタント経験 【求める人物像】 ►SANNのDNAに共感いただける方 - 常にNo.1を目指す あらゆる挑戦領域において、顧客・市場・社会に最も支持されるNo.1になる。 最高を追求し続けて、最良を創り出し、最幸を得る。

    事業内容

    デジタルマーケティング事業 Digital marketing ● Web広告コンサルティング ● サイト運営委託サービス ● WEB戦略コンサルティング ● WEBサイト制作 ● 自社メディア開発・運営 セールスプロモーション事業 Sales promotion ● メディア広告代理業 ● イベント企画運営業 ● 会員促進サービス 人材派遣事業 福祉Tech事業 障がい者雇用創出& 定着支援事業 福祉施設の運営事業

  • エージェント求人

    【JAPAN AI】組織開発(マネージャー候補)

    800~1200

    • 研修企画
    • 戦略提案
    • 戦略立案
    • リーダー
    • 人事
    • 組織開発
    • プロジェクト
    • マネジメント
    • プロジェクトマネジメント
    • SaaS
    株式会社ジーニー東京都新宿区
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    仕事内容

    ■募集背景 JAPAN AIという社名の通り、この先1,2年で『AI市場国内No.1』という高い目標を掲げております。 「AIで持続可能な未来の社会を創る」というPurposeに共感いただき、AIにおける産業革命を起こそうと優秀なメンバーたちが集い、この3年弱で約180名規模まで増員ができました。 一方で、その実現のためには、人事部内に「①最新の人事知識を吸収しつつ」「②各部署と連携しながら」「③最適な企画や問題解決を提案できる」高いポータブルスキルとマインドを併せ持った方が必要になります。 特に創業間もない、現在のような急拡大フェーズにおいては、人事企画・組織開発による組織強化がとても重要となります。 そのため、当社の組織開発、人材育成、組織風土醸成を経営陣と密に連携を行いながら、担って頂ける人事企画・組織開発担当(リーダー候補)を募集することになりました。 ■業務内容 『~日本一になりたい方へ~AI革命を起こす組織を一緒に作りませんか?』 現在トレンド真っ只中のAI産業。生成AIの台頭により、何十年に一度の産業革命が起こると言われており、何百社もの生成AIスタートアップが誕生しています。 その中で当社こそがAI革命を起こす企業だと確信し、全社一丸となって日々業務に取り組んでいます。 成長フェーズにおける当社において、採用支援、オンボーディング、エンゲージメント、育成プログラム、人事制度設計・運用、従業員支援など、幅広く業務を担当していただきます。経営層と連携しながら、スケーラブルな人事施策の実行と現場への落とし込みを担うポジションとなります。 ・新入社員教育や中途採用者向けのオンボーディングプロセスの設計と運営 ・バリューの浸透、社内イベント、コミュニケーション活性化施策の推進 ・キャリア開発関連の施策立案、改善(1on1、サーベイ、研修等) ・人事制度のアップデート、評価スケジュール管理・実行、評価者の支援 ・組織開発、人材育成に関する企画・提案・実行 ■チームの目標/ミッション JAPAN AIは「一企業に一つオリジナルのAIを持つ時代を創る。そしてAIは働く人をサポートし、圧倒的な生産性を実現する。」というビジョンを掲げています。 上記のミッション達成には、多くの課題が存在しています。 中でも創業期である現在においては、「急拡大する組織において、組織戦略を実行しつつ盤石な組織体制を維持すること」が高いレベルで求められます。 AIを軸に日本から世界をリードする企業となる上で生じる組織上のあらゆる課題を共に解決していける方を必要としています。

    求める能力・経験

    必須条件 ・組織開発、人材育成の3年以上の実務経験 ・経営陣とコミュニケーションを取りながら、組織開発 / 人材開発領域の施策を推進・牽引されたご経験 歓迎条件 ・IT/SaaS企業でのご経験 ・スタートアップ・ベンチャー企業での人事のご経験 ・100名以上の企業でのご経験 求める人物像 ・コミュニケーション力が高く、部署内・他部署と協調して業務を進められる方 ・プロジェクトマネジメント力があり、複数プロジェクトを同時に進められる方 ・現場に入り手を動かして課題を解決できる方 ・データと現場の声を両輪で考え、改善案を実行に移せる方 ・自己成長意欲が高く、新しい知識や技術を積極的に取り入れていける方

    事業内容

    ・広告プラットフォーム事業 ・マーケティングSaaS事業 ・デジタルPR事業

  • エージェント求人

    【コーポレート本部】経営管理(部長候補)

    800~1200

    • 予算計画
    • 予算策定
    • 中期経営計画策定
    • 予算管理
    • 経理
    • 監査
    • マネジメント
    • 内部統制
    • IPO
    • 体制構築
    • 財務
    • 管理会計
    • 会計
    CBcloud株式会社東京都千代田区
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    仕事内容

    ■採用背景 CBcloud株式会社は 『届けてくれる』にもっと価値を。 のビジョンのもと、物を届けてほしい企業/個人と配送ドライバーを繋げるプラットフォーム「ピックゴー」などの事業を運営しております。 当社はシリーズCでの大型資金調達を含め、累計で100億円超の資金を調達し、事業を拡大してきました。 現在も新規事業の立ち上げやサービス拡張を進めており、さらなる成長フェーズに突入しています。 今後はIPOを見据え、経営管理体制のさらなる強化が必要不可欠なフェーズにあります。 本ポジションでは、経理財務・法務・総務といったコーポレート機能を横断的に統括し、企業価値の最大化を目指す「攻めの経営管理」を担っていただきます。 経営層と連携しながら、全社のガバナンス強化・内部統制整備・リスクマネジメントを推進し、企業の成長基盤をつくることがミッションです。 会社として大きな変革期を迎える中で、実践的な経営管理をリードできる方をお迎えしたいと考えています。 ■業務内容 ・経理財務・法務・総務などのコーポレート機能の統括および組織マネジメント ・経営計画・年度予算の策定、予実管理および数値分析を通じた経営支援 ・業務プロセス・社内ルール・規程の整備とガバナンス/コンプライアンス強化の推進 ・IPO準備に伴う開示体制整備、内部統制構築、監査法人・証券会社との対応 ・経営層や事業部門との連携による全社的な課題抽出と改善プロジェクトの推進 ・経営管理領域に関する社内外ステークホルダーとの折衝・調整 ■ポジションの魅力 ・社会インフラを創出するというビジョンの実現を、経営の根幹から支えることができる ・IPOを見据えた経営管理体制の構築に、初期段階から関わることができる ・変化の激しい環境で、スピード感を持って経営管理の在り方を形にしていくことができる

    求める能力・経験

    必須スキル ・ベンチャー/スタートアップでのコーポレート体制構築経験 ・経理財務・法務・総務いずれかの領域でのマネジメント経験 ・経営管理またはコーポレート部門全体の統括・改善経験 歓迎スキル ・経営層や各事業部門と連携し、全社的なプロジェクトを推進した経験 ・IPO準備・上場企業での経営管理業務経験 ・内部統制構築、ガバナンス強化に関する知見 ・管理会計・経営企画・ファイナンスの知識

    事業内容

    配送クラウドソーシング事業 物流ソリューション事業

  • 企業ダイレクト

    【IQVIA】デジタル医療デバイス プロジェクトマネジメント職

    700~900

    • 臨床試験
    • 医療/ヘルスケア
    • プロジェクトマネジメント
    IQVIAサービシーズ ジャパン合同会社東京都港区, 大阪府大阪市
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    仕事内容

    Connected Devicesを使用した臨床開発のプロジェクトマネジメント職 Connected Devices PM は、ウェアラブル機器やデジタル医療デバイスを活用する臨床試験プロジェクトをリードし、スケジュール・品質・予算を管理しながら、試験を成功に導く役割です。医療機関、クライアント、グローバルチームと連携し、デジタルデータを用いた次世代型臨床試験を推進します。

    求める能力・経験

    【必須】・製薬、CRO,などヘルスケア業界でのプロジェクトマネジメント経験 ・英語力(話す、書く、読む)・リーダーシップスキル、問題解決能力 【あれば尚可】 ・学歴:サイエンスバックグラウンド

    事業内容

    ・臨床開発事業(臨床開発事業本部) ・営業/マーケティング(CSMS 事業本部) ・コンサルティング

  • エージェント求人

    【PwC Consulting】素材×化学×石油コンサル|脱炭素と事業再編に向けた戦略策定・実行支援

    700~2000

    • コンサルティング業務
    • SCM/生産管理/購買/物流
    • 新規事業
    • プロジェクト
    • マネジメント
    • デューデリジェンス
    • 生産管理
    • ネットワーク
    • リスクマネジメント
    • 営業
    • PMO
    • 石油
    • プライシング
    • 鉄/鉄鋼
    • 鉄鋼
    PwCコンサルティング合同会社 (PwC Consulting LLC.)東京都千代田区, 愛知県名古屋市, 大阪府大阪市
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    仕事内容

    グローバル競争や技術革新の激しい素材・石油業界のクライアントに対し、専門知識とPwCのネットワークを駆使したコンサルティングを提供します。 戦略・新規事業: BtC事業の立ち上げ、データビジネスの構築、海外エントリー戦略。 サステナビリティ・制度: SSBJ開示(サステナビリティ開示基準)対応、ROIC経営の導入、リスクマネジメント。 DX・IT: AIプライシングを活用した営業改革、生産管理システムの刷新、IT人材育成。 マネジメント: 大規模な業務改革プロジェクトのPMO、ITデューデリジェンス。

    求める能力・経験

    学歴・経験: 大卒以上、社会人経験3年以上。 対象: コンサル経験者(製造業向け)。 SIer/ITベンダー出身者(上流工程への挑戦意欲がある方)。 事業会社出身者(石油、化学、鉄鋼等での経営企画、事業企画、IT・DX実務経験)。

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    エンタープライズ事業本部セールス(Enterprise Business/2,001以上の企業担当

    700~1400

    • 戦略提案
    • 課題設定
    • プロジェクト
    • マネジメント
    • チームセリング
    • 商談
    • 労務管理
    • アップセル
    • 担当者
    • プロジェクト推進
    • 提案
    • 人事
    • マーケティング
    • プレゼンテーション
    • 開発
    • 目標設定
    • クラウド
    • SaaS
    • SmartHR
    • BPO
    • 営業
    • クロージング
    株式会社SmartHR東京都港区
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    仕事内容

    ■募集背景: SmartHRは「well-working 労働にまつわる社会課題をなくし、誰もがその人らしく働ける社会を作る。」をミッションに、クラウド人事労務ソフト「SmartHR」を開発・提供しています。 『マルチプロダクト戦略』を掲げ、労務管理からタレントマネジメント領域を中心にプロダクトを拡大・成長させてきましたが、今後は企業の人的資本経営をデータに基づいて推進するための「人的資本経営プラットフォーム」となることを目指します。  「人的資本経営プラットフォーム」への進化に向けて、「クラウド人事給与基幹システムへの進化」「AIによる業務効率化と人的資本経営の推進」「HR SaaS 以外の領域への進展」の3つに注力していく予定です。 サービスの成長とお客様のニーズにより、従業員人数の多い大手企業様からのご相談・導入も増えてきております。より多くの企業様の労務・人事課題解決のため、従業員人数の多い大手企業様へのSmartHRの導入は弊社の大きなミッションにもなっております。 大企業様特有の運用やアナログ管理による課題・リスクを、SmartHRで解決に導けるよう、エンタープライズ事業部専任のメンバー増員となります。 ■職務内容: **【業務概要】** 従業員数2,001名以上の企業を主に担当するEB(Enterprise Business)領域のセールスをお任せします。 ・大手企業のアカウントプランニング ・中長期的なリレーション構築 ・決裁を取るためのステークホルダー(業務担当者及び、決裁者)を巻き込んだ提案 ・コンペ及び、役員へのプレゼンテーション ※商談方法はオンラインをを軸とし、必要に応じて往訪(出張)にて商談を進めています。 SmartHRのエンタープライズセールスは、新規案件だけでなく導入後のアップセルまでワンストップで担当します。そのため、顧客との長い関係構築を通じて価値提供できる体験が得られます。 また、オープンでフラットな社風で、部門を超えた連携も盛んに行われています。様々な職種・部門が“横串”でプロジェクトを推進し、大規模案件の複雑性にも対応していくことも可能です。 **【エンタープライズセールスのご経験者へ期待したいこと】** SmartHRは規模も大きくなり「そこそこ出来上がっている会社だよね」「エンタープライズ領域においても、今から組織を創る側に回るのは難しいよね…」と思われる方もいるかもしれません。 今のエンタープライズセールス組織はまだまだ「未完成」であり、「より強い組織を一緒に創り上げていくフェーズ」にあります。 2030年までにARR1,000億円の達成を目指すにあたり、多くのマネジメント人材の輩出や新設ポジションの立ち上げ、プロフェッショナルプレイヤーの育成が極めて重要です。これまで培ってこられたセールスノウハウ・ナレッジを活かしながら、早期にエンタープライズセールス組織の中核人材となっていただき、さらなる組織進化、ミッション達成のために力を貸してほしいです。 ■ポジションの魅力: **■組織横断のチームセリング体制がある** EB領域のセールスの業務においては、ISやCSはもちろん、企画やマーケティング、エンジニアなど幅広い部署との連携が欠かせません。 社内外のあらゆるステークホルダーを巻き込んで「プロジェクト推進」し、大手企業の期待に応え切ることを期待されている中で、社内の協力体制を作りやすいのはSmartHRの特長の一つです。 入社したメンバーから、思っていた以上にチーム内外のメンバーと協業しやすいといった声も挙がっています。 **■自ら役割・組織を形成する経験が得られる、組織構築フェーズへの参画ができる** スケールアップ企業になるに伴い都度最適な形に組織を創り変えてきましたが、今後もスクラップ&ビルドで現在のフェーズにあった全体最適の組織に進化させていく予定です。 「SaaSエンタープライズ組織の勝ち筋」としてベンチマークされる組織を目指すなかで、その当事者として組織進化・事業成長の手触り感が得られます。 **■成果に応じたメリハリのある報酬設計** SmartHRでは半年ごとに目標設定・評価を行う仕組みとなっており、実績に応じた評価がなされ成果給(賞与)が支払われる実力主義のカルチャーがあります。 成果を出せば報われる明確なシステムが整っているため、モチベーション高く取り組める環境です 。

    求める能力・経験

    ■応募資格(必須): - SmartHRのミッション、バリューへ共感いただける方 - IT領域における大手企業への新規営業経験 - 大手企業へのクロージングに向けた中長期的な商談経験 - ナショナルクライアントへの提案、受注経験 ■応募資格(歓迎): - ホリゾンタルSaaSのエンタープライズセールス経験がある方 - 大手BPO企業でのセールス経験がある方 ■求める人物像: - 目標に対して自ら工夫し、成果に向けたアクション量を徹底できる方 - 現状に満足せず、新たな環境や期待に応じて自身のスタイルを見直し、変化を恐れずにチャレンジできる方 - 組織や戦略が変化する環境においても、その背景や意図を理解しながらキャッチアップし、自走して取り組める柔軟性と吸収力をお持ちの方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【JAPAN AI】管理/経理(マネージャー候補)

    700~1200

    株式会社ジーニー東京都新宿区
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    仕事内容

    『~日本一になりたい方へ~AIで日本に革命を起こしませんか?』 現在トレンド真っ只中のAI産業。生成AIの台頭により、何十年に一度の産業革命が起こると言われており、何百社もの生成AIスタートアップが誕生しています。 その中で当社こそがAI革命を起こす企業だと確信し、全社一丸となって日々業務に取り組んでいます。 将来のIPOを見据え、管理/経理マネージャー候補として以下の業務をお任せします。 ※組織拡大に伴い、CFO採用も予定しており、将来的にはCFO直下での業務となります。 ※下記①~④がメインの業務となります。②④はCFOの補佐をイメージしておりますが、ご経験・ご志向によって、ご対応頂きます。 1.経理財務基盤の構築と運用 ● 経理業務の統括・高度化:  - 会計処理や基準の論点整理、整備と適切な運用  - 会計システム及びその周辺システムの選定・導入・運用・改善 2.IPO(新規株式公開)準備業務 ● 開示体制の構築:  - 開示体制の構築・運用(適時開示、法定開示) ● 会計制度の整備:  - 上場企業として求められる会計基準への準拠(J-GAAP、場合によってはIFRS) ● 内部管理体制の強化:  - 規程類の整備(経理規程、職務分掌規程など)  - コンプライアンス体制の強化 ● 資金調達(VCデット・エクイティ)支援業務  - 投資契約関連の経理・財務的論点の整理と対応等 3.財務戦略・経営管理 ● 予算策定・予実管理:  - 月次での予実分析、差異分析、経営陣へのレポーティング ● キャッシュフロー管理:  - 資金繰り予測、実績管理  - 運転資本の効率的な管理 ● 経営分析・意思決定支援:  - 財務データに基づいた経営分析、課題抽出  - 新規事業や投資案件に関する財務的観点からのアドバイス 4.M&A関連業務 ● ソーシング・エグゼキューション:  - 買収候補先の財務デューデリジェンス(DD)の実施・管理  - 企業価値評価(バリュエーション)の実施やサポート  - 買収契約(SPA)締結に向けた財務・会計面の検討やサポート ● PMI (Post Merger Integration):  - 被買収企業の経理プロセスの統合  - のれん、無形資産の評価と会計処理 5.チームマネジメント ● 経理部門の組織構築・採用・育成:  - 事業拡大に合わせた組織設計と人員計画  - メンバーの育成、スキルアップ支援、評価 ● 部門内コミュニケーションの活性化 ■このポジションの魅力 ①AI革命の最前線で経理・財務基盤を構築できる 生成AIという何十年に一度のテクノロジー革命の波に乗り、日本を代表するAI企業の経理・財務基盤構築を担えます。急成長するAI企業の経理・財務体制を確立し、AI市場No.1企業の実現を支える醍醐味があります。 ②IPO準備の中核を担える 将来のIPOを見据えた開示体制の構築、経理・財務体制の強化など、上場準備の中核を担うことができます。IPOという企業の大きな転換点に深く関わり、その実現に貢献できる貴重な経験を積むことができます。 ③経営判断を支える情報基盤を創れる 経営陣の意思決定に必要な情報をタイムリーに提供し、データに基づく経営判断を支援する情報基盤を構築できます。数字を通じて企業の成長戦略に貢献し、経営の質を高める役割を担えます。 ④AI×経営管理の専門性で市場価値を高められる AI市場は2030年までに最大約8.7兆円と言われており、この成長市場で管理/経理部門の責任者としての実績を積むことは、専門人材としての市場価値を飛躍的に高めることにつながります。AI企業の管理・経理体制構築の経験は、今後のキャリアにおいて極めて価値の高い経験となります。

    求める能力・経験

    ■必須条件 以下①②のいずれかかつ③のご経験 ①事業会社での経理責任者またはマネージャーとしての経験3年以上​  ∟複雑な会計論点*の検討経験を含む方ないしは、IPOプロセスにご興味のある方 ②監査法人での監査実務経験もしくは事業会社での経理実務経験5年以上 ③3名以上のメンバーをマネジメントした経験 ※複雑な会計論点とは: M&A関連における会計処理 or 新規ビジネスモデルの会計処理 or ストックオプションやESOP導入時の会計処理において、社外専門家との協議・検討経験を指します。 ■歓迎条件 ・公認会計士資格 ・M&Aにおいて財務DD経験やPMIの経験 ・SaaS/IT企業での管理/経理部門の経験 ・IPOプロセスの経験 ・経理、財務システムの導入、最適化経験 ・内部統制、J-SOXの整備運用経験 ■求める人物像 ・正確性と効率性を両立できる方 ・経営視点を持ち、数字を通じて事業に貢献できる方 ・業務改善・効率化に積極的に取り組める方 ・変化を恐れず、不確実性の高い環境でも前向きに挑戦できる方 ・経営陣・事業部門とのコミュニケーションに長けた方 ・AIやテクノロジーへの関心と学習意欲を持つ方

    事業内容

    ・広告プラットフォーム事業 ・マーケティングSaaS事業 ・デジタルPR事業

  • エージェント求人

    ◢◤PwCコンサルティング◢◤セキュリティコンサルタント l 戦略策定、中期計画・ロードマップ作成

    600~2000

    PwC コンサルティング東京都千代田区
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    仕事内容

    ■ポジション サイバーセキュリティコンサルタント ■年収 現年収+面接評価~2000万円 ■職務内容 昨今のDX推進や、ビジネス・働き方・雇用の多様化に伴って、サイバーセキュリティリスクはますます複雑化しています。 サイバー攻撃による被害は、機密情報の漏洩にとどまらず、クライアントのビジネスや製造等のプロセスの停止、交通・電気・ガス・水道・通信などの社会インフラの途絶など、企業の事業継続や社会全体に甚大な影響を及ぼすケースが増加しています。 これらのリスクに対応するためには、サイバーセキュリティやITや制御領域等の専門性に加え、問題解決能力やクライアントビジネスへの理解を兼ね備えた専門家の関与が不可欠です。 ■本ポジションの特徴 ・セキュリティ戦略の策定から、組織・人材・業務プロセス・技術対策まで、幅広い経験を積むことができます。 ・ITやOAの領域のみならず、制御領域に関わるプロジェクトも多数あり、FA(ファクトリーオートメーション)・PA(プロセスオートメーション)・BA(ビルオートメーション)、IoTなど多様な設備環境に携わることで、希少性の高いスキルを習得することもできます。 ・デジタルアイデンティティの高度化等、企業のセキュリティレベル向上に貢献するプロジェクトに携わることができます。 ・特定領域を深めることも、幅広い業界・領域を経験して知見を広げることも可能です。 ・グローバルプロジェクトや、社内のセキュリティリサーチャーやエンジニア、監査チーム等グループ内の他チームとの連携機会が豊富にあります。 ・セキュリティ戦略に資する独自のインテリジェンス情報を活用し、具体的かつ説得力のある提言が可能です。 ・インサイトの執筆、外部寄稿、講演などにも携わることができます。 ・将来的にCISOやセキュリティ部門の管理職を目指す方にも最適なキャリアパスを描けます。 ■プロジェクト例 ご経験やご希望を踏まえ、プロジェクトにアサインします。 ・セキュリティアセスメント(ビジネスに影響するリスクの評価) ・ビジネス戦略を踏まえたセキュリティ戦略の策定、中期計画・ロードマップ作成支援 ・セキュリティ組織態勢の検討・構築支援 ・セキュリティ規程体系の整備、規程類の策定支援 ・サプライチェーンセキュリティリスクの調査、管理スキーム策定、ツール検討支援 ・技術的対策の動向調査・製品選定(RFP作成)支援 ・ゼロトラストアーキテクチャ等のインフラ・ネットワーク構想支援 ・インシデント監視・分析・対応の改善支援 ・セキュリティ関連業務の運用プロセス設計支援 ・経営層・一般社員・セキュリティ組織向けセキュリティ教育の企画・実行支援 ※上記は、IT領域のみならず、制御システムや工場・プラント、研究所、社会インフラ等の領域のプロジェクトも含みます デジタルアイデンティティ関連: ・一般消費者、法人顧客などの顧客向けのID管理、アクセス管理(CIAM)の最適化の支援 ・エンタープライズ内での従業員などのID管理、アクセス管理(EIAM)の最適化の支援 ・企業間連携に必要なトラストフレームワークの適用支援

    求める能力・経験

    4年大卒以上

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【JAPAN AI】アライアンス(部長候補)

    1000~2000

    株式会社ジーニー東京都新宿区
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    仕事内容

    『~日本一になりたい方へ~AIで日本に革命を起こしませんか?』 現在トレンド真っ只中のAI産業。 生成AIの台頭により、何十年に一度の産業革命が起こると言われており、何百社もの生成AIスタートアップが誕生しています。 その中で当社こそがAI革命を起こす企業だと確信し、全社一丸となって日々業務に取り組んでいます。 本ポジションは、自社サービスの多角的な販売チャネルを構築するため、パートナーアライアンス機能です。 パートナーとのアライアンスに向けた事業シミュレーションのプランニングや、当社プロダクトを活用するにあたってのパートナー育成やリレーションシップ強化などを通じ、パートナー事業の確立に向けて、部長候補として、以下業務を担って頂きます。 パートナー戦略策定と実行 パートナーチャネルの立ち上げ~売上拡大のリード 取引先や協業先の拡大に向けた新規アライアンス営業 商談/提案/クロージング/リレーション構築ならびに深耕営業 共催イベントの企画やアライアンスサービスの企画など 社外向けプロモーション活動(各種メディア、ツール、イベント対応) ビジネス拡大に向けて情報収集(市場調査、トレンド競合調査、顧客共通課題など) 社外顧客問い合わせ対応、各種社内対応 イベントや展示会への出展 組織マネジメント

    求める能力・経験

    必須条件 以下すべてを満たす方 ・BtoB SaaS / IT領域でのパートナーセールスまたは代理店営業経験(5年相当) ・チームマネジメント経験(3名以上) ・パートナーモデル(リセール/紹介/OEM/アライアンス)に関する理解 ・戦略設計~現場運用までのPDCAを一貫して担えるオーナーシップ 歓迎条件 ・SIer、販売パートナーとの制度設計・商流交渉の経験 ・経営層とのコミュニケーションスキル/CxO報告経験 ・0→1フェーズでのアライアンス組織立ち上げ経験

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【大阪】安全品質管理課/課長候補◇再生可能エネルギー分野の成長企業で更なるステップアップを!

    500~640

    • 品質管理
    • 施工管理
    • 安全管理
    • 発電所
    株式会社エコスタイル大阪府大阪市
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    仕事内容

    ◆仕事内容 産業用太陽光発電システムを提供する当社にて、 用地仕入れから設置までに係る安全管理および品質管理業務をお任せいたします。 ◆主な業務内容 社内の施工管理のメンバーと一緒に現場を回るイメージです。 ・発電所用地の品質管理 └社内基準に基づき、営業が取得した発電所用地の机上確認を行い、指摘事項があれば是正を促す ・施工の品質管理  └施工部が完工した案件の現場確認を行い、指摘事項があれば是正を促す ・重要工事の計画作成指導と施工管理  └蓄電所開発や大規模造成工事などにおいて、計画作成指導と施工管理を行う ・社員教育(研修対応) └営業部・施工部に対して、品質管理に関する研修を定期的に実施する ・デスクワーク:出張=7:3程度 ・出張エリア:九州を除く西日本または北海道、北陸を除く東日本 ・出張頻度:月1~2日、基本2泊3日 ・緊急対応は現場トラブルは現場が対応するため基本ございません。 ◆入社後 ・品質管理に関する基準はOJTにより習得していただきます ・入社1年後にリーダー就任、2~3年後に課長就任も目指していただけます

    求める能力・経験

    【必須】 ■ 土木施工管理士(1級または2級)をお持ちの方 ■ 土木工事の施工管理経験 ※入社1年後にリーダー、2~3年後に課長就任を目指していただきます

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【JAPAN AI】中途採用責任者(マネージャー)候補

    800~1300

    株式会社ジーニー東京都新宿区
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    仕事内容

    『~日本一になりたい方へ~AI革命を起こす組織を一緒に作りませんか?』 現在トレンド真っ只中のAI産業。 生成AIの台頭により、何十年に一度の産業革命が起こると言われており、何百社もの生成AIスタートアップが誕生しています。 その中で当社こそがAI革命を起こす企業だと確信し、一丸となって、日々業務に取り組んでおります。 そんな日本一を目指す当社において、採用責任者(マネージャー)候補として、経営陣や各部門の責任者やハイヤリングマネージャーと深く関わりながら、今後10年の会社作りを担う仲間の採用、組織作りに関わる重要な業務を行っていただきます。 経営陣と対話をしながら採用活動改善、長期的な採用力の強化に対する取り組みなど、幅広い業務をお任せいたします。 ・事業計画、組織戦略に基づく中途採用戦略の企画、立案~実行、改善 ・採用に関わるブランディング、マーケティング活動(採用サイト、会社説明資料の改善) ・グローバル人材の採用に向けた戦略立案~実務実行 ・人事に関する全社横断的な問題解決、タスクフォースの企画と実行 ・チームマネジメント ・経営陣へのレポート

    求める能力・経験

    必須条件 ・IT業界の人事として、年間30名以上のエンジニア採用経験(ミドル・ハイクラス含む) ・3名以上のマネジメント経験 歓迎条件 ・数十名から数百名規模へと成長した企業での採用実務経験 ・全社の採用を統括されたご経験 ・英語力(ビジネス英語以上) ・グローバル人材の採用~育成・定着経験

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【執行役員候補】エグゼクティブパートナー確約(IT)

    1200~5000

    株式会社ビジョン・コンサルティング東京都港区
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    仕事内容

    メイン業務として、コンサルティングサービスにおけるリード創出、提案~プロジェクト推進を担っていただきます。 パートナー/役員候補=経営層として弊社の更なる事業拡大をドライブする役割をお任せいたします。 ※選考過程にて、他に最適なポジションがあれば、切り替えさせていただく可能性もございます。 <具体的な業務内容> ・クライアント開拓戦略の検討 ・新規顧客に対する、潜在・顕在ニーズの具体化 ・具体化したニーズをもとにサービスの検討 ※以下のようなフレキシブルな提案が可能です  ワンプール制による多種多様な専門性を有するリソースの活用  企画から実行までのワンストップ伴走型支援  パッケージを担がず、ソリューションフリーでの支援 ・提案書の作成および顧客へのプレゼンテーション ・受注後のプロジェクト推進・品質担保

    求める能力・経験

    【必須条件】 ①経歴 コンサルティングファームまたはSIerでの就業経験がある ②経験 下記全ての経験がある ・IT プロジェクトでのマネジメント、 または業務改善またはBPR ・主体でのシステム要件定義 ・設計~開発フェーズのマネジメント ・主体での提案書執筆、提案、受注

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    アカウントエグゼクティブ/シニアスペシャリスト / ユーザベース

    756~1350

    • プロジェクト
    • 課題設定
    • 戦略提案
    • 新規事業
    • 法人営業
    • マーケティング
    • ブランディング
    • パートナー
    • 営業
    • 顧客 スーパー
    • アライアンス
    • 事業責任者
    • 提案
    • メディア
    • SaaS
    • 部長
    • 開発
    • 分析
    • 戦略立案
    株式会社ユーザベース東京都千代田区
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    仕事内容

    |Speeda事業について Speedaは、世界中の経済情報にワンストップでアクセスできる情報プラットフォームです。独自の経済情報基盤とAIを掛け合わせ、経営企画・事業開発・研究開発・法人営業・マーケティング領域で、調査・分析、ターゲティングなどの業務を飛躍的に効率化します。 |Speeda事業について https://x.gd/Ess7b |求人概要 当社内でスーパーエンタープライズ企業と定義している大規模な企業グループの戦略立案や新規事業開発等の経営に直結する様々な課題にユーザベースの全てのプロダクトを扱い、顧客起点で価値提案を行います。 「企業の戦略・顧客の重要プロジェクト」にを深く理解し、SaaSサービスの活用・エキスパートリサーチによる解決の提案を行う、 顧客の事業パートナーに近いポジションです。アカウント深耕の活動はもちろん、アカウント深耕から当社としての新たなサービスの開発の起案を頂ける素地もございます。 |業務内容 【顧客】 スーパーエンタープライズ企業、約100グループを担当するポジションです。100グループは「SIer」「通信」「製造」「金融・商社」「戦略的な深耕先 ※約70グループ」の5つに分類しています。 会社全体で大手企業の課題に深く入り込み続けることを重要なテーマに設定し、今期30グループのみを担当していたところから大きく組織拡大していくフェーズです。 ※配属先のTeamはご経歴に応じて面接の中ですり合わせさせていただきます。 【業務内容】 担当する企業グループを決め、担当グループの事業伴走者として 「顧客が事業成長を続けるために必要な調査・情報収集の体制の提案」や、「顧客の重要プロジェクトにおいてユーザベースが提供できる価値の接続」など顧客の事業課題を解消するような提案を複数のプロダクトを横断し、提案いただきます。 プロジェクトは「全社的な営業力の強化」や「連続した事業創出体制の構築」など多岐にわたります。 多様な顧客の多様なプロジェクトに関われるポジションです。 【具体例】 大手通信会社の営業部長や大手製造メーカーの下記のような課題解決 「営業組織でトップアプローチ戦略を実行したい」 「企業のブランディングを見直したい」 日本を代表する企業が、営業組織や企業ブランディングの変革に向けて悩み、変革の第一歩を踏み出すためのサポートを行っています。 私たちは顧客の課題を深く理解し、経営パートナーとしての立場からプロジェクトに関与していきます。 |具体的な取り組み内容 1. 業界ニュースの把握 IRや関連情報、NewsPicksを活用し、顧客業界や顧客を取り巻く環境に関連するニュースを把握。競合の動向などを迅速に理解します。 2. アカウントプラン作成と提案 上記の理解を基に、アカウントプランを作成。そのプランを顧客に提案し、ディスカッションを行いながら経営資源が集まるポイントを見極めます。 3. 業務課題の確認と提案 顧客の業務レベルでの課題を確認し、それを経営課題に紐付け。ユーザベースのサービス提案を行い、現場訪問や勉強会などを通じて理解者を増やしていきます。 |ポジションの魅力 ・事業開発の視点を得られる 顧客からのフィードバックを元に、プロダクトやアライアンス体制に提言することが求められるため、将来の事業責任者に繋がる経験を積むことができるポジションです。 ・経営パートナーとしての役割をできる 本ポジションは、SaaS、経済メディア、エキスパートリサーチなど、当社の全プロダクトを駆使し、顧客と共に未来を創る経営パートナーの役割を担います。 未成熟なエンタープライズセールス組織の中で、顧客からのフィードバックを直接受け取り、製品やサービスの改善をリードします。 ・キャリアアップの基盤構築 高度なビジネススキルや市場理解を深め、CRO(最高収益責任者)などの上級職へのキャリアアップを目指すための強固な基盤を築くことができます。

    求める能力・経験

    |必須条件 ・法人営業経験として、5年以上のご経験をお持ちの方 ・セールスとして継続的な成果を残されている方 ・課題解決型のセールス経験をお持ちの方 ※上記に加えて下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・エンタープライズ向けのセールス経験がある方 ・経営における重点領域(競争戦略)(顧客戦略)(人材戦略)を捉えたセールス経験をお持ちの方 ・営業企画・事業企画・等の部署で、企画業務のご経験 ・複数商材を扱ったセールス経験をお持ちの方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【関西】大手製造業の経営変革を支えるソリューション営業。シニア・アカウントセールス

    800~1600

    • プロジェクト
    • PMO
    • 分析
    • ヒアリング
    • 戦略提案
    • 戦略立案
    • クロスセル
    • アップセル
    • マネジメント
    • 提案
    • 新規顧客開拓
    • 既存顧客
    • パートナー
    • 営業
    株式会社マネジメントソリューションズ大阪府大阪市
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    仕事内容

    ▪️ IT業界の知見を経営の「実行支援」へ。大手製造業のDX・プロジェクト成功を導く提案営業 2021年にMSOLでは営業組織を組成、短期間で営業体制80名規模の組織まで確立し、粗利率・単価ともに過去最高を達成。盤石な基盤を築いた今、当社は次なるフェーズへと踏み出します。中期経営計画「Beyond1000」 ( https://ssl4.eir-parts.net/doc/7033/ir_material_for_fiscal_ym4/170506/00.pdf )のもと、国内PMO市場1.4兆円の顕在化を加速させ、売上高1,000億円の実現に向けて、MSOLの営業はさらなる攻勢を仕掛けていきます。 この挑戦の最前線に立ち、戦略的に市場を切り拓く営業のプロフェッショナルを求めています。 ▪️ 仕事概要 MSOLの成長戦略を最前線で牽引する営業ポジションです。既存クライアントの深耕と新規クライアントの獲得を通じて、企業の経営課題に対するソリューションを提案し、ビジネスの変革を支援していただきます。 単なる営業ではなく、クライアントの“相談役”として信頼を築き、経営層と対峙しながら、戦略的な提案を行うことが求められます。 また、チームを率いて営業戦略の立案・実行を担い、組織全体の成果を最大化するリーダーシップも発揮していただきます。 ▪️ 主な業務内容 ・ クライアントの経営課題のヒアリングと分析、最適なソリューションの提案 ・ 既存顧客とのリレーション強化およびアップセル・クロスセルの推進 ・ 新規顧客開拓に向けたリード獲得戦略の立案と実行 ・ 営業チームのマネジメント(戦略策定、プロセス改善、KPI管理など) ・ 営業活動全体の改善提案および実行支援 ※入社後は既存クライアントの引継ぎからスタートし、徐々に新規案件や担当領域を拡大。最終的には7社程度の主要クライアントを担当いただく想定です。 ※ご自身のネットワークを活かした新規アカウント開拓も歓迎します。 従事すべき業務の変更の範囲 当社及び出向(転籍)先における各種業務全般

    求める能力・経験

    必須要件 ・ 『SIerまたは外資系IT企業』等における、エンタープライズ向け提案営業の経験があり、顧客の本質的な課題解決に従事されてきた方 ・ 『関西製造業の決裁者層』との間に、ビジネスパートナーとしての『強固なリレーション』をお持ちの方 ・ 既存の信頼関係を基点に、ゼロベースではなく『早期に具体的な案件創出・深耕ができる方』 ●学歴不問 ●性別不問 ●非喫煙者 ~MSOLは、重要な健康経営宣言として、「残業ゼロ」「喫煙率ゼロ」「健康診断の未受診ゼロ」の3つのゼロを目指し、宣言いたします。~ 歓迎/尚可 ・ 『元SIer・外資IT出身者など、豊富なキャリアを持つベテラン層』を歓迎します(実力主義) ・ 長年のお付き合いがある顧客に対し、モノ売りではなく「経営実行支援」という高付加価値なサービスで貢献したい方 ・ 立ち上げ期の関西支社の事業拡大を牽引する意欲のある方で、若手メンバーへのナレッジ共有や、組織の精神的支柱としての役割も期待できる方

    事業内容

    マネジメントコンサルティング プロジェクトマネジメント実行支援 マネジメントトレーニング

  • エージェント求人

    (年収1000万~)AIを活用した創薬プロジェクトの研究/英語スキル必須/修士卒[4481]

    1000~1200

    • 研究開発
    Axcelead Drug Discovery Partners株式会社神奈川県藤沢市
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    仕事内容

    ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 募集内容 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー Digital Unitにて、AIを用いた 創薬プロジェクトの加速化をリードし、 中長期的に必要なAI機能に関する 研究開発も実施するメンバーを募集いたします。 【募集背景】 海外事業の拡大に伴う増員募集です。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 仕事詳細 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー Digital Unitの一員として、 AIを活用した創薬プロジェクトの推進 および将来を見据えたAI技術の研究開発を お任せします。 \具体的には/ ・創薬プロジェクトの中で  Digital Unit 部門の代表者として国内外のクライアント、  社内外のステイクホルダーと議論/連携/調整を通じて、  プロジェクト推進に必要な  AI技術の提案・実装・適用を行う(50%)。 ・半年後~1年後に必要となるであろうAI技術の  研究開発を行う(50%)。 【変更の範囲】 会社の定める業務全般 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 会社情報 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 当社は、創薬に携わる 研究者や企業のベストパートナーとして、 創薬研究に関わるアドバイザリーサービス および業務委託事業を展開しています。 製薬企業で培ってきた豊富な実績と 専門性を強みに、お客様一人ひとりの課題や ニーズに合わせたカスタマイズ型の 創薬支援サービスを提供しています。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 最後に・・・ ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ~まずはお気軽にお問い合わせください~ 「詳細を聞きたい」などの質問も大歓迎です! 皆様からのご応募お待ちしております。

    求める能力・経験

    ・ビジネス中級レベルの英語力(実務経験必須) ※海外案件の対応の比重が高いため、英語を使用した折衝、コミュニケーションの機会があります。英語のウェブ会議で顧客と信頼関係を構築できるレベル ・リーダーシップを発揮でき、業務上の課題をタイムリーに認識、主体的に解決策を提案、実行できる方 ・3年以上(あると望ましい)のデータサイエンティスト関連の実務経験 ・プログラミング経験(主にPython) ・機械学習分野のトップカンファレンスでの論文採択経験があると尚可 【歓迎スキル】 ・創薬に関する知識

    事業内容

    創薬研究に関わる事業に関連するアドバイザリー 及び業務の受託等