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800万円以上の求人一覧
全250,346件
企業ダイレクト 【ANDPAD FinTech｜グロース責任者】事業成長モデルをつくる/将来の責任者候補
800~1500万
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仕事内容
建設事業者の請求代金を早期に資金化できる「ANDPAD早受取」事業におけるグロース領域全体を担い、顧客獲得から初回利用・継続利用、事業としての収益性までを一貫して捉えた成長戦略の設計・推進をお任せします。 【ミッション】顧客獲得数や取扱高を伸ばすことだけではなく、顧客が本当に価値を感じ、継続的に利用し、信用リスクも含めて事業として持続可能な成長を実現すること 【主な業務】≪1≫事業全体のグロース設計と推進 ≪2≫複数チャネルを横断する顧客獲得・利用促進の仕組み化 ≪3≫顧客理解を起点としたプロダクト・顧客体験の改善 ≪4≫グロースチームのマネジメントと組織能力の構築
求める能力・経験
【必須】■顧客・事業課題を自ら発見し、具体的な成果を生み出した経験 ■顧客理解と定量分析をもとに、事業成長の課題を構造的に捉える力 ■自ら意思決定し、周囲を巻き込みながら成果を生み出す推進力 【判断軸】これまでの役職や経験した職種ではなく、自ら課題を見極め、判断し、行動し、成果を生み出してきた実績と、これからより大きな責任を担う素養・意欲を重視します。 【歓迎】■マーケティング、グロース、事業開発、事業企画、営業企画、BizOps等の領域で、事業成長に向けた施策の設計・実行を担ったご経験 ■新規事業、新サービス、新しい顧客セグメント・チャネルの立ち上げに関するご経験
事業内容
■施工管理・業務管理システム「ANDPAD」の開発・販売・運営 建設会社向けITコンサルティング・開発
エージェント求人 【オリックス／再エネ営業】PPAを活用し大企業の脱炭素化を推進する提案営業
600~1200万
- プロジェクト
- 提案
- 契約締結
- 契約交渉
- 事業計画
- 購買/調達
- 営業
- 開発
- カーボン/炭素
- 販売
- プロジェクト推進
- ファイナンス
- プロジェクトファイナンス
- 海外出張
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仕事内容
◤仕事内容◢ - 再生可能エネルギー（主に太陽光）の再エネ供給に関する提案営業および関連業務 - 主に上場企業を中心とした大企業の脱炭素ニーズに対し、オフサイトPPAやオンサイトPPA等の最適な再エネ供給スキームの提案・組成・契約締結 - 顧客ニーズに応じた新規スキームの検討・構築、事業計画およびスキーム策定 - 需要家開拓およびアグリゲーション、再エネ需要家との折衝業務 - 太陽光パネル販売への取組み、FIP制度を活用した再エネ電源調達（FITからFIPへの転換等） ◤会社の特徴◢ - オリックスグループの環境エネルギー本部にて、自社の事業開発部署が手掛ける再生可能エネルギー電源を直接需要家へ供給 - 金融・事業投資など多角的な機能を持つグループの総合力を活かし、スケールの大きな新規ビジネスの組成が可能 - スーパーフレックスタイム制度や多彩なキャリア支援制度など、社員の自律的な働き方を後押しする環境が充実 ◤仕事の魅力◢ - 企業の脱炭素化という社会的意義の大きな課題に対し、自らの提案でダイレクトに貢献できる - 単なる既存サービスの販売にとどまらず、顧客の課題を深く理解し、最適なスキームをゼロから設計・提案する醍醐味がある - 大手企業を巻き込んだ長期プロジェクトの推進を通じて、高い交渉力と専門性を身につけることができる
求める能力・経験
◤必須スキル・経験◢ - 再生可能エネルギー業界での営業経験（特に法人顧客への再エネ供給やPPAに関する提案営業経験） - 提案型の営業経験（顧客の課題を理解し、最適なスキームを自ら設計・提案できること） - 大企業を相手にした長期的なプロジェクト推進に必要な交渉力、調整力、および粘り強いコミュニケーション力 ◤歓迎スキル・経験◢ - 金融機関（メガバンク、第一地銀等）や商社での営業、企画、プロジェクトファイナンス業務の経験 - 大手再エネ事業者（旧一般電気事業者含む）での営業、事業開発経験 - ビジネスレベルの英語力および海外企業との折衝経験（海外出張等を含むため） - 固定観念にとらわれず、新しいスキームを自ら考え多様なソリューションを提案できる能力 ◤求める人物像◢ - 顧客の課題解決に向けて、主体的に考え柔軟かつ論理的にアプローチできる方 - 精神的なタフネスを持ち、社内外の多様な関係者と円滑なコミュニケーションを図りながら業務を完遂できる方 - 変化の激しいエネルギー市場において、新たな価値創造やビジネススキームの構築に意欲的に取り組める方
事業内容
-
エージェント求人 国内最大手プライムでの大規模DXプロジェクトマネージャー候補
800~1500万
- プロジェクト
- マネジメント
- クラウド
- 開発
- 開発プロジェクト
- プロジェクトマネージャー
- プロジェクトリーダー
- リーダー
- マネージャー
- 顧客折衝
- 要件定義
- システム開発
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仕事内容
■ 仕事の内容 国内最大手プライムベンダーにて、事業統括責任者候補として最上流から数十億〜数百億円規模の大規模DXプロジェクトを牽引していただきます。金融・公共・社会インフラなど、国家レベルのミッションクリティカルなシステム構築や、AI・クラウドを用いたモダナイゼーション推進が主なミッションです。デジタル技術と現場の技術を掛け合わせ、社会課題解決に直結するダイナミックな業務であり、プロジェクト管理から組織マネジメントまで幅広い裁量を持ってご活躍いただけるポジションです。
求める能力・経験
■ 必要な能力・経験 システム開発プロジェクトにおけるプロジェクトマネージャー、またはプロジェクトリーダーとしての実務経験が必須となります。特に、数十名以上の規模や、数億円以上の予算を伴う大規模プロジェクトのマネジメント経験をお持ちの方を歓迎します。また、顧客折衝や要件定義などの上流工程の経験、クラウド環境での開発経験、組織マネジメントの経験がある方はさらにご活躍いただけます。業界知識は不問ですが、最先端技術への関心と、社会貢献性の高い事業に対する強い意欲を重視します。
事業内容
フロント：ミッションクリティカルな社会インフラを高度なIT/デジタルシステムで実現 ITサービス：各業種のお客さま業務のDXをソリューション、サービスでサポート サービス＆プラットフォーム：DXに必要な手法と最新デジタルテクノロジーを提供
エージェント求人 【楽天銀行】プロセスイノベーション部：業務企画・推進担当／年収～1,000万
500~1000万
- プロセス設計
- プレゼンテーション
- 業務設計
- コスト削減
- 事務
- 課題分析
- 分析
- Microsoft Excel
- Microsoft Power...
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仕事内容
＜リスク管理本部プロセスイノベーション部について＞ 当部は、銀行のあらゆる業務プロセスを俯瞰し、テクノロジーと人間中心の設計を融合させることで、持続可能な成長を支える「次世代の事務インフラ」を創出します。単なる効率化（コスト削減）にとどまらず、新しいビジネスのスピードを加速させ、銀行の心臓部である『事務』を再定義し、変化に強く、かつ顧客価値を最大化するオペレーション基盤を構築することが私たちのミッションです。 既存の枠組みを改善するだけでなく、ビジネスモデルの変化に合わせて「業務そのものをどうあるべきか」という企画・設計フェーズから参画することができます。 また銀行内の多くの業務に関与するため、経営戦略がどのように実務へと落とし込まれるのか、そのプロセス全体を深く理解し、影響を与えることができます。 【業務内容】 社内のさまざまな業務を対象に、現状分析から業務設計、システム部門との連携を行って業務プロセスの改善を行っていく。単なるシステム導入や既存業務の改善にとどまらず、「業務そのものをどう設計すべきか」という上流工程から携わっていただきます。 ●既存業務・オペレーションの可視化、課題分析 ●As－Is／To－Beの業務プロセス設計 ●業務の廃止・集約・標準化・自動化の企画 ●テクノロジーを活用した業務効率化・システム化の企画 ●経営陣へのプレゼンテーション
求める能力・経験
・銀行で3年以上の事務企画、推進経験 ・Powerpoint、Excelなどの基礎的なITスキル ・ロジカルシンキング、プレゼンテーションスキル
事業内容
インターネットバンキング業務（ネット銀行）
エージェント求人 【オリックス／審査・投資取引】M&Aから新規事業まで多様な領域を担うプロフェッショナル
600~1200万
- 審査/回収
- 海外M&A
- バリューアップ/モニタリング
- アセットファイナンス
- 人事
- M&A対応
- メンバー
- M&Aアドバイザリー
- 新規事業
- M&A支援
- 審査
- モニタリング
- 事業計画
- 営業
- 船舶
- 航空機
- 検証
- 分析
- コンサルティング業務
- M&A案件担当
- M&Aコンサルティング
- 財務
- 案件担当
- 税務
- 会計
- ドキュメンテーション
- 投資実行
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仕事内容
◤仕事内容◢ - 国内外の投資取引、新規事業、手数料等取引、その他営業取引の審査業務 - プライベートエクイティ、ベンチャー投資、航空機・船舶投資、新規事業など幅広い投資案件におけるリスク／リターン分析、ストラクチャー精査、事業計画の検証 - 国内外投資・新規事業案件のモニタリングおよび管理（四半期毎の定期モニタリング、月次の重要変化管理） - 対象事業の現地視察（オンサイトビジット）や海外現地法人とのコミュニケーションを通じた実践的リスク管理 - 事業部門との対話による投資ストラクチャー・リスクの検討および経営の意思決定支援 ◤会社の特徴◢ - M&A、アセットファイナンス、海外再エネ事業など、多角的な事業領域を横断的に展開するオリックスグループ - 「キャリアチャレンジ制度」「社内公募制度」など、社員の自律的なキャリア形成を後押しする人事制度が充実 - フレックスタイム制を導入し、多様なバックグラウンドを持つ社員が活躍できる柔軟な就業環境 ◤仕事の魅力◢ - 単一の領域にとどまらず、多様な事業領域に横断的に関与することで、投資プロフェッショナルとしての総合力を高められる - 単なるチェック機能ではなく、事業部門と協働して投資判断の質を高め、経営の意思決定に深く関与する醍醐味がある - 20〜30代の若手メンバーが中心でダイバーシティに富んでおり、若手から大規模案件に裁量を持って挑戦できる成長環境
求める能力・経験
◤必須スキル・経験◢ - 論理的な思考力および高いコミュニケーション能力 - 日本語での的確な表現力および文章構成力 - 財務分析のスキルを有し、税務・会計・法務等の知識習得に継続的に取り組めること ※英語力は現時点でビジネスレベルである必要はありません（担当領域に応じて必要となります） ◤歓迎スキル・経験◢ - 事業投資やM&Aでのモデル分析・ドキュメンテーション・PMI等の経験 - TOEIC 800点程度以上 - HSK5級程度（中華圏案件担当の場合） - 証券アナリスト資格 ◤求める人物像◢ - 金融機関やコンサル等で培った財務分析の実務経験を活かし、早期から審査・モニタリング業務で活躍できる方 - 事業部門と建設的な対話を通じ、リスクの取り方やストラクチャーを含めた最適な投資判断を導くことにやりがいを感じる方 - 投資実行や審査の未経験者であっても、意欲的に専門知識をキャッチアップし、投資プロフェッショナルとして成長したい志向をお持ちの方
事業内容
-
エージェント求人 【オリックス／電力需給運用】再エネ国内トップクラスを目指すオリックスの新規事業・アグリゲーション推進
700~1050万
- 発電設備
- PL管理
- カーボン/炭素
- 開発
- 新規事業
- 先物取引
- 事業計画
- 事業計画策定
- 発電所
- 需給管理
- Microsoft Word
- PC
- マネジメント
- Microsoft Power...
- PC/Web
- プロジェクト
- Microsoft Excel
- Microsoft Acces...
- 携帯電話/PC/PC周辺機器
- プログラミング
- プロジェクトマネジメント
- データ分析
- 分析
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仕事内容
◤仕事内容◢ - 電力事業における需給管理・運用業務、および電力相対取引（電力先物取引含む）業務全般 - 環境エネルギー関連の新規事業創出（蓄電所の需給管理・需給運用受託業務など） - 再エネアグリゲーション事業に関する電気および非化石価値のアグリゲーション - 電力事業の事業計画策定およびPL管理、関連するロビイング活動の推進 ◤会社の特徴◢ - 太陽光、バイオマス、地熱、風力発電所など国内約1GWの再エネ発電設備を稼働・保有 - 2035年までに「再エネ発電容量国内トップクラス」「再エネ由来電力供給100％」を目標に事業を強力に推進 - 多角的な金融・事業サービスを展開するオリックスグループの総合力と安定した事業基盤 ◤仕事の魅力◢ - 脱炭素社会の実現に向け、社会的インパクトの大きい再エネ電源開発や新規事業をリードできる - 事業計画の策定から新規ビジネスの創出まで、裁量を持って幅広く携わり専門性を高められる - スーパーフレックスタイム制度やカフェテリアプランなど、自律的で柔軟な働き方を支える充実した就業環境
求める能力・経験
◤必須スキル・経験◢ - 電力事業またはエネルギー事業における実務経験 - 電力事業および再生可能エネルギー事業を取り巻く制度、法律、仕組みに関する理解 - PCスキル（Excel関数・マクロ、PowerPoint、Word、ACCESS） - プロジェクトマネジメント能力およびデータ分析能力 ◤歓迎スキル・経験◢ - 電力事業における需給管理・運用業務の経験 - VBA等のプログラミングスキル - ビジネスレベルの英語力 ◤求める人物像◢ - 社内外の多様な関係者に敬意を持ち、円滑なコミュニケーションを図りながら業務を推進できる方 - 再生可能エネルギー領域の拡大に向け、新たな価値創造や事業創出に意欲的に取り組める方 - 変化の激しいエネルギー市場において、自ら考え、柔軟かつ論理的に課題解決へアプローチできる方
事業内容
-
エージェント求人 ★三菱重工★生産技術オープン枠【450~1200万/名古屋/土日祝休み】業界未経験歓迎◎
450~1200万
- 研究開発
- チタン
- 部品
- 製品
- 部品/原料品質監査
- アルミ
- 航空機
- 開発
- 表面処理
- 分析
- 生産技術
- 機械加工
- 塗装
- 自動車/輸送機械
- 自動車/輸送機器
- 自動車
- 機械部品
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仕事内容
＜業務内容＞ 民間航空機（Boeing787等）の主翼や 胴体等の製造・組立における生産技術業務 ※ご経験に応じ下記いずれかへ配属 ――――――――――――――――――― ■複合材生技チーム B787等主翼の製造工程を担当。 維持改善、自動化等を複数名で実施。 下記の幅広いご経験が活かせます。 ・機械加工 ・レーザー等での切断 ・組立や自動化による工法改善 ・治具見積 等 ■組立艤装生技チーム B787等主翼の組立艤装を担当。 AIゴーグル等のDX技術で 工程を補助する自動化や 新機種向けライン検討を実施。 ■メタル構造技術課 アルミ・チタン等の金属部品、 表面処理等の特殊工程を担当。 手のひらサイズから10m級まで 幅広い製品に携われます。 環境規制を見据えたラインや Nadcap認証対応も実施。 ※化学・素材メーカーも歓迎！ ■先行技術グループ 将来機開発への参画に向けた 自動化・DX技術の研究開発。 AI等の先進技術を活用し、 ニーズ分析〜設備据付まで ワンストップで対応します。 ※量産品経験者が活躍中！ ――――――――――――――――――― ＜魅力・ポイント＞ ◎実際に作っている製品が見れる！ 現場に近い環境でやりがい抜群です。 ◎希望によりチーム間での異動も可能！ 腰を据えてキャリアの幅を広げられます。
求める能力・経験
【マッチする方】 ◆必須 生産技術の実務経験3年以上（製品不問） ※異業界の入社者多数！（自動車や大型機械、部品や素材メーカー等） ※一品物・量産品どちらの経験も歓迎！ ◆活かせる技術（いずれか） ・機械加工、切断、組立 ・表面処理や塗装等特殊工程 ・新規ラインの検討、設備導入 ・設備開発、自動化の推進
事業内容
-
エージェント求人 《シニアプロダクトMGR》ARR100億円規模/国内シェアNo.1基盤×新規0→1の大きな裁量◆◆
1000~1500万
- 課題設定
- KPI設定
- 戦略立案
- 新規事業
- 製品
- 製品開発
- ロードマップ策定
- クラウド
- 開発
- プレゼンテーション
- データ分析
- ヒアリング
- 顧客インタビュー
- SaaS
- デザイナー
- インタビュー
- 検証
- 分析
- マネジメント
- マネージャー
- プロダクトマネージャー
- プロダクトオーナー
- 課題/ボトルネック特定
- 課題分析
- データベース
- Microsoft Excel
- Microsoft Word
- Microsoft Power...
- アジャイル開発
- 要件定義
- SQL
- 市場分析
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仕事内容
【業務概要】 ご希望や適性に応じて、新規領域における0→1の立ち上げ、または既存領域のグロースをお任せします。顧客の「取引プロセスにおけるシステム分断や非効率」というペインを特定し、本質的な課題解決をリードしていただきます。 プロダクトの各領域の製品戦略からロードマップ策定、ロードマップを実現するための課題の洗い出しとその解決を開発チームと協働しながら実施。 企業の取引プロセスのSaaSに加えて、取引プロセスをカバーしている市場のプレーヤーを見定め、どのようなポジショニングでターゲットに対して価値を提供していくかというところまで策定していただきます。 【業務内容】 ・顧客・市場の課題仮説の設定、検証(顧客インタビュー・データ分析) ・事業戦略にアラインした製品戦略開発およびロードマップの策定 ・ユーザーヒアリングを通じた仮説検証、MVP特定とプロダクトにおける意思決定 ・事業戦略と連携した、プロダクトコンセプト・提供価値の定義、社内外へのプレゼンテーション ・詳細仕様の策定、エンジニア・デザイナーと連携した実装推進 ・リリース後のKPI設計、グロース戦略の立案・実行、PMFに向けた継続的な改善 ・AIを活用した製品開発仮説検証プロセスの高度化と継続的な改善 ・既存のクラウドサインシリーズとのデータ連携・導線設計における意思決定 【ポジション魅力】 ◎大きな裁量と経営への近さ：国内シェアNo.1の顧客基盤を活かし、新規プロダクトの企画からPMFまで一貫して主導。 ◎安定基盤での新規事業挑戦：既存事業の収益基盤のもと、豊富な顧客データを活用した事業創出に挑戦。 ◎AIによる新たな価値創出：生成AIで契約業務の自動化を推進し、次世代のビジネスインフラを創造。
求める能力・経験
【必須要件】下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・プロダクトマネージャー経験 ・曖昧な状況の中で仮説を構造化し、優先順位をつけ意思決定してきた経験 【歓迎要件】 ・新規プロダクト立ち上げ経験 ・複数のプロダクトでプロダクトマネジメントを担った経験 ・バックオフィス向けプロダクトにおけるプロダクトマネジメント業務 ・スクラム開発でのプロダクトオーナー
事業内容
弁護士ドットコムの開発・運営 税理士ドットコムの開発・運営 弁護士ドットコムニュースの運営 クラウドサインの開発・提供 BUSINESS LAWYERSの運営 弁護士ドットコムキャリアの運営
エージェント求人 【オリックス／上場リートAM担当】オリックスGの総合力を活かしたアセットマネジメント業務
600~1200万
- 物件売却/ディスポジション
- 不動産資産運用
- SCM/生産管理/購買/物流
- 不動産投信/REIT
- 物流/生産管理職担当
- 物件買付/アクイジション
- デューデリジェンス
- 物流
- 人事
- バリューアップ/モニタリング
- ホテル
- テナント管理
- 商業施設
- 物流施設
- 分析
- 物件管理
- プロジェクト
- 物件管理/運用
- アセットマネジメント
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仕事内容
◤仕事内容◢ - 上場REITの資産運用会社オリックス・アセットマネジメント(株)への出向にて、以下の業務を担当 - 【新規物件取得】対象物件の選択、投資分析、物件所有者との交渉、デューデリジェンス - 【期中運用管理】不動産のバリューアップ、PM・BMへの指示・監督、投資・修繕計画の策定・見直し、テナント管理 - 【物件売却】出口戦略の策定、物件の価値評価、売却先との交渉、最終決済 ※適性と希望によりアクイジション部門、または期中運用業務部門への配属となります。 ◤会社の特徴◢ - グループの1社でありながら、上場企業の業務全般を独立して備えた企業経営に寄与できるAM会社 - オフィス、ホテル、商業施設、物流施設、レジデンシャルなど、幅広い用途の不動産を受託・運用 - フレックスタイム制（スーパーフレックス含む）など、柔軟な働き方を支える制度が充実 ◤仕事の魅力◢ - 業務経験を積んだのち、他部署へのローテーションなど自身の志向に合わせたキャリアパスの構築が可能 - キャリアチャレンジ制度や社内公募制度など、オリックスグループの充実した人事制度を活用できる環境 - 多様なアセットタイプに携わり、不動産のプロフェッショナルとして専門性を高めることができる
求める能力・経験
◤必須スキル・経験◢ - 下記のいずれかに該当する方 - 私募ファンド、REITでのアセットマネジメント業務経験 - 金融機関でのBtoBの不動産ビジネスにかかわる業務経験 - 不動産デベロッパー・仲介・管理会社において物件売買・物件管理経験 ※上記条件に合致しない場合でも個別相談が可能です。 ◤歓迎スキル・経験◢ - 宅地建物取引士の資格をお持ちの方 ◤求める人物像◢ - 上場REITの運用を通じて、企業経営に寄与するダイナミックな業務に挑戦したい方 - 幅広いアセットタイプの運用ノウハウを吸収し、専門性を磨きたい方 - 多様な関係者と円滑にコミュニケーションを取り、プロジェクトを推進できる方
事業内容
-
エージェント求人 【東証プライム上場-マネーフォワード】士業事務所の業務変革を導くCSマネージャー候補／フレックス◎
700~1200万
- カスタマーサクセス設計
- ネットワーク
- マネージャー
- モチベーションマネジメント
- デザイン
- メンバー
- 製品
- 提案
- マネーフォワードクラウド
- マネーフォワード
- パートナー
- レポーティング
- ソフトウェア
- 目標設定
- 開発
- オンボーディング
- クラウド
- SaaS
- 組織開発
- 事業推進
- マネジメント
- 営業
- 既存顧客
株式会社マネーフォワード東京都港区もっと見る
仕事内容
初期はプレイヤーとして士業向けCSの実務を担当し、顧客特性や業務オペレーションを深く理解。その後、マネージャーとしてチームのパフォーマンス最大化と事業推進を牽引します。 【プレイング期（入社初期のキャッチアップ）】 ▷ 11のマネーフォワード クラウド製品群および記帳代行サービス「STREAMED」を活用したカスタマーサクセス実務の遂行。 ▷ 下記いずれかのチームにて、顧客（士業事務所およびその顧問先企業）への価値提供を体感・理解： ① オンボーディング： 新規パートナー契約を結んだ士業事務所の立ち上がり支援。 ② ハイタッチ： 既存の大規模士業事務所に対する活用促進・深耕支援。 ③ カスタマーマーケティング： 活用促進コンテンツ・イベント企画、プロダクト内施策の推進。 【リーダー・マネージャー登用後（組織マネジメント・戦略推進）】 ▷ ピープルマネジメント ＆ 組織開発： チームメンバーの採用、育成、トレーニング、1on1を通じたコーチング。 メンバーの目標設定・KPI管理・モチベーションマネジメントによる、チームパフォーマンスの最大化。 ▷ 他部門（パートナーセールス / 事業企画）とのアライメント： 事業戦略の相互理解を深め、アクションプランの策定やパイプライン管理を主導。 効果的な活用促進キャンペーンの企画・立案・実行。 現場の課題をもとにした各種業務プロセスの改善提案と実行。 ▷ 上位マネジメントへのレポーティング ＆ 経営視点での事業推進： 経営陣に対する各種事業指標の可視化、課題提起、戦略提言 ✨ このポジションの魅力・得られる成長機会 💎 「士業をレバレッジする」唯一無二のモデルで大規模な事業成長を牽引： 1つの士業事務所の変革が、その先にある数十〜数百社の中小企業DXへと波及。通常の1対1のSaaSとは一線を画す、圧倒的なネットワーク効果とレバレッジを活かしたCSマネジメントが経験できます。 💎 「スモールビジネスの経営プラットフォーム」を創り上げる社会的インパクト： 日本企業の約99%を占める中小企業の生産性向上に直結。ソフトウェアの提供にとどまらず、事務所経営や組織課題に深く踏み込む「総合的なコンサルティング」を通じて、社会課題解決の手応えを得られます。 💎 拡大期組織だからこそ、自らの手で「次世代のCS組織」をデザインできる裁量： まだまだ課題や伸び代が多い組織フェーズ。既存のCSの枠組みにとらわれず、ゼロベースで課題提起を行い、組織の仕組みや勝ちパターンを自ら創り上げる醍醐味があります。 💎 年収700万〜1,200万円＋ハイパフォーマンス賞与による最高峰の待遇： マネージャー候補としての高い基本給レンジに加え、成果連動のハイパフォーマンス賞与を用意。プライム市場上場グループの強固な基盤のもと、家賃控除（シャトク）などの充実した福利厚生を享受できます。
求める能力・経験
■ 無形商材における既存顧客向けセールス（深耕営業）、またはカスタマーサクセスの実務経験（5年以上） ■ メンバーマネジメントの実務経験（2年以上）
事業内容
PFMサービスおよびクラウドサービスの開発・提供（バックオフィスSaaS事業「マネーフォワード クラウド」等）
エージェント求人 【東急建設/電力市場運用】蓄電池事業の運用戦略・市場対応（アグリゲーション）
700~1200万
- 分析
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仕事内容
系統用蓄電池を中心とした当社保有設備について、電力市場や制度動向を踏まえた運用方針の検討・管理を担当していただきます。運用業務を委託している外部事業者（アグリゲーター等）と連携しながら、事業収益の最大化と安定運用を目指します。 【主な業務内容】 ・電力市場（卸電力市場、需給調整市場、容量市場等）を踏まえた蓄電池運用戦略の検討 ・市場価格・制度動向の分析および運用方針への反映 ・蓄電池の充放電計画に関する方針策定・管理 ・運用業務委託先（アグリゲーター）への指示・調整 ・運用実績の分析・評価および改善施策の検討 ・制度変更等に関する社内整理・関係部門への共有 ※担当範囲は、経験やスキルに応じて決定します。 【仕事の魅力】 ・電力市場/制度を踏まえ 蓄電池事業の収益性と安定運用を左右する重要な役割 を担えます。 ・再エネ事業の中でも専門性の高い領域で、 市場運用の知見を深められる ポジションです。 ・蓄電池という成長分野において、 事業運用の中核に関われる経験 が得られます。 【募集背景】 当社では、再生可能エネルギー事業の中でも、電力需給の安定化に寄与する蓄電池事業を重点領域と位置づけています。蓄電池の導入拡大に伴い、電力市場制度や価格動向を踏まえた適切な運用方針の検討・管理が重要となっており、専門的な知見をもとに蓄電池事業を支える人材を募集します。
求める能力・経験
【必須要件】 ・電力市場または電力需給に関わる業務経験 ・電力制度・市場（卸電力市場、需給調整市場、容量市場等）に関する基礎的な理解 ・データや数値をもとに分析・検討を行った経験 ・社内外の関係者と調整しながら業務を進めた経験 【歓迎条件】 ・蓄電池事業、再エネアグリゲーションに関する実務経験 ・アグリゲーターとの業務連携経験 ・電力市場データの分析経験 ・電力・エネルギー分野に関する資格や専門知識
事業内容
-
エージェント求人 第一三共 Manager（安全性対策部）
600~1000万
- メンテナンス
- プロジェクト
- マネジメント
- プロジェクトマネジメント
- GVP
- コンプライアンス
第一三共株式会社東京都中央区もっと見る
仕事内容
・国内外の関係者と協業したグローバル安全対策基盤業務 ・国内外のAggregate Report作成及び管理 ・国内RMP資材作成及びグローバル管理 ・国内外の安全対策サポート（各種リストメンテナンス、システム導入後のフォロー） ・上記内容に関する運用方針等への参画
求める能力・経験
経験 スキル〈必須〉 ・安全対策または安全対策基盤業務経験者（3年以上） ・医学・薬学に関する基本的知識とPV及びGVP関連規制等の理解・習熟 ・当局・他社・他部所との折衝が出来る交渉力 ・日常業務において、コンプライアンスを遵守した行動ができる ・英語：ビジネスレベル 経験 スキル〈尚可〉 ・グローバル品の安全対策基盤業務の経験 ・国内での安全性定期報告作成もしくはRMP作成経験 ・プロジェクトマネジメント経験 ・Argus,Rxlogics社システム、Veeva RIM等の使用経験者 資格身分行動特性など〈尚可〉 ・目安：TOEIC 750点以上
事業内容
-
エージェント求人 産業機器向け開発PJマネージャ
500~1000万
- ハードウェア
- ソフトウェア
- プロジェクトマネージャー
- 開発
- 企画立案
- プロジェクトマネジメント
オムロン株式会社滋賀県草津市もっと見る
仕事内容
【求人概要】 オムロンのインダストリアルオートメーションビジネスカンパニーは、約20万点の製品を通じて、世界中の工場設備や社会インフラの自動化を支えています。 当部門は、その制御の中核を担うFA用コントローラ（PLC）とFA開発環境の商品開発を担当しています。 今後もお客様に長く安心して使い続けていただける商品を提供しながら、デジタル技術を活用した新たな価値を生み出すには、蓄積してきた技術資産と先進技術を融合し、複雑化・大規模化する開発を着実に推進する力が不可欠です。そこで、組込みソフトウェアを中心とした商品開発を、企画段階から市場投入・保守まで一貫してリードするプロジェクトマネージャを募集します。 ■配属先：コントローラ事業部 PLCソフトウェア開発部 第1開発課では、PLCの組込みソフトウェアおよびプラットフォームの開発を担っています。 長期間にわたり商品を維持・進化させるための共通基盤開発、既存商品の機能追加・性能改善、生産継続を支える保守など、商品のライフサイクル全体に関わります。 また、技術リーダーは組込みソフトウェアだけでなく、ハードウェアやFPGAを含むシステム全体を俯瞰し、関係部門・専門技術者と連携しながら開発を推進します。 【仕事内容】 PLCの商品開発におけるプロジェクトマネジメントを担当いただきます。 対象は、既存商品の機能追加・改善、ハードウェア変更に伴うファームウェアの派生開発、次世代商品の新規プラットフォーム開発など、多岐にわたります。 開発規模は5名程度から最大50名規模を想定しており、企画部門、ハードウェア・FPGA・ソフトウェア・評価・生産などの関係者をつなぎ、QCDの達成に向けてプロジェクトをリードします。 当部門ではGitHub Copilotや生成AI技術を活用し、分析、設計レビュー、ソースコード作成支援、不具合解析、テスト自動化など開発プロセス全体の効率化を進めています。AIを単なるツールとして利用するだけでなく、開発プロセスそのものの変革にも取り組んでいただきます。 【具体的な業務内容】 ■企画立案フェーズ ・企画部門と開発テーマのコンセプト、顧客価値、要求事項を整理 ・技術的な実現性の検討、開発費の見積もり、体制・日程を含む計画立案 ・企画部門や営業部門と連携した顧客訪問、市場ニーズの把握 ■開発フェーズ ・プロジェクト計画の策定と、進捗・課題・リスク・品質・コストの管理 ・関係部門および社内外のステークホルダーとの合意形成 ・問題発生時の優先順位付け、対応方針の決定、解決に向けた推進 ■市場投入・保守・拡販フェーズ ・商品リリースに向けた関係部門との調整と、市場投入後の課題対応 ・顧客先で問題が発生した際の、有識者を巻き込んだ原因究明と解決の推進 ・商品の価値や開発上の工夫を顧客へ直接伝え、採用拡大に貢献 【期待する成果】 入社後は、これまでのプロジェクトマネジメント経験を活かし、関係者との信頼関係を構築しながら、担当プロジェクトをQCDの観点で着実に完遂していただくことを期待します。 その後、商品知識や内部設計への理解を深め、技術的な論点やリスクを早期に把握し、開発方針の選択肢を示しながら意思決定を支援できる、技術に強いプロジェクトマネージャとして活躍いただくことを期待しています。
求める能力・経験
《必須》 ◆組込み製品の商品開発経験（5年以上） ◆5名以上の開発プロジェクトにおけるリーダーまたはプロジェクトマネジメント経験（3年以上） ◆目的、制約、リスクを整理し、論理的にプロジェクト計画を立案できる方 ◆マイルストーンや指標を設定し、進捗を定量的に把握・管理できる方 ◆課題やリスクを早期に捉え、適切なタイミングで関係者へ共有・相談できる方 ◆部門や専門領域の異なるステークホルダーと合意形成できる方 《歓迎》 ・組込みソフトウェア、RTOS、ハードウェア、FPGAなどに関する知識 ・ハードウェアとソフトウェアを含む複合商品の開発経験 ・中規模から大規模プロジェクトのマネジメント経験 ・チームビルディングやメンバー育成の経験 ・顧客、企画、営業など開発部門以外との折衝経験 ・グローバル拠点や社外パートナーとの協働経験 《求める人物像》 ・ものづくりや顧客価値に関心を持ち、新しい技術や方法に前向きに挑戦できる方 ・技術課題や組織課題を自分事として捉え、解決に向けて粘り強く行動できる方 ・異なる意見や専門性を尊重し、周囲を巻き込みながらチームとして成果を生み出せる方 ・状況を客観的に整理し、必要な意思決定とコミュニケーションを主体的に行える方
事業内容
■オムロン株式会社は、独自の「センシング＆コントロール+Think」技術を中核としたオートメーションのリーディングカンパニーとして、制御機器、ヘルスケア、社会システム、電子部品、そしてこれらの事業をつうじて取得した多種多様なデータを活用したデータソリューション事業を展開しています。 1933年に創業したオムロンは、現在では全世界で約2.6万人の社員を擁し、130ヶ国以上で商品・サービスを提供し、よりよい社会づくりに貢献しています。
エージェント求人 【ラクス】プロダクトマネージャー（楽楽精算などBtoB SaaS×AI／0→1推進）
678~966万
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仕事内容
【ポジション概要】 「楽楽精算」「楽楽明細」「楽楽電子保存」「楽楽債権管理」など楽楽シリーズの製品において、企画・営業・サポートなどのビジネスサイドや開発・デザイナーと連携し、「何を作るか」「なぜ作るか」に責任を持ってプロダクトチームをリードいただきます。 ラクスは現在、法改正対応などの「守り」から、AIを用いた圧倒的な業務効率化という「攻め」のフェーズへ転換しており、AIを活用した新規プロジェクト（0→1）の推進もお任せします。 【具体的な業務内容】 1. 新規プロダクト・機能の立ち上げと仮説検証（ディスカバリー） ・AI（バイブコーディング等）を活用したプロトタイピングによる高速な仮説検証 ・顧客の一次情報から本質的な課題を発見し、「圧倒的な使いやすさ（UX）」にこだわった価値定義 2. 製品課題の発見・案件創出、ロードマップ策定 ・事業戦略を踏まえた製品の方向性・開発優先度の決定支援、ロードマップ策定 ・先行デモによる市場検証やプライシング設計など、Go-To-Marketの支援 3. 要求分析・要求仕様（PRD）の策定 ・AI（Claude等）を活用したPRD策定の高速化と精度向上 ・営業・CS・お客様へのインタビュー、ステークホルダーとの合意形成 4. 製品開発の支援と提供後の改善 ・ビジネスサイドと開発の架け橋として開発遂行を支援 ・提供後の成果指標の分析と改善アクションの策定 ※実装業務は行いませんが、AIで自らプロトタイプを作るなど、最新ツールを使い倒すカルチャーがあります。 【開発体制】 ・サービスごとに1チーム5～10名程度の正社員中心のチーム開発 ・安定成長期のプロジェクトはウォーターフォール／アジャイルで堅実に、新規・探索期のプロジェクトはPdM・エンジニア・デザイナーの極小ユニットによるデュアルトラックアジャイルで推進 ・デザイナー組織と統合し、UX起点で課題定義から意思決定までを推進 【このポジションの魅力】 ・数万社が利用するミッションクリティカルな環境で、「大規模クラウドサービス×AI」の社会実装を経験できます ・ARR国内最大規模のビジネスを守りながら攻めの投資を判断する、将来のVPoP・CPOに不可欠な視点を養えます ・巨大なユーザー基盤により、自らのアイデアが数万社の業務を変えるインパクトを定量・定性の両面で実感できます 【採用背景】 ARR500億円を突破し、バックオフィスDXはAIによる業務効率化という新たなフェーズを迎えています。従来の「仕様作成者」の枠を超え、エンジニアやデザイナーと一体となって「見えないAI」による顧客価値の創造を牽引するPdMを募集します。
求める能力・経験
【以下いずれか】 ・プロダクトマネージャー経験 ・エンジニア経験、かつ要求定義などの上流工程経験 ・ITコンサルタント経験
事業内容
「楽楽精算」「楽楽明細」「メールディーラー」など、企業のバックオフィス業務を効率化するクラウドサービスを自社開発・提供するSaaS企業。ARRは500億円を突破し、国内最大規模のBtoB SaaSへと成長しました。自社開発ならではのスピードでサービスを改良し続け、幅広い業界の企業に導入されています。現在はAIによる圧倒的な業務効率化を次の成長軸に据え、バックオフィスDXの新たなフェーズを切り拓いています。
エージェント求人 【東証プライムの-目メガSaaS】年収900万可・高単価案件を創出する戦略的BDR／在宅◎
550~900万
- 課題設定
- 中期経営計画策定
- プロジェクト
- SaaS
- 商談
- 機械/電気プラント営業
- 財務
- 部長/総括審議官
- IR
- アポイント獲得
- 経理
- 営業
- 部長
- インサイドセールス/電話営業
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仕事内容
単なるアポイント獲得を目的とせず、大企業の複雑な組織構造や意思決定プロセスを紐解き、経営課題に直結した質の高いパイプラインを戦略的に創出します。 【具体的な職務内容】 ▷ AI×IR情報を駆使した高度な仮説構築： ターゲット企業の中期経営計画、有価証券報告書、統合報告書、業界動向などを徹底リサーチ。 生成AIを活用して「現場や経営が直面しているであろう潜在課題」の仮説を複数パターン構築し、多角的なアプローチストーリーを設計。 ▷ キーマンへのマルチチャネル・アプローチ： 電話にとどまらず、生成AIを駆使したパーソナライズド1to1メール、役員・部長層の関心事にピンポイントで刺さる「レター（手紙）送付」など、あらゆるチャネルを活用して接点を創出。 ▷ 組織図を紐解くマルチスレッド営業： 経理財務、情報システム、経営企画、事業部門など、1社に対して複数の関係者へアプローチ。 社内力学や意思決定ルート（誰が起案者・決裁者・推進者か）を可視化し、アカウント情報を組織的に蓄積。 ▷ 高単価パイプラインの創出 ＆ FS連携： 単一ツールのリプレイス需要だけでなく、複数プロダクトの組み合わせやグループ会社横展開を見据えた課題を抽出。 フィールドセールスと密にディスカッションし、アカウントプランを共創して商談へトスアップ。 ▷ BDR組織の型化 ＆ 生成AIによる仕組みづくり： 生成AIを用いた1to1レター作成プロンプトの改善、競合リプレイスに向けた訴求テンプレートの体系化など、新設チーム全体の生産性を引き上げる仕組みづくりをリード。 ✨ このポジションの魅力・得られる成長機会 💎 架電数ではなく「創出金額」「キーマンコンタクト率」を追う、質を極めたBDR： 機械的なコール数ではなく、創出パイプラインの金額規模や経営層コンタクト率といった「質的指標」を重視。表面的なテクニックに頼らない、本質的な企業リサーチ力と仮説構築力が徹底的に磨かれます。 💎 フィールドセールスと対等にアカウントプランを描く「プロジェクトの起点」： 「アポを取って終わり」の作業部隊ではなく、FSと対等にターゲット企業の攻略シナリオを議論。自ら投げかけた仮説が契機となり、数千名規模の全社DXプロジェクトが動き出すダイナミズムを実感できます。 💎 新設BDR組織の立ち上げフェーズで「エンタープライズ開拓の型」を創る： エンタープライズ攻略の要となるBDR組織の立ち上げ期。自らの実践を通じて「メガSaaSにおける戦略的アウトバウンドの勝ち筋」を体系化し、組織のプレイブックを創り上げる0→1の手応えが得られます。 💎 安心の上場基盤 ＆ 家賃控除（シャトク）をはじめとする手厚い福利厚生： 田町駅直結の上質なオフィス、週2〜3日出社の柔軟なハイブリッド勤務に加え、家賃給与控除制度（シャトク）、近隣住宅手当、企業型DC、持株会など、生活を支える業界屈指の手厚い制度が整っています。
求める能力・経験
■ インサイドセールス（IS）の実務経験（2年以上） ■ 目標達成に向けた、自律的なPDCAサイクルの設計・実行経験
事業内容
PFMサービスおよびクラウドサービスの開発・提供（バックオフィスSaaS事業「マネーフォワード クラウド」等）
エージェント求人 【東証プライム-SaaS大手】HRプロダクトのLTVを力強く最大化するCS／ハイブリッド◎
500~850万
- コンサルティング業務
- カスタマーサクセス設計
- LTV/life time v...
- 課題設定
- コンテンツ企画
- チームリーダー
- 人事
- クロスセル
- 制作
- トラブル対応
- 講師
- ヒアリング
- アップセル
- 担当者
- 開発
- クラウド
- SaaS
- 業務改善提案
- UX改善
- 既存顧客
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仕事内容
導入完了後の既存顧客に対し、利用定着に向けた伴走支援から、ヘルススコアに基づくプロアクティブなアプローチ、契約更新、他プロダクトへの追加導入提案までを一貫して担当します。 【具体的な職務内容】 ▷ 長期的リレーション構築 ＆ 課題解決コンサルティング： 人事労務担当者や経営層に対する定期的な状況ヒアリング、潜在課題の抽出。 クラウドシリーズを活用した業務改善提案、および顧客社内での稟議・決裁プロセスの伴走支援。 ▷ LTV最大化に向けた施策立案・実行（更新・アップセル・クロスセル）： ヘルススコアや利用ログデータを基にした解約リスクの早期検知と防止施策の実行。 契約更新業務の推進、ならびに利用規模拡大（アップセル）や他HRプロダクトの追加導入（クロスセル）の提案。 ▷ 活用支援プランの改善 ＆ コンテンツ企画・セミナー登壇： 顧客のセルフサクセスを促す活用支援プランの改善検討、解説資料や動画コンテンツの企画・制作。 ユーザー向け活用セミナーやウェビナーの企画・講師登壇。 ▷ プロダクト改善へのフィードバック（エバンジェリスト機能）： 最前線で吸い上げた顧客の要望や課題感を正しく構造化し、開発チーム（PdM/エンジニア）へ共有。新機能開発やUI/UX改善を推進。 ✨ このポジションの魅力・得られる成長機会 💎 勤怠・給与・労務を一貫して担当する「深いドメイン専門性」の獲得： 複数のHRプロダクトを一人の担当者が一気通貫でカバーするため、人事労務の業務フロー全体に対する深い解像度が身につきます。顧客の成功に直結する本質的なコンサルティングスキルを研鑽できる環境です。 💎 「受身のサポート」から脱却し、SaaSビジネスの最重要指標（NRR/LTV）を動かすやりがい： トラブル対応に追われるのではなく、データ（ヘルススコア）を起点にプロアクティブな提案を仕掛ける「攻めのカスタマーサクセス」。更新維持とエクスパンションによって事業成長のレバレッジを効かせるダイナミズムを実感できます。 💎 開発チームと直結し、プロダクトの未来を共創するエバンジェリストの役割： 顧客の声を開発陣へ届ける架け橋として機能。現場のインサイトから新機能の着想やイノベーションが生まれることも多く、モノづくりに近い手触り感を持って業務に取り組めます。 💎 未完成な組織を創り上げる手応え ＆ 多彩なキャリアパス： CS組織自体が拡大・進化の途上にあり、新しい支援モデルや仕組みづくりに初期から関与可能。スペシャリストとしての深化はもちろん、チームリーダーやマネジメント、他ドメインやPdMへのキャリア拡張も目指せます。
求める能力・経験
■ IT業界、または無形商材における「法人営業経験4年以上」 または 「カスタマーサクセス職経験4年以上」
事業内容
PFMサービスおよびクラウドサービスの開発・提供（バックオフィスSaaS事業「マネーフォワード クラウド」等）
エージェント求人 〇【愛知】製造技術※年間休日121日
500~850万
- 図工/製作
- 型/治具設計
- PLC
- 機械設計
- メンバー
- ロボット/ロボティクス
- 乾燥/造粒
- 主担当
- 生産設備
- 工場
- 開発
- センサ
- 生産技術
- ロボット
- 画像処理
- プロジェクト
- リーダー
- 開発プロジェクト
リンナイ株式会社愛知県瀬戸市もっと見る
仕事内容
【職務概要】 ・生産設備、自動化設備、省人化設備の企画・構想立案 ・機械設計（治具設計、設備設計、レイアウト設計） ・PLC、各種センサー、ロボット等を用いた設備制御の検討・導入 技術者として自ら手を動かすだけでなく、チームメンバーへ知識や経験を展開し、改善活動を リードできる方を求めています。 【業務の魅力・やりがい」】 生産設備を企画段階から担当し、自ら設計・製作した設備が実際の生産ラインで稼働する達成感を得られます。 機械設計・電気制御・ロボット・自動化技術など幅広い知識を習得でき、生産技術者として総合的なスキルを身につけることができます。 暁工場が生産している商品は今後の成長が望める主力商品（ガス衣類乾燥機、ハイブリッド給湯機熱源機）です。 このような商品の生産性を上げる為に、生産現場と密接に連携しながら設備改善を実施できるため、自ら考えたアイデアを短期間で形にできる環境があります。 【キャリアパス】 入社後は工場や生産工程を理解いただきながら、早期に設備改善・自動化案件の主担当として活躍いただきます。 設備案件の主担当として企画・設計・立上げを担当し、将来的には設備開発の中心メンバー、チームリ－ダーとして活躍していただきたいと考えています。 また、外部で培った技術や改善ノウハウをチームへ展開し、改善合理化活動を牽引いただくことを期待しています。 【組織】 生産本部 暁工場 管理グループ 製造技術課 改善合理化チーム （人数・年齢構成） ・課メンバー人数：20名 ・年齢構成：20代：5名、30代：5名、40代：5名、50代：4名、60代：1名 【社風】 年齢や役職に関わらず意見交換がしやすく、チーム間で連携しながら業務を推進する組織風土があります。
求める能力・経験
【必須】 ・大学/大学院卒 ※以下いずれか必須 ・生産技術または製造技術の実務経験（5年以上） ・生産設備・自動化設備の企画、設計、導入いずれかの経験 ・CAD（2Dまたは3D）を使用した設備設計経験 ・設備改善や生産性向上活動を主担当として推進した経験 ・社内外の関係者と調整しながらプロジェクトを進めた経験 【歓迎】 ・設備開発プロジェクトのリーダー経験 ・PLC・ロボット・画像処理等の自動化技術の活用経験 ・複数メンバーを取りまとめた経験 ・原価低減や省人化テーマの推進実績 ・設備の内製化経験
事業内容
■概要：熱エネルギー機器の商品企画・開発・製造・販売とアフター サービスを手がける業界トップシェアメーカーです。 主要取扱商品は 主に下記4分野 ・給湯機器（給湯器、ふろ給湯器、給湯暖房機、ハイブリッド給湯・ 暖房システムなど） ・厨房機器（テーブルコンロ、ビルトインコンロ、オーブン、食器洗い 乾燥機、レンジフード、炊飯器など） ・空調機器（ファンヒーター、FF暖房機、赤外線ストーブなど） ・業用機器（焼物器、レンジ、炊飯器、給湯器など）
エージェント求人 〇【愛知】製造技術※年間休日121日
500~850万
- 図工/製作
- 型/治具設計
- PLC
- 機械設計
- メンバー
- ロボット/ロボティクス
- 乾燥/造粒
- 主担当
- 生産設備
- 工場
- 開発
- センサ
- 生産技術
- ロボット
- 開発プロジェクト
- リーダー
- プロジェクト
- 画像処理
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仕事内容
【職務概要】 ・生産設備、自動化設備、省人化設備の企画・構想立案 ・機械設計（治具設計、設備設計、レイアウト設計） ・PLC、各種センサー、ロボット等を用いた設備制御の検討・導入 技術者として自ら手を動かすだけでなく、チームメンバーへ知識や経験を展開し、改善活動を リードできる方を求めています。 【業務の魅力・やりがい」】 生産設備を企画段階から担当し、自ら設計・製作した設備が実際の生産ラインで稼働する達成感を得られます。 機械設計・電気制御・ロボット・自動化技術など幅広い知識を習得でき、生産技術者として総合的なスキルを身につけることができます。 暁工場が生産している商品は今後の成長が望める主力商品（ガス衣類乾燥機、ハイブリッド給湯機熱源機）です。 このような商品の生産性を上げる為に、生産現場と密接に連携しながら設備改善を実施できるため、自ら考えたアイデアを短期間で形にできる環境があります。 【キャリアパス】 入社後は工場や生産工程を理解いただきながら、早期に設備改善・自動化案件の主担当として活躍いただきます。 設備案件の主担当として企画・設計・立上げを担当し、将来的には設備開発の中心メンバー、チームリ－ダーとして活躍していただきたいと考えています。 また、外部で培った技術や改善ノウハウをチームへ展開し、改善合理化活動を牽引いただくことを期待しています。 【組織】 生産本部 暁工場 管理グループ 製造技術課 改善合理化チーム （人数・年齢構成） ・課メンバー人数：20名 ・年齢構成：20代：5名、30代：5名、40代：5名、50代：4名、60代：1名 【社風】 年齢や役職に関わらず意見交換がしやすく、チーム間で連携しながら業務を推進する組織風土があります。
求める能力・経験
【必須】 ・大学/大学院卒 ※以下いずれか必須 ・生産技術または製造技術の実務経験（5年以上） ・生産設備・自動化設備の企画、設計、導入いずれかの経験 ・CAD（2Dまたは3D）を使用した設備設計経験 ・設備改善や生産性向上活動を主担当として推進した経験 ・社内外の関係者と調整しながらプロジェクトを進めた経験 【歓迎】 ・設備開発プロジェクトのリーダー経験 ・PLC・ロボット・画像処理等の自動化技術の活用経験 ・複数メンバーを取りまとめた経験 ・原価低減や省人化テーマの推進実績 ・設備の内製化経験
事業内容
■概要：熱エネルギー機器の商品企画・開発・製造・販売とアフター サービスを手がける業界トップシェアメーカーです。 主要取扱商品は 主に下記4分野 ・給湯機器（給湯器、ふろ給湯器、給湯暖房機、ハイブリッド給湯・ 暖房システムなど） ・厨房機器（テーブルコンロ、ビルトインコンロ、オーブン、食器洗い 乾燥機、レンジフード、炊飯器など） ・空調機器（ファンヒーター、FF暖房機、赤外線ストーブなど） ・業用機器（焼物器、レンジ、炊飯器、給湯器など）
エージェント求人 産業機器向けASIC/FPGA開発技術者
500~850万
- 開発
- ソフトウェア
- ハードウェア
- FPGA
- ASIC
- デジタル回路設計
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仕事内容
【求人概要】 オムロンで産業機器事業を展開するインダストリアルオートメーションビジネスカンパニー（IAB）では、製造現場の自動化・省力化を実現するコントローラ機器の中核となるASIC/FPGA開発を行っています。 近年、IT（情報技術）とOT（制御技術）の融合による技術進化と製造業のスマート化に伴い、より高性能・高精度かつ安心・安全なコントローラへの需要が急増しています。 顧客ニーズの高度化・多様化に応えるため、最先端のASIC/FPGA設計技術を持つ人財の確保が急務となっており、今後の競争力強化と事業拡大に向けた体制強化のために増員募集を行います。 ■配属先：IABのコントローラ事業部内の「ASIC/FPGA開発チーム」として位置づけられ、FA機器のコアとなるコントローラ機器、I/O機器のカスタム半導体の設計・開発を担当しています。 商品開発チームと緊密に連携し、高速・高精度制御、高速ネットワーク通信など、FA機器の高性能化・差別化に不可欠なASIC/FPGAの開発を推進しています。 単なるASIC/FPGA開発にとどまらず、商品開発の上流工程からの参画により、ハードウェアとソフトウェアを含めた総合的な視点での開発を行い、オムロン製品の技術的優位性を支えています。 【仕事内容】 産業用コントローラ機器の中核となるASIC/FPGAの開発に従事していただきます。 ■具体的には… １．ASIC・FPGA設計開発 ・仕様検討からアーキテクチャ設計、RTL設計、検証までの一連の開発プロセス ・産業用コントローラ、産業用イーサネット/フィールドネットワーク機器等に搭載されるASIC/FPGAの設計開発 ・関連開発部門との連携による仕様策定、技術検討、課題解決 ２．開発プロセス改善・開発生産性向上 ・設計自動化ツールの導入・AI活用による開発効率化 ・再利用可能な設計資産（IPコア等）の構築と活用 ・設計/検証プロセスの最適化による開発生産性の向上 ■期待する成果 産業用コントローラには高速化・高精度化と安全性確保という厳しい要求が高まっており、ASIC/FPGAによるハードウェア実装が競争力の鍵となっています。 以下の分野で主導的役割を担っていただくことを期待します。 ・産業用コントローラのアーキテクチャ刷新による性能向上 ・高度なRTL設計技術を活用した最適実装の実現 ・高信頼性を担保する検証手法の確立 ・設計資産の標準化や検証の自動化、AI活用による開発生産性の改善 これらの取り組みにより短納期開発を実現し、技術者が創造的価値創出に集中できる環境を構築することで、オムロンの産業制御機器事業の技術基盤強化に貢献していただきます。
求める能力・経験
《必須》 ◆ASIC/FPGA設計の実務経験 3年以上 ◆HDL（Verilog-HDL、VHDL、SystemVerilog）による論理設計経験 ◆ASIC/FPGAの検証（テストベンチ作成、形式検証など）経験 ◆デジタル回路設計の基礎知識（同期設計、タイミング設計など） ◆日本語でのビジネスコミュニケーション能力（報告書作成、仕様書理解、会議での説明など） ◆自己主導型の学習姿勢と技術トレンドへの関心 《歓迎》 ・ASIC/FPGAのタイミング設計、解析経験 ・組込みシステムのアーキテクチャ設計・開発経験 ・組み込みシステムのチームリーダーまたはプロジェクトリーダーとしての経験 ・高速シリアル通信（PCIe、Ethernet等）の設計・実装経験 ・IPコアの開発・評価経験 ・エレキ、ソフトウェアの開発経験 ・英語でのコミュニケーション能力（海外ベンダーとの技術的やり取りなど） 《求める人物像》 ・技術的好奇心が旺盛で、新しい技術習得に積極的に取り組める方 ・複雑な技術課題に対して粘り強く取り組み、解決策を見出せる方 ・チームでの協働を大切にし、多様な意見を尊重できる方 ・製品品質に対する高い意識を持ち、細部まで丁寧に仕事に取り組める方
事業内容
■オムロン株式会社は、独自の「センシング＆コントロール+Think」技術を中核としたオートメーションのリーディングカンパニーとして、制御機器、ヘルスケア、社会システム、電子部品、そしてこれらの事業をつうじて取得した多種多様なデータを活用したデータソリューション事業を展開しています。 1933年に創業したオムロンは、現在では全世界で約2.6万人の社員を擁し、130ヶ国以上で商品・サービスを提供し、よりよい社会づくりに貢献しています。
エージェント求人 産業機器向けモーション制御組込みソフトウェア開発技術者
500~850万
- プログラミング
- 企画立案
- 開発
- ソフトウェア
- 開発プロジェクト
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仕事内容
【求人概要】 オムロンでFA事業を展開するインダストリアルオートメーションビジネスカンパニーでは、コントローラ、サーボドライブ、産業用ネットワーク、センサなど幅広いFA機器をグローバルに展開し、世界中の製造現場の自動化・高度化に貢献しています。 特に、これらの技術を統合したマシンオートメーションを強みとし、次世代製造装置を支える新たなモーション技術の開発に挑戦しています。 本募集では、モーション技術の中核を担うモーションコントローラの商品開発を強化するため、組込みソフトウェア開発を担う人財を募集します。 ■配属先：コントローラ事業部PLCソフトウェア開発部第2開発課では、マシンオートメーションの中核をなすモーションコントローラの組込みソフトウェア開発を行っています。 さらなる高速・高精度制御を実現する次世代モーションコントローラの開発に加え、既存商品の機能向上や、生産を継続するための保守・改善など、幅広い業務を担当しています。 【仕事内容】 モーションコントローラの組込みソフトウェア開発を担っていただきます。 商品開発は開発部門と企画部門が連携して進めるため、企画部門とも深くコミュニケーションを取る必要があります。必要に応じて企画部門や営業部門とともにお客様を訪問し、ニーズの把握や市場検証に携わっていただく場合もあります。 日本と海外の開発拠点が一体となったグローバル開発体制のもと、海外部門のエンジニアと協働しながら商品開発を推進いただきます。 当部門ではGitHub Copilotや生成AI技術を活用し、分析、設計レビュー、ソースコード作成支援、不具合解析、テスト自動化など開発プロセス全体の効率化を進めています。AIを単なるツールとして利用するだけでなく、開発プロセスそのものの変革にも取り組んでいただきます。 【具体的な業務内容】 ・企画立案フェーズ 企画部門とともに開発テーマのコンセプトや要求事項を整理し、技術的な実現可能性の検討、開発費の見積もり、開発計画の立案を行います。また、企画部門や営業部門とともにお客様を訪問し、PoCを活用した市場検証を行う場合もあります。 ・開発フェーズ 商品要件の実現に必要な技術開発およびファームウェア開発を行います。開発チームは数名から15名程度で構成され、チームメンバーや関係部門と連携しながら開発を進めます。概要設計、詳細設計、C/C++によるプログラミング、デバッグ、テストまで、一連のソフトウェア開発業務を担当いただきます。 ・保守、拡販フェーズ 商品リリース後、お客様の使用環境で問題が発生した場合には、社内の有識者や関係部門と連携し、原因調査、問題解決、必要な設計変更を行います。 【期待する成果】 既存モーションコントローラで培ってきた優れた機能性・操作性を継承するとともに、より高速・高精度な制御性能や新たな付加価値機能を実現し、お客様の生産性向上とマシンオートメーションのさらなる進化につながるモーションコントローラの開発・リリースを期待しています。
求める能力・経験
《必須》 ◆組込みソフトウェアまたは制御ソフトウェアの商品開発経験（目安5年以上） ◆複数名のメンバーと連携した商品開発プロジェクトへの参画経験 ◆C、C++を用いたソフトウェア開発経験を5年以上お持ちの方 ◆海外開発拠点（USA、インド等）との協働に抵抗がなく、英語によるコミュニケーションに前向きに取り組める方 ◆UMLを用いたソフトウェア設計を理解できる方 《歓迎》 ・モーション制御関連商品の組込みソフトウェア開発経験 ・オブジェクト指向設計の実務経験 ・海外開発拠点との共同開発経験 ・英語による技術文書の読解や、海外メンバーとのコミュニケーション経験 《求める人物像》 ・FA・モーション制御分野の経験は問いません。これまでのソフトウェア開発経験を生かし、新たな技術領域に意欲的に挑戦できる方を歓迎します。 ・ものづくりやお客様への関心が高く、新たな技術や課題に積極的にチャレンジできる方 ・業務意欲が高く、技術や組織課題などを自分事として捉え、妥協せずに最後までやり抜くことができる方
事業内容
■オムロン株式会社は、独自の「センシング＆コントロール+Think」技術を中核としたオートメーションのリーディングカンパニーとして、制御機器、ヘルスケア、社会システム、電子部品、そしてこれらの事業をつうじて取得した多種多様なデータを活用したデータソリューション事業を展開しています。 1933年に創業したオムロンは、現在では全世界で約2.6万人の社員を擁し、130ヶ国以上で商品・サービスを提供し、よりよい社会づくりに貢献しています。
企業ダイレクト 【経理責任者候補】上場SaaS企業/経営直結/決算・J－SOX・監査対応/次世代幹部
800~1000万
株式会社チームスピリット東京都千代田区もっと見る
仕事内容
バックオフィス向けSaaSを展開する東証グロース上場企業での経理部長候補。正確な決算や開示を行う「守り」と、財務から事業成長や意思決定を支援する「攻め」の経理を通じて経営陣や事業部と深く関わります。 【具体的には】決算実務からお任せし、徐々に管理業務・経営サポートへと領域を広げていただきます。 ■決算業務:月次決算、四半期決算、年次本決算の実行およびレビュー■開示業務:決算短信、有価証券報告書、四半期報告書などの開示資料作成■監査対応:監査法人対応、公認会計士との各種協議■業務改善・仕組み化:経理フローの効率化、内部統制(J-SOX)の整備・運用■チームマネジメント(将来的に):部下の育成、マネジメント
求める能力・経験
■上場企業での経理実務経験（目安：2年以上）or日商簿記2級資格保有■月次・四半期・年次決算の一連の流れをご理解されている方■経営陣や他部門の意図を汲み取り、合意形成を図れる高いコミュニケーション能力 【歓迎スキル】■公認会計士、税理士、日商簿記1級などの資格をお持ちの方■経理実務経験5年以上の方■開示資料（短信・有報等）の作成経験、または監査法人対応のご経験■SaaS・IT業界での経理実務経験
事業内容
勤怠管理、工数管理、経費精算、電子稟議、タレントマネジメント、安否確認、パルスサーベイなど、社員が毎日使う社内業務を一元化したクラウドサービスを提供。
企業ダイレクト 【IT統括PM】プライム上場/総合物流企業/M&Aで事業成長中/年収1000万～/残業15h
1000~1200万
ＳＢＳホールディングス株式会社東京都新宿区もっと見る
仕事内容
積極的M&Aで成長を続けており業界トップクラスの事業基盤を持つ当社で、M&A案件におけるIT領域の全体統括をお任せいたします。豊富なPM経験と育成スキルを活かし、事業の統合と成長をリードいただきます。 【【主な業務】■M&A案件におけるIT領域（複数分科会）の進捗・課題管理の全体統括 └管理会計、人事管理、倉庫管理、物流システム、ネットワーク、インフラ基盤、グループウェアなど ■M&A対象会社のIT領域の情報を収集し、弊グループへの統合方針作成・計画作成とエスカレーション ■進捗停滞や論点が錯綜している領域に対する、適切な指示出し・是正 ■買収先企業・関係会社との調整における、IT観点での説明・折衝支援
求める能力・経験
【必須】■インフラ系・システム開発系両方のPM経験 【歓迎要件】■M&A、PMI、事業統合、会社分割等のプロジェクト経験 ■インフラ／アプリの双方を跨ぐ横断的なPM・統括PM経験 ■語学力（英語）TOEIC 600点相当以上 ■情報処理安全確保支援士 ■セキュリティ系の何らかの資格 ■社内外の力関係が対等でない状況における調整・交渉経験
事業内容
SBSグループは「物流」を中心に「マーケティング」「人材」「金融」「情報・環境」と多彩な事業を展開する、最先端「総合アウトソーシング企業グループ」です。 従業員数：SBSホールディングス単体：310名 グループ全体：26,316名（2025/12時点）
エージェント求人 AI Transformation ストラテジスト／AIコンサルタント
1500~3000万
シンプレクス・ホールディングス株式会社東京都港区もっと見る
仕事内容
【概要】 当社は、シンプレクス・ホールディングス（東証プライム上場）が2021年4月に設立した、Consulting×Technologyが真に融合したコンサルティングファームです。 単に理想を描くだけではなく、真に必要かつ実現可能な戦略を描き、その実現からクライアントが自走できる状態になるまで伴走するスタイルを貫いています。その考え方に共感した経験豊富なプロフェッショナルが多数参画し、企業変革の実現に貢献し続けています。 その支援スタイルに加え、高品質な戦略立案と高い技術力に裏打ちされた実行力は、多くのクライアントから高い評価と信頼をいただいております。数多くの追加支援や新規案件のご相談をいただいていることから、さらなる成長を目指し、私たちとともに組織の成長とクライアントの変革を推進いただける仲間を募集しています。 ※ご入社後は、職位・職種に関わらずシンプレクス・ホールディングス株式会社に在籍し、Xspear Consulting株式会社へ出向いただく形態を想定しています。 【仕事内容】 本ポジションでは、生成AIのセールス・デリバリー専任チームの立ち上げメンバーとして、生成AIを活用した業務効率化や新規サービス創造に関するコンサルティング案件について、案件のニーズ開拓、提案、デリバリーまでを一貫して担っていただきます。 また、生成AI CoEのメンバーとして、個別案件への参画にとどまらず、オファリング資料の作成、既存プロジェクトからの問い合わせ対応・知見提供、社内のセールス・デリバリーを通じて蓄積されたナレッジの収集・体系化・展開にも取り組んでいただきます。 クライアントと当社双方の課題やニーズを捉え、生成AIの技術的な可能性と適用上の制約を踏まえて、実現可能なユースケースや導入アプローチに落とし込むことが求められます。経営陣・マネージングディレクター（MD）陣やシンプレクスグループの有識者と連携しながら、生成AI領域における新たな価値提供の型をつくり、組織全体へ広げていただくことを期待しています。 ■生成AIコンサルティング案件のセールス・デリバリー クライアントの業務・事業課題の整理、生成AI活用ニーズおよびユースケースの発掘 生成AIを活用した業務効率化、新規サービス創造に向けた構想策定、提案、プロジェクト設計 AI活用ロードマップ、PoC計画、本番導入計画、定着化計画の策定 PoC、要件定義、実装推進、業務定着、効果検証までのプロジェクトマネジメント PoC・導入・定着化を含むプロジェクトの推進、品質・進捗・課題管理 クライアントの経営層・事業部門・IT部門等との合意形成および意思決定支援 ■生成AI CoEとしてのセールス活動支援 生成AI案件のニーズ開拓に向けたオファリング資料、提案書、事例・アセット等の作成・高度化 営業・コンサルタントと連携した案件相談、提案方針の検討、提案活動の支援 専任チームの立ち上げに伴う、セールス・デリバリーの方法論、役割分担、案件連携プロセス等の整備 ■AI戦略に基づくサービス・組織づくり 社内プロジェクトで得た実践知を「Simplex Siphon」の開発プロセス、AI基盤、ツール・アセット等へ反映し、標準化・横展開 AI-Native Delivery導入・定着支援、AIエージェント、AIモダナイゼーション、AI運用最適化等の顧客向けオファリングの企画・高度化 生産性向上と顧客向けサービス創出の両面から、AI活用施策の効果・経済性・再現性を検証 ■既存プロジェクトへの知見提供 既存プロジェクトから寄せられる生成AI活用に関する問い合わせ対応、技術・事例・進め方の助言 ユースケース検討、実現性・リスク評価、PoC計画等に関するレビューおよび伴走支援 ■ナレッジマネジメント 社内の生成AI案件におけるセールス・デリバリーの知見、事例、成果物の収集・整理・体系化 収集したナレッジの社内展開、勉強会・情報発信等を通じた組織全体の生成AI対応力向上
求める能力・経験
必須要件 生成AI、AI、データ分析、SaaS、業務システム等を活用した業務改善・DX戦略・新規サービス創造に関する実務経験 コンサルティング案件、SI/IT導入案件、事業会社でのDX推進等における提案・要件定義・プロジェクト推進経験 ・顧客課題や業務要件を整理し、生成AIのユースケース、導入方針、プロジェクト計画へ落とし込んだ経験 オファリング資料、提案書、報告資料等の作成経験 主要な生成AI技術・サービスの特性、制約、リスクを理解し、顧客に説明できる知識 社内外の複数のステークホルダーと合意形成を行い、プロジェクトを推進した経験 歓迎要件 生成AI CoE、AI推進組織等における全社横断活動の経験 RAG、AIエージェント、プロンプト設計、LLM API 等を含む生成AIソリューションのPoC・導入経験 生成AIに関するガバナンス、セキュリティ、法務・リスク管理の知見 業務改革、DX、新規事業・サービス創造に関するコンサルティング経験 AI活用施策のKPI設計、効果測定、経済性・ROI評価に関する経験 プロジェクトまたはチームのリード、メンバーマネジメント経験 新組織・チームの立ち上げ、業務プロセスや方法論の整備に携わった経験 ナレッジの体系化、社内展開、勉強会・研修等の企画・実施経験
事業内容
金融機関の収益業務に関わるシステムのコンサルティング業務、システム開発業務、保守・運用業務
エージェント求人 AI Transformation コンサルタント／FDE
700~1400万
シンプレクス・ホールディングス株式会社東京都港区もっと見る
仕事内容
【概要】 当社は、シンプレクス・ホールディングス（東証プライム上場）が2021年4月に設立した、Consulting×Technologyが真に融合したコンサルティングファームです。 単に理想を描くだけではなく、真に必要かつ実現可能な戦略を描き、その実現からクライアントが自走できる状態になるまで伴走するスタイルを貫いています。その考え方に共感した経験豊富なプロフェッショナルが多数参画し、企業変革の実現に貢献し続けています。 その支援スタイルに加え、高品質な戦略立案と高い技術力に裏打ちされた実行力は、多くのクライアントから高い評価と信頼をいただいております。数多くの追加支援や新規案件のご相談をいただいていることから、さらなる成長を目指し、私たちとともに組織の成長とクライアントの変革を推進いただける仲間を募集しています。 ※ご入社後は、職位・職種に関わらずシンプレクス・ホールディングス株式会社に在籍し、Xspear Consulting株式会社へ出向いただく形態を想定しています。 【仕事内容】 本ポジションでは、生成AIのセールス・デリバリー専任チームの立ち上げメンバーとして、生成AIを活用した業務効率化や新規サービス創造に関するコンサルティング案件について、案件のニーズ開拓、提案、デリバリーまでを一貫して担っていただきます。 また、生成AI CoEのメンバーとして、個別案件への参画にとどまらず、オファリング資料の作成、既存プロジェクトからの問い合わせ対応・知見提供、社内のセールス・デリバリーを通じて蓄積されたナレッジの収集・体系化・展開にも取り組んでいただきます。 クライアントと当社双方の課題やニーズを捉え、生成AIの技術的な可能性と適用上の制約を踏まえて、実現可能なユースケースや導入アプローチに落とし込むことが求められます。経営陣・マネージングディレクター（MD）陣やシンプレクスグループの有識者と連携しながら、生成AI領域における新たな価値提供の型をつくり、組織全体へ広げていただくことを期待しています。 ■生成AIコンサルティング案件のセールス・デリバリー クライアントの業務・事業課題の整理、生成AI活用ニーズおよびユースケースの発掘 生成AIを活用した業務効率化、新規サービス創造に向けた構想策定、提案、プロジェクト設計 AI活用ロードマップ、PoC計画、本番導入計画、定着化計画の策定 PoC、要件定義、実装推進、業務定着、効果検証までのプロジェクトマネジメント PoC・導入・定着化を含むプロジェクトの推進、品質・進捗・課題管理 クライアントの経営層・事業部門・IT部門等との合意形成および意思決定支援 ■生成AI CoEとしてのセールス活動支援 生成AI案件のニーズ開拓に向けたオファリング資料、提案書、事例・アセット等の作成・高度化 営業・コンサルタントと連携した案件相談、提案方針の検討、提案活動の支援 専任チームの立ち上げに伴う、セールス・デリバリーの方法論、役割分担、案件連携プロセス等の整備 ■AI戦略に基づくサービス・組織づくり 社内プロジェクトで得た実践知を「Simplex Siphon」の開発プロセス、AI基盤、ツール・アセット等へ反映し、標準化・横展開 AI-Native Delivery導入・定着支援、AIエージェント、AIモダナイゼーション、AI運用最適化等の顧客向けオファリングの企画・高度化 生産性向上と顧客向けサービス創出の両面から、AI活用施策の効果・経済性・再現性を検証 ■既存プロジェクトへの知見提供 既存プロジェクトから寄せられる生成AI活用に関する問い合わせ対応、技術・事例・進め方の助言 ユースケース検討、実現性・リスク評価、PoC計画等に関するレビューおよび伴走支援 ■ナレッジマネジメント 社内の生成AI案件におけるセールス・デリバリーの知見、事例、成果物の収集・整理・体系化 収集したナレッジの社内展開、勉強会・情報発信等を通じた組織全体の生成AI対応力向上
求める能力・経験
必須要件 以下いずれかの経験をお持ちの方 コンサルティングファームにおける実務経験2年以上 SIerにおけるシステム導入・開発経験3年以上 事業会社におけるDX推進等における提案・要件定義・プロジェクト推進経験 データ分析・ AI・機械学習・生成AI関連プロジェクト経験 歓迎要件 生成AI、AI、データ分析、SaaS、業務システム等を活用した業務改善・DX・新規サービス創造に関する実務経験 生成AI CoE、AI推進組織等における全社横断活動の経験 RAG、AIエージェント、プロンプト設計、LLM API 等を含む生成AIソリューションのPoC・導入経験 生成AIに関するガバナンス、セキュリティ、法務・リスク管理の知見 業務改革、DX、新規事業・サービス創造に関するコンサルティング経験 AI活用施策のKPI設計、効果測定、経済性・ROI評価に関する経験 プロジェクトまたはチームのリード、メンバーマネジメント経験 新組織・チームの立ち上げ、業務プロセスや方法論の整備に携わった経験 ナレッジの体系化、社内展開、勉強会・研修等の企画・実施経験
事業内容
金融機関の収益業務に関わるシステムのコンサルティング業務、システム開発業務、保守・運用業務
企業ダイレクト 【人事制度企画】
800~1500万
ＰａｙＰａｙ株式会社東京都新宿区もっと見る
仕事内容
PayPayの経営・事業戦略を人・組織の仕組みに落とし込み、事業成長を牽引する組織の配属です。※既存の慣習や他社事例にとらわれず「常にDay1」のマインドで人事制度をゼロベースで企画・運用するチームです。 ご経験や強みに応じて、以下を中心に幅広く携わっていただきます。 ◆人事戦略・ロードマップ策定 ◆人事制度の企画・設計 ◆データ・AIを活用した人事施策の推進 ◆制度の実装・システム設計 ◆プロジェクトマネジメント（PM/PMO）
求める能力・経験
【いずれかの経験必須(3年以上)】■人事領域での企画推進経験(採用・制度・開発など) ■課題設定～戦略施策立案～経営層への提案経験 ■部門横断プロジェクトを、PM/PMO/プロジェクトリードとして推進した経験 【魅力】★経営/事業に直結する人事企画：経営事業課題を起点に、人・組織の側面から事業成長を支える手応えを感じられます。 ★構想から実装まで一気通貫で携われる：制度企画設計にとどまらず、業務・システムへの実装、現場定着、効果検証まで幅広く携われます。 ★キャリアの広がり：人事領域の経験はもちろん、経営/事業企画、PM/PMO、コンサルで培った経験を活かし、人事戦略・制度企画の専門性を広げられます。
事業内容
モバイルペイメント等電子決済サービスの開発・提供