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800万円以上の求人一覧
全211,546件
エージェント求人 ゲーム開発PM
450~900万
- プロジェクト
- プロジェクトマネージャー
- ゲーム開発
- ディレクター
株式会社SHIFT東京都渋谷区もっと見る
仕事内容
当社はソフトウェアの品質保証を中心にIT全般にサービス領域を広げている会社です。 現在従業員はSHIFTグループ全体で10,000名を超え、プライム市場上場の安定した基盤とベンチャー企業のスピード感、柔軟性をあわせもった特徴があります。 なかでもエンターテインメントサービス部はゲーム業界で経験を積んだメンバーを中心に構成されており、ゲーム会社様の開発現場のプロジェクト推進・課題解決などお客様のゲームコンテンツの魅力を高め、より面白いゲーム、ヒットするゲームづくりをサポートしています。 当ポジションの方には、ゲーム開発のプロジェクトマネージャーとして裁量をもって課題に対する戦略立案から体制構築、プロジェクト管理および結果分析などの業務をお任せいたします
求める能力・経験
必須： ・目安20人以上の開発プロジェクトにプロジェクトマネージャー、ディレクター、リードプランナーなどとして携わった経験 ※進行管理、スケジュール管理、外注管理、予算管理などのご経験をおもちの方を歓迎しております 尚可： ・他ポジションのメンバーとのコミュニケーション・管理経験 ・外部協力会社とのコミュニケーション・管理経験
事業内容
-
エージェント求人 【東京】医療機関向け新規クラウドサービスエンジニア／週4リモート可能
700~900万
株式会社メディシステムソリューションズ東京都品川区もっと見る
仕事内容
新規クラウドサービスの0→1の立ち上げやグロースを、専任の開発部隊としてリードいただきます。入社直後はCTOが兼任している開発業務の巻き取りから入っていただき、ゆくゆくは完全新規プロダクトの立ち上げにも携わっていただく想定です。 【業務内容】 ■新規クラウドサービスの追加機能開発における要件定義、基本設計、詳細設計 ■コードレビュー/テストケースレビュー等の開発管理業務 ■運用ドキュメントの整備（稼働向け説明資料/操作マニュアル/運用手順書）
求める能力・経験
・基幹システムもしくは業務システムの開発経験 ・要件定義、基本設計、詳細設計のご経験
事業内容
医療・介護業界を中心とした情報処理システムの企画・開発・販売 病院グループウェア（コメディクス）の開発、販売 インシデント管理システム（ファントルくん）の開発、販売 病院向けeラーニングシステム（バリテス）の開発、販売 訪問看護ステーションの経営およびコンサルティング
エージェント求人 新規事業セールス/ソーシャルインテリア
450~900万
- マネジメント
- プロジェクト
- 家具/インテリア
- 購買/調達
- 家具
- ホテル
- デザイン
- キャッシュフロー改善
- ブランディング
- 空間設計
- 顧客対応
- インテリア
- プロジェクトマネジメント
- 提案
- 営業
- オフィス移転
- 販売
- デザイナー
- 受発注
- 家電
- 新規事業
ソーシャルインテリア東京都港区もっと見る
仕事内容
業務内容 ■仕事概要: ◆ 募集背景 当社では現在、オフィス移転や空間設計に関するニーズの拡大により、 家具サブスクリプションを活用した提案営業の依頼が急増しています。 スタートアップから大企業、宿泊施設、不動産業界まで、 業種・業界を問わず、幅広いご相談をいただく中で、 より多様なニーズに対応できる体制強化が急務となっています。 今後のさらなる事業拡大に向け、営業組織の拡充と顧客対応力の向上を目的に、 複数名の増員募集を行うこととなりました。 「空間づくり」にとどまらず、企業の働き方やブランディングにまで踏み込む提案を、 私たちと一緒に実現しませんか？ ◆ 仕事内容 オフィス移転・レイアウト変更などを起点に、 空間全体の企画・提案から、家具の選定・納品、プロジェクト管理までを一貫してお任せします。 当社独自の**「家具のサブスクリプションサービス」**を活かし、 コスト面・柔軟性・導入スピードなど、従来のオフィスづくりに新しい選択肢を提供。 お客様の理想の空間を、社内のデザイナーとタッグを組みながらゼロから共創していくポジションです。 ◆ 主な提案内容 ・オフィス移転・レイアウト変更に伴う空間設計／家具提案 ・デザイン性・機能性を両立した内装・インテリアのコーディネート提案 ・民泊・ホテルなど宿泊施設への家具サブスク導入提案 ・不動産仲介会社・管理会社・リート等への家具付き物件導入提案 ・初期費用の抑制・キャッシュフロー改善といった経営課題へのソリューション提案 ※ご入社後は、まず全体の業務理解を深めながら、 家具提案・販売を中心とした業務からスタートしていただく予定です。 ◆ この仕事の魅力・キャリアパス ・自由度の高い提案が可能 顧客ごとに最適な空間・調達手段を設計できる、オーダーメイド型の提案営業です。 ・デザイン × サブスク × 空間提案 業界でもまだ少ない先進モデルに携われ、これからの“空間づくりの常識”を変える立場になれます。 ・プロジェクトマネジメントスキルが磨ける 提案〜納品まで一貫して担当でき、調整力・推進力を実践で育成できます。 ・企業のブランディングや働き方改革に直結 オフィスという“場”から、企業文化や生産性向上に貢献できる、社会的意義の高い仕事です。 ■ ソーシャルインテリアについて 私たちソーシャルインテリアは、 **「インテリアの世界を変える。インテリアで世界を変える。」**をミッションに、 インテリアの可能性を最大限に引き出し、空間や人の関係性そのものを豊かに変えていくことを目指しています。 オフィスや公共空間、住まいなどあらゆる場所を“心地よく、 創造性を引き出す空間”へと変えていくことで、 人の感情やつながりにまで良い影響を与える――そんなインテリアの力を信じ、 業界の変革に取り組んできました。 2018年には、日本初の家具のサブスクリプションサービス「subsclife」を開始し、 「東洋経済すごいベンチャー100」選出や「日本サブスク大賞ブロンズ賞」なども受賞。 さらに2024年9月には住友商事との資本業務提携を実現し、事業基盤をより強固なものとしています。 現在は以下の主要事業を通じて、インテリア業界のDXを推進しています： * SOCIAL INTERIOR：法人向けオフィス構築支援（空間提案・新品家具のサブスク） * INTERIOR BASE：設計・デザイナー向けの受発注プラットフォーム（業界特化型DX） * subsclife：個人向け家具・家電のサブスクリプションサービス * THE MUSEUM：約50ブランドが集う共創型ショールーム兼オフィス インテリアの常識を覆し、業界の「わかりにくさ」や「閉鎖性」を一つずつアップデートすることで、 よりオープンで自由なインテリアの未来を切り拓いていきます。
求める能力・経験
■必須スキル: ・オフィスメーカーや家具代理店などでの家具提案経験 ■歓迎スキル: ・家具が好きな方 ・新規マーケット（まだない市場）作りに携わりたい方 ・新規事業に携わりたい方 ・事業作りに携わりたい方 ・経営に近いポジションで働きたい方 ■求める人物像: ・現職で営業経験を積み顧客との関係構築に自信のある方 ・チームとして同じ価値観を共有しながら目標達成が目指せる方 ・日々試行錯誤し改善しながら実行する環境で成長したい方
事業内容
-
エージェント求人 カスタマーエクスペリエンス（CX）プランナー
600~900万
- 設置サポート
- マネージャー
- 提案
- リーダー
- プロジェクト
- 戦略立案
- 戦略提案
- プロダクトマネージャー
- 鉄道
- 問い合わせ対応
- 分析
- オペレーション構築
- プロジェクト推進
- マネジメント
- 課題設定
- プロジェクトマネジメント
- IPO
- スケジュール管理
- オペレーション設計
- 営業
株式会社Luup東京都品川区もっと見る
仕事内容
■仕事概要: 当社は、“街じゅうを「駅前化」するインフラをつくる”をミッションに掲げ、電動キックボードや電動アシストなど電動マイクロモビリティのシェアリングサービスを日本各地で展開しています。 街には「ポート」という移動のハブがあり、いつでもポートからポートへ電動マイクロモビリティに乗って移動することができます。 かつて鉄道の駅が街を発展させたように、ポートを街じゅうに設置することで人が集まる場所をつくり、街じゅうを駅前のように活性化していきます。 Luupは移動におけるさまざまな問題を解決し、新たな街の未来を創造します。 現在は、東京をはじめ、仙台・名古屋・大阪・京都・神戸・広島・福岡などにサービスを展開しており、今後も展開地域を拡大していきます。 将来的には、電動マイクロモビリティの普及によるCO2削減と、ご高齢の方も乗ることができる新しい電動モビリティの導入を実現し、すべての人が安全・便利に移動できる持続可能な社会をつくることを目指します。 【組織とポジションについて】 Service Operation室 CSグループは、ユーザー様に安全にLUUPを利用していただく為に、日々の問い合わせ対応だけではなく、潜在的なリスクの回避を含めたカスタマーサポート対応の仕組みを創っていく組織です。 「カスタマーエクスペリエンス（CX）プランナー」は、“街じゅうを「駅前化」するインフラをつくる”ことへの実現に向けて、日々の問い合わせに向き合いながらも、サービスの顧客体験を最大化するため、単発の成果にとどまらず、効率的かつ持続的に規模を拡大しながらサービスやビジネスに大きな影響と成果をもたらすことが期待されています。 LUUPは日々、機能の改善を含めたプロダクトリリースを行なっており、変化が激しくチャレンジ要素の多い環境ではありますが、決まった計画や実行に留まらず、自ら思考し策定しながら顧客体験の設計や、オペレーション構築を担っていただきます。 また、対象はユーザー様だけに限りません。 今後の事業拡大を推進するためにサービスを利用されていない方、ひいては街のあらゆる方々とのコミュニケーションや体験向上にも挑戦いただきます。 カスタマーサポート自体をLUUPの重要な1プロダクト要素と捉え、社内外を巻き込んでプロダクトの企画・設計・磨き込みを推進していただきます。 【主な仕事内容】 ■プロダクト改善と顧客体験の向上 ・新機能リリースや法改正に伴う、ユーザーへの効果的なお知らせ方法の企画と実行 ・ユーザーからのお問い合わせデータの分析を通じた課題発掘とプロダクトチームへの改善提案 ・プロダクトマネージャーやエンジニアと協力し、プロダクト改善プロジェクトのリーダーとして、企画から実行までを推進 ■オペレーションの設計と最適化 ・カスタマーサポートにまつわるKPIを分析し、改善策を立案・実行 ・外部委託先（ベンダー）との連携強化や、より効率的なサポート体制の構築 ・将来の事業拡大を見据えた、中長期的なオペレーション戦略の策定
求める能力・経験
■プロジェクト推進・企画実行スキル ・プロジェクトマネジメント能力： 課題解決のためのプロジェクトを自ら企画し、ゴール設定、タスク分解、スケジュール管理、効果測定までを一貫してリードする力。 ・オペレーション設計・構築力： 曖昧な状況から、拡張性・持続可能性のある業務フローやルールを「スタンダード」として設計し、組織に浸透させる力。 ■周囲を巻き込むコミュニケーションスキル ・高度なステークホルダーマネジメント能力： エンジニア、プロダクトマネージャー、営業、経営層など、立場の異なる関係者の意見や制約を理解・調整し、合意形成をしながらプロジェクトを推進する力。 ・交渉・調整力： 限られたリソースや時間といった制約の中で、関係者と粘り強く交渉・調整し、プロジェクトの成功に向けた最適解を導き出す力。 【仕事の魅力】 ・社会的に影響力のある電動マイクロモビリティのシェアリングという新規ビジネスグロース時期に関わることができる ・IPOを目指しているベンチャー企業の事業創りに関われる ・リアルサービスを支える根幹のサービス構築に関われる
事業内容
-
エージェント求人 HR-採用・人材育成リード
700~900万
- クロージング
- 人事
- コンプライアンス
- オンボーディング
- 研修企画
- 戦略立案
- 管理職
- マネジメント
- 分析
KF&SLE東京都大田区もっと見る
仕事内容
◾️仕事内容 採用および人材育成のリードとして、当社の急成長を支える人材・組織基盤の構築を牽引していただきます。採用業務全般および人材育成施策の企画・実行を担い、現場・経営と連携しながら、事業戦略に紐づく人事施策を推進していただくポジションです。 ■採用リード 配下メンバー1名をマネジメントしつつ、以下の業務を中心に採用活動全般をリードしていただきます。 ・各部署と連携した要員計画の立案支援および採用実績の管理・分析 ・採用計画に基づく採用活動全体の推進（母集団形成〜選考〜クロージング）およびプロセス改善 ・採用チャネルの見直しおよび新規採用手法・チャネルの企画・開拓 ・新入社員のオンボーディング施策の設計・運用 ・事業フェーズやビジネスニーズの変化を踏まえた採用戦略の立案、各種採用企画の検討 ・その他、採用に関わるオペレーション・仕組み・ルール等の継続的な改善 ■人材育成リード 組織の持続的な成長を支えるため、主に以下の人材育成施策を企画・実行していただきます。 ・管理職・専門人材を中心とした社内研修の企画・設計および実行 ・人材育成の観点から必要となる各種研修（コンプライアンス研修等）の企画・運用 ・社内関係者と連携した育成課題の整理および施策への落とし込み
求める能力・経験
必要要件 《求めるスキル・経験》 ・人事部門における実務経験（5年以上を目安） ・日本の企業（外資系・日系問わず）において、採用業務をリードとして推進し、継続的な改善を行った経験（採用計画策定、母集団形成、選考プロセス設計・改善、クロージング等） ・社内研修の企画・設計および実行経験 （管理職向け研修、階層別研修等、形式は不問） ・リードまたはマネジメントの立場で、チームやプロジェクトの目標設定・業務推進・メンバー育成を行った経験 ・日本の労働法規、労務関連ルール、人事制度全般に関する基礎的な理解 ・ジョブ型人事制度の運用、またはそれに準じる人事制度の理解・実務経験 ・関係部署や社員からの問い合わせ・相談に対し、スピード感をもって適切に対応できるコミュニケーション能力 ・複数の業務・プロジェクトを同時並行で推進できる柔軟性と調整力 ・課題やタスクの重要度・緊急度を見極めながら、優先順位付けを行い、計画的かつ自律的に業務を推進できる実行力
事業内容
-
エージェント求人 オーナーサクセス企画（マネージャー候補）
600~900万
- LTV/life time v...
- 株式
- マネージャー
- マイクロ
- 鉄道
- 分析
- マーケティング
- NPS調査
- 戦略立案
- 戦略提案
- バリューアップ/モニタリング
- リーダー
- マネジメント
- モニタリング
- クロスセル
- 提案
- ホテル
- 顧客対応
- アップセル
- 開発
- SaaS
- 導入支援
株式会社Luup東京都品川区もっと見る
仕事内容
■仕事概要: 株式会社Luupは、“街じゅうを「駅前化」するインフラをつくる”をミッションに掲げ、 電動キックボードや電動アシストなどマイクロモビリティシェア「LUUP（ループ）」を日本各地で展開しています。 街には「ポート」という移動のハブがあり、いつでもポートからポートへ電動マイクロモビリティに乗って移動することができます。 かつて鉄道の駅が街を発展させたように、 LUUPのポートを街じゅうに設置することで人が集まる場所をつくり、街じゅうを駅前のように活性化していきます。LUUPを通して、移動におけるさまざまな問題を解決し 、新たな街の未来を創造します。 現在は、東京・横浜・大阪・京都・神戸・宇都宮・名古屋・広島・仙台・福岡・札幌・那覇など全国34エリア、15,500ポート、 車両40,000台でサービスを展開しています。 将来的には、マイクロモビリティシェアの普及によるCO2削減と、ご高齢の方も乗ることができる新しい電動モビリティの導入を実現し、 すべての人が安全・便利に移動できる持続可能な社会をつくることを目指します。（会社HP：https://luup.sc/ ） 【組織とポジションについて】 ポートオーナー様の成功を能動的に創出し、Luupの事業基盤を強固にすることをミッションとする「オーナーサクセス部」の、企画ポジションです。 全オーナー様を対象とした１：ｎの施策（リテンションマーケティング）を通じて、ポート全体の解約率低減に貢献していただきます。 【具体的なミッション】 Tech Touch領域の責任者として、下記3つの役割を主体的に担い、企画・実行をリードしていただきます。 〇 ロイヤリティの強化 NPS調査やコンテンツ作成、コミュニティ企画などを通じて、オーナー様のロイヤリティを向上させるためのあらゆる戦略を立案・実行します。 〇 アウトカムの強化 カスタマージャーニーの設計や価値提供パッケージの企画などを通じて、 オーナー様がポート導入によって得られる本質的な価値（アウトカム）を最大化させるための戦略を立案・実行します。 〇 オペレーションの強化 解約・契約拡大分析やヘルススコアの再設計、セールスからの引き継ぎフローの見直しなどを通じて、 オーナー様とのコミュニケーションとサクセス活動全体の最適化を推進します。 【ポジションの魅力】 ・オーナー様のLTV向上はLuupの持続的成長に直結する重要なミッションであり、自らの手で未来の基盤を創るという大きなやりがいを実感できます。 ・入社後はまずプレイングリーダーとしてLuupの事業や担うミッションについてキャッチアップいただき、その後、戦略立案や将来的なチーム組成など、マネージャーとしてのキャリアパスを目指すことができます。
求める能力・経験
■必須スキル: ＜経験・スキル＞ ※以下のいずれかの経験や必要な業務スキルがある方、もしくは準ずるご経験のある方 ・カスタマーマーケティング／CS Opsとして、Tech〜Lowタッチ施策やコミュニティ運営を通じて、顧客ロイヤリティ向上やヘルススコア設計を推進した経験 ・カスタマーサクセスマネージャーとして、導入支援からExpansion提案、Churn阻止までの一連の顧客対応、およびサクセススキームの立案・推進経験 ・プロダクトマーケティングマネージャーとして、VoC収集・NPS分析を基にしたPMF戦略の立案や、開発部門と連携したプロダクト価値訴求の経験 ・SaaSのビジネスリーダーとして、The Model型業務フローの構築・強化や、NRRモニタリング、CS部門と連携したアカウントマネジメントの経験 ・BtoBマーケター／コミュニティマネージャーとして、コンテンツ作成やコミュニティ運営を企画・実行し、アップセル・クロスセル施策を推進した経験 ■歓迎スキル: ＜経験＞ ・デベロッパー、管理会社、ホテル、不動産テック、空き地ビジネス等、当社事業に関連する業界における企画・マーケティングのご経験 ・Vertical SaaSやMaaSを提供するスタートアップ企業での企画・マーケティングのご経験
事業内容
-
エージェント求人 新配車サービス企画部 事業企画・推進リーダー候補（マーケ経験者歓迎）
700~900万
- 課題設定
- 戦略提案
- 戦略立案
- PC/Web
- プロジェクト推進
- 提案
- マーケティング
- プロジェクト
- モニタリング
- 営業
- 効果検証
- インタビュー
- 検証
- 分析
- Web/ITサービス
- ソフトウェア
- ハードウェア
GO東京都港区もっと見る
仕事内容
【募集背景】 主力事業であるタクシー配車アプリ「GO」を展開する弊社において、現状のタクシー利用者層以外もターゲットにした、新しい移動手段のサービスを展開しており、今後も更なるサービスの企画を検討しています。 新たな移動サービスを多くの方にご利用いただくべく、マーケティング観点からサービスのグロースを担える方の重要性が非常に増している状況で、急速に変化していく市場の環境を捉えながら、移動領域における社会変革を生み出していく仲間を募集しています。 【仕事内容】 マーケティングとプロダクト両面の視点を持ち、ユーザー課題の設定からグロース戦略の構築、Webマーケティングの施策実行まで一貫してリードする、GO Inc.の更なる成長に責任を持って推進いただきます。ユーザー体験を高め、交通課題という社会的テーマにも貢献できるやりがいのある役割です。 【具体的な業務内容】 新配車サービスにおける事業戦略およびマーケティング戦略の立案・推進 プロダクト改善提案、ユーザー獲得戦略の設計 各種KPIのモニタリングと分析に基づくPDCA推進 プロダクト／営業／コーポレート部門との連携を通じた、クロスファンクショナルなプロジェクト推進 データドリブンな施策の効果検証と改善サイクルの構築（定量分析・定性調査） ターゲットユーザーに対するインタビュー、NPS調査の企画と分析 本ポジションの魅力・やりがい 【新たな市場を形成する】 本ポジションにおいてはマーケティング観点が非常に重要ですが、マーケティング領域にとどまらないサービス全体のグロースを意識した事業成長戦略の設計が必要です。 新たな移動サービスを確立することを目指した責任あるポジションですが、その分、サービスの成長を通じて世の中の変化を肌身で感じることができます。
求める能力・経験
【必須スキル・経験】 ・事業会社または広告会社でのマーケティング関連業務の経験（3年以上） ・社内外と的確なコミュニケーションを取り、周囲を巻き込んで仕事を進められたご経験 ・マーケット、顧客、競合、など幅広い情報を自ら取得し、体系立てて整理と理解ができる方 ・論理的思考力 ・ROI観点をもった思考／判断が可能な方 【歓迎するスキル・経験】 ・営業組織における戦略／戦術の立案／実行の経験 ・事業会社での事業戦略・戦術、営業戦略・戦術の経験 ・自治体との協業経験 ・Web／ITサービス企画経験 ・ソフトウェア、ハードウェアに関する知見 【求める人物像】 ・「移動で人を幸せに。」というミッションへの共感 ・一人称かつチーム志向でオーナーシップを持ちプロジェクトの遂行が出来る方 ・泥臭い仕事を厭わずに、自ら手を動かせる方 ・曖昧・不確実・不安定な状況を楽しみ、出来る方法を考え動ける方 ・Webサービスやスタートアップへの高い関心をお持ちの方 ・突発的な問題や課題を瞬時に整理し、問題解決の提案をして、現場を動かす能力がある方 ・自ら情報のキャッチアップを行い、部署を横断してまとめる力がある方
事業内容
-
エージェント求人 《マーケティング戦略》ソニーG/AI×不動産DX×SaaS/戦略設計から改善まで自走できる環境◇◇
600~900万
- マーケティング
- 知財/特許
- データ分析
- 戦略立案
- 営業
- 研究開発
- 開発
- SaaS
- 分析
- 新規顧客獲得
- データ取得
- アクセス解析
- SNS広告
- MA/CRM
- 新規顧客
- Web広告
- ディスプレイ広告
- Microsoft Excel
- Microsoft Word
- Microsoft Power...
SREホールディングス株式会社東京都港区もっと見る
仕事内容
【業務概要】 AIを活用した不動産DXプロダクトおよび不動産仲介事業において、新規見込み顧客獲得に向けたマーケティング戦略の設計から施策実行、効果測定、改善まで一気通貫で担い、ブランド力向上および集客最大化を推進いただきます。 【業務内容】 ・新規見込み顧客獲得に向けたマーケティング戦略・企画の設計 ・各種マーケティング施策の実行（オンライン・オフライン含む） ・施策の効果測定およびデータ分析 ・分析結果に基づく改善施策の立案・実行（PDCA推進） ・ブランド力向上および集客最大化に向けたマーケティング活動全般 ・不動産仲介事業およびSaaSプロダクト双方におけるマーケティング支援 【ソニー社の大手基盤を持つ成長ベンチャー】 同社はテクノロジーをベースにしている会社で、ソニーという協力なバックボーンを持っていることが何よりも強みです。多数の特許や、数千億になる研究開発費を、200名規模の会社で保有しているのは、同社だけ。2014年に創業をしてからは、右肩上がりに業績も伸ばしてきており、2020年から2022年に関しては、売上が前年度比で200%成長を遂げております。2022年度は、営業利益も200名弱の社員規模で、15億弱と健全経営を実現できております。
求める能力・経験
【必須要件】 ・Google/Yahooなどのリスティングやディスプレイ広告、SNS広告、その他WEB広告の運用のご経験 【歓迎要件】 ・アクセス解析ツールやSearch Console等を使ったデータ取得およびアクセス解析のご経験 ・マーケティング関連のデータ分析のご経験 ・新規顧客獲得のための集客プロモーションやCRMに関する業務
事業内容
・AIクラウド＆コンサルティング事業 ・ライフ＆プロパティソリューション事業
エージェント求人 個人営業◇事業性融資担当：収益性不動産所有顧客向け◇融資実行・与信判断・事業承継提案★三菱UFJ銀行
500~840万
- 融資
- 与信判断
- 提案
- 営業
- 事業承継
- 相続対策
- 相続手続支援
- 相続アドバイス
- 資産流動化
- 資産承継
- 不動産商材
- ソリューション型営業
- 個人顧客営業
- 金融仲介取引
- 金融商材
- 金融商材営業
- 金融商品アドバイス
- 金融資産運用アドバイス
株式会社三菱UFJ銀行東京都千代田区もっと見る
仕事内容
【仕事内容詳細】 国内支店に在籍し、収益性不動産等を所有する個人のお客さまを担当、貸出を含めた各種ソリューション提供に従事していただきます。 入社時期は3月・6月・9月・12月からご選択いただくことが可能です。 【業務内容詳細】 ◉個人向け事業性融資の実行、与信判断・管理業務 ◉相続や資産・事業承継のソリューション提案 ◉総資産営業 【キャリアパス】 ◎支店ごとに取引のある富裕層のお客さま特性が異なるため、支店を異動しながら多様なお客さまのニーズに応え、個人への融資業務を含めた営業スキルを高めながら、個人営業領域でのキャリア形成を想定しています。 ◎個人営業領域での専門性を高めるキャリアのほか、ご本人が希望する場合は公募制度を活用し本部での企画業務など他領域へ挑戦することも可能です。 【働き方】 ・残業時間は、月平均30時間程度です。 ・原則、出社勤務です（在宅勤務なし）。 ・毎週早帰り日の設定を推奨しており、勤務実態もメリハリある働き方が可能です。 【育成/研修体制】 入社直後は、導入研修にて銀行員に必要な基礎知識を習得いただき、個人領域のスキル研修参加後に拠点着任。その後はそれぞれが選択して受講できる職種別のフォローアップ研修を準備しています。 【勤務地】 全国の支店 ※初任店はご本人の希望エリア内の支店へ配属 ※2店目以降は入行後に選択いただく勤務地区分に応じて配属します。 【勤務地区分】 ①全国グローバル ※本人の同意なく、国内海外を問わず転居を伴う異動があります。 ②国内ブロック・本部 ※本人の同意なく、転居を伴う「東日本」「中部」「西日本」の各地域ブロック内および全地域の本部への異動があります。 ＜東日本ブロック＞ 北海道・東北・北陸・関東エリア ＜中部ブロック＞ 中部・静岡エリア ＜西日本ブロック＞ 関西・中国・四国・九州エリア ③転居を伴う異動はない ★企業からメッセージ★ 三菱UFJ銀行は、三菱UFJ信託銀行、三菱UFJモルガン・スタンレー証券をはじめ、各領域のトッププレーヤーとして事業を推進するグループ会社約270社と共にお客さまのニーズに応えています。それぞれの顧客基盤、各社の有するスペシャリティも含めて国内屈指の実績と実力を誇っており、これらグループ会社との連携を活用してお客さまの期待を超えるサービスを提供していくのが三菱UFJ銀行の使命です。 活用できるリソースは多岐にわたり、それらのリソースを存分に駆使することでキャリアを磨き、成長できる環境が当行にはあります。さらに、北米、東南アジアを中心に、国内銀行としては最もグローバル展開に力を注いでおり、活躍するステージも国内にとどまりません。 私たちは日本のリーディングバンクとして強力なグループ会社を有しているからこそ、｢お客さまに提供できるサービスは無限大」と考えています。それは金融だけにとどまりません。「世界が進むチカラになる。」ために未来のあるべき姿の青写真を描き、サービスの新しいスタンダードを生み出していくのが私たちのミッションであり、そこに当行で働くやりがいを見出すことができます。
求める能力・経験
【必須】 ・証券外務員1種またはFP2級資格の保有 ・銀行等での対顧業務経験3年以上 【歓迎】 ・個人富裕層のお客さまへ対する業務の経験が2年以上ある方 ・個人向け融資業務経験が2年以上ある方
事業内容
金融業及びその他付帯業務 三菱UFJフィナンシャル・グループ(MUFG)の中核企業としてグローバルな競争を勝ち抜く『世界屈指の総合金融グループ』を創造しお客様に最高水準の商品・サービスを提供しています。 【支店など】国内421拠点、海外105拠点
エージェント求人 【東京】【東証プライム】人材×DX領域のソリューション営業 | 大手法人の採用戦略を描く
500~810万
- 医療/ヘルスケア
- 戦略提案
- 人材紹介/派遣
- 課題/ボトルネック特定
- 介護
- 所属部門
- サービス提供
- 定性分析
- 市場分析
- マネージャー
- 事業責任者
- 提案
- 人事
- マーケティング
- 営業
- 開発
- インタビュー
- 人材紹介
- 分析
- 求人広告
株式会社エス・エム・エス東京都港区もっと見る
仕事内容
仕事の概要 医療・介護・保育・障がい福祉領域の大手法人を中心に、人事課題(採用・定着・育成等)の解決に向けたコンサルティングセールス・ソリューション提供をお任せします。 具体的な仕事内容 ・クライアントの採用課題特定と、解決に向けたソリューション提供 ・中長期での人材ポートフォリオや採用戦略の提案 ・社内関連部署を含んだ多数のステークホルダーの巻き込みや連携 ・採用成功後の育成定着等の人事課題まで、サービス提供の領域の拡張 └採用プロセスの定量/定性分析および改善提案 └求人広告の企画/ディレクション(事業者インタビュー、求職者VOC活用、更新OPS構築など) └早期離職分析 ・クライアントとのやり取りや、ソリューション提供から得たノウハウや本質的なニーズを元に、新規商材の開発・サービス企画へフィードバック ・マーケティング、市場分析 など キャリアパス ・人事ソリューショングループでマネージャーを目指すキャリア ・現場のスペシャリスト、ソリューションセールスのプロとして活躍するキャリア ・事業開発や営業企画等、領域を横に広げるキャリア ・人材紹介や求人PF等、1領域の事業責任者を目指すキャリア 仕事内容(変更の範囲) 事業や所属部門の状況の変化等により、会社の指示する職務内容へ変更することがある
求める能力・経験
応募条件 法人に対するソリューション営業経験(目安3年以上) 歓迎条件 ・エンタープライズ企業へのセールス経験 ・ソリューション型で複数商材の提案経験 ・人材領域でのご経験 ・医療、介護、障がい福祉領域でのご経験
事業内容
-
エージェント求人 New Product Development Project Manager
800万~
- プロジェクト
- 開発プロジェクト
- 商品企画
- プロジェクトマネージャー
- 開発
- 保険
- 生命保険
外資系生命保険会社東京都渋谷区もっと見る
仕事内容
【部署の説明】 ビジネスストラテジー＆イノベーション部は、生命保険新商品開発プロジェクトのプロジェクトマネージャーチームと、ビジネス戦略を踏まえたとIT戦略立案およびビジネス戦略をITとしてサポートする役割を担うBusiness Architectureチームとビジネス要件とテストケースを提供するビジネスアナリストチームで構成されます。 【職務内容】 ビジネスストラテジー＆イノベーション部では、生命保険の新商品開発におけるプロジェクトをリードできるシニアプロジェクトマネージャーを募集しています。中長期的な商品戦略に基づき、大規模かつ複雑なプロジェクトを推進し、社内外のステークホルダーと連携しながら、期限内・予算内で高品質な成果を実現していただきます。 【主な職責】 新商品開発プロジェクトの計画策定・進捗管理（スコープ、コスト、スケジュール、品質）商品コンセプトから販売戦略までの全体推進社内関連部門（商品企画、営業、IT、オペレーション）との連携NNグループ内の関連組織や本国との調整・報告プロジェクトリスクの管理と課題解決プロジェクト進捗報告および経営層への説明ジュニアPMメンバーへのメンタリング、コーチング
求める能力・経験
5年以上のプロジェクト管理経験（規制のある複雑な環境での、大規模プロジェクト成功実績） Prince2、PMP、Agile認定資格（あれば尚可） 保険業界または金融業界での経験（尚可） 日本語ネイティブレベル、ビジネス英語 ビジネス要件をテクノロジー要件に落とし込む能力 プロジェクトの予実管理 会議運営、効果的なレポーティング、プレゼンテーション、ワークショップファシリテーションのスキル
事業内容
-
エージェント求人 【日立製作所】日立が注力する「AI×MI」事業を加速させる、マーケティング戦略リーダー
800~2000万
- 新規事業
- マーケティング
- Web広告
- 株式
- データ分析
- 分析
- 制作
- SNS広告
- 図工/製作
- PC/Web
- プロジェクト
- リードジェネレーション
- 戦略立案
- リーダー
- SaaS
- マネジメント
- MA/CRM
- コンテンツ企画
株式会社日立製作所東京都品川区もっと見る
仕事内容
◇◆日立の注力事業「HMAX」の新規事業グロースをマーケティングで加速させる◇◆ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■本求人のオススメポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓日立製作所の最注力事業「HMAX」の市場ブランド確立を担う重要ポジション ✓「0→1」の戦略立案から実行まで、大きな裁量を持って事業成長に直結する貢献が可能 ✓リモートと出社のハイブリッドワークで、自律的かつ柔軟な働き方を実現 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■企業名： ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 株式会社日立製作所 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■企業概要 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 日本を代表する総合電機メーカーであり、IT、エネルギー、インダストリー、モビリティ、ライフ、オートモティブシステムの6分野で社会イノベーション事業を展開。デジタル技術（Lumada）を活用し、社会課題の解決と人々のQoL向上を目指しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓HMAXの新規サービス事業における、デジタルマーケティング戦略の立案・実行 ✓Webサイト、ブログ、SNS、ウェビナー等を活用したコンテンツの企画・制作 ✓導入事例、ホワイトペーパーなどのBtoB向けリードジェネレーション施策の推進 ✓Web広告（リスティング・SNS広告）のプランニングおよび運用・効果測定 ✓データ分析に基づくKPI管理と施策のPDCAサイクル実行 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓マテリアルズ・インフォマティクス（MI）を基軸とした新規サービス事業の立ち上げ ✓AIなどの先端技術を活用したデジタルサービスの市場浸透プロモーション ✓日立グループ販社と連携した統合的なマーケティング戦略の構築 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■こんな方にオススメ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓BtoB領域で戦略から実行まで一気通貫して携わり、マーケターとしての市場価値を高めたい方 ✓大規模な組織基盤を活かしつつ、新規事業の「0→1」フェーズに挑戦したい方 ✓データに基づいた論理的な意思決定を行い、事業をグロースさせることに喜びを感じる方 ✓多様なステークホルダーと連携し、チームを牽引するリーダーシップを発揮したい方
求める能力・経験
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■求めるご経験・スキル ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 必須条件（MUST） ✓新規事業や新サービスの立ち上げ、グロースに携わった経験 ✓BtoB領域でのデジタルマーケティング実務経験（戦略立案・コンテンツ企画・データ分析など／5年以上目安） ✓チームマネジメントまたはリーダー経験 歓迎条件（WANT） ✓SaaS、ITソリューション、または製造・流通業界向けのマーケティング経験 ✓MAツールの導入・運用経験やWeb広告の運用スキル ✓AI・データサイエンスに関する基礎知識
事業内容
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エージェント求人 ▼カスタマーサクセス（自社新規SaaSプロダクト）▼
600~900万
コクヨ株式会社東京都港区もっと見る
仕事内容
【職務内容】 同社の中核事業であるワークプレイス事業本部における、新規事業および新規プロダクトの立ち上げメンバーの一人として、カスタマーサクセスとして以下業務をご担当いただきます。 ・新規事業商材導入決定後のオンボーディング他、カスタマーサクセス業務 ・現状サービスメニューの提案及び顧客社内での実施 ・上記活動を通じたプロダクト及び事業戦略のアップデート 上記カスタマーサクセス業務に加え、適性やご志向に応じては以下、サービス企画業務にも従事いただくことを検討しています。 ・メニュー拡充のためのアライアンスパートナー開拓と折衝 ・上記活動での知見を活かしたサービスブラッシュアップや新規メニュー企画開発 ※立ち上げメンバーではありますが、入社当初は既にいるメンバーと協業して上記業務を遂行いただきます。 チームの実態・実力値をサーベイで可視化し、分析やコーチングの伴走支援によって 対話や内省の機会を生みチームのチカラを引き出すことができるサービスです。 ■組織構成 12名組織(プロジェクトリーダー40代、メンバー50代1名、40代5名、30代5名、20代1名／新卒:中途の割合は5:5程度) (求人ID：383441)
求める能力・経験
【必須】 ・ HR-techなどで、自社SaaSの提案営業や導入後のカスタマーサクセス営業経験 ・ 組織開発、研修などの人材育成プログラムの企画または顧客に対して実施していた経験 【歓迎】 ・ 上記に関連する資格等を有していること
事業内容
【人の根源的活動である「創造性を発揮する」ことをより良くする】 「働く人・学ぶ人の知的活動の進化に資する価値の提供」が同社の提供価値であり、人生の１/３を占める「学ぶ」「働く」「暮らす」という行為を、より良くしている企業です。文房具のイメージが強い同社ですが、実は働く空間や学校施設などの空間を作る一級建築士事務所であり、また、商品の通販を行う流通・小売業としての面も兼ね備えています。
エージェント求人 『完全メシ事業』の事業管理／事業計画策定・予実管理・業務高度化等/12121
600~850万
日清食品ホールディングス株式会社東京都新宿区もっと見る
仕事内容
【概要】 ■日清食品のビヨンドフード事業において、「完全メシ」「完全メシDELI」などの事業成長を、事業計画策定・予実管理・業務高度化等、数値面から支えるポジションです。 ■加えて本ポジションでは、ChatGPTやCopilotなどの生成AIを活用し、情報整理・資料作成・分析業務の効率化や質の向上を推進いただくことを期待しています。 【具体的には】 ・「完全メシ」「完全メシDELI」等、ビヨンドフード事業における事業計画の策定 ・売上・利益・費用等の予実管理および差異分析 ・各種KPIの集計・分析・レポーティング ・数値分析に基づく改善提案、施策実行支援 ・ChatGPT、Copilot等の生成AIを活用した業務効率化・業務プロセス改善 ・分析、資料作成、情報整理、レポーティング等におけるAI活用方法の検討・実装 など ※上記雇い入れ直後の予定業務です。 会社方針や従業員の適性その他の理由により、会社の定める業務への異動を命じることがあります。
求める能力・経験
【必須要件】 ・事業会社における予算管理、予実管理、管理会計、事業計画策定などの実務経験 【求める人物像】 ・数値をもとに課題を整理し、関係者と連携しながら業務を進めていくことのできる方 ・ChatGPT、Copilot等の生成AIを用いた業務推進ができる方 【歓迎要件】 ・食品、消費財、EC、外食、メーカー等での事業管理経験 ・新規事業や成長事業における管理業務経験 ・生成AIツールを業務で活用し、生産性向上や業務改善につなげた経験
事業内容
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エージェント求人 【日立製作所｜PM・PL】AI×データで製造業を革新。研究開発から量産までを繋ぐMIソリューション
800~1500万
- プロジェクトマネジメント
- PC/Web
- 図工/製作
- 株式
- マネジメント
- アーキテクチャ設計
- 機械学習
- 研究開発
- 技術選定
- 開発
- PoC
- プロジェクト
- 新規事業
- テスト
- 検証
- リーダー
- 顧客折衝
- AWS
- Azure
- Java
- Python
- アジャイル
- アジャイル開発
- Webアプリ
- TypeScript
株式会社日立製作所東京都品川区もっと見る
仕事内容
◇◆【日立製作所】IT×OT×AIで次世代の社会インフラを創る／新規事業のPM・PL候補◇◆ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■本求人のオススメポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓日立の強みであるIT・OT・AIを融合させた新プラットフォーム「HMAX」の立ち上げに携われる ✓最先端のMI（マテリアルズ・インフォマティクス）技術を駆使し、地球規模の課題解決に直結する仕事 ✓ゼロからの内製開発組織の立ち上げフェーズであり、技術選定やアーキテクチャ設計に大きな裁量 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■企業名： ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 株式会社日立製作所 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■企業概要 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 日本を代表する総合電機メーカーとして、IT（情報技術）、OT（制御技術）およびプロダクトを組み合わせた「社会イノベーション事業」をグローバルに展開しています。本ポジションが所属するデジタルサービスビジネスユニットは、データとテクノロジーを駆使してお客さまのDXを加速し、社会課題の解決をリードする中核組織です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓業界・企業の課題把握およびHMAXソリューションの創生、サービス化の推進 ✓AI・MIツールを直感的に操作できるWebアプリケーションの設計・開発・テスト ✓数名単位のチームを率いるプロジェクトマネジメント（PM/PL）業務 ✓顧客との実用性検証（PoC）の推進およびステークホルダー調整 ✓全社スケールを視野に入れたサービス設計とリカーリングモデルの構築 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓材料開発ソリューション：AI駆動型のデジタルツイン構築による研究開発の効率化 ✓再生材料マーケットプレイス：AI/MIを用いた再生材の取引高度化と資源循環の加速 ✓自動化プラットフォーム：計測装置と連動した実験・製造データの収集・意思決定の自動化 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■こんな方にオススメ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓最新の機械学習や生成AI技術を実ビジネスに実装したい方 ✓大規模な社会的インパクトがある新規事業の立ち上げに挑戦したい方 ✓技術選定から関われる裁量の大きい内製開発環境でスキルを磨きたい方 ✓日立のトップクラスの研究者と連携し、専門性を高めたい方
求める能力・経験
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■求めるご経験・スキル ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 必須条件（MUST） ✓SEとしての業務経験5年以上 ✓10名程度のプロジェクトでのリーダーまたはマネジメント経験 ✓顧客折衝および開発委託会社の管理経験（各3年以上） 歓迎条件（WANT） ✓アジャイル開発のマネジメント経験 ✓AWS/Azureを用いたWebアプリ開発経験（Java, TypeScript, Python等） ✓ITとOTを連携させたシステムアーキテクチャの設計経験
事業内容
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エージェント求人 ラクスル 事業開発・Bizdevメンバー
800~1000万
- マーケティング
- 部長
- プロダクト開発
- M&Aコンサルティング
- マーケティングコンサルティング
- 新規事業
- 事業責任者
- 開発
- 事業計画
- 事業推進
ラクスル株式会社東京都港区もっと見る
仕事内容
業務内容 「仕組みを変えれば、世界はもっと良くなる」というビジョンのもと、伝統的な巨大産業にテクノロジーを活用した新しい仕組みをつくり産業構造を再定義していく事業を展開しています。 ラクスルはポートフォリオ経営を掲げ、複数の産業でのデジタルプラットフォームの創出を目指しています。産業軸では祖業であるラクスル（印刷）の他、ノバセル（広告）、ハコベル（物流）、ジョーシス（コーポレートIT）と4つの領域で事業展開を行っていますが、今後も4つ目5つ目…と様々な産業の変革を志しています。 ◾️第2創業期として、新たなラクスルへ 2023年8月よりラクスルは第2創業期として新たなフェーズへ入りました。 創業以来掲げている「仕組みを変えれば、世界はもっと良くなる」というビジョンは、これからも変わらず、国や業界に限らず、さまざまな場面で社会に貢献していくため、さらなる成長を加速していきます。 上記を実現するために、中長期の売上げを1兆円、さらにその先の「業界を変え切った」と言い切れる状態を目指す私たちには現在はスタート地点に過ぎません。今後は従来同様に内製での事業立ち上げに加え連続的なM&Aも加速的に強めていきます。 ラクスルでは様々なフェーズの事業ポートフォリオが存在し、ご志向・キャリアプランに合わせた機会を提供できます。 どのフェーズの事業で応募するか迷っているという方はこちらから応募ください。 業務内容・ご志向・キャリアプランをすり合わさせて頂き職種をご提案させて頂きます。 ◾️業務詳細 当該事業本部における新規カテゴリーの発掘及び事業化を通じた収益モデルの実現 ・開拓すべきカテゴリーの選定及び、顧客価値を見出し収益化するプロセス設計 ・上記を実現するための事業戦略（PL/CF）の策定と実行及び、モニタリング ・事業モデルを実現するためのバリューチェーンの設計及び、ビジネスパートナーの開拓/交渉 ・顧客価値を実現するための、プロダクト開発及びマーケティング戦略の策定及び、実行 ・事業戦略を実現するための、チームビルディング（採用/育成/評価）及び、業務フローの平準化 「CxOや事業経営者の登竜門」としての事業開発のキャリア ラクスルは連続的に内製での事業立ち上げ・M&Aを行っているため、1→10、10→100、100→1000など多種多様なフェーズの事業が存在しています。 当社における「事業責任者」は事業成長の価値を発揮してほしいというだけではなく、「CxOや事業経営者の登竜門」として位置付けています。 産業の中で新しい機会を見出し、企業の経営者のように担当カテゴリの事業・財務・組織に責任を持って事業グロースや新規カテゴリの立ち上げを担い、未来の事業経営者として活躍していただくことを期待しています。 また、ラクスル事業本部はグループ全体の人材輩出機関であり、中長期では培ってきた経験をもとに新たな産業領域の責任者や出資先企業の経営陣をお任せしていきます。 ◾️社内キャリア例 人材系企業 → 事業責任者 → マーケ部長 → ペライチCEO Web系企業 → 事業部長 → ダンボールワン執行役員→ダンボールワン事業責任者（統合後） 自動車メーカー → SCM部長 → 事業部長 → ダンボールワンCEO → ラクスル事業責任者 外資コンサル → 事業部長 → ハコベルCEO 消費財メーカー → 新規事業開発 → 事業部長 → グループ横断PJ責任者 業務
求める能力・経験
必須スキル 下記いずれかに該当する方 ・事業会社での事業推進やサービス開発の経験 ・セールス、マーケティング、オペレーションなどいずれかへの強み ・コンサルティングファームやPEファンドでの勤務経験 ・情報整理からどう競合に対して勝ち切るかの戦略が考えられる ・プロダクト、オペレーションメンバーと連携しながら事業計画を推進できる ・課題設定ができて、あるべきゴールをメンバーに示すことができる
事業内容
-
エージェント求人 【東京/栃木/埼玉】サプライチェーン購買及び戦略オープンポジション
1290~1430万
本田技研工業株式会社東京都港区, 埼玉県和光市, 栃木県芳賀町もっと見る
仕事内容
職務内容 ①車体＋PU領域の調達戦略の立案 ②CN達成に向けたLCA戦略企画とグローバル展開 ③全体最適・将来最適な生販在計画を策定 ④ALL Honda間接材調達機能の統合/統制基盤を確立 ⑤機種開発における購買/物流領域の施策立案と一台分コストマネジメント ⑥ソフトウェア・ハード全体の調達戦略および取引先戦略 ⑦半導体の調達戦略 ⑧部品/製品の高効率な物流プロセスの企画 ⑨本部全体に関わる人材施策の策定と実行リーディング（採用・育成・教育・活性度UP・資格審査） ⑩事業計画管理、部門経費・投資管理、直材コスト管理、部品決裁サポート等
求める能力・経験
●10名以上のマネージャー経験（採用、評価、フィードバック含む） ●調達・購買・生産管理・研究/開発・生産技術・品質保証・システム/IT・物流管理・営業・人事・財務/経理のいずれかの業務経験
事業内容
-
エージェント求人 【プロジェクトリーダー】顧客のコンシューマ向けサービスを最上流から支えるシステム開発／離職率3.2％
600~1200万
- EC
- アーキテクト
- コンサルティング業務
- 資料作成
- マネージャー
- 提案
- 詳細設計
- マネジメント
- プログラミング
- 単体テスト
- 結合テスト
- データ分析
- テスト
- 品質管理
- 基本設計
- プロジェクトマネージャー
- 開発
- 分析
- 要件定義
- システム開発
- クラウド
- プロジェクト
- 課題設定
- 開発プロジェクト
- Java
- Oracle
- AWS
- Azure
- GCP
- コーディング
株式会社野村総合研究所東京都千代田区もっと見る
仕事内容
＜プロジェクト事例＞ 大手通信キャリア：店舗・コンタクトセンターシステム構築、ECサイト構築、ID・決済システム構築 大手小売会社：ECサイト構築、基幹系システム構築、物流系システム構築 航空会社：ECサイト構築、データ分析基盤 旅行代理店：ECサイト構築、基幹系システム構築 製薬メーカー：社内OAインフラの維持保守 その他、データ分析基盤の構築など 【募集職種の期待役割】 プロジェクトの特徴として、数億から数十億円規模の大型案件を中心に取り組んでいます。これらは重要な社会インフラであり、開発の完遂だけでなく、稼働の安定を図るための継続的なエンハンス(維持保守)にも力を入れています。エンハンス(維持保守)の過程で新たな提案が行われ、新たなプロジェクトが立ち上がるというサイクルになっています。 システム開発メンバーの一員として、これまでのご経験を活かし、まずは設計・開発のリードを担当していただきたいと考えています。そして、NRI流のシステム開発手法を習得し、数年後にはプロジェクトの中核を担うPMやPLとしてご活躍いただくことを期待しております。 【具体的な職務内容】 上記のとおり、システム開発メンバーの一員として、これまでの設計や開発への深い理解をもとに、まずは設計・開発をリードしていただきます。新規プロジェクトの立ち上げとエンハンス(維持保守)はおおよそ半々の比率で進めており、入社のタイミングやご経験に応じてエンハンス(維持保守)から始めるか、新規プロジェクトに参画するかは異なりますが、いずれの場合も両方のプロジェクトに関わっていただく予定です。 まずは仕事の進め方に慣れていただくため、以下の業務をご経験に応じてお任せします。 ・要件定義 ：資料作成・お客様、他ベンダーとの打ち合わせ ・基本設計 ：設計書作成・お客様、他ベンダーとの打ち合わせ ・詳細設計、プログラミング、単体テスト ：委託先パートナーのとりまとめ、仕様調整、QA対応 ・結合テスト、システムテスト ：テスト仕様書作成、品質管理、QA対応 ・保守・運用 ：アプリ保守、問い合わせ対応 基本的にはパートナーと協働して業務を担当していただきますが、NRIでは上流工程における品質の作り込みを重視しており、タスクやスケジュール管理だけでなく、これまでの開発実務経験とお客さまのニーズをもとに基本設計（一部詳細設計も）での徹底したレビューを行います。 また詳細設計、プログラミング、単体テストにおいては、必要に応じてソースコード確認も行います。 これまでご経験してきた案件規模の大小は不問ですが、上記の業務を行うために開発実務への深い理解が必要です。 言い換えれば、上流工程に関わりながら開発スキルを高めていけることが当社で働く魅力でもあります。 【仕事の魅力・やりがい・キャリアパス】 ＜通信・サービスソリューション本部の特徴＞ ・大手通信会社を中心に、航空・旅行・製薬など多様な業界のお客様のプロジェクトに対し、新規提案から開発・エンハンス(維持保守)まで一貫して携わることができます。 ・お客さまの事業特性上、非常に高品質なシステム開発が求められます。また、AIなどの新しいテクノロジーの導入にも積極的であるため、高度なシステム開発スキルを身につけることが可能です。私たちは、単なる開発ベンダーではなく、社会インフラを支えるお客さまの「ビジネスを共創するパートナー」として、伴走できるやりがいがあります。 ・2023年にできたばかりの本部で、20代～30代前半の社員が多く活躍しています。年齢に関わらず自由に意見を発信することができ、風通しのよい環境で社員同士が互いを尊重し、協力し合いながら仕事を進めています。 ・柔軟な働き方が可能で、育児等をしながら働く社員が多くいます。仕事・プライベート両面でロールモデルとなる方を見つけやすい環境です。 ・多くのキャリア入社社員が活躍しており、重要な役職を任されている人も多くいます。入社後はキャリア入社社員とプロパー社員の間に、昇進・昇格などの差はなく、平等に評価されています。 ＜キャリアパス＞ ご経験ご志向に応じて、将来的なキャリアのモデルとして主に以下の3パターンがございます。 ・ビジネスアナリスト/ビジネスデベロップメント コンサルティングスキルや顧客関係構築力を活かして、事業創造や顧客開拓に関わる ・プロジェクトマネージャー ステークホルダーやチームのマネジメントに長け、プロジェクトや組織マネジメントに関わる ・ITアーキテクト 高い技術力をベースに最適なアーキテクチャを描き、論理性をもって提案からシステムへの実装を導く
求める能力・経験
【必須スキル・経験・資格】 製造業、物流業、流通業、小売業、サービス業、旅行・運輸業、通信キャリアなど、いずれかの業界における業務アプリケーションの開発において、以下の<開発経験>＜マネジメント経験＞両方の経験をお持ちの方 ＜開発経験＞コーディング、詳細設計書、基本設計書を書くを含む開発経験が3年以上あること 具体的には、以下経験をお持ちであること ・1年程度コーディングで手を動かした経験があること ・2年以上委託先パートナーの進捗課題管理、各種レビュー経験があること ・トラブル時に独力でソースを読みフォローが出来ること ＜マネジメント経験＞ ・開発プロジェクトでのリーダーの経験があること(3か月×10人規模程度) ・チーム内、お客様とコミュニケーションをとりながら開発を進めることが出来る方 【歓迎するスキル・経験・資格】 ・PMやPLとして一定程度以上(5か月×10人規模程度)の規模の開発経験があること ・新規案件の獲得や立上げ経験があること ・クラウド基盤構築のご経験があること ・Oracle,Java、AWS、Azure、GCP 等の資格保有 ・新規案件の獲得や立上げなどを通じてお客様の課題抽出からソリューションの提供に積極的に関わっていきたいというご意欲をお持ちの方
事業内容
コンサルティング、金融ITソリューション、産業ITソリューション、IT基盤サービス
エージェント求人 【神奈川】樹脂製品の開発職（機能樹脂技術開発部 開発課）
500~1000万
古河電気工業株式会社神奈川県平塚市もっと見る
仕事内容
■配属予定部署： AT・機能樹脂事業部門 機能樹脂技術開発部 開発課 ■当課のミッション 高成長市場×樹脂素材技術で、事業をつくる開発とその拡販支援。 当課では、建築・空調分野で培ってきた素材技術を強みとして高成長・高収益分野をターゲットに、新製品・新事業の創出に取り組んでいます。 単なる材料開発に留まらず、顧客ヒアリングを通じてVOCを起点に課題を捉え、「市場ニーズ × 素材力」から価値ある製品へと昇華させる開発を行っています。 ■職務内容： 当社における機能樹脂製品の開発業務を担当していただきます。 主として、データセンタ関連市場向けに使用される樹脂製品の開発、設計および技術対応を行っていただきます。 営業部門と連携し、顧客先への同行を通じてVOC（顧客要求・要望）を収集し、それらを製品改良・新製品開発へ反映させる役割を担っていただきます。また、既存製品のスケールアップ検討や量産化対応など、生産性向上および品質安定化に向けた業務にも携わっていただきます。 加えて、関連会社であるトロセレン社と協働し、技術情報の共有や共同開発を進めながら、海外市場への展開を見据えた開発・技術対応にも取り組んでいただくことを予定しています。 ■当課で働く魅力 高成長市場×素材技術で、事業をつくる開発に挑めます。 素材技術を起点に、企画～顧客提案まで一貫した開発経験が可能です。
求める能力・経験
・技術開発の実務経験 3年以上 ・海外顧客、サプライヤー、関連会社と英語でコミュニケーションがとれること（メール、Web会議等）
事業内容
-
エージェント求人 【埼玉・千葉・東京】◆建築施工管理／挑戦と成長を続ける業界トップクラス企業／働き方改革◎
740~1050万
- 現場施工
- SRC造低層
- 原価管理
- RC造中高層
- 施工管理
- RC造低層
- 予算管理
- 安全管理
- 現場代理人
- オフィスビル
- 商業施設
- 病院
- 工場
- SRC造中高層
- 工程管理
- 物流施設
- 店舗
- S造
- 現場責任者
- 施工管理技士
大和ハウス工業株式会社埼玉県さいたま市, 新潟県新潟市, 東京都千代田区もっと見る
仕事内容
■業務内容 店舗、複合商業施設、オフィスビル、医療施設、介護施設、物流施設、工場、共同住宅、病院、データセンター等の建築一式工事施工管理業務 様々な用途の物件を経験することで高いスキルが身につきます！ 【挑戦と成長を続ける業界トップクラス企業】 東証プライム上場：建設業時価総額トップ級／グループで5.4兆円規模 【働き方改革】 ①4週8休の導入…工事休止日を予め決めており、休日は現場を気にせず休息できる環境◎ ②フレックス導入…現場が早く終わったら退社可能。月全体で労働時間を考えるため、残業時間過多にならないよう全体調整が可能。また、現場に担当者が2名以上いれば時差出勤なども可能 ③年間休日123日 など
求める能力・経験
【必須要件】 ■S造・RC造・SRC造の建築一式工事の施工管理経験 ■一級建築士・1級建築施工管理技士・1級建築施工管理技士補・二級建築士・2級建築施工管理技士のいずれかを所持（または1年程度以内に取得が確実に見込める方） 【歓迎要件】 ■木造建築（非住宅）の施工管理経験
事業内容
【住宅系】 戸建住宅（注文住宅・分譲住宅）、賃貸住宅（アパート・寮・社宅）、分譲マンション等の企画・設計・施工・販売、別荘地の販売 【建築系】 商業施設（店舗・ショッピングセンター）、物流施設（物流センター・配送センター・食品施設）、医療・介護施設、法人施設（事務所・ショールーム）の企画・設計・施工・リフォーム 宅地・工業団地の企画・設計・施工・販売、再開発事業 不動産開発事業、建築事業 環境エネルギー事業
エージェント求人 【神奈川】AIを活用した次世代ロボティクス技術の研究開発
500~1000万
古河電気工業株式会社神奈川県横浜市もっと見る
仕事内容
■職務内容： AIを活用した次世代ロボティクス技術の研究開発に従事いただきます。 ロボットが視覚情報や言語指示をもとに状況を認識し、自律的に行動できるAIモデルを開発し、 ロボット、カメラ、センサ、対象物、作業環境を準備して動作検証を行います。 将来的には、社内の製造部門や設備部門と連携しながら、現場で使える形にまとめていく役割も担っていただきます。 ■本業務のやりがい 新しい技術を考えるだけでなく、実際の現場で役立つ形まで育てていけることです。 製造現場の課題を直接見ながら、将来のものづくりに必要となる新しい仕組みづくりに関われます。 また、社内の関係部門と連携しながら仕事を進めるため、研究だけでなく実用化につながる経験を積むことができます。
求める能力・経験
・プログラミング技術（Python、C等の組み込み技術）を使った研究開発または製品開発の経験 ・社内外の関係者と議論を進められる高いコミュニケーション力 ・パソコンを使った基本的な業務遂行力
事業内容
-
エージェント求人 【北海道・岩手・宮城】◆建築施工管理／挑戦と成長を続ける業界トップクラス企業／働き方改革◎
740~1050万
- 工場
- 施工管理
- 病院
- 商業施設
- オフィスビル
- 物流施設
- 店舗
- 現場施工
- 現場代理人
- 安全管理
- 工程管理
- 原価管理
- 予算管理
- S造
- RC造低層
- RC造中高層
- SRC造低層
- SRC造中高層
- 施工管理技士
- 現場責任者
大和ハウス工業株式会社北海道札幌市, 岩手県盛岡市, 宮城県仙台市もっと見る
仕事内容
■業務内容 店舗、複合商業施設、オフィスビル、医療施設、介護施設、物流施設、工場、共同住宅、病院、データセンター等の建築一式工事施工管理業務 様々な用途の物件を経験することで高いスキルが身につきます！ 【挑戦と成長を続ける業界トップクラス企業】 東証プライム上場：建設業時価総額トップ級／グループで5.4兆円規模 【働き方改革】 ①4週8休の導入…工事休止日を予め決めており、休日は現場を気にせず休息できる環境◎ ②フレックス導入…現場が早く終わったら退社可能。月全体で労働時間を考えるため、残業時間過多にならないよう全体調整が可能。また、現場に担当者が2名以上いれば時差出勤なども可能 ③年間休日123日
求める能力・経験
【必須要件】 ■S造・RC造・SRC造の建築一式工事の施工管理経験 ■一級建築士・1級建築施工管理技士・1級建築施工管理技士補・二級建築士・2級建築施工管理技士のいずれかを所持（または1年程度以内に取得が確実に見込める方） 【歓迎要件】 ■木造建築（非住宅）の施工管理経験
事業内容
【住宅系】 戸建住宅（注文住宅・分譲住宅）、賃貸住宅（アパート・寮・社宅）、分譲マンション等の企画・設計・施工・販売、別荘地の販売 【建築系】 商業施設（店舗・ショッピングセンター）、物流施設（物流センター・配送センター・食品施設）、医療・介護施設、法人施設（事務所・ショールーム）の企画・設計・施工・リフォーム 宅地・工業団地の企画・設計・施工・販売、再開発事業 不動産開発事業、建築事業 環境エネルギー事業
エージェント求人 【茨城】グリーン価値とエンドユーザのQoL向上を支える家電とライフソリューションに関する研究開発
910~1030万
株式会社日立製作所茨城県日立市もっと見る
仕事内容
【職務概要】 グリーン価値とエンドユーザのQoL向上の両立はこれまでの機器機能向上だけでは実現できず、多様な顧客ニーズと生産性/事業性を考慮したアイデアが必要です。 効率向上の面で見た機械工学系の専門分野に留まることなく、他の技術分野の研究者との議論と、事業部門や顧客との会話を通じて、システム全体の観点で技術を俯瞰できる人財を期待します。 【職務詳細】 家電やライフソリューションに関する研究開発。 具体的には、次世代製品のハードウエアと制御、およびそれらから得られるデータを用いたデジタルサービスを設計する。 【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】 家電やライフソリューションは、開発者自身がユーザとして製品やサービスを体感できる魅力があります。 ユーザとのタッチポイントを有するB2B2C事業を支える研究部です。 製品やサービスを短期間で社会実装するために幅広い専門分野を纏め上げるために、ダントツ性能を出すための要素技術の深堀に加え、システム視点と広い視野を身に着けることができます。 また、学会発表、学位取得など、社外に向けた情報発信が奨励され、研究者としての個人の成長を実感できます。 【働く環境】 配属部署は約30名のメンバーが所属しており、3つのユニットに構成されています。 熱システム、流体力/振動制御、センシング/アクチュエーション技術を専門としたチーム構成です。 チームメンバ一丸となって他の研究者や事業部の方々とも多くの議論をする職場です。 ※上記内容は、募集開始時点の内容であり、入社後必要に応じて変更となる場合がございます。予めご了承ください。
求める能力・経験
・家電(洗濯機・冷蔵庫・掃除機等)や省エネ機器(ビルメンテナンス・工場の廃熱再利用等)の開発経験 ・企業での研究または開発経験(3年以上) ・TOEIC650点以上 ※応募の際は、研究実績一覧表または職務経歴書にPublication Listを含めてのご提出をお願いいたします。
事業内容
-
エージェント求人 ▼【フレックス制】ゲームプランナー（プライム上場のエンタメ企業／全社残業平均約15時間）▼
450~1134万
株式会社コロプラ東京都港区もっと見る
仕事内容
【職務内容】 ゲームの根幹となるシステム設計から、日々の運用施策まで幅広く担当していただきます。 コロプラのプランナーは、単に仕様書を書くだけでなく、スマートフォン、PC、家庭用ゲーム機、ウェアラブルなど各デバイスの特性を活かした「最高の手触り」はもちろんのこと、ゲームサイクルやシステム全体を構築し、実機で検証する役割を担います。 【具体的には】 ・ゲームサイクルおよびバトルシステム、UI/UX等の企画から仕様作成 ・各デバイス（タッチ、コントローラー、センサー等）特性に最適化した操作感・レベルデザインの調整 ・各種パラメータの設定とバランス調整 ・ユーザーを飽きさせない継続的なイベントや運用施策の企画立案から進行管理 ・KPI向上やプレイ体験改善のために、リリース後のログデータ分析を通した具体的なプラン策定及び提案(求人ID：427574)
求める能力・経験
【必須】 ・ ゲーム業界における企画・運用実務経験(3年以上目安) ・ 面白さの構造を論理的に言語化・図解できる能力 ・ 各セクションとの円滑な合意形成ができるコミュニケーションスキル ・ Excel(関数等)を用いた数値設計やデータ管理の実務スキル 【歓迎】 ・ スマートフォン、PC、家庭用ゲーム機等、複数のデバイスにおける開発・運営経験 ・ Unity/UnrealEngine等のゲームエンジンを用いた実機でのデータ調整経験 ・ スクリプト言語(Lua、Python等)やSQL等を用いた分析・実装知識 ・ 3Dアクション、RPG、スポーツなど、特定ジャンルにおける深いゲームデザイン知識
事業内容
人々が人生の多くを過ごす何気ない日常に ワクワク、ドキドキするエンターテインメントを届けることで、 退屈な誰かの明日を少しでも待ち遠しくできたら・・・ 立ち止まった誰かが一歩前へ進むきっかけをつくれたら・・・ 小さなマンションの一室で創業したその日からこの想いで前に進んできました。 私たちは何気ない日常をエンターテインメントで素晴らしくすることで 希望と活力に満ちた世の中をつくっていきます。
エージェント求人 自社水力発電における設計監理（電気エンジニア）
520~1050万
- 電気設備設計
- 施工管理
- 発電所
- 発電設備
- 工事監理
- 主任技術者
- 電気設備
- 発注
- 維持管理
東京電力ホールディングス株式会社神奈川県南足柄市もっと見る
仕事内容
【期待する役割】 水力発電所における工事設計をメインに、工事に関わる調査，計画，設計，積算，発注から工事監理や、設備の保守点検・管理，運用（巡視）などの、幅広い業務内容についてインハウスエンジニアとして担当いただき、カーボンニュートラル社会の実現に向けた水力発電設備の工事，維持，運用の一翼を担っていただきます。 【職務内容】 １）水力発電設備の工事設計・発注，工事監理 ■設計段階において、発電設備の工事設計を担当し、発電所の仕様に基づく最適な設備配置、構造設計、電気設備設計を実施 ■必要な工事・設備の工事工程・調達計画を立案し、設計図や仕様書を作成。 ■設計段階でのリスク評価を行い、施工中の安全性や環境影響を最小化するための方針を立案 ■発注段階では、工事会社や設備メーカーへの発注業務を担当し、納期交渉を行う ■現場での作業が設計通りに進行しているか施工品質や安全基準が守られているか工事監理を実施 ■工事完了後は、試運転や性能検証を行い、工事設備の健全性の確認を実施 ２）水力発電設備の点検，保守，運用 ■定期的な巡視・点検・保守作業（例：油脂交換、部品交換）や、故障やトラブルが発生した際の迅速な対応を行い、設備の早期復旧に対応 ３）内製化制御装置の開発・導入/保守支援（水力工事センターのみ） ※工事実務はメーカーや工事会社等に発注して実施いただくこととなります。 【募集背景】 同社が「第五次総合特別事業計画（五次総特）」に掲げた目標の達成と、地域に深く根ざした事業運営を未来へ継続していくために、これまで培われてきた高度な専門技術と技能を継承しつつ、新しい視点で水力発電の価値を最大化させていくべく、熟練層から若手層への「技術の架け橋」となる人財を募集いたします。 【キャリアパス】 ＜短期＞ 水力事業所や水力工事センターで、点検・工事監理・設備計画などの実務経験を積んだ後は、本社部門や関連部署での業務にも携わりながら、水力事業全体を俯瞰できる幅広い視点を身につけていただきます。 ＜中長期＞ 将来的には事業所管理職など、水力事業の中核を担うポジションを目指していただきながら、状況によって風力・地熱部門での活躍を期待しています。 【仕事の魅力・やりがい】 同社は、再生可能エネルギー発電事業領域におけるリーディングカンパニーを目指し、燃料・火力発電事業に並ぶ柱として国内外の再生可能エネルギー事業を推進しています。 現在は、国内に水力発電所163ヶ所、太陽光発電所3ヶ所、風力発電所1ヶ所、海外に水力発電所2ヶ所を保有していますが、今後、国内外で益々の事業規模拡大を予定しており、やりがいのある業務です。 【職場の雰囲気】 ■相談しやすい環境、積極的なコミュニケーションを推進しています。 ■カーボンニュートラル・強靭化（防災、レジリエンス強化）を実現しながら、安定的かつ低廉な電力供給や福島復興を支え続けていくことで、社会貢献の実感を得られます。 【年収】 520万円 ～ 1,050万円 経験に応ず 【勤務地（初任地）】 ■希望を考慮し下記いずれかへ配置予定 神奈川県：足柄上郡松田町松田惣領818/松田事業所 栃木県：日光市鬼怒川温泉滝260/鬼怒川事業所 那須塩原市下永田2-1041-8/那須野事業所 群馬県：渋川市石原61-1/渋川事業所 沼田市薄根町4122-1/沼田事業所 山梨県：韮崎市若宮1丁目8-21/甲府事業所 大月市賑岡町強瀬1101-2/駒橋事業所 福島県：会津若松市蚕養町10-1/猪苗代事業所 長野県：松本市波田10195-2/松本事業所 大町市平1904-5/高瀬川事業所 長野市信州新町上条463-5/犀川事業所 小諸市田町2-3-2/千曲川事業所 新潟県：中魚沼郡津南町大字下船渡戊179/信濃川事業所 【グループ会社】 入社後に転籍の可能性がございます。※就業条件はHDと同様です。 ＜転籍先＞ ■東京電力リニューアブルパワー株式会社：水力・風力・太陽光などの再生可能エネルギー発電事業 ■東京電力パワーグリッド株式会社：般送配電事業、不動産賃貸事業、離島における発電事業 ■東京電力エナジーパートナー株式会社：小売電気事業、ガス事業 ■東京電力フュエル＆パワー株式会社：燃料・火力発電事業
求める能力・経験
【必須要件】 ■変電設備や水力発電設備全般の電気設備（例：発電機、変圧器、配電盤、制御装置など）の設計、発注、監理または工事作業・維持管理（O&M）に関する専門技術や経験 【歓迎要件】 ▼変圧器・遮断器・保護リレーなど変電設備の保守・更新工事の設計・更新工事の経験 ▼水車発電機、励磁装置、制御盤等の保守・更新工事の設計、施工管理の経験 ▼水力発電所リプレース工事の設計・施工管理の経験 ▼電気主任技術者保有者
事業内容
2016年4月1日、東京電力株式会社は「東京電力フュエル＆パワー株式会社」、「東京電力パワーグリッド株式会社」、「東京電力エナジーパートナー株式会社」に分社化し、ホールディングカンパニー制を導入しました。さらに、2020年４月１日には「東京電力リニューアブルパワー株式会社」を分社化し、4事業会社を基幹事業会社とする新生東京電力がスタートしております。