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900万円以上の求人一覧
全174,637件
エージェント求人 東京 webアプリケーションエンジニア三菱UFJ銀行
850~2000万
株式会社三菱UFJ銀行東京都中野区もっと見る
仕事内容
金融業務アプリケーション開発を担当。AI・機械学習モデルを組み込んだ業務体験/顧客体験改善に向けたUI/UX設計、フロントエンド実装、データサイエンティストと連携したシステム実装・運用改善、チームの開発力向上施策を推進。
求める能力・経験
Webアプリケーション開発、フロントエンド/バックエンド実装、AI/機械学習関連開発やデータ連携の経験。金融領域での高いセキュリティ要件に対応できる方歓迎。
事業内容
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企業ダイレクト 東京【COO】次世代の経営ボードメンバー／伴走型デジタルマーケ支援
1000~2000万
株式会社ＡｄＯｐｓ東京都新宿区もっと見る
仕事内容
成果報酬型のマーケティング支援等を行っている当社にて、COOをお任せいたします。代表と共に経営を担い、既存事業のグロースや新規事業の立ち上げ、全社戦略の策定など最上流からの事業創造を牽引します。 ご経験やご希望に合わせて柔軟に業務内容を決定します。 ■COOとして複数事業の統括、広告事業のグロース ■新規事業の立ち上げ ■全社戦略の策定・実行、組織開発 ■資金調達、M&A戦略の立案・実行 ■プラットフォーム事業等の推進 潤沢な資金力とマーケティング力を活かし、2027年までに売上高50億円を目指し大胆な挑戦が可能です。 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務
求める能力・経験
【必須】 ■消費者向けインターネットサービス企業での就業経験（3年以上） ■法人営業経験（2年以上） ■広告運用組織でのマネジメント経験 【尚可】 ■プラットフォーム事業の立ち上げ、グロース経験 【その他尚可要件】 ■不動産・建築・金融業界の実務経験や知見 ■資金調達やM&Aの経験 【求める人物像】 ■当事者意識を持ち自ら課題を発見し解決まで推進できる方 ■不確実性を楽しみ変化に柔軟に対応できる方 【当社の強み】 連続増収増益で蓄積した資金力と成果報酬型で勝ち続けるトップクラスのマーケティング力を最大限に活用できます。チームとして成果を最大化しながら本質的な課題に向き合う環境です。
事業内容
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エージェント求人 Supply Chain Manager - French luxury fragrance
1000~1400万
French luxury fragrance and lifestyle Maison東京都渋谷区もっと見る
仕事内容
This position offers full ownership of the end-to-end supply chain, reporting directly to the General Manager with a functional line to APAC HQ. You will lead a team of four, ensuring product availability, driving S&OP, and delivering operational excellence across all channels. Why this role stands out: • Direct visibility at GM and APAC HQ level • Full strategic ownership, not just execution • Close cross-functional scope: Commercial, Marketing, Finance, and regional teams • High-stakes moments: product launches, seasonal peaks, boutique openings • Competitive package aligned with seniority
求める能力・経験
Ideal background includes S&OP, multi-channel logistics, and 3PL experience—preferably in luxury, cosmetics, FMCG, or premium retail.
事業内容
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エージェント求人 【RA/HC】（大阪）ヘルスケア分野の戦略コンサルタント
700~1200万
合同会社デロイト トーマツ大阪府大阪市もっと見る
仕事内容
デロイトのヘルスケアユニットにおける戦略・専門コンサルタントとして、医療、介護、福祉、健康予防というヘルスケア領域全般のクライアントに対し、多種多様な課題解決のための専門的なアドバイス（コンサルティング）を提供します。本ポジションでは、デロイトが国内外に持つ広範なネットワークを背景に、日々持ち込まれる最先端かつ複雑なプロジェクトに携わることが可能です。 主なクライアントは、国公立・私立大学病院、自治体病院、公的・民間病院などの医療機関をはじめ、介護事業者、厚生労働省、総務省、内閣府、AMEDといった官公庁や地方自治体まで多岐にわたります。また、製薬・医療機器メーカー、大手商社、ITベンダー、ゼネコン、さらには医療系スタートアップやベンチャー企業などの民間企業も対象となり、公共・民間の両側面からヘルスケア業界の変革に寄与します。 具体的な業務内容は非常に幅広く、以下のようなプロジェクトが含まれます。 ・自治体病院の中期計画や経営強化プランの策定、経営改善支援 ・病院グループの病床再編に向けた戦略策定支援 ・新病院の再整備計画における基本構想および基本計画の策定 ・病院や介護事業等におけるM\&Aアドバイザリー業務 ・地域医療計画や介護保険事業計画の策定支援 ・電子カルテシステムの導入支援、RPAやDX（デジタルトランスフォーメーション）の推進 ・官公庁（厚労省、AMED等）からの調査研究事業の受託や有識者会議のPMO運営 ・外資系製薬企業向けの市場分析や事業戦略策定 ・大手商社等による医療市場への新規参入戦略の立案 ・医療・介護領域における詳細な調査およびデータ分析・解析 ・健康経営を通じた企業の従業員の健康維持および生産性向上支援 さらに、与えられたプロジェクトを遂行するだけでなく、自身の専門性を高めるための自主的な調査、論文や書籍の執筆、新規事業プロジェクトの積極的な提案と推進も期待されています。自ら課題を見つけ出し、主体的にビジネスを動かしていく意欲のある方にとって、自身の成長と社会貢献を同時に実現できる非常にやりがいのある環境です。多種多様なステークホルダーと連携しながら、日本のヘルスケアの未来を形作るプロフェッショナルとしての活躍が求められます。
求める能力・経験
必須要件・歓迎スキル・求める人物像 - デロイト内の多種多様な専門家と連携し、自ら価値創造したいという意欲のある方 - 戦略コンサルティング、病院での経営管理・改善、または政策調査研究事業の経験者 - 医療業界の仕組み、情報システム、人事労務に関する知識や導入支援の実務経験 - 医療経営士、医師、看護師、公認会計士、社会保険労務士などの専門資格保持者 - システム監査、プロジェクトマネジメント、データ分析（MS Access等）、英語スキルを有する方
事業内容
デロイト トーマツ グループの経営管理及び専門業務支援
エージェント求人 IT監査（マネジメント）
850~1100万
国内トップクラスの総合人材サービス会社／売上高1兆円を超えるグループ経営東京都港区, 東京都港区, 東京都港区もっと見る
仕事内容
■概要 同グループは、グループ会社約150社、従業員約7万人を有する人材グループです。 今回募集するグループ監査本部では、グループ全体の監査および内部統制業務を行っています。 経営目標達成に貢献できる組織を目指し、海外含むグループ全体の監査レベルを向上させることがミッションです。 今回の募集ポジションでは、そのうち国内各社におけるJ-SOXのIT領域（IT全般統制、IT業務処理統制）、システム監査、およびマネジメントをご担当いただきます。 ■詳細 内部統制に関する構築支援や評価、監査対象会社/部門がグループ戦略や経営方針に則り業務を行っていること、 リスクを適切にコントロールしていること等をモニタリングし、アシュアランスならびに提言を行います。 具体的には以下の業務を想定しています。これまでのご経験を活かしながら専門性高くご活躍いただく想定です。 ・J-SOXのIT領域（IT全般統制、IT業務処理統制）の構築支援及び整備・運用状況評価、評価結果報告書の作成 ・システム監査の個別計画策定、監査手続き作成、実施、内部監査報告書の作成、結果講評 ・指摘事項改善フォローアップ ・監査法人、各社関連部門との連携 ・所属組織のマネジメント、メンバーの育成及び指導
求める能力・経験
■必須 以下いずれかに該当する方 ・監査組織におけるマネジメント経験（3年以上） ・監査法人にてIT監査、J-SOX評価のご経験がある方 ・コンサルティング会社における、IT業務、監査のアドバイザリーもしくは受託経験 ・ITエンジニアとしてシステム開発・保守・運用のご経験がある方 ■歓迎 ・事業会社における、内部監査もしくはJ-SOX対応のご経験 ・システムリスクマネジメントに関する業務経験 ・CISA、システム監査技術者の資格保有者 ・英語力をお持ちの方
事業内容
「多様な働き方の実現」「雇用のミスマッチ極小化」など、日本の雇用課題に全力で取り組む総合人材サービスを提供
エージェント求人 ITガバナンス＆サイバーセキュリティ
600~2500万
事業会社発の総合コンサルファーム／プライム案件9割超×ワンプール制東京都港区, 東京都港区, 東京都港区もっと見る
仕事内容
【サイバーセキュリティチーム発足経緯】 「お客さまに伴走しながら、平時の対策から有事の対応まで、End to Endで対応できる組織を作りたい」 「日本のサイバーセキュリティ人材の価値を向上させたい」 という考えをもった、サイバーセキュリティの大手コンサルティングファーム出身のディレクターが、 当社の「お客さまに伴走する」「人材の品質に拘る」といった理念に共感し参画したことを経緯にチームを立ち上げました。 【今後の計画】 サイバーセキュリティ戦略をはじめとして、攻撃・防御両サイドからのセキュリティ対策強化、サイバー人材育成、サイバーBCPの策定など、 サイバーセキュリティ関するあらゆるニーズに対応できるサイバーセキュリティのプロフェッショナル集団形成を目指しています。 当該組織においては、各人の専門性を相互で活用しあえる仕組を作るで、より効率的にお客さまと当社社員がwin-winとなる環境を形成し常に改善を図っています。 【サイバーセキュリティにおける強み】 ・大手サイバーセキュリティのコンサルティングファーム出身の実績豊富なコンサルタントによる支援 ①役員から担当者まで全職位の方にコミットする支援 ②ビジネス・システム・セキュリティ一体となった全社的なサイバーセキュリティ強化支援当社の強み ③戦略策定、セキュリティアセスメント、サイバーBCP、サイバー人材育成など全方位でのサイバーセキュリティ強化支援 ・サイバーセキュリティだけでなく、戦略・業務・IT・DXに強みがある大手ファーム出身の実績豊富なコンサルタントとの円滑な連携による、付加価値拡大 ①新たなビジネスモデル参画に伴うDX化に対応するためのサイバーセキュリティ戦略立案(例：事業計画) ②サイバーセキュリティに関するアセスメントで確認された課題に対して、ソリューション導入(例：開発PMOスキル)やプロセスの改善業務(例：BPR)の提言など ③サイバーセキュリティ人材獲得に向けた、人事戦略立案及び意識醸成・育成 【同社の特徴】 ・サイバーセキュリティチームを一から共に作っていける ・数千人規模のコンサルティングファームを目指す社長直下の立ち上げメンバーになれる ・若いうちから責任感のある仕事ができプロモーションしやすい ・インダストリー/サービスカットを設けず、多様な業界/テーマの案件に携わることが可能 【社風】 ・代表をはじめとした経営層との距離が近く、年齢や職位を問わず様々な意見を出すことを良しとしており、風通しが良い ・外資系・日系大手総合コンサルティングファーム、外資戦略ファーム、総合商社など出身の優秀なメンバーが多い ・グループ全体で経営者育成に取り組んでおり、子会社設立社長や新規事業責任者など、ポストコンサルタントのキャリアも充実 ・社員への高い給与還元率とワークライフバランスを実現し、コンサルタントの定着率が高い 【仕事内容】 ■具体的な業務内容 ・インフラセキュリティのアセスメントおよび対応支援 サイバーセキュリティ戦略･ガバナンス評価、サイバーセキュリティ対策の有効性評価、脆弱性診断、サイバーセキュリティベンチマーキングなど ・サイバーセキュリティコンサルティング サイバーセキュリティグランドデザイン･ロードマップ策定、SOC構築支援、CSIRT構築支援、ITセキュリティアーキテクチャ設計支援、各種ITセキュリティツールの選定支援、導入支援など ・サイバーセキュリティマネジメント SOC運用支援、CSIRT運用支援、グローバル最新動向の調査･レポートなど ・インシデントレスポンス サイバーセキュリティインシデント発生時の調査支援、デジタルフォレンジックの実施、インシデントレスポンス訓練支援など 【プロジェクト事例】 ・アセスメント（サイバーセキュリティの視点で、クライアントのビジネスに影響するリスクを評価する） ・ビジネス戦略を考慮したサイバーセキュリティ戦略の策定、中計・ロードマップの作成 ・ゼロトラストアーキテクチャ等のインフラ全体構想 ・脆弱性診断 ・技術的なセキュリティ対策の動向調査・製品選定（RFP作成）支援 ・インシデント監視・分析・対応等の改善 ・サイバーセキュリティ組織体制の検討・構築 ・サイバーセキュリティ関連業務設計 ・クライアントのデジタル化に付随するサイバーリスクのアドバイザリー ・クライアントの人材に対するセキュリティ教育・訓練の企画および実行応募資格
求める能力・経験
以下①～⑤のいずれかもしくは複数のご経験がある方 ①サイバー戦略人材 ・グローバルのサイバー戦略、ゼロトラスト対応など、戦略レベルのサイバー領域経験 ②攻撃サイド(Red Team) ・脅威ペネトレーションテストやRedTeamオペレーション等、攻撃者サイドからの脆弱性監査及び対策策定経験 ③防御サイド(Blue Team)※いずれか ・監視強化・改善に伴う、ソリューション(EDR、SIEM、SORA、CASB等)導入、MITERATTACKやSOC-CMMを用いたアセスメント経験 ・IAM、ITAMの有識者 ・クラウドセキュリティに特化したご経験 ・SASE構築経験 ④法令・アセスメント ・中国サイバー法規制やNIST SP800,CAT評価などの、ガバナンスを含めたサイバーセキュリティのアセスメント経験 ⑤SOC,SIRT ・SOC（監視部隊）、C-SIRT(対応判断部隊)などの経験者ないし、構築経験
事業内容
戦略、IT・DX、業務改善など幅広い領域をカバーする総合コンサルティングファーム
エージェント求人 【RA/西日本RA】【福岡】アシスタントスタッフ（システム監査業務のサポート）
700~1200万
合同会社デロイト トーマツ福岡県福岡市もっと見る
仕事内容
システム監査担当者が円滑に業務を遂行するためのサポート業務全般を担っていただきます。リスクアドバイザリー事業の一環として、企業のITガバナンスやリスク管理の最適化に貢献するポジションです。デロイトが国内外に持つ広範なネットワークと知見を背景に、最先端かつ複雑な監査プロジェクトに携わりながら、専門的な知見を深めることが可能です。 主な業務内容は、システム監査業務における検証補助やデータの取り纏め、社内手続きに関する書類作成の補助、その他円滑なプロジェクト運営のための付随業務です。監査チームの一員として、膨大なデータから必要な情報を抽出し、精度の高い資料を作成することで、意思決定や品質維持を支える重要な役割を果たします。業務の性質上、国内出張が発生する場合もあり、現場での実務を通じてリアリティのある監査プロセスを経験することができます。 本ポジションでは、単なる事務作業にとどまらず、デロイトのリスクアドバイザリーが提供する価値を理解し、主体的に行動することが求められます。具体的には以下のような役割を期待しています。 ・システム監査業務におけるエビデンスの照合、検証作業の支援、およびデータの集計・整理 ・コンプライアンスや社内規定に基づいた各種申請書類、報告書案の作成補助 ・チーム内のコミュニケーション円滑化や、プロジェクト進捗管理のサポート ・必要に応じたクライアント先への同行、現場での監査補助業務 リスクアドバイザリーのビジネスは、デジタル変革が進む現代においてその重要性が急速に高まっています。システム監査のプロフェッショナルが本来の業務に注力できるよう、正確かつ迅速にサポートを行うことで、組織全体のパフォーマンス向上に寄与します。 自ら課題を見つけ出し、効率的なプロセスを提案する姿勢を持つ方にとって、専門性の高い環境でキャリアを築く第一歩となるはずです。多様なバックグラウンドを持つ専門家と連携しながら、社会の信頼を支える監査・保証業務を背後から支えるプロフェッショナルとしての活躍を期待しています。日本のビジネス環境におけるITリスクへの対応力を高め、クライアントの持続的な成長に貢献できる、非常にやりがいのある環境です。
求める能力・経験
必須要件・歓迎スキル・求める人物像 - システムに携わった経験（運用、保守、導入など） - Word、Excel、PowerPointを用いた資料作成経験 - 業務指示に従い、円滑に業務を遂行できる能力 - 会計の基礎知識（簿記3級程度） - システム関連知識（ITパスポート、MOS等） - 一般事務、営業事務、経理事務の経験 - 英語力 - 監査やコンサルティング業務への高い関心 - ロジカルシンキングやコミュニケーション能力を身につけたい意欲 - 育児や勉強などプライベートと両立しながら、将来的にコンサルタントを目指したいという意向
事業内容
デロイト トーマツ グループの経営管理及び専門業務支援
エージェント求人 【RA/西日本RA】※チャレンジ精神のある方求む！※【福岡/広島/熊本】戦略コンサルタント
700~1200万
合同会社デロイト トーマツ福岡県福岡市, 広島県広島市もっと見る
仕事内容
九州・中国地方を中心とする事業会社や地方公共団体を対象に、経営および業務上の課題解決を支援するコンサルタントとして業務に従事いただきます。本ポジションは、西日本エリアの経済活性化に貢献したいという強い志や、プロフェッショナルとして成長し続けたいという意欲を持つ方を求めています。 主な業務内容は、戦略の策定から実行支援まで多岐にわたります。具体的には、経営戦略、事業戦略、DX戦略、販売戦略の策定支援をはじめ、中期経営計画や事業計画の立案をサポートします。また、スマートシティやデジタル田園都市国家構想といった最先端の地域開発プロジェクトにおいて、地方自治体に対するPMO（プロジェクトマネジメントオフィス）支援を行うほか、地域課題の解決に向けたリサーチや海外市場の調査業務も担当します。 プロジェクトは通常、パートナーやマネジャーのリードのもと、2～5名程度のチーム体制で遂行されます。職位に応じて期待される役割は以下の通りです。 ・アナリスト：上位者の指示のもとで各種リサーチを行い、自身のITやシステム開発の知見を活かした資料作成を担当します。 ・コンサルタント：リサーチに加え、課題解決に向けた具体的な提言を含む資料作成を行います。 ・シニアコンサルタント：一定領域の作業責任者として、下位メンバーの管理や成果物の品質管理を担います。 ・マネジャー：プロジェクト全体のマネジメント、予算管理、クライアントとの折衝、さらには新規顧客の獲得など、ビジネスの根幹に関わる業務を推進します。 リスクアドバイザリーの一翼として、西日本エリアの顧客が抱える複雑な課題に対し、戦略的な視点と実行力を兼ね備えた支援を提供することが期待されています。地域経済の変革に直接関与し、目に見える成果を出していくことにやりがいを感じられる環境です。
求める能力・経験
求める人物像 - クライアントの課題解決を図りたい、そのための自己研鑽を怠らないという熱意 - 自身が経験したことのないテーマにチャレンジしていく精神 - 多様な専門性を有するメンバーと協業できる柔軟性 - 一定程度の論理的思考力※求める人材像を満たしていれば、事業会社における企画経験、コンサルティング経験等は問いません。ご応募の際は志望動機の記載が必須となります。
事業内容
デロイト トーマツ グループの経営管理及び専門業務支援
エージェント求人 🔥CEO直下｜AI×金融コンサル新規事業幹部【年収2000万】🔥
1200~2000万
- KPI設定
- 戦略提案
- 提案
- 事業計画
- 開発
- 要件定義
- 課題設定
- 戦略立案
- マネージャー
- 新規事業
- データ分析
- 保険
- 分析
- コンサルティング業務
🔷AI時代のコンサル事業をゼロから創る、次世代幹部ポジション🔷東京都千代田区もっと見る
仕事内容
事業計画の策定、サービスメニューやオファリングの設計 オペレーションモデル「バイブワーキング」の標準化・型化 採用活動、チームビルディング、若手メンバー育成 クライアントの課題抽出、AI活用戦略立案、開発案件の創出 要件定義支援、業務フロー再設計、KPI設計 経営層、DX推進部門への提案活動と長期的なリレーション構築
求める能力・経験
■必要な能力・経験（必須） コンサルティングファームでのマネージャー相当以上の経験 事業会社または金融機関でのDX推進・新規事業・業務改革リード経験 ■歓迎要件 コンサル組織／新規事業チーム立ち上げ経験 金融業界（証券・銀行・保険）知識 DX／システム導入／業務改革PJ経験 生成AI・データ分析・データ基盤知識 エンジニアリング・技術要件定義理解 ■求める人物像 0→1で事業・カルチャーを作ることに熱意がある 不確実性を楽しみ、自ら手を動かせる 技術トレンドへの強い知的好奇心 チームで成果を最大化できる
事業内容
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エージェント求人 エンタープライズセールス（東京 or 大阪勤務）
588~1050万
- 商談
- 営業
- SmartHR
株式会社SmartHR東京都港区, 大阪府大阪市もっと見る
仕事内容
【求人概要】 SmartHRは「well-working労働にまつわる社会課題をなくし、誰もがその人らしく働ける社会を作る。」をミッションに、クラウド人事労務ソフト「SmartHR」を開発・提供しています。 『マルチプロダクト戦略』を掲げ、労務管理からタレントマネジメント領域を中心にプロダクトを拡大・成長させてきましたが、今後は企業の人的資本経営をデータに基づいて推進するための「人的資本経営プラットフォーム」となることを目指しています。 「人的資本経営プラットフォーム」への進化に向けて、「クラウド人事給与基幹システムへの進化」「AIによる業務効率化と人的資本経営の推進」「HR SaaS 以外の領域への進展」の3つに注力していく予定です。 今回は、大企業様特有の運用やアナログ管理による課題・リスクを、SmartHRで解決に導けるよう、エンタープライズ領域のセールスメンバー増員の募集です。 【ポジションの魅力】 ■企業の経営課題の解決、社会課題の解決につながる提案ができる ・人事・労務という限られた領域にも見えますが、人事部門が抱えている人材確保・育成・働き方改革など「人・組織の課題＝経営課題」の解決に繋がるような提案ができるのが醍醐味です。 ・ご自身の提案によって、より多くの企業・従業員へ価値提供できるポジションなので、顧客へ大きな影響を与えるだけでなく日本社会の働き方の変化を後押しできるのが大きな魅力です。 ■積極的な事業展開による成長機会の豊富さ ・SmartHRは2030年までに売上1,000億円規模のビジネスを作り社会を”well-working”にするインフラ企業となるべく、引き続き急成長・急拡大を目指しています。 ・これまではSaaS事業に注力してきましたが、クラウド人事給与基幹システムとしてwell-worikingな社会を作っていくために、SaaS以外の事業にも進出。M&Aや協業も加速させていく予定なので、セールスとして経験できる役割やキャリアの選択肢が今後さらに増えていく見込みです。 ・同社の提供しているプロダクトやサービスに「完成」という概念は存在しません。 事業と組織が常に成長しているため、ワクワクするようなチャレンジや成長のチャンスに溢れています。 実力主義な社風なので、自分から手を挙げて新しいチャンスを掴みに行くことができます。 【仕事内容】 従業員数2,001名以上の企業を主に担当するエンタープライズ（EB）領域、もしくは従業員数501〜2,000名の企業を担当するミディアム・エンタープライズ（ME）領域のセールスをお任せします。 【具体的な業務内容】 ■エンタープライズ（EB）領域の業務概要 ・大手企業のアカウントプランニング ・中長期的なリレーション構築 ・決裁を取るためのステークホルダー（業務担当者及び、決裁者）を巻き込んだ提案 ・コンペ及び、役員へのプレゼンテーション ※商談方法はオンラインをを軸とし、必要に応じて往訪（出張）にて商談を進めています。 EB領域のセールス業務においては、ISやCSはもちろん、企画やマーケティング、エンジニアなど幅広い部署との連携が欠かせません。 社内外のあらゆるステークホルダーを巻き込んで「プロジェクト推進」し、大手企業の期待に応え切ることを期待しています。 入社後1〜2ヶ月は座学研修やロープレ、同席による商談対応を実施し、3ヶ月目以降はチーフ/メンターによる支援のもと他部署も巻き込み案件を進捗させ自身で提案クロージングまで行います。 半年〜1年を目安に独り立ちを目指していただきます。 ■ミディアム・エンタープライズ（ME）領域の業務概要 ・人事労務の実務担当者〜課長クラスの方と商談を行い、その後はさらに上位の役職者や複数の関係部門の合意形成を図ります。 ・複数回の商談を行いながら、実務担当者を介した決裁取得の支援や経営層への直接のプレゼンを行って受注獲得を目指します。 ・商談方法はオンラインを軸とし、必要に応じて往訪（出張）にて商談を進めています。 SmartHRのMiddle Marketは従業員数501〜2,000名の企業担当と定義づけしており、他社や同社の他セールス組織と比べても対応する企業の幅がかなり広いのが特徴です。 SMB(Small and Medium Business)に近い営業スタイルからエンタープライズならではの組織営業まで、両方の対応力が一挙に身につきます。 複雑な課題解決への挑戦ができる中でも、受注までのリードタイムは平均すると5〜6ヶ月となるため、その分PDCAサイクルを早く回せるのでスピード感をもって営業スキルを向上できます。 ・業務内容変更範囲：会社の定める業務
求める能力・経験
《必須》 ◆SmartHRのミッション、バリューへ共感いただける方 ◆以下の要件に当てはまる方 ・法人向け無形商材の新規営業経験3年以上 ・継続的に営業成績上位者に入っている、もしくは複数回MVP等の表彰経験がある 《歓迎》 ・IT/SaaS業界で、SMB領域のトップセールスとして活躍している方 ・金融業界や人材業界で、トップセールスとして活躍している方（例：都市銀行営業、人材紹介RA、HRTechサービス営業など） ・プレイングマネージャー/リーダーとして、個人とチームの営業目標達成を牽引している方 《求める人物像》 ・目標に対して自ら工夫し、成果に向けたアクション量を徹底できる方 ・現状に満足せず、新たな環境や期待に応じて自身のスタイルを見直し、変化を恐れずにチャレンジできる方 ・組織や戦略が変化する環境においても、その背景や意図を理解しながらキャッチアップし、自走して取り組める柔軟性と吸収力をお持ちの方
事業内容
■「SmartHR 」の企画・開発・運営・販売
エージェント求人 【RA/ISG】[有期雇用]アシスタント（ISGユニット業務サポート）
700~1200万
合同会社デロイト トーマツ東京都千代田区もっと見る
仕事内容
コンサルタントの指示の下で、業務をスムーズに推進するための多岐にわたるサポート業務を担当していただきます。本ポジションは、プロジェクトの円滑な遂行とチーム全体の生産性向上を支える重要な役割を担っており、具体的な業務内容は大きく分けて「プロジェクト遂行サポート」と「事務サポート」の2領域にわたります。 まず、プロジェクト遂行サポートにおいては、主に非技術系プロジェクトの運営を支えるロジスティクス業務や人事業務の支援に携わります。イベント運営に関するロジスティクスでは、国内外のホテル予約、イベントの企画立案、最適な会場の選定といった、プロジェクトの成功に欠かせない基盤の構築を担います。また、人事業務サポートとしては、新しくチームに加わるメンバーのオンボーディング（受け入れ）や離脱するメンバーのオフボーディング対応、各種書類の記入・管理、必要なデータの収集・整理などを行い、人的リソースの管理を円滑にします。 次に、事務サポートにおいては、組織の基盤となる社内プロセスの運用支援を行います。具体的には、受注処理や請求書処理、納品物の品質レビュー支援、関連する重要文書の作成補助など、コンサルティング業務の根幹を支える管理業務全般を担当します。加えて、チームが円滑に活動できるよう、会議の調整やスケジュール管理を主導し、状況に応じて発生する一般的な事務作業全般にも臨機応変に対応することが求められます。 この役割では、コンサルタントと密に連携を取りながら、自律的に動く姿勢が期待されます。日々の業務を通じて、コンサルティングファームの運営プロセスや、複雑なプロジェクトがどのように動いているかを間近で学ぶことができ、プロフェッショナルな環境下でサポートスキルを磨くことが可能です。組織の潤滑油として、細やかな配慮と責任感を持って業務を完遂できる方を求めています。
求める能力・経験
必須要件・歓迎スキル・求める人物像 - Word、Excel、PowerPointの実務経験 - 業務指示に従い、スムーズに業務を遂行できる方 - ビジネスレベルの英語力 - 社内外との折衝におけるコミュニケーションスキル、ホスピタリティ、責任感 - 一般事務、営業事務、または経理事務の実務経験 - 各種調整業務の経験 - Google Workspaceの実務経験
事業内容
デロイト トーマツ グループの経営管理及び専門業務支援
エージェント求人 【RA/CaaS】【前橋・札幌オフィス勤務】経理BPOサービス・アシスタント
700~1200万
合同会社デロイト トーマツ群馬県前橋市, 北海道札幌市もっと見る
仕事内容
デロイトのオペレーションセンター（前橋または札幌）のメンバーとして、経理・決算業務のアウトソーシングサービスに従事していただきます。本ポジションは、デロイトが推進する経理・決算業務の効率化と高度化を支える重要な役割を担っており、多岐にわたる実務を通じて専門性を磨くことが可能です。 主な業務内容は、会計システムへの入力やデータ処理をはじめ、財務データを収集して連結決算書を作成する決算業務、建物や備品などの資産を記録・管理する固定資産管理、さらには請求書の処理や支払業務など、経理の実務全般にわたります。固定資産管理においては、資産の購入や処分に伴う手続きや計算、社内からの問い合わせ対応も担当し、正確かつ円滑な資産運用をサポートします。 働く環境としては、経理経験が浅い方でも、先輩社員による丁寧な指導体制が整っているため、安心して業務を開始できます。実務を通じて経理の基礎知識を習得できるだけでなく、業務効率化やプロセス改善といった、今後のキャリアにおいて価値の高いスキルも身につけることが可能です。また、男女ともにライフイベントに合わせた柔軟な働き方が推奨されており、長期的なキャリア形成が可能な点も大きな特徴です。実際に、子育てをしながら働く社員や、働きながら公認会計士や税理士などの会計資格取得を目指している社員が多数在籍し、互いに切磋琢磨しながら活躍しています。 キャリアパスについても、意欲や成果を正当に評価する体制が構築されています。当初は契約社員としてのスタートとなりますが、3年目以降には正社員転換制度があり、複数の登用実績も存在します。会計・経理の専門スキルを磨きながら、将来的に管理職や特定分野の専門職へとステップアップすることが期待されています。「家庭と両立しながら無理なく働きたい」というニーズから、「キャリアアップのために専門性を高めたい」という目標まで、個々のライフステージや志向に応じた働き方を選択できる、柔軟で活気ある職場環境です。実務経験を積みながら資格取得を目指す方にとっても、最適なフィールドを提供します。
求める能力・経験
必須要件・歓迎スキル - 会計や経理への興味関心 - Excel、Wordなどの基本的な知識 - 日商簿記3級程度の知識 - 会計システムの基本的な操作 - 経理実務経験もしくは大学、専門学校での会計・ファイナンス専攻
事業内容
デロイト トーマツ グループの経営管理及び専門業務支援
エージェント求人 自動運転サービスの社会実装PM＜社会課題を解決する自動運転の地域実装を現場で推進＞
514~949万
- 新規事業
- マネジメント
- プロジェクトマネジメント
- サービス提供
- PoC
- ロボット/ロボティクス
- システム監視
- 運行管理
- 検証
- プロジェクト
- 自動運転
- ロボット
- 自動車/輸送機器
- 自動車/輸送機械
- 自動車
- プロジェクト推進
KDDI株式会社東京都港区もっと見る
仕事内容
＜職務概要＞ 自動運転サービスの実証実験（PoC）および社会実装に向けたプロジェクトマネジメントを担っていただきます。 地方自治体やパートナー企業と連携しながら、サービス提供の実現性を確かめる検証フェーズから、地域への定着・拡大フェーズまで一貫してリードする役割です。 ＜職務内容＞ ・地方自治体・地域交通事業者との調整、合意形成、導入交渉 ・実証実験の実施管理（走行計画、車両・ルート整備、リスク対策） ・サービス導入に向けたスケジュール・リソース・役割分担の計画策定 ・本番運用に向けた運行管理、遠隔監視、現地オペレーション体制の構築 ・現場課題の吸い上げとサービス改善サイクルの起点形成 ＜魅力・アピールポイント＞ ・全国の自治体に実際に足を運び、各地に自動運転を導入する事で、地域の課題解決に直接貢献し、地域の方の反応を直に感じることができる ・経営層と直接連携し、今後のKDDIの新たな事業の柱となりうる新規事業に立上げ段階からかかわることができる ・社会実装が進む「自動運転」の世界を、自らの手で構築できるというやりがいがある ・地域交通や移動の課題解決といった社会的意義が非常に高く、KDDIならではのスケールで取り組める ・AIやMaaSなどの先端技術に触れながら、多様な関係者と連携してプロジェクトを推進できる また、異業種（メーカーなど）からの転職者も多数在籍しており、チームへのスムーズな適応が可能です。 子育て中の社員も多く、産育休取得・フレックス勤務等を活用し、仕事と家庭を両立しやすい制度が整っています。 ＜募集背景＞ KDDIは現在、中期経営戦略（2022?2025年度）において、「サテライトグロース戦略」を掲げ、次なる成長の柱としてモビリティ分野に注力しています。 地域交通の課題解決や、新たな移動サービスの創出に向けた取り組みを本格化する中で、私たちはこの成長領域をリードしていく仲間を募集しています。 「社会に役立つ最先端の仕組みをつくりたい」 「構想段階からサービス立ち上げに関わりたい」 そんな想いを持つ方にこそ、ぜひ参画いただきたいと考えています。 熱い仲間とともに、新しいモビリティサービスを一緒に創って行きましょう！！ ＜参考情報＞ ・地域の移動手段を守る！ 公共交通機関の維持を目指した自動運転バスの走行実証 https://tobira.kddi.com/with-life/article00239/ ・過疎地や被災地域に物資を！自動運転×ドローン×ロボットで実現する全自動配送システム https://tobira.kddi.com/with-life/article00234/
求める能力・経験
＜必須の経験・スキル＞ 自治体や交通事業者を巻き込んだプロジェクト推進経験 ＜あると好ましい経験・スキル＞ ・交通・モビリティ業界での業務経験（特に自動運転関連） ・自動運転技術/自動車/MaaSに関する知識 ＜求める人物像＞ ・自ら市場を開拓するという志のある方 ・社会課題（交通課題）の解決に貢献したいと思いのある方
事業内容
通信を軸として、金融、エネルギー、エンタメ、教育などお客さまのライフステージに合わせた ライフデザインサービスを総合的に提供するべく「通信とライフデザインの融合」を推進しています。 また、国内はもとよりグローバルにおいても、5G/IoT時代における新たな価値創造を実現し、 お客さまの期待を超える新たな体験価値の提供を追求しています。
エージェント求人 DTC|Supply Chain & Network Operations（サプライチェーン領域）
600~2000万
- SCM/生産管理/購買/物流
- コンサルタント
- 要件定義
合同会社デロイト トーマツコンサルティング大阪府大阪市もっと見る
仕事内容
■採用背景 欧米に追従する形で日本においても浸透してきたデジタルトランスフォーメーションは新たな局面を迎えつつあります。好景気・好業績を背景として巨額のデジタル投資を元にトライ＆エラーで改革を試行していく局面から、経済環境・世界情勢が目まぐるしく変動する中で如何に本質的な目的を見失わずに着実に成果を上げ続けるかに変わりつつあります。 弊社サプライチェーンチームが得意とする「本質的な改革の断行」に対するニーズが拡大しており、日本の基幹産業である製造業・モノづくりにグローバルな視点から貢献できる”仲間”を求めています。 「日本の製造業・モノづくりを元気にしたい」「次の世代に繋がる競争力のある産業へと育てたい」、そのようなアスピレーションをお持ちの方は是非ご応募お待ちしております ■業務内容 クライアントとして目指すべき姿、実現に向けた改革の道筋を提言するだけにとどまらず、新たなオペレーション・システム基盤の構築・運用定着まで、当社がグローバルに有するテクノロジー人材、アライアンスパートナーと連携し、End to Endでの伴走型支援に携わっていただきます。 また、あるべき姿の構築・運用に向けては、クライアントの視点に立った中立的な視点でのソリューションの選定、着実に推進・実行できるプロジェクト計画の策定と推進体制を構築、QCDの適切なコントロールを支援し、また運用フェーズにおいては効果創出に向けて継続的な改善を提示していきます。 ＜主なタスク＞ ・現状調査・課題分析 ・業界ベストプラクティス・ベンチマーク調査 ・あるべき姿、改革施策（実現手段選定を含む）の策定・提言 ・改革ロードマップ、実行計画策定 ・プロジェクト全体マネジメント支援（ステアリングコミッティ・幹部報告、他） など ■ユニットの特徴 弊社サプライチェーン領域においては、国内トップクラスの規模を誇るサプライチェーンに専門性を持つ経営コンサルタント集団が在籍し、Deloitteグローバルの知見と最先端テクノロジーを用いて、日系企業に対して世界に誇るサプライチェーン及び経営マネジメント基盤へ変革し続けるコンサルティングサービスを提供しています。弊社は製造業の事業改革、サプライチェーン改革のアドバイザリーに特化し、テクノロジー導入を専門とする他ユニット・グループ会社・外部委託業者と連携しながら、上流から下流までの伴走型支援を提供しています。また、弊社はサプライチェーン全領域をカバーしており、専門チームにより深い洞察・知見を蓄積・教育するとともに、専門領域に閉じない柔軟なキャリアパスができる仕組みがあります。現在サービスラインは4つのGroupがあります 【Strategy & Innovation Group（戦略・PMO）】 業界知見を有し、経営マネジメント・オペレーション戦略・刷新を経営戦略や業界特性を踏まえてSCM機能横断で、CXOへ提言するとともに、変革実現に向けたDigital Transformationを伴走する。また、次世代のAI・Dataプラットフォームを用いた変革プログラムの企画・開発・推進 【Supply Chain Group（計画・物流）】 製造・流通・物流業に対するグローバルサプライチェーン強化を通じた競争力強化と官公庁・業界内横断の社会課題解決を支援。SC計画・実行に係る組織・マネジメント・オペレーション改革、サプライチェーンリスクマネジメント改革、SCネットワーク再編、貿易オペレーションDX、共同物流設計、政府物流政策支援、在庫・コスト削減、物流倉庫設立・自動化、AI時代の次世代SCオペレーション変革等を支援 【Sourcing & Procurement Group（調達）】 あらゆる業態（製造、流通、金融、サービス、公共など）における調達コスト削減、リスクマネジメント、サステナブル調達、調達オペレーション改革、および各領域におけるデジタルトランスフォーメーションの支援 【Engineering Chain Group（設計・製造）】 ものづくりの中核をなす商品戦略・設計・製造領域における戦略策定、オペレーション改革、システム導入の支援。開発管理・ポートフォリオ管理、原価企画、MBSE/ALM、CAD/CAE/PLM/DFM、生産戦略、データドリブン製造改革、デジタルスレッド等を支援
求める能力・経験
■Director／Senior Manager ＜必須要件＞ ・SCM業務改革/システム案件プロジェクトマネージャー経験 ・特定業界/SCM業務領域/SCMソリューションの専門性（対外発信、メンバー指導） ・営業/提案経験、受注実績 ＜歓迎要件＞ ・グローバル案件・海外出張経験 ■Manager ＜必須要件＞ ・SCM業務改革/システム案件におけるチームリーダー経験 ・特定業界/SCM業務領域/SCMソリューションの専門性 ＜歓迎要件＞ ・グローバル案件・海外出張経験 ■Senior Consultant／Consultant ＜必須要件＞ ・SCM業務改革・システム案件の経験 （構想、要件定義、テスト・移行・トレーニング、PMOのいずれかの経験） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 共通要件：事業会社出身者 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■Manager ＜必須要件＞ ・SCM業務改革/システム案件におけるチームリーダー経験 ・特定業界/SCM業務領域/SCMソリューションの専門性 ■Senior Consultant／Consultant ＜必須要件＞ ・特定業務領域での経験 ・社内プロジェクト、又はそれに類する業務改善活動を推進した経験がある
事業内容
-
企業ダイレクト 東京【新規事業開発・COO候補】次世代の経営陣／デジタルマーケ支援
1000~2500万
株式会社ＡｄＯｐｓ東京都新宿区もっと見る
仕事内容
成果報酬型のマーケティング支援事業を展開する当社にて、新規事業開発（COO候補）をお任せいたします。まずはtoCプラットフォームサービスの立ち上げを担い、将来的には経営全体への参画を期待します。 ■事業の0→1フェーズ 市場調査、事業仮説の立案（不動産・建築・金融領域等） 提供価値の定義、ビジネスモデル・収益モデルの設計 サービス要件定義、MVP開発ディレクション 事業計画の策定と仮説検証 ■事業の1→10フェーズ グロース戦略立案・実行、P/Lマネジメント、組織構築 ■中長期的 COOとして複数事業の統括、全社戦略策定・実行、資金調達等 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務
求める能力・経験
【必須】 ■消費者向けインターネットサービス企業での就業経験（3年以上） ■法人営業経験（3年以上） 【尚可】 ■プラットフォーム事業の立ち上げ、グロース経験 ■不動産・建築・金融業界の実務経験や知見 【その他尚可要件】 ■資金調達やM&Aの経験 【求める人物像】 ■当事者意識を持ち自ら課題を発見し解決まで推進できる方 ■不確実性を楽しみ変化に柔軟に対応できる方 【当社の強み】 連続増収増益で蓄積した資金力と成果報酬型で勝ち続ける国内トップクラスのマーケティング力を最大限に活用できます。代表やメンバーと率直に議論し、チームとして成果を最大化しながら本質的な課題に向き合う環境です。
事業内容
-
エージェント求人 【RA/関西RA】（大阪）FP&Aコンサルタント
700~1200万
合同会社デロイト トーマツ大阪府大阪市もっと見る
仕事内容
関西圏の大手企業を対象に、財務会計および経営管理の専門知見を駆使して、CFO組織が直面する多様なリスクをマネジメントする仕組みを構築し、クライアントの持続的成長を多角的にサポートします。経理財務や経営管理部門の変革を通じて、企業価値の向上に直接寄与するプロフェッショナルなサービスを提供することが本ポジションのミッションです。 具体的な業務領域は大きく以下の2つに分かれます。 【財務会計コンサルタント】 財務会計戦略の策定をはじめ、IFRS（国際財務報告基準）の導入や最新の会計基準の適用支援など、高度な専門性が求められるプロジェクトを遂行します。複雑化する会計制度への対応を通じて、クライアントの財務基盤を強固にすることを目指します。 【経営管理コンサルタント】 FP\&A（財務計画・分析）機能の設計・導入支援を行い、迅速かつ正確な意思決定を支える体制を構築します。また、M\&A局面における経営企画や経理財務部門へのPMI（統合プロセス）支援など、企業の変革期における重要なパートナーとして伴走します。 関西圏に根ざしながら、グローバル水準のナレッジを活かして企業の中心課題に挑むことが可能です。自身の専門性を磨き、経営の根幹を支えるコンサルティングを通じて、企業の持続的な発展に貢献したいという強い意欲を持つ方を求めています。
求める能力・経験
必須要件・歓迎要件 - 東証プライム上場企業での経理財務リーダー職以上の経験 - 監査法人での会計監査シニアスタッフ職以上の経験 - コンサルティングファームでの財務会計・経営管理案件のマネジャー職以上の経験 - 海外の外資系企業での経理財務実務経験 - 公認会計士（合格者含む）、US-CPA、中小企業診断士のいずれかの資格 - 全社戦略、M\&A、グループガバナンス等のコンサルティング経験（尚可） - 日本語ビジネスレベル（N1相当）必須、英語ビジネスレベル歓迎
事業内容
デロイト トーマツ グループの経営管理及び専門業務支援
エージェント求人 【Corporate DX】✨全社DXを技術で牽引/Senior TPM✨
800~1200万
- プロジェクト
- デザイン
- テスト
- 最新テクノロジー
- 開発
- 要件定義
- SCM/生産管理/購買/物流
- プロジェクトマネジメント
- 予算管理
- 購買/調達
- 企画立案
- 課題設定
- マネジメント
- 契約管理
✨急成長テック企業で、全社コーポレートDXを技術と仕組みで牽引する中核ポジション✨東京都港区もっと見る
仕事内容
コーポレート業務のデジタルトランスフォーメーション（IT＋業務・組織）のための グランドデザインおよび変革ロードマップの策定 既存業務システムや最新テクノロジーを組み合わせた 全体業務・システムアーキテクチャ／ソリューション設計 DXプロジェクトのリード （業務課題整理、要件定義、設計、開発、テスト、導入、定着化、高度化支援） 全社成長を目的とした、約2,100名が利用するコーポレート業務システムの改善・DX企画推進
求める能力・経験
■必要な能力・経験 契約管理・購買管理・予算管理・申請ワークフロー等における業務改善およびシステム導入経験 プロジェクトマネジメント経験 課題解決に向けたBPR／システム企画・立案経験 高いコミュニケーション能力（組織横断での調整力・リーダーシップ） 業務改革の企画・リード経験 システム企画・構築経験 AIを活用したDX推進経験 ■歓迎要件 AI導入やデータアナリティクスに関する知見・実務活用経験 IT／デジタル技術の最新動向に関心があり、業務応用に意欲的な方 柔軟な発想力・創造力を持ち、変化に対応しながら価値創出に挑戦できる方 ■求める人物像 組織・業務の「未完成」を前提に、ゼロから仕組みを考えられる方 全社視点での課題設定と変革を楽しめる方 仕組み化・再現性を重視し、長期的価値を創出できる方 組織横断で合意形成し、DXを推進できる方
事業内容
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エージェント求人 【市場取引管理室】電力需給・取引領域の第2線業務担当
900~1200万
株式会社JERA東京都中央区もっと見る
仕事内容
【部署のミッション】 【第２線として国内電力需給・取引領域の適正化の実現に寄与－ 積極的な第２線として制度・業務を分析し第１線を牽制 －】 市場取引管理室は、第１線（市場入札の現業部門）とは異なる立場という特徴と関連法規制動向の知見を踏まえつつ、第１線業務への理解を深め、批判的な目線で国内電力需給・取引領域のPDCAサイクルを分析し、仕組み構築、社内風土醸成、ひいては取引の適正化に向けた不断の提言を行う 【業務内容】 ・国内市場取引の適正化に向けた第１線（市場入札ｵﾍﾟﾚｰｼｮﾝ）業務の分析、改善点の洗い出し、第２線業務の見直しを行う ・あるべき市場取引業務の実現に資する情報発信（ガイドライン解説等）を行う 【ポジションの魅力】 ・日本最大の発電事業者として、日本の電力市場での取引の適正化・活性化に貢献できます。 ・本組織は、法務系・経営企画系・経理系の出身者で構成されており、各人の経験や強みを活かしつつ、その知見を組み合わせながら活動しています。部署内の方とのコラボレーションにより、幅広く活躍することが可能です。
求める能力・経験
以下のいずれかのご経験をお持ちの方（いずれか必須） ・エネルギー、電力、ガス業界にリスク管理・コンプライアンス・内部監査のご経験 【歓迎要件】 ・電力、金融業界等での規制当局対応経験または規制当局での経験 ・コンサルティングファームにおけるアドバイザリー業務の経験
事業内容
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エージェント求人 戦略コンサルタント（パートナー・シニアマネージャー・マネージャー）
1200~3000万
事業会社発の総合コンサルファーム／プライム案件9割超×ワンプール制東京都港区, 東京都港区, 東京都港区もっと見る
仕事内容
【同社の強み】 中期経営戦略や経営ビジョン策定、官民連携/地方創生型CSV事業戦略策定、PoC実装、全社BPR支援や組織構造変革（分社化、シェアード子会社設立、カーブアウト等）など、 戦略コンサルティングとしてのテーマはもちろん、事業会社発のコンサルティングファームである私たちならではの企業価値の向上に直結する強み持っています。 以下に、案件の一例を示します。 1. 親会社とコラボレーションしたE2EでのM&A支援 親会社に蓄積される鮮度高い情報、全世界4.5億社のデータベース、金融交渉ノウハウ等、仲介ならではの強みを活かしたE2EでのM&A支援（戦略立案～ソーシング、BDD、PMI） 2. 営業組織構築と営業DX戦略立案 キーエンス流の営業組織構築をM&A業界で最適化し、自社の営業組織基盤/システム構築を行うことで急成長した実績を活かし、クライアントの営業DX（デジタルトランスフォーメーション）や組織構築を支援することで、営業プロセスの効率化と成果の最大化を実現 3. IR戦略と企業価値向上 わずか3年9か月で上場し、さらに1年でプライム市場へ移行、時価総額4000億円を達成した経験を基に、機関投資家とのコミュニケーションを熟知したIR戦略を提供し、クライアントの株主価値最大化を支援 4. ロビイング戦略 クライアントのビジネス環境における規制や政策の変化に対応するため、当社の豊富な経験と専門知識を活かしたロビイング戦略を提供。これにより、クライアントが規制当局や政府機関との関係を効果的に管理し、ビジネスの持続可能な成長を支援。 【同社の特徴】 ・数千人規模のコンサルティングファームを目指す中核となる創業メンバーになれる ・上が詰まっていないためプロモーションが組織の状況に左右されず、実力や成果に応じて昇給・プロモーションが叶う ・戦略からITまで案件の幅が豊富なので、専門性を磨いたり、スキルに幅を持たせたりと、自身の志向にあったキャリア形成ができる ・金融のレバレッジで人月単価モデルから脱却し、コンサルタントの市場価値を上げるビジョンがある 【社風】 ・社長をはじめとした経営層との距離が近く、年齢や職位を問わず様々な意見を出すことを良しとしており、風通しが良い ・外資系・日系大手総合コンサルティングファーム、外資戦略ファーム、総合商社など出身の優秀なメンバーが多い ・グループ全体で経営者育成に取り組んでおり、子会社設立社長や新規事業責任者など、ポストコンサルタントのキャリアも充実 ・社員への高い給与還元率とワークライフバランスを実現し、コンサルタントの定着率が高い 【仕事内容】 業界トップティアを中心としたクライアントの抱える事業課題に応じて、最適なソリューションを組み合わせて変革をご支援します。 【プロジェクト事例】 ・総合商社のM&A戦略の立案からソーシング支援 ・大手インフラ企業のアライアンス戦略の策定支援 ・大手小売/流通企業への全社BPR支援・大手通信企業への営業組織のDX化推進支援 ・プライムベンダーのデジタル中期策定支援 ・大手インフラ企業のロビイング戦略支援 ・スタートアップ系上場企業へのIR戦略支援 【業界】 金融・製造・通信・小売/流通・商社・IT等、様々なクライアントに向けてコンサルティングサービスを提供しています。 【対クライアント】 ・複数プロジェクトの指揮監督 ・予算管理 ・プロジェクトの品質管理 ・顧客折衝/リレーション構築 ・プロジェクトメンバーの育成 ・営業部門との連携による顧客リレーションシップの構築、新規案件の獲得 ・プロジェクトメンバーからの顧客ニーズの吸い上げ ・人材の採用【対社内】 ・評価制度や人事制度の設計/構築 ・ナレッジマネジメント ・自社のブランディングや広報活動 ・MVVの策定や改定、浸透など
求める能力・経験
・大手企業を対象とするコンサルティング経験があること ・コンサルティングファームにてマネージャー以上の経験があること ・複数のプロジェクトを同時並行でマネジメントした経験があること ・主体的な営業/顧客折衝により、クライアントの開拓もしくは新規プロジェクトの受注の経験があること
事業内容
戦略、IT・DX、業務改善など幅広い領域をカバーする総合コンサルティングファーム
エージェント求人 【年収〜1,001万／週２リモート◎】Sansanの心臓部を動かすAI×OP企画・実行リーダー候補
676~1001万
- Sansan
- オペレーション設計
- 需要予測
- パートナー
- 請求
- マネジメント
- 分析
Sansan株式会社東京都渋谷区もっと見る
仕事内容
■ 組織のミッション Digitization部（デジタイゼーション部）は「データ化で事業をリードする」ことを掲げています。SansanやBill Oneなど、急成長する複数のサービスを横断し、QCD（品質・コスト・納期）を最適化する仕組みを構築。AIと人の力を融合させた世界最高水準のデータ化基盤で、事業成長の限界を突破することがミッションです。 ■ 具体的な業務 ・データ化オペレーション・システムの企画改善：現場の課題を特定し、入力システム（名刺・請求書等）の仕様策定やフロー改善を事業部サイドと折衝・リードします。 ・高度なQCDマネジメント：需要予測に基づくリソース・予実差異の分析を行い、新たな顧客ニーズをコスト・品質・納期の観点から最適に実現します。 ・事業貢献モデルの設計：既存のアセット（データ・人的リソース・システム）を活用し、事業部の課題解決に留まらない新たな価値創出をBizDev的な視点で企画します。 ■ 本ポジションの魅力 ・コアシステムの進化に携われる：Sansanの競争力の源泉である「データ化エンジン」そのものの改善に関与。最先端のAIと人のオペレーション設計に挑戦できます。 ・経営的判断の経験：事業部と対等なパートナーとして、ROI（投資対効果）を見極めながら「実装する・しない」のジャッジを下す、経営的な視座が身につきます。 ・多彩なキャリアパス：現場感とシステム視点、折衝力を磨くことで、将来的にはDigitization部の事業企画や、新規プロダクトの企画職へのステップアップが可能です。 ■ 働き方 ・週2回のリモート勤務が可能。 ・「渋谷サクラステージ」の最新オフィスを拠点に、週3日はチームと対面で議論を重ねる、メリハリのある働き方です。
求める能力・経験
・BPR（ビジネスプロセス・リエンジニアリング）または業務改善の実務経験 ・複数の関係者と折衝・交渉を行いながら業務を推進した経験
事業内容
働き方を変えるAXサービスの企画・開発・販売（Sansan、Eight、Bill One、Contract One等）
エージェント求人 ITコンサルタント（パートナー・シニアマネージャー・マネージャー）
1200~3000万
事業会社発の総合コンサルファーム／プライム案件9割超×ワンプール制東京都港区, 東京都港区, 東京都港区もっと見る
仕事内容
【同社の強み】 業界トップティアのクライアントに対して、IT・DX戦略の立案や最先端技術の導入など、上流から下流まで領域を問わず幅広いコンサルティングサービスを提供しています。 親会社が持つ幅広い大手企業の経営層とのリレーションを活かした、プライムでの案件獲得が強みです。 創業からわずか1年未満にも関わらず様々な業界・商流で豊富なプロジェクトを抱え、多くの経験を積むことが可能です。 ■IT/DXにおける強み ・大手ファーム出身の実績豊富なITコンサルタントによる支援 ・業務・組織文化を理解した品質重視のIT/DX伴走支援 ■特に強いテーマ ・IT/DX中計/ロードマップ策定 ・ERP/SCMシステム刷新支援（要件定義・設計・開発・テスト・保守運用） ・PgMO/PMO支援 ・先端技術導入・活用（生成AI・サイバーセキュリティ・エッジコンピューティング） ・データドリブン経営、オペレーション設計 ・デジタル人材内製化支援 ・その他伴走支援型サービス（業界トップクラスのエンジニア、外資大手投資銀行、キーエンス出身者によるクライアントビジネス最適化したKGI/KPI設計・ビジネスプロセス・フロー導入および改善） IT/DX以外にも、クライアントニーズに合わせて戦略系（M&A戦略/PMI/IR戦略/営業戦略など)のサービス提供も行うこともでき、クライアントから評価されている点の一つです。 【同社の特徴】 ・上が詰まっていないためプロモーションが組織の状況に左右されず、実力や成果に応じて昇給・プロモーションが叶う ・IT案件が豊富なので、これまでのIT経験を活かしながら、その延長線上でキャリアアップができる ・IT以外にも上流の案件が豊富なので、専門性を磨いたり、スキルに幅を持たせたりと、自身の志向にあったキャリア形成ができる ・インダストリー/サービスカットを設けず、多様な業界・テーマの案件に携わることができる 【社風】 ・代表をはじめとした経営層との距離が近く、年齢や職位を問わず様々な意見を出すことを良しとしており、風通しが良い ・全体の7割がコンサルファーム出身者で、外資系ファームや国内大手ファームで活躍していた優秀なメンバーが多数在籍 ・平均年齢およそ30歳と若いメンバーが多く、社員同士のコミュニケーションが活発で、気軽に相談ができる ・社員への高い給与還元率とワークライフバランスを実現し、コンサルタントの定着率が高い 【仕事内容】 クライアントの抱える事業課題に応じて、最適なソリューションやテクノロジーを組み合わせてデジタル変革を推進します。 【コンサルティングメニュー例】 ・クライアントのビジネス目標に基づくIT戦略の立案やDX計画の構築 ・M&AにおけるITデューデリジェンスの実行支援 ・ITを活用した全社的BPRの構想策定支援 ・システムやアプリケーションの統合計画策定やシステムアーキテクチャの設計と改善支援 ・次世代のクラウド適用の構想策定や自動化された運用アーキテクチャの再構築支援 ・セキュリティポリシーの策定・導入やセキュリティアセスメント・脆弱性評価 ・各種プロジェクトにおけるPMO支援 【業界】 金融・製造・通信・小売/流通・商社・IT等、様々なクライアントに向けてコンサルティングサービスを提供しています。 【業務内容】 ＜対社外＞ ・複数プロジェクトの指揮監督 ・予算管理 ・プロジェクトの品質管理 ・顧客折衝/リレーション構築 ・プロジェクトメンバーの育成 ・営業部門との連携による顧客リレーションシップの構築、新規案件の獲得 ・プロジェクトメンバーからの顧客ニーズの吸い上げ ＜対社内＞ ・評価制度や人事制度の設計/構築 ・ナレッジマネジメント ・自社のブランディングや広報活動 ・MVVの策定や改定、浸透など ・人材の採用 組織の中核メンバーとして対クライアントだけでなく、自組織の成長を共に牽引する役割を共に担っていただきたきます。
求める能力・経験
・大手企業を対象とするコンサルティング経験があること ・コンサルティングファームにてマネージャー以上の経験があること ・複数のプロジェクトを同時並行でマネジメントした経験があること ・主体的な営業/顧客折衝により、クライアントの開拓もしくは新規プロジェクトの受注の経験があること
事業内容
戦略、IT・DX、業務改善など幅広い領域をカバーする総合コンサルティングファーム
エージェント求人 オープンポジション - ビジネスコンサルタント職種
700~1000万
- デザイン
- 人事
- マーケティング
- 提案
- 財務
- M&Aコンサルティング
- M&A対応
- プロジェクト
- 医療/ヘルスケア
- 戦略提案
- M&A支援
- IT戦略コンサルティング
- アドバイザリー
- コンサルティング業務
- 新規事業
- コンサルタント
アクセンチュア株式会社 東京都港区, 大阪府大阪市もっと見る
仕事内容
「産業の境界線が消える時代、あなたはどの領域で『変革の旗手』となりますか？」 現在、ビジネスの世界では「金融×IT」「通信×ヘルスケア」といった、従来の産業枠組みを軽々と飛び越えるイノベーションが加速しています。アクセンチュアのビジネス コンサルティング本部は、この不確実な時代において、データとAIを武器に企業の「次なる一手」を導き、実行までを完遂するプロフェッショナル集団です。 本ポジションは、特定の領域に縛られず、あなたのこれまでの専門性とアクセンチュアのグローバルな知見を掛け合わせ、「One Accenture」として大規模な変革を牽引していただくオープンポジションです。 ■ 本ポジションの魅力とキャリアパス 入社される方の多くはコンサルティング未経験者です。各業界のスペシャリストやデータサイエンティストと協働するプロジェクト制を通じて、短期間で圧倒的な視座の高まりを実感いただけます。選考を通じて、以下のいずれかの専門チームより、ご自身の志向と経験に最適なポジションをご提案いたします。 ・ファンクションコンサルティング（機能別変革） 戦略、マーケティング、サプライチェーン、組織・人事、財務・M&Aなど。業界を横断し、特定のビジネス機能における究極のスペシャリストを目指せます。 ・インダストリーコンサルティング（業界別変革） 特定の業界に深く入り込み、業界全体のルールを変えるような提携や、収益構造の抜本的改革を支援。業界の未来をデザインする役割を担います。 ・テクノロジーストラテジー＆アドバイザリー（IT戦略） CEO/CxOのパートナーとして、テクノロジーを起点とした経営変革を構想。先端技術をどうビジネス価値に転換するか、最上流の意思決定を支援します。
求める能力・経験
【必須要件】 学歴： 大学卒業以上 経験： 以下のいずれかの領域において2年以上の実務経験をお持ちの方 ・事業会社での企画職（経営企画、新規事業、マーケティング、営業企画） ・ソリューション営業、または顧客の課題解決型ビジネスの経験 ・コンサルティングファーム、シンクタンクでのプロジェクト経験 ・テクノロジーを軸としたビジネス推進経験 【語学力】 ・日本語： ネイティブレベル（またはビジネスレベル以上） ・英語： ビジネスレベル以上であれば尚可。グローバルの知見に触れ、キャリアの幅を広げたい意欲のある方を歓迎します。 エージェントからの注目ポイント 「今のスキルに、グローバルスタンダードの『変革手法』を掛け合わせたい」と考える方にとって、これ以上の環境はありません。未経験からでも、徹底したトレーニングと実戦でのOJTにより、数年後には市場価値の高いコンサルタントへと成長することが可能です。
事業内容
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エージェント求人 【RA/西日本RA】【福岡/広島】業務/ITコンサルタント（DX による経営業務改革）
700~1200万
合同会社デロイト トーマツ福岡県福岡市, 広島県広島市もっと見る
仕事内容
西日本エリアの民間企業や公共団体を対象に、業務改革や組織再編、システム刷新、デジタルツール導入といった幅広いコンサルティング業務を担います。本ポジションは、西日本エリアの経済活性化に貢献したいという強い志を持つ方を求めており、コンサルティング未経験者も広く受け入れている点が特徴です。 主な業務内容は、業務改革や組織再編の構想策定から実行支援、IT・デジタル戦略（基幹システム刷新、ペーパーレス化、RPA導入、デジタル人材育成）の支援、さらには株式上場に向けた内部統制強化やシステム導入の支援まで多岐にわたります。クライアントは、九州・中国地方に本社を置くインフラ、製造、小売、金融などの民間企業のほか、地方自治体や独立行政法人などの公共機関も含み、地域社会に深く根差した支援を行います。 組織内では、パートナーやマネジャーのリードのもと、2〜5名程度のチームでプロジェクトに取り組みます。職位に応じて、リサーチや資料作成、課題解決のための提言、チーム管理、プロジェクト全体のマネジメントや顧客獲得など、役割が明確化されています。顧客が自力で解決できない複雑な課題に対し、職位を問わず論理的に問題を紐解き、粘り強く解決策を導き出すプロセスを通じて、自己成長やチームワークを実感できるのが大きな魅力です。 入社後は、デロイトグループおよびリスクアドバイザリーの全体研修を通じて、コンサルタントとしてのマインドセットや基礎スキルを習得する期間が1か月間設けられています。その後は先輩社員や上位者と協働するプロジェクトにアサインされ、実務を通じて理解を深めます。また、コーチ制度やチューター制度が整備されており、異業種からの転職者でも安心してキャリアをスタートできる環境です。 働き方の面では、FWP（Flexible Working Plan）制度を導入しており、在宅勤務や時短勤務、勤務日数の調整など、ライフイベントに合わせた柔軟な選択が可能です。場所や時間の制約に縛られず、プロフェッショナルとして最大限のパフォーマンスを発揮できる環境が整っています。論理的思考力、プロジェクト管理、顧客折衝、経営的視点といった一生モノのスキルを身につけながら、クライアントの成長と地域経済の発展に貢献できる、やりがいのあるポジションです。
求める能力・経験
必須要件・歓迎スキル・求める人物像 - 西日本の民間企業や公共機関の発展・成長に寄与する意欲のある方 - 企業変革、業務改革、IT化に係る要件定義や設計、システム・業務移行などのプロジェクト推進経験 - 調達、製造、物流、販売領域における業務経験および業務改善経験 - プロジェクトマネージャー（PM）またはプロジェクトリーダー（PL）の経験 - SIerや発注者側でのシステム構築経験（構想策定、要件定義、設計、開発、移行、運用保守等） - 自治体業務や自治体情報システムに関する知見や経験 - 会計領域の知識、または簿記等の資格保持者
事業内容
デロイト トーマツ グループの経営管理及び専門業務支援
エージェント求人 🔷非公開求人🔷【人事部長】【年収～1,000万円】【業界トップクラスのフィットネスジム】
800~1000万
- 組織開発
- 戦略立案
- 労務管理
- 人事
- マネジメント
株式会社Fast Fitness Japan東京都新宿区もっと見る
仕事内容
当社の事業成長を人材・組織の側面から支えていただきます。 PEファンド投資先として、採用強化、組織のスケール対応、生産性向上を中心に、 人事機能全体の統括および高度化を担っていただくポジションです。 採用、組織開発、人材育成、人事制度設計、評価・報酬、労務管理に至る 人事領域を横断的に管掌し、経営戦略と整合した人材戦略の立案・実行を通じて、 組織基盤の強化および企業価値向上に貢献していただきます。
求める能力・経験
・人事領域（採用、制度設計、組織開発、労務等）の実務経験 ・人事施策の立案から実行、定着までを主導した経験 ・経営層と連携し、全社視点で組織課題を特定・解決した経験 ・中途または新卒採用における戦略設計および実行責任の経験 ・等級、評価、報酬を含む人事制度の設計または運用改善の経験 ・組織マネジメント経験
事業内容
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エージェント求人 年収700～1000万円／フィールドセールス／ストックオプション付与／フレックスタイム制・リモート可
700~1000万
- 法人営業
- 提案
- マネージャー
- 戦略立案
- ヒアリング
- 営業
- マネジメント
- 商談
- クロージング
- 人事
- チームリーダー
- コンサルティング業務
- 中途採用
株式会社YOUTRUST大阪府大阪市もっと見る
仕事内容
キャリアSNS「YOUTRUST」の法人営業として、企業の採用課題解決に向けた提案営業および組織マネジメントを担当します。 【業務内容】 ・法人顧客への提案営業 ・採用・組織課題のヒアリング ・キャリアSNSを活用した採用支援提案 ・商談推進およびクロージング ・営業戦略の立案および実行 ・営業組織のマネジメント（候補） ・プロダクト改善に向けたフィードバック 【商材】 ・キャリアSNS「YOUTRUST」 └ユーザー同士の信頼関係をベースとしたキャリアSNS └企業の採用活動を支援するサービス └従来の求人媒体とは異なる採用手法を提供 【ポジション特性】 ・日本で唯一のキャリアSNS（記載あり） ・ストックオプションを全正社員に付与 ・マネージャー候補ポジション ・フレックスタイム制 ・リモートワーク可 ・副業可
求める能力・経験
【必須スキル 】 ※次のいずれかの実務経験があること 🌟法人営業（無形商材） 🌟新卒・中途採用人事（エージェント,コンサルなども可） ※加えて、以下のご経験のある方 マネジメント経験 🌟チームリーダー、マネージャーとしての業務経験がある 🌟チームで目的・目標を定めてチャレンジした経験がある 🌟メンバーの成長支援にコミットできる
事業内容
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