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1500万円以上の求人一覧
全24,356件
エージェント求人 COO / ストックマーク
1500~2000万
- 新規事業
- 事業戦略策定
- マネジメント
- SMB
- 事業計画
- 知財/特許
- 戦略立案
- アジャイル
- マーケティング
- 解析結果評価
- 開発
- ソフトウェア
- SaaS
- 自然言語処理
- ゲーム
- プレスリリース
- バリューアップ/モニタリング
- コンサルティング業務
- プロジェクト
- 法人営業
- 事業責任者
- マネージャー
- 営業
ストックマーク株式会社東京都港区もっと見る
仕事内容
■仕事概要: ストックマークのVisionは「AIとヒトのポテンシャルを最大化し、顧客価値経営を実現するプラットフォームを提供する」です。 すべてのナレッジワーカーをあらゆるビジネスデータをもとにしたアジャイルな意思決定ができる状態に進化させることで、新規事業/用途開発/顧客開発等、新しい価値創出に集中できる環境を作ります。 私たちが解決したい社会課題は、情報のオーバーロードによる意思決定の複雑性が増したことによる価値創出スピードの低下です。 ビジネスで活用される情報の80％以上は非構造化データ、すなわち多くがテキストデータです。 ナレッジワーカーは週に半分以上の時間をテキストワークに費やしていますが、膨大なテキストデータから必要なインサイトを引き出すことは益々困難になっています。 国内の大企業500社に限っても、年9.4兆円の人件費がテキストワークにかけられていますが、その多くが付加価値につながっていません。 私たちはテキストを解析する自然言語処理技術及びAIによって、すべてのナレッジワーカーの敵といえるテキストワークを再発明します。 私たちの強みは以下の通りです。 Data：市場情報（日英中3.5万サイトからのニュースプレスリリース情報）、技術情報（特許/論文）、社内情報（企画書等の社内データ）他、あらゆるビジネスデータをプラットフォームに取り込んでいきます。 AI：国内トップクラスの自然言語処理処理技術を活かし、最先端のナレッジグラフ（説明性の高い次世代のAI技術）を開発しています。 UX：最先端の技術を誰でも簡単に使えるプロダクトとして大手製造業の皆様に展開しています。 CS：従来はなかったデータ活用のあり方、価値創出プロセスをお客様に伴走し、一緒につくりあげていくビジネスプロセス 上記強みを活かし、現在は以下プロダクトを開発運営しています。 国内大手製造業を中心にすでに200社以上での導入が進んでいます。 【期待する役割】 私たちが考えるCxOに求める推奨行動は以下の通りです。 市場、組織、顧客の慣性の法則に抗い、最終的には全員がハッピーになる非連続な成長及びゲームチェンジを作る。 誰もが無理だと思う目標を掲げるが、いつの間にかこの人が言うなら出来そうだと、感情面及び戦略/ロジック含め、ステークホルダーが思える状態を作る。 中長期的なVisionは描きつつ、事業計画等、単年でやるべき約束は必ず守る。 大胆にチャレンジ、アンラーニングし、常に自分を自分で大きく成長させられる。 自分より優秀な人材を採用し、組織を進化させる。 当社の経営及び事業戦略は類似企業が見つかりづらい、独自性を持っています。 特定の業務フロー及びプロセスにおいて活用される業務効率化SaaSではなく、お客様と一緒に新しいプロセスを生み出していく（CSの難易度が高い）。 ・将来的な理想状態から逆算して、当初からマルチプロダクト化している（プロダクトマネジメントの難易度が高い） ・ターゲットは一般的なSaaSに多いSMBではなく、お客様の90％以上が、国内のトップエンタープライズ（Sales手法確立の難易度が高い） ・ソフトウェアとしてSaaSだけでなく、国内トップクラスのResearchチームを有し、ディープテック側面を有している（Techをどう企業価値及びトップラインにつなげるかが難しい） ・Business / Product / Techの異能が集まっており、現場の自律性を最大化することにフォーカスしている（組織カルチャーや制度作りの多様性度合いが高い） 【業務内容】 先行事例から学びつつ、当社独自の戦略を作り、それをステークホルダーに深く理解してもらうこと、結果として当社の企業価値が最大化されていること、それがCOO/CROと一緒に成し遂げたいことです。 全社戦略策定（付加価値型の新しいマーケットを自ら定義し、GTMを立案していくことで最適な経営リソースの配分を実現する） 事業戦略策定（事業部と連携し、定量/定性面から事業の健全性をチェック、トップラインを最大化すること） セールス/ マーケティング組織の統括 ※変更の範囲：ビジネス領域における業務全般
求める能力・経験
■必須スキル: ※いずれか必須 ITメガベンチャーにおいて事業責任者クラスの経験（部下100名規模、対法人営業組織を抱える事業） 戦略コンサルにおいてマネージャー以上の経験、かつ事業会社でCOOとして事業を牽引した経験 ■歓迎スキル: スタートアップ界隈/特に技術領域のコンプスへの深い知見 上場前の拡大期から上場の経験 デジタルを活用したバリューアップのプロジェクトに参加した経験
事業内容
-
企業ダイレクト 【プロジェクトマネージャー】AI活用の上流工程／大規模案件推進
840~1800万
株式会社アイスリーデザイン東京都港区もっと見る
仕事内容
数億円規模のDX案件を牽引するプロジェクトマネージャーを募集。提案から要件定義、開発推進まで一貫してリードし、技術・ビジネスを統合してクライアントの課題解決とプロダクトの成功を実現いただきます。 営業フェーズの提案から受注後の上流工程（要件定義・基本設計）までを一貫して主導します。技術・デザイン・ビジネスを統合し、プロダクトを成功へ導く高度な推進力が求められます。特筆すべきは、AIを活用した独自の次世代型要件定義手法を導入している点です。この環境でプロジェクトをリードすることで、一般的なPMの枠を超えた市場価値の高いスキルを習得し、圧倒的なスピードと精度で成果を出せます。
求める能力・経験
【必須】 ■プロジェクトマネジメント経験 ■要件定義・基本設計など上流工程の経験 【歓迎】 ■1億円以上の大規模プロジェクトでのPM経験 ■1億円以上の大規模プロジェクトでの要件定義経験 ■業務知識（特に会計知識）をお持ちの方 ■外注選定～外注管理の豊富な経験 ■高難易度プロジェクト経験者
事業内容
アイスリーデザインは、クラウドネイティブ、AIエージェント、デザインシステムに精通したDigital Innovatorです。AI駆動開発×モダンスタックな技術を用いて様々なWebサービスやモバイルアプリの開発・運用を一貫して支援しています。
企業ダイレクト 【ポテンシャル採用/投資用不動産営業】
600~5000万
株式会社アセットジャパン東京都中央区もっと見る
仕事内容
1契約2,000～3,000万円前後の投資用不動産の販売を担当いただきます。 資産運用を考える20代～50代のサラリーマンや公務員、医師などのアッパーミドル層を中心にリード獲得から申込までを一貫してお任せします。 新規顧客へのテレアポはなく、 紹介がメインなので自由に働けます。 ※顧客紹介をいただく基盤ができるまでは苦労します※ 不動産投資営業経験者から、他業種営業経験者まで、幅広く活躍しています。 営業7人中5人が年収1,000万円以上の、優秀なメンバーで構成されています。[業務内容の変更の範囲:当社業務全般]
求める能力・経験
【必須】下記いずれかのご経験がある方 ・不動産営業の経験のある方 ・営業として実績を挙げられた方（他業界可） ・新規事業や店舗など立ち上げのご経験がある方 ・個人で開業し、利益を上げた経験がある方（パーソナルジムの運営など）
事業内容
不動産分譲事業、賃貸管理事業
企業ダイレクト 【年収5000万円プレイヤーも活躍中/投資用不動産営業】
600~5000万
株式会社アセットジャパン東京都中央区もっと見る
仕事内容
1契約2,000～3,000万円前後の投資用不動産の販売を担当いただきます。 資産運用を考える20代～50代のサラリーマンや公務員、医師などのアッパーミドル層を中心にリード獲得から申込までを一貫してお任せします。 新規顧客へのテレアポはなく、 紹介がメインなので自由に働けます。 ※顧客紹介をいただく基盤ができるまでは苦労します※ 不動産投資営業経験者から、他業種営業経験者まで、幅広く活躍しています。 営業7人中5人が年収1,000万円以上の、優秀なメンバーで構成されています。 [業務内容の変更の範囲:当社業務全般]
求める能力・経験
【応募条件】(1)(2)どちらかと(3)を満たす方 (1)投資用ワンルーム不動産の営業経験者であり、平均して月1件以上の成約をアポインターではなくクローザーとして出されていた方 (2)アウトバウンド型の営業手法で明確な成果（営業成績上位20％） 、売上を出されている方（反響営業での優れた実績を出されている方も検討します） (3)現在の年収が800万円以上の方（実績により年収800万円未満でもご相談可能です）
事業内容
不動産分譲事業、賃貸管理事業
企業ダイレクト 【戦略コンサル/マネージャー～ディレクター】フレックス可/インセン有
1200~2500万
株式会社Ｂａｌｌｉｓｔａ東京都千代田区もっと見る
仕事内容
事業拡大フェーズにあり、経営戦略や事業戦略、マーケティング、新規事業、デジタル、組織・人事等のコンサルティングプロジェクトをリードできるマネージャー～ディレクターの増員募集です。 【業務内容】■スタートアップの伴走支援 ■新規事業構想支援 ■事業戦略策定支援 ■マーケティング戦略策定支援 ■組織設計支援 ■経営課題支援 ■DX戦略支援 ■先端デジタルテクノロジー活用戦略の策定 ■全社オペレーションの改善や仕組み化 【チャレンジ環境】事業領域にとらわれず、常に新規事業の立ち上げ機会を生み出しており、新しいことにも挑戦しやすい環境です。
求める能力・経験
【必須】コンサルティングファームでの就業経験(5年以上) 【歓迎】■総合/ブティックファームでマネージャー～ディレクターの経験 ■Strategy/Management/IT領域の経験 ☆当社の魅力☆ 【クライアントと共にビジネスを創る姿勢】クライアントに対し第三者的な立場ではなくプレイヤーとしてプロジェクトに関わり、時にはジョイントベンチャーとしてプロダクトを共同所有し、クライアントと一蓮托生の関係で支援を行います。 【一流企業出身のエース級人材によるハンズオン支援】マネジメント層は、大手ファームでの豊富な経験を持ち、現場でのハンズオン支援にコミットしています。
事業内容
経営コンサルティング、デジタルコンサルティング、新規事業開発
エージェント求人 【MAX6000万円】【ファンド】日本発ラグジュアリーブランド CFO経営中枢を担う新設ポジション
2000~3000万
- 戦略立案
- 中期経営計画策定
- バリューアップ/モニタリング
- 経理
- モニタリング
- 取締役
- レポーティング
- 資金調達
- 購買/調達
- 人事
- ファイナンス
- 財務
- ローン/融資
- 政治/政策
- LBO
- 企業価値向上
- 資金計画策定/管理
- 資金調達額1億円未満
- 予算管理
- 予算策定
- 部長/総括審議官
- 融資
- 部長
- 本部長
- 資金調達額1億円～5億円
- 予実差分析
- 予実進捗管理
- 海外での予実進捗管理
- 予算編成
- 予算計画
- 予算配分
- 予算執行調査
世界に誇り欧米やアジアを中心に海外展開を積極化している日本発のラグジュアリーブランド東京都中央区もっと見る
仕事内容
ラグジュアリーブランドの執行役CFOポジションです。本ポジションでは、ファイナンス・財務経理・アドミニストレーション（人事を除く）および経営企画機能を統括し、経営陣の一員として財務戦略の策定および実行を担っていただきます。PEファンド投資先企業としてのガバナンス体制のもと、LBOローン対応や資本政策、経営数値管理などを通じて企業価値向上を推進いただく重要なポジションとなります。 ■具体的な業務内容 ・ファイナンス、財務経理、アドミニストレーション（人事を除く）および経営企画機能の統括 ・LBOローンを含む金融機関対応および資金調達戦略の立案・実行 ・経営数値管理およびKPIモニタリング体制の構築 ・中期経営計画の策定および経営意思決定のサポート ・PEファンドおよび取締役会へのレポーティング対応
求める能力・経験
・PEファンド投資先企業において、LBOローンを含む金融機関対応をCFO、CSO、管理本部長、財務部長、経営企画部長等のポジションで担当した経験 または、 ・PEファンドでの投資経験（ないしはメガバンクでのLBO融資の経験）を有し、事業会社においてCFO／CSO／管理本部長／財務部長／経営企画部長等のポジションを務めた経験 ・ビジネスレベル以上の英語力
事業内容
コンフィデンシャルの為、お会いさせて頂いた方に詳細をお伝えさせていただきます。
エージェント求人 出資先企業のバリューアップをリードする経営者候補
600~3500万
- 体制構築
- 事業責任者
- 新規事業
- 戦略提案
- アドバイザリー
- パートナー
- 経営戦略策定
- 中期経営計画策定
- コンサルティング業務
- プロジェクト
- マネジメント
- 開発
株式会社Deep Growth Partners東京都渋谷区もっと見る
仕事内容
■仕事の概要 同社はHR支援を祖業としながら、成長企業に対する「出資を絡めた経営参画」、「3-5年スパンでの組織構築」まで事業を拡大し、「第三者的なアドバイザリーではなく、社長と二人三脚で経営変革の実働までやり切る」プロフェッショナルを志向しています。 実際にここ数年で、出資先のCOO･CHRO等の役割を直接担いながら3-5年の飛躍的成長を支援し、上場や10倍以上の売上成長を実現してきました。さらなる拡大に際し、経営人材としての経験を持つ / 経営人材を志向する、上場企業の役員 / 事業責任者経験者や、ベンチャー企業のエース人材、コンサルトップファーム出身者などが集まってきています。 ■お任せしたい業務 ● 出資先企業の経営に直接入り込む形での経営変革 / 組織変革支援のリード ○ 経営戦略策定、全社プロジェクトの立ち上げ・推進、事業マネジメント、組織設計、体制構築、新規事業開発等の重要アジェンダを担っていただきます ● 経営人材としての自己成長と、経営変革集団の創出 ○ 出資先企業の社長と二人三脚で3-5年先の会社成長に寄与する重要な経営アジェンダを複数推進いただきます ○ 自身が経営人材として成長するだけでなく、チームとして経営変革集団に進化させていきます ○ 多様なシニアメンバーとともに経営レベルの重要アジェンダを担い、経営人材として社長と一蓮托生になるレベルまでステップアップを目指していただきます（ジュニア） ● 経営層・人事トップとの長期的リレーション構築およびアカウント開拓 ○ 既存顧客とのリレーション深化・新領域提案だけでなく、新規で経営層とのネットワーク構築・大型案件開拓を推進し、自組織の売上・戦略目標達成に貢献していただきます ■プロジェクト事例 急成長中のベンチャー企業や、上場企業の社長・会長から、中長期的な経営変革を実現するパートナーとしてお声がけいただいています。 ・現在グロース市場上場のマーケティング企業に対し、上場前N-3年時点からCHRO／COOロールで経営参画し、上流の中期経営計画策定から、重要経営アジェンダの組閣・推進・成果創出までを一気通貫で実施 ・上場準備中のtoCサービス企業に対して、「経営メンバーの派遣」と「全社的重要プロジェクトの企画実行」を推進。 ・集客 / CRM / 営業 / 組織拡大等の重要アジェンダについて、戦略設計から実行までを直接リード。 ・時価総額1,000億円での上場を目指す成長企業にて、中期経営計画の策定、および会社のトップラインを牽引する新規事業の立ち上げを推進。 etc.
求める能力・経験
■求める人物像 ・成長企業の経営に参画し、連続的に変革していく唯一無二の舞台に興味がある方 ・コンサルティングでの外部支援に従事してきたが、直接的に経営参画するキャリアにステップアップしたい方 ■必須条件 ・クライアントや社内ステークホルダーを巻き込んだプロジェクトリードの経験 ・地頭と基礎的な業務遂行能力を有し、責任感を持ってクライアントワークに従事できる方 ■歓迎条件 ・事業会社/スタートアップでの経営企画、新規事業開発、事業開発の経験 ・ベンチャー・スタートアップでの経営参画経験 ・チームマネジメント、若手育成の経験
事業内容
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エージェント求人 【デジタルマーケティングマネージャー（次期CxO候補）】戦略設計から組織づくりまでお任せ
800~1550万
- マネージャー
- マーケティング
- マネジメント
- SEO
- データ分析
- クラウド
- ソフトウェア
- ハードウェア
- IoT
- 戦略立案
- CRM戦略策定
- デジタルマーケティング戦略策定
- マーケティング戦略策定
- ECサイト運営
- MA/CRM
- 広告運用
- 広告企画
- 広告運用改善
ソースネクスト東京都港区もっと見る
仕事内容
「挑戦（新規事業や経営へのアサインメント）」と「安定（働き方や給与水準、企業の社会的信用）」の両取りができる稀有な東証プライム上場スタートアップ企業。 ■ ソースネクスト社の魅力・特徴 ソースネクストは、AI翻訳機「POCKETALK」をはじめ、ソフトウェア、ハードウェア、クラウドサービスなど、これまで数千を超える多彩な製品群を展開しています。国内外から厳選した製品をお届けし、累計2,000万人以上のお客様にサービスを提供してきました。 上場企業としての豊富なリソースと、常に新しい市場へ挑戦するスタートアップ的なスピード感。その両方を兼ね備え、国内外で事業を拡大し続けています。 今後の成長をさらに加速させるうえで、デジタルマーケティングは事業の中核を担う重要な機能です。ソースネクストの次期CxO候補として、マーケティング戦略の立案から実行、そして組織マネジメントまでをリードいただける方を募集します。 ■ 業務内容 デジタルマーケティング部門のマネージャーとして、売上最大化とブランド価値向上を目的に、戦略立案から実行、組織運営まで幅広く担当いただきます。 ・デジタルマーケティング戦略の立案・実行（広告、SEO/コンテンツ、CRM、LTV向上施策など） ・データ分析に基づくKPI設計・改善サイクルの推進 ・メンバーマネジメント（チームマネジメント 5名以上想定） ・新しいサービスやツールの導入、業務改善の推進 ・経営陣とのディスカッションを通じた全社マーケティング戦略のアップデート ■ 本ポジションの魅力 ・スケールの大きな環境：累計で数千を超える製品群と2,000万人のユーザーを対象にマーケティングを推進できる ・幅広い製品群に携われる：IoTデバイス、ソフトウェア、クラウドサービスなど多彩な商材のマーケティングを横断的にリード ・経営に近い立場：経営陣と密に連携し、売上や利益に直結する戦略策定に関与 ・次期CxO候補：デジタルマーケティング責任者として、将来的に事業全体をリードするキャリアパスを描ける ・ソースネクストらしい風土：「お客様に誠実である」「面白いことを考え続ける」を大切にし、自由でしがらみのない環境で挑戦できる ・リソースと挑戦の両立：上場企業としての資金・情報・ネットワークを活かしながら、新しい挑戦ができる
求める能力・経験
■ 応募資格（必須） ・デジタルマーケティング領域での実務経験 5年以上 ・チームマネジメント経験（5名以上のマネジメント経験） ・複数チャネル（広告／SEO／CRM／データ分析など）の実務実績 ・数値に基づいて戦略を立案・改善できる力 ■ 応募資格（歓迎） ・BtoC向け製品・サービスのマーケティング経験 ・ECサイト運営またはオンライン販売に関する知識・経験 ・新規事業・新規プロダクトのグロース経験 ■ 求める人物像 ・常にユーザー視点で物事を考えられる方 ・データドリブンに施策を考え抜き、改善を推進できる方 ・組織を率い、メンバーを巻き込みながら成果を出せる方 ・「お客様に誠実である」姿勢を第一に持ち続けられる方 ・「面白いことを考え続けたい」というチャレンジマインドがある方 ・成長意欲が高く、将来的に経営陣の一員として事業をリードしたい方
事業内容
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エージェント求人 【~1,800万/人事労務領域のユニコーン企業】HRBP本部長候補
1200~1800万
- マネジメント
- 人事
- 提案
- 開発
- 組織開発
- 本部長
- SmartHR
- 戦略提案
- 戦略立案
株式会社SmartHR東京都港区もっと見る
仕事内容
全社視点で人・組織の成果創出をリードするとともに、HRBP本部の非連続な進化に向けた改革を構想・推進するリーダーシップを発揮いただきます。 - 具体的な業務内容 - CxO〜VPの潜在的な課題や要望を整理・言語化し、最適な打ち手を提案 - 各統括本部/事業本部単位の中長期を見据えた人材・組織構想と提案 - 人員計画および採用計画を事業部とすり合わせ、達成に向けた最適な戦略と体制を構築 - 全社マネジメント課題を捉え、各組織に向けた打ち手の推進 - 他人事部門と連携し、タレントマネジメントおよびサクセッションプランの仕組みづくりと実行 - HRBP本部の戦略策定および組織マネジメント（メンバー育成、働きがいのある組織づくり、チームパフォーマンス最大化に向けた体制づくり等） - 他人事本部長、人事統括本部長と協業した人事全体の組織力強化 - そのほか、人事戦略実現に必要な業務 - 補足 ご入社時はHRBP Acting Directorとしてご入社をいただきます。Acting(代理)制度とは、入社時からマネジメントレイヤーの期待値で入社した人材へ適用されるSmartHRの制度です。 初めてSmartHRで働く方に対して既存社員と同等の責任/期待/役割を入社当初から担っていただくため、ご入社される方と受け入れ部門双方がスムーズに、かつ最適な成果をだせるよう準備期間としてActing期間を設けています。 【応募資格（必須）】 - 事業会社において、組織開発/人材開発/採用など複数の人事業務における専門的知識と実務経験 - 経営層と対話や提案を重ねながら、人・組織に関わる重要テーマを前に進めた経験 - 急成長フェーズ企業での人事経験 - 10名以上の人事組織マネジメント経験 【応募資格（歓迎）】 - 全社的な人事戦略の立案・推進を主導した経験 - 全社的なタレントマネジメント、サクセッションプランをリードした経験 - 人事制度や労務周りの専門知識 【求める人物像】 - 事業・組織・人の未来を構想し、自らの手で実現していく意志と行動力がある方 - 経営視点で全体を俯瞰しつつ、現場のリアルにもしっかり向き合えるバランス感覚を持っている方 - 前例や指示を待たず、ゼロベースで課題を捉え、周囲を巻き込みながら形にできる方 - 人や組織のポテンシャルを信じ、育成やチームづくりに妥協せず本気で向き合える方 - 常に変化・進化を前向きに捉え、自らもアップデートし続けられる柔軟性がある方 - 自身の言葉に責任を持ち、経営・チームと誠実に対話ができる方 - 明るくモノゴトを前向きに捉える、素直、謙虚さの3つを兼ね備えた方 【勤務地】 〒106-6217 東京都港区六本木3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー リモートワーク可（フルリモートは不可）
求める能力・経験
【必須スキル】 - 組織開発/人材開発/採用に関する専門知識と実務経験 - 経営層との対話や提案を通じた人・組織のテーマ推進経験 - 急成長フェーズ企業での人事経験 - 10名以上の人事組織マネジメント経験 【歓迎要件】 - 全社的な人事戦略の立案・推進経験 - タレントマネジメント、サクセッションプランのリード経験 - 人事制度や労務に関する専門知識 【求める人物像】 - 事業・組織・人の未来を構想し、実現する意志と行動力 - 経営視点と現場感覚のバランスを持つ - ゼロベースで課題を捉え、周囲を巻き込みながら解決する力 - 人や組織の育成に本気で向き合える熱意 - 常に変化を前向きに捉え、自身をアップデートする柔軟性 - 誠実に対話できる責任感 - 明るく前向きな姿勢、素直さ、謙虚さ
事業内容
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エージェント求人 (M)ベイカレントコンサルティング/戦略コンサル
600~2000万
- M&A対応
- マーケティング
- 企業再生
- 経営/戦略コンサルティング
- 営業
- コンサルタント
- M&Aコンサルティング
- コンサルティング業務
- プロジェクト
- 個人情報保護
- 財務
- ドキュメンテーション
- 開発
- 研修企画
- 分析
株式会社ベイカレント・コンサルティング東京都港区もっと見る
仕事内容
大手上場企業を中心としたお客様への事業戦略等、戦略コンサルタントを実施。主に役員・経営企画部門などの上流部門へアプローチします。 具体的には 大手企業の役員、経営企画部門など上流部門に対する戦略コンサルティングがメイン。 事業戦略からグローバリゼーションまで幅広く関わっていただきます。 【テーマの一例】 ・全社戦略/事業戦略 ・マーケティング、営業 ・M&A/PMI ・企業再生 ・イノベーション ・グローバリゼーション ほか 【プロジェクト事例】 ◎ハイテクメーカーにおいて、EUの新たな個人情報保護規則に則った対応フレームワークを策定。要件確認～対応実施のサポートを行いました。 ◎金融系の複合企業に対し、デジタル事業の戦略を提言。今後のデジタルテクノロジーの進化による産業構造の変化や、クライアント企業への影響を考察し、新しいビジネスモデルの確立などを検討しました。 スキルに合わせた適切なアサインで、稼働率は常に95％前後を維持。 クライアントの業績を直接改善するような、難易度が高く、高付加価値の案件に注力しています。
求める能力・経験
■大卒以上 ■社会人経験（3年～7年程度） ＜歓迎経験＞※経営・戦略コンサルティング、経営企画、マーケティング、金融業界での経験 【必須】 ・大卒以上 ・社会人経験（3年～7年程度） 【こんな方を歓迎します】 ・経営/戦略コンサルティングの経験、もしくはそれに準じるスキルをお持ちの方 ・経営企画、マーケティング、金融業界での経験をお持ちの方 ・高い分析能力がある方 ・ドキュメンテーションスキルをお持ちの方 ※英語スキルのある方は業務で生かせます。 確かなスキルを身につけ、より高度な案件に対応 職位に応じて、求められるスキルを段階的に開発。アナリストとしての財務・定量分析スキルをはじめ、プレゼンやコーチング、クライアントマネジメントなどのスキルを効率よく習得できます。より高度な案件に対し、メンバー選定するための選抜プログラム形式の研修や、戦略系案件に特化したSCEPプログラムもあります。
事業内容
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エージェント求人 ◎インフラ運用保守エキスパート（テックリード／プライム案件9割／定着率95%／業界最大手)◎
1000~2000万
Ｓｋｙ株式会社東京都港区もっと見る
仕事内容
【職務内容】 同社は、SI事業を行う会社です。 クラウド/オンプレのITインフラ整備やセキュリティソリューション、データ分析、 業務系システム開発などを手掛けております。 保守・運用エンジニアとして、顧客への運用改善提案やシステム保守、運用支援などを行います。 社内外のステークホルダーとの調整や案件管理、パートナー企業への指示なども担当します。 【具体的には】 ・ SI事業に係る保守・運用エンジニアとしての業務 ・ 民間企業や文教・公共市場の顧客への運用改善提案 ・ 納品したシステムやソリューションの保守設計、運用設計 ・ 納品後のシステムの運用支援、設定変更・チューニング、アップデート・パッチ適用 ・ 顧客担当としてお客様をはじめ、社内外のステークホルダーに対するフロント業務、調整業務、 案件全体の管理 ・ パートナー様や外部委託業者への業務指示、タスク管理、ワークフローの整備など、マネジメント側の対応 ・ 対応の自動化、効率化などの改善業務や運用サービスの企画立案 ・ 同社社内での作業が中心（客先常駐の案件もあり） ・ サーバやクライアント(主にWindows系)をはじめ、 無線/有線ネットワークなどハードウェアやミドルウェア、アプリケーションなどシステム全体の業務(求人ID：405995)
求める能力・経験
【必須】 ・ 顧客や協力会社様などとの折衝、交渉力、プロジェクトマネジメント力およびご経験(5年以上) ・ サーバ、ネットワーク、クライアント、アプリケーションなど、ITインフラに関する全般的な知識、保守運用のご経験(5年以上) 【歓迎】 ・ ハードウェアのフィールド保守、ヘルプデスク業務、社内SEなどの業務経験 ・ サーバ、クライアント、ネットワーク向けハードウェアに関する知識、技術 ・ Windows系のサーバ、クライアントに関する知識、技術 ・ 各種クラウドサービス(AWS、Azure等)の運用経験 ・ 有線及び無線ネットワークに関する知識、技術 ・ ITIL、PMP、ITサービスマネージャー資格の保有 ・ 普通自動車運転免許、日常的な運転経験
事業内容
ソフトウェアを通じて情報社会の実現を支援し、革新的なICTソリューションを提供します。
エージェント求人 【〜1,600万円】note.comの法人事業本部長
1200~1600万
- 戦略提案
- プロダクト開発
- マーケティング
- アライアンス
- 営業
- カスタマーサクセス設計
- 新規顧客
- 本部長
- SaaS
- 戦略立案
- 営業戦略策定
- 新規事業
- マネジメント
- 事業責任者
- 予算策定
- メディア
- PL管理
note東京都千代田区もっと見る
仕事内容
■ミッション: B2B事業本部全体の責任者として、法人向け事業をけん引し、noteの収益基盤を飛躍的に拡大させることがミッションです。 今期、当本部は「セールスに注力する組織」へと大きく舵を切り、売り上げの最大化を目指します。 事業本部長には、note.comのプロダクト開発・マーケティング・戦略部門と強固に連携しながら、セールス・カスタマーサクセス・事業開発の各機能を統合的に指揮し、アップセル・クロスセルの加速、および新規・既存事業の成長可能性を追求していただきます。 ■具体的な業務イメージ: B2B事業全体の戦略立案から実行指揮、組織マネジメントまでを包括的に担っていただきます。 - 事業戦略の策定と実行リード - セールスに注力する組織体制への変革を推進します。リード獲得から受注、カスタマーサクセスまでのプロセス全体を見直し、最適化を行います。 - メディアプラットフォーム「note」のプロダクト開発、マーケティング、経営戦略部門と連携し、全社のアセットを活かしたB2B事業の成長戦略を策定し、その実行をリードします。 - note pro事業のグロース - マーケティングチームをより売り上げ向上に寄与できる体制へシフトさせ、リード獲得および新規顧客の獲得に向けたプロモーション戦略を主導します。 - セールスおよびカスタマーサクセス部門を統括し、顧客の課題に基づいたアップセル・クロスセルを加速させます。また、解約率低減に向けた施策を事業開発チームと連携して推進します。 - ブランドソリューション事業の強化 - note pro事業との連携強化を図ります。また、複雑性の高いソリューション営業のプロセス改善を提案・実行し、再現性の高い営業体制の構築を行います。 - 事業開発の推進 - 新規・既存事業、B2B事業本部全体における課題解決に向けた施策を提案・実行します。 - アフィリエイトや広告領域での収益拡大を推進するとともに、解約率低減に向けたIT導入補助金の活用や支払い等の改善を実行し、事業全体の収益基盤を底上げします。 - noteのプラットフォームを活用した新規事業・サービスの開発 ■ポジションの魅力: - 事業変革期のリーダーシップ - 「セールス注力組織」への転換という大きな変革期において、戦略の要として組織をダイレクトに動かすことができます。単一事業だけでなく、SaaSとメディアソリューションという異なるビジネスモデルを複合的に管掌し、より高度な経営視点を養うチャンスがあります。 - プラットフォームの力と豊富なアライアンス機会 - 国内最大級のメディアプラットフォームとしてのブランド力・プロダクト力を背景に、大手企業とのアライアンスや新規事業開発のチャンスが豊富にあります。既存のアセットをレバレッジし、非連続な事業成長を仕掛ける面白さがあります。 - 社会的インパクトと事業貢献 - 多くの企業の「想い」やストーリーを社会に届けるインフラとしてB2B事業を拡大させることで、noteのミッション実現と収益拡大の両輪にダイレクトに貢献できます。 - 広範な裁量と組織開発 - セールス、カスタマーサクセス、マーケティング、事業開発など多岐にわたる機能を束ね、各部門長のマネジメントを通じて、noteの成長の柱となるB2B組織を自らの手で作り上げることができます。
求める能力・経験
■必須スキル・ご経験: - 法人向けITソリューションまたはSaaS事業における事業責任者、または複数の機能組織のマネジメント経験 - 事業戦略および営業戦略の立案・実行により、大幅な事業成長を実現した実績 - PL管理および予算策定・予実管理の経験 - マーケティング、インサイドセールス、フィールドセールス、カスタマーサクセスといった一連のプロセスへの深い理解と構築・改善経験 ■歓迎スキル・ご経験: - メディア事業や広告ビジネスにおけるマネジメント経験、または広告代理店との協業経験 - 新規事業の立ち上げからPMF、グロースまでを一気通貫でリードしたご経験 - 組織変革や大規模なプロセス改善を主導したご経験 - アライアンス戦略の立案・実行経験
事業内容
-
エージェント求人 【戦略×AI＆データ】CDAIコンサル🔶生成AI/データ変革をリード🔶 ～2500万
700~2500万
- クラウド
- マネジメント
- エンジニアリングマネジメント
🔶戦略～実装を一気通貫で担うグローバル大手、データ×AI変革の先導役🔶東京都港区もっと見る
仕事内容
経営課題に直結するデータ・AIプラットフォーム戦略の設計/ロードマップ、データガバナンス/AI倫理、レガシー→クラウドネイティブ移行、生成AI適用領域/価値実現設計、データドリブン組織変革。
求める能力・経験
データ（プラットフォーム）エンジニアリング/マネジメント または AI（LLM/ML）エンジニアリング経験。論理的思考/コミュニケーション、戦略～実行の広域志向
事業内容
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エージェント求人 【~1,800万 / 2030年までに売上1000億円を目指すメガSaaS】CFO直下・企画推進担当
1200~1800万
- プロジェクト
- 財務
- 会計
- 事業計画
- アライアンス
- 管理会計
- 開発
- SaaS
- M&A対応
- プロジェクト推進
株式会社SmartHR東京都港区もっと見る
仕事内容
CFO直下の企画推進担当として、さらなる事業成長の加速や経営基盤の強化、および事業成長を妨げるボトルネックの解消を目的に、全社横断型プロジェクトやCFO特命案件の企画・推進を担っていただきます。 - 具体的な業務内容 既存メンバーと協業しながら、以下のような業務をお任せします。 - CFOがリードする重要施策や特命案件の企画・実行支援 - 複数部門にまたがる大規模プロジェクトの推進 - そのほか経営・事業目標達成に向けた業務 - 現在抱えているプロジェクト・テーマ例 - 事業生産性の改善 - 事業計画・人員計画・開発計画のアライメント - 未来組織図と採用戦略のアップデート - 組織権限、報酬、インセンティブ体系の刷新 - M&A、アライアンス案件 など - 参考情報 - [ハイグロースで密結合なポートフォリオ経営](https://note.com/yujiyujiyuji/n/n69fadd795582?sub_rt=share_b) 【応募資格（必須）】 - 経営イシューに基づいた施策企画と、それに伴う複数部門を横断した大規模プロジェクトの推進経験 - 事業計画/人員計画/開発計画など、各部門間のアライメントを実現した実績 - スピード感を持ってダイナミックに業務を遂行し、柔軟な問題解決能力を発揮した経験 - 財務・管理会計に関する基本的な知識・スキル 【応募資格（歓迎）】 - 全社的な組織改編や報酬制度の刷新経験 - M&Aや戦略的アライアンス等、企業成長に直結する案件の経験 【求める人物像】 - 強いオーナーシップを持ち、自律的且つスピーディに業務を推進できる方 - 経営陣や複数部門と積極的かつ円滑にコミュニケーションが取れる方 - 複雑な課題に対して構造的にアプローチし、解決に導ける方 - SaaSやテック業界のトレンドへの関心が高く、学習意欲が高い方 【勤務地】 〒106-6217 東京都港区六本木3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー リモートワーク可
求める能力・経験
【必須スキル】 ・経営イシューに基づく施策企画および複数部門横断の大規模プロジェクト推進経験 ・事業計画、人員計画、開発計画などの各部門間アライメント実現の実績 ・スピード感を持ったダイナミックな業務遂行と柔軟な問題解決能力 ・財務および管理会計の基本的な知識とスキル 【歓迎要件】 ・全社的な組織改編や報酬制度刷新の経験 ・M&Aや戦略的アライアンスなど企業成長に直結する案件の経験 【求める人物像】 ・強いオーナーシップを持ち、自律的かつスピーディに業務を推進できる方 ・経営陣や複数部門と積極的かつ円滑にコミュニケーションを取れる方 ・複雑な課題に対し構造的にアプローチし、解決に導ける方 ・SaaSやテック業界のトレンドに高い関心を持ち、学習意欲が高い方
事業内容
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エージェント求人 ◢◤経営共創基盤◢◤【IGPI】戦略立案から「社長代行」まで。日本発・最強のハンズオン経営支援
530~1700万
株式会社経営共創基盤（IGPI）東京都千代田区もっと見る
仕事内容
■企業紹介：株式会社経営共創基盤（IGPI） ■募集ポジション 戦略コンサルタント ■概要 IGPIは、2007年に元産業再生機構のメンバーを中心に設立された、日本発のハンズオン型経営支援・投資プロフェッショナル集団です。 「企業の多様なライフサイクル（創業期から再生期まで）において、長期持続的な企業価値の向上を支援する」ことをミッションとしています。戦略立案だけでなく、実際にクライアントに常駐し、実行フェーズまで泥臭く並走するのが最大の特徴です。 ■プロジェクト例 ・地方公共交通機関の事業再生： バス・鉄道会社の経営陣として参画し、路線網の再編からIT化、新規事業の立ち上げまでを一気通貫で実施。 ・大手製造業のグローバル戦略・構造改革： 海外拠点の統廃合やM&Aアドバイザリー、実行支援。 ・スタートアップへの投資・育成： ディープテック系スタートアップへの出資および、経営管理体制の構築支援。 ■強み、特徴 ・「常駐型」ハンズオン支援： 机上の空論を嫌い、役員や現場担当者と机を並べて変革を推進します。時にはIGPIから経営陣（社長やCFO等）を送り込むこともあります。 ・多様なバックグラウンド（多能工）： 戦略コンサル、投資銀行、公認会計士、弁護士、事業会社出身者が混在。多角的な視点で経営課題をワンストップで解決します。 ・自己勘定投資（プリンシパル投資）： 自社の資金を投じて投資先をバリューアップさせる「投資×経営」のモデルを持っており、単なる支援側に閉じない緊張感があります。新規事業開発業務・投資及びM&A
求める能力・経験
事業会社における企画・新規事業開発業務・投資及びM&A関連業務経験
事業内容
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エージェント求人 【M&A責任者】｜年収1500〜3000万｜経営直下で戦略〜PMIをリード｜100億→1000億成長
1500~3000万
- 販売戦略立案
- マーケティング
- インフルエンサーマーケティング
- 財務
- M&A対応
オーガニックグループ株式会社東京都渋谷区もっと見る
仕事内容
-------------------------------------------- オーガニックグループ株式会社 -------------------------------------------- 【事業内容】 ■D2C事業(計７ブランド展開) 美容や健康に関連するブランドを企画開発から販売まで ワンストップで行い、顧客体験の最大化を目指したブランドを展開中。 芸能人、100万登録者数YoutuberやTiktokerとのタイアップ商品も多数。 ■ホールセール事業(支援先も含めて計１１ブランド展開) バラエティショップ、ドラッグストアなど各方面への導入販売実績やバイヤーや卸業者との強いコネクションなどのオフラインマーケティングのノウハウを生かした、ブランド全体のマーケティング戦略設計とオフラインチャネルへの販売をサポートしております。 ■医療クリニックの運営 スマホで一つで簡単に、低価格で医療が受けられる世界の実現へ。 自社D2C事業のノウハウを基に、クリニックへのオンライン診療システムの導入と オペレーションの構築を行い、医療領域のDX化を推進しております。 ■養鶏事業 強みであるIT,デジタルマーケティングを活かし、一次産業にも参入しています。 日本一を目指したおいしいたまごづくりを通し、次世代農業の可能性を追求しています。 ■海外EC事業 拡大する海外市場を狙いにアジアを中心に進出しています。 国によって異なる市場環境を読み取り、適切なマーケティングアプローチをとることで、諸外国で成果を上げ続けます。 ■マーケティングコンサルティング事業 戦略策定、コンセプトの設計、オンライン広告、オフライン広告を手掛け、 様々なプラットフォームを活用し、メディアを通じた集客戦略に取り組んでいます。 ---------------------- STORiiY株式会社 ---------------------- 【事業内容】 ■ 化粧品の企画・製造・販売・輸出入 自社ブランドを中心に、化粧品の商品企画から開発、ブランディング、デザイン、販売、流通設計までを一気通貫でインハウス構築。 EC（Amazon・Qoo10など）・自社サイト・卸展開を通じて、オンライン／オフライン双方で販路を拡大しています。 ■ オンオフ統合マーケティング事業 グループ会社のノウハウ・インフラを活用し、オンライン広告・SNS・インフルエンサーマーケティング・店舗展開などを横断した“統合型マーケティング支援”を実施。 国内通販企業や海外ブランドの日本展開支援も行っています。 ■ マーケティングコンサルティング ブランド戦略設計、販売戦略立案、EC運用支援など、商品単体ではなく「事業全体の成長」を支援するコンサルティングを提供。 【強み】 ・商品企画〜販売までをインハウスで構築 ・ブランド×EC×卸×プロモーションを横断 ・グループノウハウを活かしたスピード経営 ・国内外ブランドの支援実績 単なるメーカーではなく、 「ブランド創出 × マーケティング × 流通設計」まで担う事業会社である点が強みです。 【今後の事業展開】 ・自社ブランドのライン拡張／カテゴリ拡大 ・ECモール売上最大化（データ活用強化） ・オフライン販路の拡大 ・海外ブランドの日本展開支援強化 ・統合マーケティング事業の拡大 今後は、「ブランドをつくる会社」から「ブランドをグロースさせるプラットフォーム企業」へ進化していくフェーズです。
求める能力・経験
■投資銀行／PEファンド／事業会社M&A部門／FASでのM&A実務経験（5年以上） ■PL・BS・CFの構造を理解し、自ら分析・設計ができる財務知識 ■ソーシング〜交渉〜PMIのいずれかをリードした経験 ■経営層との交渉・意思決定を主導した経験
事業内容
-
エージェント求人 【コンサルグループ企業】DXコンサルM/SM✨統括×提案×育成
1500~3000万
- 戦略提案
- 品質管理
- 提案
- 収益管理
- コンサルティング業務
- PMO
- クラウド
🔥AI×UX×クラウドのDX支援を展開するコンサルティンググループの中核企業🔥東京都港区もっと見る
仕事内容
DX/業務改革PJの統括デリバリ/品質・収益管理、経営層とのリレーション、新規提案/案件創出、部門方針・人材計画・採用戦略リード、メンバー育成/キャリア支援。業界横断（通信/製造/金融/建設/不動産等）。
求める能力・経験
ITコンサル or 企画/業務改革PJ参画5年以上、中規模以上のPM経験（10名+）、経営層折衝/提案経験。歓迎：大規模PJ統括、複数業界PM/PMO、データ/AI/クラウド経験。
事業内容
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エージェント求人 【都市開発の起点を創る｜地権者交渉コンサルタント】固定444～840万＋インセン3回＋賞与2回
500~2600万
- コンサルティング業務
- 提案
- 事務
- 開発プロジェクト
- リーダー
- プロジェクト
- プロジェクト推進
- 不動産売買
- ヒアリング
- 開発
- コンサルタント
【不動産×AI｜すごいベンチャー100選出企業】東京都港区もっと見る
仕事内容
📌 本求人の「選ばれる」理由 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅ 圧倒的な報酬設計 ➤ プロジェクト粗利の「7％」を インセンティブ還元 。 ➤ 未経験入社1年目で1,100万円、2年目で 2,200万円の支給実績あり 。 ⇒ 成果は年齢に関わらず、賞与と インセンティブで正当に評価されます。 ✅ 分業制とDX ➤ 調査や建築プラン作成は専門チームが 担当。 ➤ 最新のAI技術・DX導入により、 内向きの事務作業を極力排除 。 ⇒ コンサルタントの本分である「オーナー 様との対話」に集中できる環境です。 ✅ チーム制 ➤ 社員のほとんどが異業界出身。 ➤ 経験豊富なリーダーとのチーム制で、 OJTを通じて着実にスキルを習得。 ✅ 自由度の高い働き方 ➤ コアタイムなし「フルフレックス制」 ⇒ 個人の裁量が大きく、スケジュールも 自分自身でコントロールできます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▍プロジェクトのイメージ ・土地・建物のオーナー様に対し、隣地 統合などによる資産価値最大化を提案 ・単なる売買仲介ではなく、街の未来を 創る都市再開発の川上から携わります。 ▍業務内容 ・オーナー様との関係構築 ・ご意向のヒアリング ・不動産売買契約の締結 ・開発プロジェクト推進 ▍条件・待遇詳細 ・想定月給：32万円〜50万円 ＋ インセンティブ ＋ 賞与 ・勤務地：六本木一丁目駅直結
求める能力・経験
顧客に対してサービスを提供してきた経験
事業内容
-
エージェント求人 【福岡市】グローバルSCM戦略企画・プロジェクト推進／係長／業界のリーディングカンパニー
700~11000万
- プロジェクトマネジメント
- SCM/生産管理/購買/物流
- マネジメント
- 貿易
- 戦略提案
- 工場
- 体制構築
- 生産計画
- コンプライアンス
- 取引リスク管理
- 物流
- 物流戦略立案
- 物流コンサルティング
- サプライチェーンへの関与
- 対象1,000SKU～9,99...
- 対象100SKU～999SKU...
- 対象10,000SKU以上のS...
- 輸出入手続
- ロジスティクスマネジメント
- グローバル事業展開
- プロジェクト
- コンサルティング業務
- 物流/生産管理職担当
- 戦略立案
- 分析
- 課題設定
- 企画立案
- 貿易実務
- BIツール
- PMO
- 管理レポート作成
i-PRO株式会社／セキュリティカメラ国内トップシェアメーカー＆グローバルメーカー福岡県福岡市もっと見る
仕事内容
◎i-PRO株式会社は、長年にわたり日本におけるセキュリティカメラシステムのトップメーカーです。 セキュリティカメラ国内No1シェア、グローバルNo7シェア ※国内：コンビニ、工場、官公庁、東京オリンピック等で採用 ※海外：ロンドン地下鉄、パリオリンピック等で採用 【仕事内容】 グローバルSCM（サプライチェーンマネジメント）戦略部門にて、タイムベース競争*のリード役として、【レジリエントな体制構築】および【 Operation End-to-End（E2E）による全体最適オペレーション】の実現をミッションに、全社SCM戦略を推進していただきます。 具体的には、全社SCM戦略領域（ネットワーク統括・リスク管理・ESG/貿易コンプライアンス）における、全社共通の仕組み作りから適正な運用定着までを、上司からの適宜アドバイスを受けながら推進いただきます。 【職務詳細】 ・SCM分野におけるグローバルオペレーションの統括管理・全体最適の企画 ・組織横断的な課題解決、プロジェクトマネジメント ・各国SCM連携促進のためのグローバルコミュニティ運営 従事すべき業務の変更の範囲：会社が定める業務 【配属部門】 Operations Management - HQ SCM - Global SCM Operations Managementの配下に、 ①ヘッドクォーターSCM、②ファクトリーSCM、③リージョンSCM（海外拠点）があり、 ①の組織内にはグローバルS&OP（営業・生産計画）、ジャパンSCM（日本市場担当）などのチームがある。 ⇒今回のポジションはグローバルSCMチームでの採用となります ディレクターの下に３名（内１名が退職） ディレクターの直下にマネジャー１名おり、その配下で募集をしたい ※対象製品はMVやNWカメラすべて対象となる 【レポートライン】 募集ポジション⇒Manager,⇒Director, ⇒CTVO（Chief Time Value Officer) 【働き方】 社内コミュニケーションが発生するので基本出社を想定。 ただしリモートも柔軟に活用可。 【仕事のやりがい】 ・立ち上げや改善プロジェクトを自ら推進し、仕組みを作り上げて軌道に乗せる達成感が得られる。 ・多様な関係者を巻き込みながら、全社規模の課題解決や業務改革をリードできるやり甲斐がある。 ・グローバルな環境で多国籍メンバーと協働し、会社全体の成長や変革に直接貢献できる。 ・変化の激しい事業環境で、柔軟に新しい課題へ挑戦し続ける経験が積める。 ・自分の提案や行動が、全社のサプライチェーン最適化や競争力強化に直結する実感を持てる。 【その他補足】 ・PJとしては貿易管理システム導入・輸出書類システム化が進行中、 今後も変化・新規立ち上げが多くなることを想定 ・製品SKU数約300点、 現地法人5か所（JP/Americas/EMEA/APAC/China）
求める能力・経験
【必須要件】 ・①または②のご経験がある方 ①グローバルに事業展開する製造業でのSCM（特にLogisticsや物流）の企画・運用経験 または ②（戦略系・会計系）コンサルティングファームでのSCM領域における戦略企画、SCM数値管理の業務経験 ・グローバルでの物流業務経験 ・プロジェクトへの参画経験（PM、PMO、大型プロジェクトのPL経験） ・ビジネスレベルの英語スキル 【歓迎要件】 ・貿易実務・貿易コンプライアンスの知識をお持ちの方 ・プロジェクトの管理、推進ができる方 ・多国籍のステークホルダーの多様性、個人の強みを活かしたマネジメントができる（異文化マネジメント、英語運用力） ・SPI数値などのファクトを分析し自ら課題設定を行い企画立案とその実行ができる ・数字の背景にあるビジネスストーリーやメッセージを伝えることができる ・Excel、BIツール等の活用により、業績管理レポート作成のような定型業務の効率化・高質化を実現できる
事業内容
i-PROは、パナソニックから独立したセキュリティ、セーフティ、医療用エッジコンピューティングカメラの世界的リーディングカンパニーです。60年超におよび培われた高品質で信頼性の高いハードウェアを用い、画像を意思決定の現場で活用する最先端技術を開発しています。i-PRO製品は、容易にカスタマイズおよび統合ができるよう設計されており、お客様のあらゆる用途に柔軟に対応します。 AIを倫理的に責任をもって活用し、堅固なサイバーセキュリティを備え、持続可能なテクノロジーを提供します。
エージェント求人 【エキスパート／シニアエキスパート（官公庁出身）】日系最大手コンサルファームベイカレント
1200~2000万
- コンサルティング業務
- 政治/政策
- 政策企画/立案
- プロジェクト
- 営業支援
- マネジメント
- システム要件定義
- 分析
- 要件定義
- 導入支援
- コンサルタント
株式会社ベイカレント・コンサルティング東京都港区もっと見る
仕事内容
■業務について 官公庁をはじめとする公共セクタークライアントに対して、直面する多くの課題を各種調査・分析手法を用いて紐解き、その解決策を提示すると同時に、実行推進と定着までを視野に入れた支援を行います。クライアントの課題を真に理解し、ディスカッションができる官公庁出身の有識者をお迎えすることで、より付加価値の高いご支援を行いたいと考えております。 ・コンサルティング案件における、専門性と応用力を活かした高付加価値の提供 ・ベイカレント社全体の官公庁・公共領域における知見のアップデート ・新規ならびに既存クライアントに関する案件受注に向けた営業支援 ・クライアントならびに自社コンサルタントのマネジメント ■ポジションの魅力 ・同社の注力領域の一つである官公庁・公共セクター領域において、裁量を持ってプロジェクトをリードできます ・政策立案・行政DX・規制対応など、社会的インパクトの大きいテーマに携わることができます ・官公庁案件に参画でき、日本社会全体に貢献する取り組みを推進できます ■プロジェクト事例 ・行政DX推進支援：中央省庁における業務プロセスのデジタル化を推進。現状分析から新システム要件定義・導入支援まで一気通貫で対応し、行政サービスの効率化・品質向上を実現
求める能力・経験
以下のいずれかに該当 ・官公庁等における業務経験（政策企画/行政DX/調達・契約管理/規制対応/広報など） ・官公庁・公共機関向けのシステム開発/コンサルティング経験
事業内容
日系最大手の総合コンサルティングファームとして、戦略/業務/デジタル/テクノロジー各領域に強みを持つプロフェッショナルが、国内外のリーディングカンパニーが抱える課題に対するコンサルティングサービスを提供。 ■上場以来連続増収増益 ■20代後半で年収1000万円、その先は年収3000万円以上を目指せる給与レンジを設定しています。 ■平均残業21時間・離職率10％以下。ホワイト500に選出 ■2024年1月に本社を「麻布台ヒルズ」に移転
エージェント求人 【~1,540万 / フルリモート】プロダクトデザイナー（タレントマネジメント領域）
560~1540万
- SaaS
- インク
- デザイナー
- SmartHR
- Figma
- React
- ユーザーリサーチ
- コンポーネント設計
- デザイン
- プロダクト開発
- 開発
- ソフトウェア
株式会社SmartHR東京都港区もっと見る
仕事内容
SmartHRは「well-working 労働にまつわる社会課題をなくし、誰もがその人らしく働ける社会を作る。」をミッションに、クラウド人事労務ソフト「SmartHR」を開発・提供しています。今後の方針に『マルチプロダクト戦略』を掲げ、労務管理領域・タレントマネジメント領域を中心にプロダクトを拡大・成長させ続けます。 タレントマネジメント領域は、労務に続く次の成長の柱となる事業です。「well-working」の実現に向け、従業員の成長やマネジメントを支える業務効率化とエンゲージメント向上に取り組んでいます。現在、タレントマネジメント領域では複数の機能を提供していますが、これらの機能は単体で利用するのではなく、統合的に活用されることで初めて意味をなします。しかし、まだまだひとつひとの機能の連携は弱く、マルチプロダクト戦略として複数のプロダクトを横断しながらシームレスな体験をデザインし直していくことが求められています。 本ポジションでは、全社やタレントマネジメント領域の方針と連携しながら、タレントマネジメント領域全体を捉えてデザインしていくプロダクトデザイナーを募集します。 【このポジションについて】 当ポジションはタレントマネジメント領域のプロダクト開発を担うプロダクトデザイナーポジションです。 タレントマネジメント領域のプロダクトである以下のプロダクト開発に携わっていただきます。 - [キャリア台帳](https://smarthr.jp/function/career/) - [配置シミュレーション](https://smarthr.jp/function/simulation/) - [HRアナリティクス](https://smarthr.jp/function/hr-analytics/) - [学習管理](https://smarthr.jp/function/learning/) - [人事評価](https://smarthr.jp/function/evaluation/) - [採用管理](https://smarthr.jp/function/ats/) - [従業員サーベイ](https://smarthr.jp/function/survey/) - 今後開発予定のその他機能 タレントマネジメントの全体像については以下を参照ください。 [SmartHR タレントマネジメント機能について](https://smarthr.jp/function/talent-management/) 【応募資格（必須）】 - デザイナーとしての実務経験2年以上、またはそれに準ずる経験 - アプリケーションやソフトウェアの仕組みについての理解や関心 - OOUIにおけるUIモデリング、またはそれに準ずる概念やプロセスへの理解や関心 - SmartHR のミッションやバリューへの共感 - デザイン組織でのマネジメント経験（年数、ポジションは問わない）、またはそれ準ずるマネジメント業務への深い知識を有していること 【応募資格（歓迎）】 - [オブジェクトデータモデル](https://product-design.jp/words/object-data-model/)への理解や関心 - B2B サービスの開発経験 - SaaS のプロダクト開発経験 - スクラムでの開発経験 - デザインシステムの構築・運用経験 - React 実装経験 - フロントエンドコンポーネント設計と実装・運用経験 - ドメインモデルへの理解や関心 - ユーザーリサーチの実務経験 - インクルーシブデザインの実務経験 - 大規模企業・組織における情報設計の実務経験 【求める人物像】 - ビジネス観点の解像度が高い方 - レビューやユーザーフィードバックを元に改善を行える方 - 様々な人を巻き込んだ円滑なコミュニケーションを取れる方 - 目的を達成する道筋を常に意識できる方 - デザインのアウトプットとプロダクトの成長を繋げて思考できる方 - ファシリテーションを行いチームでの成果を達成できる方 - 部署や役割の垣根を越えて、横断したプロダクト改善を推進できる方 【勤務地】 フルリモート(ただし国内在住)もOK
求める能力・経験
【必須スキル】 ・デザイナーとしての実務経験2年以上、またはそれに準ずる経験 ・アプリケーションやソフトウェアの仕組みについての理解や関心 ・OOUIにおけるUIモデリング、またはそれに準ずる概念やプロセスへの理解や関心 ・SmartHRのミッションやバリューへの共感 ・デザイン組織でのマネジメント経験、またはそれ準ずるマネジメント業務への深い知識 【推奨スキル】もしくは【歓迎要件】 ・オブジェクトデータモデルへの理解や関心 ・B2Bサービスの開発経験 ・SaaSのプロダクト開発経験 ・スクラムでの開発経験 ・デザインシステムの構築・運用経験 ・React実装経験 ・フロントエンドコンポーネント設計と実装・運用経験 ・ドメインモデルへの理解や関心 ・ユーザーリサーチの実務経験 ・インクルーシブデザインの実務経験 ・大規模企業・組織における情報設計の実務経験 【求める人物像】 ・ビジネス観点の解像度が高い方 ・レビューやユーザーフィードバックを元に改善を行える方 ・様々な人を巻き込んだ円滑なコミュニケーションを取れる方 ・目的を達成する道筋を常に意識できる方
事業内容
-
企業ダイレクト 【マネージャー/シニアマネージャー】成果を報酬へ還元するコンサルファーム
2000万~
クリプトコンサルティング株式会社大阪府大阪市もっと見る
仕事内容
日本を代表する大手企業のDX推進、新規事業開発、スマートシティ戦略などをリードするコンサルタント職です。プライム案件のみで2次請けは一切なし。戦略策定から実行、現場への定着まで一気通貫で支援。 【具体】クライアントのCXOクラスに対して自分の名前で提案し、意思決定に直接関与。新規事業創出では戦略立案から立ち上げ、事業化まで一貫して伴走。DX推進では戦略策定から実行、現場への定着まで支援。スマートシティ戦略では自治体や企業と連携し実装を推進。組織再編やCX、デザインシンキングを活用したビジネスアイデアの具現化にも取り組みます。【業務内容の変更範囲】当社業務全般
求める能力・経験
【必須】コンサルティング経験【歓迎】大手ファームでの戦略策定や実行支援の経験/新規事業開発やDX推進プロジェクトの経験/クライアントの経営層との折衝経験 【魅力】入社直後から上位レイヤーの仕事に携われ、大手ファームでは3～5年かかる経験を早期に積めます/マッキンゼーやBig4とのコンペで選ばれる実績があり、看板ではなく提案の質と実行力で勝負できる環境/代表やシニアメンバーと日常的に議論を重ね、提案書のレビューから折衝方針まで実践的なOJTを受けられます/ファーム経営そのものに関われ、案件獲得、採用、組織設計、新規事業立ち上げなど経営の実践経験を積める
事業内容
-
エージェント求人 ◤IMPACT◢ AIプラットフォーム「CADDi」で変革を創るセールスマネージャー
1000~2000万
- マネジメント
- 提案
- 営業
- ソフトウェア
- 検証
キャディ株式会社東京都台東区もっと見る
仕事内容
◤仕事内容◢ - インサイドセールスが獲得した新規顧客に対し、自社AIデータプラットフォーム「CADDi」を紹介します。 - 「CADDi」を利用したクライアント企業の「変革」を、顧客の事業特性や事例に基づき丁寧に説明します。 - クライアント企業の設計・開発、調達、品質管理、IT、セールスなど、あらゆる部門での「CADDi」活用を支援します。 - 顧客が気づいていない潜在課題を明らかにし、単なるソリューション提供ではなく、新たな世界を顧客と共に創っていく営業スタイルです。 ◤会社の特徴◢ - 会社名：キャディ株式会社 - 従業員数：596名（2025年4月1日時点） - 拠点：国内（東京、大阪、名古屋）、海外（アメリカ、ベトナム、タイ）に展開 - 企業理念：「モノづくり産業のポテンシャルを解放する」 - 事業内容：自社プロダクト「CADDi Drawer」「CADDi Quote」等を用いたクライアント企業の変革支援、AIを活用したデータプラットフォーム事業「CADDi」を展開。 - 特徴：日本発で世界を相手にするSaaSビジネスであり、世界中のソフトウェア市場でもトップクラスの成長率を誇ります。 - 資金調達：国内外ファンドから数百億円の資金を調達しています。 - 顧客層：名だたる大企業から中堅・中小企業まで、幅広い顧客を獲得しています。 ◤仕事の魅力◢ - AIデータプラットフォーム「CADDi」を通じて、製造業のDXと「変革」を最前線で支援できるやりがいがあります。 - 顧客の潜在課題を顕在化させ、新たな価値創造に貢献するソリューション営業を経験できます。 - 大企業から中小企業まで、幅広い顧客の事業特性に合わせた提案を通じて、深い顧客理解と提案力を磨けます。 - 世界を相手にする日本発SaaSビジネスの急成長フェーズに貢献し、大きなインパクトを生み出すことができます。 - 自身の営業経験を活かしつつ、積極的にun-learningし、常に成長し続けられる環境です。 ◤描けるキャリア◢ - Manager/Manager候補として、チームマネジメント経験を活かし、将来的に組織を牽引するリーダーポジションを目指せます。 - 事業部業績連動の賞与や、グレードに応じたストックオプション付与の可能性があり、事業成長と共に自身の報酬も向上させることが可能です。 - エンタープライズ領域での営業経験を深め、より大規模な顧客への影響力を拡大し、市場価値を高めることができます。 - AIデータプラットフォームという最先端技術を活用した営業スキルを習得し、キャリアの幅を広げられます。 ◤仕事内容に関連するキーワード20選◢ フィールドセールス / AIデータプラットフォーム / CADDi / 製造業DX / SaaS / エンタープライズ営業 / ソリューション営業 / 新規開拓 / 変革支援 / 潜在課題 / チームマネジメント / 法人営業 / 無形商材 / 設計・開発 / 調達 / 品質管理 / IT / セールス部門 / ハイブリッドワーク / ストックオプション
求める能力・経験
◤必須スキル・経験◢ - 法人への新規営業経験（概ね5年以上） - チームマネジメント経験 - 運転免許をお持ちであること ◤歓迎スキル・経験◢ - システム/ソフトウェアほか、提案型の無形商材の営業経験 - 顕在課題ではなく、潜在課題に対する営業経験 - エンタープライズ領域での営業経験 ◤求める人物像◢ - ビジネスで成果を残すことに強いこだわりを持っている方 - 素早く行動・検証するフットワークがある方 - キャディのミッション、バリューに強く共感いただける方 - 自身の経験を活用しながらも、積極的にun-learningできる方
事業内容
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エージェント求人 【豊富なM&A案件基盤｜戦略〜PMIまで関与するクオンツ戦略ポジション】
400~2000万
- 営業
- アライアンス
- IR
- プロジェクト
- 戦略立案
- M&A対応
- M&Aアドバイザリー
- コンサルティング業務
- M&A支援
- M&Aコンサルティング
- 戦略策定コンサルティング
- IT戦略コンサルティング
- 経営/戦略コンサルティング
- IT戦略策定
- 戦略提案
- 海外PMI
- 顧客 商社業界
- コンサルタント
- コンサルティングプロジェクト
- コンサルティングファーム協働
- マネージャー
- 提案
- マネジメント
- 顧客折衝
- 監査
- データ分析
- 分析
- M&A案件担当
- M&A関連業務
株式会社クオンツ・コンサルティング東京都港区もっと見る
仕事内容
業界トップティアを中心としたクライアントの抱える事業課題に応じて、 最適なソリューションを組み合わせて変革をご支援します。 【プロジェクト事例】 ・総合商社のM&A戦略の立案からソーシング支援 ・大手インフラ企業のアライアンス戦略の策定支援 ・大手小売/流通企業への全社BPR支援・大手通信企業への営業組織のDX化推進支援 ・プライムベンダーのデジタル中期策定支援 ・M&A総研で成約したディールのPMI支援 ・大手インフラ企業のロビイング戦略支援 ・スタートアップ系上場企業へのIR戦略支援 【業界】 金融・製造・通信・小売/流通・商社・IT等、 様々なクライアントに向けてコンサルティングサービスを提供しています。
求める能力・経験
【必須】 ・大手企業を対象とするコンサルティング経験があること ・コンサルティングファームにてマネージャー以上の経験があること ・複数のプロジェクトを同時並行でマネジメントした経験があること ・主体的な営業/顧客折衝により、クライアントの開拓もしくは新規プロジェクトの受注の経験があること ・地頭がよく論理的思考力がある方 ・立ち上げメンバーとして柔軟にかつ愚直に努力できる方 【歓迎】 ・コンサルティング業界での実務経験 ・戦略立案、データ分析、プロジェクト管理などの経験 ・IT/業務プロジェクトにおける分析、提案、デリバリー経験がある方 ・事業会社での企画業務経験（経営企画・事業企画・営業企画等） ・FAS / 監査法人等での勤務経験
事業内容
徹底した現場・現物・現実主義で、日本企業の歴史と旧き良き組織風土を重んじながらも、実行力のあるDX/IT戦略、AI等の最先端技術活用、PMOやガバナンス変革などのサービスを提供いたします。
エージェント求人 📈年収4,000万円（平均年収1,800万円）／ハイクラス層の転職エージェント求人
420~4000万
- コンサルティング業務
- 人材紹介/派遣
- ヒアリング
- 人材紹介
- コンサルタント
- 転職支援
株式会社MyVision 東京都千代田区もっと見る
仕事内容
■業務内容 キャリアコンサルタントとして、求職者様の転職活動、ひいては理想のキャリアアップの実現を支援していただきます。 コンサル業界のみならず、求職者様の志向性に合わせてスタートアップ、M&A仲介、Sler、大手事業会社など幅広い企業が支援対象となります。 ■具体的な業務内容 ・求職者様とのキャリア面談 - キャリアに関する理想や悩みをヒアリングし、転職のプロとしてアドバイス - 時には「転職しないほうが良い」というお伝えすることも ・求人の紹介及びマッチング - ヒアリング内容をもとに、経歴やキャリアの志向性とマッチする求人を紹介 - 定量的な情報だけではなく雰囲気やカルチャーなど、エージェントならではの情報を提供 ・選考対策 (書類添削・面接対策) - ハイクラス転職ではとにかく選考対策が重要 対策次第で選考通過率が倍以上変わってくる、非常に重要な役割 ・内定後・入社後のフォロー - 内定後の意思決定サポートや入社前後のフォローを実施 - 転職はキャリア支援の始まり。長期的なキャリアアップ支援に向けて継続的にコンタクト ■MyVisionの強み ・人材紹介業界で軽視されがちなシステムによる業務効率化に最注力。SFA、CRM、ERP等をすべて内製しており、デイリーでアップデート ・業務時間の大半を求職者様との面談や面接対策といった「キャリアコンサルタントが本来やるべき業務」に投下できる環境を構築 ・それらが求職者様の満足度向上や高い転職支援実績に直結する構造 ■MyVisionで働く魅力 平均年収1,820万円 ・入社1年経過の方の平均年収は1,820万円、76%が1,000万円越え ・全体の80％以上が人材紹介未経験で入社し、成長いただいております ・上限は青天井で、3,000万円以上の年収も可能です
求める能力・経験
◇必須要件/経験・スキル ・大卒以上 ・これまでの業務でPDCAを重視し、高い成果を残してきた方 ・人材紹介・コンサルタントなどの経験は一切不問です
事業内容
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