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2000万円以上の求人一覧
全6,368件
エージェント求人 戦略コンサルタント
1200~2500万
株式会社アバント東京都港区もっと見る
仕事内容
<仕事内容について> 顧客はグループ経営に取り組む、日本を代表する大手企業。そこの経営層やCFO組織、事業責任者の方々と対峙して、グループ経営・ガバナンスという切り口の課題解決に向き合っていただきます。実際の業務としては、市場/競合調査、業界構造の類型化、中計作成支援などの事業ポートフォリオ評価に携わって頂きます。 ※戦略コンサルの業務+当社のシステム導入プロジェクトへ業務を咀嚼し伝達 ▼業務内容 ・市場/競合調査、業界構造の類型化、中計作成支援などの事業ポートフォリオ評価 ・新規/既存企業へのコンサルティング提案活動(経営情報・会計領域) ▼入社後に期待すること ・短期的には、顧客の""成長シナリオ""を描いていく案件において、チームを率いたプロジェクト推進を期待します。 ・中長期的には、プロジェクト実績を通して顧客信頼を獲得し追加提案や案件獲得が出来る人財、 様々な顧客課題に対して、本質を理解しシステム機能に捉われない最善案を提案・実現できる人財への成長を期待しています
求める能力・経験
【必須条件】 ●戦略コンサルタントとして3年以上の勤務経験(戦略コンサル会社、総合コンサル会社の戦略部門な ど) 【歓迎条件】 ●経営管理領域でのPJリード経験、特に事業ポートフォリオ評価や中計モデル構築、構想整理などを仕切 れる力
事業内容
経営管理業務に関わるソフトウエア開発・販売・導入・サポート・コンサルティング
エージェント求人 ▼東大卒上位数%ヘッドハンターより▼【事業責任者候補】エンタープライズ事業
1400~2200万
ラクスル株式会社東京都港区もっと見る
仕事内容
■仕事についての詳細: ラクスルについて 「仕組みを変えれば、世界はもっと良くなる」というビジョンのもと、 伝統的かつ巨大な産業にテクノロジーを活用して新しい仕組みをつくり、産業構造を再定義していく事業を展開しています。 これまでの商習慣によって、その産業が抱える課題や矛盾に対して、テクノロジーを活用し解決をしていきたいと言う考えから、現在は、「印刷」「物流」「広告」「コーポレートIT」をテーマにした4つの事業を手がけてきています。いずれも非連続に成長をし、新しい顧客価値の提供をしてきています。 ビジネスモデルも、「マーケットプレイス」、「SaaS」と言った、「トランザクション×シェアリングプラットフォーム」の特性を活かした、自社ならではのポジショニングです。 エンタープライズ事業について ラクスルの基幹事業である、ラクスル事業本部では様々な新規サービスの立ち上げにチャレンジしています。 これまで、中小企業や個人事業主を中心にサービスを提供してきましたが、新たに大企業・中堅企業向けに「ラクスル エンタープライズ」というサービスを提供開始しました。これまで「安い・早い・ラク」というコア価値を磨いて、印刷物や販促品をネットで注文できる"EC型"のサービスを成長させてきました。これからは、大企業・中堅企業の課題解決を主導するパートナーになるべく、コスト削減、マーケティング効果の最大化、業務効率化などに取り組みます。そのために、複数のソリューションを連続的に立ち上げ、成長させ、磨いていくサイクルを作り、立ち上げたソリューションのポートフォリオマネジメントを開始しています。 具体的には、間接材の購買管理、オフラインマーケティングの最適化、デザインAI、オリジナルノベルティやグッズの提供、従業員データの集約と活用などのソリューションを構築しています。内製の立ち上げだけではなく、M&Aも駆使しながら立ち上げを行なっていきます。 募集背景 ・印刷や販促業界は海外と比べてEC化が進んでおらず、ラクスルがテクノロジーを駆使して産業構造の変革を推進しています ・本事業は、今後の当社の成長において、非常に重要な成長戦略として位置づけられています ・ゼロイチの立ち上げが終わり、事業をグロースさせるフェーズに入っています ・エンタープライズ企業の獲得を加速、売上・利益を最大化させる上で、中長期の顧客価値となるソリューション立ち上げ、及びグロースを担う役割を募集します ・まだ立ち上がって4年目の若い事業部であり、裁量と責任を持って進めていくことができます ミッション ・「ラクスル エンタープライズ」を進化させる、顧客価値が伴った新規ソリューションの創造 ・事業の中長期の成長を担う、重要な役割として、高いオーナーシップを持った動きを期待する ・事業およびサービスの成長のために、あらゆる役割をもち、ステークホルダーと連携しながら顧客価値を創造する ■具体的な業務イメージ ・定量/定性データの分析および高い顧客解像度、外部環境をもとに、事業部として注力すべき顧客セグメントの設定 ・戦略的なエンタープライズ企業および業界/業態の課題仮説の構築 ・営業およびエキスパートインタビューを通した、顧客課題のヒアリング、課題抽出 ・課題解決型のソリューション・コンサルティング提案 ・外部パートナーとの連携など、様々なステークホルダーを巻き込んだソリューションの構築 ・プロダクト開発チームと連携した、プロダクト/ソリューション開発 ・領域における勝ち筋の構築及び売上を最大化させるためのセールスへのインプリメンテーション ・内製だけに留まらず、M&Aを駆使したソリューションポートフォリオの構築と最適化 など キャリアパスイメージ ・~半年:単一ソリューションの事業責任(事業成長) ・半年~1年:複数ソリューションの事業責任(事業成長) or M&A先の経営陣としての参画 ・2年目以降:事業責任者・経営メンバーとして短期・中期の事業成長 及び 組織成長を担う ※ご経験やご入社後のパフォーマンスによって変動するため、あくまで想定となります。 ポジションの魅力 ・成長余地の大きなエンタープライズ領域における事業リーダーシップをとれる ・内製とM&Aを駆使したサービス立ち上げ~グロースまで一気通貫で主導 ・メガベンチャー、コンサルファーム、セールス&PdMなどの多様なバックグラウンドを持ったプロフェッショナルと働く成長環境 ・伸びしろの大きな市場と上記環境にいるからこそ得られる圧倒的な成長
求める能力・経験
求めるスキル・経験 ■必須(MUST) ・事業責任者として事業・組織の成長を創った経験 ・Sales led growthモデルの事業経験 ・プロダクト、S&M領域、アライアンスの知見、経験(1つ以上) ■歓迎(WANT) ・新規事業の立ち上げ経験 ・事業責任者としてPL責任を持って事業を背負った経験 ・事業課題を設定し、自走して解決した経験 ・採用、育成の経験 ・10名以上のマネジメント経験 ・プロダクト責任者として、中長期のロードマップを設計し、プロダクト開発を推進した経験 求める人物像 ・当社のビジョン「仕組みを変えれば、世界はもっと良くなる」に共感いただける方 ・顧客目線で物事を考え、事業・プロダクトを創りたい方 ・産業の仕組みを変えていくことにチャレンジしたい方 ・成長意欲が強く、優秀なメンバーと切磋琢磨しながら成長したい方 ・セルフスターターで様々な産業・事業課題に積極的に挑戦できる方 ・裁量権を持てる仕事がしたい/できる方 ・マーケティング戦略〜事業戦略まで戦略・経営レイヤーの仕事をしたい方
事業内容
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エージェント求人 mercari/COO(最高執行責任者) - Merpay・Mercoin
1000~5000万
株式会社メルカリ東京都港区もっと見る
仕事内容
〈メルカリについて〉 あらゆる形態の価値を循環させることで、すべての人々の潜在能力を解き放つ 「限られた資源の中で、社会の発展のために自分に何ができるだろうか?」メルカリのマーケットプレイスアプリは、創業者である山田慎太郎が世界を旅する中で抱いたこの思いから、2013年に誕生しました。私たちは、モノやお金だけでなく、あらゆる価値を循環させることで、誰もが夢を実現し、社会や周囲の人々に貢献できる機会を創出できると信じています。メルカリは、テクノロジーを活用して世界中の人々をつなぎ、誰もが潜在能力を最大限に発揮できる世界を創造することを目指しています。 〈組織/チームの使命〉 メルカリグループのフィンテック事業のCOOとして、事業戦略の立案と実行、そして革新的な事業成長の推進を担当していただきます。 既存のリソースで事業を運営するだけでなく、常に10倍の成長を目指すビジョンを持ち続け、大きな成果を達成するための戦略策定と実行を推進することが求められます。 さらに、メルカリグループ全体のシナジー効果を包括的に把握し、グループ全体を巻き込んだ事業戦略の立案と実行も求められます。 〈職務内容〉 ・決済、クレジット、暗号資産に関する事業戦略の立案と推進 ・各事業の成長の主要因を特定し、組織間の連携を調整して新たなレベルの事業成長を達成する。 〈特有の課題〉 Merpayは、メルカリの取引データを用いて信用情報を可視化し、信用を活用して人々が好きなことを楽しめる世界を創造することを目指し、様々な新サービスを継続的に展開している。 ・急速に変化するフィンテック業界において、革新的なビジネス成長を実現するには、必要なソリューションを検討し、阻害要因を特定し、ゼロから仕組みを構築する必要があります。この役割には幅広い責任が伴いますが、知識と専門性を高め、成長したいという意欲のある方にとっては、大胆な挑戦に取り組める環境も提供されます。 ・組織として、私たちはグループ全体における包括性と多様性をさらに推進し、あらゆる異なるバックグラウンドを持つメンバーが活躍できる環境を育むことを目指しています。
求める能力・経験
〈必要な経験・スキル〉 ・当社の使命と価値観に対する共通理解と信念 ・金融業界またはインターネット業界におけるCOOとしての経験、あるいはそれに準ずる経営幹部としての経験 ・事業開発、マーケティング、販売、製品など、さまざまなビジネス機能に関する深い知識 ・高度な戦略を策定・実行し、グループ内の様々な関係者と連携して事業を推進する能力 ・専門分野以外の組織を率いる経験や、多様なバックグラウンドを持つメンバーで構成されたチームを率いる経験を積むことができます。 〈望ましい経験・スキル〉 ・フィンテック関連企業での経営幹部経験 ・コーポレートガバナンスおよびその他の保護慣行に関する幅広い知識 ・英語圏での勤務経験 〈言語〉 ・日本語:堪能(CEFR - C1) ・英語:自立レベル(CEFR B2レベル)が望ましい
事業内容
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エージェント求人 日立製作所で公共インフラを支える大規模DXを牽引!日立グループの安定環境でキャリアを最大化。
800~3000万
- 進捗管理
- 提案
- パートナー
- プロジェクト
- 開発
- 検証
- マネジメント
- 開発プロジェクト
- 要件定義
- UX改善
- 基本設計
- AWS
- Azure
- クラウド
- Java
- Shell
- チームリーダー
- システム開発
株式会社日立製作所神奈川県川崎市もっと見る
仕事内容
■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓公共事業(官庁、自治体、独立行政法人)向け大規模業務システムのアプリケーション開発・プロジェクト管理 ✓DX案件やマイグレーション・モダナイゼーション案件の提案、見積り、開発推進 ✓10名以上の開発パートナーを含むチームの進捗管理および組織マネジメント ✓顧客との折衝および日立グループ内各署との調整業務 ✓要件定義から設計、開発、実装、検証、保守までの一気通貫した実行管理 ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓中央官庁向け大規模基幹システムの刷新およびDX化プロジェクト ✓自治体向けレガシーシステムからオープン基盤へのモダナイゼーション対応 ✓生成AIやUI/UX改善を取り入れた公共サービスのデジタルシフト推進 ■こんな方にオススメ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓社会的影響力の大きい、国を支える大規模なプロジェクトに挑戦したい方 ✓プライムベンダーの立場で、マネジメント能力と技術力の両方を高めたい方 ✓クラウドシフトやAI活用など、最新のITトレンドを実務で経験したい方 ✓安定した環境で、中長期的なキャリア形成(グローバル展開含む)を目指したい方
求める能力・経験
必須条件(MUST) ✓IT業界における業務経験を5年以上お持ちの方 ✓10名以上のチームリーダーとして、業務システムの基本設計から本番稼働までの完遂経験をお持ちの方 歓迎条件(WANT) ✓AWSまたはAzureを用いたクラウド環境でのシステム開発経験 ✓Java / JSP / Shell 等を用いた業務システム構築経験および見積り・提案経験
事業内容
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エージェント求人 ◆AIフルスタックエンジニア(孫正義直下/DXを技術で牽引)◆
376~2676万
ソフトバンクグループ株式会社東京都港区もっと見る
仕事内容
【組織ミッション】最先端技術(AI等)を活用し、ソフトバンクグループ全体の経営戦略・業務変革を技術面から支える。単なる業務効率化にとどまらず、持続可能な経営基盤・データ活用基盤の構築、ならびに次世代の企業価値創出につながる仕組みを企画・実装する。 【業務内容】孫正義直下の組織として、ソフトバンクグループ株式会社の業務変革・DXを推進、経営判断や社内外の活動の技術的なサポートをご担当いただきます。なお、選考前では開示できない、ソフトバンクグループ株式会社における秘匿性の高いプロジェクトに関わる可能性もございます。詳細につきましては面接へ進んだ際に改めて説明いたします。 ・社内・社外向けAIシステムの横断的な企画・設計・開発・運用 ・全社向け業務改革プロジェクトにおける技術リードおよびプロジェクトマネジメント ・UX/UI改善およびフロントエンド・バックエンドを含むシステム設計 ・AWS等のクラウド基盤を用いたアーキテクチャ設計・実装 ・AIエンジニア等と協働し、AI機能をユーザーフロントへ実装 ・社内各部門・外部ベンダーとの要件整理、技術選定、調整・推進 ※ご経験・志向に応じて、 AIシステム開発/全社DX推進の比重は調整します。 【本ポジションの魅力】 ・孫正義の意志を起点とする直轄組織として、前例のない全社規模の業務変革をリードできる ・AIなど最先端技術を、構想段階から実装・運用まで一気通貫で担える ・技術選定・アーキテクチャ設計における裁量が大きく、自由度の高い開発環境 ・経営視点とテクノロジーを横断する希少なキャリア形成が可能 【キャリアパス】 ・グループ内を含む事業会社や投資会社等の経営幹部、リーダーシップポジション ・AI等の最先端技術を用いた大規模な業務改革のプロジェクトリーダー ・独立、起業 等(求人ID:420070)
求める能力・経験
【必須】 ・Webアプリケーションまたは業務システムの設計・開発・運用経験 ・いずれかのバックエンド開発経験:・RESTful APIの設計・開発・運用 ・RDB/NoSQLの利用経験 ・Node.js、Django、Flask、FastAPI 等を用いた開発経験 ・いずれかのフロントエンド開発経験:・React、Next.js、Vue.js、Nuxt.js 等を用いたWeb開発 ・UX/UIを意識した画面設計・実装経験 ・AWS等クラウド環境を用いたシステム構築・運用経験 【歓迎】 ・全社向け、または大規模Web/業務システムの開発・運用経験 ・UX/UI改善、ユーザビリティ向上を目的とした設計・実装経験 ・Figma、Sketch等のプロトタイピングツールを用いた設計経験 ・Docker、Gitを用いたチーム開発経験 ・Kubernetesの基本的な理解、または利用経験 ・CI/CDパイプラインの構築・運用経験 ・ネットワークレイヤを含むインフラ設計・構築経験 ・AWS基盤を用いたシステム設計・構築・運用経験
事業内容
【事業内容】純粋持株会社 同社は、投資持株会社として世界中の先進技術企業へ戦略的出資・資本参加を行いつつ、 グループ各社による通信・メディア・インターネット関連サービスの提供を通じて事業価値を創出しています。
エージェント求人 人事コーディネーター
3500~4500万
サービス/接客 → 宿泊/ホテル東京都港区もっと見る
仕事内容
当社のクライアントは現在、営業を開始し、順調に成長を続けています。お客様から高い評価をいただき、堅調な業績を上げていますが、私たちは最も重要な要素である「人材」への注力をさらに強化しています。 チームを支え、シームレスで充実した従業員体験を確保するため、People & Cultureチームに加わる「人事オペレーション・コーディネーター/アドミニストレーター」を募集しています。 組織力に優れ、人を大切にし、ホスピタリティに情熱を持つ方にとって、チームメンバーの日常業務を支える重要な役割を担う、エキサイティングな機会です。 ピープル・オペレーションズ・コーディネーターとして、あなたは「ピープル&カルチャー」部門の要となり、採用、オンボーディング、事務管理、チームエンゲージメントを支援します。チームメンバー一人ひとりが、当ホテルとの最初の接点から在職期間を通じて、スムーズでプロフェッショナルかつ温かい体験を得られるよう、尽力していただきます。 この役割は、舞台裏で働きながら、人々の日々の体験に有意義な影響を与えられることを楽しむ方に最適です。 採用プロセスのサポート(面接日程調整、候補者との連絡調整、コミュニケーションの維持など) オンボーディングおよびオフボーディングプロセスの支援、スムーズでポジティブな体験の確保 正確な従業員記録および人事システムの管理 雇用関連書類、契約書、通知書の作成 研修の調整および社内コミュニケーションのサポート チームエンゲージメント施策およびイベントの支援
求める能力・経験
日本語に堪能であること(必須)、英語が話せると尚可 人事事務、調整業務、または接客・サポート業務の経験があること 高い組織力と細部への配慮ができること 優れたコミュニケーション能力と対人スキル 積極的で前向きな姿勢を持ち、学ぶ意欲があること ペースの速い環境下で複数の業務を同時にこなせる能力
事業内容
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エージェント求人 【セールスフォース・ジャパン】×【ポストコンサルポジション】
800~3000万
セールスフォース・ジャパン東京都千代田区もっと見る
仕事内容
Trail Architect はSalesforce製品導入プロジェクトを支援するコンサルタントです。お客様が直面するビジネス上の課題や目的を理解した上で、当社のベストプラクティスに基づいた包括的なソリューション設計を行います。お客様の要望に応じて、以下2つの形式でプロジェクトに参画します。 ・アドバイザーとしてお客様・パートナー様主体のSalesforce構築プロジェクトの支援 ・プライムコントラクターとしてSalesforce構築プロジェクトの遂行
求める能力・経験
ビジネス/ITコンサルとしてのご経験
事業内容
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エージェント求人 Ubie/COO
1000~3000万
Ubie株式会社東京都中央区もっと見る
仕事内容
■仕事概要: 事業成長を加速させる、全社戦略・経営の要。 Ubie株式会社は、「テクノロジーで人々を適切な医療に案内する」をミッションに、医療という複雑な領域においてテクノロジーを用いた複数の事業を展開し、急成長を遂げている企業です。 月間3,000万人の利用者を目指し、2030年には売上2,000億円・時価総額3兆円の到達を見据えています。 今後は国内の複数事業のさらなる拡大に加え、2024年より本格稼働したアメリカ事業、さらに数年後にはアメリカ以外の国々へのグローバル展開を検討しています。 Ubieが日本の「医療のOS」として、国民の生命と健康を支える社会インフラへと進化するためには、全社の事業戦略・組織戦略を統合的に設計・推進し、確実に成果を創出する経営体制の構築が不可欠です。 そこで、COO(最高執行責任者)として以下の役割を推進してくださる方を募集しております。 【想定される主な業務】 ◆全社事業戦略の策定と事業ポートフォリオの最適化 中長期経営戦略の議論に深く関わり、複数のL1事業を横断した全社事業ポートフォリオ戦略を策定していただきます。成長領域への集中投資や、事業間のシナジー最大化、時に痛みを伴う事業再編の意思決定を主導していただきます。 ◆全社リソース(人・モノ・カネ・情報)の最適配分 売上2,000億円の達成に向け、人材・テクノロジー・資金・情報を全社最適の観点から調達・配分・再配分していただきます。各L1サークルの事業計画を統合し、全社としての投資効率を最大化する意思決定を行っていただきます。 ◆経営管理体制の高度化 社会インフラとしての責任を果たすためのガバナンス体制を構築していただきます。全社のKGI/KPIマネジメント、リスクマネジメント、コンプライアンス体制の整備を推進していただきます。IPO準備を見据えた経営管理基盤の構築も担っていただきます。 ◆経営チームのオーケストレーション 複数のL1 Lead/Repという強い個性と能力を持つ経営幹部チームを束ね、全社の方向性に向けてそれぞれの力を最大化していただきます。L0 Lead(CEO)のビジョンを経営チーム全体に浸透させ、事業成果に接続する翻訳者としての役割を担っていただきます。 ◆財務戦略・IR戦略の推進 資金調達戦略(エクイティ・デット)の立案・遂行を主導していただきます。時価総額3兆円の実現に向けたIR戦略の策定、投資家コミュニケーションをL0 Leadと連携して推進していただきます。 【情報発信について】 社員一人ひとりの積極的な情報発信を重視しています(noteやX(旧Twitter)、Linkedinなど) 各種講演、イベント、勉強会への登壇や参加を推奨 【変更の範囲】 全ての業務への配置転換の可能性あり
求める能力・経験
■必須スキル 売上数百億円以上のテック企業において、COO/CSO/CFO/事業本部長として全社の事業戦略策定・リソース配分を主導した経験 複数事業を横断した事業ポートフォリオの最適化(選択と集中)を推進した経験 年間売上の大幅な成長(数倍以上)を戦略面から牽引した経験 経営チーム(VP/CxOクラス)のマネジメント・オーケストレーション経験 P/L・B/Sの責任を持ち、財務戦略を立案・遂行した経験 生成AIなど最新のTech動向を組織・事業戦略に最大限活用する構想力 ■歓迎スキル ヘルスケア・医療領域での事業経験 IPO準備・実行の経験 グローバル事業展開を主導した経験 M&A・事業投資の企画・実行経験 資金調達(エクイティ・デット)の実行経験 生成AI等を活用したデータドリブンな経営意思決定の経験 コンサルティングファームでの戦略策定経験
事業内容
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エージェント求人 ▼東大卒上位数%ヘッドハンターより▼IT戦略企画コンサルタント
1300~2500万
株式会社 SHIFT東京都渋谷区もっと見る
仕事内容
■仕事についての詳細: 仕事内容 金融、流通、製造業界などエンタープライズ領域の大手事業会社様とのリレーションを構築し、お客様のプロジェクトを成功に導くべく、クライアントサイドの視点をもって企画構想やロードマップ策定などの上流工程を支援していただきます。 品質保証に特化したコンサルではありません。 お客様のさまざまな課題をITを用いて解決していただく仕事です。 ■配属部署について ソリューション本部 コンサルティング事業部 コンサルティング部 ■具体的な仕事内容 ・プロジェクト上流工程(企画構想・ロードマップ策定・RFP策定・プロジェクト立ち上げ・要件定義工程)支援 ・プロジェクト全体のマネジメント推進、および、複数プロジェクトのマネジメント推進 ・事業会社様のIT組織上の課題解決 ■募集背景 2019年に立ち上がったコンサル部は、”オペレーショナル・エクセレンス&クオリティを追求し、お客様のビジネス拡大を実現”というミッションを掲げ、さまざまな業界、サービスに支援領域を拡大しております。その中でも、お客様のプロジェクトを成功に導くためには企画構想、IT戦略立案など超上流工程からの支援が必要不可欠であり、お客様からのニーズや期待も高まっております。年々複雑化・大規模化しているプロジェクトを超上流工程から支援し、課題解決を実現するIT戦略企画コンサルタントを募集致します ■求める人物像 ・SHIFTの事業内容、ビジョンに共感できる方 ・向上心と意欲、責任感をもって仕事に取り組むことができる方 ・素直に物事を受け入れることができる方 ・組織の経営層としてキャリアアップを目指す姿勢をもっている方
求める能力・経験
■求めるスキル・経験 【必須】 ・コンサルティングファームにおける、マネージャー以上の経験 ・超上流工程(企画構想・ロードマップ策定・RFP策定・プロジェクト立上げ)に関する実務経験 【尚可】 ・システムアーキテクチャ構想策定に関する実務経験 ・大型(300人月以上)のシステム開発プロジェクトにおいて、マルチベンダー管理などのプロジェクトマネジメントをしたご経験 ・プロジェクトを俯瞰できる立場で、プロジェクトの立ち上げから完遂まで牽引したご経験 ・PMとして、システム導入の上流から下流までの一通りの経験 ・IT開発プロジェクトにおける要件定義からリリース、運用までのシステムライフサイクルを通した経験 ・中規模以上のシステム開発プロジェクトの立て直しにて中核的な役割を果たしたご経験
事業内容
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エージェント求人 【転勤なし×高待遇×平均残業16時間】💎ビジョンコンサルティングでの法人営業のご案内💎
350~5000万
ビジョンコンサルティング東京都港区もっと見る
仕事内容
創業10年でコンサル業界"世界一"の成長率を誇る企業を創った、有能なCEOや代表取締役副社長直下で、国内外最大手企業の未来を創るコンサルティングプロジェクト創出の最前線を担います。 戦略/業務/ITコンサルティングのアカウント責任者となり、国内外のリーディングカンパニーの経営層(CxO)に対して、経営課題の特定~PJ構想/体制検討~PJプライシング/提案~商談/成約~デリバリーチームとの連携/PJ完遂まで一気通貫で担当します。個人技で成果最大化を追求する一般的な営業職と異なり、社内外様々なステークホルダーを調整・統率し、コンサルタント/コンサルティング事業のマネジメント(経営業)を行います。 BPは大型案件を手掛け、1名あたりの年間売上は10億円超に上ります。 業界では最高職位のコンサルタントが行う、最高難度かつ極めて重要な役割を担う、数ある企業の中でも類を見ないポジションです。 ###################おすすめポイント##################### 1. ホワイト企業として認定 ビジョン・コンサルティングは、働きやすい職場環境を提供する「ホワイト企業認定」を取得。年2回の社員満足度アンケートに基づき、社員の声を反映させた施策を推進し、働きやすい職場作りに全力を尽くしています。 2. 『残業を良しとしない』文化 コンサルティング業界での過度な残業が問題視される中、ビジョン・コンサルティングは、平均残業時間「16.6時間」と業界内で異例の低水準を実現しています。決められた時間内で最大限のパフォーマンスを発揮し、仕事とプライベートの両立を可能にする環境を提供しています。 3. 海外法人の立ち上げに携われる 日本発のグローバルコンサルティング企業として、国内での急成長に加え、海外でも圧倒的なスピードで事業展開を進めています。あなたもその成長の一端を担い、グローバルな視野で活躍するチャンスがあります。毎年グローバル拠点を開設予定。(ロサンゼルス法人の代表は当時新卒2年目) ※海外拠点はロサンゼルス、シンガポール、オーストラリア ※海外事業部内の公用語は英語/日本語 4. 多様なキャリア形成を支援 経営戦略、事業戦略、ITソリューション、業務改善など、さまざまな領域で経験を積みながら、成長していける環境です。また、戦略立案から開発・運用まで一貫したサービスを提供し、クライアントの最も必要とする課題解決を目指します。 5. 設立時の想い:業界の常識を覆すファームを創る コンサルティング業界には、3つの悪しき習慣が存在しています。それは、「過度な労働時間」、「Up or Out・放任主義」、「属人的・非効率な組織運営」です。 これらはコンサルタントのパフォーマンスやモチベーションの低下を招き、結果として顧客が真に必要とする価値の提供を妨げている、そのように考えています。 このような状況が蔓延していることに疑問をもち、あるシンプルな結論に辿りつきました。 「無いものは、創り出せばいい」 コンサルティング業界の常識を覆すファームを創りたい、 そんな強い想いを持ったメンバーで設⽴した会社がビジョン・コンサルティングです。 ################################################
求める能力・経験
大卒以上 営業経験者
事業内容
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エージェント求人 【戦略×実装の一気通貫】シンプレクスGの次代を創る「コンサル部門の核」として組織をリードしませんか?
1100~4000万
- コンサルティング業務
- 戦略提案
- プロジェクト
- 提案
- 事業責任者
- コンサルタント
Xspear Consulting株式会社(クロスピアコンサルティング)東京都港区もっと見る
仕事内容
Consulting×Technologyが真に融合している稀有なコンサルティングファームです。 戦略の提案時からエンジニアが入り、テクノロジー観点から提案の質を高めることも少なくありません。 日本を代表する企業やグローバル企業、官公庁を多数支援するなど、実績と信頼のあるシンプレクスグループの一員です。そうした安定した土台がある上で、チャレンジしたい領域があれば自らプロジェクト化することもできるなど、ベンチャー感のある面白さを味わうこともできます。 日本を支えるような影響力の大きな案件や、世の中に変化を生むイノベーティブな案件に携わることも可能です。 日本トップクラスのConsulting×Technologyという強みを活かし、DX領域で頂点を目指します。 【ポジション】コンサルタント(マネジャー、シニアマネジャー、パートナー) 【クロスピアを選ぶ3つの理由】 「裁量」の質が違う: 単なるプロジェクト管理に留まらず、サービスラインの立ち上げや採用戦略、評価制度のブラッシュアップなど、ファーム経営に近い視点での意思決定に深く関与いただけます。 シンプレクスGの「実装力」をレバレッジ: 提案の実現可能性(Feasibility)に悩む必要はありません。グループが抱える国内屈指のエンジニア集団と連携し、真にクライアントの変革(DX)を完遂できる「強い武器」を持って対峙できます。 キャリアの「天井」がない: 拡大期ゆえに、ポストの空きを待つ必要はありません。成果と組織貢献に応じ、早期のパートナー昇格や、グループ内での新規事業責任者といった道も開かれています。 【評価制度】 売上ノルマやKPIは設定されません。自分の領域だけでなく「全社への貢献」を評価する「ワンナンバー」の思想により、クライアントにとって真に最適なソリューションを追求できます。 【働き方の自律性】 毎月の残業時間を自ら宣言できる「コミットメントスタイル」を導入。プロジェクトの状況と私生活のバランスを、ご自身の裁量でコントロール可能です。
求める能力・経験
必須要件: コンサルティングファームでの実務経験3年以上(担当業界不問) 歓迎要件: AI/DX/Blockchain活用プロジェクトの経験 求める人物像: ・強い当事者意識を持つセルフスターター。 ・デリバリー、組織運営両面に関心をもち、貢献できること。 ・Tech、金融関連にキャッチアップする意欲およびスピード感があること。
事業内容
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エージェント求人 【MGR|~2,700万円】戦略コンサル×事業開発 | 国内最速水準でARR10億円突破のノウハウ
800~2300万
- 新規事業
- プロジェクト
- コンサルティング業務
- 資金調達
- 新規顧客
- 自然言語処理
- SaaS
- パートナー
- マネージャー
- 事業責任者
- 組織開発
- 事業推進
- コンサルタント
- 戦略立案
- コンサルティングプロジェクト
- 戦略策定コンサルティング
- 経営/戦略コンサルティング
- イノベーション戦略コンサルティ...
- 事業戦略立案
- 新規事業立案
- マネジメント
- プロダクト開発
- 課題設定
- コンサルタントへ業務報告
株式会社FLUX東京都港区もっと見る
仕事内容
■会社概要 FLUXは2018年の創業以来、大規模言語モデル・予測分析・自然言語処理といったAI技術の研究に力を入れてきました。これらの技術を背景にマーケティング支援サービスの「FLUX AutoStream」を展開、2023年から企業のAI活用支援サービスの「FLUX Insight」、2024年から人材紹介サービスの「FLUX Agent」を開始しています。 当社サービスは様々な領域に精通するプロフェッショナルの知見と、AIを活用したプロダクトを掛け合わせて提供することで、企業の経営課題を解決することを特徴としています。あらゆる企業でAI活用が求められる中、FLUXはAI時代における企業の戦略パートナーとして、AIトランスフォーメーションを推進するため、戦略立案から実行・改善、人材採用・育成まで一気通貫で支援しています。 売上高はFLUX InsightとFLUX Agentが貢献した結果、エンタープライズ企業を中心に多数の新規顧客を獲得し、前年同月比100%成長(2025年3月)で推移と急成長を維持しています。 また、直近追加の資金調達も実施させていただきました。 「Insight事業」は、コンサルティングサービスを提供し、特に新規事業開発、業務効率化、事業グロース、AI活用、デジタルマーケティング領域における伴走支援型コンサルティングを行っています。 ■募集背景 FLUXは、これまでのSaaS事業を基盤に急成長を遂げてきました。 今後の上場を見据えたさらなる事業拡大に向け、従来のプロダクトで実現してきたお客様の経済価値最大化をさらに一歩入り込んで支援すべく、FLUX Insight事業(コンサルティング事業)を立ち上げています。 日本を代表する多くのエンタープライズ企業からご支持をいただいており、さらなる成長を見据えた体制強化が求められています。 顧客価値の最大化を目指して組織のステージアップを進めていくフェーズですので、FLUXの新規事業成長をリードしてくださる方を募集しています。 ■業務内容 日本を代表するエンタープライズ企業を中心としたクライアントに対し、本質的な価値創出に重きを置いた伴走支援型のコンサルティングおよび事業開発を担当いただきます。 具体的には、以下の業務に従事していただきます。 ・新規事業の立ち上げ、事業グロース、AI活用による業務効率化、デジタルマーケティングの実行/改善に関して、FLUXでの実践に基づくフレームワークやご自身の経験をもとにPJにおける事業推進業務業務。 ・Insight事業自体がFLUXにおける新規事業という位置づけであるため、事業開発の主体者としてコンサルティングサービス開発、プロダクト開発、組織開発など。 ■Insight事業に携わる魅力 ・FLUX自身がSaaS企業であり、事業会社として自社での実践に基づく型作りに強みがある企業のため、絵に描いた餅で終わらない実践的なアプローチをとることができます。 ・コンサルタントとしてクライアントに向き合いつつ、事業開発の主体者としての側面も持つことができるため、その両軸での成長機会を得ることができます。 ・純粋なコンサルファームと異なり、コンサルティング / 採用 / プロダクト提供 ができるFLUXだからこそ、クライアント企業に対して本質的な課題解決が実現できます。 ■ポジションの魅力 ・自社事業の「FLUX Insight」(コンサルティング事業)の立ち上げフェーズにおいて、事業グロースや組織づくりをマネージャーとして牽引いただきます。 ・クライアントに対するコンサルティングワークにおいては、自身がプロジェクトやアカウントの責任者となり、大企業の経営層と対峙しながら課題解決をリードしていただきます。 ・自社の事業開発においては、領域の責任者としてクライアントに向き合い、サービスやプロダクトのフィットジャーニーをリードいただきます。 ・戦略系の案件が多く、ITコンサルタントから戦略コンサルタントへのキャリアチェンジができる。 ・事業責任者、新規事業/プロダクト企画・開発、経営企画、買収先企業のCxOなどの想定されるキャリアパスが豊富である。
求める能力・経験
■必須スキル: 下記いずれかのご経験 - コンサルティングファームでの実務経験がある方 - ピープルマネジメントのご経験 ■歓迎スキル: - コンサルティング案件における営業から案件のマネジメント、デリバリーまでのご経験がある方 - 事業会社での新規事業の創出・責任者としてのご経験 - プロダクト開発またはサービス開発に携わったご経験 - スタートアップでの勤務経験(商材/規模問わず) ■求める人物像: - 弊社のMission/Valueに共感できる方 - セルフスターターであり、自ら課題設定を行い、業務に取り組める方 - 前例のない課題に対する好奇心や思考力を持った方 - 困難に直面しても、解決策を導き出しやり遂げる力をお持ちの方 - 変化を楽しみながら柔軟性のある対応ができる方
事業内容
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エージェント求人 ナレッジワーク/専門役員 Principal アカウントセールス
1190~2170万
株式会社ナレッジワーク東京都港区もっと見る
仕事内容
〈仕事概要〉 エンタープライズABM戦略における注力テリトリー開拓をリードして、大規模な企業・組織との関係構築およびビジネス拡大を担当します ・課題解決の提案 クロスファンクショナルなチームと連携し、自社製品やソリューションを組み合わせた提案で、エンタープライズ企業の課題解決を支援。 ・プロダクト開発の支援 クライアントのニーズに応じた効果的な製品やサービスの企画・開発を、プロダクトチームと協力して推進。 ・業界の成長への貢献 エンタープライズセールス全体の業務水準を向上させることで、業界の成長に貢献。
求める能力・経験
〈必須スキル〉 ・SaaSまたはITソリューションのエンタープライズ営業経験(5年以上) ・年間予算ARR1.5億円以上の達成実績 ・エンタープライズセールスの社会的価値を高めていくリーダーシップ 〈歓迎スキル〉 ・アカウントプランニングやソリューションセリング、エグゼクティブリレーションといった、ラージエンタープライズ企業向け営業の経験 ・外資IT企業における、大手企業向けセールス活動におけるPDCA業務の経験 ・SFAを活用したデータマネジメントの経験 〈求める人物像〉 ・ナレッジワークのミッション・ビジョンに共感できる方 ・ナレッジワークのスタイルを体現できる方
事業内容
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エージェント求人 【KPMG FAS】Big4で挑むM&Aアドバイザリー。Manager以上として案件を牽引
1200~3000万
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仕事内容
■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓M&Aに関する包括的なアドバイザリー業務の遂行 ✓クライアントに対するM&A戦略の立案および実行支援 ✓案件エグゼキューションにおけるプロジェクトマネジメント ✓バリュエーション、デューデリジェンスの調整、契約交渉のサポート ✓チームメンバーの育成およびマネジメント業務 ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓国内大手企業による海外企業の買収(クロスボーダーM&A)支援 ✓PEファンドによるポートフォリオ企業の売却・事業再編アドバイザリー ✓業界再編を目的とした大手企業同士の経営統合プロジェクトの推進
求める能力・経験
必須条件(MUST) ✓投資銀行、証券、銀行、会計系ファーム等でのM&Aアドバイザリー実務経験5年以上 ✓案件遂行において実務リーダーとしてチームを取りまとめた経験 歓迎条件(WANT) ✓MBA、公認会計士(日米)、証券アナリスト、税理士等の資格保有者 ✓ビジネスレベルの英語力(グローバル案件への対応が可能な方)
事業内容
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エージェント求人 ◆AI・データプラットフォーム推進エンジニア(生成AI活用をPoCから運用までリード)◆
376~2676万
ソフトバンクグループ株式会社東京都港区もっと見る
仕事内容
【組織ミッション】 ・当社内各部門におけるAI活用を「検討・評価」に留めず、「実装・運用定着」まで一気通貫で推進 ・AI活用の前提となるデータ整備・データ基盤推進と、AIアプリケーションの企画・推進を両輪で進め、再利用可能な仕組み(推進モデル/テンプレート/運用)として自社内に展開 ・ガバナンス(セキュリティ、コンプライアンス等)と利活用スピードの両立を図り、安全かつ継続的なAI活用の高度化 ※AI:生成AI、機械学習、ディープ・ラーニング、オートメーションおよびアナリティクス(ビッグデータを含む) 【業務内容】AI活用を「検討」から「実装・運用定着」へ進めるため、データ整備・基盤推進またはAIアプリ/エージェント開発のいずれかを主軸に推進いただくポジションです。 【具体的には】 ■データ整備・基盤推進 ・AI活用を前提としたデータ整備・データ設計 ・データパイプライン/データモデルの設計・改善推進 ・データ品質・ガバナンス設計 ・生成AI活用を見据えた基盤ロードマップ策定 ■AIアプリケーション企画・推進 ・業務課題の発掘とAIユースケース創出 ・PoC設計・実行、評価、継続的改善の推進 ・生成AI活用アプリの要件整理・設計および改善提案 (委託先と協業) ・運用モデル設計・自社内他部門への展開推進 ※構築・開発は外部委託中心ですが、構想、初期評価、要件整理、意思決定は内製主導で担います。 【本ポジションの魅力、得られるスキル、キャリアパス等】 本ポジションでは、データ整備・基盤推進とAIアプリ推進の双方を視野に入れ、AI活用を横断的に前進させる役割を担っていただきます。採用時点ではいずれかの領域を主軸としていただきますが、入社後は強みを活かしつつ、もう一方の領域も理解しながら推進できる人材へ成長できる環境です。AI活用を 検討 で終わらせず、実装・運用までつなげる実践経験を通じて、推進者としての市場価値を高められます。(求人ID:420553)
求める能力・経験
【必須】 ■データ基盤領域の経験 ・クラウド環境におけるデータ活用基盤の設計・構築・運用いずれかの経験 ・データモデリング/パイプライン設計に関する基礎知識 ■関係者を巻き込みながら、曖昧な状況でも意思決定を前に進め、プロジェクトを推進した経験 【歓迎】 ・生成AI(LLM)/RAG等を用いた開発・導入推進経験 ・データガバナンス(アクセス設計、取り扱いルール、監査等)の設計・運用経験 ・UX設計・業務設計経験 ・英語(ビジネスレベル)
事業内容
【事業内容】純粋持株会社 同社は、投資持株会社として世界中の先進技術企業へ戦略的出資・資本参加を行いつつ、 グループ各社による通信・メディア・インターネット関連サービスの提供を通じて事業価値を創出しています。
エージェント求人 ▼東大卒上位数%ヘッドハンターより▼【コンサルファーム】プリンシパルコンサルタント
1500~2500万
株式会社リブ・コンサルティング東京都中央区もっと見る
仕事内容
■会社概要・募集背景 リブ・コンサルティングは、スタートアップ、中小・中堅、エンタープライズの3つの事業ドメインにコンサルティングサービスを提供する、国内唯一のビジネスモデルを展開するコンサルファームです。3つのドメインのクライアントへ価値提供を行うことでそれぞれのクライアント層へ新たな価値を生み出すシナジー効果を創出しています。 当社は、戦略の立案を行うだけでなく、仮説検証活動や初期マーケットの探索活動を担う等、現場に深く入り込み”結果の出る成果創出型コンサルティング”を強みとして成長を続けてきました。 クライアントである経営者と共に100年後の世界にもインパクトを残す事業成長を目指しており、エンタープライズ事業の中核人材として、プリンシパル候補を募集します。 ■仕事内容 ・エンタープライズ向けコンサルティングにおけるプロジェクトマネジメント ・プラクティスリードとしての事業づくり ※ご経験領域や、ご希望を踏まえて担っていただく役割を検討させていただきます。 ※セールスにご志向性がなく、一方でデリバリーやプロジェクトマネジメントを得意とされている方も歓迎します。 【クライアント事例】 ・中期経営計画策定(大手完成車メーカー) ・BtoBビジネスプラットフォームの成長戦略策定(メガバンク) ・特定業界におけるメタバース事業の市場調査(大手製造業) ・ロボット技術を活用した新規事業におけるビジネスモデル策定(大手製造業) ・EV×エネルギー領域における新規事業開発(総合商社) ・新プロダクトにおけるマーケティング戦略策定(消費財メーカー) ・上場時のバリエーション向上のための新規事業開発及び上場支援(スタートアップ) ・カスタマージャーニー策定によるマーケティング強化(メガベンチャー) ・プロスポーツクラブの成長戦略策定他
求める能力・経験
■求める経験・スキル 【必須】 ・コンサルティングファーム在籍者でシニアコンサルタント以上の職位の方 ・プロジェクトマネジメント経験のある方 【求める人物像】 ・「100年後の世界を良くする会社を増やす」と言うミッションに共感いただける方 ・コンサルタントとしてのキャリアをさらに発展させたいと考えている方 ・クライアント貢献意欲の高い方 【歓迎】 ・経営領域でのコンサルティング経験のある方 ・新規事業開発領域のコンサルティング経験のある方 ・海外案件のご経験がある方
事業内容
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エージェント求人 【CPAエクセレントパートナーズ】役員候補(IT部門)
1000~3000万
CPAエクセレントパートナーズ株式会社東京都新宿区もっと見る
仕事内容
役員候補(IT部門)として、事業の成長と発展を牽引していただきます。ITと経営の視点を持ち、戦略策 定から実行までをリードし、組織全体の発展に貢献できる方を求めています。 この5年間で社員数が5倍、売上は8倍と急成長を遂げており、今後も海外展開・IPO準備・M&A戦略など、次なるステージへの挑戦をスピード感を持って推進していきます。 このような環境下で当社が次の成長フェーズへ進むためには、ITの力を最大限に活かし、戦略的な打ち手を着実かつスピーディーに実行していく必要があります。 技術開発組織は今後さらに拡大予定。ポジションや挑戦のチャンスは無限にあります。 <企業の特徴> ■当社は、「人の可能性を広げ、人生を豊かにする応援をする」というミッションのもと、社員一人ひとりのビジョンを尊重し、個人と会社の成長の両立を目指しています。 会計・ファイナンス人材の教育および人材支援を通じて、日本経済の活性化に貢献し、2025年現在では、 直近5年間で社員数が5倍、売上は8倍と急成長を遂げており、今後も海外展開・IPO準備・M&A戦略な ど、次なるステージへの挑戦をスピード感を持って推進していきます。 1. 圧倒的な実績と業界トップクラスの影響力 公認会計士試験合格者の**60.7%**を輩出する「CPA会計学院」を運営し、業界トップクラスの実績を誇ります。 この圧倒的な影響力を持つ同社だからこそ、会計ファイナンス業界で「学び」「キャリア」「人脈」のすべてを支援できる独自のポジションを築いています。 2. 未来を変える「教育×キャリア」プラットフォームを創る 「学ぶこと」「働くこと」「つながること」をサポートする事業を展開し、会計ファイナンス業界のインフラを構築しています。 特に、無料で簿記・会計を学べる「CPAラーニング」、専門職のキャリアを支援する「CPAジョブズ」 「CPASSキャリア」、人脈形成を促進する「CPASS」など、業界を変えるサービスを次々と生み出している成長企業です。 3. IPO目指して急成長するベンチャー×安定した基盤 会計教育の分野で圧倒的な実績を持ちつつも、成長ベンチャーのスピード感と自由な社風を兼ね備えて います。 市場価値の高い会計ファイナンス分野で、社会に大きなインパクトを与えながらキャリアアップできる環境です。 4. 社員の挑戦を後押しするフラットな社風 ・年齢・役職に関係なく、「やりたい!」を実現できる裁量の大きい環境 ・成長意欲の高い仲間と共に、新しい価値を創造できる ・成果を正当に評価し、スピーディーな昇給・昇格が可能 5. 社会貢献性の高い事業で、誇りを持てる仕事 CPAエクセレントパートナーズの仕事は、単なるビジネスではありません。 会計・ファイナンス業界に関わる人々の「学び」「キャリア」「つながり」を支援し、一人ひとりの人生を豊かにすることをミッションとしています。 「人の可能性を広げ、人生を豊かにする応援がしたい」そんな想いを持つ方にとって、最高の環境があります。
求める能力・経験
<必須要件> 以下のいずれか1つ又は複数の分野で5年以上の経験があること ・AI ・システム導入・構築 ・ソフトウェア開発 ・インフラ ・セキュリティ ・ITガバナンス・リスク ・プロジェクトマネジメント ・プロダクトマネジメント ・データ分析 <歓迎要件> ・チームマネジメント経験
事業内容
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エージェント求人 【社長直下の不動産営業】この会社の「1年」は他の会社の3年。年収2000万可・未経験歓迎の不動産営業
600~2300万
- 係長/主査
- リーダー
- 営業活動
- マネジメント
- 商談
- 提案
- 社長
- 営業
- 販売
- 書類作成
- 訪問営業
- 接客
- 店長
TOKYO BIG HOUSE株式会社東京都千代田区, 千葉県船橋市, 埼玉県さいたま市もっと見る
仕事内容
【新築デザイナーズ戸建ての提案、販売営業】 ・ブランドや商品力ではなく、「人間力」で販売する力が身に付きます。 ・「自分」の価値を最大限高めたい方に最適な仕事です。 【具体的には】 ・購入を考えてない人に、購入の検討の機会をつくるところから。 (圧倒的な行動量が求められます) ・お客様の「人生」や「お金」に向き合い、 「こんな人生があると思わなかった!」という驚きと感動のある未来を一緒につくります。 ・新築戸建てを購入するためのマネープラン、ライフプランを提案し、購入・転居までサポートします。 ・0→1をつくる営業※AIに奪われない、唯一無二の営業力が手に入ります! 【営業部の雰囲気は?】 ・完全実力主義 ・とはいえ成功はみんなで分かち合うのもTOKYO BIG HOUSEです。 契約があがったときには、みんなでスタンプでお祝いを送り合い、称え合います。 ・うまくいっていることはどんどん発信・共有する社風。 ・会社の拡大、独身男性への住宅販売日本一を目指し、「全社の目標達成」にチームで向かいます。 ■マネジメント ・2-3年後には2名~3名のチームを任せ、リーダーをお願いします。 (営業経験者は6か月でのリーダー登用の実績あり) 【1日の流れ(平日)】 12:00~/朝礼 13:00~/社内業務(チームMTG、ロープレ、書類作成、商談準備など) 14:00~/休憩・移動 17:00~/販売物件周辺の担当エリアにて営業活動 ~21:00/終礼(基本的には現地解散となります) ★お客様の都合によっては20時から商談が入り、終了が22時を越えることがあります。 ■未経験からプロになれる研修 【入社後研修】 ・10日間の入社導入研修(ゲームやロープレ、実地研修を含めた充実の内容) ・多くの先輩を未経験から育てた「ノウハウの詰まった自社作成のテキスト」があり、それに沿って学ぶことで理解もスムーズです 【フォローアップ研修】 ・週10時間は研修時間として確保(勤務時間内) ・元営業の人事社員が一緒に営業にまわり、直属の上長に今さら聞けない・・・という質問にもどんどん回答します 事業拡大による増員募集です。 第二創業期を迎えており、若手リーダーをどんどん登用中。 チャンスが多い環境です! ☆ 社長直下チームで、厳しいフィードバックもあります。 だからこそ短期で本物の営業力が身に付けられる環境。 社長との個別面談や食事会もあり。「経営者と近く」で働ける環境で、 あなたの本気をぶつけてください。 ☆「仕事に熱中」している社員が多く、誰も高い目標をバカにしません。 ☆ 給与改定6か月ごと。わかりやすい給与制度で、「スピーディな実績評価」です。 ☆ 珍しい”単身向け住宅”特化だからこそ、大きな不動産マーケットの中で シェア拡大し企業拡大しやすい! (毎年約100棟の戸建てを供給!累計供給棟数は1800棟を超えました!) ☆ 「福利厚生が充実」 無料で入れる社宅/車購入手当/マイカー通勤OK…など単身者に嬉しい制度あり! ーーーーー 【人を動かす特別な力「圧倒的営業力」が身につく!】 ■初めての方とスピーディに信頼関係をつくる人間力 ■ゼロイチをつくる営業力 ■人の人生を変えるキッカケをつくる会話力 【当社の特徴・やりがい】 ■お客様の人生を変える仕事 「あなたに出会えてよかった」という言葉を頂き、仕事のやりがいが感じられます。 ■3倍の速さで同年代に差をつけられる ・1年で係長まで昇格 →明確な昇降格基準で、社歴関係なく評価されます ■あなたの人生に、社長が本気でコミット ・「何者かになりたい人」を、社長が本気でサポートします ・個別で飲みに行ったり、人生相談にのったり。 経営者としての判断の軸や仕事観など、いろいろ一緒に話しましょう。
求める能力・経験
【必須】 ★完全未経験OK! ★仕事に全力投球して自分の人生のステージを爆上げしたい方 【歓迎スキル】 ・運転免許 ・社会人歴1年以上 ・社内外折衝、営業経験のある方 ・数字を追った経験がある方(接客・営業経験はなくてOKです) └例えば、新聞配達員として投函件数を追っていたなど ・消防士、施工管理、職人など体力に自信のある方、使命感のある方 【採用実績のある前職】 ・訪問営業(太陽光、リフォーム、新聞、学習教材など) ・新規開拓営業 ・施工管理 ・セールスドライバー(ヤマト運輸、西濃運輸、佐川急便) ・消防士(営業20名中4名が元消防士です) ・美容師 ・サッカーインストラクター ・飲食店店長 ・現場職人(足場鳶、内装工) ・アパレル販売
事業内容
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エージェント求人 【セールスAX|専門役員|~2170万】「みんなが売れる営業になる」を体現するスタートアップ
1190~2170万
- 戦略提案
- データマネジメント
- マネジメント
- SaaS
- プロダクト開発
- 提案
- 開発
- 営業
- 営業協業
- 営業担当
- 営業推進
- 営業活動
- 営業先 社長
- 営業先 部長
- アカウントプランに基づく営業
- 1年~3年のアカウントプランに...
- エグゼクティブサーチ
- アライアンス
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仕事内容
■仕事概要: エンタープライズABM戦略における注力テリトリー開拓をリードして、大規模な企業・組織との関係構築およびビジネス拡大を担当します ・課題解決の提案 クロスファンクショナルなチームと連携し、自社製品やソリューションを組み合わせた提案で、エンタープライズ企業の課題解決を支援。 ・プロダクト開発の支援 クライアントのニーズに応じた効果的な製品やサービスの企画・開発を、プロダクトチームと協力して推進。 ・業界の成長への貢献 エンタープライズセールス全体の業務水準を向上させることで、業界の成長に貢献。 ■必須スキル: ・SaaSまたはITソリューションのエンタープライズ営業経験(5年以上) ・年間予算ARR1.5億円以上の達成実績 ・エンタープライズセールスの社会的価値を高めていくリーダーシップ ■歓迎スキル: ・アカウントプランニングやソリューションセリング、エグゼクティブリレーションといった、ラージエンタープライズ企業向け営業の経験 ・外資IT企業における、大手企業向けセールス活動におけるPDCA業務の経験 ・SFAを活用したデータマネジメントの経験 ■求める人物像: ・ナレッジワークのミッション・ビジョンに共感できる方 ・ナレッジワークのスタイルを体現できる方
求める能力・経験
■必須スキル: ・SaaSまたはITソリューションのエンタープライズ営業経験(5年以上) ・年間予算ARR1.5億円以上の達成実績 ・エンタープライズセールスの社会的価値を高めていくリーダーシップ ■歓迎スキル: ・アカウントプランニングやソリューションセリング、エグゼクティブリレーションといった、ラージエンタープライズ企業向け営業の経験 ・外資IT企業における、大手企業向けセールス活動におけるPDCA業務の経験 ・SFAを活用したデータマネジメントの経験 ■求める人物像: ・ナレッジワークのミッション・ビジョンに共感できる方 ・ナレッジワークのスタイルを体現できる方
事業内容
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エージェント求人 ▼東大卒上位数%ヘッドハンターより▼【仮想通貨・ブロックチェーン】経営企画
1500~2500万
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仕事内容
■概要・業務内容: 【募集背景】 仮想通貨・ブロックチェーン市場における急速な成長と複雑化する規制環境に対応し、持続的な企業価値向上を目指しています。国内外での事業拡大、ガバナンス強化、IPO準備、M&A戦略の推進など、多面的な経営課題を抱える中、戦略的かつ実行力のある経営企画機能が求められています。経営陣の意思決定を支援し、全社視点での課題解決と成長ドライバーとなる人材を必要としています。 【業務内容】 ■グループ全体の経営戦略・中期経営計画の策定と実行支援 - 市場・競合分析を踏まえた成長戦略の立案と推進 ■予算策定・業績管理・KPIモニタリング - 全社の予実管理と経営数値の可視化、改善提案 ■資本政策・IPO準備・M&Aの企画と実行 - 投資案件の評価、デューデリジェンス、統合支援 ■株主総会・取締役会等の重要会議体運営 - 会議資料の作成、経営の意思決定支援 ■その他、経営陣直下の重要プロジェクトの企画および遂行 変更の範囲:全ての業務への配置転換あり ■求める人物像: 責任あるプロフェッショナル集団 bitFlyerは日本・US・EU 3つの拠点で1兆4000億円を超えるお客様の資産を預かり、その取引を支えています。(2025年10月時点) 変化の多い市場の中で信頼性が求められるシステムの開発は、難しく、責任とやりがいのある仕事です。 私たちはこの重責を果たすプロフェッショナル集団でありたいと思っています。 共に次の時代の金融を形作っていきましょう。 ・コンプライアンスを遵守する姿勢 ・bitFlyerのミッション・バリューに共感できる方 ・熱意があり、誠実な方 ・スピード感を持って変化に柔軟に対応できる方 ・ロジカルなコミュニケーションが出来る方 ・課題設定力、課題解決力、実行力のある方
求める能力・経験
■必須要件(スキル/経験等): ■ネイティブレベルの日本語能力 ■事業会社または金融機関での経営企画経験(5年以上) ■戦略系コンサルティングファームまたは投資銀行での実務経験(5年以上) ■経営戦略や中期経営計画の立案・実行に携わった経験 ■財務分析や予算管理、KPI設計に関する知識と実務経験 ■歓迎要件(スキル/経験等): ■暗号資産やブロックチェーンに関する業界知識および関連企業での実務経験 ■資本政策・IPO準備・M&Aに関するプロジェクト推進の経験 ■英語を活用した海外拠点との業務連携またはグローバル事業推進の経験
事業内容
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エージェント求人 ▼東大卒上位数%ヘッドハンターより▼【松尾研究室発AI企業】アソシエイトパートナー
1700~2500万
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仕事内容
## 会社概要 当社は、「アルゴリズムで、人の働き方に余白をつくる」をミッションに掲げ、AIアルゴリズムを用いて事業・プロダクト開発を行う東大松尾研究室発のAI企業です。 当社では「人とAIが協働する次世代の働き方」を実現し、余白のある働き方を実現したいと考えております。 人とAIが協働する未来の実現には専門知識を理解した”エキスパートAI”が必要であり、目先ではそうしたAIエージェントの構築を目指しています。 現在は、主に以下2つの事業を展開しています。 【DXパートナー事業】※本ポジションはこちら さまざまな産業において最先端のAI技術を用いたDXプロジェクトの推進を行う事業です。 社内で開発を進めるマルチモーダルAIを通して、幅広い領域のクライアント企業に対してDXや新規事業立ち上げを共同で遂行します。クライアント様と資本業務提携しAIを活用した次世代の事業を開発するなど、これまで多くの事業開発やDXを実施しています。 【AIソフトウェア事業】 <営業DX×AI SaaS> さまざまな産業において最先端のAI技術を用いたDXプロジェクトの推進を行う事業です。社内で開発を進めるAIアルゴリズムやシステムの開発を通して、クライアント企業のDXや新規事業立ち上げを共同で遂行します。 ## 業務概要 DXパートナーサービスにおけるシニアディレクター業務をお任せします。 次世代/先進的なAI活用を専門とするチームの中で、プロジェクトの構想・提案・実行をリードし、社会実装までを担っていただきます。また、連続的な成長のためにデリバリーチーム全体の組織改革を経営と共に推進いただくポジションです。 ## 採用背景 DXパートナーサービスは当社の祖業として、創業メンバーの牽引や優秀なAIエンジニア陣の技術力と現場課題への深い理解を強みに順調に成長してきました。現在、IPOを視野にさらなる事業拡大と持続的成長を実現するため、組織的に勝ち続けるための体制強化が求められるフェーズにあります。 その中で、次世代/先進的なAI活用プロジェクトを高品質で担保し、社会実装を推し進めることができるシニアディレクターの役割が事業成長の鍵を握ると考えており、新しい組織を立ち上げました。 ## 具体的な業務内容 最先端AI技術を活用し、本質的な課題特定や顧客の価値創出に向けて、前例の有無に関わらず実現できる方法を描き、アルゴリズムエンジニアと密に連携しながら実現に導いていただくビジネス最前線ポジションです。 - クライアントの経営課題/事業課題に対する、先進的なAI活用の構想・提案・実行のリード - デリバリー組織のマネジメント、および体制設計・運営改善 - 社内のアルゴリズムエンジニア/ソフトウェアエンジニアと連携したプロジェクト共創 ## このポジションの魅力 ### 経営と近い距離で、事業と組織をリードできる裁量 当社は現在、IPOを見据えた変革フェーズにあります。 本ポジションでは、戦略・事業・組織づくりに深く関与できる立場として、トップマネジメントと対等な距離でディスカッションし、経営の意思決定に影響を与えることが可能です。単なるプロジェクト推進にとどまらず、会社の成長を牽引する中核としての裁量をお渡しします。 ### 先進的なAI活用テーマに挑戦できる提案機会 展開済みのソリューションだけでなく、まだ世の中にないテーマに対して仮説を構築し、顧客とともに形にしていくスタイルを歓迎しています。 シニアディレクターには、提案~受注~実行の全工程で先頭に立って動くことが期待されます。自らマーケットを切り拓くような挑戦に取り組めます。 ### 最先端のAI技術と共創できる環境 社内にはアルゴリズムエンジニアやソフトウェアエンジニアが多数在籍しており、東大松尾研究室との連携のもと、生成AI・マルチモーダルAIなどの最先端技術に触れながら、技術と事業をつなぐ実践的な経験を積むことができます。 単なる技術導入ではなく、課題に応じたソリューション設計~AIプロダクトの共創までを一気通貫で担うことが可能です。 ### 大手企業との協業によるスケールのある課題解決 当社のクライアントは、各業界でトップシェアを誇る大手エンタープライズ企業が中心です。 ドメイン知見や蓄積データを活用しながら、業界構造の変革に直結するようなテーマに取り組めるのが特徴です。単なるPoCで終わらない実装力を武器に、社会実装フェーズまで伴走できる点も魅力です。
求める能力・経験
■応募資格(必須): ### 必須 - 戦略/総合/ITコンサル、大手事業会社のいずれかでIT/DXプロジェクトを推進し、実績をあげられたご経験 - 経営/事業課題の特定と抽出、折衝・交渉、提案・クロージングのご経験 - その他ビジネススキル(ファシリテーション・プレゼンテーション・ネゴシエーション)にお強みがある方 ■応募資格(歓迎): - 経営層・CxOへの提案や関係構築経験 - AI/デジタル技術を活用した事業開発・企画経験 - エンジニアバックグラウンドや機械学習/生成AI等の知見
事業内容
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エージェント求人 【データサイエンティスト(マネージャー) | フルリモート可】
900~2100万
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仕事内容
◆募集概要 ・経営視点でJR西日本グループのクライアントと討議し、企業変革の支援を行って頂きます ・JR西日本グループが持つ良質で大規模なデータを利活用し、課題解決のための方法や手段を考えます ・JR西日本グループ全体の顧客価値創出・拡大にむけた戦略策定・施策立案のためのマーケティング分析を担っていただきます。 ・JR西日本グループ内の鉄道車両、施設及び電気分野のCBM(Condition Based Maintenance)ソリューション構築のためのデータ分析・AIモデル構築及びその実装を担っていただきます ・JR西日本グループ内で実装したAIソリューションを、鉄道をはじめとした同業他社やその解決方法の応用が可能な異なる産業への展開を担っていただきます ◆具体的な業務内容 ・鉄道、小売、不動産、旅行、宿泊等、グループ全体における顧客価値増大のためのマーケティング分析 ・鉄道事業をはじめとするグループ各社の業務・運行データを活用した分析ソリューション開発およびその利活用推進による事業運営・業務効率化 ・顧客課題の整理、分析設計、品質担保等を通じた分析プロジェクトの推進 ・分析組織拡大に向けた制度整備、育成計画の策定・実行 ▼作業環境(例) 分析用言語:Python/R/Julia BIツール :Tableau/Looker/PowerBI 分析環境:GCP/Microsoft Azure/AWS ビッグデータ処理基盤:Spark/Hadoop/SQL プログラム管理:Github/Gitlab ◆ポジションの魅力 ・良質且つ大規模なデータとアセットを活用して、JR西日本グループの事業成長や業務変革に貢献できること ・現実社会・リアルなビジネスの場で起こっている問題や課題について、単なる分析(アナリティクス)に留まらず、ビジネスの「あるべき姿」を提言し、“意義あるデータ活用”や”本質的な課題解決”を推進できること ・提案に留まらず、実装に落とし込まれるところまで伴走し、事業成長や業務変革までを直にやり遂げられる点 ◆募集背景 現在、JR西日本グループでは、①グループ共通ポイントであるWESTERポイント活用しお客様に便利でお得で楽しい“WESTER体験”を提供すること、②JR西日本グループが保有する顧客・運行・保守データの活用による業務改革および社会へのソリューション展開、の2点を注力領域として定めています。 ①WESTER体験の向上については、お客様とのタッチポイントとしてWESTERアプリ、ICOCAの交通機関利用データ・電子マネー(モバイルICOCA含む)、J-WESTカードに加えて鉄道発のバーコード決済の導入も控え、鉄道及び関連事業のリアルのフィールドを生かしながら、これらのデータから個客体験を読み解き、さらに取り組みを深度化・拡大する時期に来ています。 ②JR西日本グループデータを活用した業務改革・ソリューション化については、鉄道施設・電気分野のCBM(Condition Based Maintenance)の取組みをはじめとして、グループ各社の運行・業務データを活用し、業務を変革していく必要があります。 上記2領域での取組みには、データサイエンティスト組織を拡大しつつ、コンサルタントやエンジニアと連携して案件を推進していくことが必要となるため、その役割を担うデータサイエンス領域のマネージャーを募集いたします。
求める能力・経験
◆必須要件/スキル 以下すべての要件を満たす方 ・統計学や機械学習に関する知見、それらを用いた分析業務経験がある ・分析プログラミングもしくはソフトウェア開発に関する知見、それらを用いた分析プログラムの作成業務経験 ・試行錯誤しながら結果や成果を求めた経験 ・データを活用してビジネスに貢献していきたいと考えている ・分析プロジェクト/ソリューション開発プロジェクトをリーダーとして推進した経験がある ・組織/チームのケイパビリティ拡大に向けた人員計画、メンバー育成の経験がある ◆歓迎要件/スキル ・ビジネスドメイン知識(どのようなドメインでも可) ・クラウドサービス(AWS/GCP/Azure等)を利用したサービス開発経験 ・統計学、機械学習等のデータ分析を用いた論文執筆経験 ・各種ドメイン領域における論文執筆経験 ◆求める人物像 ・セルフスターターであり、自ら課題設定を行い、主体的に業務に取り組める方 ・正解や前例のない課題に対して、好奇心を持って思考し続けられる方 ・他者と協力でき、チームで仕事を進めていくことができる方 ・固定概念や既知のやり方に固執せず、柔軟な思考で課題解決に取り組むことができる方
事業内容
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エージェント求人 【DXコンサルタント(マネージャー)|リモート可】
900~2100万
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仕事内容
◆募集概要 ・経営視点でJR西日本グループのクライアントと討議し、企業変革の支援を行って頂きます ・JR西日本グループが持つ良質で大規模なデータを利活用し、課題解決のための方法や手段を考えます ・特に、下記領域において、戦略の策定、およびその戦略実行、プロセス改革、組織組成、組織改革、人材育成、分析伴走支援までをデータサイエンティスト・エンジニアとチームを組んで行い、そのリーダーポジションを担っていただきます ・決済事業(電子マネー、カード、バーコード決済)、ポイント事業の進化 ・コンビニ、ホテル、ショッピングセンター、不動産等の非鉄道事業の進化 ・WESTER、tabiwa by WESTER等のアプリの進化 ・各事業の横断的連携によるグループシナジーの最大化 ・組織拡大に伴い、リーダーとして組織を牽引する役割を担っていただきます ▼これまでの分析事例(抜粋) ・新幹線の予約データ分析による新幹線収益拡大施策の立案・実施 ・在来線の改札データ分析による個客体験向上施策の立案・実施 ・ICOCA電子マネー・JWESTクレジットカードの体系的・網羅的分析による活性化策の戦略の策定 ・ショッピングセンターの会員データ分析による買い回り施策の立案・実施 ・ホテルの宿泊データ分析による収益拡大施策の立案・実施 ・コンビニ購買データの分析による個客単価向上施策の立案・実施 ・上記サービスの共通ポイントWESTERポイントのでグループ横断の付与・利用分析によるWESTER経済圏活性策の立案・実施 ・WESTERアプリの操作ログ分析によるコンバージョン改善策の立案・実施 ◆募集背景 2023年春からJR西日本ではグループ共通ポイントであるWESTERポイントを立上げ、お客様に便利でお得で楽しい“WESTER体験”を提供する企業としてさらなる飛躍を目指しています。 現在、お客様とのタッチポイントとしてWESTERアプリ、ICOCAの交通機関利用データ・電子マネー(モバイルICOCA含む)、J-WESTカード加えて鉄道発のバーコード決済の導入も控え、鉄道及び関連事業のリアルのフィールドを生かしながら、個客体験をこれらのデータから読み解き、さらに取り組みを深度化・拡大する時期に来ています。 上記の状況を踏まえて、市場からの期待も高いものの、JR西日本グループ内部にはこの領域の知見の蓄積は十分でなく、需要が高まってきているため、積極的に人材を募集しています。これまで着実な成長を続けてきた内製分析チームと合流し、その組織能力密度を高めてくれるDXコンサルタントを募集します。また、本ポジションでは組織拡大にあたり事業部の責任者とともに組織全体を牽引するリーダーを担っていただける方を求めております。 ◆具体的な業務内容 ・データ分析を手段としたJR西日本グループの各事業における戦略策定、新規サービス検討、組織改革・人材開発、業務プロセス改革等の各種コンサルティング業務をデータサイエンティスト・エンジニアとチームを組んで行います ・上記業務をチームで推進するためのリーダーポジションをお任せします ・組織拡大に伴い組織を牽引する役割も担って頂きます ※想定している事業領域は、下記の通りです ・決済事業(電子マネー、カード、バーコード決済)、ポイント事業 ・コンビニ、ホテル、ショッピングセンター、不動産等の非鉄道事業 ・WESTER、tabiwa by WESTER等のアプリ ・各事業の横断的連携によるグループシナジー創出
求める能力・経験
◆必須要件/スキル ・戦略コンサルタントとして戦略とテクノロジーを融合したソリューションを考案・提供したご経験をお持ちの方 ・組織、チームをリーダーとして率いたご経験をお持ちの方(目安5年以上) ・データを活用して、ビジネスに貢献していきたいと考えている方 ・試行錯誤しながら結果や成果を求めた経験のある方 ◆歓迎要件/スキル ・データ分析に係る業務コンサルティングの従事経験 ◆求める人物像 ・セルフスターターであり、自ら課題設定を行い、主体的に業務に取り組める方 ・正解や前例のない課題に対して、好奇心を持って思考し続けられる方 ・他者と協力でき、チームで仕事を進めていくことができる方 ・固定概念や既知のやり方に固執せず、柔軟な思考で課題解決に取り組むことができる方
事業内容
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エージェント求人 ▼東大卒上位数%ヘッドハンターより▼【コンサルティングファーム】パートナー
1700~3000万
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仕事内容
▪️事業内容 「複雑な世の中をシンプルに」をミッションに、企業のDXを軸とした総合ITコンサルティングおよびBPO支援を行うコンサルティングファームです。 創業から4期連続黒字かつ平均200%成長を達成しており、5期目となる2025年3月にビズリーチを運営するVisionalグループに参画いたしました。 堅実な財務基盤と高い成長性をもとに、4年後に売上100億円、7年後に売上300億円を目標に事業を展開しています。 ▪️プロジェクト・働き方 1 大手企業IT・DX領域に強み 創業以来、500社以上の企業様に対して支援を行ってきましたが、現在はVisionalグループの強みを活かして大手企業様向けの案件比率が90%以上となっています。プロジェクトは、あらゆるDX案件から「生成AIの特許数日本一」のVisionalグループと協力したAI案件など幅広い領域で展開しています。 2 幅広い経験を得られるハイブリット部門制 業界や業種問わず、幅広い領域のプロジェクトに参画するワンプール部門と、CRM・システム開発・AIやセキュリティなどの特定の領域に特化したプロジェクトに参画する特化型部門の2部門制を導入しています。自分のニーズに沿って幅広い経験を身につけることが可能で、幅広い実践的なスキルアップが可能です。 3 事業を近くに感じられ、自分次第で急成長できる ゴールドマンサックス出身でこれまで様々な事業を手掛けてきた代表、大手コンサルファーム出身者、起業経験者、熟練のフリーランス出身者など、幅広いメンバーと共に事業を推進していくため、コミットメント次第で早期に事業推進という観点で会社に関わり、成長が可能な環境です。 ▪️カルチャー 当社では、以下7つの考え方を大事に仕事をしています。 1.今よりシンプルにできないか、何度も考える。 2.見たもの、感じたこと、すべてが仕事にいかせる。 3.広めたいと心から思えなかったら、広める必要はない。 4.成果が出ないと感じたら、その仕事は受けないべきである。 5.押し売りしていいことは1つもない。 6.取引先にも同僚にも厳しく。自分には、もっと厳しく。 7.遊ぶときも、働くときも、全力で楽しむ。 求人情報について 本ポジションは、TSUIDEの成長戦略を加速させるために設けられた初代パートナー(経営幹部候補)です。 これまで代表直下で進めていた経営・事業推進を分散し、事業部P/L責任・採用戦略・サービスライン企画・顧客戦略など、経営意思決定領域を担うリーダー人材を迎え入れます。 Visionalグループとの連携強化、組織規模の3倍化、案件単価の上昇など、事業スケールの余地は非常に大きく、“まだ空席の椅子”としての希少価値が高いポジションです。 【募集職種】ITコンサルタント パートナー 【雇用形態】正社員 【採用人数】3名 【雇用期間】期間の定めのない雇用契約 【職務内容】 <経営・事業推進> ・成長戦略・組織戦略の立案と遂行 ・事業部P/L管理、利益計画の策定 ・サービスライン構築(CRM/基盤/AIなど) <クライアントリード> ・エンタープライズ顧客のトップアジェンダに対する提言 ・数千万円〜億単位のプロジェクトポートフォリオ管理 ・DX戦略立案、ITロードマップ策定、PoC推進 <組織マネジメント> ・採用戦略の企画・執行(年間採用計画含む) ・コンサルタント組織の評価・育成制度設計 ・ファームカルチャー形成のリード 【顧客】 ・金融・損保・通信・IT企業など幅広い大手企業様 【案件事例】 ・幅広い業界、領域におけるIT・DX戦略の立案 ・社内外の実装部門と連携した、システムアーキテクチャの設計と実装管理支援 ・業務におけるAI活用のPoCの計画・実装支援 ・幅広い企業様におけるPMO支援 ・ネットワーク・インフラ構築、セキュリティポリシー・ガイドライン策定
求める能力・経験
【応募要件】 ⚫︎必須 ・コンサルティングファームでのシニアマネージャー以上での勤務経験 ・大規模案件の統括経験(IT/DX領域が望ましい) ・組織マネジメントまたは事業推進の実績 ※パートナー・ディレクター経験者は優遇
事業内容
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エージェント求人 【TRAILBLAZER】プロダクトマネージャー(PdM)
900~2040万
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仕事内容
【プロダクトマネージャー| フルリモート可】JR西日本グループのデジタル施策を担う新会社で地域社会の抱える課題の解決にシステム側から貢献 ■募集概要 JR西日本グループの各事業と一体でデジタル施策の実行支援を実施する為のシステム及びアプリケーションのプロダクトマネージャーとして、プロダクト戦略を推進していただく方を募集します。 その中でも、移動生活ナビアプリ「WESTER」、観光ナビ「tabiwa」という2つのアプリケーションを中心に、参画することを想定しています。 2つのアプリケーションを通じて、JR西日本グループとしては、経路検索やリアルタイム運行情報といった鉄道サービス、旅前情報やチケット購入、AIプランナーなどによる観光体験のアップデート、さらには日常生活における当社とユーザーとのタッチポイントとして、生活をよりおトクにベンリでたのしくするキャンペーン情報やクーポンなどのお届けしています。また、「WESTER」アプリは、グループ統合ポイントであるWESTERポイントをためる・つかうためのツールとしても重要な位置づけをなしています。 期待される役割は「よりシームレスかつストレスフリーな移動、観光需要の創出・支援するサービスへと発展させるためのプロダクトの戦略立案・推進をすること」、「データの利活用により、one to oneマーケティングを実現する顧客接点として、アプリを通じた総合生活サービスのプロダクトの戦略立案・推進すること」、「地域や社会が抱える様々な課題を、外部事業者とも連携し、共に解決するプラットフォームのプロダクトの戦略立案・推進すること」です。 その他、移動生活ナビアプリ「WESTER」、観光ナビ「tabiwa」という2つのアプリケーションと連携するシステムも複数あり、それらのプロダクトの戦略立案・推進することも期待しております。 ■業務内容 これまでのご経験やご希望を踏まえ、リーダーとして以下の業務をお任せします。 ・WESTER/tabiwa内のアプリケーション開発におけるプロダクトマネジメント ・WESTER/tabiwaと連携するシステム開発におけるプロダクトマネジメント ・プロダクト戦略の立案と推進 ・システム開発の開発及び運営保守の業務設計 ・リソース管理、スケジュール管理等のチーム運営 ・JR西日本グループを中心としたクライアント折衝 ・要件定義、仕様書設計書の作成業務 ■ポジションの魅力 ・ビジネスの「あるべき姿」を提言し、“意義あるデータ活用”や”本質的な課題解決”を推進できること ・現実社会・リアルなビジネスの場で起こっている問題や課題を、データ視点で解釈し、課題解決に向かって推進できること ・システム開発を通し、JR西日本グループの事業成長や業務変革に貢献できること ・世界でも最大規模かつ類のないMaaSプラットフォームの開発をはじめ、長期かつ複数のシステム開発に関わること ・ポイントや会員サービスをはじめ、多くのグループ事業領域と連動したシステム開発が経験できること ・JR西日本グループは駅や鉄道、商業施設など多くのアセットを保有しており、このアセットを活用してプロダクトの利用を広げていくことが可能 ・800万人以上のユーザーが利用するアプリ開発に携われることから、社会に貢献できること ・フルリモート、フルフレックスで個人に合わせた働き方が可能
求める能力・経験
■必須要件/スキル ビジネスレベルの日本語力(日本語能力試験(JLPT)N1程度) 以下のリーダーポジションでの経験が必須となります。 ・toCのWEB、アプリ開発プロジェクトのPDM経験5年以上 ・事業会社におけるプロダクト開発業務5年以上 かつ、以下のいずれかの要件を満たす方。 ・プロダクトのKPI策定・分析経験 ・プロダクトのロードマップ策定経験 ・0→1のプロダクト開発経験 ■歓迎要件/スキル 以下のいずれかの経験をお持ちの方は歓迎します。 ・コンサルティングファームにおけるシステム開発提案経験者 ・Google Analytics、BIツールなどを用いたプロダクト分析 ・Web、アプリの開発経験 ・slack、Notion、Miroなどを使用したチーム開発 ■求める人物像 ・セルフスターターであり、自ら課題設定を行い、主体的に業務に取り組める方 ・正解や前例のない課題に対して、好奇心を持って思考し続けられる方 ・他者と協力でき、チームで仕事を進めていくことができる方 ・固定観念や既知のやり方に固執せず、柔軟な思考で課題解決に取り組むことができる方
事業内容
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