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エージェント求人 ⭐【楽天元人事より】ご経歴を拝見し、楽天トラベルのコンサルティング営業をご提案したくご連絡しました⭐
450~1000万
- 分析
- 課題設定
- コンサルティング業務
- マネジメント
- マーケティング
- 提案
- 現状把握
- 営業
- 法人営業
- 月間101社~200社の法人営...
- 自社広告
- 自社ECサイト活用
- コンサルタント
- ホテル
- 普通自動車
- 英語ライティング
楽天グループ株式会社東京都世田谷区もっと見る
仕事内容
担当施設様の売上最大化に繋がるコンサルティング営業業務 ・最新のマーケットトレンドの把握、理解 ・宿泊施設様の現状把握(アクセス人数、予約率、予約単価、予約経路等) ・数値分析・課題抽出を通じ宿泊施設様の課題解決に繋がるソリューション提案 ・広告プロモーション出稿による集客強化施策提案 ・マーケティング部門・編成部門と連携したプロモーション企画への参加促進提案 自社のWEBマーケティングのノウハウや数値分析からコンサルティング提案へのスタイルを実践的に身に付けた後、より地域活性に貢献できるチーム作りにも貢献頂きます。またキャリアの希望に応じて小規模チームなどのマネジメント業務にもチャレンジ頂きます。
求める能力・経験
・法人営業経験(クライアントに対してのソリューション営業経験)1年以上 ・普通自動車免許 歓迎要件: ・旅行業界経験者(旅行会社、ホテル、旅館経験) ・旅行業界の中でもオンライン予約サイト運営会社での営業経験 ・マネージメント経験、小さな集団でもリーダーシップを発揮した経験
事業内容
-
エージェント求人 サステナブル経営の推進・サステナブルファイナンスに関わる新たなデジタルソリューションの事業企画・拡販
530~800万
- HTML/CSSマークアップ
- 図工/製作
- 市場/地域実勢調査
- アライアンス
- プロジェクト
- 新規事業
- 顧客提案
- 製品
- 営業
- 提案
- 市場調査
- HTML
- 提案書作成
- 事業計画
- コンサルティング業務
- 企画立案
株式会社日立製作所東京都千代田区もっと見る
仕事内容
【配属組織名】 金融ビジネスユニット 金融システム営業統括本部 事業企画本部 ESG推進室 【配属組織について(概要・ミッション)】 日立製作所は、「グリーン」「デジタル」「イノベーション」の3つを成長のための重点領域としています。 その具体的な事業として、地球環境の保護・より良い社会の形成に必要なサステナブル経営・サステナブルファイナンスを加速させるデジタルソリューション事業の新規起ち上げと拡販に取り組んでいます。 その中心的な役割を担うのが配属組織のミッションです。 【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】 金融業界を始め、様々な企業・団体と関わりながら、グローバルにサステナブル経営強化を支援するサービスの事業拡大、またはサステナブルファイナンスに関わる新規サービスの創出に携わっていただきます。 ■サービスの詳細 企業は、環境・社会・経済に配慮しながら事業活動を行い、その取り組みや成果がステークホルダーから適切に評価される「サステナブル経営」の実現をめざしています。しかし現状では、多くの企業がさまざまな課題を抱えています。 これらの課題を解決するため、当部ではサステナブルファイナンスプラットフォームを立ち上げ、サステナブル経営を促進するデジタルプラットフォームを提供しています。 【サステナブルファイナンスプラットフォーム紹介ページ】 https://www.hitachi.co.jp/products/it/finance/innovation/ESG/index.html 【金融機関との共同検討を開始に関するリリース】 https://www.hitachi.co.jp/New/cnews/month/2023/05/0525.html 【募集背景】 日立製作所 金融ビジネスユニットでは、国内におけるサステナブル経営への取り組み、そしてグローバルで進展するサステナブルファイナンスの動きに合わせ、多様なステークホルダーとともに、デジタルプラットフォーム事業に注力しています。そして今回、その推進体制の拡充を図りたく、募集を行うものです。 【職務概要】 グローバルにサステナビリティファイナンスを加速させるデジタルソリューションの事業立ち上げに関連する、事業企画の立案、拡販・プロモーションに関わる活動、または社団法人の運営のいずれかの業務に携わっていただきます。 【職務詳細】 サステナブルファイナンスプラットフォームの事業企画の立案、拡販・プロモーションに関わる活動。 <職務> ・国内外問わず、お客様へのサービスの提案(提案書作成、顧客提案) ・社内関係部門との連携 ・事業企画案の策定(市場調査、ビジネスプランの立案、事業計画書の作成、社内提案) ・国内外問わず、社内外ステークホルダーとのビジネスアライアンスの折衝 【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】 世界で注目されているサステナビリティに関わる新規事業の創出に、日立グループのみならず社団法人を一緒に運営する金融機関等のステークホルダーと関わりながら、企画の立案から拡販まで一貫して従事することができ、事業を創り上げ、推進するということを経験できます。 社内外の多様な方たちとの接点を持てることに加え、自らも幅広く学ぶことによって、意欲次第で自身の成長スピードを飛躍的に高めることも可能です。 【働く環境】 ・配属チームの所属者は15名程で、営業・SE・研究所・製品事業所と多様なバックグラウンドを持つメンバーが集まっています。業務の推進にあたっては、社内外の数多くの方たちと連携しています。 ・在宅勤務は可能です。ただし、お客様やビジネスパートナー様との対面での打合せが必要な場合は、出社や出張が必要になります。(出社頻度はプロジェクト状況に拠ります。) ※上記内容は、募集開始時点の内容であり、入社後必要に応じて変更となる場合がございます。予めご了承ください。
求める能力・経験
必須 (MUST) ■下記のご経験をお持ちの方 ・エンタープライズ向けのソリューション営業経験(目安3年以上) ・サステナビリティ/ESG領域への強い関心と学習意欲 ・周囲と協調しながらも自ら考え、一人称で進める意思がある方 歓迎 (WANT) ・事業会社サステナビリティ部門においての実務・営業経験 ・コンサルティングファームまたは事業会社での企画立案・推進経験 その他 【求める人物像】※期待行動・コンピテンシー等 【全職種共通(日立グループ コア・コンピテンシー)】 ・People Champion(一人ひとりを活かす): 多様な人財を活かすために、お互いを信頼しパフォーマンスを最大限に発揮できる安心安全な職場(インクルーシブな職場)をつくり、積極的な発言と成長を支援する。 ・Customer & Society Focus(顧客・社会起点で考える): 社会を起点に課題を捉え、常に誠実に行動することを忘れずに、社内外の関係者と協創で成果に責任を持って社会に貢献する。 ・Innovation(イノベーションを起こす): 新しい価値を生み出すために、情熱を持って学び、現状に挑戦し、素早く応えて、イノベーションを加速する。 【最終学歴】 大卒以上
事業内容
-
企業ダイレクト 【愛知/豊田】法人営業 ★研削工具の国内シェアトップクラス/福利厚生充実
588~786万
ノリタケ株式会社愛知県安城市もっと見る
仕事内容
上場企業を中心とした大手メーカーや代理店に対して、研削研磨に関する工具製品の営業(提案・企画・販売)をお任せします。基本的にはルートセールスを担当し、一部新規顧客への営業もあります。 【具体的な業務内容】引合→見積→受注→納期管理・在庫管理→出荷→納品→検収→請求→代金回収 【取引先】自動車・軸受・鉄鋼・セラミック・半導体などの大手メーカー及び商社。(技術・調達部門) 【採用背景】これまで注力してきた自動車・鉄鋼・ベアリングなどの基幹産業分野を守るとともに、環境(EV関連)・電子半導体・医療などの成長領域への販売拡大を図るため、1名の増員を計画しています。
求める能力・経験
【必須】製品営業の経験 【歓迎】・メーカーもしくは商社での営業経験をお持ちの方 ・BtoBの取引で営業経験がある方 ■東証プライム上場の安定基盤:1904年設立の老舗メーカー。セラミックス技術を軸に世界シェアを誇り、環境やウェルビーイング等の先進分野へ挑戦し続けています。 ■充実の環境:年休123日、フレックス、在宅勤務、独身寮・社宅完備など、長期就業を支える最高水準の制度が整っています。
事業内容
◆工業機材事業:研削研磨工具、ダイヤモンド・CBN工具、研磨布紙◆セラミック・マテリアル事業:電子ペースト、石膏製品、セラミック部品、窯業資材、食器◆エンジニアリング事業:加熱装置、混合装置、濾過装置、超硬丸鋸切断機、ファインバブル発生器など
エージェント求人 🔥SaaS業界トップ企業×年収500万超🔥営業×市場価値を高めたい方|法人営業|全国展開中🔥
549~768万
株式会社ラクス東京都渋谷区もっと見る
仕事内容
自社開発のクラウドサービス(SaaS)の法人営業を担当いただきます。 単なる“モノ売り営業”ではなく、 企業の業務課題を整理し、 業務効率化・DX推進を支援する提案型営業です。 ━━━━━━━━━━━ ■仕事内容(例) ━━━━━━━━━━━ ①ダイレクトセールス(直販担当) イベントやWebサイト、その他のメディアからのお問合せへの反響営業で、電話でアポイント調整し、訪問して提案を行います。並行して、お客様の声を収集し、製品開発へのフィードバックを行っていただきます。 また、契約を頂いた後はサポートチームが導入支援からアフターフォローまで行うので、営業は商談に注力できます。 【営業先】 製品の導入先は、社員数1000名以下の規模の法人企業で中心で、業種には制限はありません。商談の窓口となる方は、経理担当者や情報システム担当になります。 ②パートナーセールス(代理店担当) パートナー企業が自社サービスとして提供している商品と相性がよく、セットで弊社商材を提案しやすいため、個社ごとに提案方法を企画し販売支援施策の策定や新規のパートナー企業の開拓を行います。 <パートナーとなる企業> 主にクレジットカード会社、銀行、BPO企業、販社が中心です。 【営業手法】 ダイレクト新規営業、パートナーへの販売支援とクロージングなど ※1日あたりの訪問件数:2〜3件/人 ※個人目標受注数:4〜5件/月 などを担当いただきます。 インサイドセールス・マーケ・カスタマーサクセスなど分業体制が整っているため、 営業として「提案・クロージング」に集中しやすい環境です。 ━━━━━━━━━━━ ■この仕事の魅力 ━━━━━━━━━━━ ✅ 今後も伸び続けるSaaS市場 企業のDX化が進む中で、 SaaS市場は今後も高い成長が期待されている業界です。 ✅ “再現性ある営業力”が身につく 感覚や属人的な営業ではなく、 論理的な提案・課題解決型営業を学べる環境です。 ✅ 営業として市場価値が上がる SaaS営業経験は、 IT・コンサル・事業企画など、 今後のキャリアの幅を広げやすいのが特徴です。 ━━━━━━━━━━━ ■こんな方におすすめ ━━━━━━━━━━━ ・営業としてもっと成長したい ・市場価値を高めたい ・今後伸びる業界へ行きたい ・SaaS/IT業界に興味がある ・提案力を身につけたい ・年収も上げていきたい
求める能力・経験
・法人営業経験2年以上
事業内容
-
エージェント求人 【ISマネージャー候補】年収700万〜1200万|新設組織の戦略・マネジメントを担う次世代リーダー
700~1200万
- 戦略立案
- 戦略提案
- 販促イベント/キャンペーン
- 提案
- マネージャー
- 企画立案
- マネジメント
- 営業
- インサイドセールス/電話営業
- マーケティング
- レポーティング
- MA/CRM
- リーダー
- プロジェクト
- 法人営業
- 人事
- 経理
- 分析
- SaaS
株式会社マネーフォワード東京都港区もっと見る
仕事内容
■ ミッション 当社では、少数精鋭のチームによる迅速な事業展開を重視しており、それぞれの事業部を独立した一つの会社のように位置づけています。 そのため、今回お迎えするマネージャー候補の方には、高い経営視点を持ちながらミッション・ビジョンの体現に向けた事業の推進力と、強固な組織を作り上げるマネジメントの両面をリードしていただくことを期待しています。 ■ 業務内容 インサイドセールス組織におけるマネジメント全般、および営業戦略の推進を担っていただきます。 同社は「THE MODEL」に基づく組織運営を行っており、営業組織も機能ごとに専門特化しています。 【具体的な職務内容】 ○チームメンバーの採用活動、育成、トレーニングや個々のスキルアップを促すコーチング ○メンバーのKPI管理、モチベーションケア、およびチーム全体のパフォーマンス最大化に向けた仕組み創り ○他部門(マーケティングやフィールドセールスなど)との緊密なアライメント ○営業戦略の相互すり合わせ、具体的なアクションプランの策定とレポーティング ○各種販促キャンペーンの企画・立案・実施 ○営業プロセスや業務フロー改善の提案と落とし込み ○経営陣や上位マネジメント層に対する各種レポーティング業務 ※なお、ご入社初期はISの実務(プレイヤー業務)にも携わっていただきます。まずは現場で顧客特性、自社プロダクト、営業オペレーションへの解像度を徹底的に高めていただくことを想定しています。
求める能力・経験
■ 応募資格 ・インサイドセールスの実務経験(1年以上) または 無形商材を扱う法人営業の経験(3年以上) ・5名以上のメンバーに対するマネジメント経験(業界不問) ■ 歓迎する経験・スキル ・インサイドセールス組織におけるリーダーやマネジメントの経験 ・経理や人事労務といったバックオフィス業務の実務経験、または関連プロダクトの知識 ・各種営業システム(CRM、SFA、MAツールなど)を活用した、営業オペレーションの改善スキル ・SaaS領域におけるビジネス経験 ・マーケティングや営業企画部門における、施策のプランニングおよびプロジェクトの推進経験やスキル ・各種KPIの設計や分析に基づく成果マネジメントの実践、およびその仕組み化の経験 ・追うべきミッションやKPIが異なる他部門(関係各所)との合意形成・アライメント力
事業内容
個人向けの資産管理・家計簿サービス 法人・個人事業主向けのバックオフィスSaaS(クラウドサービス) 金融機関向けのDX支援
エージェント求人 【ISマネージャー候補】年収〜950万|急成長HR SaaS市場を牽引する組織創りと戦略推進(田町)
580~950万
- 戦略提案
- MA/CRM施策
- インサイドセールス/電話営業
- MA/CRM
- リーダー
- マネジメント
- 商談
- プロダクト開発
- プロジェクトマネジメント
- 提案
- マーケティング
- 製品
- 問い合わせ対応
- 営業
- パートナー
- 開発
- 分析
- コンテンツ企画
- クロスセル
- 既存顧客
- 法人営業
- 顧客折衝
- クラウド
- SaaS
株式会社マネーフォワード東京都港区もっと見る
仕事内容
■ ミッション インサイドセールスにおける最大の役割は、獲得したリードへ能動的にアプローチし、顧客の抱える本質的な課題を深掘りした上で、最適なソリューション提案を通じて良質な商談を創出することです。 本部全体の成長を牽引する「新規商談の供給」を担うコア部門のリーダー候補として、以下のいずれかの領域における施策全体のリード・牽引を期待しています。 (1)反響型(SDR):インバウンドリードからの新規商談獲得 (2)新規開拓型(BDR):ターゲット顧客の開拓、アプローチおよび新規商談の創出 (3)ナーチャリング(育成):休眠・中長期検討顧客へのCRM施策を通じた商談の再獲得 (4)既存顧客(クロスセル):既存導入企業に対する別プロダクトの提案・商談獲得 ■ 業務概要 (1)SDR領域 マーケティングやフィールドセールスと密に連携し、反響リードからの商談獲得までを担当します。見込み顧客に対して最適なタイミング・手法でコミュニケーションを図り、確度の高い商談機会を創出します。 (2)BDR領域 他本部や外部パートナーと協働し、通常のインバウンド施策では接点を持てない大手・未開拓企業とのリレーションを構築します。新規接点を作るためのマーケティングプランの企画から実行フェーズのプロジェクトマネジメントまでを主導し、商談機会を創り出します。 (3)ナーチャリング領域 過去に一度商談を行ったものの、長期検討や失注となった顧客へのアプローチを担当します。過去の商談履歴から顧客の課題を仮説立てし、適切な情報提供やコンテンツ企画・配信を通じて、再度商談の機会を創出します。 (4)クロスセル領域 既存顧客のサポートチームと連携し、すでに当社サービスを導入している企業へアプローチします。HRソリューション本部が扱う多彩なプロダクトの中から、まだ未利用の製品のプロモーションを行い、新たな商談機会を創出します。 ■ 業務内容詳細 ● 短期的なミッション(プレイヤー視点) ・対顧客業務 ・新規の問い合わせ対応や、新規開拓顧客に対する商談設定のアプローチ ・過去に商談を実施した顧客への有益な情報提供、および商談の再獲得に向けたアプローチ ・既存顧客に対する未利用プロダクトの情報提供、およびクロスセル商談の創出 ・対社内業務 ・顧客から得たリアルな声をプロダクト開発やマーケティング施策へフィードバックし、営業オペレーションの改善へ繋げる活動 ● 中長期的なミッション(マネジメント視点) ・全社および本部の方針に連動したチーム戦略の策定、全体・個人KPIの設計 ・インサイドセールスにおける業務プロセスの設計、マニュアルの整備、および関連部門との調整業務 ・定期的な1on1やチームミーティングを通じた、メンバー(地方拠点メンバー含む)への指導やコーチング ・SFAやMAツールを活用した現状の数値把握やKPI分析、およびそれに基づく改善施策の実行
求める能力・経験
■ 応募資格 ・無形商材を扱う法人営業の実務経験(3年以上) ・リーダー職、またはマネジメント職としての就業経験(1年以上) ■ 歓迎する経験・スキル ・「The Model」型の分業制組織におけるマネジメント経験 ・CRM、SFA、MAツールなどの営業システムを活用した営業実務、およびそれらを用いた業務プロセスの改善経験 ・SaaS(クラウドサービス)の取り扱い、または営業経験 ・マーケティング、営業企画など、直接的な顧客折衝(営業)以外の領域における実務経験・スキル
事業内容
個人向けの資産管理・家計簿サービス 法人・個人事業主向けのバックオフィスSaaS(クラウドサービス) 金融機関向けのDX支援
エージェント求人 【既存営業マネージャー候補】年収〜950万|新設組織をゼロから設計する既存アカウント営業(田町)
600~950万
- マネジメント
- アップセル
- クラウド
- 商談
- 課題設定
- クロスセル
- クロージング
- 分析
- 営業
- LTV/life time v...
- レポーティング
- 既存顧客
- マーケティング
- カスタマーサクセス設計
- プロジェクト
- チームリーダー
- 法人営業
- 会計
- 経理
- SaaS
株式会社マネーフォワード東京都港区もっと見る
仕事内容
■ ミッション すでに当社クラウドシリーズを導入している既存のお客様を対象に、LTVの最大化に向けたアップセル・クロスセル戦略を推進していただきます。 新規開拓とはアプローチが異なり、既存顧客に対して自社サービスの真価をしっかりとお届けする体制を創り上げ、ARRの維持・防衛と、さらなる取引拡大の攻めの両輪をリードする極めて重要な役割です。 ご入社後はまずトッププレイヤーとして現場を牽引しながら、課題の抽出やチームのボトムアップに着手していただきます。その後、段階的にマネジメント領域へとシフトし、再現性のある成果を生み出す仕組み化を主導していただくことを期待しています。 ■ 業務内容 下記は想定される業務の一例であり、事業の成長フェーズに合わせて幅広い領域をお任せします。なお、入社初期の役割やミッションについては、選考時の対話を通じて双方の合意のもと決定いたします。 ○プレイヤーとしてのLTV向上を目的とした、アップセル・クロスセル施策の実行 ○社内の関連部門・他部署との緊密な連携および合意形成 ○組織運営における意思決定、営業オペレーションの設計・最適化 ○全体戦略の具体的な戦術への落とし込みと、現場への定着推進 ○アップセル/クロスセルにおける営業プロセスの改善と仕組み化 ○成果、分析から得られた示唆、ROI(投資対効果)のマネジメント層へのレポーティング ○メンバーの採用活動、育成・コーチングを通じた強固なチームビルディング ○営業現場での必要に応じた商談への伴走、およびクロージング支援
求める能力・経験
■ 応募資格 ・チームリーダーを含む、2年程度のマネジメント実務経験 上記に加えて、以下のいずれか1つの経験をお持ちの方 ・アカウントセールス(深耕営業)の実務経験(3年程度) ・カスタマーサクセスとしての実務経験(3年程度) ・無形商材を扱う法人営業の経験(3年程度/新規・既存のスタイルや業界は不問) ■ 歓迎する経験・スキル ・BtoB SaaS領域における既存顧客向けの営業(アップセル・クロスセル)経験 ・経理・会計分野の専門知識、またはERP領域での商談経験 ・マーケティングや営業企画部門における、施策の立案およびプロジェクトの推進経験 ・各種KPIに連動した成果マネジメントの実践、およびそれを再現する仕組み化の経験 ・追うべきミッションや指標(KPI)が異なる多部門を巻き込み、合意形成へと導くアライメント推進力 ・組織や事業の転換期・変化の激しい局面におけるチェンジマネジメントの経験
事業内容
個人向けの資産管理・家計簿サービス 法人・個人事業主向けのバックオフィスSaaS(クラウドサービス) 金融機関向けのDX支援
企業ダイレクト 【群馬/既存営業】生産設備の提案/スタンダード上場/営業+技術の専門性を習得
450~750万
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仕事内容
自動車内装部品メーカー向けの生産設備の提案をお任せします。既存顧客に対して、設計部門と連携し、お客様の製造現場の省人化・自動化・生産性向上に貢献する課題解決型の営業です。 ■自動車内装部品(ドア・ルーフ等)の省力化・省人化等の設備の提案(顧客の生産技術部門との仕様をすり合わせ進めます) ■社内にて設計部門と連携した設備構想・レイアウト検討 ■設計部門と協力したオーダーメイド設備の提案 ■設備導入までの進捗管理、立会い対応 ※営業活動を軸としながら、希望に応じて3D CADを活用した設備構想にも携われます
求める能力・経験
【必須】営業経験(技術職からのキャリアチェンジもOK)★専門知識は入社後に習得いただけます。既存顧客との関係構築を通じて、設備・生産技術の知見を身につけながら、技術営業として成長できるポジションです。 【仕事の魅力】◆単なるモノ売りではなくお客様の製造工程に深く関わり、課題解決のパートナーとして信頼関係を築けます◆あなたの提案した設備が、自動車の内装としてカタチになり国内外の市場に広がります。 【提案する製品】自動車内装部品(ドア・ルーフなど)の省力化設備や、産業用ロボットを使用した省人化設備を製造販売しています。各種インテリアパーツのデザイン、機能性を向上の為に重要な役割を果たす設備です。
事業内容
◎自動車および家電向け防音材、制振材の設計開発販売。製造ライン向けの防錆対策材料及び部品の開発設計販売。工業用ファインケミカルの開発製造販売。製造業向け設備の輸入販売等。【商品】主力製品:防音材、制振材。工業用ファインケミカル製品
企業ダイレクト 名古屋【法人営業】不動産の買取再販担当/残業10h/年休120日以上/有給取得8割超
450~750万
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仕事内容
不動産仲介業者を通して中古住宅を購入し、リフォームを施し販売するお仕事をお任せします。物件の担当として、「仕入れ」「リフォーム立案」「販売」すべての工程に携わることができます。 【主な業務の流れ】 (1)物件の情報収集…不動産仲介業者様から中古物件の情報を収集します。 (2)物件の現地調査・購入…周辺エリアの相場、候補物件のアクセス、周辺環境、物件の状態などを調査したうえで仕入れます。 (3)リフォームと販売…自社の工事担当と協力し、購入した物件をリフォームします。 (4)販売…不動産仲介業者様を介して販売します。
求める能力・経験
【いずれか必須】■不動産買取再販のご経験 ■不動産の仕入営業のご経験 ■不動産売買仲介のご経験 【働き方】フレックスタイム制導入により残業月10.55hまで削減。土日祝日休み! 【当社の魅力】1.キャリアと裁量 ■経営陣との距離が近く、迅速な意思決定が可能 ■一定の裁量権を持ち自らのアイデアを活かせます 2.強固な経営基盤 ■自己資本比率30%超を誇り、安定した経営基盤を構築 ■年間1,000戸近い再生住宅販売実績を持つ業界のリーディングカンパニー ■創業36年の歴史を持つ買取再販事業の老舗 3.働きやすい環境 ■不動産業界では希少な土日祝日休み ■平均残業時間10.55時間でプライベートも充実
事業内容
■中古住宅再生事業
企業ダイレクト 【法人営業(横浜)】土日祝休/年休120日以上/不動産の買取再販担当
550~800万
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仕事内容
不動産仲介業者を通して中古住宅を購入し、リフォームを施し販売するお仕事をお任せします。物件の担当として、「仕入れ」「リフォーム立案」「販売」すべての工程に携わることができます。 【主な業務の流れ】 (1)物件の情報収集…不動産仲介業者様から中古物件の情報を収集します。 (2)物件の現地調査・購入…周辺エリアの相場、候補物件のアクセス、周辺環境、物件の状態などを調査したうえで仕入れます。 (3)リフォームと販売…自社の工事担当と協力し、購入した物件をリフォームします。 (4)販売…不動産仲介業者様を介して販売します。
求める能力・経験
【いずれか必須(目安5年以上)】■不動産買取再販のご経験 ■不動産の仕入営業のご経験 ■不動産売買仲介のご経験 【働き方】フレックスタイム制導入により残業月10.55hまで削減。土日祝日休み! 【当社の魅力】1.キャリアと裁量 ■経営陣との距離が近く、迅速な意思決定が可能 ■一定の裁量権を持ち自らのアイデアを活かせます 2.強固な経営基盤 ■自己資本比率30%超を誇り、安定した経営基盤を構築 ■年間1,000戸近い再生住宅販売実績を持つ業界のリーディングカンパニー ■創業36年の歴史を持つ買取再販事業の老舗 3.働きやすい環境 ■不動産業界では希少な土日祝日休み ■平均残業時間10.55時間でプライベートも充実
事業内容
■中古住宅再生事業
企業ダイレクト 【法人営業(東京)】不動産の買取再販担当/年休120日以上/残業10h/有給取得8割超
550~800万
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仕事内容
不動産仲介業者を通して中古住宅を購入し、リフォームを施し販売するお仕事をお任せします。物件の担当として、「仕入れ」「リフォーム立案」「販売」すべての工程に携わることができます。 【主な業務の流れ】 (1)物件の情報収集…不動産仲介業者様から中古物件の情報を収集します。 (2)物件の現地調査・購入…周辺エリアの相場、候補物件のアクセス、周辺環境、物件の状態などを調査したうえで仕入れます。 (3)リフォームと販売…自社の工事担当と協力し、購入した物件をリフォームします。 (4)販売…不動産仲介業者様を介して販売します。
求める能力・経験
【何れか必須(目安5年以上)】■不動産買取再販のご経験 ■不動産の仕入営業のご経験 ■不動産売買仲介のご経験 【働き方】フレックスタイム制導入により残業月10.55hまで削減。土日祝日休み! 【当社の魅力】1.キャリアと裁量 ■経営陣との距離が近く、迅速な意思決定が可能 ■一定の裁量権を持ち自らのアイデアを活かせます 2.強固な経営基盤 ■自己資本比率30%超を誇り、安定した経営基盤を構築 ■年間1,000戸近い再生住宅販売実績を持つ業界のリーディングカンパニー ■創業36年の歴史を持つ買取再販事業の老舗 3.働きやすい環境 ■不動産業界では希少な土日祝日休み ■平均残業時間10.55時間でプライベートも充実
事業内容
■中古住宅再生事業
企業ダイレクト 【法人営業(東京)】不動産の買取再販担当/年休120日以上/残業10h/有給取得8割超
450~750万
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仕事内容
不動産仲介業者を通して中古住宅を購入し、リフォームを施し販売するお仕事をお任せします。物件の担当として、「仕入れ」「リフォーム立案」「販売」すべての工程に携わることができます。 【主な業務の流れ】 (1)物件の情報収集…不動産仲介業者様から中古物件の情報を収集します。 (2)物件の現地調査・購入…周辺エリアの相場、候補物件のアクセス、周辺環境、物件の状態などを調査したうえで仕入れます。 (3)リフォームと販売…自社の工事担当と協力し、購入した物件をリフォームします。 (4)販売…不動産仲介業者様を介して販売します。
求める能力・経験
【いずれか必須(目安1年以上)】■不動産買取再販のご経験 ■不動産の仕入営業のご経験 ■不動産売買仲介のご経験 【働き方】フレックスタイム制導入により残業月10.55hまで削減。土日祝日休み! 【当社の魅力】1.キャリアと裁量 ■経営陣との距離が近く、迅速な意思決定が可能 ■一定の裁量権を持ち自らのアイデアを活かせます 2.強固な経営基盤 ■自己資本比率30%超を誇り、安定した経営基盤を構築 ■年間1,000戸近い再生住宅販売実績を持つ業界のリーディングカンパニー ■創業36年の歴史を持つ買取再販事業の老舗 3.働きやすい環境 ■不動産業界では希少な土日祝日休み ■平均残業時間10.55時間でプライベートも充実
事業内容
■中古住宅再生事業
企業ダイレクト 【東京】一棟収益不動産の仕入れ担当/フレックス/年休120日以上/平均残業10h
410~700万
株式会社イーグランド東京都千代田区もっと見る
仕事内容
中古マンションや戸建、一棟アパート・マンション等を買い取り、リノベーションや賃貸入居率を上げる等、物件に付加価値をつけ再販売する業務をお任せします。 《主な業務の流れ》 ■物件の情報収集…ネット媒体、不動産仲介業者様などから物件情報を収集 ■物件の現地調査…物件のアクセス、周辺環境、物件状態を確認 ■買取価格の決定…物件の買取価格を決め購入 ■バリューアップ→物件管理・再販売…どのような物件に仕上げれば入居率や収益があがるのか、再販売できるのか、社内の工事担当者と打合せを重ねてその物件に最適なリノベーションなどを施し、再販売。
求める能力・経験
【いずれか必須】■一棟収益不動産の仕入れ経験 ■買取再販のご経験 ■売買仲介のご経験 【魅力】1.キャリアと裁量 ■経営陣と距離が近く迅速な意思決定が可能■収支や不動産価値向上に向けたバリューアップ業務も経験可 2.強固な経営基盤■自己資本比率30%超を誇り、安定した経営基盤を構築■年間1,000戸近い再生住宅販売実績を持つ業界のリーディングカンパニー■創業36年の歴史を持つ買取再販事業の老舗 3.働きやすい環境 ■不動産業界では希少な土日祝日休み■平均残業時間10.55時間でプライベートも充実
事業内容
■中古住宅再生事業
企業ダイレクト 業界未経験◎【法人営業/総合職】東南アジア/中国に強化した独立系フォワーダー
479~639万
株式会社エーアイテイー東京都中央区もっと見る
仕事内容
アパレル・日用雑貨等の商品を取り扱う商社/メーカーを中心としたクライアントに対して、輸送経路・方法/コスト/安全性における最適なプランを提案していただきます。 【詳細】■既存顧客(7割)と新規開拓(3割)のバランスを取りながら、輸送手配に関するコンサルティングを担当。【魅力】■親会社を持たない独立系フォワーダーとして、輸送手段を自由に組合わせ、幅広い選択肢からお客様のニーズにマッチした輸送手段の企画・プレゼンが可能です。■アパレルや日用雑貨をはじめ、取引業界も広く様々である為、景気影響が少なく安定した経営を維持が可能です。
求める能力・経験
【必須】営業経験(個人法人不問)★業界未経験OK 【歓迎】国際物流業界(フォワーダー・NVOCC)での営業経験がある方 【働き方】時差出勤、出産・育児支援制度等、働きやすい環境も整備◎ 【当社について】中国/ベトナム/東南アジア/北米/欧州/オセアニア等幅広くグローバル展開。特に、設立当初より日本にとって最大の貿易相手国である中国の沿海部各地に重点的に拠点を設け、海上輸送の豊富な実績を誇ります。また、フェリー&鉄道業務の開始や日新運輸の完全子会社化、DXの導入など日々挑戦を続けています。【評価体制】昇給年1回/人事評価により昇給幅に変動有。職務発揮能力と個人で設定した目標進捗で評価。
事業内容
主に日本-中国・東南アジア間の輸送を手がけ、自社で輸送手段を所有せず、ノンアセットでベストな輸送手段を利用して国際物流をコーディネートする「フォワーダー」という業態です。
エージェント求人 【法人営業】新電力向け需給運用サービス・卸取引の提案/在宅・フレックス
600~1050万
東京電力エナジーパートナー株式会社東京都中央区もっと見る
仕事内容
新電力事業者などを対象に、当社が提供する需給運用受託サービスや卸電力取引を提案・契約につなげる営業業務を担当いただきます。既存スキームの販売にとどまらず、相手先の状況を踏まえた提案や社内連携を通じて、事業拡大に関わるポジションです。 ・新電力等への需給運用受託サービス・卸取引に関する提案、契約協議、契約締結 ・公募型プランの販売および新規販売先の選定、能動的な商品提案 ・協議状況の整理・社内報告、関係部署との情報共有 ・既契約先へのフォローアップによる関係維持・継続提案 ・営業活動を通じて得たニーズの整理と、販売戦略・商品開発チームへの連携 ・日常業務の中での後進メンバーの支援・育成 日々の営業活動を軸に、卸取引ビジネスの最前線で経験を積める業務内容です。
求める能力・経験
・小売電気事業または発電事業におけるBtoBの営業経験(3年以上) 以下、いずれも満たす方 ・電気事業の動向や関連法規に関する理解 ・電気事業の実務経験 【歓迎要件】 ・需給運用業務を経験している方 ・電力調達業務を経験している方 ・卸取引業務を経験している方
事業内容
-
エージェント求人 【東京/横浜】企業の採用課題を解決する《リクルーティングアドバイザー》☆職種未経験者歓迎☆フレックス
465~769万
- 人材紹介/派遣
- 研修実施
- 営業担当
- 営業活動
- 法人営業
- 人事
- 提案
- 広報
- 営業
- 人材紹介
- 求人広告
- 中途採用
- 既存顧客
- 転職支援
パーソルキャリア株式会社東京都新宿区, 神奈川県横浜市もっと見る
仕事内容
■採用背景: 今、あらゆる企業にとって「人材」の価値があらためて見直されています。 先の読めない経営環境の中で、多くの企業が事業課題に直面し、その解決を担う人材の確保に大きな難しさを感じています。 人口減少や高齢化、専門スキルの高度化などを背景に、必要な人材を十分に獲得できていない企業も少なくありません。 このままでは、企業の成長や進化そのものが停滞してしまいます。 私たちはこの状況を変えたいと考えています。 企業が前進するための力となる人材を最適な形でご支援することで、お客様の事業成長を支援するパートナーへと進化していく。 その実現の鍵を握るのがリクルーティングアドバイザーの存在です。 今回の採用は、サービスの価値を高め続けるための戦略的な投資であり、現場力をともに高めていける仲間を求めています。 ■ポジション概要: リクルーティングアドバイザー(以下RA)として、法人顧客の中途採用支援を通じて、人事・経営課題を解決するソリューション型の提案営業を担当いただきます。 法人顧客の“採用パートナー”であり“経営パートナー”であるRAは、人材紹介サービスの法人営業担当として、主に既存顧客に対する中途領域における採用支援を行う「法人営業職」です。 中途採用課題の解決に向けて、法人顧客の人事・組織課題を迅速にキャッチし、社内・グループ内のさまざまなサービス・商材を通じて幅広いソリューションを提供しています。 ■職務詳細: 法人顧客への営業活動を通じ、経営における人事課題を引き出し、ベストなソリューションを提案します。 必要に応じて担当する法人顧客のグループ会社などへの新規開拓も行いますが、基本的には既存顧客に対する深耕営業を行っていただきます。 中途採用支援による課題解決の方向性が確定次第、人材紹介サービスを含むあらゆる採用サービス(求人広告doda・採用HP・エグゼクティブ専門のグループとの協業など)から、ベストな採用手法を提案します。 法人顧客が目指す未来と現在の組織課題を踏まえ、どんな人材を採用すべきかを提案します。 また、ターゲット人材をご紹介するだけではなく、法人顧客の課題に合わせて、採用セミナーや面接同席など、法人顧客の採用競争力を上げるためのあらゆる提案を行います。 加えて、選考中の応募者に対して、企業の情報提供や面接対策のサポートを行います。 カウンターパートであるキャリアアドバイザーとともに、入社後の活躍までを見据えたサポート・フォローを行います。 ■仕事の流れ: (1) 採用ニーズをキャッチ・求人の獲得 担当する法人顧客に電話やメールで採用状況を確認し、「〇〇職の採用をする」という情報を獲得します。場合によっては、グループ企業の採用ニーズも把握します。 (2) 法人顧客へのヒアリング 「どのような人材を採用したいのか?」や、募集ポジションの業務内容や必要なスキルなど、求人票の作成に必要な詳細情報をヒアリングします。 (3) 求人情報の紹介 ヒアリングした内容をもとに、ターゲットとなる転職希望者に対して、法人顧客や募集ポジションの魅力となる情報を盛り込んだ求人票を作成します。 (4) 広報・推薦 求人票の作成後、プラスアルファの企業の魅力情報や詳細なターゲット情報をキャリアアドバイザーに共有していきます。 転職希望者から応募をいただいたら、必要書類を確認の上、法人顧客に提案します。 (5) 各選考のフォロー 法人顧客には、書類選考の代行や面接アドバイスを行い、面接日程調整、キャリアアドバイザーと連携した面接対策の実施、企業情報の提供など、選考フェーズに応じたフォローを行います。 (6) 採用・転職支援の成功 法人顧客からの「最終合格」と転職希望者からの「入社意思」を確認したら、マッチングは成功です。採用成功に立ち会えるやりがいのある仕事です。 ■身につくスキル: ・課題解決力 現在の市況感や個人登録者のデータベースを把握し、法人顧客のニーズを解明します。 ・プロジェクトマネジメントスキル RAの仕事は関わる人が非常に多いのが特徴です。 ■業務のやりがい: ・自由度が高く、個人の裁量が大きい ・業界や事業全体を見渡し、顧客とともに成長を目指せる実感がある ・さまざまなステークホルダーをコントロールしながら、成果の最大化を目指す醍醐味がある ■研修制度: ・全体研修・事業部研修(座学) ・現場OJT(ブラザー・シスター) ・RAカレッジ
求める能力・経験
■必須条件 下記いずれかのご経験をお持ちであり、達成・成果創出に向けたPDCAを回した経験をお持ちの方 ・法人営業の経験 ・個人営業の経験 ■歓迎条件 ・課題提案型の営業経験をお持ちの方 ・IT・金融・医療・ものづくりなどをはじめとした、特定業界の専門知識・知見をお持ちの方 ・思考力/行動力/達成志向性/提案力/成長意欲に優れた方 ・当社のMission・Valueに共感いただける方
事業内容
【事業内容】 経験者向け人材紹介(若手層・中堅層・ハイクラス層・エグゼクティブ層)、新卒向け人材紹介、転職メディア、ダイレクトソーシング、副業・兼業・フリーランス支援、キャリア自律支援、外国人材就労支援
エージェント求人 doda運営 ◤パーソルキャリア社×営業職◢ 長期的な採用成功にコミット|フレックス×リモート
461~765万
- コンサルティング業務
- 転職支援
- 研修実施
- マネジメント
- データ分析
- 営業
- 提案
- 分析
- 新規顧客
- 人事
- マーケティング
- ブランディング
- データベース
- ヒアリング
- アポイント獲得
- 既存顧客
- 求人広告
- コンサルタント
- 法人営業
- PC/Web
- 人材紹介
- 人材紹介/派遣
- Web/ITサービス
パーソルキャリア株式会社東京都千代田区もっと見る
仕事内容
■ 配属組織:採用ソリューション事業部について 私たちのミッションは「採用のあり方を変革し、すべての人が活躍できる機会を創り出す」こと。パーソルキャリアが掲げる“キャリアオーナーシップを育む社会”の実現に向けて、中核を担う組織です。 日本最大級の転職インフラである「doda」や、ダイレクト・ソーシングサービス「dodaダイレクト」といった強力な自社プロダクトを武器に、企業の採用成功を多角的に支援しています。 ■ ミッションとポジション概要 RC(リクルーティングコンサルタント)は、法人企業が抱える採用課題に対して最適な手法を提案し、中長期的・持続的な採用成功へコミットするソリューション営業職です。 単に「人を集める手助け(採用支援)」をするだけでなく、「企業が自社で採用する力を高めること(自社採用力の向上)」を最終ゴールとしています。課題の特定からサービスの提案、さらには導入後の運用・データ分析に基づく改善提案までを一気通貫で伴走し、顧客が自走して採用を成功させられる仕組みづくりをサポートします。 【取り扱いサービスの一例】 doda求人情報サービス:業界トップクラスの会員数を誇る転職情報サイト。多様な属性の求職者へダイレクトにアプローチが可能です。 dodaダイレクト:日本最大級のスカウトデータベースへ直接アクセスし、企業の求める人材へダイレクトにスカウトを送れるサービス。 doda転職フェア / オンライン:リアル・WEB双方で、応募前の転職希望者とダイレクトに接点を持てる国内最大級のイベント。 ■ 担当業務について 直近でのご利用が半年以上ない新規顧客から、すでにお取引のある既存顧客まで幅広く担当。課題のヒアリング、最適なソリューションの提案から導入後の運用フォローまで網羅して担っていただきます。 ※過去に何かしらの接点がある企業が多いため、社内データを活用しながら、一歩踏み込んだ「課題解決型の提案」に集中できる環境です。 【1日のスケジュール・動き方】 商談件数:1日あたり2〜3件、月間で約40〜50件の商談(オンライン・対面)を実施します。 その他業務:マーケットや選考データの分析、提案資料の作成、アポイント獲得に向けたアプローチ、チーム内での戦略ミーティングなどを行います。 ■ このポジションだからこそ得られる魅力 1. 「採用」という経営の最重要課題に上流から関わる 労働人口の減少に伴い、優秀な人材の確保に頭を悩ませる企業は後を絶ちません。「doda」の持つ強力なブランド力を背景に、求める人物像の定義から、採用プロセスの設計といった上流工程から関わることで、ビジネスパーソンとして市場価値の高い経験が積めます。 2. 豊富なソリューションによる柔軟な提案力 求人広告やスカウトに留まらず、応募受付後の選考フローを最適化するシステムや、企業の認知度を高めるブランディング商材など、顧客の課題に合わせた「マーケットイン」の提案が可能です。導入後も伴走して効果改善に携わるため、深い介在価値を感じられます。 3. 縦にも横にも広がる、多彩なキャリアパス 組織を牽引するマネジメント職への昇格はもちろん、年2回実施される「キャリアチャレンジ制度(社内公募)」を利用し、他領域の営業への挑戦や、人事・マーケティングといったバックオフィスへステップを進める社員も多数。一気通貫の営業スタイルで培ったスキルは、社内でも高く評価されます。 ■ 研修・サポート体制 入社後約2週間:座学を中心に、サービス知識のインプットや支援事例のインプット、トークスクリプト等を用いたロールプレイングを徹底して行い、基礎を固めます。 配属後(約2ヶ月間):先輩社員が専任でフォローに付き、初めてのご契約をいただくまで実務を通して伴走します。 ◎異業界出身者が多数活躍中! 導入研修と現場のフォローが手厚いため、中途入社者の大半が人材業界未経験からのスタートです。未経験からでも一歩ずつプロのコンサルタントへと成長できる環境が整っています。
求める能力・経験
【必須要件】 ※下記いずれかの実務経験をお持ちの方 営業経験(個人としての売上目標・予算を持ち、達成に向けて取り組んだ経験/法人・個人向けは不問) 採用人事の経験(企業側での採用実務に関わった経験) 【歓迎要件】 以下のようなバックグラウンドをお持ちの方は、これまでのスキルや知見を即戦力として存分に活かしていただけます。 人材業界での営業実務経験(求人広告、人材紹介、人材派遣などでの法人営業) 無形商材のソリューション営業経験(IT・Webサービス、金融、広告、コンサルティングなど)
事業内容
人材派遣サービス、転職サービス、ITアウトソーシングや設計開発など、人と組織にかかわる多様なサービスを提供
企業ダイレクト ★スカウト求人★関西エリア/売買仲介・買取再販営業職(不動産流通事業部)
550~850万
大和ハウスリアルエステート株式会社大阪府大阪市, 京都府京都市, 兵庫県神戸市もっと見る
仕事内容
主に戸建てやマンション、土地の売買仲介・買取再販の業務全般をご担当頂きます。売主さま・買主さまの両方を担当し、不動産売却・購入の反響対応から契約締結、引き渡しまで一貫してサポートします。 ・売主さま・買主さまはWEBサイトや広告の反響だけでなく、大和ハウスグループのネットワークや提携法人(税理士や金融機関など)からも情報収集します。そのため、各グループ会社や提携法人へ不動産売却・購入の依頼獲得に向けたルート営業活動もお任せします。 ・お客さまのご要望に応じて仲介だけではなく、自社買取の提案や賃貸経営の提案も可能です。
求める能力・経験
【必須】■不動産・住宅業界での営業経験(3年以上)■宅地建物取引士 【歓迎】■売買仲介を行うにあたり自身で売主/買主を見つけられる方 ■売買仲介の実務において売主~買主まで一貫した実務経験 ■事業用不動産の売買仲介経験■賃貸不動産経営管理士 【研修】■入社初日は管理部門にて事務手続き・会社ルール等の研修実施■2営業日目より配属先にて上司・先輩社員に同行■入社3ヵ月を目安に管理部門主催の研修、キャリアアップした際の各階層別研修 ◎キャリア入社の社員も多く、これまでの経験・知識を活かして活躍しています。 ◎ご自身の得意な営業スタイルで、フレキシブルな提案が可能です。
事業内容
不動産の売買・仲介・買取再販・販売代理・サブリース、賃貸管理・不動産の鑑定など
エージェント求人 doda運営 ◤パーソルキャリア社×エグゼクティブ人材紹介◢ 経営層と向き合う両面型コンサルタント
480~650万
- 戦略提案
- コンサルティング業務
- リーダー
- 人事
- 人材紹介/派遣
- データベース
- 研修実施
- ヒアリング
- 提案
- パートナー
- プロジェクト
- アライアンス
- プレゼンテーション
- 人材紹介
- コンサルタント
- ヘッドハンティング
- 営業
- 管理職
- 開発
- 組織開発
- 法人営業
- IR
パーソルキャリア株式会社東京都千代田区もっと見る
仕事内容
■ ミッションと概要 私たちは「“人財”が経済の競争力を生む」という信念のもと、変革に挑む企業と志高いビジネスリーダーを結びつけ、日本の未来を創造することを目指しています。 パーソルキャリアが展開する最高峰のプロフェッショナル集団「パーソルキャリアエグゼクティブ エージェント(通称:EAS)」にて、経営・事業課題を解決へ導くコンサルティングと、エグゼクティブ層のキャリア戦略に伴走する役割を担っていただきます。 『doda』が持つ圧倒的な顧客基盤に加え、業界トップクラスのパートナー企業との独自アライアンスにより、全国規模でのマーケット開拓をダイナミックに推進できる環境です。 ■ 具体的な業務内容 経営者・リーダー層の双方と深く向き合う「両面型(一気通貫)」のコンサルティングです。 対 法人企業(クライアント) 企業の経営陣や役員に対し、未来のビジョンと現状のギャップから生じる経営・事業課題をヒアリング。そこから紐解いた組織課題に対して、エグゼクティブ採用を軸としたソリューションを提案し、企業の成長をリードします。 対 個人(プロフェッショナル人材) エグゼクティブ層へのキャリアカウンセリングを通じ、多様な働き方を見据えたキャリア戦略を共に構築。最適な案件をマッチングするだけでなく、企業の課題と個人の強みを掛け合わせることで、市場にない「新たなポジション」を自ら創出・提案することもあります。 この仕事ならではのやりがい 自身が介在したプロジェクトによって採用が成功し、その結果として世の中に新たなサービスや事業が誕生する瞬間を特等席で目撃できる――。そんな社会的インパクトの大きさが、このポジションならではの醍醐味です。 ■ 業務の流れ(プロセス) クライアント・求人の新規開拓 一般的な登録型紹介会社では解決が難しい、経営直結のコアな採用ニーズをヒアリングし、案件を獲得します。 候補者のスカウト&キャリア面談 自社データベースから最適なエグゼクティブ層をサーチ・アプローチ。接点を持てた候補者に対し、中長期的な視点でのカウンセリングや案件のプレゼンテーションを行います。 選考のファシリテーション 面接のセッティングだけでなく、必要に応じて面接への同席やディスカッションのファシリテーションを行い、双方の理解を深めます。 条件・ミッションのネゴシエーション 企業・候補者の双方が納得し、最大限のパフォーマンスを発揮できるよう、期待されるミッションや報酬などの条件面を細かく調整します。 内定から入社までのトータルサポート スムーズな入社と、新たなステージへの意思決定を支えるフォローを行います。 ■ 組織の特徴と充実の育成環境 正当な評価とインセンティブ 安定的なベース評価制度を土台としつつ、個人の成果や貢献度に対してダイレクトに還元するインセンティブ・人事制度を完備しています。 「未経験」をプロへ育てる6ヶ月のプログラム 入社後約6ヶ月を目安に、エグゼクティブ領域のコンサルタントとして自立できるよう、法人・個人双方のアプローチを網羅したOJTを含む研修をご用意。実は、人材紹介未経験で入社し、現在はトップコンサルタントとして第一線で活躍している先輩も多数在籍しています。 継続的なスキルアップ支援 立ち上げ期だけでなく、その後も外部コンサルタントを招いたオリジナル研修を定期的に実施。一生モノのコンサルティングスキルを磨き続けられる環境が整っています。
求める能力・経験
【必須要件】 法人営業における高い実績 BtoB(法人向け)の営業職として、継続的に高いパフォーマンス(目標達成など)を維持してきた経験をお持ちの方 「人」と「組織」への強い関心 個人のキャリア形成、または企業の組織開発や経営支援に対して、強い興味・関心ややりがいを感じられる方(実務経験の有無は問いません) 社会人経験4年以上 目安として4年以上の社会人経験をお持ちの、ビジネスの基礎が身についている方 【歓迎要件】 人材ビジネスでの実務経験 人材紹介事業における法人営業(リクルーティングアドバイザー)またはキャリアアドバイザーの経験 ※特に、ヘッドハンティング(サーチ型)や一気通貫(両面型)のコンサルティング経験がある方は大歓迎です。 経営層へのアプローチ経験 企業の経営陣、役員、または上位管理職(エグゼクティブ層)に対する提案営業や折衝の経験 各種コンサルティング経験 経営コンサル、組織・人事コンサル、IRコンサルなどの領域での実務経験
事業内容
人材派遣サービス、転職サービス、ITアウトソーシングや設計開発など、人と組織にかかわる多様なサービスを提供
エージェント求人 【大阪】企業の採用課題を解決する《リクルーティングアドバイザー》☆職種未経験者歓迎☆フレックスOK
465~769万
- 人材紹介/派遣
- 戦略提案
- 営業担当
- 営業活動
- 法人営業
- 人事
- 提案
- ヒアリング
- 広報
- 営業
- 人材紹介
- 求人広告
- 中途採用
- 既存顧客
- 転職支援
パーソルキャリア株式会社大阪府大阪市もっと見る
仕事内容
■採用背景: 今、あらゆる企業にとって「人材」の価値があらためて見直されています。 先の読めない経営環境の中で、多くの企業が事業課題に直面し、その解決を担う人材の確保に大きな難しさを感じています。 人口減少や高齢化、専門スキルの高度化などを背景に、必要な人材を十分に獲得できていない企業も少なくありません。 このままでは、企業の成長や進化そのものが停滞してしまいます。 私たちはこの状況を変えたいと考えています。 企業が前進するための力となる人材を最適な形でご支援することで、お客様の事業成長を支援するパートナーへと進化していく。 その実現の鍵を握るのがリクルーティングアドバイザーの存在です。 今回の採用は、サービスの価値を高め続けるための戦略的な投資であり、現場力をともに高めていける仲間を求めています。 ■ポジション概要: リクルーティングアドバイザー(以下RA)として、法人顧客の中途採用支援を通じて、人事・経営課題を解決するソリューション型の提案営業を担当いただきます。 法人顧客の“採用パートナー”であり“経営パートナー”であるRAは、人材紹介サービスの法人営業担当として、主に既存顧客に対する中途領域における採用支援を行う「法人営業職」です。 中途採用課題の解決に向けて、法人顧客の人事・組織課題を迅速にキャッチし、社内・グループ内のさまざまなサービス・商材を通じて幅広いソリューションを提供しています。 ■職務詳細: 法人顧客への営業活動を通じ、経営における人事課題を引き出し、ベストなソリューションを提案します。 必要に応じて担当する法人顧客のグループ会社などへの新規開拓も行いますが、基本的には既存顧客に対する深耕営業を行っていただきます。 中途採用支援による課題解決の方向性が確定次第、人材紹介サービスを含むあらゆる採用サービス(求人広告doda・採用HP・エグゼクティブ専門のグループとの協業など)から、ベストな採用手法を提案します。 法人顧客が目指す未来と現在の組織課題を踏まえ、どんな人材を採用すべきかを提案します。 また、ターゲット人材をご紹介するだけではなく、法人顧客の課題に合わせて、採用セミナーや面接同席など、法人顧客の採用競争力を上げるためのあらゆる提案を行います。 加えて、選考中の応募者に対して、企業の情報提供や面接対策のサポートを行います。 カウンターパートであるキャリアアドバイザーとともに、入社後の活躍までを見据えたサポート・フォローを行います。 ■仕事の流れ: (1) 採用ニーズをキャッチ・求人の獲得 担当する法人顧客に電話やメールで採用状況を確認し、「〇〇職の採用をする」という情報を獲得します。場合によっては、グループ企業の採用ニーズも把握します。 (2) 法人顧客へのヒアリング 「どのような人材を採用したいのか?」や、募集ポジションの業務内容や必要なスキルなど、求人票の作成に必要な詳細情報をヒアリングします。 (3) 求人情報の紹介 ヒアリングした内容をもとに、ターゲットとなる転職希望者に対して、法人顧客や募集ポジションの魅力となる情報を盛り込んだ求人票を作成します。 (4) 広報・推薦 求人票の作成後、プラスアルファの企業の魅力情報や詳細なターゲット情報をキャリアアドバイザーに共有していきます。 転職希望者から応募をいただいたら、必要書類を確認の上、法人顧客に提案します。 (5) 各選考のフォロー 法人顧客には、書類選考の代行や面接アドバイスを行い、面接日程調整、キャリアアドバイザーと連携した面接対策の実施、企業情報の提供など、選考フェーズに応じたフォローを行います。 (6) 採用・転職支援の成功 法人顧客からの「最終合格」と転職希望者からの「入社意思」を確認したら、マッチングは成功です。採用成功に立ち会えるやりがいのある仕事です。 ■身につくスキル: ・課題解決力 現在の市況感や個人登録者のデータベースを把握し、法人顧客のニーズを解明します。 ・プロジェクトマネジメントスキル RAの仕事は関わる人が非常に多いのが特徴です。 ■業務のやりがい: ・自由度が高く、個人の裁量が大きい ・業界や事業全体を見渡し、顧客とともに成長を目指せる実感がある ・さまざまなステークホルダーをコントロールしながら、成果の最大化を目指す醍醐味がある ■研修制度: ・全体研修・事業部研修(座学) ・現場OJT(ブラザー・シスター) ・RAカレッジ
求める能力・経験
■必須条件 下記いずれかのご経験をお持ちであり、達成・成果創出に向けたPDCAを回した経験をお持ちの方 ・法人営業の経験 ・個人営業の経験 ■歓迎条件 ・課題提案型の営業経験をお持ちの方 ・IT・金融・医療・ものづくりなどをはじめとした、特定業界の専門知識・知見をお持ちの方 ・思考力/行動力/達成志向性/提案力/成長意欲に優れた方 ・当社のMission・Valueに共感いただける方
事業内容
【事業内容】 経験者向け人材紹介(若手層・中堅層・ハイクラス層・エグゼクティブ層)、新卒向け人材紹介、転職メディア、ダイレクトソーシング、副業・兼業・フリーランス支援、キャリア自律支援、外国人材就労支援
エージェント求人 ⭐6月開催/最短1日で内定⭐大手パーソルグループの業務改善・企画推進ポジション~名古屋~③
429~756万
パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社愛知県名古屋市もっと見る
仕事内容
エネルギー領域の事業推進・業務改善(PM/PMO)ポジション エネルギー業界では、カーボンニュートラルやエネルギー安全保障など、社会全体での変革が求められています。パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社は、民間企業の事業推進を「伴走型」で支援するビジネスパートナーとして、業務設計・業務構築・改善・運用まで一気通貫で支援してきました。 関東で10年以上の実績を持ち、2023年に関西へ進出。2025年4月より中部エリアでの事業拡大に伴い、新規立ち上げメンバーを募集しています。 本選考は通常よりも早く結果が出る 1day選考会(書類→適性→1回面接→内定) を実施します。 ■仕事内容 エネルギー関連企業を中心に、事業推進に必要な業務設計・業務構築・改善・運用支援(PM/PMO)を担当します。単なる運用代行ではなく、クライアントの現場に入り込み、課題発見から改善・定着まで伴走するスタイルが特徴です。 <主な業務> ・プロジェクト全体の進捗管理・課題管理・ステークホルダー調整 ・業務プロセスの可視化・文書化、マイルストーン設計 ・業務課題の抽出、改善提案、業務再構築(BPR) ・Excel VBA・RPA 等を活用したデータ加工・自動化支援 ・業務マニュアル作成、業務フロー整理、社内定着支援 ・会議体運営(アジェンダ作成、議事録、情報展開) ・プロジェクト横断の品質管理・効率化推進 <プロジェクト例> ・電力・ガス小売り事業参入に向けた新規立ち上げ支援 ・EV・充電インフラの整備プロジェクト支援 ・電力データ活用のためのツール選定・運用構築 ・製造業・自動車産業の調達業務改善 ・総務・経理・人事など間接部門の業務整理・構築支援 ■支援スタイルの特徴 ・上流の業務設計〜現場定着まで一気通貫で支援 ・クライアントの現場に入り込み、社員の一員のように改善を推進 ・Excel VBA・RPA などデジタルツールを活用した効率化 ・外部コンサルと協働しつつ、実行フェーズを担うことで高い価値提供を実現
求める能力・経験
・社会人経験3年以上 ・Excel・Word・PowerPointを使用したオフィス実務経験 ・何かしらの業務改善経験があり、今後も改善に携わりたい方 1day選考会について 書類選考 → 適性検査 → 1回面接(80分) → 内定(2営業日以内にオファー) ※適性検査の結果によっては面接前にお見送りとなる可能性があります。 ■面接日程 ① 6月16日 18:00〜19:20 ② 6月23日 18:30〜19:50 ③ 6月25日 19:00〜20:20 ④ 6月26日 18:00〜19:20 ⑤ 6月29日 15:00〜16:20 ⑥ 6月29日 18:00〜19:20 ⑦ 6月30日 18:00〜19:20 応募締切:各面接日の 2営業日前 15:00まで(先着順)
事業内容
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企業ダイレクト ◇札幌◇個人向け資産形成の提案営業 *第二新卒/未経験歓迎*
500~700万
岡三証券株式会社北海道札幌市もっと見る
仕事内容
■対面でのコンサルティングを基本とした、個人のお客様(個人投資家や事業経営者など)の投資スタイルやライフプラン、多様なニーズにあわせた、最適な資産形成・運用のための金融商品の提案をお任せします。 ■取り扱う金融商品は、株式、債券、投資信託、保険などに多岐にわたります。近年は事業経営者のお客さまへのアプローチに注力しており、資産形成のご提案に留まらず、専門部署との連携による事業承継やM&A、不動産管理など多様なソリューションの提供にも力を入れています。自由な商品組成や提案ができるため、お客さまのニーズに寄り添った提案ができることも当社ならではのやりがいを感じて頂けるポイントの1つです。
求める能力・経験
【必須】■正社員としての就業経験(1年以上・業界職種不問) ■お客様に誠実に向き合えるコミュニケーション力・ビジネスマナー ※未経験の方でも安心して成長できる研修制度と環境が整っています!※ 【サポート体制・制度】入社前からの資格取得支援に加え、入社後は「導入研修⇒実践研修⇒OJT⇒フォローアップ研修」という段階的なステップで、学習から現場への移行をシームレスにサポートします。対面研修、Eラーニングの提供など、業務に必要な金融・証券に関する知識習得サポートに加え、実践の場となる支店配属後もメンター・先輩・上司からの継続的なフォローを行い、独り立ちまでしっかりとサポートいたします。
事業内容
■金融商品取引業 【商品】株式(国内・国外)、債券、投資信託、ETF(上場投資信託)、 REIT(不動産投資信託)、保険(生命・一時払終身・事業)、累積投資 他
エージェント求人 【名古屋】企業の採用課題を解決する《リクルーティングアドバイザー》☆職種未経験者歓迎☆フレックスOK
465~769万
- 人材紹介/派遣
- 戦略提案
- 営業担当
- 営業活動
- マネジメント
- 法人営業
- 人事
- 提案
- ヒアリング
- 営業
- 人材紹介
- 求人広告
- 中途採用
- 既存顧客
- 転職支援
パーソルキャリア株式会社愛知県名古屋市もっと見る
仕事内容
■採用背景: 今、あらゆる企業にとって「人材」の価値があらためて見直されています。 先の読めない経営環境の中で、多くの企業が事業課題に直面し、その解決を担う人材の確保に大きな難しさを感じています。 人口減少や高齢化、専門スキルの高度化などを背景に、必要な人材を十分に獲得できていない企業も少なくありません。 このままでは、企業の成長や進化そのものが停滞してしまいます。 私たちはこの状況を変えたいと考えています。 企業が前進するための力となる人材を最適な形でご支援することで、お客様の事業成長を支援するパートナーへと進化していく。 その実現の鍵を握るのがリクルーティングアドバイザーの存在です。 今回の採用は、サービスの価値を高め続けるための戦略的な投資であり、現場力をともに高めていける仲間を求めています。 ■ポジション概要: リクルーティングアドバイザー(以下RA)として、法人顧客の中途採用支援を通じて、人事・経営課題を解決するソリューション型の提案営業を担当いただきます。 法人顧客の“採用パートナー”であり“経営パートナー”であるRAは、人材紹介サービスの法人営業担当として、主に既存顧客に対する中途領域における採用支援を行う「法人営業職」です。 中途採用課題の解決に向けて、法人顧客の人事・組織課題を迅速にキャッチし、社内・グループ内のさまざまなサービス・商材を通じて幅広いソリューションを提供しています。 ■職務詳細: 法人顧客への営業活動を通じ、経営における人事課題を引き出し、ベストなソリューションを提案します。 必要に応じて担当する法人顧客のグループ会社などへの新規開拓も行いますが、基本的には既存顧客に対する深耕営業を行っていただきます。 中途採用支援による課題解決の方向性が確定次第、人材紹介サービスを含むあらゆる採用サービス(求人広告doda・採用HP・エグゼクティブ専門のグループとの協業など)から、ベストな採用手法を提案します。 法人顧客が目指す未来と現在の組織課題を踏まえ、どんな人材を採用すべきかを提案します。 また、ターゲット人材をご紹介するだけではなく、法人顧客の課題に合わせて、採用セミナーや面接同席など、法人顧客の採用競争力を上げるためのあらゆる提案を行います。 加えて、選考中の応募者に対して、企業の情報提供や面接対策のサポートを行います。 カウンターパートであるキャリアアドバイザーとともに、入社後の活躍までを見据えたサポート・フォローを行います。 ■仕事の流れ: (1) 採用ニーズをキャッチ・求人の獲得 担当する法人顧客に電話やメールで採用状況を確認し、「〇〇職の採用をする」という情報を獲得します。場合によっては、グループ企業の採用ニーズも把握します。 (2) 法人顧客へのヒアリング 「どのような人材を採用したいのか?」や、募集ポジションの業務内容や必要なスキルなど、求人票の作成に必要な詳細情報をヒアリングします。 (3) 求人情報の紹介 ヒアリングした内容をもとに、ターゲットとなる転職希望者に対して、法人顧客や募集ポジションの魅力となる情報を盛り込んだ求人票を作成します。 (4) 広報・推薦 求人票の作成後、プラスアルファの企業の魅力情報や詳細なターゲット情報をキャリアアドバイザーに共有していきます。 転職希望者から応募をいただいたら、必要書類を確認の上、法人顧客に提案します。 (5) 各選考のフォロー 法人顧客には、書類選考の代行や面接アドバイスを行い、面接日程調整、キャリアアドバイザーと連携した面接対策の実施、企業情報の提供など、選考フェーズに応じたフォローを行います。 (6) 採用・転職支援の成功 法人顧客からの「最終合格」と転職希望者からの「入社意思」を確認したら、マッチングは成功です。採用成功に立ち会えるやりがいのある仕事です。 ■身につくスキル: ・課題解決力 現在の市況感や個人登録者のデータベースを把握し、法人顧客のニーズを解明します。 ・プロジェクトマネジメントスキル RAの仕事は関わる人が非常に多いのが特徴です。 ■業務のやりがい: ・自由度が高く、個人の裁量が大きい ・業界や事業全体を見渡し、顧客とともに成長を目指せる実感がある ・さまざまなステークホルダーをコントロールしながら、成果の最大化を目指す醍醐味がある ■研修制度: ・全体研修・事業部研修(座学) ・現場OJT(ブラザー・シスター) ・RAカレッジ
求める能力・経験
■必須条件 下記いずれかのご経験をお持ちであり、達成・成果創出に向けたPDCAを回した経験をお持ちの方 ・法人営業の経験 ・個人営業の経験 ■歓迎条件 ・課題提案型の営業経験をお持ちの方 ・IT・金融・医療・ものづくりなどをはじめとした、特定業界の専門知識・知見をお持ちの方 ・思考力/行動力/達成志向性/提案力/成長意欲に優れた方 ・当社のMission・Valueに共感いただける方
事業内容
【事業内容】 経験者向け人材紹介(若手層・中堅層・ハイクラス層・エグゼクティブ層)、新卒向け人材紹介、転職メディア、ダイレクトソーシング、副業・兼業・フリーランス支援、キャリア自律支援、外国人材就労支援
企業ダイレクト 《古河電工グループ》【電材製品法人営業/名古屋】福利厚生◎/育休習得◎
600~680万
古河電工パワーシステムズ株式会社愛知県名古屋市もっと見る
仕事内容
■総合電力機材メーカーとして、人々の暮らしを支える当社で、総合電力機材メーカーとして、電線・ケーブル付属品および非鉄金属加工品の法人営業をお任せします。 既存顧客への深耕営業に加え、担当エリア(中部・北陸)における拡販戦略の立案・実行を担っていただきます。 【入社~3年程度】課内でのOJTなど一から学んでいただき、電材店および商社など既存客先への営業フォロー活動。身近にすぐ相談できる先輩社員がいます。 【3年以降】電線問屋および電気工事会社や盤メーカーなど既存客先への営業フォロー活動および新規拡販活動。
求める能力・経験
【必須】■有形商材の営業経験 【歓迎】メーカー/商社での営業経験・電設/インフラ/建設関連業界の知識 【働き方】年休121日/育休産休実績あり 【企業について】■電力会社や鉄道、携帯メーカー向けの重要な機材を製造し、社会のインフラを支えています。商材の一つのスペーサは大手電力会社にもご利用いただき、国内シェア独占しております。■3社の合併によりできた弊社では、多様な技術が融合し、新たな技術開発の可能性が広がっています。■海外市場でも成長を続け、3年連続でのベースアップを実現。先輩社員との距離が近く、相談しやすい環境も整っています。
事業内容
■送変電機材、架空配電機材、地中配電機材、鉄道用等高機能品、 計測機器、溶接機器用機材、電力工事用工具類の設計・製造・販売
エージェント求人 【東証プライム上場G・パーソルキャリア】横浜/dodaキャリアアドバイザー/リモート&フレックス◎
492~700万
- ChatGPT
- 転職支援
- 研修実施
- DB設計
- 提案
- データベース
- ヒアリング
- 営業
- 業務設計
- 分析
- プロジェクトマネジメント
- 人事
- 販売
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仕事内容
単に希望通りの求人を紹介する「物売り」のような営業ではなく、求職者の想いや価値観、将来像、さらにはご家族の人生にまで寄り添う、正解のない問いに向き合い続けるソリューション型のご支援を行います。 【具体的な仕事内容】 ▷ キャリアカウンセリング 転職を検討している方との面談を実施。転職理由、今後の希望、仕事における価値観などを深くヒアリングした上で、中長期的なキャリアプランの提示や転職活動のスケジューニングを行います。 ▷ 求人案件のご紹介 業界トップクラスを誇るdodaの豊富な求人データベースから、求職者の潜在的な志向性やキャリアプランに真にマッチする求人を厳選して提案します。 ▷ 推薦状の作成 プロの目線から見た候補者の強み、経歴の補足、推薦理由を言語化し、応募先企業へ強力にアピールします。 ▷ 選考対策・面接サポート 自己分析のサポート、転職理由や志望動機の整理、詳細な企業情報の提供などを行い、選考の通過率を高めます。 ▷ 退職交渉・入社前後のフォロー 内定・承諾後、円滑に退職交渉が進められるようアドバイス。また、ご入社前後に困ったことがあれば継続して相談を承ります。 ✨ このポジションの魅力・身につくスキル 💎 人生の転機にダイレクトに関わるやりがい: お客様から「あなたが担当で本当によかった、ありがとう」と直接感謝の言葉をいただける、介在価値の非常に高い仕事です。 💎 押し売りのない「本質的な営業力」: 扱う商材はキャリアアドバイザー自身の提案力。無理な押し売りをせず、自身の手腕で勝負できます。 💎 マルチタスク能力と最先端のAI活用力: 多くの求職者への対応と社内関係各所との連携を同時に行うため、高度な業務設計力やタスク管理能力が磨かれます。また、実務を通じてChatGPTなどのAI活用力も身につきます。 💎 万全の研修体制「CAカレッジ」: 入社後2ヶ月間は、専門の育成組織にて研修を実施。専任のトレーナーがマンツーマンで実務の基礎からフォローするため、未経験でも安心してプロを目指せます。
求める能力・経験
■ 営業の実務経験(個人・法人、有形・無形は不問) ■ 販売・サービス職の経験(何かしらの予算・目標を持ち、達成に向けて行動を工夫し、達成した経験をお持ちの方) ■ 採用人事の実務経験があり、ここからエージェント側の営業(CA)として挑戦したい方 ■ PM・PL(プロジェクトマネジメント)の経験があり、関係各所と連携しながらプロジェクトを成功に導いてきた方
事業内容
中途採用支援・転職サービス「doda(デューダ)」の運営、ハイクラス人材紹介、新卒採用支援、ダイレクトソーシング、副業支援、キャリア自律支援など、総合人材サービス事業