求人検索
企画/マーケティング/カスタマーサクセス/サポートの求人一覧
全63,923件
エージェント求人 【東京／未経験歓迎】医療事務／クリニック内勤（一般職）／年休120日・土日祝休み
324万~
- 携帯電話/PC/PC周辺機器
- 販売
- PC
- PC/Web
株式会社Yメディカル東京都渋谷区, 東京都千代田区, 東京都新宿区もっと見る
仕事内容
【仕事内容】 ■診療報酬請求業務 レセプト請求業務 ■コンシェルジュ業務 健康診断時の検査案内、受診者様への付添い ■カスタマーサポート業務 健康診断の事前案内書類発送、予約管理、電話応対
求める能力・経験
【必須（MUST）】 ■初転職・20代大卒以上 【歓迎（WANT）】 ■販売職でのご経験(愛嬌がある方) ■基本的なPCスキル
事業内容
■医療機関向けサービス（プロモーション、渉外代行） ■企業向けサービス（健診代行、産業医）
エージェント求人 LCM（ライフサイクルマネジメント）戦略 ・SeniorManager・外資系製薬企業
700~1600万
外資系製薬企業東京都千代田区もっと見る
仕事内容
新適応症追加・新剤形・LOE前後戦略など、製品ライフサイクルの重要局面における戦略立案および実行をリードいただきます。
求める能力・経験
新適応症追加・新剤形・LOE前後戦略など、製品ライフサイクルの重要局面における戦略立案および実行をリードいただきます。
事業内容
-
エージェント求人 営業事務・業務管理/Najico tech㈱/～400万円/ダイキン正規認定サービス店/未経験者歓迎
300~400万
Najico tech株式会社（ナジコテック）東京都江東区もっと見る
仕事内容
自社で請け負う工事・メンテナンス案件に関する業務管理および事務処理を中心にご担当いただきます。 営業活動への参画も可能で、業務の幅を広げていただけるポジションです。 【業務内容】 ■事務処理業務：見積書の作成、伝票処理、報告書など成果物の作成 ■顧客対応業務：既存クライアントとの打ち合わせ（新規営業・飛び込みなし） ■管理業務：設備機器の発注、協力会社との調整、現場での進行確認など サ408455
求める能力・経験
［必要条件］ 未経験者歓迎 学歴不問 職種未経験OK 業種未経験OK ★経験不問！お人柄を重視して選考いたします。 ［歓迎条件］ ■経理経験者 ■人材紹介業務経験者 ■営業経験者 ■SNS他動画編集経験者 ■建設業界経験者
事業内容
・ダイキン空調サービス（江東サービスステーション） ・設備メンテナンス（修理、整備、OH、保守、法定点検整備） ・空調工事（エアコン、全熱交換機、給排気ファン、換気ダクト） ・熱源工事（チラー、ボイラ、冷凍機、熱源管工事他） ・衛生工事（ガス給湯器、ポンプ類、給排水配管工事他） ・消防設備工事（フード、ダクト、消火ポンプ整他） ・自動制御工事他
エージェント求人 【IT営業・人材経験者向け】カスタマーサクセス／ITフリーランス支援／週2日在宅可能／年収~600万
450~600万
- 成約
- 提案
- ヒアリング
- コンサルティング業務
- カスタマーサクセス設計
- コンサルタント
- アップセル
- クロスセル
- 面談相手 フリーランス
- Microsoft Word
- Microsoft Excel
- PC/Web
- PC
- 営業
株式会社テックビズ [非公開・限定枠] 東京都渋谷区もっと見る
仕事内容
■本企業様の魅力 ・圧倒的な成長率と定着率： 成長率500.5%（アジア太平洋地域急成長企業ランキング国内上位）。 急成長中でありながら創業時からの離職率は約5%と、働きやすさとやりがいが両立した「大人ベンチャー」です。 ・独自の「ユニット制」による本気の育成： フロント担当（コンサルタント）と、マッチング・フォロー担当（アソシエイト＝本ポジション）がペアで動く体制です。 上長が自らの報酬から給与を支払う仕組みのため、あなたの成長に「本気で」伴走してくれます。 ・フリーランスを支える強力なサービス網： 案件紹介だけでなく、税務サポート、無料健康診断、金融支援などを包括的に提供する「FREELANCE OASIS」を展開しており、自信を持ってエンジニアを支援できる環境です。 ■具体的な業務内容 ITフリーランス事業において、フロントが獲得したエンジニアの長期的なキャリア形成を支援するアソシエイト（カスタマーサクセス・マッチング担当）をお任せします。 「成約（ゴール）」ではなく「継続（スタート）」を追う、本質的なキャリア支援です。 【マッチング業務】 ・エンジニアの希望やスキルに合う案件のリサーチ、選定、提案 【面談・フォロー】 ・キャリアヒアリング、企業面談の調整 ・参画後の定期的な状況確認、課題解決のサポート 【期待値調整（コンサルティング）】 ・マーケットデータに基づき、エンジニアのキャリアプランを再定義し、納得感のあるマッチングを実現 ■ポジションの魅力 ・IT業界の専門性が身につく： 毎月の勉強会やe-learningにより、もし未経験からのスタートでもITの専門知識を習得できます。 ・実力至上主義×柔軟な働き方： 頑張りがインセンティブで明確に還元される評価体制。 また、リモートワークやフレックスなど、場所や時間にとらわれない働き方が可能です。
求める能力・経験
【必須要件】 下記いずれかに該当する方 ・人材業界でのキャリアアドバイザー、またはリクルーティングアドバイザーの経験 ・IT/ Web業界での営業経験 ・基本的なPCスキル(Word・Excel)がある方 【歓迎条件】 ・カスタマーサクセス業務の経験（自社サービスの利用継続率アップで寄与した経験） ・契約書関連などの事務経験 【志向性】 ・本企業様のスローガン、パーパス、ミッションに共感いただける方 ー スローガン 『働き方を変え、世界を変えていく』 ー パーパス 『人生を豊かにする新たな働き方の創造』 ー ミッション 『フリーランスがより主体的に働ける場と環境の提供』 ・チーム志向が強く、自身のスキルアップと併せて、チームに対してのコミット力がある方 ・顧客やチームにとっての最善を考え、自走できる方
事業内容
「働き方を変え、世界を変えていく」をスローガンに、ITフリーランスと企業を繋ぐマッチングサービスおよび、フリーランス向けのライフサポート事業を展開しています。 ■ITフリーランス事業 ・案件紹介サービス「TECHBIZ」 ・税務代行サポート（記帳・確定申告の代行） ・即日払い対応サービス ・無料健康診断 ・クレジットカード発行サポート など フリーランスが安心して長く稼働できる環境を包括的にサポートする「FREELANCE OASIS」を提供しています。
エージェント求人 シニアマネージャ◤ノースサンド◢IT戦略×事業創出×経営参画｜執行役員が直接キャリアの夢を語ります
年収非公開
- 幹部
- 人間ドック
- 社長
- デザイン
- 品質管理
- シニアマネージャー
- コンサルティング業務
- ブランディング
- 医療/ヘルスケア
- IT戦略立案
- IT戦略策定
- プロジェクト
- IT戦略コンサルティング
- ロードマップ策定
- 執行役員
- 戦略立案
- 新規事業
- マネージャー
株式会社ノースサンド東京都中央区もっと見る
仕事内容
◆企業概要 ・「世界をデザインする」を掲げる注目のコンサルティングファームです。 ・戦略から最先端技術の導入まで、ワンストップでサービスを提供します。 ・平均残業25時間と、高パフォーマンスかつ健全な労働環境が特徴です。 ・2015年設立、従業員数1,700名超と急成長を続ける組織です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆業務内容 ・大手クライアントに対するIT戦略立案、DX推進、新規事業の立ち上げ。 ・シニアマネージャー以上として、プロジェクト全体の品質管理と統括。 ・自社の企業成長に向けた施策立案、採用、ブランディング等の経営業務。 ・新規案件の開拓およびクライアント上位層とのリレーション構築。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆プロジェクト例 ・大手製造業における全社デジタル化のロードマップ策定。 ・医療メーカーの新規事業（人間ドック）立ち上げ支援。 ・ファッションブランドのワークスタイル改革およびDX推進。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆魅力 ✅ 年収1,300万円〜、執行役員クラスとの直接面接を確約します。 ✅ 縦割りなし。構想から実装まで一気通貫で顧客と向き合える環境です。 ✅ 経営幹部として、自社のビジネス創出や組織作りにも深く関われます。 ✅ 社長・役員とのランチ会等、横の繋がりが非常に強い社風です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 当社の独自性 ・「人」にフォーカスし、型にはまらない人間力を重視したコンサルです。 ・意思決定が非常に速く、スピード感を持って事業を推進できます。 ・ウェルネス休暇やランドセル贈呈等、ユニークで手厚い福利厚生が充実。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━
求める能力・経験
【必須】 ・IT戦略や企画、要件定義～運用保守等のITライフサイクルに関する実務経験（10年以上 ・ITコンサル経験、プロジェクトマネジメント経験（5年以上）、プログラムマネジメント経験のいずれかのご経験
事業内容
-
エージェント求人 楽天 【グローバルアドディビジョン】広告プラットフォーム戦略リーダー
600~800万
- 提案
- リーダー
- 課題設定
- 目標設定
- プロジェクト
- プロダクト開発
- プロジェクト統括/責任者
- マーケティング
- メディア
- ビッグデータ
- マネジメント
- 開発
- データマネジメント
- コンサルティング業務
- 戦略提案
- 分析
- 事業推進
- EC
楽天グループ株式会社東京都世田谷区もっと見る
仕事内容
【部署・サービスについて】 市場規模の拡大と共に、高度化・複雑化するデジタル広告の領域において 国内最大規模のメディアやデータを活用した事業推進において、技術的な支援や 企画・導入推進を行い、各事業の収益拡大やプロダクト価値向上に貢献していく部署になります。 楽天独自のデータを用いた自社製マーケティングプラットフォームの サービスプランニングから提供までを担当し、楽天グループのビジネスを AD・マーケティング側面の両面を支え、成長させる役割を担います。 具体的には、データマネジメントプラットフォームおよび 計測プラットフォームにおける構想、企画、活用促進に携わっていただきます。 【募集背景】 グループ広告事業規模が2,000億円に到達し、更なる成長と競争力を加速させる為に プラットフォーム化を強力に推進していきます。 ＜魅力＞ ・グループビジネスへの貢献 数億～数百億規模のビジネスインパクトを直接創出し、楽天グループ全体の 変革をリードできる可能性がある。 ・最先端のプラットフォームとテクノロジーの牽引 楽天独自のビッグデータ、AI/MLを活用したプラットフォームの進化を戦略・実行の両面で牽引。 ・経営層とのパートナーシップ 楽天グループ各事業の責任者と直接対話し、ビジネス課題解決のための 真の戦略的パートナーとして事業成長を支援。 ・多様な事業領域経験 EC、金融、トラベル、通信など、楽天グループの幅広い事業を通じた 業界知識とグローバル視点の深化。 ・組織・人材育成の醍醐味 リーダーシップを発揮し、チームとメンバーの成長、組織全体のパフォーマンス向上に貢献。 【業務内容】 自社開発の広告マーケティングシステム （データマネジメント/トラッキング/クリエイティブアセット/ワークフローマネジメントなどの 一連のプラットフォーム群)を取り扱います。 ・戦略策定・実行推進 楽天グループ全体の広告事業戦略に基づき、担当プラットフォームの 年間戦略・ロードマップを策定し、チームを率いて推進。 ・チームマネジメント メンバーの目標設定、評価、育成を通じて、チームの生産性向上と成長を最大化。 ・経営層コンサルティング 各事業の経営層・責任者に対し、広告・マーケティングプラットフォームを 活用した事業課題解決・成長戦略を提案・実行支援。 ・大規模プロジェクト統括 複数事業を跨ぐプラットフォーム導入・活用プロジェクトの計画 進捗・リスク管理、ステークホルダー調整を統括。 ・プロダクト改善提案 現場ニーズや市場動向を分析し、プロダクト開発チームへ 機能改善・新機能企画を戦略的にフィードバック。 ・社内外連携強化 ヘッドクオーター組織や外部パートナーと連携し、プラットフォームの価値最大化施策を推進。 ・成功事例の創出・横展開 成功事例を体系化し、グループ全体へ展開することで、プラットフォームの普及と認知度向上に貢献。 【働く環境】 部署全体で約10名程度の少数精鋭組織で、同様の業務に4名が従事しています。 デジタル広告関連の経験者が多いですが、業種問わず多様なバックグラウンドを持つ セールス・企画・運用経験者が活躍しており、互いに刺激し合いながら成長できる環境です。 この１つのチームのリーダーとして、メンバーのポテンシャルを 最大限に引き出し、組織目標達成にコミットしていただきます。 ＜チームの特徴＞ 大きな裁量と責任 個人のアイデアや戦略が事業に直結。成果への高い責任とやりがいが感じられます。 多様な専門性 デジタル広告の専門家から、様々な業界のセールス・企画・運用経験者が集結。 成長を促す文化 活発なナレッジシェアを通じ、互いに学び合い、高め合う環境。 最先端テクノロジー 楽天グループの最新広告・マーケティングテクノロジーに触れ、専門性を深化。
求める能力・経験
【必須要件】 楽天グループの成長を共に加速させるため、以下のいずれかの経験に加え リーダーシップと戦略的思考力をお持ちの方を歓迎します。 ・IT/インターネット業界でのプロダクト企画経験（5年以上） 顧客課題の特定からソリューション提案、要件定義、ロードマップ策定 実行推進までの一連のプロセスをリードした経験。 ・チームやプロジェクトのマネジメント経験（3年以上）。 ・広告・マーケティングビジネスにおける深い知見と、最新のトレンドに対する高い感度。 ・大規模な事業変革プロジェクト、または複数部門を横断するプロジェクトのマネジメント経験。 ・データ分析に基づいた課題特定・解決提案の経験。
事業内容
-
エージェント求人 【日立製作所】自動車・鉄道の知見が活きる！モビリティDX推進！デジタル技術でモビリティの未来を創る
490~760万
- 戦略提案
- PoC
- プロジェクト
- 鉄道
- パートナー
- アジャイル開発
- デザイン
- 開発
- 事業推進
- 自動車/輸送機器
- 自動車
- PoC開発
- 提案
- 自動車/輸送機械
- アジャイル
- 戦略立案
- 資料作成
- 議事録作成
株式会社日立製作所東京都千代田区もっと見る
仕事内容
■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓産業領域（特に自動車・鉄道）の国内顧客に向けたDX戦略立案および上流エンジニアリング ✓顧客の経営課題やデジタル事業推進指針に対する仮説立案、および解決手段の企画・設計 ✓GlobalLogicや日立グループ全体のリソースを活用したデリバリビジネス（One Hitachi）の創出 ✓DXパートナーとしての顧客との関係構築およびステークホルダーと連携した提案活動の実行責任 ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓自動車ユーザ向けモバイルアプリのPoC開発およびアジャイル開発デリバリ案件の創出 ✓顧客事業戦略の伴走支援・仮説立案を通じた、デザイン・データサイエンス案件の創出 ✓DX事業の企画・設計を起点とした、大規模なデジタルプラットフォームやSI案件の創出 ■こんな方にオススメ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓自動車・鉄道領域の知見を活かし、ITの最上流から企業のDXをリードするキャリアへ挑戦したい方 ✓日立グループの総合力や先進的なテクノロジーを駆使し、ゼロから新しいビジネスを創出してみたい方 ✓知的好奇心が旺盛で、顧客の潜在的な課題に対して自ら仮説を立てて切り込んでいけるチャレンジ精神をお持ちの方 ✓社会インフラを支える大企業の変革に関わり、ビジネスと社会貢献の両立を実現したい方
求める能力・経験
必須条件（MUST） ✓上流エンジニアリング・新事業開発の経験、デジタルソリューション企画・提案経験、自動車/鉄道領域での実務経験のいずれか（2年以上） ✓困難な状況でも最後までやり抜く胆力と、課題へ飛び込む旺盛なチャレンジ精神 歓迎条件（WANT） ✓英語での打合せや提案資料・議事録作成が可能な語学力（TOEIC 650点目安）
事業内容
-
エージェント求人 楽天 【グローバルアドディビジョン】自社開発プロダクトのテクニカルサポート及びプロダクトプランニング
500~800万
- マーケティング
- 戦略立案
- 戦略提案
- 事業推進
- 開発
- オンボーディング
- プロダクト開発
- CSS
- マネジメント
- HTML
- Web/ITサービス
- MA/CRM
- 導入支援
- カスタマーサクセス設計
- SaaS
楽天グループ株式会社東京都世田谷区もっと見る
仕事内容
【部署・サービスについて】 私たちは、広告配信プラットフォーム「RUNA」の事業推進を担う インターナルプラットフォーマーとして、楽天グループ各社・各事業に「RUNA」を提供しています。 この部署では、全社の広告売上向上を目指し、「RUNA」の技術的な支援や 企画・導入推進を通じて、各事業のプロダクト価値や在庫価値の向上に貢献しています。 楽天経済圏という強力なアセットを活用し、国内有数の デジタル広告エコシステムを構築することが私たちのミッションです。 【募集背景】 当社のデジタル広告事業は順調に成長を続けていますが、その一方で、多岐にわたる クライアントニーズへの対応や、複雑化する広告技術へのキャッチアップが常に求められています。 そこで、私たちと共にプラットフォーム全体の品質向上と顧客満足度向上に 貢献していただける新たな仲間を募集しています。 このポジションでは、技術力と問題解決能力を存分に発揮し、大きな裁量権を持って 業務に取り組んでいただくことを期待しています。 事業成長に直結する重要な役割となりえるポジションです。 【業務内容】 RUNAの新機能がユーザーにスムーズに導入され、最大限に活用されるよう 支援する重要な役割を担います。 新機能のリリースサイクル全体にわたって、ユーザーの成功を促進するための 戦略の立案・実行を支援し、ユーザーエンゲージメントと プロダクトの定着化に貢献していただきます。 1.オンボーディング戦略の策定と実行 新機能リリースごとに、ターゲットユーザー層に合わせた 効果的なオンボーディング戦略を立案します。 戦略に基づき、チュートリアル、ヘルプ記事、FAQなどの オンボーディング資料を作成・更新します。 ユーザーの利用状況やフィードバックを分析し、オンボーディングプロセスの 改善提案と実行を行います。 2. プロダクト開発チームとの連携 新機能の企画・開発段階から開発チームと密接に連携し ユーザー視点でのフィードバックを提供します。 新機能のリリース計画に沿って、オンボーディング関連のタスクを調整・実行します。 【働く環境】 30代前半～40代の少数精鋭組織です。
求める能力・経験
【必須要件】 １、２いずれかの経験をお持ちの方。 １IT/Webサービスにおけるカスタマーサクセス、プロダクトサポート オンボーディング、またはそれに準ずる業務経験3年以上 ２SaaSプロダクトの導入支援や利活用促進の経験3年以上 【歓迎要件】 ・新機能のオンボーディングプログラムの企画・設計・運用経験 ・マーケティングオートメーション（MA）ツールやCRMツールの利用経験 ・プロダクトマネジメントや開発プロセスに関する基礎知識 ・HTML／CSS／JSに関する基礎知識（オンボーディングコンテンツ作成に活かせる方）
事業内容
-
エージェント求人 ※コンフィデンシャル※【全国】経営幹部ポジション（CxO・部長）
978~1456万
株式会社ネオキャリア東京都新宿区もっと見る
仕事内容
本求人は、主にHR領域×事業サイドでのポジションメイクを想定しておりますが、 その他の領域や管理部門（マーケティング／企画／人事など）での責任者経験をお持ちで、 当社にご興味をお持ちの方につきましても、本求人よりぜひご応募ください。 # 求人内容 ## 会社紹介・募集背景 ネオキャリアグループは2000年の創業以来、様々な苦難を経験しながらも、社員数3,400名以上、約40の部門を擁するまでに躍進を遂げました。 これまでは、従業員規模や売上といった「量的な成長」に注目されてきた側面が強い当グループですが、2022年3月にはパーパスを策定。社会や次世代への接続を強化し、「公」の存在たるべく進化しています。 まずは2030年に力点を置き、業界内だけでなくマーケット内でも爪痕を残すような、『HR業界における第三極』そして『社会においてなくてはならない存在』を目指しています。 上記を成し遂げるためには、既存の枠組みに捉われず、経営視点で事業と組織をアップデートできる方が必要不可欠であるため、経営幹部ポジションの採用を行っております。 ## 業務内容 *・人材事業（派遣・紹介・メディア等）の責任者* HR事業の幹部候補として事業推進全般をご担当いただきます。 具体的には、 ・事業戦略・営業戦略の策定、実行 ・既存HR事業のグロース ・新規事業、プロジェクトの立ち上げ推進 等々 具体的ミッション等につきましては、候補者様のご経験やご希望等を鑑みながら、 面談を通じ最適な形を協議・決定させていただきます。 ## 会社について 男女比率 ：男性44.53%、女性55.47% 年齢構成 ：平均年齢30.9歳 新卒/中途比率：中途65.96%、新卒34.04% 育休取得者率 ：女性61名（取得率98.4%）、男性29名（取得率90.6%） 有給取得率 ：80.9%(2024年3月～2025年2月実績) 年間休日 ：125日(2024年実績) # 応募資格 ### 必須 ■領域問わず、人材ビジネスにおいて責任者として従事されたご経験 ### 歓迎 ■経営層やボードへの提案・レポーティング経験 ■組織の立ち上げ、または再構築フェーズに関わった経験 ■1000名以上の事業会社における責任者経験 ### 求める人物像 ■戦略思考と専門性を兼ね備え、経営と現場の橋渡しができる方 ■他部門を巻き込みながら業務を推し進めることができる方
求める能力・経験
詳細は面談にてご説明します
事業内容
-
エージェント求人 【東京】事業統括(COO直下組織)
400~800万
株式会社ネオキャリア東京都新宿区もっと見る
仕事内容
# 求人内容 ## 事業紹介 2000年に創業したネオキャリアはこれまで、人材関連事業を中心に 新卒・中途のキャリアコンサルティングや人材紹介を行う採用支援領域、 事務・介護・エンジニアをはじめとする人材派遣領域、 さらには自社で業務を請け負うBPO領域などを通じて事業のドメインを拡大して参りました。 現在では従業員数約3,400名、売上規模520億を擁する規模となっております。 人を取り巻く社会課題の解決に向けて既存事業の拡大はもちろん、 新たな事業の創出も行い、今後も歩みを止めず成長し続けます。 ## 募集背景 当グループは営業組織を中心とし各事業が急速に拡大した背景から、 全社の経営方針と各事業戦略の接続、事業部横断的な施策立案・実行といった 各種戦略・企画機能が追いついていないのが現状です。 今後、規模の拡大だけではなく、社会に貢献し、 お客様に求められ続ける企業であるためには、サービスの質向上、 業務効率化、データ・実績に基づいた適切な事業運営を強化する必要があります。 会社の＂羅針盤＂となり、適切な方向へと事業の舵切りを行っていただける方を求めています。 ## 業務内容 COO直下組織である事業統括本部にて、外資コンサルファーム出身者数名とともに、 全社の経営戦略立案・推進に関わるあらゆる業務を担っていただきます。 *◆全社戦略策定・実行 (経営企画本部と協働)* ・中長期戦略の策定 ・次期予算の策定、取りまとめ ・全社、および各事業の予実管理 ・M&A含む投資計画の策定、実行 ・新規事業戦略の策定、実行 ・全社横断プロジェクトの設計、実行 ・各機能部門との協働(マーケ／DX／人事戦略等) ・その他中長期目標達成に向けた全社課題に対する解決策の提案、実行 *◆個別事業の戦略立案・実行支援 (各事業の事業企画部と協働)* ・各事業予算の策定支援 ・各事業の戦略立案／実行支援 ### 本ポジションのやりがい・メリット ・売上500億円超規模の会社としては珍しく、 経営層との距離が近い中で、経営の意思決定に携わることが出来る ・会社運営に必要なあらゆる課題解決に携わる事ができる ## 組織について COO直下組織である事業統括本部の配下に所属していただく予定です。 ※面接時にご経験や適性を鑑みて、具体的な配属先を決定いたします。 # 応募資格 ### 必須 ・大卒以上 また、以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・事業会社で戦略立案や経営企画のご経験 ・コンサルティング会社での就労経験 ### 歓迎 ・複数の部署を巻き込んだ事業推進経験 ・コンサルティング会社での戦略プロジェクト経験 ### 求める人物像 ・論理的思考力を持ち、課題の特定から分析、解決策導出までを自ら主導できる方 ・設計のみならず、関係各所と良好なコミュニケーションを取り施策を実行できる方 ・上記業務を担う前提で、高い意識とプロフェッショナリズムをお持ちの方
求める能力・経験
詳細は面談にてご説明します
事業内容
-
エージェント求人 【大阪】キャリアアドバイザー◆新卒領域の人材紹介
304~480万
株式会社ネオキャリア大阪府大阪市もっと見る
仕事内容
# 求人内容 ## 事業紹介 少子高齢化が進み、終身雇用制度が終焉を迎えつつある現代。 私たちは、「多様な才能（企業と学生）が輝く社会」の実現を目指しています。 新卒紹介事業を通じて、すべての人が活躍できる機会を創出し、企業の成長と個人の幸福を両立させます。変化の激しい時代において、多様な人材が力を発揮することで、社会全体の活性化につなげていきます。 少子高齢化が加速する中、これからの日本を支えていく主役は、間違いなく“若者”です。 私たちは、未来の企業や社会で人々がいきいきと働き、安心して暮らせる世の中を目指し、 若者を勇気づけ、「成長」を軸とした就職活動を全力で支援することをミッションとしています。 就職活動に取り組む学生の皆さんは、情報の多さから、つい人気企業や有名企業に目が向きがちです。しかし、本当に大切なのは、「自分自身の就職の軸」を見つめ直し、それに合った企業を選ぶこと。 たとえ就業経験がなくても、部活動やサークル、受験勉強など、学生一人ひとりにしかない多様な経験や意思決定の軸があります。 私たちは、条件だけにとらわれず、そうした過去の経験を丁寧に振り返りながら、 これからの「人生」を共に考え、描き、その実現に向けたサポートを行います。 私たち「就職エージェントneo」は、学生一人ひとりと真摯に向き合い、 新社会人として入社後にしっかり活躍できる「最適なマッチング」の実現を目指しています。 > *事業部概要* > > 就活生の適性や長所に合わせ、最大の活躍ができる企業探しをお手伝いする就職支援サービス「就職エージェントneo」での募集となります。 > > [https://www.s-agent.jp/](https://www.s-agent.jp/) ## 募集背景 少子高齢化が進み、新卒採用の競争が年々激化する中、企業からのニーズはますます高まっています。加えて、働き方やカルチャーの多様化が進む現代において、求職者の希望や価値観も多様かつ高度になりつつあり、私たちの役割もより重要性を増しています。 採用難易度が上がる中、柔軟かつスピーディーな対応が求められる場面も増えており、今後も質の高いサービスを提供し続けるため、チーム体制の見直しと強化を進めることとなりました。 こうした背景から、次の成長フェーズをともに担っていただける新たな仲間を募集します。 一人ひとりのキャリアに丁寧に向き合い、企業と人の未来をつなぐ支援に共感してくださる方と出会えることを楽しみにしています。 単なる「紹介」で終わらない、“かけがえのないファーストキャリアと企業の未来をつなぐ”やりがいを感じていただくことが可能です！ ## 業務内容 *・キャリアアドバイザー（CA）* 就職活動をしている学生の求職者に対して、 目指したいキャリアや希望条件などをヒアリングします。 条件にマッチした求人の提案や転職活動のサポートだけでなく、 面談を通して「求職者が自分では気づいていない魅力を引き出すこと」が 就職活動を成功させる鍵になってきます。 ## 組織について 人数 ：14名（大阪拠点のみ） 男女比 ：男性6割、女性4割 新卒/中途割合：新卒4割、中途6割 《カルチャー・風土》 20代前半〜30代前半の若い社員が多く、お互いに切磋琢磨していくような雰囲気です。 また自身や仲間の将来のあるべき姿の実現に向け、お互いを支援し合う風土もあります。 コミットメント（約束を守る）文化が強く、顧客の採用成功や就職成功に対して 真摯に向き合います。 自身と組織の目標達成、成長を実現するために粗利目標はもちろん、 細かいKPIも日々意識して行動することが求められます。 他業界からの転職者が多く、枠にとらわれず、成長意欲のある方を歓迎します。 # 応募資格 ### 必須 ・大卒以上の方 ・社会人経験3年以上の方 ・何らかのKPIを追った経験のある方 ### 歓迎 ・BtoCの営業経験がある方 ・人材業界での経験がある方 ・無形商材での営業経験がある方 ### 求める人物像 ・成長意欲がある方 ・相手の立場に立って思考することが得意な方 ・コンサルティングや課題解決型の営業に興味がある方
求める能力・経験
詳細は面談にてご説明します
事業内容
-
エージェント求人 【BPO_東京】インサイドセールス
244~456万
株式会社ネオキャリア東京都新宿区もっと見る
仕事内容
# 求人内容 ## 事業紹介 > BPO（＝ビジネス・プロセス・アウトソーシング）とは... > > クライアント業務の一部を外部の専門企業に委託すること。 > > 業務委託とは異なり、業務設計から実施、効果分析や業務効率化等をトータルで行います。 私たち「BPO事業部」は、人材サービスを展開しているネオキャリアの強みを活かし、 2005年に採用代行（RPO）から事業をスタートさせ、RPO業界ではトップクラスとなりました。 深刻な人手不足を背景に、さまざまな業界で「BPO」へのニーズが高まっている昨今、 業務支援のお問い合わせが増えており、採用代行以外にも 人事・経理等のバックオフィス業務の代行、問い合わせ対応を行うインバウンドコール、 既存顧客向けに状況ヒアリングや新規アポイント獲得を行うアウトバウンドコール等、 幅広いサービスを展開し、企業の成長及び社会課題の解決に貢献してきました。 「私たちのチャレンジから、世の中を元気にする。」 私たちはこのミッションのもと、2030年までに売上150億円を目標に掲げています。 社内でも注目されている事業部の１つです。 ## 募集背景 BPO業界は、昨今のコロナ情勢による働き方改革、 社会課題である人口減少等の影響により、企業ニーズの高まりを受け、 飛躍的な成長を続けています。 なかでもRPO（採用代行）は、事業部の設立当初から柱となっているサービスです。 「採用」は企業の未来に繋がる重要な活動であり、課題を多く抱える企業が多く ありがたいことに続々とお問い合わせをいただいています。 より多くのお客様の事業成長に貢献するため、 新たに大手ダイレクトリクルーティングサービスのインサイドセールスメンバーを募集します。 ## 業務内容 大手のダイレクトリクルーティングサービスへご興味をお持ちいただいた企業、 もしくは過去契約をしてくださっていた企業に対し、 それぞれの企業の潜在／顕在課題に合ったサービス提案を行い、 商談機会の獲得までをご担当いただきます。 ・顧客管理システムを用いた情報収集、顧客分析 ・インバウンド（問い合わせ）から訪問商談獲得への転換率を高める ・見込み顧客に対して、経営や人事課題の仮説を立て、他社の事例や過去のデータなどを元にアウトバウンドでアプローチ ・電話やメールなどを活用した非対面話法を用いて、顧客課題の抽出と適切なソリューションの明示を行う ・継続的かつ戦術的な接触により顧客ニーズを徐々に高め、適切なタイミングで商談機会を獲得 ※現在は週3日、クライアント先（渋谷オフィス）に常駐いただきます。 残りの週2日はネオキャリア新宿本社勤務となります。 ## 仕事のやりがい ■成長スピードが速い インサイドセールスは、オンラインやお電話で顧客とコミュニケーションを取ります。 そのため、フィールドセールスよりも多くのクライアントと対話することが可能です。 多くのクライアントの課題解決に向けて、PDCAサイクルを回す機会も多く、速く経験を積むことができます。 ■営業のプロフェッショナルスキルが身につく 経営層や採用部門責任者に対して、経営課題解決のためのソリューションを提案していただきます。 そのため、課題解決型の提案営業スキルを身に付けることができます。 上長や常駐先からフィードバックを受け、常に成長できる環境が整っています。 ## 組織について ■BPO事業部全体 男女比 男性49％：女性51％ 年齢構成 平均年齢33.4歳 ■インサイドセールスチーム プロジェクト拡大に向けて、今後も”新たな仲間”を増やしていく予定です。 未経験からスタートしたメンバーも、今では中心メンバーとして活躍し、事業を牽引しております。 # 応募資格 ### 必須スキル ・対外折衝経験（販売／接客／営業等）1年以上 ※未経験歓迎！ ### 歓迎スキル ・インサイドセールス経験 ### 求める人物像 ・目標達成に向けて、最後までやり抜く力をお持ちの方 ・PDCAを回しながら、業務改善ができる方 ・主体的にプロジェクトや事業づくりに携わりたい方
求める能力・経験
詳細は面談にてご説明します
事業内容
-
企業ダイレクト 【商品企画開発】プロダクト企画～組成/戦略立案/楽天グループ
1000万~
楽天投信投資顧問株式会社東京都港区もっと見る
仕事内容
資産運用ビジネスの最前線で、企画から商品戦略・開発・ガバナンスまで幅広く関与いただけるポジションです。主に以下の業務を担っていただきます。 ■市場環境や顧客ニーズを踏まえた中長期的な商品戦略・計画の策定 ■上記戦略に基づく新規商品の企画・設計・開発 ■既存商品の大幅な契約変更や商品性の見直し ■商品戦略に基づく販売戦略・マーケティング施策の策定 ■プロダクト・ガバナンス委員会の開催・運営 ■既存商品のモニタリングおよび改善に関わる資料作成・分析
求める能力・経験
【必須】■資産運用業界における営業または商品企画での実務経験（5年以上）■マーケットリサーチを行い、戦略に落とし込める力■海外の運用委託先とのコミュニケーション力（英語使用あり） TOEIC800 点以上必須※入社時の絶対条件とはしないが、満たしていない場合は入社後２年以内に取得が必要 【歓迎】■投資信託の販売企画（プロモーション企画）の経験 ■ファンドコンサルティング会社でのマネージャー／ファンドのリサーチ・分析経験■運用会社での商品開発経験（Fund Structure、Operationなど、クライアントオンボーディングに必要な業務）
事業内容
◆2008年4月より 営業開始 ◆投資運用業 登録番号 関東財務局長（金商）第1724号 投資信託を金融機関を通じて販売
エージェント求人 ・OPENポジション
400~800万
ライブリッツ株式会社東京都港区もっと見る
仕事内容
現在募集中の職種以外、ポジションサーチの場合は、こちらにご登録ください。
求める能力・経験
詳細は面談にてご説明します
事業内容
-
エージェント求人 【NTTデータ】クラウドの戦略的アライアンス推進・営業スペシャリスト
550~1050万
- Gemini
- Google Cloud Pl...
- 戦略提案
- 提案
- アライアンス
- 営業
- AWS
- Azure
- 事業推進
- 戦略立案
- クラウド
- マーケティング
株式会社ＮＴＴデータ東京都江東区もっと見る
仕事内容
【職務内容】 クラウド領域における戦略的アライアンス推進およびパブリッククラウド ソリューション営業を担っていただきます。 ハイパースケーラー（AWS／Microsoft／Google Cloud）とのアライアンスを軸に、 ライセンスリセールから協業施策の企画・実行までを一気通貫で推進するポジションです。 直近では、マルチクラウド戦略のもと、 Microsoft AzureおよびGoogle Cloud領域の体制強化を進めており、 それぞれのクラウドを主担当として事業拡大を推進していただく想定です。 【具体的な業務内容】 ・パブリッククラウド（AWS／Microsoft Azure／Google Cloud）に関する ライセンス販売・各種手続き、ファンド適用に関する営業対応 （他分野との調整、お客様との打ち合わせ同席による営業フォロー含む） ・ハイパースケーラー各社とのアライアンス推進 協業施策の企画・実行 目標設定・進捗管理 定期的なレビュー対応 ・新サービス・新ソリューションへの対応 Google：Google Distributed Cloud、Google Workspace、Gemini Enterprise 等 Microsoft：Azure関連新サービス、自社開発の生成AI関連サービス 等 ・社内関係部署との連携、案件創出・提案活動の支援 ・クラウド関連イベント・セミナー等の企画・運営 ・海外拠点や技術部門との情報連携 【アピールポイント（職務の魅力）】 ① クラウド領域におけるアライアンス戦略の中核を担えるポジション パブリッククラウドおよび生成AI活用が急速に進む中、 クラウドベンダーとのアライアンスは事業成長の重要なドライバーとなっています。 本ポジションでは、AWS・Microsoft Azure・Google Cloudといったグローバルクラウドベンダーとの協業を通じて、クラウド領域におけるアライアンス戦略の推進をリードする経験が得られます。 ② Google Cloud／Microsoft Azure領域の拡大フェーズに参画 従来の特定クラウド中心の体制から、 Google Cloud・Microsoft Azureを含めたビジネス拡大フェーズに移行しています。 担当クラウドの主担当として、 アライアンス推進・営業活動の両面から事業拡大を牽引できるタイミングです。 ③ アライアンス×営業のハイブリッドな役割 ライセンス提供を含むソリューション営業に加え、 協業施策の企画、目標設定、進捗管理など、 営業活動と事業推進を横断する役割を担います。 「売る」だけでなく、ビジネスをどう成長させるかを考え、実行できる点が特徴です。 ④ 生成AI・新サービスに関わる機会が豊富 生成AIを活用したクラウドサービスや、新たなクラウドソリューションなど、 市場トレンドの最前線にあるサービスに継続的に関われる環境です。 新しい技術・サービスをビジネスとしてどう展開するかを考える経験が積めます。 ⑤ 社内外を巻き込んだ推進力を発揮できる クラウドベンダー、社内営業・技術部門、海外拠点など、 多様なステークホルダーと連携しながら業務を進めます。 調整役にとどまらず、関係者を巻き込みながら物事を前に進める経験を得られます。 ⑥ 裁量を持って専門性を発揮できる環境 勤務～課長代理クラスの即戦力として、 担当領域については一定の裁量を持って判断・推進することが可能です。 これまで培ってきたクラウド・アライアンス・営業の経験を、 より大きなスケールで発揮できます。 ⑦ 中長期のキャリア形成につながる経験 クラウド／生成AI領域におけるアライアンス推進経験は、 将来的な企画・戦略立案・マネジメント等多様なキャリアパスにつながる価値ある経験となります。
求める能力・経験
IT企業でのクラウド領域におけるソリューション営業 or プリセールス or 企画・マーケティング経験
事業内容
電気通信事業 情報処理、通信に関する機器及びソフトウェアの開発、販売、構築、賃貸、保守 情報処理、通信に関するシステムの開発、販売、構築、運用、賃貸、保守、監視及び管理 情報処理、通信に関するシステムに係る建設工事並びにその他の建築工事及び設備工事の請負 経営、事業及び前各号に係るコンサルティング業務 経営、事業及び前各号に係る企画、調査、研究、開発、技術支援、各種業務プロセスに関する支援、研修等の業務
エージェント求人 戦略コンサル◤PwCコンサルティング◢経営戦略×実行支援×Global｜フルフレックス
670~2150万
- 課題設定
- M&A対応
- M&A支援
- グローバルM&A
- 中期経営計画策定
- M&Aコンサルティング
- ビジネスデューデリジェンス
- 税務
- マネジメント
- プロジェクト
- 教育
- データ分析
- プロジェクトマネジメント
- 分析
- 経営戦略策定
- ネットワーク
- 会計
- 海外研修
- 最新テクノロジー
- 戦略立案
PwCコンサルティング合同会社東京都千代田区もっと見る
仕事内容
◆企業概要 ・世界最大級のプロフェッショナルサービスファーム、PwCのネットワーク。 ・戦略策定から実行まで、一気通貫で総合的な支援を行うコンサルティング。 ・「やさしさが生む、強さがある」を掲げ、高度なコラボレーションを体現。 ・グローバル市場での競争力強化を支援し、複雑な経営課題を解決に導く。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆業務内容 ・国内外の企業や官公庁に対する、最上流の経営戦略策定および実行支援。 ・市場動向や競合調査、データ分析に基づいた課題抽出と高度な考察。 ・クライアントの将来像を描き、具体的アクションプランへの落とし込み。 ・変革を確実な成果に繋げるための、多角的なプロジェクトマネジメント。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆プロジェクト例 ・グローバル展開を見据えた中長期経営計画の策定および実行ロードマップ。 ・最新テクノロジーを活用したビジネスモデル変革（DX）の戦略立案。 ・M&Aにおけるビジネスデューデリジェンスおよび統合後のシナリオ作成。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆魅力 ✅ 実力主義ながら、相談しやすい「やさしさ」を大切にする組織文化。 ✅ 年収700万〜2,300万円。経験や能力に応じた圧倒的な報酬水準。 ✅ 海外研修や語学研修など、グローバルで活躍するための教育制度が充実。 ✅ フルフレックス・在宅勤務可。柔軟な働き方を支える福利厚生も万全。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 当社の独自性 ・PwCが持つ会計・税務・法務の専門知識と融合した独自の戦略アプローチ。 ・旧ブーズ・アンド・カンパニーの系譜を継ぐ、世界最高峰の戦略メソッド。 ・「Strategy to Execution」の通り、絵に描いた餅で終わらせない実行力。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━
求める能力・経験
■必須条件 事業会社・官公庁・研究機関等における実務経験
事業内容
-
エージェント求人 コンサル◤eiicon◢地域イノベーション×自治体オープンイノベーション×Sales｜新規事業創出
600~1000万
- 提案
- コンサルティング業務
- ネットワーク
- マネージャー
- プロジェクトマネージャー
- プロジェクト
- 新規事業
- 制度構築
- VC++
株式会社eiicon東京都港区もっと見る
仕事内容
◆企業概要 ・日本最大級のオープンイノベーションプラットフォームを運営 ・2023年設立、急成長を遂げるスタートアップ企業 ・「価値ある出会いを、未来にする」を掲げ、新規事業創出を支援 ・全国各地やシンガポールにも拠点を構え、グローバルに展開 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆業務内容 ・中央省庁や地方自治体に対するイノベーション施策の企画・提案 ・公募案件の仕様書作成、応札、行政との強固なリレーション構築 ・プロジェクトマネージャーとして進捗・工数・タスクの管理 ・地域の課題を深掘りし、次期施策に向けた継続的なコンサルティング ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆プロジェクト例 ・地方自治体と連携したスタートアップ向けアクセラレーション ・地域企業の自立を支援するオープンイノベーション文化の醸成 ・中央省庁を巻き込んだ日本全国規模のエコシステム形成支援 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆魅力 ✅ 未成熟な市場で「スタンダード」を自ら作り上げる先駆者体験 ✅ 日本全国の産業活性化に直結する、社会的インパクトの大きな仕事 ✅ 起業家やVC、行政トップ層と密に連携する質の高いネットワーク ✅ フルフレックス・週2出社推奨など、柔軟かつ自律的な働き方 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 当社の独自性 ・自治体×スタートアップを繋ぐ「地域イノベーション」の第一人者 ・単なる仲介に留まらず、伴走支援で事業を形にする高い実行力 ・急拡大中の組織で、制度構築や組織作りにも直接関与できる環境 ━━━━━━━━━━━━━━━━━
求める能力・経験
【必須スキル】 ・無形商材のソリューション営業経験、もしくはコンサルティング経験
事業内容
-
エージェント求人 【京都】コールセンターSV・オペレーター※高卒以上 【DYMNEXT雇用】
400~800万
株式会社DYM京都府京都市もっと見る
仕事内容
## 仕事内容 HRtech事業で京都に新設したコールセンターのSV・オペレーター業務となります。 ■業務内容 当社が扱う商材の発信業務をお任せします。 成果を出せば出すほどボーナスが上がる仕組みのため給与を上げたい方必見です！ 加えて、創業メンバーの募集のため、素晴らしいキャリアを歩むことができます。 創立メンバーの募集になるので、面接官と気が合えば即採用！ 一緒に新しい事業を立ち上げる楽しさを味わいましょう！ （変更の範囲）会社の定める業務 ※グループ会社への出向を含む ■求める人材 ・高卒以上の方 ・基本的なPC作業ができる方 ・楽しく仕事をしたい方 ・新規事業立ち上げに興味がある方 ・そつなく仕事をこなしたい方 ・現在の給与に不満がある人 ・人一倍稼ぎたい人 ・キャリアを積みたい人 どれか一つでも上記に当てはまる方はぜひご応募ください。 【具体的な業務内容】 あなたにお任せするのはコールセンターの「アウトバウンド業務」。コールセンター側からお客さまに電話でアプローチを行い、商材・サービスの提案や商談のアポイントを取ることが主な仕事です。加えて、一般事務の業務もご担当いただきます。 ▼個人のお客さまに電話する内容は… 健康食品やメンズケア用品の商材・サービスの提案を行います。一定の期間商品の購入がないお客さまに「ご購入いただいた商品はいかがでしたか？」という掘り起こしの電話をかけたり、無料サンプルをお使いいただいたお客さまへ定期購入契約のご案内を行います。 ▼法人のお客さまに電話する内容は… 個人のお客さまの場合は商品・サービスを提案するのに対し、法人のお客さまの場合は、営業が商談をするための「アポイント」を取ることが主な役割です。 【「クレーム対応が大変そう…」という心配無用！】 アウトバウンド業務はインバウンド業務とは異なり、お客さまからの電話を受けることはありません。そのため「クレーム処理が発生しない」という点がアウトバウンド業務の大きな特徴といえるでしょう。上記以外にもさまざまな案件を取り扱っています。案件は経験・業務習熟度・適性に応じて決定します。 ■キャリアパス 優秀な成果を挙げた社員は、新規事業の責任者に抜擢したり、海外部門の責任者やグループ会社の社長など、非常に魅力的かつスピード感のあるキャリアステップを進む事が可能です。 以下はその一例です。 ・実際のモデルケース/商社出身、入社当時 社会人経験3年目 キャリア入社後、法人向けコンサルティング営業部門配属→入社6ヶ月後、係長に昇進→入社6年後、課長職に昇格後、ニューヨーク支社の責任者に抜擢。 ※株式会社DYM NEXTでの採用です。
求める能力・経験
【必須（MUST）】 ■高卒以上 【歓迎（WANT）】 ■営業・接客販売の経験 ★第二新卒を中心に採用を強化しています！ 下記のような思いをお持ちの方であれば、チャンスとチャレンジの環境をご提供できます。 ・成長中のベンチャー企業で働きたい ・市場価値の高いビジネスパーソンになりたい ・スピード感をもって自身も成長したい
事業内容
-
エージェント求人 〇企業向け研修のデジタルマーケティングエキスパート
400~800万
インターテック ジャパン株式会社東京都港区もっと見る
仕事内容
〇企業向け研修のデジタルマーケティングエキスパート
求める能力・経験
詳細は面談にてご説明します
事業内容
-
エージェント求人 〇 ISO認証部マネージャー (ビジネスレベル英語必須)
400~800万
インターテック ジャパン株式会社東京都港区もっと見る
仕事内容
〇 ISO認証部マネージャー (ビジネスレベル英語必須)
求める能力・経験
詳細は面談にてご説明します
事業内容
-
エージェント求人 ※【株式会社サトー】経営戦略本部 経営戦略統括部 IR部_スタッフ～係長クラス~田町
650~900万
株式会社サトー東京都港区もっと見る
仕事内容
## 配属先所属部署の概要 当社のIR部門は、決算情報の開示、投資家対応、中期経営計画などの対外発信を通じて、資本市場との対話を担う部署です。投資家との建設的なコミュニケーションを通じて、当社の事業や経営方針への理解促進を図る重要な役割を持っています。今後は、対話の質の向上や、開示内容のさらなる高度化を進めることで、企業価値向上への貢献を一層強化していきたいと考えています。こうした体制強化に向けて、今回 増員採用 を行うこととなりました。 【人員構成】 3名（責任者含む） 参考：[株式会社サトー 企業情報サイト | SATO](https://www.sato-global.com/ja/?_gl=1*1vy9g8v*_ga*Njc2MTg5NDQ3LjE3NDUzMDcyODc.*_ga_3Z9VLP17C3*czE3NzMzNjg5NDQkbzMzNiRnMSR0MTc3MzM2ODk0NSRqNTkkbDAkaDA.) ## 具体的な仕事内容 当社のIR部門は、独立した組織として専任で業務に取り組める体制を整えており、IRの基礎業務から、経営メッセージの設計といった上流業務まで幅広く携わることができます。また、東証プライム上場企業として、資本市場との対話を主体的に担える環境も大きな特長です。 現在のビジネスを基盤に、当社が将来どのように成長していくのかを投資家へ分かりやすく伝えるため、CEOをはじめとする経営層と直接コミュニケーションを図りながら、説得力ある発信を行っていただきます。さらに、IR戦略の企画や仕組みづくり、説明資料の高度化にも関与し、IR機能強化を推進する中核メンバーとして活躍いただけるポジションです。 *具体的には…* ・決算説明資料、適時開示資料、各種IR資料の作成（PowerPoint） ・開示数値の整合確認および財務データ分析 ・国内外投資家面談対応（準備、論点整理、議事メモ作成等） ・テーマ別説明会（ESG説明会、事業説明会等）の企画・運営 ・統合報告書の制作 ・社内関係部署からの情報収集および調整 など ◇出張の頻度：IRイベント対応 全国（日帰り、１～2泊）、海外は年1回程度（５営業日前後）可能性としてあり ◇残業時間：通常期／月20時間程度 決算期／月30～40時間程度 ◇リモートワーク：決算期や面談対応等の業務状況に応じて柔軟に活用しています ※スタッフクラスから係長クラスまで幅広く募集しており、ご経験に応じて担当範囲を段階的に調整しながら、徐々に業務領域を広げていただく想定です。 *【スタッフ～主任クラス】* 資料作成や開示関連業務を通じて事業と業績への理解を深めていただきます。その後、投資家面談の同席や説明会対応などを経験し、段階的に担当領域を広げていただく想定です。 *【主任～係長クラス】* 決算説明資料の作成や投資家面談対応を主体的に担い、IR業務を自律的に推進していただくことを期待しています。将来的には、当社の成長戦略を資本市場へ伝える中核メンバーとしてご活躍いただきます。 *【キャリアパスのイメージ】* IR実務の中核メンバーとして、投資家との対話や開示業務を主導し、説明資料の企画や対話内容の高度化にも携わっていただきます。適性や志向に応じて、将来的にはIRマネジメントや財務・経営企画などへのキャリア展開も可能です。企業価値向上に直結する経営メッセージの構築にも深く関わっていただきます。 ## 求めるスキル・経験 【必須】➀＆② ➀IR、経営企画、財務、証券アナリスト業務等の実務経験をお持ちの方、または広報業務の経験があり財務数値への理解をお持ちの方。 ➁財務諸表（PL・BS・CF）の基本構造を理解していること。 ◇スタッフクラス：経験年数不問 ◇主任クラス以上：３年以上が目安 【歓迎】 ・上場企業でのIR関連業務経験 ・投資家対応の実務経験 ・開示資料作成・開示実務の経験 ・対外向け資料（決算資料・プレゼン資料等）の作成経験 ・予実管理、管理会計などの数値管理の経験 ・英語資料の読解力（海外投資家対応の可能性あり／入社時必須ではありません） ・PowerPoint・Excelを活用した資料作成スキル ・社内外の関係者と円滑にコミュニケーションを取れる方 ・情報を整理し、分かりやすく伝えるための文章力・論理的思考力をお持ちの方 ## 採用担当者より 数値面と事業面の両方から物事を論理的に捉え、主体的に業務を進められる方を求めています。関係部署を巻き込みながら課題解決に取り組める協働力を持ち、企業価値向上の視点で行動できること...
求める能力・経験
詳細は面談にてご説明します
事業内容
-
エージェント求人 ※【株式会社サトー】DX統括部 IT推進部 運用グループ（プロジェクトメンバー）_スタッフ～主...
400~800万
株式会社サトー東京都港区もっと見る
仕事内容
## 配属先所属部署の概要 IT推進部の運用グループは、ユーザー部門からの要望に対し、システム開発や改善のためのプロジェクトを立ち上げ、要件定義から行っています。そのため、開発ベンダーや現場業務関係者とのやり取りも多く発生し、幅広い対応が必要とされています。 その他、社内業務システムの運用保守に関する業務も担当しており、国内の各営業拠点、製造、物流、保守サポートなど、事業活動を機能させる各部門が使用する社内システムが常に安定稼働し業務に影響が出ないよう、システムの監視やエラー時のリカバリー対応を行っています。 現在は、システム更新プロジェクトを他部署と協業してカットオーバーさせることが急務で、複数の社内プロジェクトを他部署（主に業務改革推進部）と協業して推進しています。 【人員構成】 ＩＴ推進部は、62名（正社員・業務委託・派遣）の組織です。 以下は正社員数 企画Ｇ ：5名 インフラＧ：7名 開発Ｇ ：2名 ※開発Gは、現在は業務改革推進部に入り込んでいます。 運用Ｇ ：14名 ## 具体的な仕事内容 当社は、設計・開発・生産・販売・保守をグローバルで対応しており、各部署では多くのシステムを利用しています。それらのシステムを当部門がプロジェクト化し関係部門と協力して導入を進めています。 *具体的には* 生産システムリプレイスプロジェクトが推進中で、IT推進部の運用グループに所属し、プロジェクトメンバーとして参画していただきます。チームリーダからの指示の下、プロジェクト推進に必要なタスクを担当し業務に当たっていただきます。 要件定義/基本詳細設計/(開発)/受入テスト/システム移行/ユーザトレーニングの各フェーズにおいて、チームリーダーからの指示を受けて、プロジェクト推進に必要な担当タスクの実行を行っていただきます。 入社するタイミングで、プロジェクトの進捗フェーズは異なりますので、詳細は面接でご確認ください。 ※システムを利用する現場部門と近い距離感で仕事を行うため業務知見とIT知見の両方でスキルアップが可能です。より高いポジションを担当すべくプロジェクトを通じて成長いただくことを期待します。 ※主体的に行動していくことを期待しますが、1人でやるのではなく、既存メンバーからの引き継ぎやリーダーからの指示を受けながら分担して対応します。 ご本人の希望、適正、プロジェクト状況などを勘案して柔軟にアサインします。 プロジェクト終了後は運用業務の他、社内のDX推進活動にも携わっていただけます。 本人の志向や適性、組織の状況によって、各現場業務部署のDX推進やシステム開発プロジェクトに携わることも可能です。 ◇出張の頻度 ・基本的にはありません。 ただし、現地作業が必須の場合に限り製造拠点(工場の所在地)に当日(or一泊二日程度)の出張する場合があります。 ◇リモートワーク ・可能ではありますが、フルリモート勤務を前提とはしていません。 ◇残業 ・5～20時間/月を想定 *【キャリアパスのイメージ】* *◆5年後* ・社内業務システムを複数担当し、ユーザー部門の改修要求による改修や運用業務負荷低減させ生産性向上につながるような改修などを行い、より安定稼働させることで、社内業務の継続につなげる。 ・現場業務部門と密接に連携し、業務プロセスの改革・最適化などのDX推進を行う。 ・小中規模のプロジェクトに参画し、プロジェクトマネジメントの経験を積む。 またITストラテジスト試験、システムアーキテクト試験、プロジェクトマネージャ試験、ネットワークスペシャリスト試験、ITサービスマネージャ試験などの資格取得に対しては受験費用支給や報奨金などの支援があります。 *◆10年後* ・エキスパート職：より高度な専門技術をもった人財を目指す ・マネジメント職：グループ長、部長になれる人財を目指す ・メンバーの人財育成に努める # 求めるスキル・経験 【必須】 以下いずれかのご経験をお持ちの方 ①システム導入プロジェクトに携わった経験(基本設計以降のご経験) 3年以上 ②プログラムを組んでシステム開発を行った経験 3年以上 ※開発の進め方を早期にご理解頂きたいため、開発経験をお持ちの方を求めています（開発言語については不問）。これから様々な経験を積んでいきたい若手の方も歓迎 【歓迎】 ・ユーザとの折衝やベンダとの折衝を行った経験が ・業務フロー、マニュアル等のドキュメント作成経験 ・自ら会議資料や設計資料を作成し、プレゼンテーションを通じてステークホルダーと合意形成を図った経験 ...
求める能力・経験
詳細は面談にてご説明します
事業内容
-
エージェント求人 ◆経営企画 [ コーポレート(MIMS)]
208~1400万
株式会社エス・エム・エス東京都港区もっと見る
仕事内容
主な役割は、①予算管理（FP&A）、②M&A、③全社ガバナンスの3つ。 ① 予算管理（FP&A） ・経営陣による全社戦略議論のファシリテーションおよび議論結果の整理・可視化 ・ 全社戦略を踏まえた中期経営計画・来期予算の策定プロセスの指揮（予算策定方針の立案、予算策定オペレーションへの落とし込み、各事業責任者との予算議論のファシリテーション等） ・期中における通期着地見込の更新プロセスの指揮 ・各事業のKPIデザイン、ダッシュボード管理、そのために必要な業務プロセスの要件定義 ・全社・事業別・国別等の財務分析を通じた意思決定支援（KPI、P&L、BS、Cash flow等の観点から） ・株主、経営陣及び事業責任者への各種レポート資料作成、プレゼンテーション ② M&A ・M&Aの全プロセス（ソーシング、エクセキューション、PMI）の統括・指揮 ・事業部門と連携した買収・提携先の模索と新たな事業機会の発掘 ・買収時の各種デューデリジェンスの統括、主要買収条件の整理、財務モデリング・バリュエーション、契約レビュー・交渉の実施 ・買収後の統合計画策定、統合プロセスのサポート ③ 全社ガバナンス ・全社戦略実行に適した組織設計・改変とそれに応じた職務権限方針の策定・展開 ・全社重要事項の意思決定を行う会議体の設計・企画・ファシリテーション・実施後フォロー
求める能力・経験
・予算管理（FP&A）分野およびM&A分野における専門性と実務経験 ・M&A分野は、財務や法務等、それぞれの領域での深い専門性は問わないが、各領域の基本知識があり、領域横断で統合思考できることを重視 ・複数プロジェクトを同時並行で進める組織マネジメントスキル ・社外関係者と交渉できるレベルの英語力
事業内容
-
エージェント求人 ◆【マーケティングオープンポジション】事業成長に導く戦略マーケター / 社会課題解決×成長の...
208~1400万
株式会社エス・エム・エス東京都港区もっと見る
仕事内容
当社のいずれかの事業・サービスのマーケティングをご担当いただきます。 どの事業部/役割においても、事業戦略とリンクさせたマーケティング戦略企画～マーケティングの実行に携わっていただきます。 ・事業戦略と紐づけたマーケティング戦略立案～実行 ・市場調査／競合調査／データ分析 ・オンライン／オフラインマーケティング業務全般 （例） -オンラインプロモーションの企画／実行（WEBサイト設計・SEM・SNS・コンテンツマーケティング・ウェビナー企画等） -オフラインプロモーションの企画／実行（DM・イベント・展示会・CM等） -リードナーチャリングの企画／実行（メールマーケティング・MAを活用したリードスコアリング） また、ご経験次第で、マネジメントや新規事業開発への参画等、幅広いミッションをお渡しすることも可能です。 ※携わっていただく事業/役割については、選考過程で候補者様のご意向を伺いながら、最適な事業やポジションをご提案させていただきます。
求める能力・経験
【経験業界不問、経験者歓迎】 ・事業会社もしくは広告代理店での何らかのマーケティングに関するご経験2年以上
事業内容
-
エージェント求人 【管理職候補】事業企画・営業企画／モビリティサービス業界トップシェアクラス
680~880万
- 運用設計
- 情報管理
- 課題設定
- 戦略立案
- 改善施策立案
- オペレーション設計
- プロセス設計
- 業務設計
- オペレーション構築
- Microsoft Power...
- KPI設定
- バリューアップ/モニタリング
- プロジェクト
- マネジメント
- 営業推進
- 業務プロセス構築
- モニタリング
パーク24株式会社東京都品川区もっと見る
仕事内容
グループ全体の会員事業戦略を担う部署にて、法人向け会員基盤DX推進を担当します。 ■主な業務内容 ①法人向け会員基盤DXにおける業務設計 ・カードレス化を含むDX方針に基づいた、法人会員の獲得〜入会〜利用〜管理までの業務設計 ・法人管理者・法人利用者の双方を前提とした会員ライフサイクル全体の業務フロー再構築 ・物理カード前提の法人業務から、デジタル前提の法人業務への転換 ②法人会員獲得・入会プロセス設計 ・法人営業・法人向けマーケティング施策と連動した入会オペレーション設計 ・法人管理者・利用者双方のUXと業務効率を両立した入会・登録フロー構築 ・法人契約を前提とした与信・審査・契約手続きの標準化・効率化 ③信用調査・審査・リスク管理設計 ・法人会員・法人契約を前提とした信用調査・審査プロセス設計 ・法人取引に求められる審査基準・運用ルールの明確化、属人化排除 ・不正利用・コンプライアンス・内部統制を踏まえたガバナンス設計 ④法人会員管理・運用設計 ・法人会員情報、管理者権限、利用者権限、利用制御、変更・解約などの運用設計 ・内部統制・コンプライアンスを踏まえた管理ルール整備 ・管理者・利用者双方からの問い合わせ・トラブル対応業務の設計・改善 ⑤法人会員の利用促進に向けた業務設計・運用 ・法人会員の入会後の利用開始・定着・活性化を見据えた業務設計 ・法人単位・利用者単位の利用状況を踏まえたフォロー・利用促進施策の業務設計 ・法人営業・CS・マーケティング部門と連携した利用促進オペレーション構築 ・利用率・継続率・アクティブ率などのKPI設計、モニタリング、改善施策立案 ⑥DX推進・業務改善 ・法人向け会員基盤DXに関わる業務KPIの設計・可視化 ・法人サービス特有の業務課題の抽出、改善サイクルの構築 ・システム・法務・法人営業・CSなど関係部門との連携 ■ポジションの魅力 ・法人会員の獲得〜利用促進まで、BtoB事業価値に直結する全工程に関われる ・法人向けDX、業務設計、ガバナンス、利用活性化を横断的に経験できる ・法人サービスの「使われ方・定着のさせ方」を業務側からデザインできる裁量
求める能力・経験
【必須条件】 ・B2Bサービスにおける営業推進業務設計・運用設計の実務経験 ・関係部門と横断的に業務を進める推進力 ・デジタル前提の業務改革・プロセス再構築の経験 ・部下をもちマネジメントをした経験 ・PowerPointでの企画書作成経験 【歓迎条件】 ・会員ライフサイクル設計や改善などの実務経験 ・法人向け会員サービス等の実務経験 ・利用促進・定着を目的としたKPI設計・モニタリング経験 ・標準業務プロセス構築の経験 ・DX推進プロジェクトの中核メンバーの経験
事業内容
-