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コーポレートスタッフの求人一覧
全58,508件
企業ダイレクト 【経理財務】グループ全体を管轄/自社M&Aに興味がある方も歓迎
800~1200万
株式会社コーポレート・アドバイザーズ東京都千代田区もっと見る
仕事内容
代表直下の部署にて、東京本社での業務を中心に、グループ全体の経理財務を担当いただきます。当社の目標である『2032年までに1000名体制』を目指しており、東京本社管理部門の体制を強化しております。 M&A後の各地域本部との統合プロジェクトに経理財務の分野から関わっていただくポジションです。※ご経験に応じて以下業務をお任せします。 【詳細】・月次、年次決算の取り纏め、連結決算、財務分析 ・M&A後のPMI業務 ・地域本部の月次のレポーティング ・各種中長期戦略の策定・運用 ・その他経営課題に対する取り組み ・一部、総務（電話・来客対応、備品管理、庶務、イベント運営等）
求める能力・経験
【必須】■経理財務経験 3年以上 【歓迎】■自社M&Aに携わったご経験がある方 ■会社概要：当社は6つのグループ会社を持つ総合的なコンサルティングファームで、2025年12月20日現在、600名を超えるグループに成長しました。税理士や公認会計士を始めとし、資格の有無に関わらずプロフェッショナルな社員が多数在籍しています。
事業内容
■会計/税務■M&A(仲介/コンサルティング)■FAS(株価算定/財務調査/企業再編) ■人事労務/給与計算■相続/事業承継■医療経営サポート■内部統制(J-SOX)/内部監査 ■IFRS(国際財務報告基準)/決算開示(ディスクローズ)支援■海外現地法人サポート
企業ダイレクト 【経理メンバー(決算・開示担当)】ビジネスメディアPIVOT
500~800万
ＰＩＶＯＴ株式会社東京都渋谷区, 東京都渋谷区もっと見る
仕事内容
事業の急成長に対応する経理体制を先手で構築するため、新たな経理メンバーを募集いたします。決算実務に加え、特に開示業務においてリーダーシップを発揮していただける方を求めています。 ・開示資料作成（有価証券報告書、決算短信、会社法計算書類など） ・決算実務（日々のオペレーションの運営・管理～各種決算業務） ・効率的な決算・開示に向けた業務プロセスの企画・改善 ・他部門を巻き込んだオペレーション改善 ・監査法人等、ステークホルダーとの連携
求める能力・経験
【必須】・単体の月次～年次決算の業務経験（２年以上） ・日商簿記2級以上の経理知識 ・スプレッドシート・Excelスキル力 【歓迎】 ・クラウド会計ソフトfreeeの使用経験 ・開示業務の経験（２年以上） ・スタートアップ/ベンチャーでの就業経験 ・スタートアップ/ベンチャー企業でのIPO実務（N-2～N-1期）の経験
事業内容
ビジネス映像メディア「PIVOT」の運営
企業ダイレクト 【請求・総務/請求実務、オペレーション改善など】リーダー候補
450~600万
株式会社コーポレート・アドバイザーズ東京都千代田区もっと見る
仕事内容
代表直下の部署にて、既存のオペレーション業務をより正確かつスピーディーに進められるよう、改善計画の立案や業務効率化を主導していただきます。東京本社だけでなく各地域本部とも密に連携し、グループ全体の 請求処理が滞りなく実行できる体制の構築にも携わっていただくポジションです。【具体的には】・システム導入・改修 ・運用方法検討・策定、マニュアル化 ・各拠点本部への連携（運用方法落とし込み、指導など） ・請求業務 ・来客対応、電話対応 ・総務業務（備品発注・管理、お中元・お歳暮手配、郵便受発送管理、社内イベント運営など） ※適性に応じ、お任せする業務を決めていきます。
求める能力・経験
【必須】■新しいシステムの導入や改修、それに伴う仕組み作りやマニュアル作りの経験 ■総務のご経験 【歓迎】■業務効率化、業務フロー構築のご経験 ■リーダー経験 ■会社概要：当社は6つのグループ会社を持つ総合的なコンサルティングファームで、600名を超えるグループに成長しました。税理士や公認会計士を始めとし、資格の有無に関わらずプロフェッショナルな社員が多数在籍しています。これまで当社の各地域本部はM&Aを行い全国に拠点を増やして参りました。今後も当社の目標である『2032年までに1000名体制』を目指しており、積極的に拡大を図っています。
事業内容
■会計/税務■M&A(仲介/コンサルティング)■FAS(株価算定/財務調査/企業再編) ■人事労務/給与計算■相続/事業承継■医療経営サポート■内部統制(J-SOX)/内部監査 ■IFRS(国際財務報告基準)/決算開示(ディスクローズ)支援■海外現地法人サポート
エージェント求人 ★YouTube発・小型EV★【採用責任者・年収~800万円】1人乗り超小型EV「mibot」を開発
600~800万
- リーダー
- リファラル/縁故採用
- 広報
- 採用HP設計
- 採用戦略立案
- 採用対象 営業職
- 採用対象 研究職
- 採用対象 製造職
- 人事
- 面接数
- 中途社員面接
- 採用面接
- 管理職面接
- 面接/選考設計
ＫＧモーターズ株式会社広島県東広島市もっと見る
仕事内容
■求めるもの：「採用が、KGの文化をつくる。」 KGモーターズはいま、"小型モビリティロボットで世界をワクワクさせる" というビジョンのもと、量産フェーズへと移行する重大な局面にあります。 mibotが街を走りはじめるこのタイミングに、採用そのものを事業戦略の核として再定義できる人が必要です。 採用責任者に求めるのは、採用業務の管理者ではありません。 KGのバリューを体現した採用体験を設計し、採用を「広報・ブランド戦略」にまで昇華させる、思想を持った実行者です。 ■入社して3ヶ月間で行うこと： ・現状の採用オペレーション、媒体、エージェント関係の全体把握 ・経営陣、リーダーとのセッションを通じたKGのビジョン、バリューの深い理解 ・既存の採用フロー、JD、選考基準の棚卸しと課題整理 ・採用戦略の初期設計（優先ポジション、ターゲット層、チャネル方針） ■将来的な業務内容、ミッション： ・採用チャネルの多様化（リファラル、スカウト、イベント等）と精度向上 ・採用データの可視化と改善サイクルの確立 ・採用広報のブランド戦略への昇華（KGを語れる採用体験の設計） ・将来的な採用チームの立ち上げ、組織化
求める能力・経験
■応募要件： ・KGのビジョン、事業に本気で共鳴できる ・仮説→実行→改善のサイクルを高速で回せる
事業内容
■小型モビリティロボットの製造・販売・MaaS開発 ■ミッション： 「“まだ誰も見たことのないミニカー”を、あなたの手で世に送り出す。」 KGモーターズでは、一人乗りの小型モビリティロボット「mibot」の量産に向けて、車体開発を加速させています。 私たちが目指すのは、安心して使えることはもちろん、乗るたびにワクワクしてしまうような、そんな“移動体験そのものを変える一台”です。
企業ダイレクト 【法務/契約対応・社内規定・登記手続き等】総合プロフェッショナルファーム
450~600万
株式会社コーポレート・アドバイザーズ東京都千代田区もっと見る
仕事内容
代表直下の部署にて、グループ全体の法務業務に携わっていただきます。 現在コーポレート内の法務チームには2名の社員が在籍おり、M＆Aによる、グループ拡大に伴い、法務体制の強化が急務となっています。 税理士法人を中心に、成長企業への様々なサービスを創出している同社にて自社の法務担当を募集します。 【詳細】・東京本社および地域拠点の法務に関連する対応 （契約関連業務、社内規程の制定・改正管理等） ・自社の拡大成長（M&Aなど）に伴う登記などの法務手続き関連 ・一部総務業務
求める能力・経験
【必須】■企業法務のご経験3年以上 ■契約書レビューのご経験 【歓迎】■自社の拡大成長（M&Aなど）に伴う登記などの法務手続き経験 ■会社概要：当社は6つのグループ会社を持つ総合的なコンサルティングファームで、600名を超えるグループに成長しました。税理士や公認会計士を始めとし、資格の有無に関わらずプロフェッショナルな社員が多数在籍しています。これまで当社の各地域本部はM&Aを行い全国に拠点を増やして参りました。今後も当社の目標である『2032年までに1000名体制』を目指しており、積極的に拡大を図っています。
事業内容
■会計/税務■M&A(仲介/コンサルティング)■FAS(株価算定/財務調査/企業再編) ■人事労務/給与計算■相続/事業承継■医療経営サポート■内部統制(J-SOX)/内部監査 ■IFRS(国際財務報告基準)/決算開示(ディスクローズ)支援■海外現地法人サポート
エージェント求人 【ダイドレ株式会社】管理部（総合職）残業時間10H以内/年休126日/鋳物製品の老舗メーカー
360~420万
ダイドレ株式会社大阪府大阪市もっと見る
仕事内容
大阪本社の管理部にて管理部業務全般（経理・総務・人事・社内システムのサポートデスク業務）を担当していただきます。経営層との距離が近く、ご自身の意見が反映される環境です。 【入社後イメージ】 入社当初はこれまでの専門性を活かして経理・総務・人事・社内システムのサポートデスク業務といった業務の中からお強みをお持ちの業務に従事いただき、 ゆくゆくは全般的に携わっていただくことを想定しています。
求める能力・経験
経理・総務部門 経験 簿記資格
事業内容
建築設備用排水管継手・排水器具等の製造、販売 ～排水継手やマンホールなど鋳物製品の老舗メーカー～
企業ダイレクト 【会計税務ジュニアスタッフ】外資系企業のバックオフィスの実務担当
400~600万
ジパングアウトソーシングサービス株式会社東京都中央区もっと見る
仕事内容
外資系企業を中心とした顧客に対する、記帳代行・レポート作成・資金管理をはじめとするバックオフィス業務全般をお任せいたします。日本の実務とグローバル要件の双方に対応しながら業務を進めていきます。 ■記帳代行、各種データ入力、レビュー（勘定奉行・freee・SAP等の会計システム使用）■月次・年次決算業務、レポーティング対応（本社フォーマット対応）■各種税務届出、法人税・消費税申告書作成■外国法人の納税管理業務■支払代行（海外送金含む）、資金管理業務■日本法人設立・解散時の税務・会計手続き、本社対応サポート ※ご経験に応じて、レビューや顧客対応、業務フローの整備などにも関与いただきます。
求める能力・経験
★英語を使った業務に興味のある方を歓迎★ 【必須】会計・経理業務の実務経験1年以上 顧客の状況や要望を的確に捉え、相手に応じた対応を行う力も求められます。 【入社後】少人数のチーム体制で業務を進めるため、シニアスタッフのサポートを受けながら基礎業務からスタートします。段階的に担当範囲を広げ、顧客対応やレビュー業務にも携わっていただきます。【特徴】会計・税務の専門知識に加え、海外本社とのやり取りを通じて実務で活きる英語力や顧客対応力を身につけることができます。また、海外本社と日本法人の間に立ち、実務として業務をつなぐ役割を担います。
事業内容
■経理・会計・税務・財務アウトソーシング/コンサル■給与計算・人事労務アウトソーシング/コンサル 等
企業ダイレクト 【東京|管理部門(部長クラス)】経験者歓迎!/外国人材×企業をつなぐ!/年休120日
750~1000万
トクティー株式会社東京都港区もっと見る
仕事内容
特定技能外国人材マッチングプラットフォーム『tokuty（トクティー）』を展開している当社にて、管理部門の部長クラスを募集しています。 ▼具体的な仕事内容 ・経営陣と連携した事業計画／中期計画の策定および予実管理 ・資金繰り管理および金融機関との折衝 ・監査法人対応および決算体制の構築・高度化 ・内部統制の構築・運用、KPI設計およびモニタリング体制の構築 ・管理部門(人事・労務・総務・経理)の業務設計・改善(BPR・仕組み化) ・管理体制およびコーポレートガバナンスの整備 など
求める能力・経験
【必須】■上場企業での経理実務経験(3年以上) ■監査法人対応経験 ■管理部門（人事・労務・総務・経理）のマネジメント経験
事業内容
■特定技能外国人材特化型マッチングプラットフォーム『tokuty（トクティー）』の企画・開発・運営・販売
企業ダイレクト 【"人事戦略の中核"となる人事労務責任者】シリーズA資金調達完了！急成長！
700~850万
トクティー株式会社東京都港区もっと見る
仕事内容
資金調達を完了し、今後年間50名規模の採用を予定する成長フェーズの当社。採用戦略の立案・実行、人事制度の構築や制度・規定の改善整備など、人事労務の強化と組織基盤づくりを担い、人事責任者候補を募集！ ■中途採用をメインに戦略的人材採用･中途採用業務フロー整備 ■採用計画策定（採用目標数･応募数･採用面談数） ■各種採用媒体･人材紹介･ダイレクトリクルーティング･リファラル促進及び運用 ■エージェント等各社とのコミュニケーションマネジメント ■オンボーディング支援･面談/面接設計～実施 ■人事制度の構築･人事企画の立案 ■階層別／職種別研修の設計・運用 ■教育プログラムの改善・効果測定 等
求める能力・経験
【必須】■事業会社における人事・労務の経験がそれぞれ5年以上ある方 ■採用手法で「求人広告」「人材紹介」「SNSなどのオウンドメディア集客」「リファラル」など、複数チャネルを活用し採用成果を上げた経験 ■実際、目標に対して、責任を持った経験、マネージメント経験がある方＜入社当初＞ 営業部門の大量採用（10名～）ミッションを担って頂く予定です。また、人事制度のリニューアルや配属に際するオンボーディングの環境整備。 《その後は‥.》上場準備を行っていくための、管理部門の採用/人事制度構築並びに修正/労務対応/人材開発など人事領域に関して、組織と領域を徐々に広げて対応いただく予定です。
事業内容
■特定技能外国人材特化型マッチングプラットフォーム『tokuty（トクティー）』の企画・開発・運営・販売
エージェント求人 💠【採用広報（採用マーケティング）】/HR×SaaSで業界シェアNo.1/ハイブリット勤務◎
588~1000万
- 広報
- マーケティング戦略策定
株式会社SmartHR東京都港区もっと見る
仕事内容
■ミッション 採用広報として、SmartHRが運営するメディアを活用したコミュニケーション戦略の策定から実行まで従事いただきます。 まずは、コンテンツの企画・取材・ライティングから始めていただきますが、将来的には企業ブランディングに直結する、経営における重要テーマとしての「採用広報・ブランディング」全体をリードしていただくことを期待しています。 ■具体的な業務内容例 ・採用ブランディング戦略の企画立案 ・社外コミュニティ、求職者、社内関係者、パートナー・メディア関係者との関係構築 ・求職者向けコンテンツの企画・編集・ディレクション（インタビュー含む） ・求職者向けのイベント企画・運営 ・コンテンツ制作フローの構築・改善 ・採用サイトの企画・運営 ・マーケティング活動の効果計測・分析 ■魅力 ◎多様なプロフェッショナルとの協働と知的な刺激があります ◎「攻めの採用広報」をゼロベースで企画・実行できる裁量があります ◎「売上1,000億円を目指す変革期」を牽引したという希少な実績を積むことができます ◎専任第一人者としての「組織立ち上げ・型化」の経験ができます
求める能力・経験
以下のいずれかの経験があること ・事業会社における広報・採用広報経験（3年以上） ・求人媒体・メディアでのコンテンツ制作・編集の実務経験（3年以上）
事業内容
クラウド人事労務ソフト「SmartHR」企画・開発。 雇用契約、年末調整などの人事・労務業務をペーパーレス化し業務効率化を実現する機能や、人事評価、配置シミュレーションなど蓄積された情報を活用し組織戦略を支援するタレントマネジメント機能を提供しています。労働にまつわる社会課題をなくし、誰もがその人らしく働ける社会の実現を目指し、働くすべての人の生産性向上を後押ししています。
エージェント求人 大塚商会【名古屋】管理課スタッフ
450~800万
- 人事
- 職場環境整備
- PC
- Microsoft Power...
- Microsoft Excel
- 予算管理
- 資料作成
- 管理職
- PC/Web
- チーフ
- 衛生管理
- 携帯電話/PC/PC周辺機器
- 総務部門協業
- 総務部門連携
株式会社大塚商会愛知県名古屋市もっと見る
仕事内容
■業務内容 労務／車両／機材等管理・事業所造作等職場環境整備・Pマーク／ISO14001対応・慶弔対応・支社関連業務全般・実績集計・予算評価関連・資料作成・金銭対応ほか 人事総務部の拠点担当です。 ■仕事のやりがい わたしたちがES向上に努めることで就労者の満足度が上がり、結果的にお客様に喜ばれる会社となり、業績の向上などにつながっていくところです。 また、一般的な人事総務業務にとどまらず、支社長指示業務や業績集計関連、会議や行事の運営など、幅広く経験することができます。 ■業務は何名くらいで連携して行うのか 4名 ■どのような能力が身につくのか 人との接点が多く、コミュニケーション能力が身につきます。取りまとめ業務や管理業務などでは関係各所との調整力が磨かれます。臨機応変に対応しなくてはならない場面も多くあります。 また、集計関連や会議資料作成などでは、ExcelやPowerPoint等のPCスキルが習得できます。RPA化を進めている業務もあります。 ■キャリアパス ・入社後は、実務に沿った指導や社内研修等を通して、各業務を習得いただきます。 ・資格取得の奨励などがあります。 ・社内評価制度に基づき、役職及び職務ランク評価により、専門職としてのキャリアアップのほか将来管理職を 目指すことができます。 ■配属先 中部支社 課内のメンバー構成 （役職・年齢・性別など） 3名（男性2名・女性1名） ■課内の雰囲気 少人数のフロアに在席しており、落ち着いています。 ■平均残業時間 月10-20時間程度 ただし、繁忙期や担当業務によってはこの限りではありません。
求める能力・経験
【必須】 人事総務業務経験者 ■資格：第一種運転免許普通自動車 ■学歴：四大卒以上 【歓迎要件】 第二種衛生管理者・防火管理者資格取得者 【求める人物像】 チャレンジ志向や業務改善意欲がある方 管理面で指導的立場や拠点チーフとなりうる方 PC操作（Excel、PP等）に苦手意識がなく成長意欲をもって取り組める方
事業内容
-
企業ダイレクト 人事部 担当者～マネジャー／本社人事部
550~1250万
ＤＩＣ株式会社東京都中央区もっと見る
仕事内容
初期配属は本社 人事部を予定しております。経験・スキルにより、以下いずれかの配属先を予定しています。 (1)人事部 人事グループ 【担当領域】昇格試験、人事考課、発令登録、等級管理、退職管理など (2)人事部 労務グループ 【担当領域】給与、福利厚生、健康管理など ※なお、人事部門におけるキャリア形成を目的として、国内・海外事業拠点への計画的なローテーションの可能性があります。
求める能力・経験
【必須】■TOEICスコア 700点以上 ■社員数3,000名規模以上の事業会社にて、以下いずれかの人事実務の経験が3年以上あり、製造業の人事部門のプロフェッショナルとしてキャリア形成を希望する方 ■人事考課or昇格試験制度の運営,制度改定など実務経験■異動調整,発令登録,等級管理の実務経験■WLB拡充やQOL向上など労政施策の企画立案,実行■協議会運営や36協定締結など事業所労使協議窓口の経験■給与計算や社会保険手続きの実務経験(COMPANY)■企業価値,就労価値を高める福利厚生施策の改廃,企画立案,実行■駐在員の赴任,帰任の支援などの実務経験■全社人事施策の運営支援やエンゲージメント向上施策の企画、実行
事業内容
■印刷インキ、印刷関連機器・材料、有機顔料、電子情報材料、合成樹脂、樹脂着色剤、改質剤、工業用粘着テープ、包装用多層フィルム、中空糸膜モジュール、プラスチック成型品、ヘルスケア食品等の研究開発・製造・販売
エージェント求人 上場コンサルティングファームでの採用人事
500~700万
- イベント運営運用
- 人材紹介
- 採用面接
【時価総額の平均6倍で上場したコンサルファーム】年収500万～700万/上場企業の経営支援を行う大手コンサルファーム東京都中央区, 大阪府大阪市もっと見る
仕事内容
選考（カジュアル面談／採用面接など） 人材紹介会社とのリレーション構築 経営戦略を鑑みた採用計画の策定と実行推進 社内イベントの運営
求める能力・経験
社会人3年以上のご経験
事業内容
-
エージェント求人 Corporate Development(M&A)Senior Manager
1400~2100万
- ソーシング
- バリューアップ/モニタリング
- 条件交渉
- デューデリジェンス
- モニタリング
- 契約交渉
- M&A支援
- M&Aアドバイザリー
- M&A対応
- 契約締結
- 戦略立案
- クロージング
- 財務
日本オーチス・エレベータ株式会社（OTIS)東京都中央区もっと見る
仕事内容
グローバルと連携し日本市場におけるM&A戦略をシニアレベルとして高い裁量と責任を担うポジション （Individual Contributor role) ■ 仕事内容 グローバルインフラ企業であるOtis Worldwideの日本事業におけるコーポレートデベロップメント担当として、M&Aおよび戦略的提携を通じた非連続成長の推進を担っていただきます。 本ポジションでは、案件のソーシングから実行、統合（PMI）まで一貫してリードし、日本およびグローバルチームと連携しながら、事業成長に直結する重要な意思決定に関与いただきます。 主な業務内容 ・日本市場におけるM&A戦略の立案および投資機会の発掘（買収・JV・戦略的提携 等） ・ターゲット企業の評価、バリュエーション分析およびビジネスケースの策定 ・デューデリジェンス、条件交渉、契約締結までのディール実行リード ・クロスファンクショナルチームを統括したPMI（統合プロセス）の設計・推進 ・投資後のパフォーマンスモニタリングおよび改善施策の実行 ・日本経営陣およびAPAC／グローバルチームとの連携による案件パイプライン管理 ・業界動向・競合分析を通じた戦略立案および意思決定支援 本ポジションは、日本市場における成長戦略の中核を担い、グローバルと密接に連携しながらダイナミックにビジネスを推進いただける環境です。 ■ ポジションの魅力 ① 日本にいながらグローバルM&Aをリード Otis WorldwideのGlobal Corporate Development直下のポジションとして、APACおよびHQと密接に連携しながら、日本市場における投資戦略をリードいただきます。 ローカルに留まらない、グローバル規模での意思決定に関与可能です。 ② ソーシング〜PMIまで一気通貫 案件の発掘、評価、交渉、実行に加え、PMI（統合）まで責任を持つポジションです。 ディールで終わらず、「投資の成果創出」まで関われる点が大きな魅力です。 ③ 高い裁量と経営に近いポジション 日本におけるM&A戦略の中核として、経営層と近い距離で意思決定に関与。 自ら仮説を持ち、案件をドライブできる環境です。 ④ 安定基盤 × 変革フェーズ 170年以上の歴史を持つ業界リーダーでありながら、上場後の変革・成長フェーズにあり、M&Aを通じた事業拡大を積極推進中です。 「安定」と「攻め」の両方を兼ね備えた稀有なフェーズです。 ⑤ 幅広い案件レンジ 中小企業から大手企業、JV・提携まで多様なディールに関与可能。 インダストリー知識と投資スキルの両方を深化させることができます。
求める能力・経験
[必須要件] ・M&Aまたは事業開発領域における実務経験（目安：7年以上）(投資銀行、戦略コンサル、PEファンド、事業会社等) ・バリュエーション、財務モデリング、デューデリジェンスの実務経験 ・案件の実行（交渉〜クロージング）に関与した経験 ・日本市場におけるビジネス経験および対外折衝経験 ・英語（ビジネスレベル） [歓迎要件] ・PMI（統合プロセス）の実務経験 ・製造業、インフラ、不動産、産業機械領域での経験 ・クロスボーダー案件の経験 ・中小企業〜大手企業まで幅広いディール経験 [求める人物像] ・戦略だけでなく、実行・成果創出までコミットできる方 ・不確実性の高い環境でも主体的に意思決定できる方 ・社内外のステークホルダーを巻き込み、案件を前に進められる方 ・グローバル環境でのコミュニケーションに前向きな方
事業内容
-
エージェント求人 オールディファレント管理職・リーダー向け研修講師・研修コンテンツ開発職
500~630万
ALL DIFFERENT株式会社東京都千代田区, 大阪府大阪市, 愛知県名古屋市もっと見る
仕事内容
このポジションでは、主にビジネススキル研修の講師業務および研修コンテンツの開発を担当します。具体的には、全国出張を伴う公開型研修や企業内研修の講師として登壇し、体系的な経営テーマを学びながら実施します。また、研修カリキュラムの新規作成や既存テキストの改良を行い、研修プログラムの向上を図ります。さらに、後進育成の一環として、研修講師を指導する役割も担います。ポジションによっては、管理職向けの研修講師も担当し、専門性を活かして、講師としてのキャリアアップが期待されます。
求める能力・経験
必須条件 日本の四年生大学卒業 日本語ネイティブで、文化に深く馴染んでいる 一社での正社員としての就労経験が1年以上 主任・チームリーダーとしての経験 正社員・アルバイトのマネジメント経験 研修講師業務に対する強い意欲 歓迎条件 ゼロから1を生み出す経験 無形商材の営業経験（BtoBまたはBtoC） コンサルタント、カウンセラー、チューターとしての経験
事業内容
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エージェント求人 外資系製薬企業 コミュニケーション担当（マネージャーレベル想定）
700~1200万
外資系製薬企業東京都千代田区もっと見る
仕事内容
・製品およびブランドのコミュニケーション戦略立案・実行 ・グローバル施策のローカライズおよび展開 ・メディアリレーション、PR対応（記者対応・発表・Q&A対応） ・患者団体や外部ステークホルダーとの関係構築 ・社内コミュニケーション施策（タウンホール、社内発信等）の企画・実行 ・クライシスマネジメントおよびリスク対応 ・デジタル（SNS・Web）を活用したコミュニケーション施策の推進 ・社内関係部門と連携したプロジェクト推進
求める能力・経験
・製品およびブランドのコミュニケーション戦略立案・実行 ・グローバル施策のローカライズおよび展開 ・メディアリレーション、PR対応（記者対応・発表・Q&A対応） ・患者団体や外部ステークホルダーとの関係構築 ・社内コミュニケーション施策（タウンホール、社内発信等）の企画・実行 ・クライシスマネジメントおよびリスク対応 ・デジタル（SNS・Web）を活用したコミュニケーション施策の推進 ・社内関係部門と連携したプロジェクト推進
事業内容
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エージェント求人 【経理マネージャー候補/外資系大手VC】上場を控え経理体制構築、経理実務のリードできる人材を募集。
600~1000万
米国シリコンバレーに本社を置く世界最大級のグローバル・ベンチャーキャピタル東京都品川区もっと見る
仕事内容
▼募集経緯 上場を控え、グループ経理体制の確立、及び内部統制（J-SOX）を見据えた業務プロセスの標準化が急務となっているため。専門性を持ち、部門をリードできる人材を募集。 ▼職務内容 上場準備対応：監査法人対応、有価証券報告書（Ⅰの部、IIの部）作成支援、会計基準統一化の推進 ・グループ経理体制の構築：グループ会社間の取引整理、連結パッケージ導入、子会社経理の指導 ・税務業務：法人税、消費税等の計算、税務申告書作成補助 ・内部統制（J-SOX）対応：経理業務フローの整備と文書化支援 ・メンバーマネジメントおよび育成 ・英語での業務対応（英語でのやりとりやコミュニケーションができるとよい）
求める能力・経験
▼スキル ・連結決算を含む経理実務能力（特に持ち株会社での経験があれば尚可） ・IFRSまたはUS GAAPの知識（投資事業関連の会計知識があれば尚可） ・監査法人との円滑な折衝能力 ▼求める人物像 ・ガバナンス意識が高く、正確性と期限厳守を徹底できる方 ・変化の激しい環境で、自ら課題を設定し解決を推進できる方 ・強い倫理観と情報管理能力をもった方 ▼求める経験 ・上場企業（N-1期以降の経験があれば尚可）または監査法人での実務経験5年以上 ・連結決算、開示資料作成の実務経験
事業内容
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エージェント求人 【財務マネージャー候補/外資系VC】上場前後の資金戦略の立案、上場審査対応をになる候補者を募集
650~1000万
米国シリコンバレーに本社を置く世界最大級のグローバル・ベンチャーキャピタル東京都品川区もっと見る
仕事内容
▼募集経緯 上場後を見据えた中長期的な資金戦略の立案、資本政策の実行、および上場審査対応に必要な事業計画の策定・検証を担う、高度な専門性を持つ人材を募集。 ▼職務内容 ・資金管理・資金繰り：グループ全体のキャッシュ・マネジメント、金融機関とのやりとり ・FP&A（財務計画・分析）：全社予算策定、実績との差異分析、事業計画の数値検証 ・ IR/株主対応：上場審査における事業計画の説明資料作成、上場後のIR体制構築支援 ・ 財務デューデリジェンス（DD）：M&Aや新規投資案件における財務面の評価支援 ・PPTでの経営陣向け資料の作成 ・内部統制（J-SOX）対応 ・入出金処理及び承認フローの整備 ・メンバーマネジメントおよび育成 ・英語での業務対応（英語でのやりとりやコミュニケーションができるとよい）
求める能力・経験
▼スキル 一定以上の財務モデリング能力およびExcelスキル 資金調達（銀行借入、増資等）に関する実務経験 経営層へのレポーティングスキル（口語・文語ともに） ▼求める人物像 事業に対するオーナーシップを持ち、数値に基づいた提言ができる方 献身性をもって能動的に業務を遂行できる方 強い倫理観と機密情報管理能力をもった方 ▼求める経験 事業会社での財務（Treasurer）経験または投資銀行/PEファンド/VCでの実務経験3年以上 予算策定・中期経営計画策定の経験
事業内容
-
エージェント求人 人事給与担当◆東証一部上場×シェアNo.1メーカー◆年収500万円可／完全週休2日／大阪市勤務
350~500万
- 財形貯蓄
- 人事
- 保険
- 社会保険
- 生命保険
- 給与計算
- 健康診断
新晃工業株式会社大阪府大阪市もっと見る
仕事内容
仕事内容 同社人事部大阪本社にて、労務、給与計算担当をお任せいたします。 ＜業務内容＞ ・月例給与計算 ・賞与計算 ・社会保険、労働保険の手続き(雇用、労災、健康保険、厚生年金) ・年末調整業務 ・その他福利厚生関連業務(健康診断、慶弔、社宅、財形貯蓄、生命保険等、資格取得、各種社内制度の運用) など ※経験が浅くても、先輩の指導を受けながら実務を担当いただけます。
求める能力・経験
【必須】 給与計算実務経験を1年以上お持ちの方 【歓迎】 社会保険などの各種手続きの知識をお持ちの方
事業内容
業務内容 空調機の製造、販売 営業品目 空調機（ユニット型・ターミナル型・コンパクト型 他） ヒートポンプ空調機 データセンター空調機 熱交換器 ファンコイルユニット ユニットヒータ
企業ダイレクト 【人事・研修担当】～未来のネットの学校を「人」から創り上げる～
400~600万
学校法人角川ドワンゴ学園東京都中央区もっと見る
仕事内容
角川ドワンゴ学園の人事・研修領域において教職員向けの研修担当として、オンラインを中心とした研修施策をお任せします。企画にとどまらず研修の運営から評価・改善まで一貫して関わっていただきます。 メインは人材開発・組織開発に関わる業務(主に、研修設計、社員育成、研修講師)、ニーズ把握から年間研修計画策定、研修企画・運営、効果測定まで人材育成および組織開発に関わる業務をお任せいたします。【詳細】◆新人研修・階層別研修など年間研修計画策定◆Zoomを用いた研修運営◆研修資料・動画・案内資料の作成◆参加者管理・案内・当日のオペレーション対応等
求める能力・経験
【必須】■人材開発・組織開発業務の経験■研修企画・運営、研修プログラム設計、研修講師の経験（社内研修、外部研修、e-ラーニングなど） ■オンラインツールを用いた業務経験（例：Google Workspace、 Microsoft 365、Slack、Zoom、Adobeなど）■自ら手を動かして業務を進めてきた経験■複数のタスクを同時並行で進めた経験 【歓迎】■オンライン研修/ウェビナーの運営経験■Adobe製品アプリの活用経験（動画編集など）■業務改善・仕組み化の経験■スタートアップ/ベンチャーなど成長スピードの早い環境での業務経験
事業内容
通信制高等学校、教育支援事業、プログラミングスクール等
エージェント求人 矢崎総業／内部通報
400~700万
- 内部通報対応
- コンプライアンス
- 社内ヘルプデスク
- 社内法務相談
- 法務部門連携
- 総務部門連携
矢崎総業株式会社静岡県裾野市もっと見る
仕事内容
■業務概要 コンプライアンス推進部は、国内外の矢崎グループにおける様々なコンプライアンス活動を推進する部署です。その様々な活動の内、内部通報対応業務とは、国内の矢崎グループ従業員等からの通報を受ける体制の見直しと構築・通報への対応、内部通報制度の周知活動などになります。今回は、この国内の矢崎グループ従業員等を対象にした内部通報制度の体制強化および対応の促進を私たちと一緒に推進してくれる人材を募集しています。 ■求人ミッション・仕事内容・職務の魅力 仕事内容 ・内部通報制度の体制構築 ・通報対応（事実確認など） ・通報内容の記録 ・通報制度の周知 など 職務の魅力 ・内部通報制度の運用にとどまらず、社内の課題整理や対応方針の検討を通じて、優先度をつけて対応を進める力、様々な関係者との調整力を高めることができます ・法務・コンプライアンスの観点から、グループ全体の健全な事業運営を支える重要な役割を担います ■組織構成・雰囲気 コンプライアンス推進部は、**10名（男性4名、女性6名）**で構成されています。 若手、中堅社員とバランスのいい部で、専門性を高めながら成長できる職場です。
求める能力・経験
■必須条件 ①～③のいずれかであること： ①大卒（法学部又はこれに準ずる社会学部）、法科大学院卒 ②法務の社会人経験がある（会社法務部・法務機能を含む総務部、弁護士事務所パラリーガル等） ③コンプライアンス・内部通報対応に興味があり、専門として学んでいく意欲がある ■歓迎条件 英語スキル
事業内容
・自動車用ワイヤーハーネスを主力とする自動車部品メーカー ・車載電装品、電子機器、計装機器の開発および製造を展開 ・自動車の電動化や高機能化に対応した車載システムを提供 ・製品性能や信頼性を高めるため、材料設計や製造プロセスの技術開発を推進 ・環境負荷低減を目的とした材料技術および製造技術の研究開発に取り組む ・世界各国に開発および生産拠点を持ち、グローバルに事業を展開
エージェント求人 Finance Auditスタッフ
450~750万
- 品質管理
- SCM/生産管理/購買/物流
- マネジメント
- 購買/調達
- マーケティング
- 人事
- 財務
- 経理
- 広報
- スタッフ
- ファイナンス
- 監査
- 購買調達
- リスク評価
- Microsoft Excel
- ソフトウェア
- データ分析
- 会計
- Microsoft Word
- 保険
- 内部監査
- 生命保険
- インタビュー
- 内部統制
- 分析
外資系生命保険会社東京都墨田区もっと見る
仕事内容
ファイナンス監査チームでは、ファイナンス監査に携わるスタッフを募集しています。監査部門では、Globalベースでのトレーニング、CIA資格取得、英語スキル向上のサポートがあります。監査部門内では、様々なバックグラウンドを持つ方、また、性別、国籍なども様々な方が活躍されており、DEI（Diversity, Equality , Inclusion）を積極的に推進しています。また役員レベルのマネジメントとの協議や海外拠点の監査チームとの協業の機会もあります。プロの監査人としてのキャリアを真剣に考える方に最適な職場です。 ■このポジションを募集する背景 財務経理、数理、人事、購買調達、ベンダー管理、マーケティング、広報などの領域の監査を担当するチームで、現在リプレイスのためオープンとなったポジションの募集です。 <職務内容> リスクベースのテスティングの実施、監査品質の確保のため監査調書のレビューの実施、Time Budget内での監査完了、監査指摘事項のリスク評価とレーティング決定、指摘事項のDiscussion Paperの作成、改善策の立案のサポート、を担当します。
求める能力・経験
以下のいずれかの業務経験（目安2年以上）： ・監査法人における監査・アシュランス・アドバイザリーサービス業務の経験 ・事業会社における内部監査業務の経験(生命保険会社での経験であれば尚可) 以下のスキル/知識： ・論理的思考/分析力および職業的懐疑心 ・実践的なインタビュースキルや分かりやすいプレゼンスキル ・優れた文章（日本語での監査計画書、監査調書、監査報告書など）作成能力 ・基本的なビジネスソフトウェア（Word、Excel、Power Point, Visioなど）を使いこなせる方 ・知的好奇心（ご自身の担当領域の知識研鑽にとどまらず自ら学ぶ意欲のある方） ・一般的な内部監査に関する理解と実施経験 語学： ・日本語（Native相当） 業務上、英語での会話能力は必須ではありません <経験・スキル・資格・学歴（なお可）> 以下のスキル/知識： ・生命保険商品や実務に関する知識 ・関連法令、金融庁監督指針等に関する知識 ・オペレーショナルリスク管理や内部統制に関する知識 ・データ分析等の新しいソフトウェアへの対応能力（Alteryxなどの経験があれば尚可） 以下の資格： ・公認内部監査人（CIA） ・公認会計士（JCPA、USCPAなど） 語学： ・英語（ビジネスレベル：読み書きに加え、基礎的なプレゼンスキル）
事業内容
-
エージェント求人 企画広報・営業企画/㈱リビングコーポレーション /～600万円/未経験歓迎/東証プライム上場グループ
400~600万
株式会社リビングコーポレーション東京都渋谷区もっと見る
仕事内容
【職種】 営業企画 【仕事内容】 自社開発促進に関わる業務を幅広く携わっていただきます。 【職務詳細】 ・コーポレート ・Webマーケティング ・営業事務 ・営業支援 ・SNS運用 ・自社開発高級賃貸の顧客対応
求める能力・経験
［必要条件］ 未経験者歓迎 外国籍OK 高卒以上 職種未経験OK 業種未経験OK ・営業事務orデジタル広告or顧客対応業務経験2年以上 ［歓迎条件］ 不動産業界経験、営業事務経験、広報経験、マーケティング経験、SNS運用経験
事業内容
投資用物件を中心とした不動産の企画開発・売買・賃貸借・仲介・運営・管理、およびそれに付随する業務 建築の設計監理・デザイン監修・施工・コンサルティング、およびそれに付随する業務 不動産特定共同事業およびその他の不動産投資関連業務、およびそれに付随する業務
エージェント求人 IR担当【YoY+30%上場企業】
763~1015万
- 部長
- 財務
- 企業価値向上
- IR
- 広報
- 企業情報開示
- 顧客 個人投資家
- 顧客 機関投資家
- IR戦略策定
- IR資料作成
- IR部門連携
- IR関連業務
- IRマネジメント
- WebサイトIR情報管理
- 英語接客
Sansan株式会社東京都渋谷区もっと見る
仕事内容
■職務内容: ### 組織のミッション IRのミッションは、資本市場との建設的な対話を通じて、当社の中長期的な企業価値向上に貢献することです。経営方針や事業戦略、成長可能性を資本市場に適切に伝えるとともに、投資家・株主との対話から得られる期待や示唆を社内に還元することで、経営の意思決定の質を高め、持続的な成長を支えていきます。 ### 具体的な業務 IR担当として、資本市場との対話や情報発信に関する業務を行います。 入社後に担当する業務は、経験や適性に応じて決定しますが、業務ローテーションを通じて、将来的にはIR業務全般を幅広く担うことを想定しています。 ##### 【組織の業務】 - 決算に関する制度開示・任意開示に関する業務 - 適時開示を中心とした各種制度開示・任意開示に関する業務 - 機関投資家・アナリストとの面談対応 - 個人投資家対応および各種IRイベントの企画立案・遂行 - IRホームページや統合報告書などのIR関連制作物の企画立案・遂行 - 資本市場の声やデータの収集・分析・活用 - IR戦略の立案・推進 - 経営層および関連部門との連携 ### 募集背景 IR活動強化のため、新たにIR担当者を募集します。 当社では、資本市場との建設的な対話を通じた企業価値向上を重視しています。IR組織に求められる役割が広がる中、より高品質かつ機動的なIR活動を推進するため、組織体制の強化を行います。 ### 本ポジションの魅力 ##### ■高い外部評価を獲得しているIR活動を幅広く経験できます IR優良企業奨励賞の受賞、日経統合報告書アワードでの2年連続優秀賞など、対外的にも高い評価を受けるIR活動に携わることができます。 ##### ■国内・海外の機関投資家との豊富な対話機会を通じて、実践的なIRスキルを高められます 国内・海外の機関投資家・アナリストとのミーティングは年間400件を超えており、資本市場との対話を量・質の両面で経験できます。 ##### ■企業価値向上に向けた戦略的なIRに携わることができます 開示実務にとどまらず、資本市場の声の分析・社内還元や、発信テーマ・IR戦略の立案など、経営と資本市場をつなぐ業務に関与できます。 ##### ■高い視座と専門性の両方を磨けます 豊富なIR実務経験を有するマネジメントの下で、経営層とも近い距離で業務を行えるため、経営・事業・財務・資本市場を横断して捉える視点と、高水準のIR実務に関する専門性の両方を養うことができます。 ### 組織構成 IR・サステナビリティ推進部 IRグループは、部長およびメンバー約3名で構成されています。
求める能力・経験
■応募資格（必須）: - 以下いずれかの経験（3年以上） 上場企業におけるIR業務 証券会社における投資銀行部門または株式資本市場部門での業務 証券会社・運用会社などにおけるアナリスト業務 事業会社における財務広報、または経営・業績に関連する企業広報業務 ■応募資格（歓迎）: - 英語を用いた実務経験（メール対応・資料作成・面談対応など） - 対外公表を前提とした文章や資料の作成経験 - サステナビリティに関する業務経験または知識 ■求める人物像: - 自ら課題を捉え、必要な関係者を巻き込みながら主体的に業務を推進できる方 - 論点を整理し、物事を構造的・論理的に捉えながら、アウトプットの品質向上に向き合える方 - 難易度の高い業務にも前向きに取り組み、自身の成長につなげられる方
事業内容
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エージェント求人 総務部長候補☆茨城県筑西市☆年収～７００万☆年休１２０日☆地元の代表的な優良企業☆金融機関出身歓迎
500~700万
- 給与計算
- 事故対応
- 担当者
- 経理
- 発注
- 保険
- 社会保険
- 人事
- マネジメント
小薬建設茨城県筑西市もっと見る
仕事内容
・労務管理、事故対応 ・社会保険関連業務 ・給与計算 ・備品発注および管理 ・建設業許可関連業務 ・補助金申請 ・経理業務の補助（経理担当者はいます） ・採用業務（学校訪問、面接対応）等 ・各業務内容については入社後にキャッチアップいただければ問題ございません。 ・会社や組織全体を俯瞰して捉えられる方、会社の課題や問題点を主体的に把握し、解決に向けたアプローチを考え行動できる方を歓迎いたします。 ・人柄を重視した採用です。
求める能力・経験
■必須条件 ・金融機関での業務経験、または事業会社におけるバックオフィス業務（総務・経理・人事）のマネジメント経験（人数不問）
事業内容
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