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コーポレートスタッフの求人一覧
全58,888件
エージェント求人 【M&A仲介→事業会社のM＆Aへ】経営企画（M＆A担当）｜年休130日｜転勤無し｜スタンダード上場
700~900万
- 事業計画策定
- 事業戦略策定
- 市場調査
- 事業計画
- M&A対応
- デューデリジェンス
- ソーシング
- アドバイザリー
- M&Aアドバイザリー
ファーストコーポレーション株式会社東京都杉並区もっと見る
仕事内容
【仕事内容】 経営企画室のM&A担当として、以下の業務をご担当いただきます。 【職務詳細】 ・事業戦略策定、市場調査・案件ソーシング、企業価値の分析 ・デューデリジェンス、契約交渉 ・PMI（事業計画策定、従業員への説明、システム・業務統合）
求める能力・経験
■必要条件 下記いずれかの経験のある方 ・企業でのM&A、PMIの経験 ・金融機関等でのM&Aアドバイザリーの経験
事業内容
総合建設業 建設業許可番号／東京都知事許可（特‐3）第137046号 一級建築士事務所番号／東京都知事登録第57917号 宅地建物取引許可番号／国土交通大臣（2）第9388号
エージェント求人 【経営支援税務スタッフ】顧客を笑顔にする税務支援・経営支援／税理士資格取得を積極サポート
400~750万
- コンサルティング業務
- 税務
- 監査
- 巡回
- 税務処理
- 会計
Soogol Management株式会社東京都台東区もっと見る
仕事内容
法人税務顧問業務と経営支援型コンサル業務をお任せします。 入社後まずは、法人税務顧問業務を担当いただきます。 法人税務顧問業務では月次巡回監査を行い、顧客とコミュニケーションを取り、会計帳簿や税務処理が適切に行われているかの確認、支援をしながら、顧客を理解し、信頼を獲得していきます。 スーゴルでの業務に慣れてきたら、顧客の経営課題を解決するために、経営支援型コンサル業務も行っていただきます。 【具体的な業務内容】 ■法人税務顧問業務：月次巡回監査、申告書作成、決算業務、年末調整、確定申告、税務相談 他 ■経営支援型コンサル業務：会社設立支援、融資支援、経営計画策定、MAS監査 他 法人税務顧問業務は顧客を理解し、信頼を獲得するために非常に重要であり、根幹の業務となります。 そのため、経営支援型コンサル業務を行うには、顧客を理解する法人税務顧問業務がしっかりと出来ていることが、非常に大切です。 ※業務内容の変更範囲：適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがあります。
求める能力・経験
■必要条件 ■会計事務所での実務経験 ■簿記2級以上または同等の知識 【歓迎】 ■税理士資格者 ■税理士科目合格者 ■会計事務所で担当を持った経験
事業内容
中小企業、スタートアップを中心に、税務・会計を軸とした経営コンサルティング事業。 税務顧問、財務顧問、資金調達支援、経営支援（MAS）、出口戦略支援（事業承継）、相続、小規模向けの一括決算、確定申告（個 人事業主）を基盤とした各種コンサルティング。 「3億円企業創出⽇本一」をスローガンに、より多くの企業の成長に貢献していくため、数字に経営者の想いを乗せながら変革を起こ していきます。
エージェント求人 【税理士志望者へ】残業少なめ月10h×フレックス制の好環境｜未経験から資産税も学べる税務・会計担当者
280~400万
- アドバイザリー
- スタッフ
- 監査
- アシスタント
- 巡回
- 会計
- 税務
税理士法人オークラ会計事務所大阪府大阪市もっと見る
仕事内容
巡回監査スタッフの補助を通じて監査手法を習得していただき、能力に応じて最終的に15社程度の担当をお任せします。 顧問のエリアは大阪府内が多いです。 一連の業務ができるようになったら、意欲ある方は相続やM＆A、資産税業務にチャレンジすることもできます。 【使用ソフト】 ・TKC 【お任せする業務内容について】 毎月顧問先を訪問する巡回監査。 そして帳簿のチェックから経営分析、決算申告業務、経営者へのアドバイザリー業務などを主としますが、他にも能力に応じて幅広い業務をお任せする予定です。 興味がある方は相続などの資産税案件に携わることも可能。やってみたい業務があれば、アシスタント業務から経験していくことができます。
求める能力・経験
■必要条件 ・日商簿記2級以上、税理士試験を受験予定の方 ・会計事務所勤務経験者優遇（資格不問） ■内定の可能性が高い人 【求める人物像】 顧問先のお客様はもちろん、所内においてもコミュニケーションが取れる方、仕事を覚えようとする姿勢や成長意欲のある方、税務会計のプロフェッショナルを目指す方を求めています。
事業内容
・税務・経理・財務・会計・決算・消費税に関する業務、経営相談 ・相続税対策・贈与税対策・遺言信託・事業承継に関する業務 ・節税対策・⽣命保険見直しコンサルティング ・税金対策・税金相談 ・確定申告・年末調整 ・医院経営・開院支援コンサルティング ・起業・会社設立支援に関する業務 ・社会保険加入手続き・就業規則他作成業務 ・借金整理業務(提携司法書士）
エージェント求人 【財務・M&A戦略】急成長AI企業の財務戦略を牽引｜リモート・フレックス可｜残業少
600~1200万
- Flux
- デューデリジェンス
- 課題設定
- M&A支援
- M&A関連業務
- M&A対応
- M&Aアドバイザリー
- エグゼキューション
- 財務
- 事業推進
- 戦略立案
- コンサルティング業務
- M&Aコンサルティング
- ファイナンス
株式会社FLUX東京都港区もっと見る
仕事内容
【企業概要 / 募集背景】 FLUXは2018年の創業以来、大規模言語モデル・予測分析・自然言語処理といったAI技術の研究に力を入れてきました。これらの技術を背景にマーケティング支援サービスの「FLUX AutoStream」を展開、2023年から企業のAI活用支援サービスの「FLUX Insight」、2024年から人材紹介サービスの「FLUX Agent」を開始しています。 当社サービスは様々な領域に精通するプロフェッショナルの知見と、AIを活用したプロダクトを掛け合わせて提供することで、企業の経営課題を解決することを特徴としています。あらゆる企業でAI活用が求められる中、FLUXはAI時代における企業の戦略パートナーとして、AIトランスフォーメーションを推進するため、戦略立案から実行・改善、人材採用・育成まで一気通貫で支援しています。 売上高はFLUX InsightとFLUX Agentが貢献した結果、エンタープライズ企業を中心に多数の新規顧客を獲得し、前年同月比100%成長（2025年3月）で推移と急成長を維持しています。また、直近追加の資金調達も実施させていただきました。 今後、より一層のスピード感をもって、事業領域の拡大・深化を実現していくため、FLUX単体での事業創出・拡大だけでなく、FLUXと高いシナジーが見込める領域でのM&Aを連続的に実行し、企業成長を加速させていくことを、重要な経営戦略の一つに掲げています。 今回募集する財務・M&A戦略部（M&Aチーム）のメンバーが中心となり、経営メンバーと連携しながら今後もM&Aを進めていくことをリードいただくこと、また同時にFLUXの全社・各事業における経営企画/事業企画関連業務にも携わって頂き、既存事業の事業推進にも携わって頂きます。より強い財務・M&A戦略部のチームを組成していくべく、今後のコアメンバーとして共に挑戦いただける方を新規募集いたします。 【仕事概要】 ■M&A戦略立案・ソーシング ・経営陣と連携し、M&A方針の策定 ・ロングリストの作成、ターゲット先へのアプローチ ・持ち込み案件の分析（事業面、財務面、法務面等） ・M&A仲介会社との関係構築、折衝 ■M＆A案件のエグゼキューション〜PMI ・案件全体管理、外部アドバイザー・売主との折衝 ・買収ストラクチャーの構築・検討 ・デューデリジェンス / バリュエーション ・契約交渉、クロージング、各種開示等の実行 ・M＆A案件のPMI設計・推進 ■経営企画/事業企画支援 ・全社・各事業における戦略に紐づく重要なデータの定義・収集・管理 ・具体的なKPIの設定・管理 ・予実管理、経営メンバーとの折衝 ■業務の変更の範囲 ・会社の定める業務 ※本人の希望を聞かずに転勤させることはありません。
求める能力・経験
【必須要件】 以下いずれかのご経験がある方 ・事業会社におけるM&A戦略の策定/推進のご経験 ・PEファンド / 金融機関 / コンサルティングファーム / 事業会社でのM&A実務経験 【歓迎要件】 ・外資系銀行をはじめとした金融系企業でのファイナンス業務経験 ・ファンドまたはファンド傘下企業におけるバリューアップ経験 ・コンサルティングファームにおけるコンサルティング実務経験 ・M&A後のPMI実務経験 ・事業会社における経営企画/事業企画経験 【求める人物像】 ・当社のミッション/バリューに共感できる方 ・主体的にオーナーシップを持って働ける方 ・スタートアップのスピード感と変化に柔軟に対応できる方 ・社内外の各ステークホルダーの意向を汲み上げながら、チームプレイヤーとして動ける方 ・論理的思考力を持って仕事を推進できる方 ・答えのない中でも最適解を模索して走りながら業務を遂行できる方 ・M&Aという経営上の大きなコーポレートアクションを扱うにあたり心身ともにタフな方
事業内容
AIプラットフォーム事業： 予測・⽣成AIを活用した「FLUX AI」の提供 FLUX Flow： 広告配信からサイト運営までをAIで自動化・最適化 FLUX Search： コンテンツ解析・検索体験の高度化 FLUX Insight： データ集計・分析による意思決定支援
エージェント求人 【事業会社M＆A担当】経営直下でDDからPMIまで一気通貫のM&A推進M&A推進担当｜東証プライム
720~1100万
- 事業責任者
- 財務
- デューデリジェンス
- M&A支援
- M&Aアドバイザリー
- M&A対応
- プロジェクト
- 株式譲渡
- 契約締結
- 全体進行管理
- M&Aコンサルティング
- コンサルティング業務
株式会社オプティム東京都港区もっと見る
仕事内容
■仕事の内容 株式会社オプティムは「第4次産業革命の中心的な企業になる」というスローガンのもと、AI・IoT・Cloud・Mobile・Roboticsを活用し、さまざまな産業のDXを推進してきました。 主力であるMDM事業をはじめとした強固な事業基盤を背景に、さらなる非連続な成長を実現するため、当社ではM&Aを重要な経営戦略の一つとして位置づけています。 本ポジションでは、M&A案件の探索からデューデリジェンス、契約締結、PMIまで、M&Aプロセス全体を一気通貫で推進いただきます。 週次で実施される経営陣参加のM&A会議にて案件進捗を共有し、意思決定を前に進めていく実行ポジションです。 単なる調整役ではなく、経営視点を持ち、関係者を巻き込みながらディールを前に進める実行責任者としてご活躍いただくことを期待しています。 ■主な業務内容 1．M&A案件の探索・初期検討 ・M&A仲介会社や金融機関との連携による案件情報の収集 ・受領案件の初期スクリーニング（事業内容・成長性・戦略適合性の整理） ・経営陣／事業責任者とのディスカッション資料作成 ・トップ面談等の調整および実施支援 2．デューデリジェンスの推進 ・財務／法務／ビジネスDDの全体進行管理・推進 ・外部アドバイザーとの連携および論点整理 ・投資判断に必要なリスク整理（財務リスク、事業リスク等） ・買収後のシナジー仮説の整理および数値インパクトの検討 3．契約締結・PMI推進 ・株式譲渡契約等の条件整理および社内調整 ・経営者処遇やスキーム検討のサポート ・買収後の統合計画策定および各部門との調整 ・PMIプロジェクトの進行管理 ※案件規模やフェーズ・候補者様のご経験領域に応じて担当範囲は調整します。
求める能力・経験
■必要条件 ・M&Aに関わる実務経験（事業会社・FAS・仲介会社等） ・事業会社における経営企画／事業投資推進のご経験 ※上記いずれかをお持ちで、社内外の関係者を巻き込みながらプロジェクトを推進した経験を重視します。 ※上記の「業務内容」欄に記載されている内容全てのご経験がなくても、一部で問題ございません。 ■内定の可能性が高い人 【歓迎スキル・経験】 ・投資銀行、FAS、戦略コンサル等でのディール経験 ・デューデリジェンス主担当経験 ・PMIの推進経験 ・財務モデリングの経験 ・IT／テクノロジー業界に関する知見 【求める人物像】 ・当社理念に共感いただける方 ・事業成長・事業戦略の達成を中心に物事を考えられる方 ・複雑な状況を構造化し、論点整理ができる方 ・関係者との調整・交渉を粘り強く行える方 ・スピード感ある環境で変化を楽しめる方
事業内容
-
エージェント求人 【トヨタグループ】年収900万｜管理会計（FP&A）で組織を動かす｜残業20h・フレックス
500~900万
- 予算計画
- 予算策定
- 事業計画
- 予算管理
- 税務
- IFRS
- マネジメント
- プロジェクトマネジメント
- 財務
- プロジェクト
- 会計
- 管理会計
- 分析
KINTOテクノロジーズ株式会社東京都中央区もっと見る
仕事内容
■ 職務内容 企画管理グループは、事業計画の策定や予算管理、税務および監査対応、組織全体の会議運営など幅広い業務を担当し、KINTOテクノロジーズ全体の円滑な運営に貢献しているグループです。 経営陣との距離も近く、経営と現場の円滑なコミュニケーションと意思決定をサポートし、組織全体の成長に向けて力を尽くしています。 【配属先】 開発支援部：14名 ・企画管理G：4名（マネージャー1名、メンバー3名）★こちらに配属になります ・人事G：14名 ・技術広報G：3名 ・Fukuoka Tech PJT :1名
求める能力・経験
■ 必要な能力・経験 ・事業会社における経営管理、事業管理などの管理会計に係る計数管理業務の経験（5年以上） ・事業会社のシステム開発部門での経験（5年以上） 【内定の可能性が高い人】 ・エンタープライズ企業やグループ企業での経験 ・財務会計の知見（連結決算・IFRS関連） ・高いレベルのエクセルスキルや統計分析スキル ・プロジェクトマネジメント、組織マネジメント経験
事業内容
-
エージェント求人 【管理会計の経験者へ】CFO直下で経営を動かす醍醐味を｜年収800万｜残業20h｜上場企業｜経営推進
450~800万
- ポートフォリオ管理
- M&Aアドバイザリー
- M&A対応
- 資料作成
- 新規事業
- プロジェクト
- 管理会計
- ファイナンス
- 会計
- 財務
- 分析
株式会社Speee東京都港区もっと見る
仕事内容
■部門概要内容 ・CFO・経営企画本部長の双方をレポーティングラインとし、全社の経営に必要なプロセス構築及び課題解決をファイナンス面からサポートする一方で、各事業とも実行に移すべく、協業するチームです。 ・10以上の事業部があり、その中に複数の新規事業が立ち上がっている状況下の会社において、様々なフェーズの事業に対して管理会計・投資管理を始めとした経営管理を行い、日々プロセスの向上も行っています。 ・小人数のフラットな組織体制で、Speeeならではの経営管理のデザイン・構築・運用を共に実行することができる仲間を募集します。 ・M&Aや各種コーポレートアクションなどのプロジェクトをリード ■職務内容 ・事業の見通しの作成及び実績比較、モニタリング、各種資料作成 ・経営課題の把握及び解決支援 ・経営関連の会議体の運営 ・全社事業ポートフォリオ管理体制の構築・運用・改善 ・事業管理の専門家として、各種経営課題の解決に向けたプロジェクトの運営
求める能力・経験
■必要条件 ▽必須条件 ・事業管理、管理会計、FP&Aのいずれかの経験3年以上 ・事業または財務モデリング作成経験 ・会計知識（日商簿記2級程度、基礎的な財務諸表分析が可能なレベル） ・Microsoft Excel / Powerpoint（中級以上） ■歓迎条件 ・M&Aディール（特にビジネスDD・財務DD）又はPMIに関わった経験 ・MBA、CPA、CFA、中小企業診断士などのビジネス・会計系資格 ・コーポレートファイナンスの知識
事業内容
■□《データドリブンな事業開発の連鎖で、DXを推進するBizdevベンチャー》 ※東大・京大⽣に人気のベンチャー新御三家 【事業内容】 当社の事業は何か？と問われると、「事業を開発する事業」と答えます。対象市場の企業規模・業態に応じ、ROIの高 い企業に対してはマーケティングに特化したサービスを、ROIの低い企業に対しては「X-Tech」で業界に特化したサービスを提供しています。
エージェント求人 【経営企画・事業企画】経営陣直下で経営企画に挑戦｜創業以来の最高売上を更新中｜渋谷勤務
500~800万
- KGI/KPI策定
- KPI策定
- 予算計画
- 予算策定
- 予算管理
- 経営会議
- 新規事業
- 市場/地域実勢調査
- 市場調査
- 市場分析
- 経理
- 事業計画
- 分析
- 会計
- 管理会計
株式会社TWOSTONE&Sons東京都渋谷区もっと見る
仕事内容
■仕事の内容 経営企画室のメンバーとして、既存事業の予算計画・実績分析・戦略策定や新規事業における市場分析等を担っていただきます。 営業部門の業績見通しとその実績をいかに早く・正確に把握するか、経理で確定された数字をいかに外部に開示していくか、投資家に向けていかに企業の魅力を伝えていくかといった課題に対して指示待ちではなく、主体的に業務に取り組んで頂きます。 経営会議など様々な会議体の運営といった定例の業務もありますが、経営陣の意図を具現化する上での様々な意思決定に自らも関与して頂くようなポジションです。 ■組織構成 ・経営企画室長 ・FP&A Teamマネージャー ・（募集ポジション） ■主な業務内容 ・既存事業のグロースに向けた事業計画、戦略の策定 ・新規事業の参入マーケットの選定や市場調査、事業起ち上げ ・経営数値の分析 ・年度予算策定や予実管理、KPI策定 ・取締役会、経営会議などの事務局運営 ■本ポジションのやりがい 当社グループの2024年8月期通期売上高は142億9,000万円（前年比42億3,400万円増）の着地となり、2013年の創業以来最高値を更新を継続しています。 まさに事業拡大フェーズである当社にて、既存事業の戦略策定や新規事業選定などに携われるポジションです。 ベンチャーマインドが色濃く残る上場企業で、経営陣に近い環境の中、チャレンジしたい方を歓迎します！
求める能力・経験
■必要条件 【必須要件】 ・大学をご卒業されている方 ・上場企業で管理会計業務に挑戦したいというマインドをお持ちの方 ■内定の可能性が高い人 【歓迎要件】 ・経営企画部門あるいは事業企画部門のご経験 ・経理部門のご経験 ・予算策定および予実管理のご経験
事業内容
2013年、当社はITエンジニアの価値向上をテーマに創業しました。当時ITエンジニアが不足していると言われている社会において、 国内のITエンジニアへの待遇が欧米や他業種と比較して不合理であると考え、その不合理を解消するためのサービスとして、ITエン ジニアの独立支援サービスである「Midworks」をスタートさせました。今ではMidworks事業は当社事業の中核となる存在であり、 経営理念を元に行動をしたことが、現在における当社の基盤となっていると考えております。
エージェント求人 【経営企画・管理会計】経営を動かす快感を｜20代歓迎｜東証プライム｜リモート可・フレックス制
500~800万
- 予算計画
- 予算策定
- 予算管理
- 戦略提案
- 中期経営計画策定
- 会計
- 事業計画
- 管理会計
- プロジェクト
- コンサルティング業務
- 課題設定
株式会社ギフティ東京都品川区もっと見る
仕事内容
■仕事の内容 経営目標達成のため、事業部門と経営陣をつなぐ「橋渡し役」として機能し、データと分析に基づいた意思決定支援、収益性改善、及び管理会計の仕組み化を担っていただきます。 １）経営層の意思決定支援 ・経営戦略に基づく中期経営計画・年度予算の策定プロセスへの貢献 ・月次実績に基づく着地見込み（フォーキャスト）の正確な提示 ・予実差異・見通し差異の詳細分析と、それに基づく経営リスク/事業機会の報告 ・重要な投資判断（新規事業、設備投資等）における経済性評価・費用対効果分析 ２）事業部門の収益性改善と効率化支援 ・部門別事業計画の策定支援および、部門KPIの設定・目標への落とし込み ・業績モニタリング、採算性分析を通じた対応策の協議・改善推進 ・管理会計に基づくコスト構造分析と、最適化の提案・支援 ３）チーム基盤の構築と仕組み化 ・全社的な管理会計の仕組み（制度、レポートライン）の整備・標準化 ・BIツール導入やデータソース連携を通じた、効率的なレポーティング環境の構築
求める能力・経験
【必須スキル】 以下のいずれかの実務経験を2年以上お持ちの方 ・事業会社における経営企画・事業企画、または事業部門の管理部門での予算策定、予実管理、収益性分析に関する実務経験 ・コンサルティングファーム等における、管理会計・KPIマネジメントに関するプロジェクト参画経験 【歓迎スキル】 ・データスキル：SQLを用いた実務でのデータ抽出・加工・分析経験 ・デジタルツール：BIツール（Tableau, Power BI, Looker Studioなど）の構築または利用経験 ・会計知識：日商簿記2級相当の会計知識 ・経営企画：全社の中期経営計画や経営戦略の策定プロセスへの参画経験 ■求める人物像 ・複雑な事業構造を整理し、課題や指標を明確にできる方 ・曖昧な状況でも論点を設定し、主体的に課題解決を推進できる方 ・事業部門のパートナーとして、丁寧に関係者と連携できる方 ・分析で終わらず、次のアクションに落とし込める、未来志向の方
事業内容
-
エージェント求人 【経営企画職に挑戦】M&AとIRで物流テックスタートアップの経営を動かす｜フレックス・週2リモート可
500~700万
- M&A対応
- M&A支援
- M&Aアドバイザリー
- IR
- 会計
- 事業計画
- 営業
- 管理会計
- 事業計画策定
- 戦略立案
ハコベル株式会社東京都中央区もっと見る
仕事内容
当社は、荷主企業様と運送会社様/ドライバー様を結ぶ「物流マッチングプラットフォーム事業」と、物流業務のデジタル化・自動化を加速させるための「物流DXシステム事業」の拡大（社員約120名規模）に伴い、ハコベルが次のステージに進むための戦略立案と実行、そして資本市場との信頼関係構築を担う重要なメンバーを募集します。 【業務内容】 経営企画・IR業務を主軸とし、M&Aや事業支援等幅広い領域に携わることができます。 ・経営企画業務 ・事業計画策定における事業部との連携やサポート ・事業部間連携のサポート（営業資料管理、社全体の顧客一元管理等） ・管理会計のサポート ・M＆Aのプロセス管理 ・IR業務 ・株主対応関連の資料作成 ・事業係数の抽出
求める能力・経験
■必要条件 以下のいずれかを満たす方 ・IBD出身の方 ・事業企画のご経験をお持ちの方 ・エンタープライズ営業のご経験をお持ちの方 ■内定の可能性が高い人 【歓迎条件】 ・英語力を活かしたい方 ・経営層や社外向けプレゼンスライド（PowerPoint）を作成するスキルがある方 【求める人物像】 ・社会課題の解決や事業を大きくしていくために頑張れる方 ・課題を解決するために、プロアクティブに対応できる方 ・変化が多いスタートアップ企業でチャレンジしたい方
事業内容
◆事業内容 物流のシェアリングプラットフォーム「ハコベル」の運営
エージェント求人 【コンサル未経験歓迎】財務コンサル職｜年休127日・残業20h・フレックス導入｜私服勤務＆在宅可
300~600万
- コンサルティング業務
- 事業計画
- ヒアリング
- コンサルタント
- 会計
- 財務
- 営業
株式会社G&N東京都中央区もっと見る
仕事内容
■ 仕事の内容 新規事業の展開や、販路開拓、DX化などの課題を抱え、解決を目指す企業に対し、補助金・助成金・融資など国の制度が受けられるようサポートするコンサルタントをこの度増員募集します。 当社は現在右肩上がりに売り上げを伸ばしており、5期目となる今期は売上3億を見込んでいます。 これからはさらなる成長を見込み、社内での評価制度、福利厚⽣なども社員の声を取り入れながら整えていきたいと考えているフェーズ。 まだまだ若い組織だからこそ、一人ひとりの声を取り入れていくことが可能な環境。年次や年齢は関係ありません。ぜひ、あなたの声を聴かせてください。 ＜具体的な仕事内容＞ ■ 事業計画のヒアリング（平均3回程度） ■ 事業計画書や資金計画書の作成・フォロー ■ 実績報告書提出のサポート 〜補助金支給までの流れ（一例）〜 （1）利用する補助金の選定 （2）事業計画書ほか、必要書類の作成 （3）補助金の申請 （4）審査〜採択決定 （5）補助事業実施（1ヶ月〜1年） （6）行政に対し実績報告 （7）補助金の入金 （8）効果測定（新事業の収支に関するフォローなど） 当社では、『補助金の選定』から『実際に補助金の支払いを受けるまで』をトータルにサポートしています。 そのため、1案件に1年以上の期間を費やすこともあります。 補助金採択後の事業フォローを行なう担当者と二人三脚で業務を進めていきましょう。
求める能力・経験
■ 必要な能力・経験 ＜業種・職種未経験・第二新卒歓迎＞ ・短大卒以上 ・社会人経験1年以上 ・コミュニケーション能力 ・PC基本スキル（ワード・エクセル・パワーポイント） 【歓迎スキル】 ・無形商材のBtoB（法人）営業経験をお持ちの方 ・企業での営業等で顧客折衝経験がある※3年以上 ・日商簿記3級程度の知識をお持ちの方 ■ 内定の可能性が高い人 ＜以下の方にお勧めです＞ ・異業界出身だがコンサルタントの道に進みたい ・新事業の策定、資金調達の実施によって、様々な企業の役に立つ仕事がしたい ・高いレベルの環境に身を置きスピード成長したい ・企業の資金調達に関する高い専門性を磨きたい ・スキルだけでなく、経済的な成長も目指したい ・様々な企業のビジネスモデルに触れてみたい ・幅広い人脈を築きたい ＜以下の経験・資格をお持ちの方は尚歓迎＞ ・顧客折衝の経験 ・財務の知識・経験 ・無形商材のBtoB営業経験 ・経営企画部門の経験 ・日商簿記3級程度の知識 ・中小企業診断士・行政書士資格 ・エンジニア、コンサルタント、官公庁（都庁など）、会計事務所等での勤務経験
事業内容
-
エージェント求人 【株式会社M&R】人事（採用等）/グループ全体の採用業務をお任せ/年休120日/福利厚生充実
400~550万
- 人事
- 営業
株式会社M&R東京都台東区もっと見る
仕事内容
同社は、東邦時計グループの総務・経理・輸入事務の代行等の管理部門を担当しています。 本ポジションは東京の拠点にてグループ全体の採用業務を中心に、人事・総務等幅広くマルチにご活躍していただきます。 ■職務内容詳細 ・新卒・中途一次面接 ・会社説明会 ・カジュアル面談 ・各種採用データベースのスカウト活動 ・エージェント・応募者・社内調整 ・原稿対応 ・効果測定 ・母集団形成の提案 ・役員・管理職へ説明・提案 ※面接業務は2名以上の体制で実施するため、1人で合否を判断する必要はありません。 ■変更の範囲：会社の定める業務
求める能力・経験
■必須 ・採用業務のご経験 ・人材会社（求人広告含む）での営業経験 ■歓迎 ・面接担当経験者・面接担当者としてチャレンジしたい方 ・採用関係・求人広告の営業またはアシスタント経験のある方
事業内容
・ホールディングス全体の人事・経理・総務・輸入事務を代行 ・高級クロックブランド「エルウィン・サトラー」の日本総代理店 ・グループ全体の事務機能を一括で支える中核企業として、正確性の高いオペレーションを提供 ・創業90周年を迎え、ロレックス、オメガ、カルティエ、グランドセイコーをはじめ、国内外の時計ブランドと正式に契約を結び、正規品のみを取り扱い、百貨店や専門店で展開。 ・時計小売・卸売を展開するグループを裏側から支えることで、安定した経営基盤の中で働ける
エージェント求人 【未経験から経営管理へ】経営の常識を覆すFP&A｜東証上場｜働きがいのある会社ベストカンパニー選出
400~500万
- M&Aアドバイザリー
- M&A対応
- プロジェクト
- 会計
- 管理会計
- ファイナンス
- ポートフォリオ管理
株式会社Speee東京都港区もっと見る
仕事内容
【ミッション】 Speeeの企業価値の最大化を実現する経営管理の遂行 【部門概要】 ・CFO直下で、全社の経営に必要なプロセス構築及び課題解決をファイナンス面からサポートする一方で、各事業での実行に向けて協業するチームです。 ・10以上の事業部があり、また年々複数の新規事業が立ち上がっている状況下において、様々なフェーズの事業に対して管理会計・投資管理を始めとした経営管理を行い、日々プロセスの向上も行っています。 ・M&Aや各種コーポレートアクションなどのプロジェクトをリードします。 ・小人数のフラットな組織体制で、Speeeならではの経営管理のデザイン・構築・運用を共に実行することができる仲間を募集します。 【職務内容】 ・事業の見通しの作成及び実績比較、モニタリング、各種資料作成 ・経営課題の把握及び解決支援 ・経営関連の会議体の運営 ・全社事業ポートフォリオ管理体制の構築・運用・改善 ・事業管理の専門家として、各種経営課題の解決に向けたプロジェクトの運営 ・M&Aのデューデリジェンス及びバリュエーション、案件実行 【仕事の魅力】 ・規模の大きい事業から立ち上げ間もない事業まで、様々なフェーズの経営管理を経験できる。 ・経営陣や事業責任者と距離が近く、経営の意思決定に直接的に貢献できる、スピード感のあるポジション ・東証スタンダード上場の会社において、今後積極的にM&Aに取り組むと共に、将来的にはPrime市場へのステップアップを検討する現場で働くことができる
求める能力・経験
■必要条件 必須スキル ・「経営」への強い興味関心がある方 ・Microsoft Excel / Powerpoint（中級以上） ・スプレッドシートを一通り操作できる方 ・論理的思考力がある方 ■内定の可能性が高い人 歓迎スキル ・事業またはチーム数字のモデリング作成経験 ・簿記3級程度の会計知識 求める人物像 ・人柄が明るく、チームプレイヤーで、協調性がある人 ・様々なタイプの人とのコミュニケーションが得意であり、必要に応じてしっかりとリーダーシップを発揮できる人 ・改善マインドを持ち、業務レベルを上げられる人 ・向上心が強く、勉強熱心な人
事業内容
マーケティングインテリジェンス事業 デジタルトランスフォーメーション事業
エージェント求人 楽天グループ株式会社/中途採用担当
500~800万
楽天グループ株式会社東京都世田谷区もっと見る
仕事内容
＜仕事のやりがい＞ ・企業の成長を直接牽引 楽天グループの未来を担う重要人材の採用を通じ、事業成長と変革に貢献するダイナミズムを実感できます。 ・採用のプロとして成長 激化する人材獲得競争の中、多様な採用チャネル活用で戦略的スキルを磨き、市場価値を高められます。 ＜魅力＞ ・事業・組織フェーズの魅力 楽天グループは、AIへの積極投資で新規事業創出と既存事業進化を推進する「変革期」にあります。このダイナミックな環境で、事業戦略と直結する人材獲得の最前線に立ち、グループの未来を形作る手応えを感じられます。 ＜裁量権と組織カルチャーの魅力＞ 戦略立案から実行まで大きな裁量があり、あなたのアイデアとリーダーシップが活かされます。フラットでオープンな多国籍環境で、常に新しい価値創造に挑戦できる刺激的なカルチャーです。 ＜キャリアステップ＞ 事業戦略に基づいた採用計画、ハイレベル人材のソーシング、データ分析、グローバルコミュニケーション、プロジェクトマネジメントなど、採用のプロとしての専門性を深め、将来的に人事戦略やHRBPなど幅広いキャリアパスが開かれます。 ＜競合他社との差別化＞ 楽天グループの圧倒的なブランド力と多角的な事業展開により、幅広い分野の専門人材の採用に挑戦できます。グループの豊富なリソース（ノウハウ、テクノロジー、ネットワーク）を活用し、大規模かつ戦略的な採用プロジェクトを推進。約100カ国・地域からの多様な人材と働く真にグローバルな環境で、異文化理解を深め、自身のグローバルな市場価値を高められます。 業務内容 楽天グループのグローバルな成長を支えるため、国内外の優秀な人材獲得をリードするポジションです。採用戦略の企画から実行、タレントソーシング、選考プロセス管理、採用ブランディング、多国籍チームのマネジメントまで、採用活動全般を統括し、グループ全体の採用力強化に貢献します。Hiring Managerと連携し、採用要件定義から入社までの全プロセスを管理・改善し、楽天グループの採用支援の仕組み構築を推進します。 ＜具体的な業務内容＞ ・タレントソーシング・母集団形成：ダイレクトリクルーティング、リファラル採用、エージェントマネジメント、各種チャネルでの母集団形成 ・選考プロセス管理・改善：Hiring Managerとの要件定義、選考プロセス（母集団形成～入社承諾）の管理・改善、コミュニケーションプラン設計 ・候補者エンゲージメント：ポテンシャル人材との長期関係構築、国内外の採用イベント企画・実行 ・組織・仕組みづくり：多国籍チームのマネジメント、楽天グループ全体の採用支援仕組み構築 ＜ステークホルダーと連携＞ 主に社内ではHiring Manager（事業部門長）、HRビジネスパートナー、人事企画部門、広報、法務、そして多国籍な採用チームと密接に連携。社外では人材エージェント、採用媒体ベンダー、イベント会社、リクルートテクノロジーベンダーなどと連携し、戦略的な採用活動を推進します。 働く環境 ＜組織構成＞ 年齢層：20代後半～40代まで、多様なバックグラウンドを持ったメンバーが在籍しております。外国籍のメンバーも多くチーム内は日本語と英語両方でコミュニケーションを取っています。 また、面接調整の担当、入社準備担当、とグループ内で大まかに役割は分かれておりますが、お互いが補完しやすいチーム体制を構築しております。 ＜既存社員のバックグラウンド＞ 中途入社で活躍している方の特徴（業界／職種） 当部署で活躍する中途入社者は多様なバックグラウンドを持ちます。主に、IT・Web業界の採用担当（自身がエンジニア出身者も）人材紹介業界のコンサルタント、他事業会社の人事・HRBP、そしてグローバル企業での採用経験者が中心です。彼らは皆、高い専門性、戦略的思考、変化への適応力、グローバル志向、そしてコミュニケーション能力を兼ね備えています。 楽天グループでは、中途入社者が多様なキャリアパスを実現しています。
求める能力・経験
中途採用業務経験3年以上、または人材紹介会社におけるリクルーティング経験3年以上（ビジネス職種もしくは開発職種のいずれか）
事業内容
国内最大級のインターネットショッピングモール「楽天市場」等を運営し、多岐にわたるサービスを自社で企画運営し成功に導いております。世界一のインターネット・サービス企業に向けてチャレンジを続けてきた同社は、今やインターネット業界の雄として日本のメディア産業の将来をも牽引する存在となりました。
エージェント求人 ミネベア（人事）
900~1150万
ミネベアミツミ株式会社奈良県大和郡山市もっと見る
仕事内容
■仕事内容 ・人事労務の推進・監督： 実務および監督業務全般（給与、社保、勤怠管理等） ・コンプライアンス・リスクマネジメント： 労務コンプライアンスの徹底、内部統制・監査対応、および教育の実施 。 ・環境・安全衛生管理： 環境体制の運用管理、廃棄物・排水管理、法的届出、安全衛生委員会の運営 。 ・組織開発： MMIの方針とMLJの良さを融合させた組織風土の醸成、エンゲージメント向上 。 ・制度設計： 評価・等級・報酬制度の見直し・運用、規程の改定 。 ・施設・ファシリティ管理： 工場建屋・設備の維持管理、防災計画の策定 。 ・特記事項： デスクワークだけでなく、製造現場に足を運び、従業員の声を拾い上げながら「改善」と「改革」を回せる方を想定しています 。
求める能力・経験
＜必須経験＞ ■以下全て当てはまる方 ・大卒以上 ・製造業（特に工場や生産拠点）における人事総務（人事労務・コンプラ・環境管理）の実務経験 。 ・プレイングマネージャーとしての牽引力 ・課長・部長クラスのマネジメント経験 ・奈良工場へ通勤可能な方 ＜歓迎要件＞ ・人事制度（評価・報酬制度など）の企画・改定・運用経験 ・M&A後のPMI（ポスト・マージ・インテグレーション）フェーズにおける実務、プロジェクト経験 ・労働組合との折衝・協議経験 ・ゼロベースで仕組みを構築・改善していく意欲のある
事業内容
-
エージェント求人 株式会社ニップン_サステナビリティ推進
600~800万
- CSR
- 社会貢献活動
- 広報/PR対象 法人
- PC/Web
- アンケート調査
株式会社ニップン東京都千代田区もっと見る
仕事内容
■業務概要 ・気候変動対応、資源循環、生物多様性保全、調達・人権対応の関する戦略策定業務 ・気候変動等の情報開示、有価証券報告書（サステナビリティ関連）、統合報告書等の情報開示業務、企業調査アンケートのとりまとめ対応 ・CSR活動（食育・社会貢献活動）など 入社後はOJTで会社の基礎知識を学び、経験を活かして即戦力として活躍いただき、総合職としてマネジマントを担当し、キャリアアップにチャレンジいただける環境です。 ■組織構成 部長1名、課長3名、メンバー4名の方がご活躍されております。 戦略チーム、開示チーム、活動推進チームの3チーム構成です。 ■就業環境 残業時間：15時間程度／月 ※国内外への出張の可能性あり（国内：月1～2回、海外：年1～2回）
求める能力・経験
・サステナビリティ関連（気候変動対応、サプライチェーン、資源環境等）の戦略策定 ・気候変動情報開示、統合報告書、会社Webサイトの作成・開示、関連するアンケート調査対応
事業内容
・製粉事業…小麦粉、ふすま、倉庫業、港湾運送事業 ・食品事業…プレミックス類、コーン製品、米粉、家庭用小麦粉、パスタ類、パスタソース、オリーブ油、アマニなど、乾麺、冷凍食材、冷凍食品、中食事業 ・その他事業…ヘルスケア事業、ペットケア事業、バイオテクノロジー関連事業、機械類の販売等
エージェント求人 株式会社ニップン_国際部_海外事業の管理業務（海外リサーチ、英文契約書、翻訳、プレゼン資料作成
500~700万
- グローバルM&A
- 管理職
- 海外業務
- 海外M&A
- 翻訳
- 戦略立案
- Microsoft Power...
- 契約書作成
- 翻訳元英語
- 翻訳先英語
株式会社ニップン東京都千代田区もっと見る
仕事内容
成長領域である海外事業の拡大のため、海外事業の戦略立案、又は海外リサーチ業務の経験があり、以下の業務概要のうち何れかもしくは複数の業務を担っていただける人財を募集します。 ■業務概要： 主に海外事業の将来的な拡大をミッションとしております。 ・海外業務の諸案件（各国のMRや規制に関するリサーチ、資料翻訳、海外案件推進窓口） ・英文契約書の確認業務、海外リサーチ、翻訳業務 ・海外事業会社の管理業務（リスク管理、コンプライアンスチェック、グローバル人財育成） ・海外M＆A、投資 など 入社後はOJTで会社の基礎知識を学び、経験を活かして即戦力として活躍いただき、総合職としてキャリアアップにチャレンジいただける環境です。 ■組織構成： 管理職3名、メンバー5名
求める能力・経験
・海外のリサーチ、英文契約書のチェック、翻訳、プレゼン資料作成のご経験が合計3年以上の方 ・M＆A・投資、海外事業会社の管理業務の経験があれば尚可 ・英語スキル（TOEIC（R）テスト800点以上、その他同等レベル）、英文プレゼン資料策定、Word、Excel、PowerPoint、翻訳ツール
事業内容
・製粉事業…小麦粉、ふすま、倉庫業、港湾運送事業 ・食品事業…プレミックス類、コーン製品、米粉、家庭用小麦粉、パスタ類、パスタソース、オリーブ油、アマニなど、乾麺、冷凍食材、冷凍食品、中食事業 ・その他事業…ヘルスケア事業、ペットケア事業、バイオテクノロジー関連事業、機械類の販売等
エージェント求人 株式会社ニップン_サステナビリティ活動・戦略策定・情報開示
600~800万
- CSR
- 社会貢献活動
- PC/Web
- アンケート調査
株式会社ニップン東京都千代田区もっと見る
仕事内容
「オーマイ」をはじめとした有名ブランドを展開し、製粉業界の企業である同社のサスティナビリティ活動の戦略策定、情報開示業務をお任せいたします。 【業務詳細】 ・気候変動対応、資源循環、生物多様性保全、調達･人権対応の関する戦略策定業務 ・気候変動等の情報開示、有価証券報告書（サステナビリティ関連）、統合報告書等の情報開示業務、企業調査アンケートのとりまとめ対応 ・CSR活動（食育･社会貢献活動）など ※入社後はOJTで会社の基礎知識を学び、経験を活かして即戦力として活躍いただき、総合職としてマネジマントを担当し、キャリアアップにチャレンジいただける環境です。
求める能力・経験
・サステナビリティ関連（気候変動対応、サプライチェーン、資源環境等）の戦略策定 ・気候変動情報開示、統合報告書、会社Webサイトの作成･開示、関連するアンケート調査対応
事業内容
・製粉事業…小麦粉、ふすま、倉庫業、港湾運送事業 ・食品事業…プレミックス類、コーン製品、米粉、家庭用小麦粉、パスタ類、パスタソース、オリーブ油、アマニなど、乾麺、冷凍食材、冷凍食品、中食事業 ・その他事業…ヘルスケア事業、ペットケア事業、バイオテクノロジー関連事業、機械類の販売等
エージェント求人 経理
408~510万
株式会社高見澤長野県長野市もっと見る
仕事内容
【職種概要】 長野県に本社を置き、インフラ事業をはじめ食品やライフスタイル関連など幅広い事業を展開する株式会社高見澤にて、経理職として管理会計や決算業務を担当するポジションです。請求書処理や売上データ集計などの基礎業務から、月次決算や各種レポート作成、連結決算に関わる業務まで、段階的に経験を積むことができます。入社後はこれまでの経験や適性に応じて業務を任されるため、安心してスタートできる環境です。 【主な仕事内容】 経理業務全般 請求書の仕分け 売上データの集計 原価計算 月次決算書の作成 各種レポートの作成 現金出納業務 書類整理などの周辺業務 各セグメントおよび子会社の月次処理 決算業務 連結決算に関わる資料作成 【この仕事のやりがい】 同社はインフラ事業を中心に複数の事業を展開しているため、経理として幅広い事業に関わることができます。各セグメントや子会社の決算業務に携わることで、管理会計の知識や決算業務の経験を着実に身につけることができます。また、連結決算に関わる機会もあり、経理として専門性を高めながらキャリアアップを目指せる環境です。 【キャリアステップ】 入社後は経験に応じて請求処理や月次業務からスタートし、各セグメントや子会社の決算業務を担当します。将来的には連結決算などより専門性の高い業務に関わり、経理部門の中核として活躍することが期待されます。階層別や職種別の研修制度も整っており、段階的にスキルアップが可能です。 【この求人の魅力】 インフラ事業など安定した事業基盤を持つ企業 幅広い事業・連結決算に関わる経理経験が積める 階層別や職種別の研修制度あり資格手当：当社の定める資格（87種類）の所有者に支給 福利厚生制度が充実 【変更の範囲】 当社業務全般
求める能力・経験
必要な学歴 あり 高校以上 必要な経験等 必須 経理の業務経験、日商簿記1級、決算処理業務経験 制限あり （59歳以下） 必要な免許・資格 あり ・日商簿記1級(必須) ・普通自動車免許（AT限定可）(必須) 上記全ての免許・資格が必要
事業内容
多様な事業で、多様なキャリアを実現
エージェント求人 【ミドリムシ】法務部 総務担当(株主総会等)／プライム上場／副業推奨／在宅勤務有／東京転勤無し
600~800万
- CG
- 文書管理
- 株主総会対応
- 株式事務
- 業務プロセス構築
- 有価証券管理
- 文書作成
- 株式
- 報告書作成
- 株主総会運営
- 上場企業株主総会準備
- 株主総会準備/運営
株式会社ユーグレナ東京都港区もっと見る
仕事内容
【当社について】 ミドリムシで世界を救う――その荒唐無稽にも思えるミッションを掲げ、 株式会社ユーグレナは創立されました。 ミドリムシを食用に大量培養するチャレンジから始め、世界初のミドリムシ入り食品を生み出しました。 その後、化粧品事業にも参入し、人を健康にするヘルスケア事業で事業基盤を確立しながら、 同時並行で、地球を健康にするため、バイオ燃料の研究・事業開発を続けています。 また、ヘルスケア、エネルギーに続く第三の柱となりうる、サステナブルアグリテック領域における 飼料・肥料の社会実装も本格開始した他、創業のきっかけとなった、 栄養問題を抱えるバングラデシュの子どもたちにも、 さまざまな栄養素を有するミドリムシ入りのクッキーを10年以上届け続けています。 【ミッション】 ・当社および当社グループのコンプライアンス・ガバナンスを維持向上させる ・当社事業が持つ法務リスクを適切に評価し、過度にリスク回避的になることなく、適切な対応策を提案する 【仕事内容】 株式事務（株主総会の企画運営主担当を含む） 文書管理（現在の仕組みの妥当性検証、場合によっては新しい仕組みの構築を含む） 登記対応（司法書士によるサポートあり。グループ会社も対象） 社内規程管理 J-SOX事務局対応 CG報告書作成 BCP構築・運用・改善 ※変更の範囲：会社の定める業務
求める能力・経験
【必須要件】 ・上場会社での３年以上の総務実務経験および株式事務経験 ・上場会社での株主総会企画・運営の3回以上の経験 ・株主総会議案、規程等の法的文書の作成・修正 【歓迎要件】 ・J-SOX事務局業務 ・BCP構築、運用 ・コーポレートガバナンス報告書作成経験 取締役会事務局運営 金商法開示文書作成・レビュー（有価証券報告書、臨時報告書） 業務プロセス構築 【想定年齢】 ・35-55歳まで (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
事業内容
【事業概要】 ・ユーグレナ等の微細藻類の研究開発、生産 ・ユーグレナ等の微細藻類の食品、化粧品の製造、販売 ・ユーグレナ等の微細藻類のバイオ燃料技術開発、環境関連技術開発 ・バイオテクノロジー関連ビジネスの事業開発、投資等
エージェント求人 【人事部｜人的資本推進チーム】「教育」の経験をコンサル業界の人事へ活かす｜急成長企業の人材開発担当
400~650万
株式会社ノースサンド東京都中央区もっと見る
仕事内容
当社のコンサルタントは、お客様のご期待を超える価値を提供できるよう、⽇々、⾃⼰研鑽に励んでいます。 コンサルタントの研鑽がお客様への価値を⽣み出し、それが会社の成⻑を牽引し、働きがいや待遇としてコンサルタントに還元されるーーこのような好循環を創出すべく、私たち人材開発部門は、以下の業務に取り組んでいます。 ・研修をはじめとする⾃⼰研鑽の場の提供 ・多様な将来像に応じた成⻑の道筋の設計 ・社内交流の促進など、組織活性化施策 【具体的な業務内容】 ・研修プログラムの企画‧設計‧制作‧運営 ・研修講師としての講義実施、およびアフターフォロー（講義内容の理解促進等） ・研修進捗状況のモニタリングおよび効果測定 ・研修プログラムの改善‧最適化
求める能力・経験
【必須スキル】 ・社会人経験3年以上 ・部下や外部の方へのマインド‧スキルに関わる教育経験 【歓迎スキル】 ・研修等の教育プログラムの企画‧設計‧運営のご経験 ・ビジネスパーソンを対象とした研修講師 ◦企業向け（自社・他社問わず）人材開発業務 ◦ユーザートレーニングの企画・実施 ・メンバー育成やピープルマネジメント、チームマネジメントのご経験
事業内容
-
エージェント求人 NTTグループ／財務会計部門における会計グループ（オープンポジション）
500~850万
ＮＴＴファイナンス株式会社東京都港区もっと見る
仕事内容
ご経験やご希望を踏まえながら、下記の財務会計部門のいずれかの担当業務・職責にまず就いていただきます。相応の期間経験を積まれた後は、他の部門・担当への異動・ステップアップも可能です。 会計Gの各担当チーム（5担当）と主な業務内容は以下のとおりです。 ◆会計制度（グループ統一会計制度の設計・運用） ◆単独決算（主要グループ会社、持株会社の単独決算） ◆資産管理（固定資産決算、制度設計・運用） ◆連結決算（連結決算業務、有価証券報告書・開示資料作成） ◆シェアードビジネスサポート（グループ内外向けBPOサービス） 【募集背景】 部門増強による募集です。 ダイナミックに変容しているNTTグループの財務上の課題に対応するために人員強化中です。このため、会計業務を担う新しい人材を募集します。
求める能力・経験
経理・財務のご経験 または 監査法人等でのご経験 ・事業会社での四半期・年次決算業務経験（3年程度）または監査法人等における実務経験（3年程度） ・会計の基礎スキル（下記いずれかに該当する方） ・日商簿記2級以上 または それに相当する資格 ・日商簿記3級以上 および 2級に相当する実務のご経験 【求める人物像 ※1つでもご経験のある方は是非ご応募ください】 ・既存のやり方に捉われず、なんらか改善工夫等を行ったご経験のある方 ・チームで協力し、なんらかの困難な状況に取り組んだご経験のある方 ・主体的に物事を考え、失敗を恐れず新しいことに挑戦したご経験のある方
事業内容
通信サービス等料金の請求・回収業務、集金代行、クレジットカード業、金銭の貸付等、株式未公開企業への投資、融資、債務保証及び経営指導、経理にかかる事務、制度の調査、コンサルティング
エージェント求人 NTTグループ／財務会計部門における税務グループ（オープンポジション）
500~850万
ＮＴＴファイナンス株式会社東京都港区もっと見る
仕事内容
ご経験やご希望を踏まえながら、下記の財務会計部門のいずれかの担当業務・職責にまず就いていただきます。相応の期間経験を積まれた後は、他の部門・担当への異動・ステップアップも可能です。 税務グループの各担当チーム（4担当）と主な業務例は以下のとおりです。 ◆税務統括（グループ通算等の各種税制の運用整備、実務支援） ◆税務制度（主要グループ会社の税額算定等各種業務支援） ◆国際税務（グローバル税務ガバナンス、海外子会社の税務対応） ◆税務企画（その他グループ会社の税務業務支援。提携税理士法人への出向有） 【配属先情報】 財務事業本部アカウンティング部財務会計部門(NTTグループの税務業務を強力にバックアップしている部署で中核となってご活躍いただきます) 【募集背景】 部門増強による募集です。 ダイナミックに変容しているNTTグループの財務上の課題に対応するために人員強化中です。 このため、税務業務を担う新しい人材を募集します。
求める能力・経験
経理・財務のご経験 または 監査法人等でのご経験 ・税務業務のご経験（3年程度）または法人税申告関連業務のご経験（3年程度） ・会計・税務の基礎スキル（下記いずれかに該当する方） ・日商簿記 または 税務検定2級以上 ないし それに相当する資格 ・税理士有資格者（科目合格含む） ・日商簿記3級 および 2級に相当する実務のご経験 【求める人物像 ※1つでもご経験のある方は是非ご応募ください】 ・既存のやり方に捉われず、なんらか改善工夫等を行ったご経験のある方 ・チームで協力し、なんらかの困難な状況に取り組んだご経験のある方 ・主体的に物事を考え、失敗を恐れず新しいことに挑戦したご経験のある方
事業内容
通信サービス等料金の請求・回収業務、集金代行、クレジットカード業、金銭の貸付等、株式未公開企業への投資、融資、債務保証及び経営指導、経理にかかる事務、制度の調査、コンサルティング
エージェント求人 法務・コンプライアンス担当（契約審査・海外ガバナンス・新規事業法務）／企業法務・英語対応
500~750万
シナノケンシ株式会社長野県上田市もっと見る
仕事内容
【職種概要】 長野県上田市に本社を置くASPINAは、モータやアクチュエータの開発、製造、販売を手がけるメーカーです。アクチュエータとは、機械や装置の動きを生み出す駆動部品のことで、自動車、医療機器、自動化分野など幅広い領域で活用されています。本求人は、その同社の総務本部法務課にて、契約審査だけにとどまらず、コンプライアンス推進、海外子会社のガバナンス強化、新規事業の法務支援まで幅広く担うポジションです。 同社は海外拠点を持ち、グローバルに事業を展開しているため、国内法務だけでは得にくい視点や経験を積みやすい環境です。さらに、法務AIの導入や新規事業開発も進む成長フェーズにあるため、ルールを守るだけではなく、事業に沿った仕組みづくりや体制強化にも関わることができます。長野県で転職を考える中で、企業法務として専門性を広げたい方にとって、実務の幅と事業への近さの両方を実感しやすい求人です。 【主な仕事内容】 同社の法務担当として、日常の契約実務から経営基盤づくりに関わる業務まで、幅広い領域を担当します。社内の各部門から寄せられる法律相談に対応しながら、国内外の法令調査や契約支援を行い、事業活動が安全かつ円滑に進むよう支えていく役割です。新規事業においては、立ち上げ初期の段階から法務の立場で関わり、事業成長とリスク管理の両立を図ります。海外子会社のガバナンス業務やコンプライアンス体制の整備にも携わるため、長野県の本社にいながらグローバルな視点で業務に向き合える点も特徴です。 また、社内法務研修の講師や、訴訟、紛争対応、法務関連のデータベースや導入システム管理なども担当範囲に含まれており、企業法務として総合力を高めていける内容です。配属先は4名体制の法務課で、実務を通じて専門性を磨きながら、将来的にはグループ全体のガバナンス強化をけん引する存在としての活躍も期待されています。 ・各種契約書の作成、確認、交渉支援 ・日本語および英語の契約書対応 ・契約書管理などの法務事務 ・社内からの各種法律相談への対応 ・国内外の法令調査 ・コンプライアンス業務 ・海外子会社のガバナンス業務 ・新規事業に関する法務リスク分析と法務対応 ・社内法務研修の講師 ・訴訟、紛争対応 ・法務データベースや導入システム管理などの事務 【この仕事のやりがい】 この仕事の魅力は、法務の専門性を活かしながら、経営や事業の近くで価値を発揮できる点にあります。単なる契約審査の担当ではなく、新規事業の立ち上げや海外拠点を含めたガバナンス強化に関わるため、自分の判断や提案が事業の推進に結びついていく実感を得やすい環境です。 また、同社は新たな事業創出にも力を入れており、AMRである自律走行型ロボットや宇宙分野向け製品など、先進的なテーマにも取り組んでいます。そうした新しい領域に法務として関わることで、前例の少ないテーマに向き合いながら、ルールや体制を整えていく面白さがあります。守りの法務だけでなく、事業成長を支える攻めの法務にも挑戦したい方にとって、やりがいの大きいポジションといえます。 【キャリアステップ】 入社後は、契約書対応や法律相談、法令調査などの実務を通じて、同社の事業や組織への理解を深めていく流れが想定されます。その後は、コンプライアンスや海外子会社ガバナンス、新規事業法務など、より専門性と影響範囲の大きい領域へ担当を広げていくことができます。 将来的には、法務課の中核人材として、グループ全体の法務体制やガバナンス強化をリードする立場も目指せます。企業法務としての基礎を活かしながら、海外対応や戦略法務まで経験を広げられるため、長野県で腰を据えてキャリア形成を考える方にとって、専門性の蓄積と役割拡大の両方が見込める環境です。 【この求人の魅力】 ・長野県上田市本社勤務で、グローバル事業を支える法務に携われる ・契約審査だけでなく、コンプライアンス、海外ガバナンス、新規事業法務まで担当領域が広い ・法務AI導入など、これからの法務体制づくりにも関われる ・週2回まで在宅勤務制度を活用可能、完全週休2日制、土日祝休み、年間休日127日で働きやすい ・賞与実績6.33か月で、待遇面も安定している ・配属先は4名体制で、相談しながら専門性を高めやすい環境 ・想定年収：500万円〜750万円
求める能力・経験
＜＜求める経験・能力＞＞ 【必須】 ・企業あるいは法律事務所で実務経験１年以上、もしくは法科大学院卒 ・民法、会社法、労働法に関する法律知識 ・論理的に考え、かつ、丁寧に説明できるコミュニケーション力 ・基本的なPCスキル（Word／Excel／PowerPoint） 【人物像】 ・自ら考え、自ら行動し、最後まで推進できる方 ・周囲を巻き込みながら物事を進められる協働力のある方 ・スピード感と丁寧さを両立して業務に取り組める方 【あればなお良い資格や経験】 英語によるコミュニケーション力（日常会話レベル以上、または目安としてTOEIC500点以上）
事業内容
ロボから福祉まで、“動き”で支える技術革新企業
エージェント求人 採用・研修担当者／再エネリーディングカンパニー
650~950万
- 研修企画
- リファラル/縁故採用
- 採用コスト
- 人事
- オンボーディング
- 中途採用
- 企画立案
株式会社グリーンパワーインベストメント東京都港区もっと見る
仕事内容
■人事グループにおいて、採用（新卒・中途）および人材育成・研修の実務を主導していただきます。 現場に寄り添いながらも、人事として一段高い視座で課題を捉え、“人事を次のフェーズに進める実務家”として活躍いただけることを期待しています。 入社後は、まず採用および研修の主担当として既存施策を理解・運用いただきつつ、2026年度方針に基づく改善テーマの企画・実行を段階的にお任せしていく想定です。 ■採用企画・人材獲得業務 ― 自律型人材を確保するための採用戦略の設計・実行 ― ■事業計画・組織計画に基づく、新卒・中途採用の年間計画策定 採用要件の整理、ポジション優先度の設計 ダイレクトリクルーティング、リファラル採用の企画・運用 採用広報施策の企画・推進 採用KPI（歩留まり、承諾率、チャネル別効果等）の分析・改善 ■人材育成・組織活性化業務 ― 社員の自律的成長を支える育成・キャリア支援 ― 階層別・テーマ別研修の企画・運営 社員が主体的に学べる学習機会（外部研修、eラーニング等）の設計・運用 キャリア開発支援施策（キャリア面談、社内公募等）の企画・推進 次世代リーダー育成プログラムの設計、外部研修機関との連携 研修効果・アンケート結果を踏まえた施策改善 ■人事DX・タレントマネジメント ― 人的資本経営を実務で支える基盤づくり ― 人事KPI（離職率、研修受講率、採用コスト等）の集計・分析 オンボーディング施策の仕組み化 人事業務のDX・業務改善の企画・推進
求める能力・経験
【必須】 ・人事（採用・育成）の実務推進力 ・事業会社における人事（採用・人材育成／研修）の実務経験（目安：3年以上） ・新卒または中途採用において、企画立案〜母集団形成〜選考〜内定承諾までの一連のプロセスを、主担当として推進した経験 ・採用KPI（歩留まり、チャネル別効果 等）や研修アンケート結果等を用い、課題抽出〜改善施策立案〜実行までPDCAを回した経験 ・数値や定性情報をもとに、「なぜうまくいかないのか／どう変えるべきか」を言語化できる方 ・関係構築力・変化対応力 ・普通自動車免許（実際に運転可能な方） 【歓迎】 ・階層別・テーマ別等の社内研修における、企画立案、関係部門調整、当日運営・ファシリテーションの経験 ・データ・事実に基づく改善推進力 ・事業部門・現場と対話しながら、採用要件や育成課題を整理・言語化できるコミュニケーション力 ・再生可能エネルギー業界という変化の大きい環境において、前例にとらわれず、スピード感を持って業務を進められる方 ・試行錯誤し、形にしていくことにやりがいを感じる方
事業内容
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