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人材サービス専門職の求人一覧
全10,180件
エージェント求人 【東京/ビズリーチ】オープンポジション(FS・CS)|ビズリーチ事業(東京本社)
550~750万
- 戦略提案
- 課題設定
株式会社ビズリーチ東京都渋谷区もっと見る
仕事内容
※配属部署につきましては、面接を通して相互理解を深め、ご経験やキャリアを考慮したうえでご調整いたします。 ■フィールドセールス 法人企業様の経営課題、採用課題解決のコンサルティング提案営業を行う部門。 ・業界問わず、首都圏の法人企業様に対する、経営課題/事業課題を踏まえた採用のコンサルティング提案 ・企業様の採用ニーズや採用課題に基づいた採用戦略/戦術面のソリューション提案・新しい採用手法「ダイレクトリクルーティング」の啓蒙 ・マーケティング部、インサイドセールス部と連携した市場シェア拡大のための企画、推進 ・事業/組織/個人の成長や活性化のための部門推進施策の企画、推進 ■クライアントセールス ビズリーチサービスをご活用いただいている法人企業様の経営課題、採用課題解決のサポート/コンサルティングを行う部門。 ・ビズリーチサービスの導入支援(求人作成、スカウト文面作成、ターゲティング提案 等) ・企業様の採用ニーズや採用課題に基づいた採用戦略/戦術面のソリューション提案 ・採用活動におけるコンサルティング(人材要件定義、面談/面接の改善提案、選考プロセスの設計/見直し 等) ・顧客生涯価値(LTV)の最大化を図った顧客戦略の立案・実施
求める能力・経験
■必須条件 ・営業経験1年以上 ・主体的な課題解決経験 ※打ち手先行ではなく課題特定から プロセスを立てて思考できているか ・社会人経験1年以上 ・大学卒以上 ※学歴、年齢、経験など総合的に判断致します。 ■歓迎条件 ・人材業界、IT業界の経験や知見 ・マネジメント経験 ・事業企画、経営企画、営業企画経験 ・新規開拓経験(KPIを設定し、その達成のために考え・実行する事の出来る方 ) ・無形商材販売経験
事業内容
-
エージェント求人 【🌿未経験から始めるキャリアエージェント】面接1回/家賃補助3〜7万円✨
350~700万
- 人材紹介/派遣
- 研修実施
- ヒアリング
- 人材紹介
NSSホールディングス株式会社東京都新宿区もっと見る
仕事内容
当社では、企業と求職者さんの架け橋となり、最適なマッチングを実現することで、組織の未来を創造し、人々のキャリアを輝かせる人材ソリューションを提供しています。 そこで、今回当社のキャリアエージェントを増員することが決定しました。 入社後は・・・ 始めは、当社の人材紹介サービスに登録された求職者さんへ連絡していただき、先輩のエージェントとの面談日程を調整していただきます。 また、一次ヒアリングも行っていただき、エージェントが各求職者さんに合った最適な企業を紹介できるようアシストをお願いします。 ◇公式LINEの管理 当社の公式LINEを通じて来る、求職者さんからの質問や相談にスピーディーに対応していただきます。 もちろん、先輩や上司から、仕事の細かな流れや、求職者さんへの対応の仕方等を知るための座学研修や、OJT研修も実施するため安心してスタートできます。 先輩のフォローを受けながら1~3ヶ月での独り立ちを目標に挑戦してください。 その後キャリアエージェント(CA)としてデビュー! CAとなった後は、、、 ◇求職者との面談 当社の人材紹介サービスに登録された求職者さんと面談し、就職活動状況や、希望条件、実現したいキャリア等をヒアリングし、最適な企業をご紹介していただきます。 ◇面接対策指導 担当する求職者さんに対して、面接時にしっかり自分の考えや想いが伝わるように、採用のプロとしてアドバイスや、指導を行っていただきます。 この点をどれだけやり切れるかで、内定取得率が大幅に変わります。 ◇入社後のフォローアップ 担当した求職者さんが、希望する企業に入社できたら終わりではなく、入社後も定期的に連絡を取り、よりスムーズに新たなキャリアを築くためのフォローアップをお願いします。
求める能力・経験
Q&Aがズレない程度のコミュニケーション能力 ※求職者さまとのやり取りに問題が発生しないレベル
事業内容
-
企業ダイレクト 【キャリアコンサルタント】英語力活かせる/IT業界/未経験可/インセンティブ有
360~500万
TopTech Informatics株式会社東京都千代田区もっと見る
仕事内容
エンジニアを中心とした人材をクライアント企業の求人とマッチングさせる人材紹介業務です。候補者の発掘から面談、紹介、面接調整、内定後フォローまで一貫して担当。 【具体的な業務】ソーシャルメディアやスカウトサイトなど様々な方法を活用した候補者の発掘、候補者との面談実施、クライアントへの候補者紹介、面接の調整、内定後のフォローなどを担当します。【特徴】新規クライアント開拓はなく、既存の多数ある求人に対して候補者を探しマッチングさせることがメイン業務です。 (業務の変更の範囲:当社規定に基づく)
求める能力・経験
【必須条件】■専門卒または大卒(学部不問)■日常会話以上の英語力 ■自立して行動できる高いモチベーション 【歓迎条件】■人材紹介経験■IT業界や人材紹介に興味がある方 【魅力】 ■グローバルな環境で英語力を活かせる職場です。 ■丁寧な研修制度があり人材紹介のスキルを基礎から学べます。 ■達成率に応じたインセンティブ制度があり頑張りが評価に直結します。 ■残業はほぼなくワークライフバランスを重視した働き方が可能です。 ■服装自由、髪型・髪色自由、ネイルOKなど自由度の高い職場環境です。
事業内容
・外資系ITソフトウェア開発 ・人材紹介
エージェント求人 キャリアパートナー※関西圏※/ プライム上場企業/未経験歓迎/豊富なキャリアパス有
456~636万
- 病院
- 提案
- 転職支援
- 営業
- 医療/ヘルスケア
- 介護
- 人材紹介/派遣
- 人材紹介
- キャリアプランニング指導
- 法人営業
- 顧客折衝
株式会社エス・エム・エス大阪府大阪市, 京都府京都市, 兵庫県神戸市もっと見る
仕事内容
▼仕事内容 キャリアパートナー(当社ではキャリアアドバイザーのことをキャリアパートナーと呼んでいます)は、転職を希望される求職者様と採用を必要とする事業所様の間に立ち、双方のニーズをマッチングさせていくことで、”人”にまつわる課題を解決することがミッションとなります。 ■求職者とのキャリア面談 やり取りするのは看護師、介護職、ケアマネジャー、リハビリ職、栄養士、保育士、検査技師、柔道整復師、鍼灸師などとして活躍する求職者。1カ月あたり約40~50名ほどの新規求職者を担当します。キャリア面談を通して求職者の希望を伺い、最適な求人をご紹介。さらに面接日程の調整や面接アドバイスなども実施し、転職をサポートします。 ■クライアントへの人材紹介 病院、介護施設などのお客様に対して、適切な人材を推薦します。施設によって抱えるお悩みはさまざま。求めている人物や能力をしっかりとヒアリングし、把握することが大切です。 ※「求職者様と法人様の幸せ」を追求した先に結果として売上がある、という考え方を大事にしています。個人売上目標やKPIもありますが、それは目的ではなくあくまでもご支援を増やしていくための手段の一つと考えています。 ※基本は非対面をメインとした両面営業スタイルです ※事業や所属部門の状況の変化等により、会社の指示する職務内容へ変更することがございます <仕事のやりがい・働く魅力> ■正しいことを正しく行う 当社のキャリアパートナーには”売上目標”が存在します。私たちはこの売上こそ、お客様から私たちに向けた評価であると考えており、その評価を高めていくためにも、”売上目標”が必要だと考えています。しかし、社としての考えが売上至上主義になってしまうと、ベストマッチングでなくても強引に提案を通してしまうなど、お客様のニーズや状況を無視した自分よがりの仕事が起こり得てしまい、それは当社では”正しくないこと”だと考えています。お客様のニーズ・目線に立った仕事を徹底し、売上目標も達成するにはどうすればいいのか。そのような健全な議論をしながら、正しいことを正しく行っている会社です。 ■実力・実績主義 当社に年功序列の考え方はありません。年齢も社歴も関係ありません。個々人の目標があり、目標に対する成果がダイレクトに評価へ反映されます。一方で、チームで担当するエリアが決まっており、そのエリアのお客様への価値提供をチームで最大化していくことが目的であることから、「個人さえ良ければいい」という考え方は一切ありません。個人はもちろん、チームで成長しながら仕事を前に進めていきます。 ■メリハリをつけた働き方 「時間内に終わらせるにはどうすればいいんだろう」という志向を大事にしています。時間は限りある貴重な資源です。仕事の量・質を最適化し、成果を上げ、自身の生活もゆとりを持って過ごす→そしてまた明日いい仕事する、というスパイラルが重要だと考えています。そのため定時からプラス2時間を最終退勤時間としています。 <キャリアパートナー職で働くことの魅力> ■汎用的なビジネススキル 求職者と事業所の双方に深く関わるだけでなく、地域や社会全体の課題にも目を向けた提案を行います。地域によって異なる医療・介護・保育の実情や、社会・国の動きもふまえて、最適なマッチングをつくり出す仕事ですので、業界を問わず活きる「情報収集力」「戦略構築力」「周囲を動かす力」が身につきます。 <将来のキャリアパス】 キャリアパスは幅広く、ご自身がどのような未来を描いていきたいか入社後相談しながら決定ができます。 ●キャリアパートナーのスペシャリストとして専門性を高め続けていく ※スペシャリストとしての能力を高め続けていくことで、報酬も高め続けていくことができる給与制度となっています ●チームリーダーやグループ長等のマネジメント職へのキャリアアップ ※早ければ、チームリーダーには入社後1年で、グループ長には入社後2-3年で、アサインされることがあります ●他職種・他部署への異動によるキャリアチェンジ ※会社自体が成長し続けており、様々なポジションが生まれ続けているため、ご自身の適性・能力・志向に応じたキャリアパスを描いていくことができる環境となっています
求める能力・経験
・何らかの顧客折衝経験がある方
事業内容
■同社は「高齢社会に適した情報インフラを構築することで人々の生活の質を向上し、社会に貢献し続ける」というミッションのもと、医療・介護/障害福祉・ヘルスケア・シニアライフという4つの主要領域でサービスを展開しています。具体的には、医療・介護の人材紹介や求人マッチング、介護・障害福祉事業者向けの経営支援プラットフォーム、ICT/クラウドを活用した業務効率化支援などを手がけています。 更に、国内にとどまらず、グローバルな高齢社会/医療福祉課題に対応しています。
エージェント求人 【全国フルリモート◎】カスタマーマーケティング(責任者候補) ※557%成長の主幹事業/上場間近
600~750万
- スーパーバイザー
- マーケティング
- 広報
- センター長
株式会社LASSIC東京都港区もっと見る
仕事内容
カスタマーマーケティングセンター責任者候補を募集! 当社の主力事業である人材サービスの基盤を支えるマーケティング部門にて、フルリモートメンバーをマネジメントするスーパーバイザー(SV)としてご活躍いただける方を募集しています。 【求人募集背景】 「Remogu」の登録者数増加と認知拡大を目指し、フルリモートNo.1企業を目指す中で、カスタマーマーケティングセンターの責任者候補を募集します。 【具体的な仕事内容】 ■センター長として数値マネジメント ・自社サービス「Remogu(リモートワーク特化型人材サービス)」に関する広報活動 ・求職者に向けたサービス・企業の魅力を発信 ・SNS(X、Facebook、Instagram、LinkedInなど)を活用した集客および登録後のフォロー(面談調整など)に関するKPI管理(日次・週次・月次) ■メンバーマネジメント ・フルリモートで働くパート・アルバイトメンバーのシフト管理および業務マネジメント ■業務詳細 ・SNSを活用した認知拡大施策の企画・運用 ・ダイレクトメッセージやチャットを通じた求職者との関係構築 ・登録者へのフォロー体制の設計と対応品質の向上 ・KPI管理と施策改善の推進(日次・週次・月次) ・約50名のリモートメンバーの業務・シフトマネジメント ・定例ミーティングの企画・運営によるチーム活性化 ・パート・アルバイトの採用(選考〜面接)および育成支援
求める能力・経験
■応募要件 ・無形商材において営業リーダーやBPOのご経験 ・ビジネスを通じた社会課題解決に関心の高い方 ・『地方創生』をビジネスで牽引していくという当社ビジョンに共感して頂ける方 ・『リモートワークを普及/推進することで選択できる社会をつくる』という事業ビジョンに共感頂ける方 ■歓迎要件 ・フルリモート環境下でのマネジメント経験 ・ITソリューション営業経験 ・事業構築・組織構築に興味関心が高く、メンバーを成長させながら事業拡大を目指せる方 ・人事評価や育成・指導などのマネジメント経験が1年以上ある方
事業内容
-
エージェント求人 キャリアパートナー※関東圏※/ プライム上場企業/未経験歓迎/豊富なキャリアパス有
460~640万
- 提案
- 病院
- 医療/ヘルスケア
- 転職支援
- 営業
- 人材紹介
- 人材紹介/派遣
- キャリアプランニング指導
- 介護
- 顧客折衝
- 法人営業
株式会社エス・エム・エス東京都港区, 埼玉県さいたま市, 千葉県船橋市もっと見る
仕事内容
▼仕事内容 キャリアパートナー(当社ではキャリアアドバイザーのことをキャリアパートナーと呼んでいます)は、転職を希望される求職者様と採用を必要とする事業所様の間に立ち、双方のニーズをマッチングさせていくことで、”人”にまつわる課題を解決することがミッションとなります。 ■求職者とのキャリア面談 やり取りするのは看護師、介護職、ケアマネジャー、リハビリ職、栄養士、保育士、検査技師、柔道整復師、鍼灸師などとして活躍する求職者。1カ月あたり約40~50名ほどの新規求職者を担当します。キャリア面談を通して求職者の希望を伺い、最適な求人をご紹介。さらに面接日程の調整や面接アドバイスなども実施し、転職をサポートします。 ■クライアントへの人材紹介 病院、介護施設などのお客様に対して、適切な人材を推薦します。施設によって抱えるお悩みはさまざま。求めている人物や能力をしっかりとヒアリングし、把握することが大切です。 ※「求職者様と法人様の幸せ」を追求した先に結果として売上がある、という考え方を大事にしています。個人売上目標やKPIもありますが、それは目的ではなくあくまでもご支援を増やしていくための手段の一つと考えています。 ※基本は非対面をメインとした両面営業スタイルです ※事業や所属部門の状況の変化等により、会社の指示する職務内容へ変更することがございます <仕事のやりがい・働く魅力> ■正しいことを正しく行う 当社のキャリアパートナーには”売上目標”が存在します。私たちはこの売上こそ、お客様から私たちに向けた評価であると考えており、その評価を高めていくためにも、”売上目標”が必要だと考えています。しかし、社としての考えが売上至上主義になってしまうと、ベストマッチングでなくても強引に提案を通してしまうなど、お客様のニーズや状況を無視した自分よがりの仕事が起こり得てしまい、それは当社では”正しくないこと”だと考えています。お客様のニーズ・目線に立った仕事を徹底し、売上目標も達成するにはどうすればいいのか。そのような健全な議論をしながら、正しいことを正しく行っている会社です。 ■実力・実績主義 当社に年功序列の考え方はありません。年齢も社歴も関係ありません。個々人の目標があり、目標に対する成果がダイレクトに評価へ反映されます。一方で、チームで担当するエリアが決まっており、そのエリアのお客様への価値提供をチームで最大化していくことが目的であることから、「個人さえ良ければいい」という考え方は一切ありません。個人はもちろん、チームで成長しながら仕事を前に進めていきます。 ■メリハリをつけた働き方 「時間内に終わらせるにはどうすればいいんだろう」という志向を大事にしています。時間は限りある貴重な資源です。仕事の量・質を最適化し、成果を上げ、自身の生活もゆとりを持って過ごす→そしてまた明日いい仕事する、というスパイラルが重要だと考えています。そのため定時からプラス2時間を最終退勤時間としています。 <キャリアパートナー職で働くことの魅力> ■汎用的なビジネススキル 求職者と事業所の双方に深く関わるだけでなく、地域や社会全体の課題にも目を向けた提案を行います。地域によって異なる医療・介護・保育の実情や、社会・国の動きもふまえて、最適なマッチングをつくり出す仕事ですので、業界を問わず活きる「情報収集力」「戦略構築力」「周囲を動かす力」が身につきます。 <将来のキャリアパス】 キャリアパスは幅広く、ご自身がどのような未来を描いていきたいか入社後相談しながら決定ができます。 ●キャリアパートナーのスペシャリストとして専門性を高め続けていく ※スペシャリストとしての能力を高め続けていくことで、報酬も高め続けていくことができる給与制度となっています ●チームリーダーやグループ長等のマネジメント職へのキャリアアップ ※早ければ、チームリーダーには入社後1年で、グループ長には入社後2-3年で、アサインされることがあります ●他職種・他部署への異動によるキャリアチェンジ ※会社自体が成長し続けており、様々なポジションが生まれ続けているため、ご自身の適性・能力・志向に応じたキャリアパスを描いていくことができる環境となっています
求める能力・経験
・何らかの顧客折衝経験がある方
事業内容
■同社は「高齢社会に適した情報インフラを構築することで人々の生活の質を向上し、社会に貢献し続ける」というミッションのもと、医療・介護/障害福祉・ヘルスケア・シニアライフという4つの主要領域でサービスを展開しています。具体的には、医療・介護の人材紹介や求人マッチング、介護・障害福祉事業者向けの経営支援プラットフォーム、ICT/クラウドを活用した業務効率化支援などを手がけています。 更に、国内にとどまらず、グローバルな高齢社会/医療福祉課題に対応しています。
エージェント求人 【東京/未経験OK】 ITリクルーティングコンサルタント/年収500万円~/離職率0%/転勤無
500~1000万
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仕事内容
【業務詳細】 ・マッチング先企業の経営陣や人事部から採用課題や募集背景、人物像などのヒアリング ・求人票のディレクション、企業の訴求方法の考案 ・キャリアアドバイザー(CA)への共有、相談 ・選考コーディネート ・エンタープライズの大企業に対して新たなソリューションの提案を行っているスタッフもいます ┗SFA(営業支援システム)の分析を通じてデータドリブンな営業戦略を立案します 通常の人材紹介会社はビズリーチなどで集客することが一般的ですが、 弊社はマーケティング機能を持っており、CARAは集客を一切行いません。 広告や自社メディア、スカウト部隊も独立しておりまして、さらにアシスタントも付けておりますので、より密度が高い業務に集中することで専門性を磨くことができると考えております。 また既存のノウハウを活かした新しいメディアを複数立ち上がっており、アイデアをすぐに実現する業務の面で自由度が高いカルチャーを打ち出していただけますと幸いです。 【入社後の流れ】 ・まずは採用担当などとの打ち合わせから入り、3か月後~6か月後以降は代表・役員クラスとも打ち合わせをする機会が出てくるため、無理なくステップアップできます。 ・企業として動画コンテンツに強みがあるため、ショート動画などを駆使した、わかりやすく覚えやすい内容の研修コンテンツを多く準備しています。 ・副社長が毎週1時間、IT業界やエンジニア転職のトレンドについて解説する勉強会を平⽇店⽇中の業務時間中に開催しています。 ・ただIT人材を紹介するのみでなく、(A)応募の人数を1.5倍にするにはとのような施策があるか、(B)内定を出した後の内定承諾率を向上させるための取り組みとしてどんなことをやるとよいか等、その企業の採用活動を成功に導くため、幅広い提案を行います。クライアント企業もお仕事を探している候補者のどちらも幸せにすることができ、ひいては⽇本全体のGDP向上にも貢献できるお仕事です。 【働く人・社風】 未経験ではありますが熱量高く仕事に打ち込んでいる方が多いです。 福利厚生やリモートワーク重視の方はミスマッチかと思います。研修制度が充実しているため、 4か月後には売上がしっかり立てられる方が多いです。 【給与・待遇】 半期に1度、定性と定量の目標設計を行い、その達成度合いに応じて昇給いたします。 昇給率は年間10%平均で人材業界でもトップクラスとなっております。 IT人材領域が伸びていることからこの昇給率の実現が可能となっております。 【事業内容】 ビジョンとしては世界一の技術者データベースの構築を行い、それらのキャリアパスを体系化する事で、⽇本を世界一の技術大国に引き上げることを掲げております。その通過点としてIT技術者領域の市場にチャレンジしております。ITエンジニアのキャリア支援を通じて⽇本の生産性を引き上げることを使命にエンジニアと企業をマッチングする転職サービス「キッカケエージェント」や月間100万再生を誇る国内最大級のIT転職メディアを運営しております。 【募集背景】 ⽇本全体でITエンジニアの求人倍率が15倍(⽇本で一番採用が難しい職業)であるため、各社が人手不足を認識しております。弊社へのニーズの高まっている事からキッカケエージェントのリクルーティングコンサルタントとして、ご活躍いただきたく募集いたします。 単なる転職企業の斡旋ではなく、”ユーザーエンジニアのキャリアにおける成功”にフォーカスし、長期的な目線でアドバイスを行っております。自社内に複数のエンジニアやデータサイエンティストが所属しており、ユーザー満足度が高い候補者体験を徹底して研究しています。クライアント一社一社、候補者ひとり一人と真摯に向き合える環境があり、作業が多いため離職率が高い人材業界にも関わらず、分業体制にすることで3年間で離職率0%かつ急成長を両立する事が出来ています。 【離職率0%の背景】 ①「良い未来を今、カタチに」というミッションに向けて全社一丸となってコミットしている点 ②急成長フェーズの会社であるため、社員全員が会社を創っている一員であるという意識を持ち、一人一人の裁量が大きく、やりがいを感じやすい点 ③人材業界では珍しく業績インセンティブだけではなく、昇給率が非常に高い点 ④自社のサービスとして国内最大級のYouTubeチャンネル事業を保有しており差別化要素がある点 ⑤業務改善に対してサービスをもっと良くしようと全員が常に思っており、チームワークが優れている点 ⑥IPOやグローバル展開など、今後の事業拡大と期待を持っている点
求める能力・経験
最終学歴:高卒以上 職種経験:未経験OK 業種経験:未経験OK
事業内容
ビジョンとしては世界一の技術者データベースの構築を行い、それらのキャリアパスを体系化する事で、⽇本を世界一の技術大国に引き上げることを掲げております。その通過点としてIT技術者領域の市場にチャレンジしております。 ITエンジニアのキャリア支援を通じて⽇本の生産性を引き上げることを使命にエンジニアと企業をマッチングする転職サービス「キッカケエージェント」や月間100万再生を誇る国内最大級のIT転職メディアを運営しております。
エージェント求人 【東京】未経験OK!人材コーディネーター&営業職~3年以内でのキャリアアップ/年休127日/シフト制
350~400万
- マネジメント
- スケジュール管理
- 提案
- ヒアリング
- インサイドセールス/電話営業
- スタッフ
- 営業
- データ/文字入力
- 携帯電話/PC/PC周辺機器
- PC
- PC/Web
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仕事内容
《具体的な仕事内容》 下記2点が主な業務となります。 ①登録スタッフの管理・マネジメント業務 ②人材不足を課題として抱える企業さまへの提案営業 ①登録スタッフ(求職者)の管理・マネジメント業務 ◆求職者の面接対応 ∟求職者さんの「人となり」を知るためのフランクな対話の場です。 ◆登録スタッフのスケジュール管理 ◆登録スタッフと案件とのマッチング ∟最寄り駅や経験を考慮し、紹介する仕事を決定! ◆登録スタッフへの給与支払い ∟仕事を終えたスタッフが給与の受け取りに来社。仕事やプライベートのことなどざっくばらんに話をして、信頼関係を築きます。 ②人材不足を課題として抱える企業さまへの提案営業 人手不足の企業に電話営業をし、相手の状況をヒアリングしたうえで、当社のサービスを提案していきます。 人材需要が大きい業界への営業ですので、営業未経験でも架電量を担保出来れば成果を上げる事が可能です。
求める能力・経験
■必須条件 ・最低限のPCスキル(データ入力業務あるため) ・成長意欲のある方、今後人材業界でキャリアアップを目指したい方は大歓迎です。 ※未経験者の方でも歓迎いたします。
事業内容
・人材アウトソーシング事業 ・派遣事業 ・建設事業 ・警備事業 ・不動産事業 ・職業紹介事業 ・求人広告事業
エージェント求人 【大宮】業界No.1企業で営業力×マネジメント力を磨く!未経験可☆
320~350万
- 人材紹介/派遣
- 自動車/輸送機器
- 自動車/輸送機械
- 法人営業
- 自動車
- 営業
- 人材紹介
- 車整備
- 取扱製品 人材業界
- 引受企業 人材業界
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仕事内容
☆整備士と企業をつなぐ、やりがいある法人営業のお仕事! 当社は、自動車整備士の採用支援に特化した人材派遣会社です。 あなたには、企業の人材ニーズに応える法人営業をお任せします。 将来的には営業所をまとめる「拠点長」としてのキャリアアップも目指せます!
求める能力・経験
応募資格・求める人物像 •必須条件:社会人経験3年以上(業界未経験OK) ☆こんな方におすすめ☆ ・人材業界に興味がある方 ・人との信頼関係を大切にできる方 ・自分で目標を立てて、前向きに取り組める方 ※飲食業界・写真業界など異業種からの転職者も活躍中!
事業内容
【整備士派遣業のリーディングカンパニー】トヨタ・ホンダ・日産・Audi、BMW、ベンツなどの大手メーカーや有名ディー ラーなどから直接依頼を受け売上拡大!専門性に特化することで他社には追随を許さないスピード拡大中!
エージェント求人 【神戸】業界No.1企業で営業力×マネジメント力を磨く!未経験可☆
320~350万
- 人材紹介/派遣
- 自動車/輸送機器
- 自動車/輸送機械
- 法人営業
- 自動車
- 営業
- 人材紹介
- 車整備
- 取扱製品 人材業界
- 引受企業 人材業界
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仕事内容
☆整備士と企業をつなぐ、やりがいある法人営業のお仕事! 当社は、自動車整備士の採用支援に特化した人材派遣会社です。 あなたには、企業の人材ニーズに応える法人営業をお任せします。 将来的には営業所をまとめる「拠点長」としてのキャリアアップも目指せます!
求める能力・経験
応募資格・求める人物像 •必須条件:社会人経験3年以上(業界未経験OK) ☆こんな方におすすめ☆ ・人材業界に興味がある方 ・人との信頼関係を大切にできる方 ・自分で目標を立てて、前向きに取り組める方 ※飲食業界・写真業界など異業種からの転職者も活躍中!
事業内容
【整備士派遣業のリーディングカンパニー】トヨタ・ホンダ・日産・Audi、BMW、ベンツなどの大手メーカーや有名ディー ラーなどから直接依頼を受け売上拡大!専門性に特化することで他社には追随を許さないスピード拡大中!
エージェント求人 【京都】業界No.1企業で営業力×マネジメント力を磨く!未経験可☆
320~350万
- 自動車/輸送機器
- 自動車/輸送機械
- 人材紹介/派遣
- 営業
- 自動車
- 法人営業
- 人材紹介
- 車整備
- 取扱製品 人材業界
- 引受企業 人材業界
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仕事内容
☆整備士と企業をつなぐ、やりがいある法人営業のお仕事! 当社は、自動車整備士の採用支援に特化した人材派遣会社です。 あなたには、企業の人材ニーズに応える法人営業をお任せします。 将来的には営業所をまとめる「拠点長」としてのキャリアアップも目指せます!
求める能力・経験
応募資格・求める人物像 •必須条件:社会人経験3年以上(業界未経験OK) ☆こんな方におすすめ☆ ・人材業界に興味がある方 ・人との信頼関係を大切にできる方 ・自分で目標を立てて、前向きに取り組める方 ※飲食業界・写真業界など異業種からの転職者も活躍中!
事業内容
【整備士派遣業のリーディングカンパニー】トヨタ・ホンダ・日産・Audi、BMW、ベンツなどの大手メーカーや有名ディー ラーなどから直接依頼を受け売上拡大!専門性に特化することで他社には追随を許さないスピード拡大中!
エージェント求人 【東京/営業】未経験OK!人材コーディネーター/年休127日・土日祝休み/9割が未経験スタート
350万~
- 物流/生産管理職担当
- 管理職
- 物流
- 営業
- SCM/生産管理/購買/物流
- 清掃
- スタッフ
- データ/文字入力
- 携帯電話/PC/PC周辺機器
- PC
- PC/Web
株式会社フル・エフォート東京都品川区もっと見る
仕事内容
▼未経験者9割 現在当社で活躍している営業のうち、未経験からスタートしたメンバーはなんと9割以上!人手不足で悩む企業が多いためニーズが高く、タイミングが良ければ未経験でも入社当月に初受注をすることもあります。コミュニケーション能力があれば営業経験は問われない上、上司や先輩のフォロー体制も充実しているので、安心して経験を積むことができます。 ▼早期昇格も目指せる どこの業界でも人手不足が嘆かれる昨今、派遣スタッフ活用のニーズは年々拡大中!最初は当社も倉庫物流のみの対応でしたが、事業拡大につき運送、清掃と対応業種が増えていきました。今後も積極的に事業拡大を進めていきますので、今回採用予定の営業メンバーにはぜひ積極的に管理職ポジションも目指して欲しいと考えています。
求める能力・経験
■必須条件 ・最低限のPCスキル(データ入力業務あるため) ・成長意欲のある方、今後人材業界でキャリアアップを目指したい方は大歓迎です。 ※未経験者の方でも歓迎いたします。
事業内容
人材派遣業: 物流業、製造業、清掃業、各種軽作業、飲食店、コンビニなど、人手不足が慢性化している様々な業界に人材を派遣しています。 建築資材の搬入・搬出請負: 人材派遣に加えて、建築資材の搬入・搬出請負も行っています。
エージェント求人 【人材派遣営業(経験者向け)】吹田|インセンティブ制度有/年休125日/転勤無◎
420~480万
- 営業活動
- 商談
- ホテル
- 提案
- ヒアリング
- 営業
- 介護
- リーダー
- スタッフ
- 自動車/輸送機器営業
- 自動車/輸送機器
- 自動車/輸送機械
- 自動車
- 普通自動車
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仕事内容
【仕事内容】 製造・ホテル・インバウンド・介護業界を中心に、外国籍人材の派遣ニーズがある企業への営業活動をお任せします。 営業のリーダー候補として、顧客開拓~受注、スタッフ就業までを担当いただきます。 【具体的には】 ■新規企業への営業活動を中心に、企業の採用ニーズをヒアリング ■外国籍人材の派遣提案と契約獲得 ■契約後は人材コーディネーターと連携し、スタッフ就業までをサポート ■商談・ナーチャリングを重視した営業スタイルで企業の採用課題を解決 ■企業と人材のマッチングを通じて、双方の成長に貢献 <営業エリア> 滋賀県・三重県・奈良県を担当していただきます。
求める能力・経験
【応募条件】 ■第一種運転免許普通自動車 ■営業経験(業界/商材不問)
事業内容
-
エージェント求人 スポーツ経験者のキャリアアップ(体育会学生×企業支援)【中途採用/総合職】両面型人材コンサルタント
320~400万
- 提案
- 企業支援
- 戦略提案
- パートナー
- 教育
- コンサルティング業務
- イベント運営運用
- コンサルタント
- スポーツ指導
- 営業
株式会社スポーツリンクエージェント東京都渋谷区もっと見る
仕事内容
【募集職種】 両面型人材コンサルタント(体育会学生×企業支援) 【仕事内容】 両面型の人材コンサルタントとして、 大学体育会に所属する学生のキャリア支援と、 企業の採用・成長支援の双方を担っていただきます。 「学生の未来」と「企業の成長」をつなぐ架け橋として、 キャリア支援だけでなく、部活動の組織強化やスポンサー支援など、独自のアプローチを行っています。 大学1年生の段階から関係性を築き、競技生活と並行してキャリア意識を醸成。 一方で、企業に対しては採用課題を解決するパートナーとして、 採用戦略の提案や教育体制の構築支援などを行っていただきます。 また、グループ会社が運営する体育会出身者中心のキャリアコミュニティでは、 イベントやオンラインプラットフォームを通じた母集団形成にも携わっていただきます。
求める能力・経験
■歓迎要件 ・営業経験者(個人・法人問わず) ・スポーツ経験者(体育会出身であれば尚良し) ■マインド面 ・目標達成意欲が高い方 ・事業の成長に携わりたい方 ・若手からの裁量権のある環境で働きたい方 ・ベンチャーマインドのある方 ・成果に対しての報酬を得たい方 ・素直に物事を吸収できる方 ■能力面 ・コミュニケーション能力(個人、法人) ・過去に大きな目標を達成した経験のある方 ・挫折経験のある方 ・主体的に物事を考える力がある方
事業内容
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エージェント求人 新規事業・キャリアアドバイザー/リクルーティングアドバイザー
450~700万
- 人材紹介
- 提案
- 転職支援
- 自動車
- 販売
- 保険
- 自動車/輸送機械
- 自動車/輸送機器
- 自動車販売/仕入れ
- 不動産営業
- 営業
株式会社タイミー東京都港区もっと見る
仕事内容
事業を通して企業の人材課題および求職者の就業課題を解決していただくことがミッションです。 長期就業を望む働き手の方、正社員を望むクライアントに対して新しい価値を提供し、当社として提供価値を最大化していただきます。 ◾️ ワーカー: 未経験の「負」からの脱却 定職に就きたいが必要な資格やスキルが足枷となり定職に就く機会に出会えない、就業への一歩を踏み出せない、という想いを抱えた方の「負」に対し、タイミーがキャリア相談、リスキリング、転職までを一体的に支援することで、働き手のキャリアアップの実現に貢献します。 ◾️ クライアント・社会: 慢性的な人手不足の解消 未経験を受け入れて人材不足を解消したいが未経験を育てる余裕がない、経験者対象の求人では募集が集まらず人手不足が慢性的に解消されない、という企業様に対し、タイミーが資格や経験を持たないワーカーへリスキリングを行うことで、 必要な資格を有した即戦力の人材のご紹介を通じて慢性的な人材不足の解消に寄与します。 単なる「仕事紹介」ではなく求職者の人生に深く寄り添い、キャリアの可能性を最大化する「パートナー」 タイミーには、多様な働き方を経験し、「次に何をしたいか」を模索している多くのワーカーがいます。そんな彼ら・彼女らの声に耳を傾け、これまでの経験や潜在的な強みを引き出し、本当に輝ける次のステージへと導くことが期待されています。 タイミーが持つ膨大なデータと、一人ひとりとの繋がりを最大限に活用し、これまでの人材紹介のマッチングとは一線を画す、本質的なキャリア支援を実現してもらいます。この事業の成功が、タイミーが「『働く』のインフラになる」というビジョンを実現するための、重要な鍵となります。 キャリアアドバイザー業務 営業推進企画業務 第二創業期であるため、ご経験や適性に合わせて幅広い業務をお任せします。 ■やりがい 組織・事業ともに成長過程であるため、本人のWillや提案によって業務範囲を広げたり新しい役割を担ったりすることができます。 既存事業の強力なアセット(資金・人・クライアント・データ・プロダクト)を最大限に活用することができます。 セーフティーネットとして存在するサービスであり、社会貢献実感を得ることができます。
求める能力・経験
以下のいずれかの経験をお持ちの方 1.人材業界での下記いずれかのご経験をお持ちの方(1年以上) └キャリアアドバイザー └リクルーティングアドバイザー └派遣コーディネーター 2.下記いずれかのご経験かつ高い実績を出している方(1年半以上) └不動産営業 └保険営業 └自動車販売営業 └ウエディングプランナー └美容卸営業
事業内容
アプリケーションの企画・開発・運営
企業ダイレクト 【徳島】法人営業<未経験歓迎/土日祝休み/地域限定社員採用で転勤無>
345~450万
株式会社グロップ徳島県徳島市もっと見る
仕事内容
■当社の法人営業担当として下記業務をお任せします。顧客の採用課題や事業課題といった側面でヒアリングを行い、派遣や業務委託などサービスの提案を行っていきます。 【具体的な業務について】 ■新規開拓・休眠顧客から案件を獲得し、顧客への提案を行います。クライアントの事業成功と派遣スタッフ就業機会創出の両方が実現できるビジネスモデルです。 ※新規開拓については飛込営業はなく、別部署のサポートもございます。派遣スタッフ対応は他ポジションのメンバーが対応をしますので基本的には法人担当者とのやり取りと社内メンバーとのやり取りが中心となります。
求める能力・経験
★未経験歓迎!コミュニケーション重視の採用★ 【中途入社実績例】飲食店、接客業、教育業、携帯の販売など異業種・異業界から未経験の方が多く入社し、活躍しております。 【歓迎】営業や販売接客など顧客折衝経験をお持ちの方(業界不問) ※将来的に総合職への登用目指す方も大歓迎です。 【リクルートエージェント採用担当オススメ求人】 ◆顧客期待を応える、新しい価値を創出できる環境です!「顧客のためにこんなサービスがあったら。。。」という想いをカタチにするため、バックアップする仕組みや先輩社員がそろっています!
事業内容
各種アウトソーシング、人材派遣事業、人材紹介事業、テレマーケティング事業 発送サービス、事務サービス 他
エージェント求人 <5名*採用未経験OK>未経験から採用のプロへ!企業の人材探しを支える仕事です@在宅&フレックス可!
450~500万
- プロジェクト統括/責任者
- 事務
- 売上管理
- 人事
- 提案
- プロジェクト
- 戦略立案
- 戦略提案
- 新卒採用
- スケジュール管理
- 担当者
- パートナー
- BPO
- 法人営業
- 受付
- 接客
- 営業
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仕事内容
この仕事は、企業の「新卒採用活動」を裏側から支えるポジションです。 人事担当者と一緒に、採用の流れをつくり、運営していく“採用のパートナー”として活躍します。 ◆どんな仕事? 企業が新卒採用を行うときに、「どうやって学生にアプローチするか」「どんな流れで選考を進めるか」など、採用活動全体をサポートする仕事です。 企業の“採用パートナー”として、採用の計画づくりから、応募者の管理、面接の調整など、採用に関わるいろんな業務をチームで進めていきます。 最初は、採用業務の基本を学ぶところからスタート。半年~2年ほどかけて経験を積み、ゆくゆくはプロジェクトの責任者として企業を担当します。 <業務イメージ)> 企業の新卒採用活動をサポートするプロジェクトに参加 ↓ 採用計画の立案やスケジュール管理など、採用の流れを設計 ↓ 応募者の管理、面接日程の調整、選考の進行サポート ↓ 採用管理システムの導入・運用支援 ↓ 提案書や見積書の作成、売上管理などの事務業務 ↓ チームで協力しながらプロジェクトを進行 入社後はまずオペレーション業務からスタートし、段階的にプロジェクト責任者へステップアップ 人事担当者と連携しながら、企業の採用課題を一緒に解決して頂きます。 <この仕事のやりがい> 企業の“人材戦略”に深く関われる あなたの提案やサポートが、企業の未来をつくる採用活動に直結します。 「ありがとう」が直接もらえる仕事 人事担当者と密に連携するため、信頼関係が築け、「〇〇さんがいて助かった」と言ってもらえる瞬間があります。 未経験からでも成長できる環境 段階的な研修とOJTで、採用のプロへとステップアップできます。 チームで支え合いながら働ける 1人で抱え込まず、仲間と協力してプロジェクトを進めるスタイルです。
求める能力・経験
・社会人経験が3年以上ある方 →業界や職種は問いません。営業・事務・接客など、どんな経験でもOKです! ・企業のお客様とやり取りした経験がある方 →法人営業、カスタマーサポート、受付など、企業相手に話したことがあれば大丈夫です。 ・人材業界や採用活動に興味がある方 →「人と企業をつなぐ仕事に関心がある」「採用の裏側を知りたい」そんな気持ちがあれば歓迎します!
事業内容
50年以上の歴史を有する老舗人財総合企業です。 国内最大級の就職情報サイトである「キャリタス就活」や海外留学生に向けた世界最大級のジョブフェアで圧倒的なブランド力を持つボストンキャリフォーラムなど各種イベント、アウトソーシング事業などの新卒採用支援サービスを通して、クライアントである企業の採用課題をワンストップで解決することで企業の成長や大学や専門学校などの教育機関には学生募集における広報・マーケティングをはじめ、教育機関が抱える課題に対し、さまざまなソリューションを提供
企業ダイレクト 営業販売経験者歓迎【BPO運営/大手企業のバックオフィス代行業務及び改善提案】
405~600万
株式会社シープランニング東京都港区もっと見る
仕事内容
大手企業のバックオフィス業務を、チーム体制で担当していただきます。営業・販売経験を活かし、現場の声をもとに、大手クライアントの業務改善や課題解決に向けた提案に挑戦できるポジションです。 【詳細】■リクルート、電通総研等大手顧客より依頼を受けたバックオフィス業務をお任せ(例:オフィス移転やIT機器管理、システム定着支援等)■各案件、顧客先常駐での対応となりますがプロジェクトチーム単位での業務となるため1人で案件配置はありません■業務改善などを発信しあう社風や場を作っているため、改善志向などを活かすことが可能 (変更の範囲)会社の定める業務
求める能力・経験
【いずれか必須】■営業経験(無形、有形問わず)■販売職にて何かしらのご提案経験がある方【求める人物像】フットワーク軽く臨機黄変に対応することができる方【中途入社者入社の決め手】■顧客が大手企業のため 事業の安定性が◎な点■面接官の人柄、面接の雰囲気で風通しの良さを感じたため■定常業務だけではなく提案の幅も広くインパクトも大きいところにやりがいを感じられそうと思った【キャリア】最初はディレクター職から始まり、希望と成果・スキルに応じて、キャリアアップ・年収UP・裁量の幅を広げていくことも可能です(ディレクター上位クラス/リーダー/マネジャー/エキスパート)のキャリアのご用意がございます。
事業内容
データセンター、サーバールーム等のIT設備に関するコンサルティング及び運用管理 オフィスのファシリティに関するコンサルティング及び運用管理 バックヤードオフィスに関するコンサルティング及び運用管理
企業ダイレクト 【人材紹介責任者候補】エンタメ業界特化/フレックス/リモートOK
600~1000万
株式会社エイスリー東京都渋谷区もっと見る
仕事内容
エンタメ業界特化型転職エージェント「エンタメ人」の責任者候補として、チーム全体のオペレーション最適化とメンバー教育を担当。芸能・音楽・アニメ・ゲーム業界の成長を支える人材事業の拡大に挑戦可能です。 【具体的には】事業戦略の策定、チーム全体の数字管理、状況分析・方針検討、集客戦略の立案(Webマーケティング)、目標設計、取締役会資料作成、メンバーマネジメント、営業(リクルーティングアドバイザー)、求職者対応(キャリアアドバイザー)を担当します。 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務
求める能力・経験
【必須経験】■人材紹介事業(RA、CA、両手いずれか)の経験3年以上■人材紹介事業におけるマネジメント経験■事業計画の立案や実行の経験 【魅力】■エンタメ業界特化という他エージェントにはない強みを活かしたサービス展開■フレックスタイム(コアタイム12-15時)、リモートワーク制度など働きやすい制度が整備 ■少人数チーム(6名)でRA・CA同士のコミュニケーションを大切にした職場環境■芸能・音楽・アニメ・YouTube・VTuber・ゲーム・映像制作・広告代理店など多様なエンタメ企業がクライアント
事業内容
(1)総合キャスティング事業(2)プロモーション事業(3)エンタメ特化型総合人材事業 (4)エンタメ特化型M&A仲介事業(5)タレントキャリア(6)タレントエージェント
企業ダイレクト 総務ご経験者大歓迎【BPO運営/大手企業バックオフィス代行業務及び改善提案】
405~600万
株式会社シープランニング東京都港区もっと見る
仕事内容
大手企業のバックオフィス業務をチーム体制で担当していただきます。業務の遂行にとどまらず、業務プロセスの改善や課題解決に向けた提案など、総務職で培った社内外の方との関係構築力を活かしながら、大手 クライアントと協業できる手応えのある環境ポジションです。【詳細】■リクルート、電通総研等大手顧客より依頼を受けたバックオフィス業務をお任せ(例:オフィス移転やIT機器管理、システム定着支援等)■各案件、顧客先常駐での対応となりますがプロジェクトチーム単位での業務となるため1人で案件配置などは無■業務改善などを発信しあう社風や場を作っているため、改善志向を活かせます(変更の範囲)会社の定める業務
求める能力・経験
【必須】■総務職のご経験をお持ちの方※社内、社外における様々な関係者の方とのやり取りをお持ちの方ご活躍いただけます【求める人物像】フットワーク軽く臨機黄変に対応することができる方 【中途入社者入社の決め手】■顧客が大手企業のため事業の安定性が◎な点■面接官の人柄、面接の雰囲気で風通しの良さを感じたため■定常業務だけではなく提案の幅も広くインパクトも大きいところにやりがいを感じられそう【キャリア】最初はディレクター職から始まり、希望と成果・スキルに応じて、キャリアアップ・年収UP・裁量の幅を広げていくことも可能です(ディレクター上位クラス/リーダー/マネジャー/エキスパート)
事業内容
データセンター、サーバールーム等のIT設備に関するコンサルティング及び運用管理 オフィスのファシリティに関するコンサルティング及び運用管理 バックヤードオフィスに関するコンサルティング及び運用管理
エージェント求人 【新規開拓ナシで成果が出せる】完全反響×チーム営業で“稼げる環境”があります!
450~1000万
- コンサルティング業務
- 研修企画
- リーダー
- PC/Web
- 携帯電話/PC/PC周辺機器
- YouTube
- 事業責任者
- 人事
- マーケティング
- PC
- 営業活動
- マネージャー
- 営業
- メディア
- スタッフ
- 成約
- 転職支援
株式会社ヘイフィールド東京都渋谷区もっと見る
仕事内容
このポジションでは弊社のメイン事業である、不動産業界専門の転職支援サービス「宅建Jobエージェントの人材コンサルティング営業(キャリアアドバイザー業務メイン)として、求職者様の不動産業界での転職をサポートしていただきます。 WEBマーケティングによる反響営業がメインとなり、集客に困ることなく営業活動に専念できます。 また、個人主義になり過ぎずチームで知見を共有し刺激し合いながら成果に向かっていくスタンスが強いのも特徴です。 ■具体的な仕事内容 ▽求職者様向けの転職支援 ・初回面談:転職希望者(求職者様)と電話・Web・対面での面談 ・求人紹介:求職者様の経験やスキル、希望などを考慮し、求人をご紹介 ・選考対策:書類の添削や面接対策をし、選考通過率の向上をサポート ・サポート:面接フォローや入社までのサポート ▽企業様向けの採用支援 ・募集要件に合う人材のご紹介 ・面接の調整や入社までのサポート ■PRポイント ▼ 完全反響/業界随一のインセンティブ制度 反響営業がメインにも関わらず、頑張った人が報われるような報酬設計を用意。 結果としてスタッフクラスで年収2000万円以上稼いでいるメンバーも存在します! 3ヶ月の営業インセンティブの平均が60~80万円(年間240~320万円) トップクラスは四半期400万円以上のインセンティブ実績あり。 ▼ 圧倒的な集客/マーケティング力 Webマーケティングチームを内製。完全インハウスで集客活動を行い、潤沢な登録があります 運営するメディアは30万PV以上、YouTubeチャンネルは登録者4万人を超え、業界内で圧倒的な知名度を誇ります。 また、毎日のように大手含む不動産会社から反響があり、取引先は直接取引で1,900社を突破 ▼ 圧倒的な成長環境/キャリアアップ 前年比200%以上の成長企業のため、ベンチャーの醍醐味である個人と会社の成長をど真ん中で経験できます また、会社の急成長に伴い、リーダー・マネージャー・人事・事業企画・事業責任者・役員などの新しいポストが出来上がっています ▼入社後3か月以内に92%が成約をあげる研修制度 人材業界、対象業界、マインド研修、PCスキル向上研修、システム研修など、入社後は基礎的な研修制度が整っています。 結果的として入社後3か月以内に、キャリアアドバイザーの92%が1件以上の成約をあげています。 【2025年度『ベストベンチャー100』に選出】 「ベストベンチャー100」は、イシン(株)が提供する法人向け有料会員制サービスです。 エントリーした企業の中から、厳正な審査のもと選出したベンチャー企業100社が「ベストベンチャー100」として紹介されます。
求める能力・経験
<必須スキル> ・営業経験1年以上(個人/法人問いません) <歓迎スキル> ・無形商材の新規開拓営業の経験 ・ベンチャー企業での勤務経験 ・不動産 / 住宅業界の経験
事業内容
私たちは「参入領域でNo.1のサービスづくり」をテーマに、業界特化型の人材サービス事業を展開しています。 創業事業の「宅建Jobエージェント」は、事業開始より数年間で不動産業界特化の転職エージェントで業界内で圧倒的な知名度・実績まで急成長してきました。 今では毎月6,000名以上の新規転職相談を受けるほど成長しています。 また、クライアントは東証一部上場企業や大手フランチャイズを筆頭に、直接契約で1500社以上と取引しています。
エージェント求人 【名古屋】業界No.1企業で営業課長候補募集!土日祝休&報奨金あり
530~700万
- 人材紹介/派遣
- 自動車/輸送機器
- 自動車/輸送機械
- リーダー
- 自動車
- 提案
- 営業
- スタッフ
- 車整備
- 引受企業 人材業界
株式会社レソリューション愛知県名古屋市もっと見る
仕事内容
整備士と企業をつなぐ、頼れる営業リーダーへ。 私たちは、自動車整備士の採用支援に特化した人材派遣会社です。 あなたには、営業チームのリーダーとしてメンバーを引っ張りながら、将来的には営業所をまとめる“拠点長”としてのキャリアも目指していただきます。 【お仕事の内容】 🔧 整備士との面談対応 「どんな働き方がしたい?」「どんな職場が合いそう?」など、 一人ひとりのキャリアに寄り添いながら、最適な職場をご紹介します。 🤝 既存のお客様への提案・フォロー 「人手が足りない」「即戦力が欲しい」など、 クライアントの状況に合わせて、最適な人材をご提案します。 【当社の強み】 登録スタッフは1,400名以上。そのうち約80%が整備士資格を保有! 整備士の人材不足が深刻化する中、即戦力となる人材をスピーディーにご紹介できるのが私たちの強みです。
求める能力・経験
【必須経験】人材派遣業での営業経験 【求める人物像】 ・周囲との信頼関係を大切にできる方 ・相手の話に耳を傾け、共感しながら前向きに導ける方
事業内容
【整備士派遣業のリーディングカンパニー】トヨタ・ホンダ・日産・Audi、BMW、ベンツなどの大手メーカーや有名ディー ラーなどから直接依頼を受け売上拡大!専門性に特化することで他社には追随を許さないスピード拡大中!
エージェント求人 <プライム上場>営業出身やアパレルの販売職出身まで幅広い業種の方々が活躍中!キャリアパートナー
438~637万
- 人材紹介
- 転職支援
- 人材紹介/派遣
- ヒアリング
- 営業
株式会社エス・エム・エス北海道札幌市, 宮城県仙台市, 愛知県名古屋市もっと見る
仕事内容
【仕事内容】 キャリアパートナー(当社ではキャリアアドバイザーのことをキャリアパートナーと呼んでいます)は、転職を希望される求職者様と採用を必要とする事業所様の間に立ち、双方のニーズをマッチングさせていくことで、”人”にまつわる課題を解決することがミッションとなります。 【具体的には】 ●求職者とのキャリア面談 やり取りするのは看護師、介護職、ケアマネジャー、リハビリ職、栄養士、保育士、検査技師、柔道整復師、鍼灸師などとして活躍する求職者。1カ月あたり約40~50名ほどの新規求職者を担当します。 キャリア面談を通して求職者の希望を伺い、最適な求人をご紹介。さらに面接日程の調整や面接アドバイスなども実施し、転職をサポートします。 ・ヒアリング例:給与・勤務地・休日などの条件面、転職の背景、解決したい課題、歩みたいキャリアパスなど ●クライアントへの人材紹介 病院、介護施設などのお客様に対して、適切な人材を推薦します。施設によって抱えるお悩みはさまざま。求めている人物や能力をしっかりとヒアリングし、把握することが大切です。 ※「求職者様と法人様の幸せ」を追求した先に結果として売上がある、という考え方を大事にしています。個人売上目標やKPIもありますが、それは目的ではなくあくまでもご支援を増やしていくための手段の一つと考えています。 ※基本は非対面をメインとした両面営業スタイルです ※事業や所属部門の状況の変化等により、会社の指示する職務内容へ変更することがございます 過去のご経験や、ご希望、採用状況、適性に応じて配属部署を決定させていただきます。
求める能力・経験
【必須要件】 ・正社員経験1年以上 ・営業経験または販売職経験1年以上(自律的に数字を追いかけた経験がある方) ・誠実で向上心があり、高い成長意欲と成果意識を持つ方 【歓迎要件】 ・医療介護領域の人材紹介事業にて営業経験のある方 ・両面型営業スタイルの人材紹介の実務経験がある方 ・その他、HR領域にて営業経験がある方 ・業界を問わず、ToC×無形商材×新規営業にて高い実績を出している方 ・業界を問わず、ToB×有形・無形商材×提案型営業にて高い実績を出している方
事業内容
『高齢社会×情報インフラ』という新しい産業を生み出し、創業以来16期連続で増収増益を続けている東証一部上場企業。
エージェント求人 【HRコンサルタント】「日本経済に流れを」|AI×事業ノウハウで経営課題を解く
430~1000万
株式会社FLUX東京都港区もっと見る
仕事内容
■会社概要: 株式会社FLUX 「日本経済に流れを。」をミッションに掲げる、未来志向の事業伴走企業です。 多くの日本企業がDX推進や新規事業創出に苦しむ中、私たちは自社事業で「国内最速レベルでARR10億円を突破」した圧倒的な実績(ノウハウ)を武器にしています。 当社のユニークな点は、【ノウハウ】【テクノロジー】【ヒト】の3つの力を組み合わせて、大企業の事業成長を支援する点です。 ・ノウハウ: 自社で事業を急成長させた(導入650社、継続率99%)実行ベースの知見。 ・テクノロジー: 松尾研究所出身のCTOが率いるAIチーム。Cookieに依存しないデータ収集特許など、他社にはない技術力。 ・ヒト: 企業の課題を解決する専門人材を採用・育成するHRソリューション。 単なる戦略立案(コンサル)や人材紹介に留まらず、AI技術の導入からKPI達成まで、本質的な課題解決に伴走するスタイルが、多くの大企業から信頼を得ています。 ■募集ポジション:【HRコンサルタント】コンサルタント:〜1000万円 【募集背景】 FLUXは2018年の創業以来、大規模言語モデル・予測分析・自然言語処理といったAI技術の研究に力を入れてきました。これらの技術を背景にマーケティング支援サービスの「FLUX AutoStream」を展開、2023年から企業のAI活用支援サービスの「FLUX Insight」、2024年から人材紹介サービスの「FLUX Agent」を開始しています。 当社サービスは様々な領域に精通するプロフェッショナルの知見と、AIを活用したプロダクトを掛け合わせて提供することで、企業の経営課題を解決することを特徴としています。あらゆる企業でAI活用が求められる中、FLUXはAI時代における企業の戦略パートナーとして、AIトランスフォーメーションを推進するため、戦略立案から実行・改善、人材採用・育成まで一気通貫で支援しています。 売上高はFLUX InsightとFLUX Agentが貢献した結果、エンタープライズ企業を中心に多数の新規顧客を獲得し、前年同月比100%成長(2025年3月)で推移と急成長を維持しています。 また、直近追加の資金調達も実施させていただきました。 さらなる事業の多角化に向け、2023年11月からHRソリューション本部を立ち上げました。現状、多岐にわたる領域の人材紹介を行なっておりますが、 今後の事業拡大に向け、未経験でも人材ビジネスに興味がある方を募集いたします。 【仕事概要】 ミドル・ハイレイヤー層向けの人材紹介において、顧客企業とプロ人材の双方を担当する「両面型」の営業ポジションです。業界や職種を限定せず、多様な経営課題に対して最適な人材を提案・マッチングします。 また、企業のCEOや経営層にまで入り込み、必要不可欠なパートナーとして伴走していただきます。 ・経営層との商談・案件化 全社横断型セールスチームによる企業開拓に加え、リファラルや企業からの問い合わせ経由で企業を開拓。経営層や決裁者との対話を通じて経営課題を深掘りし、ニーズを案件化していきます。他事業部との連携によるシナジー提案も可能です。 ・経営課題のヒアリングと提案設計 企業の成長戦略や組織課題を丁寧にヒアリングし、理想の姿から逆算して必要な人材像を定義。経営視点での人材活用戦略を提案します。 ・人材のサーチ・マッチング 自社DBに限らず、業界ネットワークや外部チャネル、リファラル等を活用して人材をサーチ・ヘッドハンティング。企業の課題に最適なプロフェッショナル人材とのマッチングを実施します。 ■ポジションの魅力 ・事業を推進するうえで様々なステークホルダーと関わることができる。自身が担う通常業務を超えて様々なチャレンジができる ・ 成果報酬形態を導入した給料設計・待遇 ・ 人材課題に向けて単一のアプローチではなく、複数のソリューションアプローチで企業への提案が可能 ・ 弊社は複数事業を展開している為、ご入社後将来的に以下のようなポジションへのキャリアチェンジなど、想定されるキャリアパスが豊富 - 人事/Bizdev/戦略/ITコンサルタント/全社プロダクト・サービスを販売するセールス
求める能力・経験
■必須スキル: 営業経験もしくは人事経験2年以上 ■歓迎スキル: ・エンタープライズやコンサルを担当領域とする営業経験のある方 ・金融・商社・メーカー・IT業界で営業経験のある方 ・チームワークを意識して動ける方 ・弊社のMission/Valueに共感できる方 ・困難に直面しても、解決策を導き出しやり遂げる力をお持ちの方 ・変化を楽しみながら柔軟性のある対応ができる方
事業内容
-
企業ダイレクト スカウト専用[コンサルタント(人材経験者)]企業/求職者のCoreを起点とした支援
440~600万
株式会社SIEC大阪府大阪市もっと見る
仕事内容
企業側と求職者側の一気通貫型(両面型)人材紹介のコンサルタントとして、大手企業や成長中企業の採用支援、および、求職者への面談や案件紹介を通じたキャリア形成支援をお任せします。 【当社の特徴】 弊社は顧客の「核心」に迫り、それを起点として最適なソリューションを提供するという「Core HR」という考え方のもと、一社一社・一人一人の本質的な課題に向き合い、場当たり的な解決策ではなく、真に必要な提案を行う「ソリューション型HRコンサルティング会社」です。
求める能力・経験
【必須】■1年以上の人材業界の営業経験をお持ちの方(広告/派遣問わず) 【歓迎】■ベンチャー企業での就業経験 ■外資、コンサルティング領域でのご経験 【求める人物像】★SIECのMVVCに共感いただける方 ・自責的に考えることができる方・会社成長と自己成長を重ねて考えることができ、ミッションに対するコミット力のある方・環境変化などにも臨機応変に対応し、スピード感を持って楽しめる方・社内の状況や関係者に興味を持ち、積極的なコミュニケーションが可能な方
事業内容
1. 人材紹介事業 2. 採用代行事業 3. 人事向けコンサルティング事業 4. 人材紹介事業者向けコンサルティング事業