RECRUIT DIRECT SCOUT リクルートダイレクトスカウト PRODUCED BY RECRUIT
RECRUIT DIRECT SCOUT リクルートダイレクトスカウト PRODUCED BY RECRUIT

求人検索

経営/事業企画・1900万円以上の求人一覧

1,407

  • エージェント求人

    ESG戦略・サステナ推進◢◤PwCコンサルティング◢◤資本戦略や資源循環を実装する

    600~2000

    • プロジェクト
    • レポーティング
    • スタッフ
    • 規制動向
    • デューデリジェンス
    • ディレクター
    • 要件定義
    • 財務
    • IT戦略策定
    • ネットワーク
    • 導入支援
    PwCコンサルティング合同会社東京都千代田区
    もっと見る

    仕事内容

    ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事の内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅サステナビリティ・トランスフォーメーション(SX)の包括的支援 2025年7月に設立された新組織「BMX-SX」にて、企業のサステナビリティ経営への変革を戦略とITの両面から支援します。 ✅【SX×IT領域】非財務情報開示の基盤構築 SSBJやCSRDなどの開示規制に対応するため、非財務情報のデータ収集・管理・開示に必要なIT基盤の構想策定、要件定義、導入支援をリードします。 ✅【SX×戦略領域】サステナビリティ経営戦略の策定・実行 気候変動(CN/GX)、生物多様性、サーキュラーエコノミー、人権DDなどのテーマにおいて、経営とサステナビリティを統合するための戦略策定から実行までを支援します。 ✅多様なステークホルダーとの連携 クライアントのSX部門、IT部門、経営層と連携し、単なる開示対応に留まらない本質的な企業変革(Transformation)を推進します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■将来の展望 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・2025年7月設立の新しい組織であり、立ち上げ期のコアメンバーとして組織の成長に貢献できる ・「IT×サステナビリティ」または「戦略×サステナビリティ」という市場価値の高い掛け算のキャリアを構築できる ・スタッフからディレクターまで幅広いポジションがあり、トレーニング制度も充実しているため、未経験領域(IT人材のESG学習など)を補完しながら成長できる ・クライアント企業の変革だけでなく、その先の社会課題解決に直結するインパクトのある仕事ができる ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■おすすめポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・想定年収600万円~2,000万円、業績賞与年1回 ・標準労働時間1日7時間、コアタイムなしのフレックスタイム制でワークライフバランスを重視 ・リモートワーク可、副業OK(申請制)と柔軟で自律的な働き方が推奨されている ・年間休日120日以上、最大20日の有給休暇に加え、リフレッシュ休暇(5日)や傷病休暇など休みが充実 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事の魅力 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・国際的な開示規制や環境課題など、企業の経営課題の最重要テーマにダイレクトに関与できる ・IT人材にとっては、システム構築スキルを活かして「持続可能な社会創造」に貢献できる稀有なポジション ・戦略人材にとっては、絵に描いた餅で終わらせず、データプラットフォーム等の実装まで見据えた実効性のある戦略を描ける ・PwCのグローバルネットワークを活用し、世界最先端の知見や規制動向をキャッチアップできる ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■組織の特徴 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・2025年7月に設立された「BMX-SX」チームへの配属 ・サステナビリティの専門性と多様なスキル(IT、戦略、ESG専門家)を組み合わせた総合力重視の組織 ・IT人材向けにはサステナビリティ知見を補うトレーニング制度を用意するなど、多様なバックグラウンドを持つ人材を歓迎 ・「ビジネスを創り出す気概」や「社会課題解決への熱意」を持つメンバーが集まる ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■想定されるプロジェクト事例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅サステナビリティ・レポーティングおよびデータプラットフォーム(PF)の構想策定・導入 ✅気候変動(CN/GX/LCA)、自然資本(生物多様性)、資源循環等の戦略策定および施策実行支援 ✅人権デューデリジェンス(Human Rights)およびESGリスク管理の施策検討 ✅サステナビリティManaged Service(運用支援)

    求める能力・経験

    ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■必要な能力・経験 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【共通】 ・顧客との折衝経験があり、それぞれの専門領域での実務経験3年以上 【SX×IT領域】 ・エンタープライズアーキテクチャのリード経験 ・業務アプリ開発におけるリードエンジニア/PM経験(要件定義~リリース) ・DWHや分析基盤の導入リード経験 ※サステナビリティ経験不問 【SX×戦略・専門領域】 ・戦略/総合コンサル、またはESG専門コンサルでの実務経験3年以上 ・(マネージャー以上)1年以上のジョブマネージャーまたはプロジェクトドライブ経験

    事業内容

    ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■会社概要 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・会社名:PwCコンサルティング合同会社 ・勤務地:東京、大阪 ・事業内容:経営戦略、M&A、IT、人事、リスク管理、サステナビリティ等のコンサルティングサービス

  • エージェント求人

    プロポーザルマネジメント◢◤One Hitachi◢◤アカウント営業×大規模案件

    780~3000

    • 教育
    • 開発
    • 提案
    • 戦略提案
    • 部長/総括審議官
    • 製品/サービス営業
    • コンサルティング業務
    • 課長/マネージャー
    • CPC/cost per cl...
    • 師長/課長
    • 資料作成
    • マネジメント
    • プロジェクト
    • 課長/参事官
    • マーケティング
    • 営業戦略策定
    • 提案書作成
    • 競合分析
    • 分析
    • 戦略立案
    株式会社日立製作所東京都品川区
    もっと見る

    仕事内容

    ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事の内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅大規模アカウント(金融・社会・産業分野等)向けの提案戦略立案および推進 ✅フロント営業・SEと連携した顧客分析(キーマン・競合分析)および提案書作成 ✅世界標準のプロポーザルマネジメント手法(APMP等)に基づく提案プロセスの組織実装 ✅最先端の提案ナレッジの体系化および生成AIツール・教育プログラムの開発 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■将来の展望 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・世界標準のプロポーザルマネジメント手法を習得し、提案の専門家としてスキルを確立できる ・金融、社会インフラ、モビリティなど多岐にわたる業界の動向を把握し、市場価値を高められる ・新組織(Creative Proposal Center)のコアメンバーとして、組織の成長と日立の受注拡大に貢献できる ・将来的には課長・部長クラスへのステップアップや、より経営に近いポジションへのキャリアパスがある ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■おすすめポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・想定年収780万円~1,030万円(主任クラス)、上位職は1,500万円~3,000万円級も目指せる ・リモート中心の業務遂行が可能で、ワークライフバランスと生産性を重視した働き方 ・生成AI活用や欧米の最先端ナレッジ導入など、新しい技術・手法に積極的に触れられる環境 ・上下関係なくフラットなコミュニケーションを重視する、アジリティの高いチーム文化 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事の魅力 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・社会イノベーションを起こす大規模プロジェクトの最上流で、競争優位性を築く戦略に関与できる ・コンサルティングファームやスタートアップとの競合案件において、日立の「勝ち筋」を設計するやりがい ・単なる資料作成ではなく、顧客とのコミュニケーション設計から入り込む本質的な提案活動 ・自らのアイデアやスキルが、提案活動を通じて世の中に新しい価値をもたらす実感を得られる ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■組織の特徴 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・「デジタルシステム&サービス営業統括本部」内の新組織「Executive Strategy Unit」配属 ・「Creative Proposal Center (CPC)」として、営業戦略策定およびマーケティング機能強化を担う ・世界標準のプロポーザルマネジメント手法をベースとした専門部隊 ・成長志向で創造力や専門性を発揮できる、心理的安全性の高いインクルーシブな職場 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■想定されるプロジェクト事例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅メガバンクや社会インフラ企業向けの大規模SI/DX案件における提案戦略立案 ✅コネクティブインダストリーズ、エナジー、モビリティセクターへのクロスセリング提案 ✅生成AIを活用した提案書作成支援ツールの開発および社内展開 ✅フロント営業部門向けの提案トレーニングプログラムの開発・実施

    求める能力・経験

    ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■必要な能力・経験 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・IT分野でのビジネス経験(5年以上) ・顧客向け提案活動経験および提案資料作成経験(各3年以上) ・(歓迎)プロポーザルマネジメント資格(APMP等)、TOEIC 800点以上の英語力 ・日立グループコンピテンシー(People Champion, Customer & Society Focus, Innovation)の実践

    事業内容

    ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■会社概要 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・会社名:株式会社日立製作所 ・勤務地:東京都品川区(大森ベルポートA館) ※リモート中心可 ・想定職位:主任クラス(経験・能力により決定) ・事業内容:デジタルシステム&サービス、グリーンエナジー&モビリティ等

  • エージェント求人

    オープンポジション/COO室 / DMM.com

    480~3000

    • M&A対応
    • マーケティング
    • 幹部
    • 営業
    • 開発
    • 執行役員
    合同会社DMM.com東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    ■仕事についての詳細: 仕事内容 COO室は、人材輩出機関として優秀な人材を獲得するために立ち上がった部署となります。 本ポジションは、DMM.comのアセットをフルに活用して事業グロースやBizDevに注力し、次の柱となる事業を創ることに注力しております。 ※事業領域にとらわれず、市場や事業として旨味があるものには参入していくスタンスです。 想定ポジション ・事業開発 ・PDM ・業務企画 ・M&A/投資/PMI ・経営企画 ・マーケティング ・営業 ・オープンポジションの為、スキルによってポジションやアサイン事業を検討します。 ポジション魅力 各事業キーマンと、関わりながら事業に近い立ち位置で意思決定し、グロースさせていただく事業部の幹部想定のポジションとなります。 各事業の課題を解決いただき経営人材としてのキャリアを提供させていただきます。

    求める能力・経験

    必須要件 経営に近いレイヤーでの業務経験 事業会社での就業経験3年以上 歓迎要件 CXO、執行役員等の事業会社での経営経験 その他専門領域のおける知見 経営、または経営企画など経営に近い立場での業務経験 求める人物像 ・主体的に動き仕事を拾える、作れる人 ・考えながら行動できる人 ・未経験分野でも抵抗なく飛び込んでいける人 ・社内外問わず他者と積極的に関わり周囲を巻き込める人 ・着実に成果を出す為努力できる人

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    ログラス/PdM・新規事業推進担当

    700~2000

    • 戦略立案
    • 新規事業
    • マネジメント
    • 財務
    • マネージャー
    • プロダクトマネージャー
    • 会計
    • ヒアリング
    • 営業
    • ユーザーリサーチ
    • オンボーディング支援
    • Figma
    • 開発
    • Go
    • オンボーディング
    • SaaS
    • デザイナー
    • プロトタイピング
    • 課題/ボトルネック特定
    ログラス東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    仕事内容 ログラスのプロダクトマネジメントは、アウトカムの最大化を目指し、徹底的な一次情報の収集を通じて業務の本質的な課題を発見し、構造化する「ディスカバリー」の比重が大きいことが特徴です。 特に新規事業におけるPdMは、未定義の領域に対して仮説を立て、顧客と向き合いながら価値検証を進め、プロダクトの方向性を形にしていく役割を担います。 事業開発・開発・運用・セールスなど多様な視点を踏まえた仮説構築と実行が求められ、デザイナーやエンジニアをはじめとする様々なステークホルダーと連携しながら、プロダクトを推進していただきます。 入社後はスキルやご経験に応じて、新規事業PdMとして1つ以上のプロダクト立ち上げを担当いただく予定です。構想段階のテーマに対し、ビジネス側と連携しながら戦略設計〜MVP開発〜初期市場展開までをリードいただきます。 【具体的な業務内容】 顧客ヒアリング、業務理解に基づく課題構造の整理と仮説立案 MVP・プロトタイピングによる仮説検証(Figma / ノーコード / α版開発など) 初期KGI/KPIやロードマップの策定と実行 Go-To-Market設計(営業戦略、オンボーディング支援含む) 社内外のステークホルダーとの調整・連携(開発・Biz・経営メンバー) チームからのメッセージ 新規事業のPdMとして現在活躍するメンバーのnoteをご紹介します。 実際の業務のイメージやカルチャーを感じていただけます。 HR一筋だったシニアプロダクトマネージャーがCFO Suiteに挑戦します

    求める能力・経験

    スキル・経験 MUST 不確実性の高い状況でのプロダクト立ち上げ、もしくは探索的アプローチの実務経験 ユーザーリサーチを通じた課題特定、価値定義のスキル チームを巻き込み、仮説検証〜実装〜展開までを主導した経験 自律的に学び、環境を活用して推進できる思考・行動特性 WANT BtoB SaaSにおける新規プロダクト立ち上げ経験 経営管理や会計・財務ドメインにおける業務理解 システム構成の理解・開発チームとの仕様議論経験 KPI/NSM設計および改善に向けたサイクル実行経験 求める人物像 自ら仮説を立て、情報を取りに行き、推進する力がある方 プロダクトの成否に当事者として深く向き合える方 高速な意思決定と行動に価値を感じる方 組織・プロダクト・顧客に対して誠実で、論理と情熱のバランスを持って取り組める方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【年収800〜2,000万|海外事業を牽引】東証プライム上場・くら寿司グローバル戦略マネージャー候補

    800~2000

    • 事業計画
    • 戦略立案
    くら寿司株式会社大阪府貝塚市
    もっと見る

    仕事内容

    ・北米を中心とした海外新規出店計画の戦略立案 ・新店舗立ち上げおよびオペレーション管理 ・現地CEOとの直接折衝・事業課題の解決推進 ・海外法人(くら寿司USA・アジア)からの事業計画・改善点の吸い上げ ・本社経営層への戦略提言およびグローバル会議参加 ・原則大阪本社勤務、必要に応じて海外駐在あり ※会社の定める業務への変更可能性あり

    求める能力・経験

    【必須要件】 ・ビジネス英会話および英語でのメール対応が問題なく行える方 ・英語を用いた実務経験(海外企業対応、貿易実務、内勤営業など) 【歓迎要件】 ・英語圏またはアジア圏での就業経験 ・海外勤務志向をお持ちの方 ・飲食・サービス業界への関心(業界経験者は尚歓迎) グローバルビジネスの最前線で経営視点を持って事業成長を牽引したい方に最適なポジションです。

    事業内容

    くら寿司株式会社は、1995年設立、東証プライム上場の大手回転寿司チェーンです。 「食の戦前回帰」という理念のもと、外食業界で唯一、全食材から四大添加物を除去した“無添加”への徹底したこだわりを貫いています。 2020年を第二創業期と位置づけ、2030年までに売上3,600億円・世界1,000店舗体制を目指し、北米・アジアを中心にグローバル展開を加速。 くら寿司USAのNasdaq上場、アジアくら寿司の台湾上場など、海外事業はすでに成長フェーズに入っています。

  • エージェント求人

    ◤IMPACT◢新規事業開発×Global案件×経営戦略|トヨタ・オムロン等への支援

    600~1950

    • 政治/政策
    • M&Aアドバイザリー
    • M&Aコンサルティング
    • 経営/戦略コンサルティング
    • M&A支援
    • コンサルティング業務
    • 戦略立案
    • 政策企画/立案
    • プロジェクト
    • 新規事業
    • リーダー
    • 開発
    • 戦略策定コンサルティング
    • 事業戦略策定
    • 経営戦略策定
    • IT戦略コンサルティング
    • マーケティング戦略策定
    • 資本政策立案
    • 資本政策コンサルティング
    株式会社ドリームインキュベータ東京都中央区
    もっと見る

    仕事内容

    ■企業紹介 ・元BCG日本代表の堀紘一氏により創業された「戦略コンサルティング×事業投資」を軸とする企業 ・社会や産業構造そのものにインパクトを与える“ビジネスプロデュース企業” ・大企業向け戦略支援からベンチャー投資、政策提言まで幅広い取り組み ・若手にも裁量があり、起業家精神を持って未来を創る挑戦ができる環境 ━━━━━━━━━━━━━━━ ■特 徴 ・最先端のイノベーション、新たなビジネスモデルを生み出す仕事 ・戦略コンサル×事業投資のユニークなハイブリッドモデル ・日本の業界リーダー企業の次の成長を担うプロジェクト ・若手から大きな裁量があり、起業家精神を尊重する文化 ・クロスボーダM&A等の戦略策定・M&A実行・PMI ・「事業創造」「成長戦略」など前向きなテーマ ・社会・産業構造にインパクトを与える案件多数 ━━━━━━━━━━━━━━━ ■こんな方にオススメ ・自ら事業や産業を創っていきたい方 ・戦略コンサル以上の価値提供を志向している方 ・裁量のある環境でスピード感を持って成長したい方 ━━━━━━━━━━━━━━━ 《プロジェクト一覧》 ✅官公庁との産業政策立案 ✅大手総合商社との新規事業開発 ✅スタートアップへのハンズオン型支援 ✅大手電機メーカーとの次世代モビリティ戦略策定 ✅業界再編に向けたクロスインダストリーパートナーシップ支援

    求める能力・経験

    <最終学歴> 有名大学卒以上

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    海外出張あり|東証プライム上昇◢◤グローバルビジネスコンサルタント

    800~3000

    • 戦略提案
    • IT戦略コンサルティング
    • リーダー
    • マネジメント
    • プロジェクト推進
    • PMO
    • 開発
    • マネージャー
    • 財務
    • 海外出張
    • ブロックチェーン
    • 中期計画策定
    • 提案
    • コンサルティング業務
    • IT戦略策定
    • IT戦略立案
    • プロジェクト
    • プロジェクトリーダー
    • マッサージ
    • 戦略立案
    シンプレクス・ホールディングス株式会社東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事の内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅グローバル・アジア地域におけるIT将来像の策定およびロードマップの作成 ✅グローバル戦略システムの構想立案から導入・実行支援までのプロジェクト推進 ✅グローバルCIO直下でのIT/DX部門統括機能強化およびガバナンス策定コンサルティング ✅海外拠点(北米・欧州・アジア)を含む業務オペレーション改革およびチェンジマネジメント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■将来の展望 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・クロスボーダー・クロスカルチャラルなプロジェクトリーダーとしてグローバルに活躍できる ・最短1年での昇格が可能な絶対評価制度により、20代でのマネージャーや30代でのMD就任も可能 ・IT戦略、ガバナンス、PMO、または先端技術(AI・ブロックチェーン)など多彩なキャリアパスがある ・グループ会社(シンプレクス)へのジョブローテーションにより、開発・実装の実務経験も積める ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■おすすめポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・想定年収800万円~3,000万円、業界最高水準の報酬体系 ・「20代成長環境」部門1位(OpenWork)の実績があり、若手から圧倒的な成長が見込める ・夕食無料提供(ビュッフェ)、タクシー業務利用可、マッサージルーム完備など福利厚生が充実 ・書籍購入補助や「IT Base Camp」等の研修制度により、継続的なスキルアップを支援 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事の魅力 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・「絵に描いた餅」で終わらせず、シンプレクスの技術力を背景に実現可能性の高い提案ができる ・北米・欧州・アジアへの海外出張を含み、現地のローカルスタッフと英語で折衝する経験が積める ・日系企業のグローバル展開や、海外企業のPMI(買収後の統合)など、経営インパクトの大きい案件に従事 ・設立間もない急成長ファームにて、グローバル部門のコアメンバーとして組織拡大に貢献できる ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■組織の特徴 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・2021年設立ながら既に350名超が在籍する、シンプレクスHD傘下のコンサルティングファーム ・兄弟会社シンプレクスの技術的優位性を活用し、Consulting×Technologyの融合を推進 ・グローバルプロジェクトを成長の重要テーマと位置づけ、海外案件および人材採用を強化中 ・成果と能力に基づく絶対評価を採用し、年功序列にとらわれないフラットな実力主義 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■想定されるプロジェクト事例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅日系金融機関のアジア事業拡大に向けたIT中期計画策定およびチェンジマネジメント ✅日本企業が買収した欧米企業のPMI(経営管理・業務オペレーション改革・システム導入) ✅東南アジア企業に対するDX戦略立案およびオフショア連携による業務改善推進 ✅グローバルCIO直下でのDX/IT部門戦略策定、財務管理、組織変革支援

    求める能力・経験

    ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■必要な能力・経験 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・コンサルティングファームでの実務経験2年以上 ・TOEIC 900点以上、または英語圏の大学卒業・在住経験等の高い英語力 ・英語を用いたオンライン会議でのファシリテーション経験 ・(歓迎)チェンジマネジメント経験、金融・製造業界のシステム導入経験

    事業内容

    ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■会社概要 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・会社名:シンプレクス・ホールディングス株式会社(出向先:Xspear Consulting株式会社) ・勤務地:東京都港区虎ノ門(虎ノ門ヒルズ森タワー)※海外出張あり ・従業員数:1,792名(2025年4月現在・連結) ・事業内容:戦略から設計・開発・運用保守まで一気通貫のコンサルティング・ソリューション提供

  • エージェント求人

    日立製作所 × ソリューション営業◢◤フィジカルAI・グローバル戦略|NVIDIAと提携

    500~2000

    • コンサルティング業務
    • パートナー
    • 研修企画
    • 戦略提案
    • 戦略立案
    • SCM/生産管理/購買/物流
    • 医療/ヘルスケア
    • マネジメント
    • 物流/生産管理職担当
    • 物流
    • プロジェクト
    • 自動車/輸送機械
    • チームセリング
    • 生産計画
    • 製品
    • 自動車
    • 食品
    • スマートシティ
    • 品質管理
    • クラウド
    株式会社日立製作所東京都千代田区
    もっと見る

    仕事内容

    ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事の内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅【製造・ヘルスケア・自動車】大手顧客に対するアカウント営業、IT/DXソリューション提案 ✅【公共・社会インフラ】自治体・官公庁向けDX/GXコンサルティング営業およびスマートシティ推進 ✅【金融】地域金融機関・ネット銀行に対する勘定系/情報系システムおよびDXソリューション提案 ✅【戦略推進】大規模アカウント向け提案戦略の立案・推進(プロポーザルマネジメント) ✅【DX・AI】Lumada、生成AI、クラウド、データ活用基盤等を活用した複合ソリューション提案 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■将来の展望 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・製品単売りではなく「経営課題解決」に踏み込むことで、PMや事業企画など多様なキャリアへ繋がる ・グローバルビジネス経験(自動車、製薬等)を積み、海外案件や海外駐在へ挑戦可能 ・数十億規模の大型プロジェクトを動かすダイナミズムを体感し、市場価値の高い営業職へ成長 ・DX、GX、スマートシティといった最先端の社会テーマに関与し、専門性を深掘りできる ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■おすすめポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・想定年収500万円~2,000万円、高水準な待遇と安定基盤 ・年間休日126日、年次有給休暇24日(入社直後から付与あり) ・フレックスタイム制や裁量労働制、リモートワークなど、柔軟で自律的な働き方が可能 ・住宅支援、カフェテリアプラン、家族手当、持株制度など福利厚生が非常に充実 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事の魅力 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・「IT×OT×プロダクト」を持つ日立ならではの総合力を活かし、競合と差別化した提案ができる ・顧客との共創(協創)ビジネスを通じて、新たな社会インフラや価値を創造するやりがいがある ・単発ではなく長期的な関係構築をベースに、顧客のパートナーとして変革をリードできる ・社内副業や豊富な研修制度を活用し、自律的なキャリア形成やリスキリングが可能 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■組織の特徴 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・インダストリアル、金融、社会、デジタル等の各ビジネスユニットへの配属 ・事業部や研究所を横断した連携により、多様な専門知見を結集して提案するチームセリング ・グローバル展開やSDGs・GX推進に注力しており、次世代の成長領域へ積極投資 ・成果次第で年齢に関係なく、企画・マネジメント職への抜擢やキャリアパスが広がる ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■想定されるプロジェクト事例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅製薬バリューチェーン(創薬~物流)におけるAI活用および製造/品質管理ソリューション導入 ✅関西地区自治体・大学との連携によるスマートシティ推進および協創ビジネス創造 ✅社会インフラ(上下水道・空港等)のGX/DX化に向けた国・自治体へのコンサルティング提案 ✅食品・飲料メーカー向けAI生産計画システムやSCM最適化ソリューションの導入 ✅自動車メーカーのグローバル大変革(電動化・知能化)を支えるIT/OT融合提案

    求める能力・経験

    ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■必要な能力・経験 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・ITソリューション営業経験(SI、パッケージ、クラウド等)またはコンサルティング営業経験 ・顧客の経営・業務課題をヒアリングし、解決策を提案・実行する能力 ・社内外のステークホルダーを巻き込み、プロジェクトを推進するコミュニケーション能力 ・(ポジションにより)特定業界(製造、金融、公共等)の知見や英語力

    事業内容

    ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■会社概要 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・会社名:株式会社日立製作所 ・勤務地:東京、大阪、名古屋等(全国の事業所・在宅勤務可) ・事業内容:情報通信システム、社会インフラ、グリーンエナジー&モビリティ等 ・従業員数:約32万人(連結)

  • エージェント求人

    【CEO直下】社長の右腕として事業戦略を担うポジションです

    500~2000

    楽天グループ株式会社東京都世田谷区
    もっと見る

    仕事内容

    ■楽天・事業について 楽天グループは、国内外において、Eコマース、トラベル、デジタルコンテンツなどのインターネットサービス、クレジットカードをはじめ、銀行、証券、電子マネー、スマホアプリ決済といったフィンテック(金融)サービス、携帯キャリア事業などのモバイルサービス、さらにプロスポーツといった多岐にわたる分野で70以上のサービスを提供しています。これらサービスを、楽天会員を中心としたメンバーシップを軸に有機的に結び付けることで、他にはない独自の「楽天エコシステム(経済圏)」を形成しています。 ※数字でみる楽天の事業 https://corp.rakuten.co.jp/careers/services/ ■部署・サービスについて 三木谷浩史CEO直下で、楽天グループ内の戦略的プロジェクトをリードする組織です。グループの経営陣と密に連携しながら、各種経営課題に対して戦略的なサポートを行うだけではなく、実行支援、プロジェクトマネジメント、事業評価まで行います。社長の近くで経営のダイナミズムを感じながら、70以上ある楽天の幅広い事業をハンズオンでサポートする経験ができる部署となります。 <ポジションの魅力> ・創業社長直下で、重要な経営課題に取り組むことができる ・幅広い事業・テーマに触れながら、加速的に成長できる ・役員クラス・キーパーソンとの仕事を通じて、経営者目線を身につけられる ■業務内容 楽天グループ内の戦略的案件のうち、経営陣にとって特に重要性が高い案件に取り組みます。事業部と連携しながら、課題解決に向けて必要なサポートを行い、経営陣の意思決定をサポートします。 案件ごとにプロジェクトチームを組成し、個人の経歴や能力、希望を取り入れながらプロジェクトにアサインします。幅広い業界やテーマに触れながら、早い速度で成長し、楽天グループ内で活躍できる人材となってもらうことを目指しています。 <業務例> ・各種事業の成長戦略/ターンアラウンド戦略 ・オペレーションの最適化戦略 ・ビジネスDD/バリュエーション ・パートナーシップ戦略/交渉サポート ・新規事業開発支援 ・マクロ経済に関するリサーチ/シミュレーション <テーマ例> ・AI ・Fintech ・スポーツビジネス ・Web3/暗号通貨 ・衛星、宇宙 ・ドローン、自動走行ロボット ■働く環境 20代〜30代半ばぐらいまでのメンバーが多く在籍しています。 中途入社の方の多くがコンサルや事業会社の企画職経験者ですが、国家公務員や金融機関を経て入社され、活躍されている方もいます。 中途入社の場合、本部署で長く経験を積まれる方や、事業部の戦略的ポジションに移られていく方がいます。また、新規事業の立ち上げを行い、その後の事業運営まで、中長期的に新規事業をリードされる方もいます。

    求める能力・経験

    ■必須要件: ・論理的思考力(ロジカルシンキング) ・コミュニケーション能力 ・ビジネスレベルの日本語/英語力

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【副社長直下】全社横断の経営戦略をお任せする組織です

    700~2000

    楽天グループ株式会社東京都世田谷区
    もっと見る

    仕事内容

    ■楽天・事業について 楽天グループはイノベーションを通じて、人々と社会を“エンパワーメント”することを経営の基本理念としています。 インターネット・ショッピングモール「楽天市場」をはじめ、旅行予約サイト「楽天トラベル」などのECサービス、「楽天銀行」などの金融サービス、携帯通信、プロスポーツなど、70以上の多様なサービスを提供しています。 ■部署・サービスについて 総合企画部は、COO(チーフ・オペレーティング・オフィサー)直轄組織として、楽天グループの更なる成長のため、グループの戦略立案、組織力・競争力強化に取り組んでいます。その際、経営上の意思決定に関する支援はもとより、具体的な課題解決や施策の実行も担います。急成長を遂げる楽天において、拡大する楽天経済圏と、急速に進化を続けるインターネット産業のもと、総合企画部が直面する課題は多岐に亘ります。すなわち、付加価値を創出し、会社・社会に貢献する機会に溢れた環境です。 ■業務内容 グループの組織力・競争力強化、サービス品質・生産性向上に向けた仕組みづくり、およびグループ横断施策の立案と実行推進などをご担当いただきます。ご担当業務範囲及び配属チームは選考の中で検討させていただきます。 業務内容例: ・中期経営計画の策定 ・ポートフォリオマネジメント ・グループガバナンスの企画・設計・実装 ・経営会議・取締役会等のグループ重要会議の企画・運営 ・グループイシュー・重要アジェンダの収集・分析および解決のための活動具体化 ・グループ組織設計 ・全社特命PJのリード(重点課題の解決に向けた企画立案、意思決定支援、実行など)

    求める能力・経験

    ■必須要件: ・事業会社における経営企画業務経験を5年以上お持ちの方、またはコンサルティングファームにてビジネスサイド(非IT)のプロジェクトマネジメント経験を5年以上お持ちの方 ・ビジネスレベルの英語力 ・様々なステークホルダーと業務を遂行するためのコミニケション能力・交渉力 ・流暢な日本語運用能力

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    大手SIer|日立製作所◢◤フィジカルAI・グローバル戦略|NVIDIAやOpenAIと提携

    490~2000

    • 中期経営計画策定
    • コンサルティング業務
    • カーボン/炭素
    • プロジェクトファイナンス
    • 財形貯蓄
    • 新規事業
    • マネジメント
    • 成長戦略立案
    • 事業戦略立案
    • プロジェクトマネジメント
    • 事業計画
    • アーキテクチャ設計
    • 開発
    • クラウド
    • 分析
    • 市場分析
    • スマートシティ
    • ファイナンス
    • 事業計画策定
    • 戦略立案
    株式会社日立製作所東京都千代田区
    もっと見る

    仕事内容

    ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事の内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅製造・流通業界向けデジタル事業の成長戦略立案および推進(国内・グローバル) ✅スマートシティ事業の戦略立案、事業計画策定、プロジェクトファイナンス、ステークホルダー折衝 ✅公共分野(官公庁・自治体)におけるDX事業の市場分析、経営計画策定、省庁へのロビー活動支援 ✅金融分野におけるGX(グリーントランスフォーメーション)新規事業の企画・組成・運営 ✅業務特化型LLM(大規模言語モデル)の構築・運用、生成AIサービスの開発およびアーキテクチャ設計 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■将来の展望 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・国内だけでなくグローバル規模での事業成長戦略を立案・実行する経験が積める ・スマートシティやGXといった社会課題解決型の新規事業創生に携わり、事業家としてのキャリアを築ける ・コンサルティングから実装まで、日立グループの総合力を活かしたダイナミックなプロジェクトを牽引できる ・課長・部長クラスの募集もあり、経営幹部候補として事業経営に携わるキャリアパスが開かれている ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■おすすめポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・想定年収:担当者490万円~、課長クラス1,160万円~、部長クラス1,280万円~(最大2,000万円級) ・年間休日126日、年次有給休暇24日と業界トップクラスの休日数 ・住宅支援制度、カフェテリアプラン、家族手当、財形貯蓄など福利厚生が非常に充実 ・フレックスタイム制や裁量労働制、リモートワークを活用し、自律的で柔軟な働き方が可能 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事の魅力 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・「IT×OT×プロダクト」を持つ日立ならではのアセットを活用し、絵空事ではない社会実装が可能 ・カーボンクレジットやデジタル田園都市構想など、国策や社会的意義の大きいテーマに関与できる ・生成AIや業務特化型LLMなど、最先端技術を社会インフラに適用する挑戦的な環境 ・数百億~数千億円規模のビジネスインパクトを与える事業戦略や新規事業開発に携われる ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■組織の特徴 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・「社会イノベーション事業」を推進する各ビジネスユニット(インダストリアル、金融、社会、AI等)への配属 ・SI/サービス事業の拡大およびグローバル展開に注力しており、変革をリードする人材を求めている ・社内の研究所(日立総研等)や他部門と連携し、組織横断でプロジェクトを推進する風土 ・DX、GX、生成AIなど、次世代の成長領域へ積極投資を行っている ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■想定されるプロジェクト事例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅自動車・FA・医薬品業界向けデジタル事業のグローバル成長戦略策定 ✅スマートシティ実現に向けた事業計画策定およびプロジェクトマネジメント ✅官公庁・自治体向けクラウド活用・DX推進および2026年度以降の事業戦略立案 ✅金融機関向けカーボンクレジット、グリーンボンド等のGX新規事業組成およびプラットフォーム構築 ✅業務特化型LLMの精度評価・アプリ開発およびインフラアーキテクチャ設計

    求める能力・経験

    ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■必要な能力・経験 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・(戦略・企画)事業会社やコンサルでの事業戦略立案、市場分析、新規事業推進経験 ・(スマートシティ)インフラ/都市開発経験、プロジェクトファイナンス、官民連携の経験 ・(GX・新規事業)自主的に行動できるマインド、マーケティングや事業組成への意欲 ・(AIエンジニア)LLM構築・運用経験、顧客課題の特定および要件定義スキル

    事業内容

    ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■会社概要 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・会社名:株式会社日立製作所 ・勤務地:東京、大阪、名古屋等(全国の事業所・在宅勤務可) ・事業内容:情報通信システム、社会インフラ、グリーンエナジー&モビリティ等 ・従業員数:約32万人(連結)

  • エージェント求人

    BASE/【経営戦略室】M&Aディール〜統合(PMI)担当(中途採用)

    1200~2000

    BASE東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    BASEグループは「Payment to the People, Power to the People.」をミッションに掲げ、ネットショップ作成サービス「BASE」や「Pay ID」などのEC/決済/金融サービスを提供しています。 本ポジションは、BASEグループの中長期的な成長戦略を推進するためのM&A推進とPMI(Post-Merger Integration)を担います。M&Aディールの遂行だけでなく、経営視点に立ったPMIの計画・実行に深く関わり、シナジー創出と企業価値最大化を目指します。成功した場合、買収先企業の役員や代表取締役へのキャリアアップの可能性もあります。 ■業務内容 ・統合計画(PMI)の策定と実行、およびシナジー効果の実現 ・経営陣および関連部門とのコミュニケーションと調整 ■必須スキル ・上場インターネットサービス企業での就業経験 ・役員経験 ■歓迎スキル(例) ・財務職種での経験(CFO部門、経営企画部門など) ・大規模な変革プロジェクト(組織再編、新規事業立ち上げ、事業再生など)のリード経験 ・P/L責任を持つ事業または組織の戦略実行経験 ・クロスボーダーM\&Aの実務経験、ビジネスレベルの英語力 ・デューデリジェンス(DD)の統括・管理経験 ・最終契約交渉のサポート経験 ・PMIの計画策定および実行経験 ■求める人物像 ・ミッションに共感し、プロダクト成長のために課題解決を実行できる方 ・オーナーシップを持って取り組み、変化に柔軟に対応できる方 ・ユーザーのためにこだわりを貫ける「Stay Geek」な方、「Be Hopeful」「Move Fast」「Speak Openly」の行動指針に沿った志向の方

    求める能力・経験

    ■必須スキル ・上場インターネットサービス企業での就業経験 ・役員経験 ■歓迎スキル(例) ・財務職種での経験(CFO部門、経営企画部門など) ・大規模な変革プロジェクト(組織再編、新規事業立ち上げ、事業再生など)のリード経験 ・P/L責任を持つ事業または組織の戦略実行経験 ・クロスボーダーM\&Aの実務経験、ビジネスレベルの英語力 ・デューデリジェンス(DD)の統括・管理経験 ・最終契約交渉のサポート経験 ・PMIの計画策定および実行経験 ■求める人物像 ・ミッションに共感し、プロダクト成長のために課題解決を実行できる方 ・オーナーシップを持って取り組み、変化に柔軟に対応できる方 ・ユーザーのためにこだわりを貫ける「Stay Geek」な方、「Be Hopeful」「Move Fast」「Speak Openly」の行動指針に沿った志向の方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【DAAE】事業創造プロデューサー

    1500~2500

    SHIFT東京都渋谷区
    もっと見る

    仕事内容

    SHIFTは、時価総額1兆円を目指し、主力事業に加え新規事業の投資・開発を推進しています。創業社長の丹下のもと、元大手コンサルティングファームシニアマネージャーや元ベンチャー企業創業社長など、各領域のプロフェッショナルと共に新規事業を立ち上げ、SHIFT流の事業成功の方程式でビジネスに貢献する人材を求めています。直近の事業テーマは、先端技術開発、地方創生、オフィスDXなど多岐にわたります。 仕事内容は、新規事業の企画・開発・展開・グロース・マーケティング・ブランディング、およびM&A先グループ企業のビジネスグロース戦略策定です。自ら手を動かし、戦略的思考、マーケティング、プロジェクトマネジメントなどの能力を複合的に用いて、0から1を生み出す役割を担います。 ポジションの魅力は、創業社長の丹下、元キーエンス代表取締役の副社長の佐々木、元インディードCFOの服部など、優秀なメンバーと関わりながら事業創造を進められること、意思決定スピードが速くダイナミックに事業を進められること、経営指標(時価総額やPBR)に基づいた事業づくりが学べることです。 配属部署はDAAE統括部で、入社後のキャリアとして、経営への参画、M&Aやグループ経営への参画(グループ企業の社外取締役)、事業部での組織長など、幅広いチャンスがあります。 求める人物像は、ビジョンに共感し、向上心、責任感、スピード感、論理的コミュニケーション能力、柔軟性を持ち、ポジティブに変化に対応できる方です。 必須スキル・経験は以下のいずれかです。 * 戦略コンサルティングファームでのご経験 5年以上(シニアマネージャーレベル) * 事業会社での事業開発、事業企画のご経験 7年以上歓迎スキル・経験は、システム開発・Webアプリケーション開発の知見、ファイナンス知識です。

    求める能力・経験

    【必須スキル・経験】 以下のいずれか * 戦略コンサルティングファームでのご経験 5年以上(シニアマネージャーレベル) * 事業会社での事業開発、事業企画のご経験 7年以上【歓迎スキル・経験】 * システム開発・Webアプリケーション開発の知見 * ファイナンス知識【求める人物像】 ビジョンに共感し、向上心、責任感、スピード感、論理的コミュニケーション能力、柔軟性を持ち、ポジティブに変化に対応できる方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    経営戦略(エキスパート)

    1100~2000

    タイミー東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    スキマバイトアプリ「タイミー」を運営する当社は、「『はたらく』を通じて人生の可能性を広げるインフラをつくる」をミッションに掲げ、急成長しています。事業・組織の急拡大に伴い、中長期の戦略設計と組織横断的な施策の立案・実行が重要となっており、全社的な戦略/企画機能を担う人材を募集します。 ▼業務内容 経営戦略の立案・実行、経営課題の解決に携わります。具体的には、全社の中長期戦略の策定サポート(市場・競合・自社の定性/定量分析)、経営課題の抽出と改善案の提示・実行、部門横断プロジェクトのマネジメント・サポートを行います。 ▼当ポジションの魅力 年商数百億円規模で急成長中のベンチャー企業での経営企画/戦略立案という希少性の高い経験が得られます。経営層や組織の中核メンバーと協働でき、two sided platformの性質上to B/to C両方の実務経験を積めます。人手不足という重要なテーマに正面から取り組める環境です。 ▼募集要件 必須経験として、以下のいずれか4年以上の経験が必要です。(自ら手を動かし経営陣の意思決定に繋がる成果物を出していること)1. コンサルティングファームでの経験(戦略コンサルが望ましい) 2. 事業戦略や事業企画における経験 3. 事業会社における経営企画やCEO室等での経験 必須人物面として、戦略構築・事業推進力、高度なステークホルダーマネジメント、経営に対する提言力、知見の深化と組織への還元、オーナーシップが求められます。歓迎要件は、人材業界やインターネット企業での経験、全社/事業の戦略策定/実行経験、グロースフェーズの事業/組織に関わった経験、法人営業組織の生産性向上や変革の経験などです。 求める人物像は、整っていない環境でもやり遂げられる方、困難な状況や課題に対しやり切れる方、チームメンバーへの敬意を忘れず、コミュニケーションを大事にしながら周囲を巻き込んで仕事ができる方です。

    求める能力・経験

    【必須要件】 必須経験(以下のいずれか4年以上の経験。自ら手を動かし経営陣の意思決定に繋がる成果物を出していること):1. コンサルティングファームでの経験(戦略コンサルが望ましい) 2. 事業戦略や事業企画における経験 3. 事業会社における経営企画やCEO室等での経験必須人物面: * 戦略構築・事業推進力 * 高度なステークホルダーマネジメント * 経営に対する提言力 * 知見の深化と組織への還元 * オーナーシップ【歓迎スキル】 * 人材業界やインターネット企業での経験 * 全社/事業の戦略策定/実行経験 * グロースフェーズの事業/組織に関わった経験 * 法人営業組織の生産性向上や変革の経験【求める人物像】 * 整っていない環境でもやり遂げられる方 * 困難な状況や課題に対しやり切れる方 * チームメンバーへの敬意を忘れず、コミュニケーションを大事にしながら周囲を巻き込んで仕事ができる方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【SPBU】ビジネスデベロップメント

    520~2000

    エムスリー東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    本ポジションは、エムスリーの「メディカルマーケティング支援事業」に配属され、「医療用医薬品の情報最適化」を通じて製薬業界の変革をリードすることがメインミッションです。医師のビッグデータ解析と最新テクノロジーを活用し、MR活動のデジタル化などを支援し、製薬企業の営業マーケティング活動の効率化に貢献します。 主な仕事内容は、製薬企業のマーケティング責任者や経営層を顧客とし、マーケティング・営業戦略の提案および数千万円~数億円規模のプロジェクトマネジメントを一気通貫で実施します。また、既存ソリューションで解決できない課題に対しては、新サービスや新事業の企画・立案も行い、事業をリードする機会があります。PJ事例として、新薬のマーケティング戦略立案、AIターゲティングモデルの構築、営業組織改革支援などがあります。 この職務を通じて、「課題解決力」「事業企画・推進力」「経営視点」といったスキルを早期に身につけることが可能です。キャリアパスとして、他部署への異動、グループ会社の経営層としての参画・兼務、海外グループ会社での勤務など、多様な機会が提供されます。 応募資格(必須)は、営業経験2年以上で顕著な実績がある方、およびtoB向けの企画/問題解決を行ってきた方(事業開発、コンサルティング会社等)です。歓迎要件として、プロジェクトリード経験、定量/定性分析経験があります。 求める人物像は、論理的な思考力、顧客志向と前例のない課題を解決する挑戦心、結果へのこだわり、そして新しいことへの知的好奇心と向上心・吸収力を持つ方です。

    求める能力・経験

    必須要件(応募資格): * 営業経験2年以上で顕著な実績がある方 * toB向けの企画/問題解決を行ってきた方(事業開発、コンサルティング会社等)歓迎要件(歓迎スキル): * プロジェクトリード経験 * 定量/定性分析経験求める人物像: * 論理的な思考力 * 顧客志向と前例のない課題を解決する挑戦心 * 結果へのこだわり * 新しいことへの知的好奇心と向上心・吸収力

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    CEO室 - M&A・戦略提携チーム(PMI候補)

    1000~2000

    アスエネ東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    国内外のM&Aを通じて経営戦略の実現を支える重要なポジションです。経営陣と密に連携し、スピード感のある経営判断を体感できます。 【具体的な業務内容】 M\&A案件の発掘(マーケット・事業分析、提携提案)、エグゼキューション業務(ストラクチャー、DD、バリュエーション、ドキュメンテーション)、プロセス・投資意思決定に関する仕組み作り・KPI管理・改善、PMI(方針策定・推進、シナジー実現、投資先への出向等)を行います。 【必須スキル】 総合商社、投資銀行/金融機関/PEファンド/戦略コンサルティングファーム/M\&A仲介、または事業会社(経営企画/事業開発・M\&A等)のいずれかにおける3年以上の実務経験が必要です。また、M\&A全般(戦略立案・実行、ソーシング、バリュエーション、エグゼキューション、PMI)の実務経験、大学・大学院卒以上が求められます。 【歓迎スキル】 ビジネスレベルの英語力。 【求める人物像】 ミッション・ビジョン・バリューに共感し、自律的に行動でき、貪欲に知識を吸収しアウトプットできる方、目標達成に強くコミットできる方。

    求める能力・経験

    【必須スキル】 総合商社、投資銀行/金融機関/PEファンド/戦略コンサルティングファーム/M\&A仲介、または事業会社(経営企画/事業開発・M\&A等)のいずれかにおける3年以上の実務経験が必要です。また、M\&A全般(戦略立案・実行、ソーシング、バリュエーション、エグゼキューション、PMI)の実務経験、大学・大学院卒以上が求められます。 【歓迎スキル】 ビジネスレベルの英語力。 【求める人物像】 ミッション・ビジョン・バリューに共感し、自律的に行動でき、貪欲に知識を吸収しアウトプットできる方、目標達成に強くコミットできる方。

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【執行役員/事業責任者候補】Principal of BizDev

    1300~2000

    ブリングアウト東京都中央区
    もっと見る

    仕事内容

    AIスタートアップであるブリングアウトは、「対話データを経営資産に変える」ことをミッションとし、テクノロジーとプロフェッショナルの力で日本企業の経営変革を推進しています。企業に眠る非構造データの中でも重要な「対話データ」をLLMで解析し、“思考データ”として生成AIに学習させることで、経営の意思決定に活用する仕組みを提供しています。 本ポジション(Principal of Business Development)は、自社プロダクト「BringOut」とコンサルティング事業を横断し、対話データを軸とした事業変革の構想と実装をリードするリーダーシップポジションです。トップマネジメントとのリレーションを通じて、戦略から実装までを一貫して推進します。 具体的な業務内容には、現在フェーズとして経営変革テーマの探索・戦略設計、トップマネジメント層とのリレーション構築と営業促進、受注案件デリバリーのリード、成長モデルの構築があります。将来フェーズでは、各ユースケースのサブプロダクト化、エコシステム形成、中期経営戦略の立案・実行に携わります。 必須要件は、「戦略コンサルティングファーム等での経営・事業戦略立案/変革推進経験(5年以上)」または「経営層・事業責任者に対する戦略提案およびアカウントマネジメントを主導し、案件化をリードした経験(5年以上)」のいずれかを満たすことです。求める人物像は、生成AI×非構造データという未踏領域をチャンスと捉え、現場に入り込み、誠実かつ高解像度で向き合える方です。

    求める能力・経験

    必須要件: 「戦略コンサルティングファーム等での経営・事業戦略立案/変革推進経験(5年以上)」または「経営層・事業責任者に対する戦略提案およびアカウントマネジメントを主導し、案件化をリードした経験(5年以上)」のいずれかを満たすこと。 歓迎スキル: 記載なし 求める人物像: 生成AI×非構造データという未踏領域をチャンスと捉え、現場に入り込み、誠実かつ高解像度で向き合える方。

    事業内容

    -

  • 企業ダイレクト

    【事業推進責任者(IPビジネス)】世界最大級ゲームPF運営/NASDAQ上場/福利厚生◎

    800~2000

    CTW株式会社東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    アニメ・ゲームIP事業を成立させるための版元折衝・社内外調整・意思決定を主導するプロジェクトリーダー職です。出版社(版元)・開発会社・社内各部門のすべての間に立ち、最新情報をいち早く把握し、利害関係を 整理しながら、交渉と判断によって事業を前に進めていただきます。 【具体的な業務内容】■出版社・IPホルダーとの直接交渉(主担当)■IP使用条件、監修範囲、スケジュール等の合意形成■社内(開発/運営/マーケ/法務等)との横断的な調整・意思決定推進■開発会社との仕様・進行・優先度の調整■プロジェクト全体の方針決定および事業判断■新規IPタイトルの事業企画・提案

    求める能力・経験

    【必須要件】 ■法人営業または対外折衝の実務経験(5年以上) ■多様な利害関係者が存在する環境で交渉をまとめた経験 【魅力】 ■国内トップクラス出版社との直接交渉をメインで担当 ■社内の最新情報を自ら取りに行き、各部門を横断して動かす役割 ■調整役ではなく、事業成立ラインを判断する立場 ■少数精鋭組織ならではの高い裁量とスピード感 ■年収レンジに見合った責任と権限を付与

    事業内容

    主な取引先(五十音順)グリーエンターテインメント株式会社、株式会社 KADOKAWA、株式会社テレビ東京、株式会社ホビージャパン、株式会社小学館集英社プロダクション、株式会社徳間書店、株式会社博報堂DYミュージック&ピクチャーズ

  • エージェント求人

    【MRF】ビジネスデベロップメント / エムスリー

    520~2000

    • 新薬
    • 検証
    • 開発
    • 医療/ヘルスケア
    • 効果検証
    • 戦略提案
    • 企画立案
    • 医療用医薬品
    • マーケティング
    • マネジメント
    • 新規事業
    • 提案
    • 人事
    • 戦略立案
    • オペレーション構築
    • 営業
    • コンサルティング業務
    • プロジェクト
    • 分析
    エムスリー株式会社東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    ■職務内容: **ミッション** 本ポジションは、エムスリーのミッションである「インターネットを活用し、健康で楽しく長生きする人を一人でも増やし、不必要な医療コストを一円でも減らすこと」を製薬企業の側面から支援する 「メディカルマーケティング支援事業」に配属を想定しています。医師のビックデータ解析と最新のテクノロジーを活用し「医師一人ひとりの情報ニーズに応えるMR活動のデジタル化」等をはじめ、より質の高い医療活動の実現と製薬企業の営業マーケティング活動の効率化に貢献する。この「医療用医薬品の情報最適化」という製薬業界の変革をリードしていくことがメインミッションです。 **仕事内容** ◇製薬企業に対するマーケティング・営業に関する戦略提案およびPJマネジメント  ー 製薬企業のマーケティング責任者~CxO等の経営層すべてが顧客  ー マーケティング最上流から関与し、年間数千万円~数億円規模の提案を実施  ー PJの成功に向けて高速PDCA・売上効果検証など一気通貫で支援 ◇新サービス企画/新事業企画  ー 既存ソリューションで解決出来ない場合は、メンバー自らが企画立案  ー 提供価値の設計・価格設計・オペレーション構築など、事業リードに必要な機会を網羅的に経験可  ー 製薬企業とのJV設立、新薬の共同開発など他社にはない機会が豊富 ◇PJ事例  ー 生活習慣病領域における新薬のマーケティング戦略立案&実行  ー 医師データを活用したAIターゲティングモデルの構築  ー 製薬企業における営業組織改革支援(CxOとの共同) **身につくスキル** ◇課題解決力  製薬企業の課題を定量/定性面から特定し、既存ソリューションに留まらない提案を行うため、本質的な課題解決力が身につきます ◇事業企画・推進力  自ら新サービス/事業企画を行う機会が豊富にあるため、 ◇経営視点  事業をリードする機会や意思決定機会が豊富にあるため、早期に経営視点を身につけられます。  実際に、SPBUで経験をつみ、グループ会社の経営層として活躍する機会もございます **エムスリーで描けるキャリアパス** エムスリーでは、御本人の志向にあわせて多様なキャリア機会を提供しております。  ー 他部署との兼務、異動(例:人事、新規事業など)  ー グループ会社に経営メンバーとしての参画・兼務  ー 海外グループ会社での勤務

    求める能力・経験

    ■応募資格(必須): ・営業経験2年以上で顕著な実績のある方 ・toB向けの企画/問題解決を行ってきた方(事業開発、コンサルティング会社等) ■応募資格(歓迎): ・プロジェクトをリードしてきたご経験 ・定量/定性面での分析経験 ■求める人物像: **求める人物像** 1.物事をロジカルにとらえることが出来る方 2.顧客志向で、前例の無い課題を解決していく挑戦心をお持ちの方 3.自身が提供する結果にこだわりを持ち、業務推進できる方 4.新しいことへの知的好奇心を持ち、取り込もうとする向上心・吸収力をお持ちの方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    ガンの早期発見に挑む超有力グローバル展開企業|Craif株式会社 FP&A(財務責任者)

    1000~2000

    • 分析
    • 提案
    • ファイナンス
    • 戦略立案
    • バリューアップ/モニタリング
    • 戦略提案
    • 中期経営計画策定
    • 予算策定
    • 予算管理
    • 収支管理
    • 予算計画
    • コンサルタント
    Craif株式会社東京都新宿区
    もっと見る

    仕事内容

    ■仕事についての詳細: 募集背景・キャリアパス CraifのFP&Aは、単なる数字管理ではなく、事業の本質を深く理解しながら成長戦略そのものを設計する役割を担います。急成長とNASDAQ上場準備が進む今、財務視点で事業運営を支え、収益モデルの磨き込みや事業側の意思決定に積極的に踏み込む体制強化が急務です。本ポジションでは、経営と並走しながら事業計画の立案・改善を主導し、事業価値を自ら引き上げる経験が得られます。 将来的には、経営財務の中枢やIR・投資戦略など、より上流の役割へキャリアを広げることが可能です。 仕事内容 FP&Aとしてファイナンスおよびアカウンティングの観点から、短期的業績改善及び中長期的な事業価値の最大化に向けた効率的な事業運営を推進・支援する役割を担っていただきます。 具体的には下記の業務をお任せいたします。 ・会社の非連続な成長を見据えた中長期経営計画の立案及び、その枠組み・制度設計   ‐事業の重点指標や重点ミッションの管理 ・月次のモニタリング報告(予実差異分析、着地見込み、KPI進捗等)   ‐事業の収支構造の分析などを通して、収益性改善案の提案・実行 ・収益性を改善していくための財務管理モデルの設計・構築・運用・改善 ・自社、市場、競合他社分析等に基づく、経営課題抽出と解決策の提案 ・株主、経営層向けの報告資料作成 ・IR戦略の立案

    求める能力・経験

    応募要件(MUST) 下記のいずれかのご経験 ・事業会社におけるFP&A業務(予算計画策定、収支管理等)のご経験 ・コンサルティングファーム(戦略・総合・FAS)におけるコンサルタントとしての業務経験 歓迎要件(WANT) ・ビジネスレベルの英語力をお持ちの方 求める人物像 ・経営層、他部門との折衝を臆さずできる方 ・曖昧さや不確実さを受け入れ、仮説に立てて最大限の結果を出す力 ・自ら考え自ら行動し、スピード感をもって業務遂行できる力

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【MRF】ビジネスデベロップメント / エムスリー

    520~2000

    • 効果検証
    • 人事
    • 医療/ヘルスケア
    • 提案
    • 企画立案
    • 新規事業
    • 医療用医薬品
    • マネジメント
    • 営業
    • マーケティング
    • 開発
    • 検証
    • 戦略提案
    • 戦略立案
    • オペレーション構築
    • 新薬
    • コンサルティング業務
    • プロジェクト
    • 分析
    エムスリー株式会社東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    ■職務内容: **ミッション** 本ポジションは、エムスリーのミッションである「インターネットを活用し、健康で楽しく長生きする人を一人でも増やし、不必要な医療コストを一円でも減らすこと」を製薬企業の側面から支援する 「メディカルマーケティング支援事業」に配属を想定しています。医師のビックデータ解析と最新のテクノロジーを活用し「医師一人ひとりの情報ニーズに応えるMR活動のデジタル化」等をはじめ、より質の高い医療活動の実現と製薬企業の営業マーケティング活動の効率化に貢献する。この「医療用医薬品の情報最適化」という製薬業界の変革をリードしていくことがメインミッションです。 **仕事内容** ◇製薬企業に対するマーケティング・営業に関する戦略提案およびPJマネジメント  ー 製薬企業のマーケティング責任者~CxO等の経営層すべてが顧客  ー マーケティング最上流から関与し、年間数千万円~数億円規模の提案を実施  ー PJの成功に向けて高速PDCA・売上効果検証など一気通貫で支援 ◇新サービス企画/新事業企画  ー 既存ソリューションで解決出来ない場合は、メンバー自らが企画立案  ー 提供価値の設計・価格設計・オペレーション構築など、事業リードに必要な機会を網羅的に経験可  ー 製薬企業とのJV設立、新薬の共同開発など他社にはない機会が豊富 ◇PJ事例  ー 生活習慣病領域における新薬のマーケティング戦略立案&実行  ー 医師データを活用したAIターゲティングモデルの構築  ー 製薬企業における営業組織改革支援(CxOとの共同) **身につくスキル** ◇課題解決力  製薬企業の課題を定量/定性面から特定し、既存ソリューションに留まらない提案を行うため、本質的な課題解決力が身につきます ◇事業企画・推進力  自ら新サービス/事業企画を行う機会が豊富にあるため、 ◇経営視点  事業をリードする機会や意思決定機会が豊富にあるため、早期に経営視点を身につけられます。  実際に、SPBUで経験をつみ、グループ会社の経営層として活躍する機会もございます **エムスリーで描けるキャリアパス** エムスリーでは、御本人の志向にあわせて多様なキャリア機会を提供しております。  ー 他部署との兼務、異動(例:人事、新規事業など)  ー グループ会社に経営メンバーとしての参画・兼務  ー 海外グループ会社での勤務

    求める能力・経験

    ■応募資格(必須): ・営業経験2年以上で顕著な実績のある方 ・toB向けの企画/問題解決を行ってきた方(事業開発、コンサルティング会社等) ■応募資格(歓迎): ・プロジェクトをリードしてきたご経験 ・定量/定性面での分析経験 ■求める人物像: **求める人物像** 1.物事をロジカルにとらえることが出来る方 2.顧客志向で、前例の無い課題を解決していく挑戦心をお持ちの方 3.自身が提供する結果にこだわりを持ち、業務推進できる方 4.新しいことへの知的好奇心を持ち、取り込もうとする向上心・吸収力をお持ちの方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    PwCコンサルティング|エンタメ・メディア◢◤AI・マーケ・メタバース等|共創型新規ビジネス開発

    600~2000

    • クラウド
    • ツール導入
    • 戦略立案
    • 開発
    • PMO
    • メディア
    • アライアンス
    • ネットワーク
    • 新規事業
    • マネジメント
    • プロジェクト
    • M&Aコンサルティング
    • PC/Web
    • 戦略提案
    • グローバルM&A
    • M&Aアドバイザリー
    • 情報セキュリティ
    • コンサルティング業務
    • 海外M&A
    • M&A支援
    PwCコンサルティング合同会社東京都千代田区
    もっと見る

    仕事内容

    ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事の内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅エンタメ・メディア業界における成長戦略策定、新規事業開発、M&A戦略立案 ✅DX、データ活用、サイバーセキュリティ、IPビジネスマネジメント等の特定テーマ支援 ✅業務プロセス改革(BPR)、組織改革、働き方改革およびチェンジマネジメント ✅システム導入推進(構想策定、要件定義、PMO、クラウド・AIツール導入等) ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■将来の展望 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・USやUKなどの先行事例(放送法改正、OTT台頭、IP管理等)を鑑み、日本市場の変革をリードできる ・コンサルタントとしてのスキルに加え、業界特有のインサイトやデジタル知見を深められる ・戦略から実行、システム導入まで一気通貫で経験し、総合的な課題解決能力が身につく ・メタバースやWeb3.0など、業界の最先端トレンドを取り入れたビジネス開発に関与できる ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■おすすめポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・想定年収600万円~2,000万円、業績賞与年1回 ・フレックスタイム制(コアタイムなし、7:00~22:00)、リモートワーク可 ・副業OK(申請制)、年次有給休暇(最大20日)に加えリフレッシュ休暇や傷病休暇が充実 ・標準労働時間が1日7時間と短く、ワークライフバランスを保ちやすい環境 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事の魅力 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・PwC独自の「BXT」や「Future Design」を活用し、クリエイティブかつ本質的な解決策を提示できる ・コンサル出身者と業界出身者が連携し、深い顧客理解に基づいた実効性の高い提案が可能 ・テレビ、ゲーム、音楽、スポーツなど、社会的影響力が大きく変化の激しい業界を支援できる ・グローバルネットワークを活用し、海外の先進事例や知見を日本市場に適用する面白さがある ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■組織の特徴 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・TMT-E&M(Technology, Media, Telecom - Entertainment & Media)チームへの配属 ・コンサルティング業界出身者と事業会社(E&M業界)出身者が連携して業務を遂行 ・グローバル(US、UK等)のPwCメンバーファームと密に連携し、ナレッジを共有 ・モヤモヤとした経営課題に対し、協調して解決策を模索するチームワーク重視の風土 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■想定されるプロジェクト事例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅BXTやFuture Designを活用した長期成長戦略策定および新規ビジネス開発 ✅メタバース等エマージングテクノロジー活用戦略策定およびAI・IoT活用事業戦略 ✅新規ビジネス立ち上げに伴う競合リサーチ、マーケティング、アライアンス戦略立案 ✅ITシステム改革構想策定、財務戦略・企業業績管理の高度化

    求める能力・経験

    ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■必要な能力・経験 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・コンサルティング会社でのE&M業界支援経験、または同業界への興味・関心 ・E&M業界(メディア、エンタメ等)での経営企画、事業開発、営業企画、IT導入経験 ・(歓迎)デジタルビジネスプロジェクトの経験、高度なコミュニケーション能力 ・(求める人物像)経営層の課題に対し、クリエイティビティを持ってソリューションを落とし込める方

    事業内容

    ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■会社概要 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・会社名:PwCコンサルティング合同会社 ・勤務地:東京都千代田区大手町(本社)、他クライアント先 ・従業員数:世界152カ国・32万人以上(PwCグローバルネットワーク) ・事業内容:経営戦略、M&A、IT、人事、リスク管理等のコンサルティング

  • エージェント求人

    部門付経営企画スタッフ(官公庁・公共機関)

    600~2000

    アビームコンサルティング株式会社東京都中央区
    もっと見る

    仕事内容

    ■組織について Public Business Unitでは中央省庁や地方自治体をはじめ、文教や医療機関等のクライアントに対してコンサルティングサービスを提供しています。日本の重点課題に対する案件を広く支援しており、メンバーそれぞれが非常に大きなやりがいをもって案件に取り組んでいます。 ■入社後のアサイン想定 適性を鑑みながら、以下業務をチーム内で役割分担してご対応いただきます。 事業部(官公庁・公共機関)運営及びコンサルタントのサポート役として幅広い業務を担当いただきます。 * 経営管理(KPI管理、稼働管理、案件管理) * 業界マーケット・競合データの収集・分析・提言 * 事業計画の策定支援 * タレントマネジメント(人材評価企画・運営等) * プロジェクトサポート 等 ■求める人物像 * フロントの経験を活かし、会社や組織、プロジェクトに貢献したい意欲をお持ちの方 * 組織の経営層の右腕として経営企画に関わりたい志向をお持ちの方 * 組織の経営課題に対し、主体的に提案・推進する意欲がある方 * 臨機応変な対応ができ、マルチタスク、同時並行で業務をこなす事ができる方 * チームワークを重視した働き方のできる方 ■経験業種 * コンサルティングファームまたはシンクタンク * SIer・ソフトウェアベンダー ■経験業務-必須要件 コンサルティングビジネスまたは顧客に相対するフロント業務の理解がある方。 例えば、以下業務経験があること。※経営企画業務は未経験で構いません * コンサルティングファーム・シンクタンクにおけるコンサルタント、 若しくはプロジェクト運営に関わる業務 * SIer・ソフトウェアベンダー等ITソリューション業界における営業経験 ■経験業務-歓迎要件 * 事業企画、経営企画の業務経験 * 会計管理業務経験 ■資格/スキル-必須要件 ・一般的なOAスキル(メール、Excel、PowerPoint、Word)※Excel:Pivot、複合関数 <求めている能力> ■資料作成能力:  分かりやすく、目的に応じた資料(メール、PowerPoint、Excel等)を作成できる ■調査・分析能力:  必要な情報を収集し、データやツール(デスクトップ調査、ExcelのPivot等)を  活用して課題を分析できる ■プレゼンテーション能力:  インタビューやヒアリングを通じて情報を引き出し、提案内容を論理的かつ  効果的に伝えられる ■資格/スキル-歓迎要件 ・Excel(複合グラフ、マクロ、VBA 等) ・Access ・英語 (海外の先行事例等を調査する場合、文献翻訳<英・独>として使用)"

    求める能力・経験

    面談で別途ご説明いたします。

    事業内容

    戦略立案、BPR、ITシステム導入・運用、アウトソーシングなどのコンサルティング事業。日本発のグローバルコンサルティングファームとして、アジアを中心とした海外ネットワークにより、国や地域、業種の枠を超えたクライアントの企業変革を支援している。

  • エージェント求人

    業務委託 GXソフトウェアサービス立ち上げのプロジェクトマネジメント

    1250~2000

    ウーブン・バイ・トヨタ株式会社東京都中央区
    もっと見る

    仕事内容

    求める人材 我々はエネルギーの消費者の豊かさや心地よさを起点にした新たなプロダクトやサービスを生み出します。グリーントランスフォーメーションの未来のエコシステムを想像し、革新的な製品やサービスを生み出す情熱のある仲間を求めています。スピード感のあるスモールチームの精鋭として1つもしくは複数の新規プロジェクトの企画や推進をお任せいたします。 業務内容 生成AIとIoTを活用するエネルギー関連サービスの顧客別のプロジェクトの推進 潜在顧客の育成とPoC企画 内部および外部のリソースを活用した高速PoCの主導と製品開発チームへのフィードバック プロジェクトのメトリクスの体系的な管理 プロダクトやサービスの戦略立案の支援

    求める能力・経験

    必須 (MUST) エネルギー関連のソフトウェアサービスのプロジェクトマネジャーを2つ以上担当した経験 Webアプリケーションソフトウェアの仮説検証を主導した経験 エネルギーデータの分析や診断の実務経験 歓迎 (WANT) 国家プロジェクトやアカデミアプロジェクトの経験 ミートアップやパネルトークの企画の経験 戦略コンサルティング、スタートアップもしくはベンチャーでの実務経験 社会的な受容やQoLに関するプロジェクトの経験 人材獲得や組織構築の経験 IoTや生成AIを活用したサービスの運用の経験 その他 アウトプットドリブンで業務を進められるハンズオンスキルのある方を求めています。

    事業内容

    ソフトウェアを基盤とした、モビリティの新技術・事業開発 - ソフトウェアづくりプラットフォーム Arene - 自動運転・先進運転支援システム - モビリティのためのテストコースであり実証実験の街Woven City

  • エージェント求人

    BIG4|PwCコンサルティング◢◤グローバル×HR戦略|テクノロジー活用の人事施策・構想策定

    600~2000

    • PMO
    • マネジメント
    • 人事
    • Workday
    • クラウド
    • デザイン
    • コンサルティング業務
    • Oracle
    • 分析
    • 導入支援
    • ネットワーク
    • 戦略立案
    • プロジェクト
    • データ分析
    • コンサルタント
    PwCコンサルティング合同会社東京都千代田区
    もっと見る

    仕事内容

    ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事の内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅HRテクノロジー戦略・グランドデザイン策定および業務改革の全体構想立案支援 ✅SuccessFactors、Workday、Oracle等のHRクラウド導入およびグローバルプラットフォーム構築 ✅HR Analyticsによるデータ分析・人事施策立案、Technologyを活用した従業員体験(EX)改革 ✅システム化計画策定、ソリューション選定、PMOによる導入プロジェクト管理支援 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■将来の展望 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・構想策定からIT導入まで、数か月から数年規模の多様なプロジェクトを通じ、幅広い経験が積める ・PwCグローバルネットワークや組織人事コンサルタントと連携し、大規模かつ複雑な課題解決力を磨ける ・Job型雇用や働き方改革など、社会的注目度の高い「人事×テクノロジー」領域で専門性を高められる ・多様なバックグラウンドを持つメンバーと協働し、高付加価値なソリューション提供ができる人材へ成長 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■おすすめポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・想定年収600万円~2,000万円、業績賞与年1回 ・フレックスタイム制(コアタイムなし、7:00~22:00)、リモートワーク可で柔軟に働ける ・副業OK(申請制)、年次有給休暇(最大20日)に加えリフレッシュ休暇や特別有給休暇が充実 ・グローバルファームならではの研修制度や資格取得支援があり、スキルアップをサポート ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事の魅力 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・「Business×Experience×Technology(BXT)」の視点を用い、戦略から実行まで一貫して支援できる ・日本・世界を代表する大手企業の戦略的人事課題に対し、最先端のHR Techを活用して解決に挑める ・「ヒト」という答えのない領域において、自らの経験とテクノロジーを掛け合わせ最適解を導く面白さ ・中途入社者が多く、フラットな組織で自身の強みを活かしながら活躍できる ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■組織の特徴 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・People Transformationチームへの配属 ・コンサル出身者だけでなく、SIerや事業会社人事部出身など多様な人材で構成 ・PwC内のインダストリーコンサルタントや海外メンバーファームとコラボレーションする体制 ・「ヒトは答えがないから面白い」という考えのもと、チームワークを重視して課題に取り組む ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■想定されるプロジェクト事例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅大手製薬会社:グローバルHR Transformation、人事システム構想策定・導入支援 ✅大手インフラ:人事システム構想策定・導入支援、SSC(シェアードサービスセンター)設立支援 ✅大手金融グループ:グループ統合人事システム構想策定・導入支援 ✅大手製造業:グローバル人材マネジメント戦略・構想策定

    求める能力・経験

    ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■必要な能力・経験 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・大卒以上、IT基礎知識または人事業務・タレントマネジメントに関する基礎知識 ・プロジェクトマネジメントスキル、論理的思考力、高いコミュニケーション能力 ・(Senior Manager/Manager)コンサルティングファームでのマネジメント経験またはシステム導入PM経験 ・(Senior Associate)コンサル経験、または事業会社・SIerでのタレントマネジメント/ERP導入経験

    事業内容

    ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■会社概要 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・会社名:PwCコンサルティング合同会社 ・勤務地:東京、大阪(プロジェクトにより異なる) ・従業員数:世界152カ国・32万人以上(PwCグローバルネットワーク) ・事業内容:経営戦略、M&A、IT、人事、リスク管理等のコンサルティング