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全26,138件
エージェント求人 【SHIFT】AIサービス部のグロースを牽引|AI×顧客課題解決|Python×R|リモート可◎
年収非公開
- 戦略提案
- プロジェクト
- マネジメント
- 提案
- 開発
- コンサルティング業務
- 品質管理
- 品質保証
- 機械学習
- プレゼンテーション
- ソフトウェア
- プロジェクトマネジメント
- コンサルタント
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仕事内容
■仕事内容 企業のデジタルトランスフォーメーションを支援し、AI技術を活用したソリューションを提供。 お客様のプロジェクトを成功に導くために、お客様の事業のイシューを特定し、最適なAIソリューションを提案・実装する役割を担っていただきます。 ・お客様の事業戦略遂行のために必要な情報を吸い上げ ・戦略遂行における課題の特定と、機能要件の定義 ・AIソリューションの提案とプロジェクト計画の策定 ・AIエンジニアと連携し、データ収集・前処理、モデルの設計・開発 ・お客様とコミュニケーションをとりながらプロジェクトを進行管理 ・社内外の技術トレンドのキャッチアップと共有 ・メンバーへのトレーニング ■配属部署について ソリューション本部 ソリューション事業部 AIサービス部 ■この仕事で得られること ・大手企業ならではのインフラやリソースを活用しながら、スタートアップ企業の運営に近い裁量をもつことができる ・全社の重要テーマを担った組織であり、社内の注目、注力度合が高い ・社内外ステークホルダーとの共創力を培える ・成果主義、絶対評価。成果が報酬としてダイレクトに還元される評価制度 ・役職給という考え方がなく、マネジメントとプレイヤーどちららでも昇給し続けられるキャリアラインが用意されている ・幅広い業界、多様なプロジェクトに携わり知見を広げることで、将来に渡り市場価値を上げつづけられる ■募集背景 SHIFTは「AIネイティブなSIカンパニー」をめざし、AI活用を中核とした事業構造への転換と、AI人材500名体制の構築 を進めています。 これまでも、自社が保有する膨大なデータと、品質保証事業で培ったナレッジを組み合わせることで、さまざまなAIソリューションの開発・提供を行っており、2023年に立ち上がった「AIサービス部」がその中核を担っています。 現在、事業フェーズとしては1→10。生成AIを活用したコンサルティングをおこないながら、お客様の課題をより深く追求し、サービスレベルを底上げしていただきます。 少数精鋭の新しい組織で、柔軟性と機動力をもってご活躍いただける方を募集します。
求める能力・経験
・プレイヤーとして自身で手を動かしつつ、能動的にお客様案件を支援できること ・お客様とのコミュニケーション能力およびプレゼンテーションスキル ・ソフトウェア開発におけるプロジェクトマネジメント経験、もしくはコンサルティングファームでのコンサルタント経験 ・AIや機械学習に関する実務経験
事業内容
-
エージェント求人 【SHIFT】AIサービス部のグロースを牽引|AI×顧客課題解決|Python×R|リモート可◎
年収非公開
- 品質管理
- コンサルティング業務
- プロジェクト
- マネジメント
- 提案
- 開発
- 品質保証
- コンサルタント
- プロジェクトマネジメント
- ソフトウェア
- プレゼンテーション
- 機械学習
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仕事内容
■仕事内容 企業のデジタルトランスフォーメーションを支援し、AI技術を活用したソリューションを提供。 お客様のプロジェクトを成功に導くために、お客様の事業のイシューを特定し、最適なAIソリューションを提案・実装する役割を担っていただきます。 ・お客様の事業戦略遂行のために必要な情報を吸い上げ ・戦略遂行における課題の特定と、機能要件の定義 ・AIソリューションの提案とプロジェクト計画の策定 ・AIエンジニアと連携し、データ収集・前処理、モデルの設計・開発 ・お客様とコミュニケーションをとりながらプロジェクトを進行管理 ・社内外の技術トレンドのキャッチアップと共有 ・メンバーへのトレーニング ■配属部署について ソリューション本部 ソリューション事業部 AIサービス部 ■この仕事で得られること ・大手企業ならではのインフラやリソースを活用しながら、スタートアップ企業の運営に近い裁量をもつことができる ・全社の重要テーマを担った組織であり、社内の注目、注力度合が高い ・社内外ステークホルダーとの共創力を培える ・成果主義、絶対評価。成果が報酬としてダイレクトに還元される評価制度 ・役職給という考え方がなく、マネジメントとプレイヤーどちららでも昇給し続けられるキャリアラインが用意されている ・幅広い業界、多様なプロジェクトに携わり知見を広げることで、将来に渡り市場価値を上げつづけられる ■募集背景 SHIFTは「AIネイティブなSIカンパニー」をめざし、AI活用を中核とした事業構造への転換と、AI人材500名体制の構築 を進めています。 これまでも、自社が保有する膨大なデータと、品質保証事業で培ったナレッジを組み合わせることで、さまざまなAIソリューションの開発・提供を行っており、2023年に立ち上がった「AIサービス部」がその中核を担っています。 現在、事業フェーズとしては1→10。生成AIを活用したコンサルティングをおこないながら、お客様の課題をより深く追求し、サービスレベルを底上げしていただきます。 少数精鋭の新しい組織で、柔軟性と機動力をもってご活躍いただける方を募集します。
求める能力・経験
・プレイヤーとして自身で手を動かしつつ、能動的にお客様案件を支援できること ・お客様とのコミュニケーション能力およびプレゼンテーションスキル ・ソフトウェア開発におけるプロジェクトマネジメント経験、もしくはコンサルティングファームでのコンサルタント経験 ・AIや機械学習に関する実務経験
事業内容
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エージェント求人 【リーダー候補】メールセキュリティ市場シェアNo.1のサービス!新機能の開発をお任せします
430~900万
- Linux
- 開発
- ソフトウェア
- システム開発
- 技術開発
- リーダー
- C++
- UNIX
- ネットワーク
- Java
- Python
- Git
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仕事内容
IIJセキュアMXサービスの開発エンジニアとしてメンバークラスおよびリーダー候補の募集となります。 ※IIJセキュアMXサービスは、メールセキュリティ市場シェアNo.1のサービスです 【リーダー候補】C++開発エンジニア(メール配送システム開発) メンバークラス向けの職務内容に加えて、 ゆくゆくは以下の業務もお任せしたいと考えております。 ■同メールサーバソフトウェアのさまざまな機能の新規企画・開発 ■その他同サービスのさまざまな機能の新規企画・開発 ■メールサービス・セキュリティに関する技術開発 【ポジションの魅力】 ■Linuxの低レイヤ開発に自信のある方がスキルを生かせるポジションです ■内製ソフトウェアによる自社サービス開発部門にて上流から実装まで携わることができます ■勤務時間の自由度が高く、立ち上がり時期以後はリモートワークと出社のハイブリッドでの勤務も可能です ■業務の一定時間を個人の技術学習に充てることができます ■チーム内に中途入社者も約半数いるため、開発チームに途中参画する難しさも踏まえて立ち上がりをサポートします
求める能力・経験
【リーダー候補】C++開発エンジニア(メール配送システム開発) ■Linux/Unix上でのC++プログラムの豊富な開発経験(デーモン開発、OSSの改造等) ■Linux/Unixサーバの構築・オペレーション経験 ■TCP/IP,DNSなどネットワークプロトコルの知識 ■セキュリティに対する興味/関心 【歓迎される経験・スキル】 ■SMTP,IMAP,MIME,送信ドメイン認証(DKIM, DMARC)など電子メールのプロトコルに関する知識 ■Python,Javaなどの知識・利用経験 ■オープンソースのMTA, RDB, NoSQL, KVSなどの利用経験 ■Git,GitHub環境での開発経験
事業内容
インターネット接続サービス、WANサービスおよびネットワーク関連サービスの提供、 ネットワーク・システムの構築・運用保守、通信機器の開発及び販売
エージェント求人 メールセキュリティ市場シェアNo.1!開発エンジニアとしてシステムの更なる改良をお任せします!
430~550万
- リーダー
- C
- フィルタ/濾過
- Linux
- 開発
- ソフトウェア
- 検証
- システム開発
- C++
- ネットワーク
- UNIX
- プログラミング
- Java
- Rust
- Python
- Git
株式会社インターネットイニシアティブ東京都千代田区もっと見る
仕事内容
IIJセキュアMXサービスの開発エンジニアとしてメンバークラスおよびリーダー候補の募集となります。 ※IIJセキュアMXサービスは、メールセキュリティ市場シェアNo.1のサービスです 【メンバークラス】CまたはC++開発エンジニア(メール配送システム開発) ■IIJセキュアMXサービスの核となるメールサーバソフトウェアの開発・保守 ■アンチウイルス・迷惑メールフィルタなどのエンジン検証・同メールサーバソフトウェアへの統合 ■メールサービス・セキュリティに関する情報収集・動向調査 【ポジションの魅力】 ■Linuxの低レイヤ開発に自信のある方がスキルを生かせるポジションです ■内製ソフトウェアによる自社サービス開発部門にて上流から実装まで携わることができます ■勤務時間の自由度が高く、立ち上がり時期以後はリモートワークと出社のハイブリッドでの勤務も可能です ■業務の一定時間を個人の技術学習に充てることができます ■チーム内に中途入社者も約半数いるため、開発チームに途中参画する難しさも踏まえて立ち上がりをサポートします
求める能力・経験
【メンバークラス】CまたはC++開発エンジニア(メール配送システム開発) ■Linux/Unix上でのプログラムの開発経験(C, C++, Rust のうちいずれか) ■TCP/IP,DNSなどネットワークプロトコルの知識 ■セキュリティ・システムプログラミングに対する興味/関心 【歓迎する経験・スキル】 ■SMTP,IMAP,MIME,送信ドメイン認証(DKIM, DMARC)など電子メールのプロトコルに関する知識 ■Python,Javaなどの知識・利用経験 ■オープンソースのMTA, RDB, NoSQL, KVSなどの利用経験 ■Git,GitHub環境での開発経験
事業内容
インターネット接続サービス、WANサービスおよびネットワーク関連サービスの提供、 ネットワーク・システムの構築・運用保守、通信機器の開発及び販売
エージェント求人 【東京】PM・PL候補/リモート8割/手当充実/自身の売上と連動する評価制度(年4回昇給、30段階)
600~1200万
- プロジェクト
- データベース
- JavaScript
- Python
株式会社キャリアデザインセンター東京都港区もっと見る
仕事内容
大手IT通信系企業や大手SIerでのPL/PM業務に従事していただきます。 東京勤務×上流工程のみの案件を取り扱っている為、他派遣会社と比較をしても給与水準が高く、PL/PMとして PL/PMとして市場価値を高めていくことができます。 【評価制度】 売り上げと連動した評価として全30段階のグレードを用意しています。エンジニアの方の売上を給与に還元いたします。 また評価をリアルタイムに反映するために昇給機会は「年に4回」 【自己研鑽環境】 資格取得奨励金、書籍購入補助制度、Udemyのe-learningサービス、など ※必要な環境は随時追加していきます。 【就業環境】 月間平均残業時間は約5.5時間。リモート比率も8割程度と働きやすい案件が多数。 ・大手通信企業のAndroid iOS向けアプリの開発プロジェクト ・中古車販売事業でのtoC向けや社内向けシステムの開発プロジェクト ・大手SIer企業の現行システムをAWS環境への移行プロジェクト ・大手建設会社に常駐して業務アプリケーションの開発プロジェクト など 【開発環境】 ※下記のような開発環境にてPJTに従事していただきます。 ・⾔語︓Java、.NET(C#,VB.NET)、Ruby、PHP、Python、JavaScript、Typescript、Kotlin ・データベース︓Oracle、SQLServer、PostgreSQL、MySQL ・OS︓Windows Server / Redhat Linux ・インフラ:GCP/AWS など 【PJTについて】 ◆アサインについてはご本人の希望を考慮しつつ、スキルに合ったPJTにアサインしていく予定です。 ◆PJT期間は6か月以上の長期のものがほとんど 【従事すべき業務の変更の範囲】 会社が定める業務 【就業場所の変更の範囲】 会社が定める場所
求める能力・経験
応募資格(必須) ・PL/PM等、開発の上流工程のご経験をお持ちの方 ・開発経験をお持ちで上流工程へのチャレンジを希望されている方 応募資格(歓迎) 求める人物像 【無期雇用派遣での働き方がマッチする人】 ・色々なプロジェクトに挑戦したい ・幅広いスキルを身に着けたい ・キャリアステップとして、マネジメント以外にもエンジニアのプロフェッショナルを目指したい
事業内容
-
エージェント求人 プロジェクト横断マネージャー
1020~1449万
- プロジェクト
- マネージャー
- 担当者
- パートナー
- 開発
- 戦略立案
- 自動車/輸送機器
- 自動車/輸送機械
- マネジメント
- デザイン
- 自動車
- プロジェクトマネジメント
- アジャイル
- PMO
トヨタコネクティッド株式会社東京都千代田区もっと見る
仕事内容
部署案内 トヨタコネクティッドのエクスペリエンスデザイン部は、 トヨタ自動車を中心とするグループ各社とともに新規サービス立ち上げや事業開発を担う専門家組織で、特に顧客体験の視点を大切にしています。 社員一人一人をプロフェッショナル、専門家集団と位置付け、個人と組織の成長を結びつけることを目的とした取り組みを実施しています。 数年前数名で立ち上がったチームが2023年に部格化し、現在は80名ほどの組織に成長しています(2025年現在)。 役割 ■今回募集のポジションについて 本ポジションでは、プロジェクト横断マネージャーとして複数プロジェクトの推進・統括を行い、QCDの担保や人材配置、 さらにプロジェクト創出段階からの関与を通じて、より高次の品質と成果を実現します。 現状、プロジェクトに関わる専門性の高いメンバーがいる一方で、求められるスキルがフェーズごとに変わっていくため、 メンバーの入れ替わりが発生する状況があります。 そうした中で、顧客との関係性を密に保ちながら、随時最適なメンバーアサインを行い、 全体を統括できるジェネラルなスキルを持つマネージャーの存在が不可欠となっています。 そのため本ポジションでは、横断的にプロジェクトをリードし、全体を束ねる役割を担っていただくことを期待しています。 事業全体の戦略立案から実行までを具体化し、進行する各プロジェクトに関わり成果へとつなげることで、事業や組織の成長・拡大を通じてご自身の成長にもつなげることができます。 社員一人一人をプロフェッショナルとして位置付け、個人と組織の成長を結びつける取り組みを行いながら、トヨタグループ全体のユーザー体験価値向上を目指しています。 ■具体的な業務内容 【プロジェクトのQCD担保】 複数プロジェクトを横断してウォッチし、以下の観点で各プロジェクトの進捗をレビュー - クライアント(主にトヨタ自動車)の期待値を満たしているか - エンドユーザー視点に立ったサービス・体験設計がなされているか - プロジェクトメンバーのアウトプット品質が適正か 上記を踏まえ、Quality(品質)、Cost(コスト)、Delivery(納期)を俯瞰し最適化 【クライアントとの共創によるプロジェクト創出】 与件が未確定な企画初期段階からプロジェクトに参画しながら、クライアント(主にトヨタ自動車側担当者)との対話を通じて課題・要件を整理し、依頼を「こなす」のではなく、共に考え、共に創る「企画者」としての関わります。 【プロジェクト横断での人材アサインメント】 長期・多段階に渡るプロジェクトにおいて、各フェーズごとに求められるケイパビリティを見極め、社内リソースのみならず、外部パートナーや業務委託人材も含め、適材適所で人員を配置し、見通しを持ったアサイン計画を立案・実行を行います。 【プロジェクト間連携と知見の横展開】 特定プロジェクトに閉じることなく、他プロジェクトとの連携・ナレッジ共有(類似・先行事例の展開、装着による効率化や品質向上)を促進し、中長期視点での助言・リスクアラートを行うことで、組織の持続可能な成長に貢献します。
求める能力・経験
求める人物像 ・不確実性の高い状況においても、主体的に仮説を立て、周囲を巻き込みながら前進できる方 ・ユーザー志向かつビジネス視点を併せ持ち、プロジェクト成果にこだわる方 ・戦略と現場、両方の視点を行き来できるバランス感覚のある方 ・組織やプロジェクトを超えて知見を繋ぎ、共創・共進化を促せる方 求める経験・スキル ・プロジェクトマネジメントまたはPMOの実務経験(3年以上) ・部門横断的なステークホルダーとの連携・ファシリテーション経験 ・プロジェクトのQCD管理に対する実務理解と実績 ・論理的思考力・高いコミュニケーション力・調整力を保有する方 あれば望ましい経験・スキル ・サービスデザインやUXに関する知見 ・自動車業界またはモビリティ関連のプロジェクト経験 ・英語による実務経験(TOEIC700点以上相当) ・PMP資格やスクラム等のアジャイル手法の理解
事業内容
-
エージェント求人 UXデザイナー
580~860万
- 自動車/輸送機器
- 戦略立案
- 自動車/輸送機械
- プロジェクト
- 新規事業
- 運用設計
- デザイン担当
- デザイン
- 開発
- 電気自動車
- UXデザイン
- UIデザイン
- 自動車
- プロダクトオーナー
- デザイナー
- 検証
- オペレーション構築
- 事業構想
- アジャイル開発
- 自動車運転
- ワークショップ開催
- コンサルティング業務
- アジャイル
- プロセス設計
トヨタコネクティッド株式会社東京都千代田区, 愛知県名古屋市もっと見る
仕事内容
部署案内 エクスペリエンスデザイン部はトヨタグループの主に新規事業/新規サービス創出プロジェクトに事業構想や企画段階から参画し、UIデザイン、フロントエンド開発、オペレーション構築まで幅広く手掛けている専門家組織です。デザイナー、リサーチャー、事業企画、エンジニアなど異業種から多様なメンバーが集まり2023年6月現在約50名で様々なプロジェクトにチャレンジしています。 役割 自社或いはトヨタ自動車等と協働する新規事業開発における、UXデザイナーを募集します。生活に欠かせない「移動」をさまざまなタイムスパンで調査、時にはプロトタイプで試行しながら、地域住民や来訪者、関連事業者などに必要とされる新たなサービスを検討し、新規事業がユーザー/ビジネスの双方に価値を生み出す状態を目指します。業務内容は大きく3つあります。 [体験設計・UXデザイン] 担当する領域は、リサーチからコンセプト検討、企画・プロダクトの詳細検討、要件出し、設計開発、運用設計まで幅広い領域が存在します。ユーザーセンタードなアプローチを基礎としながら、プロジェクトに必要なリサーチや体験設計など、数年先のローンチに向け、プロジェクトが前に進むよう柔軟に粘り強く取り組むことが求められます。 [プロダクト戦略・価値検証] ユーザーにとっての価値だけでなく、営利組織が取り組むに値するかといったビジネス観点での検討も重要です。MVPの設定や検証計画の立案、ノックアウトファクターの仮説立てなど、サービスの不確実性を段階的に減らしていく活動を通して、社内外のステークホルダーと共に「やるべきこと」と「やらないこと」を見極める力が求められます。 【具体的には】 ・都市開発計画や電気自動車に関わる充電インフラ検討などのリサーチ結果、関連事業構想などを踏まえたUXコンセプト開発、体験設計 ・ユーザー視点/ビジネス視点の両面を考慮したサービス及び事業の企画、設計 ・様々なステークホルダーと協業するためのデザインプロジェクト設計と推進、決裁者およびプロダクトオーナーの意思決定サポート等の実施 ・事業構想に基づいた実証実験の企画設計、実施 ・デジタルプロダクトの企画、設計開発、グロース全般 などご自身のご経験などに合わせて業務を担当いただきます。 求める人物像 ・異なる領域の専門家との協働を楽しみながら、自身の知見やフィールドをアップデートし続ける意欲のある方 ・オーナーシップを持ち、率先して行動できる方 ・チームワークにもソロワークにも対応できる柔軟性と自主性を備えている方 ・いまある情報をもとに、諦めない気持ちとスピード感を持って不確実な状況に立ち向かえる方 ・社内外の関係者調整において、コミュニケーション能力が高く、柔軟な発想で取り組める方 ・アウトプット以上に成果にこだわり、役割にとらわれず、積極的に発言や行動をして、チームや仲間を尊重できる方
求める能力・経験
求める経験・スキル [以下のいずれかの経験をお持ちの方] ・デジタルサービス、或いはデジタルとフィジカルを跨いだプロダクトのUX実務経験 3年以上 ・様々なデザイン・開発手法(デザイン思考、デザインスプリント、アジャイル開発など)の特徴を理解し実践した経験 ・実務に必要な情報を自らの体験や他者の証言を通じて収集するフィールドワークの実践経験 [以下のスキルをお持ちの方] ・様々なリサーチ手法の特徴を理解し、その結果を実際のUXデザイン開発で適切に活かす能力 ・プロダクトオーナー、リサーチャー、エンジニア、事業開発などプロジェクトメンバーとの共創を進める中で、ポジティブな影響を与えることができる専門的知見と高いコミュニケーション能力 あれば望ましい経験・スキル [以下の経験をお持ちの方] ・UXデザインやサービスデザイン手法を用いたプロジェクト設計やプロセス設計を行った経験 ・プロダクトオーナーやPdMとして合意形成や意思決定サポートを行なった経験 ・アイディエーションのためのワークショップデザインやファシリテーションを行った経験 ・事業会社と、クライアント支援(受託開発・コンサルティング等)の双方の立場を経験 [以下のスキルをお持ちの方] ・英語 ビジネスレベル以上(TOEICスコア730相当) ・自動車運転免許
事業内容
-
エージェント求人 アカウントエグゼクティブ/アカウントマネージャー
680~1449万
- 進捗管理
- 製品
- マネジメント
- プロジェクト
- 戦略提案
- 提案
- マネージャー
- 契約管理
- 品質管理
- パートナー
- 開発
- 自動車/輸送機器
- 自動車/輸送機械
- 自動車運転
- プロダクト開発
- スーパーバイザー
- デザイン
- ブランディング
- 自動車
- 新規顧客
- 新規顧客開拓
- 体制構築
- ディレクター
- 制作
- プロダクトオーナー
- IoT
- ハードウェア
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仕事内容
部署案内 トヨタコネクティッドのエクスペリエンスデザイン部は、トヨタ自動車を中心とするグループ各社とともに新規サービス立ち上げや事業開発を担う専門家組織で、特に顧客体験の視点を大切にしています。数年前数名で立ち上がったチームが2023年に部格化、現在は70名ほどの組織に成長しています(2025年現在)。 役割 <私たちの仕事と募集背景について> 現状トヨタグループでは数多くのサービスが提供されていて、新しい取り組みも次々と生まれています。私たちエクスペリエンスデザイン部も、組織成長する中で複数のプロダクトやサービス、事業に関わっています。 そうした中、トヨタの車やサービスを使ってくださる数多くのお客様の体験をより円滑に、将来に渡り価値あるものにしていくためには、これまで接点のなかったトヨタの部署やグループ各社との関わりが必要だと考えています。 <今回募集のポジションについて> そうした背景を受け、現在エクスペリエンスデザイン部では「アカウントエグゼクティブ/アカウントマネージャー」をプレイヤーレベルからマネジメント候補まで幅広く募集しています。このポジションは、社内の専門職メンバーや海外拠点と密接に連携し、トヨタ自動車をはじめとするクライアントのビジネス戦略の策定や、モビリティを活用した新たなサービスの開発、既存製品の次世代に向けたアップデートについて、最適なアプローチを提案、プロジェクト化して推進することがミッションです。付随して、契約管理や協力いただくパートナー各社とのコミュニケーションも担当します。規模の大きいプロジェクトになると自ずと関係者も多く、中長期的なビジョンの理解や決裁者をはじめとするキーマンとの長期的な関係性構築も求められます。 <具体的な業務内容について> ・初期相談における与件や課題の整理 ・解決策やプロセス、人員計画等の取りまとめ ・社内外の決裁者や意思決定者との合意形成のリード ・クライアントやパートナー各社との契約調整 ・プロジェクトの進捗管理や品質管理、リスクや問題の早期発見・対処 ・クライアントとの継続的な関係性構築 ・海外拠点との関係性の強化 など ポジションの魅力 1.世の中にまだない新しい価値を生み出すサービスに携わることができる 当社では、まだ市場に存在しないサービス開発に積極的に関与いただくことができます。生活者の未来や将来のモビリティの方向性を予測し、それに伴う社会インフラの整備についても広範な責任を持って取り組んでいただけます。デジタルデバイスだけでなく車両を含めたフィジカルなアセットも考慮に入れながら、多岐にわたる課題に向き合うことが可能です。 2.裁量高く、より良いプロダクトづくりをしたいという強い意思あるチームで働ける 優れたプロダクトを作りたいという意欲を持ったメンバーが集まっています。また、固定化したプロセスはありません。各人の知識とアイデアを結集し、自由な発想で業務を進める環境が整っています。 自由度が高く、メンバーが心理的に安心して自己成長できる組織であり、それぞれが自立したプロフェッショナルとして業務に取り組むことが可能です。 3.大手企業グループでありながらスタートアップ的なカルチャー 大手グループの企業ではありますが、年齢や役職にとらわれないフラットなコミュニケーション、オープンでカジュアルなスタートアップのような雰囲気を持っています。 他のグループに所属するメンバーとのノウハウや成功事例の共有なども活発に行われており刺激を得やすい環境で、組織拡大時期の組織文化形成そのものにも関わっていただくことができます。 求める人物像 ・ビジネスと顧客体験の両方の視点を持ち合わせている方 ・オーナーシップを持ち、率先して行動できる方 ・社内外のステークホルダー調整において、高いコミュニケーション能力を発揮し、柔軟な発想で取り組める方 ・少ない情報から仮説構築し、周囲を巻き込みながらプロジェクトを前進させることのできる方 ・成果にこだわり、チームメンバーを鼓舞して、影響力を発揮できる方
求める能力・経験
求める経験・スキル 以下いずれかにおけるご経験 通算5年以上 ・大手総合広告代理店、各種エージェンシー(クリエイティブ/PR/ブランディングなど)でのアカウントディレクター、アカウントスーパーバイザー経験、または映像制作会社やイベント会社でのプロデューサー経験 ・上記企業において予算(売上目標)を持ち、新規顧客開拓または新サービス開発などを行なった経験 ・異なる背景のチームメンバーを一つにまとめ上げ、プロジェクトを推進した経験 ・プロジェクトを進める上で必要な外部パートナーとの交渉経験 あれば望ましい経験・スキル ・事業会社の事業創出やサービス企画を支援した経験 ・サービスデザインやリサーチの手法に精通 ・事業会社でのサービス立ち上げや創出に携わった経験、もしくはプロダクトオーナー(PO)、プロダクトマネジメント(PdM)経験 ・プロジェクト計画や体制構築、QCD管理、意思決定サポート等の実務経験 ・IoT/ウェアラブルなどのハードウェアと連携するサービスやプロダクト開発に携わった経験 ・小売/流通/物流業界など、モビリティ領域に近接した業界での経験 ・英語力(ビジネスレベル以上/TOEICスコア730相当) ・自動車運転免許
事業内容
-
エージェント求人 車載HMI開発プロジェクトマネージャー
770~1190万
- 品質管理
- プロジェクト
- 新規事業
- 議事録作成
- マネジメント
- 開発プロジェクト
- デザイン
- UIデザイン
- UXデザイン
- ドキュメンテーション
- マネージャー
- パートナー
- プロジェクトマネージャー
- 開発
- プロダクトオーナー
- ソフトウェア
- デザイナー
- オペレーション構築
- 事業構想
- チケット管理
- 自動車/輸送機械
- 自動車/輸送機器
- スケジュール管理
- 資料作成
- 自動車
- アジャイル
- PMO
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仕事内容
部署案内 エクスペリエンスデザイン部はトヨタグループの主に新規事業/新規サービス創出プロジェクトに事業構想や企画段階から参画し、UIデザイン、フロントエンド開発、オペレーション構築まで幅広く手掛けている専門家組織です。デザイナー、リサーチャー、事業企画、エンジニアなど異業種から多様なメンバーが集まり2023年6月現在約50名で様々なプロジェクトにチャレンジしています。 役割 トヨタコネクティッドのエクスペリエンスデザイン部は、トヨタ自動車を含むグループ各社との新規サービスの初期構想段階から、各種検討・実証、リリースまで幅広く支援できる専門家組織です。 現在、コネクティッドカー領域における車載機の新規ソフトウェア開発プロジェクトが進行中です。このプロジェクトでは、国内外合わせて数百名規模、数十以上のスクラムチームによる大規模な体制で開発を進めており、技術・組織ともに高い複雑性を伴っています。 このプロジェクトを横断的にリードし、開発が円滑に進むよう、各チームや関係者の橋渡し役となるプロジェクトマネージャーを募集しています。 本ポジションでは、開発の現場を俯瞰しながら、プロダクトオーナーや開発チームと連携し、プロジェクト全体の品質・進捗・連携を整え、サービスの価値最大化を支えていただきます。 私たちのプロジェクトはまだ世の中にないサービスを形にするフェーズにあり、今だからこそ味わえる面白さと挑戦があります。少しでもご関心をお持ちいただけた方は、ぜひお気軽にカジュアル面談へお申し込みください。プロジェクトの具体的な内容や、実際の業務の魅力を直接お伝えできればと思います。 【具体的な業務内容】 本ポジションでは、以下のような業務をご担当いただきます ・複数開発チームを横断したプロジェクト全体の進捗・課題・リスク管理 ・海外拠点との定例会議・仕様調整・課題整理(英語使用) ・プロダクトオーナーの業務支援(バックログ管理、仕様検討、優先順位整理など) ・UI/UXデザインチームとの連携による仕様整合・レビュー推進 ・ステークホルダー間の調整(開発/品質/企画/外部パートナーなど) ・会議体の設計と運営、ドキュメンテーション、ナレッジ共有促進 ・必要に応じて、実務レベルのチケット管理や議事録作成なども柔軟に対応 開発の専門的な実装作業を担当するポジションではありませんが、開発プロセスに関する基本的な理解と、複雑な体制・組織におけるマネジメント経験が活かされるポジションです。ソフトウェア開発の現場に興味があり、チームを支えることにやりがいを感じられる方にぴったりの仕事です。 ポジションの魅力 1.世の中にまだない新しい価値を生み出すサービスに携わることができる 当社では、まだ市場に存在しないサービス開発に積極的に関与いただくことができます。生活者の未来や将来のモビリティの方向性を予測し、それに伴う社会的な社会インフラの整備についても広範な責任を持って取り組んでいただけます。デジタルデバイスだけでなく車両を含めたフィジカルなアセットも考慮に入れながら、多岐にわたる課題に向き合うことが可能です。 2.プロジェクトの企画構想段階から関わっていただけます 「街づくり」や「新たなモビリティサービス」など、未来を形作るさまざまなプロジェクトに、企画構想段階から積極的に関与いただける環境です。 3.裁量高く、より良いプロダクトづくりをしたいという強い意思あるチームで働ける 優れたプロダクトを作りたいという意欲を持ったメンバーが集まっています。また、固定化したプロセスはありません。各人の知識とアイデアを結集し、自由な発想で業務を進める環境が整っています。 自由度が高く、メンバーが心理的に安心して自己成長できる組織であり、それぞれが自立したプロフェッショナルとして業務に取り組むことが可能です。 4.大手企業グループでありながらスタートアップ的なカルチャー 大手グループの企業ではありますが、年齢や役職にとらわれないフラットなコミュニケーション、オープンでカジュアルなスタートアップのような雰囲気を持っています。 他のグループに所属するメンバーとのノウハウや成功事例の共有なども活発に行われており刺激を得やすい環境で、組織拡大時期の組織文化形成そのものにも関わっていただくことができます。 求める人物像 ・複数の関係者・チームが関わる大規模開発の中で、全体像を俯瞰しながら着実に推進できる方 ・技術・デザイン・ビジネスの間に立ち、複数チーム・部門との円滑な連携を実現できる方 ・技術用語や複雑な状況を、非エンジニアの関係者にもわかりやすく伝えられる言語化能力のある方 ・ステークホルダーとの信頼関係を築き、柔軟かつ主体的にコミュニケーションを取れる方
求める能力・経験
求める経験・スキル ・ソフトウェア開発に関する基本的な知識(工程、体制、用語など) ・100名以上の規模感を伴うプロジェクトにおけるマネジメント経験(2年以上) ・プロジェクト進行に関わる課題整理、スケジュール管理、リスク対応などの実務経験 ・複数チーム・複数部門を横断する業務推進・調整の経験 ・関係者との合意形成や情報共有を円滑に行うためのコミュニケーション力 ・プロジェクト運営における会議体設計・ファシリテーションのスキル ・海外拠点と英語での業務推進経験(会議進行、資料作成、仕様調整など) あれば望ましい経験・スキル ・スクラムなどアジャイル手法を用いた開発体制での実務経験(スクラムチームに関わった経験など) ・PMP、Scrum Master などPM関連の資格保持 ・複数のステークホルダーが関与するプロジェクトでのPMO・調整業務の経験 ・車載ソフトウェアやモビリティ関連領域での業務経験 ・バックログ管理や要件整理など、プロダクトオーナー支援業務の経験 ・技術ドキュメントや仕様資料の作成・レビュー経験 ・自動車に関するサービスに対する興味・関心
事業内容
-
エージェント求人 【DX推進】Azure/M365活用 クラウドインフラPL/PM
518~1040万
- データベース
- 導入支援
- プロジェクト
- クラウド
パーソルクロステクノロジー株式会社東京都新宿区もっと見る
仕事内容
■業務概要 顧客は業界にとらわれず、ITインフラの導入/更改の提案や受託開発を行っています。 当社の強みであるMS Azureの技術でお客様のDX推進を支援するためにソリューションの提案や要件定義といった上流工程から運用設計まで幅広い工程を対応します。 主に以下の社内/社外業務のPL・PMとして携わっていただきます。 ・Azureなどのクラウド基盤設計/構築案件 ・オンプレミス環境からクラウド基盤へのシステムマイグレーション ・クラウドVDI(Azure Virtual Desktop/Windows 365)の導入支援 ・Microsoft365の導入・移行支援 ・新規技術の検証 ・当社独自のソリューションの開発 ■当ポジションの魅力 当部門では、顧客の業界を問わず、ITインフラの導入や更改の提案、受託開発を行っています。特に、当社の強みであるMicrosoft Azureの技術を活用し、顧客のDX(デジタルトランスフォーメーション)推進を支援しています。 日本マイクロソフト社が主催する「マイクロソフト ジャパン パートナー オブ ザ イヤー 2023」で「Migration to Azure Partner Award」を受賞しており、トップクラスの先進性と実績を誇ります。 特定の業界に限定されないため、さまざまな業界の幅広い顧客と案件に携わることができます。これにより、多様なビジネス課題に対応するスキルと経験を身につけることができます。 また、パブリッククラウドの特性上、毎月新しいサービスや機能が追加されるため、常に最新の技術に触れ、対応することが求められます。これにより、自然と最新技術への対応力と技術力が深まります。 クラウド分野での専門性を磨きながら、お客様のビジネス成長に直接貢献することで、自身の市場価値を高め続けたい方、急速に進化するクラウド技術を活用し、キャリアを築きたい方にぜひ挑戦していただきたいポジションです。 ■プロジェクト事例 ・Azure基盤構築/システムマイグレーション:330人月、期間24カ月以上、Azure基盤/CitrixVDA、JP1、HULLFT、ネットワークetc... 基本設計~導入、運用設計 ・Azure Virtual Desktop システム構築:35人月、期間 9か月、ユーザー400名規模のAVD (当時WVD)基盤を、東西冗長構成で構築。 ・Intune/EntraID導入:35人月、期間 8か月、インフラゼロトラストセキュリティ化の一環として、Intuneの導入およびPC4,000台の更改に伴うAutopilot導入を実施。 ・パーソルグループ サービス基盤構築:社内AI基盤/社外サービス基盤の設計構築対応。 ■利用することができる技術(一例) ・OS:Windows/Linux ・言語:AzureARMTemplate/Bicep(IaCにて利用) ・ミドルウェア/ツール:ADDC/AADC/MECM/RDS/Proxy ・データベース:Azure SQL DB/Database for PostgreSQL/MariaDB ・クラウドサービス:Azure(AzureVM/VPNGW/ASR/LB/FW/WAF/Bastion/MDE/Defender for Cloud/AppService/Kubernetes/CycleCloud/ANF/AzureFiles/Sentinel/AVD/Azure Stack HCI)/Entra ID/Intune/Autopilot/M365(SharePoint/Exchange Online/Teams/OneDrive)/Windows365/ExpressRoute/Power Platform ■伸ばすことができるスキル 多様なお客様と関わりながら、お客様に寄り添った提案や設計を実現するためのコミュニケーションスキルや思考力、プロジェクトコントロールのスキルを伸ばすことができます。 Azure/M365に特化した案件が多いため、時代に合わせた柔軟な提案思考/案件管理のノウハウを蓄積させることが可能です。 ■組織カルチャー ・ワークライフバランス:90%以上のリモートワーク率かつチームプレイ重視の組織なので、仕事とプライベートを柔軟にバランスできます。平均残業時間は20時間です。 ・教育:メンバー独自の勉強会の開催や月一回の全体勉強会、外部研修、Microsoft社の研修だけでなく、各個人が取り組めるようUdemyと法人契約を締結しています。
求める能力・経験
【MUST】 ・インフラ系SI受託におけるPLまたはPM経験を2年以上 または ・クラウド(AzureもしくはM365の経験)のSI受託でPLまたはPM経験を2年以上 【WANT】 ・Azureインフラストラクチャに関する知識、設計構築経験 ・Microsoft365設計・構築経験 ・小規模チーム管理経験 ・課題管理、進捗管理能力 ・顧客折衝能力 ・運用保守業務におけるトラブルシューティング経験 <求める人物像> ・Microsoft Azureを含むクラウド技術に対する情熱を持ち、常に最新の技術トレンドを追求する姿勢がある方。 ・チームワークを重視し、他のメンバーと協力しながら目標を達成できる協調性をお持ちの方。 ・リモートワーク環境での業務に対応でき、自律的に仕事を進めることができる方。 ・自身の知識や経験を共有し、技術情報やブログを通じて積極的に情報を発信する意欲がある方。 ・未経験のことでも前向きに取り組むことができる方。
事業内容
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企業ダイレクト 【Apps】【SE/テックリード】アプリケーションエンジニア
500~1200万
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仕事内容
DXCの国内/国外のリソースと一緒にプライムベンダーとして、課題解決に向けたソリューションの選定、要件定義、基本設計から稼働まで一貫したサービスの提供に携わっていただきます。 プロジェクトマネージャーとして更なる活躍を目指している方、プロジェクトマネージャとしてのキャリアアップを目指している方、その活躍の場をDXCが提供します。中国、ベトナム、フィリピンといったグローバルの人材とプロジェクトを協業。他国の優秀なエンジニアと共に成長していく場所、グローバルで戦えるスキルを身につける場所がDXCにはあります。 ※変更範囲:当社業務全般
求める能力・経験
【いずれも必須】開発経験としての実務経験(目安3年以上)■育成やチームリード経験 【歓迎】■PM経験■上流工程■英語の読み書きが得意な方(TOEIC600以上)■保険、金融、製造など特定の領域に強みのある方 (取組)本社に「デジタル工房」を開設。ワークショップやデモを通して、CLのアイデアを醸成すると共にプロトタイプ制作をスクラム開発で実現 (案件例)■チューリッヒ社:ハイブリッドクラウドでグローバルITインフラストラクチャを変革し、30%コスト削減に貢献■ライオン株式会社:メインフレーム上の基幹アプリケーションをオープン環境に全面移行 (社員インタビュー)https://www.dxc.technology/jp/ds/146780
事業内容
※従業員数はグローバル合計となります。
企業ダイレクト 【Data & AI】アプリケーション開発エンジニアリーダー/金融システム向け
500~1200万
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仕事内容
クレジットカード系・中堅規模の銀行・信託銀行系・保険業のアプリケーション開発エンジニアを募集しています。 ■アプリケーションエンジニアとして、お客様の業務課題を解決するシステム構築に携わります。 ■お客様から、一次請として発注された開発業務に従事します。 ※変更範囲:当社業務全般
求める能力・経験
【必須】■4年以上のアプリケーションエンジニアとしてのプロジェクト参画経験 ■3名以上のチームのリーダ・サブリーダーとして経験があること 【歓迎】■スクラッチ開発経験 ■Windows上のオンプレ開発経験あるいはLinux上のオンプレ開発経験 ■プログラムコーディング経験 ■プログラムコーディング経験がなくとも、システム仕様を理解し、基本設計の経験がある
事業内容
※従業員数はグローバル合計となります。
企業ダイレクト 【Apps】【PM・PL】アプリケーションエンジニア
500~1200万
DXCテクノロジー・ジャパン株式会社東京都中央区, 東京都23区内もっと見る
仕事内容
DXCの国内/国外のリソースと一緒にプライムベンダーとして、課題解決に向けたソリューションの選定、要件定義、基本設計から稼働まで一貫したサービスの提供に携わっていただきます。 プロジェクトマネージャーとして更なる活躍を目指している方、プロジェクトマネージャとしてのキャリアアップを目指している方、その活躍の場をDXCが提供します。中国、ベトナム、フィリピンといったグローバルの人材とプロジェクトを協業。他国の優秀なエンジニアと共に成長していく場所、グローバルで戦えるスキルを身につける場所がDXCにはあります。 ※変更範囲:当社業務全般
求める能力・経験
【必須】PM・PLとしての実務経験 【歓迎】■上流工程■英語の読み書きが得意な方(TOEIC600以上)■保険、金融、製造など特定の領域に強みのある方 (取組)本社に「デジタル工房」を開設。ワークショップやデモを通して、CLのアイデアを醸成すると共にプロトタイプ制作をスクラム開発で実現 (案件例)■チューリッヒ社:ハイブリッドクラウドでグローバルITインフラストラクチャを変革し、30%コスト削減に貢献■ライオン株式会社:メインフレーム上の基幹アプリケーションをオープン環境に全面移行 (社員インタビュー)https://www.dxc.technology/jp/ds/146780
事業内容
※従業員数はグローバル合計となります。
企業ダイレクト 【PM】レガシーシステムのマイグレーション案件をけん引【Data & AI】
500~1200万
DXCテクノロジー・ジャパン株式会社東京都中央区, 東京都23区内もっと見る
仕事内容
お客様のsystemをレガシー環境からRed HatやAzureなどのオープン環境へとマイグレーション案件をPM/PLとして担当いただきます。 大規模プロジェクトやグローバルプロジェクトを推進するPMや統括PMなどのキャリアだけでなく、目指すキャリアに応じて活躍の場を広げ、更なるリーダーシップを発揮していただくことが可能。また、マイグレーションは生成AIとの親和性も高く、ソースコードから生成AIでドキュメントを起こす、ソースコードやドキュメントを生成AIに学習させてモジュール変更などの提案をしてくれるAIを作る等の先端ビジネスに挑戦することも可能
求める能力・経験
【いずれも必須】■10人以上のプロジェクトチームでのプロジェクトマネジメント経験■COBOL・JCLなどのレガシーシステムに対する知見や経験またはRed Hat, Azureなどのオープン環境に対する知見や経験 【身に付くスキル】 ■業界、および特定の企業における業務に関する専門知識 ■業界、および特定の企業のIT課題の理解と変革が求められる事項を定義するスキル ■業界に特化したソリューションを適用するスキル ■システム構成のあるべき姿の立案・提言スキル ■他国の優秀なエンジニアと共にグローバルプロジェクトを推進するスキル
事業内容
※従業員数はグローバル合計となります。
企業ダイレクト 【PM】公共・金融系システムの開発・管理/新規創設部署
770~840万
MRIバリューコンサルティング・アンド・ソリューションズ株式会社東京都港区もっと見る
仕事内容
当社にて三菱総研DCS連携によるシステム開発案件をターゲットとした新規事業を立ち上げます。弊社のAI仕様解析ツールやSoner Cube等新技術を活かした開発を共に進めて頂ける方を募集します。 【具体的には】公共・金融系のシステム開発において、提案書作成から要件定義、設計までを担当していただきます。スクラッチ開発の経験を活かして頂きながらAIなど新技術を組み合わせた開発業務をお任せします【役割】組織の中核メンバーとして、プロジェクト推進だけでなく、事業計画策定にも関わっていただきます。新規部門の立ち上げフェーズのため、主体的に業務を推進し、一緒に部門を作り上げていける方を求めています。
求める能力・経験
【必須】公共系または金融系のスクラッチシステムの要件定義・プロジェクトリードの経験 【MRVS社は、働く『人』を大切に考え、守り、育てています。】 ■新規部門の立ち上げに関われる貴重な機会。事業の初期段階から参画し、将来の中核メンバーとして経験を活かせます。■上流工程から参画できるプロジェクトが多く、提案から要件定義まで幅広いスキルを磨けます■裁量権が大きく、自ら主体的に業務を推進できる環境です■グループ会社との連携により、多様な案件に携わることができます
事業内容
ITコンサルティング、及びERP(SAP)・BI・RPA導入支援。 システム構想策定~業務コンサルティング~計画~構築~保守・運用等の システムライフサイクル全般に渡るサービスを提供。
エージェント求人 【開発リーダー/PM】生成AIを活用したプロダクト開発(技術選定/チームリード)
800~1500万
- アーキテクチャ設計
- プロジェクト
- デザイナー
スパイスファクトリー株式会社東京都港区もっと見る
仕事内容
【主な業務】 スクラムなどの柔軟な開発手法によるプロダクト開発 クライアントやステークホルダーとの連携 技術選定・アーキテクチャ設計など上流工程の主導 チームの技術的なリードと育成、ナレッジ共有の促進 生成AIを活用した開発プロセス・品質の最適化 PM・UI/UXデザイナーと連携した開発実行 【ご興味に合わせお任せしたいこと】 全社横断の技術戦略の立案と実行 組織づくりや技術基盤の整備 入社後のイメージ 主要プロジェクトに参画し、開発の中核を担う スパイスファクトリーの開発スタイルや技術スタックを理解し、設計・技術判断・チーム推進を担っていただきます。 組織全体に関わる技術判断や改善活動に参加 技術基盤の整備や開発プロセスの改善といった、横断的な技術課題にも関与していただきます。 戦略実行や育成を通じて、より高度なチーム開発を実現 メンバーの育成、ナレッジの循環、技術戦略の実行を通じて、チームと組織の成長を促すとともに、より高いレベルでのチーム開発を実現していただきます。
求める能力・経験
必須スキル Web系言語での開発経験 3年以上 要件定義・機能設計の経験 ステークホルダー折衝の経験 チームリードまたはマネジメント経験 生成AI活用経験(私的利用でも可) 歓迎スキル 技術選定の経験 アジャイル開発の経験 プロジェクトマネジメントの経験 求める人物像 スパイスファクトリーのミッション・バリューに共感できる方 社会課題を技術で解決したい方 新しい技術を柔軟に取り入れられる方 チームで成果を出すことにやりがいを感じる方 組織づくりや仕組みづくりにも関心がある方
事業内容
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エージェント求人 【年収2億規模】要件定義から伴走するプロジェクトマネージャー(社会課題/DX)
750~1500万
- マネジメント
- プロジェクト
- 最新テクノロジー
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仕事内容
クライアントの抽象的な課題を言語化し、与件整理・要件定義から設計、リリースまで一貫してリード 年間5,000万〜2億円規模、10〜20名体制のプロジェクトをマネジメント(複数案件並行あり) 予算管理やスコープコントロールなど、プロジェクト全体のマネジメントを実施 社内のUX/UIデザイナーやエンジニアとの連携や、外部パートナーを含む関係者との折衝・合意形成 品質管理やリリース対応に加え、改善提案や長期伴走まで推進 案件は直請けにこだわり、要件定義フェーズからクライアントと共に提案・伴走 “スパイスファクトリーでPMをやる”という選択 「なぜやるのか」から共に定義できる 顧客の要望をそのまま受けるのではなく、その背景や目的まで踏み込み、必要があれば「やらない」判断もする。対等な関係で、社会に必要な変化を共に描きます。 社会的インパクトを案件選定の軸に 売上やスケールだけではなく、「社会を前に進めるか」を重視。独自に 【Priority5(医療介護・教育・公共・気候変動・ガバナンス)】 という指標を掲げ、これらの領域に特化してDX支援を行います。中長期の変化を見届けながら、自分の仕事が確かな社会の前進につながっていることを実感できるプロジェクトが多くあります。 技術の“意味”を問える環境 AIやノーコードなど最新技術はあくまで手段。私たちは「その技術は本当にユーザーにとって意味があるのか?」を問い続け、意味のあるものづくりを追求します。 この仕事の魅力 上流から事業や組織のゴールを踏まえてプロジェクトを設計できる:企画段階から関わり、本質的な課題解決に貢献 意思決定や合意形成のプロセスをリードし、不確実な状況でも最適な判断を下しながら、関係者を巻き込んで進められる 社会性の高い案件多数:医療・教育・行政・気候変動・公共など、社会課題解決に直結するプロジェクトに参画可能 アジャイル中心の開発:スクラムをベースに変化に強いチームを運営 多職種連携の社内体制:UXリサーチから開発まで自社内で完結し、スピード感ある意思決定が可能 プロジェクト事例 【薬剤師向け研修ポータルサイト「アスヤクLIFE 研修」の開発】 研修の告知から受講までを薬剤師IDと紐づけ、分断されていたデータを一元管理するプラットフォームを構築。FAXや手帳・シールによるアナログ管理から脱却を実現しました。薬局や病院をまたいだ連携が円滑になり、薬剤師の研修受講状況やキャリア形成の可視化が進展。結果として薬剤師の専門性や役割が社会的に認知され、地域医療全体における信頼と価値向上に寄与しました。 【東京都初のアジャイル型方式によるプロトタイプ開発 (東京都デジタルサービス局)】 【都庁版アジャイル型開発のプレイブック策定】 4つのアジャイル開発プロジェクトを都庁職員と共に推進。従来のウォーターフォール型では難しかった「短期間での試行錯誤」「利用者視点の改善サイクル」を実現しました。さらに開発事例を基に「都庁版アジャイル開発プレイブック」を制作。単発の成果に留まらず、行政組織全体の開発スタイルの変革を牽引しました。
求める能力・経験
必須要件 顧客対応・折衝の経験 プロジェクトマネジメント経験 5年以上 プロジェクトマネジメントにおける立ち上げからリリースまでの一連の経験 システム開発プロジェクトに携わられた経験 歓迎要件 提案書作成・RFP対応・コスト管理など、プロジェクトマネジメントに必要な実務経験 半年以上の開発期間プロジェクト経験 10名以上~のチームで構成されたプロジェクトの経験 複数プロジェクトを並行して担当した経験 アジャイル開発のプロジェクトに携わった経験 マネジメント経験 こんな方を歓迎します! 関係者と協力しながらプロジェクトを成功に導きたい方 不確実性、難度が高いプロジェクトマネジメントにやりがいを感じる方
事業内容
-
エージェント求人 MUIT PM
800~1500万
- 会計
- 管理会計
- ローン/融資
- 財務
- 融資
- テスト
- 開発
- プログラミング
- Swift
- 分析
- 要件定義
- プロジェクト
- バリューアップ/モニタリング
- モニタリング
- システム開発
- アジャイル
- 情報処理
- ヒアリング
- Oracle
- AWS
- 提案
- SaaS導入
- プロジェクト推進
- SaaS
三菱UFJインフォメーションテクノロジー株式会社東京都中野区もっと見る
仕事内容
【業務内容】 三菱UFJ銀行やMUFGの多岐にわたる業務システムの開発を上流工程から下流工程(企画・要件定義から、設計、開発、テスト、保守)まで一貫した開発を担当いただきます。 <三菱UFJ銀行の担当業務システムの例> 個人のお客さま、法人顧客向けのインターネットバンキングシステム 預金・為替・融資・外国為替といった銀行のコアサービスのシステム 決算に必要な財務データの作成、管理会計や信用リスクデータの収集・分析システム 銀行の海外拠点で利用するコア業務システムを中心としたグローバルシステム 為替/資金/金利デリバティブ等の市場性商品のシステム、市場性リスク管理システム SWIFTや日銀といった銀行間決済システム 海外の法人顧客向けのトランザクションバンキングシステム 金融犯罪対策やアンチマネーロンダリングを目的とした取引モニタリングシステム <MUFGの関連各社の開発支援の例> 三菱UFJモルガン・スタンレー証券のシステム企画・開発支援 三菱UFJニコスのシステム企画・開発支援、基盤管理 持株会社(三菱UFJフィナンシャル・グループ(MUFG)のシステム企画・開発支援 (変更の範囲) 会社の定める業務
求める能力・経験
アプリケーション開発またはプロジェクト管理を5年以上経験 ※業界問わず プログラミングを1年以上経験 ※言語は不問、開発基礎力を身に着けてきたという観点 【歓迎(WANT)】 <経験> 以下のいずれかの開発経験をお持ちの方 ・ユーザーから業務要件をヒアリングし、システム化提案に参画した経験 ・提供ベンダーからパッケージシステムの仕様をヒアリングし、業務への適用を検討した経験 ・開発ベンダーを率いてプロジェクトをリードした経験 ・金融機関で一般的に使用する用語に関する知識 ・グローバルプロジェクト、複数プロジェクトを跨ぐプログラムでのプロジェクト推進、開発した経験 ・SaaS導入開発経験 ・ERP(会計ソリューション)パッケージ開発経験 ・ETLツール開発経験 <スキル・知識> ・業務アプリケーション開発手法(ウォータフォール型開発、アジャイル型開発) <資格> ・情報処理技術者試験(応用情報技術者資格以上) ・各種ベンダー資格(AWS/Oracle/LPIC) <語学> 英語 ・配属部署によりMUFG海外拠点や、海外ベンダーと協業する機会もあり一部会議、資料は英語となる為、苦手意識や拒否反応がないこと。実務経験はなくても向上心があれば問題なし。 【学歴】 不問
事業内容
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エージェント求人 パワートレイン用コントローラの制御ソフト開発
510~1000万
スズキ株式会社静岡県浜松市もっと見る
仕事内容
パワートレイン用コントローラの制御ソフト開発 【具体的には】 CNGやエンジンコントローラなどの制御ソフト開発に係わる業務 ・制御設計 ・コーディング(C言語)、モデル作成(Matlab/Simlink) ・評価 ≪採用背景≫ インドをはじめ、世界の多くの地域では内燃機関搭載車両が求められており、カーボンニュートラル対応などのため、システムの高度化・複雑化が進み、制御/ソフトウェアが担う役割が大きくなってきております。それらの開発を強化していくため、制御ソフト開発の人員を募集します。 ≪部門のミッション、ビジョン≫ 制御ソフト開発を通じて、求められる機能/性能を実現し、お客様に安心、安全、高品質な製品をお届けするとともに、CN実現に貢献していく。 ≪配属部署≫ ・配属される部門名称:四輪パワートレインシステム設計部
求める能力・経験
≪必須要件(MUST)≫ C言語またはMatlab/Simulinkでの組み込みソフトウェア開発の経験を2年以上お持ちの方 ≪歓迎するスキル・経験(WANT)≫ ・車載ECUの組込み開発経験 ・モデルベース開発の経験 ≪必須資格≫ ・普通自動車運転免許証(MT必須) ・高専卒以上 ≪必須となるTOEICスコア・語学力水準≫ TOEIC 500点以上
事業内容
四輪車事業、二輪車事業、マリン事業、福祉機器・産業機器事業 など 「価値ある製品」づくりを目指すスズキは、これからの新しい時代、変化する社会に向かって、豊かな感性でスズキが創造すべき「新しい価値」を絶えず追い求め、それを実現するための新しい技術にチャレンジしています。
エージェント求人 「福岡」Webエンジニア/リモート◎/自社内開発100%/フレックス/残業ほぼなし/上流工程多数!
360~450万
- PC/Web
- 最新テクノロジー
- プロジェクト
- リーダー
- マーケティング
- 開発
- 要件定義
- システム開発
- EC
- システム設計
- クライアント折衝
- 顧客折衝
- フロントエンドエンジニア協業
- テスト設計
- HTML
- CSS
- Java
- JavaScript
- アジャイル
- アジャイル開発
- アプリケーション設計
- アプリ製作
- 業務系アプリ
- Webアプリ
- Webアプリテスト
- バックエンドエンジニア協業
- システム要件定義
- データベース設計
- データベース
- クラウド
- テスト
- AWS
- GCP
株式会社SAT福岡県福岡市もっと見る
仕事内容
★自社内開発100% × リモートOK × フレックス勤務 常駐なしの完全自社開発。入社半年後からリモート勤務可能で、出社頻度の指定なし。フレックス制で残業もほぼなく、柔軟な働き方が可能です。 ★上流工程多数 × チーム開発 × 最新技術にも挑戦 要件定義・設計から関われるプロジェクトが多く、AIやマーケティングツールなど最先端技術にも携われます。3~10名のチーム体制で、PLも社内メンバーなので安心して開発に集中できます。 ★働きやすさ重視 × 有給100%消化実績 × 離職率低 有給取得率が高く、固定残業制度で効率的な働き方を推進。服装自由・資格取得支援・社員旅行など福利厚生も充実しており、長期的なキャリア形成に適した環境です。 ▼お仕事内容 コンシューマー向けWEB開発(ECサイト、会員向けサイト、求人サイトのマッチングシステムなど)が多いです。 ※プロジェクト例※ 展示会の来場者情報を集約するシステムや自社ECと基幹システムと連動するためフルスクラッチでのシステム開発、企業内で使用するマーケティングシステムツールの開発などクライアントと調整をしながら進める開発が多いのが特徴です。 【 当社の特徴・魅力 】 ■受託開発100%■ 当社は東京のクライアントも多く100%受託開発になります。そのため常駐のプロジェクトはございません。 ■上流工程のプロジェクトが多い■ 直取引、2次請けでもコンサル企業やデザイン会社など開発ノウハウが潤沢でない企業からの依頼が多いため要件定義や設計フェーズから入ることがほとんどです。 ■AIでの開発など最先端の内容の開発も!■ 社内ツールをAIでつくっていたり、当社のエンジニアは新しい技術の勉強もしている方も多いです!切磋琢磨し最新技術を身に着けていきたい方にはおすすめです! ■チーム開発で働きやすい環境■ 開発はチームで行っており、1チーム3名~10名で構成され、当社の社員でリーダー、開発者、テスターと組み開発を行っております。PLも当社の社員のため適切な納期設定をしており、それぞれ振り分けられたタスクを納期までに終了できていればOKなため、有給や早上がりなど柔軟に働き方をカスタマイズできるのも当社の特徴です。 ■固定残業で効率性UP!■ 当社では固定残業手当を支給しております。ただし実際の残業時間は年平均5時間~6時間、多い月は10時間~20時間。残業をしなければいないほど得になる仕組みとして導入をしております。 残業が多くなった場合はそのプロジェクトの状態に問題がないか是正が入る仕組みですのでエンジニアに負担がかからない仕組みを作っております。
求める能力・経験
■必須条件: ・システム開発のご経験(言語不問)
事業内容
(1)Web・モバイルソリューション・・・ECサイトやCRM開発 (2)アプリ開発・・・iOS,Androidなどのネイティブアプリ開発 (3)システムコンサルティング・・・サイト改善提案やセキュリティ改善提案
エージェント求人 PMO|数千万円~数億円規模の大規模案件|平均残業時間8時間|フルフレックス|年収600万円~
600~750万
- PMO
- 制作
- 見積もり
- プロジェクト
- 提案
- 開発
- 品質管理
- 戦略提案
- 課題設定
- 課題/ボトルネック特定
- 開発プロジェクト
- レポーティング
- Webアプリ
- 資料作成
- 要件定義
- システム開発
- 運用保守
AMBL株式会社東京都港区もっと見る
仕事内容
【仕事内容】 業界、規模を問わず、数千万〜数億規模の大手案件を中心に、開発プロジェクトの≪PMO≫をお任せします。 3~10名程度の開発メンバーと一緒にプロジェクトを進めていただきます。 ■開発PJの推進 ■進行管理、タスク管理、課題管理 ■レポーティング、会議資料作成 ■社内外(顧客/社内)問わずステークホルダーとコミュニケーション実施 ■要件の抽出、取りまとめ、サポート ■社内レビュー ■リリース後の運用フォロー、改善提案 業務に慣れてきた頃に、下記の業務もお任せします。 ■見積もり作成 ■アサイン調整 ■収支表管理 【本ポジションの魅力】 ▼圧倒的市場価値をつけられる環境 ■国内最大手のデジタルエージェンシーIMJ(現アクセンチュア)で『高い技術力』を培ってきたメンバー達が母体となるため、周りの社員からも刺激を得られる。 ■クライアントの一員として、クライアント企業の 『現場感覚』 を持ちながらシステム開発が可能 ただの下請け企業ではなく、クライアントの文化やチームダイナミクスを踏まえた提案や開発が可能になるため、クオリティの高い成果物を提供しやすくなります。 ▼プライムSlerとして様々な大型プロジェクトの開発を経験 ■依頼されたものをただ作るのではなく、クライアントと一緒に作り上げていくスタイル。 時にはチームでクライアントの業務/事業の課題特定から最適なシステムアーキテクチャの選定も行います。クライアントと共に成長し、スピード感のある開発を経験できることが大きな魅力です。 ▼属人化せず『体系化したプロジェクト進行』を学べる ■クオリティと生産性の向上施策として、独自に標準化委員会を運営しています。 アウトプットの品質を担保しながら、属人化せず、高い生産性を保てるような指標づくりを行っています。 大手シンクタンク社内の標準化施策に携わったことも…! ▼働きやすさ・ワークライフバランス◎ ■平均残業時間7.8h(2024年9月時点) ■リモートワーク有。基本週1大崎出社(プロジェクトや状況による) ■副業可 └趣味に励んでいるメンバーや夢追い人もいます ■コアタイムなしのフルフレックス制、中抜けも可 └通院からの出勤、育児での中抜けなどでも日常的に活用 └残業が多くなった月は、15時退社などで調整する日もあり ■コワーキングスペースとしてビジネスエアポートの利用可 ■パパママも1/3在籍しております └参観日でのフルフレックス活用、卒業式の有給取得 └お子さんの発熱時のお迎えで急遽中抜け └朝早くから勤務し、毎日17時半以降は育児に集中 【所属事業部/インテグレーション第1事業部】 *弊社では事業部ごとに採用を行っております* ▼インテグレーション第1事業部では・・・ BtoB、BtoCを問わず、業界も限定せず、幅広くプライムSIerとして価値提供を行っています。 ■Webアプリ、スマホアプリ・業務アプリの新規開発、Webサイト制作に強みを持ち、戦略に基づいたシステム企画〜要件定義、設計/開発・運用までワンストップで行っております。 ■受託(社内)開発をメインとし、様々な職種のメンバーとチームを組み、開発を行います。 ■聞き馴染みのある大手ナショナルクライアントやサービスに対して、プロジェクト初期からサービスアップデートの開発経験など、様々な経験を積んでいただくことができます。 ■難易度が高いと言われる『数千~数億円の手触り感のある規模』を得意としており、独自のポジショニングを築けています。IT黎明期から20年以上アップデートを続けてきています! ▼インテグレーション第1事業部の環境 ■150名以上所属しており、社内では最大規模の事業部となりますが、 「とにかく働きやすさがある」「みんな穏やかで優しい」 と一貫して社員から声が上がるような事業部となっております。 ■目標に対して言い訳をせず、顧客に真摯に対応し、自身は真面目に取り組みながらも、趣味と仕事を両方楽しめている社員が多い印象です。 ■請負案件などでまるっと顧客にお任せいただいたりもしているため、顧客に迷惑をかけないことを前提に、 フルフレックスや中抜けを活用 しています。 ■フルフレックスで時間を前後に調整し、日常的に保育園の送迎をしている社員や、発熱したお子さんのお迎えで急遽中抜けなどもできており、育児と両立している社員も多数おります。 ■案件やフェーズによって出社頻度は異なりますが、チームで週1出社日を決め、そのタイミングで大崎本社へ集まっているケースが多いです。
求める能力・経験
■開発PJでのPMO経験(目安:数千万円規模) └運用保守でも可 └複数案件でのPMO経験をお持ちの方でも 1つの案件で長期的に活躍されてきた方でも歓迎です ■顧客および社内のステークホルダーをとりまとめた経験 【歓迎される経験・スキル】 ■Web系PJでの開発経験 ■新規開発PJでのPMO経験
事業内容
下記5本の柱で、クライアントのDX化を支援しております。 ■システム開発 ■AI開発/データ分析 ■Webサイト制作 ■ITコンサルティング/企画営業 ■自社プロダクト&自社サービス
エージェント求人 コネクテッドサービスのアフターサービスシステムの企画・開発・運用
510~1000万
スズキ株式会社静岡県浜松市もっと見る
仕事内容
グローバル市場を対象とした、コネクテッドサービス(スズキコネクト)のアフターサービスシステム(トラブルサポート等)の企画・開発・運用業務に携わっていただきます。 【具体的には】 ・コネクテッドのアフターサービスシステムに関わる企画 開発、運用に関わる業務の推進。 ・コネクテッドカーから収集される車両データの活用検討。 【採用背景】 2022年にスズキは国内外でコネクテッドカーを導入しましたが、このアフターサービス機能をサービスおよびサービス技術部門中心に開発しました。 サービス機能の今後の計画と追加ニーズにあわせ継続的にシステムの改修・強化を進めますが、この分野は急速なスピードでのサービス拡大が見込まれているため、組織・体制の拡大を計画しています。 【部門のミッション】 先行する他社に負けないコネクテッドのアスターサービス機能をグルーバルで提供し、世界中のお客様に喜んで頂く事、安心を提供することが我々のミッションです。このために社内関係部門や提携先、取引先と密接に連携した活動を進めます。 【キャリアプラン】 コネクテッドシステムにおける開発経験を積むことで、コネクテッドに関する知識が得られるのみでなく、プロジェクトの企画、マネジメント能力を身に着けられます。 また、将来的には、コネクテッドの知識を活かして設計やアフターサービスなど関連部門へのローテーションや異動の機会を得る事も可能です。 【入社後の教育体制】 教育カリキュラムに基づき導入教育を実施します。その後 5名程度のチームに所属して企画・開発・運用の業務に携わりOJT含めた指導を実施します。その他豊富な社内教育制度も活用頂きます。 【職場からのメッセージ】 比較的若い年齢層が多い部署です。自由闊達な意見を述べやすく、ルールや常識に縛られすぎることもありません。チーム内で密接なコミュニケーションをとり、相談しながら業務を進めることができます。 やる気があり、ものづくりに喜びを感じる方の応募をお待ちしています。 サービスを創出し開発する能力を有する方、ITに関するスキルを持ち合わせた方は、自動車業界以外からの積極的な応募も心からお待ちしております。
求める能力・経験
【必須要件】 下記のいずれかのスキル、または3年以上の実務経験を有している方 ・自動車の先進技術開発(部品メーカー含む)、またはIT関連企業/通信関連企業での実務経験 ・通信インフラ系の知見(通信/ネットワーク、クラウド基盤、API基盤、認証基盤など) 【歓迎するスキル・経験】 ・システムの企画・開発・立ち上げ経験 ・システム開発のプロジェクトマネジメント経験 ・TOEIC 500点以上、英文メールのやり取りができる英語力 【必須資格】 ・高専以上 ・普通自働車運転免許(MT必須)
事業内容
四輪車事業、二輪車事業、マリン事業、福祉機器・産業機器事業 など 「価値ある製品」づくりを目指すスズキは、これからの新しい時代、変化する社会に向かって、豊かな感性でスズキが創造すべき「新しい価値」を絶えず追い求め、それを実現するための新しい技術にチャレンジしています。
エージェント求人 フルフレックス|AIの社会実装を最前線で牽引する、AIプラットフォームエンジニア|年収500万円~
500~1200万
- 教育
- OR/数理最適化
- チームリーダー
- マネジメント
- プロジェクト
- 提案
- マネージャー
- 開発
- デプロイ
- テックリード
- 自然言語処理
- プロジェクト推進
- Docker
- リーダー
- Java
- システム設計
- CD
- GCP
- Terraform
- Python
- クラウド
- Kubernetes
- AWS
- Azure
- 機械学習
- GitHub Actions
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仕事内容
【職務内容】 AIの社会実装を最前線で牽引する、AIプラットフォームエンジニア募集! 本ポジションでは、LLMやAIエージェントといった最先端の技術を駆使し、社会の変革を支えるAIサービスの基盤開発をリードしていただきます。単なる開発者ではなく、AIモデルを社会に届け、育てていく中心的な存在として、技術とビジネスの両面から事業を牽引する、やりがいのある仕事です。 【具体的には】 ■AIエージェント開発: LangGraphやADKなどの先進的なフレームワークを活用し、自律的に思考・行動する高度なAIエージェントの設計・開発をお任せします。 ■MLOps/LLM-Ops: AIモデルをスムーズに本番環境へデプロイし、安定稼働させるためのMLパイプラインを設計・実装します。開発から運用、継続的な改善まで一貫して携わり、サービスの価値を最大化するプロセスを構築してください。 ■技術の社会実装: 画像解析、自然言語処理、数理最適化など、幅広い分野のAI技術を駆使し、お客様の複雑な課題を根本から解決するソリューションを提供します。 ■技術とビジネスの架け橋: 技術的な知見を活かし、事業の成長にどう貢献できるかを見極める力を養うことができます。技術とビジネスの両輪で、お客様と当社の成功を牽引してください。 【組織のミッション】 AI開発事業部:未来を創造し、社会を動かすAIのプロフェッショナル集団 私たちは、「AIの社会実装を構想・実現する力」と「人を育成する力」をミッションに掲げ、お客様の課題解決とAI活用推進を使命とするAI開発事業部です。めまぐるしく進化するAI領域において、常に最先端を走り続けます。 トレンドの速いAI領域において、 画像解析 、 数理最適化 、 生成AI 、そして AIエージェント といった「使えるAI技術」を常に追求し、社会実装を推進。 20以上の自社サービス開発と300件以上のAIプロジェクト支援実績があります。お客様の課題に合わせたAIソリューション提案から実装、そして内製化支援・教育まで一貫してサポートし、真に活用できるAIを提供します。AIによる効率化、生産性向上、新規ビジネス創出で、社会全体のDXを推進します。 【ポジション(職務)の魅力】 1.事業成長を「育てる」中心的な役割 開発したAIモデルを社会に届け、運用し、成長させていくプロセス全体に関わることができます。最先端のAI技術を活かし、事業の成長を技術と運用の両面から支える貴重な経験は、あなたのキャリアを大きく飛躍させるでしょう。 2.最先端の運用プラクティスを自ら確立する LLMやAIエージェントの運用手法は、まだ確立されていません。市場に先駆けて、顧客のフィードバックを反映しながら最適な運用手法を自ら模索し、AIサービスの価値を最大化するプロセスを構築できます。 3.技術と事業を繋ぐ広い視野 開発だけでなく運用まで一貫して担うことで、AIプロジェクトの全体像を深く理解できます。技術的な課題を解決する力が、どのように事業の成果に繋がるかを肌で感じ、技術とビジネスの両輪で成長を牽引する力を養えます。 【キャリアパス】 【選択肢】AI事業を牽引する多様なキャリアパス! ■技術エキスパート: 特定の技術を深く追求し、テックリードやシニアエンジニアとして組織全体の技術力を牽引する道。 ■マネジメント: チームリーダーやマネージャーとして、プロジェクトや組織を率い、事業を成長させる道。 ■AIスペシャリスト: MLOps/LLM-Opsの専門家やAIサイエンティストとして、AI技術そのものに特化し、新たな価値を創出する道。 【最後に】 あなたの「AIへの情熱」が、社会を変える。 AIで社会にインパクトを与えたい、事業を自らの手で牽引したいという熱意をお持ちの方。私たちは、あなたのその想いを実現できる場所です。最先端のAI技術と、それを社会に実装するダイナミックな環境で、あなたの力を存分に発揮してください。この挑戦に少しでも心惹かれたなら、ぜひ一度、私たちと話してみませんか?
求める能力・経験
■Webアプリケーションのバックエンド開発実務経験2年以上(Python or Java) ■クラウドプラットフォーム(AWS GCP Azureなど)を利用したシステム設計・開発・運用経験2年以上 【歓迎される経験・スキル】 ■AIエージェントフレームワーク(LangGraph, ADKなど)を用いた開発経験 ■大規模言語モデル(LLM)や機械学習モデルの開発・運用経験 ■AWS, GCP, Azureなどのパブリッククラウドの利用経験 ■IaC(Terraformなど)、CI/CD(GitHub Actionsなど)を用いたインフラ構築・自動化の経験 ■Docker/Kubernetesなどのコンテナ技術の利用経験 ■Webアプリケーション(SPA)の開発経験 ■開発リーダーまたはプロジェクト推進の経験 【求める人物像】 ■社会に価値を実装する情熱とオーナーシップを持つ方 AI技術で社会にインパクトを与えたいという強い意欲を持ち、自ら課題を発見し解決していく当事者意識と情熱をお持ちの方。 ■変化を楽しみ、自律的に成長できる方 技術の進化が速いAI業界において、常に新しい技術を学び続け、複雑なシステム設計においても全体最適を考えながら、チームと連携して開発を進められる柔軟性と探求心を持つ方。 ■事業を牽引する高いプロ意識を持つ方
事業内容
下記5本の柱で、クライアントのDX化を支援しております。 ■システム開発 ■AI開発/データ分析 ■Webサイト制作 ■ITコンサルティング/企画営業 ■自社プロダクト&自社サービス
エージェント求人 【リード候補】大規模Webサービスのモダンフロントエンド開発
600~1020万
- クラウド
- データ分析
- テスト
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仕事内容
【ポジションについて】 ■お任せしたいこと 今回のポジションでは、各プロダクト毎に複数存在するチームのリードエンジニアとして、サービス開発におけるビジネス的・技術的議論をPdMやEMと行いながらチームを牽引していただくことを期待します。 具体的に参画いただくプロダクトチームとしては下記を想定しております。 〇「キャリアパーク!」チーム 学生・社会人向けに就活、転職などの情報を提供する、国内最大級のキャリア情報サイトの運用・新規開発を推進するチームです。 ■組織構成 -EM:1名 -バックエンド:15名 -フロントエンド:3名 -デザイナー:2名 <チーム数:4> 半期ごとにメンバーを入れ替え、担当する役割も変わります。 一つのプロダクトに対して様々な方向から関わることができるため、多くの知識・スキルを身につけることが可能です。 具体的なチームごとの役割としては、LINEなどの流入対応・計測系の依頼対応・ API連携、外部連携対応・フロントエンドの修正対応などがあります。 また、直近ではFull-Stack TypeScriptを採用するなどモダンな環境で開発を推進できるよう環境を整えています。 〇「就活会議」チーム 社会人の口コミで企業研究をしたり、内定者のESや面接などのリアルな口コミ情報で選考対策ができるサイトの運用・新規開発を推進するチームです。 ■組織構成 -EM:1名 -フルスタック:1名 -ios:3名 -android:2名 -バックエンド:11名 -フロントエンド:5名 -デザイナー:3名 <チーム数:5> 業務内容に応じて5つのunitに分かれています。 - マネタイズunit - コアプロダクトunit - アプリunit - SEOunit - 会員LINEunit 【お任せしたい業務例】 ・プロダクトの機能拡張や新規機能開発のための開発計画の策定・設計・実装・テスト・運用の技術面におけるオーナーシップの発揮 ・開発体制におけるリスク検討とその対応 ・サービス品質を向上させるためのアーキテクチャの設計 ・積極的な技術のキャッチアップと、社内メンバー教育支援 ・チームの生産性やプロダクト品質向上のための、各種自動化やプロセスの整備 など まずは基本的な開発業務(仕様の把握・調整、設計、開発、コードレビュー、テストなど)を担当しつつキャッチアップいただき、業務を通して課題発見から解決までをお任せいたします。 【開発内容例】 - 就活に利用できるツール開発(診断ツール・生成AIなど) - 外部サービスとのAPI連携(UI・UX部分) - 各種フォームのEFO - 共通機能のPackage化 - マイページ改善 - UI・UX改善 - ABテスト検証 - LP作成・コーディング(レスポンシブ対応) など 【技術環境】 ・ソースコード管理:GitHub ・言語:Ruby, TypeScript ・FW:Ruby on Rails, React, NestJS, Remix ・DB:Aurora MySQL, ElastiCache for Redis, Elastic Cloud ・コンテナ管理/オーケストレーション:ECS, EKS ・CI/CD:GitHub Actions, CodeBuild ・クラウド:AWS, Google Cloud, Cloudflare ・モニタリング:Datadog, Airbrake ・データ分析:BigQuery, Grafana, Redash ・コミュニケーションツール:Slack, Google Chat 【働く環境/魅力】 〇モダンな環境の整備・開発の経験を積むことが可能 当社ではフロントエンドエンジニアの立場を確立させてからまだ日が浅く、フロントエンド専任のメンバーの人数も多くありません。加えて、これまで手付かずだったフロントエンド部分のレガシーな技術のリプレイスにも力を入れているため、技術選定においても提案しやすい環境が整っています。 また、開発部全体の予算策定の際には、全てのメンバーに使いたいツールや参加したいカンファレンスなどのアンケートをとり、その意見を参考に予算や計画を確定しています。 サービス開発は弊社事業の根幹であるため、会社としても開発環境への投資は積極的に行う方針であり、ご自身の提案で開発環境を変化させるようなチャンスが豊富なフェーズとなっております。
求める能力・経験
応募資格 - 20代中盤から30代後半(参考) 必要スキル・経験 ・GitおよびGitHubなどを使用したチームでの業務経験 ・React開発経験3年以上、あるいはそれ相当 ・デザイナーと協力して、HTMLやCSSを用いてサイトやランディングページ、サービスのマークアップ経験 ・他の言語やwebフレームワークで**テンプレートエンジンを用いてフロントエンド開発に従事した経験** - Ruby/Ruby on Rails - PHP/Laravel - Java/Spring Boot など 歓迎するスキル・経験 ・ Ruby on Railsなどのバックエンドフレームワークを用いた開発経験 ・TypeScriptを用いた開発の経験 ・要求のヒアリングからの要件定義や提案の経験 ・CSSの設計ルールに対する理解と、業務上で実践した経験 ・LPのコーディング経験、レスポンシブ対応の経験 ・Webアプリケーションの知識・知見(Rails、MySQL、Redis、AWSなど) ・バックエンド周りについても意欲的にキャッチアップをする姿勢
事業内容
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企業ダイレクト 【プロジェクトマネージャー】リモート可/GROW360/グロース上場/HRTech
700~800万
IGS株式会社東京都渋谷区もっと見る
仕事内容
GROW360というプロダクトのプロジェクトマネージャーを担当していただきます。フロントエンドはVue.js、バックエンドはGo、インフラはAWS/Kubernetesで構成されています。 開発部としてプロダクト開発に参画し、GROW360のセールス部隊であるHCMソリューション部、データサイエンス室、カスタマーサクセス部それぞれと連携、主に要件定義から開発スケジュール調整、リリースまで責任持って担当していただきます。プロダクトの改善点や課題などを発見し、問題定義と議論を進め、適切に調整して改善を進めていくポジションです。
求める能力・経験
【必須】Webアプリケーション開発のご経験 ・SPA/REST APIの構成の開発経験 ・RDB使用経験 ■ GROW360 - 企業向け360度評価システム - 社内評価や新卒採用等で使う360度評価システムの開発をしています。 管理者画面では、受検者を管理するための機能作成や、受検結果レポート機能の作成 受検画面では、スムーズに受検を行えるようなUIの調整等を行ってます。
事業内容
■評価:企業向け【GROW360】/学校・教育機関向け【AiGROW】 ■教育事業【GROW Academy】【DxGROW】 ■プラットフォーム/Web3事業【ONGAESHI】