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キャリアアドバイザーの求人一覧
全7,297件
エージェント求人 【新卒向けキャリアアドバイザー】上京を志す就活生と優良企業を繋ぐ就職支援サービス「ジョーカツ」を運営
360~600万
- 営業
株式会社ナイモノ東京都千代田区もっと見る
仕事内容
「挑戦者視点で社会をおもしろくする」を理念に、常に社会に“ナイモノ”を生み出し続ける成長企業です。 地方の優秀な学生と首都圏の企業を繋ぐ就職支援サービスを展開する当社にて、以下の業務をお任せします。 ■業務内容 上京を志す学生と首都圏の優良企業をつなぐ就職支援サービス「ジョーカツ」「スタキャリ」において、学生一人ひとりに寄り添い、就職活動全般をサポートします。 ■具体的な業務内容 ・キャリアカウンセリング面談 ・学生の志向性確認・企業紹介 ・採用情報の提供 ・面接対策・書類添削 ・自社採用対応 など ■魅力ポイント ・「上京して自分の力を試したい」という学生の挑戦を後押しするやりがいある仕事です。キャリアアドバイザーとして、学生が自分の強みや可能性を再発見できるサポートを提供できます。 ・学生の人生の意思決定に関わる責任ある業務に加え、営業スキルやビジネス感覚も同時に身につけることが可能です。 ■評価・昇格制度 ・評価・昇給制度が明確で、1年での昇給・昇格実績があります。入社1年で年収100万円以上UPした社員が80％、2倍UPした例もあります。直近2年間では社員全体の年収が200万円以上上昇。 ・入社半年でチーフに昇格した例もあり、成果を正当に評価する文化があります。 ■組織構成 ・マネージャー1名、リーダー4名、チーフ6名、メンバー15名 ■業績・組織成長 ・売上前年度比：170％(9期) → 177％(10期) → 195％(11期・前期) ・社員数も50名→100名→150名規模へ拡大予定
求める能力・経験
・業界未経験歓迎 ・「人や人生に関わりたい」という想いをお持ちの方 ・以下いずれかの経験をお持ちの方は歓迎： - 教育（教師、塾など） - 接客業 - 営業 - 人事（採用など） ※これまでの経験を活かしつつ、新たなフィールドで挑戦したい方に最適です。
事業内容
新卒採用・中途採用の支援事業／就職活動支援事業／就活メディアの運営／採用ブランディング・構築／採用コンサルティング／ RPO ／求人広告等のメディアプランニング・バイイング／クリエイティブツールの企画・制作
エージェント求人 【大阪キャリアエージェント】大阪拠点長候補｜コンサル出身者が創業｜在籍2年で平均年収1,101万円
400~650万
- 開発
- 転職支援
- 営業
株式会社アサイン大阪府大阪市もっと見る
仕事内容
法人と個人両方の支援を担うハイエンド特化の両面型キャリアエージェントとして、以下業務を担っていただきます。 ■法人側：組織や採用課題を軸とした採用コンサルティング業務 ■個人側：価値観を軸に、中長期的なキャリア戦略策定および転職支援 【業務の流れ】 ①転職者と面談（価値観の特定・キャリア戦略策定） ②企業への応募や選考対策 ③企業側への採用サポート/アドバイス ④転職者の意思決定フォロー ⑤入社後の活躍サポート及び長期伴走支援 ※転職者とは内定までに10回程の面談を実施し、キャリア戦略策定からオーダーメイドの面接対策資料の提供などを行います。 【特徴】 創業メンバー全員がコンサル出身 在籍2年で平均年収1100万円 社員の98%が業界未経験 サブミッション（新規事業等に携わる機会有） ユーザー数50万人を超える転職サイト『ASSIGN』を運営 【研修・成長機会】 定例知見勉強会（マーケ/組織/マネジメント論等） 役員・外部講師研修（経営戦略/マーケ/ビジネスモデル等） 今後もビジョン実現に向けて、新規事業を積極的に展開します。 責任者に抜擢された人材の25%は入社1年以内。エージェント業務のみならず、事業上重要なミッションに挑戦したい方にも適した環境です。 【ビジョン】 若手の「エース」が、企業を変える。 ASSIGNは、若手のキャリア支援の変革に挑戦します。 世の中の価値観ではなく、転職者自身の価値観で、目の前の転職だけでなく、一生のキャリアストーリーを。 ASSIGNは、キャリアを長期的な視点で捉え、徹底的に転職者の価値観に向き合い、若手ハイエンド層のキャリアデザインをサポートします。 【豊富なキャリア機会】 キャリア支援を掲げる企業として、アサインはメンバーのキャリア形成に多くの投資を行います。 サブミッション制を導入しており、業務の1割以上を自身の関心のある活動に充てることができます。 各メンバーが人材育成・新規事業開発・マーケティングなど多様なサブミッションを担います。
求める能力・経験
・大学卒以上 ・営業経験１年以上（法人・個人） 【歓迎】 ・ベンチャー企業での就業経験 ・大手企業での営業経験
事業内容
「価値観から描く、20代・30代ハイエンド層のキャリア戦略」を掲げ、若手ハイクラス人材に特化したキャリア支援事業を展開。 ▼キャリア診断アプリ／転職サイト「ASSIGN (アサイン)」▼ ▼転職エージェントサービス「ASSIGN AGENT (アサイン エージェント)」▼ ▼キャリアメディア「ASSIGN MEDIA (アサイン メディア)」▼ ▼新卒学生向け就活サイト「ASSIGN 新卒 (アサイン 新卒)」▼
エージェント求人 【人材紹介×研修コンサルタント】デロイトグループから分社した組織開発コンサルファームー就業環境◎
450~780万
- ヒアリング
- 人材紹介/派遣
- 求人票作成
- 研修実施
- 開発
- 人事
- 組織開発
- 提案
- 人材紹介
- 経理
- コンサルティング業務
- 講師
- 中途採用
- 新規事業
- 法人営業
- 営業
- コンサルタント
ALL DIFFERENT株式会社東京都千代田区もっと見る
仕事内容
組織開発における課題解決提案を実現するため、 まずは、クライアントの中途採用支援（人材紹介サービス「Biz JOURNEY」）を担っていただきます。 我々は管理部門に特化した人材紹介事業を展開しておりますので、 人事、経理、総務、法務といった職種の方のご支援が中心となります。 （この領域に特化している理由もございますので、面接時に責任者よりご説明いたします。） ・既存企業からの組織課題、求人募集背景、求める人物像などのヒアリング ・求人票作成 ・候補者の検索、スカウトメール送信、面談実施 ・各選考フォロー ・内定後フォロー ・育成支援 ・研修講師（当社研修サービスにて登壇） ・入社後の育成フォローに関するコンサルティング
求める能力・経験
【必須条件】 以下のいずれかのご経験のある方 ・法人営業経験のある方（目安2年以上） ・人材紹介会社におけるRAの経験のある方（目安2年以上） ・人材紹介会社における両面型コンサルタントの経験のある方（目安2年以上） 【歓迎条件】 ・法人営業経験に加えて、採用担当としての経験のある方 ・新規事業立ち上げの経験のある方 ・自らのスカウト打ち～決定までの経験のある方 【求める人物像】 ◆スキル（経験を通してできるようになったこと） ・コミュニケーションスキル ・意図や感情を汲み取った会話（社会的感受性） ・言語化スキル（VP/面談/スカウト） ・数字達成能力、逆算思考
事業内容
2006年創業以来、20,000社以上の実績を持ち、定額制集合研修「Biz CAMPUS Basic」やライブオンライン研修、ビジネススキル学習アプリ、診断テストなど、業界初の独自サービスを多数提供。 現在は第三創業期として、研究機関での調査・研究を強化し、ビジネススキル習得支援に加え、業界特化型サービス開発や採用支援事業も展開。人材育成から人事制度構築、経営計画、採用まで、組織開発・人材育成の全領域を伴走型で一貫支援し、事業を拡大しています。
エージェント求人 転職コンサルタント（両面型コンサルタント）／ジョブメドレーエージェント
550~900万
- 転職支援
- ヒアリング
- 提案
- 既存顧客
- 顧客対応
- 営業
株式会社メドレー東京都港区もっと見る
仕事内容
【キャリアアドバイザー業務（対求職者）】 ・転職活動の状況や希望に関するヒアリング ・希望にマッチした求人の紹介 ・面接同行などの転職活動のサポート スカウトメールの送信 【リクルーティングアドバイザー業務（対法人顧客）】 ・既存顧客への採用支援サービスの提案 ・求人原稿の作成提案 ・採用要件のヒアリング ・選考の進捗対応
求める能力・経験
・営業、販売、カスタマーサポートなど、個人の顧客対応を伴う業務経験がある方（3年以上） ・個人・チーム問わず、数値目標に対して取り組んだ経験がある方 ・目標達成を続けている方
事業内容
-
企業ダイレクト 【大阪】キャリアコーチ(派遣スタッフの就労課題解決など)《フルフレックス》
359~573万
アデコ株式会社大阪府大阪市もっと見る
仕事内容
アデコの派遣社員(名称：コリーグ)の定着支援を中心にお任せします。就労相談への対応や、営業担当と協働して職場課題の解決など、現在の就業環境のフォローだけでなく、今後のキャリアに至るまで長期的に支援。 【魅力】・顧客に長期的に寄り添いながら支援ができる。 ・新規開拓などなく、既存顧客に対しての支援に注力できる。 ・顧客との距離が近く、顧客視点の活動ができる。 ・顧客の反応もダイレクトに受け取れるので、やりがいを感じやすい。 【ミッション】・担当コリーグの満足度・対面での担当コリーグへのフォロー・担当コリーグのリピート率・コリーグからの知人紹介数 など
求める能力・経験
【必須】■営業、接客販売等の何かしらの顧客折衝経験をお持ちの方 ★★ご活躍事例★★ ウエディングプランナー、ハンバーガーチェーンの店長、保険営業、携帯ショップの副店長 等様々な職種の方が活躍中！ 【おすすめ】■顧客と長期的関係を築き、腰を据えて支援していきたい。 ■顧客満足に直結する活動をしていきたい。 ■ライフステージが変わっても働ける環境に身を置きたい（フルフレックス制導入） 《アデコのキャリアコーチについて》 https://www.adecco.com/ja-jp/about/adecco/career-coach
事業内容
【世界最大級の人材総合サービス】人材派遣(一般派遣、特定派遣)、紹介予定派遣、人材紹介、アウトソーシング、キャリアマネジメント、コンサルティング、フリーランスエンジニア向けマッチングサイト等人材に関するトータルサービスを提案
企業ダイレクト 未経験歓迎【キャリアアドバイザー】人材×建設の人材紹介サービス（メンバー）
400~600万
株式会社ウィルオブ・コンストラクション東京都新宿区もっと見る
仕事内容
建設業界のお客様に対して、建設業界経験者の正社員人材紹介サービスの提供をお願いします。 キャリアドバイザーとして以下業務に従事いただきます。 ・面談/転職カウンセリング、求人紹介 ・履歴書・職務経歴書の添削アドバイス、面接対策、条件交渉 ・既存求職者掘り起こし ・スカウト運用 事業が拡大する中で、ゆくゆくはチームメンバーの増員やリーダーとしてのマネジメントもお任せすることも想定しています。
求める能力・経験
【必須】人材紹介未経験OK＜下記いずれか2年以上のご経験＞ ■個人営業経験をお持ちの方 ■求職者へのキャリアアドバイス経験をお持ちの方 ■職種が個人営業でなくても、数字目標を追う仕事で個人グリップが出来る方（職種例：ウエディングプランナー、結婚相談所カウンセラー等） 【魅力】 建設領域の人材紹介は、事業拡大と求職者のキャリア支援の両方に力を入れる注力フェーズです。求職者のキャリアを深くサポートしつつ、事業の成長に直接関われるポジションです。
事業内容
【事業内容】建設系技術者の人材派遣・人材紹介・求人メディア事業【取引先】鹿島建設株式会社 東北支店、清水建設株式会社 東北支店、大成建設株式会社 東北支店、株式会社大林組 東北支店 等
企業ダイレクト 【両面営業（RA/CA）】人材×建設の人材紹介サービス（メンバー・LDR～MGR）
500~800万
株式会社ウィルオブ・コンストラクション東京都新宿区もっと見る
仕事内容
建設業界のお客様に対して、建設業界経験者の正社員人材紹介サービスの提供をお願いします。 【具体的な仕事内容】 ■両面営業（RA/CA）：RA対応・クライアントの新規開拓 訪問、WEB商談での求人獲得/業務内容ヒアリング 契約の締結、それに伴う事務的作業 ■CA対応：面談/転職カウンセリング、求人紹介 履歴書・職務経歴書の添削アドバイス、面接対策、条件交渉 既存求職者掘り起こし、スカウト運用
求める能力・経験
【必須】＜下記いずれか2年以上のご経験がある方＞ ■人材紹介両面営業のご経験 ■建設・不動産業界（不動産管理）向けの人材サービスのご経験 ■人事担当としての採用経験 ※9割の転職者が建設業界未経験から活躍されています。 【魅力】 建設領域の人材紹介は、事業拡大と求職者のキャリア支援の両方に力を入れる注力フェーズです。求職者のキャリアを深くサポートしつつ、事業の成長に直接関われるポジションです。
事業内容
【事業内容】建設系技術者の人材派遣・人材紹介・求人メディア事業【取引先】鹿島建設株式会社 東北支店、清水建設株式会社 東北支店、大成建設株式会社 東北支店、株式会社大林組 東北支店 等
エージェント求人 【キャリアアドバイザー】サロンと求職者の架け橋｜未経験OK｜理美容業界に貢献◆年休125日／
400~600万
株式会社walk-on北海道札幌市もっと見る
仕事内容
【仕事内容】 ＜美容・理容業界に特化＞ キャリアアドバイザーとして、 人材を求めるサロンの新規開拓と理美容業界で転職を検討している求職者の人材提案をします。 【具体的には…】 人材紹介サービス「ヘアワークスエージェント」を通じて下記の業務をお任せします。 ■サロンへの新規開拓営業 ■人材提案およびマッチング業務 ■求職者との面談（LINE・電話などを使用） ■条件に合ったサロンの紹介 ■面談の日程調整、面接のフォロー ■内定後の入社サポート
求める能力・経験
【応募条件】 ・社会人経験2年以上の方
事業内容
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企業ダイレクト ★人材業界経験者【人材エージェント/コンサル】インセンティブで大幅年収UP！
420~5000万
株式会社ラフロジック東京都港区もっと見る
仕事内容
コンサル転職に特化したキャリアエージェンシー事業を展開する当社にて企業側、候補者側双方を担当する両面型コンサルタントとして以下業務をお任せします。業界未経験でもご活躍できる研修制度を整えています。 ■転職活動支援媒体における転職希望者へのスカウト業務 ■ご面談での転職理由やキャリアプランなどのヒアリング ■キャリアパス・求人のご提案 ■日程調整や内定・入社周りのフォロー ■提出書類の添削、面接対策などの選考フォロー ■企業の採用支援求人内容のヒアリング ■採用手法についてのご提案 ■候補者への魅力付け、選考状況に応じた対応のご提案 など
求める能力・経験
【必須】 ■HR業界でのご経験（人事/人材エージェント/人事コンサル 等） ※未経験歓迎。基本業務・コンサル業界のインプット等、6か月間の研修期間をご用意しております。 ■成長環境：トッププレイヤーと身近で同じ業務をすることでコンサルタントとして圧倒的なスピードで成長できます。 ★豊富なインセンティブ★ 弊社では明確な評価制度に基づいて、あげられた成果に応じたインセンティブを支給しています。インセンティブには上限を設けておりませんので5000万円以上の年収も可能です。
事業内容
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企業ダイレクト ★営業経験者【人材エージェント/コンサル】インセンティブで大幅年収UP！
420~5000万
株式会社ラフロジック東京都港区もっと見る
仕事内容
コンサル転職に特化したキャリアエージェンシー事業を展開する当社にて企業側、候補者側双方を担当する両面型コンサルタントとして以下業務をお任せします。業界未経験でもご活躍できる研修制度を整えています。 ■転職活動支援媒体における転職希望者へのスカウト業務 ■ご面談での転職理由やキャリアプランなどのヒアリング ■キャリアパス・求人のご提案 ■日程調整や内定・入社周りのフォロー ■提出書類の添削、面接対策などの選考フォロー ■企業の採用支援求人内容のヒアリング ■採用手法についてのご提案 ■候補者への魅力付け、選考状況に応じた対応のご提案 など
求める能力・経験
【必須】■大手企業における営業職員として著しい結果を残された方 ※現職で『実績を残しても評価されない』『頑張りが給与に反映されない』という方は是非ご応募ください！ ■成長環境：トッププレイヤーと身近で同じ業務をすることでコンサルタントとして圧倒的なスピードで成長できます。 ★豊富なインセンティブ★ 弊社では明確な評価制度に基づいて、あげられた成果に応じたインセンティブを支給しています。インセンティブには上限を設けておりませんので5000万円以上の年収も可能です。
事業内容
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エージェント求人 【人材コンサルタント】社会の「生きづらさ」をなくす、福祉特化エージェント｜フルフレックス＆リモート可
450~700万
- コンサルティング業務
- 人材紹介/派遣
- 提案
- メディア
- 営業
- 人材紹介
- 転職支援
- コンサルタント
- ヒアリング
株式会社LITALICO東京都目黒区もっと見る
仕事内容
LITALICOの中でも新規事業であるHR（人材）事業領域は今まさに事業開発フェーズのため、これからの規模化にあたり、今後の事業成長を推進いただける方を新たにお迎えしたいと考えています。 なかでもLITALICOキャリアは2019年にサービス開始以降、高い顧客ニーズを受け順調に事業成長を続けています。現在事業好調に伴う事業拡大のタイミングにつき、両面型の人材紹介コンサルタントを積極募集しています。 【お任せしたい仕事内容】 児童福祉・保育領域における採用支援を人材紹介コンサルタントとして担っていただきます。toB/toC共に担当する両面型スタイルとなり、法人側の採用ニーズのヒアリングから、個人側の入社後のサポートまで一気通貫でおこなうことができ、双方の想いを汲んだ本質的な課題解決が可能です。 具体的には： ・求職者との電話やオンラインでの面談、キャリアアドバイス ・希望にマッチする求人紹介 ・履歴書や職務経歴書の作成サポート、添削、面接練習 ・ご本人の魅力やアセスメント内容を盛り込んだ推薦状の作成 ・法人側への推薦業務、面接日程調整、双方への入社前後のフォロー等 【サービス概要】 障害福祉分野に特化した就職・転職支援サービス「LITALICOキャリア」 事業ビジョン：福祉で働くすべての人が 自分らしいキャリアを歩み 関わる人の幸せを実現できる社会をつくる メインターゲットである児童発達支援事業所や放課後等デイサービスの事業所数は年々増加しています。 弊社事業でも施設運営展開や、メディア運営をおこなっているため、競合他社と差別化を図りながら事業運営をおこなっています。 【配属組織について】 部全体では約60名程度が在籍し、両面型コンサルタントは現在15名程度。 地域ごとにチームを組成し、組織で業績成果を追いに行く構造です。各チームは2～3名程度、密に連携が取れる環境です。 【入社後の教育体制】 ・育成担当が1名つき、一人立ちするまでフォローしていく体制を整えています ・導入研修：福祉業界における知識やCA業務のインプットと、ロールプレイングでの顧客対応練習を2～3週間程度おこないます ・デイリーMTG：入社後1～2ヶ月間、育成担当と1対1で毎日ミーティングを実施。日々の業務の中での不安や疑問をすぐに解決出来る環境です ・一人立ち目安：経験に応じて2～5ヶ月目などを想定しています 【ポジションの魅力】 （１）本質的な課題解決スキルを早期にキャッチアップすることが可能 toC（求職者）とtoB（法人）のどちらも担当する両面型営業のため、双方を深く理解することで提案の質やスピードが高まり、営業スキルとしても早期に伸ばしやすいポジションです。 また、求職者との初回面談～入社までは基本的に非対面でスピードを意識し進めることで、一般的な人材紹介と比較しリードタイムが短く平均1ヶ月程度で成果創出が可能です。 （２）技術的な側面はもちろん、専門的知識も身につけ、市場価値を高めることが可能 一般的な人材紹介サービスと異なり、障害福祉の法律に関する知識など学んでいただく必要があります。業務上必要となる知識は入社後に習得いただきますが、その後も一般的な人材紹介業のノウハウやナレッジ習得だけでなく、自己学習が欠かせない領域にもなるため、常にご自身をアップデートいただく必要があります。 （３）サービス、システム開発側にも積極的に参加可能 社会課題とその解決をおこなう最前線にいるからこそ、現場で得た課題やニーズを関連部署（ディレクターやエンジニア等）へ共有・展開し、協働してサービス・プロダクトを連続的にグロースさせていくことが可能です。今あるサービスでは支援できない人がいるからこそ、サービス・プロダクトの拡張がより必要で、紹介事業だけに留まらない社会の課題を解決する企画・提案もおこなっていただきます。 ※例：求人検索サイトや候補者管理システムなど、営業側からのニーズ・フィードバックをふまえ効果検証を適切におこなえるような仕組みがあります。 （４）働く環境について チームで目標達成に向けて協力、教え合う組織風土で、達成感やチーム連携のやりがいがあります。また、年齢や勤続年数に関係なく実績や成果に応じてリーダーやマネージャーなどに昇進や昇格が可能な環境です。日々の働き方についても、フルフレックス制で、出社と在宅勤務を織り交ぜたハイブリッド型を推奨しており、個々の希望に合わせて自由な働き方が実現可能です。 自由度が高い分、限られた業務時間内で効率を高め、自身のパフォーマンスを発揮していただきたいと考えています。固定出社日は週1回定めており、メンバー同士で一緒にランチへ行ったり、業務上の意見交換をしたりと活発にコミュニケーションを取っています。
求める能力・経験
下記いずれかに該当する方を募集します。 ・人材業界での営業経験（個人法人問わず） ・営業や販売などの対人折衝業務経験が2年以上あり、高い達成率や連続して目標達成してこられた経験のある方 ※業界知識や経験は一切不問、入社後の研修で補っていただきます。 ▼以下のような志向性や経験、スキルがある方は特に活躍いただけます ・人材紹介事業での営業経験（RA/CA） ・複雑、且つ難易度の高い課題に対して打ち手を複数検討し、成果創出に向けてPDCAを愚直に回せる方 ・ヒアリング能力が高く、相手の話を聞きながら整理することが得意な方 ・抽象度の高い課題に対しても自ら情報を整理し、解決に導くことの出来る方
事業内容
LITALICOワークス（就労支援サービス） LITALICOジュニア（ソーシャルスキル＆学習教室） LITALICOワンダー（IT×ものづくり教室） LITALICO発達ナビ（発達障害ポータルサイト） LITALICO仕事ナビ（障害のある方の就職情報サイト） LITALICOキャリア（障害福祉で働く人の転職サービス） LITALICOライフ （ライフプランサポート） LITALICO教育ソフト（特別支援教育に携わる教員向け支援サービス） （2024年1月時点）
企業ダイレクト ★コンサル出身者募集【人材エージェント】ファーム出身の少数精鋭集団
420~5000万
株式会社ラフロジック東京都港区もっと見る
仕事内容
コンサル転職に特化したキャリアエージェンシー事業を展開している当社にて企業側、候補者側双方を担当する両面型コンサルタントとして以下の業務を担当いただきます。[業務内容の変更の範囲:当社の定める業務] ■転職活動支援媒体における転職希望者へのスカウト業務 ■ご面談での転職理由やキャリアプランなどのヒアリング ■キャリアパス・求人のご提案 ■日程調整や内定・入社周りのフォロー ■提出書類の添削、面接対策などの選考フォロー ■企業の採用支援求人内容のヒアリング ■採用手法についてのご提案 ■候補者への魅力付け、選考状況に応じた対応のご提案 など
求める能力・経験
【いずれか必須】 ■コンサルティングファームでの就業経験（SC以上歓迎） ★豊富なインセンティブ★ 弊社では明確な評価制度に基づいて、あげられた成果に応じたインセンティブを支給しています。インセンティブには上限を設けておりませんので5,000万円以上の年収も可能です。 【働きやすい環境】毎週水曜を自由日として、就業・自己研鑽・休暇など自由に使っていただけ、良好なワークライフバランスを叶えることができます。
事業内容
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エージェント求人 勤務地選択可『医療・介護・保育人材を支える”キャリアパートナー”』社会貢献度×300億規模の成長事業
438~637万
- 人材紹介/派遣
- 人材紹介
- 営業
- 転職支援
- ヒアリング
- 提案
- キャリアプランニング指導
- 販売
- 医療/ヘルスケア
- 介護
株式会社エス・エム・エス宮城県仙台市, 広島県広島市, 福岡県福岡市もっと見る
仕事内容
キャリアパートナー（当社ではキャリアアドバイザーのことをキャリアパートナーと呼んでいます）は、転職を希望される求職者様と採用を必要とする事業所様の間に立ち、 双方のニーズをマッチングさせていくことで、”人”にまつわる課題を解決することがミッションとなります。 【具体的には】 ■求職者とのキャリア面談 やり取りするのは看護師、介護職、ケアマネジャー、リハビリ職、栄養士、保育士、検査技師、柔道整復師、鍼灸師などとして活躍する求職者。1カ月あたり約40～50名ほどの新規求職者を担当します。 キャリア面談を通して求職者の希望を伺い、最適な求人をご紹介。さらに面接日程の調整や面接アドバイスなども実施し、転職をサポートします。 ・ヒアリング例：給与・勤務地・休日などの条件面、転職の背景、解決したい課題、歩みたいキャリアパスなど ■クライアントへの人材紹介 病院、介護施設などのお客様に対して、適切な人材を推薦します。施設によって抱えるお悩みはさまざま。求めている人物や能力をしっかりとヒアリングし、把握することが大切です。 ※「求職者様と法人様の幸せ」を追求した先に結果として売上がある、という考え方を大事にしています。個人売上目標やKPIもありますが、それは目的ではなくあくまでもご支援を増やしていくための手段の一つと考えています。 ※基本は非対面をメインとした両面営業スタイルです ※事業や所属部門の状況の変化等により、会社の指示する職務内容へ変更することがございます
求める能力・経験
【必須要件】 ・正社員経験1年以上 ・営業経験または販売職経験1年以上（自律的に数字を追いかけた経験がある方） ・誠実で向上心があり、高い成長意欲と成果意識を持つ方 【歓迎要件】※当てはまらなくても歓迎 ・医療介護領域の人材紹介事業にて営業経験のある方 ・両面型営業スタイルの人材紹介の実務経験がある方 ・その他、HR領域にて営業経験がある方 ・業界を問わず、ToC×無形商材×新規営業にて高い実績を出している方 ・業界を問わず、ToB×有形・無形商材×提案型営業にて高い実績を出している方
事業内容
高齢社会における情報インフラの構築をミッションに、医療・介護・ヘルスケア・シニアライフ分野で多岐にわたる事業を展開しています。具体的には、人材紹介、情報サービス、経営支援、海外展開などを行っています。
エージェント求人 UTグループ／キャリアアドバイザー（マネージャー候補）
600~900万
- 進捗管理
- 新規事業
- マネージャー
- キャリアプランニング指導
- 人材紹介
- 人材紹介/派遣
- スカウトサービス利用
- ヘッドハンティング
- マネジメント
UTグループ株式会社東京都品川区, 愛知県岡崎市もっと見る
仕事内容
◎募集背景 新規事業拡大のため ■仕事内容 今期より開始した新規事業【期間従業員紹介サービス】のキャリアアドバイザー組織の マネージャー候補としてご活躍頂きます。 ※紹介対象の人材例 自動車メーカー等で勤務する「期間限定の直接雇用 契約社員」人材 【具体的には】 ・メンバー育成、業務管理 ・業務フローの構築、オペレーションの最適化 ・KPI、進捗管理 ※立ち上げフェーズの為、上記以外にも事業成長に必要なことは柔軟にご対応頂きます 【配属部署】 ＵＴエイム株式会社 期間社員採用ビジネスユニット／キャリアアドバイザーファンクション ★本ポジションの魅力 ・新規事業部署ですので、ご自身で提案改善しながら業務に取り組むことができます。 ・求職者の入社まで伴走し、介在価値を実感できるポジションです。 ★入社後まずはキャリアアドバイザーとして、これまでのご経験を元にパフォーマンスを発揮頂いた上で、マネージャーをお任せする想定です。 （ご経験に応じて、入社時からマネージャーをお任せする可能性もございます。） また、エントリー制度を利用した部門異動や、事業の経営に携わることができる執行役員も目指すことができます。
求める能力・経験
★必須条件 人材紹介会社のキャリアアドバイザー組織にて、マネジメント経験をお持ちの方
事業内容
★製造・設計・開発・建設分野等の無期雇用派遣事業
エージェント求人 【未経験歓迎】キャリアアドバイザー／急成長企業・キャリアパス／研修◎＜IT人材に特化の転職サービス＞
400~700万
ファインディ株式会社東京都品川区もっと見る
仕事内容
◇未経験歓迎！／キャリアアドバイザーとして転職活動・キャリア形成のサポートを行う／充実した研修で独り立ちをフォロー／リモート可／土日祝休み◇ ■業務概要 エンジニア転職支援サービス『Findy』、フリーランス・副業エンジニア向けのサービス『Findy Freelance』を利用する求職者向けに、面談を通じてキャリア相談を行い、適切な求人提案や転職活動、キャリア形成のサポートを行っていただきます。 単なる転職企業の斡旋ではなく、”エンジニアのキャリアにおける成功”にフォーカスし、長期的な目線でアドバイスを行っていきます。 ※登録ユーザー数は20万人、利用企業は2700社を突破。 ＜メインミッション＞ エンジニアユーザーと面談を行い、適切な求人提案やキャリア形成のサポートを行う ★目標：面談数／内定承諾頂けた数 ★担当候補者数：30名程度 ★土日祝休み ＜その他の業務＞ ・紹介先の企業情報の収集と整理を行う ・エンジニア求職者に向けたのイベント実行 ■組織構成 キャリアアドバイザーは全体で15名程度。1チーム3～4名程度で構成されています。各チームにリーダーが1名おり、平均年齢は27～28歳ほどです。 ■研修 1つ1つの業務をしっかりとこなせるようになるため、1カ月間の研修期間が設けられています。そのほか、教育担当や上長との1on1での相談、動画やスプレッドシートでの資料が共有されているためご自身で振り返りながら業務を行うことができます。 同社では半数以上が未経験スタートとなっていますが、研修期間を経てしっかりと立ち上がり業務推進していただけています。 ※これまでウェディングプランナー／塾業界／不動産／広告と様々な業界の方にご入社頂いております。 ■魅力 ・事業・組織とも急拡大しているフェーズを迎えている当社。プロダクトや組織づくりに関われるチャレンジングな環境に身をおくことで、キャリアアップを実現できます。 ※例：SaaS営業／人事／マーケティング等へのキャリアパス有 ・採用を通じて、日本を代表する大企業のDXやスタートアップの成長への貢献を実感できるほか、「エンジニア人材の不足」という社会課題の解決にも直接貢献できます。
求める能力・経験
＜業種未経験歓迎！職種未経験歓迎！＞ 必須スキル 下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・キャリアアドバイザー ・店舗における販売員経験 ・営業経験 ※入社時におけるエンジニアリングの知識は問いません
事業内容
■事業内容：「Findy」「Findy Freelance」「Findy Team+」「Findy Tools」等、 挑戦するエンジニアのプラットフォームをつくる為の事業を幅広く展開しております。
エージェント求人 札幌『医療・介護・保育人材を支える”キャリアパートナー”』300億規模の成長事業｜20時半完全退勤
460~640万
- 人材紹介/派遣
- 転職支援
- ヒアリング
- 営業
- 人材紹介
- 提案
- 販売
- 法人営業
- 顧客折衝
- 新規顧客開拓営業
- 顧客課題ヒアリング
株式会社エス・エム・エス北海道札幌市もっと見る
仕事内容
キャリアパートナー（当社ではキャリアアドバイザーのことをキャリアパートナーと呼んでいます）は、転職を希望される求職者様と採用を必要とする事業所様の間に立ち、 双方のニーズをマッチングさせていくことで、”人”にまつわる課題を解決することがミッションとなります。 【具体的には】 ■求職者とのキャリア面談 やり取りするのは看護師、介護職、ケアマネジャー、リハビリ職、栄養士、保育士、検査技師、柔道整復師、鍼灸師などとして活躍する求職者。1カ月あたり約40～50名ほどの新規求職者を担当します。 キャリア面談を通して求職者の希望を伺い、最適な求人をご紹介。さらに面接日程の調整や面接アドバイスなども実施し、転職をサポートします。 ・ヒアリング例：給与・勤務地・休日などの条件面、転職の背景、解決したい課題、歩みたいキャリアパスなど ■クライアントへの人材紹介 病院、介護施設などのお客様に対して、適切な人材を推薦します。施設によって抱えるお悩みはさまざま。求めている人物や能力をしっかりとヒアリングし、把握することが大切です。 ※「求職者様と法人様の幸せ」を追求した先に結果として売上がある、という考え方を大事にしています。個人売上目標やKPIもありますが、それは目的ではなくあくまでもご支援を増やしていくための手段の一つと考えています。 ※基本は非対面をメインとした両面営業スタイルです ※事業や所属部門の状況の変化等により、会社の指示する職務内容へ変更することがございます
求める能力・経験
【必須要件】 ・正社員経験1年以上 ・営業経験または販売職経験1年以上（自律的に数字を追いかけた経験がある方） ・誠実で向上心があり、高い成長意欲と成果意識を持つ方 【歓迎要件】※当てはまらなくても歓迎 ・医療介護領域の人材紹介事業にて営業経験のある方 ・両面型営業スタイルの人材紹介の実務経験がある方 ・その他、HR領域にて営業経験がある方 ・業界を問わず、ToC×無形商材×新規営業にて高い実績を出している方 ・業界を問わず、ToB×有形・無形商材×提案型営業にて高い実績を出している方
事業内容
高齢社会における情報インフラの構築をミッションに、医療・介護・ヘルスケア・シニアライフ分野で多岐にわたる事業を展開しています。具体的には、人材紹介、情報サービス、経営支援、海外展開などを行っています。
エージェント求人 名古屋『医療・介護・保育人材を支える”キャリアパートナー”』300億規模の成長事業｜20時半完全退勤
460~641万
- 転職支援
- 営業
- 人材紹介/派遣
- ヒアリング
- 人材紹介
- 提案
- 販売
- 法人営業
- 顧客折衝
- 組織課題ヒアリング
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仕事内容
キャリアパートナー（当社ではキャリアアドバイザーのことをキャリアパートナーと呼んでいます）は、転職を希望される求職者様と採用を必要とする事業所様の間に立ち、 双方のニーズをマッチングさせていくことで、”人”にまつわる課題を解決することがミッションとなります。 【具体的には】 ■求職者とのキャリア面談 やり取りするのは看護師、介護職、ケアマネジャー、リハビリ職、栄養士、保育士、検査技師、柔道整復師、鍼灸師などとして活躍する求職者。1カ月あたり約40～50名ほどの新規求職者を担当します。 キャリア面談を通して求職者の希望を伺い、最適な求人をご紹介。さらに面接日程の調整や面接アドバイスなども実施し、転職をサポートします。 ・ヒアリング例：給与・勤務地・休日などの条件面、転職の背景、解決したい課題、歩みたいキャリアパスなど ■クライアントへの人材紹介 病院、介護施設などのお客様に対して、適切な人材を推薦します。施設によって抱えるお悩みはさまざま。求めている人物や能力をしっかりとヒアリングし、把握することが大切です。 ※「求職者様と法人様の幸せ」を追求した先に結果として売上がある、という考え方を大事にしています。個人売上目標やKPIもありますが、それは目的ではなくあくまでもご支援を増やしていくための手段の一つと考えています。 ※基本は非対面をメインとした両面営業スタイルです ※事業や所属部門の状況の変化等により、会社の指示する職務内容へ変更することがございます
求める能力・経験
【必須要件】 ・正社員経験1年以上 ・営業経験または販売職経験1年以上（自律的に数字を追いかけた経験がある方） ・誠実で向上心があり、高い成長意欲と成果意識を持つ方 【歓迎要件】※当てはまらなくても歓迎 ・医療介護領域の人材紹介事業にて営業経験のある方 ・両面型営業スタイルの人材紹介の実務経験がある方 ・その他、HR領域にて営業経験がある方 ・業界を問わず、ToC×無形商材×新規営業にて高い実績を出している方 ・業界を問わず、ToB×有形・無形商材×提案型営業にて高い実績を出している方
事業内容
高齢社会における情報インフラの構築をミッションに、医療・介護・ヘルスケア・シニアライフ分野で多岐にわたる事業を展開しています。具体的には、人材紹介、情報サービス、経営支援、海外展開などを行っています。
エージェント求人 【未経験歓迎/リモート週３/フルフレックス】キャンディデートアドバイザー◆グローバル人材紹介
400万~
エンワールド・ジャパン株式会社東京都中央区もっと見る
仕事内容
～フルフレックス・土日祝休／未経験中途入社活躍中／エン・ジャパンG・日本トップクラスのグローバル人材紹介会社／土日祝休／OJT・研修充実／学歴不問／副業可～ プライム上場であるエン・ジャパンGであり、グローバル企業、日系企業で活躍するスペシャリスト、ミドル層以上の採用支援・転職支援を行う人材紹介会社である同社にて、キャンディデートアドバイザーとして、同社のコンサルタントが企業と求職者様をマッチングする際のサポートを主にご担当いただきます。 特定の領域を専門とするチームの一員として、メンバーと密に協力し、求職者とのやり取りを通じて希望されるキャリアや条件などの理解を深め、チームのコンサルタントの保有する求人とのマッチングを促進いただきます。 ■業務詳細 ・新規登録者の獲得 ・転職市場にいらっしゃる顕在層、潜在層の求職者へのアプローチ ※短期ではなく、中長期の側面からも転職支援、キャリア相談の面談設定を行っていただきます。 ・既存登録者のフォローアップ ※既存登録者の方々にも定期的に有益な情報提供をするため、最新の状況の確認を常に実施いただきます。 ・所属チームの包括的なサポートなど ■雰囲気： 外国籍メンバーも多く、英語や日本語を使うなど国際色が豊かでオープンなコミュニケーションで下の名前で呼び合うほど社内の風通しが良いです。（男女比1：1、平均年齢34歳） ■当社について： 当社はグローバルに活躍するスペシャリスト、ミドル層以上の採用支援・転職支援する人材紹介会社(両面型エージェント)です。2010年にエン・ジャパンのグループとなり、約20年に渡り国内外のトップ企業とスペシャリストを繋げてきた日本トップクラスのグローバル人材紹介会社です。また『入社後活躍』をミッションとして掲げています。就転職や採用の瞬間をゴールとするのではなく、その先にある入社者の「企業業績への貢献」と「キャリアの充実」まで実現することを目指しています。安易に転職を煽らず、求人企業の良い点もそうでない点も開示し、入社後のギャップを予防し、入社後フォローも継続する。こうした姿勢を業界の新しい常識とすべくこだわり続けています。
求める能力・経験
・営業のご経験 ・営業事務／アシスタントまたは類似する調整業務のご経験があり、定量的な成果を追うことに抵抗のない方。
事業内容
-
エージェント求人 上京支援あり！【ゼロから始める人材紹介営業】エンジニアと企業を繋ぐ仕事!/(株)バディデータ
500~1500万
- 営業
- コンサルタント
- 人材紹介
- 販売
- 法人営業
- 接客
- 人事
- 人材紹介/派遣
株式会社バディデータ東京都千代田区もっと見る
仕事内容
私たちは「成長への挑戦に伴走する」というミッションを掲げ、職業を通じて人生の豊かさを提供しています。設立以来、今期で3期目を迎え、150％という成長率を達成しました。 当社へご入社していただける方に幸せになってもらうことはもちろん、キャリアコンサルタント事業を通じて、一人ひとりの働き方に寄り添い、労働力不足、IT人材不足といった社会問題の解決を目指しています。 現在5年以内で20名の営業組織を目指し、共に成長していく仲間を募集中です。20代でも事業責任者といった重要なポストをお任せできる機会を用意しています。ベンチャー企業ならではの裁量のある経験とスピード成長を、私たちと共に体験してみませんか？ 企業と求職者の“未来”をつなぐ仕事。 入社後は、企業への採用支援と求職者へのキャリア支援、両方の業務に携わっていただきます。 ◇ 求職者へのキャリア支援 ・転職希望者との面談、キャリア相談 ・希望や強みを踏まえた求人提案 ・面接対策や選考フォローなど入社までの伴走サポート 面談では一人ひとりの想いや不安を丁寧に引き出し、理想のキャリアを一緒に描いていきます。 単なる求人紹介ではなく、「なぜその選択が最適か」まで考え抜いた提案ができるため、人生の転機に深く関われるやりがいがあります。 ◇ 企業への採用コンサルティング ・採用課題や人材要件のヒアリング ・要件にマッチした人材の提案 BtoB（企業対応）とBtoC（個人対応）の両方を経験できるのはこの仕事ならでは。 法人提案力と対人支援力の両方が磨かれ、ビジネスパーソンとしての総合力を圧倒的に高めることが可能です。 どこでも通用する市場価値の高い人材へと成⾧できます。 ■「伴走」と「主体性」で、“どこでも活躍できる人材”を育てる 私たちは「人は環境で大きく変わる」と考え、営業が初めてでも自走できる人材を育てることを大切にしています。 入社後は代表や先輩がマンツーマンで基礎から丁寧に指導し、知識だけでなく考え方までしっかり伝えます。 「できないまま放っておかない」文化があり、わからないことはすぐ相談できる安心の環境です。 また、早い段階から裁量を持って実践し、挑戦と改善を重ねることで、どこでも通用する主体性と実行力を身につけられます。 ■月給保証の安心と成果報酬のやりがい、どちらも手に入る評価制度 私たちは、未経験でも安心して挑戦できるように月給制での安定した収入を保証しています。そのうえで、努力と成果をしっかりと評価する仕組みを用意しており、成果に応じてインセンティブが毎月支給されます。 例えば、23歳・未経験入社のメンバーは、1か月目で4万円、2か月目で6万円、3か月目には40万円のインセンティブを獲得しました。 固定給の安心感と成果に応じた報酬が両立しているため、早期から高収入を目指すことができます。 ■上京支援制度つくりました！（上京に伴う新生活の立ち上げをしっかりサポートします） ・賃貸物件の仲介手数料無料（※規定あり） ・引っ越し費用割引き、業者選定（※規定あり） ・日用品購入割引き（※規定あり）
求める能力・経験
※入社時に特別な経験やスキル、資格は一切不要です ◎社会人経験1年以上の方 ◎学歴不問 ◎業界・職種未経験歓迎、第二新卒大歓迎 ◎当社のバリューに共感いただける方 https://buddy-data.co.jp/recruit/ ＼こんな経験も活かせます／ ・販売や接客、飲食店等コミュニケーションが必要な仕事の経験 ・営業経験（業界不問／特に法人営業経験者） ・SNSやIT、人事に関する知識や経験
事業内容
システム開発事業 ネットワークソリューション事業 ITスクール事業 人材関連事業
エージェント求人 【未経験歓迎】人材紹介営業（両面型）／インフラ産業の課題解決／急成長ベンチャー
400~600万
- カスタマーサクセス設計
- コンサルティング業務
- 物流
- リーダー
- マネジメント
- 提案
- ヒアリング
- 人材紹介
- 法人営業
- 個人顧客営業
- 営業
- 顧客課題ヒアリング
- 組織課題ヒアリング
- 顧客ニーズヒアリング
- ニーズヒアリング
株式会社プレックス東京都中央区もっと見る
仕事内容
🔹ミッション 「日本を動かす、仕組みをつくる」 物流・建設・製造などのインフラ産業は、市場規模100兆円を超える巨大産業でありながら、「人口減少」「デジタル化の遅れ」「担い手不足」といった深刻な課題を抱えています。 プレックスは、テクノロジーと人の力を駆使して、インフラ産業に関わるすべての人に「価値のある仕組み」を提供し、明るい日本の未来をつくることを目指しています。 🔹業務概要 ドライバーのための転職サービス「PLEX JOB」などを通じて、採用課題を持つ企業と、転職を希望する求職者をマッチングする「両面型の人材紹介業務」をお任せします。 求人票上の職種名は「カスタマーサクセス」ですが、実態は企業担当（RA）と求職者担当（CA）の双方を一気通貫で行う、介在価値の高いポジションです。 🔹具体的な業務内容 ✔️求職者（ドライバー等）への対応 ・キャリアプランや現職の悩みなどのヒアリング（電話・オンライン） ・希望条件にマッチする求人の提案 ・面接日程の調整、選考対策、入社までのフォロー ※対応する求職者は、基本的にスカウトに反応があった「転職温度感の高い方」が中心です。 ✔️企業への対応 ・採用ニーズのヒアリング ・候補者（求職者）の提案・打診 ・選考プロセスの調整、採用成功に向けたコンサルティング 🔹ポジションの魅力 ✔️【未開拓市場への挑戦】：インフラ産業という巨大かつ未開拓な市場において、自らの手で市場を切り拓き、社会課題を解決する手応えを感じられます。 ✔️【成長できる環境】：急成長中の組織（従業員数600名超）でありながら、平均年齢が若く、成果を出せば早期にリーダーやマネジメント職へのキャリアアップが可能です。 ✔️【高い貢献実感】：RA/CA両面を担当するため、マッチングの成否がダイレクトに自身の成果となり、顧客からの感謝を直接感じることができます。 ✔️【合理的な組織文化】：無駄な忖度を排し、事業成長と顧客貢献にフォーカスできる環境です。成果は給与や評価に直結します。
求める能力・経験
🔹必須スキル・経験 ✔️プレックスのミッション、バリューへの共感 ✔️販売接客または営業の経験（個人・法人問わず） ✔️目標数字を持ち、その達成に向けて努力した経験 🔹歓迎スキル・経験 ✔️高い目標達成意欲（ギャップを埋めるための行動力） ✔️高い業務遂行能力（マルチタスク、スピード感、期日遵守） ✔️主体的な行動力（不明点を自ら解消しにいく姿勢） ✔️新規開拓営業の経験 🔹求める人物像 ・素直で誠実な対応ができ、人から好かれる愛嬌のある方 ・成長意欲が高く、周りと切磋琢磨しながら働きたい方 ・変化の激しい環境を楽しめる方
事業内容
インフラ産業（物流・建設・製造など）に特化した人材紹介・採用支援事業を展開。「日本を動かす、仕組みをつくる」をミッションに掲げ、エッセンシャルワーカーの採用難という社会課題に対し、テクノロジーと人の力を融合させたソリューションを提供しています。 ・ドライバー特化型転職サービス「PLEX JOB」の運営 ・M&A仲介事業 ・SaaS事業 など
エージェント求人 ◤テレビCMでおなじみ！マイナビの九州エリア採用◢ 年収430万円～/年休129日の高待遇求人！
430~600万
- パートナー
- イベント企画
- 研修企画
- 人材紹介/派遣
- 提案
- 医療/ヘルスケア
- 営業
- 人材紹介
- 接客
- 接客/サービス職担当
- 接客案内
- 販売
- インサイドセールス/電話営業
- カウンターセールス/来店型営業
- PC/Web
- PC
株式会社マイナビ福岡県福岡市, 熊本県熊本市, 鹿児島県鹿児島市もっと見る
仕事内容
【総合職／戦略的キャリア採用】 事業横断型オープンポジション 本エントリーは、特定の職種に限定することなく、あなたのポテンシャルと当社の多角的な事業ニーズを照らし合わせ、最も高いパフォーマンスを発揮できる領域へアサインする戦略的な採用枠です。 「人材ビジネスのダイナミズムを肌で感じたい」「自身のキャリアの可能性を広げたい」という方に、最適なステージを用意します。 入社後は、下記いずれかの事業本部において、コアメンバーとして事業推進に携わります。 【アサイン予定の事業フィールド】 1. HRマーケティング・コンサルタント（メディア企画営業） 企業の事業戦略に紐づく「採用成功」をミッションとし、最適なマーケティングプランを提案します。 圧倒的な認知度を誇る自社メディアや、イベント、採用ツール、教育研修などを駆使し、クライアントの組織強化を実現します。 ・クライアント：大手上場企業、有力ベンチャー、医療・福祉機関など ・業務特性：顧客のパートナーとして、課題抽出から企画立案、実行までをリードするコンサルティングセールスです。 2. リクルーティング・パートナー（人材紹介エージェント） 成果報酬型のビジネスモデルにて、企業と個人の最適なマッチングを創出します。 ・対法人（RA）：経営層や人事責任者への深耕営業を通じ、潜在的な求人ニーズを発掘。要件定義から採用決定までをプロデュースします。 ・対個人（CA）：求職者のキャリアビジョンをヒアリングし、市場価値を高めるためのアドバイスと、最適な企業への推薦を行います。 3. キャリア・アライアンス（教育機関向け企画） 大学や専門学校のキャリアセンターに対する深耕営業およびコンサルティングを行います。 学生のキャリア観醸成を目的としたガイダンスの企画・運営や、就職活動データの提供を通じ、教育機関と産業界のハブとして機能します。 ・提供価値：自社プラットフォームの利用促進と、学生の納得度の高い進路決定の支援。 【環境・カルチャー】 ・実力主義の徹底：社歴や年齢に関係なく、成果を出した社員が正当に報われる評価制度を運用しています。 ・自律的な働き方：リモートワークや時差出勤を積極的に活用し、生産性の高いワークスタイルを推奨しています。
求める能力・経験
【必須要件】 ・社会人経験1年以上（業界・職種未経験可、第二新卒歓迎） ・基本的なPCスキル（Word、Excel、PowerPointでの文書作成・入力レベル） 【歓迎要件】 ・法人、個人問わず顧客との折衝経験をお持ちの方 ・目標達成に向けて主体的に行動した経験 ・チームワークを大切にし、周囲と協力して成果を出せる方 ・新しい知識の習得に意欲的な方 【求める人物像】 受け身ではなく自ら考え行動できる方、変化を楽しめる方を歓迎します。
事業内容
-
エージェント求人 ◤テレビCMでおなじみ！マイナビの東北エリア採用◢ 年収430万円～/年休129日の高待遇求人！
430~600万
- コンサルティング業務
- 提案
- 転職支援
- 人材紹介/派遣
- 教育
- 営業
- 組織開発
- 人材紹介
- コンサルタント
- 求人広告
- 販売
- 接客
- 接客/サービス職担当
- トレーニング実施
- トレーナー/インストラクター3...
- トレーナー/インストラクター3...
- PC/Web
- PC
- パーソナルコーチ
- 教育研修
株式会社マイナビ山形県山形市, 福島県郡山市, 新潟県新潟市もっと見る
仕事内容
【ポテンシャル採用／総合職】 適性と志向性に基づくベストマッチング配属 本募集は、特定の職種に固定せず、選考を通じてあなたの強みやキャリアビジョンを深く理解した上で、当社が展開する幅広いHR事業の中から「最も輝けるポジション」をご提案するコースです。 「人材業界で成長したいが、具体的な職種に迷っている」「自分のスキルが活きる場所をプロの視点で判断してほしい」といった方に最適なエントリー枠です。 入社後は、クライアント企業の採用成功に貢献する営業職、個人のキャリア支援を行うアドバイザー、教育機関と共に学生を支える広報担当など、いずれかの領域でプロフェッショナルを目指していただきます。 【配属予定の事業領域および業務概要】 ◆1. 採用コンサルティング営業（企画・提案） 企業の成長に不可欠な「人材獲得」の課題に対し、多角的なソリューションを提案します。 単なる求人広告の枠売りではなく、クライアントの事業戦略を踏まえた採用ターゲットの選定から、自社メディア・イベント・研修などを組み合わせた採用スキームの構築までを一貫して担います。 ・主な顧客：大手〜ベンチャー企業、医療・福祉機関など ・扱う商材：就職情報サイト、就職イベント、採用ツール制作、組織開発・研修サービス ・業務特性：Web商談や訪問を駆使し、顧客のパートナーとして採用プロジェクトを牽引します。 ◆2. 人材紹介コンサルタント（両面型エージェントサービス） 成果報酬型の人材紹介事業にて、企業と求職者の「質の高い縁」を結びます。 ・対法人（RA）：採用ニーズのヒアリング、求人要件の定義、候補者推薦、選考支援を行い、採用成功まで伴走します。 ・対個人（CA）：就職・転職希望者へのカウンセリング、求人提案、選考対策を行い、最適なキャリア決定を支援します。 ◆3. アカデミック・パートナー（大学・専門学校担当） 全国の教育機関（キャリアセンター等）と連携し、学生のキャリア形成支援や就職意識の醸成を行います。 学内セミナーの企画・講演や、就職活動データの提供を通じて信頼関係を構築し、当社サービスの利用促進と学生の就職率向上に貢献します。 ・業務特性：営業数字だけでなく、教育的観点からの貢献度も重視されるポジションです。 【カルチャー・職場環境】 ・実力主義の評価：年次に関係なく、成果とプロセスを正当に評価。20代での昇格・抜擢人事が日常的に行われています。 ・働きやすさの追求：リモートワークや時差出勤の活用など、メリハリを持って働ける環境整備が進んでいます。
求める能力・経験
【必須要件】 ・社会人経験1年以上（業界・職種未経験可、第二新卒歓迎） ・基本的なPCスキル（Word、Excel、PowerPointでの文書作成・入力レベル） 【歓迎要件】 ・法人、個人問わず顧客との折衝経験をお持ちの方 ・目標達成に向けて主体的に行動した経験 ・チームワークを大切にし、周囲と協力して成果を出せる方 ・新しい知識の習得に意欲的な方 【求める人物像】 受け身ではなく自ら考え行動できる方、変化を楽しめる方を歓迎します。
事業内容
-
エージェント求人 ◤テレビCMでおなじみ！マイナビの東海エリア採用◢ 年収430万円～/年休129日の高待遇求人！
430~600万
- 介護
- 人材紹介/派遣
- 提案
- 教育研修
- 人材紹介
- 接客
- 接客/サービス職担当
- 接客案内
- 販売
- インサイドセールス/電話営業
- カウンターセールス/来店型営業
- 営業
- PC
- PC/Web
株式会社マイナビ愛知県名古屋市, 静岡県静岡市, 三重県津市もっと見る
仕事内容
【総合職／ポテンシャル採用】 適性と志向に基づくキャリア形成コース 本募集は、あなたのこれまでのご経験や「誰の役に立ちたいか」という想いを尊重し、当社が展開する幅広いHR事業の中から最適なポジションをマッチングする採用枠です。 「人と企業をつなぐ仕事がしたい」「誰かの人生の転機を支えたい」という熱意をお持ちの方に、その想いを実現できるフィールドをご提案します。 入社後は、以下のいずれかの領域にて、顧客や求職者に深く寄り添うプロフェッショナルとして活躍いただきます。 【配属予定の領域と業務内容】 1. HRパートナーセールス（法人向け採用支援） 企業の採用担当者と二人三脚で、採用成功というゴールを目指します。 単にメディアの枠を提案するのではなく、その企業の魅力はどこにあるのか、どんな学生に届けるべきかを徹底的に考え抜き、最適な採用プランを企画します。 ・クライアント：全国の一般企業、病院、介護施設など ・提供価値：採用情報の広報、インターンシップの設計、教育研修など、組織強化に向けたトータルサポート。 ・スタイル：オンラインや対面を通じ、顧客の「一番の相談相手」として信頼関係を築きます。 2. 人材紹介エージェント（RA／CA） 企業と個人の間に入り、双方にとって最良の出会いをコーディネートします。 ・法人担当（RA）：企業の採用背景や社風まで深く理解し、活躍できる人材像を明確化。精度の高いマッチングを実現します。 ・個人担当（CA）：就職活動に悩む学生や求職者の不安に寄り添い、キャリアの棚卸しから面接対策まで、入社が決まるその日まで伴走します。 3. スクール・パートナー（学校向けキャリア支援） 大学や専門学校のキャリアセンターと共に、学生の社会進出を後押しします。 学内ガイダンスの実施や就職情報の提供を通じて、学生が自信を持ってキャリアの第一歩を踏み出せるようサポートします。 ・役割：学校職員と連携し、学生と社会をつなぐ「架け橋」としての役割を担います。 【働く環境】 ・評価について：年次や経験に関わらず、個人の成果とプロセスを公平に評価します。意欲次第で早期のステップアップも可能です。 ・ワークスタイル：チームでの協力体制が整っており、互いにサポートし合う風土です。テレワークや時差出勤も活用し、柔軟に働けます。
求める能力・経験
【必須要件】 ・社会人経験1年以上（業界・職種未経験可、第二新卒歓迎） ・基本的なPCスキル（Word、Excel、PowerPointでの文書作成・入力レベル） 【歓迎要件】 ・法人、個人問わず顧客との折衝経験をお持ちの方 ・目標達成に向けて主体的に行動した経験 ・チームワークを大切にし、周囲と協力して成果を出せる方 ・新しい知識の習得に意欲的な方 【求める人物像】 受け身ではなく自ら考え行動できる方、変化を楽しめる方を歓迎します。
事業内容
-
エージェント求人 ◤テレビCMでおなじみ！マイナビの四国エリア採用◢ 年収430万円～/年休129日の高待遇求人！
430~600万
- 人材紹介/派遣
- 医療/ヘルスケア
- 提案
- 介護
- 営業
- 接客
- 接客/サービス職担当
- 接客案内
- インサイドセールス/電話営業
- カウンターセールス/来店型営業
- 販売
- PC/Web
- PC
株式会社マイナビ香川県高松市, 愛媛県松山市, 徳島県徳島市もっと見る
仕事内容
【総合職／キャリアチェンジ枠】 HR業界のプロフェッショナル候補 本採用は、これまでの経験業界や職種にとらわれず、あなたのポテンシャルを最大限に評価し、当社が展開するHR事業の中から「最も成長できるポジション」へ配属するコースです。 「未経験から専門性を身につけたい」「無形商材の営業力を磨きたい」という、意欲ある方の挑戦をお待ちしています。 入社後は、以下のいずれかの事業領域にて、企業の組織課題や個人のキャリア課題に向き合うプロとして活躍いただきます。 【配属予定の職種と業務内容】 1. 採用企画プランナー（法人営業） 「採用難」に直面する企業に対し、最適な人材獲得プランを企画・提案します。 自社メディアやイベントなどの豊富なリソースを組み合わせ、企業の魅力を求職者に届けるための戦略を練り上げます。 ・担当顧客：一般企業、医療機関、介護施設など幅広い業界 ・身につく力：課題発見力、企画提案力、プレゼンテーション能力 ・スタイル：オンライン商談や訪問を通じ、企業の採用成功をリードします。 2. 人材紹介アドバイザー（RA／CA） 企業と求職者の間に入り、双方にとって納得度の高いマッチングを実現します。 ・企業担当（RA）：採用担当者から「欲しい人材」の条件をヒアリングし、候補者の推薦から入社までをサポートします。 ・求職者担当（CA）：学生や求職者の不安や希望を受け止め、最適な就職先をアドバイスし、選考通過に向けた支援を行います。 3. 教育機関サポーター（大学・専門学校担当） 大学や専門学校の就職支援課と連携し、学生が安心して社会に出られるようサポートします。 学内での就職ガイダンスや講演活動を通じ、学生の就職意識を高め、自社サービスの活用を促進します。 ・役割：数字を追うだけでなく、教育的な視点を持って学生の成長に貢献します。 【成長できる環境】 ・公正な評価：年齢や社歴は関係ありません。成果を出せば正当に評価され、早期の昇給・昇格が可能です。 ・働きやすさ：チームでノウハウを共有し合う文化があり、未経験の方も安心してスタートできます。テレワークなども活用し、効率的に働けます。
求める能力・経験
【必須要件】 ・社会人経験1年以上（業界・職種未経験可、第二新卒歓迎） ・基本的なPCスキル（Word、Excel、PowerPointでの文書作成・入力レベル） 【歓迎要件】 ・法人、個人問わず顧客との折衝経験をお持ちの方 ・目標達成に向けて主体的に行動した経験 ・チームワークを大切にし、周囲と協力して成果を出せる方 ・新しい知識の習得に意欲的な方 【求める人物像】 受け身ではなく自ら考え行動できる方、変化を楽しめる方を歓迎します。
事業内容
-
エージェント求人 ◤テレビCMでおなじみ！マイナビの関東エリア採用◢ 年収430万円～/年休129日の高待遇求人！
430~600万
- 介護
- 教育研修
- コンサルタント
- 人材紹介/派遣
- コンサルティング業務
- 医療/ヘルスケア
- 提案
- 人材紹介
- 営業
- 接客
- 接客/サービス職担当
- インサイドセールス/電話営業
- カウンターセールス/来店型営業
- 携帯電話/PC/PC周辺機器
- PC
- PC/Web
- 接客案内
- 販売
株式会社マイナビ茨城県つくば市, 群馬県高崎市, 山梨県山梨市もっと見る
仕事内容
【総合職採用／HRビジネスコース】 適性とポテンシャルに基づくポジションアサイン 本採用は、当社が擁する多角的なHR事業ポートフォリオの中から、あなたの経験値やキャリア志向に最も合致する役割を選定・提案するオープンポジション枠です。 「人材業界のダイナミズムを体感したい」「自身の市場価値を高めるフィールドを見つけたい」という方に、最適なキャリアパスを提示します。 入社後は、企業の採用戦略を支えるコンサルタント、個人のキャリア構築を支援するエージェント、教育機関と連携する企画担当など、プロフェッショナルとして以下のいずれかの領域に従事します。 【アサイン予定の事業領域】 1. リクルーティング・プランニング（採用広告・企画） 企業の事業成長を阻む「人的リソース不足」に対し、戦略的な解決策を提示します。 国内最大級のメディアプラットフォームやリアルイベント、教育研修プログラムなどを複合的に組み合わせ、クライアント独自の採用成功モデルを構築します。 ・対象：大手〜中小企業、医療・介護機関など全産業 ・役割：課題特定からソリューション提案、実行支援までを一気通貫で担うプロジェクトオーナー的な立ち位置です。 2. 人材紹介コンサルティング（RA / CA） 完全成功報酬型のビジネスモデルにおいて、企業と求職者の「最適解」となるマッチングを実現します。 ・法人担当（RA）：経営課題に基づく人材要件の策定から、母集団形成、選考プロセスの最適化までをリードします。 ・個人担当（CA）：学生や求職者の潜在的な志向性を引き出し、長期的なキャリア視点に立った求人提案と選考対策を行います。 3. アカデミック・アライアンス（学校向け広報支援） 大学や専門学校のキャリアセンターと強固なパートナーシップを築き、学生の職業観育成や就職活動をバックアップします。 学内講演やガイダンスの企画運営、市場動向のレポーティングを通じ、教育機関と産業界の接続を強化します。 ・役割：短期的な数値だけでなく、中長期的な信頼関係の構築と学生への貢献度が問われる業務です。 【職場環境と風土】 ・パフォーマンス主義：年功序列を廃し、成果と行動プロセスに基づいた透明性の高い評価制度を運用。若手からの抜擢人事も多数あります。 ・スマートワーク：リモートワークや時差出勤を積極的に導入。生産性を重視し、個人のライフスタイルに合わせた働き方を推奨しています。
求める能力・経験
【必須要件】 ・社会人経験1年以上（業界・職種未経験可、第二新卒歓迎） ・基本的なPCスキル（Word、Excel、PowerPointでの文書作成・入力レベル） 【歓迎要件】 ・法人、個人問わず顧客との折衝経験をお持ちの方 ・目標達成に向けて主体的に行動した経験 ・チームワークを大切にし、周囲と協力して成果を出せる方 ・新しい知識の習得に意欲的な方 【求める人物像】 受け身ではなく自ら考え行動できる方、変化を楽しめる方を歓迎します。
事業内容
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