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400万円以上の求人一覧

549,919

  • エージェント求人

    リモートMR(コミュニケーションスペシャリスト)

    500~650

    • 医薬
    • 営業先 医師
    • 情報提供対象 基幹病院医師
    • 最終顧客 大学病院
    • 情報提供対象 大学病院医師
    • 最終顧客 クリニック
    • 対象 開業医
    • 最終顧客 市中病院
    • 情報提供対象 開業医
    エムスリーマーケティング株式会社東京都港区
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    仕事内容

    各製薬会社のプロジェクトにアサインされ、親会社が運営する医療従事者専用サイトに 登録する医師へのアンケートを実施し、興味を示した医師に対し、コンテンツ配信や リモートによる面談や説明会の実施によりリモートによるディテール活動を行います。 フィールドMRとの連携やGVP対応も行います。

    求める能力・経験

    ■応募要件 ・大卒以上 ・MR認定資格保持 ・MR実務経験2年以上 ※卸でMR資格を保有し医師へのディティール経験のある方も可

    事業内容

    「医療×インターネット」のビジネスモデルで世界を席巻し、その成長性が業界を超え注目を集める 東証プライム上場企業のグループCSOです。 ■CSO事業:製薬企業へMRの派遣、製薬企業の営業業務の委受託 【事業所】大阪支店、福岡支店、北京事務所 東証一プライム市場上場会社のの100%出資会社

  • エージェント求人

    【静岡/労務・総務】独立系Tier1メーカー/フレックス/年休121日/拠点13ヵ国/福利厚生充実◎

    365~550

    • 部品/原料品質監査
    • 自動車/輸送機器
    • 自動車/輸送機械
    • 課長/マネージャー
    • 師長/課長
    • 人事
    • 部品
    • 製品
    • 事務
    • 離職率/定着率
    • 課長/参事官
    • 課長
    • 自動車
    • 工場
    • 保険
    • 開発
    • 社会保険
    • 維持管理
    • PC
    • PC/Web
    • マネージャー
    • 監査
    • Microsoft Excel
    • Microsoft Word
    • 普通自動車
    株式会社HOWA静岡県磐田市
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    仕事内容

    ■業務内容: 工場の管理課にて、勤怠管理や給与システムの運用、伝票・帳票管理、工場内インフラ対応などの業務を担当します。 本社人事・総務との連携も多く、幅広い管理業務に携われるポジションです。 ■業務詳細: ・工場の勤怠管理、給与システムの運用 ・社会保険、雇用保険の申請対応 ・本社人事/総務との相互フォロー業務 ・伝票処理、帳票管理などの事務業務 ・工場内インフラの維持管理(修繕対応など) ■組織構成 4名で構成されています。(課長1名、メンバー3名) ■当社の魅力: <日本が世界に誇る自動車産業の一員> ・独立資本でトヨタ・日産など、幅広くお取引があり安定しております。 ・サンルーフについては10台に9台は当社の製品です。 <働きやすい環境> ・年間休日121日(大型連休ありトヨタカレンダー) ・平均有給取得日数16.1日 ・平均勤続年数13.3年 ・大学新卒の3年間離職率0% ■評価制度: 評価制度については、半期毎の賞与評価は行動評価+成果実績、年間の昇給評価は行動評価で行われ、 評価項目に年齢や在籍年数などの要素は含まれていません。 ■当社の強み: (1)安定性: 自動車内装部品の独立系サプライヤーとして、60年以上の歴史を持つ当社。 国内のあらゆる完成車メーカーの多様なニーズに対し、高い技術力に的確に応えてきました。 内装部品において、国内ほとんどの自動車メーカーとの取引がございます。 自動車用成形天井のシェアは国内生産車両の35%と約3台に1台に使用されております。 中でも日産自動車については内装全体を全責任をもって開発・生産するシステムサプライヤー認定企業です。 (2)技術力: 成形天井・ダッシュインシュレーターを日本でいち早く開発したメーカーです。 材料の開発から、設計、製造までトータルプロデュースできるのが当社の強みです。 (3)将来性: 内装部品のため自動車の自動化や電動化が進んでも需要がなくなることがない部品で、車内空間の自由度を高めるという意味で発展も続けている業界となります。

    求める能力・経験

    ■必須条件: ・Word、Excelの基本操作ができる方 ・人事/総務業務の経験をお持ちの方 ■歓迎条件: 工場(製造業)での勤務経験をお持ちの方 <必要資格> 必要条件:普通自動車免許第一種

    事業内容

    自動車用内装部品の企画・開発・製造・販売

  • エージェント求人

    Animal Health Swine Customer Consultant ※東京/11244

    850~1400

    MSDアニマルヘルス株式会社東京都千代田区
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    仕事内容

    【概要】 スワインカスタマーチームマネージャーとして、担当エリアの目標を達成するため、チーム全体の豚用医薬品(ワクチン、抗菌剤、ホルモン剤など)の売上に向けてリードし、統括管理するとともにその責任を負う。 <主な業務> ・事業部の方針に基づき、担当エリアの戦略を明確にしてチーム全体の販売計画を立案・策定し、目標を達成する。 ・マーケティングマネージャーと協働してキャンペーン、特約店施策、セミナーなどの販売促進活動を企画・立案して実行する。 ・テクニカルマネージャーと協働して顧客の問題解決に向けたサービスの提供についてプロセスと結果を管理する。 ・担当エリアの流通・市場構造を理解し、キーとなる特約店幹部やKOLと良好な関係を構築する。 ・市場分析を実施して課題を抽出するとともに、その解決のためにカスタマーコンサルタントを支援する。 ・Salesforceを活用しカスタマーコンサルタントの営業活動をモニタリング・分析し、効率的なリソース配分を指導する。 ・各カスタマーコンサルタントの経験・能力に合わせて目標を設定し、日々フィードバックをすることでチームメンバーの育成を図る。 ・チーム全体のコンプライアンス遵守、法規制(薬機法、独禁法、個人情報保護法、道交法等)の遵守を指導し、徹底する。 【当社について】 外資系大手製薬MSD株式会社100%子会社で、動物用医薬品などの研究、開発、製造及び販売を行っています。 牛、豚、鶏、水産そしてコンパニオンアニマル(犬猫などのペット)と様々な動物たちの健康を支える医薬品や ワクチンと健康維持に関する情報を提供しています。

    求める能力・経験

    <必要なスキル> ・組織管理の基本的知識、効果的なアクションプランを企画・立案し実効する能力 ・パフォーマンスマネージメントに必要な知識・目標管理・評価スキル ・メンバーを育成するコーチングスキル、組織を効果的に動かすチーム・ビルディングスキル ・リーダーとして変革を推進する能力 ・労務管理に関する知識(労働法、就業規則他)、メンタルヘルスに関する基本的知識 ・薬機法、独禁法、個人情報保護法、道交法等、関連法規の理解 ・コミュニケーション・対人能力、プレゼンテーションスキル、基礎セリングなどの営業スキル ・ベーシックな飼養管理や疾病対策などの学術知識 ・Excel、Word、PowerPoint、Outlook、TeamsなどのITアプリケーションスキル <その他、あれば望ましい学歴・資格等> 獣医師国家資格、畜産学科学位、HACCP・JGAP審査員資格、英語力

    事業内容

    ■世界最大研究開発機関の一つであるMerck & Co., Inc., Rahway, NJ, USAのアニマルヘルス事業における日本法人。■1891年以来、世界150カ国以上において事業を展開。動物用医薬品の開発、製造、販売、獣医師向けサービス等を展開。

  • 企業ダイレクト

    【枚方】20代平均年収764万円|完全反響営業|毎月インセン支給|未経験歓迎

    450~1200

    株式会社住まいるプラス1ホールディングス大阪府枚方市
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    仕事内容

    広告・Webサイト・SNS等からお問い合わせいただいたお客様へ、不動産購入の提案営業を行います。物件紹介だけではなく、お客様の将来設計・ライフプランまで踏み込んだ提案を行う“コンサルティング型営業”です。 完全反響営業のため、飛び込み営業・テレアポは一切ありません。 ■物件情報の取得・最新情報の確認■物件写真撮影/物件PR ■ポータルサイト・SNS等への掲載■お問い合わせいただいたお客様への対応 ■お客様への物件提案・現地案内■住宅ローンや将来設計を踏まえた提案 ■契約業務・引渡しサポート■マーケティング・広告改善提案

    求める能力・経験

    【必須条件】■普通自動車免許(AT限定可) 【歓迎条件】■未経験歓迎■営業経験者歓迎(業界不問)■不動産業界経験者優遇■「早く成長したい」「収入を上げたい」という意欲のある方 【この仕事の魅力】■成果が毎月インセンティブとして反映 ■年収1000万円以上を目指せる環境 ■圧倒的な物件情報量・対応エリアで提案の幅が広い ■「売る」ではなく、お客様と一緒に最適解を探す営業スタイル ■マーケティング力・提案力・人間力が身につく ■成果主義の評価制度

    事業内容

    ■不動産売買・仲介■不動産買取保証付仲介■不動産買取■事業用収益大型不動産仲介■建売分譲■一般建築一式(トステム TH友の会 認定店)■コンサルティング業務■損害保険代理店(AIG損害保険株式会社)■注文建築請負

  • エージェント求人

    ◆区分~1棟|仕入れ⇒内装デザイン監修⇒価値再生◆年昇給率10%/年間休日128日/残業少(1)

    500~700

    • デザイン
    • マーケティング
    • 提案
    • 販売
    【IPOを控えた不動産×AIベンチャー企業】東京都千代田区
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    仕事内容

    ▍本ポジションの特徴  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ●区分・戸建て(3,000万〜2億円)案件  の仕入れ~リノベ企画~販売まで担当 ●自身のアイデアを形に。 ⇒ユーザーのターゲティングや  マーケティングを実施 ⇒空間提案力や美意識をフル活用 ⇒自身でデザイン監修 ●顧客の御用聞きから自分軸の設計へ ⇒買取再販のターゲットは自身で選定 ⇒施主の予算/ 好みの理由による妥協はなし ex)この街のこの立地なら、20代の  イケイケ夫婦がターゲット。  なら、解放感×モダンが惹きつくだろう... ⇒自分のマーケティングと美意識で  エッジの聞いたデザインを具現化できます ●社会的価値の創造 ex)暗くて古い和室だらけの物件  →光が差し込む開放的な2LDKへ  建物の歴史やポテンシャルを見抜く  再生をお任せします。 ▍待遇・働き方  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ● 想定年収 ⇒ポテンシャル:500万〜600万円 ⇒経験者 :現年収以上を保証  (1,000万円以上可能) ●インセンティブに依存せず  平均売上でも年10%昇給 ●年間休日128日 (火水または土日祝休み) ●直行直帰可 (活動エリア:一都三県、東京寄り)

    求める能力・経験

    ・学歴不問

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【株式会社Sansan】東証プライム上場・月残業20h・市場価値UP

    586~921

    株式会社Sansan東京都渋谷区
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    仕事内容

    【この求人の魅力】 ✅年収 586万〜921万円(経験・能力等に応じて個別に決定。成果を正当に評価するフラットな環境) ✅東証プライム上場。クラウド請求書受領サービスで市場シェアNo.1*を獲得し、大手企業クライアント多数の「Bill One」のカスタマーサクセス ✅フロント業務に留まらず、ロータッチ・テックタッチ支援の効率化や、CS全体の戦略・スケール設計など、上流工程から組織の「型」創りにに携わることができ、市場価値が高まる ✅月平均残業時間は約20時間と、働きやすさを意識した環境

    求める能力・経験

    ・営業にて成果を出されてきたご経験のある方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【自社AIエージェント開発】バックエンドエンジニア | 渋谷スクランブルスクエア💫

    600~900

    • TypeScript
    • AWS
    • Snowflake
    • Python
    • 開発
    • GitHub Actions
    • TikTok
    • TikTok広告
    • 運用自動化
    • 広告運用
    • 分析
    • システム監視
    • ターゲット設定
    • 要件定義
    • コーディング
    • テスト
    • Docker
    • Google Cloud Pl...
    • GCP
    • PC/Web
    • Git
    サイバーエージェントグループ東京都渋谷区
    もっと見る

    仕事内容

    【プロダクト概要】 「効果おまかせAI」は、Meta・Google・Yahoo! など主要広告媒体における入札・配信設定の自動最適化に特化したAIエージェントです。株式会社サイバーエージェントのインターネット広告事業本部が開発し、2026年4月に提供を開始しました。 配信データに基づくAIの継続学習によって広告配信状況を24時間365日監視・分析し、入札やキャンペーンの最適化、クリエイティブのステータス変更、ターゲティング設計などを自動で実施します。20年以上の広告運用ノウハウとAI研究組織「AI Lab」の研究開発力を組み合わせた独自アルゴリズムにより、従来は人手での対応が困難だったきめ細かな運用改善を実現しています。 先行導入企業(化粧品業界2社)では、導入前後比でCV数が56%向上・CPAが36%改善という成果が出ており、現在もMicrosoft広告・TikTok広告など対応媒体の拡大を進めています。 【業務内容】 サイバーエージェントのインターネット広告事業を支えるAIエージェント開発をご担当いただきます。Pythonを用いたバックエンド開発、AIエージェント開発を中心に、要件整理から設計、実装、運用改善まで一気通貫で携わっていただきます。 また、SnowflakeやAWSなどを活用しながら、 ・広告運用を支えるAIエージェントの新機能開発 ・既存機能・内部ロジックの改善 ・AIエージェントと社内基盤の接続 ・AIエージェント実行に必要なデータパイプラインの構築 ・AIエージェント実行ログを可視化するためのデータパイプラインの構築 といった幅広い領域で活躍できるフィールドがあります。 【開発環境】 ・言語:Python, TypeScript ・FW : React, dbt ・データ基盤:Snowflake ・インフラ : AWS, GitHub Actions, Datadog ・その他 : Claude Code 【ポジションの魅力】 ◆拡張性を意識した基盤開発 媒体ごとに異なる仕様・制約に向き合いながら、抽象化・拡張性を考慮したシステム基盤を設計・開発できます。また、AIコードエージェントをフルに活用した開発が当たり前の環境で、生産性と技術探求を両立できます。さらに、多種多様な広告配信データを扱うため、データ量・計算コストを意識した設計・実装スキルが磨かれます。 ◆成長市場のコアプロダクトを担う 広告運用自動化市場は急成長しており(国内運用型広告費:前年比112.5%・約2.9兆円)、本プロダクトは事業のコアに位置します。サイバーエージェント全体の広告運用ノウハウが集まる環境で、ビジネスインパクトの大きいシステムを開発できます。広告効果の最大化という明確なミッションがCVやCPAなどの指標に直結しており、自分の仕事の成果を実感しやすい環境です。 ◆裁量広く、ビジネスインパクトを実感できる環境 少数精鋭のフラットなチームで意思決定が速く、自分の提案がプロダクトに反映されやすい環境です。担う領域が広いため、個人が及ぼせるビジネスインパクトが大きく、AIツール・プロセスへの新しいアプローチを積極的にトライできる文化があります。

    求める能力・経験

    【必須スキル】 ・Webアプリケーション・APIの開発経験 5年以上 ・Pythonの実務経験 2年以上 ・AWS / GCP などクラウドインフラを利用した経験 ・GitHub を使ったチーム開発経験 ・Docker を用いたアプリケーション開発経験 ・ユニットテストの実装・運用経験 ・要件が曖昧な状況でも自ら調査・整理して設計を進められること 【歓迎スキル】 ・Pythonの実務経験 5年以上 ・テックリードまたはチームリーダーとしての経験 ・Claude Code・Codex などのAIコードエージェントを業務利用し、開発フローの改善に取り組んだ経験 ・インターネット広告の基礎知識(媒体・入稿・レポート等) ・CI / CD の構築・運用経験

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【技術×戦略】リモート併用◇エンジニア≪サイバーエージェント(IT推進本部)≫

    504~800

    • 最新テクノロジー
    • 携帯電話/PC/PC周辺機器
    • PC/Web
    • 提案
    • 戦略提案
    • PC
    • ソフトウェア
    • コスト削減
    • データ分析
    • 分析
    • Tableau
    • Snowflake
    • システム開発
    • 開発
    • 戦略立案
    • プロジェクト
    • BIツール
    サイバーエージェントグループ東京都渋谷区
    もっと見る

    仕事内容

    フルスタックエンジニアとして、多岐にわたる技術分野を統括し、技術的な業務だけでなく、マネジメントや戦略立案などの高度な業務を担当していただきます。 【業務内容】 今回のポジションはオープンポジションとなります。これまでのご経験やスキルをもとに、グループIT推進本部に最大限のご活躍を期待できる最適なポジションにて選考をさせていただきます。 具体的なポジションについては、選考プロセスの過程で最終的に判断させていただきます。 【ポジションの魅力】 ・最新技術を取り入れて拡張することができる環境 ・自主性を発揮し、自分で思考し行動することが可能な、幅広い裁量を持つ環境 ・アイデアの段階からその実現に至るまで、一貫して推進できる環境 【部署について】 全社データ技術局は、データ資産を最大限に活用するためのシステム開発・運用を通して、企業の未来を切り拓く組織です。 企業の規模が拡大する中で成長の加速を支援するためにSnowflakeやTableauを活用して分析・可視化することで、データの価値を最大限に引き出し、ビジネスの意思決定を支援します。 例えば、 ・PCの利用状況を可視化することで、利用の効率化と無駄なコストの削減を実現し、紛失防止対策や情報漏洩リスクの低減を図ります。 ・会議室やリモートボックスの利用状況を可視化することで、最適な配置や規模を実現し、利用者の利便性と効率の向上に寄与します。 ・ソフトウェアライセンスのデータを可視化することで利用の最適化やコスト削減を実現します。 【技術スタックと開発環境】 ■技術領域・開発スタイル フルスタックエンジニアリング(特定領域に軸足を持ちつつ横断的に関与) 技術的業務に加え、マネジメント・戦略立案まで含めた業務範囲 ■クラウド・開発環境 クラウド環境を前提とした開発・運用 最新技術を柔軟に取り入れ、拡張していく技術環境 ■データ活用・分析 セルフBIを活用したデータ分析 データ分析結果をもとにした意思決定・提案 ■組織・技術特性 グループ横断組織(17の専門組織)に関わる多様なシステム・技術領域 スタートアップ支援、基幹システム、業務セキュリティなど幅広いテーマ

    求める能力・経験

    【必須の経験・スキル】 ・プロジェクト推進経験 ・セルフBIを活用したデータ分析、データ分析を元にした判断や提案経験 ・広い技術領域に興味を持ちつつ、最低1つ以上特化した技術スキルがあること 【歓迎する経験・スキル】 ・チームで円滑に業務を進めるためのコミュニケーションスキル ・クラウド上での開発が得意な方 ・業務以外でも行っているスキル向上のための取り組み

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    加工食品本部 営業職 ※東京 /11148

    400~600

    株式会社ドール東京都中央区
    もっと見る

    仕事内容

    【職務概要】 加工食品本部の戦略,戦術を店頭で具現化する役割を担う。担当する取引先との関係性強化のため、市場で起こっている事象や顧客のニーズを適切に理解した上で解決策を提示し、ドール製品のプレゼンスを最大化すると共に、顧客の利益も創造する。社内ではチームワークを重視し、本部や部が良い方向に向かうようにチームメンバーと協働していく。 【メインとなる業務】 担当小売企業の販売動向のまとめ,分析,対策・提案を行う。 新規顧客,新規カテゴリの開拓を行う。 販売状況について、考察を入れた上で定期的にレポートする。 本部の戦略に即した実行可能な戦術立案をサポートする。 関連する業務の効率化を提案,実施(リード)する。

    求める能力・経験

    【必須条件】 ・FMCG業界において、小売企業を顧客として営業担当した経験。 食品業界であれば、なお良し。大手CVS企業や大手量販店企業の本部担当したことがあれば、なお良し。 ・店舗訪問,フィールド活動の経験。PB製品の立上げ~導入までの経験があればなお良し。 ・POS分析や販売データをマネージできるだけの十分なExcelスキル。 ・社内外のプレゼンテーションを実施することができるPower Pointスキル。 ・英語力(読み書きが出来るレベル~)があればなお良し。 【求めるコンピテンシー】 ■コミュニケーションスキル: ・自発的に言動し、担当業務をリードできる。 ・部署内外を問わず、キーとなる関係者と協働関係が構築でき、人を通じて結果をだせる。 ・ビジネス英語を使える。向上する意志を持っている。 ■テクニカルスキル・オペレーションスキル: ・現状分析を行い、解決策と共に、簡潔にかつロジカルに共有,報告できる。 ・上司や同僚の意見を傾聴し、適切な判断のために活用できる。 ■結果への邁進: ・どのような状況においても、諦めず解決策を見出すことができる。 ・矛盾はあいまいさに対峙した時も、目的を忘れる事なくやるべきことをクリアし、迅速にアクションがとれる。 ・改善の必要なエリアを見極め、変化を起こす事ができる。

    事業内容

    ◆今も変わらぬ「品質第一主義」 ドールは創業以来クオリティへこだわり続けてきました。これは、創業者であるジェームス・ドールのことば「私たちの会社は、クオリティ、クオリティ、そしてクオリティの上に築かれる」に基づいています。独自の品質管理システムで、青果物の生産から、加工、流通、販売までをトータルに管理することで、高品質で安全な青果物を安定供給しています。今も昔も、フレッシュテイスト&ハイクオリティがドールの基本です。

  • エージェント求人

    【取締役直下】組織の基盤を作る「人事採用・育成課長」

    450~550

    • 研修企画
    • 研修実施
    • 書類管理
    • スタッフ
    • 建設機械
    • 生活指導
    • 中途採用
    • 教育
    • 人事
    • マネジメント対象 外国人技能実...
    グローテック株式会社東京都狛江市
    もっと見る

    仕事内容

    ベースとなる仕組みはあるため、まずは「実行者」として主導いただき、将来的には仕組みづくりにも携わっていただきます。 1. 採用・研修の企画運用 新卒・中途採用の合同説明会やIS(自衛隊退役者向け)の企画・実施 入社時研修や技術研修(社内オリジナル)の企画・実施 各種資格取得支援(小型車両系建設機械など) 2. グローバル人材(ベトナム人実習生15名)の指導・管理 技能試験の受検サポート 生活指導および管理(監理団体と連携/通訳スタッフが在籍しているため安心です) 3. 組織基盤・制度の構築 採用・入社に関する書類管理、社内規定の策定 社員定着に向けた仕組みづくり スキルアップ制度(現在進行中)の導入・運用管理 ※育成対象の社員数:本社15名、埼玉支店4名、仙台支店9名(一部出張対応あり)

    求める能力・経験

    普通自動車免許(AT可) 人事採用及び教育企画の実務経験必須 (以下は一個でも当てはまれば歓迎です) 外国人人材に携わった方 建設業への興味や理解 未確立な人事部を共にプロデュースすることに関心のある方

    事業内容

    新築戸建ての建築物以外の外回りである外構工事/設計・施工 創業63年の老舗企業です。住まいの安心安全、街の景観となる家々の外構を真面目につくることをモットーに年間施工棟数1700件以上手掛けてます。

  • エージェント求人

    若手歓迎・フルフレックス《~年収550万円》☆目黒勤務☆戦略人事☆

    420~550

    • 中途採用
    株式会社Lime東京都目黒区
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    仕事内容

    〇仕事概要 戦略人事として「事業成長を採用と組織づくりで支える」ポジションです。 Limeでは、新規事業の立ち上げやM&Aにより、次々と新しい事業・組織が生まれていきます。 そのため、事業フェーズや戦略に応じて、「誰を・いつ・なぜ採用するのか」から逆算した人材戦略の設計と実行が求められます。 経営アジェンダに直結する組織課題に向き合い、ハイレイヤー採用の見極め、組織体制のグランドデザイン、人事領域での事業立ち上げをリードしていただく想定です。 事業連動性の高い人事機能を創り上げ、事業のスケールに貢献できる、戦略人事としてのやりがいが詰まった環境です。 〇具体的な業務 『中途採用業務~組織作り』を中心にご担当いただきますが、これまでのご経験や今後のキャリア志向に応じて、組織開発関連の業務にも挑戦いただける環境です。 ・経営戦略や事業計画と連動した組織・人材の中長期計画の策定 ・各部門における組織・人材課題のヒアリング、分析、提案 ・面接プロセスの標準化と改善 ・面接、候補者対応 ・CXO、事業責任者レイヤーの母集団形成~採用 ・ATSを用いた採用データの分析 ・経営陣へのレポート・提案資料の作成

    求める能力・経験

    採用業務の経験

    事業内容

    -

  • 企業ダイレクト

    管理職候補【カスタマーサポート/サクセス】5年連続200~300%で成長中!

    600~1000

    株式会社プロパゲート東京都渋谷区
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    仕事内容

    当社の管理職候補にて、更なる事業拡大のため、パートナーサクセスを募集します。ミッションは、5,000社以上の既存顧客に対して「このサービスを使い続けてよかった」と感じていただける顧客体験を創ることです。 (1)マルチチャネル顧客対応 ・公式LINE、メール、Slackを使った顧客からの問い合わせ対応 ・ご利用サービスに応じた質問回答・依頼の受付・進捗確認 ・Zoomでのオンラインミーティング対応 対応サービス:サブスクWEB制作/スマートSEO/サブスクAd/集客エージェント/SPARK BUZZ/BEEAM/採用DX ※備考参照

    求める能力・経験

    【必須】・カスタマーサクセスまたはカスタマーサポート業務の経験(1年以上)・複数ツール(LINE、メール、チャット等)を使った顧客対応経験・スプレッドシートやExcelを使った業務管理の経験 【魅力】 ■スタートアップならではの裁量の大きさと成長機会が豊富 ■業務を通じて、事業成長の中核を担うポジション ■自社の採用戦略に深く関与し、オペレーション改善や効率化に挑戦可能■リモートワークの一部導入など、柔軟な働き方が可能 ■事業拡大に伴い、キャリアアップや役職への昇進のチャンスも豊富

    事業内容

    集客支援 / 採用支援 / ブランディング支援

  • エージェント求人

    【生成AI活用を牽引】AI・DXプロジェクト推進マネージャー(開発なし)

    400~800

    • ワークショップ開催
    • 進捗管理
    • ツール導入
    • 企画立案
    • 導入支援
    • 提案
    • プロジェクト
    • プロジェクト推進
    楽天トータルソリューションズ株式会社東京都新宿区
    もっと見る

    仕事内容

    本ポジションは、全社的な AI/DX 活用を推進する役割ですが、 生成AIプロジェクトの企画・導入・運用支援も手掛けます。 特に、顧客接点(コールセンター・店舗)およびバックオフィス業務の AI 導入を重点的にサポート します。 開発ではなく、プロジェクト推進と全社的な AI/DX 浸透が主なミッションです。 【業務内容】 1. プロジェクト推進・調整 ・AI プロジェクトの企画立案、進捗管理、課題解決支援。 ・顧客接点・バックオフィス向け AI ツール導入支援。 ・AI モデルの選定、データ準備、トレーニング、評価、デプロイの各フェーズサポート。 ・タスク・リソース管理、リスク特定と対策立案支援。 2. AI/DX 現場浸透 ・各事業部門の現場課題をヒアリングし、AI による改善策を提案・実践支援。 ・各事業部門の AI/DX 推進担当者・従業員と連携し、AI ツールの定着・活用拡大を促進。 ・AI 活用ナレッジ普及、勉強会・ワークショップ企画。 ・各部署への技術サポート、AI/DX 導入・活用促進。 3. 導入・運用サポート ・AI ツール性能評価、改善提案。 ・運用中 AI パフォーマンス監視、トラブルシューティング連携サポート。 ・最新 AI 技術動向の共有、活用提案。 (変更の範囲)会社の定める業務

    求める能力・経験

    ・社内におけるAI活用(特に生成AI)の実務経験、またはプロジェクトの推進・支援経験(1年以 上) ・AI/DX プロジェクトの全プロセス(企画~デプロイ)に関する理解 ・現場課題を理解し、AI 活用を具体的に提案・推進できるコミュニケーション能力 ・論理的思考力、課題解決力、多様な関係者とのファシリテーション・調整能力 ・ビジネス日本語能力

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【リモート×バックオフィスリーダー】組織の仕組み化・人事企画を担う21974

    450~550

    • スケジュール管理
    • マネジメント
    • リーダー
    • 制度企画
    • 人事
    • 提案
    • 業務設計
    • 健康診断
    • 戦略提案
    • 知財/特許
    • 労務管理
    • 中途採用
    • 経理
    NEXTDRIVE 株式会社東京都港区
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    仕事内容

    Authense弁理士法人は商標・特許などに関する知財領域をサポートするプロ集団です。 本ポジションではバックオフィス全般のリーダーとして弁理士メンバーをサポートしながら、 組織拡大に向けて仕組づくりやチームマネジメントなどをお任せいたします。 ※当ポジションの所属はNEXTDRIVE社となります。 【業務内容詳細】 ■バックオフィス全般の管理・統括業務 ・人事業務(中途採用、人事制度企画・策定) ・労務管理(勤怠管理、健康診断手配、入社退職対応) ・総務業務(各種手続き、オフィス管理) ・秘書業務(経営陣スケジュール管理、出張手配) ※労務業務に関しては、実務自体は社労士へ外注しているため、  社労士との窓口対応を行っていただきます。 ■メンバーマネジメント ・既存スタッフ(社員2名、派遣1名)の管理・指導 ・業務の優先順位付けや指示出し ■組織成長を支える仕組み作り ・組織拡大に向けた業務設計 ・既存業務の切り出し・振り分け ・効率的な業務フローの構築・改善提案 など 日々の業務を行っていただきつつ、組織成長を戦略的に支える業務設計と改善提案を期待しております。 【チーム体制】 5名(代表・弁理士・社員2名・派遣1名)

    求める能力・経験

    【必須】 ・バックオフィス全般の経験がある方  └人事・労務・総務・経理など業務を幅広く対応した経験 【歓迎】 ・スタートアップや成長企業でのバックオフィス経験 ・1人または少人数でバックオフィス全般を担当した経験 ・リーダー経験やチームマネジメントの経験 ・採用業務の経験 ・人事制度の企画・策定経験 ・組織拡大期での仕組み作り経験

    事業内容

    Authenseグループの強固な基盤のもと、商標や意匠、特許を中心とする知的財産分野の サービスを提供するプロ集団です。オフィスは六本木のミッドタウン・タワーにあり、 現在は5名の少数精鋭体制から50名規模への組織拡大というダイナミックな変革期を迎えて います。専門知識の豊富なメンバーが在籍し、質の高いサービスを展開しています。

  • エージェント求人

    M&Aアドバイザリー【大阪勤務】

    600~1400

    • M&A支援
    • 事業承継
    • M&Aアドバイザリー
    • 5件~9件のM&A案件担当経験
    • 10件以上のM&A案件担当経験
    • M&A案件担当
    • M&Aコンサルティング
    • M&A関連業務
    • ディールサイズ1億円~5億円の...
    • ディールサイズ5億円~10億円...
    • 1件のM&A案件担当経験
    • 2件のM&A案件担当経験
    • 3件のM&A案件担当経験
    • 4件のM&A案件担当経験
    • ディールサイズ10億円~50億...
    • 法人営業
    • M&A対応
    【銀行系】M&Aアドバイザリー会社大阪府大阪市
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    仕事内容

    ■こういう志向・希望の方に: ・銀行の信頼、安定感を享受しながら、仕事をしたい ・高い倫理観を持って、プロフェッショナルとして仕事を遂行したい ・働く場を大阪で固定したい ■概要: 大阪に本店を置く地方銀行のM&A事業子会社にて、M&Aアドバイザリー業務に従事いただきます。 約20年間にわたり銀行内の専門部署にて「事業承継・M&Aアドバイザリー業務」を行い、これまで約400組の支援を行っております。 これまでは銀行内の「M&Aアドバイザリー室」がその役割を担っておりましたが、この度、専門子会社を設立し、事業承継・M&Aの支援をより一層強化、推進する方針を固めました。 その中で、M&A実務経験を持つ方を外部からも招くべく、募集を開始いたしました。 自行内での完結ありきではなく、自行内でのマッチングが可能かどうかをなるべく早期に判断し、少しでも早く外部の地銀ネットワークやM&Aブティック、プラットフォームへ案件を公開する方針を徹底しております。 様々な知見、実務経験を持った仲間を集め、それぞれの経験を武器に様々なアプローチを行いながら、事業推進、事業拡大を図っていこうと考えております。 ■具体的な業務内容: ・売却案件の発掘 ・買手候補先の探索 ・買手候補先への提案書類作成 ・買収監査実施のフォロー ・契約書草案作成 など ■配属部署: ・現在、約25名のメンバーが在籍しており、30代のメンバーが中心です。

    求める能力・経験

    ■必須要件: ・大卒以上 ・社会人経験 5年以上~15年程度 ・以下いずれかの企業で、M&A実務担当者として実務経験と成約実績をお持ちの方 (目安:2年~5年。主担当者としての成約実績数 2件以上) (1)M&A仲介 (2)独立系M&Aブティック (3)銀行・証券等金融機関のM&Aアドバイザリー

    事業内容

    企業の買収、合併、会社分割、株式交換・移転、事業譲渡、資本提携、業務提携等の企画立案、斡旋及びその仲介業務並びにそれらに関するコンサルティング業務

  • エージェント求人

    SmartHR_カスタマーセールス(既存深耕営業)

    550~1050

    • 人事
    • 労務管理
    • 販売
    • アップセル
    • クロスセル
    • 提案
    • 商談
    • コンサルティング業務
    • 戦略提案
    • クロージング
    • 既存顧客
    • ソフトウェア
    • 法人営業
    • 営業
    • SaaS
    株式会社SmartHR東京都港区
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    仕事内容

    ■募集背景 SmartHRは「well-working 労働にまつわる社会課題をなくし、誰もがその人らしく働ける社会を作る。」をミッションに、クラウド人事労務ソフト「SmartHR」を開発・提供しています。今後の方針に『マルチプロダクト戦略』を掲げ、労務管理領域・タレントマネジメント領域を中心にプロダクトを拡大・成長させ続けています。 SmartHRが目指しているのは働くすべての人を支えるインフラになることです。働く領域にはまだまだ非合理なことや技術革新が追いついていないことが多く存在します。 日々進歩する技術と創意工夫をもって「働く」との付き合い方をもっと良いものにしていけるのではないか、「働く」を通して「人生」をより豊かにしていくことができないか。これがSmartHRが考え、挑み続けたい「問い」です。 人事領域にとどまらずバックオフィス全体の業務を変革し、新しい時代の組織づくりを支援するシステムとして進化していきたいと考えています。マルチプロダクト戦略において、既存顧客へのエクスパンション(拡販)が重要なポイントとなるため、それを牽引するポジションとして『カスタマーセールス』の増員、組織拡大を目指しています。 ■職務内容 SmartHRを利用いただいている既存顧客に対するアップセル/クロスセルにより、新しい価値提供を行うことが「カスタマーセールス」のミッションです。 以下のいずれかに配属となります。(選考を通じて決定いたします。) ・ミディアム・エンタープライズ事業本部 カスタマーサクセス本部 カスタマーセールス部 ・コマーシャル事業本部 カスタマーサクセス部 カスタマーセールス部 ・グロース事業本部 カスタマーサクセス部 カスタマーセールス部 既にSmartHRをご利用中の企業へ、オプション機能や新しいプロダクトを提案するための初回商談〜導入までのクロージングを行うセールス業務です。 SmartHR導入後はカスタマーサクセス(CS)担当者が活用支援を担当しています。 「カスタマーセールス」のメイン業務は、インサイドセールス(IS)など別部隊からトスアップされた商談のクロージングの対応です。メインKPIは、エクスパンションCMRR(既存顧客からの純増CMRR)です。 カスタマーサクセス(CS)との協業も重要な役割で、連携を取りながら継続利用につながる提案・交渉・エクスパンション提案を進めていきます。内容によってはエクスパンション提案の一環で、導入済み機能の活用提案・機能説明も行います。 また、顧客の状況に応じてカスタマーサクセスへ活用支援を依頼することもあります。マルチプロダクト化やメンバー増に伴い、成果を発揮するための変化が続きます。役割や組織体制に縛られず、目的思考をもって変化を楽しめる方が活躍しやすいチームです。 新しいプロダクトを提案する機会が多く各機能を深く理解して提案することが求められるため、楽しみながらキャッチアップできる方や型化されていない領域・イレギュラーな状況でも目的志向をもって物事を推進できる方にマッチするポジションです。 ■ポジションの魅力 顧客の状況・ニーズの解像度をあげて具体的な課題を特定し、機能仕様・運用フローまで詰めた詳細な提案が求められます。現状、エクスパンション領域の商談ではタレントマネジメント機能の提案が主となっており、企業の人・組織の課題解決に向けて、顧客の上流課題から具体までを整理するコンサルティング提案のチャレンジができます。ローンチ当初から継続利用率99.5%以上を誇り続けるSmartHRにおいて、「既に高い期待を持ってくれている顧客に対し、さらに期待を超える提案を行う」という、とても前向きかつ伸び代の大きい領域です。マルチプロダクト戦略を掲げており、これからも新機能や新プロダクトをリリースし続けていくフェーズにあることから、新しい領域の販売立ち上げやプロダクトづくりに影響を与えることもできます。

    求める能力・経験

    ■MUST要件 ・無形商材の法人営業経験3年以上 ・SmartHRのミッション、バリューへ共感いただける方 ■歓迎条件 ・複数のステークホルダーを巻き込んだご経験 ・複数の商材や顧客属性に対する営業において、継続的に成果を出されていた経験 ・ソフトウェア、SaaSサービスの営業のご経験 ・大手企業に対する課題解決型の営業のご経験 ■求める人物像 ・一つひとつの仕事に対し、先んじてリスクを洗い出しながら確実に遂行することがお得意な方 ・変化を前向きに捉え、柔軟に適応していける方 ・まずやってみて自身で考えPDCAサイクルを回していく仕事のスタイルがお得意な方

    事業内容

    SmartHR の企画・開発・運営・販売 2013年1月23日設立。2015年11月に「SmartHR」を提供開始。SmartHRは、企業が行う入社手続きや雇用契約、年末調整などのあらゆる労務手続きのペーパーレス化を可能にするクラウド人事労務ソフトです。総務省が提供するe-GovAPIと連携し、Web上から役所への申請が可能。煩雑で時間のかかる労務手続き・労務管理から経営者や人事労務担当者を解放します。

  • エージェント求人

    【東京】人事採用担当 (中途・新卒)/株式会社WorkX

    400~600

    株式会社WorkX東京都渋谷区
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    仕事内容

    既存のコンサルティングファームの枠組みを超え自らも事業を創出・運営する「ハイブリッドファーム」の株式会社WorkXの人事採用担当の求人募集ポジションです。 ■ポジション概要 IPO準備中の急成長企業で、採用戦略の企画立案から実行まで幅広く担い、人事プロフェッショナルとして飛躍的な成長を遂げることができるポジションです。若手にも大きな裁量が与えられる環境で、将来的には採用業務にとどまらず、人事領域全般を希望に応じて人事に留まらず新規事業等をリードいただきます。 ■募集背景 現在、事業拡大に伴い年間200名以上の積極採用を計画しており特にコンサルタントなど難易度の高いポジションの採用強化が急務となっています。 採用チーム体制強化のため本ポジションでは採用戦略の立案から母集団形成、選考プロセスの改善まで一貫してリードし効果的かつ再現性のある採用活動の仕組みづくりをお任せします。 新卒採用も本格的に始動しており経験・志向に応じて領域横断的に携わっていただく可能性もあり、人事責任者直下のポジションで、経営陣とも近い距離でコミュニケーションを取りながら、採用面から会社の成長をドライブしていただきます。 ■業務内容 ご経験とご志向に応じて、以下のような採用業務全般の一部または全てを担っていただきます。 <採用戦略の構築と実行> 採用計画の策定から各選考フローの設計・改善までリードします。新たな採用チャネルや手法の提案・実施にも主体的に取り組んでいただきます。 <候補者の母集団形成> ダイレクトリクルーティング(スカウト)やリファラル採用の推進、人材紹介エージェントのマネジメント、求人媒体の選定・活用など、多彩な手法で優秀層の候補者プールを拡大します。 <選考プロセスの管理・改善> 選考スケジュール調整や候補者対応を円滑に行いながら、歩留まり改善や面接手法の標準化など、選考プロセス全体の最適化に取り組みます。 <採用チーム運営・企画業務> 効果測定に基づく採用手法のブラッシュアップ、採用ブランディング施策の企画立案、内定者フォローや入社後受け入れ体制の整備など、採用に関わるあらゆる企画・運営業務をリードします。 ※経験豊富な採用責任者のもとOJTでキャッチアップしつつ  ゆくゆくは主体者として採用領域を牽引していただくことを期待しています。 ■当ポジションの魅力 <圧倒的な成長機会> 難易度の高いポジションの採用に挑戦できるため、人事担当者としてのスキルと知見を飛躍的に高めることができます。日々PDCAを高速で回し、成果に直結する経験を積むことで、若いうちから人事プロとして成長可能です。 <大きな裁量とチャレンジを歓迎する文化> 新しい施策やツールの導入なども基本的に任せる風土があり、20代の若手であっても自分のアイデアを発信し実行に移せます。失敗を恐れず挑戦する姿勢を会社全体で支援するカルチャーの中、主体性を持って取り組めます。 <フラットで風通しの良い組織> 性別・年齢・社歴に関係なく「良いものは良い」と認め合うオープンな社風で、自ら提案しやすい環境です。経営層とも近く、意思決定のスピードが速いため、自分の手掛けた施策がすぐに会社の成長に反映されるやりがいを実感できます。 <採用+αの経験が積める> 採用業務にとどまらず、社内の業務改善プロジェクトや新規事業の立ち上げにも志向次第で参画可能です。希望すれば人事制度の企画や組織開発といった領域にも関わるチャンスがあり、ビジネス視点・経営視点を養うことができます。 ■中長期のキャリアパス ・グループ会社CxO ・人事領域スペシャリスト ・新規事業立上げ責任者 等 ・戦略/ITコンサルタント ・AI/データ分析コンサルタント ・領域特化スペシャリスト など 将来的には組織開発や人事企画、制度設計などHR領域全般を担い、経営に近い立場で活躍する道が開かれています。早い段階で人事のプロフェッショナルとしてキャリアの幅を広げ、将来の経営幹部候補としてご活躍いただけます。

    求める能力・経験

    <必須> ・高いコミュニケーション能力 ・論理的思考力 <歓迎> ・採用実務経験 ・ITに関する知見 ・経営/組織に関する知見 ・コンサルティング業界の知見 ・経営層に向けた提案・営業の経験 ・スタートアップでの勤務の経験(商材/規模問わず) ・ピープルマネジメントの経験 <求める人物像> ・成長期の会社を自らの手で創っていくことにやりがいを感じる方 ・会社と共に成長をしていくマインドをお持ちの方 ◆選考ステップ 書類選考 ↓ 1次面接(オンラインまたは対面 対応者:マネージャー以上) ↓ 適性検査 (GAB 言語・計数・性格) ↓ 最終面接(原則対面 対応者:取締役) ※選考回数が原則2回ですが、変動する場合がございます。

    事業内容

    設立年月:2018年10月 本社所在地:東京都渋谷区恵比寿四丁目20番3号 恵比寿ガーデンプレイスタワー20階 従業員数:150名(※2025年11月時点、外部委託を除く) 資本金:8000万円 既存のコンサルティングファームの枠組みを超え、自らも事業を創出・運営する「ハイブリッドファーム」です。他社へのコンサルティングだけでなく自社での新規事業創出を続け「経営人材」を輩出しプロフェッショナルエコノミーへ変革することを志向しています。

  • エージェント求人

    《東京》総合商社系ディベロッパー 開発企画・用地取得/リーダークラスポジション

    900~1300

    • 冷凍冷蔵倉庫
    • 物流施設
    • 用地
    • ホテル
    • 用地取得
    • ソーシング
    • 商業施設
    • 用地仕入れ
    総合商社系ディベロッパー東京都千代田区
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    仕事内容

    ◎総合商社系総合デベロッパー ◎様々な大規模な開発案件に携わることが可能です 物流施設やシェア型製造・研究開発施設等の産業型施設、商業施設やNSC(近隣型ショッピングセンター)、 ホテル等の都市型施設といった収益不動産の開発企画・用地取得(ソーシング)をお任せします。 【業務例】 収益不動産における開発用地の取得業務全般。 単に不動産を取得するのみならず、取得後の開発推進から出口まで想定しながらソーシングに取り組んで頂きます。 物件情報収集、遵法性・収益性を踏まえた事業企画・検討、取得交渉、契約、最終決裁まで、開発用地を見てどのような収益不動産が最適か想定しながら一連の業務に携わっていただきます。 【アセット】 大規模物流施設、データセンター、大規模商業施設、アリーナ、冷凍冷蔵倉庫、R&D施設等

    求める能力・経験

    【必須】 ●用地取得における企画立案経験を有し、非住宅案件の用地取得経験がある方 ※分譲住宅、賃貸アパートなど住宅系の方は対象外 ●必須資格:宅地建物取引士 【歓迎】 ●デベロッパー、投資銀行、ノンバンク、信託銀行、AM会社等での用地取得業務経験のある方 ●用地仕入れ後の開発推進、出口(リートやファンドへの売却)まで想定できる方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    《東京》総合商社系ディベロッパー 開発企画・用地取得ポジション/R&D施設

    750~1300

    • 用地取得
    • プロジェクト推進
    • プロジェクト
    • ソーシング
    • 開発
    • 用地
    • 用地仕入れ
    総合商社系ディベロッパー東京都千代田区
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    仕事内容

    主にR&D施設(マルチテナント型製造・研究開発施設等の産業型収益不動産)のアセット開発企画・用地取得 そしてプロジェクト推進をお任せします。 【業務例】 収益不動産における開発用地の取得業務全般。 単に不動産を取得するのみならず、取得後の開発推進から出口まで想定しながらソーシングに取り組んで頂きます。 物件情報収集、遵法性・収益性を踏まえた事業企画・検討、取得交渉、契約、最終決裁まで、開発用地を見てどのような収益不動産が最適か想定しながら一連の業務に携わっていただきます。 【アセット】 R&D施設、マルチテナント型製造・研究開発施設等の産業型収益不動産 【ポジションの魅力】 少数精鋭 少人数ですが一人一人のパフォーマンスが大変高いです。

    求める能力・経験

    【必須】※以下、いずれか ●戸建住宅以外のアセットの用地取得の経験のある方 ●用地取得後に更地から開発推進の経験を2年以上有し、将来用地取得の仕事を強く希望する方(用地取得未経験者でも可) ※必須資格:宅地建物取引士 【歓迎】 ●デベロッパー、投資銀行、ノンバンク、信託銀行、AM会社等での用地取得業務経験のある方 ●用地仕入れ後の開発推進、出口(リートやファンドへの売却)まで想定できる方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    《東京》総合商社系ディベロッパー開発企画・用地取得/ポテンシャルポジション

    750~1100

    • 冷凍冷蔵倉庫
    • 研究開発
    • 物流施設
    • ホテル
    • 用地
    • 冷蔵倉庫
    • 用地取得
    • 開発
    • 用地仕入れ
    総合商社系ディベロッパー東京都千代田区
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    仕事内容

    ◎総合商社系都市開発総合デベロッパー ◎様々な大規模物件に携わることができます 物流施設やシェア型製造・研究開発施設等の産業型施設、商業施設やNSC(近隣型ショッピングセンター)、ホテル等の都市型施設といった収益不動産の開発企画・用地取得(ソーシング)をお任せします。 【業務例】 収益不動産における開発用地の取得業務全般。 単に不動産を取得するのみならず、取得後の開発推進から出口まで想定しながらソーシングに取り組んで頂きます。 物件情報収集、遵法性・収益性を踏まえた事業企画・検討、取得交渉、契約、最終決裁まで、開発用地を見てどのような収益不動産が最適か想定しながら一連の業務に携わっていただきます。 【アセット】 大規模物流施設、データセンター、大規模商業施設、アリーナ、冷凍冷蔵倉庫、R&D施設等

    求める能力・経験

    【必須】※以下、いずれか ●戸建住宅以外のアセットの用地取得の経験のある方 ●用地取得後に更地から開発推進の経験を2年以上有し、将来用地取得の仕事を強く希望する方(用地取得未経験者でも可) ●必須資格:宅地建物取引士 【歓迎】 ●デベロッパー、投資銀行、ノンバンク、信託銀行、AM会社等での用地取得業務経験のある方 ●用地仕入れ後の開発推進、出口(リートやファンドへの売却)まで想定できる方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【未経験からプライム上場企業へ】月間1,100万人利用のメガメディア/アカウントセールス22003

    400~550

    • 提案
    • 新規顧客
    • ヒアリング
    • マーケティング
    • 営業
    • クロージング
    • 課題設定
    • 営業活動
    • 商談
    • 新規顧客獲得
    • 接客
    • 販売
    株式会社 カカクコム東京都渋谷区
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    仕事内容

    同社は求人情報の一括検索サイト「求人ボックス」運営を手掛ける企業です。 本ポジションは、人材採用に課題を持つ企業に対する提案営業を担当します。売り手市場の中で、採用に苦戦する企業に対して求人ボックスの有料広告を提案し、採用成功を支援します。 【業務内容詳細】 ・新規顧客獲得のための営業活動(リストに対する架電営業) ・顧客課題のヒアリング ・顧客との商談、提案、クロージング ・有料広告出稿の設定、フォローアップ ・有料広告掲載後の数字状況確認、改善提案

    求める能力・経験

    【必須】以下いずれかの経験をお持ちの方 ・営業経験 ・販売/接客経験 ・営業としてキャリア形成をしたい強い意志をお持ちの方

    事業内容

    「消費生活のあらゆるシーンで、選択をサポートするイン ターネット・メディア企業」として価格.comや食べログ などを運営。東証プライム上場の安定基盤がありながら、 求人ボックス事業はベンチャーのような変化と成長を体感 できる、活気と助け合いにあふれたカルチャーです。

  • エージェント求人

    【M&Aコンサルタント】独自の事業モデルで業界最速の急成長/ IPO準備中/ 上限ないインセンティブ

    450~9999

    • M&Aアドバイザリー
    • 条件交渉
    • M&Aコンサルティング
    • 商談
    • コンサルティング業務
    • 契約交渉
    • M&A対応
    • M&A支援
    • 財務
    • デューデリジェンス
    • クロージング
    • コンサルタント
    • 成約
    • アドバイザリー
    株式会社fundbook東京都港区, 大阪府大阪市
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    仕事内容

    ・M&Aアドバイザリー業務 全国の中堅中小企業、ベンチャー企業の譲渡を検討するオーナー様と、 譲受先となる企業様をマッチングし、 M&Aコンサルタントとして成約に至るまでの支援を行う。 顧客開拓および企業価値評価、M&A手法の策定・考案、譲渡/譲受先の マッチング、条件調整、クロージング(成約)と、M&Aアドバイザリー業務を一気通貫でご担当いただきます。 具体的には・・・ (1)顧客開拓・商談獲得 →戦略的に見込みと成り得る顧客リストを作成し、架電・DM作成・セミナー開催などを中心に顧客へアプローチしていただきます。 (2)初回訪問 →獲得できた顧客先に訪問していただき、M&Aを行うメリットや会社説明、今後の流れなどを説明していただきます。 ※全国を対象に出張をしていただくことになります。 (3)アドバイザリー契約獲得 →継続的なフォローアップにより、当社とのアドバイザリー契約を締結していただきます。 (4)企業価値評価 →譲渡企業(=売手)の企業価値をお預かりした財務を元に第三者の立場で評価していただき、企業概要書を作成させていただきます。 (5)マッチング →アドバイザーによるマッチングと、プラットフォームを利用したオープンマッチングにより、最適なマッチングを実現しております。 (6)トップ面談 →譲渡企業・譲受企業の経営者らの条件交渉のサポートを行い、両社にとっての利益を最大化できるように調整を行います。 (7)基本合意 (8)デューデリジェンス (9)成約

    求める能力・経験

    ・新規開拓営業の経験がある方 ・業界問わず、高い営業成績をあげている方 【歓迎条件】 ・高単価商材や多面的な要素を持つサービスを扱う営業経験 ・経営者との折衝経験 ・財務や会計に関する基礎的な知識

    事業内容

    M&A仲介事業 【事業内容・会社の特長】 "気軽にM&Aの相談ができて、安心してM&Aが選択できる新しい世界へ” fundbookは、M&Aの質を追求。 自社開発プラットフォーム「fundbook cloud」による独自のマッチングに、 優れた経験・専⾨性を備えたアドバイザーのサポートを組み合わせた 「ハイブリッド型M&Aサービス」によって、成約までのプロセスを徹底サポートします。

  • エージェント求人

    デロイトトーマツコンサルティング(財務会計領域)

    700~3000

    • マネジメント
    • 会計
    • 財務
    • 原価計算
    • コンサルティング業務
    • 経理
    • 配置最適化
    • 管理会計
    • ファイナンス
    • 経営管理システム導入
    • 税務
    • 会計システム導入
    • 中期経営計画策定
    • IFRS
    デロイトトーマツコンサルティング東京都千代田区
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    仕事内容

    会計領域に関するコンサルティングサービス ・ファイナンスストラテジー:財務経理組織の将来像検討、トレジャリー、イベント&ターンアラウンド、ファイナンスタレントマネジメント ・経営管理・管理会計 :連結経営管理、KPI体系再構築、原価計算制度設計、経営管理システム導入 ・財務会計 :財務経理業務改革(BPR)、決算期統一・早期化、会計システム構想 ・グローバルビジネスサービス:機能配置最適化(Service Delivery Model)、SSC構築

    求める能力・経験

    下記のご経験をお持ちの方を歓迎いたします。 財務会計、管理会計、中期経営計画策定、資金・税務関連のオペレーション改革、会計システム導入、IFRS、J-SOXなど

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    電子部品の材料開発・工法開発/自己資本比率約90%、営業利益率30%超/世界シェアトップクラス

    660~1360

    • 電子部品
    • セラミック
    • 開発
    株式会社MARUWA愛知県瀬戸市, 愛知県尾張旭市
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    仕事内容

    材料設計業務 ・各種セラミック、電極材料の組成設計。プロセスに合わせたスラリー、ペースト組成の最適化 試作業務 ・各種モデルに向けたプロセス条件の最適化。外注先への作業指示や納期管理 量産展開業務 ・材料、プロセスの量産展開 【この仕事の面白さ・魅力】 電子部品向けの材料開発部門において、新規製品の材料開発業務をお任せいたします。製品に適した材料の開発業務を行い、量産展開まで携わることが可能です。

    求める能力・経験

    電子部品または、積層構造部品の開発業務経験

    事業内容

    エレクトロニクス用・産業用セラミックス及び電子部品の開発・製造・販売

  • エージェント求人

    【風力発電・電気工事士】厳選求人/第2種電気工事士/~1200万円!風力発電事業のトップシェア企業!

    800~1200

    • メンテナンス
    • 発電プラント
    • 発電設備メンテナンス
    • 発電所
    • 設備保守
    • 普通自動車
    • 電気設備
    • 電気プラント
    • 発電設備
    株式会社アチハ東京都港区, 大阪府大阪市
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    仕事内容

    ■業務内容 当社は風力発電事業において、事業開発 ~ EPCI(設計・調達・建設・据付)~ O&Mまで自社で一括して行う、再生可能エネルギー分野でトップシェアを誇る注目の企業です。当社にて、サービステクニシャンとしての業務をお任せします。 【具体的には】 風車内部のタービン・ベアリング・ギアボックスの保守/メンテナンス ※入社後、先輩社員が丁寧にサポートいたしますので、未経験の方でも、ご安心してスタートできます。

    求める能力・経験

    【資格要件】 【必須】普通自動車第一種免許 【歓迎】風車業界、建設業界での経験、電気工事士、英検、TOEIC

    事業内容

    -