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経営企画の求人一覧

全8,438件

  • エージェント求人

    CEO室 - M&A・戦略提携チーム(PMI候補)

    1000~2000万

    • 戦略立案
    • 戦略提案
    • M&A対応
    • コンサルティング業務
    • M&Aコンサルティング
    • エグゼキューション
    • デューデリジェンス
    • 提案
    • バリエーション
    • 開発
    • ドキュメンテーション
    • 分析
    • ソーシング
    アスエネ株式会社東京都港区
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    仕事内容

    業務内容 ■仕事についての詳細: 仕事概要 国内外のM&Aを通して経営戦略の実現を支える重要なポジションです。 経営陣とのコミュニケーションが多いため積極的に経営課題へ参画でき、またスピード感のある経営判断をダイナミックに体感することができます。 【具体的な業務内容】 ・案件の発掘 (マーケット・事業分析、資本業務提携の提案） ・エグゼキューション業務（ストラクチャー、デューデリジェンス、バリエーション、ドキュメンテーション) ・プロセス・投資意思決定に関する仕組み作り・KPI管理・改善 ・PMI(方針・プランの策定・推進、シナジーの実現、投資先への出向等)

    求める能力・経験

    募集要件 【必須スキル】 ・総合商社における事業開発・M&A等の実務経験（目安：3年以上） ・投資銀行/金融機関/PEファンド/戦略コンサルティングファーム/M&A仲介における勤務経験（目安：3年以上） ・事業会社における経営企画/事業開発・M&A等の実務経験（目安：3年以上） ・M&A全般に係る実務経験(M&A戦略の立案・実行、ソーシング、バリュエーション、エグゼキューション、PMI) ・大学・大学院卒以上 【歓迎スキル】 ・ビジネスレベルの英語力を持する 【求める人物像】 ・アスエネのミッション・ビジョン・バリューへ共感いただける方 ・自律的に行動ができ、貪欲に新しい知識や事柄を吸収し、アウトプットできる方 ・目標達成に向けて強くコミットしてきた経験がある方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    🟥NECグループ全体の業務プロセス改革🟥【年間休日126日/週3日リモート可/フレックス】

    400~910万

    • ヒアリング
    • PMO
    • 主任
    • 提案
    • 顧客折衝
    • 課題設定
    • プロジェクト
    • 主任/リーダー
    • 中期経営計画策定
    • ヒアリング調査
    • プロジェクトリーダー
    • 業務設計
    • 分析
    • ツール導入
    • リーダー
    • 機械学習
    NECビジネスインテリジェンス株式会社神奈川県川崎市
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    仕事内容

    ⭐おすすめポイント⭐ ■NECの圧倒的な規模と多彩なビジネス領域で挑戦できる！ NECの大手企業としての規模と、製造業から金融、公共、ヘルスケア、通信まで幅広い業界で展開するソリューションを活かし、多様なビジネス領域での影響力を発揮できるチャンスがあります。グローバルな視点で、大規模な業務改革や変革を推進することが可能です。 ■未来のキャリア選択肢が広がる成長の機会 業務改革やHRテクノロジーの導入など、多岐にわたる分野でスキルアップが可能。将来的には、専門的なスペシャリストや、プロジェクトを牽引するリーダーとしてキャリアを築けます。 ■柔軟な働き方で理想のワークライフバランスを実現 リモートワークが可能な環境で、プライベートとの両立を重視した働き方ができます。効率的に成果を出しつつ、ライフスタイルに合わせたフレキシブルな働き方が実現できます。 ◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆ 🔴 ご紹介企業 NECビジネスインテリジェンス株式会社 🔴ご紹介ポジション 全社にまたがる業務プロセス改革の推進　/（担当〜主任クラス） 🔴業務概要 NECグループの業務改革・インテリジェント化活動の中枢を担う NECビジネスインテリジェンス株式会社(NBI)でプロセス改革を推進して頂きます。 🔴仕事内容 ■NBI全体の業務プロセス分析と課題抽出 ■End to Endプロセス最適化のための改革機会特定・提案及び実行 ■プロジェクトリーダー（またはPOM）としての改革プロジェクト企画・推進 ■データやテクノロジーを活用した業務改善施策の立案・実行 ■社内で集約可能な業務を集めセンター化するPJ推進 ※ご入社時はNBIに向けた業務改善を行い、将来的にNEC全体に施策を波及していくことを目指しています。 ※担当クラス：各プロジェクトに参加し、データやテクノロジーを活用した業務改善施策の立案・実行をお任せしていきます。 🔴プロジェクト例 ・NBI組織横断改革プロジェクト ・オペレーション業務のセンター化 ・業務AI推進支援プロジェクト　など ※2030年度中期経営計画において、NBI組織横断改革プロジェクトは注目され、SSCビジネスモデルの新しい基盤構築を担う重要なプロジェクトとなります。 先行検討が進むプロジェクトだけではなく、他統括部へのヒアリング・調査を通じた課題発見、プロジェクト組閣まで業務範囲は多岐にわたります。 🔴環境 キャリア入社の方全員に「メンター」制度を導入しており、数カ月の間会社や業務に慣れるまでをサポートいたします。 🔴応募要件 【主任クラス】 ・業務プロセス改善・改革プロジェクト経験（目安3年以上） ・プロジェクトリーダーまたはPMO経験 （3〜5名程度、3か月程度の中小規模以上のプロジェクト主導経験） ・End to Endの業務設計 ・組織内外ステークホルダーとの調整／合意形成を通じた業務遂行経 ・BI、RPA、AI機械学習などのテクノロジーを活用した業務改革経験もしくはツール導入経験 【担当クラス】 ・業務改善に関する何らかの実務経験（業界不問） 例：業務フローの見直し、ツール導入、業務効率化など ・ 社内外関係者との調整・連携を行った経験 🔴給与 年収：400万円～910万円 🔴働き方 ・テレワーク頻度：3日/週 ・フレックス勤務 ・ドレスコードフリー（顧客折衝時は除く） ・副業OK（条件あり） ・短時間勤務 ・遠隔地居住勤務 🔴勤務地 神奈川県川崎市中原区下沼部１７５３ 就業場所（雇入れ直後）：玉川事業場 及び 労働者の自宅 就業場所（変更の範囲）：会社の定める場所（テレワークを行う場所を含む） ◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆

    求める能力・経験

    【主任クラス】 ・業務プロセス改善・改革プロジェクト経験（目安3年以上） ・プロジェクトリーダーまたはPMO経験 （3〜5名程度、3か月程度の中小規模以上のプロジェクト主導経験） ・End to Endの業務設計 ・組織内外ステークホルダーとの調整／合意形成を通じた業務遂行経 ・BI、RPA、AI機械学習などのテクノロジーを活用した業務改革経験もしくはツール導入経験 【担当クラス】 ・業務改善に関する何らかの実務経験（業界不問） 例：業務フローの見直し、ツール導入、業務効率化など ・ 社内外関係者との調整・連携を行った経験

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【事業企画（ヘルスケア）】年収800～1000万円／急成長中の大手IT×ヘルスケア／東京

    800~1000万

    • マネジメント
    • 市場/地域実勢調査
    • プロジェクト
    • 新規事業
    • 競合分析
    • 企画立案
    • 市場調査
    • スキンケア
    • プロジェクトマネジメント
    • 分析
    プライム上場／大手テック企業東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    新規事業（ダイエット・メディカルスキンケア等）の市場調査・競合分析・事業企画立案 ・企画～立ち上げ・改善までのプロジェクトマネジメント ・横断的な業務改善（BPR）、業績管理、運用フロー整備 ・UI/UXや顧客接点に関する提言

    求める能力・経験

    下記いずれかのご経験 ・事業企画、経営企画 ・プロジェクトを回した経験

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    事業企画（ICT事業部門/三重・亀山）

    600~1000万

    • マーケティング
    • 企画立案
    • 事業計画
    • 事業推進
    • 事業計画策定
    • 戦略立案
    • 営業
    • 分析
    日東電工株式会社三重県亀山市
    もっと見る

    仕事内容

    【所属組織】 ＩＣＴ事業部門(ＩＣＴ) ※ICT事業部門　企画統括部　事業企画課 【所属事業部門の概要】 HDD等に使用される精密回路付き薄膜金属ベース基板などを扱うストレージ回路材事業部とスマートフォン向け基板などを扱うモバイル回路材事業部が所属しており、情報通信、情報記録分野で様々な価値を提供しています。 データ社会やスマート社会を支える、成長が期待される市場や製品に集中して対応し、高シェア製品を供給しています。 【所属組織のミッション】 ・ICT事業部の各製品の戦略立案、予算、中期計画の策定、成長に必要な投資の策定 ・構造改革、関連製品の各種課題に対しての解決を各部署を取りまとめて推進 ・企画統括部　事業戦略課：事業部門/事業部の戦略立案と事業推進管理 ・企画統括部　事業企画課：事業部門の企画系管理：輸出入/意思決定/内部統制/会議体運営 【所属組織の構成、雰囲気や仕事の進め方】 ・比較的40代以上のベテランが多い組織ですが、年齢や役職に関係なくフラットに議論・相談が行える活発な組織です。 ・部門長/事業部長と会話し事業の課題と将来像を描き、それを基に機能統括部と相談しながら中期計画ならびに予算を設計します。 ・自身の夢と成しえたい事を事業運営に反映できるなど、やりがいのある業務です。 【募集背景】 ・事業拡大ならびに機能強化のため、組織強化の増員採用です。 <担当業務> 【担当製品】 ・グローバルで高いシェアを誇る薄膜回路製品(CIS)、高精度基板 【担当製品の詳細（用途・強み）】 ・薄膜回路製品(CIS)、高精度基板は、他社にない技術と材料を使用した非常にユニークな回路基板となっており、グループに於いても重要な認定をうけており、ストレージ市場やスマートフォン市場で欠かせない製品になっております。 【職務内容】 ・事業部の事業運営（全体戦略・事業計画策定、会議体・意思決定対応)、業績管理、個別事業の戦略企画立案・実行に対する提言・支援業務。 ・精度高い市場マーケティング情報収集・分析による事業環境変化の先取り。事業環境変化の及ぼす事業影響を定量的に把握し、幹部と課題を共有事業部の取組内容の事業部従業員への共有。 ・事業全体を俯瞰的に捉え、各部署と連携しながら事業課題の発見、解決を推進していく。そのために取り扱い製品群(薄膜回路製品、高精度基板)のいずれかを担当し、各製品群のマーケティングや事業戦略を検討して頂きます ・新しい感性やチャレンジは大歓迎で常に相手を尊重して仕事が進められます。 【入社後まずお任せしたい業務】 ・業績管理、個別事業の戦略企画立案・実行に対する提言・支援業務。 【将来的にお任せしたい業務/キャリアパスのイメージ】 ・３年後のイメージ：現行製品の企画業務を行いながら、チームマネジメントをして頂きたいと考えております。 ・長期的に期待する事：長期的には可能性を持った人材については積極的に部門や事業部の運営を指揮する人財として、取り組んで頂きたいと考えております。 ・具体例 Step1：事業戦略課もしくは事業企画課の課長レベル Step2：海外拠点(中国・ベトナム・タイ)の管理部長レベル Step3：企画系/管理系の部長レベル 【業務のやりがい/アピールポイント】 ・社内でも重視されている部門運営の中核を担います。部門長や事業部長のブレインとして部門戦略や事業戦略を構想し予算書を作成するなど、自身が部門や事業運営のコントロールができ、やりがいがある業務になります。 ・またICT部門の製品は電子基板業界に於いても特殊な回路基板となっており、故に市場や業界ではなくてはならない製品でもあります。この製品群の事業成長を支える業務として誇りを持てる業務になります。また、コア技術を元にした新規テーマの事業開発などにも参画ができるため新しい刺激も得ることができる業務です。 <働き方> 【出張(国内/海外)】 ・海外出張/国内出張など、必要に応じて自分都合で計画を組んでいただきます。 -国内出張(大阪・東京など)　目安　1-2回/4半期　滞在日数は1〜2日/回 -海外出張(中国・ベトナム・タイなど)　目安　1-2回/4半期　滞在日数は3〜6日/回 【テレワーク】 ・平均すると週1〜2日ほど使用しているメンバーが多いです。 【フレックス勤務】 ・コアレスフレックス制を導入しており、上長と相談の上、ご家庭のご事情、業務都合などに合わせ柔軟に利用しています。 【残業時間】 ・時期にもよりますが、月平均20時間となります。 ※繁忙期　(12月〜2月、7月〜8月)：40時間程度/月

    求める能力・経験

    <求めるご経験> 【必須（MUST）】 ・製造業での事業企画、経営管理、業績管理などの実務経験 ・または企画職に役立つスキルや経験(マーケティング、営業、事業分析)の経験 ※事業企画未経験でもOK 【歓迎（WANT）】 ・TOEIC600程度以上の英語力 ・回路基板メーカーでの業務経験や知識 <求める人物像> ・チャレンジを楽しめる方。 ・当事者意識を持ち、主体的に行動できる方 ・チームワークを重視して仕事に取り組める方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【課長クラス】グローバル役員報酬制度の専門家ポジション

    1160~1490万

    • 海外出張
    • 企画立案
    • 戦略立案
    • 報酬制度企画
    • 役員報酬コンサルティング
    株式会社日立製作所東京都千代田区
    もっと見る

    仕事内容

    【このポジションの魅力】 ⭕在宅勤務を含むハイブリッド型勤務、海外出張の可能性あり ⭕グローバル規模での報酬制度設計・ガバナンス強化に関われる専門性の高いポジション ⭕「真のOne Hitachi」実現に向けたトランスフォーメーションに携われるダイナミックな環境 ⭕役員報酬領域のスペシャリストとして専門性を磨き、将来的なマネジメント・戦略立案にも挑戦可能 【業務内容】 ・役員報酬構成要素や水準等の企画・立案（外国人含む執行役・グループ会社社長報酬のベンチマーク分析等） ・株式報酬等、各種インセンティブ制度のメンテナンス・運用 ・報酬委員会運営事務局として資料作成・調査等の主導 ・国内外の法制対応や情報開示強化を含む、役員報酬業務のガバナンス強化

    求める能力・経験

    【必須スキル】 ・ビジネスレベルの英語力 ・報酬関連領域の実務経験または同領域におけるコンサルティング経験 ・報酬制度、関連法令・規制に関する広範な知識 【歓迎スキル】 ・役員報酬制度の設計・運用経験 ・グローバルチームでの業務経験 ・複数国の人事・報酬制度に関与した実務経験 ・株式報酬・報酬委員会関連の実務経験

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    三菱電機　全社の環境経営戦略の立案と推進体制の構築

    600万~

    三菱電機株式会社東京都千代田区
    もっと見る

    仕事内容

    ・グローバルでの社会・規制動向の調査・分析とそれを踏まえた当社グループの環境経営戦略の立案と推進体制構築 （カーボンニュートラル、再生可能エネルギー電力調達、省エネルギー、エコデザイン(環境配慮設計)、サーキュラーエコノミー関連など） ・業界団体等、社外関係者と連携した諸活動

    求める能力・経験

    ・本業務内容に関し、実務、コンサルティング、マネジメントの経験を有する方 ・英語での最低限の読解力・コミュニケーション力を有する方

    事業内容

    -

  • 企業ダイレクト

    【代々木公園/経営企画】M&Aや新規事業開発を主導/グロース上場★

    528~660万

    ジェイドグループ株式会社東京都渋谷区
    もっと見る

    仕事内容

    当社は、靴やファッションの通販サイト「LOCONDO.jp」を中心に、ECモール事業、プラットフォーム事業、ブランド事業などを展開している企業です。そんな当社にて《経営企画》をお任せします！ 【具体的には】■中長期ビジョンの具現化、事業戦略の企画立案 ■M&Aや新規事業開発の推進 ■既存事業のスケールアップ支援 ■市場動向分析と競争力向上の施策提案・実行 ■経営陣と連携した全社成長サポート 【仕事の魅力】成長企業で経営陣と密に連携し、M&Aを含む全社戦略の策定・実行に携われます。組織の成長をダイレクトに牽引できる、裁量の大きな仕事です。

    求める能力・経験

    【必須】■事業会社での経営企画、計画に基づく実行経験 ■高い問題解決能力、論理思考能力をお持ちの方 経営視点で事業成長を牽引したい意欲ある方を歓迎します。 【当社の魅力】 「「よい“E”」を、すべての“人”へ。」をミッションに掲げ、ECプラットフォーム事業を核として急成長を遂げています。フレックスタイム制（コアタイム11-17時）を導入し、残業は月平均10～20時間程度と、自律的な働き方が可能です。年間休日120日（土日祝休）に加え、時間単位での有給取得も可能。渋谷区居住者への「同じ区手当（月4万円）」や引越補助など、ユニークな福利厚生も充実しています。

    事業内容

    ■顧客向けEC事業「LOCONDO.jp」「LOCOMALL」運営(B2C)　■ブランド向けプラットフォーム事業(B2B)「BOEM（自社公式EC）」「e-3PL（物流倉庫受託）」「LOCOHOC」「LOCOPOS」■自社ブランド事業「Reebok」「MANGO」

  • エージェント求人

    ウェルスナビ（経営企画・第二新卒）

    400~700万

    ウェルスナビ株式会社東京都品川区
    もっと見る

    仕事内容

    下記のような幅広いサポート業務から始めていただきますが、経験や適性に応じて、徐々に業務領域を広げていただきます。「まずやってみる」「学びながら吸収する」という姿勢を歓迎します！ 経営会議・取締役会等の運営サポート 事業計画・予算管理に関する資料作成、データ整理・分析 他部門との調整や情報収集 各種プロジェクトのサポート業務 その他、経営判断に必要な情報収集や特命案件対応 など

    求める能力・経験

    社会人経験1年以上 基本的なPCスキル（Excel、PowerPoint） 数字やデータを扱うことに抵抗がない方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    ★経営企画/COO室_事業企画グループ｜合同会社DMM.com

    800~1500万

    合同会社DMM.com東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    DMM.comGroupにおいて新規事業の企画実行を担っていただきます。 「誰もが見たくなる未来。」を目指して、 60以上の事業を20以上のグループ会社で運営。 規模の大小、ジャンル関係なく。 未来を感じるビジネスに投資し、 領域問わず、なんでもやります。 年齢も、肩書きも、領域も超えて、 変化を恐れず、ひたむきに挑戦し続ける。 そんなエキサイティングな環境で、様々な新規事業企画に挑戦してみませんか？

    求める能力・経験

    【文系/ビジネス職出身の方】 学歴：不問 職歴：経営、または経営企画など経営に近い立場での業務経験 【理系/エンジニア職出身の方】 学歴：不問 【必須スキル】 ・これまで何かしらの事業企画、戦略立案経験のある方 ・DMMに強く興味をもっている、共感していただける方 【求める人物像】 ・国内外において様々な業界にアンテナをはり、最先端の情報をキャッチアップできる方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    サーマル事業における経営戦略の立案/M&A等の渉外

    550~1430万

    • M&A対応
    • プロジェクト推進
    • アライアンス
    • 戦略立案
    • M&A関連業務
    • M&A支援
    • M&A案件担当
    • コンサルティング業務
    • 分析
    • 自動車
    • 自動車/輸送機器
    • 自動車/輸送機械
    • M&Aコンサルティング
    株式会社デンソー愛知県刈谷市
    もっと見る

    仕事内容

    戦略立案・プロジェクト推進 1. 課題形成 　・将来動向を踏まえたありたい姿と現状とのギャップの見える化 2. リソーセスの最適配分 　・成長/撤退(総仕上)への事業仕訳、顧客・製品・供給戦略の立案、プロジェクト牽引 3. 事業再編 　・国内外のグループ会社再編、M\&A等のアライアンス戦略立案・折衝

    求める能力・経験

    ＜MUST要件＞ ・自己成長意欲 ・事業会社におけるM&A(事業買収・カーブアウト・会社譲渡など)経験、または金融・コンサルタント業界でのM&A経験 ・関係者と問題なく文書上のやり取りができる英語力（TOEIC600点以上が目安） ＜WANT要件＞ 以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・財務諸表の分析力 ・FA・FASとの折衝経験 ・事業再編・クロージング業務の経験 ・経営企画・事業企画の経験 ・経理の経験 ・自動車事業関連の知見

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    「（リゾート）経営企画部（課長職・副部長・部長職クラス）」

    550~950万

    • 経営会議
    • 事業計画
    • リゾート物件
    • 分析
    • 財務
    南西地域で躍進中の大規模リゾート企業沖縄県宮古島市
    もっと見る

    仕事内容

    （沖縄県宮古島で、仕事とプライベートを楽しみながら、これまでのご経験を活かし、あなたの夢や目標を実現させてみませんか） （概要） ・リゾートの事業計画や運営に関わる重要セクションの管理監督者の募集。 （内容） 〇事業計画書・取締役会・月次報告資料などの作成 ・社内外の情報収集、分析 ・社内の課題提起 ・経営会議・月次会議の運営、進行、各部署からの質疑応答対応

    求める能力・経験

    〇必要資格・経験・Excel・Word基本操作 ・財務数値の分析や管理するための基礎知識を有する方 ・コミュニケーション、プレゼンテーションスキル ※複雑な情報を整理し、経営会議参加の経験がある方 〇歓迎する資格・スキル ① 中小企業診断士 ② 日商簿記2級以上 （その他） ・宮古島に常駐できる方。 ・運転免許 ※応募時は、（顔写真つき※必須）履歴書、職務経歴書。

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    ★組織変革推進/COO室_経営企画｜合同会社DMM.com

    800~1500万

    合同会社DMM.com東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    ・ビジネス課題を解決するためのリーダーシップとビジョン 具体例は下記の通り 　- 現場部署とのコミュニケーションを密に取り課題を発見、整理した経験 　- 組織長を巻き込み組織改善を行った経験　など ・コミュニケーション力と調整能力 ・5名以上のマネジメント経験（目標評価／育成）

    求める能力・経験

    ■ビジネス部門との連携と人財戦略の立案 -ビジネス部門の責任者と連携をとり、事業戦略上のキードライバーの把握と実行上の組織課題の抽出 -事業戦略上キーパーソンとなる、人財要件の抽出・採用のリード -中長期的な組織の姿を見据えた、人財戦略の立案（採用・育成・評価等）
 ■人財戦略を踏まえた施策立案／実行／見直し
　 -人事の採用担当者と連携し、採用戦略の施策立案／実行／進捗管理
 -従業員情報を分析し、組織パフォーマンス最大化や課題解決の実行 -人材戦略の計画見直し ※スキルやご経験、ご志向に応じて、お任せする業務内容はご相談させていただきます ※相対するキーマン：経営層、事業本部長、事業部長、従業員

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    ★経営企画/COO室_投資企画グループ｜合同会社DMM.com

    500万~

    合同会社DMM.com東京都港区
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    仕事内容

    M&A全般に関する業務に関わっていただきます。 事業領域：制限なし 投資金額：概ね～100億円程度まで（案件に応じて100億円以上も可） 業務領域：案件ソーシング、DD、契約交渉、PMIまで一気通貫でご担当いただきます チーム体制：マネージャー含めて6名 経営支援：チームの状況次第ですが、買収先に出向又は転籍し、そのまま経営を担っていただく可能性があります

    求める能力・経験

    M&A全般に関する業務

    事業内容

    -

  • 企業ダイレクト

    【生保事務領域コンサルマネージャー】生保業界出身者向け/コンサル未経験歓迎

    900~1700万

    ＷＡＶＥ　ＸＲＯＳＳ株式会社東京都千代田区, 東京都23区内
    もっと見る

    仕事内容

    生命保険業界でのバックオフィス機能(新契約、保険料収納、契約保全、保険金・給付金支払等の契約管理事務領域)の調査・分析やDX戦略策定の上流工程のから、事務統合や業務改善等の各種プロジェクトの実行支援を 実施 アカウントマネージャー又はプロジェクトマネージャーとして、デリバリ品質の維持・向上およびクライアントの信頼獲得に向けたアクション実施 【主な役割】■プレイングマネージャーとして、プロジェクト、アカウントリード■プロジェクト実行マネジメント（課題管理、リスク管理、顧客報告）■業務課題の発掘、解決策の提案等のプロジェクトデリバリ　等

    求める能力・経験

    【必須】■生命保険業界でのバックオフィス業務経験目安5年以上 ■生命保険業界でのプロジェクト経験目安5年以上 ■プロジェクトリーダー経験 【歓迎】 ■生命保険業界での業務改善施策の企画・実行経験 ■DX戦略・計画策定経験 ■コンサル業界経験、又はコンサル会社と一緒にプロジェクト推進経験

    事業内容

    ■コンサルティングサービス(経営戦略、事業改善、IT/DX)　■ITシステム構築

  • エージェント求人

    【大阪】海外事業体管理・地域戦略担当

    600~1100万

    • 海外国別管理会計
    • 海外連結子会社連携
    • 海外エリア別管理会計
    • 管理会計
    • 中長期計画策定
    • 現地調査
    • 予算管理
    • 海外子会社連携
    • 予算策定
    ダイハツ工業株式会社大阪府池田市
    もっと見る

    仕事内容

    【採用背景】 当部署の役割拡大に伴い、専門性と実務経験を持つ人材を募集しています。現在事業体管理を担当している2名のチームリーダーとして、まずは財務面・経理面での知識を活かしながら下記①の管理業務を担っていただきたいと考えています。 【業務内容】 ①事業体管理業務 ・海外子会社全般の管理（法務、人事等も含む） ・財務・経理支援、株主総会・取締役会対応 ・コーポレートガバナンス支援 ②中長期戦略立案・経営支援 ・インドネシア事業の中長期戦略立案 ・現地市場分析、課題抽出、対応策検討 ・経営層への提案 ※将来的には戦略全体の企画にも関与いただくことを想定しています。 ③ イベント対応・海外出張業務 ・インドネシア現地訪問サポート（経営層訪問時） ・海外パートナー来日対応（モーターショーなど） ・インドネシア政府関係者との面談調整 【キャリアステップ】 2～3年間は現機能での経験を積み、その後は事業商品本部内の他領域へのローテーションを想定しています。 将来的には、他本部への異動、関係会社や海外事業体への出向機会を通じてグローバルな視点や幅広い経験を積み、更なるキャリア拡大を目指すことができます。

    求める能力・経験

    ・事業会社での海外営業の経験がある方、もしくは管理部門（経営企画・経理等）での経験がある方 ・英語でのコミュニケーションに抵抗がない方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【上場企業：拡大期】M&Aポジション

    800~1500万

    • M&A対応
    • M&Aアドバイザリー
    • M&A支援
    • デューデリジェンス
    • エグゼキューション
    • 企業価値算定
    • 合併/統合対応
    • M&A関連業務
    • 企業価値向上
    株式会社ココナラ東京都渋谷区
    もっと見る

    仕事内容

    当社では、祖業のスキルマーケットが損益分岐点を超えて利益創出フェーズに入ってきましたが、更なる成長を実現するために、M&Aを重要な経営戦略の一つとしています。 2024年6月には、M&Aによってアン・コンサルティング㈱（現・㈱ココナラテック）がグループインしておりますが、今後も継続的にM&Aを実行することで企業価値向上に繋げていく方針です。 上記方針の下、当社のM&A組織を拡大・強化するため、M&A責任者を募集します。 本ポジションで入社いただいた方には、全社戦略と合致したM&A方針の立案から、ターゲットのソーシング、エグゼキューション、PMIまで、M&Aに関わるプロセス全般を推進いただきます。 ＜主な業務内容＞ ◎M&A戦略立案・ソーシング ・経営陣とのコミュニケーションを通したM&A方針の策定 ・ロングリストの作成・更新 ・ターゲット先へのコンタクト・コミュニケーション ◎M&Aエグゼキューション ・経営陣、事業責任者、コーポレート（経理、人事等）と連携したDD推進 ・外部アドバイザーの取りまとめ ・バリュエーション ・契約交渉 ・PMI

    求める能力・経験

    ・事業会社でのM&Aに関する実務経験3年以上 ・仲介会社・アドバイザリー会社・金融機関におけるM&Aアドバイザリー業務経験3年以上

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【東京/ビズリーチ】オープンポジション（FS・CS）｜ビズリーチ事業(東京本社)

    550~750万

    • 戦略提案
    • 課題設定
    株式会社ビズリーチ東京都渋谷区
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    仕事内容

    ※配属部署につきましては、面接を通して相互理解を深め、ご経験やキャリアを考慮したうえでご調整いたします。 ■フィールドセールス 法人企業様の経営課題、採用課題解決のコンサルティング提案営業を行う部門。 ・業界問わず、首都圏の法人企業様に対する、経営課題/事業課題を踏まえた採用のコンサルティング提案 ・企業様の採用ニーズや採用課題に基づいた採用戦略/戦術面のソリューション提案・新しい採用手法「ダイレクトリクルーティング」の啓蒙 ・マーケティング部、インサイドセールス部と連携した市場シェア拡大のための企画、推進 ・事業/組織/個人の成長や活性化のための部門推進施策の企画、推進 ■クライアントセールス ビズリーチサービスをご活用いただいている法人企業様の経営課題、採用課題解決のサポート/コンサルティングを行う部門。 ・ビズリーチサービスの導入支援（求人作成、スカウト文面作成、ターゲティング提案 等） ・企業様の採用ニーズや採用課題に基づいた採用戦略/戦術面のソリューション提案 ・採用活動におけるコンサルティング（人材要件定義、面談/面接の改善提案、選考プロセスの設計/見直し 等） ・顧客生涯価値（LTV）の最大化を図った顧客戦略の立案・実施

    求める能力・経験

    ■必須条件 ・営業経験1年以上 ・主体的な課題解決経験 ※打ち手先行ではなく課題特定から プロセスを立てて思考できているか ・社会人経験1年以上 ・大学卒以上 ※学歴、年齢、経験など総合的に判断致します。 ■歓迎条件 ・人材業界、IT業界の経験や知見 ・マネジメント経験 ・事業企画、経営企画、営業企画経験 ・新規開拓経験（KPIを設定し、その達成のために考え・実行する事の出来る方 ） ・無形商材販売経験

    事業内容

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  • エージェント求人

    若手事業責任者候補（Bizdev／カイポケ）／ プライム上場企業／リモートワーク・フレックス有

    590~1000万

    • 事業計画
    • 事業戦略立案
    • 事業戦略策定
    • 事業計画策定
    • 事業推進
    • 新規事業立案
    株式会社エス・エム・エス東京都港区
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    仕事内容

    【職務概要】 ・事業責任者になることを見据えながら、本人の経歴・希望あるいは弊社のニーズに合わせて、以下の業務のいずれかを行っていただきます。 【職務詳細】 (1)SaaS領域（10→100フェーズ） The model型の組織において下記のいずれかの部署、もしくは横断部署にて、事業グロースに携わっていただきます。 ・マーケティング ・セールス ・カスタマーサクセス ・商品企画（エンジニアと連携して開発を担っていただきます） (2)事業開発領域（1→10フェーズ） SaaSに限らず広範な領域の中で、以下のいずれかのサービスのグロースに携わっていただきます。 ・M＆A仲介事業 ・金融事業 ・通信事業 ・購買事業 (3)新規事業開発領域（0→1フェーズ） 直近新規事業として立ち上げた障害福祉事業を始めとする0→1の事業開発に携わっていただきます。 ・障害福祉事業 ・その他、未ローンチ事業も含む新規事業 ＜やりがい・働く魅力＞ ・一企業の経営に匹敵するスケール権限を持ち、戦略立案と実行が経験できる ・事業の成果がダイレクトに実感できる大きなやりがいを得ることができる ・自身のビジョンで事業を作り上げる経験や達成感を得ることができる ・複数事業領域での課題解決を通じた能力開発が可能 ・弊社が事業開発してきた40以上の事業アセット、ケイパビリティへのアクセス・活用が可能 ＜入社後の流れ＞ ・入社後は全体研修を実施し、会社の理念や事業内容、各種制度について説明します。その後は、配属部署にて実務を通じたOJTでキャッチアップを進めていただきます。即戦力としてご活躍いただけるよう、必要に応じてサポートしますので、不明点や困りごとは気軽に相談できる環境です。 ＜配属部署＞ ・選考評価や求職者様の志向性を元に、入口は下記いずれかのアサインをする予定となっております。 (1)新規事業or既存事業の事業責任者としての配属 (2)セールスやマーケティングとしての配属 (3)事業企画/開発としての配属 ※(2)(3)に関しては短期～中期での事業責任者登用を目指すべく業界や顧客理解含めキャッチアップをしていただくところからスタートする想定です

    求める能力・経験

    ・セールス・マーケティング・カスタマーサクセス・企画職のいずれかの実務経験（1年以上）がある方 ※企画職＝事業企画、事業開発、営業企画、経営企画等々

    事業内容

    ■同社は「高齢社会に適した情報インフラを構築することで人々の生活の質を向上し、社会に貢献し続ける」というミッションのもと、医療・介護／障害福祉・ヘルスケア・シニアライフという4つの主要領域でサービスを展開しています。具体的には、医療・介護の人材紹介や求人マッチング、介護・障害福祉事業者向けの経営支援プラットフォーム、ICT／クラウドを活用した業務効率化支援などを手がけています。 更に、国内にとどまらず、グローバルな高齢社会／医療福祉課題に対応しています。

  • エージェント求人

    シンプレクス　事業企画／経営企画職（メンバークラス）

    800~1000万

    • プロジェクト
    • M&Aアドバイザリー
    • M&A対応
    • マネージャー
    • 収支管理
    • 開発
    • 検証
    • 分析
    • 経営会議
    • 予算策定
    • マネジメント
    • M&Aコンサルティング
    • M&A支援
    • 予算計画
    • 予算管理
    • 戦略立案
    • 新規事業
    • IR
    • 企画立案
    • 事業計画
    • チームリーダー
    • 財務
    • 会計
    • 経理
    • 管理会計
    シンプレクス・ホールディングス株式会社東京都港区
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    仕事内容

    【募集背景】 当社は2021年にプライム市場に再上場をした、金融領域に強みを持った システムコンサルティング＆開発会社です。 コンサルティング子会社であるクロスピアによる新規顧客の開拓、 システム子会社であるシンプレクスが大口顧客の深耕を行い、 一気通貫で顧客企業のDXを支援しています。 前期(24/3期)は売上総利益率42％という業界内でも非常に高い水準をキープしつつ、 400億円の売上目標を達成し、現在は年平均成長率13％超を掲げ 意欲的に成長戦略を実行中となります。 2030年代初頭には売上1000億円を目指し、全社的に現在組織拡大を 行っている状況となります。 このような収益体制を一代で築き上げた創業社長直下の組織で、経営管理業務を 行っていただける方を募集しております。 【組織について】 コーポレート・イノベーション・ディビジョン（以下、CID）経営企画チーム マネージャー1名、メンバー2名、アシスタント数名で構成されるチームとなっており、 その中でメンバー候補を1名募集いたします。　　　 ※経営陣、特にCOO・執行役員クラスとは距離が近く、高頻度で 　コミュニケーションが発生する組織です。 【ミッション】 CID経営企画チームは主に以下のようなミッションを担っています。 ・経営管理/IR 　予算策定～数値管理業務を担当します。 　全社的なB/SやP/Lといった経営数値のマネジメントやレポーティング業務から 　現場における各プロジェクト単位の予実管理まで責任を負う主要ポジションです。 　各種経営数値の取りまとめや分析を通じ、経営ならびに現場に対する 　PDCAサイクル運営を支援します。 　また、2021年9月に東証プライム市場に再上場を果たしており、四半期、年次決算においては 　IRチームと連携してIR資料の企画、作成、決算説明会の実施サポートをします。 ・新規事業の立ち上げ・推進支援 　新たな収益源を確保すべく、既存事業とは異なるビジネスの立ち上げ・推進を行います。 　新規事業の企画・立案についてはビジネスデベロップメントチームが中心となり 　CIDは事業計画の策定支援や妥当性の検証、事業課題の設定等を行いながら 　事業成功に向けてビジネスサイドと二人三脚で進んでいくことが求められます。 ＊直近では、2023年2月にSBIグループとの合弁会社 　(SBIシンプレクス・ソリューションズ株式会社)を設立し、システム関連コストの 　収支管理をサポート中 ・会議運営サポート 　経営会議（月2回）、取締役会(月1回)をはじめ、必要資料の作成、関係者の 　日程調整等のサポートを行います。 ・その他 　CIDは社長直轄組織として、社長含めた経営陣からの特命オーダーに対応することや 　部門横断的な施策業務も発生します。 　突発的に発生する業務も多く、臨機応変にご対応できる柔軟性を持った方が望ましいです。 　また、チームメンバーの育成を行いチーム力の強化を図ることが求められます。 【入社後のキャリア】 入社後はまず、現場から上がってくる各種数値を理解し、各プロジェクトが どのような状況にあるのかを正しくとらえることで、現場への理解を深めていただきます。 その後、経営陣が経営判断する際に参考にする業績見通し(P/L)を作成ができるようになっていただき 経営層からのあらゆる質問に答えられる状態を目指していただきます。 ゆくゆくは子会社やジョイントベンチャーの立ち上げ、Ｍ＆Ａの事業ＤＤ等にも 参画頂ければと考えております。 ※直近は2～３年に1度のペースで子会社やジョイントベンチャーの立ち上げを行っています。

    求める能力・経験

    【必須経験】 ・管理会計・経理財務等の数値管理業務３年以上 ※経営企画業務は未経験でも問題ございません。 ※管理会計などの数値管理の経験を活かして、経営企画に 　キャリアアップしたい方はぜひご応募ください。 【歓迎経験】 ・事業会社における事業/営業/経営企画の経験 ・チームリーダーとしてメンバーを指導した経験 【求める人物像】 ・弊社カルチャーへの強い共感（5DNA/フィロソフィー） ・協調性（周囲との協働、年齢問わず関われる方は歓迎） ・管理会計、数値管理の経験を活かして経営企画にキャリアアップしたい方

    事業内容

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  • エージェント求人

    hacomono／新規事業

    800~1000万

    株式会社hacomono東京都渋谷区
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    仕事内容

    ＜お任せする仕事内容＞ 以下のような新規事業の「構想→具体化→仕組み化」のプロセスを推進していただきます。 2026年ローンチ予定の新規事業における事業開発 店舗向けオプション開発（既定のビジネスモデルに付随する追加サービスの検討） 新チャネルの企画・検証・具現化（すでにメインチャネルは確定済） 店舗とのコミュニケーション設計（説明・コンサル機能などの設計） チーム横断的に立ち上げ全体を支援（必要に応じて泥臭い実行も含む） その他 社長室で検討している他の新規事業立ち上げのサポート （適宜）社長室・事業戦略部との連携による横断的な業務支援 ＜やりがい・魅力＞ 構想フェーズから具体化・仕組み化までをリードできるゼロイチ環境 　アイデアを形にし、スピーディに仮説検証していくダイナミズムが魅力です。 社長室にて裁量大の挑戦環境 　経営判断に近い距離で、意思決定や戦略設計に関与。将来的には部署独立に伴うマネジメントポジションも想定しています。 変化と成長を一気に体感できる 　事業も組織も急成長中。スピード感と不確実性を楽しめる方には絶好のフェーズです。

    求める能力・経験

    スタートアップ／SaaS／toCサービスなどでの業務経験 論理的思考力・資料作成スキル 調整力・巻き込み力・ファシリテーション能力 仮説構築〜検証サイクルを回す柔軟性とスピード感

    事業内容

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  • エージェント求人

    ◢◤営業推進統括ポジション◢◤営業戦略策定 l ソリューション営業 l マーケット分析

    700~1200万

    株式会社SHIFT東京都港区
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    仕事内容

    ■株式会社SHIFT ※プライム市場上場企業 ■募集ポジション ▷営業推進統括ポジション◁ 営業各部門の一人あたりの売上を継続的かつ飛躍的に向上させるために設立された部署であり、 企業成長を加速させるために営業の仕組み、営業活動を変化させていくことがミッションとなります。 ■役割 ・営業戦略の策定：市場動向を踏まえた営業戦略の立案、実行プランの策定 ・ターゲット設定と市場分析：顧客層の明確化、ターゲット市場の分析 ・営業活動の効率化：営業プロセスの最適化、自動化やツール導入企画・設計から運用支援 ・営業施策の立案と実行支援：キャンペーンやプロモーション施策の企画、実行支援 ・営業データ分析とフィードバック：営業活動の成果のデータ分析、改善点のフィードバック ■具体的な仕事内容 データを軸にした分析設計、課題の抽出、オペレーションの構築、各種販促キャンペーンの設計まで、営業活動を底上げしていくための幅広い業務をお任せします。

    求める能力・経験

    【必須】 ・SIerまたはコンサル会社での就業経験 ・・Salesforceを活用した実務経験 上記にくわえ、下記いずれかの経験 ・営業推進や経営企画業務の経験 ・営業組織もしくはチームにおけるマネジメントの経験 └実績の分析と目標達成に向けた施策の推進・営業活動の仕組化の経験 ・Excelデータ分析・集計の経験 └ピボットテーブルを活用した大量のデータの整理・集計・分析の経験 └SUMIF、COUNTIF、VLOOKUP、XLOOKUPなど関数を使用したデータ抽出や分析の経験 └IF、AND、ORなどの論理関数を使用して複雑な条件を設定し計算した経験 ・データ可視化とプレゼンテーション資料作成の経験 └分析結果を視覚的にわかりやすい形でPowerPointに落とし込み、経営層に説明した経験 【尚可】 ・Power BI、TableauなどのBIツールスキル ・マクロとVBAを用いた日常業務の自動化を実現するスキル

    事業内容

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  • エージェント求人

    🌿【ホワイト環境×フルフレックス】トSaaSのUI/UXデザイナー｜残業ほぼゼロ＆完全週休2日

    600~800万

    株式会社カオナビ東京都渋谷区
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    仕事内容

    【業務内容】 カオナビ社のプロダクトのUI/UXデザインをお任せします。 プロダクトマネージャーと共にユーザーリサーチや要件定義からプロトタイピング作成、製品UIデザインまで幅広く関わることができます。 ゼロベースから始めるので既存の仕様に縛られることなく、デザインや操作性を徹底的に追求することができます。 【従事すべき業務の変更の範囲】 会社内での全ての業務、および出向先・転籍先会社での全ての業務

    求める能力・経験

    ■求めるスキル・経験（MUST) ・UI/UXに関する知識・経験 ・WebアプリケーションのUIデザイン経験 ・Web標準規格・仕様に関する知識 ・デザイナー経験3年程度 ※応募時にポートフォリオもしくは制作したWebサイトを必ずご提出ください ▼当社で身につくスキル（上記以外で） ・業務系アプリケーションのデザイン経験

    事業内容

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  • エージェント求人

    トヨタコネクティッド株式会社｜経営戦略G マネージャー候補

    680~860万

    トヨタコネクティッド株式会社東京都千代田区, 愛知県名古屋市
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    仕事内容

    「経営×テクノロジーで、モビリティの革新をリードする」 経営変革室のミッションは、海外事業体5社（タイ・中国・インド・北米・欧州)を含めたTC One Team グループシナジーの創出です。経営の基盤を強化し中長期でモビリティ、コネクティッド事業の成長を支えていきます。トヨタコネクティッド グループの経営戦略、中長期経営計画の策定・管理や、予算の編成、組織に関わるプロジェクト推進、企業経営に必要なデータの分析や経営資源の現状把握、競合分析・市場調査といったマーケティング業務から海外事業体の経営カイゼン支援まで幅広く対応しています。 グローバル経営企画/経営変革室担当の方には、以下業務をお任せし、遂行いただくことを期待します。 ■ 具体的な業務 ・ トヨタコネクティッドグループ全社のグローバル経営方針の策定と経営の基盤の整備 ・ 経営理念の策定やグローバルエグゼクティブミーティングの企画・設定 ・ 会社方針、中期経営計画策定、予算編成 ・ 収益実績の確認と計画差異の把握と対策策定 ・ 社内プロジェクトの企画と推進 ・ 海外子会社の経営カイゼン支援 など 【メンバー構成】 グローバル経営企画部は、現在約20名(男女比：4:6)で構成されており、その多くがこの数年以内に加入したメンバーで構成される勢いのあるチームです。多様なバックグラウンドを持つメンバーが、それぞれの経験と個性を活かして連携しながら活躍しています。 【職場の雰囲気】 当社は、意見を自由に言えるフラットな組織風土を大切にしています。年齢や役職にとらわれることなく、誰もが新しいアイデアや改善提案を気軽に発信できる環境を整えています。社員一人ひとりの声を尊重し、柔軟でオープンなコミュニケーションを通じて、より良い組織づくりを目指しています。 【働きやすさ】 中途入社後は、研修を通じて業務や社風にスムーズに馴染めるよう、チーム全体でしっかりとフォローします。異業種からのキャリアチェンジを経験したメンバーも多く在籍しているため、相談しやすい雰囲気と支援体制が整っています。また、リモートワークも導入しており、ライフスタイルに合わせた柔軟な働き方が可能です。

    求める能力・経験

    ■求める経験・スキル ・ 経営企画や事業企画等の企画業務経験 （経理部での業績管理の経験も可）３年以上 ・ 組織マネジメントの経験（課長職、グループ職）3年 ・ 財務諸表に関する知識（財務諸表の構成を理解しており、企業の財務状況の概要を把握できるレベル） ■あれば望ましい経験・スキル ・ マーケティングや経営学などの分析フレームなど企画に必要な一般知識 ・ 海外子会社とのやり取りができる英語力（目安　TOEIC700点以上） ・ 会社法に関する知識　　 ・ 事業責任者、新規事業立上げの経験 ・ 海外子会社への出向経験 ・ 部門横断プロジェクト推進の経験

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    SmartHR_オープンポジション

    900~2000万

    • 既存顧客
    • SmartHR
    • SaaS
    • コンサルティング業務
    • プロジェクト
    • 新規事業
    • マネジメント
    • SQL
    • BIツール
    • アライアンス
    • 事業責任者
    • 顧客管理
    • 分析
    • 戦略立案
    SmartHR東京都港区
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    仕事内容

    【ポジション概要】 ご経験に応じて、適切なポジションを選考の中で決めていく選考になります。 基本的には今までのご経験に基づき、能力を発揮できるポジションでのオファーとなります。 ■SmartHRの魅力 ・大企業のような整った印象をもたれることがありますが、実は仕組み化できていないものが沢山あり、対峙する課題も高度化しています。スケールアップ企業だからこその変化の多さ・速さのなかで、大きな裁量をもって主体的にチャレンジできる場数が多いのもSmartHRの特徴です。 ・実力主義の社風なので、自身の頑張り次第でキャリアアップや昇給が叶います。こういうことにチャレンジしたい！と声をあげやすい雰囲気なので、自分の手でキャリアを切り開いていくことができます。 ・日本のエンタープライズSaaS市場は、現在約1兆円規模に達しています。これは、年平均成長率15%という驚異的なスピードで拡大しており、今後数年でさらに増加することが確実視されています。 ・特に中堅・大手企業におけるSaaSの導入率は、この5年間で40%から70%超へと急伸しているというデータもあり、この傾向は中小企業にも波及しつつあり、市場浸透の余地が十分に残されています。 ・優良SaaS企業の年間経常収益 (ARR)の成長率は、景気の変動に関わらず平均30%を維持しています。また、顧客の継続利用を示す売上維持率 (NDR)は120%を超えており、既存顧客からの収益拡大が市場の堅牢性を担保しています。 ・SaaSスタートアップへの投資額は過去最高を更新しており、特に有望な企業はPSR（株価売上高倍率）で15倍以上の高評価を受ける事例が散見されます。この活発な投資状況自体が、市場の巨大なポテンシャルを示しています。 企業活動における不可逆的なインフラとしてSaaSが定着してきており、 HR Tech SaaSの雄であるSmartHRでのキャリアは、 あなたの人生において大きな経験となることを確信しております。

    求める能力・経験

    ■応募資格 以下のいずれかの経験を5年以上お持ちの方 - 事業会社での経営企画・事業企画・事業開発（特に複数事業を持つ企業での経験を重視） - 組織をゼロから立ち上げた経験（企業フェーズは問わず） - 戦略系コンサルティングファームでの戦略立案プロジェクト経験 - SaaS／IT業界での事業開発、事業責任者、またはそれに準ずる経験 ■応募資格（歓迎） - プロダクトマネジメント、または新規事業の立ち上げ経験 - 法人向けSaaSビジネスモデルに関する深い知見 - SQLやBIツール等を用いた、自律的なデータ抽出・分析スキル - 財務三表や顧客管理データの向こう側にあるリアルを想像できる力 - 人事、経理、情報システム等の領域に関するドメイン知識 - M&Aやアライアンス、PMIの実務経験 ■求める人物像 SmartHRのミッションおよびバリューに共感いただける方 強い当事者意識と推進力を持つ方： 自らも足を動かし手を動かし、仮説ドリブンで素早く動ける方 知的好奇心と学習意欲が高い方 柔軟性とバランス感覚に優れた方 不確実性を楽しめる方 目標達成意欲・成果へのコミット力が高く、常に成長しつづけたいという思いがある方 変化を前向きに捉えて、主体的に行動変容していける方

    事業内容

    SmartHRの企画・開発・運営・販売

  • エージェント求人

    株式会社ディー・エヌ・エー 【経営企画】経営企画・経営管理担当 （ビジネスパートナー）

    700~1800万

    株式会社ディー・エヌ・エー（DeNA）神奈川県横浜市
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    仕事内容

    【業務内容】 担当いただく事業本部のフェーズや個々の経験・強みに応じて、以下の業務を組み合わせて遂行いただきます。チーム全体として事業本部への包括的なサポートと提案を提供します（チームの人数は、主要な事業本部あたり2～4名程度です） ▼事業・経営計画策定・推進支援: ・担当事業領域の中期計画、単年度予算計画の策定サポート ・各所管事業、組織の戦略的課題特定、戦略オプション（手段としてのM&A含む）の検討、実行 ・各種経営アジェンダに関する企画・分析・提言 ▼事業パフォーマンス管理・分析: ・担当事業領域の見通し作成、月次・四半期ごとの予実管理、差異分析 ・事業・サービスレベルでの精緻な収支構造分析、並びにデータ精緻化の推進KPI設定、トラッキング、及び数値を用いた深掘り分析 ・数値面、戦略面での競合分析 ▼レポーティングとコミュニケーション: ・月次報告資料（取締役会向け等）の作成、及び事業状況、課題、機会に関する報告・提言 ・担当事業責任者、経営層、並びに他部門との連携・コミュニケーション（データに基づいた議論のリード、合意形成支援等） ▼プロジェクト推進: ・各種部門横断プロジェクトのマネジメント / サポート（財務、法務、人事、現場等、多様な関係者を巻き込みながら推進） ※入社時は一律メンバーとしてのご参画となりますが、個々人のWill、能力、適正に応じて早期にチームマネジメントをお任せすることも可能です ※入社2か月程度でグループリーダーに登用された例もございます

    求める能力・経験

    必須スキル ▼以下の経験・スキルをお持ちの方 ・曖昧な状況下や、過去に前例のない状況において、必要な情報を収集・分析し、何をすべきか主体的に考え行動した経験 ▼上記に加えて以下のいずれかの経験（または双方の経験、目安3年以上）をお持ちの方 ・事業・サービス単位での詳細な収益構造＆KPI分析、予実管理およびデータ精緻化に関わった経験 ・仮説検証プロセスを用い、多様なバックグラウンドを持つ関係者（事業責任者、経営層含む）事業課題や戦略について建設的な議論を行い、共通理解や合意形成を推進した経験 歓迎スキル ・複雑な計数データを事業・経営課題と紐付け、関係者への示唆出しや提言を行った経験 ・パワーポイント作成 / プレゼンスキル ・組織マネジメント経験

    事業内容

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