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法務・600万円以上の求人一覧
全4,451件
エージェント求人 KPI法務
500~800万
- 訴訟
- 契約交渉
- 審査/回収
- 知財/特許
- 訴訟対応
- マーケティング
- 開発
- ブロックチェーン
- EC
- 会社法
- 株式
- コンプライアンス
- ゲーム
企業名非公開東京都中央区もっと見る
仕事内容
スマホアプリや、生成AIを用いたアプリを続々と新規開発している当社にて法務周りをお任せいたします。 自社開発100%の為、ワークラフバランスが取れた環境です。 [具体的には] ・法律相談対応(法律調査含む) ・契約作成、審査(ライセンス、業務委託、業務提携等)、交渉 ・法律に関する社内セミナーの開催、ガイドライン作成 ・新規ビジネス(メタバース、ブロックチェーン、NFT等)立ち上げ ・商標・特許に関する対応 ・権利侵害排除、訴訟対応 ・顧問弁護士、顧問司法書士との連携・対応など ■当社について： マーケに強みを持ち世界初の広告配信技術やフィンテックサービス、EC×SNSの自社開発アプリ（Beney）をリリースしております。今後も生成AIの新規サービスをローンチ予定です。まだ世界にないサービスやビジネスの創出機会がございます。 ■働き方、福利厚生： ・自社開発100％のため残業も15h以内に抑えられております。 ・育休・産休取得実績有。女性でも安心して働けます。 ・住宅手当有 ・現在は基本出社にて就業しております。
求める能力・経験
学歴：大学卒以上 [必須] ・法務の実務経験1年以上 [歓迎] ・ゲームやアプリ業界での経験が1年以上ある方 ・ガバナンス／リスク／コンプライアンス関連業務の経験が１年以上ある方 ・会社法関連業務（株式・登記・定款管理など）の経験が1年以上ある方 ・ビジネスで英語を使った経験
事業内容
-
エージェント求人 三井法務
550~900万
- リース/レンタル
- 審査/回収
- 生産設備
- 開発
- 石油
- プラント
- R
- 海外営業
- プロジェクトマネジメント
- 税務
- プロジェクトファイナンス
- マネジメント
- テスト
- 営業
- ファイナンス
- 保険
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仕事内容
法務担当として下記をお願いいたします。 [具体的には] ・東京本社での、契約レビュー・審査 （建造契約、オペレーション契約、リース契約等の契約レビュー･審査も含む） 同社は、お客様も事業のフィールドもほぼ100％海外、グループ全体で日本採用の従業員は1割未満という、珍しい会社です。当社はFPSOと呼ばれる海洋石油・ガス生産設備を建造するだけではなく、その後約20年間石油を生産し続ける日本で唯一の企業です。FPSO業界では世界2強の地位にあります。法務のバックグラウンドを基盤としつつ、このユニークなビジネスに貢献したいというマインドをお持ちの方、お待ちしております。 [部署について] 法務部の所属となります。法務部は全員で6名の部署となっております。 [同社について] ・同社は世界11か国に支社を持つ、世界2強の浮体式海洋石油プラントメーカーです。海洋石油・ガス開発プロジェクトは膨大な資金力を必要とするため、参入障壁が非常に高く日本では同社のみ同事業を行っております。 ・建造実績とオペレーション実績が豊富＆財閥グループのため安定した資金力があります。
求める能力・経験
[必須] ※下記いずれにもあてはまる方 ・大学卒以上 ・企業法務のご経験（契約法務の経験は尚可） ・TOEIC(R)テスト800点程度以上の英語力が望ましい [歓迎] ・プラントエンジニアリング会社でコストコントローラー／プロジェクトマネジメント／海外営業等の経験者で、法学部卒の方 [求める人物像] ・同社のビジネスについて興味を持ち、税務・保険・プロジェクトファイナンス等も学んでいこうとするマインド、営業をサポートしていこうとするマインドを持っていること
事業内容
-
エージェント求人 MAX1200万・人事/総務法務・管理本部長候補（業界最大手 売上500億・グループ1300名）
900~1200万
- コンプライアンス
- 人事
- 法務マネジメント
- 対象領域 総務
- 営業先 総務部門
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仕事内容
人事部、総務法務部を管掌する管理本部長候補として、以下の業務をハンズオンで担っていただきます。 ・人事規程の運用、改善 ・社内コンプライアンスの改善に向けた人事取り組み ・法務全般の知見（顧問弁護士と連携できる方） ・採用に関する取り組み
求める能力・経験
人事、法務、総務のご経験
事業内容
-
エージェント求人 ◆コーポレートマネージャー◆フルフレックス/2年間でYoY1140％成長中/IPOを見据えた採用
900~1200万
- M&A関連業務
- 戦略立案
- 人事
- 給与計算
- 資金調達
- マネジメント
- 知財/特許
- 運用設計
- IT統制
- 契約書作成
- 内部統制
- 情報セキュリティ
- IPO
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仕事内容
人事・労務・総務・法務・情報システムを中心としたビジネスサポート部の部長、またはその候補としてご入社頂く事を想定しています。 具体的な業務は以下の通りです。各領域のマネジャーと連携しながら企業価値を上昇させるための施策を実施して頂きます。 ＜法務関連業務＞ ・会社全体の内部統制の構築 ・M&Aや資本業務提携に係るスキーム策定・法務DD・契約書作成サポート ・資金調達時の契約書作成サポート ・知財資産の利活用の検討（※予防法務的な特許管理からの脱却） ・海外展開検討時の地域別の法令調査・法人設立フロー等の取りまとめ ＜労務総務関連業務＞ ・労務関連業務のマネジメント（給与計算/勤怠管理など） ・オフィスファシリテーションの企画および運営 ・規程の改定 ＜人事関連業務＞ ・人材戦略/組織戦略の立案 ・評価制度の企画および運用設計 ・採用戦略策定・実務運用 ＜情報システム関連業務＞ ・情報セキュリティ（規程作成を含む） ・IT統制の企画及び運用設計
求める能力・経験
必須スキル ・複数部門のマネジメント経験 ・法務・総務・労務・人事など複数にわたる領域での実務経験 歓迎スキル ・IPOフェーズの企業でのコーポレート部門長を務めたご経験 ・上場企業でのコーポレート部門長のご経験 ・スタートアップなど変化が激しい業界での就業経験 ・成果に対して強くコミットしたご経験
事業内容
創業以来、主力事業として展開してきAIビジネスに加え、2023年5月には、一気通貫で実行することができるSaaS型のシステムへと機能拡張しています。 定量的にはコストの7割削減、AI精度の3割向上を実現しており、顧客満足度も92％と非常に高い数字を誇っています。 今後更なる価値貢献のために上場を目指しており、現在N-3期として大変伸び盛りなフェーズとなっております。
エージェント求人 【尼崎市】法務＜東証プライム／エネルギープラントのパイオニア／自己資本比率50％超＞離職率3%
540~760万
- プラント
- 法務マネジメント
企業名非公開兵庫県尼崎市もっと見る
仕事内容
～自己資本比率50％を超える東証プライム上場の大手優良企業／環境保全・エネルギープラント分野のパイオニア／充実した福利厚生や職場環境により離職率は3%／平均年収：856万円／年休128日～ ■業務内容 基礎工事から建屋建設／各種機器据付に至るまでのプラント建設を、自社で完結する強みを持つ当社にて、法務業務をお任せします。法務部の役割が高まってくる中での増員のための募集です。 ■具体的には： ・各種契約書（日本文／英文）の立案／起案／作成支援 ・契約管理体制の整備と推進等の業務 ・社内の法務相談／法的リスク管理の推進 ・法的紛争／訴訟支援及び訴訟等手続き管理 ・弁護士との打合せを含むやり取り／連携 ・法務教育の企画立案並びに推進 など 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■特徴： 裁量大きく、成長できる環境／風土が自慢です。新卒／中途問わず入社者にどんどん仕事を任せていく風土があり、仕事の範囲も広いので、1人1人の成長の速度は非常に早く成長実感を得る事が出来ます。 プライム上場／一般ごみ焼却プラント納入実績国内トップ級シェア。コア技術であるボイラーを自社で開発できる技術力が強みです。業績は安定しており、利益率も業界トップクラスです。平均年収は856万円です。 忙しい中でもやりがいのある仕事ができる点や、福利厚生が充実している事で『離職率3%』と高い定着率を維持しています。 1963年に日本で初めて連続機械式ごみ焼却プラントを完成させて以来、国内で最も多く一般廃棄物処理プラントを建設してきた、リーディングカンパニーです。 また、再生可能エネルギーの一つであるであるバイオマ ス発電プラントは、1950年代から手掛けてきました。2012年4月に「再生可能エネルギーの固定価格買取制度」が制定され、バイオマス発電プラントの需要が現在拡大しております。未利用木材、製材端材、牛や鳥の糞、建築 廃材などの燃焼を燃焼し、新たにエネルギーを生み出すというバイオマス発電。地球にやさしいプラント建設を通じて、環境保全に貢献しています。
求める能力・経験
＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件：いずれも必須 ・法学部法律学科／法学研究科／法科大学院出身者 ・企業もしくは弁護士法人や弁護士事務所等での各種相談応対経験 ■歓迎条件： ・英語力（契約書レビューあり） ・知的財産に関する知識 ※学んだ知識やこれまでのご経験をもとに企業法務として長く活躍して行ける方を募集しております。 ＜語学力＞ 歓迎条件：英語初級
事業内容
-
エージェント求人 【総務・法務課長】東証スタンダード・売上約250億超／事業主として開発実績多数／定着率高／定年70歳
600~800万
- 株主総会対応
- 備品/設備管理
- 備品管理
- コンプライアンス
- 取締役会運営
- 株主総会運営
- 株主総会準備/運営
- 上場企業株主総会準備
- 経営会議運営
- 契約書管理
- 弁護士との折衝
- 国内契約書チェック
- 非上場企業株主総会準備
- 契約書作成
- 契約書保管
- 契約書締結
- 国内契約書作成
- 契約書類確認
- 海外契約書作成
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仕事内容
総務・法務業務全般 【職務詳細】 各種会議体運営（株主総会、取締役会、経営会議） コンプライアンス・リスク管理委員会事務局 従業員向け株式給付信託（J-ESOP）対応 反社チェック、稟議管理 保険証券等管理 各種資産・備品管理 契約書チェック、弁護士対応
求める能力・経験
総務・法務業務経験
事業内容
-
エージェント求人 東京本社【法務スタッフの募集】年休123⽇/完全週休2⽇制/プライム市場/株式会社つなぐ岡本
400~700万
- 社内法務相談
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仕事内容
ご経験・能⼒に応じ、法務業務全般をお任せいたします。 具体的には、 ・社内法務の窓⼝担当として案件の精査 ・法務事務、社労⼠・弁護⼠への相談や調査業務などです。 窓⼝担当としての案件は⽉平均約15件程度です。 ※法務領域のスペシャリストとしてご活躍いただける⽅を期待したポジションです。 (雇⼊れ直後)上記業務(変更の範囲)当社業務全般
求める能力・経験
■不動産業界での法務経験を有する⽅ 【歓迎】 ■企業内弁護⼠の経験 ■不動産管理会社での法務経験 ■ビジネス実務法務検定
事業内容
・マンションの総合管理 ・テナントビル管理業務 ・建物修繕工事、設備メンテナンス工事施工業務 ・住居内装リフォーム工事施工業務 ・不動産の賃貸、サブリース業務 ・損害保険、生命保険の募集に関する業務（保険代理店業） ・通所介護、介護予防通所介護事業
エージェント求人 【法務/課長候補】工作機械を通したものづくりDXソリューション企業／丹羽郡大口町
800~1000万
- 訴訟
- 訴訟対応
- コンプライアンス
- 契約書締結
- 契約書作成
- 契約書類確認
- コンプライアンス社内規定作成
- 社内規定整備
- 法務マネジメント
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仕事内容
◆法務対応（契約書のリーガルチェック及び関連部署への助言、訴訟対応（弁護士・保険会社と連携） ◆コーポレートガバナンス対応・強化、コンプライアンス活動推進 ◆社内規定の管理（新設・改訂） ◆法務事案、内部通報、苦情、事件・事故対応等 ◆保険・役員賠償責任保険等、各種保険の加入検討・更新、事案発生時の対応、保険の最適化など ◆人材育成及び上記全般の管理、法務部とインフラ構築などをお任せ
求める能力・経験
・企業法務のご経験
事業内容
NC工作機械（NC旋盤、複合加工機、マシニングセンタ、研削盤）、NC装置、FA製品、サーボモータ、その他、製造・販売
エージェント求人 べネスタ企業法務担当
530~700万
- 部長/総括審議官
- レジャー/アミューズメント施設
- 自動車/輸送機械
- 医療/ヘルスケア
- 新規事業
- マネジメント
- 知財/特許
- 自動車
- 損害保険
- 体制構築
- 請求
- 知財管理
- トラブル対応
- リスクマネジメント
- 自動車保険
- 研修実施
- 部長
- 保険
- 社会保険
- 個人情報保護
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仕事内容
★職種★ 企業法務担当 ★雇用形態★ 正社員 ★採用予定人数★ 1名 ★業務内容★ 法務業務の経験を通した専門性をベースにリスクマネジメント全般業務を担当いただきます。重要な企業リスクマネジメントを担う業務です。将来のマネジメント職を視野に入れてお迎えしたいと思います。 [具体的には] （1）法務相談：契約審査・作成、その他法的事項に関する相談対応 （2）訴訟・トラブル対応（賠償実務含む） （3）債権回収：支払督促、少額訴訟 等 （4）新規事業等にかかるスキーム検討、法的リスク 解決のための代替案の提示 （5）個人情報保護：ISMS体制構築・運用、研修実施 （6）保険管理：各種保険（施設賠償保険、自動車保険等）の付保、保険請求 （7）知財管理：商標、特許の管理、研修実施、知財活用にかかる法務観点での検討 等 [入社後について] OJTにより当社事業を理解いただくとともに、外部研修の機会提供により、当社での法務業務に必要なスキル向上をはかっていただきます。また、本人の適性と希望を考慮し、中長期的にジョブローテーションを行うことで、上記業務を幅広く経験していただく予定です。 [部署について] 部長1名、部員7名 の計8名（50代1名、 40代1名、30代3名、20代3名、男性5名、女性3名） うち、弁護士2名が在籍しています。 法的な専門知識をベースにリスクマネジメントを推進しています。経営陣や事業部門の法務部に対する理解、期待も高く、日常的にコミュニケーションをとりながら課題の解決に取り組んでいます。法務部は、 他社法務経験者 、弁護士、損害保険会社での賠償実務経験者、他社管理部門経験者、 公務員経験者、 法科大学院出身者等で構成されており、 それぞれの 強み 、専門性を尊重し、学びあいながら、業務に取り組んでいます。 ★募集背景★ 好況による増員募集 ★勤務地★ 住所：東京都新宿区西新宿 ※原則、転勤無し 受動喫煙対策：屋内禁煙 ★勤務時間★ 9：30～18：30 休憩60分 フレックスタイム制（フルフレックス） 平均残業時間:約30h程度／月 ★福利厚生★ 通勤交通費支給、社会保険完備、休日出勤手当、出産手当金・出産育児一時金、保育手当（規定あり）、結婚祝い金、出産祝い金、育児・介護休職期間の延長、育児・介護時間短縮勤務制度、年間医療費・薬代・検診・予防接種費用等の一部補助制度、慶弔金、退職金制度（勤続3年以上）、研修制度（入社後研修など）、割引受講制度、契約スポーツ施設、契約レジャー施設、契約ホテル、宿泊補助、マイカー購入サポート、マイカーリース、共済会、研修制度充実（中途入社時研修、OJT研修など）、服装自由（オフィスカジュアルOK）eラーニング研修、オンライン学習プラットフォーム ★休日・休暇★ 年間休日113日、月9日（※2月のみ月8日）、有給休暇、産前産後休暇、育児休暇、結婚休暇（有給）、服喪休暇（有給）、赴任休暇（有給）、裁判員休暇（有給）、前期・後期特別休暇（前期・後期で各3日） ※月初は請求の締日の関係で土日祝勤務になる場合がありますが、月半ば以降は基本土日祝がお休みとなります。
求める能力・経験
★応募資格★ [必須] 大学卒以上で下記いずれかに該当する方 ◆弁護士資格（国内）保有者 ◆民間企業等で法務／リスクマネジメント関連業務経験5年以上
事業内容
-
エージェント求人 【東証プライム上場／未経験OK】HealthTech事業の法務担当（多様なキャリアパスあり）
450~810万
- 戦略法務
- リスクマネジメント
- リスクコントロール
- M&A対応
- コンプライアンス
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仕事内容
グローバルで3000名を超える同社において、リスクマネジメントに関わる領域（法務・コンプライアンス・統制・監査等）を担当していただきます。本求人では、キャリア事業またはヘルスケア事業の担当者を募集しています。 【法務・コンプライアンス・統制・監査をベースとしたリスクマネジメント業務】 ・国内または海外におけるいずれかの事業領域を担当領域として受け持ち、当該担当領域における法務業務（契約法務、予防法務、紛争法務、戦略法務）について設計/運用/管理を担当 ・担当領域の事業責任者・担当者等とも連携し、担当領域の自立的なリスクコントロールを支援 ・全社横断的なリスクマネジメント業務（統制・監査を含む）や会社運営に関わる業務について、業務の親和性や類似性を考慮して領域化し一定の領域を担当 ・全社または部門横断的なプロジェクト（例えば国内外におけるM&A案件など）において、プロジェクトマネージャーとしての主体的な関与や法務・リスクマネジメントの観点からのサポートを担当 ・海外業務を希望する場合は、海外責任者または責任者候補として、海外案件への関与が多くなる見込み ＜仕事のやりがい・働く魅力＞ 【成長企業における業務経験】 ・一部上場企業でありながら、本社の正社員数は少数ですので、経営陣や事業に近い立場で当事者意識を持って幅広い業務に携わることができます。 ・成長企業ならではの変化に富んだ環境において、主体的かつ創造的な業務経験を積むことができます。 【グローバル対応】 ・海外業務を希望する場合、MIMSを中心とした海外子会社へのサポートや海外M&Aへの関与などを通じて、グローバル法務の経験を積むことができます。 ＜将来のキャリアパス＞ 【リスクマネジメント部内でのキャリアパス】 国内のキャリア事業担当のアサインからスタートし、適性に応じて複数名のマネジメントを担当していただくことを想定しています。部門の人員体制やご本人の興味にもよりますが、具体的には以下のようなキャリアパスが想定されます。 ・ローテーションや役割の拡張を通じて、国内のキャリア事業の多岐にわたる業務を担当していただく。 ・複数の業務で成果を出し続けた上で、マネージャとして後輩の育成・マネジメントに携わっていただく。 また、ご本人の興味や英語力に応じて、海外のキャリア事業等のサポートを担当していただく可能性もあります。 【豊富なキャリアパス】 リスクマネジメント部に固定されるわけではなく、柔軟かつ豊富なキャリアパスが存在します。 ・経営企画部門など他のコーポレート部門への役割拡張 ・事業部への役割拡張（事業側の経営管理役割拡張（事業側の経営管理責任者等） ・（海外業務を希望する場合）MIMSの法務責任者などの海外キャリア など ＜募集背景＞ 海外事業を含め40以上の事業を展開し継続的な成長を実現しています。事業成長に伴い、各部門の組織規模も拡張する中で、会社が直面するリスクの種類や規模は日々変化しています。リスクマネジメント部では、それらの変化に適切に対応し、今後もグループ全体のリスクの最適化を図りながら、継続的な事業成長を実現していきたいと考えています。これまで以上に体系化された組織で上記を実現していくため、ジュニアからシニアの方まで幅広く、リスクマネジメント部のメンバーの継続的な採用を実施しています。
求める能力・経験
＜必須条件＞ ・自身の専門性や能力を活かして、より多くの人々に影響を与え、貢献の幅・量共に大きい事業に関わりたいと思える方 ・働く上で関わるすべての人々に対して真摯に向き合い、誠実さを持って仕事がしたいと思える方 ＜歓迎条件＞ 以下のようなご経験がある方はご活躍いただける可能性が高く、歓迎いたします。 ・事業会社で勤務経験がある方 ・事業会社での法務業務に興味関心をお持ちな方 ・英語でのコミュニケーションが可能な方 ・法学部卒で法律の知識をお持ちの方 ＜求める人物像等＞ ・正しいことを正しく行う誠実な方 ・文章の読み書きや細かい作業が得意で、好きな方 ・物事を論理的に考えることが得意で、好きな方 ・成果を出すことに対して強い意志を持つことができる方
事業内容
「高齢社会×情報」を切り口として「介護」「医療」「ヘルスケア」「シニアライフ」の領域で、40以上のサービスを開発・運営しています。 17期連続で増収増益を達成し、企業も急成長中です。海外では17ヵ国で事業を展開しています。
エージェント求人 【プライム上場ヘルスケアホールディングスの個人情報管理スペシャリスト】ダイナミックな業務に携われる
500~850万
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仕事内容
<主な業務内容> ・個人情報保護の推進：13社に及ぶグループ会社のPマーク取得・更新支援 ・制度変更への対応：法改正に伴う社内規定の更新や運用変更の実施 ・マネジメントシステムの運用：内部監査や外部審査対応のサポート ・リスク管理活動への参画：リスク管理委員会への参画 ・教育プログラムの実施：全社員向けe-Learning教育の運営と効果測定 <豊富な成長機会> ・多彩な業界知識の獲得：臨床検査、製造業、研究開発、物流、販売など、幅広い分野での経験 ・専門性の深化：業種ごとに異なるPマーク取得・更新プロセスを通じた、多角的な知見の蓄積 ・リスクマネジメントスキルの向上：個人情報保護を起点に、幅広いリスク管理の知識習得 <ユニークな職場環境> ・One Team 文化：14のグループ会社がHD本社と同一フロアで協働 ・シームレスな連携：部門や会社の垣根を越えた、協力的な業務環境 ・キャリアの多様性：総務部内での様々な経験や、社内転職制度「アドキャリ」を通じたグループ内転職の機会
求める能力・経験
＜職務経験＞ Must： ・個人情報保護関連の業務経験 ・Pマークの取得・更新等を推進したご経験 ＜求める人材＞ PMS分野の経験があり、更なるスキルアップを希望されている方。将来的には広くリスク管理に関する知識などの専門性を身につけたい方。
事業内容
臨床検査と検査試薬を中心にヘルスケア分野で事業を展開しております。 ①医療機関より患者様から採取した検体をお預かりし、病気の有無や健康状態の検査を行う「受託臨床検査事業」 ②検査に使用される検査試薬や機器を開発・製造し、国内外へ販売する「臨床検査薬事業」 ③滅菌支援や治験支援など様々な医療関連サービスを行う「ヘルスケア関連事業」の３つが、主な事業です。
エージェント求人 法務_社内弁護士：大手コンサルティングファーム
750~1500万
- 訴訟
- 法務マネジメント
- 契約書作成
- 契約書ドラフト作成
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仕事内容
自社Japanグループのコーポレート部門法務 (Office of the General Counsel) にて、ご活躍いただきます。 【担当業務】 ・ファーム内で生じる各種法律案件についての相談対応 ・予防法務（リスクの把握と防止） ・リスク案件/訴訟案件対応 ・契約書レビュー ・ビジネスサイドで検討しているサービスに対する法的観点からのアドバイス提供 ・日本の法規制や日本の法制度などについてグローバルへの情報提供
求める能力・経験
＜必要な経験およびスキル＞ ・日本法弁護士 ・企業法務経験 ・他のチームやOGC(Office of the General Counsel)メンバーと良好なコミュニケーションおよび連携をできる能力 *チームプレイヤー ＜歓迎要件＞ ・法律事務所での執務経験（3年程度が望ましい） ・英語力（あると望ましい） ・問題の確認やエスカレートをタイムリーかつ適切にできる能力 ・プレッシャーに強く、優先順位を自らつけられる能力
事業内容
-
エージェント求人 ◆法務◆東証グロース市場/フレックス/国内最大級BtoBtoCプラットフォーマー
700~1000万
- 訴訟
- 契約書作成
- 株主総会対応
- 訴訟対応
- マネージャー
- マネジメント
- リスクマネジメント
- 新規事業
- パートナー
- EC
- コンプライアンス
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仕事内容
■ 募集ポジションについて 事業においては、既存事業を継続して高い成長率を保ちながら伸ばしていくことはもちろん、新規事業や海外展開など非連続的な成長を生み出すことを目指していきます。そのために事業成長を実現する法務・コンプライアンス体制の構築は重要な経営課題です。 同グループが事業を展開しているEC/決済/FinTech領域を取り巻く法制度は目まぐるしく変化しており、変化に対応した法令順守体制を構築することはもちろん、法律が未整備の分野について関連法令の趣旨を考慮して事業の適法性を判断することが求められます。 法務の役割としては、新規事業の立ち上げや当社グループの各サービスの提供にあたっての法令調査や法的課題の解決はもちろんのこと、法的リスクにとらわれずにリスクを幅広い観点から検討し、当該リスクへ対処しつつ、事業部が実現したいことを実現するための方法を事業部のパートナーとして共に考えることが重要だと考えております。 当該領域において短期的な課題解決だけでなく、中長期の事業戦略を深く理解した上で考えうるリスクを先回りして検討し施策を実行するなど、未来を見据えた法務・コンプライアンス体制の構築を牽引していく方を募集します。 ■想定業務内容 ・法的観点での経営陣へのアドバイス ・新規事業における法的観点からの調査及び法的課題の解決 ・提供するサービスに係る法的課題の解決 ・契約書、利用規約の作成、レビュー ・法的質問への回答 ・社内規程の作成、整備、改訂 ・株主総会、取締役会の運営に関する業務 ・訴訟対応 ・知的財産権の出願、管理全般 ・コンプライアンスに関する業務 ・コーポレートガバナンスに関する業務 ・リスクマネジメントに関する業務 ■ チーム構成 マネージャー1名（執行役員が兼任）、メンバー1名
求める能力・経験
◆必須スキル ・企業における法務実務経験を累計5年以上お持ちの方 ・インターネットサービス企業での就業経験3年以上お持ちの方 ◆歓迎スキル ・インターネット事業、決済事業、金融業界に精通した方 ・ベンチャー企業での実務経験 ・上場企業での実務経験
事業内容
BtoBtoCプラットフォームを主軸にした、幅広いビジネスをWeb業界にて展開中です。 GMVは昨年と比較し2.5倍と成長し続けていらっしゃいます。
エージェント求人 【業務管理本部長】株式公開準備中の不動産関連企業
1000~1200万
企業名非公開愛知県名古屋市もっと見る
仕事内容
【雇入れ直後】 業務管理本部長（総務・法務・人事・財務・経理） IPOにあたり管理部門全体の統括・マネジメント・推進をお任せします。 ・管理部門（総務・法務・人事・財務・経理）のマネジメント ・全社的なガバンンス体制の構築と統制強化 ・リスクマネジメントとコンプライアンス体制の強化 ・M&A・新規事業・資本製作などの戦略的な推進 【変更の範囲】 ・会社の指示する業務
求める能力・経験
【必須】 ・上場企業または上場準備企業での管理部門（総務・法務・人事・財務・経理等）の統括経験 ・コンプライアンス・内部統制に関する知見と実務対応力 ・社内外との調整や折衝・連携のご経験 ※自らも実務を回しながら、管理部門を統括していき上場基準に求められる組織全体と管理部門の体制を整えていくことができる方 【歓迎】 ・不動産・金融業界での業務経験 ・公認会計士資格をお持ちの方 ※メンバーは20代～40代前半の男女になります。
事業内容
収益不動産の買取・再生・販売・管理を中核としたビジネスを展開する企業。 空室の長期化、建物の老朽化、賃料の下落、管理の煩わしさなどアパート・マンション経営に悩むオーナーに対し、問題解決に向けたコンサルティングを提供しています。 また、空室対策のアドバイス・収益不動産管理に留まらず、相続問題の解決・資産の組み換えのコンサルティングを通じ、不動産オーナーの「資産の最大化」ではなく「資産の最適化」を目指しています。
エージェント求人 リモート×フレックス│法務│FinTech・日本最大級EC作成支援プラットフォーム事業│副業可
700~1000万
- 契約書作成
- 訴訟
- 訴訟対応
- コンプライアンス
- 知的財産案件
- 契約書管理
- 契約書類確認
- 社内法務相談
企業名非公開東京都港区もっと見る
仕事内容
■求められる法務の役割 新規事業の立ち上げやグループの各サービスの提供にあたっての法令調査や法的課題の解決はもちろんのこと、法的リスクにとらわれずにリスクを幅広い観点から検討し、当該リスクへ対処しつつ、事業部が実現したいことを実現するための方法を事業部のパートナーとして共に考えること 当該領域において短期的な課題解決だけでなく、中長期の事業戦略を深く理解した上で考えうるリスクを先回りして検討し施策を実行するなど、未来を見据えた法務・コンプライアンス体制の構築を牽引していく方を求めています。 ■想定業務内容 ・法的観点での経営陣へのアドバイス ・新規事業における法的観点からの調査及び法的課題の解決 ・提供するサービスに係る法的課題の解決 ・契約書、利用規約の作成、レビュー ・法的質問への回答 ・社内規程の作成、整備、改訂 ・株主総会、取締役会の運営に関する業務 ・訴訟対応 ・知的財産権の出願、管理全般 ・コンプライアンスに関する業務 ・コーポレートガバナンスに関する業務 ・リスクマネジメントに関する業務
求める能力・経験
必須スキル ・企業における法務実務経験を累計5年以上お持ちの方 ・インターネットサービス企業での就業経験3年以上お持ちの方 歓迎スキル ・インターネット事業、決済事業、金融業界に精通した方 ・ベンチャー企業での実務経験 ・上場企業での実務経験
事業内容
Webサービス企画・開発・運営 世界中の人々が自由に経済活動ができる世の中を目指して、個人や中小規模の事業者様に向けて、EC/決済/金融のサービスを展開しています。
エージェント求人 キャ法務リーダーマネージャ2739
670~900万
- 問い合わせ対応
- 登記申請
- マネージャー
- 開発
- 株主総会対応
- クラウド
- コンプライアンス
- 労災保険
- 原価計算
- 訴訟
- 携帯電話/PC/PC周辺機器
- マネジメント
- 取締役
- リスクマネジメント
- 見積もり
- 保険
- 発注
- 内部統制
- 受発注
- 健康診断
- SaaS
- 特許法
- 検証
- 貿易
- 著作権法
- 知財/特許
- 電気通信事業法
- 商標法
- 独占禁止法
- 個人情報保護
企業名非公開東京都台東区もっと見る
仕事内容
★職種★ 法務／リーダー～マネージャー ★雇用形態★ 正社員 ★採用予定人数★ 若干名 ★業務内容★ マッキンゼーに在籍していた代表とAppleに在籍していたCTOが、製造業界の課題を解決すべく立ち上げた当社。国内の産業系メーカートップ20社の75％が導入する「図面データ活用クラウド」などを展開しており、超大手メーカーから小さな町工場まで、多くの企業から問い合わせが殺到しています。今後、グローバルベースで従業員のパフォーマンスを最大化するため人事制度の改定に取り組んでおり、さらなる事業成長加速に向けての増員採用となります。 スキルや経験等に応じて、以下のいずれか、または全般をお任せいたします。 ・契約法務（国内海外 各種契約のドラフト/レビュー） ・法律相談（国内海外 法制度リサーチ） ・機関法務（取締役会や株主総会対応、登記申請業務、印章管理業務等） ・新規ビジネス/新規サービスの立ち上げ支援 ・コーポレートガバナンス/内部統制/リスクマネジメント体制の構築/運用 ・社内規程のドラフト/レビュー ・従業員向けのコンプライアンス教育 ・行政機関対応（各種届出等） ・訴訟、クレーム、行政調査等への対応 [当社について] 発注者と品質・納期・価格が最も適合する加工会社を選定し最適なサプライチェーンを構築し納品まで管理することのできる独自開発の原価計算アルゴリズムに則った自動見積もりシステムを搭載した製造業の受発注プラットフォームを提供しています。 ★募集背景★ 事業拡大による増員募集 ★勤務地★ 東京都台東区 ※受動喫煙対策：屋内禁煙 ※原則転勤無し ※リモートワーク可：週1～3日程度のオフィス出社を取り入れています。 ★勤務時間★ 9:00～18:00 休憩時間：60分 フレックスタイム制（コアタイム10:00～17:00） ★福利厚生★ 通勤手当（上限月3万円）、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、家族手当、引っ越し補助金、子ども手当（18歳以下の扶養家族一人につき月1.5万円）、社用PC貸与、社用携帯（iPhone）貸与 ※原則セールス職のみ、健康診断、婦人科検診費用負担、オフィスドラッグ、オフィスコンビニ、学習支援（書籍購入制度、語学学習支援、モノづくり体験、外部研修サポートなど）、全社表彰、部活動活動支援費（1活動1500円/1名）、Teaming Offsite費用補助（1人あたり5,000円、Quarter１回まで）、社員交流の食事代用補助（1人あたり2,000円～3,000円、月1回まで）、育児休業・介護休業（入社3か月後から取得可能）、結婚お祝い金（5万円）、出産お祝い金 （10万円） ★休日・休暇★ 年間休日120日、土日祝休、有給休暇、夏季休暇（2日間）、年末年始休暇、リフレッシュ休暇、慶弔休暇、入社時特別休暇（入社後半年未満でも3日間まで有給休暇取得可）、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇
求める能力・経験
★応募資格★ [必須] ※下記いずれにもあてはまる方 ・大学卒以上 ・法律専門家or事業会社での法務経験5年以上の方 [歓迎] ・製造業界またはSaaS業界における法務経験 ・上場企業における法務経験 ・海外法務経験 ※以下の法令に関する専門性を有する方 ・独占禁止法 ・下請代金支払遅延等防止法 ・安全保障貿易関連法令（外為法等） ・電気通信事業法 ・AI関連法令（不正競争防止法、著作権法、個人情報保護法、競争法等） ・知的財産関連法令（特に特許法・商標法） [求める人物像] ・当社のミッション、ビジョン、カルチャーに強く共感いただける方 ・社会課題解決への意欲がある方 ・仮説構築力、抽象化思考力に長けた方 ・素早く検証するフットワークがある方
事業内容
-
エージェント求人 キャ法務メンバー
450~670万
- 品質管理
- 訴訟
- PC
- 人事
- 原価計算
- 登記申請
- リスクマネジメント
- 見積もり
- 株主総会対応
- 保険
- 発注
- 開発
- 工場
- 教育
- 労災保険
- クラウド
- コンプライアンス
- 内部統制
- 受発注
- 健康診断
- 独占禁止法
- 商標法
- 貿易
- 知財/特許
- SaaS
- 特許法
- 検証
- 著作権法
- 電気通信事業法
- 個人情報保護
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仕事内容
★職種★ 法務／メンバー ★雇用形態★ 正社員 ★採用予定人数★ 若干名 ★業務内容★ マッキンゼーに在籍していた代表とAppleに在籍していたCTOが、製造業界の課題を解決すべく立ち上げた当社。国内の産業系メーカートップ20社の75％が導入する「図面データ活用クラウド」などを展開しており、超大手メーカーから小さな町工場まで、多くの企業から問い合わせが殺到しています。今後、グローバルベースで従業員のパフォーマンスを最大化するため人事制度の改定に取り組んでおり、さらなる事業成長加速に向けての増員採用となります。 スキルや経験等に応じて、以下のいずれか、または全般をお任せいたします。 ・契約法務（国内海外 各種契約のドラフト/レビュー） ・法律相談（国内海外 法制度リサーチ） ・機関法務（取締役会や株主総会対応、登記申請業務、印章管理業務等） ・新規ビジネス/新規サービスの立ち上げ支援 ・コーポレートガバナンス/内部統制/リスクマネジメント体制の構築/運用 ・社内規程のドラフト/レビュー ・従業員向けのコンプライアンス教育 ・行政機関対応（各種届出等） ・訴訟、クレーム、行政調査等への対応 [当社について] 発注者と品質・納期・価格が最も適合する加工会社を選定し最適なサプライチェーンを構築し納品まで管理することのできる独自開発の原価計算アルゴリズムに則った自動見積もりシステムを搭載した製造業の受発注プラットフォームを提供しています。 ★募集背景★ 事業拡大による増員募集 ★勤務地★ 東京都台東区 ※受動喫煙対策：屋内禁煙 ※原則転勤無し ※リモートワーク可：週1～3日程度のオフィス出社を取り入れています。 ★勤務時間★ 9:00～18:00 休憩時間：60分 フレックスタイム制（コアタイム10:00～17:00） ★福利厚生★ 通勤手当（上限月3万円）、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、家族手当、引っ越し補助金、子ども手当（18歳以下の扶養家族一人につき月1.5万円）、社用PC貸与、社用携帯（iPhone）貸与 ※原則セールス職のみ、健康診断、婦人科検診費用負担、オフィスドラッグ、オフィスコンビニ、学習支援（書籍購入制度、語学学習支援、モノづくり体験、外部研修サポートなど）、全社表彰、部活動活動支援費（1活動1500円/1名）、Teaming Offsite費用補助（1人あたり5,000円、Quarter１回まで）、社員交流の食事代用補助（1人あたり2,000円～3,000円、月1回まで）、育児休業・介護休業（入社3か月後から取得可能）、結婚お祝い金（5万円）、出産お祝い金 （10万円） ★休日・休暇★ 年間休日120日、土日祝休、有給休暇、夏季休暇（2日間）、年末年始休暇、リフレッシュ休暇、慶弔休暇、入社時特別休暇（入社後半年未満でも3日間まで有給休暇取得可）、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇
求める能力・経験
★応募資格★ [必須] ※下記いずれにもあてはまる方 ・大学卒以上 ・法律専門家or事業会社での法務経験3年以上の方 [歓迎] ・製造業界またはSaaS業界における法務経験 ・上場企業における法務経験 ・海外法務経験 ※以下の法令に関する専門性を有する方 ・独占禁止法 ・下請代金支払遅延等防止法 ・安全保障貿易関連法令（外為法等） ・電気通信事業法 ・AI関連法令（不正競争防止法、著作権法、個人情報保護法、競争法等） ・知的財産関連法令（特に特許法・商標法） [求める人物像] ・当社のミッション、ビジョン、カルチャーに強く共感いただける方 ・社会課題解決への意欲がある方 ・仮説構築力、抽象化思考力に長けた方 ・素早く検証するフットワークがある方
事業内容
-
エージェント求人 法務担当（上場株式実務/法務実務）
600~800万
- 株主総会対応
- 株主総会準備/運営
- 株主総会運営
- コンプライアンス
- 社内規定整備
- 取締役会運営
企業名非公開愛知県小牧市もっと見る
仕事内容
法務をはじめとした、コンプライアンス・ガバナンス対応を中心に担っていただくポジションです。 長年にわたり培った技術を元に、国内外の完成車メーカーなどの優良大手顧客を抱え、 グローバルに成長を続ける企業さまにて 適切な法務・コンプライアンス体制を構築・実施し、リスクのコントロールや経営管理の質を 高めていただくことを期待されています。 企業活動全体を他部門とは違った視点でチェック・コントロールし、 また、関連部門と協力しながら法務面の対応をリードすることによって事業の推進全般に 関わることが可能です。 事業領域が国内のみならず海外にまで及ぶことが多いため、幅広い領域が対象となるため、 これまでの経験やスキルといった法的専門性を存分に発揮することができます。 ---------------------- 具体的な業務内容 ---------------------- ■コンプライアンス対応 ・コンプライアンスに関する社員教育 ・ホットライン ・反社会的勢力チェック ■経営管理業務 ・株主総会運営（招集通知や想定問答集などの作成、連絡調整、会場運営など） ・株式/株主に関する事務（証券代行・証券会社との連絡窓口） ・商事法務（法律顧問への相談窓口、登記・契約に関する事務など） ・社内規程の制定、改廃、公布、管理 ・取締役会の運営・サポート ・決裁管理 ■国内外法務業務全般 ・主に国内外事業に関する契約審査、契約雛形、約款等の作成 ・新規事業の構築や既存事業の変更に伴う法的な整理やサポート ・法令改正等に伴う準備、対策及び対応 ・係争対応 ・その他各種法律相談
求める能力・経験
【必須】 ・上場株式実務の経験をお持ちの方 【歓迎】 ・弁護士事務所での勤務経験 ・特に英語（英文契約書読解レベル）を中心とした海外法務経験 ・文書作成能力及び高いコミュケーション能力 【募集背景】 ・IPO に向けた体制強化のため。
事業内容
-
エージェント求人 上場企業/マネージャー候補/年収700~1000万円/フレックス/国内最大級プラットフォーマー
700~1000万
- コンプライアンス
- 法規制変更リスク分析
- 法務論点解消
- 法務デューデリジェンス
- 知財/特許
- 知財戦略立案
- 知財管理
- 法務協業
- 法務部門協業
- 法務部門連携
- 法務マネジメント
- 社内法務相談
企業名非公開東京都港区もっと見る
仕事内容
新規事業の立ち上げや当社グループの各サービスの提供にあたっての法令調査や法的課題の解決はもちろんのこと、 法的リスクにとらわれずにリスクを幅広い観点から検討し、当該リスクへ対処しつつ、 事業部が実現したいことを実現するための方法を事業部のパートナーとして共に考えることが重要だと考えていらっしゃいます。 当該領域において短期的な課題解決だけでなく、 中長期の事業戦略を深く理解した上で考えうるリスクを先回りして検討し施策を実行するなど、 未来を見据えた法務・コンプライアンス体制の構築を牽引していく方を求めています。
求める能力・経験
・企業における法務実務経験を累計5年以上お持ちの方 ・インターネットサービス企業での就業経験3年以上お持ちの方
事業内容
BtoBtoCプラットフォームを主軸にした、幅広いビジネスをWeb業界にて展開中です。 GMVは昨年と比較し2.5倍と成長し続けていらっしゃいます。
エージェント求人 法務/リモートOK/副業OK/フルフレックス制/〜1000万
700~1000万
- 予算策定
- 契約書作成
- 監査
- 法務部門調整
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仕事内容
・部門の予算策定 ・契約書作成・リーガルチェック ・制度設計・紛争解決 ・顧問弁護士や社外監査役などの外部専門家の対応
求める能力・経験
・企業法務としてのご経験（3年以上）
事業内容
-
エージェント求人 【IPO予定】業績好調メーカー（ワイヤレスイヤホン）の法務/年収〜900万
600~900万
- 株主総会対応
- 取締役
- 契約書作成
- 法務部門調整
- 法務デューデリジェンス
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仕事内容
【具体的な業務】 ・契約書／利用規約のレビュー・契約書作成 ・事業部からの法的質問への回答 ・事業スキームの検討、新規サービスの法的観点からの検討 ・社内規程の作成、整備、改訂 ・株主総会・取締役会の運営業務 ・労務対応全般
求める能力・経験
【必須要件】 ・企業法務（契約業務または商事法務）の実務経験（法律事務所、事業会社を問わず、2年以上）
事業内容
-
エージェント求人 【経験者募集｜法務 】製造業の調達領域のDXを牽引するスタートアップ企業
400~900万
- 登記申請
- 取締役
- マネジメント
- 訴訟
- リスクマネジメント
- 教育
- 株主総会対応
- コンプライアンス
- 内部統制
- 担当者
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仕事内容
・契約法務（国内海外 各種契約のドラフト/レビュー） ・法律相談（国内海外 法制度リサーチ） ・機関法務（取締役会や株主総会対応、登記申請業務、印章管理業務等） ・新規ビジネス/新規サービスの立ち上げ支援 ・コーポレートガバナンス/内部統制/リスクマネジメント体制の構築/運用 ・社内規程のドラフト/レビュー ・従業員向けのコンプライアンス教育 ・行政機関対応（各種届出等） ・訴訟、クレーム、行政調査等への対応
求める能力・経験
・法律専門家または事業会社における法務担当者としての経験が3年以上ある方
事業内容
製造業に特化したITサービスを開発するスタートアップ企業で、製造業の調達領域のDXを牽引しながら物流拠点も担っています。
エージェント求人 【法務】グロース上場／アプリプラットフォーム開発企業
600~800万
- 訴訟
- M&A対応
- 取締役
- M&Aアドバイザリー
- M&A支援
- 審査/回収
- 株式
- 商業登記
- 契約書作成
- 事業提携
- 教育
- コンプライアンス
- 知財/特許
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仕事内容
1.事業法務 ・契約書作成・レビュー、契約書の管理・締結 ・サービス利用規約の作成・整備 ・サービスに関する法令調査・適法性の確認 2.機関法務 ・株主総会/取締役会の運営 ・株式実務全般 ・商業登記管理 ・社内規程の整備 3.債権回収、紛争解決支援、訴訟管理 4.知的財産権 5.M&A、事業提携に関する法務支援 6.法務リテラシー・コンプライアンス意識向上のための社内教育 ※上記の業務はチームが分かれているわけではありません。
求める能力・経験
必須： ・企業法務の実務経験がある方（法律事務所、事業会社での経験は問いません） 歓迎： ・機関法務の業務経験 ・知的財産権関連の業務（特に特許・商標の出願・管理業務）経験 ・IT、ベンチャー企業での法務経験 ・ロースクール卒業生もしくは弁護士資格をお持ちの方
事業内容
アプリ開発・運用・分析をノーコードで提供するアプリプラットフォームを展開しています。
エージェント求人 総務法務リーダー候補【グロース市場上場/年20%成長】セキュリティソリューション
500~700万
- 資料作成
- 契約書作成
- 株主総会対応
- 契約書ドラフト作成
- 契約書管理
- 弁護士との折衝
- 労務管理
- 入退社手続
- 株主総会運営
- 契約書保管
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仕事内容
貴方様におかれましては、 総務法務の専任として、業務をお任せいたします。 ※業務に関しては、ご経験等を考慮してお任せいたします。 【具体的な想定業務】 ◆総務 -各種ファシリティ管理 -営業拠点開設の準備 -安全衛生 -株主総会対応 -開示資料作成など ◆法務 -契約書の作成・管理 -リーガルチェック、顧問弁護士とのコミュニケーション ◆労務 勤怠管理、入退社手続き、社保関連など
求める能力・経験
◆50名前後の企業での総務経験（目安3年）
事業内容
-
エージェント求人 【名古屋勤務】美容・健康器具メーカーの法務担当（課長候補）/年収~800万
500~800万
- 審査/回収
- 契約書作成
- マネジメント
- 課長
- 課長/マネージャー
- 開発
- M&A対応
- 師長/課長
- マーケティング
- 訴訟
- 課長/参事官
- コンプライアンス
- 法務マネジメント
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仕事内容
法務部で企業法務全般に携わっていただきます。 また、課長候補としてゆくゆくはメンバーのマネジメントもお任せいたします。 ・契約業務（契約書審査・作成業務、リスク確認、社内からの法律相談など） ・広告審査業務（社内で作成される全ての広告物の審査、新しい広告表現の開発） ・訴訟/係争対応 ・M＆A対応 ・コンプライアンス業務
求める能力・経験
【必須要件】 ・企業法務経験もしくは弁護士事務所でのご経験5年以上 ・マネージメント経験（人数は問いません）
事業内容
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