管理部門長
800~1250万
ルナドクター株式会社
神奈川県川崎市
800~1250万
ルナドクター株式会社
神奈川県川崎市
その他コーポレート機能別責任者
総務責任者/CAO/Chief Administrative Officer
ヘルステック領域において複数プロダクト・事業を展開する中、さらなる非連続な成長に向けてよりスピード感のある採用と盤石な組織づくりをリードいただける方を募集します。 ■事業について 創業期から既に黒字経営で業績拡大(1年目売上数億円、2年目数十億、3年目も2年目を大きく上回る見込み)をしております。 具体の数字につきましては面接にてお話しさせていただきます。 ■具体的な仕事内容 ・人事企画・労務・総務を中心とした管理部門の構築およびマネジメント ・各部門のあるべき組織体制の企画考案から実装、業務フロー整理
【必須要件】 ・人事企画や労務における実務経験3年以上 ・5名以上のマネジメント経験 ・管理部門全般の知見 【歓迎要件】 ・IT業界での就労経験
正社員
800万円〜1250万円
09:00〜18:00
120日 内訳:完全週休2日制
有給休暇:10日
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
神奈川県川崎市
在宅勤務 リモートワーク可 出産・育児支援制度 資格取得支援制度
社会保険(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険) 通勤手当 PC支給 リモートワーク制度
ルナドクター株式会社は2020年に設立された、テクノロジーの力で女性医療を未来に前進させる企業です。スマートクリニックの運営、医療DXシステムの開発、自社医療製品の開発からPCR検査まで、多岐にわたるDX推進事業を創り出しています。
最終更新日:
800~1300万
遺伝性希少疾患向けの医薬品を創出する当社にて、コーポレート統括部門の本部長を募集します。 ■短期(0-6ヶ月程度):労務・採用フローの安定化,社内規定の運用・改廃■中期(6-18ヶ月程度):人事制度設計(職能等級・評価・報酬等)と内部統制・内部監査体制の構築,IPO準備支援■継続:社内規定の運用・改廃,経営会議での意思決定支援,組織課題の抽出と解決 【評価指標】(採用後のKPI):評価者トレーニング実施率,内部監査計画達成率などを四半期ごとに評価します。
【必須】■管理監督者経験5年以上 ■人事労務の実務+制度設計経験+労務・社会保険の実務知識 ■チームマネジメント経験(5年以上推奨) 【尚可】■スタートアップ(フェーズ問わず)での管理部門立ち上げ経験 ■IPO・資本政策の基本的知識■外部専門家との折衝経験 【求める人物像】■論理的思考に基づき行動できる■専門知識を活かし最善の行動をとる■固定概念にとらわれることなく大胆に発送する■自ら高い目標を設定し,計画的に行動する■物事の本質を見極め,課題を認識する■有機的なネットワークを形成する■目標に向かって粘り強く努力する
■遺伝性希少疾患を対象とした、RNAを標的とする低分子医薬品の研究開発事業
500~700万
本ポジションでは、責任者候補として、事業の成長をバックオフィスから支えて頂きます。 【業務内容詳細】 ▼レギュラーワーク ・月次決算 ・年次決算 ・親会社への報告 ・税務申告 ・監査対応 ・管理会計 ・部署のマネジメント ・経営企画 L事業計画の作成 L経営会議の事務局 L取締役会の事務局 ・新規事業開発に関するコーポレート側からのサポート <体制> 経営管理部:5名
【必須】下記全ての経験 ・年次決算 ・監査対応経験 ・業務フローの設計に携わった経験
年齢・性別・国籍などを問わないesportsの価値や魅力を多くの人に届けています。 高齢者向けのコミュニケーションツールとして採用されるなど、様々な価値が認められてきている変革期の中で、プロチームとして地域に根差して展開を行っています。
400~600万
【職務概要】 同社の総務部門における業務推進チームのリーダー候補として、社内各部門から集約した事務業務の効率化・IT化を推進します。 【職務詳細】 ・社内AI問合せセンターの運営(全社の各種問合わせに自動で回答するAIエージェントの管理) ・許認可管理業務(給排水、産廃、建設業などの許認可に関する期限管理・申請書類対応) ・総務業務(社宅手配、ガソリン・ETCカード管理、名刺発注、郵便物仕分け、清掃など) ・資料作成やデータ集計(マーケティングや品質管理など、各部門のオペレーション業務) ・BIなどのツール作成(資金管理を行うBI作成や各種ツールの開発など) 【ミッション】 組織の拡大にともない、これまで兼務社員が担っていたリーダー業務を専任として引き継ぎ、障がい者スタッフを含むメンバーのマネジメントや業務改善を主導することが期待されています。ITスキルを有するメンバーから事務メインのスタッフまで多様な組織をまとめ、全体の生産性向上に寄与する役割です。
【必須】 ・Microsoft Office(Word、Excel、PowerPoint)を中級程度に使用できること 【尚可】 ・障がい者就労のサポート経験 ・総務関連業務の経験
■水まわりの緊急メンテナンス■水道衛生設備工事、給水設備工事、排水設備工事■住宅設備機器の販売、施工■住まいのリフォーム
650~850万
【職務概要】 株式会社IDAJの100%子会社であるIDxLの管理業務全般を担っていただきます。 なお、専門的な実務については親会社の各機能部門(営業、人事、総務、経理・財務、IT 等)に委託しておりますので、すべての管理業務の経験がある必要はなく、専門知識までは必要ありません。親会社の各機能部門と連携し、実務を遂行(専門的な業務は委託しつつ、調整、実行、品質管理等)を担うポジションとなります。 【職務詳細】 IDxLおよび子会社における管理業務全般の実務および統括管理部の実務担当業務のマネジメントをご担当いただきます。 ・会議体運営(株主総会、取締役会、経営会議等)及び各種法令対応 ・営業管理 ・財務会計、管理会計、税務(法人税、消費税)関係、決算関連事務 ・資金計画・調達・運用 ・給与計算、債権債務管理、棚卸、固定資産管理等 ・労務管理、動産・不動産管理 ・社内インフラの手配・管理、固定資産の管理 ・採用に関わる業務、人事管理 ・社員の勤務集計表、有給休暇管理、入退職者の保険加入手続き
【必須】 ・事業会社での経営企画、経理、法務、労務、総務業務のいずれかの経験(5年以上) ・メンバーマネジメントの経験(5年以上) 【尚可】 ・ベンチャー企業、IPO準備企業での実務経験 ・業務システム導入経験 ・業務フロー改善経験
MBD・CAEに関するプロダクトの販売および技術サポート/デジタルエンジニアリングに関する各種コンサルティング/MBD・CAEシステムインテグレーション
420~510万
【職務概要】 地域に根差した様々な福祉サービスを提供する同法人の、 人事採用の管理職候補を担っていただきます。 └下記から適性に沿った業務をお任せしながら、 チームマネジメントをお願いします。 【職務詳細】 ■チームマネジメント業務 ■総合介護職、保育士の新卒採用業務(年間合計30~40名程度) ■担当のサービス事業部における中途採用業務(年間合計300名採用) ■障碍者の採用・定着監理 ■社宅の管理業務等 【魅力】 ☆横浜・川崎の地域医療・介護を支える社会的インフラの根幹を担う、 非常に重要なポジションです。 ☆人手不足が深刻化し、倒産する医療・介護企業も少なくない現状で、 あなたの仕事は「人と人をつなぎ、命を守る」使命そのものになります!!
【必須】 ■新卒や中途採用における面接官のご経験、採用において 求人票の作成や紹介会社との対応など母集団形成を行ったご経験 【尚可】 ■介護・福祉業界での業務経験のある方 ------------------------------------ ☆キャリアパス☆ 採用だけでなく、希望すれば将来的に労務関連、 人事全般まで関わることが可能です! 小さな組織なので希望やチャレンジは叶えやすい組織です。
居住介護支援、訪問介護、訪問看護、クリニック(住宅療養支援)、認可保育園、特定養護老人ホーム 等
500~550万
【職務概要】 サービス管理責任者として、オープニングスタッフをお任せいたします。 【職務詳細】 ・事業立ち上げのサポート ・個別支援計画の作成 ・活動プログラム実施のサポート ・その他、事業運営のサポートなど ※法人本部からのバックアップあり! 開所後は、サービス管理責任者業務に集中いただく環境を整えます。 《新規事業のオープニングに携われる》 新規事業の立ち上げとなります。 本部と連携をとりつつ、ご自分でも考えながら取り組んでくださる方をお待ちしております。 本部スタッフの方も懇切丁寧に相談に乗ります。 《働きやすい環境》 土日祝休み&年間休日120日でプライベートの時間もしっかり確保できます。事務作業も就業時間に組み込んでいるので残業なしでWLBが整う環境です。
【必須】 ・サービス管理責任者研修修了 【尚可】 ・実務経験者歓迎
・心療内科診療所 ・美容皮膚科
375~450万
【職務概要】 同社の総務部にてご活躍をいただきます。 【職務詳細】 ・助成金や補助金の申請 ・社内システム導入対応 ・情報システム領域の対応 ・社内イベントの企画運営など ⇒総務だけにとどまらず他の管理業務も含めてマルチタスクもこなし、部長と一緒に会社の基盤を作っていただきます。 次期幹部候補として自走していただく事を期待しております。 【ポジションの特徴】 ゴルフ場の芝の管理、農薬等の販売をメインにした会社です。 少人数の会社ですので、裏方業務すべてにチャレンジ可能です。 助成金や補助金の申請、社内システム導入や情報システムの分野、社内イベントの企画運営まで、幅広く活躍できる場をご用意しています。
【必須】 ■簿記・補助金・助成金・企画運営に興味がある方
緑地の維持、管理/雑草、病害虫の駆除/農薬、肥料、種苗および園芸品の販売/農業用資材、農業用機器、散布機器およびゴルフ場メンテナンス用機材の販売/庭園、公園および緑地の設計、施工/塩化カルシウム等の化成品の販売/ゴルフ場経営の支援/不動産の賃貸/自動車のリース
350~600万
【職務概要】 同社の企画総務部にて、会社運営を支える総務業務全般を担当します。 【職務詳細】 ・社内施設および共有設備の管理 ・備品、作業服などの管理・手配 ・取引契約、補助金申請書類、契約書類の作成および管理 ・社内規定類の作成、改訂、管理 ・安全衛生業務および安全衛生委員会の運営 ・社内行事の企画・運営(経営計画発表会、四半期レビュー、社内レクリエーション等) ・設備修繕対応、備品の入替え対応 【その他・魅力】 ・社員と経営層の双方と関わりながら、会社全体に影響を与える役割 ・総務を起点に、管理部門の中核人材・将来の責任者を目指せる環境
【必須】 ・事業会社における総務関連業務の経験(目安3~5年) ・社内調整を伴う業務経験 【尚可】 ・設備管理、安全衛生、社内規定整備の経験 ・契約書類や各種申請書類の作成経験 ・第一種衛生管理者資格
■デザイン企画(CI・VI企画)・製作 ■スクリーン印刷全般 ■印刷物全般 ■感圧接着フィルム製品の製作・加工 ■屋内外広告物の製作・加工 他
805~940万
【職務概要】 人事・総務部長候補として、管理部門(人事・総務領域)の統括をお任せします。 プレイングマネージャーとして、現場の統括と経営層との橋渡し役を担いながら、組織基盤の強化を推進いただきます。 【職務詳細】 ・管理部門(人事・総務)の統括管理、メンバーの指導・育成 ・難易度の高い案件対応、トラブル・突発対応、経営陣との調整・レポーティング ・社内規程の整備・改廃、業務フローの改善による全社的な効率化・精度向上 ・取締役会・株主総会の運営、会議資料の作成・社内調整・他部門との折衝 ・登記事務対応(司法書士等との連携) 【募集背景】 現在、人事総務部門の部長は他部署と兼任しており、専任で部門をリードいただける方を新たにお迎えすることになりました。 今後の事業成長に伴い、管理体制の強化や業務効率化が急務です。組織づくり・仕組みづくりの中心として裁量を持ち、会社の成長を支えていただける方を求めています。
【必須】 ・大卒以上 ・人事・総務領域における実務経験5年以上 ・人事・総務部門での部長経験3年以上 【尚可】 ・社内情報システムやITインフラの運用経験をお持ちの方 ・研修制度の構築や、社内研修講師の経験がある方 ・上場企業、上場準備企業(IPO)、または上場子会社での勤務経験がある方
【横浜本社】品質検証事業、品質コンサルタント事業、ニアショア事業、オフショア事業【札幌開発センター】スマホ向けアプリ開発、WEBシステム開発、各種システム開発、品質検証事業【高崎営業所】品質検証事業
700~1000万
【職務概要】 同社にて、現マネージャー及びリーダーの上に立ち、下記の業務をお任せする事を想定しています。 【職務詳細】 ・月次、年次決算対応 ・税務申告業務(税理士対応) ・監査法人対応 ・予実管理 ・IPO準備に関わる業務 ・取締役会、報告書の作成対応など 【同社について】 利用者様に幸せをお届けする事業を展開している同社。 スタッフが幸せだからこそ、利用者様に幸せを届けられると考え、 働きやすい制度をご用意しています。 ワークライフバランスをとりやすく、プライベートも大切にできます! 土日祝休み/年間休日123日以上/男女ともに育休取得実績あり など
【必須】 ・事業会社もしくは会計事務所での決算関連業務経験をお持ちの方 ・IPO経験もしくは上場会社のご経験をお持ちの方 【尚可】 ・日商簿記2級以上 ・会計事務所経験 ・税理士事務所経験 ・会計ソフト ・ミロク経験 ・給与計算の経験 ・上場企業の経理経験
■認可保育園■英語教育保育園■育脳教育サイト■求人情報■保育士育成支援■保育関連人材支援■保育園ICT化業務支援管理システム■ベビーシッターマッチングサービス■フォトサービス■カフェ・カイラ■レストランウェディングサービス