経理事務 04120662 (107177)

条件の近いおすすめ求人

• 企業ダイレクト

  【店舗管理(自社内売店やカフェ)】小売業経験者を歓迎/Hondaグループ/土日休

  520~620万

  

  ホンダ開発株式会社埼玉県和光市

  【店舗管理(自社内売店やカフェ)】小売業経験者を歓迎/Hondaグループ/土日休気になる

  もっと見る

  仕事内容

  弊社はHondaグループの従業員やOBの方向けに福利厚生に関する様々なサービスを提供しています。総合職としてご入社いただき、社内売店を含めた、各種サービスにおける企画及び数値管理経験をお任せします。 【業務詳細】企業内売店/Cafe/自動販売機/ECサイトにおける、企画業務、コスト管理業務、データ分析及び数値管理業務。 ※詳細はこちらもご覧ください。https://www.hondakaihatsu.co.jp/business/shop/ 【転勤について】入社当面は本社勤務となりますが、総合職のため転勤がございます。(寄居/栃木/浜松/鈴鹿/熊本)

  求める能力・経験

  【必須】 ■小売業での現場経験 ■数値分析や数値管理経験 【ポジション魅力】 ≪入社後のサポート≫あなた自身の経験も踏まえ、丁寧に指導します。 ≪ワークライフバランスの充実≫ 【残業少】月平均残業時間15H【休暇】完全週休2日制(土曜・日曜) 【有給休暇消化率100%】国内に格安で利用できる保養所もあるので、有給休暇で旅行に出かける社員も多くいます!

  事業内容

  Hondaグループの福利厚生の充実を一手に担う子会社。不動産・建設、保険・厚生サービス、トラベルサービス、ホテル、食堂・喫茶、物品販売等あらゆる面でHondaを支えています。

• 企業ダイレクト

  【店舗管理(自社内売店やカフェ)】小売業経験者を歓迎/Hondaグループ

  504~602万

  

  ホンダ開発株式会社埼玉県和光市

  【店舗管理(自社内売店やカフェ)】小売業経験者を歓迎/Hondaグループ気になる

  もっと見る

  仕事内容

  Hondaグループの福利厚生を担う当社にて、社内売店を含めた、各種サービスにおける企画及び数値管理経験をお任せします。 【業務詳細】■企業内売店/Cafe/自動販売機/ECサイトにおける、 企画業務、コスト管理業務、データ分析及び数値管理業務

  求める能力・経験

  【必須】 ■小売業での現場経験 ■数値分析や数値管理経験 【ポジション魅力】 ■年間休日121日、有給消化率100%、フレックスタイム制等、働き易い就業環境を整えています。

  事業内容

  Hondaグループの福利厚生の充実を一手に担う子会社。不動産・建設、保険・厚生サービス、トラベルサービス、ホテル、食堂・喫茶、物品販売等あらゆる面でHondaを支えています。

• エージェント求人

  【埼玉／総務】40年連続黒字の住宅メーカー／社内連携しやすい雰囲気◎／賞与年3回／年休124日

  397~530万

  • イベント運営運用
  • 書類管理
  • 事務
  • 不動産売買
  • 安全衛生委員会運営
  • 保険
  • 健康診断
  • 不動産登記
  • 登記申請
  • 許認可申請
  • 備品管理
  • 備品調達管理
  • 備品手配
  • 備品調達
  • 契約書管理
  • 福利厚生管理
  • 事務消耗品
  • 事務消耗品取扱
  • 事務用品発注
  • 社会保険手続
  • 発注
  • 社会保険

  株式会社TAiGAホールディングス埼玉県さいたま市

  【埼玉／総務】40年連続黒字の住宅メーカー／社内連携しやすい雰囲気◎／賞与年3回／年休124日気になる

  もっと見る

  仕事内容

  ■業務内容： 当社の総務業務をお任せします。 経験や適性を考慮し、できる業務からスタートして少しずつ担当を増やしていきます。 すべてを始めからお任せするわけではありませんので、ご安心ください。 ■業務詳細： ・法人登記や許認可事務（工事や不動産売買に関する建設業、宅建業など） ・資産管理（社有車、社有地、商標、什器備品ほか） ・書類管理（契約書、諸規定ほか） ├環境改善業務（BCP、パンデミック対策、避難訓練実施など） ├安全衛生委員会運営 └各種庶務業務 ・福利厚生事務（各種手続き対応や制度の整備） ・社内行事の運営（健康診断、予防接種実施、社員総会、イベントほか） ・その他（事務用品管理、各種保険手続きほか） ★経験を存分に活かせます！ 当社の業務や仕組みなどで「変えたほうがいい」と感じた部分については、積極的に改革してきたい企業方針です。気づきを発信しやすい社風であることも特徴です。 また今後は、これまでアナログ対応でムダの多かった業務をDX化し、効率よく業務を回していきたいと考えています。 ■組織環境： 組織の7割が中途入社者です。相互の積極的な業務フォローをするよう全員が心がけています。 1人で抱え込まずに、業務分担や相談できる環境づくりが日頃から意識的に作られている組織です。 ■働き方について: 採用のピーク時や研修期間中は残業時間が増える可能性がございますが、通常は10～20時間程度の残業で個人の裁量にあわせた働き方が出来ます。 ■同社の魅力： 顧客満足度を何よりも大切に、お客様にとことん入り込み、パートナーとして一緒に家づくりを目指すとともに工事進捗の報告徹底、利益還元。 その姿勢は社員にも同様。休日を選択できる制度や手当充実など社員の満足度にも配慮を怠らず、長く働ける環境を整えています。

  求める能力・経験

  ■必須条件： 総務部門での業務経験がある方 ■歓迎条件： 総務業務の中でも下記経験がある方 ・資産管理（社有車や備品など） ・社内規定にかかわる業務 ・社内行事の運営（健康診断、予防接種実施、社員総会、イベントなど）

  事業内容

  1.グループ会社の経営管理・統括 2.新規事業開発 3.リフォーム事業 4.資産活用事業 5.分譲住宅事業

• エージェント求人

  S24-07【大手金融機関】個人向けローンのリスク管理業務（事務、債権管理）26381

  790~950万

  • 業務改善企画
  • ローン/融資
  • 問い合わせ対応
  • マネーロンダリング対策/AML
  • テロ資金供与対策/CFT
  • 住宅ローン
  • PC
  • 企画立案
  • 債券

  株式会社埼玉りそな銀行埼玉県さいたま市

  S24-07【大手金融機関】個人向けローンのリスク管理業務（事務、債権管理）26381気になる

  もっと見る

  仕事内容

  ・個人向けローンのリスク管理業務（事務、債権管理）、センター運営に関する企画・管理業務 【お任せしたい職務内容】 ・AML・CFTに関する業務。お客さまを金融犯罪から守るための仕組みづくり ・債権管理業務。お客さまのローン完済までのサポート業務やその仕組みづくり ・営業店・ローンプラザ(現場)における困りごと解決や、お客さまの声の具現化。苦情・トラブル対応のフォロー ・ローンに関する業務改善・企画業務 ・事務管理や債権管理を行うセンター運営・企画 ※適性に応じて当初はご経験が最大限活かせる業務から携わって頂きます 【ご入社後のミッション】 ・専門性のある業務につきノウハウの継承、および業務の改善・効率化の提案 【当行で働く魅力】 ・住宅ローン残高トップのりそなグループにおいて、埼玉りそな銀行本社でのリスク管理業務（事務、債権管理）、企画業務を担うことができます。これまで当社が培ってきたノウハウを学んでいただき、スキルアップをしながらローン部門のエキスパートを目指せます。 ・スキルアップができ、お客さまや現場の困りごとに親身な対応をすることにやりがいがあると感じられる方には最適な仕事です。 【将来的なキャリアプラン】 ・お任せしたい職務内容から適正に応じて、より具体的な施策を担当していただきます。ご本人の希望も確認しながら将来的にはローンのエキスパートを目指していただきます。 【平均残業時間／テレワーク】 ・残業：繁忙にもよるが40h前後 ・テレワーク:原則出社 　※具体的にお任せする職務内容や習熟度によっても変わってきますが、対営業店からの問い合わせ対応、急な上司の判断が必要なケース等があるため原則出社しています。ただし、週1回程度のテレワークは可能です。

  求める能力・経験

  【必須要件】 ・基本的なPCスキル（Word、Excel）と下記いずれかのご経験を3年以上お持ちの方 ■銀行での勤務経験 ■業界問わず業務改善に資する企画業務の実績・経験のある方 ■債権管理実務の経験のある方

  事業内容

  銀行業務全般 「金融＋で、未来をプラスに。」りそなグループの挑戦は幅広いフィールドへと広がっています。

• エージェント求人

  【総務業務】■バックオフィスの強化として、グループ従業員数2,600名超の総務業務をお任せします。

  400~600万

  • 携帯電話/PC/PC周辺機器
  • 労務管理
  • 社会保険
  • SmartHR
  • 自動車運転

  企業名非公開東京都中央区, 埼玉県本庄市, 大阪府大阪市

  【総務業務】■バックオフィスの強化として、グループ従業員数2,600名超の総務業務をお任せします。気になる

  もっと見る

  仕事内容

  【職務内容】 《総務担当者として、以下の業務を行っていただきます。》 ■プライム市場上場企業として、グループ従業員数2,600名超の総務業務をお任せします。 ＜具体的業務＞ ・各種社会保険手続き ・庶務業務(備品の発注・管理) ・事務所の管理　 ・携帯電話の管理 ・社内行事の企画・運営 ・定期申請手続き 　など ※労務管理システムとしてSmartHRを使用しております。 ※バックオフィスの強化として業務を行って頂きます。 ※従事すべき業務の変更の範囲は、弊社グループの業務全般となります。

  求める能力・経験

  【必須条件】 ・総務業務のご経験が2年以上ある方 ・自動車運転免許（AT可） 【歓迎条件】 ・社員数1,000名以上の規模で総務のご経験のある方 ・上場企業で総務のご経験のある方 ・マネジメント経験のある方

  事業内容

  【事業内容】 ■売上2000億以上、社員数1000人以上！不動産×IT企業として地域密着と多角的な事業を展開。 地域密着型の総合不動産企業として１都６県の関東全域から北は宮城、南は鹿児島まで幅広い地域で多角的な事業を展開。 多様化するニーズやライフスタイル、エリア特性に合ったオリジナリティとクオリティを追求した住まいづくりを実現しています。 機能と美しさを融合させたデザイン住宅をはじめ中古住宅の買取再販、さらにはアフターサービスまで幅広いサービスやブランド展開を行っています。

• エージェント求人

  【さいたま市】総務◇世界シェアトップクラスの自動巻線機システム◇幅広く業務経験が可能

  450~600万

  • 施設管理
  • 文書作成
  • 契約管理
  • 株主総会対応
  • 広報
  • 施設/設備管理
  • 施設管理/保全
  • 電話対応

  企業名非公開埼玉県さいたま市

  【さいたま市】総務◇世界シェアトップクラスの自動巻線機システム◇幅広く業務経験が可能気になる

  もっと見る

  仕事内容

  【仕事内容】 【総務業務を幅広く経験し、部門トップを目指せる環境／ご自身の希望に合わせたキャリアを描けます／スタンダード市場上場／自動巻線機のシェア世界No.1／高い技術力をもつ安定成長企業／在宅勤務相談可能】 ■業務内容： さいたま市にある本社の施設管理・業者対応・契約管理、社内外文書作成、社内行事の企画運営、株主総会対応、広報、その他来客・電話対応等の庶務業務を担当して頂きます。 ■働き方： 在宅勤務は可能ですが、確認および会話をしながら進める業務が多いため、オフィスに出社しているメンバーがほとんどです。 もちろん、ご家族の事情に合わせて週に1度の頻度で在宅勤務をしていただくことも可能です。

  求める能力・経験

  スキル・ご経験を基にポテンシャルも含め選考いたします※詳しくはご面談時にお伝えします

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【埼玉／医療事務管理職候補】循環器専門の有床救急クリニック

  500~700万

  • 窓口業務
  • 請求
  • トラブル対応
  • シフト調整
  • 分析
  • レセプト
  • レセプト作成
  • レセプト業務
  • 地方厚生局業務
  • 業務改善提案
  • 管理職
  • 病院
  • クリニック

  企業名非公開埼玉県川越市

  【埼玉／医療事務管理職候補】循環器専門の有床救急クリニック気になる

  もっと見る

  仕事内容

  　統計・分析業務 　シフト調整・作成・勤怠管理 　クレーム、トラブル対応 　医事課員の指導・業務改善 　他部署との報告・連絡・相談・調整 　施設基準管理（届出、辞退） 　診療報酬・介護報酬改定対応 　厚生局・保健所等対応 　窓口業務（受付・算定など） 　会議参加 　業者との折衝 　未収金管理 　請求管理業務

  求める能力・経験

  病院またはクリニックでの医事課管理職経験

  事業内容

  -

• エージェント求人

  さいたま市(埼玉)各種センターの管理(外部委託管理、業務効率化等)・埼玉県の地方銀行／68916

  540~910万

  • 外注先管理
  • 外注管理

  企業名非公開埼玉県さいたま市

  さいたま市(埼玉)各種センターの管理(外部委託管理、業務効率化等)・埼玉県の地方銀行／68916気になる

  もっと見る

  仕事内容

  同社プロセス改革部の「SO・センター統括グループ」に所属いただき、数十先ある外部委託に任せている各種事務センターの統括管理を担当いただきます。 　 <詳細な業務内容> 1.外部委託先の契約・委託費用管理等 2.各種業務センターのリスク管理業務 3.センター業務効率化施策の立案・実施 4.制度対応等に伴うセンターシステム改変・システム更改時の対応等 5.会議・社内決裁資料等の作成 等 ※入社後の当面は、1先の主担当をしていただきつつ、他の方が担当している先を副担当として携わっていただきます。 ※担当コンサルタントは元同社の社員であり、詳細なご説明やサポートをお約束いたします！ 【働き方】 ・テレワーク：週1~2回 ・想定残業時間：月30h程度(19時までに退社している社員が多いです） 【特徴・魅力】 ・金融機関の業務遂行に欠かせないセンター業務を担当する事により、制度変更対応やシステム変更等に触れる事で、更なるやりがいに繋がっていきます。 ・埼玉県内で最も多い支店数、センター数を誇る同社で縁の下で地域を支える重要な業務です。 ・幅広く金融機関で利用するシステム（振込や債権書類管理、相続等に関わるシステム）に触れてきた方を歓迎しています！ ・役職定年を撤廃済みの金融機関であり、定年まで安定して勤め上げていただけます。また定年年齢も６０～６５歳まで選択が可能です。 ・中途採用を本格化して、既に会社として２年で１００名以上中途採用をしております。入社後の研修や支援、フォローは万全ですのでご安心ください。 ・最終面接以外はWEB面接ですので、現職での業務終了後でも日程調整可能です。 ※詳細は面談時にお伝えします

  求める能力・経験

  【必須条件】 ・銀行や信用金庫、信用組合等の支店にて、総務管理を３年以上経験の方 ・Excel、Word、PowerPoint等、一定のPCスキルのある方 【歓迎要件】 ・金融機関のシステムや各種センター等の業務効率化、リスク管理に取り組んだ経験のある方 ・外部委託先管理の基本的知識を有する方 ・システム開発の要件定義や詳細設計に係る調整等の経験のある方

  事業内容

  銀行業

• エージェント求人

  【工場統括管理者】クリーニングチェーンを中核事業とする地域密着型企業／車通勤可

  500~600万

  • 労務管理
  • 品質管理
  • クレーム対応
  • 安全衛生管理
  • 工場
  • マネジメント
  • 普通自動車
  • 工場長

  企業名非公開埼玉県八潮市

  【工場統括管理者】クリーニングチェーンを中核事業とする地域密着型企業／車通勤可気になる

  もっと見る

  仕事内容

  クリーニング部門6つの工場の統括管理をお任せいたします。 工場6工場の統括管理のポジションとなります。各工場には別途責任者がおります。 ＜業務詳細＞ ・各工場の経営管理全般 ・保守メンテ、ベンダー業者手配 ・工場のメンバー教育指導 ・労務管理 ・安全衛生管理 ・クリーニング品質管理、生産効率検討 ・クレーム対応　など

  求める能力・経験

  ・マネジメント経験、工場長やBtoCビジネスの経験など ・コミュニケーション能力が高い方 ・普通自動車免許

  事業内容

  ■クリーニング業 ■理・美容業 ■リラクゼーション事業 ■介護事業　など 操業とともに手掛けてきたクリーニングチェーンを中核事業に、理・美容業、リラクゼーションサロン、リハビリデイサービスを展開しています。

• エージェント求人

  三郷（通勤30分程度の方希望）／運送業／営業副所長（A1250366）

  600万~

  • 車両メンテナンス
  • 運行管理/指令
  • 運営管理
  • 車検
  • 労務管理
  • 売上管理
  • 乗務員
  • 事務
  • 運行管理
  • 点検
  • 営業
  • 請求
  • 点呼
  • 教育
  • トラブル対応
  • 人員管理
  • 既存顧客
  • Microsoft Excel
  • SCM/生産管理/購買/物流
  • 携帯電話/PC/PC周辺機器
  • 物流/生産管理職担当
  • PC/Web
  • 物流
  • マネジメント
  • PC
  • コンプライアンス

  企業名非公開埼玉県三郷市

  三郷（通勤30分程度の方希望）／運送業／営業副所長（A1250366）気になる

  もっと見る

  仕事内容

  ＜営業所の運営管理補佐業務全般＞ ・営業所の運営管理 、 人員管理（乗務員・社員 計16名） サポート ・労務管理、売上管理 ・配車・運行管理（ 自社車両の配車、傭車手配 ）、 配送計画、乗務員調整 、 点呼、運行指示書、運行管理記録 ・遅延・欠車・事故などのトラブル対応 ・営業（ 拠点エリアの荷主営業 、 既存顧客フォロー ） ・事務務処理（ 請求書作成 、 売上管理、 車両管理（車検・点検・修理） 、運行管理記録の整理 ・本社（総務・業務部・営業部）との連携 ・人材育成関連（ 次世代の人材育成 、教育 ） ・現場フォロー 等多岐にわたる業務 【変更の範囲】当社業務全般 【求人部門の組織構成等】 ■三郷営業所：16名　 ※屋内受動喫煙対策あり（禁煙） ◎求人のアピールポイント 【福利厚生】 ■報奨金制度・制服貸与・車輌通勤可・交通費支給（規定内）・各種社会保険完備・退職金制度・表彰制度） ※表彰制度 ＜永年勤続表彰＞ 毎年、勤続年数5年・10年・15年以降5年間隔の対象で、従業員の永年勤続表彰をしております。平成26年度は永年勤続30年の表彰者が受賞したしました。副賞として、記念品を進呈しております。 ＜優秀管理者・従業員表彰＞ 毎年、優秀管理者、従業員をそれぞれ表彰しております。副賞として、記念品を進呈しております。

  求める能力・経験

  ・資格：運行管理者（貨物）必須 ・物流でのマネジメント経験、営業経験ある方は歓迎 ・PCスキル：エクセル、簡単な表作成が出来ればOK ・コンプライアンスを重視している為労基法に明るい人希望 ※営業所への通勤時間が30分程度以内に移住している方を希望します。

  事業内容

  配送・トラック輸送、物流・運行管理、運輸・交通・物流