九州リースサービス／福岡／人事（管理職候補）／500～750万

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• 企業ダイレクト

  福岡【採用人事】◎フレックスタイム制で柔軟な働き方 ◎事業成長に携わる

  500万~

  

  株式会社ＳＫＹ福岡県福岡市

  福岡【採用人事】◎フレックスタイム制で柔軟な働き方 ◎事業成長に携わる気になる

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  仕事内容

  当社が運営する介護施設で働く医療技術者（看護・介護・リハ）の中途採用に関する業務をお任せいたします。ただの採用業務だけでなく、戦略立案等、自社の課題解決を目的としてより上流から関わっていただきます。 ■採用戦略の立案・実行　■求人媒体の選定・運用改善 ■転職エージェントとの折衝／担当者との関係構築 ■ダイレクトリクルーティングの企画・実行 ■応募者対応（面接調整～面接同席～クロージング） ■各事業所の管理者との人員計画擦り合わせ ■歩留まりの分析・KPI管理　■採用ブランディング施策の企画

  求める能力・経験

  【いずれか必須】■中途採用業務の実務経験 　　　　　　　　■人材紹介会社でのRAもしくはCAの経験 【歓迎】医療/介護業界での採用業務の経験 【当ポジションの魅力】 ■当社は将来的な上場に向けて施設規模拡大や施設数増加を見込んでいます。裁量を持って事業の成長に携わることができ、経営層とも距離が近くやりがいの大きなポジションです。 ■フレックスタイム制を導入しており、月に定められた時間働いていれば、始業終業は自由に設定することができまる。自身で予定や業務計画を立てやすいく、プライベートとうまく両立されている社員も多いです。

  事業内容

  ■介護事業　■訪問看護事業

• エージェント求人

  経営戦略×組織変革｜Human Capitalコンサルタント（デロイト トーマツ）

  800~1500万

  合同会社デロイト　トーマツ東京都千代田区, 大阪府大阪市, 福岡県福岡市

  経営戦略×組織変革｜Human Capitalコンサルタント（デロイト トーマツ） 気になる

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  仕事内容

  ■ ポジション概要 企業の経営戦略と連動した組織・人材変革をリードするコンサルタントを募集します。 単なる人事制度設計ではなく、経営・事業変革と一体となった組織改革を担うポジションです。 ■ 業務内容 組織・人材マネジメント領域におけるコンサルティング業務 ＜主なテーマ例＞ - 人事中期経営計画策定 - 組織再編デザイン／PMI（M&A人事） - グローバル人事戦略・制度設計 - 組織・人材力強化 - HR Transformation（人事機能高度化・IT変革） - チェンジマネジメント 経営層とのディスカッションから構想策定、実行支援まで一貫して担当します。 ■ 組織の特徴 - 国内最大級のHuman Capital組織（約400名体制） - 戦略〜HRDX〜運用まで一気通貫支援 - インダストリー／DX／テクノロジー部門とのクロス連携多数 - グローバルネットワーク（世界14,000名規模）

  求める能力・経験

  ＜コンサル経験者＞ 【必須】 - 組織・人事領域のコンサルティング経験 - プロジェクトマネジメントまたはスタッフ経験 【歓迎】 - グローバル案件経験 - 大規模プロジェクトマネジメント経験 - HRシステム／ERP導入知見 - 戦略・財務・ITなど周辺領域の知見 ＜事業会社出身者＞ 【必須】 - 人事／経営企画／マーケティング部門での経験 - グローバルビジネス環境での業務経験 【歓迎】 - 社内特命プロジェクト（戦略立案・業務改善等）経験 - MBA保有

  事業内容

  -

• エージェント求人

  経営戦略×組織変革｜Human Capitalコンサルタント（デロイト）

  600~800万

  • コンサルタント
  • 人事

  合同会社デロイト トーマツ東京都千代田区, 大阪府大阪市, 福岡県福岡市

  経営戦略×組織変革｜Human Capitalコンサルタント（デロイト）気になる

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  仕事内容

  ■ ポジション概要 企業の経営戦略と連動した組織・人材変革をリードするコンサルタントを募集します。 単なる人事制度設計ではなく、経営・事業変革と一体となった組織改革を担うポジションです。 ■ 業務内容 組織・人材マネジメント領域におけるコンサルティング業務 ＜主なテーマ例＞ - 人事中期経営計画策定 - 組織再編デザイン／PMI（M&A人事） - グローバル人事戦略・制度設計 - 組織・人材力強化 - HR Transformation（人事機能高度化・IT変革） - チェンジマネジメント 経営層とのディスカッションから構想策定、実行支援まで一貫して担当します。 ■ 組織の特徴 - 国内最大級のHuman Capital組織（約400名体制） - 戦略〜HRDX〜運用まで一気通貫支援 - インダストリー／DX／テクノロジー部門とのクロス連携多数 - グローバルネットワーク（世界14,000名規模）

  求める能力・経験

  ＜コンサル経験者＞ 【必須】 - 組織・人事領域のコンサルティング経験 - プロジェクトマネジメントまたはスタッフ経験 【歓迎】 - グローバル案件経験 - 大規模プロジェクトマネジメント経験 - HRシステム／ERP導入知見 - 戦略・財務・ITなど周辺領域の知見 ＜事業会社出身者＞ 【必須】 - 人事／経営企画／マーケティング部門での経験 - グローバルビジネス環境での業務経験 【歓迎】 - 社内特命プロジェクト（戦略立案・業務改善等）経験 - MBA保有

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【福岡】RPO（採用代行）リクルーター

  564~756万

  株式会社ネオキャリア福岡県福岡市

  【福岡】RPO（採用代行）リクルーター気になる

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  仕事内容

  採用（RPO）リクルーターとして、クライアント企業の人事・採用戦略を根幹から支えていただきます。 立案された採用戦略に基づき、採用活動全体を現場で牽引・実行していただきます。 1. 採用戦略実行（Recruitment Strategy Execution） クライアント企業の採用チームに深く入り込み、チームの一員として採用活動全体を牽引し、戦略の実行から成果創出までを担っていただきます。 ■母集団形成 ・各種チャネルの選定・運用・対応 　公募媒体: 選定、設定、魅力的な求人票作成、効果検証を含む運用。 　スカウト型媒体: 選定、設定、効果的な求人票およびスカウトメールの作成・運用。 　人材紹介エージェント: 戦略的な選定、開拓、リレーション構築および対応。 　採用イベント: 選定、企画準備、当日の運営対応。 　ソーシャルリクルーティング: 各種SNSの選定、企画準備、運用。 　 ■応募者管理と選考オペレーション ・応募者管理体制の構築と実行 　最適な管理方法（ATS等）の選定・構築。 　日程調整、進捗管理を含む応募者対応。 ・選考対応 　応募書類の選考実務。 　説明会・面接対応（設定、同席、フォローアップ等）。 ※スキルやご意向に応じて、「採用戦略改善」フェーズにも積極的にチャレンジが可能です。 2. 採用戦略改善（Analysis & Improvement） 実行中の採用戦略に対して効果測定・データ分析を行い、その結果に基づいた戦略的な改善提案と実行方針の策定を行っていただきます。 ■母集団形成・採用広報の最適化 　集客チャネルの費用対効果を分析し、最適化・改善提案。 ■選考・オペレーション品質の向上 　面接官対応、評価方法、選考オペレーションの品質を分析し、改善提案。 ■内定承諾率・定着率向上のための改善 　内定者フォロー手法やオンボーディングプロセスの分析・改善提案。

  求める能力・経験

  ・人事採用のご経験 ・両面型（RA/CA）の人材紹介のご経験 ・求人広告媒体営業のご経験 ・RPO業界でのご経験

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【九州電力グループ】安定の経営基盤で人事労務を極める|年間休日122日・残業月15時間

  376万~

  株式会社ニシコー福岡県福岡市

  【九州電力グループ】安定の経営基盤で人事労務を極める|年間休日122日・残業月15時間気になる

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  仕事内容

  【総務関連業務全般】 ご入社後は業務の流れや特徴などの理解を深めながら、 給与・労務・採用・総務・庶務等の総務関連業務全般を行っていただきます。

  求める能力・経験

  【必須】普通自動車免許 【歓迎】建設業事務、システム関連業務の経験 日商簿記2級、社会保険労務士、ビジネス実務法務検定などの資格

  事業内容

  九州電力㈱のグループ会社であり、福利厚生や待遇面は充実。電力サポート 企業として、設立後50年以上、主に電力関連の設備点検・修繕を行っている。

• エージェント求人

  【九電グループ】九電産業（人事労務）

  400~700万

  九電産業株式会社福岡県福岡市

  【九電グループ】九電産業（人事労務）気になる

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  仕事内容

  業務毎に正・副担当制（２名体制）とするため、基本的に一人で業務を担当することはありません （主な業務内容）※付与する担当業務は、経験やスキルにより判断します ・給与（給与・賞与計算、昇給計算、年末調整など） ・勤怠（勤務実績確定、休暇付与、承認ルート設定、従業員からの問合せ対応など） ・退職金（退職金計算、確定給付企業年金の拠出金支払いや事業報告書作成など） ・出向者（出向負担金の請求、支払い伝票、入金伝票起票など） ・旅費（従業員から申請される転勤旅費や単身赴任手当の審査、給与への支給額設定など） ・通勤費（従業員から申請される通勤費申請の審査など） ・諸税（所得税、住民税に関する業務） ・社会保険（雇用保険、健康保険、厚生年金、労災保険など） ・住宅（借上社宅や借上寮の入退去居審査） ・資格取得祝金、慶弔金、財形貯蓄、貸付金などの審査 ・採用、教育研修 ・人事制度改定 ・その他（担当する業務に関わる就業規則の改定など） ※当社は業務の一部を外部委託しており、委託先と連携（役割分担）して業務を行っています。

  求める能力・経験

  【必須】 ・労務経験：給与・賞与計算、年末調整、旅費、交通費、通勤費、退職金、社会保険、勤怠管理 ・人事経験：人事制度、ダイバーシティ、採用、人材開発、人事考課、賞罰　など 【歓迎】 ・300人以上の従業員を持つ企業での人事労務経験

  事業内容

  発電所の環境保全装置の運転、消防設備点検・整備、保険・旅行代理店、展示施設管理運営、電柱広告、配電設備の点検・清掃・運送業　等

• エージェント求人

  【北九州市】総務人事（幹部職候補）◆年間120日休◆創業73年の安定性◎◆特許実績200件以上

  471~763万

  • 開発
  • 新技術開発
  • 鋳造
  • 製鐵/製鋼/製錬
  • 車両保険
  • 製品
  • 携帯電話/PC/PC周辺機器
  • 株主総会対応
  • 契約書作成
  • 契約交渉
  • マネジメント
  • 損害保険
  • 人事
  • 事務
  • アンケート調査
  • 広報
  • 請求
  • コンプライアンス
  • 書類作成
  • 技術開発
  • Microsoft Excel
  • Microsoft Power...
  • Microsoft Word
  • PC/Web
  • PC
  • 報告書作成
  • 労務問題対応
  • 労務トラブル対応
  • 労務管理
  • 保険
  • 社会保険手続
  • 社会保険
  • 雇用保険手続
  • 社内アンケート調査
  • 社内IT教育
  • 社内関係者調整
  • 社内規定整備
  • 社内イベント企画
  • 社内広報

  株式会社フジコー福岡県北九州市

  【北九州市】総務人事（幹部職候補）◆年間120日休◆創業73年の安定性◎◆特許実績200件以上気になる

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  仕事内容

  当社で総務人事職として下記業務をご担当いただきます。 ・社内規則、就業規則の整備 ・新人事制度の整備 ・社内外の広報 ・行政との折衝 ・行法の法令順守(企業コンプライアンス) ・株主総会事務局 ・会社行事、イベント業務 ・自治体、民間企業アンケート調査 ・ＤＸ推進に関する各事業所との調整、打ち合わせ ・本社労災対応、必要書類作成 ・法務的な対応(法改正など) ・印章、契約書の管理(リーガルチェックなど) ・行政手続き(福岡県子育て応援宣言・地域未来牽引企業等の更新) ・労使交渉 ・社内の損害保険・車両保険等の対応全般 ・社内携帯電話の管理（手続き・セットアップ・社内周知・請求処理等） ・社内報(年4回)作成応援 ・その他付随する庶務関係 ・他上記におけるマネジメント業務 ■当社について： 当社は1952年「鋳型修理法」の開発成功により創業しました。溶接に関しては「溶接のフジコー」と言われるほど、お客様の信頼を得て参りました。今後も、溶接／溶射／特殊鋳造などの金属表面処理技術を中核技術とし、全国各地の大手製鉄所構内での製鋼請負事業・保全事業の他、自社工場での各種製品事業、明日を作る技術開発センターでの新技術開発、それらを支える本社部門とそれぞれが相乗効果を発揮する「技術志向型」の企業を目指し、社会に貢献してまいります。 最近では高度な金属圧着技術が評価され、宇宙航空研究開発機構（JAXA）との共同研究により、宇宙空間における消臭・殺菌・有毒ガスの除去にも挑んでいます。当社の優れた成膜技術が、制約の多い宇宙空間での課題解決に大きく貢献するなど、常に新しいフィールド、新しいチャレンジを行っています。

  求める能力・経験

  ■必須条件：※以下いずれも必須となります。 ・3年以上の総務業務経験 ・PCスキル（Excel、Word、PowerPointなどを使用した報告書作成） ・普通自動車免許(AT限定可)

  事業内容

  複合金属製品（ロール製品）の製造・販売・補修 大型圧延ロールリサイクル（再生ロール） 中小型圧延ロール 各種搬送ローラー　他 複合金属製品（原料工程向製品）の製造・販売・補修 鬼歯／受歯 ライナー　他 環境プラント向製品の製造・販売・補修 耐食・耐摩耗熱管　特殊表面処理　他 操業関連作業 製鉄ライン操業 製銑・製鋼作業 消耗資材製作・納入　他 産業機械等の設計・製作・据付 設備工事 設備保守・保全　他 機械加工 光触媒製品の製造・販売 消臭・除菌建材 空気消臭除菌装置　他

• 企業ダイレクト

  【未経験OK】部門拡大に伴う増員募集です！

  270~375万

  

  株式会社正栄電設工業福岡県北九州市

  【未経験OK】部門拡大に伴う増員募集です！気になる

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  仕事内容

  西日本を中心に電気計装工事を行う当社にて、人事の募集となります。新卒をはじめ順調に拡大をしていく中で、右腕としてご活躍いただける方をお待ちしております！ ・採用活動のサポート ・求人作成、応募者対応、面接調整など ・社員の入退社手続き、勤怠管理 ・社内イベントの企画・運営 ・社内研修・歓迎会、表彰式など ・総務・広報業務の一部応援

  求める能力・経験

  【求める人物像】・長期的な視点で働きたいと考えている方 ・チームワークを大切にし、協力して業務を進められる方 ・成長意欲があり、積極的にスキルアップを目指す方 【魅力】 ■1991年創業以来、安定した成長と拡大をしております。 ■人事評価制度(スキルシート)を導入しており、「なんとなく」や「勤続年数」ではない明確かつわかりやすい評価基準をご用意しております。 ■福利厚生目当てで入社する社員が多いです！資格支援や家賃補助等はもちろんのこと、なんと「生命保険」まで会社が負担しております！

  事業内容

  ■電気設備工事　■計装設備工事　■信号通信設備工事

• 企業ダイレクト

  福岡【ジョブコーチ】障がいのある社員のアシスト業務

  360~800万

  

  アクセンチュア株式会社福岡県福岡市

  福岡【ジョブコーチ】障がいのある社員のアシスト業務気になる

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  仕事内容

  ジョブコーチとして、障がいのある社員がスムーズに職場適応できるように一連のアシスト業務をお任せ。障がいのある方とSV（上司）の双方と連携しながら安定就労に向けたアシストをおこなう役割です。 ＜障がいのある社員に対して＞■入社時面談、定期面談■マナー研修導入（個別・グループ）■外部支援団体の導入■外部定着支援サービス同席 ＜配属部署の上長に対して＞ ■障がいについてのレクチャー■障がい特性の共有■オンサイトでの業務指導のアシスト■社員との面談への同席■業務指導上の相談/支援 ■障がいのある社員の上長向け研修の開催

  求める能力・経験

  【いずれか必須】■事務経験を2～3年以上お持ちの方（一般事務等） ■福祉学科を卒業している方 ■英語に抵抗のない方（翻訳ツール等を使用したメール対応等） 【歓迎】■精神保健福祉士または社会福祉士の有資格者　■ジョブコーチ経験 ■企業で障がいのある方の上司としてチームを運営された経験 【求める人物像】■障がいの有無に関係なく、分け隔てなく双方の立場を理解した上で関係構築ができる方■立場や意見が異なる社員と協力し、物事を推し進めることができる方■臨機応変さや積極性を持ち、新しい環境を受け入れられる方

  事業内容

  デジタル、クラウドおよびセキュリティ領域において卓越した能力で世界をリードするプロフェッショナル サービス企業です。世界最大の先端テクノロジーセンターとインテリジェントオペレーションセンターのネットワークを活用して提供しています。

• エージェント求人

  【福岡地所グループ】経営管理部|管理職候補のご案内

  400~630万

  株式会社エフジェイホテルズ福岡県福岡市

  【福岡地所グループ】経営管理部|管理職候補のご案内気になる

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  仕事内容

  ■業務内容 弊社の経営管理部では様々な分野の業務を担当しており、幅広い知識を生かしていただけます。今回のポジションの方には、部全体の管理をお任せする想定ですが特に法務関連・管理関連・ITシステム関連業務の管理をしていただく予定です。（まずは得意な領域から担当をいただきますので、ご安心ください） ■業務詳細 ◇法務関連業務 法令関係文書の審査、法的助言、許認可業務の管理 内部統制システムの整備・運用、法令遵守体制の整備 コンプライアンス管理及び反社会的勢力対応 ◇管理関連業務 会議体の運営、企業広報、秘書業務、株主総会の運営 資産管理、有価証券の管理、文書管理、損害保険管理 衛生活動及び施設管理 ◇ITシステム関連業務 福岡地所グループ経営ビジョンに基づくDX推進及びITシステム戦略の立案・実施 ITシステムを活用した業務効率化及び生産性向上 情報通信インフラの整備及び安全管理 ◇人事関連業務 人材要件及び行動指針の定義、各種人事戦略の立案・実行（人事制度、評価、労務、給与、人材育成、採用、研修など） 社員の福利厚生、持株会及び企業年金管理 ◇財務・経理関連業務 資金計画、資金調達、経理、税務などの戦略立案・実行 経営管理指標の設定・モニタリング、予算策定、実績管理 年金資産の運用・モニタリング ◇企画関連業務 事業推進支援、予算策定、実績管理、各部署の業績評価

  求める能力・経験

  下記いずれも該当する方 ・情報システム、施設管理、人事、法務、広報、総務、機関運営のうちいずれか2つ以上の経験が5年以上ある方 ・マネジメント経験をお持ちの方

  事業内容

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