407874505／【滋賀】人事※管理職候補〈土日祝日休み〉

条件の近いおすすめ求人

• 企業ダイレクト

  【滋賀/人事・総務】大手取引/残業20h平均/有給取得率80%以上◎転勤なし

  450~600万

  

  株式会社エルクラフト滋賀県東近江市

  【滋賀/人事・総務】大手取引/残業20h平均/有給取得率80%以上◎転勤なし気になる

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  仕事内容

  当社における人事・総務の運営・管理業務を行う担当リーダー候補として従事頂きます。将来的には経理も含めた当社管理部門のマネージャーを担当頂きたいと考えております。 具体的には、人事・総務（採用の企画・実行、人事考課、労務管理等の実務）をまずはお願いいたします。 【ミッション】常に会社が成長を続けるため、時代に合わせた変化が求めらます。これまでのキャリアで培ってきた人事労務などの管理部門のスキルを活かした安定的な労務管理と、慣例にとらわれず組織課題と向き合い、社員が過ごしやすい会社環境を作り出してください。

  求める能力・経験

  【必須】■人事・総務など管理部門での実務経験 　　　　■一般的なPCスキル（Excel：簡単な関数が扱える程度） 【歓迎】■ネットワークセキュリティー関連の知識をお持ちの方 ■エクセルでのマクロ作成知識をお持ちの方 　　　　■経理財務に関する知識をお持ちの方 【求める人物像】※1つでも当てはまる方はぜひご応募ください。 ■向上心を持って業務に取り組める方 ■これまでの経験やスキルを活かせる仕事がしたい方 ■チームワークやコミュニケーションを大切にできる方

  事業内容

  自動化生産設備及びそれに付随する部品の設計製作

• 企業ダイレクト

  [大津市/人事(採用)]★マイカー通勤可/京都からの通勤◎/人材業界出身者も歓迎!

  350~444万

  

  株式会社近畿予防医学研究所滋賀県大津市

  [大津市/人事(採用)]★マイカー通勤可/京都からの通勤◎/人材業界出身者も歓迎!気になる

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  仕事内容

  「臨床事業部」の新卒・中途採用をお任せいたします。 企画、募集、会社説明会の実施、面接対応、入社フォローまで裁量を持って担当いただけます。 ◇採用人数：新卒年間10名前後／中途・派遣は欠員に対して対応 ◇採用職種：臨床検査技師、ルート営業、事務職 ◇採用手法：各種媒体やエージェント、ハローワーク、自社採用サイト ＜その他業務＞ ◇社内研修（新入社員研修・フォローアップ研修・中途社員研修など）の企画・運営 (※「仕事内容の続き」に記載)

  求める能力・経験

  【必須】■人材業界ご出身の方■採用実務経験をお持ちの方（新卒・中途は問いません）■大卒以上　■要：普通自動車免許（AT限定可） 【歓迎】国家資格キャリアコンサルタントをお持ちの方（手当あり） （※「仕事内容の続き」） ◇社内イベント（事業方針発表会）の運営・準備 ◇入社後のフォロー ＜臨床事業部とは＞病院やクリニック、健診機関から委託された検体(血液・尿・便など)の検査を実施しており、検査結果を医師に迅速かつ正確に提供し、診断や治療方針の決定に貢献しています。※資格職の採用に関しては、関西圏の専門学校などへ日帰り出張の機会もあります。(頻度:月1～4回程度)

  事業内容

  ■臨床検査事業　■薬局事業　■ライフケア事業

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  【大津】人事総務◆日本IBM発各種受託サービス/人事職経験者向け/年休121日

  350~600万

  

  株式会社アイテス滋賀県大津市

  【大津】人事総務◆日本IBM発各種受託サービス/人事職経験者向け/年休121日気になる

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  仕事内容

  ■大手メーカーを中心に受託分析・解析・信頼性試験サービスを提供する当社の総務部門にて、人事職としての業務をお任せいたします。 ※主な業務：採用、人事評価制度構築、社内研修制度構築 ＜採用＞ 主に中途採用について、部門に対する人物像のヒアリングや採用チャネル選定、面接対応など ＜評価＞ 評価基準の明確化、および会社全体の目標達成と従業員の成長促進を両立できるような制度の検討・設計 ＜社内研修＞ 社員の成長へ向けた、より効果の高い研修制度の企画・検討および実行と、他社の取り組みについての情報収集

  求める能力・経験

  【必須】 ・人事職の経験：目安5年以上（評価制度や研修制度を企画提案から導入実施まで） ・フットワークが軽く、柔軟な発想をお持ちの方 【当社の紹介】 https://speakerdeck.com/ites_jinji/cai-yong-aitesuhui-she-an-nei 【本ポジションのやりがい】 ・ゼネラリストとして、幅広い業務へ挑戦できる ・人事としての経験を活かして、よりレベルの高い業務へ挑戦できる ・社内の制度に対するアプローチから、「よりよい会社づくり」に関わることができる

  事業内容

  ■受託分析解析・信頼性評価(分析・解析・試験サービス) ■検査装置開発(太陽光パネル検査及び太陽光パネル検査装置の開発・製造・販売 ■機器修理(産業機器等の保全・修理及びパソコンの修理サービス) ■ウェハー加工(ウェハー加工サービス及び販売)

• 企業ダイレクト

  【滋賀/新卒採用担当人事】未経験大歓迎/大学との連携/人事ノウハウを学べる

  350~500万

  

  株式会社手原産業倉庫滋賀県栗東市

  【滋賀/新卒採用担当人事】未経験大歓迎/大学との連携/人事ノウハウを学べる気になる

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  仕事内容

  ◆新卒採用領域における採用周りを一貫してお任せします。 【採用背景】 現在新卒採用周り1名で対応しているところの部署強化としての増員 【具体的に】 ■大学や専門学校等に訪問し、担当者とのリレーション構築■インターンシップ企画立案■社内営業所訪問■ペルソナ設計/HPリニューアル等々 【魅力】 ★新卒人事経験15年以上のベテラン社員から採用ノウハウを学べる！ ★将来的な部署のけん引メンバーよして、キャリアアップが見込める

  求める能力・経験

  【必須】 ★外回り営業のような立ち回りのご経験がある方 ★新卒採用領域のご興味のある方 【組織について】 現在2名構成（採用・教育研修）となっております。 【入社後のフォロー】 ・人事経験15年以上のベテラン社員とマンツーマンで新卒採用ノウハウを吸収できます！ ・入社直後は、当社のことをしってもらうために営業所周りを通した仕事理解や社員理解から一緒に進めていきます！

  事業内容

  倉庫事業、運輸事業

• 企業ダイレクト

  【滋賀】人事 採用担当者◆世界的シートメーカーのRECARO【WEB面接可】

  375~600万

  

  レカロ株式会社滋賀県東近江市

  【滋賀】人事 採用担当者◆世界的シートメーカーのRECARO【WEB面接可】気になる

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  仕事内容

  採用担当として下記業務をお任せします。 ・新卒・中途採用の企画、実施・採用向け広報戦略の立案、実施・SNSなど使用するコンテンツ ・媒体の検討、情報発信 【働き方について】 ・配属先情報：人事総務部 ・メインミッションとして、弊社の中途採用の企画立案から実施、入社までのフォローをご担当頂きます。 ・将来的には、本人の希望と適性も踏まえ、人事・総務部門としてのキャリアを積んでいく事を想定しています。

  求める能力・経験

  【必須要件】 ・事業会社で新卒、キャリア採用に関する実務経験が3年以上ある方 ・業務遂行において支障のないPCスキル（Microsoft Office等） 【歓迎要件】 ・Toeic700点相当の英会話 ・派遣管理経験 ・障がい者雇用経験 ・オンボーディング企画・実行経験 ・人材紹介企業との折衝・協力

  事業内容

  ■人間工学と整形医学に基づく自動車用座席の開発・製造・販売。

• エージェント求人

  408101408／【滋賀】人材営業〈従業員1000名以上〉

  390~520万

  • 資料作成
  • 契約交渉
  • 研修実施
  • 戦略提案
  • 営業活動
  • 労務管理
  • 提案
  • 売上拡大
  • ヒアリング
  • 営業
  • スタッフ
  • 教育
  • スタッフ管理
  • 発注
  • 保険
  • 社会保険
  • 書類作成
  • 既存顧客
  • 自動車/輸送機器
  • 自動車/輸送機械
  • 自動車
  • 普通自動車

  株式会社ウィルオブ・ワーク滋賀県草津市

  408101408／【滋賀】人材営業〈従業員1000名以上〉気になる

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  仕事内容

  【職務概要】 スタッフとクライアントの間に入り、双方と綿密にコミュニケーションをとりながら、安心して働けるようにサポートしていただきます。 また、クライアントの人材ニーズに耳を傾け、課題を解決する提案を行います。 スタッフ管理・調整および既存顧客への提案。 1人のコーディネーターで複数のスタッフを管理し、複数のクライアントを担当します。 【職務詳細】 ・クライアントの課題ヒアリングおよび提案資料の作成 ・課題解決・売上拡大に向けた人材サービス提案とプレゼン ・契約単価交渉および定期ミーティングの実施 ・人材発注（オーダー）獲得に向けた既存・新規営業活動 ・スタッフのカウンセリング・マッチング業務 ・入社書類作成、研修対応、入社時フォロー ・スタッフの定期面談、メンタルフォロー、契約更新管理 ・労務管理（社会保険対応など）およびスタッフ教育 ・クライアント・スタッフからの情報収集と競合リサーチ ・新戦略の設計・展開、外部研修への参加

  求める能力・経験

  【必須】 ・人材サービスの営業経験が2年以上ある方 ・普通自動車免許をお持ちの方（AT限定可）

  事業内容

  ■人材派遣・紹介予定派遣■業務委託・請負運営■人材紹介■コンサルティング■クラウドソーシング

• エージェント求人

  【大津市×人事総務】ワークライフバランス◆くるみんマーク取得企業◆年間休日121日_04321768

  350~600万

  株式会社アイテス滋賀県大津市

  【大津市×人事総務】ワークライフバランス◆くるみんマーク取得企業◆年間休日121日_04321768気になる

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  仕事内容

  ○人事総務 社内研修制度の構築（企画・検討から提案・実施まで担当） 人事評価制度の見直し（会社目標達成と従業員成長を促す制度設計） 採用業務（中途採用がメイン、募集枠の人物像ヒアリングから選考まで） 社内コンプライアンス方針の発信 規程改定やDX化推進

  求める能力・経験

  ・人事総務職の実務経験が5年以上　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　・人事評価制度や研修制度を企画提案から導入実施までを一通り経験したことがある方　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 ・ゼネラリストを目指したい方（他の総務業務を担当頂く可能性があります） ・フットワーク軽く柔軟な発想でご対応いただける方

  事業内容

  設立：1993年 売上高：1,803百万円 資本金：100百万円 従業員数：105名 ≪事業内容≫ 解析・信頼性評価事業 検査装置開発事業 電子機器修理事業 ウェハー加工事業

• エージェント求人

  407874572／【滋賀】工場人事〈土日祝日休み〉

  600~800万

  • 研修実施
  • 学校訪問
  • 人事
  • 広報
  • 工場
  • オンボーディング

  日本熱源システム株式会社滋賀県大津市

  407874572／【滋賀】工場人事〈土日祝日休み〉気になる

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  仕事内容

  【職務概要】 新卒・高専・実習生・中途など、採用業務全体をお任せします。 母集団形成から入社後の受け入れ（オンボーディング）までを現場主導で対応し、学校訪問やエージェントとのやり取りなど、対外的な調整も担当します。 【職務詳細】 工場の「人に関する窓口」として、日々の業務を進めます。 ・採用関連業務 採用予定数や欠員状況を確認し、募集スケジュールや対象職種を整理。 学校訪問やインターン等で学校等との接点を作り、窓口となっていただきます。 会社の魅力を伝える採用広報や面談・選考サポートもお任せします。 ・育成 採用した社員のオンボーディング対応から、入社手続き、案内やフォローなど さらに、工場で実施する研修の現地受け容れ体制を整えたり、当日のサポートや記録もご担当いただきます。 現場や本社と密に連携しながら、滋賀工場を人事面から支えていただきます。

  求める能力・経験

  【必須】 ・人事、総務、労務いずれかでの業務経験

  事業内容

  ■産業用冷凍機のトータルエンジニアリング（提案、設計、製造、試運転、メンテナンス）

• エージェント求人

  【大津市×人事総務】年収380～500万円◆綺麗なオフィス◆年間休日125日◆_04302125

  380~500万

  株式会社ジャッカル滋賀県大津市

  【大津市×人事総務】年収380～500万円◆綺麗なオフィス◆年間休日125日◆_04302125気になる

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  仕事内容

  ○人事総務 採用業務支援（応募者対応、面接調整、説明会補助等） 給与計算業務支援（勤怠データチェック、手当・控除金まとめ等） 建屋・車両・リース品等の管理業務支援 各種申請書のチェック（年末調整含む） Excel資料作成 社内外との電話・メールのやりとり 受付関連業務（他メンバーと連携）

  求める能力・経験

  人事総務経験

  事業内容

  設立：1999年 資本金：2,000万円 従業員数：86名 ≪事業内容≫ 釣具の企画・開発・製造・販売 バス関連ルアーは国内トップシェア

• エージェント求人

  【草津市×人事・労務】年収550万円◆17時定時◆育児と両立◆賞与4ヶ月◆駅近◆_04267973

  550~550万

  医療法人芙蓉会　南草津病院滋賀県草津市

  【草津市×人事・労務】年収550万円◆17時定時◆育児と両立◆賞与4ヶ月◆駅近◆_04267973気になる

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  仕事内容

  ○人事・労務 採用業務（新卒・中途） 候補者とのやりとり対応 採用面接・説明会の企画運営 給与計算・社会保険手続 物品・消耗品の管理・発注業務 契約書・施設管理 就業規則など制度企画管理 業務は既存メンバーと分担して実施していただきます

  求める能力・経験

  人事業務の経験（給与・労務・総務）

  事業内容

  設立：1986年 資本金：1,000万円 従業員数：340名 ≪事業内容≫ 診療科（内科・外科・整形外科・リハビリテーション科・消化器科・循環器科・泌尿器科） 病床数137床を擁する医療療養型・回復期リハビリテーション病院 地域に根ざした医療サービスの提供