【大阪勤務:催事責任者イベント企画・運営】太陽光発電・蓄電池
480万~
近畿住設株式会社
大阪府大阪市北区
480万~
近畿住設株式会社
大阪府大阪市北区
イベント企画
催事の責任者として、催事設営から撤去までの催事運営全般をお任せします!売上管理や商品管理なども行っていただきます。 1か月間催事に関してのOJTがございます。 販売員と現場マネジメントの2つの顔を持ってスタッフをフォローしながら売上拡大を目指します。催事は、平均1~2週間単位で開催されます。 各催事ごとに一緒に働くメンバーが変わることもあり、多くのメンバーと一緒に働くことができます。多くのメンバーと関わることができるため、販売員育成や人とのコミュニケーションを大事にしてお仕事いただける方は大歓迎です!
【必須】イベント企画運用でアポイント取得や管理の経験者【求める人物像】■自信を持って積極的に取り組める方 ■素直にアドバイスを求め成長できる方 ■モラルを大切にできる方 ■ルールを守れる方 ■新事業に取り組む意欲のある方 【魅力】■過去のイベント企画運用の経験を存分に活かせる ■営業と事務や施工担当が密に連携するチーム体制で、互いに支え合いながら成長できる ■お客様の立場に立った最適な提案ができ、感謝される喜びを実感できる■4半期ごとの昇給・昇格制度があり、成果に応じて早期キャリアアップが可能 ■研修制度でスキルを身につけられる
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
480万円~ 月給制 月給 400,000円~ 月給¥400,000~ 基本給¥190,000~ 諸手当¥210,000~を含む/月
会社規定に基づき支給
08時間00分 休憩60分
09:00~18:00
無 コアタイム 無
有 平均残業時間:20時間
有 残業時間に応じて別途支給
年間115日 内訳:完全週休二日制、火曜 水曜
入社半年経過時点10日
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
(変更の範囲)当社業務全般 【給与備考】 月給40万円+業績給インセンティブ 入社半年以降は基本給が200000円となります。
無
大阪府大阪市北区曽根崎新地2-6-12小学館ビル9F
Osaka Metro四つ橋線西梅田駅 徒歩2分 Osaka Metro御堂筋線梅田駅 徒歩7分
屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
就業場所:(変更の範囲)変更なし
無
無
■交通費10,500円まで支給 ■インセンティブ制度 ■家族・扶養手当(配偶者:月1万円、子ども一人につき:月5000円) ■キャリア選択制度(希望・適性によりキャリア選択可) ■社員旅行(業績により実施) ■健康診断(年1回) ■食事補助(月1回) 月の売上が黒字に到達した場合、社員全員での食事会を開催します。 仕事内容:(変更の範囲)当社業務全般 就業場所:(変更の範囲)当社拠点
1名
1回
筆記試験:有 人物像やキャリアアップの考え方を知るための筆記項目
【太陽光発電・蓄電池を扱う当社にてイベント企画をお任せします。】■国策でもある環境保全商品を提案。お客様のニーズに合わせた最適な提案と無料アフターメンテナンスで高い顧客満足度を実現。
当社では「良い商品だから、長く使ってほしい」という思いから、太陽光発電システムや蓄電池の設置だけでなく、アフターメンテナンスまで無料で実施しています。設置から2~3年以内のメンテナンスを行い、お客様に長く満足して使っていただける環境を整備。 私たちの強みは高い成約率を誇るコールセンターです。営業とアポインターが密に連携し、チームとして機能することで効率的に成果を上げています。また、国策でもある環境保全商品は、お客様に心から喜んでいただける商材です。幅広い商材からお客様のニーズに合わせて最適な提案ができるため、やりがいを感じられる仕事です。 「人生を変えたい!」「稼げるよう自分を成長させたい!」という方に最適な環境です。入社後はトークスキルやビジネスマナーを身につけ、適性と希望に応じてキャリアを選択できます。自己研鑽のための読書時間も設けており、あなたの成長をサポートします。 アットホームな社風で、社長をはじめ社員同士の距離が近く、相談しやすい環境です。「自信を持って積極的に取り組める方」「素直にアドバイスを求め成長できる方」など、前向きな姿勢をお持ちの方をお待ちしています。一緒に高みを目指し、成長していきましょう!
〒530-0002 大阪府大阪市北区曽根崎新地2丁目6-12大阪小学館ビル9F
境保全対応商品各種
非公開
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | - | - | - |
| 前期 | - | - | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※単体決算
最終更新日:
400万~
商業施設でのスマホ販売促進イベントの企画から当日運営までを担当。携帯会社との打ち合わせからイベント空間づくり、進行管理まで一貫して携わります。成果に応じた報酬体系で、月収40万円も可。 【具体的な業務内容】携帯会社(既存取引顧客)との打ち合わせでイベントテーマを考案し、見積書・企画書作成、備品手配、スタッフへの説明、ブースレイアウト設計、スケジュール調整などの準備を行います。イベント当日は現場のまとめ役として設営作業、スタッフとの最終打ち合わせ、進行管理、撤去作業、報告書作成まで担当。新機種紹介イベントやプラン案内、キッズブースなど様々なイベントを実施しています。
【必須】通信業界の経験2年以上■携帯ショップでの販売経験やイベント経験がある方歓迎■自分の成果や結果をしっかり評価してほしい方■イベントの企画・運営に興味がある方 【魅力】■3ヶ月ごとの昇給チャンスあり!年4回(3月・6月・9月・12月)の昇給制度で、頑張りがしっかり給与に反映■直行直帰OK!イベント先での業務が中心で、出社はほとんどなし■完全週休2日制で年間休日125日以上!有給と合わせて5連休以上の取得も可能■インセンティブ制度あり!月収40万円も可能な高収入■早期キャリアアップのチャンス!過去には1年でリーダーになった実績あり
通信サービス・情報通信機器販売とそれに伴うすべての業務、インフラ事業、固定回線、モバイル、 OA 機器・新電力、太陽光等・コーポレートカード加入取次・WEB集客事業・コンシューマー事業・催事運営・グランピング
450~700万
M&Aで成約した際に、「M&A成約式」を行います。 成約式は、会社を譲渡するオーナーの想いを、譲り受ける企業に受け継ぐセレモニーです。 オーナーの意志を継いで経営していくという確かな決意を、譲り受ける企業に持っていただく事がセレモニストが目指すものです。 M&Aはよく「会社同士の結婚式」に例えられます。 具体的には、事前準備として式次第の作成、感動のサプライズなど様々な準備事項をカスタマイズしていきます。 M&Aの手続きを行うだけの場ではなく、想いを伝えるためにはどのような式にすれば良いのかを常に念頭に置きながら、M&Aを担当した営業社員とともに創り上げていきます。 成約式を通して、中小企業の存続と発展に貢献することが、M&Aセレモニストのミッションです。 事前準備から当日まで一貫して携わり、大人が本気で涙を流すことができる空間を創りだせること。 それが私たちの誇りであり、成約の先を見据えた日本M&Aセンターだからこそ実現できることだと考えております 業務の魅力 すべての成約式は世界で1度だけ。そのときの両社の気持ちを最大限引き出し、寄り添って感動を生み出せた瞬間はとてもやりがいがあります。 「娘を嫁に出すようだ」と表現される方もいらっしゃるほどで、苦労を共にした奥様やお子様たちからのお手紙には、ほぼすべての社長さんが涙されます。 お客様や営業担当の大切な節目に立ち会うことができる、唯一無二の仕事です。
【MUST】 ・基本的なPCスキル(Word,Excel,Powerpoint) ・月1以上(宿泊あり)の出張対応が可能な方 <求める人物像> M&Aを担当した営業社員とコミュニケーションをとりながら、好みや趣味などをヒアリングし、想いを届ける企画をオーダーメイドで進めていきます。 人と接することが好きな方、おもてなし精神あふれる方、イベントを仕切れる方に向いています。
M&A仲介 PMI支援 企業評価の実施 上場支援 MBO支援 企業再生支援 コーポレートアドバイザリー 企業再編支援 資本政策・経営計画コンサルティング 事業内容グループ会社の経営管理等
430~600万
マイナビ主催の就活生向けイベント(オフライン/対面型)の運営・進行管理や企画をお任せします。 <業務詳細> ■【企画】イベントに参加する企業・学生の採用・就職活動に役立つコンテンツ設計 ■【販売促進】営業部署に向けて、イベント企画の価値・有用性を伝え販売を促す。企画・提案書の作成なども行う。 ■【広報】社内学校広報部門とイベント告知計画を立て、告知に必要なホームページ・チラシ・DMなどの制作進行を行う。 ■【運営】企画・広報を含め運営業務となるが、この他に外部協力会社(ブース設営会社・スタッフ派遣会社・WEB配信スタッフ)との運営計画策定のための打ち合わせやイベント当日の指揮命令業務を行う。 ■【原価管理】広報・運営に係る原価を管理し利益を生み出す重要な業務。外部協力会社との折衝も行う。 <関連サービス(一例)> ■マイナビ2026 ( https://job.mynavi.jp/2026/ ) ■マイナビ2027 ( https://job.mynavi.jp/2027/ ) <目標・評価> ・イベント売上金額 ・イベント参加学生数 ・出展企業/参加学生の満足度 イベントごとに担当者を決めて、数字目標に向けて施策を練っていただきますが、個人で完結するというよりはチームで目標を追いかけながら、業務にあたっていただきます。 また外部要因によって数字が変動する要素もあるため、業務をこなすだけでなく、状況に応じた柔軟な対応、新しい企画や施策への取り込み姿勢なども評価ポイントとなります。
必須要件 ☆イベント業務未経験可☆ ■社内外の方との何らかの折衝経験 ■MSオフィスの基礎スキル ■調整業務や細かい作業が得意であること 歓迎/尚可 ■イベントの企画立案・進行管理経験 ■紙・WEBメディアなどのディレクション経験 ■プロジェクトマネジメントなどの進行管理経験 ■仕事上での文章作成・校正経験 ■電話応対の実務経験 ■ビジネスレベルのPCスキル(PowerPoint、Excel、Word等)
・新聞の発行及び出版事業 ・就職情報誌の提供、求人・採用活動に関するコンサルティング ・進学情報の提供 ・不動産賃貸情報の提供 ・ブライダル情報の提供 ・広告業 ・インターネット等を利用した情報処理・情報提供サービス ・有料職業紹介事業 ・労働者派遣事業 ・検定試験の運営 ・ゲームソフトウエアの企画・開発・制作および販売 ・上記に付帯するその他の事業
640~1040万
総合職としてご入社いただき、物販事業(アニメ・スポーツグッズ企画、企業SP)と広告代理業(メディア提案)をメインにお任せします。広告代理業では既存顧客のほか、新規顧客獲得にも注力いただきます。 【具体的には】 ■物販事業:スポーツ関連(阪神タイガース等)、企業SP(コナン×くら寿司等)、読売テレビ関連グッズ の企画・製造・販売など ■広告代理業:新聞・TVCM、デジタルサイネージ等を活用し顧客課題を解決 ■その他:イベント運営(鳥人間コンテスト、大阪城クラフトビアホリデイなど)にも携わります
【必須】■法人営業のご経験(目安3年以上) ■顧客の課題に対し、自ら企画・提案を行った経験がある方 ■基本的なPCスキル(Excel、Word) 【歓迎】■広告代理店での営業経験 ■キャラクターグッズやSPツールの企画・製造ディレクション経験 ■イベントの企画・運営経験 ■新規顧客開拓の経験 【求める人物像】 ■トレンドに敏感で、新しい企画を生み出すのが好きな方 ■社内外の多様な関係者を巻き込み、プロジェクトを推進できる方
音楽出版/音楽原盤制作・番組販売(国内/海外)・コンテンツ開発(出資・商品化等)・広告代理業・グッズの企画/製造/販売・販促キャンペーン企画・大阪城関連ビジネス・イベント企画運営/ブース設営・「あそびファクトリー」運営 等
640~1040万
総合職としてご入社いただき、『コナン』『ヒロアカ』『ブルーロック』等、人気アニメのグッズ企画・製造・販売、イベント(ポップアップストア、アニメジャパン等)の企画運営をお任せします。 ■物販事業:人気IP(コナン、ヒロアカ、ブルーロック等)のグッズ企画・製造・販売。自社ECや国内外(中国・タイ・フランス等)で展開。IPコラボ(伊藤潤二×サンリオ)等、独自企画にも注力。 ■イベント:ポップアップストアやアニメイベント(AGF等)への出展、他社催事(ハンズ×コナン)の企画。 ■体験型エンタメ:「コナン謎ファイル」等の謎解き事業も展開。
【必須】■法人営業の経験(業界不問) ■基本的なPCスキル ■アニメ・漫画・キャラクタービジネスへの強い関心 【求める人物像】 ■企画書作成・提案のご経験がある方 ■アニメや漫画、キャラクターが好きな方 ■トレンドを先読みし、自らヒット企画を生み出したい方 ■国内外の社内外関係者と円滑にコミュニケーションが取れる方 ■新しいビジネス(IPコラボ、体験型エンタメ)にも意欲的に挑戦できる方
音楽出版/音楽原盤制作・番組販売(国内/海外)・コンテンツ開発(出資・商品化等)・広告代理業・グッズの企画/製造/販売・販促キャンペーン企画・大阪城関連ビジネス・イベント企画運営/ブース設営・「あそびファクトリー」運営 等
500~1000万
【所属組織】 生産本部(生本) 生産本部 企画・教育部 企画管理グループ 【所属組織のミッション】 ・環境、安全、製造、生産技術の各機能軸統括を担う本部における戦略立案を担っています。モノづくりにおける人・技術・仕組みの統括業務や、全社教育および環境安全・製造・生産技術の各機能軸研修の企画運営を担っています。 企画・教育部 -企画管理グループ:配属部署 -技術企画グループ -教育グループ -インフラグループ 【所属組織の構成、雰囲気や仕事の進め方】 ・ベテランが多く若手が少ないことで、若手にも質・量とも相当な業務が任せられ、かつ経験豊富なベテランからの支援を受けやすい組織です。 ・部課の役割範囲が広範で、ワンチームとなって仕事を進めるというよりは、役割ごとに各担当者が主体的に仕事を進めていく部署です。部内は質問・相談がしやすい環境で、新たなことへのチャレンジは歓迎する風土があります。 【募集背景】 ・GATE(Group Activity Toward Excellence)は、社員が職場の継続的改善をボトムアップで行う小集団活動です。毎年秋に開催されるGATEグローバル大会は、多くの社員が企画/運営に関わる全社の一大イベントです。GATEにおいて、グループ・グローバルでの活動推進強化のための増員採用です。 <担当業務> 【職務内容】 ・全社のGATE(Group Activity Toward Excellence)=社員が職場の継続的改善をボトムアップで行う小集団活動の推進。企画・運営。 【入社後まずお任せしたい業務】 ・現在、GATEの推進と企画・運営を中心となって担っている50代の社員から、マンツーマンで業務とノウハウを習得いただきます。 【将来的にお任せしたい業務/キャリアパスのイメージ】 ・1~3年後:GATEグローバル事務局の一員として担当業務を実施いただきながら、年に一回、秋に開催されるGATEグローバル大会を終点(起点)とする業務のサイクルを把握していただきます。 ・3〜5年後:習得した知識・ノウハウと人脈を活かして、GATEグローバル事務局を企画面で牽引できる人財となることを期待しています。 【業務のやりがい/アピールポイント】 ・ボトムアップで改善を行うGATEは、あらゆるモノと人を対象とした幅広い活動です。全社大会には、優秀な活動を表彰された拠点・チームが世界中から集まり、全役員が参加する中で活動報告が行われる一大イベントです。その推進と大会運営を担うグローバル事務局にも、同じく前年度からの改善とレベルアップが毎年求められ、やりがいのある業務です。 <働き方> 【出張(国内/海外)】 ・海外出張/国内出張ともあり。GATEに参加している海外7エリアの拠点、日本エリアのプロモーターを担う拠点など、自社の拠点が主な出張先です。 【テレワーク】 ・平均すると週1〜2日ほど使用しているメンバーが多いです。 【フレックス勤務】 ・コアレスフレックス制を導入しており、上長と相談の上、ご家庭のご事情、業務都合などに合わせ柔軟に利用しています。 【残業時間】 ・時期にもよりますが、月平均10時間未満です。 ※GATEグローバル大会の準備に伴う繁忙期あり(6月〜10月頃)
<求めるご経験> 【必須(MUST)】 ・全社イベントの企画、実行のご経験 ※現在の在籍企業の業種・業態や、イベントの内容は不問 ・ビジネスレベルの英語力 【歓迎(WANT)】 ・グローバルに事業展開する製造業での勤務経験 ・英語力に加え、中国語力 <求める人物像> ・チャレンジを楽しめる方。 ・当事者意識を持ち、主体的に行動できる方 ・チームワークを重視して仕事に取り組める方
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336~420万
幅広い経験で自身もスキルアップ! チームで【イベントの成功】へ挑む🔥 サンプリングや会員獲得イベントなど 全国各地のイベントに携わります。 【業務詳細】 ・大手企業などのイベント運営サポート ・イベントスタッフの採用面接/選定 ・スタッフ向け研修プログラムの作成 ・研修の実施/運営マニュアル整備 ・イベント当日の運営チェック ・現場巡回/スタッフのフォロー ・成果報告書の取りまとめ/報告 など ▼取引先の例 大手映像コンテンツ制作会社 大手飲料メーカー 大型イベント運営会社 大手住宅不動産サービス会社 など ※イベントの開催地に応じて1~2日程度 出張が発生します(頻度は案件による) ※チームで目標達成を目指す! └企業の目標達成のためチームで意見を出し合い より良い運営を目指す一体感があります。 ~ ココがポイント ~ ✅多様なスキルと達成感を得られる 様々な業界に触れて臨機応変な対応力が身につき イベントを成功に導くやりがいの大きさも魅力です。 多様な業務がありルーティンが苦手な人にもオススメです。 ✅充実の休日でメリハリあり! 年間休日は127日(2025年度実績)お休み充実! 勤続5年ごとのお祝い休暇やウェディング休暇など プライベートも大切にできる環境です◎ ✅福利厚生充実で働きやすさも◎ 副業可能(規定有)や時短勤務制度のほか フットサルや女子会にイベント補助金が出るなど ユニークな制度があるのも魅力のひとつです。
\未経験も挑戦可能/ ・高卒以上 ・社会人経験1年以上(アルバイト経験含む) ・基本的なPCスキル ✅下記に当てはまる方歓迎します! ・接客、販売、営業など人と接する仕事の経験をお持ちの方 ・ディレクション業務の経験をお持ちの方 ・マネジメント経験をお持ちの方 ・イベント運営に携わった経験をお持ちの方
■セールス活動を支援 └ BtoB事業者のセールスプロセス変革と改善 ■マーケティング活動を支援 └ マーケティングオペレーション・フィールドマーケティングの支援/ 会員獲得 ■採用活動を支援 └ 営業に特化した人材紹介や企業の採用支援 ■リテール(小売流通/小規模事業者)の専門性で支援 └ BtoCメーカーの販路開拓/売り場改善/小売店舗への営業支援 ■公共機関から委託を受けて業務支援 └ 公共機関から委託を受けて実施する業務や行政施策の事務局、受付業務の代行
450~700万
M&Aで成約した際に、「M&A成約式」を行います。成約式は、会社を譲渡するオーナーの想いを、譲り受ける企業に受け継ぐセレモニーです。オーナーの意志を継いで経営していくという確かな決意を、譲り受ける企業に持っていただく事がセレモニストが目指すものです。M&Aはよく「会社同士の結婚式」に例えられます。 具体的には、事前準備として式次第の作成、感動のサプライズなど様々な準備事項をカスタマイズしていきます。M&Aの手続きを行うだけの場ではなく、想いを伝えるためにはどのような式にすれば良いのかを常に念頭に置きながら、M&Aを担当した営業社員とともに創り上げていきます。 成約式を通して、中小企業の存続と発展に貢献することが、M&Aセレモニストのミッションです。 事前準備から当日まで一貫して携わり、大人が本気で涙を流すことができる空間を創りだせること。それが私たちの誇りであり、成約の先を見据えた日本M&Aセンターだからこそ実現できることだと考えております。
【MUST】 ・基本的なPCスキル(Word,Excel,Powerpoint) ・月1以上(宿泊あり)の出張対応が可能な方 【WANT】 ・チームで協力しながら働き、達成感を得たい方 ・接客の仕事が好きな方 ・旅行が好きで色々な場所へ行ってみたい方 ・ホテル・ブライダル・航空業界勤務経験者活躍中 <求める人物像> M&Aを担当した営業社員とコミュニケーションをとりながら、好みや趣味などをヒアリングし、想いを届ける企画をオーダーメイドで進めていきます。 人と接することが好きな方、おもてなし精神あふれる方、イベントを仕切れる方に向いています。
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252万~
株式会社ウィザスが運営する通信制高校「第一学院高等学校」の広報業務(生徒募集)をご担当いただきます。入学をご検討されている生徒・保護者のお話をうかがい、その方に合ったコースや学び方を提案する仕事です。新しい学校生活への疑問や不安を解決し、安心してご入学いただけるサポートをします。 ~子どもたちの未来の選択肢を広げる仕事~ 営業や他業界での経験を、教育というステージで、生徒・保護者を応援・サポートすることに活かしてみませんか。 <主な仕事> ■個別相談会での教育・入学相談 ■学校説明会やオープンキャンパスなどイベントの企画・運営 ■本校の魅力発信 ■中学校や高校等への学校訪問(連携) ■生徒募集の進捗管理・分析・改善 など
【必須スキル・経験】 ※本求人は、既卒者を対象としております。 【歓迎スキル・経験 】 ◎基本的なPCスキル(Word、Excel、PowerPoint) ◎教員免許保持者 歓迎 【求める人物像 】 数字に向き合い、仮説を立てて改善してきたあなたのご経験は、第一学院の広報現場で必ず活きます。 “前を向く力”を育む学校を、私たちと一緒につくっていきましょう。
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300~500万
【求人概要】 阪神ステーションネットは、阪神電車の定期券販売事業や阪神電鉄の各駅にある駐輪場・レンタサイクル事業、阪神タイガースの観戦ツアーやキャンプ見学ツアーなどの企画・販売を行う旅行事業など駅サービスを中心に事業展開をしています。 今回は沿線活性化事業のイベント企画(将来の経営幹部候補)の募集です。 沿線活性化事業はその名の通り、阪神電鉄の沿線活性化のためのイベント企画・実行している部門です。 阪神電鉄やその他グループ会社や社外の協力先とも協業しながら、沿線にお住まいの方のプラスになったり、沿線が盛り上がるようなイベントの企画・実行をお願いします。 現在は子育て応援イベント「チアフル親子カフェ」やお子様向けのイベント、健康促進のためのイベントなども行っています。 阪神電鉄だけでなく、様々なグループ会社を巻き込みながら、アイデアを形にできるお仕事です。 自由度の高い会社なので、会社の資産やノウハウを使って新たなイベントを企画していってください。 イベント企画運営が未経験でもOK!将来的に会社の経営幹部となっていただけるような方を採用したいため、人物重視の採用です。キャリアチェンジしたい人も大歓迎です! 阪急阪神ホールディングスグループの一員として、経営は非常に安定していますし、アットホームで働きやすい職場環境です。 【仕事内容】 阪神電鉄やその他グループ会社や社外の協力先とも協業しながら、阪神電鉄沿線にお住まいの方のプラスになったり、沿線が盛り上がるようなイベントの企画・実行をお願いします。 現在は子育て応援イベント「チアフル親子カフェ」やお子様向けのイベント、健康促進のためのイベントなども行っています。 ■具体的には… ・沿線活性化イベント企画立案・実行 ・社内外との調整業務 ・グループ会社、関係先との連携 ・予算管理 ・契約書など書類作成
《必須》 ◆コミュニケーション力 ◆PCスキル(Word、Excel) 《歓迎》 ・マネジメント経験のある方 ・企画などの経験 ・調整業務の経験 《求める人物像》 ・明るく前向きな方 ・目的意識を持って、新しい知識を積極的に吸収できる方 ※人物重視の採用です。
■阪神電車と沿線の方々をつなぐ「要」となるべく、様々な事業を展開しています。 (株主/阪神電気鉄道株式会社(持株比率100%)) (1) 鉄道の駅関連業務 定期券販売、駅サービスセンター運営 (2) 駅アクセスサービスの提供 駐輪場管理運営、シェアサイクル事業 (3) 沿線での賑わい創出 イベント企画運営、賃貸事業、旅行事業